78

РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

  • Upload
    others

  • View
    7

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов
Page 2: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

2

Page 3: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

3

РАЗДЕЛ II

ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

КОЛЛЕДЖА ТРАНСПОРТА г. СЕМЕЙ

Миссия колледжа транспорта

Подготовка конкурентоспособных, компетентных специалистов для

автодорожной отрасли, автомобильного и водного транспорта,

востребованных на рынке труда.

Удовлетворение потребностей молодежи в получении сложных

престижных технических специальностей.

Реализация функций ресурсного центра по профессиональному

обучению, переобучению и повышению квалификации взрослого населения.

Проблема, над которой работает коллектив:

Реализация компетентностного подхода в обучении в условиях

модернизации системы образования

Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов по

следующим специальностям:

(по дневной форме обучения)

1402000 "Техническая эксплуатация дорожно- строительных

машин"(1402203 - техник-механик)

1202000 "Организация перевозок и управление движением на

транспорте" (1202063 – техник)

1201000 "Техническое обслуживание ремонт и эксплуатация

автомобильного транспорта" (1201123 - техник-механик, 1201113

электромеханик)

1103000 "Судостроение и техническое обслуживание судовых

машин и механизмов" (1103163 - механик по судовым системам)

1204000 "Эксплуатация водного транспорта" (1204103 – техник-

судоводитель, 1204113 – техник)

(по заочной форме обучения)

1201000 "Техническое обслуживание ремонт и эксплуатация

автомобильного транспорта" (1201123 - техник-механик,

1204000 "Эксплуатация водного транспорта" (1204103 – техник-

судоводитель

Page 4: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

4

Колледж имеет 3 учебных корпуса и 1 общежитие, учебные

мастерские (слесарная, станочная, кузнечная, сварочная, монтажно-

демонтажная,), 2 учебных гаража, 9 учебных автомобилей, 3 дорожных

машины, учебный теплоход «Юность». В колледже имеются 35 учебных

кабинетов, 10 лабораторий.

На 1 октября 2015 года контингент учащихся составил 821 человек. Из

них на дневном отделении 714, на заочном – 107 человек. Из 714 дневного

отделения 489 человек обучается по госзаказу, 225 – на платной основе, 298

человек на государственном языке.

В колледже работают 60 преподавателей: 15 чел. – высшей категории, 15

чел. – 1 категории, 8 человек 2 категория; 6 мастеров производственного

обучения.

Page 5: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

5

РАЗДЕЛ III

УПРАВЛЕНИЕ

КОЛЛЕДЖЕМ ТРАНСПОРТА

Page 6: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

6

Структура административно-общественного Совета

Директор

Директор

Профком

работающих

Попечительский

совет

Ученический

профком

Совет

победителей

конкурса «Лучший

преподаватель

колледжа»

Секретарь

совета

Зам.

директора по

АХЧ

Зам.

директора по

воспитательной

работе

Зам. директора по

учебно-

производственной

работе

Зам. директора по

учебной работе

Секретарь

приемной

комиссии

Зав отделением

Инструктор

физвоспитания

Зав. учебными

мастерскими

Зам.

директора по

информационным

технологиям

Преподаватель

организатор НВП

Page 7: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

7

Структура колледжа транспорта города Семей

Директор

Педагогический

совет

Зам.

директора

по АХЧ

Зам.

директора по

воспитательной

работе

Зам. директора по

учебно-

производственной

работе

Зам. директора по

учебной работе

Учебная часть

Зав отделением

Метод кабинет

Библиотека

Цикловые комиссии

Зав кабинетами и лаб.

Лаборанты

Методист

Преподаватели

УВК

Факультет педагогических знаний и

мастерства

Школа начинающего

преподавателя

Методический совет

Библиотечный совет

Совет отделения

Учебные

мастерские

Учебный гараж

Кружки тех.

творчества

Классные

руководители

Кружки

художественной

самодеятельности

Семинар

класс6ных

руководителей

Совет по

профилактике

правонарушений

Коменданты

Служба

охраны

Ремонтно-

строительная

группа

Технический

персонал

Бухгалтерия

Отдел кадров

архив

Профком работающих

Ученический профком

Зам.

директора по

информационным

технологиям

Инженер по

оборудованию

Программист

Лаборанты Ресурсный

центр

Page 8: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

8

РАЗДЕЛ IV

ФПК И СТАЖИРОВКИ

Изучение ваучерного механизма в системе повышения квалификации и

переподготовки педагогических кадров.

Организация повышения квалификации педагогических работников на

базе организаций образования и предприятий.

Подготовка педагогических кадров к проведению оценки уровня

квалификации в независимых некоммерческих неправительственных

агентствах.

Проведение аттестации педагогов колледжа на основе комплексной

оценки, состоящей из процедуры тестирования знания педагога, отчета об

учебно-методической деятельности, опроса заинтересованных лиц

(родителей учащихся) и общественности.

Осуществление переподготовки руководящих работников колледжа и

повышения квалификации для внедрения современных технологий

менеджмента.

Создание системы непрерывного повышения профессиональной

квалификации педагогических работников.

Сохранение доли высококвалифицированных педагогических

работников, имеющих высшую и первую категории от общего числа

педагогов не менее 47%.

Повышение квалификации преподавателей для внедрения и

функционирования системы электронного обучения

План

повышения квалификации преподавателей и мастеров

производственного обучения

на 2016-2020 годы

п/п

Ф.И.О. Когда и где последний раз

проходил курсы повышения

квалификации

План повышения квалификации

2016 2017 2018 2019 2020

1. Жумаксанов

Шаган

Манапович

23 октября 2015 года

МОиН РК АО

«Национальный центр

повышения квалификации

«Өрлеу»

«Критериальное оценивание

учебного процесса в

организациях ТиПО» (72 часа)

Сертификат рег. № 0127816

ФПК

(дирек

тор)

2. Латыпова

София

Ситдыковна

16.05-28.05.2011

Г. Караганда

Межрегиональный центр по

повышению квалификации

ФПК

(препо

д)

ФПК

(зам

дирек

тора

Page 9: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

9

педагогических работников

системы ТиПО

Педагогический менеджмент в

системе профессионального

образования

05.01-12.01.2012 Г. Семей

Институт повышения

квалификации и

переподготовки

педагогических кадров

Применение образовательных

технологий, ориентированных

на качество в процессе

обучения математике

по

УР)

3. Васильев

Олег

Анатольевич

11.03 – 18.03.2013

Семейский институт

повышения квалификации и

переподготовки

педагогических кадров на

курсах преподавателей по

педагогике и психологии

Психолого-педагогические

условия формирования

профессиональной

компетентности педагогов как

важный фактор в современных

образовательных учреждениях

18.11- 22.11.2013

г. Семей

Опорное учебное заведение

системы ТиПО ВКО КГКП

«Геологоразведочный

колледж»

Модернизация системы ТиПО

ВКО

14 -17 июля 2015 года

МОиН РК АО

«Республиканский научно-

методический цент развития

технического и

профессионального

образования и присвоения

квалификации»

«Психология управления»,

«Работа с нормативными

документами, отражающими

содержание образования

(Учебные планы, программы,

учебники)»

Сертификат рег. № 01821

Стажировка с 21.09-05.10.2015

г.

ТОО «ЦУПП»

ФПК

(зам.д

ирект

ора по

УПР)

стажи

ровка

ФПК

(препо

д)

Page 10: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

10

4. Илгибаева

Жазира

Сеилхановна

8-13 декабря 2014 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г. Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Өзін-өзі тану» пәнін

оқытудың ғылыми-әдістемелік

негіздері» 36 часов

Сертификат рег. № 0652

9-14 февраля 2015 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г.Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Қазақ тілі мен әдебиетін

оқытудың өзекті мәселелері»

36 сағат көлемінде

Сертификат рег. № 1097

ФПК

(зам.д

ирект

ора по

ВР)

ФПК

(препо

д)

5. Вепрев Олег

Анатольевич

31.08-07.09.2011

г. Семей

ИПК и переподготовки

педагогических кадров

Эффективное использование

интерактивных технологий в

преподавании информатики

ФПК

(препо

д)

ФПК

(зам.д

ирект

ора по

ИТ)

6. Кусаинова

Жамал

Габдуалиевн

а

20.02-25.02.2012

г. Семей

Центр повышения

квалификации и

переподготовки кадров

Семейского Государственного

университета

им. Шакарима

Оқыту үрдісін басқарудың

тәжірибесі мен технологиясы

ФПК

(зав.от

д.)

ФПК

(препо

д)

7. Тортбаева

Раушан

Бекетовна

25.01-30.01.2016

МОиН РК Семей қаласының

Шәкәрім атындағы

мемлекеттік университеті

инновациялық білім беру

технологиялары орталығы

«Білім беру мекемелерінде

құқық және экономика

негіздері пәндерін оқытуда

инновациялық

технологияларды қолдану» 36

сағат көлемінде

ФПК

(препо

д)

8. Мужебаева

Гульаим

Мырзабаевна

09.07-04.08.2012

г. Семей

Опорное учебное заведение

системы ТиПО ВКО КГКП

ФПК

(зав.от

д.)

ФПК

(препо

д)

Page 11: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

11

«Геологоразведочный

колледж»

Инновационные методы

использования компьютерных

технологий в

профессиональном обучении

9. Тулеуов

Каныш

Максутович

24.02-01.03.2014

г.Семей

Государственный Университет

им.Шакарима

Центр инновационных

технологий преподавания

Применение инновационных

технологий обучения по

предмету история в

образовательных учреждениях

8-13 декабря 2014 года

МОиН РК Семей қаласының

Шәкәрім атындағы

мемлекеттік университеті

инновациялық білім беру

технологиялары орталығы

«Өзін-өзі тану» пәнін

оқытудың ғылыми-әдістемелік

негіздері» бағдарламасы

бойынша 36 сағат көліменде

оқыды

ФПК

(зав.от

д.)

ФПК

(препо

д)

10. Оспанова

Роза

Токтагазинов

на

17.11-22.11.2010

г. Усть-Каменогорск

ВКО ИПК ПРО

Психолого-педагогические

основы преподавания

специальных дисциплин

18.11- 22.11.2013

г. Семей

Опорное учебное заведение

системы ТиПО ВКО КГКП

«Геологоразведочный

колледж»

Модернизация системы ТиПО

ВКО

Стажировка с 06.02-0.6.04.

2012г.

Республиканское

Государственное Казенное

Семейское предприятие

водных путей

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

ФПК

(зав.от

д.)

11. Молдажанов

а Гульстан

Советовна

9-14 марта 2015 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г. Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

ФПК

(препо

д)

Page 12: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

12

«Использование

инновационных технологий в

преподавании английского

языка в образовательных

учреждениях»

36 часов Сертификат рег. №

1255

12. Антонова

Ольга

Сергеевна

9-14 февраля 2015 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г. Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Актуальные проблемы в

преподавании русского языка

и литературы»

36 часов Сертификат рег. №

1105

7 -12 сентября 2015 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г. Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Научно-методические основы

преподавания предмета

«Самопознание»»

36 часов Сертификат рег. №

0012

ФПК

(препо

д)

13. Мукашева

Эльмира

Мукашевна

11.10 – 11.11.2013

г. Усть-Каменогорск

Филиал АО «НЦПК Өрлеу»

ИПК ПРО по ВКО

Внедрение методов проекта на

уроках языковых дисциплин

ФПК

(препо

д)

14. Кукотина

Мария

Владимировн

а

9-14 марта 2015 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г. Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Использование

инновационных технологий в

преподавании английского

языка в образовательных

учреждениях»

36 часов Сертификат рег. №

1266

ФПК

(препо

д)

15. Амербаева

Гаухар

Каримхановн

а

26.03-07.04.2012

г. Семей

Центр повышения

квалификации и

переподготовки кадров

ФПК

(препо

д)

Page 13: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

13

Семейского Государственного

университета

им. Шакарима

Актуальные проблемы

преподавания казахского

языка и литературы

16. Омарханова

Жанат

Кенесбековн

а

29.07.2013

МОиН РК Филиал Центра

педагогического мастерства в

г.Семей

Уровневые программы

повышения квалификации

педагогических кадров

Республики Казахстан

(440 часов)

ФПК

(препо

д)

17. Ораз Айдын

Әмірбекұлы

ФПК

(препо

д)

18. Мусамагамбе

това Сая

Кайсахановн

а

25.01-30.01.2016

МОиН РК Семей қаласының

Шәкәрім атындағы

мемлекеттік университеті

инновациялық білім беру

технологиялары орталығы

«Білім беру мекемелерінде

тарих пәнің оқытуда

инновациялық

технологияларды қолдану» 36

сағат көлемінде

ФПК

(препо

д)

19. Жуасбек

Жанар

Сардарбекек

қызы

7 -12 сентября 2015 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г.Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Научно-методические основы

преподавания предмета

«Самопознание»

36 часов Сертификат рег. №

0024

ФПК

(препо

д)

20. Шарафудино

ва Гульфия

Ришатовна

10.11.2012 года

МОиН РК Семипалатинский

государственный

педагогический институт

Региональный центр

повышения квалификации и

переподготовки

педагогических кадров

История и

религия:общественные

тенденции

13.12.2012 года

г. Усть-Каменогорск

ФПК

(препо

д)

Page 14: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

14

Филиал АО «НЦПК Өрлеу»

ИПК ПРО по ВКО

Психолого-педагогические

основы проведения

факультатива «Основы

религиоведения»

10.02-15.02.2014 года

МОиН РК Государственный

университет имени Шакарима

г.Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

Методы и подходы

организации воспитательной

работы в образовательных

учреждениях

21. Салимова

Гульнара

Ашимовна

08.02.2013

г. Усть-Каменогорск

Восточно-Казахстанский ГУ

им. С. Аманжолова

Центр подтверждения

квалификации

Акмеология как условие

повышения качества обучения

21.10.2013 года

г. Усть-Каменогорск

Филиал АО «НЦПК Өрлеу»

ИПК ПРО по ВКО

Применение

здоровьесберегающих

технологий на уроках

физической культуры

ФПК

(препо

д)

22. Жумашулы

Максутхан

22.10-27.10.2012

г. Семей

Региональный центр

повышения квалификации и

переподготовки

педагогических кадров при

Семипалатинском

Государственном

педагогическом институте.

Новые подходы в теории и

методике преподавания

физической культуры в

образовательных учреждениях

16.04-24.04.2013

г. Астана

Академия Государственного

управления при президенте

Республики Казахстан

Организация

профессионально-

педагогической деятельности

ФПК

(препо

д физ.

культ.

)

ФПК

(препо

д

НВП)

Page 15: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

15

по основам военного дела и

безопасности

жизнедеятельности

23. Кулиманов

Талгат

Нурсаинович

28.09-29.10.2015

МОиН РК

Государственный университет

имени Шакарима города

Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Білім беру жүйесіндегі

денешынықтырудың теориясы

мен әдістемесіндегі жаңа

тәсілдер»

72сағат Сертификат рег. №

0269

ФПК

(препо

д)

24. Оспанов

Камет

Садвакасови

ч

13.01-20.01.2012

г. Семей

Семейский институт

повышения квалификации и

переподготовки

педагогических кадров

«Организационно-

методические вопросы

преподавания физической

подготовки»

ФПК

(препо

д)

25. Томпаев

Нурлан

Рымханович

01.07-10.07.2013

г.Астана

Академия Государственного

Управления при Президенте

Республики Казахстан

«Организация педагогической

деятельности в военнных

учебных заведениях»

72 часа Сертификат рег. №

1149

ФПК

(препо

д)

26. Томирова

Жанар

Калымжанов

на

23.11-25.11.2015

МОиН РК

Семей қаласының Шәкәрім

атындағы мемлекеттік

университеті инновациялық

білім беру технологиялары

орталығы

«Оқу үрдісінде интерактивті

тақтаны пайдалану» (18 сағат)

Сертификат рег. № 0799

ФПК

(препо

д)

27. Слямова

Асемгуль

Тулегеновна

ФПК

(препо

д)

28. Сакаева Дана

Дюсембаевна

ФПК

(препо

д)

29. Тұрғалымова ФПК

Page 16: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

16

Мөлдір

Амантайқыз

ы

(препо

д)

30. Страшкова

Марина

Эвальдовна

05.12.2011-05.02.2012

г. Караганда

Межрегиональный центр по

повышению квалификации

педагогических работников

системы ТиПО

Подготовка и внедрение

модульных учебных

программ, основанных на

компетенциях

Стажировка с 08.10-08.11.2012

г.

Республиканское

государственное казенное

Семейское предприятие

водных путей

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

31. Храмцов

Петр

Степанович

27.09-29.09.2011

г. Семей

Центр курсовой и

профессиональной подготовки

округа Рогаланд

Ставангер, Норвегия

Применение ИКТ в учебном

процессе

Стажировка с 01.06-30.06.2011

года

Семейский судоремонтно-

судостроительный завод

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

32. Соколов

Валерий

Анатольевич

17.11-22.11.2010

г. Усть-Каменогорск

ВКО ИПК ПРО

Психолого-педагогические

основы преподавания

специальных дисциплин

Стажировка с 08.10-08.11.2012

г.

Республиканское

государственное казенное

Семейское предприятие

водных путей

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

33. Попов

Владимир

Анатольевич

12.11-21.11.2012

г. Усть-Каменогорск

Филиал АО «НЦПК Өрлеу»

ИПК ПРО по ВКО

Психолого – педагогические

основы преподавания

спецдисциплин

Стажировка с 01.07-31.07.2015

г.

ТОО «СемСтройПуть»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

Page 17: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

17

34. Джумабекова

Шолпан

Жарасбаевна

28.11-11.12.2012

г. Караганда

Межрегиональный центр по

повышению квалификации

педагогических работников

системы ТиПО

Подготовка и внедрение

модульных учебных

программ, основанных на

компетенциях

Стажировка с 01.07-01.08.2015

г.

ТОО «Таксомоторный парк»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

35. Соколова

Валентина

Геннадьевна

26.03.-04.04.2015 года

МОиН РК АО

«Национальный центр

повышения квалификации

«Өрлеу»

г. Усть-Каменогорск

«Методика использования

моделирования

производственно-

технологических процессов в

условиях внедрения дуальной

системы обучения» 72 часа

Сертификат рег.№ 0079306

Стажировка с 21.09-05.10.2015

г.

ТОО «ЦУПП»

стажи

ровка

ФПК

(препо

д)

36. Толеубаева

Маржан

Тлеугазинов

на

19.09 – 28.09.2011

г. Семей

ВКО ИПК ПРО

Психолого-педагогические

основы преподавания

спецдисциплин

Стажировка с 01.07-01.08.2015

г.

ТОО «Таксомоторный парк»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

37. Каримова

Айман

Сериковна

26.03 – 4.04. 2010

Г. Семей

ВКО ИПК

«Знакомство с бизнесом» по

обучению основам

предпринимательской

деятельности в системе

общего среднего и

профессионального

технического образования

12.11-14.11.2012

г.Усть-Каменогорск,

политехнический колледж

Центр курсовой и

профессиональной подготовки

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

Page 18: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

18

округа Рогаланд

Ставангер – Норвегия

Применение ИКТ в учебном

процессе

Стажировка с 06.04.2015г. по

06.05.2015 г.

ТОО «СемСтройПуть»

38. Жайсембаев

Нурбек

Даутович

13.03-20.03.2012

г. Семей

Семейский институт

повышения квалификации и

переподготовки

педагогических кадров

Применение новых

образовательных технологий,

ориентированных на качество,

в процессе обучения предмету

черчение

ФПК

(препо

д)

39. Каржаубаева

Жанар

Кажигумаров

на

10-20 ноября 2014 года

МОиН РК АО

«Национальный центр

повышения квалификации

«Өрлеу»

г. Усть-Каменогорск

«Методическое

сопровождение повышения

качества подготовки будущих

специалистов технического и

профессионального

образования» (72 часа)

Сертификат рег. № 0026578

ФПК

(препо

д)

40. Кадирханова

Анар

Маратовна

ФПК

(препо

д)

41. Куандыкова

Айжан

Болатжановн

а

03.12.2015-04.01.2016

МОиН РК

Государственный университет

имени Шакарима города

Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

Использование

инновационных технологий на

уроках черчения в

образовательных учреждениях

ФПК

(препо

д)

42. Шогелова

Назым

Тулегеновна

10.11-09.12.15

МОиН РК

Государственный университет

имени Шакарима города

Семей

Центр инновационных

образовательных технологий

«Использование

ФПК

(препо

д)

Page 19: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

19

педагогических и

инновационно-

комммуникационных

технологий в преподавании

специальных дисциплин» (72

часа)

Сертификат рег. №0934

43. Молдажанов

Талгат

Туякбаевич

22.08-27.08.2011

г.Уфа

Институт повышения

квалификации профсоюзных

кадров, центр технической

аттестации.

Диагностика и ремонт

электронных систем впрыска

топлива ДВС (по

специальности «Диагност»).

Обнаружение и устранение

неисправностей электронной

системы управления

бензиновых двигателей

Стажировка с 03.09-03.10.2012

г.

г. Семей, ТОО

«Таксомоторный парк»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

44. Мансурова

Альфия

Хатиповна

21.04-30.04.2011

г. Усть-Каменогорск

ВКО ИПК ПРО

Инновационные методы

обучения в преподавании

автомобильных дисциплин

27.09-29.09.2011

г. Семей

Центр курсовой и

профессиональной подготовки

округа Рогаланд Ставангер,

Норвегия.

Применение ИКТ в учебном

процессе

Стажировка с 03.09-31.10.2012

г. Семей, ТОО «Гордорстрой»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

45. Борисов

Андрей

Евгеньевич

22-30 сентября 2014 года

Учреждение «Институт

повышения квалификации

«Профессиональная академия

«ТУРАН ПРОФИ»

г. Усть-Каменогорск,

«Изучение современных

технологий, методов

организации учебного

процесса» (72 часа)

Сертификат рег. № 20290

Стажировка с 02.04-05.05.

стажи

ровка

ФПК

(препо

д)

Page 20: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

20

2012 года

г.Семей

завод ТОО «Daewoo Bus

Kazakhstan»

Стажировка с 15.07-

26.07.2013

АО «АЗИЯ АВТО»

46. Соколов

Сергей

Юрьевич

26.03.-04.04.2015 года

МОиН РК АО

«Национальный центр

повышения квалификации

«Өрлеу»

г. Усть-Каменогорск

«Методика использования

моделирования

производственно-

технологических процессов в

условиях внедрения дуальной

системы обучения» 72 часа

Сертификат рег.№ 0079307

стажи

ровка

ФПК

(препо

д)

47. Какенова

Фарида

Кабдоллаевн

а

23.01-27.01.2012

г. Усть-Каменогорск

ВКО ИПК ПРО

«Білім беру мазмұнының

жаңаруында «Жүргізуші

мамандағы» бойынша арнайы

пәндері оқытуда

оқытушылардың, өндірістік

шеберлерінің кәсіби

құзреттілігін арттыру»

08.11-12.11.2012

г. Усть-Каменогорск

ВКО ИПК ПРО

«Оқушыларды арнайы пәндер

бойынша оқыту үрдісіндегі

тиімділік жолын арттыру»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

48. Далбин

Талгат

Серикканови

ч

стажи

ровка

ФПК

(препо

д)

49. Мусабаев

Ильдар

Дамирович

Стажировка с 24.02-28.02.2014

АО «АЗИЯ АВТО»

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

50. Аймуханбето

в Берик

Ерланович

стажи

ровка

ФПК

(препо

д)

51. Чирков

Максим

Сергеевич

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

52. Оспанов

Максат

04.11 – 04.12.2013

г.Семей

стажи

ровка

ФПК

(МПО

Page 21: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

21

Маулетович КГУ «Многопрофильный

технологический колледж»

Токарное дело и

металлообработка

Стажировка с 03.09-03.10.2012

г.

г. Семей, ТОО

«Таксомоторный парк»

)

53. Сулейменов

Арман

Белгибекови

ч

01.10 – 12.11.2013 г.

г.Семей

КГУ «Многопрофильный

технологический колледж»

Сварочное дело

10-20 ноября 2014 года

МОиН РК АО

«Национальный центр

повышения квалификации

«Өрлеу»

г. Усть-Каменогорск

«Методическое

сопровождение повышения

качества подготовки будущих

специалистов технического и

профессионального

образования» (72 часа)

Сертификат рег. № 0026588

Стажировка с 03.09-03.10.2012

г.

г. Семей, ТОО

«Таксомоторный парк»

стажи

ровка

ФПК

(МПО

)

ФПК

(препо

д)

54. Еркебаев

Азамат

Сатыбалдыев

ич

09.07-04.08.2012

г.Семей

Опорный колледж по

транспортным специальностям

Восточно-Казахстанской

области (колледж транспорта)

Планирование практических и

теоретических занятий по

специальным дисциплинам.

Автомобильная диагностика

Стажировка с 11.09-

25.10.2014

СТО «Саид»

ФПК

(препо

д)

ФПК

(МПО

)

стажи

ровка

55. Истемесов

Дамир

Бахтиярович

09.07-04.08.2012

г.Семей

Опорный колледж по

транспортным специальностям

Восточно-Казахстанской

области (колледж транспорта)

Планирование практических и

теоретических занятий по

специальным дисциплинам.

Автомобильная диагностика

ФПК

(препо

д)

ФПК

(МПО

)

стажи

ровка

Page 22: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

22

01.10 – 12.11.2013

г.Семей

КГУ «Многопрофильный

технологический колледж»

Сварочное дело

Стажировка с 24.02-28.02.2014

АО «АЗИЯ АВТО»

56. Костюченко

Александр

Александров

ич

09.07-04.08.2012

г.Семей

Опорный колледж по

транспортным специальностям

Восточно-Казахстанской

области (колледж транспорта)

Планирование практических и

теоретических занятий по

специальным дисциплинам.

Автомобильная диагностика

26.08- 30.08.2013

Германия г. Трир Ремесленная

палата

Оttomotoren, Dieselmotoren,

Fahrwerk-Bremse, Kfz-Elektrik,

Vernetzte Systeme, Komfort und

Sicherheit in Kraftfahrzeugen,

Motormechanik

28.10- 01.11.2013

г.Алматы

Ремесленная палата г. Трир

Современные системы

образования смесей, системы

впрыска в двигателе

внутреннего сгорания,

системы зажигания, системы

впрыска в дизельных

двигателях

ФПК

(МПО

)

57. Оспанов

Бауржан

Максатович

стажи

ровка

ФПК

(МПО

)

58. Байтимиров

Вильдан

Гарифуллаев

ич

ФПК

(препо

д)

стажи

ровка

ФПК

(МПО

)

59. Асылбаев

Ескендир

Даулеткалиу

лы

стажи

ровка

ФПК

(МПО

)

Page 23: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

23

ГРАФИК

аттестации работников колледжа

№ Ф.И.О. Должность Год

прохож

дения

аттеста

ции,

категор

ия

2015-

2016

2016-

2017

2017-

2018

2018-

2019

2019-

2020

1. Амербаева

Гаухар

Каримхановна

преподаватель 2013,

высшая

аттест

2. Антонова Ольга

Сергеевна

преподаватель 2011,

высшая

аттест

3. Аймуханбетов

Берик Ерланович

преподаватель - аттест

4. Борисов Андрей

Евгеньевич

преподаватель 2015,

первая

аттест

5. Васильев Олег

Анатольевич

преподаватель 2013,

высшая

аттест

6. Вепрев Олег

Валерьевич

преподаватель 2007,

первая

аттест

7. Далбин Талгат

Серикканович

преподаватель - аттест

8. Джумабекова

Шолпан

Жараспаевна

преподаватель 2012,

вторая

аттест

9. Жайсембаев

Нурбек Даутович

преподаватель 2015,

высшая

аттест

Жуасбек Жанар

Сардарбеккызы

преподаватель 2012,

вторая

аттест

10. Жумашулы

Максутхан

преподаватель 2015,

первая

аттест

11. Илгибаева

Жазира

Сеилхановна

преподаватель 2010,

первая

аттест

12. Кадирханова

Анар

Маратовна

преподаватель 2012,

вторая

аттест

13. Каримова Айман

Сериковна

преподаватель 2014,

первая

аттест

14. Каржаубаева

Жанар

Кажигумаровна

преподаватель 2013,

первая

аттест

15. Куандыкова

Айжан

Болатжановна

преподаватель - аттест

16. Кукотина Мария

Владимировна

преподаватель 2012,

вторая

аттест

Page 24: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

24

17. Кулиманов

Талгат

Нурсаинович

преподаватель 2012,

вторая

аттест

18. Кусаинова

Жамал

Габдуалиевна

преподаватель 2010,

высшая

аттест

19. Латыпова София

Ситдыковна

преподаватель 2015,

высшая

аттест

20. Мансурова

Альфия

Хатиповна

преподаватель 2013,

первая

аттест

21. Молдажанов

Талгат

Туякпаевич

преподаватель 2012,

высшая

аттест

22. Молдажанова

Гульстан

Советовна

преподаватель 2015,

вторая

аттест

23. Мужебаева

Гульаим

Мырзабаевна

преподаватель 2014,

высшая

аттест

24. Мукашева

Эльмира

Мукашевна

преподаватель 2009,

вторая

аттест

25. Мусабаев Ильдар

Дамирович

преподаватель - аттест

26. Мусамагамбетов

а

Сая

Кайсахановна

преподаватель 2015,

вторая

аттест

27. Оспанов Камет

Садвокасович

преподаватель 2012,

первая

аттест

28. Оспанова Роза

Токтагазиновна

преподаватель 2013,

высшая

аттест

29 Омарханова

Жанат

Кенесбековна

преподаватель 2013,

высшая

аттест

Ораз Айдын

Әмірбекұлы

преподаватель - аттест

30 Попов Владимир

Анатольевич

преподаватель 2011,

первая

аттест

31. Сакаева Дана

Дюсембаевна

преподаватель - аттест

32. Салимова

Гульнар

Ашимовна

преподаватель 2011,

первая

аттест

33. Соколов Валерий

Анатольевич

преподаватель 2015,

первая

аттест

34. Соколов Сергей

Юрьевич

преподаватель 2013,

высшая

аттест

35. Соколова

Валентина

Геннадьевна

преподаватель 2011,

первая

аттест

Page 25: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

25

36. Слямова

Асемгуль

Тулегеновна

преподаватель - аттест

37. Страшкова

Марина

Эвальдовна

преподаватель 2015,

первая

аттест

38. Тортбаева

Раушан

Бекетовна

преподаватель 2011,

первая

аттест

39. Томирова Жанар

Калымжанкызы

преподаватель - аттест

40. Толеубаева

Маржан

Тлеугазиновна

преподаватель 2015,

вторая

аттест

41. Томпаев Нурлан

Рымханович

преподаватель 2015,

вторая

аттест

42. Тулеуов Каныш

Максутович

преподаватель 2015,

высшая

аттест

43. Храмцов Петр

Степанович

преподаватель 2013,

высшая

аттест

44. Шарафудинова

Гульфия

Ришатовна

преподаватель - аттест

45. Шогелова Назым

Тулегеновна

преподаватель - аттест

46. Чирков Максим

Сергеевич

преподаватель - аттест

47. Сулейменов

Арман

Бельгибекович

мастер произв.

обучения

2010,

высшая

аттест

48. Оспанов Максат

Маулетович

мастер произв.

обучения

2012,

первая

аттест

49. Еркебаев Азамат

Сатыбалдиевич

мастер произв.

обучения

2014,

вторая

аттест

50. Истемесов

Дамир

Бахтиярович

мастер произв.

обучения

2014,

вторая

аттест

51. Оспанов

Бауыржан

Максатович

мастер произв.

обучения

- аттест

52. Байтимиров

Вильдан

Гарифуллаевич

мастер произв.

обучения

- аттест

53. Асылбаев

Ескендир

Даулеткалиевич

мастер произв.

обучения

- аттест

РАЗДЕЛ V

ИНДИКАТИВНЫЙ ПЛАН

Page 26: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

26

№ Наименование

Ед.

изм.

2016г. 2017г. 2018г. 2019г. 2020г

1. Контингент очного всего: Чел. 750 700 700 700 700

Из них на платной основе Чел. 200 250 250 250 250

2. Контингент заочного

всего:

Чел. 110 110 110 110 110

Из низ на платной основе Чел. 110 110 110 110 110

3. Приём очного всего: Чел. 200 200 200 200 200

Из них на платной основе Чел. 100 100 100 100 100

4. Прием заочного всего: Чел. 45 45 45 45 45

Из низ на платной основе Чел. 45 45 45 45 45

5. Приём на базе 9 классов

(очное)

Чел. 125 125 125 125 125

Из низ на платной основе Чел. 50 50 50 50 50

6. Выпуск очного всего: Чел. 150 150 150 150 150

Из низ на платной основе Чел. 75 75 75 75 75

7. Выпуск заочного всего: Чел. 30 30 30 30 30

Из низ на платной основе Чел. 30 30 30 30 30

РАЗДЕЛ VI

УЧЕБНАЯ И МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА

Начиная с 2020 года планируется работать над реализацией

проблемы: Формирование успешного специалиста в условиях модернизации

содержания образования, ориентированного на индустриально -

инновационное развитие страны

Совершенствовать базу данных обучающихся и педагогов колледжа для

единой базы Национального центра образовательной статистики и оценки.

С 2018 года проведение Международной аккредитации.

Основная задача педагогического коллектива колледжа: повышение

качества подготовки специалистов, обеспечение конкурентоспособности

выпускников на рынке труда.

Решение данной задачи осуществляется через реализацию данных

направлений:

1. Применение новых технологий обучения с использованием

информационно-коммуникационных технологий.

2. Постоянная доработка учебно-методического комплекса предмета.

3. Рациональное использование компьютерной техники и других средств

ТСО.

4. Постоянное повышение методического мастерства.

Page 27: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

27

5. Повышение квалификации – путём обучения на ФПК и прохождения

стажировки на предприятиях отрасли.

6. Программно-методическое обеспечение каждого урока.

7. Умение вносить изменения в структуру учебного материала и в

организацию учебной работы.

8. Адаптация новых педагогических технологий к своим предметам.

9. Принцип личностной ориентированности образования.

10. Применение регионального компонента.

11. Формирование базовых и профессиональных компетенций будущих

специалистов.

12. Продолжить работу по совершенствованию учебно-методического

обеспечения по всем предметам на государственном языке по

специальностям с казахским языком обучения.

13. Внедрение трехязычия.

В ходе решения данной задачи проводить следующую работу:

1. Методическим комиссиям совершенствовать методику преподавания,

проводить ежегодно открытые уроки, предметные (цикловой комиссией)

недели, внеклассные мероприятия, обобщение опыта.

2. Ежегодно проводить смотр-конкурс цикловых комиссий, кабинетов,

лабораторий, на «Лучшую методическую разработку», конкурс «Лучший

преподаватель колледжа».

3. Повышать педагогическое мастерство через участие в работе Факультета

педагогических знаний и мастерства, самообразование (вести дневник,

выделив основную методическую проблему), с вновь принятыми

преподавателями – через «Школу начинающего преподавателя», через

взаимопосещения других преподавателей.

4. Проводить по предметам олимпиады, внеклассные мероприятия,

конференции.

Подбор инженерно-педагогических кадров осуществлять на конкурсной

основе с последующим заключением контрактов.

Стремиться к 100% посещаемости и успеваемости учащихся путём:

- организации гибкой системы дополнительных занятий и консультаций;

- повышения персональной ответственности классных руководителей,

преподавателей-предметников за успеваемость и посещаемость

учащихся;

- выполнения на каждом этапе образования единых требований к

уровню и оценки знаний учащихся на основе общеобязательных

государственных стандартов.

Применение экономических мер воздействия, моральное и материальное

стимулирование.

Совершенствование работы педагогического совета, методического совета

и цикловых комиссий, направленной на получение учащимися прочных

знаний на уроках теоретического и практического обучения.

Page 28: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

28

РАЗДЕЛ VII

ПЛАН РЕАЛИЗАЦИИ ПРОБЛЕМНОЙ МЕТОДИЧЕСКОЙ

ТЕМЫ

«Реализация компетентностного подхода в обучении в условиях

модернизации системы образования» на 2015 – 2019 г.г

Направление работы:

«Совершенствование профессиональных умений, навыков и ключевых

компетенций выпускников колледжа на основе инновационных подходов в

организации учебно-воспитательного процесса»

Задачи:

совершенствование содержания, форм и методов обучения и

воспитания;

повышение методической компетентности педагогов;

развитие творческого потенциала педагогического коллектива.

совершенствование методического сопровождения при

проектировании реализуемых образовательных программ;

участие в организации повышения квалификации педагогических

работников колледжа;

внедрение современных технологий и передового педагогического

опыта с целью эффективной реализации образовательных программ;

совершенствование системы оценки методической работы

педагогических работников колледжа.

п/п

Содержание работы Сроки Ответственные

1. Изучение методической базы

компетентностного подхода

к профессиональной

подготовке специалиста в

условиях колледжа через

организацию занятий школы

педагогического мастерства,

семинары, информирование

через методический кабинет

2015-2016 г.г. Зам. директора по

УР, методист,

руководители ПЦК,

преподаватели

2. Организация работы

педагогического совета,

методического совета, ПЦК,

Ежегодно Зам. директора по

УР, УВР,

руководители ПЦК,

Page 29: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

29

Факультета педагогических

знаний и мастерства,

«Школы начинающего

преподавателя», совета

наставников, методического

кабинета

методист.

3. Организация работы

творческих групп

преподавателей с целью

внедрения и

позиционирования в

колледже методических

наработок в области

компетентстного подхода

2015-2019 г.г. Методист,

руководители

творческих групп,

преподаватели

4. Научная и методическая

работа преподавателей и

мастеров п/о, в том числе и

по индивидуальным

методическим темам и

планам самообразования

В соответствие с

планами работы

ПЦК

Методист,

Руководители ПЦК

5. Развитие образовательной и

воспитательной модели,

ориентированной на

выявление талантливых и

одаренных детей – работа

предметных кружков

По

индивидуальным

планам работы

Зам. директора

колледжа,

руководители ПЦК,

методист,

преподаватели

6. Изучение, обобщение и

распространение передового

педагогического опыта

По решению

педагогического

совета

Методист колледжа,

руководители ПЦК

7. Организация семинаров,

конференций, методических

научных дней, тренингов,

круглых столов

По планам

работы

методического

кабинета, ПЦК

Методист,

руководители ПЦК

8. Организация проведения

открытых уроков и их

обсуждения

Ежегодно, по

графику

Методист,

руководители ПЦК

9. Подготовка участников

конференций, олимпиад,

конкурсов

профессионального

мастерства

По планам

работы ГМК

Руководители ПЦК,

преподаватели,

мастера п/о

10. Создание электронных

учебников, обучающих,

развивающих,

контролирующих,

2015 – 2019 г.г. Зам. директора по

УР, руководители

ПЦК, методист

УМО, методист

Page 30: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

30

систематизирующих

компьютерных программ

колледжа,

преподаватели

11. Формирование электронной

базы данных учебно-

планирующей

документации.

Ежегодно Зам. директора по

УР, руководители

ПЦК

12. Подготовка публикаций в

научно-методические и

педагогические

периодические издания

Ежегодно Методист,

руководители ПЦК

13. Организация научной и

исследовательской

деятельности студентов

2015 – 2019 г.г. Зам. директора по

УР, руководители

ПЦК

14. Продолжить развитие и

совершенствование

рейтинговой оценки

методической работы

преподавателей, сбор

методический достижений

преподавателей;

Ежегодно Зам. директора по

УР, методист,

руководители ПЦК

15. Произвести корректировку

положений о ежегодном

смотре-конкурсе учебных

кабинетов (лабораторий,

мастерских), ПЦК колледжа,

положения о рейтинговой

оценки деятельности

педагогических работников

Ежегодно Зам. директора по

УР, методист,

руководители ПЦК

16. Организация конкурса

педагогического мастерства,

смотра-конкурса

методических разработок

Ежегодно по

номинациям

Зам. директора по

УР, руководители

ПЦК, методист

колледжа.

17. Подведение итогов рейтинга

деятельности

преподавателей по

повышению качества

образования

Ежегодно Зам. директора по

УР, методист,

руководители ПЦК

18. Организация смотров

методической работы ПЦК

Ежегодно Методист,

руководители ПЦК

19. Создание портфолио ПЦК,

преподавателей, мастеров

п/о

Ежегодно Методист,

руководители ПЦК

20. Создание и

совершенствование УМК по

предметам теоретического и

2015 – 2019 г.г. Зам. директора по

УР, руководители

ПЦК, методист,

Page 31: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

31

производственного циклов преподаватели

21. Повышение

профессионального

мастерства преподавателей,

мастеров п/о

По графику

прохождения

курсов ПК,

аттестации

педагогических

работников

Зам. директора по

УР, руководители

ПЦК, методист

колледжа

22. Разработка методических

рекомендаций педагогам с

целью повышения

эффективности и

результативности

педагогического процесса

2015 – 2019 г.г. Зам. директора по

УР, методист, Совет

победителей

конкурса «Лучший

преподаватель

колледжа

транспорта»

23. Участие в апробации

учебников и УМК

По плану работы

УМО

Зам. директора по

УР, методист УМО

24. Участие в разработке ГОСО По плану работы

УМО

Зам. директора по

УР, методист УМО

25. Организация

внутриколледжных

предметных олимпиад

Ежегодно Инженерно-

педагогический

коллектив колледжа

26. Организация конкурса

профессионального

мастерства «Лучший

автомеханик», посвященного

мастерам-наставникам

учебных заведений

технического и

профессионального

образования

Ежегодно Инженерно-

педагогический

коллектив колледжа

27. Организация конкурса и

выставок технического и

прикладного творчества

Ежегодно Инженерно-

педагогический

коллектив колледжа

28. Организация и проведение

мониторинговых

исследований

Ежегодно Заведующие

отделениями, рук.

ПЦК,

преподаватели и

мастера п/о

Освоение и внедрение

компетентностного подхода

в учебно-воспитательный

процесс

2015 – 2019 г.г. Инженерно-

педагогический

коллектив колледжа

29. Позиционирование на

уровне колледжа, области,

практических методических

2016 – 2019 г.г. Инженерно-

педагогический

коллектив колледжа

Page 32: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

32

наработок в области

компетентстного подхода к

профессиональной

подготовке специалиста в

условиях колледжа

30. Совершенствование системы

управления

образовательным процессом,

контроля качества

подготовки специалистов

2015 – 2019 г.г. Зам. директора по

УР, заведующие

отделениями,

руководители ПЦК

31. Организация конференции

по итогам работы по

проблемной методической

теме колледжа

2017 – 2018

учебный год

Методист,

Руководители ПЦК

32. Обобщение опыта работы в

области компетентстного

подхода к профессиональной

подготовке специалиста в

условиях колледжа

2019 г. Зам. директора

колледжа,

руководители ПЦК,

методист.

33. Применение

компетентностного подхода

учебно-воспитательном

процессе

2015 - 2019 г.г. Зам. директора

колледжа,

руководители ПЦК,

методист.

34. Организация научно-

практической конференции -

«Наука и молодежь в ХХІ

веке», посвященной памяти

педагога Ильченко М.Х.

Ежегодно Зам. директора по

УР, методист

35. Провести проблемно-

ориентированный анализ

своей деятельности за

четыре года работы по

методической теме,

провести корректировку

программы

2019 г. Зам. директора по

УР, методист

РАЗДЕЛ VIII

ВНУТРИКОЛЛЕДЖНЫЙ КОНТРОЛЬ

На основании перспективного плана внутриколледжного контроля за

качеством подготовки специалистов составляется ежегодный план. Ежегодно

разрабатываются следующие графики, планы, журналы:

1. График взаимопосещений уроков преподавателей, администрацией.

2. График директорских контрольных работ.

Page 33: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

33

3. График обязательных контрольных работ.

4. График проведения открытых уроков.

5. График проведения предметных недель.

6. Журнал по проверке поурочных планов и их соответствие

календарно-тематическим планам.

7. График посещения общежития.

8. Журнал контроля за проверкой письменных работ

9. График посещения классных часов.

10. План контроля зам. директора по учебной работе, зам. директора по

учебно-производственной работе, зам. директора по воспитательной

работе, зав. отделений.

11. План работы с обучающимися «группы риска».

ВНУТРИКОЛЛЕДЖНЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА КАЧЕСТВОМ

ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ

№№

п/п

Проблемы контроля Сроки Ответственные

1. Контроль за выполнением приказов, решений

Министерства образования и науки Республики

Казахстан, областного управления образования,

местной администрации

По мере

необходимости

Директор

2. Состояние и меры улучшения качества

подготовки специалистов по всем

специальностям (комплексно-обобщающий

контроль)

Ежегодно Зам. директора по

УР, председатели

ЦК

3. Предметно - обобщающий контроль Ежегодно Председатели ЦК

4. Обобщение передового опыта, аттестация

сотрудников

Согласно плану Председатели ЦК

5. Проверка состояния учебных кабинетов,

лабораторий и библиотеки

Ежегодно Зам. директора по

УР

6. Диагностика уровня знаний по предметам Ежегодно Учебная часть

7. Социальная защита и охрана труда 2017, 2020 г.г. Директор, проф.

комитет

8. Сохранение здоровья обучающихся 2018, 2020 г.г. Директор,

медработник, рук.

физвоспитания

9. Работа предметных кружков 2016, 2019 г.г. Зам. директора по

УПР

10. Организация входного контроля учащихся

нового приёма по всем предметам школьной

программы, изучающиеся на 1 курсе на базе 9

классов

Ежегодно Председатели ЦК

11. Организация работы со слабоуспевающими

учащимися

Ежегодно Зам. директора по

УР, Председатели

ЦК

12. Организация работы по повышению

посещаемости учебных занятий студентами

Ежегодно Зам. директора по

УР, Председатели

Page 34: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

34

колледжа. ЦК

13. Работа по устранению опозданий студентов на

учебные занятия.

Ежегодно Зам. директора по

УР, зав.отделений

14. Проверка состояния воспитательной работы Ежегодно Зам. директора по

ВР

15. Проверка классных журналов Ежеквартально Директор, зам.

директора по

УПР, зав.

отделением

16. Подготовка к новому учебному году Ежегодно Директор, зам.

директора по

АХЧ,

зав.лаборато-

риями и

кабинетами,

гаражом,

мастерскими

17. Укомплектованность УМК по предметам 2017, 2018 Методист,

Председатели ЦК

18. Укомплектованность УМК учащегося 2017 Методист,

Председатели ЦК

19. Разработка и использование в учебном процессе

педагогической технологии

2017, 2019, г.г. Зам. директора по

УР, методист

20. Улучшение материально-бытовых, жилищных

условий и медицинского обслуживания

Ежегодно Ученический

профком, зам.

директора по ВР

21. Развитие материальной базы колледжа 2017 г. Директор

22. Состояние и меры улучшения работы по

профилактике правонарушений

Ежегодно Зам. директора по

ВР

23. Организация и проведение нового приема

учащихся

Ежегодно Директор,

секретарь

приёмной

комиссии

24. Совершенствование работы по сохранению

контингента учащихся

Ежегодно Зав.отделением

25. Соблюдение трудовой дисциплины сотрудников

колледжа

2017, 2019 г.г. Отдел кадров,

профком

сотрудников

26. Инвентаризация основных средств колледжа Ежегодно Зам. директора по

АХЧ,

гл. бухгалтер

27. Состояние и меры улучшения практического

обучения учащихся

2017, 2019.г. Зам. директора по

УПР

28. Состояние и меры улучшения работы

предметных комиссий

Ежегодно Зам. директора по

УР

29 Состояние и меры улучшения учебного

процесса по заочной форме обучения

2016, 2018г.г. Зам. директора по

УР

30 Контроль за выполнением Государственной

программы развития языков в Республики

Казахстан 2011-2020.

2017, 2019 г.г. Зам. директора по

ВР

31 Контроль за деятельностью по оказанию

государственных услуг

ежегодно Зам. директора по

УР

Page 35: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

35

32 Контроль за выполнением СанПиН РК ежегодно Зам. директора по

АХЧ,

33 Контроль за выполнением Государственной

программы развития образования РК на

2011-2020 г.

2018,2020 Директор

РАЗДЕЛ IX

ПЛАН ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ СОВЕЩАНИЙ

1. Финансовое состояние, выплата заработной платы, распределение

ресурсов;

2. Экономия расходов по тепло-водоснабжению, электроэнергии;

3. О состоянии пожарной безопасности, техники безопасности и охраны

труда;

4. Контроль и координация деятельности;

5. О внесении изменений и дополнений в трудовой коллективный договор;

6. Трудовая дисциплина и правила внутреннего распорядка;

7. Повышение эффективности работы;

8. Планируемые организационные, кадровые или строительно-технические

изменения;

9. Анализ сложной информации;

10. Развитие коллектива;

11. Организация и проведение профориентационной работы;

12. Отчеты по итогам деятельности;

13. Новые законодательные и нормативные акты;

14. Противодействие коррупции и антикоррупционная политика;

15. О противодействии терроризму.

РАЗДЕЛ X

ЗАОЧНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

1.Организация приема и передачи контрольных заданий для студентов с

использованием ИКТ

2.Переработать все задания контрольных работ по всем специальностям.

3.Требовать от студентов выпускных групп документы, подтверждающие

обязательную работу по специальности.

4.Проводить индивидуальную работу с студентами по поводу явки их на

экзаменационную сессию.

Page 36: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

36

5.Заключение трехсторонних договоров (предприятие-колледж-студент) на

обучение специалистов.

РАЗДЕЛ XI

РАЗВИТИЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ БАЗЫ

п/п

Мероприятия 2016 г 2017г 2018 г 2019 г. 2020 г

1. Замена внутри дворовой

канализации и теплотрассы

+

2. Текущий ремонт общежития +

3. Доступность инвалидов к

социальной и транспортной

инфраструктуре

+

4. Ремонт фасадов зданий учебных

корпусов № 1, № 2, № 3

+

5. Ремонт асфальтового покрытия

территории колледжа

+

6. Изготовление ПСД на

строительство учебного корпуса

с гаражом

+

7 Изготовление ПСД на

капитальный ремонт фасада

общежития

+

8 Ремонт теплохода +

9 «Текущий ремонт спортивного,

футбольного поля (спортивной

площадки)»

+

10 Приобретение пассажирской

Газели (автобус)

+

11 Приобретение тренажера

грузового автомобиля типа

КАМАЗ

+

12 Приобретение грузового

автомобиля КАМАЗ

+

13 Приобретение учебного

фронтального погрузчика КУН

+

14 Приобретение автогрейдера для

обучения учащихся навыкам

вождения и работе на

автогрейдере

+

Page 37: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

37

15 Установка системы

видеонаблюдения в учебных

корпусах, общежитии и на

территории колледжа.

+

16 Текущий ремонт спортивного

зала

+

17 Приобретение станков для

учебных мастерских

+

18 Строительство учебного корпуса

с гаражом

+

19 Приобретение радиолокационной

станцияи «Донец 2» для кабинета

правил и безопасности плавания

+

20 Приобретение радиолокационной

станцияи «Р-722-2» для кабинета

правил и безопасности плавания

+

21 Приобретение радиолокационной

станцияи «Миус» для кабинета

правил и безопасности плавания

+

22 Приобретение радиолокационной

станцияи «Печора» для кабинета

правил и безопасности плавания

+

23 Приобретение геодезических

приборов:

е) гидрографический комплекс

ГГК-40. (эхолот со встроенным

портом, свидетельство о поверке

и сертификат; приемник

спутниковой навигации типа

Garmin GPSMAR 76; мобильный

компьютер типа Note Book с

экраном 17,3′′ и четырьмя

портами USB; программное

обеспечение сбора и накопления

гидрографических данных- ПО

«Съемка»; CAПР IndorCAD-

подготовка топографических

планов, оформление и печать

чертежей

+

24 Приобрести стеллажи для знаков

и макетов под стеклом в кабинет

лоции ВВП

+

25 Приобрести компрессометр

для дизельных двигателей в

+

Page 38: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

38

лабораторию технического

обслуживания автомобилей 26 Приобрести механический

манометр для проверки давления

системы смазки в лабораторию

химии и эксплуатационных

материалов

+

27 Приобрести манометр с

переходниками для системы

врыска бензиновых двигателейв

лабораторию ремонта

автомобилей и дорожных машин

+

28 Оснащение современным

оборудованием токрной

мастерской

+

29 Оснащение современным

оборудованием монтажно-

демонтажной мастерской

+

РАЗДЕЛ XII

БИБЛИОТЕКА

п/п

Содержание работы

2016

год

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

1. Обновление фонда учебной

литературы по

общеобразовательным,

общегуманитарным,

социально-экономическим,

общепрофессиональным и

специальным дисциплинам

на государственном языке

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

2. Обновление фонда учебной

литературы по

общеобразовательным,

общегуманитарным,

социально-экономическим,

общепрофессиональным и

специальным дисциплинам

на русском языке.

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

Page 39: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

39

3..

Оцифровка информационно-

библиотечных ресурсов с

целью сохранности фонда и

использования в учебной и

воспитательной работе.

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

4.

Создание электронного

читального зала библиотеки

В теч.

года

5.

Размещение на сайте в

разделе «Библиотека

колледжа» информации о

ресурсах библиотеки.

В теч.

года

В теч.

года

6.

Приобретение и установка

нового компьютерного

комплекса в количестве 11

штук с целью более

эффективной работы, как для

преподавателей, так и для

студентов.

В теч.

года

7.

Совершенствование системы

информирования

пользователей об

информационно-

библиотечных ресурсах,

услугах и информационных

мероприятиях, проводимых

библиотекой колледжа с

использованием современных

информационных

технологий.

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

8.

Изучение и внедрение

инновационных методов

организации работы.

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

В теч.

года

РАЗДЕЛ XIII

РАБОТА ПО ПОДГОТОВКЕ И ПРОВЕДЕНИЮ

ПРИЕМА В КОЛЛЕДЖ

п/

п

Мероприятия 2015 2016 2017 2018 2019

1. Подбор и утверждение состава

приёмной комиссии, назначение

ответственных за

февральо

ктябрь

февральок

тябрь

февральо

ктябрь

февральо

ктябрь

Февраль

о

ктябрь

Page 40: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

40

профориентационную работу по

школам и предприятиям

2. Проведение мониторинга для

изучения динамики

общественного мнения о

профессиях и специальностях

автомобильного и водного

транспорта, востребованных на

производстве

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

3. Утверждение плана работы

приёмной комиссии

январь январь январь январь январь

4. Организация 1, 2-3-х месячных

подготовительных курсов

март,

апрель,

июль

март,

апрель,

июль

март,

апрель,

июль

март,

апрель,

июль

март,

апрель,

июль

5. Проведение

профориентационной работы

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

6. Разработка рекламных

проспектов

февраль февраль февраль февраль февраль

7. Подготовка и размещение

рекламы в газетах, на радио и

ТV.

В

течение

года

В течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

8. Проведение «Дня открытых

дверей»

ежемесяч

но

ежемесяч

но

ежемесяч

но

ежемесяч

но

ежемесяч

но

9. Переработка комплекта

тестовых заданий для

вступительных экзаменов

апрель апрель апрель апрель апрель

10 Подготовка агитбригады октябрь октябрь октябрь октябрь октябрь

11 Создание службы маркетинга. февраль февраль февраль февраль февраль

12 Изучение эффективности

профориентационной работы

сентябрь-

октябрь

сентябрь-

октябрь

сентябрь-

октябрь

сентябрь-

октябрь

сентябрь-

октябрь

13 Развитие спектра

образовательных услуг на

основе стандартов начального и

среднего профессионального

образования и существующей

потребности предприятий

автомобильного и водного

транспорта.

В

течение

года

В течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

14 Проведение ранней

профориентации

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

В

течение

года

РАЗДЕЛ XIV

ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБУЧЕНИЕ И СОТРУДНИЧЕСТВО

Цель: Расширить базу практик за счет партнёрства с работодателями.

Page 41: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

41

п/п

Мероприятия 2016 г. 2017 г 2018 г. 2019 г 2020 г.

1. Организовать практическое обучение

студентов, обеспечив выполнение

требований Государственных

образовательных стандартов специальностей

в части формирования их практических

навыков.

+ + + + +

2. Работа по привлечению социальных

партнеров с целью перспективного развития

и внедрения современных

производственных технологий, методик и

способов практического обучения,

организовать их выполнение.

+ + + + +

3. Заключение договоров о сотрудничестве по

совершенствованию прохождения учебных,

технологических и преддипломных практик

с предприятиями и организациями по всем

специальностям колледжа.

+ + + + +

4. В рамках внедрения дуальной системы

обучения заключение четырехсторонних

договоров с предприятиями, колледжем,

национальной палатой предпринимателей и

управлением образования.

+ + + + +

5. Реконструкция, ремонт и переоборудование

учебной мастерской для проведения

демонтажно-монтажной практики для

специальностей: 1402000 «Техническая

эксплуатация дорожно-строительных машин

(по видам)»;

1201000 «Техническое обслуживание,

ремонт и эксплуатация автомобильного

транспорта»

+

6. Строительство нового учебного гаража +

7. Оснащение современным оборудованием

нового учебного гаража

+

8. Установить видео наблюдение в учебных

мастерских колледжа.

+

9. Обновление станочного парка (токарный,

фрезерный, сверлильный, строгальный)

+

10 Оборудовать геодезический и

гидрометрический полигон

+

11 Оснащение учебных мастерских

современным оборудованием, наглядными

пособиями и техническими средствами

обучения

+

12 Приобретение современного сварочного

стола с вытяжкой (3 шт.)

+

13 Замена системы электроснабжения станков в

токарном цехе.

+

14. Приобрести легковой автомобиль +

15. Приобрести автобус ПАЗ +

Page 42: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

42

16. Приобрети современный учебный теплоход +

17. Приобрести микроавтобус Газель для

обучения водителей кат «D1»

+

18. Приобрести грузовой автомобиль для

учебного вождения кат «С1»

+

19. Приобрести погрузчик фронтальный с

ковшом для подготовки машинистов

трактора

+

20. Обеспечение строгого соблюдения режима

экономии материальных, трудовых и

финансовых ресурсов.

+ + + + +

РАЗДЕЛ XV

РЕСУРНЫЙ ЦЕНТР

п/п

Мероприятия 2016 г. 2017 г 2018 г. 2019 г 2020 г.

1. Создание и разработка экспериментального

рабочего плана по специальности 1201000

Техническое обслуживание, ремонт и

эксплуатация автомобильного транспорта

квалификация 1201133 «Мехатроник».

+

2. Оснащение современным оборудованием и

наглядными пособиями лабораторий и учебного

СТО в соответствии с новой квалификацией

«Мехатроник».

+ + + + +

3. Разработка учебной программы по

специальности 1402000 «Техническая

эксплуатация дорожно-строительных машин»

Квалификация1402122 «Машинист

автомобильного погрузчика».

+

Организация курсов для получения рабочей

специальности «Машинист автомобильного

погрузчика».

+

Разработка учебной программы по

специальности 1402000 «Техническая

эксплуатация дорожно-строительных машин»

Квалификация 1402022 «Машинист

бульдозера».

+

Организация курсов для получения рабочей

специальности «Машинист бульдозера».

+ + + +

Разработка учебной программы по

специальности 1402000 «Техническая

эксплуатация дорожно-строительных машин»

Квалификация 1402132 «Машинист

автогрейдера».

+

Организация курсов для получения рабочей

специальности «Машинист автогрейдера».

+ + + +

Организация республиканского конкурса на

звание «Лучший по профессии Автомеханик».

+

Page 43: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

43

Организация межгосударственного конкурса на

звание «Лучший по профессии Автомеханик».

+

Подготовка документов и организация учебного

полигона для проведения курсов на получение

рабочих специальностей «механик-водитель

дорожно-строительной техники» «водитель».

+

Сотрудничество с Центром занятости с целью

организации курсов для незанятой молодежи

при реализации программы «Бесплатное

образование».

+ + +

Изучение рынка труда, оказание

дополнительных образовательных услуг с

целью реализации программы «Бесплатное

образование».

+ + +

Краткосрочных курсов для повышения

квалификации инструкторов производственного

обучения вождению транспортных средств

курсы.

+ +

РАЗДЕЛ XVI

МЕЖДУНАРОДНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО №

п/п

Мероприятия 2016 г. 2017 г 2018 г. 2019 г 2020 г.

1. Развивать сотрудничество с ФГОУ СПО

Омский автотранспортный колледж

+ + + + +

2. Развивать сотрудничество с КГБПОУ

«Алтайский промышленно-экономический

колледж»

+ + + + +

3 Развивать сотрудничество с КГБПОУ «Томский

автотранспортный техникум»

+ + + + +

РАЗДЕЛ XVII

ВОCПИТАТЕЛЬНАЯ РАБОТА

Цель воспитательной работы колледжа: способствовать воспитанию

свободной, гуманной, духовной, самостоятельной личности, обогащенной

научными знаниями, готовой к сознательной творческой деятельности и

нравственному поведению.

Задачи воспитательной работы колледжа: В целях дальнейшего повышения эффективности воспитательной работы

необходимо:

1. Развивать познавательный интерес, повышение интеллектуального уровня

студентов посредством внедрения педагогических технологий в

образовательный процесс, а также разнообразных форм внеурочной

деятельности.

Page 44: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

44

2. Создать условия для художественно-эстетического развития, для

творческой самореализации студентов.

3. Повысить эффективность работы по гражданско-патриотическому и

духовному воспитанию.

4. Продолжить работу по предупреждению правонарушений и

безнадзорности среди несовершеннолетних.

5. Продолжить работу по пропаганде здорового образа жизни.

6. Продолжать работу совместно с общественными организациями,

правоохранительными органами, здравоохранительными, природоохранными

и другими организациями.

7. Совершенствовать работу самоуправления.

8.Продолжать работу по освещению деятельности колледжа на официальных

сайтах колледжа, в СМИ с целью профессиональной ориентации.

Реализация программы воспитания учащихся

№ Перечень основных

задач

Ожидаемые

результаты

Сроки

исполнения

исполнител

и

1 Проводить мониторинг

системы воспитания в

колледже с целью

прогнозирования,

регуляции и коррекции

Поможет разработать

дни коррекции, и

регуляции с целью

повышения качества

образования

2016-2020

гг.

Заместитель

директора по

воспитательн

ой работе,

психолог

2 Проводить прикладные

исследования по

проблемам содержания

воспитания

Улучшит

воспитательный

процесс

2016-2020

гг.

Классные

руководител

и, психолог

3 Проводить и принимать

участие в научно-

практических

конференциях

образовательных

учреждений

педагогами по

проблемам воспитания.

Повысит научно-

исследовательский

потенциал, обеспечит

совершенствование

педагогического

мастерства в

воспитательной

работе

2016-2020

гг.

Преподавате

ли,

методически

й кабинет

4 Принимать участие в

областных, городских

конкурсах «Лучший

классный

руководитель»,

«Лучший куратор» и

др.

Обеспечит

повышение

квалификации обмена

передового

педагогического

опыта

2016-2020

гг.

Классные

руководител

и

5 Обобщать лучший

опыт по проблемам

воспитания

Обеспечит связь с

другими учебными

заведениями

2016-2020

гг.

Методически

й кабинет

Page 45: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

45

профессионального

образования

6 Разработать программы

подготовки, и

переподготовки,

повышение

квалификации

специалистов: зам.

директора по

воспитательной работе,

психолога для

распоряжения опыта

работы колледжа по

стратегическим

направлениям

воспитания Республики

Казахстан.

Улучшит повышение

уровня психолого-

педагогической

подготовки

учащихся, обеспечит

стратегическую

реализацию

направлений

воспитания РК,

целостность по

формированию

положительной

мотивации.

2016-2020

гг.

Методист,

заместитель

директора по

воспитательн

ой работе,

психолог

7 Организовать участие в

международных

республиканских

проектах, конкурсах.

Расширит

международную

связь

2016-2020

гг.

Заместитель

директора по

учебно-

производстве

нной работе,

заместитель

директора по

воспитательн

ой работе,

методически

й кабинет

8 Продолжить работу

семинара классных

руководителей

Обеспечит развитие

творческого и

методического

потенциала классного

руководителя

2016-2020

гг.

Заместитель

директора по

воспитательн

ой работе

9 Продолжить работу

профсоюза студентов

Обеспечит развитие

творчества и

индивидуальных

способностей

учащихся

2016-2020

гг.

Профком

студентов

10 Усилить работу по

профилактике

религиозного

экстремизма и

терроризма

2015-2017 Заместитель

директора по

воспитательн

ой работе,

председатель

ИПГ

11 Усилить работу по 2015-2017 Заместитель

Page 46: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

46

профилактике суицида директора по

воспитательн

ой работе,

психолог

Основные направления содержания воспитания

Основные

направлени

я

содержания

воспитания

Цели и

задачи

Содержание

воспитательной

работы

2015

-

2016

2016-

2017

20

17

-

20

18

20

18

-

20

19

20

19

-

20

20

1 Гражданско

-

патриотиче

ское,

правовое и

поликульту

рное

воспитание

Цель:

развитие

гражданской

позиции и

патриотичес

кого

сознания,

правовой и

политическо

й культуры,

национально

го

самосознани

я, культуры

межнациона

льных

отношений.

Задачи:

формирован

ие

гражданско-

патриотичес

кой позиции,

социальной

ответственн

ости,

правосознан

ия,

готовности

противостоя

ть

противоправ

1 Проведение

классных

часов, встреч,

круглых столов

по вопросам

пропаганды и

реализации

Послания

Президента

+ + + + +

2 Проведение

мероприятий

по истории

Великой

Отечественной

войны

(круглые

столы, встречи,

викторины,

«Уроки

мужества»,

классные часы,

Вахты памяти)

+ + + + +

3 Проведение

дней

государственно

го языка,

недели языков

народа

Казахстана,

курсов

казахского

языка для

сотрудников

+ + + + +

Page 47: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

47

ным

проявлениям

, социальной

и

религиозной

толерантнос

ти.

4 Организация

работы

политинформа

торов;

проведение

политинформа

ций, конкурсов

политинформа

торов с целью

обзора

наиболее

значимых

событий

происходящих

в РК.

+ + + + +

5 Организация

экскурсий в

музей

Трудовой и

Боевой славы

города,

краеведческий

музей, музей

колледжа

+ + + + +

6 Организация

экскурсий по

городам

Казахстана, в

урочище

Жидебай

+ + + + +

7 Организация

встреч с

ветеранами

труда и войны,

с войнами-

интернационал

истами

+ + + + +

8 Проведение

национальных

и

государственн

ых праздников

Республики

Казахстан

+ + + + +

9 Проведение + + + + +

Page 48: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

48

встреч с

поэтами,

известными

деятелями,

писателями

10 Приобщение

студентов к

национальной

культуре путем

организации

посещения

театра, музеев,

городских

библиотек

+ + + + +

11 Проведение

классных

часов, встреч,

круглых столов

по вопросам

профилактики

религиозного

экстремизма

+ + + + +

12 Организация

сотрудничества

с музеями и

культурными

центрами

города

+ + + + +

13 Поддержание

связи с

воинскими

частями,

проведение

смотров строя

и песни

+ + + + +

14 Организация

работы

информационн

о-

пропагандистк

ой группы по

вопросам

религиозного

просвещения

+ + + + +

15 Организация + + + + +

Page 49: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

49

работы

информационн

о-

пропагандистк

ой группы по

пропаганде

Послания

Президента

16 Сотрудничеств

о с

правоохраните

льными

органами

+ + + + +

17 Проведение

эстафет по

гражданской

обороне,

организация

учебно-

полевых

сборов

+ + + + +

18 Закрепление

учебных групп

за ветеранами

войны и труда,

организация

шефской

работы

+ + + + +

19 Участие в

городских

молодежных

акциях

+ + + + +

20 Организация

встреч с

представителя

ми

правоохраните

льных органов,

КНБ,

прокуратуры,

религиозных

учреждений

+ + + + +

21 Организация

работы

дебатного

+ + + + +

Page 50: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

50

клуба

«Ділмар»,

приобщение

студентов к

работе

молодежных

организаций

22 Организация

подписки на

периодические

издания РК

+ + + + +

23 Организация

работы

студенческого

отряда

содействия

полиции

+ + + + +

24 Организация

конкурса

«Теряевская

группа»,

«Лучший

студент

колледжа»

+ + + + +

25 Организация

конкурса

«Лучший

классный

руководитель»

+ + + + +

26 Информирован

ие студентов о

важнейших

событиях

колледжа

+ + + + +

27 Ознакомление

студентов I и II

курсов групп

нового набора

с Уставом

колледжа,

правилами

внутреннего

распорядка,

Правами и

обязанностями

+ + + + +

Page 51: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

51

студентов.

Встречи

студентов

нового набора

с директором

колледжа,

административ

но –

управленчески

м аппаратом,

зав.

отделением

28 Организация

сотрудничества

с

Общественным

объединением

«Исток»,

Общественным

фондом «Центр

семьи», Домом

дружбы г.

Семей,

молодежным

крылом Жас

Отан,

Альянсом

студентов

Казахстана и

другими

организациями

+ + + + +

29 Организационн

ая и

воспитательная

работа со

студентами-

обладателями

грантов

«Мәңгілік ел

жастары -

индустрияға»

+ + + + +

30 Организация

работы Совета

по

профилактике

+ + + + +

Page 52: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

52

правонарушен

ий

31 Проведение

родительских

собраний с

привлечением

широкого

круга

специалистов

+ + + + +

32 Организация

работы по

реализации

молодежной

политики

+ + + + +

33 Проведение

цикла

мероприятий,

посвященных

75-летию

Победы

+

34 Усиление

работы военно-

патриотическог

о клуба «Отан»

+ + + + +

2 Духовно-

нравственн

ое

воспитание

Цель: создание

условий для

развития

самосознани

я,

формирован

ия этических

принципов

личности, ее

моральных

качеств и

установок,

согласующи

хся с

нормами и

традициями

жизни

общества.

Задачи:

1 Проведение

акций Мира + + + + +

2 Проведение

смотра-

конкурса

«Старт» для

групп нового

набора

+ + + + +

3 Проведение

мероприятия,

посвященного

дню пожилых

людей

+ + + + +

4 Проведение

мероприятия,

посвященного

дню учителя

+ + + + +

5 Проведение

классных

часов,

посвященных

+ + + + +

Page 53: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

53

формирован

ие и

развитие

нравственны

х качеств

личности.

международно

му дню

толерантности

6 Проведение

смотра

художественно

й

самодеятельно

сти в группах

нового набора

+ + + + +

7 Проведение

торжественных

мероприятий,

посвященным

государственн

ым,

национальным

и

профессиональ

ным

праздникам

+ + + + +

8 КВН среди

групп нового

набора

+ + + + +

9 Участие в

городском

смотре

художественно

й

самодеятельно

сти

+ + + + +

10 Проведение

тематических

классных часов

+ + + + +

11 Проведение

тематических

родительских

собраний на

тему: Духовно-

нравственное

воспитание в

семье

+ + + + +

12 Участие в

акциях

«Мейірім»,

+ + + + +

Page 54: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

54

«Неделя

добра»

13 Привлечение

студентов к

научно-

исследовательс

кой, научно-

методической

работе; работе

студенческих

творческих

коллективов,

кружков,

спортивных

секций во вне

учебное время

+ + + + +

14 Организация

книжных и

видео

выставок,

открытых

просмотров

+ + + + +

15 Выпуск

тематических

стенгазет

+ + + + +

16 Проведение

флешмоба в

городском

сквере Победы,

посвященном

дню единства

народа

Казахстана

+ + + + +

17 Проведение

Венского бала,

посвященном

международно

му женскому

дню

+ + + + +

18 Проведение

концерта худ.

самодеятельно

сти для

родителей

учащихся

+ + + + +

Page 55: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

55

3 Профессион

ально-

творческое

воспитание

Цель: приобщение

обучающихс

я к

традициям и

ценностям

профессиона

льного

сообщества,

приверженн

ости нормам

профессиона

льной этики.

Задачи: формирован

ие

профессиона

льно и

личностно

значимых

качеств

личности.

1 Торжественная

линейка,

посвященная

Дню Знаний,

дню

Конституции

РК

+ + + + +

2 Проведение

классных часов

«Модель

специалиста

XXI века»

+ + + + +

3 Проведение

классных часов

развивающих

профессиональ

ные навыки

+ + + + +

4 Проведение

дня

автомобилиста

+ + + + +

5 Проведение

конкурсов

профессиональ

ного

мастерства по

профессии

внутри

колледжа,

областные,

республиканск

ие,

международны

е

+ + + + +

6 Экскурсии на

предприятия

города.

Сотрудничеств

о и встречи со

специалистами,

руководителям

и предприятий,

представителя

ми Палаты

Предпринимат

елей

+ + + + +

Page 56: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

56

7 Проведение

Дня открытых

дверей

+ + + + +

8 Встречи с

выпускниками

колледжа

+ + + + +

9 Проведение

конкурсов и

викторин по

истории

колледжа

+ + + + +

10 Выпускной

вечер для

групп 4 курса

+ + + + +

11 Торжественное

мероприятие

«Посвящение в

студенты»

+ + + + +

12 Выпускной

вечер для

студентов 4

курсов

+ + + + +

13 Координация

работы

студенческой

профсоюзной

организации

+ + + + +

14 Участие в

конкурсе

«Лучший

автомеханик»

+ + + + +

15 Сотрудничеств

о с другими

учреждениями

образования

+ + + + +

16 Выставки

технического

творчества,

работа

предметных

кружков по

спец.дисципли

нам

+ + + + +

17 Проведение

ежемесячных + + + + +

Page 57: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

57

линеек об

итогах учебно-

воспитательно

й деятельности

студентов

18 Проведение

конкурса

лучшая группа

колледжа

имени

«П.И.Теряева»

+ + + + +

19 Проведение

слета

отличников

+ + + + +

20 Проведение

конкурса

«Луший

студент

колледжа»

+ + + + +

21 Организация

адаптационног

о периода для

студентов

колледжа

+ + + + +

4 Развитие

интеллектуа

льной

культуры

Цель: развитие

активной

мыслительно

й

деятельност

и

обучающихс

я.

Задачи: обогащение

сознания

учащихся

достоверным

и,

элементарны

ми

знаниями,

развитие

умственных

1 Проведение

классных часов

познавательног

о характера

+ + + + +

2 Проведение

классных часов

интеллектуаль

ного характера

+ + + + +

3 Неделя науки + + + + +

4 Проведение и

участие в

конкурсах,

олимпиадах,

конференциях,

смотрах,

фестивалях,

выставках

различного

уровня

+ + + + +

5 Внеурочная

работа ПЦК по + + + + +

Page 58: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

58

способносте

й,

любознатель

ности.

предмету,

организация

кружковой

работы по

дисциплинам

6 Организация

мероприятий

библиотеки

+ + + + +

7 Проведение

интеллектуаль

ных игр,

викторин,

тематических

вечеров,

конкурсов,

конференций

+ + + + +

8 Организация

работы

семинара

классных

руководителей

+ + + + +

5 Физическое

воспитание

и

формирован

ие здоровье

сберегающе

й среды

здорового

образа

жизни

Цель: формирован

ие здорового

образа

жизни,

становление

личностных

качеств,

обеспечиваю

щих

учащемуся

психическу

ю

устойчивост

ь.

Задачи: формирован

ие

физической

культуры,

здоровья,

навыков

личной

1 Проведение

фестивалей

здоровья

+ + + + +

2 Проведение

легкоатлетичес

кого кросс

«Золотая

осень»,

посвященного

А. Бадранкову.

+ + + + +

3 Информационн

ый видео

бюллетень по

профилактике

табакокурения,

наркомании и

алкоголизма

+ + + + +

4 Проведение

первенства

колледжа по

стрельбе из

пневматическо

й винтовки

+ + + + +

5 Президентская + + + + +

Page 59: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

59

гигиены,

выносливост

и, ловкости

и силы.

миля

6 Проведение

соревнований

по волейболу,

тоғыз

құмалақу,

настольному

теннису,

баскетболу,

шахматам

+ + + + +

7 Проведение

соревнований

по НВП, с

участием

военно-

служащих

военной части

+ + + + +

8 Классные часы

по

профилактике

наркомании,

алкоголизма и

табакокурения

+ + + + +

9 Зимние и

летние дни

здоровья

+ + + + +

10 Конкурс газет

«Я против

наркотиков и

табака» к

международно

му дню борьбы

с наркоманией

+ + + + +

11 Мероприятия,

акции

посвященные

международно

му дню борьбы

с курением

+ + + + +

12 Туристический

поход + + + + +

13 Соревнование

по стрельбе в

честь вывода

войск из ДРА с

+ + + + +

Page 60: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

60

привлечением

воинов-

интернационал

истов

14 Сдача зимних

и летних

президентских

тестов.

+ + + + +

15 Учебная

эвакуация при

ЧС

+ + + + +

16 Организация

встреч с

работниками

наркодиспансе

ра, врачами

студенческой

поликлиники с

целью

профилактики

наркомании,

алкоголизма,

табакокурения,

токсикомании,

ВИЧ и

болезней

передающихся

половым путем

+ + + + +

17 Организация

работы

спортивных

секций

+ + + + +

18 Проведение

мероприятий,

посвященных

международно

му дню борьбы

со СПИДом

совместно с

ОФ «Центр

семьи», ОО

«Исток»

+ + + + +

19 Мониторинг

состояния

здоровья

+ + + + +

Page 61: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

61

студентов

колледжа

20 Мониторинг

склонности

студентов к

потреблению

психотропных

активных

веществ

+ + + + +

21 Изучение

факультатива

«Валеология»

+ + + + +

22 Выпуск

санбюллетней + + + + +

23 Участие в

мероприятиях

по

профилактике

ЗОЖ

+ + + + +

24 Участие в

городских,

областных,

республиканск

их

соревнованиях

+ + + + +

25 Проведение

встреч с

известными

спортсменами

+ + + + +

26 Выпуск

стенгазет о

спортивной

жизни

колледжа

+ + + +

27 Проведение

мероприятия

«Слет

отличников» с

участием

отличников

спортивной и

творческой

жизни

колледжа

+ + + +

Page 62: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

62

6 Трудовое и

экономичес

кое

воспитание

Цель: формирован

ие умений и

навыков в

осуществлен

ии

самообслуж

ивания,

добросовест

ного,

ответственно

го и

творческого

отношения к

разным

видам

трудовой

деятельност

и, умение

работать в

коллективе,

команде.

Задачи: воспитание

трудолюбия,

умения

самостоятел

ьно, активно

и

ответственн

о

действовать,

мобилизуя

необходимы

е ресурсы.

1 Организация

работы

Студсовета

общежития,

активов

учебных групп

+ + + + +

2 Организация

работы

старостатов

отделений

+ + + + +

3 Ознакомление

студентов

нового набора

с Уставом

колледжа,

правилами

внутреннего

распорядка,

правами и

обязанностями

студентов.

Встречи

студентов

нового набора

с директором

колледжа,

административ

но-

управленчески

м аппаратом,

зав.отделений,

преподавателя

ми.

+ + + + +

4 Проведение

классных

часов: «Талант

и труд»

+ + + + +

5 Закрепление

аудиторий

колледжа за

студенческими

группами для

проведения

генеральных

уборок

+ + + + +

Page 63: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

63

6 Участие в

колледжных и

городских

субботниках

+ + + + +

7 Рейды по

внешнему

виду,

организация

«чистого

четверга»

+ + + + +

8 Организация

работы по

формированию

предпринимате

льских

навыков

+ + + + +

9 Формирование

навыков

работы в

команде,

коллективе

+ + + + +

10 «Мой внешний

вид – лицо

колледжа» -

организация

конкурса на

лучшую

группу по

внешнему виду

+ + + + +

11 Организация

самообслужава

ния учащихся в

учебных

корпусах

+ + + + +

12 Проведение

бесед: Умеем

ли мы тратить

деньги

+ + + + +

13 Участие в

акциях «Марш

парков»,

«Сохраним лес

от пожара»

+ + + + +

14 Проведение

дня + + + + +

Page 64: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

64

самоуправлени

я

15 Проведение

конкурсов на

самую чистую

комнату в

общежитии

+ + + + +

7 Формирова

ние

потребносте

й в

саморазвит

ии и

самопознан

ии

Цель: саморазвити

е,

самоактуали

зация

личности,

реализация

его

способносте

й и

потенциальн

ых

возможност

ей.

Задачи:

помочь

обрести

способность

к

личностном

у росту и

самосоверш

енствовани

ю,

ощущение

полноты,

радости

жизни,

осознание

её смысла.

1 Диагностика

уровня

воспитанности,

социального

положения

учащихся

+ + + + +

2 Проведение

собрания,

знакомство с

сотрудниками,

ознакомление с

правилами

проживания,

техникой

безопасности в

общежитии

+ + + + +

3 Проведение

классного часа:

планирование

работы, выбор

органов

самоуправлени

я, закрепление

за ветеранами;

традиции

колледжа,

группы

+ + + + +

4 Проведение

собрания

студентов

нового набора

с целью

ознакомления с

работой

студенческой

профсоюзной

организации

+ + + + +

5 Постановка на + + + + +

Page 65: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

65

внутренний

учет

подростков

«соц.риска»,

собрание с

«малыми

группами»

студентов

общежития

6 День позитива,

в рамках дня

профилактики

суицида

+ + + + +

7 Собрание

студентов

нового набора

с целью

привлечения в

кружки

художественно

й

самодеятельно

сти,

спортивные

секции

+ + + + +

8 Классный час

по

профилактике

суицида

+ + + + +

9 Цикл

тренинговых

занятий для

студентов

общежития

«Формула

успеха»

+ + + +

10 Реализация

жизнеутвержда

ющего фактора

на уроках

самопознания

+ + + + +

11 Составление

социально-

психологическ

их карт групп,

+ + + + +

Page 66: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

66

учащихся

12 Проведение

психодиагност

ической,

коррекционной

,

просветительск

ой работы

учащихся и их

родителей

+ + + + +

13 Анкетирование

«Мой

любимый

учитель», «О

классном

руководителе»

+ + + +

14 Проведение

тренингов,

тестирования,

анкетирования

с целью

определения

личных

особенностей

учащегося,

степени его

адаптации,

интересов и

склонностей

+ + + + +

15 Наблюдение за

учащимися в

процессе

занятий с

целью

выявления

характера их

творческой

одаренности,

способностей,

недостатков в

развитии

+ + + + +

16 Наблюдение за

учащимися с

целью

выявления

происходящих

+ + + + +

Page 67: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

67

изменений в

интересах,

потребностях

учащихся, в их

настроениях и

взглядах

17 Анализ

результатов

изучения

личности

учащихся и

разработка

программы

дальнейшей

воспитательной

работы

+ + + + +

18 Составление

рекомендаций и

памяток по

дальнейшей

работе с

группой, с

учащимся для

преподавателей

и классного

руководителя

+ + + + +

19 Составление

рекомендаций и

памяток для

родителей

+ + + + +

20 Посещение

родительских

собраний

психологом

+ + + + +

8 Формирова

ние

коммуникат

ивной

культуры

Цель: помощь в

организации

общения,

установлени

и контактов,

их развитии,

согласовани

и,

налаживани

и и

корректиров

1 Организация

адаптационног

о периода для

групп нового

набора

+ + + + +

2 Неделя

первокурсника + + + + +

3 Проведение

мероприятия

«Вечер

знакомств» в

общежитии

+ + + + +

Page 68: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

68

ке.

Задачи: выражение

индивидуаль

ности

учащегося в

творческой

деятельност

и

4 Радиолинейка

«День

студента»

+ + + + +

5 Слет

отличников + + + + +

6 Командообразу

ющие тренинги

в группах

нового набора

+ + + + +

7 Развитие

волонтерской

деятельности

+ + + + +

8 Привлечение

студентов в

работу

профсоюзной

организации, в

кружки и

секции

+ + + + +

9 Привлечение

студентов в

работу

молодежных

организаций

+ + + + +

9 Формирова

ние

социально-

значимых и

индивидуал

ьных

качеств,

свойств

личности

Цель:

развитие в

системе

социальных

отношений

стиля

поведения,

социальной

адаптивност

и,

активности,

устойчивост

и.

Задачи: формирован

ие умения

быстро и

адекватно

реагировать

на

1 Изучение

личных дел

студентов.

составление

банка данных

по группе,

сиротам,

ОБПР,

родителям

учащихся,

выявление и

составление

списка

студентов

«группы

риска», план

работы с ними

+ + + + +

2 Учеба членов

Актива + + + + +

3 Учеба членов

студ.совета + + + + +

Page 69: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

69

происходящ

ие

изменения в

обществе,

наличие

активной

жизненной

позиции.

4 Проведение

недели

психологии

+ + + + +

5 Сверка списков

студентов,

состоящих на

внутреколледж

ном контроле,

на учете в

отделах

полиции по

базе УВД

+ + + + +

6 Постановка на

внутренний

учет

подростков

«группы

риска»,

ведение учета

+ + + + +

7 Мониторинг

успеваемости,

посещаемости,

поведения

студентов

+ + + + +

8 Мониторинг

состояния

преступности

среди

несовершеннол

етних

+ + + + +

9 Индивидуальн

о-

профилактичес

кая работа с

неблагополучн

ыми семьями

+ + + + +

10 Экологичес

кое

воспитание

Цель: воспитание

чувства

личной

ответственн

ости за

состояние

природных

ресурсов и

1 Проведение

классных

часов:

«Природа не

прощает

ошибок»

+ + + + +

2 Проведение

радиолинеек,

посвященных

+ + + + +

Page 70: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

70

разумное

взаимодейст

вие людей с

ними.

Задачи:

становление

и

формирован

ие этических

взглядов на

природу и

этику

отношения к

ней,

формирован

ие интереса

к

экологическ

ой ситуации

в стране.

защите

окружающей

среды

3 Проведение

мероприятий

по

совместному

плану с ОО

«Исток»

+ + + + +

4 Проведение

туристических

походов

выходного дня,

Зимнего дня

здоровья

+ + + + +

5 Воспитание

этических

взглядов на

природу

+ + + + +

6 Организация

выставок на

экологическую

тему

+ + + + +

7 Воспитание

чувства

ответственност

и за природу

+ + + + +

8 Проведение

викторин,

акций на

экологическую

тему

+ + + + +

11 Эстетическ

ое

воспитание

Цель: формирован

ие

нравственно-

духовных

ценностей.

Задачи: формирован

ие системы

эстетических

знаний,

духовных

ценностей и

1 Посещение

тетра города

(премьеры,

спектакли)

+ + + + +

2 Проведение

класнх часов

«Эстетика

поведения и

этикет»

+ + + + +

3 Проведение

культурно-

массовых

мероприятий

+ + + + +

Page 71: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

71

идеалов в

процессе

обучения и

воспитания;

воспитание

эстетическог

о вкуса.

колледжа

4 Проведение

литературно-

музыкальных

композиций,

посвященных

известным

поэтам и

писателям

+ + + + +

5 Посещение

музеев и

библиотек

города,

проведение

совместных

мероприятий

+ + + + +

6 Привлечение

учащихся к

эстетическому

оформлению

кабинетов,

стендов, газет

+ + + + +

12 Семейное

воспитание Цель: пропаганда

педагогичес

ких знаний

среди

родителей.

Задачи:

развитие и

совершенств

ование форм

взаимодейст

вия

колледжа с

родителями.

1 Организация

работы и

заседания

Совета отцов,

родительского

комитета

+ + + + +

2 Посещение

квартир

студентов,

анализ по

посещению

+ + + + +

3 Родительское

собрание с

привлечением

широкого

круга

специалистов

для групп

нового набора

+ + + + +

4 Классный час,

посвященный

Дню Семьи

+ + + + +

Page 72: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

72

5 Классный час:

Я и моя семья + + + + +

6 Родительское

собрание на

тему: Роль

отца в

воспитании

детей;

Духовно-

нравственное

воспитание

+ + + + +

7 Организация

летней

занятости

студентов,

инструктаж по

технике

безопасности в

летний период

+ + + + +

8 Профилактичес

кие рейды в

неблагополучн

ые семьи

+ + + + +

9 Проведение

общеколледжск

их и групповых

родительских

собраний

+ + + + +

10 Работа с

родителями по

вопросам

успеваемости и

дисциплины

учащихся

+ + + + +

11 Индивидуальна

я работа с

детьми-

сиротами

+ + + + +

12 Проведение

консультаций

психологов,

врачей,

юристов по

вопросам

семейной

жизни

+ + + + +

Page 73: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

73

13 Привлечение

родителей к

проведению

классных часов,

круглых столов

на темы об

уважении

старших,

родителей

+ + + + +

РАЗДЕЛ XVIII

ПЛАН ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ

ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО

И ДРУГИХ ЯЗЫКОВ

п/п

Мероприятия 2016г. 2017г. 2018г. 2019г. 2020г.

1. Документы служебного пользования

готовить на государственном и

русском языках

+ + + + +

2. Вести делопроизводство на

государственном языке

+ + + + +

3. Ответы на запросы государственных

и негосударственных организаций,

граждан Республики Казахстан

обеспечить на государственном

языке и языке обращения.

+ + + + +

4. Общеколледжные мероприятия

вести только на двух языках

+ + + + +

5. Пополнять библиотечный фонд

технической литературой на

государственном языке.

+ + + + +

6. Оформление визуальной

информации на государственном и

русском языках.

+ + + + +

7. Проведение курсов для

преподавателей по изучению

государственного и английского

языкам

+ + + + +

8. Выпуск стенгазет на трех языках. + + + + +

9. Накапливать методический

материал для уроков по

специальным предметам на

государственном языке.

+ + + + +

10. Приобрести программное

обеспечение для изучения

государственного и иностранного

языков

+ + + + +

Page 74: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

74

11. Использовать радиоузел для

проведения мероприятий на

государственном, русском и

английском языках

+ + + + +

12. Проведение конкурса среди

преподавателей на знание

государственного языка

+ + + + +

13. Создание Интернет страницы

на государственном языке

+ + + + +

14 Проведение мероприятий,

посвященных Дню Языков РК

+ + + +

15 Проведение ежегодного городского

литературно-музыкального

фестиваля «The Beauty of English

Language» с привлечением

учащихся школ города

+ + + + +

16. Статьи по пропаганде и

популяризации государственного

языка через газету «Спектр»

(вкладыш «Транспортник»)

+ + + + +

17. Проведение бинарных уроков

преподавателями естественно-

математического цикла и

филологических дисциплин

+ + +

18. Выпуск бюллетеней на

государственном языке

+ + + +

19. Мероприятия, посвященные акции

«Одна страна – одна книга»

+ + + +

20. Еженедельно проводить День

Государственного языка

+ + + + +

21. Проведение совместных

мероприятий с городской

библиотекой, школами города по

русскому языку и литературе

+ + + +

22. Проведение городского внеурочного

мероприятия «Мой родной

колледж» совместно с музеем

колледжа

+

23. Создание электронных учебников по

казахскому, русскому, английскому

языкам

+ + +

24. Содействовать получению

международных сертификатов на

знание языков преподавателями и

студентами колледжа

+ + + +

Page 75: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

75

РАЗДЕЛ XIX

ПЛАН РАЗВИТИЯ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ

И СПОРТА

п/п

Виды перспективного развития 2016 г. 2017 г 2018 г. 2019 г 2020 г.

1. Количество спортивных секций 6 6 6 6 6

2. Количество занимающихся в спортивных

секциях

180 180 180 180 180

3. Количество студентов, приступивших к

подготовке и сдаче Президентских

тестов

450 450 450 500 500

4. Количество сдавших ПТ президентского

уровня полностью

3 3 4 4

5. Количество сдавших ПТ президентского

уровня по 4-6 видам

5 5 6 7 7

6. Количество сдавших ПТ уровня

национальной готовности полностью

6 7 7 8 8

7. Количество сдавших ПТ уровня

национальной готовности по 3-5 видам

10 12 14 14 15

8. Подготовить членов сборной команды

ВКО

- - - - 1

9. Подготовить членов сборной команды

Семейского региона

4 4 4 4 4

10 Создать спортивный клуб «Алға» - + + + +

11 Оснащение спортивного зала

современным оборудованием

+ + + + +

12 Ежегодно проводить соревнование по

легкой атлетике на приз «Директора

колледжа» среди студентов и

административно-педагогического

состава.

- + + + +

Планируемые результаты реальны и могут быть достигнуты за счёт:

1. Проведение учебных занятий по физическому воспитанию в течение

всего периода обучения студентов в объёме не менее 4-х часов в

неделю.

2. Ведение разъяснительной работы о значении Президентских тестов и

здорового образа жизни.

3. Оборудование спортивной площадки по новейшей технологии

(футбольная площадка, волейбольная площадка).

4. Следовать новой экономической политике «Нурлы жол-путь в

будущее». Стратегия « Казахстан-2050».

5. Категорического отказа от вредных привычек – разрушителей здоровья;

6. Агитационно-пропагандистской работы с целью привлечения студентов

к регулярным занятиям в спортивных секциях.

Page 76: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

76

7. Осуществление контроля за студентами, занимающимися в

центральных спортивных секциях и секциях олимпийского резерва.

РАЗДЕЛ XX

КОМПЬЮТЕРИЗАЦИЯ

Обучение учащихся умению решать социальные задачи с

использованием компьютерных технологий позволит в будущем применять

полученные знания на производстве, где труд станет творческим, повысится

престиж профессии. Максимальное использование компьютеров в учебном

процессе, даст возможность решить следующую задачу – это личностно –

ориентированный подход в образовательном процессе/

п/п

Наименование мероприятий 2016 г 2017 г.

2018 г. 2019 г.

2020 г.

1. Модернизация

компьютерной техники

(приобретение)

20 20 30 30 50

2. Приобретение

лицензионного

программного

обеспечения

20 20 30 30 50

3. Обновление

мультимедийного

оборудования

+ + + + +

4. Приобретение

информационной

системы:

1. Управление учебным

процессом

-составление расписания +

- расчет и распределение

нагрузки преподавателей

+ +

- составление рабочих

графиков учебного

процесса

+ +

2. Управление

информацией об

учащихся

+ +

3. Управление

внутренним

документооборотом

+ +

Page 77: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

77

4. Внедрение

электронного обучения e-

learning

+ + + + +

- подключение к

широкополосному

Интернету

+ + + + +

- внедрение

автоматизации учебного

процесса

+ +

Использование

«ИНТЕРНЕТ» для

обучающего процесса,

получение информации о

новом оборудовании и

новых технологиях

+ + + + +

- электронная почта + + + + +

5. - электронное обучение + + + + +

- обновление сайта

учебного заведения

+ + + + +

- доступ учащихся к

широкополосному

Интернету

+ + + + +

Проведение тестирования

по предметам (создание

банка данных)

+ + + + +

Выполнение курсового

проекта

+ + + + +

Выполнение дипломного

проекта

+ + + + +

6. Создание электронных

методических указаний,

кратких конспектов по

предметам

+ + + + +

7. Управление финансово-

хозяйственной

деятельностью

+ + + + +

8. Использование

компьютеров при

изучении

общеобразовательных и

специальных предметов

+ + + + +

9. Разработка обучающих

игр

+ + + + +

10 Использование

«ИНТЕРНЕТ»

+ + + + +

Page 78: РАЗДЕЛ - skt.kzskt.kz/wp-content/uploads/Perspektivnyj-plan-2016-2020.pdf · Колледж транспорта города Семей ведёт подготовку специалистов

78