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Nova proposta para os servidores garante pagamento integral do reajuste já em 2013 Após mais uma rodada de negociações com as entidades sindicais, a Prefeitura de Belo Horizonte apresentou uma nova proposta de reajuste para os servidores municipais. Esta foi a quinta proposta apresenta- da. Confira os itens da proposta finalizada pela Prefeitura: Reajuste sobre o venci- mento-base de todos os servido- res da administração municipal de 6,2%, sendo 2% em outubro e 4,2% em novembro deste ano, o que garante o pagamento in- tegral do reajuste dos servidores ainda em 2013. Reajuste de 13,33% do vale-refeição a partir de de- zembro. O vale vai passar de R$ 15,00 para R$ 17,00, o que representa um aumento de 250% em relação ao valor praticado em 2008, que era de R$ 5,00. Abono de R$ 200,00, a ser pago em parcela única após a aprovação do projeto de lei, para cerca de 25 mil servidores das seguintes categorias: • Agente comunitário de saúde • Agente de administração • Agente de apoio administrativo • Agente de apoio técnico • Agente de combate a endemias I • Agente de combate a endemias II • Agente de operação e controle • Agente de serviços de saúde • Agente de visitação • Agente sanitário • Ajudante de serviço operacional • Assistente administrativo • Assistente de procuradoria • Assistente técnico • Auxiliar administrativo • Auxiliar de apoio operacional • Auxiliar de administração • Auxiliar de biblioteca escolar • Auxiliar de escola • Auxiliar de operação e controle • Auxiliar de saúde • Auxiliar de secretaria escolar • Auxiliar de serviços • Cadastrador • Educador social • Gari coleta • Gari de serviços completamentares • Gari varrição • Guarda municipal de 1ª classe • Guarda municipal de 2ª classe • Jardineiro • Motorista • Oficial de manutenção • Oficial de serviço público • Oficial de serviços • Operador de máquinas pesadas • Operador de rádio • Porteiro / bilheteiro • Professor para a educação infantil • Técnico cultural de nível médio • Técnico de nível médio • Técnico de serviço público • Técnico de serviços de saúde • Telefonista • Tratador de animais Crescimento de receita pode antecipar reajuste Prefeitura vai implantar plano de carreira para ACEs e ACSs Caso a receita pró- pria da Prefeitura (ROT) al - cance R$ 5,281 bilhões, valor aprovado pela Câmara Munici- pal, a PBH irá pagar o reajuste retroativamente a agosto de 2013. O balanço financeiro anual da Prefeitura é feito no primeiro mês do ano seguinte, portanto a PBH irá compensar a retroatividade do reajuste na primeira folha imediatamente após o fechamento e a publi- cação do balanço. Outra proposta da Prefeitura para este ano é a implantação do plano de carreira dos agentes comu- nitários de saúde (ACSs) e dos agentes de combate a endemias (ACEs). Com essa medida, todas as categorias de servidores e empregados públicos municipais passam a contar com um plano de carreira. Caso a proposta seja aprovada, o pagamento mensal do prêmio pró-família para as duas categorias, que é de R$ 275,00 para os ACSs e R$ 183,00 para os ACEs, será feito a partir de novembro de 2013. O plano de carreira, que será encaminhado para apreciação da Câmara Municipal e passa a valer a partir de julho deste ano, também prevê que a carreira possa evoluir em até 15 níveis. A cada nível atingido, o salário-base das duas categorias profissionais é reajustado em 5%. O projeto de lei a ser enviado para a Câmara também contempla um reajuste imediato para os ACSs de 7,1674%, o que vai elevar o salário- -base da categoria para R$ 700,00. Com todas as mudanças propostas, o agente comunitário de saúde terá 36,5% de aumento em relação à remuneração atual, o agente de com- bate a endemias I, 17,7%, e o agente de combate a endemias II, 15,29%, o que representa um ganho significativo para as categorias. BELO HORIZONTE Ano XIX N. 4.317 R$ 0,85 Tiragem: 2.500 23/5/2013 Diário Oficial do Município - DOM DOM 4317.indd 1 22/05/2013 18:12:06

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Diário Oficial do Município

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Nova proposta para os servidores garante pagamento integral do reajuste já em 2013Após mais uma rodada de

negociações com as entidades sindicais, a Prefeitura de Belo Hor i zon te ap re sen tou uma nova proposta de reajuste para os servidores municipais. Esta

foi a quinta proposta apresenta-da. Confira os itens da proposta finalizada pela Prefeitura:

Reajuste sobre o venci-mento-base de todos os servido-res da administração municipal

de 6,2%, sendo 2% em outubro e 4,2% em novembro deste ano, o que garante o pagamento in-tegral do reajuste dos servidores ainda em 2013.

Reajuste de 13,33% do

vale-refeição a partir de de-zembro. O vale vai passar de R$ 15,00 para R$ 17,00, o que representa um aumento de 250% em relação ao valor praticado em 2008, que era

de R$ 5,00.Abono de R$ 200,00, a

ser pago em parcela única após a aprovação do projeto de lei, para cerca de 25 mil servidores das seguintes categorias:

• Agente comunitário de saúde• Agente de administração • Agente de apoio administrativo• Agente de apoio técnico • Agente de combate a endemias I• Agente de combate a endemias II• Agente de operação e controle• Agente de serviços de saúde • Agente de visitação

• Agente sanitário • Ajudante de serviço operacional• Assistente administrativo• Assistente de procuradoria• Assistente técnico • Auxiliar administrativo • Auxiliar de apoio operacional• Auxiliar de administração • Auxiliar de biblioteca escolar

• Auxiliar de escola • Auxiliar de operação e controle• Auxiliar de saúde• Auxiliar de secretaria escolar • Auxiliar de serviços • Cadastrador • Educador social• Gari coleta • Gari de serviços completamentares

• Gari varrição • Guarda municipal de 1ª classe• Guarda municipal de 2ª classe• Jardineiro • Motorista • Oficial de manutenção • Oficial de serviço público • Oficial de serviços • Operador de máquinas pesadas

• Operador de rádio• Porteiro / bilheteiro • Professor para a educação infantil• Técnico cultural de nível médio• Técnico de nível médio• Técnico de serviço público• Técnico de serviços de saúde• Telefonista • Tratador de animais

Crescimento de receita pode antecipar reajuste

Prefeitura vai implantar plano de carreira para ACEs e ACSs

Caso a receita pró-pria da Prefeitura (ROT) al-cance R$ 5,281 bilhões, valor aprovado pela Câmara Munici-pal, a PBH irá pagar o reajuste retroativamente a agosto de 2013. O balanço financeiro

anual da Prefeitura é feito no primeiro mês do ano seguinte, portanto a PBH irá compensar a retroatividade do reajuste na primeira folha imediatamente após o fechamento e a publi-cação do balanço.

Outra proposta da Prefeitura para este ano é a implantação do plano de carreira dos agentes comu-nitários de saúde (ACSs) e dos agentes de combate a endemias (ACEs). Com essa medida, todas as categorias de servidores e empregados públicos municipais passam a contar com um plano de carreira. Caso a proposta seja aprovada, o pagamento mensal do prêmio pró-família para as duas categorias, que é de R$ 275,00 para os

ACSs e R$ 183,00 para os ACEs, será feito a partir de novembro de 2013.

O plano de carreira, que será encaminhado para apreciação da Câmara Municipal e passa a valer a partir de julho deste ano, também prevê que a carreira possa evoluir em até 15 níveis. A cada nível atingido, o salário-base das duas categorias profissionais é reajustado em 5%.

O projeto de lei a ser enviado

para a Câmara também contempla um reajuste imediato para os ACSs de 7,1674%, o que vai elevar o salário--base da categoria para R$ 700,00. Com todas as mudanças propostas, o agente comunitário de saúde terá 36,5% de aumento em relação à remuneração atual, o agente de com-bate a endemias I, 17,7%, e o agente de combate a endemias II, 15,29%, o que representa um ganho significativo para as categorias.

BELO HORIZONTEAno XIX • N. 4.317 • R$ 0,85 Tiragem: 2.500 • 23/5/2013Diário Oficial do Município - DOM

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BELO HORIZONTEQuinta-feira, 23 de maio de 2013Diário Oficial do Município2

Poder Executivo

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Feira vai estimular criação de novos grupos produtivos

Prefeitura cria Feira de Agricultura UrbanaCentro de Convivência Pampulha recebe a visita de profissionais de Saúde Mental da Itália

Museu Inimá de Paula ganha exposição especial em comemoração aos seus 5 anos de existência

Belo Horizonte tem a oportu-nidade de conhecer um pouco mais sobre o mestre mineiro das cores, o artista Inimá de Paula. Com uma po-sição diferenciada na arte de elaborar “portraits” (ou retratos e autorretra-tos), Inimá ganha uma homenagem no ano em que o museu que leva seu nome completa 5 anos de exis-tência. Entre amanhã e o dia 21 de julho, o Museu Inimá de Paula (rua da Bahia, 1.201, Centro) vai abrigar um conjunto de caráter modernista e, por extensão, contemporâneo, que envolve desde influências de Guignard, com paisagens ao fundo, até uma síntese significativa da pin-tura europeia, em interface com o que se cria a partir da influência da pop-art norte-americana e do retrato contemporâneo inglês. A exposição “Portraits x Propostas Inéditas” pode ser vista gratuitamente às terças, quartas, sextas e sábados, das 10h às

19h, às quintas, das 12h às 21h, e aos domingos, das 12h às 19h.

Recorte de uma carreira de mais de 60 anos, o núcleo presente no Museu Inimá de Paula tem cura-doria do jornalista, crítico de arte e membro da Associação Brasileira de Críticos de Arte (ABCA) e da Asso-ciação Internacional de Críticos de Arte (AICA), órgão da Unesco-Paris, Morgan da Motta, e reúne obras vistas e revistas em contraponto com propostas inéditas, que integram acervos variados – particulares e oficiais – desde a fase abstrata des-dobrada à abstração informal e o Tachismo, entre meados de 1950 e fins de 1960. “Percebemos outras estratégias de aproximação com a abstração, ou seja, síntese das for-mas e o rigor cubista. Sem dúvida, é notável o conjunto apresentado, à altura do aniversário do Museu Inimá de Paula”, comentou Morgan.

Endereço culturalCartão postal da rua da Bahia, com mais de três mil metros quadrados restaurados, seis pa-vimentos, 120 portas e janelas totalmente recuperadas e uma homenagem ao grande artista Inimá de Paula, o museu conta, hoje, com mais de cem obras per-manentes do mestre mineiro das cores que dá nome ao espaço, além de uma galeria virtual com suas 1.860 peças catalogadas. Além disso, o museu constante-mente recebe mostras de artistas consagrados e da nova geração em seus salões. Tem entrada gratuita para todos os visitantes.

Intitulada Bela Bologna-BH, uma caminhada realizada na última semana nas ruas da Pampulha com o objetivo de fortalecer a luta antima-nicomial, fez uma parada importante, no Centro de Convivência Pampulha (avenida Portugal, 3.291, bairro Santa Branca). Usuários e funcionários da unidade receberam a visita de um grupo de 15 pessoas formado por técnicos, usuários e familiares do serviço de Saúde Mental da cidade de Bologna, na Itália, para conhecer o serviço oferecido no local e trocar experiências.

A visita foi promovida pelo Programa de Extensão em Atenção à Saúde Mental (Pasme), em parceria com a Associação dos Usuários dos Serviços de Saúde Mental (Asussam), como parte das comemorações da Semana de Saúde Mental e Inclusão Social realizada pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG) entre os dias 13 e 17.

Todos os nove centros de con-vivência da Prefeitura de Belo Hori-zonte e a Associação de Trabalho e Renda Solidários (Suricato) apoiaram e participaram do encontro. Para a gerente do Centro de Convivência

Pampulha, Wilma dos Santos Ribeiro, foi gratificante receber profissionais e convidados que atuam em outro país. “A experiência italiana serviu como modelo de referência para a cons-trução do modelo nacional na luta antimanicomial. Nós já conseguimos avanços importantes e recebê-los aqui mostrou que estamos no caminho certo em relação ao tratamento dos portadores de sofrimento mental”, disse.

Durante a visita, os italianos co-nheceram as dependências do Centro de Convivência Pampulha e trocaram experiências sobre as estratégias de tratamento e reinserção social dos usuários. Para finalizar, os profissionais deixaram mensagens registradas em um painel e participaram de uma animada confraternização.

Professora do Departamento de Psicologia da UFMG e coorde-nadora da Semana da Saúde Mental da UFMG, Maria Stela Goulart res-saltou a importância desta troca de experiências. “A universidade precisa proporcionar aos seus alunos maior aproximação com os serviços de saúde mental e tratamentos antima-nicomiais”, disse.

Por meio do decreto 15.215, de 20 de maio, a Pre-feitura de Belo Horizonte criou a Feira de Agricultura Urbana, que será realizada às sextas-feiras, das 7h às 13h, na rua Goiás, entre a avenida Augusto de Lima e a rua da Bahia, no Centro. De acordo com a gerente de Apoio à Produção e Comercialização de Alimentos da Secretaria Mu-nicipal Adjunta de Segurança Alimentar e Nutricional (Smasan), Zoraya Souza, a ideia surgiu da demanda dos grupos produtivos do Programa Hortas Escolares e Comunitárias, da PBH, por um ponto de escoamento fixo para o excedente de sua produção. Hoje, três desses grupos produ-tivos têm capacidade de oferta: Horta Comunitária Vila Pinho, Jardim Produtivo Barreiro e Gru-po Macaúbas. No local também poderão ser comercializados produtos da agricultura familiar rural em processo de conversão do sistema de produção conven-cional para a produção orgânica.

“Durante o seminário ‘Belo Horizonte cultivando a agricultura urbana’, realizado em 2011, fizemos um piloto da feira na rua Goiás, que teve excelente aceitação por parte dos consu-midores. Agora, com a criação da Feira de Agricultura Urbana, estimularemos a criação de novos grupos produtivos, com foco na segurança alimentar e nutricional

em nossa cidade”, disse Zoraya. Ela esclarece que, para participar da nova feira, os agricultores urbanos terão que apresentar atestado de produ-ção própria, em sistema de cultivo agroecológico, emitido pela Emater--MG. Os agricultores rurais da Região Metropolitana de Belo Horizonte

precisarão comprovar que estão em processo de conversão para a produção orgânica.

Tanto os produtores urba-nos quanto os rurais da Região Metropolitana terão que partici-par da licitação que será realizada para a concessão das vagas na Feira de Agricultura Urbana. A seleção dos feirantes para a per-missão remunerada de uso do es-paço público será conduzida pela Smasan, observados os princípios constitucionais da isonomia e da impessoalidade, e respeitada a legislação vigente. O regulamento da Feira de Agricultura Urbana será elaborado no prazo de 90 dias a partir da publicação do decreto de criação e a estimativa é de que a feira seja aberta em 120 dias.

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Poder Executivo

Regional realiza reuniões mensais com membros do Comforça

Supervisor e coordenadores estão usando smartphones em seu trabalho diário

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Supervisão alimentar da merenda escolar é informatizada

Comforça da região Noroeste escolhe representantes municipais

e acompanha relatórios de obras

Regional Venda Nova promove seminário sobre a comunidade cigana

A equipe da Gerência de Alimentação Escolar e Assistência Nutricional, da Secretaria Municipal Adjunta de Segurança Alimentar e

Nutricional (Smasan), formada por supervisores e coordenadores da merenda escolar estão, utilizando, desde dezembro de 2012, dispo-

sitivos móveis (smartphones) em seu trabalho diário. Utilizando o Sistema de Segurança Alimentar e Nutricional (Sisan) desenvolvido em parceria com a Prodabel e a Secretaria Municipal Adjunta de Fiscalização (Smafis), o projeto tem facilitado o gerenciamento das ativi-dades com informações em tempo real e melhorando a comunicação entre supervisores, coordenadores e gerência.

Segundo a gerente de Ali-mentação Escolar e Assistência Nutricional, Adriana Versiani, o uso dos smartphones significa um gran-de avanço e as respostas, mesmo com pouco tempo de operação, já são muito positivas. “A ideia surgiu a partir da necessidade de moderni-zação, padronização e aumento da agilidade no fluxo de informações do serviço de supervisão alimen-tar”, comentou.

Segundo o secretário munici-pal adjunto de Segurança Alimentar e Nutricional, Flávio Dufles, o siste-

A Regional Noroeste realizou na última semana, no auditório da sua sede, no bairro Carlos Prates, a reunião mensal da Comissão de Acom-panhamento e Fiscalização da Execução do Orçamento Participativo (Comforça) para apresentação de relatórios das obras e escolha dos membros que irão compor a equipe municipal da comissão. “O trabalho é coletivo e estamos alinhados na busca por mais qualidade de vida para os moradores da nossa região. A Comforça possui um papel importante neste processo”, afirmou o secretário regional, Cristiano Lamas.

Sebastião Ambrósio, ge-rente regional de Orçamento Part icipativo, disse que a Comforça Noroeste sempre fez a diferença. “Os represen-tantes eleitos para a Comforça Municipal com certeza repre-sentarão muito bem a região. Todos os eleitos têm amplo co-nhecimento sobre a temática e saberão desempenhar bem o papel de olhar o OP de forma ampliada” comentou.

A Comforça é elei ta no Fórum Regional de Prio-ridades Orçamentárias para acompanhar a execução dos empreendimentos do Orça-

mento Participativo. Para que ela possa exercer o seu papel, a Prefeitura realiza as reuniões mensais com os seus represen-tantes, que também são abertas a todos os cidadãos. Apenas os integrantes da comissão têm direito a voto. Nesta reunião foi realizada a eleição da Comforça Municipal, sendo eleitos os se-guintes representantes titulares: Deuzelane Eduardo de Jesus, Armando J. Caldas Sardinha e Iara Maria Soares Silva. Os suplentes são Angela Maria Simão, Ander-son Rodrigues Neves e José Maria de Souza.

Participaram da reunião o secretário regional Noroes-te, Cristiano Lamas, a secre-tária adjunta, Claudia Márcia de Lima, o chefe de gabinete Mário Júnior, o gerente re-gional do Orçamento Parti-cipativo Sebastião Ambrósio, Juliana de Lourdes Fonseca, que representou a Secretaria Municipal de Planejamento, Maria Inês de Souza, da Se-cretaria Municipal Adjunta de Gestão Compartilhada, Lúcio Ari Ribeiro, da Urbel, além dos delegados da Comforça e solicitantes de obras.

A Regional Venda Nova, por meio do Grupo Gestor da Promoção da Igualdade Racial de Venda Nova (GGPIR), vai pro-mover hoje, das 8h às 12h, um seminário sobre a comunidade cigana da região. O evento será realizado na Escola Municipal Pro-fessor Moacyr Andrade (rua dos Caçadores, 93, Vila Santa Branca).

O objetivo do seminário é uniformizar o conhecimento sobre os direitos e a realidade da popu-lação cigana para os servidores e gerentes da regional que realizam algum tipo de atendimento a esse público, principalmente a comu-nidade de ciganos localizada no bairro Lagoa, divisa com o bairro Céu Azul, que habita a região há pelo menos 25 anos. Atualmente, esta comunidade é composta por cerca de 20 famílias que ocupam

um terreno de lotes particulares e também uma área de terreno indiviso. Esta população é aten-dida pelo Centro de Saúde Lagoa e pelo Centro de Referência da Assistência Social (Cras) Lagoa e as crianças e adolescentes estudam em escolas públicas da região, como a Escola Municipal Adauto Lúcio Cardoso.

Com este evento, que contará com palestra da mé-dica Cristina Maria Medeiros, do Centro de Saúde Lagoa, e da professora Roseli, da Escola Musical Adauto Lúcio, os orga-nizadores esperam iniciar uma compreensão mais aprofundada sobre a comunidade cigana e melhorar a relação entre gestores públicos, comunidade cigana e demais setores envolvidos com a temática.

ma irá padronizar a linha de atuação fazendo com que o acesso aos dados seja rápido e que estes sejam confiá-veis. “Poderemos comparar se hoje o sistema de segurança alimentar e nu-tricional está melhor ou pior do que no passado e teremos esses dados armazenados ao longo do tempo. Isso é o que temos mais dificuldade hoje em dia. Vamos conseguir avaliar todas essas informações armazena-

das, sua evolução e criar ações de melhorias”, completou.

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BELO HORIZONTEQuinta-feira, 23 de maio de 2013Diário Oficial do Município18

Poder Executivo

IndIcadores econômIcos de Belo HorIzonte

Menor Maior Diferença (%) Média

Alimentício 3,95 6,00 51,90 5,56

Automóveis Novos

Prefixada (montadoras) 0,89 2,02 126,97 1,40

Prefixada (multimarcas) 1,33 2,54 90,98 1,73

Automóveis Usados

Prefixada (montadoras) 1,04 2,43 133,65 1,63

Prefixada (multimarcas) 1,14 2,64 131,58 1,84

Cartão de Crédito 4,14 20,48 394,69 12,69

Cheque Especial (2) (8) 3,95 10,04 154,18 7,84

Combustíveis 3,21 12,34 284,42 8,02

Construção Civil (3) (7)

Imóveis Construídos 0,21 1,61 666,67 1,06

Imóveis na Planta 0,21 1,61 666,67 0,51

Cooperativas de Crédito (empréstimo) 0,75 3,40 353,33 2,01

Crédito Direto ao Consumidor (CDC)

CDC - Financeiro (8) 2,93 4,72 61,09 3,85

CDC - Bens Alienáveis (8) 1,25 1,90 52,00 1,41

Eletroeletrônicos 1,99 5,05 153,77 3,48

Mobiliário 1,16 5,85 404,31 2,83

Financeiras Independentes 6,45 17,75 175,19 12,21

Turismo

Nacional 0,90 2,34 160,00 1,46

Internacional 0,90 2,31 156,67 1,38

Vestuário e Calçados 1,49 20,80 1.295,97 4,94

Empréstimos pessoa jurídica

Desconto de Duplicatas (8) 0,92 2,53 175,00 1,89

Capital de Giro (8) 0,87 2,65 204,60 1,69

Conta Garantida (8) 1,94 4,13 112,89 2,76

Captação

CDB 30 dias (4) 0,51

Cooperativas de Crédito (aplicação) 0,60

Fundo de Investimento Curto Prazo 0,13 0,45 246,15 0,31

Fundo de Investimento Longo Prazo 0,39 0,57 46,15 0,48

Poupança (5) 0,41

Taxa SELIC (6) 0,59(1) Considera-se a média das taxas praticadas pelos informantes(2) Não são consideradas vantagens progressivas(3) Inclui a variação dos indexadores CUB, TR, INCC e IGP-M (7) Novo cálculo considerando o período dos índices que compõem a estimativa(4) Taxa ANBID do primeiro dia útil do mês e projetada para 30 dias

.. Não se aplica dados numéricos ND - não disponívelFONTE: Fundação IPEAD/UFMG

(8) Dados coletados a partir de informações consolidadas no Banco Central do Brasil

Taxas de Juros – Abril de 2013

(6) Média ponderada pela vigência

SetoresTaxas médias praticadas(1)

(5) Taxa referente ao primeiro dia do mês subsequente

Empréstimos pessoa físicaNo mês No ano Últimos

12 Meses No mês No ano Últimos12 Meses

dez/12 388,35 0,50 5,74 5,74 392,44 0,56 5,44 5,44

jan/13 397,59 2,38 2,38 5,51 400,33 2,01 2,01 5,68

fev/13 396,80 -0,20 2,18 5,39 398,73 -0,40 1,60 5,24

mar/13 398,78 0,50 2,69 5,60 401,12 0,60 2,21 5,36

abr/13 400,74 0,49 3,19 5,75 403,29 0,54 2,76 5,35

2ª mai/13 407,42 (3) 0,21 3,52 5,63 406,98 (3) 0,22 3,06 5,18

(2) IPCR= Índice de Preços ao Consumidor Restrito: mede a evolução dos gastos das famílias com renda de 1 a 5 salários mínimos na cidade de Belo Horizonte

Período

(1) IPCA= Índice de Preços ao Consumidor Amplo: mede a evolução dos gastos das famílias com renda de 1 a 40 salários mínimos na cidade de Belo Horizonte

Evolução dos Preços ao Consumidor

Variação (%)Índice de Base Fixa(4ª Jul/94=100)

Índice de Base Fixa(4ª Jul/94=100)

Variação (%)IPCR(2)IPCA(1)

Produtos / serviços(1) Forma deCobrança Menor (R$) Maior (R$) Diferença (%) Média(2) (R$)

CADASTRO

Confecção de cadastro para início de relacionamento - CADASTRO por evento 0,00 59,00 .. 20,68

CONTAS DE DEPÓSITOS

CARTÃO - Fornecimento de 2º via de cartão com função débito por cliente 5,35 10,00 86,92 6,83

CARTÃO - Fornec. de 2ª via de cartão com função mov. conta de poupança por cliente 5,35 10,00 86,92 6,83

CHEQUE - Exclusão do Cadastro de Emitentes de Cheques sem Fundo (CCF) por Operação 28,50 52,00 82,46 42,45

CHEQUE - Contra-ordem e oposição ao pagamento de cheque por cheque 10,35 15,00 44,93 11,75

CHEQUE - Fornecimento de folhas de cheque por cheque 1,00 1,55 55,00 1,31

CHEQUE - Cheque Administrativo por Cheque 20,00 30,00 50,00 23,89

CHEQUE - Cheque Visado por cheque 0,00 21,00 .. 10,50

Saque de conta de depósitos à vista e de poupança - SAQUE pessoal por operação 2,00 3,00 50,00 2,18

Saque de conta de depósitos à vista e de poupança - SAQUE Terminal por operação 1,15 3,00 160,87 1,74

Saque de conta de dep. à vista e de poupança - SAQUE correspondente por operação 1,15 2,15 86,96 1,57

DEPÓSITO - Depósito Identificado por operação 0,00 3,00 .. 1,90

Forn. de ext. de um periodo conta dep. à vista e poup. - EXTRATO (P) por operação 2,00 6,00 200,00 3,09

Forn. de ext. de um periodo conta dep. à vista e poup. - EXTRATO (E) por operação 1,35 3,00 122,22 2,01

Forn. de ext. de um periodo conta dep. à vista e poup. - EXTRATO (C) por operação 1,20 1,60 33,33 1,37

Ext. mensal de conta de dep. à vista e poup. p/um período -EXTRATO(P) por operação 1,45 6,00 313,79 3,16

Ext. mensal de conta de dep. à vista e Poup. p/um período - EXTRATO(E) por operação 1,35 4,00 196,30 2,26

Ext. mensal de conta de dep. à vista e poup. p/um período - EXTRATO(C) por operação 1,20 4,00 233,33 2,06

Fornecimento de cópia de microfilme, microficha ou assemelhado por operação 4,40 6,00 36,36 5,29

TRANSFERÊNCIA DE RECURSOS

Transferência agendada por meio de DOC/TED - DOC/TED agendado(P) por operação 0,00 19,00 .. 13,07

Transferência agendada por meio de DOC/TED - DOC/TED agendado(E) por operação 0,00 9,50 .. 7,08

Transferência agendada por meio de DOC/TED - DOC/TED agendado(I) por operação 6,50 8,60 32,31 7,58

Transferência entre contas na própria instituição- TRANSF. RECURSOS(P) por operação 1,00 2,00 100,00 1,24

Transferência entre contas na própria instituição-TRANSF.RECURSOS(E/I) por operação 0,00 1,20 .. 0,91

Ordem de Pagamento - ORDEM PAGAMENTO por operação 23,80 27,00 13,45 24,98

Transferência por meio de DOC - DOC Pessoal (3) por evento 12,85 20,00 55,64 14,88

Transferência por meio de DOC - DOC eletrônico (3) por evento 0,00 9,50 .. 7,11

Transferência por meio de DOC - DOC internet (3) por evento 6,50 8,60 32,31 7,56

Transferência por meio de TED - TED pessoal (3) por evento 12,85 20,00 55,64 14,79

Transferência por meio de TED - TED eletrônico (3) por evento 0,00 9,50 .. 7,11

Transferência por meio de TED - TED internet (3) por evento 0,00 8,60 .. 7,59

OPERAÇÕES DE CRÉDITO

Concessão de adiantamento a depositante - ADIANT. DEPOSITANTE por operação 30,00 51,80 72,67 43,09

PACOTE PADRONIZADO PESSOA FÍSICAPACOTE PADRONIZADO PESSOA FÍSICA por evento 9,50 18,00 89,47 12,22

CARTÃO DE CRÉDITO (3)

Anuidade - cartão básico nacional a cada 365 dias 24,00 54,00 125,00 44,33

Fornecimento de 2ª via de cartão com função crédito por evento 0,00 15,00 .. 6,52

Utilização de canais de atend. para retirada em espécie - no país por evento 4,00 15,00 275,00 8,16

Pagamento de contas utilizando a função crédito em espécie por evento 1,99 16,00 704,02 8,57

Avaliação emergencial de crédito por evento 15,00 17,00 13,33 15,25

Anuidade - cartão básico internacional a cada 365 dias 0,00 90,00 .. 86,67

Utilização de canais de atend. para retirada em espécie - no exterior por evento 7,90 30,00 279,75 14,56

(1) Não são consideradas vantagens progressivas

Fonte: Banco Central do Brasil / Bancos - Dados trabalhados pela Fundação IPEAD/UFMG

Tarifas Bancárias – Abril de 2013

(2) Considera-se a média das tarifas praticadas pelos bancos pesquisados

.. Não se aplica dados numéricos ND: não disponível

IPCA(1) Salário Mínimo

Cesta Básica(2) IPCA Salário

MínimoCesta Básica IPCA Salário

MínimoCesta Básica IPCA Salário

MínimoCesta Básica

nov/12 386,42 960,02 490,60 0,43 0,00 -3,84 5,21 14,13 6,55 5,83 14,13 10,30

dez/12 388,35 960,02 496,54 0,50 0,00 1,21 5,74 14,13 7,84 5,74 14,13 7,84

jan/13 397,59 1046,46 544,68 2,38 9,00 9,70 2,38 9,00 9,70 5,51 9,00 13,66

fev/13 396,80 1046,46 550,38 -0,20 0,00 1,05 2,18 9,00 10,84 5,39 9,00 20,64

mar/13 398,78 1046,46 563,60 0,50 0,00 2,40 2,69 9,00 13,51 5,60 9,00 25,42

abr/13 400,74 1046,46 578,77 0,49 0,00 2,69 3,19 9,00 16,56 5,75 9,00 29,20

Evolução da inflação, salário mínimo e cesta básica

Variação (%)

Período

Índice de Base Fixa(Jul/94=100) No mês No ano Últimos 12 Meses

(1) IPCA= Índice de Preços ao Consumidor Amplo: mede a evolução dos gastos das famílias com renda de 1 a 40 salários mínimos na cidade de Belo Horizonte

FONTE: Fundação IPEAD/UFMG(2) Cesta Básica: representa os gastos de um trabalhador adulto com a alimentação definida pelo Decreto-lei 399/38

Produto Quantidade Valores(em R$)

Contribuição na variação (p.p.)

Açúcar cristal 3,00 kg 4,19 -0,04

Arroz 3,00 kg 7,04 -0,06

Banana caturra 12,00 kg 24,39 0,65

Batata inglesa 6,00 kg 22,61 0,82

Café moído 0,60 kg 7,89 -0,06

Chã de dentro 6,00 kg 103,00 0,27

Farinha de trigo 1,50 kg 3,81 0,03

Feijão carioquinha 4,50 kg 29,31 0,86

Leite pasteurizado 7,50 lt 16,41 0,08

Manteiga 750,00 gr 15,71 0,00

Óleo de soja 1,00 un 3,30 -0,08

Pão francês 6,00 kg 47,44 0,17

Tomate Santa Cruz 9,00 kg 50,17 0,05

Custo da Cesta Básica(*) – Abril de 2013

(*) Cesta Básica: representa os gastos de um trabalhador adulto com a alimentação definida pelo Decreto-lei 399/38FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

No mês No ano Últimos12 Meses No mês No ano Últimos

12 Mesesnov/12 439,43 0,58 6,74 7,82 602,40 0,84 9,59 11,18

dez/12 442,95 0,80 7,60 7,60 608,91 1,08 10,77 10,77

jan/13 446,22 0,74 0,74 8,08 612,87 0,65 0,65 11,08

fev/13 447,56 0,30 1,04 7,79 617,77 0,80 1,46 10,71

mar/13 450,11 0,57 1,62 7,37 623,70 0,96 2,43 10,87

abr/13 452,00 0,42 2,04 7,42 627,57 0,62 3,08 11,08FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

Período

Evolução do Mercado Imobiliário: Aluguéis

Índice de Base Fixa (Jul/94=100)

Variação (%)

Comerciais

Índice de Base Fixa (Jul/94=100)

Variação (%)

Residenciais

Popular Médio Alto Luxo

Apartamento 1 Quarto 484,55(11)

962,50(8)

737,39(23)

1273,91(64)

Apartamento 2 Quartos 681,88(80)

953,56(90)

1111,86(118)

2057,55(147)

Apartamento 3 Quartos 1 Banho

820,43(23)

960,30(23)

1173,33(15)

1600,00(10)

Apartamento 3 Quartos 2 ou mais Banhos

1168,79(33)

1312,79(62)

1557,54(144)

2429,31(274)

Apartamento 4 Quartos e até 2 Banhos

-(1)

-(2)

2075,00(8)

2921,88(16)

Apartamento acima de 4 Quartos e 2 Banhos

2237,50(4)

2057,14(7)

2556,25(24)

4528,98(137)

Barracão 1 Quarto 424,12(17)

576,67(15)

690,00(4)

-(1)

Barracão 2 Quartos 562,67(15)

666,25(8)

-(Z)

-(1)

Casa 1 Quarto -(1)

-(Z)

-(Z)

-(Z)

Casa 2 Quartos 765,81(31)

888,64(22)

1150,00(4)

9600,00(6)

Casa 3 Quartos e 1 Banho 942,00(15)

1200,00(5)

-(3)

-(Z)

Casa 3 Quartos e 2 ou mais Banhos

1280,36(28)

1742,31(13)

2752,50(12)

6025,00(12)

Casa 4 Quartos e até 2 Banhos 2218,18(11)

-(2)

-(3)

5816,67(6)

Casa 4 Quartos e 2 Banhos -(Z)

-(2)

3950,00(8)

8062,96(27)

Valores médios (em R$) dos aluguéis residenciais por classe de bairro(*) - Abril de 2013Imóveis

Barracões

FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

(*) O valor entre parênteses representa o número de imóveis utilizados no cálculo da respectiva média. Na maioria das vezes, somente são publicados valores médios obtidos a partir de quatro imóveis pesquisados. Os casos em que não foi pesquisado nenhum imóvel são indicados por hífen (-). Os valores médios referentes a apartamentos de 1 e 2 quartos da classe luxo são influenciados pela oferta de Flats.

Apartamentos

Casas

ICCBH(1) IEE(2) IEF(3) ICCBH IEE IEF ICCBH IEE IEF ICCBH IEE IEFnov/12 134,77 202,40 113,14 -0,82 1,21 -1,96 -2,95 4,58 -6,80 -2,95 4,60 -6,82

dez/12 138,81 203,31 118,23 3,00 0,45 4,49 -0,04 5,05 -2,61 -0,04 5,05 -2,61

jan/13 131,64 192,46 112,19 -5,16 -5,33 -5,10 -5,16 -5,33 -5,10 -3,39 -0,78 -4,75

fev/13 127,73 188,57 108,28 -2,97 -2,02 -3,49 -7,98 -7,25 -8,41 -6,24 -4,44 -7,22

mar/13 127,44 182,14 117,42 -0,22 -3,41 8,44 -8,19 -10,41 -0,68 -7,00 -8,45 0,14

abr/13 127,26 186,24 114,73 -0,14 2,25 -2,30 -8,32 -8,40 -2,96 -4,50 -3,15 0,29

Período

Índice de Confiança do Consumidor

(2) IEE: Índice de Expectativa Econômica: retrata a expectativa do consumidor em relação aos indicadores macroeconômicos (3) IEF: Índice de Expectativa Financeira: retrata a confiança do consumidor a respeito de alguns indicadores microeconômicosFONTE: Fundação IPEAD/UFMG

Últimos 12 MesesÍndice de Base Fixa

(Maio/04=100)Variação (%)

No mês No ano

(1) ICCBH: Índice de Confiança do Consumidor de Belo Horizonte: trata-se de um indicador que tem por finalidade sintetizar a opinião dos consumidores em Belo Horizonte quanto aos aspectos capazes de afetar as suas decisões de consumo atual e futuro

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BELO HORIZONTEQuinta-feira, 23 de maio de 2013 Diário Oficial do Município 19

Poder Executivo

Mais de 900 servidores da Regional Barreiro são vacinados contra gripe

Projetos da Secretaria de Modernização são apresentados em Venda Nova

Uma equipe da Secretaria Municipal Adjunta de Moderni-zação (Smam) promoveu na últi-ma semana uma reunião com os gerentes da Regional Venda Nova para apresentar o trabalho da se-cretaria e projetos que têm como objetivo modernizar o atendimento ao cidadão, aumentar a eficiência dos serviços públicos e garantir maior racionalidade na gestão das informações. A reunião aconteceu no auditório da Regional Venda (rua Érico Veríssimo, 1.428, bairro Rio Branco) e teve a presença dos secretários Claudio Sampaio e Nil-do Taroni. A secretária municipal adjunta de Modernização, Lidia Vasconcelos, explicou que a Smam é responsável pelo gerenciamento das ferramentas de atendimento ao cidadão como o Portal de Serviços e Informações, o SAC Web e o sistema Opus.

Entre os projetos em desen-volvimento pela secretaria desta-cam-se o Sistema de Gestão de

Serviços de Processos (Sigesp), que irá substituir o SAC Web e o sistema Opus, e a incorporação da gerên-cia de atendimento responsável pelos Serviços de Atendimento ao Cidadão (SAC) à estrutura organi-zacional da Smam para garantir a

padronização e uniformização do atendimento ao cidadão.

Desde que assumiu a Re-gional Venda Nova em março, o secretário Claudio Sampaio de-terminou aos gerentes prioridade para as demandas do SAC, visando melhorar o índice de resolutivida-de, que corresponde ao percentual de solicitações concluídas, sejam executadas ou indeferidas. “Em março, conseguimos ajustar o fluxo de 2012 e conseguimos um índice de resolutividade de 99,8%, restando apenas 12 atendimentos pendentes. A partir de abril, ajus-tamos o fluxo de 2013 e estamos investindo para continuar em dia”, explicou.

No ano passado, a Regional Venda recebeu 21.630 solicitações de serviços. Desse total, 18.207 fo-ram atendidos e 3.393 indeferidos. Até abril deste ano, a regional regis-trou 9.495 solicitações de serviços principalmente de poda ou corte de árvores, controle de zoonoses, fiscalização, prevenção e controle de focos do mosquito transmissor da dengue.

Mais de 900 servidores da Regional Barreiro foram vacinados contra a gripe entre o final de abril

e o início de maio. A vacinação foi realizada na sede da regional (rua Flávio Marques Lisboa, 345),

por profissionais contratados da Unimed por meio da Secretaria Municipal Adjunta de Recursos Humanos (Smarh). Profissionais de vários setores da Prefeitura de Belo Horizonte que trabalham na região foram vacinados contra os três subtipos do vírus da gripe que mais circularam no inverno passa-do, H1N1, H3N2 e Influenza B.

Para o servidor da Limpe-za Urbana, Amarildo Rossine, a vacinação foi de grande valia. “É ótimo a Prefeitura se preocupar com os servidores”, disse. Se-gundo Gustavo Simões, gerente regional de Recursos Humanos, o objetivo foi alcançado. “Conse-guimos que 72% dos servidores fossem vacinados”, disse.

Conselho estimula projetos de viabilidade econômico-financeira

Secretaria é responsável pelo gerenciamento das ferramentas de atendimento ao cidadão

Vacinação foi realizada na sede da regional, na rua Flávio Marques Lisboa Cerca de 72% dos servidores da região foram vacinados

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Codecom cria Câmera de CooperativismoBelo Horizonte tem se

destacado como uma das cida-des brasileiras que mais oferece oportunidades de negócios e, a partir de junho, mais um setor receberá apoio e incentivo da Prefeitura de Belo Horizonte. Trata-se do cooperativismo, que a partir do próximo mês fará parte do Conselho de Desen-volvimento Econômico Muni-cipal (Codecom). O conselho, criado em 1999, tem a finalida-de de estimular projetos de via-bilidade econômico-financeira de interesse do governo e da sociedade belo-horizontina.

Formado por câmaras temáticas, o conselho visa con-solidar Belo Horizonte como uma cidade favorável ao de-senvolvimento de negócios, fomentando a implantação, revitalização ou expansão de projetos de desenvolvimento econômico. Segundo o geren-te de Atração e Promoção de Investimentos da Secretaria Municipal Adjunta de Desen-volvimento Econômico, André Faria, o Codecom é um articu-lador dos setores e o papel das câmaras é criar propostas para

o segmento e debatê-las junto ao executivo municipal. “As reuniões são espaços de diálo-go e possibilitam a realização de alianças dos setores, que indicarão como promover e consolidar o desenvolvimento deles”, esclarece.

Com economia voltada para a prestação de serviços, atualmente fazem parte do Codecom as câmaras de Tec-nologia da Informação, Saúde e Bio tecnologia e Moda. Se-gundo o secretário municipal adjunto de Desenvolvimento Econômico, Marcelo de Souza e Silva, o cooperativismo é um segmento que está crescendo na capital mineira. “As coope-rativas têm uma participação anual de 6,4% no PIB mineiro e o setor é responsável por uma movimentação de mais de R$ 18 bilhões no ano. Além da criação da Câmara de Coope-rativismo, fundamental para o desenvolvimento do setor, a Prefeitura de Belo Horizonte também está elaborando um projeto de lei de apoio e incentivo às cooperativas”, comentou.

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BELO HORIZONTEQuinta-feira, 23 de maio de 2013Diário Oficial do Município20

Poder Executivo

Cartilha detalha dados sobre a construção correta de passeios em BH

Para informar o cidadão quanto à forma adequada de se construir calçadas na capital, a Prefeitura de Belo Horizonte, por meio da Secretaria Municipal Adjunta de Regulação Urbana (Smaru), preparou a cartilha “Construção e Manutenção de Passeios”, disponível em formato digital no site da secretaria, www.pbh.gov.br/regulaca-ourbana, no ícone “Publicações”. O material reúne regras para rebaixamento de meio-fio, como e em que situações devem ser feitos os degraus, formas de garantir a acessibilidade e instalação de mobiliário urbano, entre outras explicações.

A Prefeitura também disponibiliza, para atendimento presencial relacionado ao tema, o Plantão Técnico da Regulação Urbana, que funciona no BH Resolve (avenida Santos Dumont, 363, Centro, 3º andar), das 8h30 às 12h. Existe, ainda, o atendimento online via bate-papo, que pode ser acessado por meio do Portal de

Informações e Serviços (http://portaldeser-vicos.pbh.gov.br). Basta digitar no campo de busca o termo “plantão técnico” e, ao abrir a opção, se dirigir a “onde solicitar” e clicar em “chat plantão técnico”.

De acordo com o Código de Postu-ras (Lei 8.616/2003), cabe ao proprietário do imóvel construir, manter e conservar o passeio em bom estado. A calçada é obrigatória em todas as vias pavimenta-das da cidade e deve seguir as normas previstas na legislação. Daí a importância de consultar os materiais informativos de apoio disponíveis.

PadronizaçãoEm linhas gerais, a legislação municipal prevê que os passeios devem

ter obrigatoriamente uma faixa reservada a trânsito de pedestres e, sempre que possível, uma faixa destinada a mobiliário urbano. Precisam ser reves-tidos de material antiderrapante, resistente e capaz de garantir a formação de uma superfície contínua, sem ressalto ou depressão, sendo proibido o uso de pedra polida, marmorite, pastilhas, cerâmica lisa e cimento liso. É exigido seguir o padrão do revestimento do passeio na cidade, o que também pode ser consultado na página da Smaru (www.pbh.gov.br/regu-lacaourbana), no link “padronização de calçadas”.

As diretrizes de acessibilidade no município, a exemplo do piso tátil e rampas, seguem a norma da ABNT, NBR 9050/2004. A sinalização tátil em alto relevo deve ser direcional (piso de listras), indicando a direção do caminhamento, e de alerta (piso de bolinha), mostrando a existência de obstáculos. Já as rampas para travessia precisam ser conjugadas com as faixas de pedestre ou em esquinas, de forma a possibilitar a travessia segu-ra. Obstáculos físicos são proibidos nos passeios. Postes, lixeiras e demais mobiliários urbanos devem ocupar a faixa reservada para sua instalação, mantendo livre o trânsito de pedestres.

As edificações novas devem contemplar no projeto arquitetônico da obra a construção do passeio seguindo as regras de construção, padroni-zação e acessibilidade, sob pena de não receber a Certidão de Baixa ao final da obra se descumprir as diretrizes. Para os imóveis antigos, que pre-cisam reconstituir o passeio devido a problemas na conservação, também é exigido o atendimento às normas, porém são dispensados de apresentar projeto do passeio na Secretaria de Regulação Urbana.

FiscalizaçãoA Prefeitura realiza ações fiscais rotineiras para verificar a situação dos

passeios na cidade. Em 2012 foram realizadas 12.789 vistorias, emitidas 6.513 notificações referentes a passeios mal conservados e lavradas 1.117 multas. No primeiro trimestre deste ano, foram 3.501 vistorias, 1.219 notificações e 392 multas.

Dependendo do tipo de irregularidade do passeio, a notificação para correção tem prazo que varia de 30 a 60 dias. O descumprimento gera multa mínima no valor de R$ 476,98.

Onde denunciar as irregularidades • Telefone 156 • BH Resolve (avenida Santos Dumont, 363, Centro) • SAC WEB disponível no portaldeservicos.pbh.gov.br.

BH Metas e ResultadosConscientizar o cidadão quanto à sua responsabilidade de manter os

passeios bem cuidados está entre as ações do projeto sustentador Movimento Respeito por BH, do plano de governo BH Metas e Resultados, por meio do programa Minha Calçada: Eu cuido, Eu curto. A proposta já está inserida no pro-jeto Amar BH – Ação Integrada nas Grandes Avenidas, que tem como objetivo a acessibilidade e a qualidade ambiental na cidade. Mais informações sobre o projeto podem ser obtidas no site www.pbh.gov.br/amarbh.

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