Apresentação do PowerPoint - vet.ufmg.br · escala de treinamento em serviÇo e plantÃo noturno do curso de residÊncia integrada em medicina veterinÁria da escola de veterinÁria

CCOREMU

OS PROGRAMAS DE RESIDÊNCIA MULTIPROFISSIONAL E EM ÁREA PROFISSIONAL DA SAÚDE

O QUE É?

Constituem em Programas sob a modalidade de ensino de pós-

graduação Lato sensu destinado a profissionais da saúde, excetuada a

médica, sob a forma de curso de especialização, caracterizado por

ensino em serviço.

Residência Integrada em

Medicina Veterinária

da Escola de Veterinária da UFMG

QUAIS AS ÁREAS PROFISSIONAIS? • Biomedicina;

• Ciências Biológicas;

• Educação Física;

• Enfermagem;

• Farmácia;

• Fisioterapia;

• Fonoaudiologia;

• Medicina Veterinária;

• Nutrição;

• Odontologia;

• Psicologia;

• Serviço Social;

• Terapia Ocupacional.




PROJETO PEDAGÓGICO DO PROGRAMA DE RESIDÊNCIA INTEGRADA EM MEDICINA

VETERINÁRIA

• ÁREA DE CONHECIMENTO: Saúde Ambiental/Animal

• ÁREAS DE CONCENTRAÇÃO:

ANESTESIOLOGIA EM ANIMAIS DE COMPANHIA

CLÍNICA CIRÚRGICA EM ANIMAIS DE COMPANHIA

CLÍNICA MÉDICA E CIRÚRGICA DE

GRANDES ANIMAIS

CLÍNICA MÉDICA DE ANIMAIS DE COMPANHIA

CLÍNICA MÉDICA DE EQUINOS

CLÍNICA MÉDICA DE RUMINANTES

PATOLOGIA CLÍNICA VETERINÁRIA

PATOLOGIA ANIMAL

DIAGNÓSTICO POR IMAGEM EM ANIMAIS

DE COMPANHIA

SAÚDE PÚBLICA COM ÊNFASE EM ZOONOSES

E CONTROLE POPULACIONAL DE

CÃES E GATOS

SAÚDE PÚBLICA COM ÊNFASE EM INTERFACE

SAÚDE HUMANA E SILVESTRE

SANIDADE E DIAGNÓSTICO DE

DOENÇAS ANIMAIS E ZOONÓTICAS

ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO PROGRAMA DE RESIDÊNCIA INTEGRADA EM MEDICINA VETERINÁRIA

E DA COREMU/UFMG

COMISSÃO NACIONAL

DE RESIDÊNCIA

MULTIPROFISSIONAL

E EM ÁREA PROFISSIONAL

DA SAÚDE DO MEC

PRÓ-REITORIA DE

PÓS-GRADUAÇÃO

COLEGIADO DE CURSO

DE PÓS-GRADUAÇÃO

RESIDÊNCIA INTEGRADA EM

MEDICINA VETERINÁRIA

COMISSÃO DE RESIDÊNCIA

MULTIPROFISSIONAL DA UFMG

(COREMU)




A COREMU/UFMG É CONSTITUÍDA POR:

I. Coordenador e Subcoordenador da COREMU/UFMG;

II. Coordenadores dos Programa de Residência Multiprofissional em Saúde

ou em Área Profissional da Saúde das Unidades Acadêmicas da UFMG;

III. Um representante de Tutores;

IV. Um representante de Preceptores;

V. Um Representante dos Residentes vinculados à Programa de Residência

Multiprofissional em Saúde da UFMG;

VI. Um Representante dos Residentes vinculados à Programa de Residência

em Área Profissional da Saúde da UFMG;

VII. Um representante de cada Hospital Universitário da UFMG;

VIII.Um representante da Secretaria Municipal da Saúde de Belo Horizonte

COREMU/UFMG

• COORDENAÇÃO: Profa. Gilcinéa de C. Santana

• SUBCOORDENADOR: Prof. Wagner Henriques de Castro

• MEMBROS: Profa. Torcata Amorim

Prof. Lúcio José Vieira

Profa. Ciomara Nunes

• REPRESENTANTES DOS RESIDENTES: Michely Aparecida de Souza e Aline Gomes de Castro

COREMU

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ESTRUTURA ORGANIZACIONAL PROVÁVEL DO PROGRAMA DE RESIDÊNCIA INTEGRADA EM

MEDICINA VETERINÁRIA




• Coordenador do Programa

• Representante de docentes,

tutores e preceptores de cada área de concentração

NDAE do PRIMV/EV/UFMG

Resolução No- 2, de 13 de abril de 2012 da CNRMS/MEC:




NDAE do PRIMV/EV/UFMG • COORDENAÇÃO: Profa. Gilcinéa de C. Santana • SUBCOORDENADOR: Prof. Rubens Antônio Carneiro • MEMBROS: Prof. Carlos Augusto Gomes Leal Profa. Christina Malm Profa. Danielle Ferreira Magalhães Profa. Eliane Gonçalves de Melo Prof. Elias Jorge Facury Filho Profa. Maristela Silveira Palhares Prof. Paulo Ricardo de Oliveira Paes Prof. Rafael Faleiros Resende Prof. Renato Cesar Sacchetto Torres

Profa. Roselene Ecco

Profa. Suzane B. Beier • REPRESENTANTES DOS PRECEPTORES: Paula Mayer

CARGA HORÁRIA TOTAL: 5760 hs

CARGA HORÁRIA SEMANAL: 60 hs

PLANTÃO SEMANAL DE ATÉ 24 hs

DURAÇÃO DO CURSO: 24 meses

DURAÇÃO E

A CARGA HORÁRIA DO

PRIMV/EV/UFMG

PROJETO PEDAGÓGICO DOS PROGRAMAS DE RESIDENCIA EM MEDICINA

VETERINÁRIA

• ORGANIZAÇÃO E NORMAS ESPECÍFICAS DE FUNCIONAMENTO DOS PRMVs:

PERÍODO – 2 ANOS

NÍVEIS DE TREINAMENTO – R1 E R2

NÍVEL R1

GENERALISTA (?)

NÍVEL R2

ESPECIALISTA (?)

FOLGA SEMANAL E FÉRIAS RESOLUÇÃO No- 3, DE 17 DE FEVEREIRO DE 2011

• O Profissional de Saúde Residente fará jus a um dia de folga semanal e a 30 (trinta) dias consecutivos ou dois períodos de 15 (quinze) dias de descanso, a cada ano do programa.




PLANTÃO NOTURNO

janeiro 2014 - dezembro 2014

janeiro 2014 1 fevereiro 2014 2 março 2014 3

D S T Q Q S Sa D S T Q Q S Sa D S T Q Q S Sa

1 2 3 4 1 1

5 6 7 8 9 10 11 2 3 4 5 6 7 8 2 3 4 5 6 7 8

12 13 14 15 16 17 18 9 10 11 12 13 14 15 9 10 11 12 13 14 15

19 20 21 22 23 24 25 16 17 18 19 20 21 22 16 17 18 19 20 21 22

26 27 28 29 30 31 23 24 25 26 27 28 23 24 25 26 27 28 29

30 31

abril 2014 4 maio 2014 5 junho 2014 6


1 2 3 4 5 1 2 3 1 2 3 4 5 6 7

6 7 8 9 10 11 12 4 5 6 7 8 9 10 8 9 10 11 12 13 14

13 14 15 16 17 18 19 11 12 13 14 15 16 17 15 16 17 18 19 20 21

20 21 22 23 24 25 26 18 19 20 21 22 23 24 22 23 24 25 26 27 28

27 28 29 30 25 26 27 28 29 30 31 29 30

julho 2014 7 agosto 2014 8 setembro 2014 9


1 2 3 4 5 1 2 1 2 3 4 5 6

6 7 8 9 10 11 12 3 4 5 6 7 8 9 7 8 9 10 11 12 13

13 14 15 16 17 18 19 10 11 12 13 14 15 16 14 15 16 17 18 19 20

20 21 22 23 24 25 26 17 18 19 20 21 22 23 21 22 23 24 25 26 27

27 28 29 30 31 24 25 26 27 28 29 30 28 29 30

31

outubro 2014 10 novembro 2014 11 dezembro 2014 12


1 2 3 4 1 1 2 3 4 5 6

5 6 7 8 9 10 11 2 3 4 5 6 7 8 7 8 9 10 11 12 13

12 13 14 15 16 17 18 9 10 11 12 13 14 15 14 15 16 17 18 19 20

19 20 21 22 23 24 25 16 17 18 19 20 21 22 21 22 23 24 25 26 27

26 27 28 29 30 31 23 24 25 26 27 28 29 28 29 30 31

30




Marthin, Maria Cristina, Mayara

Emília, Gabriela

Paula, Jaqueline Tavares, Mariana Freire,

Daiana Rauber

Alexandre, Tábata, Adônis,

Dayane

Eduarda, Luiz Caian, Marília Murad,

Annelise, Karine

Marcos Paulo, Mônica, Renata, Jaqueline de

Oliveira, Dayana

Beatriz, Isabela, Dyeime, Maina

Melo, Bruno

Bárbara, Gilbert, Karina,

Matheus, Emanuel




TROCA DE PLANTÃO NOTURNO OU EM ESCALA DE TREINAMENTO EM SERVIÇO

CRITÉRIOS ESTABELECIDOS: PERMITIDO SOMENTE 2 VEZES ANUAIS (1/SEMESTRE) • Doença/ATESTADO MÉDICO; • Acidente de trânsito/BOLETIM DE OCORRÊNCIA; • Óbito comprovado de parente até 10 grau/CERTIDÃO DE

ÓBITO;

CASOS NÃO PREVISTOS NO REGULAMENTO SERÃO APRECIADOS PELO NDAE




TROCA DE PLANTÃO NOTURNO OU EM ESCALA DE TREINAMENTO EM SERVIÇO

ENCAMINHAMENTO:

Avisar a Coordenação, o Hospital Veterinário e o Tutor/Preceptor.

Solicitar autorização prévia a coordenação e ao tutor;

• Preenchimento de formulário próprio;

• Encaminhamento para a coordenação

• Encaminhamento para o NDAE;

Dia Manhã Tarde Noite

Segunda: Treinamento em Serviço I

(08:00 - 12:00hs)

(CANIL)

Treinamento em Serviço II

(13 – 15:30 hs)

(ATENDIMENTO)

Discussão Médico Veterinária I

(17 - 18:30hs)

Plantão Médico Veterinário I

(19:00 -07:00 horas)

Terça: Treinamento em Serviço II

(13:00 – 14:00 hs)

(CANIL)

Bioestatística (14 -18 hs)

Treinamento em Serviço II

(19:00 – 23:30:00hs)

(ATENDIMENTO)

Quarta: Treinamento em Serviço I ou II

(07:00 - 12:00hs)

(ATENDIMENTO)

Seminário ético I (13:00-15:30 hs)

Discussão Médico Veterinária I e/ou II (17:00 -

18:00 hs)

Quinta: Epidemiologia Descritiva

(8-12 hs)

Treinamento em Serviço I

(ATENDIMENTO)

(13- 16 hs)

Discussão Médico Veterinária I

(17 - 18 hs)

Sexta: Treinamento em Serviço II

(CANIL)

(08 - 12hs)

Epidemiologia Descritiva

(14-18 hs)

Sábado: Treinamento em Serviço I

(08 – 14hs)

(CANIL)

Domingo:

ESCALA DE TREINAMENTO EM SERVIÇO E PLANTÃO NOTURNO DO CURSO DE RESIDÊNCIA INTEGRADA EM MEDICINA VETERINÁRIA DA ESCOLA DE VETERINÁRIA DA UFMG ÁREA DE CONCENTRAÇÃO: Clínica Médica de Animais De Companhia

RESIDENTE: EXEMPLO

PERÍODO DE VIGÊNCIA DA ESCALA: abril a 03 de maio de 2012 OBS: NÃO SERÃO PERMITIDAS TROCAS DE PLANTÃO SEM AUTORIZAÇÃO PRÉVIA DA COORDENAÇÃO DO CURSO. CASO OCORRAM,

OS RESIDENTES ENVOLVIDOS RECEBERÃO ADVERTÊNCIA POR ESCRITO.

COREMU

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RESOLUÇÃO Nº 3, DE 4 DE MAIO DE 2010

Art. 2º Os Programas de Residência Multiprofissional em Saúde e em Área Profissional da Saúde serão desenvolvidos com 80% da carga horária total sob a forma de atividades práticas e com 20% sob forma de atividades teóricas ou teórico-práticas.

TEÓRICO -20% da carga horária

total

PRÁTICA 80% da carga horária total

DISCIPLINAS

• São disciplinas teóricas e teórico/práticas :

• Temas relacionados á: bioética, à ética profissional, à metodologia científica, à epidemiologia, à estatística, às políticas públicas de saúde e ao Sistema Único de Saúde.

DISCIPLINAS DO EIXO

TRANSVERSAL

• São disciplinas teórico/práticas e práticas

• Relacionadas ao treinamento em serviço para a prática profissional, de acordo com as especificidades das áreas de concentração e das áreas profissionais da saúde, obrigatoriamente sob supervisão de docente ou preceptor.

DISCIPLIANS DO EIXO DA ÁREA DE CONCENTRAÇÃO

• DESTINADA A RESIDENCIA MULTIPROFISSIONAL

DISCIPLINAS DO EIXO DA ÁREA PROFISSIONAL




DISCIPLINAS DO EIXO TRANSVERSAL

•EPIDEMIOLOGIA DESCRITIVA (Teórica ou teórica-prática 60 hs - PRIMEIRO SEMESTRE) •SEMINÁRIO ÉTICO EM RESIDÊNCIA MÉDICO VETERINÁRIA I (Teórica ou teórica-prática 60hs - PRIMEIRO SEMESTRE) •BIOESTATÍSTICA (Teórica ou teórica-prática 60hs -PRIMEIRO SEMESTRE) •EPIDEMIOVIGILÂNCIA (Teórica ou teórica-prática 60hs -SEGUNDO SEMESTRE) •SEMINÁRIO TÉCNICO EM RESIDÊNCIA MÉDICO VETERINÁRIA I (Teórica ou teórica-prática 70hs -SEGUNDO SEMESTRE) •PLANEJAMENTO E GESTÃO EM SAÚDE (Teórica ou teórica-prática 60hs -TERCEIRO SEMESTRE) •SEMINÁRIO ÉTICO EM RESIDÊNCIA MÉDICO VETERINÁRIA II (Teórica ou teórica-prática 60hs -TERCEIRO SEMESTRE) •METODOLOGIA CIENTÍFICA (Teórica ou teórica-prática 60hs -TERCEIRO SEMESTRE) •ZOONOSES (Teórica ou teórica-prática 60hs -QUARTO SEMESTRE) •SEMINÁRIO TÉCNICO EM RESIDÊNCIA MÉDICO VETERINÁRIA II (Teórica ou teórica-prática 70hs - QUARTO SEMESTRE)




EIXO TRANSVERSAL DA ÁREA DE CONCENTRAÇÃO

•TREINAMENTO EM SERVIÇO I Prática 435 (PRIMEIRO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO II Prática 435(PRIMEIRO SEMESTRE) •PLANTÃO MÉDICO VETERINÁRIO I Prática 282(PRIMEIRO SEMESTRE) •DISCUSSÃO MÉDICO VETERINÁRIA I Teórica ou teórica-prática 135(PRIMEIRO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO IV Prática 435 (SEGUNDO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO III Prática 435 (SEGUNDO SEMESTRE) •PLANTÃO MÉDICO VETERINÁRIO II Prática 282 (SEGUNDO SEMESTRE) •DISCUSSÃO MÉDICO VETERINÁRIA II Teórica ou teórica-prática 135 (SEGUNDO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO V Prática 435 (TERCEIRO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO VI Prática 435 (TERCEIRO SEMESTRE) •PLANTÃO MÉDICO VETERINÁRIO III Prática 282 (TERCEIRO SEMESTRE) •DISCUSSÃO MÉDICO VETERINÁRIA III Teórica ou teórica-prática 135 (TERCEIRO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO VII Prática 435 (QUARTO SEMESTRE) •TREINAMENTO EM SERVIÇO VIII Prática 435 (QUARTO SEMESTRE) •PLANTÃO MÉDICO VETERINÁRIO IV Prática 282 (QUARTO SEMESTRE) •DISCUSSÃO MÉDICO VETERINÁRIA IV Teórica ou teórica-prática 135 (QUARTO SEMESTRE)




DISCIPLINAS

• NÃO É PERMITIDO AO RESIDENTE CURSAR DISCIPLINAS NÃO PREVISTAS NA GRADE CURRICULAR DO CURSO;

• O residente não poderá participar das disciplinas da Graduação ou Pós-Graduação (especialização, mestrado e doutorado);




COM RELAÇÃO ÁS AVALIAÇÕES...

• Avaliação semestral de desempenho do residente (no mínimo – caráter formativo e somativo)

• Ao final do treinamento, o Profissional da Saúde Residente deverá apresentar, individualmente, uma monografia ou um artigo científico com comprovação de protocolo de envio à publicação.

• Não existe processo seletivo entre R1/R2. • Para dar continuidade do treinamento no nível R2 o

residente deverá: • Ter cumprido a carga horária pertinente ao período de 12 meses; • Ter sido aprovado nas disciplinas; • Ter bom desempenho nas avaliações bimestrais;




CERTIFICADO Para conclusão do curso é necessário: I - ao cumprimento integral (100%) da carga horária prática do programa; II - ao cumprimento de um mínimo de 85% da carga horária teórica e teórico-prática; III - à aprovação obtida por meio de valores ou critérios obtidos pelos resultados das avaliações realizadas durante o ano, com nota mínima ou conceito definidos no Regimento Interno da COREMU. IV – à aprovação do trabalho de conclusão do curso (monografia ou artigo científico)




I. Licença médica: de até 15 dias.

II. Óbito de cônjuge, companheiro, pais, madrasta, padrasto, irmão, filho,

enteado, menor sob sua guarda ou tutela: oito dias consecutivos;

III.Nascimento ou adoção de filho: cinco dias consecutivos.

IV.Casamento de até 5 dias a serem contados a partir do casamento no

civil.

V. Eventos científicos

VI.Serviço Militar

VII.Maternidade : 4 meses

AFASTAMENTOS RESOLUÇÃO No- 3, DE 17 DE FEVEREIRO DE 2011

COREMU

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Art. 6º O Profissional da Saúde Residente que se afastar do programa por motivo devidamente justificado deverá completar a carga horária prevista, repondo as atividades perdidas em razão do afastamento, garantindo a aquisição das competências estabelecidas no programa.

AFASTAMENTOS

RESOLUÇÃO No- 3, DE 17 DE FEVEREIRO DE 2011

A carga horária perdida deverá ser

reposta pelo residente nos dias

correspondentes ao afastamento ao

término da residência, sem remuneração.




QUE TIPO DE SITUAÇÃO

MÉDICA JUSTIFICA FALTA

PARCIAL OU TOTAL EM UM

DIA LETIVO?

Atestado e assinado pelo médico. Atestados de Comparecimento devem

ser apresentados em falta parcial. Atestado deve conter o CID

FREQUÊNCIA ABUSIVA NÃO É PERMITIDO E É PASSIVEL DE AVALIAÇÃO E ADVERTÊNCIA




PARTICIPAÇÃO EM EVENTOS

A participação em eventos técnico científicos na área de concentração do

residente é permitida porém não é prioridade para o Curso de Residência.




PARTICIPAÇÃO EM EVENTOS

• TIPOS DE EVENTOS: Congressos, Simpósios, Encontros, Workshop, etc.

NA ÁREA DE CONCENTRAÇÃO • QUANTIDADE DE EVENTOS: 01 EVENTO ANUAL

• SOLICITAÇÃO: 30 DIAS de antecedência do evento;

• ENCAMINHAMENTO: • Preenchimento de formulário próprio; • Encaminhamento para a coordenação; • Encaminhamento para o NDAE; • Encaminhamento para a COREMU;

PARTICIPAÇÃO EM EVENTOS Art. 26º (REGIMENTO DA COREMU/UFMG)

§1º - O residente terá direito a afastamento para comparecer a Congressos Científicos, desde que não

cause prejuízo às suas atividades no programa nem ao funcionamento adequado do serviço ao qual esteja vinculado e que seja previamente autorizado pela coordenação do programa ou pelo NDAE. §2º O eventos técnico científicos deverá ser ligado à área de concentração do residente; §3º O Resumo deverá conter o residente como primeiro autor e incluir preceptores e tutor; §4º O residente deverá apresentar o comprovante de participação e relatório do evento, §5º A carga horária perdida deverá ser reposta pelo residente nos dias correspondentes ao evento ao

término da residência, sem remuneração. §6º A participação no evento deverá ser autorizada pelo Tutor e pelo NDAE e homologada pela COREMU/UFMG.

§7º Terão prioridade de liberação para participar de atividades científicas os residentes de segundo ano

e entre estes os que forem apresentar trabalhos científicos no evento.

§8º Caberá aos Programa de Residência Multiprofissional em Saúde ou em Área Profissional da Saúde

estabelecer no Regimento Interno a frequência anual de participação dos residentes em eventos científicos.

COREMU

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APURAÇÃO DA FREQUÊNCIA

• A frequência do residente será apurada DIARIAMENTE pela

Coordenação do PRIMV e pelo Hospital Veterinário da

EV/UFMG;

• Assinatura de lista de presença

(HOSPITAL VETERINÁRIO)

• PONTO ELETRÔNICO




HORÁRIO DE ALMOÇO

O HORÁRIO DE

ALMOÇO É LIVRE

DENTRO DA

JORNADA DIÁRIA?

1(UMA) HORA DE ALMOÇO LIVRE




HORÁRIO DE ALMOÇO

PROCURAR

PROGRAMAR O

HORÁRIO DO

ALMOÇO COM A

EQUIPE PARA NÃO

PREJUDICAR O

SERVIÇO

HOSPITALAR.




QUAL A JORNADA MÁXIMA DIÁRIA?




CUMPRIMENTO DE CARGA HORÁRIA EXTRA

• ENCAMINHAMENTO:

• O registro do ponto deverá ser realizada no horário em que o residente entrar e sair do treinamento em serviço.

• Para efeito da computação das horas cumpridas em excesso o TUTOR deverá atestar as horas extras cumpridas pelo residente , além de justificar e anexar a ficha clínica do animal atendido .

• Preenchimento de formulário próprio e encaminhamento para a coordenação;

• Encaminhamento para o NDAE

CUMPRIMENTO DE HORAS EXTRAS COM FREQUÊNCIA ABUSIVA NÃO É

PERMITIDO

AVALIAÇÃO DO NDAE E PASSÍVEL DE

ADVERTÊNCIA




AO LONGO DA SEMANA, O

RESIDENTE PODE MUDAR SEUS

HORÁRIOS DE TREINAMENTO

EM SERVIÇO?

SIM E SEMPRE COM O AVAL DO

HV, DO TUTOR E COM CIÊNCIA DA COORDENAÇÃO DO PROGRAMA.

FREQUÊNCIA ABUSIVA E SEM AUTORIZAÇÃO NÃO É PERMITIDO

AVALIAÇÃO DO NDAE




HÁ TOLERÂNCIA PARA ATRASOS

EVENTUAIS OU CHEGADAS

ANTECIPADAS SEM A NECESSIDADE DE

JUSTIFICATIVA ASSINADA PELA TUTOR

OU DIREÇÃO DO HV?

15 MINUTOS




SERÁ POSSÍVEL EFETUAR A REPOSIÇÃO DO

TREINAMENTO EM SERVIÇO AOS SÁBADOS,

FERIADOS E DOMINGOS PARA COMPENSAÇÃO

DE CARGA HORÁRIA SEMANAL OU MENSAL

PERDIDA EM FUNÇÃO DOS ATRASOS?

ATÉ 2 HORAS MENSAIS DESDE QUE JUSTIFICADOS E NOTIFICADOS PODERÃO SER REPOSTOS NO MÊS DE OCORRÊNCIA. A REPOSIÇÃO DE CARGA HORÁRIA EXCEDENTE A ESTE LIMITE SERÁ REALIZADA AO FINAL DO PRIMV.

FREQUÊNCIA ABUSIVA NÃO É PERMITIDO E É PASSIVEL DE AVALIAÇÃO E ADVERTÊNCIA




DEVERÁ SER DEVIDAMENTE ATESTADA PELO TUTOR

COMO SERÁ REGISTRADA A

PRESENÇA DO RESIDENTE EM

VIAGENS DE TRABALHO OU

EM ATIVIDADE FORA DO HV?




1) COMUNICAR VIA TELEFONE, E-MAIL, OFÍCIO OU

PESSOALMENTE (QUANDO COUBER) AO TUTOR, HOSPITAL

VETERINÁRIO E COORDENAÇÃO DO PRIMV.

COMO PROCEDER EM

SITUAÇÕES DE ATRASOS,

FALTAS, AFASTAMENTOS?

2) APRESENTAR DOCUMENTAÇÃO COMPROBATÓRIA QUE JUSTIFIQUE

A SITUAÇÃO (PRAZO LIMITE – MÁXIMO 48 HORAS APÓS)

TRANCAMENTOS... RESOLUÇÃO No- 3, DE 17 DE FEVEREIRO DE 2011

Art. 7º O trancamento de matrícula, parcial ou total, exceto para o cumprimento de obrigações militares, poderá ser concedido, excepcionalmente, mediante aprovação da Comissão de Residência Multiprofissional e homologação pela Comissão Nacional de Residência Multiprofissional em Saúde.

Parágrafo Único. Durante o período de trancamento fica suspenso o

pagamento de bolsa trabalho.




Programa 1

Programa 2

ANESTEIOLOGIA DE ANIMAIS DE

COMPANHIA

CLÍNICA CIRÚRGICA EM

ANIMAIS DE COMPANHIA

TRANSFERÊNCIA

X




Programa 1 da CNRMS/MEC

Programa 2 da CNRMS/MEC

DIAGNÓSTICO POR IMAGEM

EM ANIMAIS DE COMPANHIA

CLÍNICA CIRÚRGICA EM

ANIMAIS DE COMPANHIA

ESTÁGIO

X

INSTITUIÇÃO ESCOLHIDA DEVE ESTAR CADASTRADA JUNTO À CNRMS/MEC

DENTRO DA MESMA ÁREA DE CONCENTRAÇÃO




ESTÁGIO OPTATIVO/ELETIVO

Art. 46º (REGIMENTO COREMU/UFMG)

I. Permitido apenas para R2;

II. Permitido apenas na mesma área de atuação;

II. O estágio poderá ser de 30 a 60 dias;

III. O residente é o responsável pela tramitação dos acertos com o local que irá

recebê-lo;

IV. O residente deverá apresentar todos os documentos exigidos pela Instituição

parceira.

V. A Instituição deverá encaminhar documento de aceite, com o nome do

profissional que ficará responsável pela supervisão e avaliação do residente;

VI. Os custos de transporte, alimentação e moradia será de inteira responsabilidade

do residente.

COREMU

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CALENDÁRIO 2014 –R1

SEMESTRES

10 SEMESTRE 06/03 A 06/08/14 143 DIAS

20 SEMESTRE 07/08/14 A 01/01/15 143 DIAS

286 DIAS/ANO

LEGENDA

M MATRÍCULA

❶ INÍCIO DO SEMESTRE

⓿ TÉRMINO DO SEMESTRE

PT PLANO DE TRABALHO

F FÉRIAS FÉRIAS R2

M MATRÍCULA DISCIPLINAS

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 Dias Letivos

JANEIRO F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F PERÍODO DE FÉRIAS

FEVEREIRO F F F F F F F F F F F F F F F F F F M1 M1 F F F F M2 M2 F F F F F PERÍODO DE FÉRIAS

MARÇO ❶ 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 26

ABRIL 27 28 29 30 31 32 PT 34 35 36 M M 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 30

MAIO 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 31

JUNHO 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 30

JULHO F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F 15

AGOSTO 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 ⓿ ❶ 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 11 E 19

SETEMBRO 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 30

OUTUBRO 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 31

NOVEMBRO 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 30

DEZEMBRO 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 31

jan/15 F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F 2

fev/15 F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F F 286

SEJAM BEM

VINDOS

A ESCOLA DE

VETERINÁRIA

DA UFMG,

AO HOSPITAL

VETERINÁRIO

E AO

PRIMV/EV/UFMG!!!

AGRADECIMENTOS: • A COREMU • A DIREÇÃO DA EV/UFMG • AO COLEGIADO DE PÓS-GRADUAÇÃO • A DIREÇÃO DO HV/EV/UFMG • A CHEFIA DO DCCV • AOS MEMBROS DO NDAE • AOS DOCENTES DO DCCV

(ESPECIALMENTE AOS QUE PARTICIPAM DO PRIMV)

• AOS MÉDICOS VETERINÁRIOS DO HV • AOS FUNCIONÁRIOS DO HV, DO

DCCV E DA EV/UFMG • AOS RESIDENTES • AOS ANIMAIS

BOA SORTE !!!

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Apresentação do PowerPoint - vet.ufmg.br · escala de treinamento em serviÇo e plantÃo noturno do curso de residÊncia integrada em medicina veterinÁria da escola de veterinÁria