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Caderno de Resultados

PESQUISA SALARIAL 2013

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• A pesquisa foi motivada pelos comentários e sugestões de profissionais no grupo VAGAS_SAP na rede social

• O grupo pode ser acessado em: http://www.linkedin.com/groups/VAGAS-SAP-3014624/about

• Este documento contém análises consolidadas da pesquisa salarial realizada no período de 30/08/2013 a 30/01/2014.

• Foram coletados 1273 respostas enviadas através do formulário: https://docs.google.com/spreadsheet/viewform?usp=drive_web&formkey=dHNVQ19fUVFaTmd4R0R5SzdhcWVfS0E6MA#gid=0

Introdução

2Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• Participaram Desenvolvedores, Consultores, Analistas e gestores do mercado SAP nos seguintes Cargos:

Cargos Pesquisados

3

ANALISTA DE TI SAPCHANGE MANAGEMENTCONSULTOR SAP ABAPCONSULTOR SAP BASIS

CONSULTOR SAP BW / BI / BOCONSULTOR SAP COCONSULTOR SAP CRMCONSULTOR SAP FI

CONSULTOR SAP HANACONSULTOR SAP HRCONSULTOR SAP IMCONSULTOR SAP IS-R

CONSULTOR SAP MM

CONSULTOR SAP PICONSULTOR SAP PMCONSULTOR SAP PORTALCONSULTOR SAP PP

CONSULTOR SAP PSCONSULTOR SAP QMCONSULTOR SAP SDCONSULTOR SAP SOLMAN

CONSULTOR SAP TRCONSULTOR SUCCESSFACTORSDELIVERY MANAGERGERENTE COMERCIAL SAP

GERENTE DE PROJETO SAP

Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• Para limpeza da amostra foram considerados 3 fatores. Inválidos(Corte visual), frequência de cargo/nível abaixo de 5 e corte estatístico (Media +/- 2x Desvio Padrão). Do total 13,5% da amostra foi expurgada na seguinte proporção:

Expurgo

4

� A quantidade baixa de Corte Visualdemonstra a grande maturidade ecompromisso dos participantes com oresultado da pesquisa!

� Por motivos de confidencialidade foiconsiderado apenas os cargos com 5.

Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• Proporção de profissionais no país de acordo com sua base:

Localização

5Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• Participantes por cargo

Distribuição de Cargos

6Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Obs: Excluídos cargos com menos de 5 respostas.

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• A indicação ainda é o melhor caminho para ingresso na área SAP.

Primeira contratação

7Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• A senioridade declarada pelos participantes foi predominantemente de plenos e seniores.

Senioridade

8Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• A curva da senioridade demonstra alta predominando de profissionais seniores. Pode justificar a baixa demanda de oportunidades para iniciantes.

Senioridade

9Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

TRAINEE JÚNIOR PLENO SÊNIOR

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• Em relação a 2012, tivemos um aumento de 13% na modalidade CLT.

Senioridade por Tipo de Contrato

10Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• Tempo de experiência no cargo informado.

Tempo de experiência

11Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• 1/3 do participantes possuem certificação oficial da SAP.

Certificação SAP e Idiomas

12Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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• Tendências das tecnologias que estão mais em evidência

Tecnologias

13Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Obs: É exibido as 9 tecnologias mais votadas

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• Itens de benefícios mais frequentes na pesquisa.

Benefícios

14Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Obs: Excluído os benefícios com menos de 10 respostas.

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• Despesas reembolsadas quando em viagem.

Reembolso de Despesas

15Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Obs: Excluído as despesas com menos de 5 respostas.

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Análise Salarial

16Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

• Diferentemente da pesquisa anterior a massa salarial CLT, FLEX e PJ foram incluídas sem conversões para facilitar a consulta direta da tabela.

• O valor demonstrado nas tabelas salariais abaixo, representam o valor bruto a ser negociado.

• Inicial representa o maior valor dentre os 25% menores salários.

• 3º Quartil representa o menor valor dentre os 25% maiores salários.

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Análise Salarial - PJ

17Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

ANALISTA DE TI SAP

JUNIOR 1.300,00 1.300,00 1.300,00

SÊNIOR 16.000,00 16.000,00 16.000,00

CONSULTOR SAP ABAP

JUNIOR 3.000,00 4.000,00 4.500,00

PLENO 6.000,00 7.600,00 9.600,00

SÊNIOR 10.240,00 11.760,00 12.550,00

CONSULTOR SAP BASIS

PLENO 8.000,00 9.000,00 9.720,00

SÊNIOR 13.520,00 15.000,00 16.920,00

CONSULTOR SAP BW / BI / BO

PLENO 6.975,00 9.200,00 10.400,00

SÊNIOR 13.900,00 16.232,00 18.250,00

CONSULTOR SAP CO

JUNIOR 5.500,00 5.500,00 5.500,00

SÊNIOR 15.630,00 16.000,00 18.432,50

CONSULTOR SAP FI

JUNIOR 2.900,00 3.000,00 4.000,00

PLENO 8.700,00 10.530,00 11.340,00

SÊNIOR 14.250,00 17.000,00 19.200,00

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Análise Salarial - PJ

18Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

CONSULTOR SAP HR

JUNIOR 6.400,00 6.400,00 6.400,00

PLENO 7.470,00 10.200,00 12.570,00

SÊNIOR 13.680,00 16.000,00 17.240,00

CONSULTOR SAP MM

JUNIOR 3.025,00 4.100,00 5.000,00

PLENO 6.960,00 8.000,00 9.790,00

SÊNIOR 14.000,00 15.000,00 18.480,00

TRAINEE 3.000,00 3.000,00 3.000,00

CONSULTOR SAP PI

SÊNIOR 15.100,00 15.200,00 16.600,00

CONSULTOR SAP PM

SÊNIOR 14.840,00 16.560,00 18.000,00

CONSULTOR SAP PORTAL

SÊNIOR 16.000,00 16.000,00 16.400,00

CONSULTOR SAP PP

SÊNIOR 15.100,00 16.800,00 18.500,00

CONSULTOR SAP PS

SÊNIOR 15.057,00 16.300,00 17.750,00

CONSULTOR SAP QM

SÊNIOR 16.750,00 17.500,00 17.750,00

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Análise Salarial - PJ

19Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

CONSULTOR SAP SD

JUNIOR 3.400,00 3.400,00 5.500,00

PLENO 8.704,00 11.000,00 11.650,00

SÊNIOR 14.000,00 17.000,00 21.000,00

TRAINEE 13.000,00 13.000,00 13.000,00

DELIVERY MANAGER

SÊNIOR 15.000,00 15.000,00 15.000,00

GERENTE DE PROJETO SAP

JUNIOR 6.625,00 7.250,00 7.875,00

PLENO 6.992,50 7.285,00 9.892,50

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Análise Salarial - CLT

20Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

ANALISTA DE TI SAP

JUNIOR 3.203,50 3.885,00 4.267,50 PLENO 2.925,00 3.850,00 4.812,50 SÊNIOR 7.000,00 8.000,00 9.121,00

CONSULTOR SAP ABAP

JUNIOR 2.250,00 2.500,00 3.425,00 PLENO 3.925,00 5.000,00 5.775,00 SÊNIOR 7.525,00 9.300,00 10.655,00 TRAINEE 2.075,00 2.400,00 2.500,00

CONSULTOR SAP BASIS

JUNIOR 2.425,00 2.922,50 3.500,00 PLENO 5.000,00 6.000,00 7.750,00 SÊNIOR 7.890,00 9.747,50 10.867,50

CONSULTOR SAP BW / BI / BO

JUNIOR 2.825,00 3.100,00 3.629,25 PLENO 4.238,26 4.900,00 5.625,00 SÊNIOR 9.677,00 10.000,00 12.077,50

CONSULTOR SAP CO

JUNIOR 4.600,00 4.600,00 4.600,00 SÊNIOR 7.945,75 13.141,50 17.750,00

CONSULTOR SAP FI

JUNIOR 2.600,00 3.000,00 4.000,00 PLENO 4.375,00 6.000,00 7.000,00 SÊNIOR 9.000,00 10.350,00 13.044,57 TRAINEE 2.000,00 2.500,00 3.000,00

CONSULTOR SAP HR

JUNIOR 3.000,00 3.400,00 3.822,50 PLENO 4.950,00 5.500,00 8.402,50 SÊNIOR 11.500,00 12.800,00 13.500,00

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Análise Salarial - CLT

21Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

CONSULTOR SAP MM

JUNIOR 2.500,00 3.006,00 3.500,00

PLENO 5.125,00 6.000,00 6.961,00

SÊNIOR 9.725,00 12.000,00 14.475,00

TRAINEE 2.450,00 2.885,00 3.500,00

CONSULTOR SAP PI

PLENO 4.300,00 5.280,00 5.500,00

SÊNIOR 12.075,00 12.500,00 13.000,00

CONSULTOR SAP PM

SÊNIOR 7.875,00 10.500,00 12.375,00

CONSULTOR SAP PORTAL

SÊNIOR 11.512,50 11.675,00 11.837,50 CONSULTOR SAP PP

SÊNIOR 8.200,00 9.500,00 12.500,00

CONSULTOR SAP PS

SÊNIOR 8.300,00 8.890,00 9.000,00

CONSULTOR SAP QM

SÊNIOR 11.750,00 12.500,00 13.250,00 CONSULTOR SAP SD

JUNIOR 2.550,00 3.426,47 3.500,00

PLENO 4.200,00 6.000,00 6.500,00

SÊNIOR 7.600,00 8.900,00 11.500,00

TRAINEE 1.700,00 2.000,00 3.000,00

DELIVERY MANAGER

SÊNIOR 15.775,00 17.250,00 19.625,00

GERENTE DE PROJETO SAP

JUNIOR 9.500,00 10.000,00 11.150,00

PLENO 8.975,00 10.050,00 10.798,25

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Análise Salarial – CLT FLEX

22Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

• CLT Flex possui diversas modalidades, no geral consideramos um percentual do valor bruto pago na modalidade CLT e outra parte como utilidades.

• Base legal:– Art. 458 da CLT: “Salário é a contraprestação paga diretamente pelo

empregador ao empregado em função do serviço prestado, podendo ser pago totalmente em dinheiro ou parte em pecúnia e parte em utilidades.”

• Não deve ser considerado na parte Utilidades os itens descritos nos artigos 457 e 458 § 2º da CLT.

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Análise Salarial – CLT FLEX

23Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

• Art. 458 § 2º diz que não serão considerado como salário as seguintes utilidades:

– II - EDUCAÇÃO - Educação em ensino próprio ou de terceiro. – III –TRANSPORTE – não excedendo a 30% do salário do empregado – IV – ASSISTÊNCIA MÉDICA , SEGURO DE VIDA, PREVIDENCIA

PRIVADA. – V – ASSISTÊNCIA ALIMENTAÇÃO - não excedendo a 25% do salário

do empregado

• Art. 457 § 2º - AJUDA DE CUSTO- também não integra ao Salário, tendo natureza de mero reembolso de despesas, desde que não excedam a 50 % do salário percebido.

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Análise Salarial – CLT FLEX

24Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

VAGAS_SAP

Análise Salarial – CLT FLEX

25Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

CONSULTOR SAP ABAP

JUNIOR 3.675,00 3.850,00 4.025,00 PLENO 5.740,00 7.000,00 7.750,00 SÊNIOR 8.600,00 10.000,00 11.350,00 TRAINEE 1.537,50 1.725,00 1.912,50

CONSULTOR SAP BASIS

JUNIOR 3.250,00 3.500,00 3.750,00 PLENO 7.000,00 7.000,00 7.000,00 SÊNIOR 8.600,00 8.600,00 8.600,00

CONSULTOR SAP BW / BI / BO

JUNIOR 3.250,00 3.500,00 3.750,00 PLENO 5.387,50 6.425,00 7.875,00 SÊNIOR 12.800,00 14.000,00 16.000,00

CONSULTOR SAP CO

JUNIOR 5.000,00 5.000,00 5.000,00 SÊNIOR 12.825,00 12.850,00 12.875,00

CONSULTOR SAP FI

JUNIOR 2.500,00 3.000,00 3.500,00 PLENO 6.875,00 7.450,00 8.050,00 SÊNIOR 12.700,00 15.200,00 16.250,00 TRAINEE 1.200,00 1.200,00 1.200,00

CONSULTOR SAP HR

PLENO 11.000,00 11.000,00 11.000,00 SÊNIOR 10.000,00 10.000,00 10.000,00

CONSULTOR SAP MM

JUNIOR 2.800,00 3.200,00 3.600,00 PLENO 7.200,00 7.825,00 10.100,00 SÊNIOR 11.850,00 12.100,00 15.450,00 TRAINEE 1.990,00 1.990,00 1.990,00

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Análise Salarial – CLT FLEX

26Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

Cargo Inicial Médio 3º Quartil

CONSULTOR SAP PI

SÊNIOR 12.950,00 14.700,00 15.400,00 CONSULTOR SAP PM

SÊNIOR 8.000,00 8.000,00 8.000,00 CONSULTOR SAP PORTAL

SÊNIOR 10.200,00 10.200,00 10.200,00 CONSULTOR SAP PP

SÊNIOR 12.500,00 15.000,00 15.000,00 CONSULTOR SAP SD

JUNIOR 4.050,00 4.700,00 5.350,00 PLENO 6.000,00 8.000,00 9.050,00 SÊNIOR 14.400,00 15.000,00 16.000,00 TRAINEE 3.070,00 3.070,00 3.070,00

DELIVERY MANAGER

SÊNIOR 20.000,00 20.000,00 20.000,00 GERENTE DE PROJETO SAP

PLENO 11.250,00 11.500,00 11.750,00

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� eduardo.marcelino3@gmail.com

27Pesquisa Salarial - 2013 - VAGAS_SAP

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