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BOLETIM DE PESSOAL DEZEMBRO 2015 UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS

BOLETIM DE PESSOAL - progep.ufc.br · BOLETIM DE PESSOAL 2015DEZEMBRO ... período de 07/12/2015 a 11/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro

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BOLETIMDE

PESSOAL

DEZEMBRO

2015

UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁPRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS

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UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ

ReitorHenry de Holanda Campos

Vice-ReitorCustódio Luís Silva de Almeida

Pró-Reitor de Gestão de PessoasSerafim Firmo de Souza Ferraz

Coordenadoria de Administração de PessoalCamila de Souza Aquino

Coordenadoria de Desenvolvimento e CapacitaçãoSylvana Holanda Moura

Coordenadoria de Qualidade de Vida no TrabalhoRenata Mendes Luna

Assessoria TécnicaFrancisco Ivon de Andrade

Verônica Cunha Guimarães de Miranda

Assessoria de Legislação e NormasNélida Astezia Castro Cervantes

Colaboração TécnicaÉrico Dias de Sales

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UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁPRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS

ATOS DO REITOR E DOPRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS

REITORHenry de Holanda Campos

PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOASSerafim Firmo de Souza Ferraz

DEZEMBRO - 2015

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 4810 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior WELLINGTON FERREIRA DA SILVA, lotado no Departamento de Geologia do Centro de Ciências, duran-te o período de 21/11/2015 a 01/12/2015, a fim de partici-par de reuniões de trabalho e visitas ao Instituto Sencken-berg, em Frankfurt, na Alemanha, Universidade Nova de Lisboa, em Almada, Portugal e Universidade de Aveiro, em Aveiro, Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Pro-cesso 23067.020688/2015-60).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4811 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior KARLA PATRÍCIA HOLANDA MARTINS, lotada no Departamento de Psicologia do Centro de Humanida-des, durante o período de 13/03/2016 a 12/03/2017. im-prorrogável. a fim de realizar Pós-Doutorado na Univer-sidade de São Paulo, em São Paulo, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.019105/2015-58).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4812 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369176-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior JOSÉ LEITE DE OLIVEIRA JÚNIOR, lotado no Departamento de Literatura do Centro de Humanidades, durante o período de 01/02/2016 a 31/01/2017. improrro-gável, a fim de realizar Pós-Doutorado na Universidade de São Paulo, em São Paulo, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.020024/2015-09).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4813 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério Su-

perior CIBELE BARRETO MANO DE CARVALHO, lotada no Departamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina, durante o período de 25/01/2016 a 29/01/2016. a fim realizar curso intensivo de “Língua e Civilização Francesa”, na Ecole de Langues - ACCORD, em Paris, França com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021624/2015-86).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4814 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº

1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior JOSÉ CARLOS LÁZARO DA SILVA FILHO, lo-tado no Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade, duran-te o período de 02/02/2016 a 31/01/2017, improrrogável, a fim de realizar Pós-Doutorado na Universidade Técnica de Berlin, na Alemanha, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.016147/2015-37).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4815 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art, 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magis-

tério Superior CATIA LUZIA OLIVEIRA DA SILVA, lota-da no Instituto Universidade Virtual, durante o período de 28/11/2015 a 05/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho da XX Conferência Interna-cional de Informática Educativa - TISE 2015, em San-tiago, Chile, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021174/2015-21)

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4816 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto n9 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Jornalista MILENA DE

CASTRO RIBEIRO, lotada na Coordenadoria de Co-municação Social e Marketing Institucional, durante o período de 07/12/2015 a 11/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro Interna-cional de Pesquisadores e Estudiosos de Informação e Comunicação (ICOM 2015), bem como do IX Congres-so Internacional da União Latina de Economia Política da Informação, Comunicação e Cultura (ULIPICC 2015), em Havana, Cuba, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.020852/2015-39)

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4817 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior CÉLIO LOUREIRO CAVALCANTE JÚNIOR, lo-tado no Departamento de Engenharia Química do Cen-tro de Tecnologia, durante o período de 19/11/2015 a 22/11/2015, a fim de participar de reunião na Universidade de Edinburgh, no Reino Unido, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021285/2015-38).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 4818 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto n9 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior GLÍCIA MARIA PONTES BEZERRA, lotada no Instituto de Cultura e Arte, durante o período de 04/12/2015 a 12/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro Internacional de Pesquisadores e Estudiosos de Informação e da Comunicação (ICOM 2015), bem como do IX Congresso Internacional da União Latina de Economia Política da Informação, Comunicação e Cultura (ULEPICC 2015), em Havana, Cuba, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.020677/2015-80)

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4819 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior e Diretor do Centro de Ciências RAIMUNDO NOGUEIRA DA COSTA FILHO, durante o período de 30/11/2015 a 10/12/2015, a fim de realizar visita de traba-lho ao Departamento de Matéria Condensada da Univer-sidade de Antuérpia, na Bélgica, bem como realizar visita ao Laboratório Pierre Aigrain da Ecole Normale Supérieu-re, em Paris, França, com ônus limitado para a UFC. (Pro-cesso 23067.021631/2015-88).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4820 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior OLIVAN SILVA QUEIROZ, lotado no Curso de Medicina do Campus da UFC em Sobral, durante o pe-ríodo de 24/0112016 a 23/01/2017, a fim de cursar Dou-torado em Clínica Médica na Universidade Estadual de Campinas - UNICAMP, em São Paulo, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.016039/2015-64).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4821 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067. 019928/2015-83.

Resolve:Art. 1.° - Conceder à servidora Maria Alcione Almei-

da Chagas, aposentada, proventos Integrais, de acordo com Item B, Inciso III, do Art.186 da Lei 8.112/90, dessa Universidade, Matrícula SIAPE – 0291645, SIAPECAD – 374495 CPF: 046.735.573-67, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Nível: 604, tendo em vista o que consta do processo em epígrafe, es-pecialmente as conclusões a que chegou o Laudo Pericial emitido pelo SIASS – Subsistema Integrado de Atenção a Saúde do Servidor da Universidade Federal do Ceará a

Isenção do Imposto de Renda na Fonte, incidente sobre os proventos de aposentadoria, a partir de 04/05/2015, com data prevista para reavaliação em 31/05/2020, conforme a expedição do laudo Médico pericial da Junta Médica Ofi-cial do SIASS – datado de 23/11/2015 que a considerou portador de doença especificada em lei, nos termos do art. 6º, inciso XIV, da Lei nº 7.713, de 22/12/1988, na redação dada pelo art. 1º da Lei nº 11.052, de 29/12/2004, em con-formidade com o disposto no art. 5º, inciso XII, § 2º, inciso III, da Instrução Normativa/Secretaria da Receita Federal nº 15, de 06/02/2001, publicada no DOU de 08/02/2001, e de acordo com o art. 39, inciso XXXIII, do Regulamento do Imposto de Renda, aprovado pelo Decreto nº 3.000, de 26/03/1999, republicado no DOU de 17/06/19.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4822 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutária, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 724/2015/CH,

RESOLVE:Dispensar a pedido VALMIR LOPES DE LIMA, CPF

nº 231.442.383-68, matrícula SIAPE n° 2165297, da fun-ção de Chefe de Departamento, código: FG-1, do Depar-tamento de Ciências Sociais do Centro de Humanidades desta Universidade, a partir de 10 de novembro de 2015.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 4823 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 724/2015/CH,

RESOLVE:Art. 1 ° Designar CELINA AMALIA RAMALHO GAL-

VAO LIMA, CPF n° 078.546.332-15, matrícula SIAPE nº 6400560, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Ciências Sociais do Centro de Humanidades desta Universidade, no período de 10 de novembro de 2015 a 10 de novembro de 2017, ficando em consequência dispensada da função comissionada de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Ciências So-ciais (Diurno) da mesma unidade.

Art. 2° Designar MARIANA MONT ALVERNE BAR-RETO LIMA, CPF nº 524.394.533-15, matrícula SIAPE nº 1797385, como Sub-Chefe e substituto(a) do servidor indi-cado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedi-mentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4824 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 723/2015/CH,

RESOLVE:Art. 1° Designar LUIZ FABIO SILVA PAIVA, CPF nº

624.434.883-49, matrícula SIAPE n° 2579464, para exer-cer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Ciências Sociais (Diurno) do Centro de Humanidades desta Universidade, no período de 10 de novembro de 2015 a 10 de novembro de 2017.

Art. 2° Designar CRISTINA MARIA DA SILVA, CPF nº 859.417.943-04, matrícula SIAPE n° 1793995, como Vice--Coordenador e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4825 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 722/2015/CH,

RESOLVE:

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Art. 1 ° Designar MARIA NEYARA DE OLIVEIRA ARAUJO, CPF nº 059.616.453-04, matrícula SIAPE n° 294131, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Ciências Sociais (Noturno) do Centro de Humanidades desta Universidade, no período de 10 de novembro de 2015 a 10 de novembro de 2017.

Art. 2° Designar IRAPUAN PEIXOTO LIMA FILHO, CPF nº 869.922.793-00, matrícula SIAPE n° 1669367, como Vice-Coordenador e substituto(a) do servidor indi-cado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedi-mentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4826 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutária, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 367/2015-ICA/UFC,

RESOLVE:Dispensar a pedido ANTONIO WELLINGTON DE

OLIVEIRA JUNIOR, CPF nº 324.336.203-25, matrícula SIAPE nº l358882, da função de Coordenador de Pós--Graduação, código: FUC-1, do Curso de Mestrado em Comunicação do Instituto de Cultura e Arte desta Univer-sidade, a partir de 21 de outubro de 2015.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4827 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e ten-do em vista o que consta do Oficio nº 367/2015-ICA/UFC,

RESOLVE:Art. 1 ° Designar MARCELO DIDIMO SOUZA VIEIRA,

CPF nº 491.164.013-87, matrícula SIAPE n° 1669843, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Mestrado em Comunicação do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, no período de 21 de outubro de 2015 a 21 de outubro de 2017.

Art. 2° Designar OSMAR GONCALVES DOS REIS FILHO, CPF n° 214.455.568-04, matrícula SIAPE nº 1764631, como e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4828 de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 123/2015-CEM/CT/UFC,

RESOLVE:Art. 1° Designar MARCELO JOSE GOMES DA SIL-

VA, CPF nº 377.669.373-87, matrícula SIAPE n° 1669798, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Engenharia Metalúrgica do Centro de Tecnolo-gia desta Universidade, no período de 12 de dezembro de 2015 a 12 de dezembro de 2017.

Art. 2° Designar ENIO PONTES DE DEUS, CPF n° 242.203.963-49, matrícula SIAPE nº 2282704, como Vice--Coordenador e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4829 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria n°. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067. 018125/2015-10,

RESOLVE:

Conceder aposentadoria voluntária por tempo de serviço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucio-nal nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a LUIZ ARTUR CLEMENTE DA SILVA, matrícula SIAPE - 0293648, SIAPECAD - 0376304, CPF - 042.562.983-04, ocu-pante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 8, Nível 801, em regime de dedicação exclusiva, do Quadro Permanente desta Universidade, com proventos in-tegrais, assegurado o percentual de 15 (quinze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e da vantagem de-corrente da Reclamação Trabalhista - 5901066-01, 5CJ/CE, relativa a 84,32 (oitenta e quatro vírgula trinta e dois por cento).

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4830 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067. 020356/2015-85,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a ÂNGELA MARIA FARIA ROCHA, ma-trícula SIAPE - 0290396, SIAPECAD - 0373360, CPF - 261.247.423-49, ocupante do cargo efetivo de Auxiliar em Administração, Nível de Classificação “C”, Classe de Capa-citação 4, Padrão de Vencimento 16, do Quadro desta Uni-versidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurado o percentual de 13 (treze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, da vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17 (três vírgula dezessete por cento), da vantagem decorrente do Mandado de Segurança - 96.2706-4 da 1° Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86 (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento) e do Incentivo à Quali-ficação, amparado pela Lei Nº 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 25 (vinte e cinco por cento).

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4831 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº, 23067. 021597/2015-41,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de serviço,

com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucio-nal n° 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, FRANCISCO BELMIRO CAVALCANTE DE OLIVEIRA, matrícula SIAPE - 0292745, SIAPECAD - 0375496, CPF - 155.426.023-04, ocupante do cargo efetivo de Auxiliar em Administração, Nível de Classificação “C”, Classe de Capa-citação 4, Padrão de Vencimento 16, do Quadro desta Uni-versidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurado o percentual de 17% (dezessete por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, da vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17 %(três vírgula dezessete por cento), da Reclamação Trabalhista - 012129/91 da 1ª Junta de Conciliação e Julga-mento da Justiça do Trabalho-CE, relativa à vantagem de 26,06% (vinte e seis vírgula seis por cento), da vantagem de-corrente do Mandado de Segurança - 96.2706-4 da 1° Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86 (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento).

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 4832 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria n°. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo n°. 23067. 020530/2015-90,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3º, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a RITA VIEIRA DE FIGUEREDO, doutora, matrícula SIAPE - 01202987, SIAPECAD - 0378375, CPF - 438.335.864-00, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 8, Nível 801, em regime de dedicação exclusiva, do quadro permanente desta Uni-versidade, assegurado o percentual de 03 (Três por cen-to) de gratificação adicional por tempo de serviço.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4833 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067. 016449/2015-13,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a FRANCISCO FERNANDES DA SILVA, matrícula SIAPE - 0291674, SIAPECAD - 0374522, CPF - 313.570.913-20, ocupante do cargo efetivo de Operador de Máquina de Lavanderia, Nível de Classificação “A”, Classe de Capacitação 3, Padrão de Vencimento 16, do Quadro desta Universidade, em regime de 40 horas se-manais, com proventos integrais, assegurado o percen-tual de 15% (quinze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, da vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezes-sete por cento), da vantagem decorrente do Mandado de Segurança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judi-ciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento).

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4834 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo n°. 23067. 020550/2015-61,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de

serviço, com paridade, nos termos do art. 40, da Cons-tituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº. 47, de 05.07.2005, publica-da no DOU de 06.07.2005, a FRANCISCO LOIRIVAL MACIEL MAIA, matricula SIAPE - 0293657, SIAPE-CAD - 0376312, CPF - 119.732.693-68, ocupante do cargo efetivo de Almoxarife, Nível de Classificação “C”, Classe de Capacitação 4, Padrão de Vencimento 16, do quadro desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurado o per-centual de 15% (quinze por cento) de gratificação adi-cional por tempo de serviço e da vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento).

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4835 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria n°. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta dos Processos nº 23067.11622/2015-89,

RESOLVE:Alterar a Portaria nº 2673, de 07.07.2015, publicada

no DOU de 08.07.2015, que concedeu pensão a MARIA IVONETE DA SILVA, na condição de viúva de José Car-los da Silva, Mat. SIAPE - 0290937, para incluir o artigo 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei nº 8.112/90, ten-do em vista conversão da Medida Provisória nº 664, de 30.12.2014, para Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4836 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta dos Processos nº 23067.10798/2015-13,

RESOLVE:Alterar a Portaria nº 2677, de 07.07.2015, publicada

no DOU de 08.07.2015, que concedeu pensão a ANA GONÇALVES DE OLIVEIRA, na condição de compa-nheira de Francisco Egídio de Jesus da Silva, Mat. SIA-PE - 2165559, para incluir o artigo 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei n° 8.112/90, tendo em vista conversão da Medida Provisória n° 664, de 30.12.2014, para Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4837 de 01 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n. ° P20844/15-92.

RESOLVE:Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de ha-

bilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 334/2013, DOU de 13.09.2013, cujo resultado foi homolo-gado pelo Edital 449/2013, DOU de 16.12.2013, nos ter-mos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, DANILO DAMASCENO ROCHA, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Microscopia Óptica, Classe D, Padrão/Nível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n° 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 965924.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4837A de 01 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista a Portaria 1.422 de 20 de outubro de 2005, do Magnífico Reitor da UFC,

RESOLVE:1. Tornar sem efeito a Portaria nº 721 de 05 de março

de 2012, do Magnífico Reitor da UFC à época, Prof. Jesu-aldo Pereira Farias.

2. Designar os professores Eliane Dayse Pontes Fur-tado, Fernando Antonio Frota Bezerra, Fabiane Elpídio de Sá, Gisela Costa Camarão, Maria Elisabete Amaral de Moraes, Maria Vera Lúcia Moreira Leitão Cardoso, Nirla Rodrigues Romero, Rodrigo Ribeiro de Oliveira, Socorro Vanesca Frota Gaban, Victor Hugo Medeiros Alencar, Vi-viane Martins da Silva e José Wilter Ferreira Ibiapina (re-

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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presentante dos usuários) como membros titulares e, Ana Paula Negreiros Nunes Alves, Ana Rosa Pinto Quidute, Gilmara Holanda da Cunha, João Paulo Pereira Barros, José Ajax Nogueira Queiroz, Patrícia Leal Dantas Lobo, Marcos Venícios de Oliveira Lopes como membros su-plentes, para comporem o comitê de Ética em Pesquisa desta Universidade, os quais deverão observar, no exer-cício de sua atribuições, às disposições constantes na Resolução 466 de 12 de dezembro de 2012, do conselho Nacional de Saúde e na Portaria nº 142/UFC, supracitada.

Henry de Holanda CamposReitor

Portaria nº 4838 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067. 016928/2013-60,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 27.08.2013, por decur-

so de prazo, pelo(a) servidor(a) Neil Armstrong Rezende, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Supe-rior, Classe B,-Denominação Assistente, Nível 2, matrícu-la SIAPE n02288369, lotado(a) no(a) Instituto Universida-de Virtual, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Fe-deral de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4839 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.018567/2015-58,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 22.11.2014, por de-

curso de prazo, pelo(a) servidor(a) Daniel Rodrigues do Nascimento Júnior, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe C, Denominação Adjunto, Nível 2, matrícula SIAPE n01900041, lotado(a) no(a) De-partamento de Geologia, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, combina-da com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4839A de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Processo n° 018305/2015-93 e Oficio Circular n° 07/20 14-PROGEP,

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a MÁRCIO ESPÍNDOLA FREIRE MAIA, CPF nº 617.051.103-63, matrícula SIAPE n° 1764820, SIAPECAD n° 1538408, com lotação no Campus da UFC em Quixadá desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei nº 12.772/12, combinado com a Nota Técnica nº 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4840 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.131/2015-11,

Resolve:CONCEDER ao servidor Raimundo Nonato Bacelar

dos Santos, matrícula SIAPE nº 293357, ocupante do

cargo efetivo de Auxiliar em Administração, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Hospital Univer-sitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os re-quisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2º, § 5º da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003 a partir de 04.08.2013 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4840A de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que cons-ta no Processo n° 010569/2015-07 e Ofício Circular nº 07/2014-PROGEP,

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a SOLANGE MARIA DE OLIVEIRA SCHRAMM, CPF n° 186.834.523-87, ma-trícula SIAPE n° 2223629, SIAPECAD n° 1437569, com lotação no Departamento de Arquitetura e Urbanismo do Centro de Tecnologia desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei n° 12.772/12, combinado com a Nota Técnica n° 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4841 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.13430/11-01,

Resolve:CONCEDER ao servidor Manoel Oliveira Filho, ma-

trícula SIAPE nº 293577, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no Departamento de Saúde Materno Infantil, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3º da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 18.09.2015. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4841A de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Processo nº 012869/2015-12 e Oficio Circular nº 07/20 14-PROGEP,

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a JOÃO EMANOEL ANCELMO BENVENUTO, CPF nº 003.688.783-84, matrí-cula SIAPE nº 1983114, SIAPECAD nº 1768597, com lo-tação no Campus da UFC em Sobral desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei nº 12.772/12, combinado com a Nota Técnica nº 33/2014/CGNOR/DE-NOP/SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4842 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.23089/11-94,

Resolve:

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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CONCEDER ao servidor Francisco das Chagas Mo-rais, matrícula SIAPE nº 293780, ocupante do cargo efe-tivo de Cozinheiro, do Quadro de Pessoal desta Universi-dade, lotado no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à ina-tivação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.° da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003. a partir de 22.06.2013 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4842A de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que cons-ta no Processo n° 018942/2014-89 e Oficio Circular nº 07/2014-PROGEP,

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a MARIA EDIVANI SILVA BARBOSA, CPF n° 443.420.393-20, matrícula SIA-PE n° 1714929, SIAPECAD n° 1483518, com lotação no Departamento de Geografia do Centro de Ciências desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei n° 12.772/12, combinado com a Nota Técnica nº 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4843 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.23049/11-70,

Resolve:CONCEDER à servidora Maria Renir campos, ma-

trícula SIAPE nº 292949r ocupante do cargo efetivo de Odontóloqo, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Departamento de Clínica Odontológica, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à ina-tivação, mas optar por continuar em atividade. ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3° da Emenda Constitucional n. ° 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 30.12.2014 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4843A de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que cons-ta no Processo nº 018556/2015-78 e Oficio Circular n° 07/2014-PROGEP,

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a JARBAS ARYEL NUNES DA SILVEIRA, CPF n° 441.003.533-91, matrícula SIAPE n° 2530744, SIAPECAD nº 1463135, com lotação no Departamento de Engenharia de Teleinformática do Centro de Tecnologia desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei n° 12.772/12, combinado com a Nota Técnica n° 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4844 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.12762/2015-74,

Resolve:CONCEDER ao servidor José Bernardo Santos, ma-

trícula SIAPE nº 292729, ocupante do cargo efetivo de. Contínuo, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lo-tado no Departamento de Odontologia Restauradora, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inati-vação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3° da Emenda Cons-titucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 14.07.2015. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4844A de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que cons-ta no Processo nº 013002/2015-84 e Oficio Circular nº 07/2014-PROGEP,

RESOLVE:Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a JULIANA FREIRE CHAGAS VINHOTE, CPF nº 987.850.873-00, matricula SIAPE n° 2974875, SIAPECAD n° 1785047, com lotação no Departamento de Fisioterapia da Faculdade de Medici-na desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei nº 12.772/12, combinado com a Nota Técnica n° 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4845 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.19540/2015-82,

Resolve:CONCEDER ao servidor Antônio Evangelista de Oli-

veira Filho, matrícula SIAPE nº 1166319, ocupante do cargo efetivo de Operador de Máquinas Agrícolas, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no Instituto de Educação física e Esportes, em virtude de reunir to-dos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 10.09.2015. (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4846 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.17318/2015-45,

Resolve:CONCEDER à servidora Clelia Maria Nolasco Lopes,

matrícula SIAPE nº 290812, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Departamento de Clíni-ca Odontológica, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 19.04.2014. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4847 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universida-de Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, em atendimento as Orienta-

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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ções Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secre-taria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.2618/12-14,

Resolve:ALTERAR a Portaria nº 628 de 29/02/2012 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA ao servidor Carlos Ro-bson Bezerra de Medeiros, matrícula SIAPE nº 292377, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Su-perior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no Departamento de Estatística e Matemática Aplicada, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à ina-tivação, mas optar por continuar em atividade.Onde se lê: nos termos do art. 2°, § 4°, da Emenda Cons-titucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 14.12.2011 (041028).Leia-se: nos termos do art. 2º, § 5º da Emenda Constitu-cional n. o 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 29.10.2015. (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4848 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, em atendimento as Orientações Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamen-to e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067-21326/08-31,

Resolve:ALTERAR a Portaria nº 2980 de 23/10/2009 que

concede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Eliete Carvalho Roberto, matrícula SIAPE nº 291613, ocupante do cargo efetivo de Servente de Limpeza, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada na Maternidade Esco-la Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os re-quisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003.Onde se lê: a partir de 09.08.2007 (041048).Leia-se: a partir de 12.07.2007 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4849 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 018045/2015-56,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a ANA MÁRCIA ALVES SIQUEIRA, CPF nº 109.018..888-93, matrícula SIAPE nº 1629707, SIAPECAD nº 1393871, com lotação no Depar-tamento de Literatura do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 04 de junho de 2013 a 04 de junho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 26 de setembro de 2015, data do reconhecimen-to das condições de progressão, nos termos determina-dos pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Univer-sidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4850 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 017495/2015-21,

RESOLVE:

Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-nominação de Professor Adjunto, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a CARLOS HENRIQUE MORAIS DE ALENCAR, CPF nº 828.672.593-04, matrícu-la SIAPE n° 3635288, SIAPECAD nº 1785276, com lota-ção no Departamento de Saúde Comunitária da Faculda-de de Medicina desta Universidade, relativa ao interstício de 25 de fevereiro de 2013 a 25 de fevereiro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 01 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015IPG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4851 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 019188/2015-85,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a HUGO SANTANA DE FIGUEIREDO JÚNIOR, CPF nº 074.179.208-70, matrícu-la SIAPE n° 1577954, SIAPECAD n° 1341354, com lota-ção no Departamento de Contabilidade da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 13 de agosto de 2013 a 13 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 02 de setembro de 2015. data do reconhecimen-to das condições de progressão, nos termos determina-dos pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Univer-sidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015PGUFC),e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4852 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 019430/2015-11,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe A, com de-

nominação de Professor Adjunto A, Nível L para a Classe A, com denominação de Professor Adjunto A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ALEXANDRE QUEI-ROZ PEREIRA, CPF nº 874.958.643-20, matrícula SIA-PE n° 2570837, SIAPECAD nº 1435694, com lotação no Departamento de Geografia do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao interstício de 12 de agosto de 2013 a 12 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 23 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer n°332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4853 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 019110/2015-61,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a JAIR MAFEZOLI, CPF nº 549.843.869-91, matrícula SIAPE n° 2165293, SIAPE-CAD nº 1432828, com lotação no Departamento de Quí-mica Orgânica e Inorgânica do Centro de Ciências desta

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Universidade, relativa ao interstício de 15 de dezembro de 2010 a 15 de dezembro de 2012, com efeitos financeiros a partir de 15 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4854 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 018053/2015-01,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a PAULO ROBERTO SANTOS, CPF nº 746.162.187-49, matrícula SIAPE nº 2375071, SIAPECAD n° 1311006, com lotação no Cam-pus da UFC em Sobral desta Universidade, relativa ao in-terstício de 09 junho de 2013 a 09 de junho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 28 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4855 de 02 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.021510/2015-36

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Assistente em Administra-

ção, Classe D, Padrão D, Matrícula SIAPE n° 1024109, SIAPECAD n° 1290680, ocupado por Érika Lorena Pe-reira Silva, lotado(a) no(a) Divisão de Concursos e Pro-vimentos em virtude de posse em outro cargo inacumu-lável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 01.12.2015.

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4856 de 02 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutária, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 074-2015/EA01/FEAAC,

RESOLVE:Dispensar a pedido ODILARDO VIANA DE AVELAR

JUNIOR, CPF n° 220.448.093-20, matrícula SIAPE nº 426632, da função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Administração (Diurno) da Faculdade de Econo-mia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Univer-sidade, a partir de 12 de novembro de 2015.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4857 de 02 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Ofício nº 53/2015,

RESOLVE:Art. 1° Designar PAULO ALEXANDRE COSTA RO-

CHA, CPF n° 480.773.303-63, matrícula SIAPE nº 2332580, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Mestrado em Engenharia Mecânica do Departamento de Engenharia Mecânica e de Produção do Centro de Tecnologia desta Universidade, no período de 01 de agosto de 2015 a 01 de agosto de 2017.

Art. 2° Designar CARLA FREITAS DE ANDRADE, CPF n° 616.403.603-87, matrícula SIAPE nº 1669496, como Více-Coordenador e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seHenry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 4858 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 204-2015/FACED,

RESOLVE:Retificar a Portaria de nº 4663, de 16 de novembro de

2015, que trata de designar CRISTIANE SAMPAIO RO-CHA, CPF n° 628.079.603-59, matrícula SIAPE nº 1658674 e SIAPECAD n° 1424108, para substituir ANE FRANK ARAUJO TALMAG, CPF n° 478.743.843-34, matrícula SIAPE n° 1165531 e SIAPECAD nº 377287, na função de Secretário Administrativo, código FG-1, da Secretaria Ad-ministrativa da Faculdade de Medicina desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 01 a 20 de dezembro de 2015, com efeito financeiro no mesmo período. Onde se lê: da Faculdade de Medicina, leia-se: da Faculdade de Educação.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4859 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribui-ções legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Oficio nº 57/2015-BCT,

RESOLVE:Designar ISABELA DA ROCHA NASCIMENTO, CPF

n° 600.393.043-88, matrícula SIAPE nº 1851968, para substituir ISLANIA CASTRO TEIXEIRA DA SILVA, CPF nº 616.596.063-49, matrícula SIAPE nº 1656460, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Biblioteca de Ciências e Tecnologia da Biblioteca Universitária desta Universida-de, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 15/02/2016 a 24/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4860 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 987/15-PG,

RESOLVE:Designar ELANA FLAVIA DE SOUSA RODRIGUES,

CPF nº 017.618.943-23, matrícula SIAPE nº 2819942, para substituir MARIA DAS DORES VIEIRA DE SOUZA PONTES, CPF nº 060.009.593-20, matrícula SIAPE nº 290169, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Di-visão de Apoio Administrativo da Procuradoria Geral desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para licença prêmio, no período de 24/11/2015 a 23/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4861 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 182/2015-CAEO,

RESOLVE:Designar HILDA SOARES NETA, CPF nº 323.138.613-

68, matrícula SIAPE nº 292141, para substituir WOLNEY MATTOS OLIVEIRA, CPF nº 173.517.663-04, matrícu-la SIAPE n° 294048, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Casa Amarela Euselio Oliveira do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, tendo em vista o afas-tamento do titular a serviço, no período de 09/1112015 a 20/11/2015, sem efeitos financeiros.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 4862 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 422/2015-PROGRAD/UFC,

RESOLVE:Designar MARIA DE FATIMA DANTAS DA SILVA, CPF

nº 140.696.874-91, matrícula SIAPE nº 1165949, para substituir KEYLA MACIEL MAIA, CPF nº 443.184.053-20, matrícula SIAPE nº 1166270, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Planejamento e Ensino da Coordenadoria de Planejamento, Informação e Comuni-cação de Dados da Pró-Reitoria de Graduação desta Uni-versidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/0112016 a 18/0112016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4863 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 155/2015/DDA,

RESOLVE:Designar MARIA DO CARMO DE QUEIROZ CHAVES,

CPF n° 116.546.193-53, matrícula SIAPE n° 292892, para substituir LEILA DENISE CABRAL PINTO, CPF nº 413.940.033-15, matrícula SIAPE nº 1165428, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Desenvolvi-mento do Acervo da Biblioteca Universitária desta Univer-sidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4864 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 143/15,

RESOLVE:Designar ANTONIO EDVALDO RODRIGUES CA-

ETANO, CPF nº 258.519.423-04, matrícula SIAPE nº 1165627, para substituir CARLOS HENRIQUE MARTINS XIMENES, CPF nº 072.921.473-72, matrícula SIAPE n° 291136, na função/cargo de Prefeito, código CD-04, da Prefeitura Especial da Superintendência de Infraestrutu-ra desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 0410112016 a 02/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4865 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 543/2015/AUGER/UFC,

RESOLVE:Designar WILLIANA RATSUNNE DA SILVA SHIRASU,

CPF n° 023.793.183-44, matrícula SIAPE n° 2829912, para substituir RODRIGO DO NASCIMENTO SANTOS, CPF nº 627.261.453-53, matrícula SIAPE n° 1656722, na função/cargo de Auditor, código CD-04, da Auditoria Geral do Gabinete do Reitor desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 01112/2015 a 29/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4866 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 55/2015-BCT,

RESOLVE:

Designar ANA RAFAELA SALES DE ARAUJO, CPF nº 016.532.113-00, matrícula SIAPE nº 2080308, para substituir RAIMUNDO NONATO RIBEIRO DOS SANTOS, CPF nº 001.589.013-98, matrícula SIAPE n° 1664916, na função/cargo de Chefe, código FG-05, da Biblioteca do Instituto de Cultura e Arte da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 06/01/2016 a 15/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4867 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 54/2015-BCT,

RESOLVE:Designar JOSE JAIRO VIANA DE SOUSA, CPF nº

007.869.193-10, matrícula SIAPE n° 1744958, para subs-tituir ANA CRISTINA AZEVEDO URSULINO MELO, CPF n° 202.610.203-15, matrícula SIAPE n° 292993, na fun-ção/cargo de Chefe, código FG-05, da Seção de Assistên-cia ao Leitor/BCT da Biblioteca de Ciências e Tecnologia da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, rio perí-odo de 19/01/2016 a 02/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4868 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e dos Ofí-cios nº 313-2015/STI e n° 319-2015/STI,

RESOLVE:Designar ESROM GUSTAVO DE MOURA BOMFIM,

CPF nº 041.106.523-83, matrícula SIAPE nº 2227530, para substituir MARCIO ANDRE SOUTO CORREIA, CPF nº 635.894.273-53, matrícula SIAPE nº 1851895, na fun-ção de Assessor, código FG-01, da Assessoria de Gove-mança da Secretaria de Tecnologia da Informação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 01112/15 a 10/12/2015, de 04/01/2016 a 13/0112016 e de 20/0112016 a 29/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4869 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 424/2015-PROGRAD/UFC,

RESOLVE:Designar ALEXANDRE DE ALMEIDA SILVA, CPF nº

484.273.223-72, matrícula SIAPE nº 1851838, para subs-tituir KEISIANE ROCHA SABOYA, CPF nº 004.466.073-12, matrícula SIAPE n° 2150688, na função de Secretário Administrativo, código FG-02, da Pró-Reitoria de Gradu-ação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 16/11/2015 a 30/11/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4870 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 08/15 COPAV/PROGRAD/UFC,

RESOLVE:Designar JACQUELINE RAMOS MACEDO ANTU-

NES DE SOUZA, CPF nº 436.849.393-15, matricula SIA-PE nº 1531027, para substituir MARIA DO SOCORRO DE SOUSA RODRIGUES, CPF n° 163.928.093-68, matricula SIAPE nº 50966, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coordenação de Planejamento e Avaliação de Programas e Ações Acadêmicas da Pró-Reitoria de Gra-

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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duação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 24/01/2016 a 29/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4871 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 08/15 COPAV/PROGRAD/UFC,

RESOLVE:Designar THIAGO BARBOSA DE OLIVEIRA, CPF

nº 013.582.143-60, matrícula SIAPE nº 1954629, para substituir MARIA DO SOCORRO DE SOUSA RODRI-GUES, CPF n° 163.928.093-68, matrícula SIAPE nº 50966, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coordenação de Planejamento e Avaliação de Programas e Ações Acadêmicas da Pró-Reitoria de Graduação desta Universidade, tendo em vista o afas-tamento do titular para gozo de férias, o período de 15/01/2016 a 23/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4872 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universida-de Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, em atendimento as Orienta-ções Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secre-taria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.10928/09-53

Resolve:ALTERAR a Portaria nº 3641 de 23/10/2012 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Antonia Maria Silva de Sousa, matrícula SIAPE nº 1166676, ocu-pante do cargo efetivo de Telefonista, do Quadro de Pes-soal desta Universidade, lotada no Faculdade de Medici-na, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, nos termos do art. 2°, § 5°, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003.Onde se lê: a partir de 12.04.2009 (041027).Leia-se: a partir de 07.06.2009 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4873 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.0020743/2015-11,

Resolve:Art. 1° - CONCEDER à servidora CLAUDIA MARIA

RODRIGUES ROCHA FINGER, matrícula SIAPE n° 0756822, ocupante do cargo efetivo de ASSISTENTE SO-CIAL, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada na INSTITUTO DE CIÊNCIAS DO MAR, em virtude de ter reunido todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PER-MANÊNCIA, nos termos do Art. 3°, da Emenda Constitu-cional n° 47, publicada no DOU de 06.07.2005, a partir de 10.11.2015 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4874 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.020401/2015-00,

Resolve:

Art. 1° - CONCEDER à servidora Cláudia Maria Cas-telo, matrícula SIAPE nº 1166688, ocupante do cargo efe-tivo de Analista de Tec. da Informação, do Quadro de Pes-soal desta Universidade, lotada na Divisão de Sistemas de Informação, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2°, § 5°, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 21.11.2015 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4875 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.12288/05-19,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora MARIA DE FÁTIMA

DIAS DOS SANTOS, matrícula SIAPE nº 0291793, ocu-pante do cargo efetivo de TÉCNICO DE LABORATÓRIO ÁREA, do Quadro de Pessoal desta Universidade, atual-mente lotada na MEAC, em virtude de reunir todos os re-quisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos da EC 41, Art 3º e Art 8º, § 1º, da Emenda Constitucio-nal nº 20, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 01.01.2004 (041099).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4876 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.26243/11-99,

Resolve:CONCEDER à servidora Francisca de Sousa Melo,

matrícula SIAPE nº 291657, ocupante do cargo efetivo de Copeiro, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lo-tada no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inati-vação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.° da Emenda Cons-titucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 04.09.2014. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4877 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.4795/2015-41,

Resolve:CONCEDER ao servidor Célio Lima Brasil, matrícula

SIAPE nº 293248, ocupante do cargo efetivo de Assisten-te em Administração, do Quadro de Pessoal desta Univer-sidade, lotada no(a) Hospital Universitário Walter Cantí-dio, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2°, § 5° da Emen-da Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003. a partir de 30.09.2014 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4878 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.7658/12-16,

Resolve:

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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CONCEDER ao servidor Francisco de Assis de Sou-sa, matrícula SIAPE nº 293782, ocupante do cargo efeti-vo de Servente de limpeza, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Departamento de Zootecnia, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3º da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 29.10.2015 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4879 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.021543/2015-86,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora Teresa Cristina de

Lima Fernandes, matrícula SIAPE nº 0293186, ocupante do cargo efetivo de Assistente em Administração, do Qua-dro de Pessoal desta Universidade, lotada na Unidade de Lotação Provisória, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2º, § 5º, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 07.09.2014 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4880 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.12050/2015-55,

Resolve:CONCEDER à servidora Rizete Marques de Paiva,

matrícula SIAPE nº 291984, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Enfermagem, do Quadro de Pessoal des-ta Universidade, lotada no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3° da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 19.09.2012. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4881 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o n° 23067.17474/2014-25,

Resolve:CONCEDER à servidora Maria Auxiliadora Gomes

Soares, matrícula SIAPE n. ° 291751, ocupante do car-go efetivo de Técnico em Enfermagem, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2º, § 5º da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 09.12.2013 (041027)

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4882 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o n° 23067.1458/12-04,

Resolve:

CONCEDER à servidora Francisca Nascimento de Oliveira, matrícula SIAPE n° 1165818, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Enfermagem, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Hospital Universitário Walter cantídío, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2°, § 5° da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 03.11.2015 (041027)

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4883 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará/ no uso de suas atribuições legais/ es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.12179/11-13,

Resolve:CONCEDER à servidora Maria Valdênia Frota de Pai-

va, matrícula SIAPE nº 236557/ ocupante do cargo efetivo de Médico-Área, do Quadro de Pessoal desta Universida-de/ lotada no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3° da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005/ a partir de 25.11.2015 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4884 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.27825/11-10,

Resolve:CONCEDER ao servidor José Oilton Silva, matrícu-

la SIAPE nº 293300, ocupante do cargo efetivo de Por-teiro, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMA-NÊNCIA, nos termos do art. 2º, § 5° da Emenda Constitu-cional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003. a partir de 04.11.2015 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4885 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.18905/2009-41,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER ao servidor FRANCISCO BENE-

DITO MATIAS DE SOUSA, matricula SIAPE nº 0293413, ocupante do cargo efetivo de Jardineiro, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Coordenadoria de Adm de Pessoal, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 12.01.2011 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4886 de 03 de dezembro de 2015

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CE-ARÁ, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e, com fundamento na alínea “r” do Art. 25 do Estatuto desta Instituição,

RESOLVE:

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Art. 1°- DESIGNAR representantes da Universidade Federal do Ceará em face do Termo de Cooperação nº 01/2015, Processo nº 1677/2015-81, celebrado com o Banco do Brasil S/A, que tem como objeto o estabeleci-mento de critérios e procedimentos para abertura auto-matizada de contas bancárias específicas, destinadas a abrigar os recursos retidos de rubricas constantes da pla-nilha de custos e formação de preços de CONTRATO nº 44/2014, firmado com a SERVAL SERVIÇOS E LIMPEZA LTDA, ficando sob responsabilidade deles as chaves e se-nhas iniciais de acessos aos aplicativos dos sistemas de autoatendimento dessa instituição financeira, no pertinen-te à movimentação referenciada ao mencionado contrato.

Art. 2°- NOMEAR como representantes as servidoras relacionadas a seguir, ambas lotadas:

-Maria Vilani Martins Pereira, CPF 118.682.443-34, Siape 0291926 (Titular)

-Kécia Maria Mendes Carneiro, CPF 511.534.593-53, SIAPE 2165814 (1° Suplente)

-Roberta Carvalho de Alencar, CPF 202.261.603-00, SIAPE 1998137 (2° Suplente)

Art. 3°. INFORMAR que cumpre aos ditos servidores atuarem na operacionalidade decorrente da celebração do referido Termo de Cooperação nº 01/2015, em especial às providências relacionadas na sua Cláusula Quarta, guardan-do sempre atenção ás demais determinações institucionais.

Art. 4°. Cumpre ao representante titular informar ao suplente as suas ausências, a qualquer título, e impedi-mentos, para manter-se a regularidade operacional.

Art. 5° - REVOGAR a Portaria nº2792- GR, de 17 de julho de 2015.

Dê-se ciência e publique-se.Custódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4887 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.23321/11-94,

Resolve: CONCEDER ao servidor Sérgio Horta Mattos, matrícula

SIAPE nº 290232, ocupante do cargo efetivo de Engenhei-ro Agrônomo, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no Departamento de Fitotecnia, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3° da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 08.11.2015. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4888 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, a Portaria nº 1732 de 15 de julho de 2010, e o que dispõe o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alterada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/0212006 e Nota Técnica nº 178/2009 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE: Conceder à servidora FERNANDA MARIA VERAS

FERNANDES, Matrícula SIAPE 1165971, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Casa de Cultura Britânica do Centro de Humanidades, durante o período 17/11/2015 a 14/02/2016, Licença para Capaci-tação, a fim de Elaborar Dissertação de Mestrado na Uni-versidade Federal do Ceará, Fortaleza, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.019623/2015-71).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4889 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 014214/2015-89,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ÁLVARO LUIZ BAN-DEIRA DE PAULA, CPF n° 235.947.303-44, matrícula SIAPE n° 1207142, SIAPECAD nº 378397, com lotação no Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 01 de agosto de 2009 a 01 de agosto de 2011, com efeitos financeiros a partir de 27 de agosto de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4890 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 016965/2015-30,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ELISANE LONGHINOT-TI, CPF n° 706.992.599-91, matrícula SIAPE nº 1507288, SIAPECAD nº 1263289, com lotação no Departamento de Química Analítica e Físico-Química do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao interstício de 08 de setembro de 2013 a 08 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 07 de outubro de 2015, data do reconhecimen-to das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4891 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 017629/2015-12,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ROBERTO TATIWA FERREIRA, CPF nº 410.596.892-00, matrícula SIAPE n° 1214269, SIAPECAD nº 363147, com lotação no Departa-mento de Economia Aplicada da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universida-de, relativa ao interstício de 27 de outubro de 2013 a 27 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 29 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condi-ções de progressão, nos termos determinados pelo Pare-cer n° 0001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em conso-nância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4892 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 017667/2015-67,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe A, com de-

nominação de Professor Assistente A, Nível 1, para a Clas-se A, com denominação de Professor Assistente A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a JULIANA VIEIRA CORREA CARNEIRO, CPF n° 710.767.513-34, matrícu-la SIAPE nº 2936376, SIAPECAD nº 1846827, com lota-

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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ção no Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 07 de outubro de 2013 a 07 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 14 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer na 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei na 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4893 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 018558/2015-67,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a CÍCERO MARCOS TA-VARES CRUZ, CPF nº 260.552.953-34, matrícula SIAPE nº 1165596, SIAPECAD nº 377345, com lotação no Depar-tamento de Engenharia Elétrica do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 24 de maio de 2012 a 24 de maio de 2014, com efeitos financeiros a partir de 14 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4894 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.21283/2014-68,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora MARIA DO CARMO

CORREIA LIMA LINHARES, matrícula SIAPE nº 0045019, ocupante do cargo efetivo de TÉCNICO EM ASSUNTOS EDUCACIONAIS, do Quadro de Pessoal desta Universi-dade, lotada na COORDENADORIA DE ADMINISTRA-ÇÃO DE PESSOAL, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 09.03.2006 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4895 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo n° 019601/2015-10,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe Associado, com denomi-

nação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com deno-minação de Professor Titular, Nível Único, da Carreira de Ma-gistério Superior, a SÔNIA MARIA PINHEIRO DE OLIVEIRA, CPF nº 228.777.973-68, matrícula SIAPE nº 1166366, SIA-PECAD nº 378009, com lotação no Departamento de Zootec-nia do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, com efeitos financeiros a partir de 29 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de promoção, nos termos de-terminados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Uni-versidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), aprovada em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4896 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 018503/2015-57,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe Associado, com de-

nominação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA SOCORRO DE SOUZA CARNEIRO, CPF nº 073.273.073-20, ma-trícula SIAPE nº 1166550, SIAPECAD nº 378173, com lotação no Departamento de Zootecnia do Centro de Ci-ências Agrárias desta Universidade, com efeitos finan-ceiros a partir de 08 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), aprovada em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4897 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 017973/2015-01,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe Associado, com de-

nominação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Carreira de Magistério Superior, a RAIMUNDO WILANE DE FIGUEIREDO, CPF nº 144.366.803-63, matrícula SIAPE nº 0294270, SIAPECAD n° 376877, com lotação no Departamento de Tecnologia de Alimentos do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, com efeitos fi-nanceiros a partir de 30 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), aprovada em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4898 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 017070/2015-12,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe Associado, com de-

nominação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Carreira de Magistério Superior, a MARCUS RAIMUN-DO V ALE, CPF n° 075.741.694-20, matrícula SIAPE n° 0291643, SIAPECAD n° 374493, com lotação no Depar-tamento de Fisiologia e Farmacologia da Faculdade de Medicina desta Universidade, com efeitos financeiros a partir de 11 de setembro de 2015, data do reconhecimen-to das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), aprovada em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4899 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 017601/2015-77,

RESOLVE:

Page 18: BOLETIM DE PESSOAL - progep.ufc.br · BOLETIM DE PESSOAL 2015DEZEMBRO ... período de 07/12/2015 a 11/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro

PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Conceder Promoção da Classe Associado, com deno-minação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Car-reira de Magistério Superior, a SEBASTIÃO CARNEIRO DE ALMEIDA, CPF nº 041.224.703-82, matrícula SIAPE nº 6291200, SIAPECAD n° 1128380, com lotação no Departamento de Economia Aplicada da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, com efeitos financeiros a partir de 15 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ce-ará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), aprovada em conso-nância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei n° 2.772/12.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4900 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo n° 017603/2015-66,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe Associado, com deno-

minação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Car-reira de Magistério Superior, a ALMIR BITTENCOURT DA SILVA, CPF nº 059.472.003-68, matrícula SIAPE n° 0422347, SIAPECAD nº 126257, com lotação no Departa-mento de Economia Aplicada da Faculdade de Economia, Administração, Atuaria e Contabilidade desta Universida-de, com efeitos financeiros a partir de 15 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de promo-ção, nos termos determinados pelo Parecer nº0001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), aprovada em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei nº 12.7/12.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4901 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior JOÃO CESAR MOURA MOTA, lotado no De-partamento de Engenharia de Teleinformática do Cen-tro de Tecnologia, durante o período de 28/11/2015 a 12/12/2015, a fim de realizar atividades de Missão de Pesquisa no Laboratório de Informática , Sinais e Siste-mas de Sophia Antipolis, França, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para COFECUB-CAPES. (Pro-cesso 23067.021557/2015-08).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4902 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magisté-

rio Superior WINDSON VIANA DE CARVALHO, lota-do no Instituto Universidade Virtual, durante o período de 30/11/2015 a 05/12/2015, a fim de realizar atividade de Pesquisa e participar das Reuniões do Projeto STIC

AMSUD-KIGB com apresentação de Painel no even-to TISE 2015, em Santiago, Chile, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para FCPC. (Processo 23067.021627/2015-10).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4903 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior JOSÉ RAIMUNDO DE ARAÚJO CARVALHO JÚ-NIOR, lotado no Departamento de Economia Aplicada da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Conta-bilidade, durante o período de 30/11/2015 a 11/12/2015, a fim de participar de Missão Científica na Universidade de Toulouse, França, com ônus limitado para a UFC. (Pro-cesso 23067.021067/2015-01).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4904 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior JOSÉ RAIMUNDO DE ARAÚJO CARVALHO JÚ-NIOR, lotado no Departamento de Economia Aplicada da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Conta-bilidade, durante o período de 23/11/2015 a 24/11/2015, a fim de participar de Workshop sobre violência baseada no gênero na sede do Banco Mundial, bem como dar conti-nuidade as atividades do projeto de pesquisa financiado pela Secretaria de Políticas das Mulheres, em Washing-ton, D.C, Estados Unidos, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021059/2015-57).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4905 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior GREGÓRIO PACELLI FEITOSA BESSA, lotado no Departamento de Matemática do Centro de Ciências, durante o período de 02/01/2016 a 20101/2016, a fim de desenvolver trabalho de Pesquisa na Universidade Jau-me I, Castelló de La Plana, Espanha, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021528/2015-38).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4906 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº. 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de II de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE:Autorizar o afastamento do Professor do Magistério Su-

perior GREGÓRIO PACELLI FEITOSA BESSA, lotado no Departamento de Matemática do Centro de Ciências, du-rante o período de 10/12/2015 a 26/12/2015, a fim de de-senvolver trabalho de Pesquisa no Instituto Superior Téc-nico da Universidade de Lisboa, em Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021529/2015-82).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4907 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE:Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior ROSSANA MARIA DE CASTRO ANDRADE, lo-tada no Departamento de Computação do Centro de Ciên-cias, durante o período de 24/11/2015 a 02/12/2015, a fim de realizar atividades de Pesquisa e participar das Reu-niões do Projeto STIC AMSUD-KIGB com apresentação de Painel no evento TISE 2015, em Santiago, Chile, com ônus limitado para a UFC e auxílio Diárias e Passagens para a FUNCAP. (Processo 23067.021512/2015-25).

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4908 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso na 01560112015-32,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 2, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a RENÉ PASTOR TORRICO BASCOPÉ, CPF n° 003.665.439-62, matrícula SIAPE nº 1413538, SIAPECAD n° 1190260, com lotação no Departamento de Engenharia Elétrica do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 05 de junho de 2013 a 05 de junho de 2015, com efeitos fi-nanceiros a partir de 09 de setembro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4909 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias,

RESOLVE:Dispensar, a pedido, ANAIZA DIOGENES SOARES,

CPF nº 360.771.353-72, matrícula SIAPE nº 1421897, da função/cargo de Chefe, código FG-05, da Unidade de Pa-cientes Externos e Procedimentos Especiais da Diretoria de Enfermagem do Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4910 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias,

RESOLVE:Dispensar, a pedido, JACKELINE OSTERNO DE

CARVALHO BARRETO, CPF n° 356.677.023-04, matrí-

cula SIAPE nº 2165608, da função/cargo de Chefe, códi-go FG-05, da Unidade de Enfermagem Clínica e Cirúrgi-ca da Diretoria de Enfermagem do Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4911 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Memorando nº 786/2015/PRADM/UFC,

RESOLVE:Dispensar, a pedido, ATTILA PINHEIRO, CPF n°

636.454.673-00, matrícula SIAPE n° 1060712, da função/cargo de Chefe, código FG-05, da Seção de Comunica-ção e Protocolo da Divisão de Comunicação e Arquivo do Departamento de Administração da Pró-Reitoria de Admi-nistração desta Universidade, a partir de 25 de novembro de 2015.

Publique-se.Custódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4912 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Memorando n° 786/2015/PRADM/UFC,

RESOLVE:Art. 1° Designar JACKELINE MAGALHAES DANTAS

DA COSTA, CPF n° 004.512.433-74, matrícula SIAPE n° 1999572, para exercer a função/cargo de Chefe, código: FG-05, da Seção de Comunicação e Protocolo da Divisão de Comunicação e Arquivo do Departamento de Adminis-tração da Pró-Reitoria de Administração desta Universida-de, a partir de 25 de novembro de 2015.

Publique-se.Custódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4913 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Ofpicio n° 245-2015/FADIR,

RESOLVE:Dispensar, a pedido, FRANCISCO PAULO BRAN-

DAO ARAGAO, CPF nº 036.510.372-15, matrícula SIAPE nº 291772, da função/cargo de Chefe, código FG-01, do Departamento de Direito Privado da Faculdade de Direito desta Universidade, a partir de 01 de outubro de 2015.

Publique-se.Custódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4914 de 03 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 724/2015/CH,

RESOLVE:Art. 1 ° Designar MARIA JOSE FONTENELLE BAR-

REIRA ARAUJO, CPF n° 212.940.033-72, matrícula SIA-PE nº 292817, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Direito Privado da Faculdade de Direito desta Universidade, no período de 01 de outu-bro de 2015 a 18 de setembro de 2016.

Publique-se.Custódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4915 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 329/2015-STI,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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RESOLVE:Designar MARCIO ANDRE SOUTO CORREIA, CPF

nº 635.894.273-53, matrícula SIAPE nº 1851895, para substituir JOAQUIM BENTO CAVALCANTE NETO, CPF n° 410.391.813-68, matrícula SIAPE nº 1348328, na fun-ção/cargo de Diretor, código CD-03, da Secretaria de Tec-nologia da Informação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4916 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 266/2015 – IEFES/UFC,

RESOLVE:Designar MARIA ELENI HENRIQUE DA SILVA, CPF n°

694.225.833-49, matrícula SIAPE nº 1303414, para subs-tituir ANTONIO BARROSO LIMA, CPF n° 612.084.188-15, matrícula SIAPE nº 291623, na função/cargo de Diretor, código CD-03, do Instituto de Educação Física e Esportes desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titu-lar para participar do Campeonato Mundial de Pesca, no período de 19/11/2015 a 02/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4917 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 41812015 – PROGRAD/UFC,

RESOLVE:Designar HERMANY ROSA VIEIRA, CPF nº

961.379.678-91, matrícula SIAPE nº 1733734, para subs-tituir TEREZA CRISTINA BATISTA DE LIMA, CPF n° 210.109.193-34, matrícula SIAPE nº 1790384, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coordenadoria de Formação e Aprendizagem Cooperativa da Pró-Reito-ria de Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 21/12/2015 a 30/12/2015 e de 22/02/2016 a 07/03/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4918 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 243/20 15/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar JOSE ARNOLDO RIBEIRO DE PAULO,

CPF n° 135.693.093-04, matrícula SIAPE n° 294289, para substituir JOSE HERCULANO SOARES JUNIOR, CPF n° 168.805.523-15, matrícula SIAPE nº 1166675, na função/cargo de Prefeito, código CD-04, da Prefeitura do Cam-pus do Porangabussu da Superintência de Infraestrutu-ra desta Universidade, tendo em vista.o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 19/01/2016 a 02/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4919 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 243/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar LUCELIA ALVES DOS SANTOS, CPF nº

661.042.033-53, matrícula SIAPE nº 1829918, para substituir MARCELLUS LIMA DE ALMEIDA, CPF nº 081.305.823-68, matrícula SIAPE nº 292863, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão de Instalações e Equipamentos da Coordenadoria de Projetos e Obras

da Superintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 14/0112016 a 02/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4920 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 243/20 15/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar RONNE MICHEL DA CRUZ CORREA,

CPF nº 017.115.953-57, matrícula SIAPE n° 2081582, para substituir MARCELLUS LIMA DE ALMEIDA, CPF n° 081.305.823-68, matrícula SIAPE nº 292863, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão de Instalações e Equipamentos da Coordenadoria de Projetos e Obras da Superintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4921 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar ANTONIO EDVALDO RODRIGUES CA-

ETANO, CPF n° 258.519.423-04, matrícula SIAPE nº 1165627, para substituir CARLOS HENRIQUE MARTINS XIMENES, CPF n° 072.921.473-72, matrícula SIAPE n° 291136, na função/cargo de Prefeito, código CD-04, da Prefeitura Especial da Superintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 02/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4922 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar VALDENIO DA SILVA VIEIRA, CPF n°

614.495.473-20, matrícula SIAPE nº 2244845, para subs-tituir MURILO HOLANDA DODT, CPF nº 174.628.193-68, matrícula SIAPE nº 293142, na função/cargo de Prefeito, código CD-04, da Prefeitura do Campus do Benfica da Superintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo. de férias, no período de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4923 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/20 15/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar ANNE CAROLINE COSTA ARAUJO, CPF n°

969.641.893-00, matricula SIAPE nº 1635022, para substi-tuir FRANCISCO KENNEDY MOREIRA VASCONCELOS, CPF n° 473.106.933-53, matrícula SIAPE nº 1793300, na função/cargo de Prefeito, código CD-04, da Prefeitura do Campus de Sobral da Superintência de Infraestrutu-ra desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 14/12/2015 a 23/1212015 e de 31/12/2015 a 19/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

21

Portaria nº 4924 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar FELIPE ALVES ALBUQUERQUE ARAUJO,

CPF nº 619.112.833-91, matrícula SIAPE n° 1955462, para substituir AGOSTINHO TEIXEIRA DA SILVA NETO, CPF nº 245.795.213-15, matrícula SIAPE nº 1166458, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão de Vi-gilância e Segurança do Departamento de Atividades Ge-rais da Superintência de Infraestrutura desta Universida-de, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 18/0112016 a 01/02/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4925 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar MARLIETE SEVERINO DA SILVA, CPF n°

234.115.203-10, matrícula SIAPE nº 1166525, para subs-tituir MARLUCIA CAVALCANTE SEVERINO, CPF nº 358.624.673-00, matrícula SIAPE n° 1166445, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão de Análise de Contas do Departamento de Atividades Gerais da Supe-rintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no perí-odo de 31112/2015 a 29/0112016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4926 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar FRANCISCO DE ASSIS DE ALBUQUER-

QUE, CPF nº 171.038.003-91, matrícula SIAPE nº 292850, para substituir MARY DE SOUZA NUNES, CPF n° 478.304.173-34, matrícula SIAPE n° 1166528, na fun-ção/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão de Zela-doria e Serviços Urbanos do Departamento de Atividades Gerais da Superintência de Infraestrutura desta Universi-dade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 19/01/2016 a 01102/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4927 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar FELIPE ALVES ALBUQUERQUE ARAUJO,

CPF nº 619.112.833-91, matrícula SIAPE nº 1955462, para substituir EDUARDO RAPHAEL SANTOS PALHETA, CPF nº 590.098.532-68, matrícula SIAPE n° 1829900, na fun-ção/cargo de Diretor, código CD-04, do Departamento de Atividades Gerais da Superintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 14/12/2015 a 23/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4928 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar VICTOR FELIX DE MESQUITA, CPF n°

002.866.933-99, matrícula SIAPE nº 1829890, para substituir EVERTON BEZERRA PARENTE, CPF n° 485.125.833-04, matrícula SIAPE nº 1755719, na fun-ção/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Obras da Coordenadoria de Projetos e Obras da Superintência de Infraestrutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 18/01/2016 a 01102/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4929 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar REGINA LUCIA LOPES DE SOUSA DA

CUNHA, CPF nº 155.613.303-06, matrícula SIAPE nº 292739, para substituir AURELIANO DE OLIVEIRA CAR-VALHO, CPF nº 161.247.233-87, matrícula SIAPE nº 294273, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Di-visão de Estudos e Projetos da Coordenadoria de Proje-tos e Obras da Superintência de Infraestrutura desta Uni-versidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 31112/2015 a 29/0112016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4930 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar EVERTON BEZERRA PARENTE, CPF nº

485.125.833-04, matrícula SIAPE n° 1755719, para subs-tituir FRANCISCO JORGE GOMES BARBOSA LIMA, CPF nº 202.699.273-87, matrícula SIAPE nº 1165487, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coorde-nadoria de Projetos e Obras da Superintência de Infraes-trutura desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/0112016 a 17/0112016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4931 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar RONNE MICHEL DA CRUZ CORREA, CPF n°

017.115.953- 57, matrícula SIAPE n° 2081582, para substi-tuir FABRICIO DA ROCHA LEITE, CPF nº 837.680.503-78, matrícula SIAPE nº 1658705, na função/cargo de Coorde-nador, código CD-04, da Coordenadoria de Conservação de Energia da Superintência de Infraestrutura desta Univer-sidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 18/01/2016 a 27/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4932 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 241/2015/UFC INFRA,

RESOLVE:Designar RAFAEL HENRIQUES DE ARAUJO NETO,

CPF nº 136.369.523-15, matrícula SIAPE n° 1165569, para substituir JOSE ADEMAR GONDIM VASCON-CELOS, CPF nº 470.227.877-00, matrícula SIAPE nº 1165604, na função/cargo de Superintendente, código

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

22

CD-03, da Superintência de Infraestrutura desta Univer-sidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4933 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 154/2015-BU,

RESOLVE:Retificar a Portaria de n° 4652, de 16 de novembro

de 2015, que trata de designar DIANA MARIA FLOR DE LIMA RIFANE, CPF n° 621.724.843-34, matrícula SIA-PE n° 1473996 e SIAPECAD n° 1232543, para substituir FRANCISCO JONATAN SOARES, CPF n° 229.492.083-04, matrícula SIAPE n° 1165444 e SIAPECAD n° 377210, no cargo de direção de Diretor, código CD-3, da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afas-tamento do titular para gozo de férias, no período de 01 a 30 de janeiro de 2015, com efeito financeiro no mesmo período. Onde se lê: 01 a 30 de janeiro de 2015, leia-se: 01 a 30 de janeiro de 2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4934 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 88/2015,

RESOLVE:Designar ELISANDRA MARIA MAGALHAES, CPF nº

755.590.643-00, matrícula SIAPE nº 2350634, para subs-tituir GLEYDA LUCIA CORDEIRO COSTA ARAGAO, CPF n° 747.748.163-53, matrícula SIAPE nº 3362054, na fun-ção/cargo de Chefe, código FG-02, da Casa de Cultura Francesa da Coordenadoria Geral das Casas de Cultura Estrangeira do Centro de Humanidades desta Universida-de, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 22/02/2016 a 07/03/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4935 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 138/2014/PREX-UFC,

RESOLVE:Designar ROGERIO TEIXEIRA MASIH, CPF n°

425.514.043-04, matrícula SIAPE nº 3284295, para subs-tituir MARCIA MARIA TAVARES MACHADO DE AQUINO, CPF nº 228.779.833-15, matrícula SIAPE nº 6292864, na função/cargo de Pró-Reitor, código CD-02, da Pró-Reitoria de Extensão desta Universidade, tendo em vista o afasta-mento do titular para participar do Fórum de Pró-Reitores de Extensão, no período de 04/11/2015 a 06/1112015, sem efeitos financeiros.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4936 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 1163/2015-PRPPG,

RESOLVE:Designar ANTONIO GOMES DE SOUZA FILHO, CPF

nº 541.512.873-53, matrícula SIAPE n° 2478532, para substituir GIL DE AQUINO FARIAS, CPF nº 040.786.833-04, matrícula SIAPE nº 1166634, na função/cargo de Pró-Reitor, código CD-02, da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular a serviço, no período de 21/11/2015 a 28/11/2015, sem efeitos financeiros.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4937 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofí-cio n° 1162/2015-PRPPG,

RESOLVE:Designar ANTONIO GOMES DE SOUZA FILHO, CPF

n° 541.512.873-53, matrícula SIAPE nº 2478532, para subs-tituir GIL DE AQUINO FARIAS, CPF n° 040.786.833-04, ma-trícula SIAPE n° 1166634, na função/cargo de Pró-Reitor, código CD-02, da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Gradu-ação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar do XXXI Encontro Nacional de Pró-Rei-tores de Pesquisa e Pós-Graduação (ENPROP), no período de 17/11/2015 a 19/11/2015, sem efeitos financeiros.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4938 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRHMP e do Ofi-cio n° 732/2015/HA00,

RESOLVE:Designar VALDECY DE OLIVEIRA PONTES, CPF nº

887.110.643-15, matrícula SIAPE n° 2572285, para subs-tituir MARIA VALDENIA FALCAO DO NASCIMENTO, CPF n° 459.316.073-15, matrícula SIAPE n° 1762627, na fun-ção/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Curso de Letras/Inglês e Espanhol do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4939 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 193-2015/PREX,

RESOLVE:Designar CARLOS FONTENELE DE OLIVEIRA, CPF

n° 242.027.543-87, matrícula SIAPE nº 291061, para substituir ANDREA SILVIA WALTER DE AGUIAR, CPF nº 317.615.003-25, matrícula SIAPE nº 3280832, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coordenadoria de Extensão do Campus do Porangabuçu da Pró-Rei-toria de Extensão desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4940 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 186/2015/CC00,

RESOLVE:Tomar sem efeito a Portaria de nº 4680, de 16 de no-

vembro de 2015, que trata de designar LUISA CRISTINA RIBEIRO SILVA, CPF na 555.318.903-97, matrícula SIA-PE nº 1165470 e SIAPECAD nº 377235, para substituir MARGERI CAVALCANTE FRANÇA, CPF nº 266.506.303-49, matrícula SIAPE nº 0294091 e SIAPECAD nº 376717, na função de Secretário, código FG-4, do Departamento de Estatística e Matemática Aplicada do Centro de Ciên-ciasdesta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 28.12.2015 a 06.01.2016, com efeito financeiro no mesmo período.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4941 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRHMP e do Ofi-cio nº 182/2015/CC00,

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE:Designar LUISA CRISTINA RIBEIRO SILVA, CPF

nº 555.318.903-97, matrícula SIAPE nº 1165470, para substituir MARGERI CAVALCANTE FRANÇA, CPF nº 266.506.303-49, matrícula SIAPE nº 294091, na função/cargo de Secretário, código FG-04, do Departamento de Estatística e Matemática Aplicada do Centro de Ciências desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titu-lar por licença para tratamento de saúde, no período de 05/11/2015 a 19/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4942 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.003542/2015-50,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora MARIA VAUDELICE

MATA, matrícula SIAPE nº 0236554, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Coordenado-ria de Administração de Pessoal, em virtude de reunir to-dos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 30.11.2014 (041048).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4943 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.3405/2012-19,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora Tereza Ester Farias

Furtado, matrícula SIAPE nº 1171417, ocupante do car-go efetivo de Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada na Coordenação de Odontologia, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.°, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 05.11.2011 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4944 de 03 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.21087/2015-74,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER ao servidor ELIEZER MARIANO

RODRIGUES, matrícula SIAPE nº 0290140, ocupante do cargo efetivo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, do Qua-dro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) HUWC, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos da EC 41, Art 30 e Art 80, § 1.0, da Emenda Constitucional nº 20, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 01.01.2004 (041099).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4945 de 04 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutária, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 7332015/HA00,

RESOLVE:Dispensar, a pedido, ANTONIO JOSE AZEVEDO,

CPF nº 258.476.273-00, matrícula SIAPE nº 294068, da

função/cargo de Secretário, código: FG-04, do Departa-mento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades desta Universidade, a partir de 05 de novembro de 2015.

Publique-seCustódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4946 de 04 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 73320 15/HA00,

RESOLVE:Art. 1° Designar TATIANE SALES MARTINS, CPF n°

006.832.833-83, matrícula SIAPE n° 2110377, para exer-cer a função/cargo de Secretário, código: FG-04, do De-partamento de Letras Estrangeiras do Centro de Huma-nidades desta Universidade, a partir de 05 de novembro de 2015.

Publique-seCustódio Luís Silva de Almeida

Vice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4947 de 04 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 428/CT-UFC,

RESOLVE:Designar ELIZANGELA NOBRE DE BRITO, CPF nº

765.452.453-68, matrícula SIAPE n° 1532224, para exer-cer a função/cargo de Secretária, código; FG-04, do De-partamento de Engenharia Metalúrgica e de Materiais do Centro de Tecnologia desta Universidade, ficando em consequência dispensada da função comissionada de Secretário, código: FG-04, da Secretaria Administrativa da mesma unidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação.Publique-se

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4948 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 476/20 15-CCA,

RESOLVE:Designar RICARDO RIFANE DA SILVA, CPF n°

664.604.843-68, matrícula SIAPE n° 1998153, para substituir MANOEL IRLANO BARBOSA LEITE, CPF nº 222.990.253-91, matrícula SIAPE n° 1166432, na função/cargo de Gestor Administrativo, código FG-01, do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 01/12/2015 a 30/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4949 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 022391/2015-39,

RESOLVE:Conceder Progressão por Mérito Profissional, de acor-

do com o Art. 10 da Lei 11.091 de 12 de janeiro de 2005 e com as Resoluções n° 02 e 03/2006, da Comissão Na-cional de Supervisão do PCCTAE/MEC, aos Servidores Técnico-Administrativos em novembro de 2015, conforme relatório anexo.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4950 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofí-cio n° 197/2015 – LABOMAR/UFC,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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RESOLVE:Designar JOSE FERREIRA DE OLIVEIRA SOBRI-

NHO, CPF nº 037.893.222-53, matrícula SIAPE n° 325890, para substituir RACHEL GRADVOHL DE MA-CEDO, CPF nº 940.288.343-68, matrícula SIAPE n° 1954572, na função/cargo de Secretário, código FG-01, da Secretaria Administrativa do Instituto de Ciências do Mar/LABOMAR desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 02/12/2015 a 11/12/2015 e de 14/12/2015 a 23/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4951 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 30/CAVCT/CODEC/PROGEP/UFC,

RESOLVE:Designar LUZIMAR ARAUJO DE OLIVEIRA, CPF

nº 501.572.053-04, matrícula SIAPE n° 1523106, para substituir LEANDRO TARGINO ALVES FERNANDES, CPF nº 018.075.973-69, matrícula SIAPE nº 1657028, na função/cargo de Presidente, código FG-03, da Comissão de Avaliação de Certificados e Títulos da Coordenadoria de Desenvolvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4952 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 17/DIMOV/CODEC/PROGEP/UFC,

RESOLVE:Designar REBEKA MARIA SOTERO SILVA, CPF

nº 044.107.963-64, matrícula SIAPE nº 2150671, para substituir MARLON BRUNO MATOS PAIVA, CPF nº 013.219.183-05, matrícula SIAPE nº 1851899, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Dimensio-namento e Movimentação da Coordenadoria de Desen-volvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamen-to do titular para gozo de férias, no período de 14/12/2015 a 23/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4953 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 1180/2015-PRPPG,

RESOLVE:Designar NARCELIO JOSE MARQUES DOS SAN-

TOS, CPF n° 628.871.303-15, matrícula SIAPE n° 1731203, para substituir THELMA LEITE DE ARAUJO, CPF n° 022.454.778-04, matrícula SIAPE nº 2204442, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coorde-nadoria de Ensino de Pós-Graduação da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no perí-odo de 21/12/2015 a 30/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4954 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 006790/2015-52,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3,

da Carreira de Magistério Superior, a MARCOS ANTO-NIO PAIVA COLARES, CPF nº 101.733.823-04, matrícu-la SIAPE nº 1167601, SIAPECAD n° 378332, com lota-ção no Departamento de Direito Público da Faculdade de Direito desta Universidade, relativa ao interstício de 28 de junho de 2008 a 28 de junho de 2010, com efeitos financeiros a partir de 29 de junho de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCON-SU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Fede-ral junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4955 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 4524/13-16,

RESOLVE:Retificar a Portaria nº 1853, de 28 de maio de

2013, que trata de conceder Progressão Funcional do nível 3 para o nível 4 da Classe de Professor Ad-junto do Grupo Magistério, a ZULMIRA ÁUREA CRUZ BONFIM, CPF nº 213.272.203-00, matrícula SIAPE n° 1166367 e SIAPECAD n° 378010, com lotação no De-partamento de Psicologia do Centro de Humanidades desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 25 de junho de 2009, leia-se: com efeitos a partir de 26 de junho de 2009.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4956 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 4516/13-98,

RESOLVE:Retificar a Portaria n° 1852, de 28 de maio de 2013,

que trata de conceder Progressão Funcional do nível 2 para o nível 3 da Classe de Professor Adjunto do Grupo Magistério, a ZULMIRA AUREA CRUZ BONFIM, CPF nº 213.272.203-00, matrícula SIAPE nº 1166367 e SIAPE-CAD nº 378010, com lotação no Departamento de Psi-cologia do Centro de Humanidades desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 25 de junho de 2007, leia-se: com efeitos a partir de 26 de junho de 2007.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4957 de 04 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P2043412015-41 Servidor: LEONARDO DOS SANTOS GURGEL Matrícula: 2752422 Cargo: TÉCNICO DE LABORATÓRIO ÁREA (ENTO-

MOLOGIA) Lotação: CENTRO DE CIÊNCIAS AGRÁRIAS Localização: DEPARTAMENTO DE ZOOTECNIA/LA-

BORATÓRIO DE ABELHAS Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 04.11.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 4958 de 04 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P16618/2015-15 Servidor: LIDIANY KARLA AZEVEDO RODRIGUES

GERAGE Matrícula: 2219015 Cargo: PROFESSOR 3 GRAU Lotação: FACULDADE DE FARMÁCIA, ODONTOLO-

GIA E ENFERMAGEM. Localização: ODONTOLOGIA RESTAURADORA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 14/10/2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 4959 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, em atendimento as Orientações Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.42/08-66

Resolve:ALTERAR a Portaria nº 961 de 15/03/2013 que conce-

de ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Maria Lucia Cardoso da Silva, matrícula SIAPE nº 292772, ocupante do cargo efetivo de Assistente em Administração do Qua-dro de Pessoal desta Universidade, lotada no Hospital Universitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por con-tinuar em atividade, nos termos do art. 2°, § 5°, da Emen-da Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003.Onde se lê: a partir de 12.01.2006 (041027).Leia-se: a partir de 30.12.2005 (04 27).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4960 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.015901/2015-11,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora MARIA DO CÉU DE

LIMA, matrícula SIAPE nº 1165405, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Coord. do Curso de Geografia, em virtude de reunir todos os requisi-tos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.°, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 21.08.2015 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4961 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.022174/2015-49,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora RAIMUNDA LUCIA

VIEIRA DA SILVA, matrícula SIAPE nº 0292455, ocupan-te do cargo efetivo de Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Bi-blioteca do Curso de Física, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2°, § 5°, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 20.03.2015 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4962 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.020822/2015-22,

RESOLVE:Alterar o regime de trabalho de MANOEL PEDRO

GUEDES GUIMARAES, CPF n° 573.300.693-53, matrí-cula SIAPE nº 1879829, ocupante do cargo de Médico--Área, lotado no Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, de 20 (vinte) horas para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com a Medida Provisória n° 2.174-28/2001.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4963 de 04 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do art. 15 da Lei n° 11.091 de janeiro de 2005 e do processo n° 13690/2015-82,

RESOLVE:Retificar os posicionamentos na carreira, em face da

recontagem do tempo de serviço até 28/02/2005, da ser-vidora Emília Feitosa de Carvalho Freitas Campelo, na forma abaixo:POSICIONAMENTO RETIFICAÇÃO DATA

01.03.2005 E-110 E-109 enquadramento 01.05.2006 E-410 E-409 capacitação 01.05.2007 E-411 E-410 mérito 07.09.2007 E-412 E-411 mérito 07.09.2010 E-413 E-412 mérito 07.03.2012 E-414 E-413 mérito 07.09.2013 E-415 E-414 mérito 07.03.2015 E-416 E-415 méritoEsta Portaria entra em vigor na data de sua publica-

ção. CERTIFIQUE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 4964 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.013690/2015-82,

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a EMÍLIA FEITOSA DE CARVALHO FREI-TAS CAMPELO, matrícula SIAPE - 0292838, SIAPECAD - 0375580, CPF - 193.153.253-20, ocupante do cargo efe-tivo de Médico-Área, Nível de Classificação “E”, Classe de Capacitação 4, Padrão de Vencimento 15, do Quadro des-ta Universidade, em regime de 20 horas semanais, asse-gurado o percentual de 11 (onze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, da vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vír-

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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gula dezessete por cento), da vantagem decorrente do Mandado de Segurança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento) e do Incenti-vo à Qualificação, amparado pela Lei Nº 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 30 (trinta por cento).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4965 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067021977/2015-86

RESOLVE:Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a RONALDO PEREIRA DE SOUZA, matrícula SIAPE - 0291972, SIAPECAD - 0374797, CPF - 114.109.903-97, ocupante do cargo efetivo de Assistente em Administra-ção, Nível de Classificação D,Classe de Capacitação 1, Padrão de Vencimento 16, em regime de 40 horas sema-nais, do quadro permanente desta Universidade, com pro-ventos integrais, assegurando o percentual de 20 (vinte por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e a vantagem do art. 62-A, da Lei nº 8.112/90, correspon-dente a 10/10 (dez décimos) da Função de Diretor da Di-visão de Planejamento Gráfico (FG-4).

Publique-se.Serafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4966 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 655/2015/HA00,

RESOLVE:Designar FRANCISCO TARCIZIO CAVALCANTE BE-

NEVIDES JUNIOR, CPF n° 007.880.793-01, matrícula SIA-PE n° 1981218, para substituir MARCOS NORELLE FER-REIRA VICTOR, CPF n° 246.l31.423-34, matricula SIAPE n° 2688421, na função/cargo de Chefe, código FG-02, da Casa de Cultura Britânica da Coordenação Geral das Casas de Cultura Estrangeira do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2015.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4967 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 188/2015 - CAEO,

RESOLVE:Designar EZILDA DE CASTRO CUSTODIO OLIVEI-

RA, CPF nº 258.268.163-68, matrícula SIAPE n° 294231, para substituir WOLNEY MATTOS OLIVEIRA, CPF nº 173.517.663-04, matrícula SIAPE nº 294048, na função/car-go de Diretor, código FG-01, da Casa Amarela Eusélio Oli-veira do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar do 37° Fes-tival Internacional do Novo Cinema Latino Americano, no pe-ríodo de 02/12/2015 a 15/12/2015, sem efeitos financeiros.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4968 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 221/PR/PL,

RESOLVE:Designar FERNANDO SALES DE ALBUQUERQUE,

CPF nº 243.932.153-20, matrícula SIAPE n° 290755, para substituir JOSE EVALDO SERRA, CPF n° 045.150.803-34, matrícula SIAPE nº 439444, na função/cargo de Di-retor, código FG-01, da Divisão de Orçamento da Coor-denadoria de Planejamento Operativo da Pró-Reitoria de Planejamento desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 15/02/2016 a 15/03/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4969 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21880/2015-73,

RESOLVE:Conceder a CLAUDIO FROTA DE ARAUJO, Cozinhei-

ro, CPF nº 187.276.893-87, matricula SIAPE n° 1165887, SIAPECAD n° 377578, com lotação no (a) Casa Amarela Eusélio Oliveira desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 25/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4970 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21365/2015-93,

RESOLVE:Conceder a LUCIANA ALBUQUERQUE CAVALCAN-

TE, Assistente em Administração, CPF n° 613.900.113-72, matrícula SIAPE n° 1961606, SIAPECAD nº 1743941, com lotação no(a) Programa de Pós-Graduação em Histó-ria do Departamento de História do Centro de Humanida-des desta Universidade, Progressão por Capacitação Pro-fissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 18/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4971 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21716/2015-66,

RESOLVE:Conceder a NEYLE MOARA BRITO CRAVEIRO,

Médico-Área, CPF n° 622.023.592-49, matricula SIAPE nº 1879100, SIAPECAD n° 1659907, com lotação no(a) Coordenadoria de Perícia e Assistência ao Servidor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 24/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4972 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21368/2015-27,

RESOLVE:Conceder a SILVANA MARIA NUNES RODRIGUES,

Enfermeiro-Área, CPF nº 580.374.703-34, matrícula SIA-PE n° 1165996, SIAPECAD nº 377680, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 18/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 4973 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21384/2015-10,

RESOLVE:Conceder a MARIA DA CONCEIÇÃO ROCHA DA SIL-

VA, Auxiliar de Enfermagem, CPF n° 794.641.223-15, ma-trícula SIAPE n° 1879640, SIAPECAD n° 1660571, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 19/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4974 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 21864/2015-81,

RESOLVE:Conceder a JOAQUIM IGNACIO DE OLIVEIRA FI-

LHO, Técnico de Tecnologia da Informação, CPF nº 846.931.773-34, matrícula SIAPE nº 2084751, SIAPE-CAD nº 1872459, com lotação no(a) Divisão de Portais Universitários da Secretaria de Tecnologia da Informação desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 1 para o nível 2, a partir de 25/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4975 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21586/2015-61,

RESOLVE:Conceder a ROSA MARIA CARNEIRO DE ARAUJO,

Auxiliar em Administração, CPF n° 478.018.913-68, ma-trícula SIAPE nº 1979537, SIAPECAD n° 1764803, com lotação no(a) Coordenadoria de Planejamento, Informa-ção e Comunicação da Pró-Reitoria de Graduação desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 23/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4976 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21972/2015-53,

RESOLVE:Conceder a CIRLENE PEREIRA DE HOLANDA BES-

SA, Técnico de Laboratório-Área, CPF nº 525.489.613-20, matrícula SIAPE n° 1954143, SIAPECAD n° 1736869, com lotação no(a) Departamento de Ondon-tologia Restauradora da Faculdade de Farmácia, Odon-tologia e Enfermagem desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 27/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4977 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21367/2015-82,

RESOLVE:Conceder a FRANCIMAYRE DE SOUSA SABOIA,

Produtor Cultural, CPF n° 460.995.813-91, matrícula SIAPE nº 2955796, SIAPECAD nº 1738508, com lotação

no(a) Divisão de Programas e Projetos Culturais da Co-ordenadoria de Qualidade de Vida no Trabalho da Pró--Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 18/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4978 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 21287/2015-27,

RESOLVE:Conceder a PEDRO DJACIR PEDROSA DO NASCI-

MENTO, Técnico em Agropecuária, CPF nº 229.685.713-20, matrícula SIAPE nº 0290835, SIAPECAD n° 373751, com lotação no (a) Departamento de Fitotecnia do Cen-tro de Ciências Agrárias desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível3, a partir de 18/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4979 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21043/2015-44,

RESOLVE:Conceder a HELYETT DA FONSECA MAIA ROLA,

Médico-Área, CPF n° 113.338.473-00, matrícula SIAPE n° 6293279, SIAPECAD nº 379025, com lotação no(a) Coordenadoria de Perícia e Assistência ao Servidor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 16/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4980 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 20948/2015-05,

RESOLVE:Conceder a JOSE WAGNER SOARES, Engenheiro-

-Área, CPF nº 915.464.003-20, matricula SIAPE nº 2084886, SIAPECAD n° 1872609, com lotação no(a) Di-visão de Obras da Coordenadoria de Projetos e Obras da Superintendência de Infraestrutura desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 13/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4981 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21165/2015-31,

RESOLVE:Conceder a ELIZANGELA NOBRE DE BRITO, Assis-

tente em Administração, CPF n° 765.452.453-68, matricula SIAPE nº 1532224, SIAPECAD n° 1286890, com lotação no(a) Secretaria Administrativa do Centro de Tecnologia desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 3 para o nível 4, a partir de 16/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 4982 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21533/2015-41,

RESOLVE:Conceder a JOSE JOAQUIM VIEIRA JUNIOR, Assis-

tente em Administração, CPF n° 409.899.683-91, matrí-cula SIAPE n° 1474555, SIAPECAD n° 1232988, com lotação no(a) Divisão de Pagamento de Pessoal Ativo da Coordenadoria de Administração de Pessoal da Pró--Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 20/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4983 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21664/2015-28,

RESOLVE:Conceder a MICHELE MAIA MENDONÇA MARINHO,

Bibliotecário-Documentalista, CPF nº 015.275.533-02, ma-trícula SIAPE nº 2124633, SIAPECAD nº 1904529, com lotação no(a) Biblioteca do Curso de Arquitetura da Biblio-teca Universitária desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 28/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4984 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 20097/2015-92,

RESOLVE:Conceder a ROBERTA DUTRA DE ANDRADE, Ad-

ministrador, CPF n° 950.163.683-68, matrícula SIAPE nº 2125724, SIAPECAD nº 1904732, com lotação no(a) Campus da UFC em Quixadá desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 04/12/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4985 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 21208/2015-88,

RESOLVE:Conceder a EVELINE DOS SANTOS ASSUNÇÃO,

Assistente em Administração, CPF nº 819.971.753-04, matrícula SIAPE nº 1978545, SIAPECAD nº 1763408, com lotação no (a) Curso de Mestrado em Psicologia do Centro de Humanidades desta Universidade, Progres-são por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 17111/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4986 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 20071/2015-44,

RESOLVE:Conceder a ANA TERESA CARVALHO, Locutor, CPF

nº 009.667.983-25, matrícula SIAPE n° 2125931, SIAPE-CAD n° 1903801, com lotação no(a) Coordenadoria de Comunicação Social e Marketing Institucional desta Uni-

versidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 21/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4987 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 4797/14-60,

RESOLVE:Conceder a ALAN MELO DE AGUIAR, Assistente em

Administração, CPF n° 910.397.203-82, matrícula SIAPE nº 1661783, SIAPECAD n° 1471325, com lotação no(a) Campus da UFC em Sobral desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 20/03/2014, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4988 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 8460/2015-00,

RESOLVE:Conceder a MARIA MONICA DE ALENCAR ARARIPE

FURTADO, Médico-Área, CPF n° 230.838.403-49, ma-trícula SIAPE n° 1364837, SIAPECAD nº 1165948, com lotação no (a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 1 para o nível 2, a partir de 06/05/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4989 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas,no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 17269/2015-41,

RESOLVE:Conceder a MARIA DE FATIMA MARTINS DE LIMA,

Auxiliar de Enfermagem, CPF n° 285.994.203-30, matrí-cula SIAPE n° 1879544, SIAPECAD nº 1660469, com lo-tação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 16/09/2015, de acor-do com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4990 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 5262/2015-86,

RESOLVE:Conceder a ANDREIA SERAFIM DE NEGREIROS

TAISSUKE, Assistente Social, CPF n° 634.827.033-53, matrícula SIAPE n° 2793262, SIAPECAD n° 1695424, com lotação no(a) Divisão de Apoio Psico-Social da Coordena-doria de Qualidade de Vida no Trabalho da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 12/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4991 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21035/2015-06,

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE:Conceder a MARIA ERILANDE DE CARVALHO, Au-

xiliar em Administração, CPF n° 907.922.893-15, matrí-cula SIAPE nº 1978554, SIAPECAD nº 1763385, com lotação no(a) Biblioteca de Pós-Graduação em Econo-mia da Biblioteca Universitária desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 13/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4992 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21238/2015-94,

RESOLVE:Conceder a ELANA FLAVIA DE SOUSA RODRIGUES,

Secretario Executivo, CPF nº 017.618.943-23, matricula SIAPE nº 2819942, SIAPECAD n° 1745898, com lota-ção no(a) Procuradoria Geral desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 17/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4993 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21555/2015-19,

RESOLVE:Conceder a VLADINISE PINHEIRO DE SOUSA, As-

sistente em Administração, CPF n° 023.928.073-37, ma-trícula SIAPE n° 1954562, SIAPECAD n° 1736697, com lotação no(a) Procuradoria Geral desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 20/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4994 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21866/2015-70,

RESOLVE:Conceder a JAMILIS VITORINO DE SOUZA, Auxi-

liar de Enfermagem, CPF n° 480.090.753-53, matrícula SIAPE n° 1878989, SIAPECAD nº 1659802, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 25/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4995 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22052/2015-52,

RESOLVE:Conceder a MARIA DO ROSARIO SILVA, Técni-

co em Enfermagem, CPF n° 144.283.693-87, matrícula SIAPE n° 0293831, SIAPECAD n° 376477, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Uni-versidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 30/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4996 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 21429/2014-75,

RESOLVE:Conceder a MARIA DORALICE ARAUJO FEITOSA,

Enfermeiro-Área, CPF nº 116.905.933-34, matrícula SIA-PE nº 1165846, SIAPECAD n° 377543, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 11/11/2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4997 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n? 22018/2015-88,

RESOLVE:Conceder a FRANCISCO SANDRO DOURADO VAS-

CONCELOS, Desenhista Técnico Especializado, CPF n° 154.415.123-34, matrícula SIAPE nº 0290959, SIA-PECAD nº 373860, com lotação no(a) Seção de Projeto Gráfico e Arte-Final da Divisão de Planejamento Gráfico da Imprensa Universitária desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 30/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4998 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22051/2015-16,

RESOLVE:Conceder a FRANCISCA CLAUDETE MARTINS AL-

VES, Técnico em Enfermagem, CPF nº 228.960.743-68, matrícula SIAPE n° 0293260, SIAPECAD n° 375948, com lotação no (a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 30/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 4999 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22048/2015-94,

RESOLVE:Conceder a MARIA ANA PAZ, Técnico em Enfer-

magem, CPF n° 214.162.573-49, matrícula SIAPE nº 0293989, SIAPECAD n° 376626, com lotação no (a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universi-dade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 30/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5000 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21163/2015-41,

RESOLVE:Conceder a ROBERTA WLADIA FRANKLIN DA SIL-

VA, Assistente em Administração, CPF nº 655.083.943-20, matrícula SIAPE nº 1984980, SIAPECAD n° 1944064,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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com lotação no(a) Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 16/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5001 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 21364/2015-49,

RESOLVE:Conceder a MARIA JOSE NASCIMENTO FLOR, En-

fermeiro-Área, CPF nº 104.657.403-59, matrícula SIAPE nº 0291325, SIAPECAD n° 374187, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universida-de, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cin-quenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 18/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5002 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22016/2015-99,

RESOLVE:Conceder a DANILO LEAL MACIEL, Analista de Tec-

nologia da Informação, CPF n° 600.208.643-96, matrícula SIAPE n° 2264617, SIAPECAD nº 2031202, com lotação no(a) Secretaria de Tecnologia da Informação desta Uni-versidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 30/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5003 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21443/2015-50,

RESOLVE:Conceder a KELLY MINEIRO CAVALCANTE, Técni-

co de Tecnologia da Informação, CPF n° 015.524.823-59, matricula SIAPE nº 2264616, SIAPECAD n° 2030227, com lotação no (a) Secretaria de Tecnologia da Informa-ção desta Universidade, Incentivo à Qualificação no per-centual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o venci-mento básico, a partir de 19/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5004 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 18398/2015-56,

RESOLVE:Conceder a CLARA MEDEIROS HOLANDA, Enfer-

meiro-Área, CPF n° 204.590.503-97, matrícula SIAPE n° 1528304, SIAPECAD n° 1275886, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universida-de, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cin-quenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 07/10/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5005 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 17338/2015-16,

RESOLVE:Conceder a PEDRO PINHEIRO CAMARA, Psicolo-

go-Área, CPF nº 619.915.031-72, matrícula SIAPE nº 1954374, SIAPECAD nº 1737139, com lotação no(a) Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 2 para o nível 3, a partir de 20/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5006 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 21055/2014-98,

RESOLVE:Conceder a ROBERTA MEDEIROS DE QUEIROZ, As-

sistente em Administração, CPF n° 021.875.573-24, ma-trícula SIAPE nº 1998147, SIAPECAD nº 1784875, com lotação no (a) Comissão Permanente de Acumulação de Cargos da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas des-ta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 06/11/2014, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5007 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 20338/2015-01,

RESOLVE:Conceder a IEDA MARIA ROCHA LIMA VIEI-

RA DA FONSECA, Odontologo - DL 1445-76, CPF nº 033.750.483-00, matrícula SIAPE n° 0540888, SIAPE-CAD n° 377040, com lotação no (a) Departamento de Clínica Odontologica da Faculdade de Farmácia, Odon-tologia e Enfermagem desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 06/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5008 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 21052/2015-35,

RESOLVE:Conceder a ALDENIA ALBINO BANTIM, Auxiliar de

Enfermagem, CPF n° 246.127.403-78, matrícula SIAPE nº 1878923, SIAPECAD nº 1659718, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universi-dade, Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 16/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5009 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 20986/2015-50,

RESOLVE:Conceder a ISABELLE FERREIRA XAVIER, Assisten-

te em Administração, CPF n° 002.181.413-94, matrícula

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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SIAPE nº 2257686, SIAPECAD n° 2024716, com lotação no(a) Campus da UFC de Russas desta Universidade, In-centivo à Qualificação no percentual de 15% (quinze por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 13/11/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5010 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 13112010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 13112015 – LABOMAR/UFC,

RESOLVE:Designar JOSE FERREIRA DE OLIVEIRA SOBRI-

NHO, CPF n° 037.893.222-53, matrícula SIAPE nº 325890, para substituir CLAUDIA MARIA RODRIGUES ROCHA FINGER, CPF nº 203.448.053-87, matrícula SIAPE nº 756822, na função/cargo de Gestor Adminis-trativo, código FG-01, do Instituto de Ciências do Mar desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/0112016 a 13/0112016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5011 de 04 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 335/2015/PROGEP-COQVT/UFC,

RESOLVE:Designar RICHELLY BARBOSA DE MEDEIROS, CPF

nº 664.297.493-04, matrícula SIAPE nº 2758980, para substituir ANA PAULA OLIVEIRA DE CARVALHO, CPF nº 380.936.343-04, matrícula SIAPE n° 1165930, na fun-ção/cargo de Diretor, código fg-02, da Divisão de Apoio Psicossocial da Coordenadoria de Qualidade de Vida no Trabalho da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 10/12/2015 a 24/12/2015 e de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5012 de 04 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso das atribuições legais (art. 141 da Lei n° 8.112), estatutárias (art. 25, alínea “i”) e regimentais (art. 31), com espeque nas conclusões do relatório final da Comissão de Proces-so Administrativo Disciplinar n° 23067.00360612015-12, nomeada pela Portaria nº 1.342/2015 - GR,

RESOLVE:ADVERTIR, nos termos do art. 129 da Lei nº 8.112, de

11 de dezembro de 1990, a servidora NARA POLIANA DE SOUZA SANTOS, matrícula SIAPE n° 1522368, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Cen-tro de Ciências Agrárias.

Publique-se em Boletim Interno e registre-se nos as-sentamentos da servidora.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 5013 de 07 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará no uso de suas atribuições legais e estatutárias e tendo em vista o que consta no Processo nº 23067.18907/2015-41,

RESOLVE:Autorizar o afastamento para prestar Colaboração do

servidor JOSÉ DE ARAÚJO NOGUEIRA NETO, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, matrícula 292367, junto a Universidade Federal e Goiás, no período de 03.12.2015 a 02.12.2016, conforme o disposto no Art. 30, inciso II da lei 12.772/2012.

Custódio Luís Silva de AlmeidaVice-Reitor no exercício da Reitoria

Portaria nº 5014 de 07 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais que lhe confere o art. 3° da Portaria n° 404/2009, do Ministro da Educação, considerando o Art. 93 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 c/c o Art. 3°, inciso I, do Decreto n° 4.050, de 12 de dezembro de 2001 e o disposto no processo P23067.021309/2015-59, resolve:

Art. 1° Fica autorizada a seguinte cessão:Servidor: Jorge Luiz Nobre RodriguesMatrículas SIAPE: 6242502Cargo: Professor do Magistério SuperiorOrigem: FAMED/Departamento de Saúde ComunitáriaPara: Maternidade Escola Assis Chateaubriand - filial

EBSERHFunção/cargo: Chefe da Unidade de Vigilância em

Saúde do Setor de Vigilância em Saúde e Segurança do Paciente

Art. 2º Caberá ao órgão cessionário efetivar a apre-sentação do servidor a esta Universidade ao término da cessão.

Art. 3° A presente autorização de cessão findará na hi-pótese de exoneração ou dispensa do cargo ou função de confiança, caso em que o órgão cessionário deverá provi-denciar a apresentação do servidor a esta Universidade.

Art. 4° Cumpre ao cessionário comunicar a frequência do servidor, mensalmente, à esta Universidade.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5015 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso na 01328012014-51,

RESOLVE:Tomar sem efeito a Portaria de n° 3903, de 07 de

outubro de 2015, que trata de conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com denominação de Professor Assistente, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 1, da Carreira de Magistério Superior, a ANTONIA LIS DE MARIA MARTINS TORRES, CPF n° 766.133.483-68, matrícula SIAPE nº 2460172 e SIAPECAD nº 1945857, com lotação no Departamento de Estudos Especializados da Faculdade de Educação desta Universidade.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5016 de 07 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais e con-siderando o que dispõe o Oficio 2724/2015-TCU/SECEX--CE, de 12 de novembro de 2015, do Tribunal de Contas da União e a extensão das informações contidas no men-cionado Oficio,

RESOLVE:DESIGNAR os servidores José Marcelino de Olivei-

ra Souza, SIAPE: 294242, José Gumercindo dos Santos Pinho, SIAPE: 289839 e Francisco José Aguiar Costa Júnior, SIAPE: 1571639, para, sob a Presidência do pri-meiro, comporem Comissão Especial para, no prazo de 30 (trinta) dias, atenderem ao que foi solicitado no Oficio 2724/2015-TCU/SECEX-CE.

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação no exercício da Reitoria

Portaria nº 5017 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 015887/2015-56,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe A, com

denominação de Professor Auxiliar, Nível 1, para a Clas-se A, com denominação de Professor Auxiliar, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a LIANDRO ROGER MEMÓRIA MACHADO, CPF n° 010.040.103-11, matrícula SIAPE nº 2039538, SIAPECAD nº 1822457, com lotação

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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no Instituto Universidade Virtual desta Universidade, re-lativa ao interstício de 05 de julho de 2013 a 05 de julho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 28 de setem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5018 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei n° 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P008147/2015-63 Servidor: JOANA LÍRISS SIQUEIRA RODRIGUES Matrícula: 1506459 Cargo: TÉCNICO EM ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TÍDIO Localização: CENTRO DE PESQUISA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 13.04.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5019 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P015623/2015-01 Servidor: JOSÉ FLÁVIO RIBEIRO VIANA Matrícula: 1363584 Cargo: AUXILIAR DE ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TÍDIO Localização: CENTRO DE PESQUISA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 28.07.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5020 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P016966/2015-84 Servidor: LUCÉLIA RODRIGUES AFONSO Matrícula: 1451173 Cargo: TÉCNICO EM ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TÍDIO Localização: AMBULATÓRIO DE HEMATOLOGIA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.08.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5021 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P017511/2015-86 Servidor: JOANA LÍRISS SIQUEIRA RODRIGUES Matrícula: 1506459 Cargo: TÉCNICO EM ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TÍDIO Localização: AMBULATÓRIO DE OFTALMOLOGIA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.08.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5022 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P016967/2015-29 Servidor: CLARA MEDEIROS HOLANDA Matrícula: 1528304 Cargo: ENFERMEIRO Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TIDIO Localização: DIRETORIA DE ENFERMAGEM Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 10.05.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5023 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P016968/2015-73 Servidor: CARLA SABRINA PIRES ABREU MARQUES Matrícula: 1422147 Cargo: TÉCNICO EM ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TÍDIO Localização: UNIDADE DE PEDIATRIA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.08.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5024 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P017512/2015-21 Servidor: MARIA CLARICE FERNANDES VIEIRA Matrícula: 1366389 Cargo: ENFERMEIRO Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TIDIO Localização: UNIDADE DE PEDIATRIA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.07.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5025 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P017719/2015-03 Servidor: SOLANGE MARIA DE FREITAS Matrícula: 1451127 Cargo: AUXILIAR DE ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TÍDIO Localização: AMBULATÓRIO DE CIRURGIA GERAL Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 16.07.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5026 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P017716/2015-61 Servidor: CARLOS EDUARDO PEREIRA LIMA Matrícula: 1451522 Cargo: FARMACÊUTICO Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TIDIO Localização: SERVIÇO DE FARMÁCIA - AMBULATO-

RIAL Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.09.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5027 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P19159/2015-13 Servidor: REGINA CÉLIA MONTEIRO DE PAULA Matrícula: 11165400 Cargo: PROFESSOR TITULAR Lotação: CENTRO DE CIÊNCIAS Localização: DEPTO. DE QUÍMICA ORGÂNICA E

INORGÂNICA/LABORATÓRIO DE POLIMEROS Grau de risco: MÁXIMO Vigência a partir de: 20.10.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5028 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.19598/2015-26,

Resolve:CONCEDER à servidora Márcia Vidal Nunes, matrícu-

la SIAPE n.o 294009, ocupante do cargo efetivo de Pro-fessor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal des-ta Universidade, lotada no(a) Instituto de Cultura e Arte, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 17.02.2015 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5029 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.19015/2015-67,

Resolve: CONCEDER ao servidor Roberto Wagner Bezerra de

Araujo, matrícula SIAPE nº 293642, ocupante do cargo

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Depar-tamento de Patologia e Medicina Legal, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMA-NÊNCIA, nos termos elo art. 3.° da Emenda Constitucio-nal nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 16.09.2015 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5030 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.17661/2015-90,

Resolve:CONCEDER à servidora Maria Cristina Pereira de

Meio, matrícula SIAPE nº 292144, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Departa-mento de Teoria Econômica, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.0 da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 20.09.2015 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5031 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.17033/2015-12,

Resolve:CONCEDER à servidora Adelaide Maria Gonçalves

Pereira, matrícula SIAPE nº 294284, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Departamento de História, em virtude de reunir todos os requisitos ne-cessários à inativação, mas optar por continuar em ativi-dade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 16.04.2012 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5032 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.021087/2015-74,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER ao servidor Eliezer Mariano

Rodrigues, matrícula SIAPE nº 290140, ocupante do cargo efetivo de Auxiliar de Enfermagem, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Hospital Uni-versitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos da EC 41, Art 3° e Art 8°, § 1º, da Emenda Constitucional nº 20, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 15.03.2004 (041099).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5033 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.11700/2015-45,

Resolve:

CONCEDER ao servidor Antônio Mourão Cavalcan-te, matrícula SIAPE nº 6293572, ocupante do cargo efe-tivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no Departamento de Medicina Clínica, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3º da Emenda Constitucional nº 47, publícada no DOU de 05.07.2005, a partir de 17.07.2015. (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5034 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.28127/12-40,

Resolve:CONCEDER à servidora Maria Ne de Araujo Car-

neiro, matrícula SIAPE nº 292937, ocupante do cargo efetivo de Servente de Limpeza, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os re-quisitos necessários à inativação, mas optar por con-tinuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3º da Emenda Constitucional nº 47, pu-blicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 28.10.2014 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5035 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.15134/12-72,

Resolve:CONCEDER ao servidor Paulo Roberto Sá de Souza,

matrícula SIAPE nº 292789, ocupante do cargo efetivo de Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal des-ta Universidade, lotado no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requisitos neces-sários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.° da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 17.04.2014 (041027).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5036 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universida-de Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, em atendimento as Orienta-ções Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secre-taria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.6961/10-59,

Resolve:ALTERAR a Portaria nº 2175 de 15/07/2010 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Francisca Alves Rocha, matrícula SIAPE nº 293580, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Enfermagem, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no Hospital Universi-tário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade.Onde se lê: nos termos do art. 2º, § 5º, da Emenda Consti-tucional n. ° 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 29.04.2010 (041027).Leia-se: nos termos do art. 3° da Emenda Constitucio-nal nº 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 05.10.2009 (047001).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 5037 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 222/20 15-PRAE,

RESOLVE:Designar ELIDIHARA TRIGUEIRO GUIMARAES, CPF

n° 263.533.853-15, matricula SIAPE n° 3165369, para substituir MANUEL ANTONIO DE ANDRADE FURTA-DO NETO, CPF n° 222.139.023-72, matricula SIAPE nº 2289742, na função/cargo de Pró-Reitor, código CD-02, da Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universida-de, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 27/11/2015 a 11/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5038 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 27/2015-CPAC/PROGEP/UFC,

RESOLVE:Designar LAODICEIA ROSA SOARES, CPF n°

739.461.503-06, matrícula SIAPE nº 2060596, para substituir ROBERTA MEDEIROS DE QUEIROZ, CPF nº 021.875.573-24, matrícula SIAPE nº 1998147, na função/cargo de Presidente, código FG-02, da comissão Per-manente de Acumulação de Cargos da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 14/12/2015 a 23/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5039 de 07 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P16957/2015-93 Servidor: VICENTE DE PAULO ARAGÃO SABÓIA Matrícula: 2166382 Cargo: PROFESSOR TITULAR Lotação: FACULDADE DE FARMÁCIA, ODONTOLO-

GIA E ENFERMAGEM. Localização: ODONTOLOGIA RESTAURADORA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 14/10/2015

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5040 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 020256/2015-59,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe A, com

denominação de Professor Assistente A, Nível 1 para a Classe A, com denominação de Professor Assistente A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA ISIS FREIRE DE AGUIAR, CPF n° 852.457.633-20, matrícula SIAPE nº 2451675, SIAPECAD n° 1218299, com lotação no Departamento de Enfermagem da Faculdade de Far-mácia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, relativa ao interstício de 12 de agosto de 2013 a 12 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 22 de

outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5041 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 01987212015-67,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 3, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a FERNANDA EDNA ARAÚJO MOURA, CPF nº 317.547.163-34, matrícula SIA-PE nº 0293109, SIAPECAD nº 375813, com lotação no De-partamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina desta Universidade, relativa ao interstício de 31 de julho de 2013 a 31 de julho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 11 de novembro de 2015, data do reconhecimen-to das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer na 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5042 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 021212/2015-46,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe C, com denominação

de Professor Adjunto, Nível 4, para a Classe D, com deno-minação de Professor Associado, Nível 1, da Carreira de Magistério Superior, a MÁRCIO VERAS CORREA, CPF nº 389.765.523-34, matrícula SIAPE nº 2548678, SIAPE-CAD nº 1308659, com lotação no Departamento de Teoria Econômica da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 17 de setembro de 2013 a 17 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 11 de no-vembro de 2015, data do reconhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5043 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso na 020804/2015-41,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe C, com denominação de

Professor Adjunto, Nível 4, para a Classe D, com denomi-nação de Professor Associado, Nível 1, da Carreira de Ma-gistério Superior, a JOSÉ HENRIQUE FÉLIX SILVA, CPF nº 071.672.293-34, matrícula SIAPE n° 0292159, SIAPECAD n° 374969, com lotação no Departamento de Teoria Econô-mica da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 01 de agosto de 2013 a 01 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 23 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 5044 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 014336/2015-75,

RESOLVE:Conceder Promoção da Classe B, com denominação

de Professor Assistente, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 1, da Carrei-ra de Magistério Superior, a SÔNIA REGINA AMORIM SOARES DE ALCÂNTARA, CPF n° 203.483.393-72, matricula SIAPE n° 1288271, SIAPECAD nº 378499, com lotação no Departamento de Administração da Fa-culdade de Economia. Administração, Atuária e Conta-bilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 01 de maio de 2012 a 01 de maio de 2014, com efeitos financeiros a partir de 26 de agosto de 2015, data do re-conhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCON-SU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Fede-ral junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5045 de 07 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 10755/2015-38,

RESOLVE:Conceder a LEICE PEIXOTO BORBOREMA, Enfer-

meiro-Área, CPF n° 847.297.404-91, matrícula SIAPE n° 2134065, SIAPECAD nº 112031, com lotação no(a) Departamento de Enfermagem da Faculdade de Farmá-cia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, Pro-gressão por Capacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 03/07/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5046 de 07 de dezembro de 2015

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CE-ARÁ, no uso de suas atribuições legais e regimentais e conforme o artigo 199, § 04° do Regimento Geral da UFC.

RESOLVE:PRORROGAR por mais 30 (trinta) dias, a partir da

data da publicação desta, o prazo para conclusão dos tra-balhos da COMISSÃO DO PROCESSO E SINDICÂNCIA sob o nº 23067.018216/2015-47, designada por meio da Portaria de nº 3810, de 02.10.15, publicada em 07.10.15, conforme razões apresentadas no Ofício nº 38/2015/CPPAD/UFC, constante nos autos.Dê-se Ciência.Publique-se.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5047 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 019379/2015-47,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 3, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a IDILVA MARIA PIRES GERMANO, CPF nº 243.906.313-49, ma-trícula SIAPE nº 1202814, SIAPECAD nº 378374, com lotação no Departamento de Psicologia do Centro de Hu-manidades desta Universidade, relativa ao interstício de 23 de fevereiro de 2013 a 23 de fevereiro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 04 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procurado-

ria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Pa-recer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5048 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 020315/2015-99,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a LIDRIANA DE SOUZA PINHEIRO, CPF nº 527.845.843-72, matrícula SIAPE nº 1669845, SIAPECAD nº 1437088, com lotação no Insti-tuto de Ciências do Mar desta Universidade, relativa ao interstício de 15 de janeiro de 2013 a 15 de janeiro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 05 de novem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5049 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 020775/2015-17,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a SILVRANO ADO-NIAS DANTAS NETO, CPF n° 022.218.354-33, matrícula SIAPE n° 1328055, SIAPECAD nº1266655, com lotação no Departamento de Engenharia Hidráulica e Ambiental do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 24 de outubro de 2013 a 24 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 18 de novem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5050 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 014805/2015-56,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D,

com denominação de Professor Associado, Nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor As-sociado, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a SUELI MARIA DE ARAÚJO CAVALCANTE, CPF nº 119.169.903-04, matrícula SIAPE n° 0401196, SIAPE-CAD nº 376968, com lotação no Departamento de Ad-ministração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 27 de maio de 2013 a 27 de maio de 2015, com efeitos financeiros a partir de 14 de agos-to de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em conso-nância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 5051 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 016938/2015-67,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe A, com

denominação de Professor Adjunto A, Nível L para a Classe A, com denominação de Professor Adjunto A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a KILVIA SOUZA FERREIRA, CPF nº 834.856.353-91, matrícula SIAPE n° 3375062, SIAPECAD nº 1843937, com lota-ção no Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade des-ta Universidade, relativa ao interstício de 30 de agosto de 2013 de 2013 a 30 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 30 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 0001/2015/DEP-CONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Fe-deral junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5052 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 018283/2015-61,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a CHRISTIAN DENNYS MONTEIRO DE OLIVEIRA, CPF nº 092.235.488-02, ma-trícula SIAPE nº 1347456, SIAPECAD nº1265107, com lotação no Departamento de Geografia do Centro de Ci-ências desta Universidade, relativa ao interstício de 30 de setembro de 2013 a 30 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 04 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5053 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n? 021319/2015-94,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a JAKSON ALVES DE AQUINO, CPF nº 391.529.443-87, matrícula SIAPE n° 1687398, SIAPECAD n° 1453518, com lotação no Depar-tamento de Ciências Sociais do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 18 de março de 2013 a 18 de março de 2015. com efeitos financeiros a partir de 08 de novembro de 2015, data do reconhecimen-to das condições de progressão, nos termos determina-dos pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Univer-sidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5054 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 018491/2015-61,

RESOLVE:

Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ELISABETH MARY CUNHA DA SILVA, CPF n° 243.921.113-34, matrícula SIA-PE nº 1319159, SIAPECAD n01264786, com lotação no Departamento de Tecnologia de Alimentos do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, relativa ao interstí-cio de 20 de setembro de 2013 a 20 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 29 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5055 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso na 020776/2015-61,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a ANA PAULA DE ME-DEIROS RIBEIRO, CPF nº 393.545.983-15, matrícula SIAPE n° 2447645, SIAPECAD nº 1666698, com lotação no Departamento de Teoria e Prática do Ensino da Facul-dade de Educação desta Universidade, relativa ao interstí-cio de 25 de agosto de 2013 a 25 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 06 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5056 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 017150/2015-78,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 3, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a ANTONIO BARROSO LIMA, CPF n° 612.084.188-15, matrícula SIA-PE nº 0291623, SIAPECAD nº 374473, com lotação no Instituto de Educação Física e Esportes desta Universi-dade, relativa ao interstício de 01 de maio de 2010 a 01 de maio de 2012, com efeitos financeiros a partir de 10 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5057 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 018286/2015-03,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe A, com

denominação de Professor Adjunto A, Nível 1, para a Classe A, com denominação de Professor Adjunto A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a AMAURI JARDIM DE PAULA, CPF n° 326.763.948-43, matrícula SIAPE nº 2057257, SIAPECAD n° 1842860, com lotação no Departamento de Física do Centro de Ciências desta

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Universidade, relativa ao interstício de 13 de setembro de 2013 a 13 de setembro de 2015, com efeitos financei-ros a partir de 23 de outubro de 2015, data do reconhe-cimento das condições de progressão, nos termos deter-minados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5058 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 017506/2015-73,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a MEIZE REGINA DE LUCENA LUCAS, CPF n° 409.905.593-00, matrícula SIAPE nº 2222080, SIAPECAD n0378802, com lotação no Departamento de História do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 07 de abril de 2013 a 07 de abril de 2015, com efeitos financeiros a partir de 04 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEP-CONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Fe-deral junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5059 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 017966/2015-00,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 3, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Ní-vel 4, da Carreira de Magistério Superior, a VERIANA DE FÁTIMA RODRIGUES COLAÇO, CPF n° 167.291.964-91, matricula SIAPE n° 1166234, SIAPECAD n° 377892, com lotação no Departamento de Psicologia do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 23 de agosto de 2013 a 23 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 04 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5060 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 016096/2015-43,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Ní-vel 3, da Carreira de Magistério Superior, a FABRÍCIO SIQUEIRA BENEVIDES, CPF n° 944.565.263-00, ma-trícula SIAPE nº 1893617, SIAPECAD nº 1676462, com lotação no Departamento de Matemática do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao interstício de 11 de outubro de 2013 a 11 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 28 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/

DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procura-doria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5061 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 01582912015-22,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a ZILSA MARIA PIN-TO SANTIAGO, CPF nº 170.344.933-91, matrícula SIA-PE nº 0293371, SIAPECAD nº 376054, com lotação no Departamento de Arquitetura e Urbanismo do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 06 de julho de 2013 a 06 de julho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 23 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5062 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 022063/2015-32,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 3, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a AUGUSTO CÉZAR DE AQUINO CABRAL, CPF nº 213.484.563-53, matrícu-la’ SIAPE nº 1165594, SIAPECAD n° 377343, com lota-ção no Departamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 23 de novembro de 2013 a 23 de novembro de 2015, com efeitos finan-ceiros a partir de 30 de novembro de 2015. data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5063 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 019815/2015-88,

RESOLVE:Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a JOÃO MILTON PEREI-RA JÚNIOR, CPF n° 492.467.633-00, matrícula SIAPE n° 3483965, SIAPECAD n° 1441367, com lotação no Depar-tamento de Física do Centro de Ciências desta Universi-dade, relativa ao interstício de 26 de janeiro de 2013 a 26 de janeiro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 03 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condi-ções de progressão, nos termos determinados pelo Pare-cer nº 0000l/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em conso-nância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 5064 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.022346/2015-84,

Resolve:CONCEDER ao servidor MARIA APARECIDA MEN-

DES FERREIRA, matrícula SIAPE n. ° 6265749, ocupan-te do cargo efetivo de Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Bi-blioteca da Faculdade de Direito, em virtude de reunir to-dos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.°, da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 23.10.2015 (041027).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5065 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.021525/2015-02,

Resolve:Art. 1º - CONCEDER à servidora LIGIA REGINA

FRANCO SANSIGOLO KERR, matrícula SIAPE nº 2166130, ocupante do cargo efetivo de Professor do Ma-gistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universi-dade, lotada no(a) Departamento de Saúde Comunitária, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 3.°, da Emenda Constitucional nº 47, publicada no DOU de 06.07.2005, a partir de 05.12.2015 (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5066 de 08 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.11628/12-51,

Resolve:CONCEDER ao servidor João Luis Holanda Faça-

nha, matrícula SIAPE nº 293291, ocupante do cargo efetivo de Assistente em Administração, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Departamen-to de Ciências da Informação, em virtude de reunir to-dos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊN-CIA, nos termos do art. 2º, § 5º da Emenda Constitucio-nal nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003 a partir de 29.09.2015 (041027).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5067 de 08 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVECONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:Processo: P017718/2015-51 Servidor: JOÃO SILVA NETO

Matrícula: 1878998 Cargo: AUXILIAR DE ENFERMAGEM Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CAN-

TIDIO Localização: POSTO - CLÍNICA CIRÚRGICA 1 Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.07.2015

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor

Portaria nº 5068 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n. o P20064/15-42.

RESOLVE:Tomar sem efeito, o Art. 1° da Portaria nº 4481/UFC de

04.11.2015, publicada no DOU de 05.11.2015, que trata da nomeação de DAIANA KARINE ROLIM CAULA, para o cargo efetivo de Bibliotecário Documentalista, a teor do § 1 ° e § 6°, art. 13, da Lei 8.112/90, alterada pela Lei 9.527/97 em virtude de não ter o referido candidato toma-do posse no prazo previsto.

Publique-seCláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5069 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº P20135/15-15.

RESOLVE:Tomar sem efeito, o Art. 1° da Portaria nº 4500/UFC

de 04.11.2015, publicada no DOU de 05.11.2015, que trata da nomeação de FERNANDO WAGNER BRITO HORTENCIO FILHO, para o cargo efetivo de Analista de Tecnologia da Informação/Banco de Dados e Gestão da Informação, a teor do § 1° e § 6°, art. 13, da Lei 8.112/90, alterada pela Lei 9.527/97 em virtude de não ter o referido candidato tomado posse no prazo previsto.

Publique-seCláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5070 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012680/2015-20,

RESOLVE:Tomar sem efeito a Portaria de n° 4172, de 16

de outubro de 2015, que trata de conceder Acele-ração da Promoção da Classe B, com denominação de Professor Assistente, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 1, da Carreira de Magistério Superior, a ANA CARLA LIMA NUNES, CPF n° 645.039.503-63, matrícula SIAPE nº 2880365 e SIAPECAD nº 1786090, com lotação no Curso de Fisioterapia da Faculdade de Medicina desta Universidade.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5071 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 011329/2015-11

RESOLVE: Tomar sem efeito a Portaria de n° 4170, de 16 de

outubro de 2015, que trata de conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com denominação de Professor Assistente, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 1, da Carreira de Magistério Superior, a ANA SARA RIBEIRO CORTEZ IRFFI, CPF nº 914.154.463-34, matrícula SIAPE nº 1803551 e SIAPE-CAD nº 1577542, com lotação no Campus da UFC em Sobral desta Universidade.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 5073 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reítor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012982/2015-06,

RESOLVE: Tomar sem efeito a Portaria de nº 4173, de 16 de ou-

tubro de 2015, que trata de conceder Aceleração da Pro-moção da Classe B, com denominação de Professor As-sistente, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 1, da Carreira de Magistério Supe-rior, a ANSELMO RAMALHO PITOMBElRA NETO, CPF nº 876.898.803-63, matrícula SIAPE n° 1669395 e SIAPECAD n° 1436424, com lotação no Departamento de Engenharia de’ Produção do Centro de Tecnologia desta Universidade.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5074 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 012596/2015-14.

RESOLVE: Tomar sem efeito a Portaria de nº 4175, de 16 de

outubro de 2015, que trata de conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com denominação de Professor Assistente, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 1, da Carreira de Magistério Superior, a NARA MARIA FORTE DIOGO ROCHA, CPF n° 627.475.763-53, matrícula SIAPE n° 2657738 e SIA-PECAD n° 1537766, com lotação no Campus da UFC em Sobral desta Universidade.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5075 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 10821/13-46.

RESOLVE: Tomar sem efeito a Portaria de n° 4291, de 26 de

outubro de 2015, que trata de conceder Aceleração da Promoção da Classe A, com denominação de Professor Auxiliar, Nível 1, para a Classe B, com denominação de Professor Assistente, Nível 1, da Carreira de Magistério Superior, a CATHERINE FURTADO DOS SANTOS, CPF nº 003.978.553-03, matrícula SIAPE n° 1998389 e SIA-PECAD nº 1785266, com lotação no Instituto de Cultura e Arte desta Universidade.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5076 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vlsta o que consta do Processo nº 23067.020759/2015-24,

RESOLVE: Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a JOSÉ DE ARAÚJO NOGUEIRA NETO, doutor, matrícula SIAPE - 0292367, SIAPECAD - 0375152, CPF - 139.577.913-91, ocupante do cargo efetivo de Pro-fessor do Magistério Superior, Classe 7, Nível 704, em regime de dedicação exclusiva, do quadro permanente desta Universidade, com proventos integrais, assegurado o percentual de 17% (dezessete por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e da vantagem decorrente da Reclamação Trabalhista - 5901066-01, 5CJ/CE, rela-tiva a 84,32% (oitenta e quatro vírgula trinta e dois por cento) e a vantagem do art. 62-A, da Lei n° 8.112/90, cor-respondente a 2/10 (dois décimos) da Função de Coor-denador de Curso do Departamento de Geologia (FG-1).

Publique-seCláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5077 de 09 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria n°. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo n°. 23067.020367/2015-65,

RESOLVE: Conceder aposentadoria, com paridade, nos termos

do art. 186, item I, parágrafo 1°, da Lei 8.112 de 11.12.90 e art. 40, parágrafo 1°, inciso I da Constituição Federal de 1988, com redação dada pela Emenda Constitucional nº 70, de 29.03.2012, publicada no DOU de 30.03.2012, a JOSÉ CLÁUDIO SARAIVA DA SILVA, matrícula SIAPE - 01165799, SIAPECAD - 0377501, CPF - 122.934.903-00, ocupante do cargo efetivo de Motorista, Nível de Classificação “C”, Classe de Capacitação 1, Padrão de Vencimento 12, do quadro desta Universidade, em regi-me de 40 horas semanais, assegurado o percentual de 04% (quatro por cento) de gratificação adicional por tem-po de serviço, da vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Esta-do do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento) e da vantagem decorrente do Mandado de Segu-rança - 96.2706-4 da 1º Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento).

Publique-seSerafim Firmo de Souza Ferraz

Pró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5078 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferi das através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior FRANCISCA ELlSANGELA TEIXEIRA LIMA, lo-tada no Departamento de Enfermagem da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem, durante o período de 12/12/2015 a 20/12/2015, a fim de participar da Con-ferência sobre Médicos, Medicina e Ciências da Saúde - MMHS, em Dubai, Emirados Árabes Unidos, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para a PROCAD/CAPES (Processo nº 23067.022163/2015-69).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5079 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior FRANCISCO MARCONDES, lotado no Depar-tamento de Engenharia Metalúrgica e de Materiais do Centro de Tecnologia, durante o período de 04/01/2016 a 15/02/2016, a fim de dar continuidade ao trabalho de pes-quisa na área de simulação avançada de reservatórios de Petróleo na Universidade of Texas at Austin, em Austin, Texas, Estados Unidos, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.019534/2015-25).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5080 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferi das através da Portaria nº

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magis-

tério Superior CRISTIANA BRASIL DE ALMEIDA RE-BOUÇAS, lotada no Departamento de Enfermagem da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem, durante o período de 12/12/2015 a 21/12/2015, a fim de participar da Conferência sobre Médicos, Medicina e Ciências da Saúde - MMHS, em Dubai, Emirados Árabes Unidos, com ônus limitado para a UFC e au-xílio financeiro para a PROCAD/CAPES (Processo nº 23067.022162/2015-14).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5081 de 10 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76- CEPE,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Jornalista ALlCIANNE

GONÇALVES DE OLIVEIRA, lotada na Coordenadoria de Comunicação Social e Marketing Institucional, durante o período de 14/02/2016 a 13/02/2017, a fim de prosse-guir Doutorado em Comunicação Social na Universidade Federal de Minas Gerais, em Belo Horizonte, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para a FUNCAP. (Processo 23067.022184/2015-84).

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5082 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior CARLOS EDUARDO FISCH DE BRITO, lotado no Departamento de Computação do Centro de Ciências, durante o período de 04/12/2015 a 19/12/2015, a fim de participar de Reuniões de Pesquisa, bem como de Banca de Doutorado, em Paris, França, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.021814/2015-01).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5083 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magisté-

rio Superior CARLOS EDUARDO FISCH DE BRITO, lotado no Departamento de Computação do Cen-tro de Ciências, durante o período de 04/01/2016 a 05/01/2016, a fim de participar de Reuniões de Pes-quisa, bem como de Banca de Doutorado, em Paris, França, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.021820/2015-51).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5084 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior CASSIO ADRIANO BRAZ DE AQUINO, lotado no Departamento de Psicologia do Centro de Humanida-des, durante o período de 04/01/2016 a 15/01/2016, a fim de participar com apresentação de trabalho em Confe-rência, bem como participar de reunião na Universidade Nova de Lisboa, Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.020975/2015-70).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5085 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magisté-

rio Superior LEA CARVALHO RODRIGUES, lotada no Departamento de Ciências Sociais do Centro de Huma-nidades, durante o período de 13/02/2016 a 20/02/2016, a fim de participar do Seminário Antropologia no Brasil e Diálogos Transnacionais, em San Cristobal de Ias Ca-sas, México, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.021171/2015-98).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5086 de 10 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE, e Portaria N° 4.496 de 12 de Dezembro de 2013, do Magnífico Reitor desta Instituição,

RESOLVE: Conceder horário especial à servdora, DANIELE SO-

ARES IBIAPINA, ocupante do cargo de Professora do Magistério Superior, lotada no Departamento de Enge-nharia Agrícola do Centro de Ciências Agrárias, durante o período de 01/08/2015 a 31/01/2016, a fim de prosseguir Doutorado em Engenharia de Transporte na Universida-de Federal do Ceará, em Fortaleza, com ônus limitado para a UFC. Devendo haver a compensação de horá-rio conforme disposto no Art. 98 da Lei 8.112/90 e nos termos da alínea “a” da Portaria nº 4.496. (Processo n.º 23067.019252/2015-28).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5087 de 10 de dezembro de 2015

o Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do art. 15 da Lei nº 11.091 de janeiro de 2005 e do processo n° 009025/2015-94,

RESOLVE: Retificar os posicionamentos na carreira, em face da

recontagem do tempo de serviço até 28/02/2005, da ser-vidora Joana Dare Cabral Figueiredo, na forma abaixo: POSICIONAMENTO RETIFICAÇÃO DATA 01.03.2005 D-111 D-110 enquadramento 01.05.2007 D-112 D-111 mérito

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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26.04.2008 D-113 D-112 mérito 26.10.2009 D-114 D-113 mérito 30.06.2010 D-214 D-213 capacitação 26.04.2011 D-215 D-214 mérito 26.10.2012 D-216 D-215 mérito 24.04.2014 D-316 D-315 capacitação 26.10.2015 D-316 D-316 mérito

Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação. CERTIFIQUE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5088 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio n° 389-2015/FAMED,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, JOSE AJAX NOGUEIRA QUEI-

ROZ, CPF nº 102.214.333-68, matrícula SIAPE nº 292013, da função/cargo de Chefe, código FG-01, do De-partamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Publique-se.

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5089 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 724/2015/CH,

RESOLVE: Art. 1 ° Designar pro tem pore MARIA JANIA TEIXEI-

RA, CPF n° 233.059.083-00, matrícula SIAPE nº 2165708, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Depar-tamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina desta Universidade, até que haja nova eleição.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Publique-se

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5090 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e ten-do em vista o que consta do Oficio nº 1165/2015-PRPPG,

RESOLVE: Art. 1 ° Designar VLADIA PINTO VIDAL DE OLIVEIRA,

CPF nº 049.972.473-91, matrícula SIAPE n° 6293098, para exercer a função/cargo de Coordenador, código: FUC-01, do Curso de Doutorado do Programa de Pós--Gradação em Desenvolvimento e Meio Ambiente (Asso-ciação em Rede) da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Gra-duação desta Universidade, no período de 06/11/2015 a 31/07/2017, ficando em consequência dispensada da função comissionada de Coordenador, código: FUC-01, do Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento e Meio Ambiente do Centro de Ciências desta Universidade.

Art. 2° Designar PATRICIA VERONICA PINHEIRO SA-LES LIMA, CPF nº 289.291.443-49, matrícula SIAPE nº 2216934, como Vice-Coordenador e substituto(a) do ser-vidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seGil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5091 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio nº 649/2015/HA00,

RESOLVE:

Dispensar, a pedido, ALEXANDER MAGNUS ALVES RIBEIRO, CPF n° 309.565.103-10, matrícula SIAPE nº 2165299, da função/cargo de Chefe, código FG-02, da Casa de Cultura Alemã da Coordenadoria Geral das Ca-sas de Cultura Estrangeira do Centro de Humanidades desta Universidade, a partir de 04 de janeiro de 2016.

Publique-se.Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5092 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 649/2015/HA00,

RESOLVE: Art. 1º Designar JAIMIRTON DE QUEIROZ GOMES,

CPF n° 857.933.883-20, matrícula SIAPE n° 1808410, para exercer a função de Chefe, código: FG-02, da Casa de Cultura Alemã da Coordenadoria Geral das Casas de Cultura Estrangeira do Centro de Humanidades desta Universidade, no período de 05 de janeiro de 2016 a 04 de janeiro de 2018.

Art. 2° Designar GIOVANNI ALENCAR BRAYNER, CPF nº 355.359.893-04, matrícula SIAPE nº 2165320, como Subchefe e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-se. Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5093 de 10 de dezembro de 2015 O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de

suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio n° 087 - DEHA, RESOLVE:

Dispensar, a pedido, RAIMUNDO OLIVEIRA DE SOU-ZA, CPF nº 026.888.832-91, matrícula SIAPE nº 399745, da função/cargo de Chefe, código FG-01, do Departa-mento de Engenharia Hidraúlica e Ambiental do Centro de Tecnologia desta Universidade, a partir de 02 de de-zembro de 2015.

Publique-se.Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5094 de 10 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 087 - DEHA,

RESOLVE: Art. 1° Designar FERNANDO JOSE ARAUJO DA SIL-

VA, CPF nº 245.469.253-87, matrícula SIAPE nº 2676565, para exercer a função de Chefe, código: FG-01, do Depar-tamento de Engenharia Hidraúlica e Ambiental do Centro de Tecnologia desta Universidade, no período de 03 de dezembro de 2015 a 02 de dezembro de 2017.

Art. 2° Designar RAIMUNDO OLIVEIRA DE SOUZA, CPF n° 026.888.832-91, matrícula SIAPE n° 399745, como Subchefe e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-seGil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5095 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 021526/2015-49,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Car-

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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reira de Magistério Superior, a MARIA EDNILZA OLIVEI-RA MOREIRA, CPF na 057.805.513-91, matrícula SIAPE nº 0986428, SIAPECAD n° 377108, com lotação no De-partamento de Letras Vernáculas do Centro de Humanida-des desta Universidade, relativa ao interstício de 26 junho de 2013 a 26 de junho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 29 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5096 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 195/2015 - CAEO,

RESOLVE: Designar EZILDA DE CASTRO CUSTODIO OLIVEI-

RA, CPF nº 258.268.163-68, matrícula SIAPE n° 294231, para substituir WOLNEY MATTOS OLIVEIRA, CPF nº 173.517.663-04, matrícula SIAPE n° 294048, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Casa Amarela Eusélio Oliveira do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 16/12/2015 a 14/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5097 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 139/2015/PROGEP-CODEC-DIPMO-UFC,

RESOLVE: Designar ANTONIA ISADORA COSTA NEVES, CPF n°

048.381.023-13, matrícula SIAPE nº 1978533, para subs-tituir MARTHA PINHEIRO GOIANA DE OLIVEIRA, CPF n° 061.514.773-91, matrícula SIAPE n° 291423, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Concursos e Provimento da Coordenadoria de Desenvolvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 15/12/2015 a 24/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5098 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° P22889/15-00.

RESOLVE: Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 334/2013, DOU de 13.09.2013, cujo resultado foi homologado pelo Edital 443/2013, DOU de 16.12.2013, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, ALESSANDRA CAROLINE LUCIANO VITAL MONTEIRO DE OLIVEIRA, em regime de 30 (trinta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Jornalista I Assesso-ria de Imprensa, Classe E, PadrãolNível 101, em vaga de-corrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, código 982224.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5099 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º P20843/15-48.

RESOLVE: Art. 1° - Nomear, em caráter efetivo, em virtude de

habilitação em concurso público de provas, objeto do Edital 334/2013, DOU de 13.09.2013, cujo resultado foi homologado pelo Edital 452/2015, DOU de 16.12.2013, nos termos do art. 9.°, inciso I e art. 10 da Lei 8.112/90, VALDER DE CASTRO JÚNIOR, em regime de 40 (qua-renta) horas semanais de trabalho, para exercer o cargo de Técnico de Laboratório/Movimento Humno, Classe D, PadrãolNível 101, em vaga decorrente de redistribuição do Ministério da Educação para Universidade Federal do Ceará, Portaria n° 324/2014/MEC, DOU de 11.04.2014, código 965925.

Art. 2° - A posse ocorrerá, improrrogavelmente, no pra-zo de 30 (trinta) dias, nos termos ao art. 13, § 1°, da Lei 8.112/90.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5100 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.022320/2015-36

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Técnico em Tecnologia da

Informação, Classe D, Padrão 102, Matrícula SIAPE nº 2110418, SIAPECAD nº 1892471, ocupado por Bianca Stephani Barone Martins, lotado(a) no(a) Instituto Univer-sidade Virtual em virtude de posse em outro cargo inacu-mulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112190, a partir de 03.12.2015.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5101 de 11 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.022223/2015-43

RESOLVE:Declarar vago o cargo de Técnico em Tecnologia da

Informação, Classe D, Padrão 1 02, Matrícula SIAPE n° 2040489, SIAPECAD nº 1823544, ocupado por Fabrício Fernandes Muniz da Silva, lotado(a) no(a) Divisão de Sis-temas de Informação, em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 03.12.2015.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5102 de 14 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 018584/2014-12 e Oficio Circular nº 07/20 14-PROGEP,

RESOLVE: Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a JULIANA RANGEL DE FREITAS PEREIRA, CPF nº 777.711.415-87, matrícu-la SIAPE nº 1361680, com lotação no Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei nº 12.772/12, combinado com a Nota Técni-ca nº 33/2014/CGNOR/DENOP/SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5103 de 14 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Processo nº 013676/2015-89 e Ofício Circular nº 07/20 14-PROGEP,

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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RESOLVE: Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a BEATRIZ FUR-TADO ALENCAR LIMA, CPF nº 958.967.913-72, matrí-cula SIAPE nº 2672142, com lotação no Departamento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei n° 12.772/12, combinado com a Nota Técnica nº 33/2014/CGNOR/DENOP/ SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5104 de 14 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que cons-ta no Processo nº 021405/2015-05 e Oficio Circular nº 07/2014-PROGEP,

RESOLVE: Conceder Aceleração da Promoção da Classe B, com

denominação de Professor Assistente, nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, nível 1, da carreira de Magistério Superior, a ANDRÉA GIFONI SIEBRA DE HOLANDA, CPF nº 370.785.933-91, matrí-cula SIAPE nº 3496375, com lotação no Campus da UFC em Sobral desta Universidade, de acordo com o disposto no Art. 13 da Lei nº 12.772/12, combinado com a Nota Técnica nº 33/2014/CGNOR/DENOP/SEGEP/MP.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5105 de 14 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará,. no uso de suas atribuições legais, estatutarias e regimentais e, Considerando o teor do oficio nº 691/2015/HA00, emitido pela Diretoria do Centro de Humanidades, o qual solicita emissão de portaria para compor o Núcleo Gestor do Pro-grarna Idiomas sem Fronteiras,

RESOLVE; DESIGNAR os servidores abaixo relacionados para

comparo Núcleo Gestor do Programa Idiomas sem Fron-teiras: REPRESENTANTE LÍNGUAProf. Tito Lívio Cruz Romão Alemão sem fronteirasProfª Massilia Maria Lira Dias Espanhol sem fronteirasProfª Ticiana Telles de Melo Francês sem fronteirasProfª Vladia Maria Cabral Borges Inglês sem fronteirasProf Rafael Ferreira da Silva Italiano sem fronteirasProfª Maria Manolisa Nogueira Vasconcelos Portugues sem fronteiras

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5106 de 14 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 8782/11-91.

RESOLVE: Retificar a Portaria n° 1820, de 17 de maio de 2011,

que trata de conceder Progressão Funcional, do nível 1 para o nível 2, da Classe de Professor Adjunto do Grupo Magistério, a FRANCISCA ELISÂNGELA TElXElRA LIMA, CPF nº 755.607.633-49, matrícula SIAPE nº 1669593 e SIAPECAD nº 1436740, lotada no Departamento de En-fermagem da Faculdade de Farmácia, Odontologia e En-fermagem desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 15 de janeiro de 2009, leia-se: com efeitos a partir de 15 de janeiro de 2011.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5107 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 017702/2015-48,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe A, com de-

nominação de Professor Adjunto A, Nível 1 para a Classe A, com denominação de Professor Adjunto A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a LUCIANO PAMPLONA DE GOES CAV ALCANTI, CPF n° 678.694.833-20, matrí-cula SIAPE nº 4530312, SIAPECAD n° 1838103, com lota-ção no Departamento de Saúde Comunitária da Faculda-de de Medicina desta Universidade, relativa ao interstício de 30 de agosto de 2013 a 30 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 24 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5108 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 019614/2015-81,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D3, Nível 2,

para a Classe D3, Nível 3 da Categoria Funcional de Pro-fessor de Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, a FRAN-CISCO HÉLIO PINHEIRO NUNES, CPF nº 384.916.483-72, matrícula SIAPE n° 1165692 e SIAPECAD n° 377428, com lotação na Casa de Cultura Hispânica do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 01 de julho de 2011 a 01 de janeiro de 2013, com efei-tos financeiros a partir de 22 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEP-CONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Fe-deral junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto no art. 2°, inciso I do Decreto nº 7.806, de 17/09/2012 que regulamenta a Lei nº 11.784/08.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5109 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso na 020634/2015-02,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a JULIANE DOERING GASPARINI CARVALHO, CPF nº 950.401.709-63, matrí-cula SIAPE nº 2612612, SIAPECAD nº 1453487, com lo-tação no Departamento de Tecnologia de Alimentos desta Universidade, relativa ao interstício de 18 de março de 2013 a 18 de março de 2015, com efeitos financeiros a partir de 26 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer na 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei na 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5110 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 020348/2015-39,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Clas-se C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a PATRÍCIA GUlMA-RÃES PIMENTEL, CPF nº 733.201.883-72, matrícula SIAPE n° 1893797, SIAPECAD nº 1676687, com lotação

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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no Departamento de Zootecnia do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, relativa ao interstício de 11 de outubro de 2013 a 11 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 28 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5111 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 019616/2015-70,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D3, Nível

1, para a Classe D3, Nível 2 da Categoria Funcional de Professor de Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, a LÍ-VIA DE LIMA MESQUITA, CPF nº 883.605.803-59, matrí-cula SIAPE na 2447332 e SIAPECAD n° 1577536, com lotação na Casa de Cultura Italiana do Centro de Huma-nidades desta Universidade, relativa ao interstício de 29 de julho de 2010 a 29 de janeiro de 2012, com efeitos financeiros a partir de 14 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto no art. 20, inciso I do Decreto nº 7.806, de 17/09/2012 que regula-menta a Lei nº 11.784/08.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5112 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 019617/2015-14.

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional do Nível 2 para o Ní-

vel 3, da Classe D 3, da Carreira de Magistério do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, a MILA BASTOS MORAIS PINHO, CPF n° 844.044.183-53, matrícula SIAPE n° 2769977 e SIAPECAD nº 1577462, com lotação na Casa de Cultura Hispânica do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 29 de janeiro de 2012 a 29 de janeiro de 2014, com efeitos financeiros a partir de 14 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto no art. 14, § 2°, incisos I e lI, da Lei nº 12.772 de 28 de dezembro de 2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5113 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 017571/2015-07,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a MARCOS RODRIGUES AMORIM AFONSO, CPF n° 152.322.758-36, matrícula SIAPE nº 1507278, SIAPECAD n° 1263286, com lotação no Departamento de Tecnolcgia de Alimentos do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, rela-tiva ao interstício de 09 de setembro de 2013 a 09 de se-tembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 21 de setembro de 2015 data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/0212015, pela

Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ce-ará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5114 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 013170/2015-70,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a DANIELO GONÇAL-VES GOMES, CPF n° 425.937.5l3-04, matrícula SIAPE nº 1707621, SIAPECAD nº 1476478, com lotação no De-partamento de Engenharia de Teleinformática do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 01 de julho de 2013 a 01 de julho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 22 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/0212015, pela Procuradoria Federal jun-to à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5115 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 015855/2015-51,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a CLARISSA FIGUEIRE-DO FREITAS, CPF nº 613.923.673-87, matrícula SIAPE n° 1438160, SIAPECAD n° 1505485, com lotação no De-partamento de Arquitetura e Urbanismo do Centro de Tec-nologia desta Universidade, relativa ao interstício de 29 de outubro de 2013 a 29 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 26 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5116 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 017450/2015-57,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com

denominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a ELANO FERREIRA ARRUDA, CPF n° 966.444.003-53, matrí-cula SIAPE n° 2674845, SIAPECAD n° 1442262, com lotação no Departamento de Economia Aplicada da Fa-culdade de Economia, Administração, Atuária e Conta-bilidade desta Universidade, relativa ao interstício de 30 de agosto de 2013 a 31 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 09 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procura-doria Federal junto à. Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 5117 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 016622/2015-75,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Car-reira de Magistério Superior, a PEDRO ROGÉRIO, CPF nº 301.467.713-20, matrícula SIAPE n° 1670468, SIAPECAD n° 1437982, com lotação no Instituto de Cultura e Arte des-ta Universidade, relativa ao interstício de 01 de março de 2013 a 01 de março de 2015, com efeitos financeiros a partir de 14 de setembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5118 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 019924/2015-03,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 3, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a CARMEM DOLORES GONZAGA SANTOS, CPF n° 247.111.443-15, matrícula SIAPE n° 0289796, SIAPECAD nº 372841, com lotação no Departamento de Fitotecnia do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, relativa ao interstício de 17 de julho de 2013 a 17 de julho de 2015, com efeitos financeiros a par-tir de 03 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universida-de Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5119 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 015853/2015-61,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe A, com de-

nominação de Professor Adjunto A, Nível 1 para a Classe A, com denominação de Professor Adjunto A, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a NADIA KHALED ZUR-BA, CPF nº 023.234.209-17, matrícula SIAPE n° 2050865, SIAPECAD n° 1834193, com lotação no Departamento de Arquitetura e Urbanismo do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 12 de agosto de 2013 a 12 de agosto de 2015, com efeitos financeiros a partir de 26 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5120 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais e,

RESOLVE: DESIGNAR a servidora Patrícia Lima de Sousa, SIAPE

nº 2150698, para assumir, provisoriamente, a Diretoria da OuvidoriaGeral desta Universidade, até ulterior deliberação.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5121 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº. 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Enfermeira SIMONE DA

SILVEIRA MAGALHÃES ARAGÃO, lotada no Centro Ci-rúrgico do Hospital Universitário Walter Cantídio, durante o período de 10/12/2015 a 12/12/2015, a fim de participar do II Workshop Pan-Americano de Assistência Circulató-ria Mecânica e Transplante Cardíaco, na Flórida, Esta-dos Unidos, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.022047/2015-40).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5122 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferi das através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº. 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior FÁTIMA NELSIZEUMA SOMBRA DE MEDEI-ROS, lotada no Departamento de Engenharia de Telein-formática do Centro de Tecnologia, durante o período de 12/12/2015 a 17/12/2015, a fim de apresentar trabalho no XI Símpósio Internacional de Computação Visual - ISVC’15, em Nevada, Estados Unidos, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.021694/2015-34).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5123 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federa) do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria 11º 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto nº 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Economista MARLY ALFAIA

SIMÕES DE QUEIROZ, lotada na Unidade de Lotação Provisória da PROGEP, durante o período de 01/09/2015 a 31/08/2016, a fim de concluir Doutorado em Ciências da Educação na Universidade do Minho, em Braga, Portugal, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para a CAPES. (Processo 23067.021206/2015-99).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5124 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Estatístico CARLOS AN-

TONIO DE QUEIROZ, lotado na Unidade de Lotação Pro-visória da PROGEP, durante o período de 01/09/2015 a 31/08/2017, a fim de concluir Doutorado em Ciências da Educação na Universidade do Minho, em Braga, Portugal, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para a CAPES. (Processo 23067.021204/2015-08).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

47

Portaria nº 5125 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Diretor do Campus da

UFC em Sobral VICENTE DE PAULO TEIXEIRA PINTO, durante o período de 18/02/2016 a 29/02/2016, a fim de participar do Congresso da Federação Internacional de Orquestras - EUROCHESTRIES, em Jerez de Ia Fronte-ra, Espanha, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.021156/2015-40).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5126 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior MAGDALENA SZVMANSKA LÁZARO DA SILVA, lotada no Departamento de Letras Estrangeiras do Cen-tro de Humanidades, durante o período de 01/02/2016 a 31/01/2017, a fim de cursar Doutorado em Alemão na “Technische Universitat Berlim”, na Alemanha, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.019883/2015-47).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5127 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior MAURÍCIO FEIJÓ BENEVIDES DE MAGA-LHÃES FILHO, lotado no Departamento de Direito Pro-cessual da Faculdade de Direito, durante o período de 06/01/2016 a 05/01/2017, a fim de prosseguir Doutora-do na Universidade do Alto Douro e Trás-os-Montes, em Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.017925/2015-13).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5128 de 15 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, a Portaria nº 1732, de 15 de junho de 2010, e o que dispõem o Art. 87 da Lei 8.112 de 11/12/1990, alte-rada pela Lei 9.527 de 11/12/1997 e o Art. 10 do Decreto 5.707 de 26/02/2006 e Nota Técnica N° 178/2009 do Mi-nistério do Planejamento, Orçamento e Gestão,

RESOLVE: Conceder ao servidor JOSÉ MARCONI MARINHO

RODRIGUES, Matrícula SIAPE 292291, ocupante do car-go de Analista de Tecnologia da Informação, lotado na Pró--Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, durante o período de 04/04/2016 a 31/05/2016, Licença para Capacitação, com o objetivo de participar de Curso de Inglês à distância na E-Teach English , em Lisboa, Portugal, com ônus limita-do para a UFC. (Processo 23067.022450/2015-79).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5130 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067. 011863/2015-28.

Resolve:Art. 1° - Conceder ao servidor José Cals Gaspar

Júnior, aposentado, de acordo 47/001 EC 47 3º, dessa Universidade, Matrícula SIAPE – 0291586, SIAPECAD – 374437 CPF: 023.268.503-87, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Nível: 604, tendo em vista o que consta do processo em epígrafe, es-pecialmente as conclusões a que chegou o Laudo Pericial emitido pelo SIASS – Subsistema Integrado de Atenção a Saúde do Servidor da Universidade Federal do Ceará a Isenção do Imposto de Renda na Fonte, incidente sobre os proventos de aposentadoria, a partir de 08/06/2015, sem data prevista para reavaliação, conforme a expedi-ção do laudo Médico pericial da Junta Médica Oficial do SIASS – datado de 25/11/2015 que o considerou portador de doença especificada em lei, nos termos do art. 6º, inci-so XIV, da Lei nº 7.713, de 22/12/1988, na redação dada pelo art. 1º da Lei nº 11.052, de 29/12/2004, em conformi-dade com o disposto no art. 5º, inciso XII, § 2º, inciso III, da Instrução Normativa/Secretaria da Receita Federal nº 15, de 06/02/2001, publicada no DOU de 08/02/2001, e de acordo com o art. 39, inciso XXXIII, do Regulamento do Imposto de Renda, aprovado pelo Decreto nº 3.000, de 26/03/1999, republicado no DOU de 17/06/19.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5131 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067. 021695/2015-89.

Resolve:Art. 1° - Conceder ao servidor Luiz de Sousa Sampaio,

aposentado, com proventos Integrais, de acordo com Item B, Inciso III, do Art. 186 da Lei nº 8.112/90, dessa Univer-sidade, Matrícula SIAPE – 0117912, SIAPECAD – 371823 CPF: 000.247.323-20, ocupante do cargo efetivo de Pro-fessor do Magistério Superior, Classe 6, Padrão 604, ten-do em vista o que consta do processo em epígrafe, espe-cialmente as conclusões a que chegou o Laudo Pericial emitido pelo SIASS – Subsistema Integrado de Atenção a Saúde do Servidor da Universidade Federal do Ceará a Isenção do Imposto de Renda na Fonte, incidente sobre os proventos de aposentadoria, a partir de 01/06/2012, com data prevista para reavaliação em 31/12/2020, conforme a expedição do laudo Médico pericial da Junta Médica Ofi-cial do SIASS – datado de 03/12/2015 que o considerou portador de doença especificada em lei, nos termos do art. 6º, inciso XIV, da Lei nº 7.713, de 22/12/1988, na redação dada pelo art. 1º da Lei nº 11.052, de 29/12/2004, em con-formidade com o disposto no art. 5º, inciso XII, § 2º, inciso III, da Instrução Normativa/Secretaria da Receita Federal nº 15, de 06/02/2001, publicada no DOU de 08/02/2001, e de acordo com o art. 39, inciso XXXIII, do Regulamento do Imposto de Renda, aprovado pelo Decreto nº 3.000, de 26/03/1999, republicado no DOU de 17/06/19.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5132 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067. 020678/2015-24.

Resolve:Art. 1° - Conceder ao servidor Renato Craveiro de

Souza, aposentado, com proventos Integrais, de acordo com Item A, Inciso III do Art. 186 da Lei nº 8.112/90, dessa Universidade, Matrícula SIAPE – 0291149, SIAPECAD –

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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374027 CPF: 002.379.653-72, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Padrão 604, tendo em vista o que consta do processo em epígra-fe, especialmente as conclusões a que chegou o Laudo Pericial emitido pelo SIASS – Subsistema Integrado de Atenção a Saúde do Servidor da Universidade Federal do Ceará a Isenção do Imposto de Renda na Fonte, in-cidente sobre os proventos de aposentadoria, a partir de 12/08/2015, sem data prevista para reavaliação, conforme a expedição do laudo Médico pericial da Junta Médica Ofi-cial do SIASS – datado de 01/12/2015 que o considerou portador de doença especificada em lei, nos termos do art. 6º, inciso XIV, da Lei nº 7.713, de 22/12/1988, na redação dada pelo art. 1º da Lei nº 11.052, de 29/12/2004, em con-formidade com o disposto no art. 5º, inciso XII, § 2º, inciso III, da Instrução Normativa/Secretaria da Receita Federal nº 15, de 06/02/2001, publicada no DOU de 08/02/2001, e de acordo com o art. 39, inciso XXXIII, do Regulamento do Imposto de Renda, aprovado pelo Decreto nº 3.000, de 26/03/1999, republicado no DOU de 17/06/19.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5133 de 15 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067. 020678/2015-24.

Resolve:Art. 1° - Conceder ao servidor Renato Craveiro de

Souza, aposentado, com proventos Integrais, de acordo com Item A, Inciso III do Art. 186 da Lei nº 8.112/90, dessa Universidade, Matrícula SIAPE – 0291149, SIAPECAD – 374027 CPF: 002.379.653-72, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 6, Padrão 604, tendo em vista o que consta do processo em epígra-fe, especialmente as conclusões a que chegou o Laudo Pericial emitido pelo SIASS – Subsistema Integrado de Atenção a Saúde do Servidor da Universidade Federal do Ceará a Isenção do Imposto de Renda na Fonte, in-cidente sobre os proventos de aposentadoria, a partir de 12/08/2015, sem data prevista para reavaliação, conforme a expedição do laudo Médico pericial da Junta Médica Ofi-cial do SIASS – datado de 01/12/2015 que o considerou portador de doença especificada em lei, nos termos do art. 6º, inciso XIV, da Lei nº 7.713, de 22/12/1988, na redação dada pelo art. 1º da Lei nº 11.052, de 29/12/2004, em con-formidade com o disposto no art. 5º, inciso XII, § 2º, inciso III, da Instrução Normativa/Secretaria da Receita Federal nº 15, de 06/02/2001, publicada no DOU de 08/02/2001, e de acordo com o art. 39, inciso XXXIII, do Regulamento do Imposto de Renda, aprovado pelo Decreto nº 3.000, de 26/03/1999, republicado no DOU de 17/06/19.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5134 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 23067.023033/2015-43

RESOLVE: Declarar vago o cargo de Assistente em Administra-

ção, Classe D, Padrão102, Matrícula SIAPE nº 2071944, ocupado por Augusto César Lourenço Lima Júnior lotado(a) no(a) Gabinete do Reitor em virtude de posse em outro cargo inacumulável, nos termos do art. 33, VIII, da Lei 8.112/90, a partir de 14.12.2015.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5135 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº.23067.017353/2015-64,

RESOLVE:

Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a CARLOS ROBSON BEZERRA DE MEDEI-ROS, Mestre, matrícula SIAPE - 0292377, SIAPECAD - 0375160, CPF - 150.925.504-49, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 5, Nível 502, em regime de dedicação exclusiva, do quadro permanente desta Universidade, com proventos integrais, assegurando o percentual de 17% (dezessete por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e a vantagem decorrente da Reclamação Trabalhista - 5901066-01, 5CJ/CE, relativa a 84,32% (oitenta e quatro vírgula trinta e dois por cento).

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5136 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067. 015747/2015-88,

RESOLVE: Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a MARIA NÉ DE ARAÚJO CARNEIRO, matrícula SIAPE - 0292937, SIAPECAD 0375668, CPF 232.458.673-87, ocupante do cargo efetivo de Servente de Limpeza, Nível de Classificação “A”, Classe de Capa-citação IV, Padrão de Vencimento 16, do Quadro Perma-nente desta Universidade, em regime de 40 horas sema-nais, com proventos integrais, assegurando o percentual de 13 (treze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, acrescidos da vantagem decorrente do Man-dado de Segurança - 96.2706-4 da 1° Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento), da vanta-gem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento), e do Incentivo à Qualificação, amparado pela Lei Nº 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 15% (quinze por cento).

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5137 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.021069/2015-92,

RESOLVE: Conceder aposentadoria voluntária por tempo de ser-

viço, com paridade, nos termos do art. 40, da Constituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a ELlEZER MARIANO RODRIGUES, ma-trícula SIAPE - 0290140, SIAPECAD - 0373132, CPF - 051.809.533-91, ocupante do cargo efetivo de Auxiliar de Enfermagem, Nível de Classificação “C”, Classe de Ca-pacitação I, Padrão de Vencimento 16, em regime de 40 horas semanais, do Quadro desta Universidade,com pro-ventos integrais, assegurando o percentual de 30 (trinta por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5138 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo n°. 23067.005987/2015-74,

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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RESOLVE: Conceder aposentadoria, a partir de 03/09/2015, a

JOSÉ GARCIA DE SOUSA, matrícula SIAPE - 1166697, SIAPECAD 0378308, CPF 219.118.513-49, nos termos do art. 186, item I, da Lei 8.112, de 11.12.90 e art. 40, inci-so I da Constituição Federal de 1988, com redação dada pela Emenda Constitucional nº 70, de 29.03.2012, publi-cada no DOU de 30.03.2012, que acrescentou o art. 6°-A à Emenda Constitucional nº 41, de 19.12.2003, publicada no DOU de 31.12.2003, com proventos proporcionais, à razão de 32/35 (trinta e dois trinta e cinco avos), toman-do-se por base o cargo efetivo de Servente de Limpeza, Nível de Classificação “A”, Classe de Capacitação III, Pa-drão de Vencimento 16, em regime de 40 horas semanais, do Quadro Permanente desta Universidade, assegurando o percentual de 11% (onze por cento) de gratificação adi-cional por tempo de serviço e a vantagem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judi-ciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento).

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5139 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.018097/2015-22,

RESOLVE: Conceder aposentadoria voluntária por tempo de

serviço, com paridade, nos termos do art. 40, da Cons-tituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, publicada no DOU de 06.07.2005, a ELlETE CARVALHO ROBER-TO, matrícula SIAPE - 0291613, SIAPECAD - 0374463, CPF - 313.569.233-72, ocupante do cargo efetivo de Servente de Limpeza, Nível de Classificação “A”, Clas-se de Capacitação III, Padrão de Vencimento 16, do Quadro desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, com proventos integrais, assegurando o per-centual de 20% (vinte por cento) de gratificação adicio-nal por tempo de serviço.

Publique-seCláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5140 de 18 de dezembro de 2015 O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade

Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, con-feridas por meio da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº. 23067.021815/2015-48,

RESOLVE: Conceder aposentadoria voluntária por tempo de

serviço, com paridade, nos termos do art. 40, da Cons-tituição Federal de 1988, combinado com o art. 3°, da Emenda Constitucional nº 47, de 05.07.2005, pubficada no DOU de 06.07.2005, a MARIA VALDENIA FROTA DE PAIVA, matrícula SIAPE - 0236557, SIAPECAD - 0371848, CPF - 241.575.623-72, ocupante do cargo efe-tivo de Médico-Área, Nível de Classificação “E”, Classe de Capacitação 4, Padrão de Vencimento 16, do quadro desta Universidade, em regime de 40 horas semanais, assegurado o percentual de 11% (onze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço, da vanta-gem decorrente da Ação Ordinária - 99.0010574-5 da 8ª Vara da Seção Judiciária do Estado do Ceará, relativa a 3,17% (três vírgula dezessete por cento), da vantagem decorrente do Mandado de Segurança 96.2706-4 da 1° Vara Federal do Poder Judiciário no Estado do Ceará, relativo a 28,86% (vinte e oito vírgula oitenta e seis por cento) e do Incentivo à Qualificação, amparado pela Lei Nº 12.772/2012, de 28.12.2012, no percentual de 30% (trinta por cento).

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5141 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.15082/2015-11,

RESOLVE: Conceder pensão a LUIS AUGUSTO BORGES DE

ARAUJO, filho inválido de Alzir Barreto de Araújo, Mat. SIAPE - 0288520, nos termos dos artigos 215 e 217, in-ciso IV, letra “b”, da Lei nº 8.112/90, com redação dada pela Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015, combinados com os artigos 15 e 2°, inciso I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31.12.2003, no valor cor-respondente à totalidade do limite máximo estabelecido para os benefícios do Regime Geral de Previdência So-cial, acrescido de 70% (setenta por cento) da parcela ex-cedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, Classe 7, Ní-vel 001, em regime de Dedicação Exclusiva, assegurando o percentual de 42% (quarenta e dois por cento) de gratifi-cação adicional por tempo de serviço e demais vantagens do instituidor, a partir de agosto de 2015, tendo em vista habilitação tardia, observado laudo médico pericial datado de 01.09.2015, emitido pela Junta Médica da Coordena-doria de Perícia e Assistência ao Servidor e Estudante - CPASE, em caráter definitivo.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5142 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.20651/2015-31,

RESOLVE: Conceder pensão a ELlETE PEREIRA DO NASCI-

MENTO NOBREGA, viúva de José Vieira Nóbrega Jú-nior, Mat. SIAPE - 291203, nos termos dos artigos 215, 217, inciso I, e 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei nº 8.112/90, com redação dada pela Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015, combina-dos com os artigos 15 e 2°, item I, da Lei n° 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31.12.2003, no valor correspondente à totalidade do limite máximo estabelecido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela excedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Desenhista de Artes Gráfi-cas, Nível de Classificação “D”, Nível de Capacitação III, Padrão de Vencimento 11, em regime de 40 horas sema-nais, assegurando o percentual de 09% (nove por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens do instituidor, a partir de 29.10.2015, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5143 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo n° 23067.20691/2015-83,

RESOLVE: Conceder pensão a FRANCISCA MARIA DE OLIVEIRA

NASCIMENTO, viúva de Antônio Félix do Nascimento, Mat. SIAPE - 290002, nos termos dos artigos 215, 217, inciso I, e 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei nº 8.112/90, com redação dada pela Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publica-da no DOU de 18.06.2015, combinados com os artigos 15 e 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31.12.2003, no valor correspondente à totalidade do limite máximo estabelecido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela exceden-te a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Servente de Limpeza, Nível de Classificação “A”, Nível de Capacitação IV, Padrão de Vencimento 13, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 25% (vinte e cinco por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens do instituidor, a partir de 07.11.2015, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5144 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.22255/2015-49,

RESOLVE: Conceder pensão a OTILlA NUNES LOPES, viúva de

Gerardo José Lopes, Mat. SIAPE - 288879, nos termos dos artigos 215,217, inciso I, e 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei nº 8.112/90, com redação dada pela Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015, combi-nados com os artigos 15 e 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31.12.2003, no valor correspondente à totalidade do limite máximo estabelecido para os benefícios do Regime Ge-ral de Previdência Social, acrescido de 70% (setenta por cento) da parcela excedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Motorista, Nível de Classi-ficação “C”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimen-to 09, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 17% (dezessete por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens do ins-tituidor, a partir de 18.11.2015, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5145 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.22104/2015-91,

RESOLVE: Conceder pensão a FRANCISCO SARAIVA DE LIMA,

viúvo de Mirtes Maria Lobo Saraiva de Lima, Mat. SIAPE - 289450, nos termos dos artigos 215, 217, inciso I, e 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei nº 8.112/90, com re-dação dada pela Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015, combinados com os artigos 15 e 2°, item I, da Lei n° 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31.12.2003, no valor correspondente à totalidade do limite máximo estabele-cido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela ex-cedente a este limite, referente aos proventos do cargo efetivo de Assistente em Administração: Nível de Classifi-cação “O”, Nível de Capacitação I, Padrão de Vencimento 16, em regime de 40 horas semanais, assegurando o per-centual de 33 (trinta e três por cento) de gratificação adi-cional por tempo de serviço e demais vantagens do insti-tuidor, a partir de 18.11.2015, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5146 de 18 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atri-

buições, conferidas através da Portaria nº. 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e tendo em vista o que consta do Processo nº 23067.21914/2015-20,

RESOLVE: Conceder pensão a MARIA PINTO DA COSTA, viúva

de Mauro Rocha Pereira, Mat. SIAPE - 292131, nos termos dos artigos 215,217, inciso I, e 222, inciso VII, alínea “b”, item 6, da Lei nº 8.112/90, com redação dada pela Lei nº 13.135, de 17.06.2015, publicada no DOU de 18.06.2015, combinados com os artigos 15 e 2°, item I, da Lei nº 10.887, de 18.06.2004, publicada no DOU de 21.06.2004, que dispõe sobre a aplicação da EC nº 41/2003, publicada no DOU de 31.12.2003, no valor correspondente à tota-lidade do limite máximo estabelecido para os benefícios do Regime Geral de Previdência Social, acrescido de 70 (setenta por cento) da parcela excedente a este limite, re-ferente aos proventos do cargo efetivo de Assistente em Administração, Nível de Classificação “D”, Nível de Ca-pacitação I, Padrão de Vencimento 06, em regime de 40 horas semanais, assegurando o percentual de 11% (onze por cento) de gratificação adicional por tempo de serviço e demais vantagens do instituidor, a partir de 13.11.2015, data do óbito do ex-servidor.

Publique-se. Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5147 de 18 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atrihuições legais, estatutárias e regimentais e, con-siderando o teor do Memorando, nº 493/2015-PROGRAD/UFC, emitido em 17 de dezembro de 2015,

RESOLVE: Conceder ao Professor Charles Casimiro Cavalcante,

SIAPE nº 2566616, bolsa de. assessoria ao Programa de Articulação entre.a Graduação e a Pós-Graduação da UFC, vinculado à Pés-Reitoria de Graduação, referente ao mês de dezembro de 2015, em Substituição ao Profes-sor Hosiberto Batista de Sant’anna.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5148 de 18 de dezembro de 2015

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e com fundamento na alínea “r” do Art. 25 do Estatuto desta Instituição, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, em atendi-mento ao art. 119, §4°, da Lei nº 12.708/12 e o Decreto no. 93.872/86, arts. 67 ao 70, Manual SIAFI macrofunção - 02.03.17 - Restos a Pagar; Manual SIAFI macrofunção 02.03.18 - Encerramento do Exercício e Norma Técnica nº 01/2015- PRADM/UFC - Restos a pagar.

RESOLVE:Art. 1°. Determinar que os servidores abaixo relacio-

nados indiquem as Notas de Empenho que serão anula-das, canceladas ou inscritas em Restos a Pagar, nos mol-des da Norma Técnica nº 01/2015- PRADM/UFC - Restos a Pagar.Nome Siape UnidadeADÊNIA MARIA AUGUSTO GUIMARAES 1123991 DA/PRADM ALINE ARAUJO FREITAS 1703267 SECRET. ACESSIBI-LIDADE ANNE CAROLINE COSTA ARAUJO 1635022 CAMPUS SOBRAL CARLOS KLEBER SARAIVA DE SOUSA 3279666 LlI-PITAKAJA EMIVANIA VIANA BEZERRA DUARTE 1664519 CH FELIPE FERREIRA DA SILVA 2104423 CAMPUS CRATEUS FRANCISCO JONATAN SOARES 1165444 BIBLIOTECA UNI-VERSITARIA FRANCISCO KENNEDY MOREIRA VASCONCELOS 1793300 CAMPUS SOBRAL LAIANA PAULA SEVERO DE SOUSA 2132218 CAMPUS SOBRAL LEILA DENISE CABRAL PINTO 1165428 BIBLIOTECA UNI-VERSITARIA LINNIK ISRAEL LIMA TEIXEIRA 1862195 CAMPUS CRATEUS MARCOS ANTONIO BARBOSA DE LIMA 1535565 DA/PRADM MARIA DANIELE COELHO LIMA 1659214 CENTRO DE CIÊN-CIAS PEDRO CARLOS GOMES DE LIMA 0294101 PRPPG

SANSAO LOPES DE MORAES NETO 1123731 CAMPUS CRATEUS Art. 2°. Designar os servidores ESTÊNIO FAÇANHA

FURTADO e MARIA DE JESUS LOPES SILVA como res-ponsáveis pelo recebimento das informações encaminha-das pelos servidores mencionados no artigo anterior para proceder à inclusão dessas informações no sistema SIAFI.

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Art. 3° - Fica revogada a Portaria nº 4784 de 04 de dezembro de 2014.

Dê-se ciência e publique-se.Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5149 de 21 de dezembro de 2015

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais, com fundamento na alínea “r” do Art. 25 do Estatuto desta Instituição e con-siderando o ofício 155/2015/BU,

RESOLVE: Art. 1°. Constituir uma corrussao para realizar inven-

tário do acervo bibliográfico da Biblioteca Universitária no período de 22 de fevereiro a 11 de março de 2016.

Art. 2°. Designar para compor essa comissão os se-guintes servidores:

ANA ELlZABETH ALBUQUERQUE MAlA - SIAPE 294117 ISLÂNIA CASTRO TEIXEIRA DA SILVA - SIAPE 1656460 CLÁUDIA MARIA CASTELO - SIAPE 1166688 Art. 3°. Dê-se ciência e publique-se.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5150 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 018312/2015-95,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 10.01.2016, pelo(a)

servidor(a) Anderson Borghetti Soares, ocupante do car-go de Professor(a) do Magistério Superior, Classe C, De-nominação Adjunto, Nível 1, matrícula SIAPE nº 1331793, lotado(a) no(a) Departamento de Engenharia Hidráulica e Ambiental, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE n° 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Fe-deral de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 19, 04.06.1998.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5151 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 020671/2015-11,

RESOLVE:Declarar cumprido, a partir de 17.05.2015, por decur-

so de prazo, pelo(a) servidor(a) Socorro Vanesca Frota Gaban, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe C, Denominação Adjunto, Nível 2, matrí-cula SIAPE nº1944800, lotado(a) no(a) Departamento de Tecnologia de Alimentos, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, combina-da com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5152 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067. 018550/2015-09,

RESOLVE: Declarar cumprido, a partir de 27.03.2015, por de-

curso de prazo, pelo(a) servidor(a) Darlan Rabelo Girão, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Supe-rior, Classe C, Denominação Adjunto, Nível 2, matrícula SIAPE nº 3457758, lotado(a) no(a) Departamento de Ma-temática, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, combinada com o arte 20, da Lei 8.112/90, nos termos do arte 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional nº 19, 04.06.1998.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5153 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 23067.020932/2015-94,

RESOLVE: Declarar cumprido, a partir de 17.12.2015, pelo(a)

servidor(a) Júlio César do Vale Silva, ocupante do cargo de Professor(a) do Magistério Superior, Classe C, Deno-minação Adjunto, Nível 2, matrícula SIAPE nº1984414, lotado(a) no(a) Departamento de Fititecnia, o estágio probatório a que alude a Resolução CEPE/UFCE nº 12, 30.05.1994, combinada com o art. 20, da Lei 8.112/90, nos termos do art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucional n° 19, 04.06.1998.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5154 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 021415/2015-32,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 3, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a FÁBIO MAlA SOBRAL, CPF n° 410.367.353-20, matrícula SIAPE nº 4212787, SIAPECAD n° 1433376, com lotação no Departamento de Teoria Econômica da Faculdade de Economia, Adminis-tração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, relati-va ao interstício de 23 de dezembro de 2012 a 23 de de-zembro de 2014. com efeitos financeiros a partir de 26 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5155 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 020424/2015-14,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 3, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 4, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA DE FÁ-TIMA VASCONCELOS DA COSTA, CPF nº 126.338.945-68, matrícula SIAPE nº 1166212, SIAPECAD nº 377871, com lotação no Departamento de Estudos Especializados da Faculdade de Educação desta Universidade, relativa ao interstício de 05 de julho de 2013 a 05 de julho de 2015, com efeitos financeiros a partir de 19 de novem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5156 de 22 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 019857/2015-19,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a HUMBERTO DE AN-DRADE CARMONA, CPF nº 081.312.578-27, matrícula SIAPE nº 1900045, SIAPECAD n° 1683723, com lotação no Departamento de Física do Centro de Ciências desta

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Universidade, relativa ao interstício de 22 de novembro de 2011 a 22 de novembro de 2013, com efeitos financeiros a partir de 03 de novembro de 2015, data do reconhecimen-to das condições de progressão, nos termos determina-dos pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/0212015, pela Procuradoria Federal junto à Univer-sidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5157 de 22 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo: Processo: P19144/2015-55 Servidor: BARTOLOMEU WARLENE SILVA DE SOUZA Matrícula: 2518474 Cargo: PROFESSOR ADJUNTO Lotação: CENTRO DE CIÊNCIAS AGRÁRIAS Localização: DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE

PESCA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 20.10.2015

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5158 de 22 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4° e 5°, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo: Processo: P016453/2015-73 Servidor: ANDRÉ COSTA TEIXEIRA Matrícula: 2246017 Cargo: MÉDICO PATOLOGISTA Lotação: FACULDADE DE MEDICINA Localização: DEPARTAMENTO DE PATOLOGIA E

MEDICINA LEGAL Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 01.10.2015

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5159 de 22 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE

CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo:

Processo: P22398/2015-51 Servidor: EDUARDO FRANCO GURGEL DE MAGALHÃES Matrícula: 0292526 Cargo: NUTRICIONISTA Lotação: HOSPITAL UNIVERSITÁRIO WALTER CANTÍDIO Localização: UNIDADE DE NUTRIÇÃO CLÍNICA Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 09.11.2015

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5160 de 22 de dezembro de 2015

O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEA-RÁ, no uso de suas atribuições legais e com fundamento na alínea “r” do Art. 25 do Estatuto desta Instituição, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, em atendi-mento ao art. 119, §4°, da Lei n° 12.708/12 e o Decreto nº. 93.872/86, arts. 67 ao 70, Manual SIAFI macrofunção - 02.03.17 - Restos a Pagar; Manual SIAFI macrofunção 02.03.18 - Encerramento do Exercício e Norma Técnica nº 01/2015- PRADM/UFC - Restos a Pagar.

RESOLVE:Art. 1°. Designar os servidores relacionados abaixo

como responsáveis para proceder à inclusão de Notas de Empenhos em Restos a Pagar no sistema SIAFI, no âm-bito da Universidade Federal do Cariri (UFCA). Nome Siape CPFMaria Rosângela de Oliveira Pereira 2253119 568.057.803-49 Titular Francimério Miguel Sucupira 2151326 056.858.414-77 Suplente

Dê-se ciência e publique-se. Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5161 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 305/2015/EA00,

RESOLVE: Art. 1° Designar DANIEL BARBOZA GUlMARAES,

CPF n° 625.461.043- 49, matrícula SIAPE nº 2687557, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Administração Diurno da Faculdade de Eco-nomia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Uni-versidade, no período de 01 de dezembro de 2015 a 30 de novembro de 2017.

Art. 2° Designar CLAUDIO BEZERRA LEOPOLDINO, CPF n° 527.776.263-91, matrícula SIAPE nº 1460894, como Vice-Coordenador e substituto(a) do servidor indi-cado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedi-mentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5162 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 305/2015/EA00,

RESOLVE: Art. 1° Designar CLAUDIO BEZERRA LEO-

POLDINO, CPF n° 527.776.263-91, matricula SIAPE nº 1460894, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-1, do Curso de Administração Noturno da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade des-ta Universidade, no período de 01 de dezembro de 2015 a 30 de novembro de 2017.

Art. 2° Designar DANIEL BARBOZA GUIMARAES, CPF nº 625.461.043-49, matrícula SIAPE nº 2687557, como Vice-Coordenador e substituto(a) do servidor indi-cado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedi-mentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 5163 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio n° 305/2015/EA00,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, SILVIA MARIA DIAS PEDRO RE-

BOUCAS, CPF n° 608.526.643-03, matrícula SIAPE n° 1887633, da função/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Curso de Administração Noturno da Faculdade de Economia,Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, a partir de 30 de novembro de 2015.

Publique-se. Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5164 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio nº 106/CCO/FFOE/UFC,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, FABRICIO BITU SOUSA, CPF n°

440.791.173-53, matrícula SIAPE n° 2213939, da função/cargo de Coordenador, código FUC-01, da Coordenação de Odontologia da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, a partir de 25 de no-vembro de 2015.

Publique-se. Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5165 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 106/CCO/FFOE/UFC,

RESOLVE: Art. 1° Designar JULIANO SARTORI MENDONÇA,

CPF n° 141.215.918- 01, matrícula SIAPE n° 1919872, para exercer a função de Coordenador, código: FUC- 01, da Coordenação de Odontologia da Faculdade de Far-mácia, Odontologia e Efermagem desta Universidade, no período de 25 de novembro de 2015 a 24 de novembro de 2017

Art. 2° Designar LUCIO MITSUO KURITA, CPF n° 110.790.158-84, matrícula SIAPE nº 1745778, como Vice--Coordenador e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1º, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5166 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio n° 220/15/RU-UFC,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, CLEONICE DE CASTRO SILVA,

CPF nº 313.570.403- 34, matrícula SIAPE n° 291584, da função/cargo de Chefe, código FG-05, da Seção de Supri-mento da Coordenadoria de Restaurante Universitário da Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Publique-se.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5167 de 23 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio nº 220/15/RU-UFC,

RESOLVE: Designar INDlRA CELY COSTA DA SILVA, CPF nº

014.742.143-80, matrícula SIAPE nº 2220670, para exer-cer a função/cargo de Chefe, código: FG-05, da Seção de Refeitório do Pici da Divisão de Nutrição e Alimentação

da Coordenadoria de Restaurante Universitário da Pró--Reitoria de Assuntos Estudantis desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Publique-se

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5168 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 686/2015/HA00,

RESOLVE: Designar HEMANOEL MARIANO SOUSA E SILVA,

CPF nº 889.864.973-87, matrícula SIAPE n° 1474461, para substituir MARIA CLEOMAR CARVALHO DOS SANTOS, CPF nº 116.906.313-68, matrícula SIAPE n° 292955, na função/cargo de Secretário, código FG-04, da Secretaria Administrativa do Centro de Humanidades des-ta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de folgas adquiridas por prestação de serviço à Justiça Eleitorial, no período de 07/12/2015 a 28/12/2015.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5169 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 802/2015/PRADM/UFC,

RESOLVE: Designar LUANA BATISTA RODRIGUES, CPF n°

034.222.793-93, matrícula SIAPE n° 2030591, para subs-tituir SUELI MARIA DE ARAUJO CAVALCANTE, CPF n° 119.169.903-04, matrícula SIAPE n° 401196, na função/cargo de Diretor, código CD-04, do Departamento de Controle da Pró-Reitoria de Administração desta Univer-sidade, tendo em. vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 09/12/2015 a 23/12/2015 e de 22/02/2016 a 12/03/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5170 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 687/2015/HA00,

RESOLVE: Designar RENATO CESAR DE MESQUITA GOES,

CPF nº 981.203.103-06, matrícula SIAPE n° 1642007, para substituir EMIVANIA VIANA BEZERRA DUARTE, CPF nº 458.614.803-97, matrícula SIAPE n° 1664519, na função/cargo de Secretário Administrativo, código FG-01, do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no perí-odo de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5171 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 88/2015,

RESOLVE: Designar CAROLINE RODRIGUES ARAUJO, CPF nº

034.239.073-20, matrícula SIAPE n° 2043555, para subs-tituir CLAUDIA FABIANE BANDEIRA DE ALMEIDA, CPF nº 788.945.301-91, matrícula SIAPE nº 2150034, na fun-ção/cargo de Assistente Técnico, código FG-03, da Divi-são de Informação de Pessoal Ativo da Coordenadoria de Administração de Pessoal da Pró-Reitoria de.Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamen-to do titular para gozo de férias, no período de 09/12/2015 a 18/12/2015 e de 13/01/2016 a 22/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 5172 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 1149/2015/PROGEP-DICAD/UFC,

RESOLVE: Designar MARIA DE FATIMA GONDIM CRUZ,

CPF n° 299.335.103- 63, matrícula SIAPE n° 1165453, para substituir CAMILA IZIDORIO DE SOUSA, CPF n° 010.953.323-25, matrícula SIAPE n° 1979074, na função/cargo de Assistente Técnico, código FG-03, da Divisão de Carreira e Avaliação de Desempenho da Coordenadoria de Desenvolvimento e Capacitação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade; tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 09/12/2015 a 18/12/2015 e de 28/12/2015 a 16/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5173 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Oficio n.º 377/HUs-DivGP-SHU,

RESOLVE: Incluir Eduardo Franco Gurgel de Magalhães, Nutricio-

nista, Matrícula SlAPE n° 292526, no Anexo I da Portaria nº 3191 de 01.09.2014, que trata da listagem de servido-res lotados no setor de Nutrição do Hospital Universitário Walter Cantídio com flexibilização de jornada de trabalho de seis horas diárias e carga horária de trinta horas se-manais.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5174 de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 012017/15-25,

RESOLVE: Alterar o regime de trabalho de EMILIA TOMÉ DE

SOUSA, CPF n° 315.810.483-00, matrícula SIAPE n° 3319829, Nível 501, da Classe de Professor Assistente, lotada no Departamento de Patologia e Medicina Legal da Faculdade de Medicina desta Universidade, de 40 (qua-renta) horas semanais, com Dedicação Exclusiva, para o regime de 40 (quarenta) horas semanais, de acordo com o art, 118 da Lei nº 8.112/90 e nos arts. 20 e 21 da Lei nº 12.772/12.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5174-A de 23 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 23067.17532/2013-87,

RESOLVE: Retificar a Portaria n° 2292, de 02.07.2014, que trata

de conceder Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois por cento) a ISLANE VIDAL FONTELES.

Onde se lê: a partir de 03 de setembro de 2013, leia-se a partir de 13 de junho de 2014.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5175 de 24 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e ten-do em vista o disposto no art. 5° da Portaria nº 362/MEC de 10/04/2012, e no parágrafo 1° do art. 6° do Decreto nº 7.689, de 02 de março de 2012,

RESOLVE, Autorizar a concessão de 2,5 (duas e meia) diárias ex-

tras, no exercício de 2015, para o servidor Wildner Lins

de Souza, SIAPE nº 1616768, ocupante do cargo de Téc-nico Desportivo, lotado na Coordenadoria de Desporto e Lazer, da Pró-Reitoria de Assuntos Estudantis desta Uni-versidade.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5176 de 28 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas,no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta dos Pro-cessos números 14877/13-42 e 18416/2015-08

RESOLVE: Retificar a Portaria nº 3409, de 02 de outubro de 2013,

que trata de conceder Progressão Funcional, do nível 2 para o nível 3, da Classe de Professor Adjunto do Grupo Magistério, a FRANCISCA ELISÂNGELA TEIXEIRA LIMA, CPF n° 755.607.633-49, matrícula SIAPE nº 1669593 e SIAPECAD nº 1436740, lotada no Departamento de En-fermagem da Faculdade de Farmácia, Odontologia e En-fermagem desta Universidade. Onde se lê: com efeitos a partir de 15 de janeiro de 2011, leia-se: com efeitos a partir de 15 de janeiro de 2013.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5177 de 28 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n.º 23067.022741/2015-67.

RESOLVE: Interromper a Licença para Tratar de Interesses Parti-

culares do servidor(a) Kathleen Raelle de Paiva Silveira, ocupante do cargo de Assistente em Administração, Clas-se D, Padrão 205, matrícula SIAPE n° 1731106, com lota-ção no(a) Unidade de Lotação Provisória - ULPRO, a par-tir de 01.12.2015, nos termos do Art. 91, da Lei 8112/90, Parágrafo Único.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5178 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 017116/2015-01,

RESOLVE: Conceder Promoção da Classe Associado, com deno-

minação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Car-reira de Magistério Superior, a ANTONIO CARLOS MA-GALHÃES, CPF nº 242.035.803-15, matrícula SIAPE nº 1165681, SIAPECAD nº 377418, com lotação no Depar-tamento de Química Analítica e Físico-Química do Centro de Ciências desta Universidade, com efeitos financeiros a partir de 20 de outubro de 2015. data do reconhecimen-to das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), aprova-da em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5179 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta do Processo nº 005456/2015-81,

RESOLVE: Conceder Promoção da Classe Associado, com de-

nominação de Professor D, Nível 4, para a Classe E, com denominação de Professor Titular, Nível Único, da Carreira de Magistério Superior, a RENATO INNECCO, CPF nº 311.955.046-91, matrícula SIAPE n° 1166002, com lotação no Departamento de Fitotecnia do Centro de Ciências Agrárias desta Universidade, com efeitos fi-

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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nanceiros a partir de 26 de novembro de 2015, data do reconhecimento das condições de promoção, nos termos determinados pelo Parecer nº00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, da Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), aprovada em consonância com a Resolução N° 25/CEPE de 20 de outubro de 2014, e com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5180 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 012155/2015-12,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 1, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a Cristina Façanha Soa-res, CPF nº 220.714.903-04, matrícula SIAPE nº 1999154, com lotação no Departamento de Estudos Especializados da Faculdade de Educação desta Universidade, relativa ao interstício de 28 de fevereiro de 2013 a 28 de feverei-ro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 04 de de-zembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5181 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 021522/2015-61,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a ÁUREA SUELY ZAVAM, CPF nº 399.292.727-04, matrícula SIAPE nº 1745825, SIAPECAD nº 1518503, com lotação no Departamento de Letras Vernáculas do Centro de Humanidades desta Universidade, relativa ao interstício de 17 de dezembro de 2011 a 17 de dezembro de 2013, com efeitos financeiros a partir de 29 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5182 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21 de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76- CEPE,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior VILENA FIGUEIREDO XAVIER, lotada no Cur-so de Fisioterapia da Faculdade de Medicina, durante o período de 01/03/2016 a 28/02/2017, a fim de prosseguir Doutorado em Fisioterapia na Universidade Federal de São Carlos, em São Paulo, com ônus limitado para UFC. (Processo 23067.022070/2015-34).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5183 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições conferidas através da Portaria nº 536, de 21

de fevereiro de 2013, do Magnífico Reitor, e com funda-mento no artigo 173 do Regimento Geral, combinado com a Resolução 369/76-CEPE,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior MICHELLE STEINEE DOS SANTOS, lotada no Departamento de Psicologia do Centro de Humanidades, durante o período de 01/04/2016 a 31/03/2017, a fim de realizar estágio pós-doutoral na Universidade Federal de Santa Catarina, em Florianópolis, com ônus limitado para UFC. (Processo 23067.020971/2015-91).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5184 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior RICARDO COELHO SILVA, lotado no Departa-mento de Estatística e Matemática Aplicada do Centro de Ciências, durante o período de 01/02/2016 a 07/02/2016, a fim de proferir palestra no I Seminário Internacional de Otimização Nebulosa para a Inovação na Universidade Nacional de Trujillo, Peru, com ônus limitado para a UFC. (Processo 23067.023404/2015- 97).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5185 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior GIL DE AQUINO FARIAS, lotado no Departa-mento de Física do Centro de Ciências, durante o perí-odo de 01/02/2016 a 31/01/2017, improrrogável, a fim de cursar Pós-Doutorado na Universidade de Minnesota, Minneapolis, Estados Unidos, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para o CNPq. (Processo nº 23067.019012/2015-23).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5186 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento do Professor do Magistério

Superior GUILHERME DE ALENCAR BARRETO, lotado no Departamento de Engenharia de Teleinformática do Centro de Tecnologia, durante o período de 05/01/2016 a 10/01/2016, a fim de apresentar trabalho no “XI Workshop on Self-Organizing Maps - WSOM’2016 na Rice Universi-ty”, em Houston, Texas, Estados Unidos, com ônus limi-tado para a UFC. (Processo nº 23067.022951/2 015-55).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5187 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

56

1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Professora do Magistério

Superior DIVA MARIA BORGES NOJOSA, lotada no De-partamento de Biologia do Centro de Ciências, durante o período de 04/01/2016 a 08/01/2016, a fim de dar continui-dade às atividades de parceria entre CIBIO-UP/NUROF--UFC na Universidade do Porto, em Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.022952/2015-08).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5188 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº. 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de l l de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº. 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Técnica em Assuntos Edu-

cacionais MARIA AUXILlADORA DE ALMEIDA FARIAS, lotada na Unidade de Lotação Provisória da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, durante o período de 01/08/2014 a 31/07/2015, a fim de concluir Doutorado em Ciências da Educação na Universidade do Minho, em Braga, Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.004484/2015-81).

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5189 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Autorizar o afastamento da Contadora MARGARIDA

MARIA DIAS MONTEIRO GONÇALVES, lotada na Uni-dade de Lotação Provisória da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, durante o período de 01/08/2014 a 31/07/2015, a fim de concluir Doutorado em Ciências da Educação na Universidade do Minho, em Braga, Portugal, com ônus limitado para a UFC. (Processo nº 23067.004362/2015-95).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5190 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais e, Con-siderando o que dispõe o Oficio nº 151/2015-Secult-Arte/UFC, de 22 de dezembro de 2015, o Oficio nº 059-2015/Teatro Universitário/UFC, de 21 de dezembro de 2015 e a Ata nº 14/2015, da reunião ordinária do Colegiado do Curso de Teatro-Licenciatura, de 19 de outubro de 2015,

RESOLVE, DESIGNAR o Prof. Gilson Brandão Costa, SIAPE

1205847, como Diretor do Teatro Universitário Pascoal Carlos Magno, em substituição ao Prof. Héctor Andrés Briones Vázquez.

Revoguem-se as disposições em contrário. Dê-se ciência. Publique-se.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5191 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 1196/2015 - PRPPG,

RESOLVE: Designar ANTONIO GOMES DE SOUZA FILHO, CPF

n° 541.512.873- 53, matrícula SIAPE nº 2478532, para substituir GIL DE AQUINO FARIAS, CPF nº 040.786.833-04, matrícula SIAPE n° 1166634, na função/cargo de Pró-Reitor, código CD-02, da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 0110112016 a 30/0112016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5192 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofí-cio n° 1190/2015 - PRPPG,

RESOLVE: Designar HERIC PINHEIRO PARA, CPF nº

013.895.063-63, matrícula SIAPE nº 1954540, para substi-tuir ELIAS ANDRADE DE FREITAS, CPF n° 477.484.273-72, matrícula SIAPE nº 1165763, na função/cargo de Se-cretário, código FG-01, da Secretaria Administrativa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Univer-sidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 02/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5193 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 1192/2015 - PRPPG,

RESOLVE: Designar GILVANIA DE OLIVEIRA BRASIL, CPF

nº 808.062.953-68, matrícula SIAPE n° 1731208, para substituir ROSANGELA MARIA AL VES VIANA, CPF n° 322.711.233-72, matrícula SIAPE nº 289829, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Capacita-ção de Recursos Humanos da Coordenadoria de Recur-sos Humanos da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Gradu-ação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 02/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5194 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 1191/2015 - PRPPG,

RESOLVE: Designar WLANILSON FALCAO AGUIAR, CPF

nº 122.930.913-68, matrícula SIAPE nº 293922, para substituir PEDRO CARLOS GOMES DE LIMA, CPF n° 258.265.143-53, matrícula SIAPE n° 294101, na função/cargo de Assessor, código FG-01, da Assessoria de Orça-mento e Finanças da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Gra-duação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/0112016 a 02/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5195 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 651/2015/HA00,

Page 57: BOLETIM DE PESSOAL - progep.ufc.br · BOLETIM DE PESSOAL 2015DEZEMBRO ... período de 07/12/2015 a 11/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro

Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

57

RESOLVE: Designar ROBERT BROSE PIRES, CPF nº

913.433.560-91, matrícula SIAPE nº 1670243, para substituir LUANA FERREIRA DE FREITAS, CPF n° 927.139.636-72, matrícula SIAPE n° 1331408, na fun-ção/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Programa de Mestrado em Estudos da Tradução do Departamento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades des-ta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para participar de Conferência sobre Exílio e Tradução em Bruxelas, na Bélgica, no período de 06/12/2015 a 11/1212015.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5196 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofí-cio n° 651/2015/HA00,

RESOLVE: Designar ROBERT BROSE PIRES, CPF n°

913.433.560-91, matricula SIAPE n° 1670243, para substituir LUANA FERREIRA DE FREITAS, CPF nº 927.139.636-72, matricula SIAPE n° 1331408, na fun-ção/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Programa de Mestrado em Estudos da Tradução do Departamento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades des-ta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular a serviço, no período de 12/12/2015 a 17/12/2015, sem efeitos financeiros.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5197 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 243-2015/DA/PRADM,

RESOLVE: Designar MARCOS ANTONIO BARBOSA DE LIMA,

CPF nº 631.597.913-00, matricula SIAPE n° 1535565, para substituir ADENIA MARIA AUGUSTO GUIMARAES, CPF n° 209.705.523-00, matricula SIAPE n° 2123991, na função/cargo de Diretor, código CD-04, do Departamento de Administração da Pró- Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/01/2.016 a 29/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5198 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 124/2015/FFOE,

RESOLVE: Designar ANA KARINA BEZERRA PINHEIRO, CPF n°

434.621.623-49, matrícula SIAPE n° 1286901, para subs-tituir LIDIANY KARLA AZEVEDO RODRIGUES GERAGE, CPF nº 484.249.273-20, matrícula SIAPE n° 2219015, na função/cargo de Diretor, código CD-03, da Faculdade de Farmácia, Odontologia e Enfermagem desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular a serviço, no perí-odo de 21/12/2015 a 05/01/2016, sem efeitos financeiros.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5199 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 393/2015-SE/ICA/UFC,

RESOLVE: Designar LIA HOLLANDA CARVALHO DE VASCON-

CELOS, CPF n° 929.564.833-15, matricula SIAPE nº 1618649, para substituir SAMARA OLIVEIRA NOGUEI-

RA, CPF nº 787.165.193-53, matricula SIAPE n° 1731131, na função/cargo de Secretário Administrativo, código FG-01, do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, ten-do em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 08/12/2015 a 18/12/2015.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5200 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 609/2015/ AUGER/UFC,

RESOLVE:Designar LUCIA HELENA MOREIRA, CPF n°

821.144.633-20, matrícula SIAPE nº 1756220, para substituir MARIA GLÍCIA CONDE SANTIAGO, CPF n° 221.881.263-00, matrícula SIAPE n° 2439841, na função/cargo de Au-ditor, código CD-03, da Auditoria Interna do Gabinete do Reitor desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 23/11/2015 a 22/12/2015, com efeitos financeiros a partir de 04/12/2015.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5201 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 1193/2015 - PRPPG,

RESOLVE:Designar WALTENUSIA MAIA FERREIRA, CPF n°

829.384.153-20, matrícula SIAPE n° 1829940, para substituir VERA LUCIA MOREIRA GOMES, CPF n° 060.556.053-68, matrícula SIAPE n° 45045, na função/cargo de Assessor, código FG-01, da Assessoria de Ava-liação Técnica de Pós-Graduação Lato Sensu da Pró-Rei-toria de Pesquisa e Pós-Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 04/01/2016 a 02/02/2016

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5202 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 1195/2015 - PRPPG,

RESOLVE: Designar ALDEMIR SILVA DE CASTRO, CPF nº

892.344.723-49, matrícula SIAPE n° 1656513, para subs-tituir ANTONIA IMACULADA DO NASCIMENTO PEREI-RA, CPF nº 456.098.103-53, matrícula SIAPE nº 1166404, na função/cargo de Assistente, código FG-04, da Secreta-ria Administrativa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Gra-duação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/0112016 a 18/01/2016 .

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5203 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 508/2015/CA00,

RESOLVE: Designar MARILIA EMANUELE DO NASCIMEN-

TO LIMA, CPF n° 007.312.883-00, matrícula SlAPE nº 2103246, para substituir FRANCISCO EVANDRO MAR-TINS DA SILVA, CPF nº 244.899.563-04, matrícula SIAPE nº 290023, na função/cargo de Secretário Administrativo, código FG-01, do Centro de Ciências desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 04/01/2016 a 02/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 5204 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Oficio n.º 388/HUs-DivGP-SHU,

RESOLVE: Incluir Maria Eliza Meio Arruda Barbosa, Enfermeira-

-Área, Matrícula SIAPE nº 1165081, no Anexo I da Portaria n° 3196 de 01.09.2014, que trata da listagem de servidores lotados nos Ambulatórios do Hospital Universitário Walter Cantídio com flexibilização de jornada de trabalho de seis horas diárias e carga horária de trinta horas semanais.

Publique-se Cláudia Buhamra Abreu Romero

Pró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5205 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, em atendimento as Orientações Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamen-to e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067 - 6298/12-17,

Resolve: ALTERAR a Portaria nº 3627 de 23/10/2012 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Alana de Cássia Bastos Maia, matrícula SIAPE n.º 290289, ocu-pante do cargo efetivo de Médico-Área, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada na Hospital Universi-tário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade. Onde se lê: nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucio-nal n.º 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 05.05.2011 (041048). Leia-se: nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucio-nal n.º 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 09.04.2014. (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5206 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de· Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, em atendimento as Orientações Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamen-to e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067-22196/10-88,

Resolve: ALTERAR a Portaria nº 2580 de 22/07/2013 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Angelina Simplício da Silva, matrícula SIAPE n.º 291547, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Enfermagem do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada na Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por con-tinuar em atividade. Onde se lê: nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucio-nal n.º 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 31.12.2003 (041048). Leia-se: nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucio-nal n.º 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 02.01.2011 (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5207 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, em atendimento as Orientações

Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamen-to e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067-19185/11-74,

Resolve: ALTERAR a Portaria nº 4421 de 29/11/2011 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Maria José Nascimento Flor, matrícula SIAPE n.º 291325, ocupante do cargo efetivo de Enfermeiro-Área do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no Hospital Universitário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requisitos neces-sários á inativação, mas optar por continuar em atividade. Onde se lê: nos termos do art. 40, § 19, da Constituição Federal de 1988, alterada pela Emenda Constitucio-nal n.º 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 31.12.2003, a partir de 08.10.2011 (041048). Leia-se: nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucio-nal n.º 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 02.01.2015 (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5208 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais. em atendimento as Orientações Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013 esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secretaria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamen-to e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067 - 10660/10-66,

Resolve: ALTERAR a Portaria nº 3530 de 18/10/2010 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Márcia Souza Vieira de Meio. matrícula SIAPE n.º 291172, ocu-pante do cargo efetivo de Enfermeiro-Área, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no Hospital Universi-tário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação mas optar por continuar em atividade. Onde se lê: nos termos do art. 2º, § 5º, da Emenda Cons-titucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 25.12.2009 (041027). Leia-se: nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucio-nal n.º 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 07.11.2010. (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5209 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universida-de Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, em atendimento as Orienta-ções Normativas nº 15 e 16 de 23/12/2013, esta alterada pela Orientação Normativa nº 5/2014, ambas da Secre-taria de Gestão Pública do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n. ° 23067.10434/11-48,

Resolve: ALTERAR a Portaria nº 507 de 18/02/2013 que con-

cede ABONO DE PERMANÊNCIA à servidora Anna Lúcia Martins Viana, matrícula SIAPE n.º 293234, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Enfermagem, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no Hospital Universi-tário Walter Cantídio, em virtude de reunir todos os requi-sitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade. Onde se lê: nos termos do art. 2°, § 5.°, da Emenda Cons-titucional n.º 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 14/08/2008 (041027). Leia-se: nos termos do art. 3.° da Emenda Constitucio-nal n.º 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 28/02/2013 (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 5210 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067.11329/11-07,

Resolve: CONCEDER ao servidor Francisco Almir Sousa Car-

doso, matrícula SIAPE n.º 293268, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Laboratório, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Faculdade de Medicina/UFCA, em virtude de reunir todos os requisitos necessá-rios à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.º, § 5.º da Emenda Constitucional n. º 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 20.11.2014 (041027)

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5211 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067.2727/12-41,

Resolve: CONCEDER ao servidor Alessandro Furtado Martins,

matrícula SIAPE n.º 292240, ocupante do cargo efetivo de Tipógrafo, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lo-tado no(a) Seção de Acabamento, em virtude de reunir to-dos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.°, § 5.° da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 24.09.2013 (041027).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5212 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067.18039/11-77,

Resolve: CONCEDER à servidora Maria Edsoneide Esteves

Magalhães, matrícula SIAPE n. º 292960, ocupante do cargo efetivo de Técnico em Enfermagem do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotada no(a) Maternidade Escola Assis Chateaubriand, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por con-tinuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.º, § 5.º da Emenda Constitucional n.º 41, publicada no DOU de 31.12.2003, a partir de 01.10.2010 (041027)

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5213 de 29 de dezembro de 2015

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e estatutárias:

CONSIDERANDO o que determina os artigos 4º e 5º, do Decreto nº 97.458, de 15.01.89;

CONSIDERANDO ainda o disposto nos artigos 68 ao 72 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, combinados com o artigo 12 da lei nº 8.270, de 17/12/91;

CONSIDERANDO ainda o que consta no Laudo Téc-nico da Divisão de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, da Coordenadoria de Qualidade de vida no Trabalho, da Pró Reitoria de Gestão de Pessoas:

RESOLVE CONCEDER adicional de INSALUBRIDADE ao servi-

dor abaixo relacionado na forma do respectivo processo: Processo: P16619/2015-51 Servidor: MARCOS SOARES SILVA Matrícula: 2245520 Cargo: CONTRA MESTRE OFÍCIO

Lotação: CONTRA MESTRE OFÍCIO Localização: IMPRENSA UNIVERSITÁRIA - SEÇÃO

DE ACABAMENTO Grau de risco: MÉDIO Vigência a partir de: 14.10.2015

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5214 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº P16796/2011-12 (fls.30 e 31).

RESOLVE Retificar a Portaria de N° 2605 de 31 de julho de 2012,

que trata de Conceder Adicional de Insalubridade a Ro-berto Lima Farias, matrícula nº1457371, lotado no Hospi-tal Universitário Walter Cantídio, Onde se lê: “adicional de insalubridade grau máximo” , leia-se: “adicional de irradia-ção ionizante de grau máximo”.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5215 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferidas através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° 1.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº 91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Tornar sem efeito a Portaria nº 5078, de 10/12/2015,

publicada no DOU de 14/12/2015, a qual autoriza o afasta-mento da Professora do Magistério Superior FRANCISCA ELlSANGELA TEIXEIRA LIMA, lotada no Departamento de Enfermagem da Faculdade de Farmácia, Odontolo-gia e Enfermagem, durante o período de 12/12/2015 a 20/12/2015, a fim de participar da Conferência sobre Mé-dicos, Medicina e Ciências da Saúde - MMHS, em Dubai, Emirados Árabes Unidos, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para a PROCAD/CAPES. (Processo nº 23067.022163/2015- 69).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5216 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, conferi das através da Portaria nº 1.496, de 04 de maio de 2005, do Ministro de Estado da Educação, combinada com o art. 95 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, com o art. 2° do Decreto n° l.387, de 07 de fevereiro de 1995 e com o Decreto nº91.800, de 18 de outubro de 1985,

RESOLVE: Tornar sem efeito a Portaria nº 5080, de 10/12/2015,

publicada no DOU de 14/12/2015, a qual autoriza o afasta-mento da Professora do Magistério Superior CRISTIANA BRASIL DE ALMEIDA REBOUÇAS, lotada no Departa-mento de Enfermagem da Faculdade de Farmácia, Odon-tologia e Enfermagem, durante o período de 12/12/2015 a 21/12/2015, a fim de participar da Conferência sobre Mé-dicos, Medicina e Ciências da Saúde - MMHS, em Dubai, Emirados Árabes Unidos, com ônus limitado para a UFC e auxílio financeiro para a PROCAD/CAPES. (Processo nº 23067.022162/2015- 14).

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5217 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do art. 15 da Lei nº 11.091 de janeiro de 2005 e do processo nº 18070/2015-30,

RESOLVE: Retificar os posicionamentos na carreira, em face da

recontagem do tempo de serviço até 28/02/2005, da ser-vidora Márcia Maria da Costa Martins, na forma abaixo:

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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POSICIONAMENTO RETIFICAÇÃO DATA 01.03.2005 E-110 E-109 enquadramento 01.05.2006 E-410 E-409 capacitação 01.05.2007 E-411 E-410 mérito 27.10.2007 E-412 E-411 mérito 27.04.2009 E-413 E-412 mérito 27.10.2010 E-414 E-413 mérito 27.04.2012 E-415 E-414 mérito 27.03.2013 E-416 E-415 mérito 27.04.2015 E-416 mérito

Esta Portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

CERTIFIQUE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE. Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5218 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 018257/2015-33,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 2, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Ní-vel 3, da Carreira de Magistério Superior, a JOSÉ BELO TORRES, CPF nº 192.456.373-87, matrícula SIAPE na 2165678, com lotação no Departamento de Engenharia de Produção do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 01 de outubro de 2013 a 01 de outubro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 14 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer na 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ce-ará (Parecer na 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei na 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5219 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 018900/2015-29,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe C, com de-

nominação de Professor Adjunto, Nível 2, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 3, da Carreira de Magistério Superior, a BRUNO CARVALHO DE VASCONCELOS, CPF nº 853.321.193-72, matrícula SIAPE n° 1764770, com lotação no Campus de Sobral desta Universidade, relativa ao interstício de 23 de se-tembro de 2013 a 23 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 20 de outubro de 2015, data do re-conhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5220 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, esta-tutárias e regimentais, e em conformidade com elementos contidos no processo administrativo tombado sob o n.º 23067.18149/2015-61,

Resolve: CONCEDER ao servidor Henrtque Clasen Scarparo,

matrícula SIAPE n.º 290448, ocupante do cargo efetivo de Professor do Magistério Superior, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Departamento de Clíni-ca Odontológica, em virtude de reunir todos os requisitos necessários à inativação, mas optar por continuar em ati-vidade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art.

3.º da Emenda Constitucional n. º 47, publicada no DOU de 05.07.2005, a partir de 29.10.2015 (047001).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5221 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22369/2015-99,

RESOLVE: Conceder a MARCIA UCHOA MOTA, Médico-Área,

CPF nº 430.256.333- 87, matrícula SIAPE nº 1457365, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentu-al de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimen-to básico, a partir de 03/12/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5222 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 22268/2015-18,

RESOLVE: Conceder a MARIA DE FATIMA LIMA PEREIRA MEN-

DES, Técnico em Enfermagem, CPF nº 228.971.433-04, matrícula SIAPE nº 0293325, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Incenti-vo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 02/12/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5223 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 22116/2015-15,

RESOLVE: Conceder a WILLIANA RATSUNNE DA SILVA SHIRASU,

Auditor, CPF nº 023.793.183-44, matrícula SIAPE n° 2829912, com lotação no(a) Auditoria Interna desta Universidade, In-centivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 01/12/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5224 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 22157/2015-10,

RESOLVE: Conceder a SYNARA LAYANA ROCHA BARBOSA,

Psicologo-Área, CPF n° 012.472.563-59, matrícula SIA-PE n° 2264760, com lotação no(a) Campus da UFC de Russas desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 01/12/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5225 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22260/2015-51,

RESOLVE: Conceder a ZAIRA MARIA DIOGENES PARENTE

MARTINS, Psicologo- Área, CPF nº 236.781.433-34, ma-trícula SIAPE n° 1215445, com lotação no(a) Campus da

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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UFC em Sobral desta Universidade, Incentivo à Qualifi-cação no percentual de 52% (cinquenta e dois por cen-to) sobre o vencimento básico, a partir de 02/12/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5226 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22425/2015-95,

RESOLVE: Conceder a DANILO DAMASCENO ROCHA, Técnico

de Laboratório- Área, CPF nº 643.316.953-87, matrícu-la SIAPE n° 2266393, com lotação no (a) Faculdade de Medicina desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 75% (setenta e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 04/12/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5227 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 18490/2015-16,

RESOLVE: Conceder a MANUEL CARLOS SERRA AZUL

MONTEIRO, Técnico de Laboratório-Área, CPF n° 464.246.363-15, matrícula SIAPE nº 1165483, com lota-ção no(a) Departamento de Fisiologia e Farmacologia da Faculdade de Medicina desta Universidade, Incentivo à Qualificação no percentual de 75% (setenta e cinco por cento) sobre o vencimento básico, a partir de 08/10/2015, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5228 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22072/2015-23,

RESOLVE: Conceder a CINDY LOUREEN BERNARDO LIMA,

Auxiliar em Administração, CPF n° 050.151.473-25, ma-tricula SIAPE nº 1979002, com lotação no(a) Curso de Engenharia de Teleinformática do Centro de Tecnologia desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 2 para o nível 3, a partir de 30/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5229 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 22419/2015-38,

RESOLVE: Conceder a VALDIR RODRIGUES RAMOS JUNIOR,

Técnico Desportivo, CPF nº 224.032.133-49, matrícula SIA-PE nº 1165442, com lotação no(a) Instituto de Educação Física e Esportes desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 04/12/2015, de acordo com o Art. 1º da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5230 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso nº 20294/2015-10,

RESOLVE: Conceder a RITA DE CASSIA BRAGA CAVALCANTE

CUNHA, Pedagogo, CPF n° 274.393.038-14, matrícula SIAPE nº 2895099, com lotação no(a) Divisão de Forma-ção Profissional da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, Progressão por Capacitação Profis-sional do nível 2 para o nível 3, a partir de 05/11/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5231 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22176/2015-38,

RESOLVE: Conceder a RAIMUNDA LUCIA VIEIRA DA SILVA, As-

sistente em Administração, CPF n° 220.444.503-72, ma-tricula SIAPE nº 0292455, com lotação no(a) Biblioteca do Curso de Física da Biblioteca Universitária desta Univer-sidade, Progressão por Capacitação Profissional do nível 1 para o nível 2, a partir de 02/12/2015, de acordo com o Art. 1º da Lei n° 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5232 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22092/2015-02,

RESOLVE: Conceder a ANDREA LIMA CAVALCANTE, Auxiliar

de Enfermagem, CPF nº 507.504.703-30, matrícula SIA-PE n° 1452716, com lotação no(a) Hospital Universitário Walter Cantídio desta Universidade, Progressão por Ca-pacitação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 01/12/2015, de acordo com o Art. 1º da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei n° 12.772/2012.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5233 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 650/2015/HA00,

RESOLVE: Designar IRENISIA TORRES DE OLIVEIRA, CPF

nº 267.671.553-49, matrícula SIAPE nº 1511494, para substituir MARCELO MAGALHAES LEITAO, CPF nº 723.629.013-00, matrícula SIAPE nº 3309525, na função/cargo de Chefe, código FG-01, do Departamento de Li-teratura do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5234 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 650/2015/HA00,

RESOLVE: Designar SUENE HONORATO DE JESUS, CPF

n° 937.130.961-04, matrícula SIAPE n° 1070067, para substituir MARCELO MAGALHAES LEITAO, CPF n° 723.629.013-00, matrícula SIAPE n° 3309525, na função/cargo de Chefe, código FG-01, do Departamento de Li-teratura do Centro de Humanidades desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 22/02/2016 a 07/03/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

62

RESOLVE: Designar CARLOS ROBERTO DO NASCIMENTO

GOMES, CPF n° 366.608.333-15, matrícula SIAPE n° 290751, para substituir IVANALDO MACIEL DE LIMA; CPF nº 359.367.623-00, matrícula SIAPE n° 1165572, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão de Planejamento Gráfico da Imprensa Universitária da Pró--Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no perí-odo de 25/0112016 a 03/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5240 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 159-2015/UI,

RESOLVE: Designar CARLOS ROBERTO DO NASCIMENTO

GOMES, CPF nº 366.608.333-15, matrícula SIAPE nº 290751, para substituir FRANCISCO CHARLES ROCHA E SILVA RIBEIRO, CPF nº 479.635.903-63, matrícula SIA-PE n° 1165522, na função/cargo de Diretor, código FG-04, da Divisão ele Produção Gráfica da Imprensa Universitá-ria da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 14/01/2016 a 23/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5241 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 158-2015/UI,

RESOLVE: Designar DEIVID MATIAS DE FREITAS, CPF n°

016.393.523-84, matrícula SIAPE nº 2103190, para subs-tituir RONALDO EMILIO CABRAL, CPF nº 117.320.323-00, matrícula SIAPE n° 1165518, na função/cargo de Di-retor, código FG- 04, da Divisão de Apoio Administrativo da Imprensa Universitária da Pró-Reitoria de Administra-ção desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 18/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5242 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 157-2015/UI,

RESOLVE: Designar FRANCISCO CHARLES ROCHA E SIL-

VA RIBEIRO, CPF nº 479.635.903-63, matrícula SIAPE n° 1165522, para substituir JOAQUIM MELO DE ALBU-QUERQUE, CPF n° 419.222.633-20, matrícula SIAPE nº 1166290, na função/cargo de Diretor, código CD-04, da Im-prensa Universitária da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 13/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5243 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 163-2015/UI,

RESOLVE: Designar TERESA ANGELICA GARCIA CHAVES,

CPF n° 190.042.063-53, matrícula SIAPE nº 292814, para substituir ANTONIO JOSE MENDES DE MORAES, CPF nº 165.342.203-34, matrícula SIAPE n° 293544, na fun-ção/cargo de Chefe, código FG-05, da Seção de Supri-

Portaria nº 5235 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 311/2015/EA00,

RESOLVE: Designar DANIELA GRACIELA SILVA BRITO DE

MESQUITA, CPF n° 600.007.383-60, matrícula SIAPE n° 2954569, para substituir SANDRA HELENA DO AREAL BARRA DIOGENES, CPF n° 208.756.733-68, matrícula SIAPE n° 293950, na função/cargo de Secretário, códi-go FG-01, da Secretaria Administrativa da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 02/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5236 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP,

RESOLVE: Designar JOSE ALFREDO DE ALBUQUERQUE, CPF

nº 378.960.753- 34, matrícula SIAPE nº 2060749, para substituir LUIZ DAVID RICARTE DE SOUZA CUSTODIO, CPF nº 000.181.783-32, matrícula SIAPE nº 1695483, na função de Diretor, código FG-01, da Divisão de Pagamen-to de Pessoal Ativo da Coordenadoria de Administração de Pessoal da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 14/12/2015 a 23/12/2015.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5237 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 866/2015/PROGEP/CODEC/UFC,

RESOLVE: Designar RITA DE CASSIA BRAGA CAVALCANTE

CUNHA, CPF nº 274.393.038-14, matrícula SIAPE nº 2895099, para substituir SYLVANA HOLANDA MOURA, CPF n° 317.530.273-49, matrícula SIAPE nº 1165589, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coorde-nadoria de Desenvolvimento e Capacitação da Pró-Reito-ria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no perí-odo de 04/0112016 a 13/0112016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5238 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 211-2015/PREX,

RESOLVE: Designar MONICA MONTEIRO DA COSTA VAS-

CONCELOS, CPF n° 110.516.983-91, matrícula SIAPE n° 292147, para substituir ROGERIO TEIXElRA MASIH, CPF nº 425.514.043-04, matrícula SIAPE n° 3284295, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coorde-nadoria de Agência de Estágios da Pró-Reitoria de Ex-tensão desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5239 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 160-2015/UI,

Page 63: BOLETIM DE PESSOAL - progep.ufc.br · BOLETIM DE PESSOAL 2015DEZEMBRO ... período de 07/12/2015 a 11/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro

Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

63

mentos da Divisão de Apoio Administrativo da Imprensa Universitária da Pró-Reitoria de Administração desta Uni-versidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 17/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5244 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 162-2015/UI,

RESOLVE: Designar GEORGE LEMOS ALVES, CPF nº 505.847.

l53-15, matrícula SIAPE nº 1166533, para substituir LU-CIANO ALVES DE LIMA, CPF n° 231.407.043-72, ma-trícula SIAPE n° 1166323, na função/cargo de Chefe, código FG- 05, da Seção de Impressão da Divisão dePro-dução Gráfica da Imprensa Universitária da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 18/01/2016 a 27/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5245 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 164-2015/UI,

RESOLVE: Designar FRANCISCO JOSE FLORENCIO DA SIL-

VA, CPF n° 080.219.453-20, matrícula SIAPE n° 292239, para substituir JOACIR RIBEIRO DA SILVA, CPF nº 236.167.923-04, matrícula SIAPE nº 293975, na função/cargo de Chefe, código FG-05, da Seção de Composição da Divisão de Planejamento Gráfico da Imprensa Univer-sitária da Pró-Reitoria de Administração desta Universida-de, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 27/01/2016 a 05/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5246 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando n° 161-2015/UI,

RESOLVE: Designar JOSE WELLINGTON DOS SANTOS, CPF n°

386.654.253-49, matrícula SIAPE nº 2103748, para subs-tituir DJALMA PINHEIRO CASTELO BRANCO, CPF nº 057.787.513-20, matrícula SIAPE n° 294070, na função/car-go de Chefe, código FG-05, da Seção de Acabamento da Divisão de Produção Gráfica da Imprensa Universitária da Pró-Reitoria de Administração desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 18/01/2016 a 27/0112016 e de 15/02/2016 a 05/03/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5247 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 24/2015,

RESOLVE: Designar FRANCILENE GURGEL DE LIMA ALMEIDA,

CPF nº 220.688.993-53, matrícula SIAPE nº 292476, para substituir OSVALDEMIA MARIA LUCENA MAlA, CPF n° 234.447.033-68, matrícula SIAPE nº 293699, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Processos Técnicos da Biblioteca Universitária desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de fé-rias, no período de 04/0112016 a 13/0112016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5248 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 340-2015/STI,

RESOLVE: Designar VANESSA NIVIANE VIDAL LOPES, CPF

nº 010.883.963-05, matrícula SIAPE nº 2017744, para substituir VERA LUCIA PONTES JUVENCIO, CPF nº 212.954.683-87, matrícula SIAPE nº 294209, na função/cargo de Diretor, código FG-01, da Divisão de Apoio Ad-ministrativo da Secretaria de Tecnologia da Informação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 18/01/2016 a 27/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5249 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 98/2015,

RESOLVE: Designar ELISANDRA MARIA MAGALHAES, CPF nº

755.590.643-00, matrícula SIAPE nº 2350634, para subs-tituir GLEYDA LUCIA CORDEIRO COSTA ARAGAO, CPF n° 747.748.163-53, matrícula SIAPE n° 3362054, na fun-ção/cargo de Chefe, código FG-02, da Casa de Cultura Francesa da Coordenadoria Geral das Casas de Cultura Estrangeira do Centro de Humanidades desta Universida-de, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 21/12/2015 a 03/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5250 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 848/15 PRAE,

RESOLVE:Designar SONIA REGINA DE NEGREIROS SEABRA,

CPF n° 175.273.764-49, matrícula SIAPE nº 293955, para substituir ELIDIHARA TRIGUEIRO GUIMARAES, CPF nº 263.533.853-15, matrícula SIAPE n° 3165369, na função/cargo de Coordenador, código CD-04, da Coordenado-ria de Assistência Comunitária da Pró-Reitoria de As-suntos Estudantis desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/02/2016 a 10/03/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5251 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 483/2015-PROGRAD/UFC,

RESOLVE:Designar BETANIA EULALIO LEITE DE CARVALHO,

CPF n° 150.293.363-20, matrícula SIAPE nº 366053, para substituir GRETHA LEITE MAIA DE MESSIAS, CPF nº 491.858.703-82, matrícula SIAPE nº 2085475, na função/cargo de Assessor, código CD-04, da Assessoria de Le-gislação e Ensino da Pró-Reitoria de Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 20/12/2015 a 03/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5252 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 212/2015,

Page 64: BOLETIM DE PESSOAL - progep.ufc.br · BOLETIM DE PESSOAL 2015DEZEMBRO ... período de 07/12/2015 a 11/12/2015, a fim de participar com apresentação de trabalho do VIII Encontro

PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

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Portaria nº 5257 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias,

RESOLVE: Exonerar a pedido, JOSÉ NEUDSON BANDEIRA BRA-

GA, CPF nº 000.076.923-15, matrícula SIAPE n° 7290614, do cargo de direção de Assessor, código: CD-4, da Reitoria desta Universidade, a partir de 01 de janeiro de 2016.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5258 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio 348/2015-ICA/UFC,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, MARIA CONSIGLIA RAPHAELA

CARROZZO LATORRE, CPF nº 045.422.538-56, matrícu-la SIAPE nº 1573479, da função/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Curso de Educação Musical/Licencia-tura do Instituto de Cultura e Arte desta Universidade, a partir de 31 de outubro de 2015.

Publique-se. Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5259 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Ofício nº 447/CT-UFC,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, FRANCISCO DE ASSIS DE

SOUZA FILHO, CPF nº 231.996.103-82, matrícula SIA-PE n° 2586967, da função/cargo de Coordenador, código FUC-01, da Coordenação de Pós-Graduação em Recur-sos Hídricos do Departamento de Engenharia Hidráulica e Ambiental do Centro de Tecnologia desta Universidade, a partir de 17 de dezembro de 2015.

Publique-se. Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5260 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio n° 838/2015 - PRPPG,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, SUELI RODRIGUES, CPF n°

196.338.778-30, matrícula SIAPE nº 1452648, da função/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Programa de Pós-Graduação em Biotecnologia da Pró-Reitoria de Pes-quisa e Pós-Graduação desta Universidade, a partir de 11 de setembro de 2015.

Publique-se. Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5261 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Memorando nº 267/2015/UFC INFRA,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, JOSE CARLOS ROCHA, CPF nº

385.566.933-34, matrícula SIAPE n° 1166408, da função/cargo de Chefe, código FG-05, das Oficinas de Autos da Di-visão de Transportes do Departamento de Atividades Gerais da Superintendência de Infraestrutura desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Publique-se

Gil de Aquino FariasPró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,

Respondendo pela Reitoria

RESOLVE: Designar FRANCISCO MORAES DE OLIVEIRA

NETO, CPF nº 755.368.703-00, matrícula SIAPE nº 2187095, para substituir OTAVIO RANGEL DE OLIVEIRA E CAVALCANTE, CPF nº 655.837.363-72, matrícula SIA-PE nº 1693242, na função/cargo de Coordenador, códi-go FUC-01, do Curso de Engenharia Civil do Campus de Russas desta Universidade, lendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 31/12/2015 a 13/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5253 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio nº 213/2015,

RESOLVE: Designar CANDIDO JORGE DE SOUSA LOBO, CPF

nº 802.312.093-04, matrícula SIAPE n° 1958252, para substituir EDVAN CORDEIRO DE MIRANDA, CPF nº 895.726.613-53, matrícula SIAPE nº 2142265, na função/cargo de Coordenador, código FUC-01, do Curso de En-genharia Mecânica do Campus de Russas desta Univer-sidade, tendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 31/12/2015 a 03/02/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5254 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 48-2015/DC00,

RESOLVE: Designar ANTONIA LEDA MORAIS DE PAULA, CPF

n° 267.751.743- 49, matricula SIAPE n° 294035, para substituir MARIA DO CARMO CLEMENTINO GALVAO, CPF n° 245.024.993-15, matricula SIAPE nº 290423, na função/cargo de Secretário, código FG-04, do De-partamento de Direito Privado da Faculdade de Direito desta Universidade, fendo em vista o afastamento do titular para gozo de férias, no período de 04/01/2016 a 18/01/2016.

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5255 de 29 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica nº 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Me-morando nº 873/2015/PROGEP,

RESOLVE: Designar CLAUDIA BUHAMRA ABREU ROMERO,

CPF n° 213.286.173-00, matrícula SIAPE n° 292871, para substituir SERAFIM FIRMO DE SOUZA FERRAZ, CPF nº 168.812.064-53, matrícula SIAPE n° 1348135, na função/cargo de Pró-Reitor, código CD-02, da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular. para gozo de férias, no período de 07/12/2015 a 16/12/2015.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5256 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias,

RESOLVE: Exonerar a pedido, GIL DE AQUINO FARIAS, CPF n°

040.786.833-04, matrícula SIAPE nº 1166634, do cargo de direção de Pró-Reitor, código: CD-2, da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pó-Graduação desta Universidade, a partir de 01 de janeiro de 2016.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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Portaria nº 5262 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e tendo em vista o que consta no Oficio n° 705/2015/HA00,

RESOLVE: Dispensar, a pedido, TATIANE SALES MARTINS, CPF

n° 006.832.833-83, matrícula SIAPE nº 2110377, da fun-ção/cargo de Secretário, código FG-04, do Departamento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades desta Universidade, a partir de 07 de dezembro de 2015.

Publique-se. Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5263 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 705/2015/HA00,

RESOLVE: Designar ANTONIO JOSE AZEVEDO, CPF n°

258.476.273-00, matrícula SIAPE nº 294068, para exercer a função/cargo de Secretário, código: FG-04, do Departa-mento de Letras Estrangeiras do Centro de Humanidades desta Universidade, a partir de 07 de dezembro de 2015.

Publique-se Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5264 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 05/2015/CH,

RESOLVE: Art. 1° Designar CARMEN RIVAS MAXIMUS MON-

TEIRO, CPF nº 141.022.003-63, matrícula SIAPE nº 1166079, para exercer a função de Chefe, código: FG-02, da Casa de Cultura Hispânica da Coordenadoria Geral das Casas de Cultura Estrangeira do desta Universidade, até 19 de outubro de 2016.

Art. 2° Designar MILA BASTOS MORAIS PINHO, CPF n° 844.044.183-53, matrícula SIAPE n° 2769977, como Subchefe e substituto(a) do servidor indicado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-se Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5265 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 447/CT-UFC,

RESOLVE: Art. 1° Designar MARCO AURELIO HOLANDA DE

CASTRO, CPF n° 279.588.921-87, matrícula SIAPE n° 2202601, para exercer a função de Coordenador, código: FUC-01, da Coordenação de Pós-Graduação em Recur-sos Hídricos do Departamento de Engenharia Hidráulica e Ambiental do Centro de Tecnologia desta Universidade, no período de 18 de dezembro de 2015 a 31 de julho de 2017.

Art. 2° Designar FRANCISCO CHAGAS DA SILVA FI-LHO, CPF n° 228.724.263-53, matrícula SIAPE n° 728352, como Vice-Coordenador e substituto(a) do servidor indi-cado no Art. 1°, nos casos de seus afastamentos, impedi-mentos legais ou regulamentares e na vacância do cargo.

Publique-se Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

Portaria nº 5266 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais,

RESOLVE: Designar GERSON CARNEIRO DE SOUSA, CPF

nº 483.955.013-15, matrícula SIAPE nº 1165599, para exercer a função/cargo de Secretário, código: FG-07, do Departamento de Letras Libras e Estudos de Surdos do Centro de Humanidades desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5267 de 29 de dezembro de 2015

o Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais,

RESOLVE: Designar LINDOJANE GOMES NUNES, CPF n°

630.829.343-15, matrícula SIAPE nº 1658694, para exer-cer a função/cargo de Secretária, código: FG-07, do De-partamento de História do Centro de Humanidades desta Universidade.

Esta portaria entra em vigor na data de sua publica-ção.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5268 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias,

RESOLVE: Nomear, JORGE HERBERT SOARES DE LIRA, CPF

nº 884.836.144-72, matrícula SIAPE nº 1320025, para exercer o cargo de direção de Pró-Reitor Adjunto, código: CD-3, da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação des-ta Universidade, a partir de 01 de janeiro de 2016.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5269 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias,

RE SOLVE: Nomear, ANTÔNIO GOMES DE SOUZA FILHO, CPF

nº 541.512.873- 53, matrícula SIAPE nº 2478532, para exercer o cargo de direção de Pró-Reitor, código: CD-2, da Pró-Reitoria Pesquisa e Pós-Graduação desta Univer-sidade, a partir de 01 de janeiro de 2016, ficando em con-sequência exonerado do cargo de direção de Pró-Reitor Adjunto, código: CD-3, da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação da mesma unidade.

Publique-se Henry de Holanda Campos

Reitor da UFC

Portaria nº 5270 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais, e tendo em vista o que consta do Oficio n° 724/2015/CH,

RESOLVE: Retificar a Portaria de nº 4914, de 03 de dezembro

de 2015, que trata de designar MARIA JOSE FONTE-NELLE BARREIRA ARAUJO, CPF n° 212.940.033-72, matrícula SIAPE n° 292817, para exercer a função de Chefe, código: FG-1, do Departamento de Direito Pri-vado da Faculdade de Direito desta Universidade, no período de 01 de outubro de 2015 a 18 de setembro de 2016. Onde se lê: no período de 01 de outubro de 2015 a 18 de setembro de 2016, leia-se para término do mandato, no período de 01 de outubro de 2015 a 18 de setembro de 2016.

Publique-se Gil de Aquino Farias

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação,Respondendo pela Reitoria

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PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFCBoletim de Pessoal dez-2015

66

Portaria nº 5275 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 23067.020211/2015-84,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com

denominação de Professor Associado, Nível 1, para a Classe D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ASCÂNIO DIAS ARAÚJO, CPF nº 440.858.423-15, matrícula SIAPE n° 2223719, com lotação no Departamento de Física do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao inters-tício de 13 de setembro de 2013 a 13 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 26 de novem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/0212015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ce-ará (Parecer n° 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5276 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 23067.014731/2015-58,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a CLEON DA SILVA BARROSO, CPF nº 445.999.602-25, matrícula SIAPE nº 1511489, com lotação no Departamento de Matemática do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao in-terstício de 03 de novembro de 2013 a 03 de novembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 02 de dezem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer n° 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5277 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 23067.020769/2015-60,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a MARIA CLÉLIA LUSTOSA COSTA, CPF nº 112.660.823-87, matrícula SIAPE n° 0292160, com lotação no Departamento de Ge-ografia do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao interstício de 16 de maio de 2012 a 16 de maio de 2014, com efeitos financeiros a partir de 20 de novem-bro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei n° 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5278 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta na Nota Técnica n° 131/2010/COGES/DENOP/SRH/MP e do Ofi-cio n° 1199/2015-PRPPG,

RESOLVE: Designar MAYCON ANDERSON, CPF nº 601.054.953-

10, matrícula SIAPE nº 2187018, para substituir JOSE

Portaria nº 5271 de 29 de dezembro de 2015

O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, estatutárias e regimentais e ainda considerando o que dispõe a Portaria n° 036, de 18 de de-zembro de 2015, da Diretoria da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade,

RESOLVE: DESIGNAR os Professores Jocildo Figueiredo Correia

Neto e Sueli Maria de Araújo Cavalcante, lotados no De-partamento de Administração da Faculdade de Economia, Administração, Atuária e Contabilidade, para representa-rem a referida Faculdade junto ao Comitê Administrativo de Tecnologia da Informação (CATI), como membro Titu-lar e Suplente, respectivamente.

Dê-se ciência. Publique-se.

Henry de Holanda CamposReitor da UFC

Portaria nº 5272 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o que consta no Pro-cesso n° 22596/2015-14,

RESOLVE: Conceder a ZENILDA PEREIRA ARARUNA, Técnico

Desportivo, CPF n° 424.468.993-15, matrícula SIAPE nº 1165416, com lotação no(a) Instituto de Educação Física e Esportes desta Universidade, Progressão por Capaci-tação Profissional do nível 3 para o nível 4, a partir de 07/12/2015, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação dada pela Lei nº 12.772/2012 .

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5273 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso n° 23067.020212/2015-29,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a ANTONIO GOMES DE SOUZA FILHO, CPF nº 541.512.873-53, matrícula SIAPE nº 2478532, com lotação no Departamento de Fí-sica do Centro de Ciências desta Universidade, relativa ao interstício de 09 de setembro de 2013 a 09 de setem-bro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 02 de de-zembro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universidade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5274 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o que consta do Pro-cesso nº 23067.017987/2015-17,

RESOLVE: Conceder Progressão Funcional da Classe D, com de-

nominação de Professor Associado, Nível 1, para a Clas-se D, com denominação de Professor Associado, Nível 2, da Carreira de Magistério Superior, a FABIANO ANDRE NARCISO FERNANDES, CPF n° 260.590.598-56, matri-cula SIAPE nº 1509152, com lotação no Departamento de Engenharia Química do Centro de Tecnologia desta Universidade, relativa ao interstício de 30 de setembro de 2013 a 30 de setembro de 2015, com efeitos financeiros a partir de 14 de outubro de 2015, data do reconhecimento das condições de progressão, nos termos determinados pelo Parecer nº 00001/2015/DEPCONSU/PGF/AGU de 25/02/2015, pela Procuradoria Federal junto à Universi-dade Federal do Ceará (Parecer nº 332/2015/PG/UFC), e em consonância com o disposto na Lei nº 12.772/12.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

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Boletim de Pessoal dez-2015PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS - UFC

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MARCONI MARINHO RODRIGUES, CPF nº 203.211.473-91, matrícula SIAPE nº 292291, na função/cargo de Coor-denador, código CD-04, da Coordenadoria de Análise de Dados e Fluxo da Informação da Pró- Reitoria de Pesqui-sa e Pós-Graduação desta Universidade, tendo em vista o afastamento do titular para licença capacitação, no perí-odo de 04/04/2016 a 31/05/2016.

Serafim Firmo de Souza FerrazPró-Reitor de Gestão de Pessoas

Portaria nº 5279 de 30 de dezembro de 2015

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais, es-tatutárias e regimentais, e em conformidade com elemen-tos contidos no processo administrativo tombado sob o nº 23067.23786/10-37,

Resolve: CONCEDER ao servidor Álvaro de Alencar Brasil

Neto, matrícula SIAPE nº 294262, ocupante do cargo efe-tivo de Eletricista de Espetáculo, do Quadro de Pessoal desta Universidade, lotado no(a) Teatro Universitário Pas-coal Carlos Magno, em virtude de reunir todos os requisi-tos necessários à inativação, mas optar por continuar em atividade, ABONO DE PERMANÊNCIA, nos termos do art. 2.º, § 5.º da Emenda Constitucional nº 41, publicada no DOU de 31.12.2003 a partir de 12.09.2014 (041027).

Cláudia Buhamra Abreu RomeroPró-Reitora Adjunta de Gestão de Pessoas