-
Dirio Oficial do MunicpioInstitudo pela Lei N. 5.294 de 11 de
outubro de 2001Alterada pela Lei N. 6.485 de 28 de agosto de
2014
ADMINISTRAO DO EXCELENTSSIMO SENHOR CARLOS EDUARDO NUNES ALVES -
PREFEITO
PODER EXECUTIVODECRETO N 10.663, DE 17 DE ABRIL DE 2015Abre
Secretaria Municipal de Educao, o crdito suplementar de R$
2.224.000,00 para o fim que especifica.O Prefeito do Municpio de
Natal, usando de autorizao contida nos arts. 5 e 6 da Lei n 6.514
de 21 de janeiro de 2015 tendo em vista o que consta do Processo n
018782/2015-30, aprovado ad referendum do Conselho de
Desenvolvimento Municipal em 17 de abril de 2015,DECRETA:Art. 1 -
Fica aberto Secretaria Municipal de Educao, o crdito suplementar de
R$ 2.224.000,00 (dois milhes, duzentos e vinte e quatro mil reais),
para reforo de dotao oramentria especificada no Adendo I, deste
Decreto. Art. 2 - Constitui fonte de recursos para fazer face ao
crdito de que trata o artigo anterior, anulao em igual valor de
dotao oramentria consignada no vigente oramento, de acordo com o
item III, 1 do Art. 43, da Lei Federal n 4.320, de 17 de maro de
1964, discriminada no Adendo II, deste Decreto.Art. 3 - Este
Decreto entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as
disposies em contrrio. Palcio Felipe Camaro, em Natal, 17 de abril
de 2015.CARLOS EDUARDO NUNES ALVESPrefeitoMARIA VIRGNIA FERREIRA
LOPESSecretria Municipal de PlanejamentoAdendo I (Incorporao)
Unidade Oramentria : 15.101Cdigo Especificao Natureza Fonte
Valor12.361.050.1-143 Construo, Reforma e Ampliao de Escolas
900.000,00 4.4.90.39 111 700.000,00 4.4.90.51 111 200.000,00
12.365.050.1-151Construo, Reforma e Ampliao de Centros de Educao
Infantil
700.000,00
4.4.90.39 111 700.000,0012.365.001.2-185 Manuteno da Educao
Infantil 624.000,00
4.4.90.52 111 624.000,00
TOTAL
2.224.000,00
Adendo I (Reduo) Unidade Oramentria : 15.101Cdigo Especificao
Natureza Fonte Valor12.122.061.2-147 Modernizao da Infraestrutura
de Rede e de TI 100.000,00 4.4.90.52 111 100.000,0012.361.062.1-155
Democratizao da Gesto Escolar 1.000.000,00
3.3.90.39 111 1.000.000,0012.365.001.2-185 Manuteno da Educao
Infantil 624.000,00
3.3.90.39 111 624.000,0013.122.050.2-199 Escolas Leitoras
500.000,00
4.4.90.52 111 500.000,00TOTAL 2.224.000,00
RESOLUO INTERADMINISTRATIVA A Secretria Municipal de
Planejamento, e o Controlador-Geral do Municpio, no uso de suas
atribuies legais e tendo em vista as disposies contidas no Decreto
n 10.606, de 23 de janeiro de 2015 Programao Financeira 2015, e
considerando a autorizao da Exm. Sr. Prefeito do Municpio de Natal,
no Processo n 018782/2015-30, aprovado ad referendum do Conselho de
Desenvolvimento Municipal em 17 de abril de 2015,RESOLVEM :Art. 1 -
Alterar a programao de desembolso financeiro da(s) Unidade(s)
Oramentria(s) abaixo, fixada no(s) Anexo(s) constante(s) no Decreto
da Programao Financeira 2015, o(s) qual(is) passa(m) a vigorar de
acordo com a tabela abaixo.- Secretaria Municipal de Educao
SME;Art. 2 - Esta Resoluo entra em vigor na data de sua publicao,
revogadas as disposies em contrrio.Natal, 17 de abril de 2015.Maria
Virgnia Ferreira Lopes - Secretria Municipal de PlanejamentoJos
Dionsio Gomes da Silva - Controlador-Geral do Municpio
D-10.663Tipo Incorporao Reduo
UnidadeOramentria SME SME
Anexo IV - Projetos VII Atividades de Aes Finalsticas
Fonte 111 111
Meses
Abril 600.000,00
Maio
Junho
Julho
Agosto
Setembro
Outubro
Novembro
Dezembro
Indisponvel 600.000,00
Total 600.000,00 600.000,00
PORTARIA N. 027/2015 GPO PREFEITO DO MUNICPIO DE NATAL, no uso
de suas atribuies legais e de acordo com o disposto no artigo 55,
inciso VIII, da Lei Orgnica do Municpio,CONSIDERANDO o disposto no
Decreto Federal n 7.179, de 20 de maio de 2010;CONSIDERANDO as
disposies contidas no Decreto Municipal n 9.903, de 07 de maro de
2013;RESOLVE:Art.1 - Designar a servidora Safira Gomes de Souza, em
substituio servidora Orminda Bezerra da Silva, para compor o Comit
Gestor Municipal do Programa Crack, possvel vencer, na qualidade de
titular, representando a Secretaria Municipal de Segurana Pblica e
Defesa Social SEMDES.Art. 2 - Designar Safira Gomes de Souza,
Diretora do Departamento de Direitos Humanos e Educao para a
Cidadania, na condio de coordenadora do Comit Gestor Municipal do
Programa Crack, possvel vencer.Art. 3 - Esta Portaria entrar em
vigor na data de sua publicao.Palcio Felipe Camaro, em Natal, 17 de
abril de 2015.CARLOS EDUARDO NUNES ALVESPrefeito
PORTARIA N. 028/2015 GP.O PREFEITO DO MUNICPIO DE NATAL, no uso
de suas atribuies que lhe conferem os incisos VI e VII da Lei
Orgnica do Municpio de Natal, de acordo com a Lei de n 4.007, de 22
de junho de 1991, modificada pela Lei n 5.582, de 09 de agosto de
2004, e tendo em vista o que consta no Ofcio de n. 060/2015 do
Conselho Municipal de Sade de Natal/RN (CMS-NATAL-RN).RESOLVE:Art.
1 - Designar, para compor o Conselho Municipal de Sade do Natal/RN
(CMS-NATAL-RN), os seguintes membros dos respectivos segmentos:-
Representantes do Governo do Estado do Rio Grande do Norte Segmento
Gestores:Jos Ricardo Lagreca de Sales Cabral TitularMrcia Cunha da
Silva Pelense Suplente Art. 2- Esta Portaria entra em vigor na data
de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio.Palcio Felipe
Camaro, em Natal, 17 de abril de 2015.CARLOS EDUARDO NUNES
ALVESPrefeito
PORTARIA N. 029/2015 GPO PREFEITO DO MUNICPIO DE NATAL, no uso
de suas atribuies legais, e tendo em vista que consta no art. 55,
inciso VIII, da Lei Orgnica do Municpio do Natal, bem como disposto
no Ofcio n. 748/2015-GS/SME. Art. 1 - Comunico do afastamento da
servidora Justina Iva de Arajo Silva, matrcula n. 65.898-7,
Secretria Municipal de Educao, para participar da 3 Edio do
Concurso Escola de Leitores, com o fito de contribuio ao
fortalecimento das polticas pblicas em leitura e melhoria dos
processos de ensino e Art. 2 - O perodo de afastamento da servidora
em questo ocorrer a partir do dia 23 de abril a 03 de maio de 2015,
nas cidades de Medeln e Bogot, na Colmbia.Art. 3- Esta Portaria
entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em
contrrio. Palcio Felipe Camaro, em Natal, 17 de abril de
2015.CARLOS EDUARDO NUNES ALVESPrefeito
ANO XV - N . 3011 - NATAL/RN SEGUNDA-FEIRA 20 DE ABRIL DE
2015
-
Pgina 2 Dirio Oficial do Municpio NATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
PORTARIA N 084/2015-AP/P, DE 01 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.010000/2015-14 NATALPREV, de 03/03/2015,RESOLVE:Art. 1 -
Transformar o benefcio de Penso Previdenciria Provisria em Penso
Previdenciria Definitiva, conforme artigo 40, I, da Lei
Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, em favor de ADALGISA
RIBEIRO DA COSTA, inscrita no CPF n 108.442.364-20, em virtude de
ter preenchido os requisitos do artigo 9, inciso I, 1, da Lei
Complementar n 063/05, na qualidade de cnjuge do ex-servidor
municipal, SEVERINO DANTAS DA COSTA, matrcula n 52.080-2,
aposentado como integrante do Grupo de Apoio e Servios Gerais GASG,
Padro A, Nvel V, com valor correspondente a totalidade dos
proventos do ex-servidor, quando do seu falecimento, conforme
disposto no artigo 40, 7, inciso I, da Constituio Federal com redao
dada pela Emenda Constitucional n 041, de 19 de dezembro de 2003,
cumulado com o artigo 2, inciso I, da Lei n 10.887, de 18 de junho
de 2004 e artigo 38, inciso I, da Lei Complementar n 063, de 11 de
outubro de 2005.Art. 2 - Esta Portaria entra em vigor na data de
sua publicao, retroagindo seus efeitos a 13 de fevereiro de 2015,
data do bito do ex-servidor, conforme disposto no artigo 42, inciso
I, da Lei Complementar n 063/05. BENEFICIRIOS / PENSIONISTAS TIPO
DE PENSO %PENSOADALGISA RIBEIRO DA COSTA PENSO DEFINITIVA
100%Carlos Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte
PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PORTARIA N 089/2015-AP/A, DE 08 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.062934/2014-51 NATALPREV,RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria por invalidez, nos termos do artigo 40, 1, inciso I,
da Constituio Federal, de 05 de outubro de 1988, com redao dada
pela Emenda Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003,
combinado com a Emenda Constitucional n 70, de 29 de maro de 2012,
artigo 19 da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, ao
servidor JOS ALVES COSTA, matrcula n 07.321-1, integrante do Grupo
de Apoio e Servios Gerais GASG, Padro A, Nvel VI, em conformidade
com a Lei Complementar n 118, de 03 de dezembro de 2010, lotado na
Secretaria Municipal de Obras e Viao SEMOV, com paridade e com
proventos proporcionais a 27 (vinte e sete) anos de contribuio, em
virtude da sua doena no se encontrar catalogada na Portaria
Interministerial n 2.998, de 23 de agosto de 2001. - 25% (vinte e
cinco por cento), adicional de tempo de servio, nos termos do
artigo 10, da Lei Complementar n 119, de 03 de dezembro de
2010.Art. 2 - Declarar vago o Cargo ocupado pelo servidor.Art. 3 -
Esta Portaria entra em vigor no ms subsequente data da sua
publicao, conforme artigo 27 da Lei Complementar n 063/2005.Carlos
Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE
NATALPREV
PORTARIA N 090/2015-AP/A, DE 08 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.002023/2015-55 NATALPREV,RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria por invalidez, nos termos do artigo 40, 1, inciso I,
da Constituio Federal, de 05 de outubro de 1988, com redao dada
pela Emenda Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003,
combinado com a Emenda Constitucional n 70, de 29 de maro de 2012,
artigo 19 da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, ao
servidor ALDO NOBERTO DA SILVA, matrcula n 14.693-5, ocupante do
cargo de Auxiliar de Enfermagem Assistente em Sade, Classe I, Nvel
B, de acordo com a Portaria n 0588/2011-A.P., de 30 de maro de 2011
e em conformidade com a Lei Complementar n 120, de 03 de dezembro
de 2010, lotado na Secretaria Municipal de Sade SMS, com paridade e
com proventos proporcionais a 24 (vinte e quatro) anos de
contribuio, em virtude da sua doena no se encontrar catalogada na
Portaria Interministerial n 2.998, de 23 de agosto de 2001. - 15%
(quinze por cento), adicional de tempo de servio, nos termos do
artigo 10, da Lei Complementar n 119, de 03 de dezembro de
2010.Art. 2 - Declarar vago o Cargo ocupado pelo servidor.Art. 3 -
Esta Portaria entra em vigor no ms subsequente data da sua
publicao, conforme artigo 27 da Lei Complementar n 063/2005.Carlos
Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE
NATALPREV
PORTARIA N 091/2015-AP/A, DE 08 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.002236/2015-87 NATALPREV,RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria voluntria nos termos do artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, artigo 2 da Emenda
Constitucional n 47, de 05 de julho de 2005, artigo 78, da Lei
Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005 e artigo 76, inciso
XXIII, da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03 de abril de 1990,
servidora JANETE PALHANO FERREIRA, matrcula n 05.038-5, ocupante do
cargo de Professor, N1-L, conforme a Portaria n 152-GS, de 17 de
dezembro de 2008, lotada na Secretaria Municipal de Educao SME, com
paridade e proventos integrais, clculos conforme artigo 6 da Emenda
Constitucional n 41/03, acrescidos das seguintes vantagens:- 35%
(trinta e cinco por cento), adicional de tempo de servio, nos
termos do artigo 10, da Lei Complementar n 119, de 03 de dezembro
de 2010;- Gratificao de Direo de escola, conforme processo n
02158/93-SME, de 20.10.1983 e nos termos do artigo 76, inciso III,
da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03 de abril de 1990.Art. 2
- Declarar vago o cargo ocupado pela servidora.Art. 3 - Esta
Portaria entra em vigor na data da sua publicao, retroagindo seus
efeitos a 02 de maro de 2015, data em que a servidora atingiu a
idade limite de permanncia no servio pblico.Carlos Eduardo Nunes
AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PORTARIA N 092/2015-AP/A, DE 08 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DO NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.065813/2014-61 NATALPREV, RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria compulsria, nos termos do artigo 40, 1, inciso II, da
Constituio Federal, de 05 de outubro de 1988, com redao dada pela
Emenda Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, artigo 24 da
Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, ao servidor PEDRO
ANSIO FILHO, matrcula n 11.846-0, ocupante do cargo de Mdico,
Classe II, Padro A, conforme a Portaria n 0588/2011-A.P., de 30 de
maro de 2011 e nos termos da Lei Complementar n 120, de 03 de
dezembro de 2010, lotado na Secretaria Municipal de Sade SMS, sem
paridade e com proventos proporcionais a 30 (trinta) anos de
contribuio, clculos conforme artigo 40, 3 e 17 da Constituio
Federal/1988, com redao dada pela Emenda Constitucional n 41/2003,
combinado com o artigo 1 da Lei n 10.887, de 18 de junho de 2004 e
artigos 29 e 30 da Lei Complementar n 063/2005, acrescidos das
seguintes vantagens:- 30% (trinta por cento), adicional de tempo de
servio, nos termos do artigo 10, Lei Complementar n 119, de 03 de
dezembro de 2010. Art. 2 - Declarar vago o Cargo ocupado pelo
servidor.Art. 3 - Esta Portaria entra em vigor na data da sua
publicao, retroagindo seus efeitos a 27 de dezembro de 2014, data
limite de permanncia do servidor no Servio Pblico.Carlos Eduardo
Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE
NATALPREV
PORTARIA N 093/2015-AP/A, DE 08 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DO NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.004382/2015-47 NATALPREV, RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria compulsria, nos termos do artigo 40, 1, inciso II, da
Constituio Federal, de 05 de outubro de 1988, com redao dada pela
Emenda Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, artigo 24 da
Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, servidora MARIA
CRISTINA CEZAR, matrcula n 08.331-3, integrante do Grupo de Apoio e
Servios Gerais GASG, Padro B, Nvel VI, conforme a Lei n 4.108, de
02 de julho de 1992, Lei Complementar n 118 de 03 de dezembro de
2010, lotada na Secretaria Municipal de Sade SMS, sem paridade e
com proventos proporcionais a 28 (vinte e oito) anos de contribuio,
clculos conforme artigo 40, 3 e 17 da Constituio Federal/1988, com
redao dada pela Emenda Constitucional n 41/2003, combinado com o
artigo 1 da Lei n 10.887, de 18 de junho de 2004 e artigos 29 e 30
da Lei Complementar n 063/2005, acrescidos das seguintes
vantagens:- 25% (vinte e cinco por cento), adicional de tempo de
servio, nos termos do artigo 10, Lei Complementar n 119, de 03 de
dezembro de 2010.Art. 2 - Declarar vago o Cargo ocupado pela
servidora.Art. 3 - Esta Portaria entra em vigor na data da sua
publicao, retroagindo seus efeitos a 07 de maro de 2015, data
limite de permanncia da servidora no Servio Pblico.Carlos Eduardo
Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE
NATALPREV
-
Pgina 3Dirio Oficial do MunicpioNATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
PORTARIA N 095/2015-AP/A, DE 08 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.006600/2015-88 NATALPREV, RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria compulsria, nos termos do artigo 40, 1, inciso II, da
Constituio Federal, de 05 de outubro de 1988, com redao dada pela
Emenda Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, artigo 24 da
Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, ao servidor JOS
TEIXEIRA DOS SANTOS, matrcula n 07.956-1, integrante do Grupo de
Apoio e Servios Gerais GASG, Padro A, Nvel VI, conforme a Lei n
4.108, de 02 de julho de 1992, Lei Complementar n 118 de 03 de
dezembro de 2010, lotado na Secretaria Municipal de Sade SMS, sem
paridade e com proventos proporcionais a 28 (vinte e oito) anos de
contribuio, clculos conforme artigo 40, 3 e 17 da Constituio
Federal/1988, com redao dada pela Emenda Constitucional n 41/2003,
combinado com o artigo 1 da Lei n 10.887, de 18 de junho de 2004 e
artigos 29 e 30 da Lei Complementar n 063/2005, acrescidos das
seguintes vantagens:- 25% (vinte e cinco por cento), adicional de
tempo de servio, nos termos do artigo 10, Lei Complementar n 119,
de 03 de dezembro de 2010.- 45 (quarenta e cinco) Horas Extras
incorporadas conforme Smula 76 do TST.Art. 2 - Declarar vago o
Cargo ocupado pelo servidor.Art. 3 - Esta Portaria entra em vigor
na data da sua publicao, retroagindo seus efeitos a 02 de agosto de
2014, data limite de permanncia do servidor no Servio Pblico.Carlos
Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE
NATALPREV
PORTARIA N 096/2015-AP/A, DE 09 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.008637/2015-41 NATALPREV,RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria voluntria nos termos do artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, combinado com o
artigo, 2 da Emenda Constitucional n 47, de 05 de julho de 2005,
artigo 78, da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005 e
artigo 76, inciso XXIII, da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03
de abril de 1990, servidora MARIA MIRIAM DE ALBUQUERQUE, matrcula n
04.333-8, integrante do Grupo de Nvel Mdio GNM, Padro B, Nvel VII,
conforme a Lei n 4.108, de 02 de julho de 1992, e Lei Complementar
n 118 de 03 de dezembro de 2015, lotada na Secretaria Municipal de
Administrao SEMAD, com paridade e proventos integrais, clculos
conforme artigo 6, da Emenda Constitucional n 41/03, combinado com
o artigo 2, da Emenda Constitucional n 47/05, acrescidos das
seguintes vantagens:- 35% (trinta e cinco por cento), adicional de
tempo de servio, nos termos do artigo 10, da Lei Complementar n
119, de 03 de maro de 2010.- Gratificao Incorporada F-4, concedida
pela portaria de nmero 238/1980, a razo de 60% do seu
vencimento.Art. 2 - Declarar vago o cargo ocupado pela
servidora.Art. 3 - Esta Portaria entra em vigor na data da sua
publicao, retroagindo seus efeitos a 29 de maro de 2015, data em
que a servidora atingiu a idade limite de permanncia no servio
pblico.Carlos Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte
PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PORTARIA N 097/2015-AP/A, DE 09 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.036719/2014-02 NATALPREV,RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria voluntria nos termos do artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, combinado com o
artigo, 2 da Emenda Constitucional n 47, de 05 de julho de 2005,
artigo 78, da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005 e
artigo 76, inciso XXIII, da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03
de abril de 1990, ao servidor JOSE PEDRO DE OLIVEIRA, matrcula n
07.099-8, integrante do Grupo de Apoio e Servios Gerais GASG, Padro
A, Nvel VII, conforme a Lei n 4.108, de 02 de julho de 1992, e Lei
Complementar n 118 de 03 de dezembro de 2010, lotado na Secretaria
Municipal de Obras Pblicas e Infraestrutura SEMOV, com paridade e
proventos integrais, clculos conforme artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41/03, combinado com o artigo 2, da Emenda
Constitucional n 47/05, acrescidos das seguintes vantagens:- 25%
(vinte e cinco por cento), adicional de tempo de servio, nos termos
do artigo 10, da Lei Complementar n 119, de 03 de dezembro de
2010;- 45 (quarenta e cinco) Horas Extras incorporadas conforme
Smula 76 do TST.Art. 2 - Declarar vago o cargo ocupado pelo
servidor.Art. 3 - Esta Portaria entra em vigor na data da sua
publicao, retroagindo seus efeitos a 05 de setembro de 2014, data
em que o servidor atingiu a idade limite de permanncia no servio
pblico.Carlos Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte
PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PORTARIA N 098/2015-AP/A, DE 09 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.058727/2014-00 NATALPREV, RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria voluntria nos termos do artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, combinado com
artigo 2 da Emenda Constitucional n 47, de 05 de julho de 2005,
artigos 78 da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005 e
artigo 76, inciso XXIII, da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03
de abril de 1990, servidora MARIA APARECIDA VARELA RIBEIRO DANTAS,
matrcula n 07.644-9, ocupante do Cargo de Professor, N2-L, conforme
Portaria n 1362/2013-A.P., de 17 de julho de 2013, lotada na
Secretaria Municipal de Educao SME, com paridade e proventos
integrais, clculos conforme artigo 6, da Emenda Constitucional n
41/03, combinado com o artigo 2, da Emenda Constitucional n 47/05,
acrescidos das seguintes vantagens:- 35% (trinta e cinco por
cento), adicional de tempo de servio, nos termos do artigo 10, Lei
Complementar n 119, de 03 de dezembro de 2010;Art. 2 - Declarar
vago o cargo ocupado pela servidora.Art. 3 - Esta Portaria entra em
vigor na data da sua publicao, retroagindo seus efeitos a 19 de
janeiro de 2015, data em que a servidora atingiu a idade limite de
permanncia no servio pblico.Carlos Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria
Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PORTARIA N 100/2015-AP/A, DE 10 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.015132/2014-51 NATALPREV,CONSIDERANDO que no Ato Primitivo de
Aposentadoria Compulsria n 394/2014-AP/A, de 27 de novembro de
2014, publicado no Dirio Oficial do Municpio de 05 de dezembro de
2014, no constou perodo de averbao existente em processo n
009120/2014-98, o qual se encontrava em tramitao, o que acarreta
uma regra mais benfica. CONSIDERANDO que a Administrao pode rever,
a qualquer tempo, seus prprios atos quando eivados de erro ou vcio
e desde que respeitando o contraditrio e a ampla defesa;RESOLVE:
Retificar o Ato Primitivo de aposentadoria n 394/2014-AP/A, de 27
de novembro de 2014, publicado no Dirio Oficial do Municpio de 05
de dezembro de 2014, que passa a ter a seguinte redao:Art. 1 -
Conceder aposentadoria voluntria nos termos do artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, combinado com o
artigo 2 da Emenda Constitucional n 47, de 05 de julho de 2005,
artigo 78 da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005 e
artigo 76, inciso XXIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03
de abril de 1990, ao servidor FRANCISCO DE ASSIS MACEDO, matrcula n
00.671-8, ocupante do cargo Agente de Mobilidade Urbana, conforme a
Lei n 6.419/2013, de 11 de dezembro de 2013, lotado na Secretaria
Municipal de Mobilidade Urbana STTU, com paridade e proventos
integrais, clculos conforme artigo 6 da Emenda Constitucional n
41/03, combinado com o artigo 2 da Emenda Constitucional n 47/05
acrescidos das seguintes vantagens:- 30% (trinta por cento),
adicional de tempo de servio, nos termos do artigo 10, da Lei
Complementar n 119, de 03 de dezembro de 2010.Art. 2- Declarar vago
o cargo ocupado pelo servidor.Art. 3- Esta Portaria entra em vigor
na data da sua publicao, retroagindo seus efeitos a 11 de maio de
2014, data limite de permanncia do servidor no Servio Pblico.
Carlos Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte
PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PORTARIA N 102/2015-AP/A, DE 10 DE ABRIL DE 2015O PREFEITO DO
MUNICPIO DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, conferidas pelo
artigo 55, VIII da Lei Orgnica do Municpio de Natal, combinado com
o artigo 19, inciso I, da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de
2009 e tendo em vista o que consta no Processo n
00000.064430/2014-75 NATALPREV,RESOLVE:Art. 1 - Conceder
aposentadoria voluntria nos termos do artigo 6, da Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, combinado com o
artigo, 2 da Emenda Constitucional n 47, de 05 de julho de 2005,
artigo 78, da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005 e
artigo 76, inciso XXIII, da Lei Orgnica do Municpio de Natal, de 03
de abril de 1990, ao servidor LUCIANO DUARTE VARELA, matrcula n
07.106-4, integrante do Grupo de Nvel Mdio GNS, Padro A, Nvel VII,
conforme a Lei n 4.108, de 02 de julho de 1992, e Lei Complementar
n 118 de 03 de dezembro de 2010, lotado na Secretaria Municipal de
Obras Pblicas e Infraestrutura SEMOV, com paridade e proventos
integrais, clculos conforme artigo 6, da Emenda Constitucional n
41/03, combinado com o artigo 2, da Emenda Constitucional n 47/05,
acrescidos das seguintes vantagens:- 30% (trinta por cento),
adicional de tempo de servio, conforme deciso Judicial n
0004483-39.2003.8.20.0001, e nos termos do artigo 10, da Lei
Complementar n 119,
-
Pgina 4 Dirio Oficial do Municpio NATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
de 03 de maro de 2010.- Gratificao SSD incorporada
judicialmente, conforme Processo n 0004483-39.2003.8.20.0001, da 2
Vara da Fazenda Pblica de Natal.Art. 2 - Declarar vago o cargo
ocupado pelo servidor.Art. 3 - Esta Portaria entra em vigor na data
da sua publicao, retroagindo seus efeitos a 23 de janeiro de 2015,
data limite de permanncia do servidor no Servio Pblico.Carlos
Eduardo Nunes AlvesPREFEITOMaria Helena Duarte PinheiroPRESIDENTE
NATALPREV
PROCESSO N. 052167/2013-91Interessado: Secretaria Municipal de
EducaoAssunto: Aplicao de penalidade administrativaDECISOO PREFEITO
DO MUNICPIO DE NATAL/RN, no uso de suas atribuies, CONSIDERANDO a
documentao presente nos autos e as informaes prestadas pela
Secretaria Municipal de Educao deste Municpio, que servem de
motivao a este ato administrativo;CONSIDERANDO que o recurso
administrativo foi apresentado intempestivamente, aps o prazo legal
de 05 dias teis para recurso previsto no art. 109, inciso I, alnea
f, da Lei n 8.666/93;DECIDE no conhecer o recurso administrativo de
fls. 613/625, por consider-lo intempestivo, deixando de apreciar o
mrito.Publique-se.Em seguida, devolva-se Secretaria Municipal de
Educao para cincia ao interessado, cobrana da multa e comunicao
SEMAD e CGM para registro.Natal/RN, 16 de abril de 2015.CARLOS
EDUARDO NUNES ALVESPrefeito
SECRETARIAS DO MUNICPIOSECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO
EXTRATO DO CONTRATO N 005/2015-SMGProcesso n
008240/2015-59-SMGNome do Credor: MAX LEAL SOLANO CAVALCANTE ME -
CNPJ: 09.341.816/0001-53Endereo: Rua Hilrio Silva n 09 Abolio I
CEP: 57051-600 - Mossor/RN Objeto: O presente contrato tem como
objetivo a contratao de empresa especializada no fornecimento de
Material de Consumo: Acar, Caf e Ch.Dotao
Oramentria:Projeto/Atividade: 04.122.001.2.022Elemento de despesa:
3.3.90.30Sub-elemento: 07 - Fonte: 111Base Legal: Art. 15 da Lei
Federal n 8.666/93.Valor Estimado: R$ 4.804,30 (quatro mil,
oitocentos e quatro reais e trinta centavos);Vigncia: a partir da
publicao no Dirio Oficial do Municpio-DOM com trmino em
31/12/2015Assinaturas:Contratante: Jonny Arajo da Costa Contratado:
Max Leal Cavalcante Natal, 17 de abril de 2015
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAOPORTARIA N 088/2015/GS/SME, DE 17
DE ABRIL DE 2015.A SECRETRIA MUNICIPAL DE EDUCAO, no uso das
atribuies que lhe so conferidas pelo cargo, RESOLVE:Art. 1 -
Designar os profissionais: Jos Carlos Alves de Souza, matrcula n
12.812-1, Jaciara Gurgel Batista de Carvalho, matrcula n 31.076-0;
e Carlos Antnio da Cunha, matrcula n 10.045-2, para, sob a
presidncia do primeiro, comporem a Comisso de Seleo dos Monitores
que iro atuar no Projeto Peloto da Cidadania Escolar e Protagonismo
Juvenil, no mbito da rede municipal de ensino.Art. 2 - Esta
Portaria entra em vigor na data de sua publicao.JUSTINA IVA DE
ARAJO SILVASecretria Municipal de Educao
PORTARIA N 089/2015/GS/SME, DE 17 DE ABRIL DE 2015.A SECRETRIA
MUNICIPAL DE EDUCAO, no uso de suas atribuies legais, tendo em
vista o que consta no artigo 58, inciso V, e no artigo 74, inciso
II, alnea d, da Lei Orgnica do Municpio de Natal, bem como nos
arts. 214 e 216, da Lei Municipal n 1.517/1965,RESOLVE:Art. 1 -
Prorrogar, por 30 (trinta) dias, o prazo para a concluso dos
trabalhos da Comisso de Sindicncia, designada pela Portaria n
17/2015/GS/SME, de 13 de fevereiro de 2015, publicado no Dirio
Oficial do Municpio- DOM N 2971, datado de 20/2/2015, referentes
aos Processos ns. 00000.047007/2014-19 e 00000.032283/2014-74.Art.
2 - Esta Portaria tem seus efeitos legais a contar do dia 18 de
abril de 2015.JUSTINA IVA DE ARAJO SILVASecretria Municipal de
Educao
EXTRATO DE APLICAO DE PENALIDADEA SECRETRIA MUNICIPAL DE EDUCAO
DE NATAL, no uso de suas atribuies legais, considerando o disposto
no Processo Administrativo n 044650/2014-82,CONSIDERANDO que a
Contratada descumpriu o prazo contratual original de entrega dos
produtos, qual seja, 45 dias, a partir do recebimento da ordem de
compra (CLUSULA 7.1 DO CONTRATO), bem como a clusula 7.4 por no ter
solicitado a prorrogao do prazo em at 5 dias antes de seu
vencimento (06.11.2014), permanecendo em silncio por 39 (trinta e
nove) dias, resultando no retardamento da execuo contratual e,
consequentemente, no descumprimento das suas obrigaes;CONSIDERANDO,
ainda, que foi oportunizado contratada o exerccio do contraditrio e
da ampla defesa, mediante Notificao Extrajudicial (fls. 166/167 dos
autos), e posterior concordncia do desconto da multa, no percentual
de 3% (trs por cento), no ato do pagamento (fl. 167-verso), por
parte da representante legal da Empresa N Santos Acessrios
Ltda;RESOLVE:Aplicar Empresa N Santos Acessrios Ltda, com base na
alnea a, item 11.3, da Clusula Dcima Primeira do Contrato n
114/2014 e art. 87, inciso II, da Lei n 8.666/93, multa de mora, no
percentual de 3% (trs por cento) do valor do contrato, que perfaz o
valor de R$ 21.336,60 (vinte e um mil, trezentos e trinta e seis
reais e sessenta centavos) por descumprimento das obrigaes
contratuais.Publique-se. Fique ciente a interessada.Natal, 17 de
abril de 2015.Justina Iva de Arajo Silva - Secretria Municipal de
Educao
*EXTRATO DO PRIMEIRO TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE LOCAO DE
IMVELPROCESSO N 061788/2012-84LOCATRIA: SECRETARIA MUNICIPAL DE
EDUCAO SME. LOCADORA: MANOELA CIRNE BARRETO - CPF: 065.398.754-44
ENDEREO: Rua Joaquim Fabrcio, 233 - Apto 700 Petrpolis - Natal/RN
OBJETO: Substituir a parte LOCADORA do contrato, alterar por 85
(oitenta e cinco) dias o prazo do contrato de locao do imvel
situado na Avenida Interventor Mrio Cmara, n 3133 - Lagoa Nova
Natal/RN, onde funciona a ESCOLA MUNICIPAL IVONETE MACIEL, a contar
de 06 de janeiro de 2015, prorrogando sua vigncia at 31 de maro de
2015. VALOR TOTAL: R$ 40.760,92 (quarenta mil, setecentos e
sessenta reais e noventa e dois centavos); FUNDAMENTAO LEGAL: Art.
577, Cdigo Civil, e Lei 8.666/93.ASSINATURAS: Justina Iva de Arajo
Silva LocatriaManoela Cirne Barreto LocadoraNatal/RN, 23 de janeiro
de 2015.*Republicao por incorreo.
EXTRATO DO SEGUNDO TERMO ADITIVO PROCESSO: 06366/2015-99
SME/PMN.CONTRATANTE: SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAO SMECONTRATADA:
STONE ENGENHARIA LTDA. CNPJ: 40.792.871/0001-00ENDEREO: Rua Ponta
de Tourinhos n 2106-A, Ponta Negra, Natal/RN, CEP:
59.094-030.OBJETO: O presente termo aditivo tem por objeto
prorrogar a vigncia contratual, por mais 180 (cento e oitenta)
dias, com incio em 16 de fevereiro de 2015 e trmino em 14 de agosto
de 2015, do Contrato que tem como seu objeto servios de engenharia
- servios de terraplenagem para a construo de 06(seis) Escolas
Municipais e 14(quatorze) Centros Municipais de Educao Infantil
CMEIs, conforme discriminado nos Anexos que compem o Edital da
Concorrncia n 15.002/2013 Lote 01. VIGNCIA: Incio em 16 de
fevereiro de 2015 e trmino em 14 de agosto de 2015 FUNDAMENTAO
LEGAL: art.57, 1, inciso VI, da Lei n 8.666/93.ASSINATURAS: Justina
Iva de Arajo Silva - ContratanteGladstone Daniel de Souza -
Contratada Natal/RN, 13 de janeiro de 2015.
SECRETARIA MUNICIPAL DE SADE*PORTARIA N 108/2015-GS/SMS DE 27 DE
MARO DE 2015.SECRETRIO MUNICIPAL DE SADE, no uso de suas atribuies
legais e Ofcio n 2063/2015-GS/SMS,RESOLVE:Art. 1 - Designar os
servidores abaixo relacionados para constituir a Comisso
Multiprofissional de Avaliao do Concurso dos Agentes de Sade,
visando o atendimento ao disposto no artigo 3.6.6. do Edital 001/14
referente ao Concurso Pblico de Provas para provimento de cargos de
Agente Comunitrio de Sade e de Agente de Combate as Endemias, em
conformidade com o artigo 43 do Decreto n 3.298/99.
NOME MAT. CARGO1 BRASILIANO BEZERRA CABRAL NETO 12.705-1 MDICO2
MARLIA DUARTE NBREGA 32.349-7 MDICA3 GRACO DORNELES CUNHA JNIOR
43.816-2 FISIOTERAPEUTA4 RAFAEL FRANCISCO DE ARAJO NETO 34.900-3
AGENTE CONTROLE DE ZOONOSES5 DIANALDO RODRIGUES LOPES 34.422-2
AGENTE CONTROLE DE ZOONOSES6 ANA KARINA DA CRUZ MACHADO 35.346-9
AGENTE COMUNITRIO DE SADE
Art. 2 - Esta Portaria entra em vigor na data de sua
Publicao.LUIZ ROBERTO LEITE FONSECASECRETRIO MUNICIPAL DE
SADE*REPUBLICAO POR INCORREO
-
Pgina 5Dirio Oficial do MunicpioNATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
PORTARIA N 0137/2015-GS/SMS DE 17 DE ABRIL DE 2015.O SECRETRIO
MUNICIPAL DE SADE, no uso de suas atribuies e Ofcio n
2413/2015-GS/SMS. RESOLVE:Art. 1 - Tornar Pblica a relao dos
servios de carter continuado a Secretaria Municipal de Sade.Locao
de PrdiosLocao de VeculosLocao de Copiadoras /ImpressorasLocao de
Aparelhos de Ar CondicionadosServios de Manuteno e
MotocicletasServios de Manuteno de VeculosServio de Limpeza e
ConservaoServio de Vigilncia ArmadaFornecimento de Energia
EltricaFornecimento de AguaFornecimento de Servio de
TelefoniaPublicidade de Atos AdministrativosServios de Fornecimento
de Gases MedicinaisServio de Manuteno de Equipamentos Mdicos
-HospitalaresServios de Lavagem e Engomagem Enxoval
HospitalarServios Hospitalares e Ambulatoriais Servio de Manuteno
Bomba DaguaServio de Fornecimento de Refeio para as UPASServios e
Operacionalizao do SAMUServio de Copa e CozinhaServio de Manuteno
em Equipamentos refrigeraoArt. 2 - Esta Portaria entra em vigor na
data de sua publicao.Luiz Roberto Leite FonsecaSECRETRIO MUNICIPAL
DE SADE
EXTRATO DO PRIMEIRO TERMO ADITIVO AO CONTRATO N 56/2014Processo
n 037705/2013-17Fundamento Legal: Artigo 24, Inciso X da Lei n
8.666/93, conforme parecer jurdico acostado aos autos. Locatria:
Secretaria Municipal de Sade.Locador: Francisco Sabino da Cmara e
Silva CPF: 140.823.304-53.Objeto: Locao de Imvel situado a Rua
Oceano Atlntico, 172 Nova Repblica, Bairro de Pajuara, Natal-RN,
CEP 59.123-400. O imvel construdo em alvenaria de tijolo cermico,
rebocado e pintado, possuindo 488,90 m de rea construda e a rea do
terreno de 800 m, sendo destinado ao funcionamento da Unidade Bsica
de Sade da Pompia.Dotao Oramentria:Atividade/Projeto:
10.301.051.2.970 Expanso e Consolidao da Estratgia Sade da Famlia
ESF.Elemento de Despesa: 33.90.36 Outros Servios de Terceiros
Pessoa Fsica.Sub-elemento: 14 Locao de Imveis.Fonte: 183
Transferncia de Recursos do Sistema nico de Sade SUS.Valor Mensal:
R$ 1.111,06 (hum mil, cento e onze reais e seis centavos).Valor
Total: R$ 13.332,72 (treze mil, trezentos e trinta e dois reais e
setenta e dois centavos) Vigncia:01 de abril de 2015 e trmino em 31
de maro de 2016.Assinaturas: Luiz Roberto Leite Fonseca pela
Secretaria Municipal de Sade Locatrio.Francisco Sabino da Cmara e
Silva Locador.
SECRETARIA MUNICIPAL DE SEGURANA PBLICA E DEFESA SOCIALPORTARIA
N 007, DE 16 DE ABRIL DE 2015.Designar servidor para ser fiscal do
contrato de prestao de servios de Manuteno de Veculos desta
Secretaria.O Secretario Municipal de Segurana Pblica e Defesa
Social SEMDES, no uso de suas atribuies que lhe so conferidas pelo
cargo, resolve:Art. 1 - Designar o Guarda Municipal de Natal, o Sr.
Floriano de Souza Ferreira, mat. 46.827-4, como fiscal do Contrato,
avenado entre a Top Car Veculos e Locadora Ltda e a Secretaria
Municipal de Segurana Pblica e Defesa Social - SEMDES, cujo o
objetivo a prestao de servios de reviso e manuteno de veculos,
concernente ao proc. n: 046760/2014-89.Art. 2 - Esta portaria entra
em vigor na data da sua publicao, revogadas as disposies em
contrrio.Natal, 16 de abril de 2015.OSRIO JCOME XAVIER DE
MESQUITASecretrio Municipal de Segurana Pblica e Defesa Social
SECRETARIA MUNICIPAL DE ESPORTE E LAZERTERMO DE DISPENSA DE
LICITAOFica dispensa de licitao a despesa abaixo especificada com
fundamento no artigo 24, inciso II, da Lei n 8.666/93, em
consonncia com o Parecer Jurdico acostado aos autos, exigncia do
art. 38, inciso II do mesmo diploma legal. Processo n:
04946/2015-41.Objeto: Aquisio de Material.Nome do Credor: Campos
Equipamentos e Refrigerao Ltda.- CNPJ n 08.238.974/0002-09, com
sede na Av. Presidente Bandeiro, 760, Alecrim Natal/RN.Dotao
Oramentria: Unidade: 27.122.1.2-221 Manuteno da SEL. Elemento de
despesa: 4.4.90.52 Equipamentos e Material Permanentes -
Subelemento: 6 Aparelhos e Utensilos Domesticos - Fonte: 111Valor
Total: R$ 2.208,53 (dois mil, duzentos e oito reais e cinquenta e
trs centavos).Data da Assinatura: Natal, 17 de maro de
2015.Ordenador: Luiz Eduardo Machado Pereira - Secretrio Municipal
de Esportes e Lazer SEL
SECRETARIA MUNICIPAL DE MOBILIDADE URBANAPROCESSO N
007134/2015-58PREGO PRESENCIAL N 001/2015Objeto: contratao de
empresa especializada em servios de engenharia sob a forma de
instalao, locao, montagem e desmontagem de tendas em estruturas
metlicas tubulares, compreendendo reparo, manuteno corretiva e
preventiva, remoo e armazenamento, por locao, a fim de atender s
feiras livres do Municpio do Natal, abrangendo os bairros de
Alecrim, Cidade da Esperana, Rocas, Carrasco e Quintas.O Pregoeiro
da Secretaria Municipal de Mobilidade Urbana - SEMOB, localizada na
Rua Almino Afonso, 44 - Ribeira, telefone (84) 3232-9125, nesta
capital, torna pblico que declarou vencedora a empresa ALUBAN
EVENTOS LTDA. Diante da inteno de apresentao recurso administrativo
manifestada na sesso, concedo aos interessados prazo de 03 (trs)
dias teis, contados a partir desta publicao, para, querendo,
apresentar as razes do recurso, conforme preceitua a
legislao.Natal, 17 de abril de 2014.Josemar Tavares Cmara Jnior
Pregoeiro.
SECRETARIA MUNICIPAL DE OBRAS PBLICAS E INFRAESTRUTURA*TERMO DE
DISPENSA DE LICITAOFica dispensada de licitao, na forma do art. 24,
inciso II, da Lei 8.666/93 e suas alteraes posteriores, a despesa
abaixo especificada.Processo n 012337/2015-66-SEMOVNome do credor:
Unifrio Refrigerao Ltda.-ME - CNPJ n 07.156.137/0001-89Endereo: Rua
Barana, n 194 - Alecrim - Natal/RNObjeto: contratao de servios de
manuteno preventiva e corretiva dos aparelhos de ar condicionado da
SEMOV.Classificao da despesa: Projeto/Atividade: 15.122.001.2-459 -
Manuteno e Funcionamento da SEMOV; Elemento de Despesa: 3.3.90.39 -
Outros Servios de Terceiros - Pessoa Jurdica; Fonte: 111 - O..V.;
Anexo: I - Manuteno.Valor: R$ 3.440,00 (trs mil, quatrocentos e
quarenta reais).Natal, 14 de abril de 2015.Tomaz Pereira de Arajo
Neto - Secretrio da SEMOV* Republicado por incorreo
SECRETARIA MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE E URBANISMOLICENA
AMBIENTALCONDOMNIO BLUE MARLIN APARTMENTS , inscrita no CNPJ:
07.467.998/0001-88, torna pblico, conforme a resoluo CONAMA N
237/97, que requereu SEMURB em 01/08/2014, atravs do Processo
Administrativo N 00000.037287/2014-49, a Licena Ambiental de
Instalao para o funcionamento de um apart-hotel com rea construda
de 1.936,47 m, em um terreno de 1.310,00 m, situado na Rua
Francisco Gurgel, n 9125, bairro Ponta Negra, Natal/RN, CEP
59090-050, ficando estabelecido um prazo de 05 (cinco) dias para
solicitao de quaisquer esclarecimentos.
LICENA AMBIENTALNOME: 2R FB EVENTOS E PROMOES LTDA ME, inscrita
no CPF/CNPJ: 21.311.129/0001-90, torna pblico, conforme a resoluo
CONAMA N 237/97, que requereu SEMURB em 20/11/2014, atravs do
Processo Administrativo N 00000.060103/2014-44, a Licena Ambiental
de Operao para o funcionamento de um Casa de festas e eventos, com
rea construda de 642,01 m em um terreno de 1.054,50 m, situado na
(Av. Lima e Silva, 1908 Lagoa Nova Cep:59.075-710), ficando
estabelecido um prazo de 05 (cinco) dias para solicitao de
quaisquer esclarecimentos.
FUNDAO CULTURAL CAPITANIA DAS ARTESPORTARIA N 071/2015 -
FUNCARTE, 17 DE ABRIL DE 2015.O Presidente da Fundao Cultural
Capitania das Artes, no uso de suas atribuies legais em
conformidade com o artigo 42 da Lei Complementar n. 108, de 24 de
junho de 2009. RESOLVE:Art. 1 - Designar a servidora BRUNNA
RAFAELLA FERNANDES SILVA, matrcula n 69.291-3, para atuar como
fiscal/gestora do contrato n 012/2015, firmado entre a Fundao
Cultural Capitania das Artes FUNCARTE e a empresa SELFE AIR TUR
AGNCIA DE VIAGENS E TURISMO LTDA ME, referente ao processo
administrativo n 004825/2015-08.Art. 2 - Esta Portaria entrar em
vigor na data de sua publicao. Com seus efeitos retroagindo a data
da assinatura do contrato.Natal/RN, 17 de Abril de 2015.DCIO
TAVARES DE FREITAS GALVOPresidente da FUNCARTE
INSTITUTO DE PREVIDNCIA SOCIAL DOS SERVIDORES DO MUNICPIO DE
NATALPORTARIA N 016/2015-GP-NATALPREV, DE 17 DE ABRIL DE 2015A
PRESIDENTE DO INSTITUTO DE PREVIDNCIA SOCIAL DOS SERVIDORES DO
MUNICPIO DE NATAL - NATALPREV, no uso das atribuies que lhe so
conferidas pelo cargo, em conformidade com o artigo 19, inciso VIII
da Lei Complementar n 110, de 24 de junho de 2009 e tendo em vista
o que consta no Processo n 00000.018780/2015-41 NATALPREV, de
17/04/2015, RESOLVE:
-
Pgina 6 Dirio Oficial do Municpio NATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
Art. 1 - Conceder o benefcio de Penso Previdenciria Provisria,
rateada em partes iguais conforme artigos 39 e 44 da Lei
Complementar n 063, de 11 de outubro de 2005, em favor de JOO
HUMBERTO BERNARDO ROCHA DA GAMA, inscrito no CPF n 703.125.094-30 e
MXIMO BERNARDO ROCHA DA GAMA, inscrito no CPF n 703.124.934-10, em
virtude de terem preenchido os requisitos do artigo 9, inciso I, 1,
da Lei Complementar n 063/05, na qualidade de filhos menores de
dezoito anos do servidor municipal BERNARDO JOS DA GAMA JNIOR,
matrcula n 07.342-3, que integrava do Grupo de Apoio e Servios
Gerais GASG, Padro B, Nvel II, falecido em 14 de abril de 2015, com
valor correspondente a totalidade da remunerao do servidor no cargo
efetivo, quando do seu falecimento, conforme disposto no artigo 40,
7, inciso II, da Constituio Federal/88, com redao dada pela Emenda
Constitucional n 41, de 19 de dezembro de 2003, cumulado com o
artigo 2, inciso II, da Lei n 10.887, de 18 de junho de 2004 e
artigo 38, inciso II, da Lei Complementar n 063, de 11 de outubro
de 2005.Art. 2 - Esta Portaria entra em vigor na data de sua
publicao. BENEFICIRIOS / PENSIONISTAS TIPO DE PENSO %PENSOJOO
HUMBERTO BERNARDO ROCHA DA GAMA PENSO PROVISRIA 50%MXIMO BERNARDO
ROCHA DA GAMA PENSO PROVISRIA 50%Maria Helena Duarte
PinheiroPRESIDENTE NATALPREV
PROCURADORIA-GERAL DO MUNICPIOPORTARIA N 022-PGM/2015 - NATAL,
17 ABRIL DE 2015.O Procurador-Geral do Municpio, no uso de suas
atribuies que lhe so conferidas pela Lei Complementar n 02/91,
especialmente o disposto em seu art. 6, XI, resolve:Art. 1 -
Constituir Comisso para recebimento dos equipamentos de informtica
adquiridos por meio dos processos administrativos ns 3206/2015-98 e
5233/2015-3.Art. 2 - Designar para compor a comisso os servidores
Paulo Roberto de Morais, matrcula n. 1027-8, Robespierre do O P.
Barreto. Matrcula n. 69.723-0; e Davi Francisco de O. Jnior,
matrcula n. 65.773-5.Art. 3 - Atribuir comisso as funes de:I
Receber os equipamentos referidos no art. 1, bem como aferir sua
correspondncia, em qualidade e quantidade, com as especificaes
constantes dos processos administrativos nele especificados,
informando ao Gabinete/PGM eventuais discrepncias;II Realizar o
tombamento dos referidos equipamentos, na forma das disposies
legais vigentes;III Encaminhar os equipamentos Diretoria do Setor
de Tecnologia da informao/PGM, para sua imediata instalao nos
setores desta Procuradoria, caso constatada sua correspondncia com
as especificaes constantes dos processos administrativos ns
3206/2015 e 5233/2015-03.Art. 5 - Esta Portaria entra em vigor na
data de sua publicao.Natal, 17 de abril de 2015.ALEXANDRE ARAJO
RAMOSProcurador-Geral Adjunto
COMPANHIA DE SERVIOS URBANOS DE NATAL*EDITALASSEMBLIA GERAL
ORDINRIAFicam convocados os acionistas desta Companhia, para a
Assemblia Geral Ordinria que ser realizada s 09:00 horas do dia 29
de abril de 2015, em sua sede localizada rua Dr. Mrio Negcio, 2389
Quintas Natal, a fim de deliberarem sobre a seguinte ordem do
dia:1) Exame, discusso e aprovao do Balano Patrimonial com suas
demonstraes financeiras, notas explicativas, relatrio da
administrao e pareceres do Conselho de Administrao e Fiscal
referente ao exerccio de 2014;2) Eleio e posse de membro do
Conselho de Administrao;3) Outros assuntos de interesse da Urbana.
Natal/ RN, 15 de abril de 2015.Conselho de Administrao*Republicado
por incorreo
*AVISO DE LICITAO PREGO ELETRNICO N 01/2015O Pregoeiro da
URBANA, Rua. Dr. Mrio Negcio, 2389, Tel: (84) 3232-8774, Quintas,
nesta Capital, objetivando o grau de competitividade preconizado
pela administrao, torna pblica a realizao do certame licitatrio
abaixo especificado:PREGO ELETRNICO N 01/2015 Registro de Preo para
aquisio de EPIS e EPCS. Recebimento das propostas at: 04/05/2015 s
08hrsAbertura da Sesso Pblica: 04/05/2015 s 09h.Incio da Disputa de
Preos: 04/05/2015 s 09:15hO Edital com as especificaes e demais
detalhes encontram-se disposio dos interessados, no endereo
eletrnico licitaes-e.com.br, ou [email protected],
conforme requisitos e condies legais dispostos na Legislao
pertinente.Natal/RN, 17 de Abril de 2015Alann Patrik A. De Melo -
Pregoeiro da CPL/URBANA*Republicar por incorreo
PRESIDENTE: VEREADOR FRANKLIN CAPISTRANO1. VICE-PRESIDENTE:
VEREADOR CHAGAS CATARINO 2. VICE-PRESIDENTE: VEREADOR
BERTONE MARINHO 3. VICE-PRESIDENTE: VEREADOR FRANCISCO DE ASSIS
1. SECRETRIO: VEREADOR LUIZ ALMIR 2. SECRETRIO: VEREADOR JLIO
PROTSIO
3. SECRETRIO: VEREADOR ADO ERIDAN 4. SECRETRIO: VEREADOR DICKSON
NASSER JNIOR.
DIRIO DA CMARA MUNICIPALPODER LEGISLATIVO
MESA DIRETORA
LEI PROMULGADA N 0404/2015Dispe sobre o reconhecimento do
autista como pessoa com deficincia para usufruir dos direitos
assegurados pela Lei Orgnica do Municpio de Natal, e d outras
providncias. O PRESIDENTE DA CMARA MUNICIPAL DE NATAL, no uso das
atribuies que lhe so conferidas pelo Artigo 22, Inciso XVI, Artigo
43, 2, 3 e 6 todos da Lei Orgnica do Municpio de Natal, e pelo
Artigo 201, 3, 4, 6 e 9, da Resoluo n 337/05 - Regimento Interno -
PROMULGA a seguinte Lei:Art. 1 - Fica institudo o Sistema Municipal
Integrado de Atendimento Pessoa Autista no mbito do Municpio de
Natal, bem como as diretrizes para a plena efetivao dos direitos
fundamentais decorrentes da Constituio Federal e das Leis, que
propiciem o bem estar das pessoas autistas.Art. 2 - O Sistema
Municipal Integrado de Atendimento Pessoa com Transtornos Globais
do Desenvolvimento TGD, consiste num sistema integrado e integrador
dos diversos servios prestados s pessoas autistas no Municpio de
Natal, constitudo de:I Servios de Sade;II Servios de Educao;III
Servios de Assistncia Social;IV Servios de Informao e Cadastro;Art.
3 - O Sistema Municipal Integrado de Atendimento Pessoa Autista
rene representantes das Secretarias de Sade, Educao e Ao Social,
visando integrar as aes governamentais voltadas para as pessoas
autistas.Art. 4 - So garantidos, para o atendimento sade das
pessoas com Transtornos Globais do Desenvolvimento (TGD):I
Diagnstico precoce;II Atendimento mdico especializado, psiquitrico
e neurolgico;III Atendimentos teraputicos alternativos;IV
Qualificao profissional em TGD das equipes das unidades de Pronto
Atendimento sob a sua responsabilidade;V Qualificao profissional em
TGD das equipes do Programa de Sade da Famlia PSF sob sua
responsabilidade, de forma a que estas estejam habilitadas a
detectar os sintomas precoces desses transtornos;VI Informao
especfica sobre autismo e outros TGD regularmente a todos os
profissionais de sade da rede de sade do Municpio;VII Qualificao
profissional das equipes dos Centros de Ateno Psicossocial, CAPS
Infanto-Juvenil, CAPS-II, CAPS-III sob sua responsabilidade;VIII
Distribuio gratuita de medicamentos sem interrupo do tratamento;IX
Estabelecer convnios com a Unio, Estado, Prefeituras, Universidades
e Organizaes da Sociedade Civil, de forma a que estas possam
promover a qualificao profissional especificada nos incisos IV, V,
VI e VII deste artigo.Art. 5 - Sero garantidos informao, formao e
treinamento adequado sobre TGD aos profissionais de:I Sade;II
Educao;III Assistncia Social;Art. 6 - garantida a educao da pessoa
com Transtornos Globais do Desenvolvimento TGD, dentro do mesmo
ambiente escolar das demais pessoas. Para tanto, o Municpio se
responsabilizando por:I Treinar os profissionais da Educao para
educar ou participar direta ou indiretamente da educao;II Garantir
suporte escolar complementar e suplementar especializado no
contra-turno includos na rede escolar regular;III Garantir
estrutura e materiais escolares adaptados s especiais necessidades
educacionais.Art. 7 - garantido o acesso ao ensino voltado para
jovens e adultos s pessoas com Transtornos Globais do
Desenvolvimento TGD, que atingiram a idade adulta sem terem sido
devidamente escolarizadas. Para tanto, o Municpio se responsabiliza
por todas as garantias supracitadas nos incisos I, II, III do
artigo 6 desta Lei.Art. 8 - garantido que a pessoa com Transtornos
Globais do Desenvolvimento TGD, no seja submetida a tratamento
desumano ou degradante, nem ser privada de sua liberdade ou do
convvio familiar, ou vtima de discriminao. Para tanto, o Municpio
se responsabilizar por:I Treinar os profissionais da rea de
segurana pblica a prestar socorro;II Prestar apoio social e
psicolgico s famlias.Art. 9 - So garantidos Programas de Suporte
Comunitrio, constitudos de:I Centros de Convivncia;II Oficinas de
trabalho protegidas;III Grupos de auto-ajuda e de defesa dos
direitos da pessoa com Transtornos Globais do Desenvolvimento
TGD;IV Programas de esporte;V Programas culturais;VI Programas de
lazer.Pargrafo nico Os Programas de Suporte Comunitrio referidos
neste artigo sero
-
Pgina 7Dirio Oficial do MunicpioNATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
oferecidos s pessoas com Transtornos Globais do Desenvolvimento
TGD em conjunto com as demais pessoas de sua comunidade, de forma a
que lhes propiciem oportunidades de integrao social.Art. 10 - Fica
o Municpio responsvel por prestar atendimento visando a incluso das
pessoas com Transtornos Globais do Desenvolvimento (TGD) e seus
familiares no mundo do trabalho.Art. 11 - Sero garantidas
alternativas residenciais para as pessoas com Transtornos Globais
do Desenvolvimento (TGD), que tenham perdido sua referncia
familiar, por motivo de falecimento de seus familiares ou abandono,
a saber:I Programas de adoo, com apoio acompanhamento e fiscalizao
do Municpio;II Residncias assistidas.Pargrafo nico A pessoa com
Transtornos Globais do Desenvolvimento (TGD), somente ser
encaminhada s alternativas residenciais aps esgotadas as
possibilidades de identificao e localizao das suas famlias.Art. 12
- garantido transporte adequado para as pessoas portadoras de
Transtornos Globais do Desenvolvimento (TGD).Pargrafo nico - O
Municpio poder fornecer passe livre no transporte pblico como forma
de garantir o direito expresso no caput deste artigo.Art. 13 - Sero
promovidas, com regularidade mnima anual, campanhas voltadas para
esclarecimento da populao no tocante s especificidades dos
Transtornos Globais do Desenvolvimento (TDG).Art. 14 - Ser criado
um cadastro nico das pessoas com Transtornos Globais do
Desenvolvimento (TGD).Art. 15 - O Municpio poder estabelecer
convnios e termos de parceria com pessoas jurdicas de direito
pblico ou privado, com o propsito de fazer cumprir uma ou mais das
determinaes desta Lei. 1 - Os convnios e parcerias estabelecidas,
de acordo com o presente artigo, se faro em consonncia com os
princpios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade,
economicidade e da eficincia. 2 - Para cumprir os propsitos
definidos nos convnios e parcerias estabelecidos neste artigo, o
Municpio poder realizar doaes de recursos fsicos, humanos ou
financeiros s pessoas jurdicas parceiras ou conveniadas. 3 - Os
gestores das pessoas jurdicas que realizarem convnios ou termos de
parceria, estabelecidos no caput deste artigo, sero adotadas
prticas de gesto administrativas necessrias e suficientes a coibir
a obteno de forma individual ou coletiva, de benefcios e vantagens
pessoais.Art. 16 - Esta Lei entrar em vigor na data de sua
publicao.Sala das Sesses, em Natal, 15 de abril de 2015.Franklin
Capistrano - PresidenteLuiz Almir Primeiro SecretrioJlio Protsio -
Segundo Secretrio
LEI PROMULGADA N 0405/2015 Dispe sobre a Organizao
Administrativa dos nveis de gesto e da estrutura de cargos de
provimento em comisso e funes gratificadas da Prefeitura Municipal
da Cidade do Natal e d outras providncias.O PRESIDENTE DA CMARA
MUNICIPAL DE NATAL, no uso das atribuies que lhe so conferidas pelo
Artigo 22, Inciso XVI, Artigo 43, 2, 3 e 6 todos da Lei Orgnica do
Municpio de Natal, e pelo Artigo 201, 3, 4, 6 e 9, da Resoluo n
337/05 - Regimento Interno - PROMULGA a seguinte Lei:Art. 1 - TTULO
IDOS NVEIS DE GESTO E CONDIES GERAIS PARA PROVIMENTO E REMUNERAO
DOS CARGOS COMISSIONADOS E FUNES GRATIFICADASArt. 1 - A organizao
administrativa do Municpio se estabelece atravs de uma estrutura de
rgos, denominada de estrutura organizacional e de uma estrutura de
cargos que preenchem os nveis de gesto estratgico, ttico e
operacional, cuja atividade de administrao exercida por agentes
pblicos que desempenham as diversas funes que so previstas em lei e
regulamentos prprios.Art. 2 - A estrutura de cargos dos diversos
rgos da Administrao Municipal composta por um quadro de pessoal
permanente, integrado pelos servidores pblicos efetivo e por um
quadro de pessoal de provimento em comisso, integrado por
servidores livremente nomeados e exonerados pelo Chefe do
Executivo.Art. 3 - A gesto na Administrao Pblica Municipal exercida
pelos agentes pblicos ocupantes de cargos em comisso de chefia,
assessoramento e execuo, nos nveis estratgico, ttico e operacional,
ou servidores beneficirios de funes gratificadas, cuja forma de
provimento e valor de retribuio so disciplinados pela presente
Lei.Pargrafo nico - Os cargos em comisso e as funes gratificadas,
de que trata o caput deste artigo, so estabelecidos, por rgo, em
seus respectivos nveis de direo, chefia e assessoramento, conforme
constantes dos Anexos I e II desta Lei.Art. 4 - O quadro de pessoal
comissionado dever ser ocupado, preferencialmente, por, no mnimo,
15% (quinze por cento) de servidores pblicos efetivos.Art. 5 - O
valor de remunerao dos cargos comissionados, exceo do cargo de
Direo Geral - DG ser composto de duas parcelas: o vencimento,
correspondente a 40% (quarenta por cento) do valor total; e a
gratificao de representao, correspondente aos 60% (sessenta por
cento) restantes do valor total remuneratrio do cargo. Art. 6 -
facultado ao servidor efetivo investido em cargo em comisso optar
pela remunerao correspondente ao vencimento base, padro
remuneratrio, de seu cargo efetivo fixado em Lei, acrescido da
representao do cargo em comisso, excludo o valor
do vencimento fixado para o cargo de provimento em comisso.Art.
7 - Enquanto exercer cargo de provimento em comisso, o servidor no
perceber qualquer outra vantagem remuneratria em adio remunerao do
cargo em comisso, salvo no caso de opo pelo vencimento do cargo
efetivo, na forma prevista no artigo anterior, e gratificao por
participao em rgo colegiado, respeitados os limites estabelecidos
em lei especfica.Art. 8 - O servidor investido em funo gratificada
(FG) perceber o valor do vencimento do cargo efetivo, acrescido da
remunerao da funo para a qual foi designado.TTULO IIDOS CARGOS
COMISSIONADOS DA ADMINISTRAO MUNICIPALArt. 9 - A Administrao
Municipal constituda dos seguintes cargos de provimento em
comisso:I - DIREO GERAL DG, cargo de nvel estratgico de gesto,
ocupado por brasileiro maior de 21 (vinte e um) anos, com curso de
formao superior correlata afeta sua atuao, destinado aos titulares
de Secretaria Municipal, de Autarquia e de outros rgos e Entidades
Pblicas equivalentes da Administrao Indireta, de livre nomeao e
exonerao pelo Prefeito Municipal;II - DIREO GERAL ADJUNTA - DGA,
cargo de nvel estratgico ou ttico de gesto, de livre nomeao e
exonerao pelo Prefeito Municipal, ocupado por cidado maior de 21
(vinte e um) anos, com curso de formao superior, destinado ao
adjunto ou assessor especial imediato do titular de Secretaria
Municipal ou rgos e entidade da Administrao Indireta, inclusive ao
substituto imediato deste;III - DIREO DE DEPARTAMENTO - DD, cargo
de nvel ttico e operacional de gesto, de livre nomeao e exonerao
pelo Prefeito Municipal, que se reporta aos cargos de direo
superior e estratgica, para o exerccio de atribuies de direo,
chefia e assessoramento, no mbito das secretarias municipais ou
rgos e entidades da Administrao Indireta do Municpio;IV - CHEFIA DE
SETOR - CS, cargo de nvel operacional de gesto, de livre nomeao e
exonerao pelo Prefeito Municipal, para o exerccio de atribuies de
direo, chefia e assessoramento, cujo ocupante reporta-se,
ordinariamente, ao Diretor de Departamento;V - ENCARREGADO DE
SERVIOS - ES, cargo de nvel operacional e de gesto bsica, de livre
nomeao e exonerao pelo Prefeito Municipal, para o exerccio de
atribuies especficas de direo de servios ou grupo de trabalho, cujo
ocupante reporta-se ordinariamente de forma direta ao Chefe de
Setor;VI - SECRETRIO PARTICULAR DO PREFEITO - SPP, cargo de nvel
operacional, de livre nomeao e exonerao pelo Prefeito Municipal;VII
- SECRETRIO EXECUTIVO DO PREFEITO - SEP, cargo de nvel operacional
e de assessoramento, de livre nomeao e exonerao pelo Prefeito
Municipal. 1 - O subsdio mensal dos Secretrios Municipais, do
Procurador Geral do Municpio, do Controlador Geral do Municpio, dos
Presidentes da Administrao Indireta e rgos de Regime Especial ser
fixado pela Cmara Municipal do Natal, nos termos do art. 37, X da
Constituio Federal do Brasil. 2 - A remunerao, o nmero de cargos de
cada um dos rgos e as respectivas competncias dos cargos previstos
no caput deste artigo so definidos no Anexo I desta Lei. 3 - Ficam
concedidos reajustes anuais nos vencimentos e gratificao de
representao dos Cargos de provimento em comisso da Prefeitura
Municipal do Natal. 4 - A aplicao dos reajustes de acordo com o
pargrafo anterior desta Lei entra em vigor na data de sua publicao,
revogadas as disposies em contrrio.TTULO IIIDAS FUNES
GRATIFICADASArt. 10 - O Prefeito Municipal, mediante indicao do
titular de secretaria, rgo ou entidade pblica da Administrao
Indireta, poder atribuir a servidor ocupante de cargo pblico em
carter efetivo, no investido de cargo de provimento em comisso, uma
funo gratificada para exercer funo de direo, chefia ou
assessoramento, dentre as abaixo relacionadas:I - FUNO GRATIFICADA
1 FG-1, a servidor ocupante de cargo pblico efetivo que possuir
experincia administrativa na rea de atribuio da funo, conhecimentos
tcnico ou profissional e ter concludo o nvel de formao do ensino
fundamental, com retribuio de R$ 300,00 (trezentos reais);II - FUNO
GRATIFICADA 2 FG-2, a servidor ocupante de cargo pblico efetivo que
possuir experincia administrativa na rea de atribuio da funo,
conhecimentos tcnico ou profissional e ter concludo o nvel de
formao do ensino mdio, com retribuio de R$ 400,00 (quatrocentos
reais);III - FUNO GRATIFICADA 3 FG-3, a servidor ocupante de cargo
pblico efetivo que possuir experincia administrativa na rea de
atribuio da funo, conhecimentos tcnico ou profissional e ter
concludo o nvel de formao do ensino superior, com retribuio de R$
600,00 (seiscentos reais);IV - FUNO GRATIFICADA 4 FG-4, exclusiva
para servidor ocupante de cargo pblico efetivo que possuir Carteira
Nacional de Habilitao Categoria D, que exeram a funo de Motorista
nos rgos da Administrao Direta e Indireta, servindo diretamente ao
Vice-Prefeito, Secretrio Municipal ou Presidente de Autarquia ou
Fundao, com retribuio de R$ 500,00 (quinhentos reais);V - FUNO
GRATIFICADA 5 FG-5, exclusiva para servidores ocupante de cargo
pblico efetivo que possuir Carteira Nacional de Habilitao Categoria
D, e exeram a funo de Motorista nos rgos da Administrao Direta e
Indireta, servindo sistematicamente na conduo de fiscais, em
servios noturnos e em fins de semana ou feriados, com retribuio de
R$ 450,00 (quatrocentos e cinquenta reais);VI FUNES DE CHEFIA DE
SERVIOS BSICOS DA SADE FCSB, atribuda, por ato de Chefe do
Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade,
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
-
Pgina 8 Dirio Oficial do Municpio NATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
exclusivamente a servidor com exerccio no Nvel Central dos
Distritos Sanitrios da Secretaria Municipal de Sade - SMS, que
tenha concludo preferencialmente curso de graduao superior, com
retribuio de R$ 950,00 (novecentos e cinquenta reais); VII - FUNO
DE DIREO DE UNIDADE ESPECIALIZADA DE SADE - FGDUES, atribuda, por
ato de Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da
Secretaria Municipal de Sade, exclusiva para servidor com exerccio
de chefia de servios especializados no mbito da sade pblica, com
carga horria de 40 (quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas
dirias, com retribuio mensal de R$ 2.400,00 (dois mil e
quatrocentos reais);VIII FUNO DE DIREO DE UNIDADE BSICA DE SADE -
FGDUBS, atribuda, por ato de Chefe do Executivo, mediante indicao
do titular da Secretaria Municipal de Sade, exclusiva para servidor
com curso de formao profissional de nvel superior, para chefia de
servios bsicos no mbito de sade pblica, com carga horria de 40
(quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas dirias, com retribuio
mensal de R$ 1.600,00 (hum mil e seiscentos reais);IX FUNO DE
ADMINISTRAO DE UNIDADE ESPECIALIZADA DE SADE - FGAUES, atribuda,
por ato do Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da
Secretaria Municipal de Sade, exclusiva para servidor com curso de
formao profissional de nvel superior, para administrador de servios
especializados no mbito da sade pblica, com carga horria de 40
(quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas dirias, com retribuio
mensal de R$ 1.600,00 (hum mil e seiscentos reais);X FUNO DE
ADMINISTRADOR DE UNIDADE BSICA DE SADE - FGAUBS, atribuda, por ato
do Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria
Municipal de Sade, exclusiva para servidor preferencialmente com
curso de formao profissional de nvel superior, com carga horria de
40 (quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas dirias, com
retribuio mensal de R$ 750,00 (setecentos e cinquenta reais);XI
FUNO DE CHEFIA DE CENTRO DE ZOONOSES FCCZ, atribuda, por ato do
Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria
Municipal de Sade, a servidor integrante do Quadro de Pessoal da
Secretaria Municipal de Sade SMS com curso de formao superior, para
o exerccio de chefia do Centro de Controle de Zoonoses, com carga
horria de 40 (quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas dirias,
com retribuio de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais);XII -
FUNO DE GERNCIA TCNICA DE ZOONOSES FGTZ, atribuda, por ato do Chefe
do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal
de Sade, a servidor integrante do Quadro de Pessoal da Secretaria
Municipal de Sade SMS com curso de formao superior, para o exerccio
de gerncia tcnica do Centro de Controle de Zoonoses, com carga
horria de 40 (quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas dirias,
com retribuio de R$ 1.500,00 (hum mil e quinhentos reais);XIII -
FUNO DE GERNCIA ADMINISTRATIVA DE ZOONOSES FGAZ, atribuda, por ato
do Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria
Municipal de Sade, a servidor integrante do Quadro de Pessoal da
Secretaria Municipal de Sade SMS, com curso de formao de nvel mdio,
para o exerccio de gerncia administrativa do Centro de Controle de
Zoonoses, com carga horria de 40 (quarenta) horas semanais e 08
(oito) horas dirias, com retribuio de R$ 1.200,00 (hum mil e
duzentos reais);XIV - FUNO DE CHEFIA DE DIVISO DE ZOONOSES FCPZ,
atribuda, por ato de Chefe do Executivo, mediante indicao do
titular da Secretaria Municipal de Sade, a servidor integrante do
Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Sade SMS, com curso de
formao de nvel mdio, para o exerccio de chefia de programas do
Centro de Controle de Zoonoses, com carga horria de 40 (quarenta)
horas semanais e 08 (oito) horas dirias, e retribuio de R$ 1.200,00
(hum mil e duzentos reais);XV - FUNO DE CHEFIA DE SUPERVISO DE
CAMPO FCOC, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante
indicao do titular da Secretaria Municipal de Sade, a servidor
integrante do Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Sade
SMS, com curso de formao de nvel mdio, para a chefia das atividades
de suporte s operaes de campo no Centro de Controle de Zoonoses,
com carga horria de 40 (quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas
dirias, com retribuio de R$ 800,00 (oitocentos reais);XVI - FUNO DE
GERNCIA TCNICA DE UNIDADES ESPECIALIZADAS FGTUE, atribuda, por ato
do Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria
Municipal de Sade, a servidor integrante do Quadro de Pessoal da
Secretaria Municipal de Sade SMS, com curso de formao de nvel
superior, para o exerccio de gerncia tcnica de unidades
especializadas, com carga horria de 40 (quarenta) horas semanais e
08 (oito) horas dirias, com retribuio de R$ 1.200,00 (hum mil e
duzentos reais);XVII - FUNO DE CHEFIA GERAL DE HOSPITAL MUNICIPAL
FCGHM, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante indicao do
titular da Secretaria Municipal de Sade, a servidor integrante do
Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Sade SMS, com curso de
formao de nvel superior, carga horria de 40 (quarenta) horas
semanais e 08 (oito) horas dirias e retribuio de R$ 3.000,00 (trs
mil reais);XVIII - FUNO DE CHEFIA TCNICA DE HOSPITAL MUNICIPAL
FCTHM, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante indicao do
titular da Secretaria Municipal de Sade, a servidor integrante do
Quadro de Pessoal da Secretaria Municipal de Sade SMS, com curso de
formao de nvel superior, carga horria de 40 (quarenta) horas
semanais e 08 (oito) horas dirias e retribuio no valor R$ 2.500,00
(dois mil e quinhentos reais);XIX - FUNO DE ADMINISTRADOR DE
HOSPITAL MUNICIPAL FGAHM, atribuda, por ato do Chefe do Executivo,
mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de Sade,
exclusivamente a servidor com curso de formao superior,
preferencialmente com curso de especializao em Administrao
hospitalar, com carga horria de 40 (quarenta) horas semanais e 08
(oito) horas dirias, com retribuio mensal de R$ 2.000,00 (dois mil
reais);XX - FUNO DE ADMINISTRADOR DE PESSOAL DE HOSPITAL MUNICIPAL
FGAPHM, atribuda, por ato do Chefe do Executivo mediante indicao do
titular da Secretaria Municipal
de Sade, exclusivamente a servidor com curso de formao superior
e experincia na rea de gesto hospitalar, carga horria de 40
(quarenta) horas semanais e 08 (oito) horas dirias, com retribuio
mensal de R$ 1.500,00 (hum mil e quinhentos reais);XXI FUNO
GRATIFICADA DE AUDITOR DE SADE FGAS, atribuda, por ato do Chefe do
Executivo mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade, a servidor pblico denominado Auditor de Sade, com formao em
Medicina, Odontologia, Farmcia, Enfermagem, Psicologia, Servio
Social, Nutrio, Fisioterapia ou Estatstica, integrantes do quadro
de pessoal dos rgos que compem o SUS, com retribuio mensal de R$
3.200,00 (trs mil e duzentos reais);XXII FUNO GRATIFICADA DE JUNTA
AVALIADORA SADE FGJA, atribuda, por ato do Chefe do Executivo,
mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de Sade, a
servidor pblico com formao em medicina, para constituir a Junta
Avaliadora das Prioridades em Tratamento Clnico e Cirurgias
Eletivas, com retribuio mensal de R$ 1.250,00 (hum mil, duzentos e
cinquenta reais);XXIII - FUNO DE SUPERVISO GERAL DE FISCALIZAO
URBANSTICA FSGFU, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante
indicao do titular da Secretaria Municipal de Meio Ambiente e
Urbanismo, a servidor efetivo com formao superior ou ps-graduao em
rea de conhecimento correlata Engenharia Civil, Arquitetura,
Urbanismo e Planejamento Urbano e experincia de, no mnimo, 5
(cinco) anos de efetivo servio na rea de fiscalizao ou ao fiscal
urbanstico de carreira, com no mnimo, 5 (cinco) anos de efetivo
servio e formao superior, com retribuio de R$ 1.200,00 (hum mil e
duzentos reais);XXIV - FUNO DE SUPERVISO GERAL DE FISCALIZAO
AMBIENTAL FSGFA, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante
indicao do titular da Secretaria Municipal de Meio Ambiente e
Urbanismo, a servidor efetivo com formao superior ou ps-graduao em
rea do conhecimento correlata ao meio ambiente e experincia de, no
mnimo, 5 (cinco) anos de efetivo servio na rea de fiscalizao ou ao
fiscal ambiental de carreira, com, no mnimo, 5 (cinco) anos de
efetivo servio e formao superior, com retribuio mensal de R$
1.200,00 (hum mil e duzentos reais);XXV - FUNO DE SUPERVISO
ESPECFICA DE FISCALIZAO URBANSTICA FSEFU, atribuda, por ato do
Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria
Municipal de Meio Ambiente e Urbanismo, a servidor efetivo com
formao superior ou ps-graduao em rea do conhecimento correlata
engenharia civil, arquitetura, urbanismo e planejamento urbano e
experincia de, no mnimo 3 (trs) anos de efetivo servio na rea de
fiscalizao ou ao fiscal urbanstico de carreira, com no mnimo, 3
(trs) anos de efetivo servio e formao superior, com retribuio
mensal de R$ 750,00 (setecentos e cinquenta reais);XXVI - FUNO DE
SUPERVISO ESPECFICA DE FISCALIZAO AMBIENTAL FSEFA, atribuda, por
ato do Chefe do Executivo, mediante indicao do titular da
Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Urbanismo, a servidor
efetivo com formao superior ou ps-graduao em rea do conhecimento
correlata ao meio ambiente e experincia de, no mnimo, 3 (trs) anos
de efetivo servio na rea de fiscalizao ou ao fiscal ambiental de
carreira, com, no mnimo, 3 (trs) anos de efetivo servio e formao
superior, com retribuio de R$ 750,00 (setecentos e cinquenta
reais);XXVII - FUNO GRATIFICADA DE CORREGEDOR DA GUARDA MUNICIPAL
DO NATAL FGCG, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante
indicao do titular da Secretaria Municipal de Segurana Pblica e
Defesa Social, exclusivamente a Advogados dos quadros do Municpio,
para o exerccio da funo de Corregedor da Guarda Municipal do Natal,
com retribuio mensal de R$ 1.200,00 (hum mil e duzentos
reais);XXVIII - FUNO GRATIFICADA DE MEMBRO DA CORREGEDORIA DA
GUARDA MUNICIPAL DO NATAL FGMC, atribuda, por ato do Chefe do
Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Segurana Pblica e Defesa Social, para o exerccio de funo de membro
da Corregedoria da Guarda Municipal do Natal, com retribuio mensal
de R$ 850,00 (oitocentos e cinquenta reais);XXIX - FUNO GRATIFICADA
DE MEMBRO DA OUVIDORIA DA GUARDA MUNICIPAL DO NATAL FGMO, atribuda,
por ato do Chefe do Executivo mediante indicao do titular da
Secretaria Municipal de Segurana Pblica e Defesa Social, para o
exerccio de funo de membro da Ouvidoria da Guarda Municipal do
Natal, com retribuio mensal de R$ 850,00 (oitocentos e cinquenta
reais);XXX - FUNO GRATIFICADA DE OUVIDOR DA GUARDA MUNICIPAL DO
NATAL FGOG, atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante
indicao do titular da Secretaria Municipal de Segurana Pblica e
Defesa Social, para o exerccio da funo de Ouvidor da Guarda
Municipal do Natal, com retribuio mensal de R$ 1.200,00 (hum mil e
duzentos reais);XXXI - FUNO GRATIFICADA DE ADMINISTRADOR DO SERVIO
DE ATENDIMENTO MDICO S URGNCIAS FGSAMU, atribuda, por ato do Chefe
do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal
de Sade, exclusivamente a servidor com formao profissional de nvel
superior, com retribuio mensal de R$ 1.500,00 (hum mil e quinhentos
reais);XXXII - FUNO GRATIFICADA DE COORDENADOR DA CENTRAL DE
REGULAO MDICA DE URGNCIA FCRMU, atribuda, por ato do Chefe do
Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade, exclusivamente a servidor da rea mdica, com retribuio mensal
de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais);XXXIII - FUNO
GRATIFICADA DE COORDENADOR ENFERMAGEM DOS SERVIOS DE ATENDIMENTO
MVEL DE URGNCIA E DE ATENDIMENTO FIXO DE URGNCIA FGE-SAMFU,
atribuda, por ato do Chefe do Executivo mediante indicao do titular
da Secretaria Municipal de Sade, exclusivamente a servidor com
formao profissional de nvel superior na rea de Enfermagem, com
retribuio mensal de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais);XXXIV
- FUNO GRATIFICADA DE COORDENADOR MDICO DOS SERVIOS DE ATENDIMENTO
MVEL DE URGNCIA E DE ATENDIMENTO FIXO DE URGNCIA FGM-SAMFU,
atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante indicao do
titular da Secretaria Municipal de Sade,
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
COSMOSelecionar
-
Pgina 9Dirio Oficial do MunicpioNATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
exclusivamente a servidor com formao profissional de nvel
superior na rea mdica, com retribuio mensal de R$ 2.500,00 (dois
mil e quinhentos reais);XXXV - FUNO GRATIFICADA DE COORDENADOR
MUNICIPAL DE URGNCIA E EMERGNCIA FGCUE, atribuda, por ato do Chefe
do Executivo mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade, exclusivamente a servidor com formao profissional de nvel
superior na rea de sade, com retribuio mensal de R$ 3.000,00 (trs
mil reais);XXXVI - FUNO GRATIFICADA DE COORDENADOR GERAL DO
PROGRAMA DE SADE DA FAMLIA FGCG-PSF, atribuda, por ato do Chefe do
Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade, a profissionais da rea de sade, com nvel de formao superior,
que j estejam exercendo suas atividades funcionais no Programa de
Sade da Famlia - PSF por um perodo superior a 02 (dois) anos, com
retribuio mensal de R$ 3.593,00 (trs mil, quinhentos e noventa e
trs reais);XXXVII - FUNO GRATIFICADA COORDENADOR ENFERMEIRO DO
PROGRAMA DE SADE DA FAMLIA FGCE-PSF, atribuda, por ato do Chefe do
Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade, a profissional com nvel de formao superior na rea de
enfermagem, que j estejam exercendo suas atividades funcionais no
Programa de Sade da Famlia - PSF por um perodo superior a 02 (dois)
anos, com retribuio mensal de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos
reais);XXXVIII - FUNO GRATIFICADA DE COORDENADOR ODONTLOGO DO
PROGRAMA DE SADE DA FAMLIA FGCO-PFS, atribuda, por ato do Chefe do
Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de
Sade, a profissional com nvel de formao superior na rea de
odontologia, que j estejam exercendo suas atividades funcionais no
Programa de Sade da Famlia - PSF por um perodo superior a 02 (dois)
anos, com retribuio mensal de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos
reais);XXXIX - FUNO GRATIFICADA DE COORDENADOR MDICO DO PROGRAMA DE
SADE DA FAMLIA FGCM-PSF, atribuda, por ato do Chefe do Executivo,
mediante indicao do titular da Secretaria Municipal de Sade, a
profissional com nvel de formao superior na rea de medicina, que j
estejam exercendo suas atividades funcionais no Programa de Sade da
Famlia - PSF por um perodo superior a 02 (dois) anos, com retribuio
mensal de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais);XL - FUNO
GRATIFICADA DE CHEFIA DE PROCURADORIA ESPECIALIZADA - FGPE,
atribuda, por ato do Chefe do Executivo, mediante indicao do
Procurador-Geral do Municpio, exclusivamente a Procurador do
Municpio pelo exerccio da Chefia da Procuradoria Especializada,
razo de 30% (trinta por cento) do vencimento bsico do cargo efetivo
do Procurador designado, excludas quaisquer outras vantagens;XLI -
FUNO GRATIFICADA DE DIRETOR E VICE-DIRETOR DE ESCOLA, atribuda, por
ato do Chefe do Executivo, mediante termo de posse emitido pela
Secretaria Municipal de Educao e homologao do resultado da eleio
conforme Lei Complementar n 087, de 22 de fevereiro de 2008,
baseado na tipologia de cada escola, conforme Estatuto do
Magistrio:a) Diretor: 1) Escola Tipo A, R$ 1.176,00 (hum mil, cento
e setenta e seis reais);2) Escola Tipo B, R$ 980,00 (novecentos e
oitenta reais);3) Escola Tipo C, R$ 700,00 (setecentos reais).b)
Vice-diretor:1) Escola Tipo A, R$ 1.008,00 (hum mil e oito
reais);2) Escola Tipo B, R$ 840,00 (oitocentos e quarenta reais);3)
Escola Tipo C, R$ 600,00 (seiscentos reais).XLII FUNO DE SUPERVISO
DE FISCALIZAO DE SERVIOS URBANOS FSFSU atribuda, por ato do Chefe
do Executivo, mediante indicao do titular da Secretaria Municipal
de Servios Urbanos, a servidor efetivo, com formao superior ou
ps-graduao em rea de conhecimento correlata engenharia civil,
arquitetura, urbanismo e planejamento urbano e experincia de, no
mnimo, 3 (trs) anos de efetivo servio na rea de fiscalizao ou ao
fiscal urbanstico de carreira, com no mnimo, 3 (trs anos de efetivo
servio e formao superior, com retribuio de R$ 750,00(setecentos e
cinquenta reais).Pargrafo nico - A remunerao, os locais de exerccio
com os respectivos quantitativos e competncias das funes
gratificadas previstas no caput deste artigo so definidos no Anexo
II desta Lei.TTULO IVDISPOSIES FINAIS E TRANSITRIASArt. 11 - Os
Conselheiros Tutelares de que trata a Lei n 5.759, de 16 de
novembro de 2006, sero remunerados com o valor de R$ 2.500,00 (dois
mil e quinhentos reais) a serem pagos em parcela mensal, pelo
perodo em que exeram o mandato correspondente, na forma prescrita
na Lei, sem que isto gere qualquer vnculo empregatcio.Pargrafo nico
- Fica assegurado o reajuste anual remunerao dos Conselheiros de
que trata o caput deste artigo, no mesmo perodo da reviso geral
anual dos Servidores Efetivos do Municpio do Natal.Art. 12 - A
remunerao do Presidente da Agncia Reguladora de Servios de
Saneamento Bsico do Municpio do Natal ARSBAN ser de Direo Geral,
smbolo DG, em parcela nica, os Diretores de Departamento,
Assessoria Jurdica e Chefia de Gabinete, smbolo DD, em duas
parcelas, correspondendo 40% (quarenta por cento) desse valor ao
vencimento e 60% (sessenta por cento) representao.Art. 13 - A
remunerao do Presidente da NATALPREV - INSTITUTO DE PREVIDNCIA
SOCIAL DOS SERVIDORES DO MUNICPIO DE NATAL ser de Direo Geral,
smbolo DG, em parcela nica, os demais cargos comissionados em duas
parcelas, correspondendo 40% (quarenta por cento) desse valor ao
vencimento e 60% (sessenta por cento) representao.Art. 14 - A
remunerao do Presidente do INSTITUTO DE PROTEO E DEFESA DO
CONSUMIDOR DE NATAL- PROCON/NATAL ser de Direo Geral, smbolo DG, em
parcela nica, os demais cargos comissionados em duas parcelas,
correspondendo 40% (quarenta
por cento) desse valor ao vencimento e 60% (sessenta por cento)
representao.Art. 15 - A remunerao do Presidente da FUNCARTE -
FUNDAO CULTURAL CAPITANIA DAS ARTES FUNCARTE ser de Direo Geral,
smbolo DG, em parcela nica, os demais cargos comissionados em duas
parcelas, correspondendo 40% (quarenta por cento) desse valor ao
vencimento e 60% (sessenta por cento) representao.Art. 16 - O
Titular da Secretaria Municipal de Cultura SECULT acumular a
Presidncia da FUNCARTE - FUNDAO CULTURAL CAPITANIA DAS ARTES,
devendo fazer a opo pela remunerao de um dos cargos. Art. 17 - Fica
o Poder Executivo autorizado a renomear e remanejar entre os
diversos rgos da Administrao Direta, por Lei, os cargos de
provimento em comisso e as funes gratificadas, desde que no importe
em aumento de despesa, devendo ser atualizada e republicada toda a
estrutura organizacional.Art. 18 - Ficam extintos todos os cargos
de provimento em comisso e funes gratificadas, quaisquer que sejam
as suas denominaes e simbologias, no previstas nesta Lei, exceto as
funes previstas na Lei Complementar n 058, de 13 de setembro de
2004 Estatuto do Magistrio.Art. 19 Os cargos comissionados de
Diretor de Departamento, smbolo DD, e de Chefe de Setor, smbolo CS
da Secretaria Municipal de Governo SMG, anexo I, tabela II, sero
exercidos, respectivamente, por um Diretor de Departamento de
Polticas Pblicas de Juventude e de um Chefe de Setor de Projetos
para a Juventude que integraro o quadro de cargos comissionados da
Secretaria Municipal de Governo SMG, como forma de garantir o
funcionamento e execuo das polticas voltadas juventude.Art. 20 Aos
empregados da ALIMENTAR que integraro o quadro suplementar em
extino na Secretaria Municipal de Administrao SEMAD fica assegurada
a isonomia de remunerao com os servidores pblicos municipal.Art. 21
O Executivo Municipal encaminhar Cmara Municipal, no prazo de 90
(noventa) dias, a partir da publicao desta Lei, Projeto de Lei que
crie o Plano de Cargos, Carreira e Salrios PCCs para os empregados
da ALIMETAR que integraro o quadro suplementar da Secretaria
Municipal de Administrao SEMAD.Art. 22 Ficam assegurados aos
empregados da ALIMENTAR os direitos trabalhistas adquiridos at a
data de publicao desta Lei.Art. 23 - Ficam revogadas a Lei
Complementar n 109, de 24 de junho de 2009, e todas as disposies em
contrrio contidas em suas alteraes posteriores.Art. 24 Esta Lei
Complementar ter sua eficcia e publicao condicionada votao da data
base dos servidores efetivos do Municpio de Natal.Art. 25 - Esta
Lei Complementar entra em vigor na data de sua publicao.Sala das
Sesses, em Natal, 16 de abril de 2015.Franklin Capistrano -
Presidente Luiz Almir - Primeiro SecretrioJlio Protsio - Segundo
Secretrio
ANEXO IQUADRO DE LOTAO DE CARGOS COMISSIONADOSTABELA IGAPRE -
GABINETE DO PREFEITO Denominao Smbolo Quantidade Parcela nicaDireo
Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 01 2.880,00
4.320,00 7.200,00
Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 09 2.200,00
3.300,00 5.500,00
Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS 04 1.280,00 1.920,00
3.200,00
Cargo Comissionado de Encarregado de Servios ES 03 480,00 720,00
1.200,00
Secretrio Particular do Prefeito SPP 01 2.320,00 3.480,00
5.800,00
Secretrio Executivo do Prefeito SEP 01 2.320,00 3.480,00
5.800,00
Total - 20 - - -
TABELA IISMG - SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO Denominao Smbolo
Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 02 2.880,00
4.320,00 7.200,00
Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 07 2.200,00
3.300,00 5.500,00
Diretor de Departamento de Polticas Pblicas de Juventudes
DD 01 2.200,00 3.300,00 5.500,00
Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS 21 1.280,00 1.920,00
3.200,00
Chefe de Setor de Projetos para a Juventude CS 01 1.280,00
1.920,00 3.200,00
Cargo Comissionado de Encarregado de Servios ES 16 480,00 720,00
1.200,00
Total - 49 - - -
TABELA IIISECOM - SECRETARIA MUNICIPAL DE COMUNICAO SOCIAL
Denominao Smbolo Quantidade Parcela nica
Direo Geral DG 01 12.000,00
COSMOSelecionar
-
Pgina 10 Dirio Oficial do Municpio NATAL, SEGUNDA-FEIRA, 20 DE
ABRIL DE 2015
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 01 2.880,00
4.320,00 7.200,00Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 04
2.200,00 3.300,00 5.500,00Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS
08 1.280,00 1.920,00 3.200,00Cargo Comissionado de Encarregado de
Servios ES 05 480,00 720,00 1.200,00Total - 19 - - -
TABELA IVPGM PROCURADORIA-GERAL DO MUNICPIODenominao Smbolo
Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 01 2.880,00
4.320,00 7.200,00Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 05
2.200,00 3.300,00 5.500,00Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS
06 1.280,00 1.920,00 3.200,00Cargo Comissionado de Encarregado de
Servios ES 17 480,00 720,00 1.200,00Total - 30 - - -
TABELA VCGM CONTROLADORIA-GERAL DO MUNICPIODenominao Smbolo
Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 03 2.880,00
4.320,00 7.200,00Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 05
2.200,00 3.300,00 5.500,00Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS
09 1.280,00 1.920,00 3.200,00Cargo Comissionado de Encarregado de
Servios ES 03 480,00 720,00 1.200,00Total - 21 - - -
TABELA VIGAVIPRE - GABINETE DO VICE-PREFEITO
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 04 2.200,00
3.300,00 5.500,00Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS 03
1.280,00 1.920,00 3.200,00Cargo Comissionado de Encarregado de
Servios ES 04 480,00 720,00 1.200,00Total - 11 - - -
TABELA VIISEMPLA - SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTODenominao
Smbolo Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 04 2.880,00
4.320,00 7.200,00Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 12
2.200,00 3.300,00 5.500,00Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS
12 1.280,00 1.920,00 3.200,00Cargo Comissionado de Encarregado de
Servios ES 02 480,00 720,00 1.200,00Total - 31 - - -
TABELA VIIISEMAD - SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAODenominao
Smbolo Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 03 2.880,00
4.320,00 7.200,00
Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 12 2.200,00
3.300,00 5.500,00
Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS 23 1.280,00 1.920,00
3.200,00
Cargo Comissionado de Encarregado de Servios ES 20 480,00 720,00
1.200,00
Total - 59 - - -
TABELA IXSEMUT - SECRETARIA MUNICIPAL DE TRIBUTAO Denominao
Smbolo Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 01 2.880,00
4.320,00 7.200,00
Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 08 2.200,00
3.300,00 5.500,00
Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS 14 1.280,00 1.920,00
3.200,00
Cargo Comissionado de Encarregado de Servios ES 14 480,00 720,00
1.200,00
Total - 38 - - -
TABELA XSME - SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAODenominao Smbolo
Quantidade Parcela nicaDireo Geral DG 01 12.000,00
Denominao Smbolo Quantidade VencimentoGratificao de
Representao
Total
Cargo Comissionado de Direo Geral Adjunta DGA 03 2.880,00
4.320,00 7.200,00Cargo Comissionado de Direo de Departamento DD 13
2.200,00 3.300,00 5.500,00Cargo Comissionado de Chefia de Setor CS
27 1.280,00 1.920,
