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1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL 1 PREGÃO N. 030/2011 P.A. N. 00.271/2011 A 1ª Vara da Infância e da Juventude do Distrito Federal – 1ª VIJ-DF torna público que, ÀS 14 HORAS DO DIA 28 DE DEZEMBRO DE 2011 , ou na hipótese de não haver expediente nesta data, no primeiro dia útil seguinte, na Sala de Licitações da Seção de Compras, Contratos e Licitações da 1ª VIJ-DF, sito no SGAN, Quadra 909, Lotes D/E, Brasília- DF, será realizada licitação, na modalidade de PREGÃO, do tipo menor preço , regida pelas disposições contidas na Lei N. 8.666, de 21 de junho de 1993; na Instrução Normativa N. 5, do Ministério da Administração Federal e Reforma do Estado, de 21 de julho de 1995; na Lei N. 10.520, de 17 de julho de 2002; no Decreto N. 3.555, de 8 de agosto de 2000, e alterações posteriores, na Lei Complementar N. 123, de 14 de Dezembro de 2006, na Instrução Normativa N. 02/2008 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, bem como pelas condições e exigências constantes do presente Edital. 1 – DO OBJETO 1.1 – O objeto da presente licitação é a contratação de empresa para prestação de serviços continuados de operação, manutenção predial preventiva e corretiva das instalações da 1ª Vara da Infância e da Juventude/DF, compreendendo o fornecimento de mão de obra e ferramentas/ equipamentos necessários e adequados à execução dos serviços, não incluindo o fornecimento de materiais de consumo, conforme quantitativos e especificações relacionados nos Anexos I, II, III, IV, V e VI. 2 DA REPRESENTAÇÃO, DO CREDENCIAMENTO E DA DECLARAÇÃO DE ATENDIMENTO AOS REQUISITOS DE HABILITAÇÃO. 2.1 – Cada licitante apresentar-se-á com apenas um representante legal que, devidamente munido de credencial, será o único admitido a intervir nas fases do procedimento licitatório, respondendo por sua representada, com poderes para formular ofertas e praticar todos os demais atos pertinentes ao certame, devendo, ainda, no ato do credenciamento, identificar-se junto ao pregoeiro exibindo a Carteira de Identidade ou documento equivalente. 2.1.1 – Por credencial entende-se: a) a habilitação do representante, mediante procuração; b) o documento comprobatório de capacidade para representar a empresa no caso de titular. 2.2 – A licitante deverá apresentar, no ato do credenciamento, declaração de que cumpre plenamente os requisitos de habilitação, conforme dispõe o art. 4º, Inc. VII da Lei N. 10.520/2002, de 17 de julho de 2002. 2.3 – Caso a empresa seja enquadrada como microempresa ou empresa de pequeno porte deverá apresentar, no momento do credenciamento, documento comprobatório dessa condição. 2.4 – O documento de credenciamento e a declaração mencionada no subitem anterior deverão ser entregues separadamente dos envelopes de DOCUMENTAÇÃO e de PROPOSTA. MINUTA

030-2011 - Serviços de Manutenção Predial

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1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

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PREGÃO N. 030/2011

P.A. N. 00.271/2011

A 1ª Vara da Infância e da Juventude do Distrito Federal – 1ª VIJ-DF torna público que, ÀS 14 HORAS DO DIA 28 DE DEZEMBRO DE 2011, ou na hipótese de não haver expediente nesta data, no primeiro dia útil seguinte, na Sala de Licitações da Seção de Compras, Contratos e Licitações da 1ª VIJ-DF, sito no SGAN, Quadra 909, Lotes D/E, Brasília-DF, será realizada licitação, na modalidade de PREGÃO, do tipo menor preço , regida pelas disposições contidas na Lei N. 8.666, de 21 de junho de 1993; na Instrução Normativa N. 5, do Ministério da Administração Federal e Reforma do Estado, de 21 de julho de 1995; na Lei N. 10.520, de 17 de julho de 2002; no Decreto N. 3.555, de 8 de agosto de 2000, e alterações posteriores, na Lei Complementar N. 123, de 14 de Dezembro de 2006, na Instrução Normativa N. 02/2008 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, bem como pelas condições e exigências constantes do presente Edital.

1 – DO OBJETO

1.1 – O objeto da presente licitação é a contratação de empresa para prestação de serviços continuados de operação, manutenção predial preventiva e corretiva das instalações da 1ª Vara da Infância e da Juventude/DF, compreendendo o fornecimento de mão de obra e ferramentas/ equipamentos necessários e adequados à execução dos serviços, não incluindo o fornecimento de materiais de consumo, conforme quantitativos e especificações relacionados nos Anexos I , II, III, IV, V e VI.

2 – DA REPRESENTAÇÃO, DO CREDENCIAMENTO E DA DECLAR AÇÃO DE ATENDIMENTO AOS REQUISITOS DE HABILITAÇÃO.

2.1 – Cada licitante apresentar-se-á com apenas um representante legal que, devidamente munido de credencial, será o único admitido a intervir nas fases do procedimento licitatório, respondendo por sua representada, com poderes para formular ofertas e praticar todos os demais atos pertinentes ao certame, devendo, ainda, no ato do credenciamento, identificar-se junto ao pregoeiro exibindo a Carteira de Identidade ou documento equivalente.

2.1.1 – Por credencial entende-se:

a) a habilitação do representante, mediante procuração;

b) o documento comprobatório de capacidade para representar a empresa no caso de titular.

2.2 – A licitante deverá apresentar, no ato do credenciamento, declaração de que cumpre plenamente os requisitos de habilitação, conforme dispõe o art. 4º, Inc. VII da Lei N. 10.520/2002, de 17 de julho de 2002.

2.3 – Caso a empresa seja enquadrada como microempresa ou empresa de pequeno porte deverá apresentar, no momento do credenciamento , documento comprobatório dessa condição.

2.4 – O documento de credenciamento e a declaração mencionada no subitem anterior deverão ser entregues separadamente dos envelopes de DOCUMENTAÇÃO e de PROPOSTA.

MINUTA

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2.5 – O credenciamento será realizado pelo pregoeiro, após a abertura da sessão.

2.6 – O representante legal da licitante que não se credenciar perante o pregoeiro ficará impedido de participar da fase de lances verbais, de negociação de descontos, de declarar a intenção de interpor recurso, de renunciar ao direito de interposição de recursos, enfim, ficará impedido para representar a licitante durante a reunião de abertura dos envelopes “Proposta” ou “Documentação” relativos a este Pregão.

2.6.1 – Nesse caso, a licitante ficará excluída da etapa de lances verbais e será mantido o desconto apresentado na proposta escrita, para efeito de ordenação das propostas e apuração do maior desconto.

3 – DA VISTORIA

3.1 – A licitante interessada poderá vistoriar os locais onde serão executados os serviços objeto deste Pregão, para inteirar-se das condições e do grau de dificuldade existente, não podendo alegar posteriormente desconhecimento quanto à situação atual, bem como quanto aos serviços a serem prestados.

3.2 – Para a vistoria faz-se necessário agendamento prévio até o 2º (segundo) dia útil anterior ao da reunião de abertura deste Pregão, de segunda a sexta-feira, das 13 às 18 horas, com a Seção de Almoxarifado e Patrimônio - SAP desta 1ª VIJ, pelos telefones (61) 3103 3251 ou (61) 3103 3224.

4 – DA PARTICIPAÇÃO

4.1 – Poderão participar desta licitação os interessados que atenderem a todas as exigências, inclusive quanto à documentação, constantes deste Edital.

4.2 – A licitante interessada em participar deste Pregão deverá:

a) Estar cadastrada no Sistema de Cadastro Unificado de Fornecedores – SICAF; OU

b) Apresentar o Certificado de Registro Cadastral – CRC do TJDFT ou de outro Órgão da Administração; OU

c) Apresentar os documentos elencados nos subitens 7.5.1 e 7.5.2.

4.3 – Caso a licitante não esteja cadastrada no SICAF, po derá realizar tal procedimento no TJDFT.

4.4. – Não poderão participar desta licitação:

a) empresas suspensas de participar de licitação e impedida de contratar com a 1ª VIJ-DF, durante o prazo da sanção aplicada;

b) empresas que, por qualquer motivo, estejam inidôneas ou punidas com suspensão do direito de licitar ou contratar com a Administração Pública Federal, enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou até que seja promovida sua reabilitação;

c) empresas impedidas de licitar e contratar com a União durante o prazo da sanção aplicada;

d) empresas que se encontrem em processo de dissolução, recuperação

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judicial, recuperação extrajudicial, falência, concordata, fusão ou cisão ou incorporação;

e) consórcio de empresas, qualquer que seja a sua forma de constituição;

f) empresas cujo objeto social não seja compatível com o objeto da licitação.

g) sociedades estrangeiras não autorizadas a funcionar no País;

h) sociedades integrantes de um mesmo grupo econômico, assim entendidas aquelas que tenham diretores, sócios ou representantes legais comuns, ou que utilizem recursos materiais, tecnológicos ou humanos em comum, exceto se demonstrado que não agem representando interesse econômico em comum;

i) empresas que estiverem com seus nomes lançados no CADIN – Cadastro Informativo de Créditos Não Quitados do Setor Público Federal.

5 – DO RECEBIMENTO DOS ENVELOPES

5.1 – Na data, hora e local designados no preâmbulo deste Edital, em ato público, presentes os licitantes e demais pessoas interessadas, o pregoeiro declarará aberta a sessão e realizará o credenciamento dos representantes legais das licitantes conforme item 2 deste Edital; após receberá, em envelopes distintos e lacrados, as propostas e os documentos exigidos para habilitação. Os envelopes deverão indicar o número deste Pregão e o seu conteúdo: DOCUMENTAÇÃO e PROPOSTA.

5.2 – Declarado encerrado o recebimento dos envelopes, não mais serão admitidos, em hipótese alguma, novos proponentes.

6 – DA PROPOSTA

6.1 – A proposta de preços deverá preencher os seguintes requisitos:

a) ser digitada ou impressa por meio eletrônico, em papel com a identificação da empresa, em apenas uma via, escrita em português, sem borrões, emendas, rasuras ou entrelinhas não ressalvadas, datada e assinada na última folha e rubricada nas demais, acondicionada em envelope fechado, devendo conter em sua parte externa e frontal os seguintes dizeres:

1ª VARA DA INFÂNCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDE RAL PREGÃO N. 030/2011 NOME e CNPJ DA EMPRESA PROPOSTA

b) especificar clara e detalhadamente os serviços a serem prestados, atendendo às condições expressas neste Edital e nos seus anexos;

c) conter PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS para cada categoria profissional, obedecendo aos modelos dispostos no Anexo V . A licitante poderá incluir outros elementos de custos além dos descritos no Anexo V , porém não poderá suprimir nenhum daqueles;

d) anexar junto à PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS cópia do documento coletivo que orientou a formação de seu preço;

e) consignar em Real (R$) o preço unitário mensal, bem como os valores globais mensal e anual da proposta. Para a cotação dos preços deverá ser

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observada a PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS constante do Anexo V deste Edital, considerando-se as observações pertinentes ao referido anexo;

f) fazer constar o prazo de validade da proposta não inferior a 60 (sessenta) dias; e,

g) ser entregue no local, na hora e no dia designados no preâmbulo deste Edital.

6.2 – Da aceitabilidade da proposta , sob pena de desclassificação:

a) A 1ª VIJ/DF adotará os valores descritos no Anexo VI – PLANILHA CONSOLIDADA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS como limites máximos para a contratação.

b) Nos preços cotados deverão estar incluídas despesas relativas a entrega, impostos, taxas, fretes, seguros e demais encargos e deduzidos os abatimentos eventualmente concedidos.

6.3 – Para fins de formulação de proposta, as licitantes não poderão cotar salários inferiores aos fixados nas planilhas de custos e formação de preços para cada categoria profissional, conforme disposto no Anexo V .

6.4 – A empresa a ser contratada fornecerá a seus empregados vales-transporte, vales-refeição e demais direitos previstos em acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho, bem como na legislação atinente a cada matéria.

6.5 – Em caso de divergência entre os preços unitários e o total prevalecerão os primeiros, e, entre o valor em algarismos e o expresso por extenso será levado em conta este último. A falta do valor por extenso não será motivo para desclassificação da proposta.

6.6 – Os preços apresentados na proposta somente poderão sofrer alteração para menos, na fase dos lances verbais.

6.7 – A proposta em desacordo com os termos deste Edital e ou com dispositivo legal vigente, ou que ofereça preço unitário simbólico ou de valor igual a zero, será desclassificada pelo pregoeiro.

6.8 – A apresentação da(s) proposta(s) implicará a plena aceitação das condições estabelecidas neste Edital e em seus anexos por parte do proponente.

6.9 – Na omissão do prazo de validade da proposta será considerado o prazo de validade de 60 (sessenta) dias.

6.10 – A licitante vencedora deverá apresentar novas planilhas de custos e formação de preços, com os valores ajustados ao resultado do certame, no prazo máximo de 2 (dois) dias úteis após o encerramento da reunião do Pregão, caso tenham sido feito lances verbais na fase competitiva.

7 – DA HABILITAÇÃO

7.1 – As licitantes poderão optar por prestar suas informações através do SICAF – Sistema de Cadastro Unificado de Fornecedores. Neste caso, o Pregoeiro verificará a regularidade da

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licitante perante a Receita Federal, a Dívida Ativa da União, o INSS e o FGTS, por meio de consulta “on line”, na data de recebimento dos envelopes de documentação e propostas.

7.2 – O Pregoeiro realizará também a consulta “on line” ao CADIN – Cadastro Informativo de Créditos não Quitados do Setor Público Federal, conforme artigo 6º da Lei N. 10.522, de 19 de junho de 2002, bem como a Poratria GPR N. 551, de 12 de junho de 2008.

7.3 – No caso de inabilitação por irregularidade constatada quando da consulta no SICAF, a licitante deverá comprovar, mediante a apresentação do formulário de Recibo de Solicitação de Serviço (Anexo III da IN MARE Nº 05/95), ter entregue a documentação à sua Unidade Cadastradora no prazo regulamentar.

7.4 – A licitante poderá apresentar, alternativamente:

7.4.1 – CERTIFICADO DE REGISTRO CADASTRAL – CRC, em plena validade, e expedido em conformidade com a Lei Nº 8.666/93, por qualquer Órgão da Administração. Caso não estejam especificados no CRC, deverão ser apresentados, cumulativamente, a Certidão Negativa de Débito – CND do INSS, o Certificado de Regularidade do FGTS – CRF, a Certidão Conjunta de Débitos Relativos a Tributos Federais e à Dívida Ativa da União da PGFN.

7.5 – A licitante poderá, ainda, apresentar:

7.5.1 – Documentação relativa à HABILITAÇÃO JURÍDICA :

I. Registro comercial, no caso de empresa individual; ou

II. Ato constitutivo, estatuto ou contrato social em vigor, devidamente registrado, em se tratando de sociedade comercial e, no caso de sociedade por ações, acompanhado de documento de eleição de seus administradores; ou

III. Inscrição do ato constitutivo, no caso de sociedades civis, acompanhado de prova de eleição da diretoria em exercício; ou ainda

IV. Decreto de autorização, em se tratando de empresa ou sociedade estrangeira em funcionamento no País, e ato de registro ou autorização para funcionamento expedido pelo órgão competente, quando a atividade assim o exigir.

7.5.2 – Documentação relativa à REGULARIDADE FISCAL :

I. Prova de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica do Ministério da Fazenda (CNPJ).

II. Prova de regularidade com a Fazenda Federal mediante o seguinte documento:

a) Certidão Conjunta de Débitos Relativos a Tributos Federais e à Dívida Ativa da União;

III. Prova de regularidade relativa à seguridade social e ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – FGTS, demonstrando situação regular no cumprimento dos encargos sociais instituídos por lei, mediante os seguintes documentos:

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a) Certidão Negativa de Débito (CND) do INSS;

b) Certificado de Regularidade do FGTS (CRF).

7.6 – As Microempresas ou Empresas de Pequeno Porte somente terão a obrigação de apresentar a comprovação de regularidade fiscal (item 7.5.2) para efeito de assinatura do contrato, observando o subitem 7.7 do Edital, conforme disposto no art. 42 da Lei Complementar N. 123/2006.

7.7 – As Microempresas ou Empresas de Pequeno Porte, como condição para participação no certame, devem apresentar toda a documentação exigida para efeito de comprovação de regularidade fiscal, mesmo que contenha alguma restrição, conforme disposto no artigo 43 da Lei Complementar N. 123/2006.

7.7.1 – Caso a Microempresa ou a Empresa de Pequeno Porte apresente alguma restrição na comprovação da regularidade fiscal, terá o prazo de 2 (dois) dias úteis, contados do momento em que foi declarada vencedora do certame, prorrogáveis por mais 2 (dois) dias úteis, a pedido da licitante e a critério da Administração, para a regularização da documentação, conforme disposto no parágrafo 1º do artigo 43 da Lei Complementar N. 123/2006.

7.7.2 – Caso a Microempresa ou Empresa de Pequeno Porte, declarada vencedora do certame, não providencie a regularização no prazo previsto no subitem anterior, ocorrerá a decadência do direito à contratação, estando sujeita às sanções previstas no Artigo 81 da Lei 8.666/93, ou seja, será caracterizado o descumprimento total da obrigação assumida, sendo facultado à Administração convocar os licitantes remanescentes, na ordem de classificação, para a assinatura do contrato, ou revogar a licitação, conforme disposto no parágrafo 2º do artigo 43 da Lei Complementar N. 123/2006.

7.8 – Toda a documentação apresentada pela licitante, para fins de habilitação, deverá pertencer à empresa que efetivamente fornecerá o produto, ou seja, o número de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ) deverá ser o mesmo em todos os documentos, com exceção da CND, relativa ao INSS, e do CRF, relativo ao FGTS, desde que comprove que o recolhimento é centralizado.

7.9 – Todas as licitantes deverão apresentar, também, os seguintes documentos : a) Declaração mediante documento firmado pelo representante legal da licitante,

sob as penas da lei, de que não possui em seu quadro de funcionários, empregados menores de dezoito anos em trabalho noturno, perigoso ou insalubre, e menores de dezesseis anos em qualquer trabalho, salvo na condição de aprendiz, a partir de quatorze anos (cumprimento do disposto no inciso XXXIII do art. 7º da Constituição Federal);

b) Certidão negativa de falência, expedida pelo Cartório de Distribuição da matriz da

pessoa jurídica, em plena validade; c) Certidão de Registro da Pessoa Jurídica expedida pelo CREA da região a que

está vinculada, em plena validade. d) Para atendimento às qualificações técnico-profissional e técnico-operacional, a

licitante deverá apresentar prova de inscrição ou registro do licitante e dos seus responsáveis técnicos, junto ao Conselho Regional de Engenharia e Agronomia – CREA-DF, que comprove atividade relacionada com o objeto.

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d.1. Para atendimento à qualificação técnico-profissional, a empresa deverá apresentar comprovação de que possuía vínculo contratual, na data de abertura das propostas, com profissional (is) de nível superior ou outro(s) reconhecido(s) no CREA da região onde os serviços foram executados, acompanhado(s) da(s) respectiva(s) certidão(ões) de Acervo Técnico – CAT, expedidas por este(s) Conselho(s), que comprove(m) ter o(s) profissional(is) executado para órgão ou entidade da administração pública direta ou indireta, federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal, ou ainda, para empresa privada, que não a própria licitante (CNPJ diferente), serviços relativos a fiscalização, coordenação, supervisão ou execução de manutenção predial em edificação com área construída igual ou superior a 2.500 m² (dois mil e quinhentos metros quadrados), com expressa comprovação das seguintes parcelas:

d.1.1. manutenção de instalações elétricas prediais; d.1.2. manutenção de instalações hidrossanitárias prediais;

d.2. Para atendimento à qualificação técnico-operacional, a licitante deverá apresentar atestado, devidamente registrado no CREA da região onde os serviços foram executados, acompanhado(s) da(s) respectiva(s) Certidão (ões) de Acervo Técnico – CAT, expedida(s) por este(s) Conselho(s), que comprove(m) que a licitante tenha executado para órgão ou da administração pública direta ou indireta, federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal, ou ainda, para empresa privada, que não a própria licitante (CNPJ diferente), serviços relativos a fiscalização, coordenação, supervisão ou execução de manutenção predial em edificação com área construída igual ou superior a 2.500 m² (dois mil e quinhentos metros quadrados), com expressa comprovação das seguintes parcelas:

d.2.1. operação e manutenção de instalações elétricas prediais;

d.2.2. operação e manutenção de instalações hidrossanitárias prediais;

d.3. A comprovação de vínculo profissional se fará com a apresentação de cópia da carteira de trabalho (CTPS) em que conste a licitante como contratante, do contrato social da licitante em que conste o profissional como sócio, do contrato de trabalho ou, ainda, de declaração de contratação futura do profissional detentor do atestado apresentado, desde que acompanhada de declaração de anuência do profissional.

d.4. No caso de duas ou mais licitantes apresentarem atestado de um mesmo profissional como comprovação de qualificação técnica, ambas serão inabilitadas.

d.5. Deverá ser apresentada ainda declaração indicando o nome, CPF, número de registro no CREA, do responsável técnico que acompanhará a execução dos serviços de que trata o objeto deste termo. O nome do responsável técnico indicado deverá constar dos atestados de responsabilidade técnica apresentados para qualificação técnica profissional da licitante.

7.10 – As Certidões apresentadas que não tiverem prazo de validade expresso, serão consideradas válidas pelo prazo de 30 (trinta) dias a partir da data de sua emissão.

7.11 – Toda a documentação exigida deverá ser apresentada conforme artigo 32 da Lei Nº 8.666/93:

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a) em original;

b) por qualquer processo de cópia, exceto por fac-símile, autenticada por servidor da Administração, devidamente qualificado, por cartório competente ou pela SCCL – Seção de Compras, Contratos e Licitações da 1ª VIJ-DF.

c) publicação em órgão da Imprensa Oficial.

7.12 – A documentação para habilitação dos interessados na presente licitação deverá ser entregue no dia, na hora e no local da abertura do Pregão, designados no preâmbulo deste Edital, inserida em envelope fechado, separado do que contenha a proposta, com os seguintes dizeres em sua parte externa e frontal:

1ª VARA DA INFÂNCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDE RAL PREGÃO PRESENCIAL N. 030/2011 NOME/CNPJ DA EMPRESA DOCUMENTAÇÃO

7.13 - A licitante que tiver algum fato superveniente impeditivo à sua habilitação neste certame deverá declará-lo, nos termos do art. 32, § 2º, da Lei Nº 8.666/93.

8 – DOS PROCEDIMENTOS DE ABERTURA DOS ENVELOPES, DO JULGAMENTO DAS PROPOSTAS, DO JULGAMENTO DE HABILITAÇÃO E DA ADJUDI CAÇÃO

8.1 – Serão abertos primeiramente os envelopes contendo as propostas.

8.2 – Poderão ser corrigidos pelo Pregoeiro quaisquer erros de soma e/ou multiplicação.

8.3 – A falta de data e/ou assinatura da proposta poderá ser suprida pelo representante legal presente à reunião de abertura dos envelopes “Proposta” com poderes para esse fim.

8.4 – A falta do CNPJ e/ou endereço completo poderá também ser suprida pelos dados constantes dos documentos apresentados dentro do envelope “Documentação”.

8.5 – Será declarada classificada, pelo Pregoeiro, a proposta da empresa licitante que ofertar o menor preço por item e que atender às exigências constantes do edital, bem como as propostas com preços até 10% (dez por cento) superiores àquele.

8.6 – Não havendo pelo menos 3 (três) propostas nas condições definidas no subitem anterior, o Pregoeiro classificará as melhores propostas subseqüentes, quanto à oferta de preços, até o limite de 3 (três).

8.7 – Às empresas classificadas e ordenadas, conforme os subitens 8.5 e 8.6, será dada oportunidade para nova disputa, por meio de seus representantes que deverão fazer lances verbais e sucessivos, de valores distintos e decrescentes, quaisquer que sejam os preços oferecidos.

8.8 – O Pregoeiro convidará individualmente os licitantes classificados, de forma seqüencial, a apresentar lances verbais, a partir do representante da proposta classificada de maior preço e os demais, em ordem decrescente de valor.

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8.9 – A desistência em apresentar lance verbal, quando convocado pelo pregoeiro, implicará a exclusão do licitante da etapa de lances verbais e na manutenção do último preço apresentado pelo licitante, para efeito de ordenação das propostas.

8.10 – O encerramento da etapa competitiva dar-se-á quando, indagados pelo Pregoeiro, os licitantes manifestarem seu desinteresse em apresentar novos lances ou quando não se realizarem lances verbais. As propostas serão ordenadas exclusivamente de acordo com o critério de menor preço por item.

8.11 – Após o encerramento da etapa competitiva, o Pregoeiro examinará a aceitabilidade quanto ao valor apresentado pela primeira classificada, de acordo com o definido neste Edital, decidindo justificadamente a respeito.

8.11.1 – Será assegurada a preferência de contratação em favor das Microempresas ou Empresas de Pequeno Porte quando houver a ocorrência de empate ficto entre a empresa detentora do menor preço e a Microempresa ou Empresa de Pequeno Porte melhor classificada, conforme disposto no Artigo 44 da Lei Complementar N. 123/2006.

8.11.2 – Para efeito do disposto no subitem anterior, entende-se por empate ficto aquelas situações em que as propostas apresentadas pelas Microempresas e pelas Empresas de Pequeno Porte sejam iguais ou até 5 % (cinco por cento) superior ao melhor preço.

8.11.3 – Ocorrendo empate, serão adotados os seguintes procedimentos, conforme disposto no artigo 45 da Lei Complementar N. 123/2006:

a) a Microempresa ou a Empresa de Pequeno Porte melhor classificada poderá apresentar proposta de preço inferior àquela considerada vencedora do certame, situação em que será adjudicado em seu favor o objeto licitado;

b) caso a Microempresa ou a Empresa de Pequeno Porte melhor classificada não ofereça proposta de preço inferior àquela considerada vencedora do certame, serão convocadas as remanescentes, na ordem classificatória, para o exercício do mesmo direito;

c) no caso de equivalência dos valores apresentados pelas microempresas e empresas de pequeno porte, será realizado sorteio entre elas para que se identifique aquela que primeiro poderá apresentar melhor oferta.

8.11.4 – A Microempresa ou a Empresa de Pequeno Porte melhor classificada será convocada para apresentar nova proposta no prazo máximo de 5 (cinco) minutos após o encerramento dos lances, sob pena de preclusão (LC 123/2006, art. 45, §3º).

8.11.5 – Na hipótese da não-contratação nos termos previstos nas alíneas “a”, “b” e “c” do subitem 8.11.3, o objeto licitado será adjudicado em favor da proposta originalmente vencedora do certame (LC 123/2006, art. 45, §1º).

8.12 – O disposto no subitem 8.11 somente se aplicará quando a melhor oferta não tiver sido apresentada por microempresa ou empresa de pequeno porte (LC 123/2006, art. 45, §2º).

8.13 – Sendo aceitável a oferta, proceder-se-á a análise da habilitação.

8.14 – Constatado o atendimento das exigências fixadas neste edital, a licitante será declarada vencedora, sendo-lhe adjudicado o objeto do certame.

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8.15 – Caso a oferta não seja aceitável ou caso a licitante desatenda às exigências habilitatórias, o Pregoeiro examinará a oferta subseqüente, verificando a sua aceitabilidade e procedendo à habilitação do proponente, na ordem de classificação, e assim sucessivamente, até a apuração de uma proposta que atenda ao edital, sendo a respectiva licitante declarada vencedora e a ela será adjudicado o objeto do certame.

8.16 – Nas situações previstas nos subitens 8.10, 8.13 e 8.14, o Pregoeiro poderá negociar diretamente com a proponente para que seja obtido preço melhor.

8.17 – Da Sessão Pública será lavrada ata circunstanciada, que mencionará todas as licitantes presentes, os preços e lances oferecidos, bem como as demais ocorrências que interessarem ao julgamento das propostas e dos documentos e ao desenvolvimento dos trabalhos, devendo ser assinada pelo Pregoeiro, pela sua equipe de apoio e por todos os participantes presentes.

8.18 – Após a apresentação da proposta não cabe desistência. Também não serão aceitos pedidos de reconsideração de preços oferecidos.

8.19 – Caso não haja tempo suficiente para a finalização da etapa competitiva ou para a abertura dos envelopes de "Documentação" na mesma sessão, em face do exame da proposta/documentação com os requisitos do Edital, ou, ainda, se os trabalhos não puderem ser concluídos e/ou surgirem dúvidas que não possam ser dirimidas de imediato, os motivos serão consignados em ata e a continuação dar-se-á em sessão a ser convocada pelo Pregoeiro.

8.20 – Para a interrupção dos trabalhos de que trata o subitem anterior, o Pregoeiro convocará os licitantes, por amostragem, para rubricarem as propostas, que ficarão sob sua guarda até a nova reunião.

9 – DOS CRITÉRIOS DE JULGAMENTO E DE HOMOLOGAÇÃO

9.1 – O julgamento das propostas levará em consideração o menor preço global mensal, observados todos os critérios estabelecidos neste Edital.

9.2 – Quando todas as empresas tiverem suas propostas desclassificadas, o Pregoeiro poderá fixar aos licitantes o prazo de 8 (oito) dias úteis para apresentação de outras propostas, escoimadas de suas irregularidades, conforme prevê o artigo 48, parágrafo 3º, da Lei Nº 8.666/93.

9.3 – Havendo duas ou mais propostas em absoluta igualdade de condições, proceder-se-á conforme o disposto no parágrafo 2º, do artigo 45 da Lei Nº 8.666/93.

9.4 – Homologado o resulado do julgamento da licitação pela autoridade competente da 1ª VIJ, as obrigações e despesas daí decorrentes constarão da nota de empenho a ser emitida em favor da empresa vencedora.

10 – DO AUMENTO E SUPRESSÃO

10.1 - No interesse da 1ª VIJ-DF, o objeto deste ato convocatório poderá ser suprimido ou aumentado até o limite de 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do contrato, facultada a supressão além desse limite, por acordo entre as partes, conforme disposto no artigo 65, parágrafos primeiro e segundo, inciso II, da Lei N. 8.666/93.

11 – DA GARANTIA

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11.1 – Será exigido que a licitante vencedora apresente à 1ª VIJ, após a publicação da homologação do resultado da licitação e antes da assinatura do contrato, comprovante de prestação de garantia correspondente a 5% (cinco por cento) do valor global anual do contrato, mediante uma das seguintes modalidades:

a) caução em dinheiro ou em títulos da dívida pública, devendo estes ter sido emitidos sob a forma escritural, mediante registro em sistema centralizado de liquidação e de custódia autorizado pelo Banco Central do Brasil e avaliados pelos seus valores econômicos, conforme definido pelo Ministério da Fazenda. No caso de opção pela caução em diheiro, esta deverá ser feita na Caixa Econômica Federal, conforme o disposto no Decreto-Lei N. 1.737/79;

b) seguro-garantia; e

c) fiança-bancária.

11.2 – Em havendo alteração do valor contratado, por acréscimo ou supressão, a garantia deverá ser atualizada, a fim de manter o percentual correspondente a 5% (cinco por cento) do valor do contrato.

11.3 – No caso de rescisão do contrato por culpa da contratada, a garantia será executada para ressarcimento à VIJ dos valores da multas e indenizações a ela devidos, sujeitando-se ainda, a contratada a outras penalidades previstas na Lei 8.666/93.

11.4 – A garantia, ou se saldo, somente será restituida à contratada ao término da vigência do contrato.

12 – DO PREPOSTO

12.1 – A CONTRATADA deverá manter preposto aceito pela Administração da 1ª VIJ/DF em Brasília/DF, durante o período de vigência do contrato, para representá-la administrativamente sempre que for necessário, o qual deverá ser indicado mediante declaração em que deverá constar o nome completo, o CPF e o número do documento de identidade, além dos dados relacionados à sua qualificação profissional.

12.2 – O preposto deverá apresentar-se, quando solicitado pela FISCALIZAÇÃO, para tratar de assuntos pertinentes à execução do contrato e/ou outros relativos à sua competência.

12.3 – O preposto deverá estar apto para esclarecer as questões relacionadas às faturas dos serviços prestados.

12.4 – A empresa orientará o seu preposto quanto à necessidade de acatar as orientações da Administração, inclusive quanto ao cumprimento de normas internas e das relativas à segurança e medicina do trabalho.

12.5 – O preposto deverá manter contato com o fiscal do contrato, com o objetivo de sanar qualquer demanda, tanto na área de administração de pessoal quanto outros pertinentes ao objeto do contrato.

13 – DOS ENCARGOS DA CONTRATANTE

13.1 – Permitir acesso dos empregados da CONTRATADA às suas dependências para a execução do serviço;

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13.2 – Prestar as informações e os esclarecimentos pertinentes que venham a ser solicitados pelo representante da CONTRATADA ;

13.3 – Efetuar o pagamento mensal devido pela execução dos serviços, desde que cumpridas todas as formalidades e exigências do contrato;

13.4 – Exercer a fiscalização dos serviços prestados, por servidores designados;

13.5 – Comunicar oficialmente à CONTRATADA quaisquer falhas verificadas no cumprimento do contrato.

14 – DOS ENCARGOS DA CONTRATADA

14.1 – Responder, nos prazos legais, em relação aos seus funcionários, por todas as despesas decorrentes da execução do serviço e por outras correlatas, tais como salários, seguros de acidentes, indenizações, tributos, vale-refeição, vale-transporte, uniformes, crachás e outras que porventura venham a ser criadas e exigidas pelo Poder Público;

14.2 – Respeitar as normas e procedimentos de controle interno, inclusive de acesso às dependências do CONTRATANTE ;

14.3 – Responsabilizar-se pelo transporte do seu pessoal até as dependências do CONTRATANTE , por meios próprios ou mediante vale transporte, inclusive em casos de paralisação dos transportes coletivos, bem com nas situações onde se faça necessário a execução dos serviço em situações extraordinárias;

14.4 – Responder pelos danos causados diretamente à Administração ou aos bens do CONTRATANTE , ou ainda a terceiros, durante a execução do contrato;

14.5 – Comunicar à fiscalização qualquer anormalidade constatada, bem como prestar os esclarecimentos solicitados;

14.6 – Observar o horário de funcionamento dos postos de serviço estabelecido pela 1ª VIJ/DF;

14.7 – Manter durante o período de contratação o atendimento das condições de habilitação exigidas;

14.8 – Fiscalizar regularmente os seus empregados designados para a prestação do serviço para verificar as condições em que o serviço está sendo prestado;

14.9 – Arcar com as despesas decorrentes de qualquer infração cometida por seus empregados quando da execução do serviço objeto do contrato;

14.10 – Refazer os serviços que, a juízo da fiscalização, não forem considerados satisfatórios, sem que caiba qualquer acréscimo no preço contratado;

14.11 – Manter seus empregados sob as normas disciplinares do CONTRATANTE , substituindo, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas após notificação, qualquer que seja considerado inconveniente pela fiscalização;

14.12 – Manter os seus empregados devidamente identificados por crachá e uniforme;

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14.13 – Cuidar para que o preposto indicado mantenha permanente contato com a unidade responsável pela fiscalização do contrato e adote as providências requeridas relativas à execução dos serviços;

14.14 – Administrar todo e qualquer assunto relativo aos seus empregados;

14.15 – Assumir todas as responsabilidades e tomar as medidas necessárias ao atendimento dos seus empregados acidentados ou acometidos de mal súbito;

14.16 – Instruir os seus empregados quanto à prevenção de acidentes e de incêndios;

14.17 – Registrar e controlar diariamente a assiduidade e a pontualidade de seu pessoal, bem como as ocorrências havidas, permitindo à fiscalização o acesso ao controle de frequência;

14.18 – Colocar à disposição da fiscalização, diariamente, o número de funcionários previsto no contrato e, quando for o caso, o quantitativo necessário para cobertura de eventuais faltas, as quais serão motivos de glosa com base nos custos apresentados pela CONTRATADA , na fatura do mês correspondente, caso não haja reposição de pessoal num prazo máximo de 2 (duas) horas;

14.19 – Apresentar mensalmente as notas fiscais discriminadas;

14.20 – Permitir à fiscalização o acesso ao controle diário de frequência e às carteiras profissionais dos empregados alocados para execução do serviço contratado;

14.21 – Encaminhar à fiscalização, com antecedência de 30 (trinta) dias, relação de empregados que fruirão férias no período subsequente e dos respectivos substitutos;

14.22 – Fornecer semestralmente 2 (dois) uniformes para cada funcionário, sujeitos à aprovação da fiscalização;

14.23 – Cuidar da disciplina e da apresentação pessoal dos empregados;

14.24 – Colocar à disposição do CONTRATANTE o quantitativo de equipamentos/ ferramentas necessários à perfeita realização dos serviços, que deverão estar em ótimas e permanentes condições de funcionamento, com qualidade e tecnologia adequadas, conforme relacionado no Anexo III deste Edital;

14.25 – Utilizar equipamentos/ferramentas de primeira qualidade, devendo mantê-los sempre em perfeitas condições de funcionalidade, de modo a evitar acidentes e prejuízos às instalações do CONTRATANTE e à prestação dos serviços;

14.26 – Fornecer crachá de acesso de uso obrigatório pelos empregados da CONTRATADA ;

14.27 – Manter nas dependências do CONTRATANTE , devidamente identificadas, a quantidade e a espécie dos equipamentos/ferramentas necessários à execução dos serviços objeto do contrato, devendo providenciar e disponibilizar qualquer outro equipamento julgado indispensável para a realização dos serviços;

14.28 – Identificar todos os equipamentos, ferramentas e utensílios de sua propriedade, de forma a não serem confundidos com similares de propriedade do CONTRATANTE ou de outra empresa prestadora de serviço;

14.29 – Realizar a manutenção dos equipamentos/ferramentas e de seus acessórios necessária à execução dos serviços;

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14.30 – Substituir os equipamentos/ferramentas em até 48 (quarenta e oito) horas quando apresentarem defeitos, devendo submeter os novos equipamentos à autorização da fiscalziação;

14.31 – Substituir imediatamente, a pedido da FISCALIZAÇÃO, sem direito de reclamação ou indenização, os equipamentos/ferramentas que apresentarem rendimentos insatisfatórios e de baixa qualidade;

14.32 – Manter sede, filial ou escritório em Brasília-DF com capacidade operacional para receber e solucionar qualquer demanda da Administração. A CONTRATADA deverá comprovar o cumprimento desta obrigação no prazo de 30 (trinta) dias, contados da assinatura do contrato;

14.33 – Implementar de forma adequada a planificação, execução e supervisão permanente dos serviços, de forma a obter uma operação correta e eficaz, realizando os serviços de forma meticulosa e constante, mantendo sempre em perfeita ordem todas as dependências do CONTRATANTE ;

14.34 – Fazer seguro de seus empregados contra riscos de acidentes de trabalho, responsabilizando-se também pelos encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais e comerciais resultantes da execução do contrato, conforme exigência legal;

14.35 – Adotar boas práticas de otimização de recursos/redução de desperdícios/menor poluição.

14.36 – Prestar, se necessário e a critério da fiscalização, a execução dos serviços em dias e horários distintos dos estabelecidos originalmente, desde que a fiscalização comunique previamente à CONTRATADA , podendo, neste caso, haver compensação entre a carga horária semanal estabelecida e a prevista no dissídio da categoria envolvida.

14.37 – Na impossibilidade de compensação das horas excedentes, poderá haver o pagamento de hora extra ou, eventualmente, de adicional noturno, em conformidade com a legislação trabalhista.

14.38 – Os integrantes dos postos de serviço deverão possuir capacitação específica para atuarem nas rotinas de manutenção definidas em todos os itens de serviços contidos na descrição dos serviços permanentes.

14.39 – Os empregados da CONTRATADA deverão utilizar Equipamentos de Proteção Individual (E.P.I.) adequados às suas atividades, bem como estar permanente e devidamente uniformizados de forma condizente com sua circulação nos ambientes da CONTRATANTE .

14.40 – O responsável técnico deverá ter providenciada a Anotação de Responsabilidade Técnica -A.R.T., específica para o objeto deste contrato, conforme dispõe a Lei 6.496/1977 e a Resolução nº 425/1998 - CONFEA. O prazo para apresentação da ART é de 5 (cinco) dias a partir da assinatura do contrato.

14.41 – Quando da troca de responsável técnico, o currículo de seu substituto deverá ser previamente aprovado pela FISCALIZAÇÃO e será providenciada nova A.R.T., conforme disciplina a Resolução nº 425/1998 - CONFEA.

14.42 – Compete, ainda, aos postos de serviço o transporte horizontal e vertical de materiais, equipamentos e ferramentas necessárias à realização dos serviços do escopo do contrato.

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15 – DAS OBRIGAÇÕES SOCIAIS DA CONTRATADA

15.1 – É de responsabilidade da CONTRATADA :

a) todos os encargos previdenciários e obrigações sociais previstos na legislação social e trabalhista em vigor, que deverão ser saldados em época própria, pela CONTRATADA , vez que os seus empregados não manterão nenhum vínculo empregatício com o CONTRATANTE ;

b) todas as providências e obrigações estabelecidas na legislação específica de acidentes de trabalho, quando, em ocorrência da espécie, forem vítimas os seus empregados durante a execução deste contrato, ainda que acontecida em dependência do CONTRATANTE ;

c) todos os encargos de possível demanda trabalhista, civil ou penal, relacionados à execução deste contrato, originariamente ou vinculada por prevenção, conexão ou continência, e

d) os encargos fiscais e comerciais resultantes desta contratação.

15.2 – A inadimplência da CONTRATADA com referência aos encargos supracitados não transfere a responsabilidade por seu pagamento ao CONTRATANTE , nem pode onerar o objeto do contrato.

16 – DA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS

16.1 - A contratada deverá iniciar a prestação dos serviços na forma estipulada no Item 14 deste Edital;

16.2 - A prestação dos serviços deverá ser realizada com a estrita observância das disposições constantes deste instrumento, principalmente do disposto nos ENCARGOS DA CONTRATADA e nos anexos do presente Edital;

16.3 - Os serviços serão executados na Sede da 1ª VIJ , situada no SGAN 909 Lotes “D” e “E”, e nos postos de atendimento localizados na Rodoviária Interestadual de Brasília , Aeroporto Internacional Presidente Juscelino Kubits chek e noTouring Club ;

16.4 - Caso a CONTRATANTE venha a construir ou ocupar qualquer área diversa daquelas elencadas no subitem anterior , a CONTRATADA obrigar-se-á a estender seus serviços também a tais áreas, mediante os acréscimos ou remanejamentos que se fizerem necessários, conforme o interesse da Administração, respeitada a legislação vigente;

16.5 - A CONTRATADA assumirá integral responsabilidade pelas instalações prediais, objeto do contrato, e pela boa execução e eficiência dos serviços, responsabilizando-se também pelos danos decorrentes da má execução desses trabalhos;

16.6 - Os empregados alocados pela CONTRATADA não terão qualquer vínculo empregatício com a 1ª VIJ, sendo de inteira responsabilidade da CONTRATADA recrutá-los em seu nome e, sob sua inteira e exclusiva responsabilidade, efetuar todos os pagamentos de salários, cumprir todas as obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais, inclusive aquelas decorrentes de acidentes, indenizações, seguros e quaisquer outras relacionadas a sua condição de empregadora;

16.7 - A CONTRATADA deverá atender prontamente a qualquer chamada que venha a receber da CONTRATANTE para execução dos serviços relativos à manutenção corretiva, que deverão ser executados a qualquer hora;

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16.8 - O Anexo I apresenta as rotinas e as tarefas de serviços relativos à manutenção preventiva a serem realizadas nos equipamentos e nos sistemas envolvidos. Para cada um deles, deverão ser ainda, considerados todos e quaisquer procedimentos de reparos e consertos relativos à manutenção corretiva, sempre que necessária ou quando recomendada pela Fiscalização;

16.9 - Cabe à CONTRATADA o fornecimento, sem ônus adicional, de todos os instrumentos e ferramentas necessários, além dos equipamentos de proteção individual (EPI) e coletiva (EPC), em quantidades suficientes à perfeita realização dos trabalhos;

16.10 - O Anexo III apresenta relação mínima e unitária de ferramentas e instrumentos que deverão ser utilizados pela CONTRATADA ;

16.11 - Os materiais aplicados em pequenas obras e reformas em geral (obras de pequeno porte e pouca complexidade) serão fornecidos pela CONTRATANTE ;

16.12 - Cabe à CONTRATADA executar o remanejamento e instalação, quando necessário, de aparelhos de ar condicionado de janela;

16.13 - Não será permitida a subcontratação no todo ou em parte dos serviços objeto da presente contratação;

16.14 - Os serviços executados deverão obedecer rigorosamente ao estipulado no presente instrumento e nos seus Anexos, às Normas Brasileiras divulgadas pela Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT) e em conformidade com as edições mais recentes, à Portaria 2.296/MARE, de 23 de julho de 1997 – Práticas de Projeto, Construção e Manutenção de Edifícios Públicos Federais e aos regulamentos das empresas concessionárias;

16.15 - Os casos que não se apresentarem passíveis de resolução pela Seção de Almoxarifado e Patrimônio - SAP serão encaminhados à Diretoria Geral Administrativa – DGA.

16.16 - Os serviços de rotina solicitados deverão ser iniciados num prazo máximo de 2 (duas) horas contadas da hora do recebimento da Ordem de Serviço ou outra forma de comunicação feita pela FISCALIZAÇÃO e deverão ser encerrados em até 48 (quarenta e oito) horas. Se o serviço não for iniciado ou encerrado no prazo previsto, deverá ser justificado à FISCALIZAÇÃO.

16.17 - Os serviços eventuais solicitados deverão ser iniciados num prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas contadas da hora do recebimento da Ordem de Serviço ou outra forma de comunicação feita pela FISCALIZAÇÃO e deverão ser encerrados em até 10 (dez) dias. Se o serviço não for iniciado ou encerrado no prazo previsto, deverá ser justificado à FISCALIZAÇÃO.

16.18 - Quando a solicitação de serviço ou o sinistro ocorrer após as dezessete horas, a CONTRATADA deverá, no mínimo, eliminar os efeitos danosos; se, porém, o problema acarretar suspensão da disponibilidade ou da operacionalidade de quaisquer sistemas prediais, as providências de solução deverão ser iniciadas de pronto.

16.19 - A FISCALIZAÇÃO poderá definir prazos superiores para inicio e término dos serviços, rotineiros ou eventuais.

17 – DAS PROVISÕES DE ENCARGOS TRABALHISTAS A SEREM PAGAS À CONTRATADA

(RESOLUÇÃO 98/CNJ)

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17.1 – As provisões de encargos trabalhistas relativas a férias, 13º salário e multa do FGTS por dispensa sem justa causa, a serem pagas à CONTRATADA para prestar serviços de forma contínua, serão glosadas do valor mensal do contrato e depositadas exclusivamente em banco público oficial.

17.2 – Os depósitos de que trata o item 17.1 serão efetivados em conta corrente vinculada, bloqueada para movimentação, aberta em nome da CONTRATADA unicamente para essa finalidade e com movimentação somente por ordem da CONTRATANTE .

17.3 – A solicitação de abertura e a autorização para movimentar a conta corrente vinculada de que trata o subitem 17.2 serão providenciadas pela CONTRATANTE .

17.4 – Os depósitos de que trata o item 17.1 serão efetuados com o acréscimo do lucro proposto pela CONTRATADA .

17.5 – O montante do depósito vinculado será igual ao somatório dos valores, no período de contratação, das seguintes provisões previstas: 13º salário; férias e abono de férias; impacto sobre férias e 13º salário e multa do FGTS.

17.6 – Os valores provisionados para o atendimento do disposto no item 17.5 serão obtidos pela aplicação de percentuais e valores constantes da proposta, conforme disposto na Resolução 98/CNJ transcrito a seguir:

17.7 – A assinatura do contrato será precedida dos seguintes atos:

I – solicitação pela CONTRATANTE , mediante ofício, de abertura de conta corrente

vinculada e bloqueada para movimentação no nome da CONTRATADA , conforme

disposto na Resolução nº 98 do CNJ;

II – assinatura pela CONTRATADA , no ato da regularização da conta corrente

vinculada e bloqueada para movimentação, de termo específico da instituição financeira

oficial que permita à CONTRATANTE ter acesso aos saldos e extratos, e que vincule a

PERCENTUAIS PARA CONTINGENCIAMENTO DE ENCARGOS TRAB ALHISTAS Risco Acidente do Trabalho

Item 1% 2% 3%

SIMPLES

GRUPO A 34,80 35,80 36,80 28,00

TÍTULO Máxim

o Mínim

o Máxim

o Mínim

o Máxim

o Mínim

o Máxim

o Mínim

o 13º SALÁRIO 8,93 8,33 8,93 8,33 8,93 8,33 8,93 8,33

FÉRIAS 8,93 8,33 8,93 8,33 8,93 8,33 8,93 8,33

ABONO DE FÉRIAS 2,98 2,78 2,98 2,78 2,98 2,78 2,98 2,78

SUBTOTAL 20,84 19,44 20,84 19,44 20,84 19,44 20,84 19,44

INCIDÊNCIA GRUPO A 7,25 6,77 7,46 6,96 7,67 7,16 5,84 5,44

MULTA FGTS 4,35 4,30 4,35 4,30 4,35 4,30 4,35 4,30

A CONTINGENCIAR 32,44 30,51 32,65 30,71 32,86 30,90 31,03 29,18

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18

movimentação dos valores depositados à sua autorização (ANEXO VII da Resolução

98/CNJ);

17.8 – Os saldos da conta vinculada - bloqueada para movimentação - serão remunerados pelo índice da poupança ou outro definido no acordo de cooperação.

17.9 – Os valores referentes às provisões de encargos trabalhistas mencionados no item 17.5, depositados na conta corrente vinculada e bloqueada para movimentação, deixarão de compor o valor do pagamento mensal à CONTRATADA .

17.10 – A CONTRATADA poderá solicitar autorização ao CONTRATANTE para resgatar os valores referentes às despesas com o pagamento de eventuais indenizações trabalhistas dos empregados que prestam os serviços contratados pela CONTRATANTE , ocorridas durante a vigência do contrato.

17.10.1 – Para a liberação dos recursos da conta corrente vinculada e bloqueada para movimentação a CONTRATADA deverá apresentar à fiscalização os documentos comprobatórios da ocorrência de indenizações trabalhistas.

17.10.2 – A CONTRATANTE expedirá, após a confirmação da ocorrência da indenização trabalhista e da conferência dos cálculos, a autorização de que trata o item 17.10 que será encaminhada à instituição financeira oficial no prazo máximo de cinco dias úteis, a contar da conferência e concordância dos cálculos apresentados pela CONTRATADA .

17.11 – A CONTRATADA deverá apresentar à CONTRATANTE o comprovante de quitação das indenizações trabalhistas no prazo máximo de três dias, contados da data do pagamento ou da homologação.

17.12 – O saldo total da conta corrente vinculada e bloqueada para movimentação será liberado à CONTRATADA no momento do encerramento do contrato, na presença do sindicato da categoria correspondente aos serviços contratados, ocorrendo ou não o desligamento dos empregados.

18 – DA DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA

18.1 – A despesa com a execução do objeto da presente Licitação correrá por conta do Elemento de Despesa 33.90.39 – Outros Serviços de Terceiros – Pessoa Jurídica.

18.2 – Para fazer face à despesa, objeto da presente licitação será emitida Nota de Empenho.

19 – DA CONTRATAÇÃO

19.1 – Homologado o resultado da Licitação, a licitante vencedora deverá comparecer à 1ª VIJ para assinatura do contrato em até 5 (cinco) dias úteis da convocação. No caso de comparecimento do titular da empresa, ele deverá apresentar documento comprobatório de capacidade para representar a empresa, e documento que informe o cargo que ocupa na empresa. Em caso de comparecimento de outrem que represente a empresa, deverão ser apresentadas cópias da Cédula de Identidade e do Cadastro de Pessoa Física (CPF), e a procuração com poderes para a assinatura do Termo.

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19.2 – O contrato será firmado no prazo máximo de 20 (vinte) dias após a homologação da licitação.

19.3 – O contrato a ser firmado vigorará por 12 (doze) meses, a partir da data de sua assinatura, podendo ser prorrogado conforme legislação vigente.

19.4 – Para efeito de assinatura do contrato, a licitante deverá anexar à proposta as informações: nome, cargo, nº da Cédula de Identidade e nº do CPF do responsável pela assinatura do contrato. A ausência destas informações não implicará a desclassificação da proposta.

19.5 – São expressamente vedadas à CONTRATADA :

a) a contratação de servidor pertencente ao quadro de pessoal do CONTRATANTE ,

ativo ou aposentado há menos de 5 (cinco) anos, ou de ocupante de cargo em

comissão, assim como de seus cônjuges, parentes ou afins, até o 3º grau,

durante a vigência deste contrato;

b) a veiculação de publicidade acerca deste contrato, salvo se houver prévia

autorização da fiscalização;

c) a subcontratação de outra empresa para a execução do objeto do contrato.

20 – DA FISCALIZAÇÃO

20.1 – Toda a atividade de fiscalização será exercida pela 1ª VIJ, através dos executores do contrato, objetivando a verificação do cumprimento das disposições contratuais, técnicas e administrativas em todo os seus aspectos.

20.2 – Sempre que necessário, a fiscalização poderá reprogramar as ordens de serviços a fim de atender aos interesses da 1ª VIJ.

21 – DA ACEITAÇÃO E DO PAGAMENTO

21.1 – A CONTRATADA disponibilizará para a CONTRATANTE , até o 5º (quinto) dia útil do mês subseqüente, a Nota Fiscal correspondente aos serviços executados.

21.2 – O pagamento será efetuado em até 20 (vinte) dias, contados a partir da data final do adimplemento, mediante apresentação da Nota Fiscal, a qual deverá ser apresentada preferencialmente em 2 (duas) vias, contendo o nº do Banco, da Agência e da conta corrente.

21.3 – À 1ª VIJ-DF fica reservado o direito de não efetivar o pagamento se, no ato da entrega dos serviços, estes não estiverem em perfeitas condições e de acordo com as especificações estipuladas.

21.4 – O pagamento da Nota Fiscal/Fatura somente será efetivado após a verificação da regularidade da CONTRATADA junto à Seguridade Social – CND, ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço - CRF e à Fazenda Federal, além do cumprimento das obrigações contratuais assumidas e da obrigação de manter, durante a contratação, todas as condições de habilitação exigidas no Edital.

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21.5 – A 1ª VIJ-DF poderá deduzir do montante a pagar os valores correspondentes a multas ou indenizações devidas pela CONTRATADA , nos termos deste Edital.

21.6 – Nos casos de eventuais atrasos de pagamento, desde que a CONTRATADA não tenha concorrido de alguma forma para tanto, fica convencionada a taxa de atualização financeira devida pela 1ª VIJ-DF entre a data acima referida e a correspondente ao efetivo adimplemento do fornecimento mediante a aplicação da fórmula:

EM = I x N x VP

Em que:

EM = Encargos Moratórios;

N = Número de dias entre a data prevista para o pagamento e a do efetivo pagamento;

VP = Valor da parcela pertinente a ser paga;

TX = Percentual da taxa anual = 6%

I = Índice de compensação financeira, assim apurado: I = (TX/100) ⇒ I = (6/100) ⇒ I = 0,00016438 365 365

21.7 – A 1ª VIJ-DF, no uso de suas atribuições, fará as seguintes retenções, conforme o caso, sobre o(s) pagamento(s) realizado(s):

I. Relativas aos Tributos e às Contribuições Federais, com base na Instrução Normativa SRF N. 480, de 15 de dezembro de 2004, publicada no DOU de 29/12/2004, alterada pela Instrução Normativa SRF N. 539, de 25 de abril de 2005, publicada no DOU de 27/04/2005.

22 – DA REPACTUAÇÃO DOS PREÇOS

22.1 – Os preços contratados poderão ser repactuados, mediante negociação entre as partes, observado o interregno mínimo de um ano, a contar da data do orçamento a que a proposta se referir ou a partir da assinatura do termo aditivo, cabendo à CONTRATADA apresentar, junto à solicitação, a devida justificativa e demonstração analítica da variação dos componentes de custo do contrato, de acordo com a planilha de custos e formação de preços, acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho ou equivalente, com a comprovação de registro na Delegacia do Trabalho, entre outros, visando à análise e aprovação pela CONTRATANTE .

22.1.1 – Para os fins previstos no subitem anterior, considera-se como data do orçamento a que a proposta se referir, a data do início da vigência do acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho ou equivalente, que estipular o salário vigente à época da apresentação da proposta.

22.1.2 – Ocorrendo a primeira repactuação, as subseqüentes só poderão ocorrer obedecendo ao prazo mínimo de um ano, a contar do início dos efeitos da última repactuação.

22.1.3 – Por ocasião da repactuação, poderão ser contemplados todos os componentes de custo do contrato que tenham sofrido variação, desde que haja uma

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demonstração analítica devidamente justificada e comprovada. No caso dos insumos, limitada à variação do IPCA/IBGE, no período.

22.1.4 – Não é admitida a inclusão, por ocasião da repactuação, de qualquer item de custo não previsto nos componentes apresentados originariamente, exceto quando se tornarem obrigatórios por força de instrumento legal, sentença normativa, acordo coletivo ou convenção coletiva.

22.1.5 – A CONTRATADA , observado o interregno mínimo de um ano poderá requerer a repactuação dos preços do contrato no período compreendido entre a data da homologação da convenção, acordo ou dissídio coletivo que fixar o novo salário normativo da categoria profissional abrangida pelo contrato a ser pactuado e a data da prorrogação contratual subseqüente. A prorrogação do contrato, desde que a CONTRATADA não tenha pleiteado a respectiva repactuação, implicará na preclusão do seu direito a repactuar neste período.

23 – DAS PENALIDADES ADMINISTRATIVAS

23.1 – A licitante que deixar de entregar a documentação exigida para o certame ou apresentar documentação falsa, ensejar o retardamento da execução de seu objeto, não mantiver a proposta, falhar ou fraudar a execução da contratação, comportar-se de modo inidôneo ou cometer fraude fiscal, ficará impedida de licitar e contratar com a União e, se for o caso, será descredenciada no Sistema de Cadastramento Unificado de Fornecedores - SICAF, pelo prazo de até 5 (cinco) anos, garantida a ampla defesa, e sem prejuízo das multas previstas neste Edital e das demais cominações legais.

23.2 – Pela inexecução total ou parcial da contratação, a 1ª VIJ-DF poderá, garantida a prévia defesa, aplicar à CONTRATADA as seguintes sanções:

I. - advertência;

II. - multa;

III. - suspensão temporária de participação em licitação e impedimento de contratar com a 1ª VIJ-DF, por prazo não superior a 2 (dois) anos;

IV. - declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou até que seja promovida a reabilitação perante a própria autoridade que aplicou a penalidade, que será concedida sempre que o Contratado ressarcir a Administração pelos prejuízos resultantes e após decorrido o prazo da sanção aplicada com base no inciso anterior.

23.3. – A recusa injustificada do adjudicatário em assinar o contrato, aceitar ou retirar o instrumento equivalente, dentro do prazo estabelecido pela Administração, caracteriza o descumprimento total da obrigação assumida, sujeitando-o às penalidades previstas nos subitens 23.1 e 23.2, I, III e IV.

23.4 – Ocorrendo um dos fatos descritos no subitem anterior, a 1ª VIJ-DF poderá convocar os fornecedores remanescentes para fazê-lo, na ordem de classificação.

23.5 – Ficam fixados, a título de multa, os percentuais por atraso injustificado no cumprimento da obrigação contratualmente e pela inexecução total ou parcial do contrato, garantida a prévia defesa, nos seguintes termos:

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23.5.1 – No caso de atraso injustificado no cumprimento da obrigação contratual, no que diz respeito ao prazo de execução dos serviços, será aplicada multa de mora a incidir sobre o valor total do contrato ou parcela em atraso, conforme o caso, no percentual de:

a) 0,2% (dois décimos percentuais) ao dia, até o 30º (trigésimo) dia de atraso;

b) 0,3% (três décimos percentuais) ao dia, a partir do 31º (trigésimo primeiro) dia, até o 60º (sexagésimo) dia de atraso, podendo, após este prazo, a critério da Administração, ocorrer a rescisão do contrato.

23.5.2 – No caso de descumprimento das obrigações contratuais, excetuadas as situações previstas no subitem anterior, será aplicada multa compensatória no percentual de:

a) 15% (quinze por cento) a ser aplicada sobre o valor dos serviços não executados, nos casos de inexecução parcial do contrato;

b) 20% (vinte por cento), a ser aplicada sobre o valor do contrato, no caso de inexecução total.

23.6 – As sanções previstas no subitem 23.5 poderão ser aplicadas, cumulativamente, com as previstas no subitem 23.1 e 23.2, incisos I, III e IV, conforme art. 87 da Lei N. 8.666/93.

23.7 – O valor da multa aplicada será descontado do pagamento e, quando for o caso, cobrado judicialmente.

23.8 – Ficam dispensadas da cobrança, as penalidades de multa que, calculadas na forma estabelecida do subitem 23.5, apresentem valor inferior a R$ 150,00 (cento e cinqüenta reais), conforme artigo 5º da Portaria TJDFT GPR N. 911/2006.

23.8.1 – No caso de reincidência da irregularidade de que trata este subitem, a CONTRATADA ficará sujeita à aplicação cumulativa da penalidade de advertência.

23.9. - As penalidades serão obrigatoriamente registradas no SICAF.

24 – DA IMPUGNAÇÃO AO EDITAL E DOS RECURSOS ADMINIS TRATIVOS

24.1 – Em até 2 (dois) dias úteis antes da data fixada para o recebimento das propostas, qualquer pessoa poderá solicitar esclarecimentos, providências ou impugnar este ato convocatório de Pregão, desde que a peça documental contestatória esteja devidamente objetivada e fundamentada.

24.1.1 – Caberá ao Pregoeiro decidir sobre a petição no prazo de 24 (vinte e quatro) horas.

24.1.2 – Acolhida a impugnação contra o ato convocatório, será designada nova data para a realização do certame.

24.1.3 – Decairá do direito de impugnar os termos deste Edital aquele que, tendo-o aceito sem objeção, venha a apontar, depois da abertura dos envelopes de propostas, falhas ou irregularidades que o viciariam, hipótese em que tal comunicação não terá efeito de recurso.

24.2 – Dos atos do Pregoeiro ou da autoridade competente cabem:

24.2.1 – Recurso, conforme o subitem 24.4, nos casos de:

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a) julgamento das propostas;

b) habilitação ou inabilitação do licitante.

24.2.2 – Recurso, no prazo de 5 (cinco) dias úteis a contar da intimação do ato ou da lavratura da ata, nos casos de:

a) anulação ou revogação da licitação;

b) indeferimento do pedido de inscrição em registro cadastral, sua alteração ou cancelamento;

c) rescisão unilateral do contrato pela Administração;

d) aplicação das penas de advertência, suspensão temporária ou multa.

24.2.3 – Representação no prazo de 5 (cinco) dias úteis da intimação da decisão relacionada com o objeto da licitação ou do contrato, de que não caiba recurso hierárquico.

24.2.4 – Pedido de reconsideração de decisão do Excelentíssimo Desembargador Presidente do TJDFT, na hipótese do subitem 23.2, IV, no prazo de 10 (dez) dias úteis da intimação do ato, observado o disposto no § 3º do art. 87 da Lei Nº 8.666/93.

24.3 – Os recursos devem ser apresentados por escrito, de forma legível, assinados pelos interessados ou representantes dos respectivos proponentes, devidamente habilitados.

24.4 – Os recursos estipulados no subitem 24.2.1, alíneas "a" e "b", serão interpostos no final da sessão, por qualquer licitante, imediata e motivadamente, com registro em ata da síntese das suas razões, quando lhe será concedido o prazo de 3 (três) dias úteis para juntar os memoriais, ficando os demais licitantes, desde logo, intimados a apresentar contra-razões em igual número de dias, que começarão a correr do término do prazo do recorrente, sendo-lhes assegurada vista imediata dos autos.

24.5 – A falta de manifestação imediata e motivada da licitante quanto ao resultado do certame, importará preclusão do direito de recurso. As peças recursais imotivadas, ineptas ou inconsistentes não serão recebidas, ensejando penalidades para os devidos responsáveis.

24.6 – A intimação dos atos referidos no subitem 24.2.2, alíneas "a" e "c", será feita mediante publicação no Diário Oficial da União.

24.7 – Os recursos previstos no subitem 24.2.1 não terão efeito suspensivo.

24.8 – Os recursos ou impugnações deverão ser protocolados na Diretoria Geral Administrativa da 1ª Vara da Infância e da Juventude do Distrito Federal.

24.9 – O recurso será dirigido à Senhora Diretora Geral Administrativa da 1ª Vara da Infância e da Juventude do Distrito Federal, por intermédio do Pregoeiro, o qual poderá reconsiderar sua decisão, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, ou, nesse mesmo prazo, fazê-lo subir, devidamente informado. Neste caso, a decisão deverá ser proferida dentro do prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados do recebimento do recurso.

24.10 – O acolhimento do recurso importará a invalidação apenas dos atos insuscetíveis de aproveitamento.

25 – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

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25.1 – A critério da 1ª VIJ-DF e mediante despacho fundamentado da autoridade competente, a presente licitação poderá ser transferida, revogada no todo ou em parte, anulada por ilegalidade, ter as quantidades do seu objeto diminuídas, aumentadas ou anuladas, sem que, por quaisquer desses motivos, possam os licitantes reclamar direitos ou exigir indenizações, ressalvado o disposto nos parágrafos do artigo 49 da Lei N. 8.666/93.

25.2 – O pregoeiro zelará pelo ambiente no local da realização do pregão, podendo fazer retirar, inclusive com perda do direito de fazer lance, os licitantes que adotarem comportamento incompatível com o decoro da 1ª VIJ-DF se, uma vez advertidos, insistirem na conduta, sem prejuízo das penalidades previstas no artigo 93 da Lei N. 8.666/93.

25.3 – É facultado ao Pregoeiro ou autoridade superior, em qualquer fase desta licitação, promover diligências e/ou solicitar parecer técnico de pessoa integrante ou não do quadro desta 1ª VIJ-DF, para esclarecer ou complementar a instrução de assunto relacionado ao presente Pregão, nos termos do § 3º do artigo 43 da Lei N. 8.666/93.

25.4 – As decisões do Pregoeiro somente serão consideradas definitivas após homologadas pela autoridade competente da 1ª VIJ-DF.

25.5 – Conforme dispõe o Código de Processo Civil em seu Artigo 157, qualquer documento redigido em língua estrangeira, juntado ao processo, deverá estar acompanhado de tradução firmada por tradutor juramentado.

25.6 – Constituem anexos deste Edital dele fazendo parte integrante:

a) Anexo I – ESPECIFICAÇÃO DOS SERVIÇOS;

b) Anexo II -- DOS POSTOS DE SERVIÇO E ATRIBUIÇÕES;

c) Anexo III – EQUIPAMENTOS E FERRAMENTAS;

d) Anexo IV – DESCRIÇÃO E ORÇAMENTO DOS UNIFORMES;

e) Anexo V – PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS;

f) Anexo VI – PLANILHA CONSOLIDADA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - ORÇAMENTO ESTIMADO

g) Anexo VII – MODELO DE PROCURAÇÃO

h) Anexo VIII – MODELO DE DECLARAÇÃO;

i) Anexo IX – MODELO DE DECLARAÇÃO NOS TERMOS DA LC 123/2006;

j) Anexo IX – MINUTA DE CONTRATO;

25.7 – As normas que disciplinam esta modalidade de licitação serão sempre interpretadas em favor da ampliação da disputa entre os interessados, sem comprometimento da segurança do futuro contrato.

25.8 – Os envelopes “Documentação” ficarão à disposição das licitantes pelo período de 10 (dez) dias úteis, contados do encerramento da licitação (transcorrido o prazo regulamentar para interposição de recurso contra o resultado da licitação ou, se for o caso, denegados os recursos interpostos), após o que serão destruídos pelo Pregoeiro.

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25.9 – O mero desatendimento de exigências formais não essenciais não importará no afastamento do proponente, desde que sejam possíveis a aferição da sua qualificação e a exata compreensão da sua proposta, durante a realização da sessão pública de pregão, sem prejuízo dos princípios basilares da Administração Pública.

25.10 – Os proponentes são responsáveis pela fidelidade e legitimidade das informações e dos documentos apresentados em qualquer fase da licitação.

25.11 – Na contagem dos prazos estabelecidos neste Edital será observado o disposto no art. 110 da Lei N. 8.666/93 e no descrito na Lei 10.520, de 17 de julho de 2002.

25.12 – Os casos omissos e erros formais serão resolvidos pelo Pregoeiro.

25.13 – A cópia deste edital poderá ser obtida na 1ª Vara da Infância e da Juventude do Distrito Federal, Seção de Compras, Contratos e Licitações – SCCL, situada no SGAN 909, módulos D/E, Brasília-DF, nos dias úteis, das 13 às 18 horas, mediante pagamento de taxa, ou gratuitamente, no endereço www.tjdf.gov.br/tribunal/vij/vij.htm

25.14 – O pagamento da taxa deverá ser realizada por meio da Guia de Recolhimento da

União – GRU, instituída pelo Decreto nº 4.950/2004, a ser preenchida e impressa no sítio da Secretaria do Tesouro Nacional (www.tesouro.fazenda.gov.br), no link “Portal do SIAFI” e posteriormente, no link “Guia de Recolhimento da União”, contendo os seguintes campos:

a) Unidade Favorecida: Código: 100009, Gestão: 00001;

b) Recolhimento: Código: 28830-6;

c) Contribuinte: CNPJ/CPF, Nome;

d) Valor do Documento: R$ 5,00 (cinco reais).

25.15 - Demais esclarecimentos poderão ser obtidos pelo telefone (061) 3103-3248.

Brasília-DF, 15 de dezembro de 2011.

CELSO DUARTE Pregoeiro

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ANEXO I ESPECIFICAÇÃO DOS SERVIÇOS

Os serviços objeto desta contratação serão executados nos imóveis de propriedade ou posse do

CONTRATANTE, em suas edificações, construções, áreas externas, sistemas superficiais ou

subterrâneos.

1. PRINCIPAIS SISTEMAS

1.1. Sistema hidrossanitário compreendendo as copas, sanitários e sistemas de escoamento de

águas pluviais: caixas acopladas, mictórios, louças, ferragens e acessórios de banheiros, chuveiros,

registros, torneiras internas, externas e lavatórios, “boca de lobo”, caixas de visitas externas, caixa

d’água, caixas de gordura, caixas de areia, bóias, tubulações, válvulas, sifões, ralos sifonados e

secos, calhas, grelhas, bombas de recalque, drenos de brita e tubos subterrâneos.

1.2. Sistema elétrico compreendendo: iluminação, força, quadros de distribuição de energia normal,

além de toda a infraestrutura disponível e necessária para abrigar as instalações elétricas. Incluem

neste item os serviços de água potável, de esgoto e do sistema de combate a incêndio.

1.3 Sistema de proteção contra descarga atmosférica incluindo os subsistemas de captação, de

descida e de aterramento.

1.4 Sistema de painéis divisórios, manutenção de persianas, mobiliário em geral, comunicação visual

e bebedouros.

1.5 Sistema de vedação compreendendo serviços de recomposição de alvenarias tradicionais e

divisórias articuladas, considerando para esta última a manutenção de sua mobilidade, abertura e

fechamento, assim como serviços de carpintaria, marcenaria e serralheria.

1.6 Sistema de revestimento, compreendendo serviços de recomposição de superfícies horizontais

(piso, e forros fixos e móveis) e verticais (laminados melamínicos) visando sua proteção contra

deterioração.

1.7 Sistema de pintura compreendendo serviços de repinturas com prévia preparação das superfícies

verticais e horizontais.

1.8 Sistemas de esquadrias compreendendo serviços de recomposição de sua estanqueidade,

substituição de gaxetas e reaplicação de silicones.

1.9 Sistema de impermeabilização compreendendo a contenção ou escoamento das águas pluviais

ou de lavagem, paredes, sob revestimentos, em fundações e elementos em contato com o solo ou

mesmo na forma de revestimento, incluindo serviços de inspeção e manutenção.

1.10 Sistema de cobertura compreendendo sua estrutura, telhas, calhas, rufos, buzinotes, ralos,

grelhas e demais acessórios, visando a manutenção de sua estanqueidade, preservação e perfeita

condução das águas pluviais.

1.11 Sistemas externos compreendendo serviços de recomposição de arruamentos, calçadas,

estacionamento, sinalização vertical e horizontal.

1.12 Sistemas de portas de acesso aos edifícios e às dependências internas.

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2. - DESCRIÇÃO RESUMIDA DOS SERVIÇOS PERMANENTES DE MANUTENÇÃO PREVENTIVA E

CORRETIVA

1.1. Cabeamento estruturado e dutamento da rede lógica;

1.2. Instalações das copas;

1.3. Instalações elétricas;

1.4. Instalações hidrossanitárias;

1.5. Serviços de manutenção civil;

1.6. Serviços de pintura, serralheiro solda e marcenaria;

1.7. Instalação de divisórias;

1.8. Esgotamento de caixas de gordura;

1.9. Esgotamento da caixa de inspeção.

3. DESCRIÇÃO DETALHADA DOS SERVIÇOS PERMANENTES

A seguir encontra-se descrição detalhada dos serviços e tarefas a serem realizadas para todos os

sistemas envolvidos.

Para cada um deles deverá ser, ainda, considerado os procedimentos de reparos e consertos relativos

à manutenção corretiva, sempre que necessários ou quando recomendado pela FISCALIZAÇÃO.

3.1 CABEAMENTO ESTRUTUTRADO E DUTAMENTO DA REDE LÓG ICA

Serviços técnicos especializados em cabeamento estruturado. Os pontos remanejados e os novos

pontos deverão seguir as normas técnicas. Os serviços consistem basicamente nas seguintes atividades:

a) efetuar manutenção e a ampliação da rede lógica;

b) realizar instalação ou remanejamento de pontos de rede lógica, conforme instruções fornecidas

pela CONTRATANTE.

3.2 INSTALAÇÃO DA COZINHA E DAS COPAS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) substituir resistências das máquinas, bem como as mangueiras, registros e outros elementos

hidráulicos nas máquinas de preparação de café, a pedido da FISCALIZAÇÃO;

b) verificar a existência de vazamento de água nas juntas e conexões;

c) verificar o estado de vedação dos registros;

d) inspecionar e desobstruir as calhas de piso;

e) verificar as juntas de dilatação e conexões;

f) verificar as tubulações de gás e substituir aquelas que estão comprometidas.

3.3 INSTALAÇÕES ELÉTRICAS

3.3.1 - SERVIÇOS ESPECÍFICOS

Os serviços a serem executados consistem nas seguintes atividades:

a) efetuar instalação e conserto de tomadas de energia dos tipos monofásica, trifásica e tripolar,

conforme especificações desta Vara;

b) efetuar a troca de lâmpadas diversas, incluindo limpeza de lâmpadas e luminárias;

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c) efetuar instalação e conserto de luminárias embutidas ou de sobrepor, conforme modelos

especificados pela 1ª VIJ/DF;

d) efetuar conserto de tomadas, réguas (móveis e fixas), luminárias, etc;

e) efetuar instalação e reparos de circuitos elétricos;

f) efetuar substituição de disjuntores, chaves magnéticas, contatores;

g) efetuar instalação e reparo de equipamentos elétricos e mecânicos,

h) remanejamento do cabeamento elétrico, conforme solicitação da FISCALIZAÇÃO.

i) ligar e desligar disjuntores, chaves e contatores diversos, conforme solicitação e/ou programação da

FISCALIZAÇÃO.

3.3.2 - REDE ELÉTRICA

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) realizar a leitura dos instrumento de medição;

b) inspecionar as conexões e fusíveis;

c) verificar a existência de ruídos anormais, elétricos ou mecânicos;

d) verificar a carga dos transformadores;

e) inspecionar fios, cabos e terminais elétricos;

f) verificar o estado das partes metálicas da rede elétrica quanto ao nível de oxidação;

g) efetuar a limpeza e inspecionar as caixas de passagem;

h) inspecionar o estado das capas isolantes, fios e cabos;

i) realizar a medição da resistência ôhmica e continuidade dos cabos;

j) realizar a medição da amperagem da fiação e verificação da conformidade com as tabelas de

amperagem máxima permitida;

k) verificar a corrente de serviço e de sobreaquecimento.

3.3.3 - ILUMINAÇÃO GERAL (INTERNA E EXTERNA)

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) ligar e desligar a iluminação externa, inclusive dos estacionamentos, conforme programação horária

estabelecida pela FISCALIZAÇÃO;

b) efetuar o reaperto dos parafusos de fixação das tampas;

c) realizar teste de funcionamento das lâmpadas de emergência;

d) realizar a limpeza das lâmpadas e luminárias;

e) efetuar o reaperto dos parafusos de sustentação das luminárias;

f) efetuar o reaperto dos parafusos das bases soquetes;

g) verificar os parafusos de contato das tomadas;

h) efetuar a medição do isolamento dos circuitos, quanto ao estado dos fios;

i) verificar o aterramento das luminárias;

j) efetuar a limpeza das caixas de fiação das tomadas;

k) realizar a medição da resistência de aterramento das estrutura do bloco.

3.3.4 - QUADRO GERAL DE LUZ E FORÇA

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) verificar o aquecimento e funcionamento dos disjuntores termomagnéticos;

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b) verificar a concordância com as condições limites de corrente máxima permitida;

c) verificar o aquecimento nos cabos de alimentação;

d) realizar a limpeza externa do quadro;

e) inspecionar as conexões de saída dos disjuntores, evitando pontos de resistência elevada;

f) realizar a lubrificação das dobradiças das portas do quadro;

g) efetuar o reaperto dos parafusos de contato dos disjuntores;

h) verificar a resistência de aterramento, mantendo-a dentro dos limites normalizados;

i) inspecionar os cabos de alimentação para prevenir aquecimento (estado de isolamento);

j) verificar o barramento e conexões;

k) efetuar o reaperto da fixação dos disjuntores termomagnéticos;

l) efetuar a medição da resistência dos cabos de alimentação;

m) verificar a regulagem de disjuntor geral;

n) verificar o equilíbrio de fases nos circuitos;

l) inspecionar o barramento e terminais conectados;

m) efetuar o reaperto dos conectores de ligação;

n) efetuar o reaperto dos parafusos de fixação;

o) efetuar a limpeza geral do quadro.

3.3.5 - QUADRO DE DISTRIBUIÇÃO DE LUZ

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) efetuar o controle de amperagem nos cabos de alimentação;

b) efetuar o controle de cargas nos disjuntores monofásicos;

c) realizar a lubrificação das dobradiças das portas dos quadros;

d) efetuar a limpeza geral dos quadros;

e) verificar os contatos da entrada e saída dos disjuntores, evitando pontos de resistência elevada;

f) verificar o equilíbrio das fases nos alimentadores com todos os circuitos ligados;

g) efetuar o reaperto dos parafusos de contato dos disjuntores;

h) efetuar o reaperto de fixação dos barramentos;

i) efetuar a limpeza geral do barramento e conexões;

j) verificar a fixação e a tensão das molas dos disjuntores;

k) verificar o isolamento dos disjuntores;

l) substituição de disjuntores, quando necessário;

m) medir a resistência do aterramento dos armários dos quadros.

3.3.6 - QUADRO DE DISTRIBUIÇÃO DE FORÇA

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) efetuar o controle de amperagem nos cabos de alimentação;

b) efetuar o controle de cargas nos fios de saída dos disjuntores monofásicos;

c) efetuar o controle de cargas nos disjuntores

d) verificar o equilíbrio de fases nos alimentadores;

e) verificar os contatos de entrada e saída dos disjuntores;

f) efetuar o reaperto dos parafusos de contato dos disjuntores;

g) verificar a fixação e a tensão das molas dos disjuntores;

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

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h) efetuar a limpeza geral do barramento e conexões;

i) verificar o isolamento dos disjuntores;

j) medir a resistência do aterramento dos armários dos quadros.

3.3.7 - SISTEMA DE ENERGIA ESTABILIZADA E ATERRADA

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) verificar ruídos anormais, elétrica ou mecânicos;

b) realizar leituras dos instrumentos de medição, amperímetros e voltímetros;

c) efetuar limpeza externa dos equipamentos;

d) inspecionar caixas de passagem;

e) inspecionar o estado das capas isolantes, fios e cabos;

f) efetuar teste geral da tensão na rede de tomadas;

g) efetuar reaperto de carcaças, tampas e blocos de tomadas;

h) verificar concordância dos pólos das tomadas (fase, neutro e terra);

i) realizar medição da resistência ôhmica e continuidade dos cabos;

j) efetuar medição da amperagem da fiação e verificação da conformidade com as tabelas de

amperagem máxima permitida;

k) verificar a corrente de serviço e de sobreaquecimento.

3.4 - INSTALAÇÕES HIDROSSANITÁRIAS

3.4.1 - SERVIÇOS ESPECÍFICOS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) substituir gaxetas das bombas hidráulicas;

b) efetuar o reaperto das bombas hidráulicas;

c) substituir componentes hidráulicos, tais como tubos, conexões, registros e outros;

d) desentupir vasos e ralos;

e) realizar a regulagem das válvulas de mictórios e vasos em todos os sanitários;

f) eliminar os vazamentos existentes no registros, conexões, torneiras e tubulações;

g) substituir tampas de caixas de passagem, de inspeção, grelhas e outros dispositivos de proteção

ao acesso ao sistema hidrossanitário, quando necessário;

h) remanejar ou prover ponto de utilização nas áreas internas ou externas das dependências dos

blocos do 1ª VIJ/DF;

i) prestar auxílio no atendimento à concessionária pública de abastecimento de água quando em

vistoria ou execução de serviços da responsabilidade daquela;

j) realizar o esgotamento de caixa de gordura, efetuando a limpeza de caixas de inspeção e de

passagem;

k) realizar a lubrificação de mancais com graxa, evitando a mistura de graxas diferentes.

3.4.2 - SANITÁRIOS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

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a) verificar a existência de vazamentos nos sanitários e saná-los;

b) verificar a existência de entupimento em vasos e ralos em todos os sanitários e saná-los;

c) verificar a regulagem das válvulas de mictórios e vasos em todos os sanitários e saná-los;

d) verificar o estado das ferragens e louças em todos os sanitários e trocar as danificadas;

e) verificar a existência de vazamentos nos registros e torneiras.

3.4.3 - PREDIAL

a) efetuar a leitura dos hidrômetros e verificação de seu estado de conservação;

b) verificar o aspecto da água fornecida pela concessionária pública.

3.4.4 - REDE DE ESGOTO E ÁGUAS PLUVIAIS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) inspecionar as instalações primárias e secundárias dos esgotos;

b) percorrer todos os pontos de visita e limpá-los;

c) percorrer todas as caixas de inspeção e de areia e limpá-las;

d) limpar a caixa geral de esgotos;

e) percorrer todas as caixas de gordura e limpá-las;

f) percorrer todos os bueiros de água pluviais e limpá-los;

g) inspecionar e reparar as tampas herméticas;

h) inspecionar e limpar os pontos de captação de águas pluviais (ralos, calhas);

i) inspecionar as redes primárias e secundárias de esgoto.

3.4.5 - SISTEMA HIDRÁULICO

a) verificar a existência de vazamentos, desperdícios ou usos inadequados nas tubulações, conexões e

nos pontos de consumo externos, tais como torneiras, aspersores, válvula, registros e alimentação

de espelho d’água, efetuando as correções necessárias;

b) verificar estado das tubulações, conexões e elementos de corte e controle de fluxo.

c) inspecionar e reparar os medidores de nível, torneira de boia, extravasores, registros e válvulas de

pé e de retenção;

d) verificar o estado dos reservatórios, principalmente com relação à sua limpeza e à estanqueidade;

e) verificar a existência de corrosão em tubulações e substituir quando necessário;

f) verificar o estado da fixação das tubulações aéreas e reparar (inclusive pintura) se necessário;

g) inspecionar as tubulações imersas;

h) inspecionar o estado de conservação de isolamento térmico de tubulações;

i) verificar a parte interna dos reservatórios de água.

3.5 - PORTAS E PORTÕES DE ACESSO COMUM, EXTERNOS E INTERNOS

Serão verificados os portões metálicos, em chapa ou telas, bem como as portas de acesso ao

Cartório e ao auditório e as portas de áreas comuns internas (átrios, corredores). Relatar os casos em

que haja a necessidade de substituição de peças (molas, roldanas, fechaduras) e de serviços de

serralheria.

Os serviços consistem na verificação e correção dos problemas identificados nas seguintes

atividades:

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

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a) verificar o funcionamento de molas de piso e pivôs, e efetuar a devida regulagem;

b) verificar o alinhamento e o fechamento das portas e dos portões;

c) verificar o estado das fechaduras e dos fechos e ferrolhos;

d) verificar o estado dos elementos de sinalização (faixas adesivas e pinturas);

e) verificar o estado e o alinhamento dos trilhos e dos portões de correr;

f) verificar o estado das roldanas e lubrificá-las;

g) verificar o estado das caixas de roldanas e efetuar o desempeno, se possível;

h) verificar o estado dos puxadores, e sua fixação;

i) verificar o estado geral dos pinos de deslizamento;

j) verificar o estado das telas e sua amarração e soldagem;

k) verificar o estado das guias de condução e de fechamento, e desempená-las;

l) verificar o estado geral da pintura.

3.6 - SERVIÇOS DE MANUTENÇÃO CIVIL

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

3.6.1 - SERVIÇOS DE PEDREIRO a) realizar recomposição e construção de elementos de vedação com argamassas e alvenarias;

b) efetuar aplicação de revestimentos em paredes e pisos: azulejos, pedras, colagem de revestimentos

vinílicos, melamínicos e carpetes;

c) realizar instalação de bancadas, divisores e outros elementos em banheiros, copas, etc;

d) realizar chumbamento de peças e tubulações internas;

e) efetuar recuperação e execução de caixas de passagem e inspeção, em sistemas hidrossanitários;

f) executar serviços de recomposição e construção de bases e lajes de cimento para emprego em

muros, caixas d’água e sépticas, esgotos e tanques;

g) realizar execução de alvenarias;

h) realizar recomposição de calçamentos, pavimentações e complementos (meios-fios, etc.).

3.6.2 - SERVIÇOS DE LIXAMENTO DE PAINÉIS DE CONSERT O APARENTE E MANUTENÇÃO

DE PERSIANAS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) lixamento preliminar e retirada de partes em deterioração;

b) polimento de acabamento;

c) limpeza grossa.

d) colocação de persianas soltas;

e) colocação de silicone nos trilhos.

3.6.3 - SERVIÇOS DE MANUTENÇÃO EM CALÇAMENTO DE BLO COS INTRAVADOS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) retirada de blocos danificados;

b) refazimento do colchão de assentamento (areia, pó de brita ou outro elemento adequado);

c) montagem de novos blocos, nivelados.

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33

Observação : os blocos intertravados são aqueles que compõem o calçamento do estacionamento

privativo e da oficina.

3.6.4 - SERVIÇOS DE RECUPERAÇÃO DE PISOS COLADOS

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) efetuar retirada do piso danificado;

b) retirar a camada de adesivo;

c) regularizar o piso ou o contrapiso;

d) aplicar nova camada adesiva;

e) efetuar aplicação de piso novo.

Observações :

(1) A recuperação da base (contrapiso) somente poderá ser feita de forma adversa daquela existente

se houver aprovação da FISCALIZAÇÃO do CONTRATANTE.

(2) A recomposição complementar decorrente dos serviços executados será prestada: se grosseira,

imediatamente após o término dos trabalhos; se em nível de acabamento, no prazo estabelecido

pela FISCALIZAÇÃO.

3.7 - SERVIÇOS DE PINTURA, SERRALHERIA, SOLDA E MA RCENARIA

3.7.1 - PINTURA

Serviços técnicos especializados em pinturas de ambientes, materiais e equipamentos diversos.

Os profissionais deverão ser capazes de pintar, emassar, lixar, incluindo:

a) paredes, pisos, tetos, forros, rodapés, ferragens, tubulações etc.;

b) pintura ou repintura de tubulações, tampas, caixas, equipamentos, sinalizações etc.;

c) demarcações de vagas de garagem e de estacionamentos, inclusive sinalizações horizontais e

verticais;

d) pintura ou repintura de elementos metálicos (esquadrias, alambrados, grades, portões etc.),

inclusive aplicação de primmer.

Observação:

A CONTRATANTE deverá empregar elementos de proteção e isolamento com o objetivo de não

causar danos ou transtornos.

3.7.2 - SERRALHERIA E SOLDA

Serviços técnicos especializados em serralheria em aço e alumínio, soldagem e manutenção em

elementos estruturais metálicos em geral.

O profissional deverá ser capaz de executar serviços de corte e de soldagem, bem como

determinar as variáveis de soldagem (tipo e diâmetro do eletrodo ou do maçarico; material de adição;

tipo, polaridade e valor da corrente de soldagem; tensão e comprimento do arco; velocidade de

soldagem; técnicas de manipulação do eletrodo e de maçarico; seqüências de deposição e soldagem;

pressões de trabalho; caráter da chama).

Os serviços consistem, ainda, nas seguintes atividades:

a) soldar peças e partes de estruturas;

b) soldar e costurar tubulações, chapas e outros componentes metálicos;

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34

c) executar serviços de serralheria de reparos e adaptações em elementos de chapas, tubos, suportes

e outros componentes metálicos, tais como grades, esquadrias, alambrados, portões etc.;

d) executar serviços em aço e ligas (serralheria e soldagem), e em alumínio (serralheria);

e) realizar manutenção de alambrados (soldagem, amarração, adaptação);

f) realizar manutenção de portões metálicos, incluindo substituição ou lubrificação de roldanas ou

pinos deslizantes, das caixas de roldanas e trilhos, etc.

g) realizar manutenção em portas metálicas e tampas de alçapão;

h) realizar manutenção nos suportes de correntes e nestas;

i) efetuar desmontagem e montagem de estruturas metálicas.

3.7.3 - SERVIÇOS DE MARCENARIA

Os serviços consistem nas seguintes atividades:

a) confeccionar ou reparar mobiliário, armários, estantes e balcões;

b) interpretar desenhos, fazendo a identificação do material e o levantamento da quantidade

necessária;

c) preparar as peças, serrando, lixando e torneando o material a fim de proporcionar o acabamento

exigido;

d) fazer os encaixes necessário nas partes trabalhadas, usando instrumentos adequados para

prepará-las para a montagem;

e) pintar, envernizar, laquear ou encerar os móveis ou peças para dar o acabamento ao objeto

confeccionados;

f) colocar ferragens como dobradiças, puxadores e outros nas peças e móveis montados, fixando-as

nos locais predeterminados;

g) montar as peças confeccionadas no local de instalação;

h) recuperar os móveis ou peças de madeira ou MDF, substituindo as partes danificadas, de forma a

restituir-lhes as características originais.

3.7.4 - SERVIÇOS EM FORRO DE GESSO

Consistem nas seguintes atividades:

a) instalação de forro de gesso

b) chumbamento de trincas no forro. Inclui todos os procedimentos necessários à perfeita execução

dos serviços, tais como: abertura de furos para acesso à parte superior do forro, recomposição destes

furos e outros;

c) recuperação de forro de gesso em locais danificados por inspeção ou manutenção de instalações,

remoção e remanejamento de divisórias etc.

d) remoção de forro de gesso.

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35

ANEXO II DOS POSTOS DE SERVIÇO E ATRIBUIÇÕES

Serão atribuições e requisitos dos postos de serviço:

1.1. Encarregado Geral:

1.1.1. Requisito: No mínimo 2 (dois) anos de experiência comprovada em carteira de trabalho.

1.1.2. Atribuições:

a) supervisionar, comandar e fiscalizar os serviços de manutenção elétrica, hidráulica e lógica;

manutenção de carpintaria e marcenaria, troca de peças e reparo de pisos e assoalhos,

conservação de alvenaria e fachadas, recuperação de pinturas, impermeabilização de

superfícies, montagem de equipamentos de trabalho e segurança, inspecionando o local,

manutenção predial, seguindo as normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio

ambiente;

b) cuidar da disciplina;

c) controlar a freqüência e a apresentação pessoal dos empregados;

d) fiscalizar o uso dos equipamentos;

e) controlar estoques de peças de reposição utilizadas pelos funcionários, mantendo quantidade

mínima;

f) implementar planos de manutenção preventiva e preditiva, supervisionados pelo responsável

técnico;

g) receber documentos e instruções da FISCALIZAÇÃO e repassá-las à equipe;

h) emitir documentos;

i) estar em contato permanente com a FISCALIZAÇÃO do CONTRATANTE.

1.2. Técnico em Instalações Hidrossanitárias Predia is (Sênior):

1.2.1. Requisito: No mínimo 2 (dois) anos de experiência comprovada em carteira de trabalho.

1.2.2. Atribuições:

a) executar atribuições de bombeiro hidráulico;

b) preparar levantamento de informações sobre as instalações na sua área de atuação;

c) realizar a leitura de plantas técnicas e especificações técnicas;

O funcionário deverá ter conhecimentos técnicos de instalação e manutenção de sistemas e

equipamentos hidrossanitários predial – de água fria, de água quente, de esgotos, de águas pluviais e

de hidráulica.

1.3. Técnico Eletricista em Manutenção Predial (Sên ior):

1.3.1. Requisito: No mínimo 2 (dois) anos de experiência comprovada em carteira de trabalho.

1.3.2. Atribuições:

a) efetuar a manutenção de instalações elétricas prediais;

b) executar as alterações nos sistemas, conforme projetos ou especificações autorizadas;

c) interpretar desenhos e diagramas elétricos;

d) executar medições de grandezas elétricas;

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e) diagnosticar anomalias nos equipamentos elétricos e sistemas elétricos prediais;

f) executar serviços de ampliação da rede lógica e das instalações elétricas.

1.4. Técnico Eletricista em Manutenção Predial:

1.4.1. Requisito: No mínimo 06 (seis) meses de experiência comprovada em carteira de trabalho.

1.4.2. Atribuições:

a) efetuar a manutenção de instalações elétricas prediais;

b) executar as alterações nos sistemas, conforme projetos ou especificações autorizadas;

c) executar medições de grandezas elétricas;

d) diagnosticar anomalias nos equipamentos elétricos e sistemas elétricos prediais, tomando as

medidas necessárias

e) executar serviços de ampliação da rede lógica e instalações elétricas.

1.5. Supervisor de Marcenaria:

1.5.1. Requisito: No mínimo 2 (dois) anos de experiência comprovada em carteira de trabalho

exercendo atribuições relativas à marcenaria.

1.5.2. Atribuições:

a) coordenar os trabalhos de marcenaria;

b) examinar os desenhos e esboços recebidos, analisando as especificações técnicas constantes

nos mesmos, para determinar o material a ser utilizado e a forma de execução;

c) confeccionar e reparar mobiliários, balcões, prateleiras, etc;

d) executar a traçagem de riscos e marcações de pontos sobre a madeira a ser trabalhada,

obedecendo às formas e dimensões constantes dos desenhos e/ou croquis, para orientar a

execução dos cortes e entalhes;

e) efetuar os encaixes necessários nas partes trabalhadas, utilizando instrumentos adequados, a

fim de prepará-las para a montagem da peça ou do móvel;

f) reparar peças e móveis de madeira, recuperando ou substituindo as partes danificadas, para

restituir-lhes as características originais;

g) montar e desmontar mobiliários e divisórias;

h) auxiliar na elaboração de desenhos e/ou croquis dos trabalhos a serem efetuados.

1.6. Artífice em Manutenção Geral:

1.6.1. Requisito: No mínimo 06 (seis) meses de experiência comprovada em carteira de trabalho.

1.6.2. Atribuições:

a) realizar serviços na área de manutenção predial geral, que exijam habilidade no trato com

ferramentas manuais (elétricas ou mecânicas), tais como: fixação e retirada de elementos

(suportes, prateleiras, barras, quadros, dentre outros);

b) efetuar adaptação ou manutenção desses elementos (corte, perfuração, colagem, re-aperto,

re-encaixe, lubrificação);

c) efetuar manutenção de persianas e cortinas (retirada – para limpeza ou conserto –

recolocação, fixação de peças soltas ou danificadas, colocação de silicone nos tilhos;

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d) regulagem de molas hidráulicas de piso (portas de vidro temperado) ou aéreas;

e) realizar serviços de esquadria e vidraçaria;

f) realizar serviços de manutenção civil predial, tais como pintura, alvenaria, gesso, reparos de

pisos, montagens e desmontagem de portas, janelas, divisórias, entre outros na área civil;

g) realizar outros serviços de natureza semelhante.

1.7. Auxiliar de Serviços Gerais:

1.7.1. Requisito: Alfabetizado

1.7.2. Atribuições:

a) auxiliar os Técnicos Eletricistas de Manutenção Predial, os Técnicos Hidrossanitários de

Manutenção Predial e os Artífices em Manutenção Geral na realização de suas atividades;

b) realizar a limpeza do local onde foram realizados os serviços objeto do contrato;

c) realizar a remoção dos entulhos do local onde foram realizados os serviços objeto do contrato;

d) executar tarefas manuais simples que exigem esforço físico;

e) executar outras atividades compatíveis com as atribuições do cargo.

1.8. Resumo dos Postos de Trabalho:

1.8.1. A manutenção preventiva e corretiva será desenvolvida por uma equipe diária composta

dos seguintes profissionais:

1.8.2. O horário de trabalho dos postos de serviços, com escala de segunda a sexta-feira, será

das 08:00 às 20:00 horas, observando-se a jornada definida pelas leis trabalhistas e

Convenção.

1.8.3. A equipe de trabalho será composta por trabalhadores profissionalmente qualificados e

especializados, cuja função é executar os serviços considerados indispensáveis, rotineiros,

preventivos, corretivos e/ou emergenciais.

1.8.4. Os empregados ficarão sob a orientação do responsável técnico da empresa

CONTRATADA, que deverá ser um engenheiro eletricista, devidamente habilitado.

1.8.5. O responsável técnico acompanhará os trabalhos, comparecendo à 1ª VIJ/DF na

ocorrência de situações especiais ou circunstâncias indispensáveis definidas pela

FISCALIZAÇÃO.

Posto Qtd

Encarregado Geral 1

Técnico Eletricista de Manutenção Predial - Sênior 1

Técnico em Instalação Hidrossanitárias Prediais - Sênior 1 Técnico Eletricista de Manutenção Predial 1 Supervisor de Marcenaria 1 Artífice de Manutenção Predial 5 Auxiliar de Serviços Gerais 2

TOTAL 12

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1.8.6. O responsável técnico deverá realizar visita técnica quando solicitado pela

FISCALIZAÇÃO. Esta visita deverá ocorrer, também, sempre que a equipe de manutenção

predial não for capaz de solucionar os problemas existentes.

1.8.7. Fora do horário e dias especificados para a manutenção, a CONTRATADA deverá se

responsabilizar pelo atendimento a situações emergenciais nas instalações da 1ª VIJ/DF, no

prazo máximo de uma hora.

1.8.8. Em casos excepcionais, havendo eventos aos sábados e/ou domingos, ou quando

ultrapassar o horário de expediente, poderá haver compensação das horas excedentes, ou

na sua impossibilidade, o pagamento de horas extras ou adicional noturno.

1.8.8.1. As situações excepcionais referidas acima deverão ser devidamente justificadas

pela FISCALIZAÇÃO e aprovadas pela Diretoria-Geral Administrativa da 1ª VIJ/DF.

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ANEXO III EQUIPAMENTOS E FERRAMENTAS

Item Descrição Qtd. Custo unit.

Custo Total

1 Alicate crimpador RJ11 e RJ45 com trava de catraca - rede e telefonia 2 82,11 164,22

2 Alicate bomba d’água 10' 2 23,92 47,84 3 Alicate de bico ½ cano reto 6” 4 41,93 167,72 4 Alicate de corte diagonal 6” 4 30,43 121,72 5 Alicate de corte rente reforçado 4 29,95 119,80 6 Alicate de pressão 10 2 29,56 59,12 7 Alicate cortador, descascador e desencapador de fio 2 28,58 57,16 8 Alicate para prensar terminais p/ fios e cabos 0,5 - 10mm. 2 98,97 197,94 9 Alicate rebitador manual 3 32,49 97,47 10 Alicate universal 8” 6 50,14 300,84

11 Alicate volt-amperímetro (TRUE RMS) VA-318 MARCA INSTRUTHERM 2 34,12 68,24

12 Arco de serra manual 4 24,51 98,04 13 Bancada com esmeril, torno de morsa e torno de bancada 1 489,02 489,02 14 Desentupidor de esgotos, pias, ralos e banheiras 2 29,45 58,90 15 Brocas de Vídea (jogo) SDS PLUS 2 36,71 73,42 16 Broca de aço rápido (jogo) 2 123,80 247,60 17 Broxa para pintor 5 7,32 36,60 18 Caixa p/ ferramentas plástica 5 18,05 90,25 19 Carrinho de mão 2 115,23 230,46 20 Cavador reto 1 44,52 44,52 21 Chave de fenda ¼ x 6” 6 5,36 32,16 22 Chave de fenda ¼ x8 6 5,00 30,00 23 Chave de fenda 1/8 x 6 6 3,31 19,86 24 Chave fenda 1/8 x 3 6 2,83 16,98 25 Chave fenda 3/16 x 4 6 3,70 22,20 26 Chave inglesa 4" 1 43,73 43,73 27 Chave Inglesa 6" 1 44,23 44,23 28 Chave philips 1/8 x 3 6 2,03 12,18 29 Chave philips 3/16 x 4 6 3,02 18,12 30 Chave phillips 3/16 x 3” 6 2,95 17,70 31 Chave phillips ¼ x 5” 6 3,96 23,76

32 Chave para lavatório em ferro fundido, não extensível, para bitolas de 3/8 a 1.11/4" 1 28,00 28,00

33 Jogo de chaves de boca, 6 a 22mm 2 33,63 67,26 34 Chaves de grifo n° 12 1 21,46 21,46 35 Chaves de grifo n° 14 1 34,37 34,37 36 Chaves de grifo n° 18 1 54,78 54,78 37 Chaves de grifo n° 24 1 92,75 92,75 38 Colher de pedreiro 2 8,51 17,02 39 Decapador para cabos de rede. 2 67,24 134,48 40 Desempenadeira de alumínio para aplicação de rejunte 2 16,59 33,18 41 Enxada 2 20,55 41,10 42 Escada de alumínio de 5 degraus 3 96,55 289,65 43 Escada de alumínio de 10 degraus 1 345,92 345,92 44 Esquadro 2 36,60 73,20 45 Estilete (cartucho com 10 lâminas) 5 9,83 49,15 46 Ferro de solda 100W 2 105,63 211,26

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47 Formões (jogo) – 3/8”, ½”, 5/8”, ¾” 1 53,00 53,00

48 Furadeira elétrica profissional, velocidade variável e reversível, de impacto SDS PLUS 1 689,98 689,98

49 Furadeira elétrica, mandril até 3/8” 2 262,33 524,66 50 Jogo de chave ALLEN 1,5mm à 10mm. 1 100,71 100,71 51 Jogo de chave hexagonal de 1/16 a 3/8 1 19,11 19,11 52 Jogo de chaves combinadas 6 à 32mm. 1 217,53 217,53 53 Jogo de chaves de fenda c/ 6 peças 6 17,23 103,38 54 Lanterna recarregável de 15 Leds. 5 49,00 245,00 55 Lima chata 6” bastarda 3 11,23 33,69 56 Lima chata de 8” bastarda 3 12,48 37,44 57 Lima redonda 6” bastarda 3 12,91 38,73 58 Linha p/ pedreiro 2 2,76 5,52 59 Lixadeira elétrica (p/metal) 1 732,41 732,41 60 Luvas p/ eletricista de 500V classe 00 tipo 2 2 128,00 256,00 61 Maçarico a gás combustível 1 68,53 68,53 62 Maleta para ferramentas com divisórias (43x33x15cm) 6 129,23 775,38 63 Máquina de solda (elétrica) 1 366,73 366,73 64 Mascara protetora de solda 2 57,87 115,74 65 Martelo unha 2 27,85 55,70 66 Mascara protetora de poeira c/ 8 peças 10 7,70 77,00 67 Nível de bolha laser 500 2 234,89 469,78 68 Pá (reta e com bico) com cabo 2 33,58 67,16 69 Parafusadeira velocidade variável 1/4'' 700watts. 1 753,23 753,23 70 Picaretas (ponta fina / ponta larga) 2 36,19 72,38 71 Pincel para retoque 10 11,36 113,60 72 Plaina elétrica 1 237,30 237,30 73 Ponteiro 10” 5 31,14 155,70 74 Prumo de pedreiro 2 21,94 43,88 75 Rádio portátil talkabout 3 265,67 797,01 76 Rolo p/ pintura 10 20,95 209,50 77 Serra circular elétrica 1 354,06 354,06 78 Serra elétrica tico-tico 1 317,79 317,79 79 Serrote de 22” 1 15,95 15,95 80 Talhadeira 125 x 14mm 2 13,16 26,32 81 Talhadeira 150 x 16mm 2 16,34 32,68 82 Talhadeira 200 x 19mm 2 22,46 44,92 83 Jogo de tarraxas de 1/4 a 4' de ferro galvanizado 1 2000,00 2.000,00 84 Testador de cabo de rede p/ RJ11 e RJ45. 2 27,00 54,00 85 Teste de tensão neon 6 35,54 213,24 86 Trena, 5m 6 15,78 94,68 GASTO TOTAL 15.134,80

Cálculo do valor mensal do gasto com manutenção do equipamento 1 - Manutenção de equipamentos (gasto mensal) - adotado 0,5%a.m (*) 75,67 2 - Depreciação dos equipamentos (gasto mensal) adotado 8 anos e residual =20% 126,12

TOTAL MENSAL 201,80 Qtd. de funcionário para divisão 12

Valor por funcionário R$ 16,82

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ANEXO IV

DESCRIÇÃO E ORÇAMENTO DOS UNIFORMES

ENCARREGADO GERAL

Descrição Qtd Semestral

Custo Unit (R$)

Custo Total (R$)

Camisa social manga curta com o emblema da empresa 3 unid 27,00 81,00 Calça jeans 2 unid 20,00 40,00 Cinto de couro 1 unid 21,00 21,00 Par de meias 2 unid 8,00 16,00 Sapato social em couro 1 unid 69,00 69,00 Valor semestral 227,00 Valor mensal 37,83

DEMAIS EMPREGADOS

Descrição Qtd Semestral

Custo Unit (R$)

Custo Total (R$)

Jaleco em brim com o emblema da empresa 2 unid 29,00 58,00 Camisa gola pólo com bolso e 2 botões, com o emblema da empresa

3 unid 20,00 60,00

Calça jeans 2 unid 20,00 40,00 Cinto de couro 1 unid 21,00 21,00 Par de meias 2 unid 8,00 16,00 Bota solado de borracha 1 unid 69,00 69,00 Valor semestral 264,00 Valor mensal 44,00

ANEXO V

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PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS

ENCARREGADO GERAL

PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - ENCARREGADO GERAL

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL¹ 100,00 2.033,37 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 2.033,37

REMUNERAÇÃO 100,00% 2.033,37 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266%

SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026% TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,571%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais) IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 2 Despesas Administrativas/Operacionais 3 Outras Despesas (especificar)

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS

VALOR TOTAL V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% COFINS 7,600% PIS 1,650% TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250%

PREÇO TOTAL

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

43

TÉCNICO ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO PREDIAL – SÊNIOR

TÉCNICO DE MANUTENÇÃO DO SISTEMA ELÉTRICO - SÊNIOR

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL¹ 100,00 1.597,67 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 1.597,67

REMUNERAÇÃO 100,00% 1.597,67 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266% SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026%

TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,57%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais)

IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS

VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 2 Despesas Administrativas/Operacionais 3 Outras Despesas (especificar)

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS

VALOR TOTAL

V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% COFINS 7,600% PIS 1,650% TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250% 468,57

PREÇO TOTAL

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

44

TÉCNICO EM INSTALAÇÃO HIDROSSANITÁRIAS PREDIAIS – SÊNIOR

PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - TÉCNICO EM MANUTENÇÃO HIDROSSANITÁRIAS PREDIAIS - SÊNIOR

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL¹ 100,00 1.444,60 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 1.444,60

REMUNERAÇÃO 100,00% 1.444,60 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266% SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026%

TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,57%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais)

IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS

VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 2 Despesas Administrativas/Operacionais 3 Outras Despesas (especificar)

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS

VALOR TOTAL

V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% COFINS 7,600% PIS 1,650% TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250% 429,12

PREÇO TOTAL

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

45

TÉCNICO ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO PREDIAL

PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - TÉCNICO ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO PREDIAL

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL¹ 100,00 1.253,81 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 1.253,81

REMUNERAÇÃO 100,00% 1.253,81 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266% SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026%

TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,57%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais)

IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS

VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 2 Despesas Administrativas/Operacionais 3 Outras Despesas (especificar)

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS

VALOR TOTAL

V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% COFINS 7,600% PIS 1,650% 55,72 TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250%

PREÇO TOTAL

SUPERVISOR DE MARCENARIA

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

46

PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - SUPERVISÃO DE MARCENARIA

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL¹ 100,00 1.565,23 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 1.565,23

REMUNERAÇÃO 100,00% 1.565,23 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266% SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026%

TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,57%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais)

IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS

VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 2 Despesas Administrativas/Operacionais 3 Outras Despesas (especificar)

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS

VALOR TOTAL

V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% COFINS 7,600% PIS 1,650% 67,50 TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250%

PREÇO TOTAL

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

47

ARTÍFICE DE MANUTENÇÃO GERAL

PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - ARTÍFICE DE MANUTENÇÃO GERAL

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL¹ 100,00 1.179,71 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 1.179,71

REMUNERAÇÃO 100,00% 1.179,71 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266% SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026%

TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,57%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais)

IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS

VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 10,000% 2 Despesas Administrativas/Operacionais 5,000% 3 Outras Despesas (especificar) 0,000%

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS 15,000%

VALOR TOTAL

V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% 64,15 COFINS 7,600% PIS 1,650% TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250%

PREÇO TOTAL

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

48

PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

% R$ I SALÁRIO ESTIMADO DO PROFISSIONAL (6) 100,00 649,00 II MÃO DE OBRA Valor do Salário 649,00

REMUNERAÇÃO 100,00% 649,00 III - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTE SOBRE REMUNERAÇÃO GRUPO A - Encargos Sociais Básicos % R$

1 INSS - Artigo 22 Inciso I Lei 8.212/91 20,000% 2 SESI/SESC - Artigo 30 Lei 8.036/90 1,500% 3 SENAI/SENAC - Decreto - Lei 2.318/86 1,000% 4 INCRA - Lei 7787 de 30/06/89 e DL 1146/70 0,200% 5 SALÁRIO EDUCAÇÃO - Artigo 15 da Lei 9424/96 2,500% 6 FGTS - Artigo 15 Lei 8036/90 8,000% 7 Riscos Ambientais de Trabalho/ INSS (cod 7212-0/00) x FAP (1,750) 5,250% 8 SEBRAE - Artigo 8º Lei 8029/90 e Lei 8154/90 0,600%

SUBTOTAL GRUPO A 39,050% GRUPO B - Encargos que recebem a incidência do Grupo A

9 13º Salário 8,333% 10 Férias (incluindo 1/3 constitucional) 11,111% 11 Aviso Prévio Trabalhado 1,944% 12 Auxílio Enfermidade 1,389% 13 Acidente de Trabalho 0,333% 14 Faltas Legais 0,277% 15 Férias sobre licença maternidade 0,074% 16 Licença paternidade 0,021%

SUBTOTAL GRUPO B 23,482% GRUPO C - Encargos que não recebem a incidência do Grupo B 17 Aviso Prévio Indenizado 0,417% 18 Indenização Adicional 0,167% 19 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 3,200% 20 Indenização (rescisão sem justa causa - multa 40%do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,160% 21 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 100% dos empregados inicialmente contratados) 0,800% 22 Indenização (rescisão sem justa causa - contribuição de 10% do FGTS - em relação a 5% dos empregados que serão substituidos) 0,040%

SUBTOTAL GRUPO C 4,784% GRUPO D - Incidência do Grupo A sobre o Grupo B 23 Incidência dos encargos do grupo "A" sobre os itens do grupo "B" 9,170%

SUBTOTAL DO GRUPO D 9,170% GRUPO E - Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado % 24 FGTS sobre aviso prévio indenizado - Súmula nº 305 TST 0,033% 25 FGTS sobre afastamento superior 15 dias por acidente de trabalho 0,026%

SUBTOTAL DO GRUPO E 0,059% Grupo F - Incidência do Grupo A sobre salário-maternidade 26 Encargo do grupo "A" sobre salário-maternidade 0,266% SUBTOTAL DO GRUPO F 0,026%

TOTAL DE ENCARGOS SOCIAIS 76,57%

TOTAL DA MÃO-DE-OBRA (Remuneração + Enc. Sociais)

IV INSUMOS Uniforme Manutenção de Equipamentos Auxílio-Alimentação ² Vale-transporte³ TOTAL DE INSUMOS

VALOR TOTAL DE REMUNERAÇÃO + ENCARGOS SOCIAIS + INSUMOS

V BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS - BDI 1 LDI (4) 2 Despesas Administrativas/Operacionais 3 Outras Despesas (especificar)

TOTAL - BONIFICAÇÃO DE DESPESAS INDIRETAS

VALOR TOTAL

V TRIBUTAÇÃO SOBRE O FATURAMENTO ISSQN ou ISS 2,000% 39,78 COFINS 7,600% PIS 1,650% TOTAL - TRIBUTOS SOBRE FATURAMENTO 11,250%

PREÇO TOTAL

1ª VARA DA INFANCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL

49

Observações:

(1) Valor baseado na média salarial de pesquisa de mercado em órgão públicos e na Convenção Coletiva

da Construção Civil de Brasília/DF.

(2) Auxílio-Alimentação = ticket alimentação no valor de R$ 8,00 + fornecimento de Café da Manhã no

valor de R$ 1,65, conforme Cláusula Décima Primeira e Décima Segunda da Convenção Coletiva da

Construção Civil-DF 2011/2013. Considerou-se a média de 21 dias úteis/mês.

(3) Preço da passagem de transporte coletivo do Distrito Federal, trajeto de ida e volta cidade satélite/Asa

Norte (R$ 3,00), considerando a média de 21 dias úteis/mês.

(4) LDI: Lucro e Despesas Indiretas (administrativas, operacionais, de supervisão, etc.), incidentes sobre o

total da Remuneração + Encargos Sociais + Insumos.

(6) A remuneração do posto de Auxiliar de Serviços Gerais é baseada no piso salarial da categoria

“Ajudante” da Convenção Coletiva da Construção Civil/DF 2011/2013.

(7) O valor da remuneração a ser cotado pela licitante não poderá ser inferior ao constante na

planilha de custos estimados.

Para o levantamento dos valores estimados nas Planilhas de Custo e Formação de Preço foi utilizado o

valor de mercado para fixação do salário dos postos de serviço.

(8) As licitantes deverão cotar o preço mensal de cada posto para execução dos serviços especificados

neste documento, incluindo as despesas legais incidentes, bem, ainda, deduzindo quaisquer descontos

que venham a ser concedidos, observadas as composições especificadas para cada tipo de posto.

(9) Os preços unitários a serem propostos pelo licitante deverão englobar, para todos os itens da planilha,

os custos relativos ao fornecimento de mão-de-obra, equipamentos e ferramentas necessários à correta

execução dos serviços, inclusive de terceiros, ainda que não discriminados e encargos sociais da mão-de-

obra.

(10) Nas planilhas estimativas, constantes dos Anexos III foi considerado o LDI (Lucros e Despesas

Indiretas) que engloba o lucro, as despesas administrativas e operacionais (Acórdão n.º 325/2007 - TCU).

(11) As licitantes deverão apresentar memória de cálculo do LDI.

(12) As licitantes deverão apresentar suas propostas obedecendo ao salário fixado neste Termo de

Referência. O salário estipulado baseia-se na média salarial do profissional em contratos de outros órgãos

públicos, bem como na Convenção Coletiva da Construção Civil de Brasília/DF.

(13) O orçamento da mão de obra foi estimado levando-se em consideração a empresa optante pelo Lucro

Real.

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ANEXO VI PLANILHA CONSOLIDADA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS -

ORÇAMENTO ESTIMADO

Posto Qtd. Custo Unitário

Custo Mensal

(R$)

Custo Anual (R$)

Encarregado Geral 1 5.155,28 5.155,28 61.863,36

Técnico Eletricista de Manutenção Predial - Sênior 1 4.165,05 4.165,05 49.980,60

Técnico em Instalação Hidrossanitárias Prediais - Sênior 1 3.814,36 3.814,36 45.772,32

Técnico Eletricista de Manutenção Predial 1 3.377,24 3.377,24 40.526,88

Supervisor de Marcenaria 1 4.090,73 4.090,73 49.088,76

Artífice de Manutenção Predial 5 3.207,48 16.037,40 192.448,80

Auxiliar de Serviços Gerais 2 1.991,27 3.982,54 47.790,48

TOTAL 12 40.622,60 487.471,20

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ANEXO VII MODELO DE PROCURAÇÃO

A empresa _____________________________________________, por meio de seu

representante legal o(a) Sr.(a).________________________________, Carteira de Identidade

N. ___________________________ e CPF N. ___________________________, nomeia

seu(sua) bastante procurador(a) o(a) Sr.(a)

__________________________________________, com poderes para praticar todos os atos

referentes ao Pregão N. 030/2011 , inclusive ofertar lances.

Brasília, ________/________/2011.

____________________________________________

Assinatura

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ANEXO VIII

MODELO DE DECLARAÇÃO

DECLARO , para os devidos fins e sob os ditames da Lei, que a empresa

_____________________________, inscrita no CNPJ _________________-______, cumpre

plenamente os requisitos de habilitação, conforme dispõe o artigo 4º, Inciso VII, da Lei N.

10.520/2002, de 17 de julho de 2002.

Brasília, ________/________/2011.

___________________________________________________

Assinatura

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ANEXO IX MODELO DE DECLARAÇÃO NOS TERMOS DA LC 123/2006

DECLARO , para os devidos fins e sob os ditames da Lei, que a empresa

_____________________________, inscrita no CNPJ _________________-______, se

enquadra como __________________________________________(ME ou EPP), nas

condições do artigo 3º da LC 123/2006, e que está apta a usufruir o tratamento favorecido

previsto nos artigos 42 a 49 do mesmo diploma legal.

Brasília, ________/________/2011.

_________________________________

Assinatura

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ANEXO X

MINUTA DE CONTRATO

CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N. _____/12 QUE ENTRE SI FAZEM A UNIÃO FEDERAL, POR INTERMÉDIO DA 1ª VARA DA INFÂNCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDERAL, E A EMPRESA __________________________.

Pelo presente instrumento de contrato, de um lado , a UNIÃO FEDERAL , representada pela 1ª VARA DA INFÂNCIA E DA JUVENTUDE DO DISTRITO FEDE RAL , CNPJ no 00.531.954/0002-01, situada no SGAN, Quadra 909, Lotes D/E Brasília/DF, e em seqüência denominada CONTRATANTE , neste ato representada pelo Excelentíssimo Juiz da Infância e da Juventude do Distrito Federal, Dr. Renato Rodovalho Scussel, CPF Nº e, de outro lado , a empresa ____________, inscrita no CNPJ/MF N. ______________, estabelecida na __________________, (telefone: _________), neste ato representada por seu ____________, ____________________, portador da Cédula de Identidade N. __________ SSP/___ e do CPF N. _____________, daqui por diante denominada simplesmente CONTRATADA , resolvem celebrar o presente Instrumento, em conformidade com o decidido no Pregão N. 30/2011 , no PA N. 00.271/2011, com base nas Leis N. 8.666/93 e 10.520/02, as quais farão parte integrante deste Instrumento, juntamente com a Proposta da CONTRATADA , independentemente de transcrição e mediante as seguintes cláusulas e condições:

CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETO: O objeto da presente licitação é a contratação de empresa para prestação de serviços continuados de operação, manutenção predial preventiva e corretiva das instalações da 1ª Vara da Infância e da Juventude/DF, compreendendo o fornecimento de mão de obra e ferramentas/ equipamentos necessários e adequados à execução dos serviços, não incluindo o fornecimento de materiais de consumo, conforme quantitativos e especificações relacionados nos Anexos A , B, C, D, E e F.

CLÁUSULA SEGUNDA – DO FUNDAMENTO LEGAL: Lei N.8.666/93 e Lei N.10.520/02.

CLÁUSULA TERCEIRA – DA DOCUMENTAÇÃO COMPLEMENTAR: Os serviços referidos na Cláusula Primeira obedecerão ao estipulado neste Instrumento, bem como às obrigações assumidas na Proposta fornecida pela CONTRATADA , em ___/___/_____, e dirigida à CONTRATANTE , a qual, independentemente de transcrição, fará parte integrante do presente ajuste, naquilo que não contrariar suas disposições.

CLÁUSULA QUARTA – DOS ENCARGOS DA CONTRATADA: A CONTRATADA obriga-se a:

I. Responder, nos prazos legais, em relação aos seus funcionários, por todas as despesas decorrentes da execução do serviço e por outras correlatas, tais como salários, seguros

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de acidentes, indenizações, tributos, vale-refeição, vale-transporte, uniformes, crachás e outras que porventura venham a ser criadas e exigidas pelo Poder Público;

II. Respeitar as normas e procedimentos de controle interno, inclusive de acesso às dependências do CONTRATANTE ;

III. Responsabilizar-se pelo transporte do seu pessoal até as dependências do CONTRATANTE , por meios próprios ou mediante vale transporte, inclusive em casos de paralisação dos transportes coletivos, bem com nas situações onde se faça necessário a execução dos serviço em situações extraordinárias;

IV. Responder pelos danos causados diretamente à Administração ou aos bens do CONTRATANTE , ou ainda a terceiros, durante a execução do contrato;

V. Comunicar à fiscalização qualquer anormalidade constatada, bem como prestar os esclarecimentos solicitados;

VI. Observar o horário de funcionamento dos postos de serviço estabelecido pela 1ª VIJ/DF;

VII. Manter durante o período de contratação o atendimento das condições de habilitação exigidas;

VIII. Fiscalizar regularmente os seus empregados designados para a prestação do serviço para verificar as condições em que o serviço está sendo prestado;

IX. Arcar com as despesas decorrentes de qualquer infração cometida por seus empregados quando da execução do serviço objeto do contrato;

X. Refazer os serviços que, a juízo da fiscalização, não forem considerados satisfatórios, sem que caiba qualquer acréscimo no preço contratado;

XI. Manter seus empregados sob as normas disciplinares do CONTRATANTE , substituindo, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas após notificação, qualquer que seja considerado inconveniente pela fiscalização;

XII. Manter os seus empregados devidamente identificados por crachá e uniforme;

XIII. Cuidar para que o preposto indicado mantenha permanente contato com a unidade responsável pela fiscalização do contrato e adote as providências requeridas relativas à execução dos serviços;

XIV. Administrar todo e qualquer assunto relativo aos seus empregados;

XV. Assumir todas as responsabilidades e tomar as medidas necessárias ao atendimento dos seus empregados acidentados ou acometidos de mal súbito;

XVI. Instruir os seus empregados quanto à prevenção de acidentes e de incêndios;

XVII. Registrar e controlar diariamente a assiduidade e a pontualidade de seu pessoal, bem como as ocorrências havidas, permitindo à fiscalização o acesso ao controle de frequência;

XVIII. Colocar à disposição da fiscalização, diariamente, o número de funcionários previsto no contrato e, quando for o caso, o quantitativo necessário para cobertura de eventuais faltas, as quais serão motivos de glosa com base nos custos apresentados pela

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CONTRATADA , na fatura do mês correspondente, caso não haja reposição de pessoal num prazo máximo de 2 (duas) horas;

XIX. Apresentar mensalmente as notas fiscais discriminadas;

XX. Permitir à fiscalização o acesso ao controle diário de frequência e às carteiras profissionais dos empregados alocados para execução do serviço contratado;

XXI. Encaminhar à fiscalização, com antecedência de 30 (trinta) dias, relação de empregados que fruirão férias no período subsequente e dos respectivos substitutos;

XXII. Fornecer semestralmentes 2 (dois) uniformes para cada funcionário, sujeitos à aprovação da fiscalização;

XXIII. Cuidar da disciplina e da apresentação pessoal dos empregados;

XXIV. Colocar à disposição do CONTRATANTE o quantitativo de equipamentos/ ferramentas necessários à perfeita realização dos serviços, que deverão estar em ótimas e permanentes condições de funcionamento, com qualidade e tecnologia adequadas, conforme relacionado no Anexo C deste Contrato;

XXV. Utilizar equipamentos/ferramentas de primeira qualidade, devendo mantê-los sempre em perfeitas condições de funcionalidade, de modo a evitar acidentes e prejuízos às instalações do CONTRATANTE e à prestação dos serviços;

XXVI. Fornecer crachá de acesso de uso obrigatório pelos empregados da CONTRATADA ;

XXVII. Manter nas dependências do CONTRATANTE , devidamente identificadas, a quantidade e a espécie dos equipamentos/ferramentas necessários à execução dos serviços objeto do contrato, devendo providenciar e disponibilizar qualquer outro equipamento julgado indispensável para a realização dos serviços;

XXVIII. Identificar todos os equipamentos, ferramentas e utensílios de sua propriedade, de forma a não serem confundidos com similares de propriedade do CONTRATANTE ou de outra empresa prestadora de serviço;

XXIX. Realizar a manutenção dos equipamentos/ferramentas e de seus acessórios necessária à execução dos serviços;

XXX. Substituir os equipamentos/ferramentas em até 48 (quarenta e oito) horas quando apresentarem defeitos, devendo submeter os novos equipamentos à autorização da fiscalziação;

XXXI. Substituir imediatamente, a pedido da FISCALIZAÇÃO, sem direito de reclamação ou indenização, os equipamentos/ferramentas que apresentarem rendimentos insatisfatórios e de baixa qualidade;

XXXII. Manter sede, filial ou escritório em Brasília-DF com capacidade operacional para receber e solucionar qualquer demanda da Administração. A CONTRATADA deverá comprovar o cumprimento desta obrigação no prazo de 30 (trinta) dias, contados da assinatura do contrato;

XXXIII. Implementar de forma adequada a planificação, execução e supervisão permanente dos serviços, de forma a obter uma operação correta e eficaz, realizando os serviços de

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forma meticulosa e constante, mantendo sempre em perfeita ordem todas as dependências do CONTRATANTE ;

XXXIV. Fazer seguro de seus empregados contra riscos de acidentes de trabalho, responsabilizando-se também pelos encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais e comerciais resultantes da execução do contrato, conforme exigência legal;

XXXV. Adotar boas práticas de otimização de recursos/redução de desperdícios/menor poluição.

CLÁUSULA QUINTA – DOS ENCARGOS DA CONTRATANTE: A CONTRATATANTE obriga-se a:

I. Permitir acesso dos empregados da CONTRATADA às suas dependências para a execução do serviço;

II. Prestar as informações e os esclarecimentos pertinentes que venham a ser solicitados pelo representante da CONTRATADA ;

III. Efetuar o pagamento mensal devido pela execução dos serviços, desde que cumpridas todas as formalidades e exigências do contrato;

IV. Exercer a fiscalização dos serviços prestados, por servidores designados;

V. Comunicar oficialmente à CONTRATADA quaisquer falhas verificadas no cumprimento do contrato.

CLÁUSULA SEXTA – DA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS

I. A contratada deverá iniciar a prestação dos serviços na forma estipulada na Cláusula Quarta ;

II. A prestação dos serviços deverá ser realizada com a estrita observância das disposições constantes deste instrumento, principalmente do disposto nos Encargos da CONTRATADA e nos anexos do presente Contrato e do Edital;

III. Os serviços serão executados na Sede da 1ª VIJ , situada no SGAN 909 Lotes “D” e “E”, e nos postos de atendimento localizados na Rodoviária Interestadual de Brasília , Aeroporto Internacional Presidente Juscelino Kubitschek e noTouring Club ;

IV. Caso a CONTRATANTE venha a construir ou ocupar qualquer área diversa daquelas elencadas no Item anterior , a CONTRATADA obrigar-se-á a estender seus serviços também a tais áreas, mediante os acréscimos ou remanejamentos que se fizerem necessários, conforme o interesse da Administração, respeitada a legislação vigente;

V. A CONTRATADA assumirá integral responsabilidade pelas instalações prediais, objeto do contrato, e pela boa execução e eficiência dos serviços, responsabilizando-se também pelos danos decorrentes da má execução desses trabalhos;

VI. Os empregados alocados pela CONTRATADA não terão qualquer vínculo empregatício com a VIJ, sendo de inteira responsabilidade da CONTRATADA recrutá-los em seu nome e, sob sua inteira e exclusiva responsabilidade, efetuar todos os pagamentos de salários, cumprir todas

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as obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais, inclusive aquelas decorrentes de acidentes, indenizações, seguros e quaisquer outras relacionadas a sua condição de empregadora;

VII. A CONTRATADA deverá atender prontamente a qualquer chamada que venha a receber da CONTRATANTE para execução dos serviços relativos à manutenção corretiva, que deverão ser executados a qualquer hora;

VIII. O Anexo A apresenta as rotinas e as tarefas de serviços relativos à manutenção preventiva a serem realizadas nos equipamentos e nos sistemas envolvidos. Para cada um deles, deverão ser ainda, considerados todos e quaisquer procedimentos de reparos e consertos relativos à manutenção corretiva, sempre que necessária ou quando recomendada pela Fiscalização;

IX. Cabe à CONTRATADA o fornecimento, sem ônus adicional, de todos os instrumentos e ferramentas necessários, além dos equipamentos de proteção individual (EPI) e coletiva (EPC), em quantidades suficientes à perfeita realização dos trabalhos;

X. O Anexo C apresenta relação mínima e unitária de ferramentas e instrumentos que deverão ser utilizados pela CONTRATADA ;

XI. Os materiais aplicados em pequenas obras e reformas em geral (obras de pequeno porte e pouca complexidade) serão fornecidos pela CONTRATANTE ;

XII. Cabe à CONTRATADA executar o remanejamento e instalação, quando necessário, de aparelhos de ar condicionado de janela;

XIII. Não será permitida a subcontratação no todo ou em parte dos serviços objeto da presente contratação;

XIV. Os serviços executados deverão obedecer rigorosamente ao estipulado no presente instrumento e nos seus Anexos, às Normas Brasileiras divulgadas pela Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT) e em conformidade com as edições mais recentes, à Portaria 2.296/MARE, de 23 de julho de 1997 – Práticas de Projeto, Construção e Manutenção de Edifícios Públicos Federais e aos regulamentos das empresas concessionárias;

XV. Os casos que não se apresentarem passíveis de resolução pela Seção de Almoxarifado e Patrimônio - SAP serão encaminhados à Diretoria Geral Administrativa – DGA.

XVI - Os serviços de rotina solicitados deverão ser iniciados num prazo máximo de 2 (duas) horas contadas da hora do recebimento da Ordem de Serviço ou outra forma de comunicação feita pela FISCALIZAÇÃO e deverão ser encerrados em até 48 (quarenta e oito) horas. Se o serviço não for iniciado ou encerrado no prazo previsto, deverá ser justificado à FISCALIZAÇÃO.

XVII - Os serviços eventuais solicitados deverão ser iniciados num prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas contadas da hora do recebimento da Ordem de Serviço ou outra forma de comunicação feita pela FISCALIZAÇÃO e deverão ser encerrados em até 10 (dez) dias. Se o serviço não for iniciado ou encerrado no prazo previsto, deverá ser justificado à FISCALIZAÇÃO.

XVIII - Quando a solicitação de serviço ou o sinistro ocorrer após as dezessete horas, a CONTRATADA deverá, no mínimo, eliminar os efeitos danosos; se, porém, o problema acarretar suspensão da disponibilidade ou da operacionalidade de quaisquer sistemas prediais, as providências de solução deverão ser iniciadas de pronto.

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XIX - A FISCALIZAÇÃO poderá definir prazos superiores para inicio e término dos serviços, rotineiros ou eventuais.

CLÁUSULA SÉTIMA – DA GARANTIA CONTRATUAL - A garantia contratual no valor

de R$ ______________ (_____________________________), correspondente a 5% (cinco por cento) do valor global anual do contrato, ou seu saldo, será liberada ou restituída após o término da vigência contrato.

PARÁGRAFO PRIMEIRO – Em havendo alteração do valor contratado, por

acréscimo ou supressão, a garantia deverá ser atualizada, a fim de manter o percentual correspondente a 5% (cinco por cento) .

PARÁGRAFO SEGUNDO – No caso de rescisão do contrato por culpa da

CONTRATADA, a garantia será executada para ressarcimento ao CONTRATANTE dos valores das multas e indenizações a ela devidos, sujeitando-se ainda, a CONTRATADA a outras penalidades previstas na Cláusula Décima Quinta deste Contrato.

CLÁUSULA OITAVA – DA DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA - A despesa com a execução

do presente Instrumento correrá, neste exercício, à conta dos recursos consignados no Orçamento Geral da União à CONTRATANTE , no Elemento de Despesa 33.90.39 – Outros Serviços de Terceiros - Pessoa Jurídica.

PARÁGRAFO ÚNICO - Os créditos devidos à CONTRATADA ficam garantidos pela Nota de Empenho N. ____, de __/__/___, no valor de ____ (______), à conta da Dotação Orçamentária especificada nesta Cláusula, para atender às despesas inerentes a este Contrato.

CLÁUSULA NONA – DO VALOR - O valor global mensal do presente Instrumento fica ajustado em R$ ______________ (_______________).

CLÁUSULA DÉCIMA – DO PAGAMENTO – A CONTRATADA disponibilizará para a CONTRATANTE , até o 5º (quinto) dia útil do mês subseqüente, a Nota Fiscal correspondente aos serviços executados.

PARAGRAFO PRIMEIRO – O pagamento será efetuado em até 20 (vinte) dias, contados a partir da data final do adimplemento, mediante apresentação da Nota Fiscal, a qual deverá ser apresentada preferencialmente em 2 (duas) vias, contendo o Banco, a Agência e o N. da conta-corrente.

PARÁGRAFO SEGUNDO - À CONTRATANTE fica reservado o direito de não efetivar o pagamento se, no ato da entrega do material, este não estiver em perfeitas condições e de acordo com as especificações estipuladas.

PARÁGRAFO TERCEIRO – O pagamento da Nota Fiscal/Fatura somente será efetivado após a verificação da regularidade da CONTRATADA junto à Seguridade Social – CND, ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – CRF e à Fazenda Federal, além do cumprimento das obrigações contratuais assumidas e da obrigação de manter, durante a contratação, todas as condições de habilitação exigidas neste Contrato.

PARÁGRAFO QUARTO – A CONTRATANTE poderá deduzir do montante a pagar os valores correspondentes a multas ou indenizações devidas pela CONTRATADA , nos termos deste Contrato.

PARÁGRAFO QUINTO - Nos casos de eventuais atrasos de pagamento, desde que a CONTRATADA não tenha concorrido de alguma forma para tanto, fica

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convencionado que a taxa de atualização financeira devida pela CONTRATANTE , entre a data acima referida e a correspondente ao efetivo adimplemento dos serviços, mediante a aplicação da seguinte fórmula:

EM = I x N x VP

Onde:

EM = Encargos moratórios;

N = Número de dias entre a data prevista para o pagamento e do efetivo pagamento;

VP = Valor da Parcela a ser paga

TX = Percentual da taxa anual = 6%

I = Índice de compensação financeira assim apurado: I = (TX/100) ⇒ I = (6/100) ⇒ 365 365

I = 0,00016438

CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA – DA REPACTUAÇÃO DOS PREÇO S: Os preços contratados poderão ser repactuados, mediante negociação entre as partes, observado o interregno mínimo de um ano, a contar da data do orçamento a que a proposta se referir ou a partir da assinatura do termo aditivo, cabendo à CONTRATADA apresentar, junto à solicitação, a devida justificativa e demonstração analítica da variação dos componentes de custo do contrato, de acordo com a planilha de custos e formação de preços, acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho ou equivalente, com a comprovação de registro na Delegacia do Trabalho, entre outros, visando à análise e aprovação pela CONTRATANTE .

PARÁGRAFO PRIMEIRO – Para os fins previstos no subitem anterior, considera-se como data do orçamento a que a proposta se referir, a data do início da vigência do acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho ou equivalente, que estipular o salário vigente à época da apresentação da proposta.

PARÁGRAFO SEGUNDO – Ocorrendo a primeira repactuação, as subseqüentes só poderão ocorrer obedecendo ao prazo mínimo de um ano, a contar do início dos efeitos da última repactuação.

PARÁGRAFO TERCEIRO – Por ocasião da repactuação, poderão ser contemplados todos os componentes de custo do contrato que tenham sofrido variação, desde que haja uma demonstração analítica devidamente justificada e comprovada. No caso dos insumos, limitada à variação do IPCA/IBGE, no período.

PARÁGRAFO QUARTO – Não é admitida a inclusão, por ocasião da repactuação, de qualquer item de custo não previsto nos componentes apresentados originariamente, exceto quando se tornarem obrigatórios por força de instrumento legal, sentença normativa, acordo coletivo ou convenção coletiva.

PARÁGRAFO QUINTO – A CONTRATADA , observado o interregno mínimo de um ano poderá requerer a repactuação dos preços do contrato no período compreendido entre a data da homologação da convenção, acordo ou dissídio coletivo que fixar o novo salário normativo da categoria profissional abrangida pelo contrato a ser pactuado e a data da

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prorrogação contratual subseqüente. A prorrogação do contrato, desde que a CONTRATADA não tenha pleiteado a respectiva repactuação, implicará na preclusão do seu direito a repactuar neste período.

CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA – DO EQUILÍBRIO ECONÔMICO-F INANCEIRO: A CONTRATADA tem direito ao equilíbrio econômico-financeiro do contrato, procedendo-se à revisão do mesmo a qualquer tempo, desde que ocorra fato imprevisível ou previsível, porém com conseqüências incalculáveis, que onere ou desonere excessivamente as obrigações pactuadas no presente Instrumento.

PARÁGRAFO PRIMEIRO – A CONTRATADA , quando for o caso, deverá formular à CONTRATANTE requerimento para a revisão do contrato, comprovando a ocorrência de fato imprevisível ou previsível, porém com conseqüências incalculáveis, que tenha onerado excessivamente as obrigações contraídas por ela.

PARÁGRAFO SEGUNDO – a CONTRATANTE , reconhecendo o desequilíbrio econômico-financeiro, procederá à revisão do contrato.

PARÁGRAFO TERCEIRO – Independentemente de solicitação, a CONTRATANTE poderá convocar a CONTRATADA para acertar a redução dos preços, mantendo o mesmo objeto cotado, na qualidade e nas especificações indicadas na proposta, em virtude da redução dos preços de mercado.

PARÁGRAFO QUARTO – As alterações decorrentes da revisão do contrato serão publicadas na Imprensa Nacional.

CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA – DA REPETIÇÃO DO INDÉBITO - Na hipótese de a CONTRATADA receber valores indevidos, o indébito será apurado em moeda corrente na data do recebimento do valor indevido e atualizado pelo índice IGP/M, calculado pela Fundação Getúlio Vargas - FGV, "pró rata temporis", desde a data da apuração até o efetivo recolhimento.

PARÁGRAFO PRIMEIRO - A quantia recebida indevidamente será descontada dos pagamentos devidos à CONTRATADA , devendo a CONTRATANTE notificá-la do desconto e apresentar a correspondente memória de cálculo.

PARÁGRAFO SEGUNDO - Na hipótese de inexistirem pagamentos a serem efetuados, a CONTRATANTE deverá notificar à CONTRATADA para que recolha, no prazo máximo de 05 (cinco) dias úteis da data do recebimento do comunicado, a quantia paga indevidamente, por meio da Guia de Recolhimento da União – GRU, a ser preenchida e impressa no site do Tesouro Nacional (www.tesouro.fazenda.gov.br) ou na Internet, na página da SEOF/SUCON, com os seguintes campos:

Unidade Favorecida: Código 100009 Gestão 00001 Recolhimento: Código 98815-4 Contribuinte: CPF/CNPJ Nome Valor do Documento

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PARÁGRAFO TERCEIRO - Efetuado o recolhimento de que trata o Parágrafo anterior, a CONTRATADA encaminhará à CONTRATANTE o respectivo comprovante, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas.

PARÁGRAFO QUARTO - Caso o índice estabelecido no "caput" desta Cláusula não possa mais servir aos fins a que se propõe, ficam, desde já, acertadas as partes em avençar outro para substituí-lo.

CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA – DO AUMENTO E SUPRESSÃO DE QUANTIDADE - O objeto deste Contrato poderá ser aumentado ou diminuído até o limite de 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do Contrato, mediante autorização e assinatura de Termo Aditivo, facultada a supressão além desse limite, mediante acordo entre as partes.

CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA – DAS PENALIDADES – Pela inexecução total ou parcial do Contrato, a Administração irá, garantida a prévia defesa, aplicar à CONTRATADA as seguintes sanções:

I – Impedimento de licitar e contratar com a União, Estados, Distrito Federal ou Municípios, com o descredenciamento no SICAF, pelo prazo de até 05 (cinco) anos e sem prejuízo das multas previstas neste Instrumento e das demais cominações legais;

II – Advertência;

III - Multa;

IV – Suspensão temporária de participação em licitação e impedimento de contratar com a 1ª VIJ/DF, por prazo não superior a 2(dois) anos;

V - Declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou até que seja promovida a reabilitação perante a própria autoridade que aplicou a penalidade, que será concedida sempre que o contratado ressarcir a Administração pelos prejuízos resultantes e após decorrido o prazo da sanção aplicada com base no inciso anterior.

PARÁGRAFO PRIMEIRO - O valor da multa aplicada será descontado dos pagamentos devidos à CONTRATADA . Não sendo estes suficientes, o valor restante será cobrado judicialmente.

PARÁGRAFO SEGUNDO - Inexistindo pagamentos a serem efetuados, a CONTRATANTE , após apurar a quantia correspondente à multa aplicada, notificará a CONTRATADA para que recolha a favor da CONTRATANTE , no prazo máximo de 05 (cinco) dias úteis da data do recebimento do comunicado, o valor em moeda corrente, na forma mencionada no Parágrafo Segundo da Cláusula Décima Primeira.

PARÁGRAFO TERCEIRO - Efetuado o recolhimento de que trata o Parágrafo anterior, a CONTRATADA apresentará à CONTRATANTE cópia autenticada do respectivo comprovante, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas.

PARÁGRAFO QUARTO - O disposto nos Parágrafos anteriores não prejudicará a aplicação de outras penalidades legais a que esteja sujeita a CONTRATADA , inclusive a rescisão contratual.

PARÁGRAFO QUINTO - Ficam fixados, a título de multa, os percentuais e procedimentos por atraso injustificado no cumprimento da obrigação contratualmente

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estabelecida e pela inexecução total ou parcial do contrato, garantida a prévia defesa, nos seguintes termos:

I - No caso de atraso injustificado no cumprimento da obrigação contratual, no que diz respeito ao prazo de prestação dos serviços, será aplicada multa de mora a incidir sobre o valor total do Contrato ou parcela em atraso, conforme o caso, no percentual de:

a) 0,2% (dois décimos percentuais) ao dia, até o 30º (trigésimo) dia de atraso;

b) 0,3% (três décimos percentuais) ao dia, a partir do 31º (trigésimo primeiro) dia, até o 60º (sexagésimo) dia de atraso, podendo, após este prazo, a critério da Administração, ocorrer a rescisão unilateral do contrato.

II - No caso de descumprimento das obrigações contratuais, excetuadas as situações previstas no inciso anterior, será aplicada multa compensatória no percentual de:

a) 15% (quinze por cento), no caso de inexecução parcial do contrato, calculada sobre o valor da parcela não executada;

b) 20% (vinte por cento), no caso de inexecução total do contrato, calculada sobre o valor total do contrato.

PARÁGRAFO SEXTO - As sanções previstas no Parágrafo Quinto poderão ser aplicadas, cumulativamente, com as previstas no Caput desta Cláusula, incisos I, II, IV, e V, conforme art. 87 da Lei 8.666/93.

PARÁGRAFO SÉTIMO – É assegurado à CONTRATADA o direito à defesa prévia, que deverá ser formulada no prazo máximo de 05 (cinco) dias úteis, contados da data da notificação da pretensão da CONTRATANTE em aplicar a pena.

PARÁGRAFO OITAVO - As penalidades previstas nesta Cláusula poderão ser objeto de recurso. O recurso da CONTRATADA será formulado no prazo máximo de 05 (cinco) dias úteis, contados da data da intimação da aplicação da pena.

PARÁGRAFO NONO - Ficam dispensadas da cobrança as penalidades de multa que, calculadas na forma estabelecida nesta Cláusula, apresentem valor inferior a R$ 150,00 (cento e cinqüenta reais), sendo o fato registrado no Cadastro de Fornecedores da CONTRATANTE .

PARÁGRAFO DÉCIMO - No caso de reincidência da irregularidade que ensejou a multa, na forma do parágrafo anterior, a CONTRATADA ficará sujeita à aplicação cumulativa da penalidade de advertência.

PARÁGRAFO DÉCIMO PRIMEIRO - A penalidades serão obrigatoriamente registradas no SICAF.

CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA – DA FISCALIZAÇÃO: O presente Instrumento será executado sob o acompanhamento da Seção de Almoxarifado e Patrimônio - SAP , a qual se incumbirá de receber e atestar as faturas referentes aos serviços, observar o fiel cumprimento do presente Contrato, bem como anotar, em registro próprio, todas as ocorrências relacionadas com a execução do Contrato, determinando o que for necessário à regularização das faltas ou defeitos observados.

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PARÁGRAFO ÚNICO - As decisões e providências que ultrapassem a competência do órgão fiscalizador deverão ser solicitadas a seus superiores, em tempo hábil, para a adoção das medidas convenientes.

CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA – DA RESCISÃO: O presente Instrumento poderá ser rescindido:

I - Por ato unilateral e escrito da Administração, nos casos enumerados nos incisos I a XII e XVII do artigo 78, da Lei nº 8.666/93;

II - Amigavelmente, por acordo entre as partes, reduzido a termo no respectivo procedimento administrativo, desde que haja conveniência para a Administração;

III - Judicialmente, nos termos da lei.

PARÁGRAFO ÚNICO - No caso de rescisão amigável, a parte que pretender rescindir o Contrato comunicará sua intenção à outra, por escrito.

CLÁUSULA DÉCIMA OITAVA – DA VIGÊNCIA: O presente Instrumento vigorará por

12(doze) meses, a partir da data de sua assinatura, podendo ser prorrogado conforme legislação vigente.

CLÁUSULA DÉCIMA NONA – DAS ALTERAÇÕES: O presente Instrumento poderá ser alterado, em conformidade com o art. 65 da Lei N. 8.666/93.

CLÁUSULA VIGÉSIMA – DOS CASOS OMISSOS: Este Contrato regula-se pela Lei N. 8.666/93, pelas suas Cláusulas e pelos preceitos de direito público, aplicando-se-lhe, supletivamente, os princípios da teoria geral dos contratos e as disposições de direito privado.

CLÁUSULA VIGÉSIMA PRIMEIRA – DA PUBLICAÇÃO: Incumbirá à CONTRATANTE providenciar, a sua custa, a publicação do extrato deste Instrumento no Diário Oficial da União, conforme a legislação vigente.

CLÁUSULA VIGÉSIMA SEGUNDA – DO FORO: Fica eleito pelas partes, com renúncia a qualquer outro, o Foro da Justiça Federal, Seção Judiciária do Distrito Federal, para dirimir qualquer questão contratual, art. 55, § 2º, da Lei 8.666/93.

E, para firmeza e como prova de assim haverem, entre si, ajustado e contratado, lavrou-se o presente Termo em 03 (três) vias de igual teor e forma, uma das quais se destina à CONTRATADA , o qual, depois de lido e achado conforme, é assinado pelas partes contratantes abaixo.

Brasília-DF, ____ de _______________ de 2011. Pela CONTRATANTE : _______________________________________________

RENATO RODOVALHO SCUSSEL Juiz Titular da 1ª Vara da Infância e da Juventude do DF

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Pela CONTRATADA : ________________________________________________

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ANEXO A

ESPECIFICAÇÕES DOS SERVIÇOS

Íntegra do Anexo I do Edital do Pregão

ANEXO B DOS POSTOS DE SERVIÇO E ATRIBUIÇÕES

Íntegra do Anexo II do Edital do Pregão

ANEXO C EQUIPAMENTOS E FERRAMENTAS

Íntegra do Anexo III do Edital do Pregão

ANEXO D DESCRIÇÃO E ORÇAMENTO DOS UNIFORMES

Íntegra do Anexo IV do Edital do Pregão

ANEXO E PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS

Íntegra do Anexo V do Edital do Pregão

ANEXO F PLANILHA CONSOLIDADA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS

Íntegra do Anexo VI do Edital do Pregão

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TERMO DE REFERÊNCIA Processo : 00.271/2011 Modalidade : PREGÃO Número : ___/2011 Interessado : Seção de Almoxarifado e Patrimônio – SAP

ESPECIFICAÇÃO DO OBJETO:

Contratação de empresa especializada para prestação de serviços continuados de operação, manutenção predial preventiva e corretiva das instalações da 1ª Vara da Infância e da Juventude/DF, compreendendo o fornecimento de mão de obra e ferramentas/ equipamentos necessários e adequados à execução dos serviços, não incluindo o fornecimento de materiais de consumo.

ESTIMATIVA DE CUSTOS:

O valor estimado do presente processo é de R$ 487.471,20 (quatrocentos e oitenta e sete mil quatrocentos e setenta e um reais e vinte centavos) , conforme PA N. 00.271/2011.

DAS OBRIGAÇÕES DA CONTRATADA

1. Responder, nos prazos legais, em relação aos seus funcionários, por todas as despesas decorrentes da execução do serviço e por outras correlatas, tais como salários, seguros de acidentes, indenizações, tributos, vale-refeição, vale-transporte, uniformes, crachás e outras que porventura venham a ser criadas e exigidas pelo Poder Público;

2. Respeitar as normas e procedimentos de controle interno, inclusive de acesso às dependências do CONTRATANTE;

3. Responsabilizar-se pelo transporte do seu pessoal até as dependências do CONTRATANTE, por meios próprios ou mediante vale transporte, inclusive em casos de paralisação dos transportes coletivos, bem com nas situações onde se faça necessário a execução dos serviço em situações extraordinárias;

4. Responder pelos danos causados diretamente à Administração ou aos bens do CONTRATANTE, ou ainda a terceiros, durante a execução do contrato;

5. Comunicar à fiscalização qualquer anormalidade constatada, bem como prestar os esclarecimentos solicitados;

6. Observar o horário de funcionamento dos postos de serviço estabelecido pela 1ª VIJ/DF;

7. Manter durante o período de contratação o atendimento das condições de habilitação exigidas;

8. Fiscalizar regularmente os seus empregados designados para a prestação do serviço para verificar as condições em que o serviço está sendo prestado;

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9. Arcar com as despesas decorrentes de qualquer infração cometida por seus empregados quando da execução do serviço objeto do contrato;

10. Refazer os serviços que, a juízo da fiscalização, não forem considerados satisfatórios, sem que caiba qualquer acréscimo no preço contratado;

11. Manter seus empregados sob as normas disciplinares do CONTRATANTE, substituindo, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas após notificação, qualquer que seja considerado inconveniente pela fiscalização;

12. Manter os seus empregados devidamente identificados por crachá e uniforme;

13. Cuidar para que o preposto indicado mantenha permanente contato com a unidade responsável pela fiscalização do contrato e adote as providências requeridas relativas à execução dos serviços;

14. Administrar todo e qualquer assunto relativo aos seus empregados;

15. Assumir todas as responsabilidades e tomar as medidas necessárias ao atendimento dos seus empregados acidentados ou acometidos de mal súbito;

16. Instruir os seus empregados quanto à prevenção de acidentes e de incêndios;

17. Registrar e controlar diariamente a assiduidade e a pontualidade de seu pessoal, bem como as ocorrências havidas, permitindo à fiscalização o acesso ao controle de frequência;

18. Submeter previamente a relação dos empregados ao exame da fiscalização, podendo esta requerer a substituição daqueles que, a seu juízo, não preencham as condições para a execução dos serviços;

19. Colocar à disposição da fiscalização, diariamente, o número de funcionários previsto no contrato e, quando for o caso, o quantitativo necessário para cobertura de eventuais faltas, as quais serão motivos de glosa com base nos custos apresentados pela CONTRATADA, na fatura do mês correspondente, caso não haja reposição de pessoal num prazo máximo de 2 (duas) horas;

20. Apresentar mensalmente as notas fiscais discriminadas;

21. Permitir à fiscalização o acesso ao controle diário de frequência e às carteiras profissionais dos empregados alocados para execução do serviço contratado;

22. Encaminhar à fiscalização, com antecedência de 30 (trinta) dias, relação de empregados que fruirão férias no período subsequente e dos respectivos substitutos;

23. Fornecer semestralmentes 2 (dois) uniformes para cada funcionário, sujeitos à aprovação da fiscalização;

24. Cuidar da disciplina e da apresentação pessoal dos empregados;

25. Colocar à disposição do CONTRATANTE o quantitativo de equipamentos/ ferramentas necessários à perfeita realização dos serviços, que deverão estar em ótimas e permanentes condições de funcionamento, com qualidade e tecnologia adequadas, conforme relacionado no Anexo III deste Edital;

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26. Utilizar equipamentos/ferramentas de primeira qualidade, devendo mantê-los sempre em perfeitas condições de funcionalidade, de modo a evitar acidentes e prejuízos às instalações do CONTRATANTE e à prestação dos serviços;

27. Fornecer crachá de acesso de uso obrigatório pelos empregados da CONTRATADA;

28. Manter nas dependências do CONTRATANTE, devidamente identificadas, a quantidade e a espécie dos equipamentos/ferramentas necessários à execução dos serviços objeto do contrato, devendo providenciar e disponibilizar qualquer outro equipamento julgado indispensável para a realização dos serviços;

29. Identificar todos os equipamentos, ferramentas e utensílios de sua propriedade, de forma a não serem confundidos com similares de propriedade do CONTRATANTE ou de outra empresa prestadora de serviço;

30. Realizar a manutenção dos equipamentos/ferramentas e de seus acessórios necessária à execução dos serviços;

31. Substituir os equipamentos/ferramentas em até 48 (quarenta e oito) horas quando apresentarem defeitos, devendo submeter os novos equipamentos à autorização da fiscalziação;

32. Substituir imediatamente, a pedido da FISCALIZAÇÃO, sem direito de reclamação ou indenização, os equipamentos/ferramentas que apresentarem rendimentos insatisfatórios e de baixa qualidade;

33. Manter sede, filial ou escritório em Brasília-DF com capacidade operacional para receber e solucionar qualquer demanda da Administração. A CONTRATADA deverá comprovar o cumprimento desta obrigação no prazo de 30 (trinta) dias, contados da assinatura do contrato;

34. Implementar de forma adequada a planificação, execução e supervisão permanente dos serviços, de forma a obter uma operação correta e eficaz, realizando os serviços de forma meticulosa e constante, mantendo sempre em perfeita ordem todas as dependências do CONTRATANTE;

35. Fazer seguro de seus empregados contra riscos de acidentes de trabalho, responsabilizando-se também pelos encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais e comerciais resultantes da execução do contrato, conforme exigência legal;

36. Adotar boas práticas de otimização de recursos/redução de desperdícios/menor poluição.