PROFISSÕES DO FUTURO [ou o futuro das profissões?]Pedro Ramos, Diretor de Recursos Humanos da Groundforce

E como será o Futuro?

Em 2020, existirão 200 biliões de equipamentos conectados à internet.

Fonte: INTEL, A Guide to the Internet (2015)

Nos próximos 5 anos, mais de 90% dos dados da internet estarão alojados na nuvem.

Fonte: IDC, The read to success, citado pela SAP Business Insight (2016)

Em 2018, os dados gerados através da internet representarão 403 biliões gigabytes ao ano.

Fonte: CISCO, Global Cloud Index (2016)

A impressão 3D crescerá 2000% de 2016 a 2030.Fonte: SAP Center, Business Insights (2016)

Em 2025, metade das empresas mundiais com lucros acima de 1 bilião de dólares/ano estarão sedeadas em mercados emergentes e a China terá mais empresas do que EUA e Europa.

Fonte: Mckinsey & Co, The Four Global Forces breaking all the trends (2015)

De 2016 a 2030, o recurso a robots (uso privado e comercial) crescerá em 2000%, representando um negócio na ordem dos 190 biliões de dólares.

Fonte: SAP Center for Business (2016)

Em 2020, metade de Africa será < 25 anos, sendo necessário criar 18 milhões de novos empregos/ano para acomodar toda a força de trabalho.

Fonte: Banco Mundial, The African Competitiveness Report (2015)

Em 2022, a população da India superará a da China! Ambos os países terão + 1,4 biliões pessoas.

Fonte: Nações Unidas, World Population Prospects (2015)

Uber e AirBnB acabam de chegar... Mas, a “economia de partilha” (sharing economy) crescerá 3.000% de 2016 a 2030!

Fonte: PwC e SAP (2015)

Em 2020, 8% dos cancros e de doenças crónicas como diabetes poderão ser prevenidas.

Fonte: Organização Mundial de Saúde (2015)

62% dos Millennials querem que a sua carreira tenha um impacto positivo no mundo e 53% desejam trabalhar fortemente para que a sua empresa faça a diferença, e…75% acredita que o mundo empresarial está mais centrado na sua agenda do que no desenvolvimento da sociedade.

Fontes: SAP, Global Tolerance e Deloitte, The Deloitte Millennial Survey (2015)

Estudo que envolveu 1002 recém formados, revelou que mais de metade (56%) realizou atividades de freelancer durante os estudos e 44% considera esta modalidade como opção de carreira.

Fontes: HR Review (2015)

Em 2020, um quarto da força de trabalho dos EUA serão trabalhadores independentes (autoemprego, temporários, freelancers).

Fonte: MBO Partners (2016)

Em 2030, 10% das maiores empresas dos EUA serão “empresas virtuais” (e nestas, < 10% dos trabalhadores estarão residentes nos escritórios).

Fonte: Staff.com, 20 Dramatic Predictions (2015)

80% das pessoas comprarão produtos/serviços de empresas em que confiam.

Fonte: Edelman, Trust Barometer (2016)

Em 2060, a EU terá 2 trabalhadores para cada pessoa >65 anos, comparando com o atual quadro de 4 / 1 pessoas.

Fonte: Comissão Europeia, The 2015 Ageing Report (2015)

Em 2030, a população diminuirá (< 10 milhões)!Mais óbitos do que nascimentos!População com + 50 anos aumenta (representará ½ da população)!Pessoas + 65 anos será o dobro das pessoas com – 15 anos (será triplo em 2050) !Existirão 2 pessoas com + 65 por cada 5 na idade ativa!Esperança de vida aumenta (H, 80 anos / M, 86 anos)

Fonte: Fundação Francisco Manuel dos Santos, Os Portugueses em 2030 (2015)

OS 6 DRIVERS ASSOCIADOS AO FUTURO… 1. Extrema Longevidade… 2. A Era das “smart machines & systems” como extensão das capacidades humanas… 3. Um novo “mundo computorizado” em que tudo pode ser programado… 4. Novas ferramentas de comunicação assente numa “literacia multimédia”… 5. Novos modelos organizacionais, social e tecnologicamente estruturados… 6. Um mundo “verdadeiramente conectado” e multicultural…

Fonte: Institute for the Future (Unv. Phoenix, USA), Future Work Skills 2020

A automatização, o progresso da inteligência artificial e o avanço tecnológico implicam o desaparecimento de certas profissões, a criação de outras e o surgimento de formas alternativas de executar o trabalho.

Fonte: Estudo McKinsey Global Institute em Janeiro de 2017

47% dos empregos nos EUA serão extintos até 2025!Fonte: Carl Frey (Universidade de Oxford)

Cerca de 60% dos melhores empregos dos próximos dez anos ainda não foram criados! É Thomas Frey, senior futurista do DaVinci Institute e um dos top Futurist Speakers da Google (que é considerado um visionário) quem diz…

O Fórum Económico Mundial (2017) acredita que o mundo está a atravessar a quarta revolução industrial impulsionada pela ascensão da robótica e inteligência artificial, que automatiza mais e mais os empregos. Estima-se que estas tendências irá destruir mais de 5 milhões de empregos até 2020!

Competências e Aptidões do Futuro: Literacia e Conhecimento como fator critico (cultura geral, matemática, conhecimento cientifico, tecnológico e financeiro, etc.)

Fonte: Estudo do Fórum Económico Mundial emcolaboração com a BCG (2017)

10 COMPETÊNCIAS PARA VENCER NO FUTURO…

Pensamento crítico na resolução problemas

Criatividade

Comunicação

Colaboração

Curiosidade

Iniciativa

Persistência

Flexibilidade

Capacidade de Liderança

Sensibilidade Cultural e Social

Os seres humanos irão fazer no futuro o que SABEM FAZER MELHOR e aproveitar ao máximo a tecnologia para conduzir processos, cada vez mais complexos, com maior capacidade analítica e reativa, mas o TALENTO & CRIATIVIDADE [das Pessoas] será sempre uma capacidade competitiva.

Fontes: Havard Business Review, 3 Stategic questions the future depends on (2015)

“No futuro, se quiseres um emprego, deves ser o mais diferente possível de uma máquina: CRIATIVO, CRÍTICO E BOM SOCIALMENTE”.

Fonte: George Monbiot (jornalista, escritos e cronista do The Guardian, UK)

“A melhor forma de prever o futuro é criá-lo”Peter Drucker