Foram discutidos temas como o aumento do TPRU, as contas do rateio, o direito de transferência e a autogestão

Reunião define passos importantes para os permissionários

Na quarta-feira (19/08), o Sin-caesp/Apesp reuniram os per-missionários no auditório Nelson Loda para uma Reunião Geral, a qual explicou as medidas que o sindicato tem tomado em ques-tões fundamentais para os em-presários.

Para iniciar a reunião, que lo-tou o auditório Nelson Loda, o presidente do Sincaesp, José Luiz Batis-ta, fez um rápido pronunciamento aos presentes. “Quero agradecer a todos que disponibilizaram seu tempo e vieram até aqui. Nesse período de mandato, nos deparamos com situações ruins e desde o início nos reunimos com mais de 700 permissionários para solucionar os pro-blemas. Isso mostra que não estamos de braços cruzados”, ressalta.

Durante a reunião, foi passada uma apresentação (disponível no site do Sin-caesp) com as principais pautas do mo-mento. O ponto alto foi o modelo de auto-gestão, que é o caminho mais seguro para

mudar realidade do ETSP. “Rio de Janeiro e Minas Gerais conseguiram e nós pode-mos conseguir também. Estamos emba-sados em leis. A ideia é mudar. Temos que acordar. Chegou a hora”, afirma Batista.

Luiz Pain, presidente da Apesp, corro-borou com o discurso de Batista. “Esgota-mos o diálogo com a Ceagesp. Tentamos conversar, mas eles fecharam as portas”, disse Pain.

No dia seguinte (20/08) aconteceu a reunião com o Setor de Pescado junto a Acapesp (Associação dos Comerciantes Atacadistas de Pescados do Estado de São

Boletim 3326/08/2015

Permissionários lotaram o auditório Nelson Loda

Paulo) e foi de grande importância para o setor. “Os permissionários estão perdendo a alegria de traba-lhar na Ceagesp, devido as péssimas condições de manutenção, ordem e higiene”, comenta Paulo Roberto Coelho, do Simpa Pesca.

O Ceasa é de quem trabalha aqui, de quem compra aqui e dos produ-tores que aqui vendem seus produ-tos.Permissionário unido, Ceasa garantido!

Licitação Caso seja necessária, avaliação técnica da empresa candidata dentro de requisitos a serem estabelecidos.

Contrato Prazo de 15 anos, renováveis por igual período. Renovação através de avaliação técnica.

Gestão Administrar todos os serviços que englobam o rateio. Participar na gestão do ETSP.

Transição Período de transição de no mínimo 10 anos.

Transferência Que seja assegurado o direito de transferência no termo de licitação, no contrato e no regimento interno.

Licitação Caso seja necessária, avaliação técnica da empresa candidata dentro de requisitos a serem estabelecidos. O QUE QUEREMOS

No dia 14 de agosto, o Sincaesp recebeu a visita de Aloysio Nunes, Senador por São Paulo e vice-presidente nacional do PSDB. O encontro contou com presença de per-missionários e diretores do Sindicato.

O presidente José Luiz Batista aproveitou a oportunidade para explicar ao Senador a situação do rateio. “Segurança, por exem-plo, encareceu 113% nos últimos dois anos e continuamos nos sentindo inseguros por aqui”, afi rmou.

Aloysio Nunes recebeu em mãos o estu-do jurídico feito pelo escritório contratado e disse que levará os problemas relatados aqui para Brasília. “Essa visita foi muito importante para poder escutar vocês e en-

Aloysio Nunes, Senador por São Paulo, visita o Sincaesp

tender o que acontece por aqui”, disse o Se-nador, que se comprometeu a acompanhar a tramitação do PL-174 que chegou ao Se-nado este mês e as reivindicações dos per-missionários junto a Ministra da Agricul-tura, Kátia Abreu, com quem possui bom relacionamento.

Líderes do pescado se reúnem com representantes do Sincaesp para conversar sobre os problemas do ETSP e as ações que estão sendo tomadas.

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