Publicação mensal do Sistema Federação das Indústrias do Estado do AmazonasAno III nº 29 Setembro/2008

Comunidades IndígenasCozinha Brasil e Samaúma nas

EDITORIAL

Nokia e Panasonic são ouro no PQA

2008

CODAM aprova 45 projetos em reunião

na FIEAM

Jovem Aprendiz abre mais 240 vagas

em parceria com Adcam

Ministro da Agricultura do Peru quer

intensificar exportações para o Brasil

Auditoria recomenda recertificação do IEL

SESI e OI fazem parceria no ‘Cicuito

Saúde’

Dois amazonenses participam do

Festival SESI Música

Amazônia tem sistema de proteção

avançado

FIEAM fecha cooperação comercial com

a Índia

Sistema FIEAM ganha destaque com

Lula na FIAM 2008

SESI orienta empresas sobre práticas

sustentáveis

SENAI Amazonas rumo à Olimpíada do

Conhecimento 2010

Cozinha Brasil chega a comunidades

indígenas a bordo do Samaúma

IEL/AM e CIN ganham programa especial

de aniversário

Noite de troféus e homenagens nos Jogos

Estaduais SESI 2008

SESI concentra foco no trabalhador

Empresa apoiada pelo Sebrae recebe

Medalha do Mérito Agrícola 2008

Sebrae/AM lança Guia do Candidato

Empreendedor

CIET inicia curso inédito de Restauro e

Conservação de bens históricos

SESISAÚDE do Amazonas começa a se

alinhar às metas nacionais para 2009

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Revista editada pelo Sistema FIEAM

D I R E T O R I A

Av. Joaquim Nabuco, 1919 Centro CEP 69020-031 Manaus/AMFone: (0xx92) 3186-6576 Fax: (0xx92) 3233-5594

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Presidente: ANTONIO CARLOS DA SILVA1º Vice-Presidente: ATHAYDES MARIANO FÉLIX2º Vice-Presidente: AMÉRICO AUGUSTO SOUTO RODRIGUES ESTEVESVice-Presidentes: TEREZA CRISTINA CALDERARO CORRÊA, FRANCISCO RITTA BERNARDINO, ROBERTO DE LIMA CAMINHA FILHO, NELSON AZEVEDO DOS SANTOS, NEILSON DA CRUZ CAVALCANTE, ALDIMAR JOSÉ DIGER PAES, WILSON LUIZ BUZATO PÉRICO, CARLOS ALBERTO ROSAS MONTEIRO, JOAQUIM AUZIER DE ALMEIDA, AGOSTINHO DE OLIVEIRA FREITAS1º Secretário: AUGUSTO CÉSAR COSTA DA SILVA2º Secretário: ORLANDO GUALBERTO CIDADE FILHO1º Tesoureiro: ERNANI LEÃO DE FREITAS2º Tesoureiro: FRANCISCO ORLANDO TRINDADE DA ROCHA

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Conselho Fiscal: TITULARES: MOYSES BENARROS ISRAEL, RENATO DE PAULA SIMÕES, ALCY HAGGE CAVALCANTE SUPLENTES: FERNANDO BRANDÃO DE ALBUQUERQUE, CARLOS ALBERTO SOUTO MAIOR CONDE, DAVID NÓVOA GONZALES

Delegados Representantes junto ao Conselho da CNITITULARES: JOSÉ NASSER, ANTONIO CARLOS DA SILVASUPLENTES: ATHAYDES MARIANO FÉLIX, AMÉRICO AUGUSTO SOUTO RODRIGUES ESTEVES

Foto

: M

iguel Ângelo

O Sistema Indústria passa, nos últimos anos, por uma fase

de modernização de toda sua estrutura. Tal processo ganha

um novo impulso quando o SESI resolve promover reuniões

do seu Comitê de Planejamento nos regionais para redefinir

seu posicionamento perante o mercado.

É importante salientar que essa mudança vem no bojo de

importantes programas que têm no trabalhador da indústria

o principal foco, que são o Educação para a Nova Indústria,

lançado no ano passado, que tem como objetivo elevar a

escolaridade e melhorar a capacitação do trabalhador -

envolvendo SESI e SENAI - em cursos da educação básica,

continuada, profissional e tecnológica, e o SESI Indústria

Saudável, lançado neste ano, cujo alvo é a melhoria da

qualidade de vida do industriário brasileiro, por meio de

campanhas nas áreas de saúde, lazer e responsabilidade

social empresarial.

Tais programas, aliados a um conjunto de ações

interligadas, vão possibilitar não só o crescimento

sustentável da indústria brasileira, mas ainda o aumento da

geração de empregos em nosso país.

Estamos atentos ao futuro que começa a se desenhar para o

Sistema Indústria no momento em que assumimos com o

governo federal compromissos de aumentar os

investimentos na ampliação da oferta de ensino no país, com

o aumento das vagas gratuitas para os trabalhadores e em

cursos de longa duração.

Internamente, estamos fazendo o dever de casa, dando

continuidade à preparação dos nossos colaboradores no

Balanced Scorecard, o BSC, modelo de gestão estratégica

que alinha planejamento com ações operacionais. É nessa

metodologia que se baseia o Mapa Estratégico da Indústria,

instrumento que nos ajuda a ver com mais clareza o

posicionamento da indústria brasileira no cenário global,

além de nos dizer quais são as prioridades estratégicas e as

bases necessárias ao desenvolvimento de uma indústria

cada dia mais forte e competitiva.

E dentro de um mês devemos começar o MEG (Modelo de

Excelência de Gestão) projeto do Departamento Nacional e

do SESI DR/AM, com metodologia do SENAI/SC, outra

ferramenta importante para a elevação da qualidade dos

nossos serviços.

Nokia e Panasonic são ouro no PQA 2008

A Nokia do Brasil, na modalidade Gestão, e as empresas desenvolvido pela fábrica da Nokia, há mais de 10 anos no

Panasonic do Brasil, Thomson Multimídia, Brasil Norte Amazonas, com a participação ativa da sociedade. “Somos e

Bebidas e Yamaha Motor da Amazônia, na modalidade queremos ser sempre uma empresa a trabalhar pensando no

Processo, foram as vencedoras da 15ª Edição do Prêmio lado social da cidade onde estamos, não somente no Brasil,

Qualidade Amazonas 2008, promovido pela Federação das mas em todo o mundo”, ressalta.

Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM), por meio do Luiz Paulo da Silva Taveira, encarregado de Produção da

Departamento de Apoio à Média e Pequena Indústria Yamaha Motor da Amazônia, uma das vencedoras em

(DAMPI) e pelo Sebrae Amazonas. Processo, Categoria Grande Indústria, disse que a ênfase

O resultado foi anunciado dia 9 de setembro no Auditório dada pela empresa ao fator humano envolvido com o

Gilberto Mendes de Azevedo, sede do SESI Amazonas, após processo produtivo fez a diferença na avaliação dos jurados

exposição das 22 empresas finalistas na 9ª Mostra de do PQA 2008.

Gestão para a Qualidade. A Nokia ficou com o troféu ouro, e a

equipe da Panasonic, mais pontuada em Processo, ficou com

medalha de ouro e a quantia de R$ 3 mil; a Thomson, segunda

colocada, levou a medalha de ouro e o valor de R$ 2 mil para a

equipe. A premiação das empresas e de outras 18

organizações vencedoras em suas categorias será realizada

no Qualishow 2008, em 30 de outubro, no Diamomd

Convention Center, na Estrada do Turismo, 1425, Tarumã.

Na modalidade Processo, foram premiadas na categoria

Micro e Pequena Indústria as empresas Greif Embalagens

Industriais da Amazônia e a Comercial Ciborg. Na categoria

Média Indústria, o prêmio foi para Petrobras - Refinaria Isaac

Sabbá e Nippon Seiki do Brasil Ltda (veja quadro com todos

os premiados).

Para o gerente de Qualidade e Meio Ambiente da Nokia,

Uamaury Ribeiro, todas as indústrias classificadas para a 9ª

Mostra do PQA 2008 são vitoriosas, e o troféu concedido à

Nokia é o reconhecimento de um esforço diário, modelo de

gestão compartilhado e construído por toda a equipe da

empresa fabricante de celulares.

Uamaury acredita que o diferencial para o prêmio é o trabalho

TROFÉU CATEGORIA EMPRESA Ouro Grande Organização Nokia do Brasil Ltda Prata Média Organização CEF Prata Educação EE Pedro dos Santos Bronze Grande Organização Yamaha Motor

MODALIDADE PROCESSO

MODALIDADE GESTÃO

Uamaury Ribeiro, Gerente de Qualidade e Meio Ambiente da Nokia, troféu ouro na Modalidade Gestão

MEDALHA CATEGORIA EMPRESA Panasonic do Brasil Thomson Multimidia Brasil Norte Bebidas

Ouro Grande Indústria

Yamaha Motor Prata Grande Indústria Honda Componentes

Petrobras Ouro Média Indústria

Nippon Seiki do Brasil Greif Embalagens

Ouro Micro/Pequena Indústria Comercial Ciborg Cerâmica Montemar

Prata Micro/Pequena Indústria Ind. Cerâmica Rondônia Motonorte Ltda

Prata Serviço/Comércio Casa do Compensado

Prata Governamental Inst. de Pesos e Medidas

Equipe da Yamaha, medalha de ouro em Processo e troféu bronze em Gestão na Categoria Grande Organização

Codam aprova 45 projetos em reunião na FIEAM

A Federação das Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM), SAINT-GOBAIN EM MANAUSOutro importante destaque entre os 45 projetos aprovados pelo tendo à frente o seu presidente, Antonio Silva, abriu as portas, no Codam, na sede da FIEAM, foi o da empresa de capital francês dia 29 de agosto, para sediar a 216ª reunião do Conselho de Saint-Gobain, que investirá R$ 8 milhões para produzir Desenvolvimento do Estado do Amazonas (Codam). A reunião foi argamassa de cimento para a construção civil. A empresa presidida pelo governador Eduardo Braga e contou com a presença iniciará a construção de sua unidade fabril no PIM já no começo

de várias autoridades ligadas ao segmento econômico do Estado. de 2009.

Em discurso, Braga salientou que o Estado vive um excelente Presente em oito estados brasileiros, a Saint-Gobain deve

momento, com muitos investimentos públicos e privados. “Isso entrar em operação na capital amazonense no segundo significa que as estratégias usadas para incentivar as indústrias semestre de 2009, na BR-174. O consultor Hélio Pereira da estão dando certo”, afirmou. Silva explicou, na ocasião, que a empresa usará como matéria-Com um total de 45 projetos aprovados, representando prima o cimento da Itautinga Agro Industrial (Nassau) - única investimentos de R$ 426 milhões e abertura de 2.353 vagas no fornecedora do insumo no Amazonas -, além gerar 20 empregos

diretos. “Nossa operação é muito simples, por isso precisamos mercado de trabalho ao longo dos próximos três anos, a pauta do de pouca mão-de-obra, pois o processo é praticamente todo Codam teve entre os principais destaques, o projeto da Five Stars automático”, explicou Silva em entrevista à imprensa local, para fabricação, no Pólo Industrial de Manaus (PIM), de uma série acrescentando que a fábrica tem clientes que exportam de São de produtos eletroeletrônicos, como câmeras e monitores de vídeo, Paulo e da Bahia para o Amazonas, por isso resolveram investir

além de telefones celulares, notebooks e 'pen drives'. A empresa se aqui. “Nosso mercado cresce em função da construção civil”,

propôs a investir R$ 73 milhões e a contratar 597 trabalhadores.disse.

Nas quatro reuniões realizadas este ano, o Codam aprovou 179 Outro destaque da reunião, foi a aprovação do primeiro projeto projetos que somam investimentos de aproximadamente R$ 2,2 de software compactado, que será produzido pela empresa bilhões e devem gerar 9.654 postos de trabalho quando estiverem M.A.P Cardoso. O governador Eduardo Braga destacou a efetivamente implantados. importância da instalação da fábrica. “Pode estar nascendo no Do total de projetos em pauta, na 216ª reunião, apenas dois foram Amazonas uma nova Microsoft. (Esse projeto) É prioridade

absoluta, pois pode trazer resultados gigantescos para o vetados por não apresentarem o CNPJ em tempo hábil. Estado”, avaliou.

Jovem Aprendiz abre mais de 240 vagasem parceria com Adcam

Pelo menos 240 adolescentes da Zona Leste de Manaus serão base nos princípios universais, por isso chamou a instituição beneficiados com os cursos de Operador de Linha de Montagem para dar continuidade à educação, transformando homens em Industrial e Assistente Administrativo Industrial, oferecidos pelo cidadãos, um dos seus cinco projetos que norteiam o trabalho SENAI Amazonas, por meio do Programa Jovem Aprendiz, em promovido pela Adcam. “Quero que esses jovens caminhem parceria com a Associação para o Desenvolvimento Coesivo da para o progresso e nada melhor que oferecer o ensino Amazônia (Adcam). O acordo entre as duas instituições foi profissional para eles. A parceria com o SENAI abre as portas assinado no dia 24 de setembro, no auditório Muhajir, da própria para que os aprendizes consigam conquistar um trabalho, auto-Adcam. estima e qualidade de vida”, avaliou. O SENAI estuda a Para o diretor regional do SENAI Amazonas, Adercy Maruoka, a implantação de mais dois cursos de aprendizagem em parceria iniciativa é mais um esforço para ampliar a participação e inserção com a Adcam, que devem atingir total de 300 jovens no início de do SENAI em parcerias cujo papel de principal ferramenta no 2009 em Jardinagem e Paisagismo e em Refrigeração.processo de transformação social cabe à educação.“É por meio do aprendizado de jovens que podemos transformar o país num pólo industrial de referência mundial. O curso de aprendizagem é um programa abrangente que concilia teoria com a oportunidade do estágio em uma indústria”, disse Maruoka.Inscrita no curso de Assistente Administrativo Industrial, Tammy Karolline, de 18 anos, se disse preparada para as 600 horas de aula na Showa do Brasil, empresa que manifestou interesse em firmar contrato com a aluna e cumprir a Lei do Menor Aprendiz, que é obter no seu quadro de recursos humanos pelo menos 5% de adolescentes. “Nessa primeira etapa, de estudo teórico, começo a criar expectativa muito boa em relação ao meu futuro estágio na Showa. Neste momento quero encarar esse desafio e fazer o meu trabalho da melhor forma possível”, disse Tammy.A fundadora e diretora geral da Adcam, Ferial Sami, acredita que a missão do SENAI coincide em parte com a da associação que é promover o bem-estar e prosperidade do povo amazônico com

A aprendiz Tammy Karolline fala em nome da turma do curso de Assistente Administrativo Industrial

destaquesDESTAQUES

MINISTRO DA AGRICULTURA DO PERU QUER INTENSIFICAR

EXPORTAÇÕES PARA O BRASILRepresentantes do Ministério da Agricultura do Peru e da

Federação das Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM) se

reuniram no dia 23 de setembro, na sede da FIEAM, para discutir

possíveis negociações de produtos peruanos com o mercado

regional principalmente na comercialização de produtos agrícolas.

A delegação do Peru, tendo à frente o representante do Ministério

da Agricultura daquele país, Marco Umpire Lopes, e o cônsul do

Peru em Manaus, Rubem Blotte, foi recebida pelo diretor executivo

das Coordenadorias da FIEAM, Flávio Dutra.

Para Umpire, já existe uma parceria favorável entre os governos

peruano e brasileiro e a intenção é intensificar as relações

comerciais, com ênfase aos mercados da região amazônica. Ele

lembrou que o Peru já exporta, principalmente para o sul do Brasil,

azeitona e orégano, mas acredita que outros produtos como

batata, cebola, alho e azeite de oliva também têm potencial para

serem inseridos no mecado brasileiro.

Em função da proximidade geográfica do Amazonas com o Peru o

representante do país em Manaus acredita que o Estado seria

beneficiado com a aquisição de produtos peruanos.

Representantes da FIEAM e do governo peruano em reunidos na FIEAM

Depois de dois dias e meio de avaliação, o auditor Rodrigo de procedimentos a serem seguidos rigorosamente na Pimentel, da TÜVRheinland, empresa certificadora de origem gestão da qualidade. “O principal objetivo da instituição é a alemã, considerada uma das maiores do mundo, recomendou satisfação do parceiro, do cliente, o que contribui para você a recertificação do Instituto Euvaldo Lodi (IEL) no Amazonas ganhar mercado e se manter nele”, disse.em relação ao sistema de gestão da qualidade ISO 9001 A TÜVRheinland atua como certificadora nas áreas de versão 2000 (NBR ISO 9001:2000). Foram avaliados os gestão da qualidade, gestão ambiental, certificação de processos de Estágio Supervisionado e o Centro de produtos. É líder de mercado na área da construção civil com Desenvolvimento e Capacitação Empresarial (CDCE). auditorias do Programa Brasileiro de Qualidade e O auditor verificou a operação em si, tanto na área de estágio Produtividade do Habitat (PBQh).quanto na de treinamento – além dos processos de apoio, como informática, treinamento interno e contratos envolvendo as duas áreas – e constatou o bom desempenho do IEL Amazonas em busca de novas oportunidades.Certificados desde 1999, estágio e treinamento representam uma pequena parte de tudo o que o IEL Amazonas faz, como a Rede de Tecnologia (Retec), a Bolsa de Iniciação Tecnológica, o Escritório de Projetos e o Programa de Qualificação de Fornecedores, além de uma série de novos projetos e outros em andamento que, segundo o auditor, mostram que o instituto está crescendo no Estado.Na opinião de Rodrigo Pimentel, o IEL Amazonas está pronto para aproveitar as oportunidades que vão surgir com a nova Lei do Estágio, como a opção de trabalho voltado ao ensino fundamental na modalidade Educação de Jovens e Adultos (EJA). “O IEL vai ser um grande parceiro para ajudar na inserção profissional dessas pessoas que por alguma razão ficaram fora do sistema educacional e do mercado de trabalho”, disse o auditor.Para o superintendente do IEL Amazonas, Wilson Colares, a ISO representou um grande avanço para os serviços prestados pelo TÜVRheinland instituto porque traz uma série

AUDITORIA RECOMENDA RECERTIFICAÇÃO DO IEL

O auditor Rodrigo Pimentel e o superintendente do IEL Amazonas,Wilson Colares:após dois dias emeio de avaliação, Instituto tem arecertificação recomendada

Afrânio de Amorim Francisco Soares Filho, presidente da A. F. SoaresMarketing e Pesquisas de Mercado Ltda, recebe o Troféu deReconhecimento Nacional às Micro e Pequenas Empresas

destaquesDESTAQUES

AMAZÔNIA TEM SISTEMA DE PROTEÇÃO AVANÇADO

DOIS AMAZONENSES PARTICIPAM DO FESTIVAL SESI MÚSICA O Festival SESI Música – Edição Nacional, que acontece nos dias para o 1º colocado em cada categoria (melhor composição e

7, 8 e 9 de novembro, em Brasília, contará com a participação de melhor intérprete) é de R$ 5 mil, já descontados os impostos. O

dois trabalhadores artistas do Amazonas. São eles o compositor 2º colocado de cada categoria ficará com o prêmio de R$ 4 mil, e

Raimundo José Marques de Mendonça, da Refinaria Isaac Sabbá, o 3º colocado, com R$ 3 mil.

e o cantor Jorge Henrique Pampolha, da Moto Honda. Os dois Os classificados para a fase final nas duas categorias ainda

foram selecionados entre 14 inscritos no Estado. As inscrições receberão troféu comemorativo do Festival SESI Música,

para participar do festival se encerraram no dia 30 de setembro. participam da gravação de DVD ao vivo do Festival, do qual

Raimundo José foi selecionado na Categoria 1 – Composição terão direito a 20 cópias.

Inédita (letra e música), com a canção “Por um Fio”, de sua autoria, Rosana Vasconcelos, gerente do SESI Lazer, explica que o

em parceira com Pelarga. Pampolha vai participar na Categoria 2 – objetivo do festival é fomentar e difundir a produção musical do

Interpretação, com a música “São Gonça”, de autoria de Seu Jorge. país, mas a participação é aberta exclusivamente aos

Somando prêmios de R$ 29mil nas duas categorias, o Festival trabalhadores e empresários da indústria e seus dependentes

SESI Música busca promover a cultura entre trabalhadores da diretos: filhos e cônjuges.

indústria – compositores, intérpretes, poetas e artistas. O prêmio

Dos 23 radares funcionando no Brasil, 10 estão instalados na Amazônia. Hoje são 700 terminais em funcionamento, cinco áreas estratégicas, sensoriamento remoto, inteligência, proteção ambiental e outros recursos que garantem ações visando proteção, a inclusão social e o desenvolvimento sustentável da Amazônia Legal Brasileira. Foi o que garantiu o assessor militar do Centro Gestor e Operacional do Sistema de Proteção da Amazônia (Censipam), tenente-coronel Gilson Vasques Rodrigues, em palestra a empresários na Federação das Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM), no dia 28 de agosto.

O assessor militar explicou que o sistema utiliza dados gerados por uma complexa infra-estrutura tecnológica, composta por subsistemas integrados de sensoriamento remoto, radares, estações meteorológicas e plataformas de coletas de dados, instaladas na região. Graças a este aparato, o Sistema de Proteção da Amazônia é capaz de promover o completo monitoramento da região e produzir informações em tempo próximo do real.Entre as principais funções do Sistema, Gilson Vasques destaca apoio e contribuição com os órgãos parceiros, aos estados e municípios da Amazônia Legal, no controle dos desmatamentos, combate à biopirataria, proteção dos parques nacionais, monitoramento da ocupação e uso do solo, proteção das reservas indígenas, defesa das áreas de fronteira, proteção dos recursos minerais estratégicos, implementação de programas de saúde, educação e inclusão social para as populações amazônicas.

Assessor militar do Censipam, tenente-coronel Gilson VasquesRodrigues, faz palestra ao lado do presidente da FIEAM, Antonio Silva.

O SESI Amazonas colocou seu “Circuito Saúde”, durante a semana de 22 a 26 de setembro, à disposição dos colaboradores da Oi, unidade da Avenida Efigênio Salles, no Parque 10, Zona Centro-Sul. Enquanto a empresa realizava a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (Sipat), equipes do SESISAÚDE e SESI Lazer desenvolveram com os trabalhadores da empresa atividades com base no Pentáculo do Bem-Estar, que envolve os programas SESI Ginástica na Empresa e SESI Lazer Ativo.Tendo à frente a técnica Fabíola Bichara, responsável pela Unidade de Negócios do SESI Amazonas, o 'Circuito' incluiu exames médicos, palestras sobre estilo de vida e oficinas de educação alimentar do programa SESI Cozinha Brasil. A programação contou com a participação dos atores do Teatro Popular do SESI. Ao todo, 86 colaboradores da Oi participaram das atividades. O assistente técnico Antonio Juscelino de Alencar, 51, elogiou a iniciativa de fazer o Sipat da empresa junto com o Circuito de Saúde do SESI. Como ex-diretor da Cipa (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), ele disse que é importante ter acesso a esses exames médicos no próprio local de trabalho.A auxiliar de serviços gerais Marizete de Carvalho, 42, ficou contente com os resultados dos exames. “É muito difícil medir glicemia, essas coisas. Me disseram que está tudo bem”, disse, após medir o Índice de Massa Corpórea (IMC) e aferir a pressão arterial. A recepcionista Rafaela da Silva, 20, grávida de 13 semanas do primeiro filho, nunca havia medido a pressão, e descobriu, nos exames, que já engordou 5kg nesse início de gravidez, o que a fez prometer colocar o pé no freio.

SESI E OI FAZEM PARCERIA NO 'CIRCUITO SAÚDE'

A colaboradora da Oi Marizete de Carvalho passa pelo exame de glicemia com a equipe do SESISAÚDE

FIEAM fecha cooperação comercial com a Índia

últimas viagens que o presidente Luiz Inácio Lula da Silva fez

àquele país, bem como quando o Brasil recebe a visita de

autoridades Indianas.

O TEOR DO DOCUMENTO

Ficou estabelecido no Memorando de Entendimento que

Câmara Indiana e FIEAM irão trocar informações econômicas,

comerciais e industriais pertinentes ao Brasil e Índia,

especialmente sobre o Estado do Amazonas, incluindo setores

relevantes específicos para os dois paises; promover

investimento e transferência de tecnologia entre os dois países

mediante joint ventures e outros acordos mutuamente

benéficos, e prover suporte um ao outro, identificar projetos

específicos e parceiros; apoiar um ao outro em atividades

como seminários, workshops, cursos e conferências a serem

organizadas na Índia e Brasil especialmente no Estado do

Amazonas.

O documento estabelece ainda o esforço para a realização de

estudos em benefício de seus membros para aumentar a

cooperação no nível industrial com programas específicos. As

duas partes também concordam em trocar experiências

profissionais relacionadas a serviços prestados aos seus A Federação das Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM) membros facilitando o desenvolvimento benéfico e mutuo da assinou com a Confederação da Indústria da Índia (CII) um relação; estender e providenciar cooperação um ao outro na memorando de entendimento para promover cooperação e promoção de feiras comerciais e exibições na Índia e no Brasil, negócios entre aquele país, o Amazonas e o Brasil. O especialmente no Estado do Amazonas.documento foi assinado no dia 11 de setembro, durante o

Seminário “Realizando Negócios com a Índia”, na sede da

FIEAM, com a participação de autoridades e empresários

indianos.

Pelo memorando, o presidente do Comitê CII – LAC, Srinivas

Reddy, e o presidente em exercício da FIEAM, Athaydes

Mariano Félix, concordaram em promover cooperação

econômica e industrial entre Índia e Brasil, especialmente o

Estado do Amazonas, no que se refere ao setor privado, e

para cooperar no avanço nas atividades industriais e

tecnológicas. Reddy é diretor executivo da empresa

indiana Maytas Infra-Estrutura.

O Seminário “Realizando Negócios com a Índia” fez

parte de uma rodada de negócios da 4ª Feira

Internacional da Amazônia (Fiam) realizada em

Manaus no período de 10 a 13 de setembro (leia

sobre a feira na página 7).

Integrante da delegação indiana, o presidente da

Câmara de Comércio Brasil-Índia, Roberto

Paranhos do Rio Branco, destacou durante o

seminário a possibilidade de estreitar relações

comerciais com o Amazonas, principalmente nos

mercados de mineração e infra-estrutura.

Para o 1º vice-presidente da FIEAM, Athaydes

Mariano Félix, a Índia e o Brasil têm muito em

comum e isso ficou ainda mais evidente nas

Athaydes Mariano e Srinivas Reddy trocaram presentes durante evento

1º Vice- Presidente da FIEAM, Athaydes Mariano Félix, abriu a reunião comercial, que contou com participação do senador Jeferson Praia e do secretário Denis Minev, da Seplan

Sistema FIEAM ganha destaque com Lulana Feira Internacional da Amazônia

Com vários negócios fechados e grande participação do público, a 4ª Feira Internacional da Amazônia (Fiam), realizada de 10 a 13 de setembro, no Stúdio 5 Centro de Convenções de Manaus, atingiu seus objetivos na divulgação do potencial econômico e dos atrativos turísticos da região, bem como no estímulo ao intercâmbio científico e tecnológico, visando o desenvolvimento sustentável da Amazônia. Aberta pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, acompanhado por quatro de seus ministros, a Feira contou com dois estandes do Sistema Federação das Indústrias do Estado do Amazonas – FIEAM, por onde passaram cerca de 10 mil pessoas nos quatro dias do evento.Além da exposição de produtos e serviços, a 4ª FIAM contou com programação de seminários e eventos paralelos, como o Salão de Projetos e a Mostra Científica Rodada de Negócios de Turismo. A feira, considerada a maior vitrine de negócios da Amazônia, teve a participação de pelo menos 300 expositores

um da própria Federação, reunindo as instituições que formam distribuídos em 162 estandes. o Sistema – SESI, SENAI e IEL – e outro do Centro de Ao abrir o evento, o presidente Lula tranqüilizou o Incubação e Desenvolvimento Empresarial – CIDE. Nos dois empresariado local garantindo que a crise financeira dos estandes, colaboradores do Sistema FIEAM recepcionaram Estados Unidos – àquela altura, no auge – não atingiria o visitantes e parceiros, informando sobre o portfólio de serviços Brasil, com suas reservas de 200 bilhões de dólares. Ele oferecidos às empresas e aos trabalhadores da indústria também afastou as ameaças de apagão em Manaus e no amazonense. O CIDE apresentou em seu estande uma linha Amazonas ao garantir que não só o gás de Urucu, mas diversificada de produtos de empresas incubadas, que já também o linhão até Tucuruí, no Pará, vão garantir a energia estão no mercado, como colônias, sabonetes, cremes, necessária ao desenvolvimento do Estado.xampus e produtos medicinais utilizando matéria-prima Em relação à Fiam, Lula chegou a sugeriu ao governador regional.Eduardo Braga e a empresários do Pólo Industrial de Manaus

(PIM) que realizem a próxima feira em São Paulo, onde o evento, segundo o presidente, ganharia maior visibilidade e atrairia maiores negócios. Lula ressaltou que os investimentos feitos na região pelo governo federal têm a parceria civilizada do governo estadual e dos empresários que acreditaram no modelo e enfrentaram todas as adversidades para implantar seus projetos na região. Lula veio acompanhado dos ministros Edson Lobão, de Minas e Energia, Dilma Rousseff, da Casa Civil, Miguel Jorge, do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior, e Alfredo Nascimento, de Transportes, e mais representantes dos outros oito Estados que compõem a Amazônia Legal: Acre, Amapá, Maranhão, Mato Grosso, Pará, Rondônia, Roraima e Tocantins.O Sistema FIEAM participou da 4ª Fiam com dois estandes,

Presidente Lula discursa na abertura da 4ª Fiam

Presidente da FIEAM, Antonio Silva, e o ex-superintendente da Suframa, Jadyr Magalhães, na Fiam

Presidente Lula, acompanhado do governador Eduardo Braga e da superintendente da Suframa, Flávia Grosso e da ministra Dilma Rousseff

Estande do Sistema FIEAM, durante a 4ª Feira Internacional da Amazônia

SESI orienta empresas sobre práticas sustentáveis

que os analistas e gestores desviem um pouco a atenção da questão

financeira e passem a olhar também o aspecto sócio-ambiental da

empresa. “Para analisar uma empresa, a gente tem que olhá-la em

todas as dimensões, e observar se a sua gestão contribui com o

desenvolvimento sustentável”, disse Gláucia Terreo.

O que ainda tem prevalecido na maioria das empresas, segundo ela, é

a idéia de gerir pessoas, fornecedores e até mecanismos de avaliação

da cadeia produtiva, tudo a partir do aspecto financeiro. “A gente

acaba tendo problemas em relação à postura da empresa. Se o que

tem que ser priorizado é o financeiro, a tendência é fazer de conta que

não se vê o dano ambiental provocado por aquilo que faz a empresa

ganhar mais dinheiro”, disse a consultora.

De acordo com a gerente do NSRSE, Simônica Sidrim, essa foi a

segunda oficina realizada pelo SESI Amazonas para apresentar o GRI

ao empresariado do PIM. A idéia geral, segundo ela, é fazer o gestor

entender o papel da organização frente às mudanças no mercado, no

ambiente e no mundo. “Não é só fazer o relatório e tudo bem, mas

compreender que isso é uma mudança na cultura organizacional.

Pensar nas gerações futuras, garantindo condições de qualidade de

vida no trabalho, melhorar as relações, ser ético e transparente. O

relatório traz essa perspectiva”, disse Simônica.O SESI Amazonas apresentou para mais 25 empresas do Pólo

Para a gerente, o “Encontro de Idéias” é fundamental também porque Industrial de Manaus (PIM), em setembro, o GRI - Relatório de

trabalha a gestão do conhecimento em relação ao Relatório de Sustentabilidade, que orienta a adoção de práticas sócio-ambientais e

Sustentabilidade. “Quanto mais pessoas conhecerem a temática, de desenvolvimento sustentável por organizações em todo o mundo.

mais facilmente será possível que as organizações adotem as boas A apresentação ocorreu como parte de mais um 'Encontro de Idéias –

práticas em seu negócio. Conhecimento gera transformação”, diz a Café com Responsabilidade', promovido pelo Núcleo SESI de

Simônica Sidrim.Responsabilidade Social Empresarial (NSRSE), tendo como

Presente à oficina, o coordenador de Responsabilidade Social, convidada a representante do GRI no Brasil e consultora do Instituto

Benefícios, Relações com a Comunidade e Governamental da Ethos de Responsabilidade Social, Gláucia Terreo. Os gestores foram

Recofarma, Manoel Inauhiny, disse que o encontro é fundamental orientados sobre os primeiros passos na criação de um comitê para

para que as empresas coloquem no papel tudo aquilo que fazem em adotar o relatório.

responsabilidade social. A Recofarma, segundo ele, trabalha com 17 O GRI (sigla do inglês Global Reporting Iniciative), segundo Gláucia, é

instituições filantrópicas, voltadas ao atendimento de crianças em uma forma importante do empresário mostrar que conduz o seu

situação de risco, jovens envolvidos com drogas e idosos carentes. negócio de forma “limpa”, não contribuindo com as práticas de

"Essa é uma forma de retribuirmos o carinho que os nossos agressão ao meio ambiente ou ao meio social. “E porque foi elaborado

consumidores têm com a nossa marca”, disse o gerente. A Recofarma numa linguagem internacional, o Relatório de Sustentabilidade é

é a empresa que responde no Amazonas pelos produtos da Coca-reconhecido em todo o mundo”, disse a consultora durante a oficina.

Cola.Criado por ambientalistas, em 1997, o GRI foi uma forma de fazer com

A representante do GRI no Brasil, Gláucia Terreo, durante oficina promovida pelo SESI

Manoel Inauhiny, coordenador de Responsabilidade Social da Recofarma, durante a oficina

Gerente do Núcleo SESI de Responsabilidade Social Empresarial, Simônica Sidrim (centro)

Paulo nos auxiliou a montar o laboratório de plástico”, diz o diretor.Segundo Maruoka, na Olimpíada do Conhecimento 2010, os alunos e instrutores do SENAI Amazonas vão estar muito melhor preparados, especialmente na área de tecnologia de informação. “Fomos bem nessa ocupação (em 2008). Não tiramos medalha, mas fomos bem, assim como em automação”, diz, referindo-se ao bom desempenho dos alunos de Mecatrônica, ocupação com a qual o SENAI Amazonas participou pela primeira vez da competição. “Agora nós temos vários cursos técnicos e vamos disputar em condição de igualdade com outros estados, principalmente os do Sudeste que sempre ficam bem situados nas olimpíadas”, diz Maruoka.Em 2008, uma das áreas priorizadas pelo SENAI Amazonas foi a ocupação profissional de mecânica (diesel). Segundo Maruoka, neste ano, o investimento nessa ocupação foi tanto em equipamento quanto laboratório.

Depois do bom resultado na Olimpíada do Conhecimento 2008, com a classificação em 12º lugar – ao lado do Espírito Santo e Rio de Janeiro - o SENAI Amazonas já começou a se movimentar rumo a 2010. Na avaliação do diretor regional da instituição, Adercy Itiú Maruoka, as perspectivas são de crescimento na próxima competição, principalmente nas áreas de tecnologia da informação (TI), centro de usinagem a CNC, computação e automação.“Nós nos consideramos vitoriosos com os resultados da Olimpíada deste ano porque ficamos bem situados em relação ao Brasil com as medalhas nas ocupações de costura (confeção do vestuário) e tecnologia do plástico”, diz Maruoka, referindo-se à medalha de bronze da primeira, conquistada em Blumenau (SC), em junho, e à de ouro da segunda, conquistada em Porto Alegre, no Rio Grande do Sul, em julho.Não apenas pelo ouro, mas a vitória em tecnologia do plástico teve sabor especial para o SENAI Amazonas, segundo Maruoka, por ter o Departamento Regional conseguido superar o SENAI São Paulo, que tem uma escola muito bem montada para esta ocupação. “Essa foi uma vitória muito importante para o Amazonas porque São

SENAI Amazonas rumo à Olimpíada do Conhecimento 2010

Diretor regional do SENAI Amazonas, Adercy Itiú Maruoka, com alunos no Laboratório de Robótica

Aluno do SENAI Amazonas Edênio Gomes, da ocupação Mecânica Diesel, participou da Olimpíada do Conhecimento 2008, etapa de Curitiba, no Paraná

Cozinha Brasil chega a comunidades indígenasa bordo do Samaúma

Representantes de seis comunidades indígenas das etnias pratos principais”, destacou Eliane.Ticuna e Cocama fizeram parte do público-alvo dos 17 cursos O Programa SESI Cozinha Brasil permanece a bordo do levados pelo Samaúma, unidade fluvial do SENAI Amazonas, Samaúma até outubro ensinando receitas nutritivas e de ao município de Benjamin Constant, a 1.621 quilômetros de baixo custo para a população de Benjamin Constant. O Manaus. Graças à parceria com o SESI Amazonas, o grande diferencial do curso é o aproveitamento integral dos destaque da mais recente viagem do barco-escola ao Alto alimentos que compõem os ingredientes das 100 receitas Solimões, iniciada em setembro, foi a estréia do Programa publicadas no livro do programa. No final dos cursos, um de SESI Cozinha Brasil em oficinas oferecidas para cerca de 200 20 e outro de 10 horas, os 70 participantes das duas moradores locais. primeiras turmas que iniciaram no dia 8 de setembro, Á frente das oficinas de educação alimentar do SESI, a receberam o livro de receitas 'Alimente-se Bem', do SESI nutricionista Silmara Miranda compartilhou com alunos – Nacional.indígenas e não-indígenas – as receitas sobre como aproveitar os alimentos de forma integral na preparação de PARCERIA AJUDA A DISSEMINAR um cardápio nutritivo e econômico.

EDUCAÇÃO PROFISSIONAL NOS “A alimentação é a primeira necessidade básica para a MUNICÍPIOSsobrevivência do homem, por esse motivo a pessoa que

esteja cozinhando deve ter a consciência dos valores nutricionais dos pratos preparados e do benefício que eles O barco-escola Samaúma certificou em Benjamin Constant trarão à saúde de quem a consumir”, disse Silmara. 671 alunos no dia 18 de outubro e contou com a parceria do O agricultor Gilmar Pólica Manoel, de 35 anos, da SESI, que acrescentou com o Cozinha Brasil, um novo Comunidade Porto Cordeirinho, foi um dos alunos mais ingrediente à missão do SENAI Amazonas de incentivar a assíduos de uma das turmas, mesmo levando meia hora de sustentabilidade econômica nas cidades ribeirinhas de moto do local onde mora até a Casa Cunhatã e Curumim, difícil acesso da região Norte. A bordo do Samaúma, sua espaço cedido pela prefeitura de Benjamin para realização unidade fluvial, a instituição completará em fevereiro de das duas primeiras turmas do Cozinha Brasil. Gilmar recebeu 2009 três décadas promovendo educação profissional e as informações sobre hábitos saudáveis na alimentação, cidadania nos municípios localizados às margens dos instruções que há tempos procurava para desenvolver pratos grandes rios da Amazônia.substanciais para seus filhos, um de 8 e outro de 6 anos. O SESI vem juntar-se a outros parceiros do SENAI Para o agricultor, o principal objetivo de participar de um curso Amazonas, que hoje conta com a Petrobras, Agência de desses é diminuir os desperdícios no preparo das refeições, Fomento do Estado do Amazonas (Afeam), Sebrae aumentar a qualidade da alimentação de seus familiares e Amazonas e prefeituras municipais, para atender a uma dividir os conhecimentos adquiridos na programação de 20 média de cinco municípios por ano, levando o horas com os demais moradores de sua comunidade. conhecimento profissional e a oportunidade de “Depois das primeiras aulas, descobri como aproveitar desenvolvimento pessoal da população visitada pelo barco-aquelas sobras de verduras, que normalmente iriam para o escola Samaúma.lixo, quando preparo a comida da casa. Percebo o quanto de Segundo o gerente do Centro de Ações Móveis e nutrientes é descartado quando poderia ser aproveitado”, Comunitárias (CAMC/SENAI), Teodório Filho, é por meio disse Gilmar. destas ações de responsabilidade social, vinculando-se a Outra aluna do Cozinha, a estudante e dona de casa Eliane empresas parceiras, que o Sistema FIEAM (Federação das Matos, 34 anos, participou das aulas com a intenção de Indústrias do Estado do Amazonas) alcança o objetivo de acrescentar no cardápio diário da família, formada por quatro gerar mão-de-obra qualificada no interior do Amazonas.filhos e o marido, alimentos saudáveis que promovam mais “Aumentando a qualidade cultural e profissional da qualidade de vida para todos. população dos municípios, conseguimos elevar a renda “Agora vou poder mostrar à minha família como a comida familiar e a qualidade de vida no interior, uma das metas pode se tornar mais saborosa, sem desperdiçar o valor dos propostas pelo SENAI Amazonas”, destacou Teodório.ingredientes utilizados nas receitas de sucos, bolos, saladas e

SOLUÇÕES DIDÁTICAS, INTELIGENTES E SABOROSAS

Em vez de utilizar as instalações da Oficina de Panificação e transportam o fogão elétrico de quatro bocas, forno

Confeitaria do barco-escola Samaúma, onde são realizados microondas, forno elétrico, refrigerador, bebedouro com

normalmente dez cursos na área de alimentos, em Benjamin água natural e gelada, mobiliário com duas pias, armários

Constant a coordenação do Programa SESI Cozinha Brasil e bancadas, e conjunto de utensílios e aparelhos

preferiu que as oficinas de educação alimentar ocorressem domésticos.A aquisição do kit contou com o apoio do superintendente em locais cedidos pela prefeitura local. SESI e SENAI do SESI Nacional, Jair Meneguelli, que direcionou recurso concordaram que as aulas desembarcadas proporcionariam de aproximadamente R$ 64 mil para confecção da unidade um envolvimento maior da população com o conteúdo do móvel do Programa Alimente-se Bem doado para o SENAI programa.

O kit didático do Cozinha Brasil, que passa a fazer parte do Amazonas.

barco-escola Samaúma, é composto por cinco cases, que

A nutricionista Silmara Miranda confere o kit do Cozinha Brasiltransportado pelo Samaúma até Benjamin Constant

O Instituto Euvaldo Lodi (IEL) no Amazonas vai oferecer, em Colares também destacou a política da Confederação

2009, cursos de pós-graduação e consultorias por meio de Nacional da Indústria (CNI) com a implementação, pelo IEL

convênio com o Instituto Trevisan do Conhecimento, de São Nacional, de diretrizes voltadas para diversas linhas de

Paulo. A novidade foi anunciada pelo diretor regional do negócios, entre elas, a área de empreendedorismo, inovação e

instituto, Américo Esteves, na comemoração dos 38 anos da capacitação empresarial, por meio do Programa de

instituição, em 18 de setembro. No mesmo evento, realizado Desenvolvimento e Qualificação de Fornecedores, com

no Auditório Gilberto Mendes de Azevedo, Edifício Raimar metodologia específica para atender às empresas do Pólo

Aguiar, anexo da sede da Federação das Indústrias do Estado Industrial de Manaus. O programa está em fase de implantação

do Amazonas (FIEAM), foram comemorados os 10 anos da no Amazonas. Já no Estágio Supervisionado o IEL mantém

Rede Brasileira de Centros Internacionais de Negócios (CIN), hoje parceria com o Governo do Estado e a Prefeitura de

cuja unidade no Amazonas foi criada em 2000. Manaus, mediante, principalmente, o Programa Primeiro

Com a missão de promover a interação entre empresas e Emprego, entre outros.

centros de conhecimento, além de buscar aperfeiçoamento da Wilson Colares lembrou ainda alguns marcos da história, como

gestão pela capacitação empresarial, pesquisa e inovação, o o fato de ter partido do IEL Amazonas a iniciativa de criação do

IEL Amazonas fechou com o Instituto Trevisan o primeiro curso Centro de Incubação e Desenvolvimento Empresarial (CIDE),

de pós-graduação em Gestão de Negócios, com início já no hoje consolidado, com mais de 20 empresas incubadas. Ele

primeiro trimestre de 2009. O programa será desenvolvido pelo também ressaltou a Rede de Tecnologia do Amazonas

Centro de Desenvolvimento e Capacitação Empresarial (RETEC/AM), serviço de informação e suporte tecnológico que

(CDCE) do IEL/AM, na Avenida Joaquim Nabuco, 1990, articula e promove a integração entre a demanda e a oferta de

Centro. serviços e produtos tecnológicos, além do Programa

Ao avaliar a trajetória do IEL/AM, o superintendente Wilson Conselheiro Master, que contribui para manter esse novos

Colares, enumerou algumas das parcerias do instituto nesses negócios em funcionamento evitando uma morte prematura

38 anos. “Nos anos 90, iniciamos parceria de sucesso com a das empresas.

Universidade Federal do Amazonas (Ufam), para os primeiros

cursos de pós-graduação latu-sensu do Amazonas, utilizando

espaços ociosos da Escola de Enfermagem e do Instituto de

Ciências Humanas e Letras (ICHL)”, lembrou.

IEL/AM e Rede CIN ganham

O diretor do IEL Amazonas, Américo Esteves entre o economista Gonçalo Pontes (esquerda) e o gerente regional do CIN, José Marcelo Lima

Amazonas entre os primeiros do Brasil

Em rápido balanço dos resultados obtidos pelo IEL Amazonas, Segundo Kátia Meirielle, a demanda chegou ao montante

a responsável pelo Núcleo de Inovação e Empreendedorismo, de 2.488 profissionais de diversos segmentos, atuando

Kátia Meirielle, disse que o IEL, ao longo desses 38 anos também nas áreas de MBA, pós-graduação e gestão

consolida sua missão de aumentar as possibilidades de empresarial.

ingresso ao mercado de trabalho para muitos jovens.

No ranking do IEL Nacional, divulgado em setembro, o IEL

Amazonas aparecia em primeiro lugar em renovações de

contratos, com um total de 2.316, e em segundo lugar em

emissão de contratos (Termo de Compromisso de Estágio). Até

esse mês, o número de estagiários inseridos no mercado de

trabalho em 2008 era de 8.171, que, somado ao número de

contratos renovados, fechou o número de contratos ativos em

10.487.

Ainda com relação a Estágio Supervisionado, a coordenadora

do setor, Helena Sarkis, informou que o IEL Amazonas deve

fechar o ano com cerca de 15 mil estagiários cadastrados. Até

setembro, esse número era de 13.010 alunos, dos quais 8.313

foram encaminhados às organizações e 8.171 tiveram

admissões formalizadas.

Na área de empreendedorismo, o IEL Amazonas ofereceu

capacitação a mais de 4 mil micro e pequenos empresários, só

em Manaus, por meio de consultorias, treinamentos, oficinas e

pesquisas empresariais. Na área de formação profissional,

Colaboradores ganham “shows de motivação”

Superintendente do IEL/AM, Wilson Colares, fala aos colaboradores no auditório da FIEAM; à esquerda, o consultor Flávio Guimarães

Dois especialistas em motivação e liderança colocaram seus mesmo como leão sendo, na verdade, um gato”, disse o conhecimentos a serviço de colaboradores e convidados nas especialista na palestra apresentada no Auditório Gilberto comemorações dos 38 anos do IEL Amazonas e dos 10 anos Mendes de Azevedo.da Rede Brasileira de Centros Internacionais de Negócios A respeito de liderança, Lopes ensinou que o verdadeiro líder (CINs), em 18 de setembro. O empresário Flávio Guimarães, não deve trabalhar para ser temido nem querido, apenas consultor do Sebrae Amazonas, abordou, em sua palestra, “Os seguido. Segundo ele, são valorizados líderes que nunca Desafios do Profissional do Século XXI”, na primeira parte da desistem e também não esperam ser motivados, que programação, pela manhã, enquanto o economista e advogado valorizam a informação e o treinamento, que tenham Gonçalo Pontes falou de “Ousadia, Vontade e Compromisso: capacidade de fazer e ser diferente.As Ferramentas para o Sucesso de um Líder”, na segunda parte, à noite.Em vez de maçantes receitas de motivação, os colaboradores do instituto foram apresentados ao tema por meio de “cases”, jogos, dinâmicas e exemplos concretos de sensibilização e conscientização profissional. Em lugar da palestra convencional, shows com participação total da platéia.No Auditório Auton Furtado Jr, da FIEAM, Flávio Guimarães tratou de temas como sensibilização, relacionamento interpessoal, envolvimento e vontade do trabalho, com ênfase na conscientização profissional e humana. “Ao sairmos de casa, temos duas opções, uma é trabalhar e ser feliz, a outra é trabalhar e passar o dia inteiro estressado. Já que a gente tem que escolher entre as duas, vamos escolher a melhor”, disse Guimarães.Em outra linha de apresentação, Gonçalo Pontes usou palavras de Santo Antonio para dizer que “as pessoas entusiasmadas soltam fogo pelos olhos”, mas que, acima de tudo, é preciso acreditar em si mesmo. “É fundamental ver a si

Kátia Meirielle faz um balanço dos 38 anos do IEL Amazonas

programa especial de aniversário

Noite de troféus e homenagens nos

o futebol de campo foi a que reuniu o maior número de equipes:

67 empresas.

Classificada em primeiro lugar no naipe masculino, a Moto Honda

obteve 232 pontos em 17 vitórias em 14 modalidades. A segunda

colocada nesse naipe, a Philips, obteve 63 pontos, enquanto a

Brastemp, em terceiro, fez 38 pontos. No naipe feminino, a Philips

obteve 91 pontos, a Moto Honda, 82, e a Bic, 41.

Além do presidente da FIEAM, os troféus foram entregues pelo

diretor regional do Sesc, Antonio Carlos Vasconcelos, pelo

presidente da Federação da Agricultura do Estado do Amazonas,

Euripedes Ferreira Lins, e pelo radialista Eduardo Monteiro de

Paula, também homenageado entre os atletas que se

destacaram na história da Olimpíada Operária e dos Jogos SESI.

O conhecido “Dudu” se destacou como atleta do handebol da

Modiesel.

Foram homenageados, ainda, representantes de antigas

gerações de atletas da CCE, da Sharp, Gradiente, Telamazon,

Springer, Dismac, além de representantes da nova geração,

como a campeã mundial de natação Fernanda Barbosa, e

Silmara Sabóia, do atletismo, ambas da Jabil.

OS HOMENAGEADOS DA NOITEDepois de dois meses de competições, foi encerrada, no dia 3 de Maria Gesuita (Sharp), Ana Maria Nascimento (CCE), Maria outubro, com entrega de troféus às empresas vencedoras, a nona Olinda Farias Leite (CCE), Silmara Sabóia (Jabil), Nelma Menezes edição dos Jogos Estaduais SESI 2008. A Moto Honda foi a (Gradiente), Maria Dolores (CCE), Selma Maria Pereira (Sharp), vencedora no naipe masculino, e a Philips, no naipe feminino. Na Raimunda das Graças Pena (Telamazon), Edgar Monteiro de solenidade de premiação, no Clube do Trabalhador do Amazonas Paula (Modiesel), Fernanda Barbosa (Jabil), Jucenildo Lima (CTAM), sob o comando do presidente da Federação das (Sharp), Benedito Marinho (Sharp), Antonio Eduardo Ditzel Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM), Antonio Silva, foram (Sonora Gradiente), Wellington Nóbrega (Springer), Novaldir homenageados atletas que se destacaram ao longo dos 44 anos Alencar (Sharp), Eduardo Monteiro de Paula (Modiesel), Maciel de atividades esportivas promovidas pelo SESI Amazonas, Mendes (Gradiente), Alderi Fernandes (Petrobras), Eronildo contando os 31 anos da Olimpíada Operária e nove dos Jogos Almeida (Gradiente), Raimundo Lima (CCE), Raimundo Inácio SESI.(Sharp), Ivanildo Belém (Sharp), João Bosco Spener (Telamazon), Ao chamar os representantes das três empresas vencedoras do Joaquim Lucena (CCE), Rui Almeida Elias (Sharp), Lindon naipe masculino – Moto Honda (ouro), Philips (prata) e Brastemp Johnson (CCE), João Kennedy Campos (Dismac), Tadeu Picanço (bronze) – e as três do feminino – Philips, Moto Honda e Bic, na (CCE) e Dorval Carneiro CCE.mesma ordem - o presidente da FIEAM, Antonio Silva, disse que

as 94 empresas do Pólo Industrial de Manaus (PIM), reunidas nas

25 modalidades dos Jogos, deveriam receber troféus só por terem

participado da competição com a devida seriedade e espírito

esportivo em mais de 60 dias de disputas.

Na seqüência, Silva abriu a série de homenagens da noite

entregando uma placa de prata a um dos mais importantes nomes

ligados ao esporte amazonense, o técnico de futebol Amadeu

Teixeira. O presidente da FIEAM fez questão de salientar, ao

entregar a homenagem, que a única vez que Teixeira deixou o time

do América Futebol Clube, o qual treinou a vida inteira, foi para ir

para o “seu” (dele, Antonio Silva) Rio Negro Clube (veja no quadro

a lista de homenageados).

Abertos em 1º de agosto, no mesmo CTAM, os Jogos SESI

Amazonas 2008 reuniram cerca de 11 mil trabalhadores atletas de

94 empresas do PIM, com números recordes de partidas

disputadas. Só no futsal – modalidade, assim como a segunda

divisão do futebol de campo, não concluída até o encerramento

oficial dos Jogos - a previsão era de 340 partidas, enquanto no

futebol sete esse número chegou a 231. Entre as 25 modalidades,

Antonio Silva, acompanhado de Eurípedes Lins (esquerda) e Edgard Monteiro de Paula, entrega troféus a representantes das empresas vencedoras no naipe masculino

Antonio Silva faz homenagemao veterano técnicode futebol Amadeu Teixeira

Jogos Estaduais SESI 2008

Amazonenses faturam 17 medalhas nos Jogos Regionais

Trabalhadores atletas do Amazonas conquistaram 17 medalhas nos Jogos Regionais SESI 2008, realizados entre 23 e 28 de setembro, no Centro de Cultura, Esporte e Lazer do SESI Roraima, em Boa Vista. Formada por 54 atletas, a delegação amazonense trouxe medalhas do futebol sete máster, natação, vôlei de praia e xadrez. Foram sete de ouro, seis de prata e quatro de bronze. No total, o evento reuniu 320 industriários dos Estados do Pará, Acre, Roraima, Rondônia e Amapá, além do Amazonas.Com cinco medalhas de ouro, três de prata e três de bronze, a natação foi o grande destaque da participação do Amazonas nos jogos disputados na capital roraimense. Na classificação final, a Philips ficou em 1º lugar por equipe (empresa), com 81 pontos.A campeã mundial Fernanda Barbosa, da Nokia, conquistou duas medalhas de ouro, uma na prova de 50m borboleta, com o tempo de 34seg64, e a outra na de 50m peito, com 41seg48. Os nadadores da Philips Elisângela Souza e Maik Sarubi também faturaram o ouro, respectivamente, nas provas de 50m costas, com o tempo de 48seg86, e 50 peito masculino, com 34seg59. A quinta medalha de ouro da natação veio do revezamento 4x50 feminino, conquistada pela equipe da Philips, formada por Elisângela Souza, Ana Paula Dias, Clarice Santos e Ângela Ferreira.A Masa da Amazônia garantiu vaga para os Jogos Nacionais de 2010 em São Bento (RS), na modalidade futebol sete máster, ao vencer a equipe dos Correios de Rondônia, nos pênaltis, por 2 a 0, gols marcados pelo atacante Carlos Magno. A Masa fez sua estréia na competição goleando a equipe da Boa Vista Energia por 5 a 2. Em seguida, derrotou as equipes da Emurb, do Acre, por 4 a 3, e Alunorte do Pará por 5 a 2.A Showa conquistou o 1º lugar no vôlei de praia masculino ao vencer de virada, na final, a equipe da Alunorte do Pará, por 2 sets a 1. Derrotada no primeiro set por 18 a 9, a equipe amazonense reagiu e venceu o segundo por 18 a 16, o que levou a partida a um tie-break emocionante, vencido pela Showa pelo placar de 15 a 13. Com esse resultado, além da medalha de ouro, o time dirigido por Chico Maturama assegurou vaga para o Mundial de 2010.No vôlei de praia feminino, a equipe de trabalhadoras atletas da Videolar, conquistou medalha de prata. No xadrez, Sharles Mafra, da Nokia do Brasil, conquistou a medalha de prata, vencendo nove das dez partidas disputadas, enquanto Alex Coricos, da Unicoba, conseguiu medalha de prata no xadrez rápido.A delegação do Amazonas foi composta por 54 atletas das empresas Masa da Amazônia, Philips da Amazônia, Showa do Brasil, Videolar, Unicoba, Samsung Eletronics, Petrobras, Semp Toshiba, CCE da Amazônia e Impram.

Tabela final dos Jogos Estaduais SESI 2008*

*Até o fechamento desta edição não estavam concluídos os campeonatos de futsal e da segunda divisão do futebol de campo

Equipe do Lazer do SESI Amazonas posa com o superintendente do SESI, Luiz Alberto de Medeiros, e a gerente Rosana Bianco de Vasconcelos

Quadro de Medalhas do Amazonas Medalhistas nos 50m borboleta. Ao centro, Fernanda Barbosa, da Nokia, e à direita, Ana Laura, da Philips

Após a grande final, equipe de futebol sete da Masa faz pose para a posteridade

SESI concentra foco no trabalhador

Fabrizio Machado destacou a importância dos programas Educação para a Nova Indústria e SESI Indústria Saudável para a mudança de foco da instituição

O Comitê de Planejamento da Região Norte do SESI se qualidade de vida do trabalhador, agregando as áreas de

reuniu, no dia 24 de setembro, em Boa Vista (RR), para saúde, lazer e responsabilidade social empresarial no sentido

discutir o novo posicionamento da instituição no mercado. de reduzir o absenteísmo na indústria e a perda de

Como resultado, o comitê ressaltou a importância de produtividade no trabalho, além de práticas socialmente

programas como o SESI Indústria Saudável e Educação para corretas. Segundo Fabrízio Machado, serão adotadas

a Nova Indústria, com foco nos trabalhadores e na indústria. A também práticas de fomento para que as empresas invistam

reunião ocorreu paralela aos Jogos Regionais SESI 2008, na mais no social privado.

capital roraimense. Fabrízio afirmou que, com o novo posicionamento, o SESI

O presidente do Comitê Norte de Planejamento e busca recuperar e fortalecer a sua imagem nos próximos

superintendente do SESI no Pará, José Olímpio Bastos, anos atingindo um contingente superior a 15% de

disse que o Sistema Indústria está passando por um trabalhadores em todo o País. Ele destacou ainda que o

processo de modernização além de redefinição do seu SESI, nos últimos dez anos, foi o grande promotor de

posicionamento no mercado, com foco na indústria e inovações – pioneiro nas questões de responsabilidade

atendimento sistematizado a um grande número de social empresarial e na promoção da qualidade de vida, mas

trabalhadores, melhorando a qualidade de vida e a que acabou dividindo o seu foco entre a indústria e outros

produtividade. clientes. “Com os dois programas, o SESI atrela um foco

Fabrízio Machado, gerente executivo da Unidade de maior à sua prestação de serviços” disse o gerente.

Tendências e Prospecções do Departamento Nacional, disse Participaram da reunião do Comitê Norte de Planejamento,

que o SESI tem grande potencial, mas que precisa ser mais em Boa Vista, os superintendentes do SESI dos Estados do

percebido pelo trabalhador, que é o seu principal cliente. Amazonas, Pará, Acre, Rondônia, Amapá e Roraima, além de

De acordo com Fabrízio, o SESI, desde 2007, vem representantes do Departamento Nacional e do presidente

estruturando um novo posicionamento no mercado visando da Federação das Indústrias do Estado de Roraima (FIER),

proporcionar novas atividades à indústria. Rivaldo Neves.

Ele destacou programas, como o Educação para Nova Luiz Alberto Medeiros, superintendente do SESI Amazonas,

Indústria, lançado no ano passado com o objetivo de elevar a disse que o novo posicionamento vai permitir ganhos aos

escolaridade do trabalhador, e o SESI Indústria Saudável, trabalhadores, empresas e ao SESI, além de aprofundar o

que está sendo lançado neste ano, destinado à promoção da relacionamento SESI Empresas.

O superintendente do SESI Amazonas, Luiz Alberto Medeiros, disse que a mudança representa ganhos para os trabalhadores, indústria e para o próprio SESI

Empresa apoiada pelo Sebrae recebeMedalha do Mérito Agrícola 2008

A empresa Cupuaçu do Amazonas Comércio, Indústria e Manaus). É especializada na produção e venda de

Exportação Ltda (Cupuama) recebeu o prêmio de “Empresa ingredientes e matérias-primas, como polpas de frutas

Agroindustrial do Ano”, durante a cerimônia de entrega de frescas congeladas de cupuaçu, camu-camu, araçá-boi e

medalhas do Mérito Agrícola 2008, realizada no dia 22 de bacuri, utilizados na fabricação de sorvetes, doces, geléias,

setembro, no Auditório Joaquim Igrejas Lopes, situado na licores. A proprietária explica que a empresa possui atestado

Federação da Agricultura e Pecuária do Estado do Amazonas de conformidade do Programa Alimento Seguro (PAS), que

(Faea). A Cupuama, propriedade de Francisca Fátima Sales e atesta a aptidão da empresa em produzir polpas com alto

Acides Canto Sales, faz parte do Projeto Fruticultura em padrão tecnológico e que atendam aos requisitos da

Manaquiri, Autazes e Careiro Castanho, desenvolvido pelo qualidade exigidos pelo Ministério da Agricultura. “Tendo

Sebrae no Amazonas. condições de produzir mais, geramos maior demanda e

“O intuito da Medalha é homenagear os empreendedores conseqüentemente empregamos mais pessoas. Atualmente,

rurais que mais obtiveram destaque e contribuíram, durante o a Cupuama emprega seis pessoas e gera emprego,

ano, para o desenvolvimento do setor agropecuário e indiretamente, para mais de 100 produtores”, diz Francisca.

econômico do Amazonas”, explicou o presidente da Faea, Segundo ela, o diferencial da Cupuama é a preocupação com

Eurípedes Lins. o ser humano, para que ele se sinta valorizado e possa fixar

Segundo a gestora do projeto Fruticultura em Manaquiri, residência no interior.

Autazes e Careiro Castanho, Eliene Freitas, o Sebrae/AM Durante a cerimônia, a Medalha do Mérito Agrícola também

atua no desenvolvimento do agronegócio de frutas, buscando foi concedida a outros produtores agrícolas do Estado. Na

gerar ocupação e renda para os agricultores e ocasião, o ex-senador Bernardo Cabral recebeu menção

empreendedores rurais. honrosa pelos relevantes serviços prestados ao setor

“Por meio do nosso projeto, queremos fazer com que o agrícola do Amazonas.

agronegócio se torne uma atividade competitiva e

sustentável. Para isso, atuamos na organização e inserção

de tecnologias adequadas para a melhoria da qualidade,

produção e comercialização dos produtos agrícolas. A

empresa Cupuama é um dos empreendimentos que fazem

parte do público-alvo do nosso projeto”, diz Eliene.

A sócia-proprietária da Cupuama, Francisca Fátima Sales,

informa que a empresa está instalada, desde 1996, no

município Careiro Castanho (88 quilômetros ao Sul de

Secretário Eron Bezerra (à esquerda) e os proprietários da Cupuama, Francisca Fátima Sales e Acides Canto Sales

FICHA DA EMPRESA

Nome: Cupuama – Cupuaçu do Amazonas Comércio, Indústria

e Exportação

Localização: Careiro Castanho, a 88 km de Manaus

Emprego direto: 6

Emprego indireto: mais de 100 produtores

Produtos: Polpa de frutas frescas congeladas (cupuaçu, camu-

camu, araçá-boi e bacuri). Produção e venda de ingredientes e

matérias-primas para sorvetes, doces, geléias, licores

Prêmio: Empresa Agroindustrial do Ano

massa salarial e 20% do Produto Interno Bruto (PIB).

O Guia do Candidato Empreendedor é uma iniciativa do

Sebrae e conta com o apoio da União Nacional dos

Legislativos Estaduais (Unale), Confederação Nacional de

Municípios (CNM), Associação Brasileira dos Municípios

(ABM), Frente Nacional dos Prefeitos (FNP), União de

Vereadores do Brasil (UVB), Frente Empresarial das Micro e

Pequenas Empresas e Frente Parlamentar das Micro e

Pequenas Empresas.

“O poder público pode contribuir para o fortalecimento dos

pequenos negócios, apoiando o associativismo, investindo no

acesso à tecnologia e promovendo a educação

profissionalizante e empreendedora. Foi pensando nisso que

o Sebrae elaborou o Guia do Candidato”, afirma a gerente de

Políticas Públicas do Sebrae/AM, economista Socorro

Corrêa.

Líderes dos partidos do pleito eleitoral de Manaus,

participaram, no início de setembro, na sede do Sebrae no

Amazonas, da cerimônia de lançamento do Guia do

Candidato Empreendedor, uma publicação elaborada pelo

Sebrae para incluir o setor das microempresas (ME) e

empresas de pequeno porte (EPP) nas discussões e planos

de trabalho dos candidatos a prefeito e a vereador durante o

período eleitoral em todo o Brasil. A publicação foi distribuída

gratuitamente entre os participantes do evento e nela está

contida uma série de informações sobre o setor das ME e EPP,

bem como a participação delas na geração de riquezas para o

País.

O diretor-superintendente do Sebrae/AM, José Carlos

Reston, argumentou que uma das metas do candidato deve

ser favorecer a formalização dos pequenos negócios e

estimular o empreendedorismo. “O candidato tem que estar

comprometido com a geração de emprego e renda na

comunidade, e o Guia do Candidato pode ajudar nesse

sentido, pois apoiar os pequenos empreendimentos significa

promover o desenvolvimento do País”, disse o diretor.

De acordo com o Guia do Candidato Empreendedor, as ME e

EPP formam 97,5% do total das empresas brasileiras, são

responsáveis por 51% da força de trabalho urbana

empregada no setor privado, equivalente a 13,2 milhões de

empregos com carteira assinada; respondem por 38% da

Guia do Candidato Empreendedor : tentativa de inserir as microempresas (ME) e empresas de pequeno porte (EPP) nos programas de governo dos candidatos a prefeito e vereadores de Manaus

Sebrae/AM lança

Guia do Candidato Empreendedor

Economista Socorro Corrêa

CIET inicia curso inédito deRestauro e Conservação de bens históricos

A expectativa da aluna Isis Reichl, arquiteta urbanística da Prefeitura, é adquirir experiência nas técnicas de restauro e conservação para desempenhar o seu trabalho de fiscalização nas obras de restauração do patrimônio público da capital. “É importante aproveitar a oportunidade, principalmente porque este curso não existe na Região Norte e eu vou conquistar mais essa capacitação específica”, apontou Isis.

ESCOLA ITALIANA DE RESTAURO

Um pouco da cultura italiana, com seus vinhos, arquitetura e cursos de restauração, esteve no centro das atenções no evento realizado pelo Instituto Ibra Firenze, em 11 de setembro, às 20h, no Centro Cultural Uninorte (antigo Luso Sport Clube), na rua Monsenhor Coutinho, 175, Centro. A divulgação dos produtos da região da Toscana/Firenze ficou a cargo dos representantes do Ibra, tendo à frente o seu presidente, Mauro Perini. Presentes no evento a

O SENAI Amazonas e a Secretaria Municipal de Turismo superintendente da Suframa, Flávia Grosso, a então (Manaustur) uniram útil ao agradável oferecendo à presidente da Manaustur, Arminda Mendonça, e o população manauara o curso “Restauro e Conservação de representante do CIET–SESI/SENAI, Eduardo Matos, entre Bens do Patrimônio Histórico Edificado de Manaus”. A aula outros. inaugural foi realizada no dia 22 de setembro, no Centro O Instituto Ibra pretende fundar em Manaus uma escola de Integrado de Educação do Trabalhador (CIET-SESI/SENAI), restauro. A instituição possui 250 profissionais de restauro na Avenida Rodrigo Otávio, Distrito Industrial. trabalhando em todo o mundo. O arqueólogo Fabio Faggella, A iniciativa visa restaurar os principais bens arquitetônicos de diretor comercial da Cooperativa Archeologia (sócia do importância histórica e cultural da cidade. Na aula inaugural, instituto), revelou a expectativa de restaurar alguns estavam presentes representantes do SENAI/AM, da monumentos de Manaus. “Mauro sonhou trazer um pouco Prefeitura de Manaus, da Manaustur e do Instituto Ibra do muito que há na Itália. Todos que amam a não destruição Firenze, que participa como parceiro. podem apoiar esse projeto”, sugeriu o italiano.Com carga horária extensa, de 180 horas, o curso é Perini disse ainda que em muitos lugares a euforia do ministrado por instrutores do SENAI, Manaustur, Sebrae e do crescimento deixa de lado a história de uma cidade. “Isso não Instituto Ibra Firenze. Segundo o coordenador do curso, pode acontecer. Poucas cidades no mundo têm um Eduardo Matos, o Curso de Restauro é um marco para o imaginário tão rico como Manaus”. SENAI, que, por meio do CIET, irá implantar um novo Flávia Grosso revelou sua paixão pelas obras históricas da segmento de curso na área da construção civil. cidade. “O Mercado Municipal Adolpho Lisboa é um marco da “O CIET é uma escola direcionada à formação de nossa história”, disse, garantindo que o projeto de profissionais para a indústria da construção civil. Em parceria restauração tem o seu apoio. “Faremos tudo o que puder ser com a Manaustur, o Centro dá início a um novo projeto que irá feito e em parceira”, assegurou.formar mão-de-obra qualificada nos projetos e obras de restauração do patrimônio histórico do Amazonas”, destacou Matos.Dividido em dois módulos, o básico e o prático, o curso passará noções de educação patrimonial, até conservação e restauração de forro, alvenaria e pedra. As aulas práticas serão desenvolvidas no Mercado Adolpho Lisboa, uma construção de ferro de 1880 que desde o ano passado passa pelo processo de restauração, obra orçada no valor superior a R$ 5 milhões.Para a instrutora do SENAI e arqueóloga, Arminda Mendonça, que ministra a disciplina “Noções de Educação Patrimonial”, a iniciativa da parceria é uma vitória cultural para o Amazonas, ao promover a formação de restauradores e minimizar a dependência do Estado na contratação de profissionais de outros estados e países para realizar serviços de restauro e conservação do patrimônio histórico amazonense.

Arqueóloga Arminda Mendonça é uma das instrutoras do curso

Coordenador do Curso de Restauro, Eduardo Matos (esquerda), na aula inaugural

SESISAÚDE do Amazonas começa a se alinhar às metas nacionais para 2009

apresentados pelo médico do trabalho do SESI Saúde,

Jorge Carneiro.

De acordo com Carneiro, os dois programas se completam e

são mecanismos que avaliam as doenças que são

relacionadas a uma atividade laboral (doenças

ocupacionais) e permitem que a Previdência Social aumente

ou diminua a alíquota de 1% a 3%, relativa aos riscos leve,

médio e grave de enfermidades adquiridas no trabalho, que

cada empresa recolhe para o financiamento dos benefícios

por incapacidade.

A gerente do SESISAÚDE, Conceição Costa, disse que o

Departamento Regional do SESI está se antecipando e

preparando seus técnicos nos programas que serão

implementados a partir do ano que vem para atender melhor

o empresariado e o trabalhador da indústria amazonense.

O SESISAÚDE reuniu, em setembro, colaboradores do

Núcleo de Segurança e Saúde no Trabalho (NSST) e da

Unidade de Negócios, entre outros setores do SESI

Amazonas, para alinhar as ações da Saúde Ocupacional e

Saúde Assistencial da instituição em relação às metas

traçadas pelo SESI Nacional para 2009. A reunião foi

realizada no Auditório Auton Furtado Jr., da Federação das

Indústrias do Estado do Amazonas (FIEAM).

Da pauta – “Metodologias, S4, NTEP/FAP, Recursos

Humanos – Equipe e Plano 2009” – o grande destaque da

reunião ficou com as siglas NTEP/FAP, de Nexo Técnico

Epidemiológico Previdenciário (NTEP) e de Fator

Acidentário de Prevenção (FAP), os novos programas do

governo federal que irão vigorar em 2009 e foram

? O Fator Acidentário de Prevenção (FAP) é um mecanismo janeiro de 2009.

que permite à Previdência Social aumentar ou diminuir a ? O NTEP é o mecanismo que relaciona uma doença a uma

alíquota de 1% (risco leve), 2% (risco médio) ou 3% (risco atividade laboral, em face da sua maior incidência naquele

grave) que cada empresa recolhe para o financiamento dos setor econômico. Com isso, muitas doenças comuns,

benefícios por incapacidade (Riscos Ambientais do anteriormente não reconhecidas como ocupacionais,

Trabalho – RAT). Essas alíquotas poderão ser reduzidas em passam a ser tratadas como tal.

até 50% e aumentadas em até 100%, variando entre 0,5% e ? O empresariado inteligente pode usar o FAP a seu favor,

6%, a depender da situação da empresa quanto à incidência garantindo a redução tributária. Uma vantagem competitiva

de doenças dos seus empregados, identificada pelo Nexo para os empresários que investem em segurança e saúde

Técnico Epidemiológico Previdenciário (NTEP) em relação do trabalho e se tornam mais competitivos.

ao seu segmento econômico. O FAP entrará em vigor em

Colaboradores do SESI reunidos para alinhar as ações da saúde ocupacional e assistencial

O médico do trabalho do SESIsaúde, Jorge Carneiro, apresentou os novos programas na reunião

Por dentro do FAP e do NTEP