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Estágios Supervisionados. Integrando Escola – Empresa - Aluno. Prof. Cezar Miguel Monteiro da Silva Vice Diretor do ES e EP Prof. Dusan Schreiber Coordenador de Estágios Carla Flesch Siebel Supervisora de Estágios. Equipe Coordenação. Prof. Dusan Schreiber dusan.s@ienh.com.br - PowerPoint PPT Presentation
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Estágios SupervisionadosEstágios Supervisionados
IntegrandoEscola – Empresa - Aluno
Prof. Cezar Miguel Monteiro da SilvaVice Diretor do ES e EP
Prof. Dusan SchreiberCoordenador de Estágios
Carla Flesch SiebelSupervisora de Estágios
Equipe CoordenaçãoProf. Dusan Schreiber
dusan.s@ienh.com.br 51 99430254
Equipe do NADE Carla F. Siebel – Supervisora de Estágios Graziele nade@ienh.com.br 3594.3022 ramal 201
Prof. Cezar M. M. da Silva cep@ienh.com.br 51 3594.3022
Horários de Atendimento do NADE
Segunda das 10 às 11h50min e das 13 às 22h20min.Terça das 09 às 11h50min e das 13 às 22h20min.Quarta e quinta das 07 às 11h50min e das 13 às 22h20minSexta das 07 às 11h50min, das 13h20min às 18 horas.Sábado das 09 às 12 horas.
Estágio CurricularLei nº 11.788/2008 (carga horária, vale transporte, seguro de acidentes pessoais, férias).Regulamento de Estágio – disponível na página da escola em www.ienh.com.br – Centro de Educação Profissional – Alunos -Estágios. Normas ABNT (Manual de Normalização) disponível na página da escola em www.ienh.com.br – Centro de Educação Profissional – Alunos - Estágios.
Período para a realização do Estágio Obrigatório
Após a conclusão dos quatro módulos de aula os alunos tem até 03 semestres (1 ano e meio) para realizar e concluir o Estágio Obrigatório.O estágio tem a carga horária de 420 horas(80%=336h na empresa; 20%=84 horas TCC) para o Curso Técnico em Logística e 500 horas(horas(80%=400h na empresa; 20%=100 horas TCC) para os demais cursos, podendo ser realizado até 08 horas diárias e 40 horas semanais. Essas 420 (Logística) e 500 (demais cursos) horas devem ser completadas até a data limite que consta no cronograma.
Período de Matrículas para 2011II
De 04/07/2011 à 29/07/2011: parcelamento em 1 + 5 mensalidades. De 01/08/2011 à 12/08/2011: parcelamento em 1 + 4 mensalidades. OBS.: As matrículas serão autorizadas somente após a documentação do estágio estar OK com o NADE.
Reunião de Estágios
Para quem realizou a matrícula até o dia 29/07/2011 – 08/08/2011 às 19 horas na Sala de Conferências.Para quem realizou a matrícula até o dia 12/08/2011 – 29/08/2011 às 19 horas na Sala de Conferências.
Situações
Aluno matriculado para Módulo IV ou V e empregado na área (Conveniada ou Não Conveniada);Aluno que vai para o Módulo IV ou V e está sem estágio;
VOCÊ NÃO POSSUI ESTÁGIO OU NÃO ESTÁ TRABALHANDO NA ÁREA DO
CURSO?Entre no site www.ienh.com.br/curriculo, coloque como usuário o seu código de matrícula e como senha a sua data de nascimento (ex.: 30121999 ou ddmmaaaa) e FAÇA O SEU CURRÍCULO para participar do nosso banco de dados para concorrer às vagas.Lembramos que após cadastrar o currículo deverão atualizá-lo a cada 03 meses.Pedimos que após o preenchimento do currículo, seja encaminhado um e-mail para o NADE nos comunicando.Dúvidas entrar em contato com Carla ou Camila pelo telefone 3594-3022, ramal 201, pelo e-mail nade@ienh.com.br
Ingressando em EstágioEstar APTO nos módulos I e II, III e IV (Concomitante com o curso precisa estar APTO no módulos I e II).Já possuir empresa para a realização do Estágio – idônea e legalizada.Ter um Supervisor de Estágio na Empresa.Estar com a Documentação de estágio ok (Cadastro de Estágio, Convênio com a empresa, termo de compromisso de estágio, seguro de acidentes pessoais). Ficha de Cadastro de Estágio está disponível no site. Os demais documentos serão encaminhados por e-mail para os alunos.Matrícula para o módulo de estagio junto a tesouraria da Escola.Professor Orientador de Estágio.Somente após isso o aluno poderá iniciar as suas horas de estágio.
Ficha de Cadastro de EstágioAnexo II
Instituição Evangélica de Novo Hamburgo Fundação Evangélica – Centro de Educação Profissional – CEP
CURSO TÉCNICO EM ................................
CADASTRO PARA FINS DE ESTÁGIO Aluno (a):
Turma:
Telefone: E-mail:
Já estou organizado com local para realizar o Estágio Profissional em 20__ (EP): ( ) Sim ( ) Não
Se já possui uma empresa para realização do Estágio preencha:
Empresa:
Ramo de Atividade:
Endereço:
Telefone(s): E-mail:
Nome do responsável pela Empresa, e-mail e cargo ocupado:
Nome, telefone de contato e e-mail do Supervisor de Campo,:
PROPOSTA de Professor Orientador (03 sugestões):
Áreas sobre as quais versará o estágio:
(1)
(2)
(3)
Possui carteira assinada na empresa? ( ) Sim ( ) Não Estágio pelo(a): ( ) Fundação Evangélica ( ) CIEE ( )_____________ Data prevista para o início do estágio:
Relação com o Professor Orientador
Assiduidade / comprometimento (o não comparecimento nas orientações poderá reprovar o estagiário).A responsabilidade de manter contato com o professor orientador é do ALUNO.
Documentos - Estágio
Plano de Trabalho de Estágio – PTE – Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas.
INSTITUIÇÃO EVANGÉLICA DE NOVO HAMBURGO UNIDADE DE ENSINO “FUNDAÇÃO EVANGÉLICA” CENTRO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL – CEP
Curso Técnico em ..............................
PLANO DE TRABALHO DE ESTÁGIO – PTE
[Nome do Estagiário]
Novo Hamburgo , mês, ano
1 IDENTIFICAÇÃO
Estagiário: _________________________________________________________ Empresa: __________________________________________________________ Responsável legal da empresa: ________________________________________ Supervisor de Campo: _______________________________________________ Professor Orientador: ________________________________________________
2 IDENTIFICAÇÃO DA SITUAÇÃO-PROBLEMA
[Descreva a situação problema identificada na empresa, escolhida como foco de intervenção a partir do estudo-diagnóstico realizado]
3 OBJETIVO DO ESTÁGIO
[Descreva o objetivo da intervenção proposta]
4 JUSTIFICATIVA
[Descreva as razões que motivam a realização do estágio. Apresente as razões da escolha do problema. Algumas perguntas para sua consideração: Por que este trabalho é importante? Por que é necessário? Por que você se interessa pelo assunto? Qual relevância do trabalho para a empresa e para você]
1 PLANO DE AÇÃO
QUANDO Quando as ações serão realizadas (em semanas)
O QUE O que fazer
COMO Como deverá ser feito
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 [Colher dados .....] [Descrever.....] [Investigar.....] [Levantar.....] [Projetar.....] [Planejar.....] [Fazer.....] Entregar relatório parcial n (pelo menos 3) [Incluir tantas linhas quantas forem as ações a serem desenvolvidas]
Entregar Trabalho de Conclusão de Curso – TCC [O Quê Fazer?”: Descreva as ações que você propõe para solucionar a situação problema identificada, bem como as expectativas de resultados a partir de sua implementação] [Metodologia de Intervenção “COMO FAZER?”: Descreva os procedimentos metodológicos (etapas a serem seguidas, técnicas, instrumentos, recursos, etc.) a serem seguidos/utilizados para implementar a sua proposta de intervenção, segundo o proposto no item anterior] [Cronograma – “Quando Fazer? Definir, temporalmente, as etapas/ações a serem implementadas segundo a proposta de intervenção e o cronograma formal de Estágio] [Os verbos indicados são somente sugestões, exemplos, discuta o Professor Orientador as ações do seu Plano de Trabalho de Estágio] [Foram incluídas no seu plano de trabalho as entregas de 3 relatórios parciais, nas datas definidas junto ao Professor Orientador]
1 Assinaturas
Estagiário [Nome do Estagiário]
Supervisor da Empresa [Nome do Supervisor de Campo] Professor Orientador [Nome do Professor Orientador]
Documentos - Estágio Quadro de Horários - Deverá ser
preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas.
Doc. IV Distribuição da Carga Horária
EXEMPLO – Ano 20__
Mês Semana Dias Horas Sem. Horas Acum.
Janeiro 1ª 02 a 03 16 16
2ª 06 a 10 40 56
3ª 13 a 17 40 96
Fevereiro 4º 01 à 05 40 136
5º 08 à 12 40 176
6º 15 à 19 40 216
7º 22 à 27 41 256
Março
500
Observações Data de início do Estágio: Data de término do Estágio: O início é término de turnos estão assim previstos:
- manhã: - tarde:
Assinaturas: ____________________________________ Estagiário:
____________________________________ Supervisor na Empresa:
____________________________________ Professor Orientador:
Documentos - EstágioRelatório de Auto-avaliação do aluno –
Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas.
CURSO TÉCNICO EM ................................................
Doc. VI
RELATÓRIO INDIVIDUAL DO ESTÁGIO PROFISSIONAL (Auto-avaliação)
Avaliação: completadas as horas de estágio
1. Dados de Identificação:
1.1. Nome do Estagiário:______________________________________
1.2. Endereço Particular:_______________________________________
Cidade:________________________________________________
Estado: ________________________________________________
Tel.:___________________________________________________
1.3. Empresa:________________________________________________
1.4. Endereço completo:________________________________________
_______________________________________________________
1.5. Telefone: ______________________________________________
1.6. E-mail: ________________________________________________
1.5. Período de Avaliação: ___________________a__________________
1.6. Supervisor local:__________________________________________
2. Atividades Desenvolvidas:
2.1. Setor: _________________________________________________
a) Atividades desenvolvidas:__________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
b) Dificuldades encontradas no desempenho das atividades
desenvolvidas:_______________________________________________
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
c) Como foram solucionadas as dificuldades?
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
d) Quais as sugestões apresentadas e ou implantadas? ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
3. Sugestões em relação a:
3.1. Conteúdos programáticos das disciplinas do Curso Técnico em .................
..................................................................................................................................
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
3.2. Metodologia de ensino empregado:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
3.3. Outros:_____________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 3. Observações Finais:________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Localidade e data:____________________________________________________
__________________________________________________________________
Assinatura do estagiário:_______________________________________________
Ciente do Coordenador local:__________________________________________
Lembramos a importância deste Relatório, pois, através dele, realimentaremos nosso sistema de
atuação aos demais alunos, nossos docentes e a própria empresa.
Documentos - EstágioRelatório de Auto-avaliação da empresa
– Deverá ser preenchido no Caderno de Estágio e conter todas as assinaturas.
Doc. VII FICHA DE AVALIAÇÃO INDIVIDUAL PELA EMPRESA
Assinale com um “x” o ítem que melhor descrever o estagiário segundo os seguintes critérios 1- Concordo Totalmente; 2 - Concordo Parcialmente; 3 - Não Concordo; 4 - Não sei responder
Estagiário: __________________________________ Data: ____________
ASPECTOS NA AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DO ALUNO/ESTAGIÁRIO 1 2 3 4 1. Aprendizado / Rendimento / Qualidade * Demonstra facilidade no aprendizado e domina os conhecimentos técnicos. * É eficiente no trabalho. * Demonstra agilidade no desempenho das funções. * Demonstra organização, coerência e coesão. * Demonstra interesse, questiona e procura aprender sempre mais e melhor. * Demonstra disponibilidade para com superior/professor e colegas. * Demonstra vontade de cooperar.
Total Parcial 2. Responsabilidade * Demonstra conhecer suas obrigações. * Observa atentamente todas as instruções e regulamentos. * É assíduo * É pontual * É responsável com a conservação dos equipamentos de trabalho. * É responsável pela segurança individual e coletiva no trabalho.
Total Parcial 3. Produtividade * Demonstra produtividade, evita perdas e aumento de custo. * Busca alternativas para melhorar as condições de trabalho. * Utiliza adequadamente os instrumentos de trabalho.
Total Parcial
4. Relações humanas * Demonstra relacionamento adequado com Coordenadores/Supervisores * Demonstra educação e respeito para com todos na empresa/escola. * Justifica-se e comunica em caso de falta. * Age com companheirismo diante de situações adversas para com colegas de trabalho. * Demonstra habilidade no gerenciamento do pessoal a ele confiado.
Total Parcial 5. Comprometimento com a equipe de trabalho * É prestativo com os colegas. * Colabora na adaptação de colegas novos. * Estimula a comunicação/ troca de conhecimentos e informações profissionais. * Desempenha suas tarefas não deixando o as tarefas para outro.
Total Parcial Total Geral
Ciente do estagiário: __________________________________________
Assinatura do Supervisor : ______________________________________
Documentos - Estágio
Os documentos apresentados estão disponíveis no site da Escola (www.ienh.com.br) em Centro de Educação Profissional – Alunos – Estágios.
Datas Importantes:Data-limite para entrega do TCC para avaliação pela Banca Examinadora, em duas vias - até às 20h30min do dia 31 de outubro de 2011.Data-limite para entrega do Caderno de Estágios com os documentos preenchidos - até às 20h30min do dia 31 de outubro de 2011.Apresentação e Defesa do TCC na banca:18,19, 25 e 26 de novembro 2 e 3 de dezembro de 2011. (sexta e sábado)Formatura Cursos Técnicos – Dia 16 de dezembro de 2011 – Sexta-feira às 20h.
Cronograma de Estágio
Cronograma com as datas para o segundo semestre de 2011 estará disponível no site a partir do dia 13/06/2011 em www.ienh.com.br – Centro de Educação Profissional – Alunos- Estágios – Cronograma 2011/2
Orientações Normas da ABNT
A Professora Sônia estará à disposição dos alunos em dia e horário a ser definido no início do semestre, das 17h30min às 19 horas (mediante agendamento antecipado no NADE).
Taxas e multas2ª VIA ATESTADO DE CONCLUSÃO DE MÓDULO R$ 11,00
2ª VIA CERTIFICADO DE CONCLUSÃO DE QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL E HIST. ESCOLAR
R$ 32,00
2ª VIA CERTIFICADO DE CONCLUSÃO R$ 32,00
2ª VIA DE DIPLOMA R$ 158,00
ATESTADO DE MATRÍCULA E FREQÜÊNCIA R$ -.-
ATESTADOS – OUTROS R$ 5,00
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS (por Componente Curricular) R$ 5,00
HISTÓRICO ESCOLAR DE MÓDULO (1ª VIA) R$ -.-
REALIZAÇÃO DE PROVA ATRASADA (por Componente Curricular)
R$ 11,00
REALIZAÇÃO DE PROVA ATRASADA, EM DATA ESPECIAL (por Componente Curricular)
R$ 53,00
CANCELAMENTO DE MATRÍCULA R$ 16,00
PLANO DE TRABALHO DE ESTÁGIO, QUADRO DE HORÁRIOS, AUTO AVALIAÇÃO DA EMPRESA, AUTO AVALIAÇÃO DO ALUNO - DESCUMPRIMENTO DO PRAZO DE ENTREGA
R$ 50,00
ENTREGA DO FORMULÁRIO DE FORMATURA - DESCUMPRIMENTO DO PRAZO DE ENTREGA
R$ 50,00
TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - DESCUMPRIMENTO DO PRAZO DE ENTREGA
R$ 50,00
FORMATURA – CERIMÔNIA DE GABINETE ¼ salário mínimo regional vigente
ImportanteCancelamento do Estágio Profissional Obrigatório: o aluno que cancelar o estágio no meio do semestre terá que se matricular novamente no semestre seguinte e realizar todos os pagamentos das mensalidades novamente.O aluno que estiver matriculado no Estágio Profissional Obrigatório e não cumprir as datas definidas nesse cronograma poderá ser reprovado no estágio e deverá realizar tudo novamente, inclusive os pagamentos, no semestre seguinte.
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