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UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO SECRETARIA DE GESTÃO E ORÇAMENTO - DEPARTAMENTO DE COMPRAS E LICITAÇÕES Av. José de Sá Maniçoba, S/N – Sala 30 - Centro – Petrolina – PE CEP 56.304-205 – Telefax: (87) 2101-6724 e-mail: [email protected] Página 1 de 120 EDITAL DE PREGÃO ELETRÔNICO Nº 11/2012 Processo nº 23402.000897/2012-96 Tipo de Licitação: MENOR PREÇO GLOBAL Regime de Execução: Indireta, empreitada por preço global Data de Início do cadastramento de Propostas: 17/08/2012, às 08:00 horas * Data Limite para cadastramento de Propostas: 29/08/2012 às 09:00 horas * Data da abertura: 29/08/2012 às 09:00 horas * Local: www.comprasnet.gov.br ou www.univasf.edu,br , Ícone Licitações. * Horário de Brasília A UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO - UNIVASF, através da Secretaria de Gestão e Orçamento, neste ato representada pela Pregoeira designado pela Portaria nº 690, de 14 de julho de 2012, torna público, que realizará licitação visando à contratação de pessoa jurídica para a prestação dos serviços continuados de apoio administrativo para o Campus de Universidade Federal do Vale do São Francisco em São Raimundo Nonato-PI, conforme condições, quantidades e especificações constantes deste Edital e de seus Anexos, na modalidade PREGÃO ELETRÔNICO, do tipo Menor Preço global que será regido pela Lei nº 10.520, de 17 de julho de 2002, publicada no Diário Oficial da União de 18 de julho de 2002, pelo Decreto-lei 5.450 de 31 de maio de 2005, publicado no Diário Oficial da União de 01 de junho de 2005, Instrução Normativa 012010- MPLOG de 19 de janeiro de 2010, Instrução Normativa 022008-MPLOG de 30 de abril de 2008 e alterações, e demais normas correlatas, aplicando-se subsidiariamente o disposto na Lei n.º 8.666, de 21 de junho de 1993, conforme condições e especificações estabelecidas neste Edital e seus estes fixados como limites para o recebimento de propostas e para o início da sessão pública, pelo Pregoeiro, conforme os procedimentos legais. O pleito se realizará eletronicamente no sítio www.comprasnet.gov.br e a UNIVASF será o Órgão Gerenciador deste Pregão Eletrônico.

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EDITAL DE PREGÃO ELETRÔNICO Nº 11/2012

Processo nº 23402.000897/2012-96 Tipo de Licitação: MENOR PREÇO GLOBAL Regime de Execução: Indireta, empreitada por preço global Data de Início do cadastramento de Propostas: 17/08/2012, às 08:00 horas * Data Limite para cadastramento de Propostas: 29/08/2012 às 09:00 horas * Data da abertura: 29/08/2012 às 09:00 horas * Local: www.comprasnet.gov.br ou www.univasf.edu,br , Ícone Licitações. * Horário de Brasília A UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO - UNIVASF, através da Secretaria de Gestão e Orçamento, neste ato representada pela Pregoeira designado pela Portaria nº 690, de 14 de julho de 2012, torna público, que realizará licitação visando à contratação de pessoa jurídica para a prestação dos serviços continuados de apoio administrativo para o Campus de Universidade Federal do Vale do São Francisco em São Raimundo Nonato-PI, conforme condições, quantidades e especificações constantes deste Edital e de seus Anexos, na modalidade PREGÃO ELETRÔNICO, do tipo Menor Preço global que será regido pela Lei nº 10.520, de 17 de julho de 2002, publicada no Diário Oficial da União de 18 de julho de 2002, pelo Decreto-lei 5.450 de 31 de maio de 2005, publicado no Diário Oficial da União de 01 de junho de 2005, Instrução Normativa 012010-MPLOG de 19 de janeiro de 2010, Instrução Normativa 022008-MPLOG de 30 de abril de 2008 e alterações, e demais normas correlatas, aplicando-se subsidiariamente o disposto na Lei n.º 8.666, de 21 de junho de 1993, conforme condições e especificações estabelecidas neste Edital e seus estes fixados como limites para o recebimento de propostas e para o início da sessão pública, pelo Pregoeiro, conforme os procedimentos legais. O pleito se realizará eletronicamente no sítio www.comprasnet.gov.br e a UNIVASF será o Órgão Gerenciador deste Pregão Eletrônico.

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1 - DO OBJETO 1.1 Objeto: visando à contratação de pessoa jurídica para a prestação dos serviços continuados de apoio administrativo para o Campus de Universidade Federal do Vale do São Francisco em São Raimundo Nonato-PI. 1.1.1 Locais da prestação dos serviços 1.1.1.1 – Os serviços deverão ser prestados no Campus de São Raimundo

Nonato - PI.

1.2 Cópia do Edital e seus anexos poderá ser obtida no endereço eletrônico: www.comprasnet.gov.br ou www.univasf.edu.br, Ícone Acesso à Informações. Licitações e Contratos. 2 DA ABERTURA 2.1 A abertura da presente licitação dar-se-á em sessão pública, por meio de sistema eletrônico, e dirigida por um Pregoeiro, em conformidade com a legislação mencionada no preâmbulo deste Edital e de acordo com o especificado abaixo. DATA DA ABERTURA: 29/08/2012 HORA DA ABERTURA: 09:00 mh (Horário de Brasília) ENDEREÇO ELETRÔNICO: www.comprasnet.gov.br UASG: 154421 – Universidade Federal do Vale do São Francisco RECEBIMENTO DA PROPOSTA: a partir da disponibilização do Edital no sítio www.comprasnet.gov.br, até o horário de abertura da sessão pública. 3 DA PARTICIPAÇÃO NA LICITAÇÃO 3.1 Poderão participar deste Pregão as licitantes que atenderem a todas as exigências, inclusive quanto à documentação, constantes deste Edital e seus Anexos, e estiverem antes da data e horário da realização do certame aptos, para participação do Pregão Eletrônico no COMPRASNET. 3.1.1 As empresas interessadas em participar do certame deverão estar devidamente credenciadas no Comprasnet, com senha de participação antes da data prevista para abertura do certame e responsabilizar-se formalmente

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pelas transações efetuadas em seu nome, assumindo como firmes e verdadeiras suas propostas e lances, inclusive os atos praticados diretamente ou por seu representante, não cabendo ao provedor do sistema ou ao órgão promotor da licitação responsabilidade por eventuais danos decorrentes de uso indevido da senha, ainda que por terceiros. 3.2 Não poderão participar desta licitação empresas: a) em consórcio; b) concordatárias ou que hajam tido sua falência declarada, sob concurso de credores; em dissolução ou em liquidação; c) suspensas de contratar com a União por intermédio da Universidade Federal do Vale do São Francisco; d) impedidas de licitar e contratar com a União, consoante dispõe o artigo 7º da Lei nº 10.520 de 2002; e) declaradas inidôneas para contratar com a Administração Pública brasileira; f) Cooperativas de mão-de-obra, tendo em vista o Termo de Conciliação Judicial firmado entre a União e Ministério Público do Trabalho, em 05 de junho de 2003, homologado judicialmente através do processo nº 1082/02 da 20ª Vara do Trabalho de Brasília/DF, eis que o presente procedimento licitatório demanda execução de mão-de-obra em estado de subordinação. 4 DA IMPUGNAÇÃO DO ATO CONVOCATÓRIO 4.1 Os pedidos de esclarecimentos ao ato convocatório do presente Pregão, deverão ser enviados ao Pregoeiro, até 03 (três) dias úteis anteriores a data fixada para abertura da sessão pública, exclusivamente por meio eletrônico, via Internet, pelo e-mail: [email protected]. 4.2 Qualquer pessoa poderá impugnar o ato convocatório do presente Pregão, na forma eletrônica, até 02 (dois) dias úteis antes da data fixada para abertura da sessão pública, no endereço eletrônico constante no item 4.1 deste Edital, cabendo ao Pregoeiro decidir sobre a petição no prazo de 24 (vinte e quatro) horas, por meio do Sistema Eletrônico COMPRASNET. 4.2.1 Caso seja acolhida a petição contra o ato convocatório, será definida e publicada nova data para a realização do certame. 5 DA PROPOSTA ELETRÔNICA 5.1 A proposta de preço deverá ser registrada no sistema Pregão Eletrônico, doravante denominado Sistema Eletrônico, obedecendo-se as seguintes regras:

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I - os preços propostos serão registrados indicando o valor total proposto, computados todos os custos necessários à prestação dos serviços objeto da presente licitação, bem como todos os impostos, fretes, seguros, encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais, comerciais, taxas, e quaisquer outras despesas que incidam ou venham a incidir sobre o objeto desta licitação. A licitante não deverá promover a inserção de custos relativos ao IRPJ e CSLL, tendo em vista o Acórdão TCU nº 950/2007 – Plenário e mensagem do MPOG de 12/06/2007 II - tanto na fase de proposta quanto na fase de lances, será considerado o valor total (Valor Global Anual). O Valor Global Anual deverá ser determinado, utilizando-se obrigatoriamente as Planilhas anexas ao Termo de Referência – Anexo I deste Edital. III – Será exigido número de funcionários proporcional à área informada e as respectivas produtividades. IV - Os índices referentes aos tributos que serão inseridos nas planilhas de custos e formação de preços deverão ser obrigatoriamente os estabelecidos pela IN SRF nº 480/2004, com as alterações introduzidas pela IN SRF nº 539/2005, ou outra que vier a substituí-las, bem como a legislação municipal vigente, relativa ao município de localização do imóvel onde serão prestados os serviços objeto do presente Edital, sob pena de desclassificação da proposta de preços (Acórdão TCU nº 354/2004, publicado no DOU nº 70 de 13/04/2004). 5.2 Toda proposta registrada será considerada com prazo de validade de 60 (sessenta) dias, a contar da data de sua apresentação, salvo se na mesma constar prazo superior, quando então prevalecerá este prazo. 5.3 A licitante se responsabilizará formalmente pelas transações efetuadas em seu nome, no Sistema Eletrônico, assumindo como firmes e verdadeiras suas propostas e lances. (Inciso III do Art. 13 do Dec. no 5.450, de 2005). 5.4 Incumbirá ao licitante acompanhar as operações no Sistema Eletrônico durante o processo licitatório, responsabilizando-se pelo ônus decorrente da perda de negócios diante da inobservância de quaisquer mensagens emitidas pelo sistema ou de sua desconexão. (inciso IV do art.13 do Dec. no 5.450, de 2005). 5.5 Os preços propostos serão de exclusiva responsabilidade da licitante, não lhe assistindo o direito de pleitear qualquer alteração dos mesmos, sob alegação de erro, omissão ou qualquer outro pretexto. 5.6 Como requisito para a participação no Pregão eletrônico, a licitante deverá manifestar, em campo próprio do Sistema Eletrônico, que cumpre plenamente

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os requisitos de habilitação e que sua proposta está em conformidade com as exigências previstas no Edital. 5.7 A declaração falsa relativa ao cumprimento dos requisitos de habilitação e proposta sujeitará a licitante às sanções previstas neste Edital. 5.8 Até a abertura da sessão, as licitantes poderão retirar ou substituir a proposta anteriormente apresentada. 6 DA HABILITAÇÃO 6.1 Para fins de habilitação neste pregão, a licitante deve encaminhar ao pregoeiro os seguintes documentos: a) declaração de Inexistência de Fato Superveniente Impeditivo da Habilitação, assinada por quem de direito, conforme modelo sugerido no Anexo II deste edital; b) declaração, assinada por quem de direito, de que a Licitante está cumprindo a exigência do artigo 1º da Lei n° 9.854, de 27 de outubro de 1999, qual seja: “proibição de trabalho noturno, perigoso ou insalubre a menores de 18 anos e de qualquer trabalho a menores de 16 anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de 14 anos”, conforme modelo sugerido no Anexo II deste edital; c) Declaração de bom desempenho – Deverá ser comprovada a capacidade técnico-operacional da licitante, na condição de contratada principal na prestação de serviços de apoio administrativo, através de, no mínimo, 01 (um) ou mais atestados, pertinentes e compatíveis em características, quantidades e prazos com o objeto da presente licitação, emitidos em nome da licitante e firmados por pessoa jurídica(s) de direito público ou privado; c.1) Para fins desta licitação será considerada como compatível a prestação de serviços equivalentes a 50% do somatório das quantidades a serem licitadas; c.2) O (s) atestado (s) deverão conter as seguintes informações mínimas: nome e cargo da pessoa que os assina, quantitativos da prestação de serviços e grau de satisfação com o serviço já executado ou em execução. d) Prova de regularidade para com a Fazenda Nacional (Certidão Conjunta de Débitos relativos a Tributos Federais e a Divida Ativa da União, emitida pela Secretaria da Receita Federal do Brasil – SRF e Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional - PGFN). d1) Prova de regularidade junto a Seguridade Social (Certidão Negativa de Débitos junto ao MPS);

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e) Prova de regularidade relativa ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS), demonstrando situação regular no cumprimento dos encargos previdenciários/trabalhistas instituídos por lei; f) prova de inscrição no cadastro de contribuintes estadual ou municipal, se houver, relativo ao domicílio da Licitante, pertinente ao seu ramo de atividade e compatível com o objeto contratual; g) prova de regularidade para com a Fazenda Estadual do domicílio da Licitante; h) prova de regularidade para com a Fazenda Municipal do domicílio da Licitante; i) certidão negativa expedida pelo cartório distribuidor de falência e concordata do local da sede da Licitante, com data de expedição não superior a 30 (trinta) dias, quando não houver prazo de validade expresso no documento; j) Apresentar Certidão negativa de débitos trabalhistas, expedida pelo Poder Judiciário, emitida no máximo a 180 (cento e oitenta) dias da data da abertura das propostas da presente licitação; l) balanço patrimonial do último exercício social, já exigível e apresentado na forma da lei, que comprove a boa situação financeira da empresa, vedada a sua substituição por balancetes ou balanços provisórios. l1) A boa situação financeira da empresa será avaliada pelos índices de Liquidez Geral (LG), Solvência Geral (SG) e Liquidez Corrente (LC), os quais deverão ser maiores que um, aplicando-se as seguintes fórmulas: LG = ATIVO CIRCULANTE + REALIZÁVEL A LONGO PRAZO PASSIVO CIRCULANTE + EXIGÍVEL A LONGO PRAZO SG = ATIVO TOTAL PASSIVO CIRCULANTE + EXIGÍVEL A LONGO PRAZO LC = ATIVO CIRCULANTE PASSIVO CIRCULANTE l2) O balanço patrimonial deverá estar assinado por Contador ou por outro profissional equivalente, devidamente registrado no Conselho Regional de Contabilidade. l3) As fórmulas dos índices contábeis deverão estar devidamente aplicadas em memorial de cálculo juntado ao balanço. Caso o memorial não seja apresentado, o pregoeiro ou sua equipe de apoio efetuará os cálculos.

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l4) Caso algum índice da alínea “l1” do item 6.1 deste edital seja menor ou igual a um, a Licitante deverá comprovar o capital social ou patrimônio líquido mínimo de 10% (dez por cento) do valor estimado anual do contrato. l5) As empresas constituídas no exercício em curso deverão apresentar cópia do balanço de abertura ou cópia do livro diário contendo o balanço de abertura, inclusive com os termos de abertura e encerramento. 6.2 A Licitante cadastrada e habilitada parcialmente no Comprasnet em situação regular, ou seja, com as certidões e o balanço patrimonial dentro do prazo de validade e com índices do balanço (LG, SG e LC) maiores que um está dispensada de apresentar os documentos das alíneas “e” a “j” da condição 6.1 deste edital, com exceção da alíneas “i” certidão negativa expedida pelo cartório distribuidor de falência e concordata do local da sede da Licitante. 6.2.1 Caso a Licitante cadastrada e habilitada parcialmente no Comprasnet esteja em situação irregular, ou seja, com as certidões fiscais vencidas e com os índices do balanço (LG, SG e LC) maiores que um, poderá apresentar o(s) documento(s) cuja falta acarretou/acarretaram a situação de irregularidade, no prazo estabelecido no item 6.7 deste edital. 6.3 A Licitante cadastrada e habilitada parcialmente no Comprasnet que não tiver os índices do balanço (LG, SG e LC) maiores que um deverá comprovar o patrimônio liquido mínimo supracitado, com os documentos da alínea “j” do item 6.1 deste edital. 6.4 O cadastramento e a habilitação parcial no Comprasnet poderá ser realizado pelo interessado em quaisquer das unidades de cadastramento dos órgãos/entidades da Presidência da República, dos Ministérios, das Autarquias e das Fundações que integram o Sistema de Serviços Gerais - SISG, localizadas nas Unidades da Federação, conforme procedimentos estabelecidos na Instrução Normativa nº 5, de 21 de julho de 1995, do Ministério de Administração Federal e Reforma do Estado e suas alterações. 6.5 O pregoeiro poderá obter certidões de órgãos ou entidades, emitidas por sítios oficiais, para comprovar a habilitação da Licitante e receber os documentos de habilitação por meio do sistema eletrônico, email ou fac símile, o que não desobriga a Licitante de posteriormente encaminhar os originais ao pregoeiro, em até 48 horas contadas da aceitação da proposta da licitante vencedora sob pena de desclassificação. 6.6 Se a Licitante possuir habilitação parcial no Comprasnet e o balanço patrimonial ali registrado estiver dentro do prazo de validade, o pregoeiro poderá aceitar como prova do patrimônio líquido da Licitante, caso essa não

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tenha os índices do balanço (LG, SG, LC) maiores que um, a consulta on line aos dados ali registrados. 6.7 O pregoeiro poderá suspender a licitação e solicitar o imediato encaminhamento dos documentos de habilitação por meio do Sistema Eletrônico, Email ou fac símile ou, em razão da quantidade e complexidade desses documentos, sua apresentação, em até dois dias úteis, contados daquele em que o pregoeiro encaminhar mensagem à Licitante pelo sistema eletrônico, solicitando o cumprimento de tal exigência, para decidir sobre a habilitação da Licitante. 6.8 Havendo necessidade de analisar minuciosamente os documentos exigidos, o pregoeiro suspenderá a sessão, informando no “Chat” o novo dia, data e horário para continuidade da sessão pública. 6.9 As microempresas e empresas de pequeno porte, nos termos da Lei Complementar nº 123/06, estão dispensadas de apresentar a documentação elencada, relativa à prova de regularidade fiscal da pessoa jurídica. No entanto, deverão apresentar toda a documentação exigida para efeito de comprovação de regularidade fiscal, mesmo que esta apresente alguma restrição, caso em que será assegurado o prazo de 2 (dois) dias úteis, cujo termo inicial corresponderá ao momento em que o proponente for declarado vencedor do certame, prorrogáveis por igual período, a critério da Administração Pública, para a regularização da documentação, pagamento ou parcelamento do débito, e emissão de eventuais certidões negativas ou positivas com efeito de certidão negativa, sob pena de decadência do direito à contratação. 6.10 Encerrada a etapa de lances, será iniciada à fase de convocação da

proposta de preços com sua (s) respectivas planilhas de preços da empresa, obedecendo à ordem de classificação no certame. A documentação deverá enviada no prazo máximo de 02 (duas) horas após à convocação do envio pelo pregoeiro no Sistema Eletrônico.

6.11 Após à aceitação da proposta, será verificada a habilitação da licitante

detentora da melhor oferta, por meio do Comprasnet, nos documentos por ele abrangidos, devendo os documentos de habilitação atualizados, se for o caso, serem enviados preferencialmente pelo sistema do Comprasnet, Email ou para o fax (87) 2101-6724, na própria sessão, no prazo máximo de 02 (duas) horas do encerramento da fase de convocação pelo sistema eletrônico. O encaminhamento do original ou cópia autenticada, deverá ser no prazo máximo de 04 (quatro) dias úteis após a aceitação da proposta pelo pregoeiro no sistema eletrônico, o pregoeiro poderá obter certidões de órgãos ou entidades, emitidas por sítios oficiais, para comprovar a habilitação da Licitante, ou solicitar e receber os documentos de habilitação por meio do sistema

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eletrônico, email ou fac símile, o que não desobriga a Licitante de posteriormente encaminhar os originais ao pregoeiro, em até 48 horas contadas do envio da mensagem em que é solicitada a sua apresentação para o endereço: Av. José de Sá Maniçoba, S/N – Sala 30 - Centro – Petrolina – PE, CEP 56.304-205, como requisito para a emissão da Nota de Empenho, ressalvando-se a hipótese de microempresa e empresa de pequeno porte, as quais deverão respeitar o prazo determinado no subitem 6.9.

7 DO REGISTRO DAS PROPOSTAS E ABERTURA DA LICITAÇÃO 7.1 A proposta será registrada a partir da data da disponibilidade do Edital no COMPRASNET, até a data de abertura da sessão pública, exclusivamente por meio do Sistema Eletrônico e na forma do subitem 5.1. deste Edital. 7.2 A partir das xx:00h do dia 29/08/2012, terá início à sessão pública do Pregão Eletrônico nº 11/2012, com a divulgação dos valores ofertados pelos licitantes do certame, que deverão estar em perfeita consonância com as exigências do presente Edital e seus Anexos. 7.3. A participação no pregão dar-se-á por meio de acesso ao sistema eletrônico no sítio www.comprasnet.gov.br com a digitação da senha privativa da Licitante e subseqüente encaminhamento da Proposta de Preços com o Valor Global Anual. Não será permitida a inclusão de dados que possam identificar a Licitante. 7.4 Os preços propostos deverão incluir todos os custos necessários à execução do objeto do contrato, tais como impostos, encargos trabalhistas, previdenciários e comerciais, emolumentos, taxas, fretes, seguros, deslocamentos de pessoal e quaisquer outras despesas que incidam ou venham a incidir sobre o custo (direto ou indireto) do contrato. 7.5 A proposta apresentada é de exclusiva responsabilidade da Licitante, não lhe assistindo o direito de pleitear qualquer alteração da mesma, sob alegação de erro, omissão ou qualquer outro pretexto. Serão desclassificadas as propostas que não atenderem às alíquotas previstas na legislação. 7.5.1 Propostas com eventuais discrepâncias entre as informações da planilha e os percentuais poderão ser convalidadas, devendo o proponente, conforme Decisão 577/2001 – Plenário, do TCU, suportar o ônus do seu erro, reduzindo a margem de lucro inicialmente esperado.

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7.5.1.1 Se a margem de lucro não for suficiente para cobrir os valores erroneamente exarados, a proposta será desclassificada em razão da sua inexequibilidade. 8. DA ETAPA DE LANCES E DOS PROCEDIMENTOS POSTERIORES AO ENCERRAMENTO DOS LANCES 8.1 ETAPA DE LANCES 8.1.1 Aberta a etapa competitiva, as licitantes poderão registrar lances, exclusivamente por meio do Sistema Eletrônico, sendo a licitante imediatamente informada do seu recebimento e respectivo horário e valor. 8.1.2 As licitantes somente poderão oferecer lances sucessivos, pelo valor total do item, observado o horário fixado para abertura da sessão e as regras estabelecidas neste edital e seus anexos. 8.1.3 A licitante poderá oferecer lance inferior ao último por ela ofertado e registrado pelo sistema. 8.1.4 Não serão aceitos dois ou mais lances de mesmo valor de proponentes diferentes, prevalecendo aquele que for recebido e registrado em primeiro lugar. 8.1.5 Durante o transcurso da sessão pública, as licitantes serão informadas, em tempo real, do valor do menor lance registrado, vedada a identificação do detentor do lance. 8.1.6 A etapa de lances será encerrada mediante aviso de seu fechamento iminente, enviado pelo pregoeiro por meio do Sistema Eletrônico, após o que transcorrerá período de tempo de até 30 (trinta) minutos, aleatoriamente determinado, findo o qual será automaticamente encerrada a recepção de lances. 8.1.7 No caso de desconexão com o Pregoeiro, no decorrer da etapa competitiva do Pregão, o Sistema Eletrônico poderá permanecer acessível aos licitantes, retomando o Pregoeiro, quando possível, sua atuação no certame, sem prejuízo dos atos realizados. 8.1.8 Quando a desconexão persistir por tempo superior a 10 (dez) minutos, a sessão do Pregão Eletrônico será suspensa e reiniciada somente após comunicação aos participantes, no endereço eletrônico utilizado para divulgação.

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8.2 PROCEDIMENTOS POSTERIORES AO ENCERRAMENTO DA ETAPA DE LANCES 8.2.1 Após o encerramento da etapa de lances da sessão pública, o pregoeiro poderá encaminhar pelo Sistema Eletrônico contraproposta ao licitante que tenha apresentado lance mais vantajoso, para que seja obtida melhor proposta. 8.2.2 A negociação será realizada por meio do sistema, podendo ser acompanhada pelos demais licitantes. 8.2.3 Declarada encerrada a etapa competitiva, o Pregoeiro anunciará o lance vencedor ou, quando for o caso, após negociação e decisão acerca da aceitação do lance de menor valor. 8.2.4 Será assegurada como critério de desempate, preferência de contratação para microempresas e empresas de pequeno porte. 8.2.4.1 Entendem-se por empate aquelas situações em que as propostas apresentadas pelas microempresas e empresas de pequeno porte sejam iguais ou até 5% (cinco por cento) superiores à proposta mais bem classificada. 8.2.4.2 Ocorrendo o empate, a microempresa ou empresa de pequeno porte mais bem classificada será convocada pelo pregoeiro a apresentar proposta de preço inferior àquela considerada vencedora do certame, no prazo de 5 (cinco) minutos após o encerramento dos lances, sob pena de preclusão, situação em que será adjudicado em seu favor o objeto licitado. 8.2.4.3 Não ocorrendo a contratação da microempresa ou empresa de pequeno porte, na forma do parágrafo anterior, serão convocadas as remanescentes que porventura se enquadrem na hipótese do subitem 8.2.4.1, na ordem classificatória, para o exercício do mesmo direito. 8.2.4.4 No caso de equivalência de valores apresentados pelas microempresas e empresas de pequeno porte que se encontrem nos intervalos estabelecidos no subitem 8.2.41, na ordem classificatória, para o exercício do mesmo direito. 8.2.4.5 Na hipótese da não contratação da microempresa e da empresa de pequeno porte nos termos aqui previstos, o objeto licitado será adjudicado em favor da proposta originalmente vencedora do certame. 8.2.4.6 O disposto no presente item somente se aplicará quando a melhor oferta inicial não tiver sido apresentada por microempresa ou empresa de pequeno porte.

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8.2.5 Caso a proposta não seja aceitável, ou se a licitante desatender às exigências habilitatórias, o Pregoeiro examinará o lance subseqüente, verificando a sua aceitabilidade e procedendo à habilitação da licitante, na ordem de classificação, e assim sucessivamente, até a apuração de uma proposta ou lance que atenda ao Edital. 8.2.6 Não será permitida alteração da proposta, ou mesmo seu cancelamento, após a abertura do Pregão Eletrônico. 8.2.7 Encerrada a etapa de lances, será verificada a habilitação da licitante detentora da melhor oferta, por meio do Comprasnet, nos documentos por ele abrangidos, devendo os documentos de habilitação atualizados, se for o caso, e os documentos constantes no subitem 6.1 deste Edital, serem enviados pelo sistema eletrônico, email para o fac simile (87) 2101-6724, na própria sessão, podendo o pregoeiro obter certidões de órgãos ou entidades, emitidas por sítios oficiais, para comprovar a habilitação da Licitante, ou solicitar e receber os documentos de habilitação do licitante por meio do sistema eletrônico, email ou fac símile, o que não desobriga a Licitante de posteriormente encaminhar os originais ao pregoeiro, em até 48 horas contadas do envio da mensagem em que é solicitada a sua apresentação. O encaminhamento do original ou cópia autenticada, deverá ser no prazo máximo de 04 (quatro) dias úteis após a aceitação da proposta pelo pregoeiro no sistema eletrônico para o endereço indicado no subitem 1.2.1, deste Edital, como requisito para a emissão da Nota de Empenho, ressalvando-se a hipótese de microempresa e empresa de pequeno porte, as quais deverão respeitar o prazo determinado no subitem 6.9. 8.2.7.1 O Pregoeiro convocará a planilha de composição dos custos para que seja enviada preferencialmente através do sistema eletrônico, ou através email ou fac simile. 8.2.7.1.1 Os fornecedores terão o prazo de 2 (duas) horas para envio, sob pena de desclassificação. 8.2.8 As licitantes que deixarem de apresentar quaisquer documentos exigidos para a habilitação na presente licitação, ou que os apresentarem em desacordo com o estabelecido neste Edital, serão inabilitadas. 8.2.9 Constatado o atendimento das exigências fixadas no Edital, a licitante será declarada vencedora. 9 DA ADJUDICAÇÃO E DA HOMOLOGAÇÃO

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9.1 Inexistindo recursos, o objeto do certame será desde logo adjudicado pelo Pregoeiro à licitante vencedora. 9.2 Havendo recursos, a adjudicação do objeto do certame será realizada após a decisão daqueles pela autoridade superior. 9.3 Após a adjudicação, sendo constatada a regularidade dos atos procedimentais, a autoridade competente homologará a licitação e formalizará a contratação por intermédio de Termo Específico de Contrato. 10. DO ENVIO DA PROPOSTA 10.1 A licitante vencedora enviará no prazo máximo de 2 (duas) horas após o encerramento da fase de lances, a proposta de preços, incluindo as Planilhas, em papel timbrado, com os respectivos valores adequados ao lance vencedor, com posterior encaminhamento dos originais ou cópias autenticadas, no prazo de até 4 (quatro) dias úteis após a aceitação da proposta pelo pregoeiro no Sistema Eletrônico, ao endereço constante no subitem 1.2.1 deste Edital. 10.1.1 O envio será feito através do Sistema Eletrônico ou, em último caso, por email ou fac símile: (87) 2101-6724. 11 DA EXECUÇÃO DO CONTRATO 11.1 A duração do contrato será de 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado por iguais e sucessivos períodos, desde que obtidos preços e condições vantajosos para a Administração, mediante Termo Aditivo, até o limite total de 60 (sessenta) meses. 11.2 O início da efetiva prestação de serviços dar-se-á mediante ordem de serviço. 12 DOS RECURSOS ADMINISTRATIVOS 12.1 Encerrada a fase de habilitação, qualquer licitante poderá manifestar, imediata e motivadamente, a intenção de recorrer, exclusivamente pelo Sistema Eletrônico, em campo próprio, quando lhe será concedido o prazo de 03 (três) dias para apresentação das razões do recurso, ficando as demais licitantes desde logo intimadas para, querendo, apresentarem contra-razões, em igual número de dias, que começará a correr do término do prazo do recorrente, sendo-lhes assegurada vista imediata dos autos.

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12.2 A falta de manifestação imediata e motivada da licitante em recorrer, ao final da sessão do Pregão, importará na decadência do direito de recurso e a adjudicação do objeto da licitação pelo Pregoeiro à licitante vencedora. 12.3 O acolhimento de recurso importará na invalidação apenas dos atos insuscetíveis de aproveitamento. 12.4 O recurso contra a decisão do Pregoeiro não terá efeito suspensivo. 12.5 Dos atos da Administração, decorrentes da aplicação subsidiária da Lei no 8.666, de 1993, caberá: I - recurso, interposto no prazo de 05 (cinco) dias úteis, a contar da intimação do ato, a ser protocolizado no endereço referido no subitem 1.2.1 deste Edital, nos casos de: a) anulação ou revogação da licitação; b) rescisão do contrato, a que se refere o inciso I do artigo 79 da Lei no 8.666, de 1993; II - representação, no prazo de 05 (cinco) dias úteis da intimação da decisão relacionada com o objeto da licitação ou do contrato, de que não caiba recurso hierárquico; III – pedido de reconsideração, da aplicação da pena prevista no item 14 do Projeto Básico/Termo de Referência – Anexo I deste Edital, interposto no prazo de 10 (dez) dias, a contar da intimação do ato. 12.6 O recurso será dirigido à autoridade superior, por intermédio da que praticou o ato recorrido, a qual poderá reconsiderar sua decisão, no prazo de 05 (cinco) dias úteis, ou, nesse mesmo prazo, encaminhá-lo devidamente informado àquela autoridade. Neste caso, a manifestação do pregoeiro e a decisão da autoridade competente serão registradas no sistema dentro de 05 (cinco) dias úteis, contados do recebimento das contra-razões eventualmente existentes. 12.7 A intimação dos atos referidos no inciso I do subitem 12.5, excluída a pena de multa de mora, será feita mediante publicação no Diário Oficial da União. 12.8 Os recursos e impugnações interpostos fora dos prazos não serão conhecidos. 13 DA CONTRATAÇÃO E GARANTIA CONTRATUAL 13.1 As obrigações decorrentes da presente licitação serão formalizadas por meio de Termo Específico de Contrato, cuja minuta constitui o Anexo III do

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presente Edital, no valor especificado na proposta de preço da licitante vencedora, da qual constarão as suas obrigações. 13.2 O Termo de Contrato terá vigência de 12 (doze) meses, contados a partir da assinatura, podendo ser prorrogados por iguais e sucessivos períodos de doze meses, desde que obtidos preços e condições vantajosos para a Administração, mediante Termo Aditivo, até o limite de 60 (sessenta) meses (art. 57, inciso II da Lei 8666/93). 13.3 Se a licitante vencedora, doravante denominada Contratada, não assinar o Termo de Contrato no prazo de 05 (cinco) dias úteis, a contar de sua notificação, é facultado à Contratante convocar as licitantes remanescentes, na ordem de classificação, para celebrar o Contrato, após a negociação para que seja obtido menor preço, independentemente das sanções administrativas previstas no Termo de Referência – Anexo I deste Edital. 13.3.1 A Nota de Empenho somente será emitida após a realização de consulta prévia on line ao Comprasnet ou Sítios Oficiais, de forma a verificar possível proibição de contratar com o Poder Publico, devendo seu resultado ser impresso e juntado ao processo. 13.3.2 Antes da assinatura do Termo de Contrato, será verificada pela CONTRATANTE, por meio de consulta “on line” ao COMPRASNET, a comprovação de regularidade do cadastramento da licitante vencedora. Caso o proponente homologado não esteja inscrito no COMPRASNET, o seu cadastramento será feito pela Administração sem ônus, com base no reexame da documentação apresentada para habilitação. 13.3.3 Como condição de eficácia da contratação deverá ocorrer a aprovação do Termo de Contrato pelo Magnífico Reitor, ou a quem este o delegar, e a Publicação no Diário Oficial da União. 13.3.4 A adjudicatária prestará no ato de assinatura do Termo de Contrato, garantia em favor da CONTRATANTE, correspondente a 5% (cinco por cento) do valor anual do contrato, em uma das modalidades estabelecidas no art. 56 da Lei 8666/93, de livre opção da CONTRATADA. 13.6.1 Se a garantia apresentada for título da dívida pública federal, deverá fazê-lo acompanhado de todos os documentos, laudos e cálculos que comprovem sua autenticidade, validade, valor atualizado e liquidez. 14 DOS ENCARGOS

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14.1 Incumbem à Contratante e à Contratada as atribuições previstas no Termo de Referência – Anexo I do Edital. 15 DO PREÇO 15.1 A prestação dos serviços objeto da presente licitação será executada pelo preço constante da proposta da Contratada, e será fixo e irreajustável. 15.2 As repactuações, como espécie de reajuste, serão formalizadas por meio de apostilamento, e não poderão alterar o equilíbrio econômico financeiro dos contratos, exceto quando coincidirem com a prorrogação contratual, em que deverão ser formalizadas por aditamento 16 DA DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA 16.1 As despesas decorrentes da contratação desta licitação correrão por conta da dotação orçamentária PTRes 044436, FONTE 0112000000, Natureza da despesa 3.3.90.39. 17. DA EXECUÇÃO DO CONTRATO 17.1 A execução do Contrato deverá ser acompanhada e fiscalizada por representante ou Comissão especialmente designada pelo Magnífico Reitor da UNIVASF. 17.2 A fiscalização será exercida no interesse da Administração e não exclui nem reduz a responsabilidade da Contratada, inclusive perante terceiros, por quaisquer irregularidades, e, na sua ocorrência, não implica co-responsabilidade do Poder Público ou de seus agentes e prepostos. 17.3 A Contratada fica obrigada a aceitar, nas mesmas condições contratuais, os acréscimos ou supressões que se fizerem necessários até 25 % (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do Contrato. 17.3.1 Mediante acordo entre as partes poderá haver supressão dos quantitativos dos serviços, em percentual superior a 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do Contrato. 17.4 A execução do contrato deverá atender fielmente o disposto no item 6 da IN MARE 18/97. 18 DO PAGAMENTO

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18.1 O pagamento será providenciado de acordo com o estipulado no Termo de Referência – Anexo I do Edital. 19 DA RESCISÃO DO CONTRATO 19.1 O Contrato poderá ser rescindido pelos motivos elencados nos artigos 77 e 78 da Lei no 8.666, de 1993 e das formas previstas no artigo 79 da mesma lei. 20 DAS PENALIDADES 20.1 Em caso de inexecução do contrato, erro de execução, execução imperfeita, mora de execução, inadimplemento contratual ou não veracidade das informações prestadas, a licitante ou a contratada estarão sujeitas a sanções administrativas, garantida prévia defesa, nas situações previstas na clausula Décima Quarta do Termo de Referência – Anexo I do Edital. 21 DAS DISPOSIÇÕES GERAIS 21.1 Nenhuma indenização será devida às licitantes pela elaboração ou pela apresentação de documentação referente ao presente Edital. 21.2 A inclusão da proposta no Sistema Eletrônico implicará a plena aceitação por parte da licitante das condições estabelecidas neste Edital e seus Anexos. 21.3 Na contagem dos prazos estabelecidos neste Edital, exclui-se o dia de início e inclui-se o dia do vencimento, observando-se que só se iniciam e vencem prazos em dia de expediente na UNIVASF. 21.4 O Magnífico Reitor poderá revogar a presente licitação por razões de interesse público, derivadas de fato superveniente devidamente comprovado, pertinente e suficiente para justificar tal conduta, devendo anulá-la por ilegalidade, de ofício ou por provocação de qualquer pessoa, mediante ato escrito e fundamentado. 21.5 É facultada ao Pregoeiro ou à autoridade superior, em qualquer fase da licitação, a promoção de diligência destinada a esclarecer ou complementar a instrução do processo. 21.6 As normas que disciplinam este Pregão serão sempre interpretadas em favor da ampliação da disputa entre os interessados, desde que não

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comprometam o interesse da Administração e a segurança da contratação. O desatendimento de exigências formais não essenciais não importará no afastamento da Licitante, desde que sejam possíveis a aferição da adequação e a perfeita compreensão da sua proposta de preço e documentação de habilitação. 21.7 A homologação do resultado desta licitação não implicará no direito à contratação. 21.8 No caso de alteração deste Edital no curso do prazo estabelecido para o recebimento das propostas de preços e documentos de habilitação, este prazo será reaberto, exceto quando, inquestionavelmente, a alteração não afetar a formulação das propostas. 21.9 Para dirimir, na esfera judicial, as questões oriundas do presente edital, será competente a Subseção Judiciária de Petrolina - PE. 21.10 Na hipótese de não haver expediente no dia da abertura da presente licitação, ficará esta transferida para o primeiro dia útil subseqüente, no mesmo horário anteriormente estabelecido. 21.11 Quaisquer dúvidas existentes sobre o disposto no presente Edital deverão ser objeto de consulta, por escrito, ao Pregoeiro, exclusivamente por meio do Sistema Eletrônico, no endereço constante no item 4.1, até 03 (três) dias anteriores à data de abertura da sessão pública, as quais serão respondidas a todos os interessados, igualmente por escrito, por meio do Sistema Eletrônico. 21.12 O Edital e seus anexos poderão ser acessados através do sítio: www.comprasnet.gov.br. 21.13 Para Elaboração do Termo de Referência foram utilizadas a respectiva Convenção Coletiva da categoria. 21.14 Os casos omissos serão resolvidos pela autoridade que designou o pregoeiro. 21.15 - Para dirimir, na esfera judicial, as questões oriundas do presente edital, será competente o juízo da Justiça Federal, Seção Judiciária da cidade Petrolina - Estado de Pernambuco. 21.16 Fazem parte integrante deste Edital: Anexo I - Termo de Referência e seus anexos;

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Anexo II - Modelo de Declaração de não emprego de mão-de-obra de menor e de inexistência de fato superveniente;

Anexo III - Modelo de declaração de elaboração independente de proposta; Anexo IV - Modelo de Declaração de Responsabilidade Ambiental; Anexo V - Dados para pagamento e realização de outros atos;

Petrolina - PE, 16 de agosto de 2012.

Sileide Dias das Neves Pregoeira

Elias Miguel Hoffmann

Diretor do DCL

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PREGÃO Nº 11/2012-UNIVASF Processo nº 23402.000897/2012-96

TERMO DE REFERÊNCIA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE APOIO ADMINISTRATIVO PARA O CAMPUS DA UNIVASF EM SÃO RAIMUNDO NONATO/PI. 1. OBJETO DA CONTRATAÇÃO

A

OBJETO O presente Termo de Referência tem por objetivo a contratação de empresa especializada, de forma contínua, com fornecimento de mão-de-obra devidamente habilitada nas funções de recepcionista, porteiro, jardineiro, auxiliar técnico e copeira, visando atender às necessidades do Campus da UNIVASF em São Raimundo Nonato/PI.

2. JUSTIFICATIVA DA NECESSIDADE DE CONTRATAÇÃO

B

JUSTIFICATIVA Assegurar o necessário atendimento dos serviços de apoio administrativo na unidade da UNIVASF objeto deste Termo de Referência, observando que se trata de serviços imprescindíveis e essenciais para a continuidade das atividades de controle externo desta Unidade.

3. OBJETIVO DA NECESSIDADE DE CONTRATAÇÃO

C

OBJETIVO O objetivo da contratação dos serviços enumerados no item antecedente é apoiar a realização das atividades essenciais ao cumprimento da missão institucional da UNIVASF com economicidade e o melhor aproveitamento dos recursos humanos, materiais e financeiros disponíveis.

D

VIGÊNCIA DO CONTRATO A vigência do contrato será de 12 (doze) meses, a contar da data da assinatura do respectivo termo, podendo ser prorrogado por iguais e sucessivos períodos,

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4. PERÍODO DE EXECUÇÃO DO CONTRATO 5. VALOR ESTIMADO, EMPREITADA E ADJUDICAÇÃO DO OBJETO

E

VALOR ANUAL ESTIMADO: R$ 359.331,13 (trezentos e cinquenta e nove mil, trezentos e trinta e um reais e treze centavos) VALOR MENSAL ESTIMADO: R$ 29.944,26 (Vinte e nove mil, novecentos e quarenta e quatro reais e vinte e seis centavos) EMPREITADA: ( x ) Preço Unitário ADJUDICAÇÃO DO OBJETO: ( x ) Valor Global Anual

6. CLASSIFICAÇÃO ORÇAMENTÁRIA

F

CLASSIFICAÇÃO ORÇAMENTÁRIA a) Natureza de Despesa: 33.90.39-79 – Locação de Mão-de-Obra b) Atividade: Apoio administrativo – Fiscalização da Aplicação dos Recursos Públicos Federais

7. RESPONSÁVEL PELO PROJETO

G

RESPONSÁVEL PELO PROJETO Paulo Oliveira Silva, membro do quadro permanente de servidores desta IFES, matrícula 2493079, Coordenador do Campus de São Raimundo Nonato/PI.

8. DA ESPECIFICAÇÃO DOS SERVIÇOS 8.1. RECEPCIONISTA 8.1.1 Qualificação e Experiência:

� Nível médio completo;

até o limite de 60 (sessenta meses), na forma art. 57 da Lei Nº. 8.666/93 e alterações posteriores, com vistas à obtenção de preços e condições mais vantajosas para a Administração.

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� Experiência comprovada em execução dos serviços relacionados à função, além de conhecimentos básicos de informática.

8.1.2. Atividades:

� Recepcionar e prestar serviços de apoio a clientes; � Prestar atendimento telefônico e fornecer informações; � Agendar serviços; � Atender fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações

sobre produtos e serviços; � Tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento

necessário referente aos mesmos. � Receber clientes ou visitantes, averiguar suas necessidades e dirigir ao

local ou a pessoas procurados; � Observar normas internas de segurança, conferindo documentos e

idoneidade dos clientes e notificando seguranças sobre presenças estranhas;

� Organizar informações e planejar o trabalho do cotidiano. 8.2. PORTEIRO 8.2.1. Qualificação:

� Ensino fundamental completo. 8.2.2. Atividades:

� Zelar pela guarda do patrimônio em edifícios públicos; � Percorrer sistematicamente e inspecionando suas dependências, para

evitar incêndios, roubos, entrada de pessoas estranhas e outras anormalidades;

� Controlar fluxo de pessoas, identificando, orientando e encaminhando-as para os lugares desejados;

� Atender e controlar a movimentação de pessoas e veículos no estacionamento;

� Escoltar pessoas e mercadorias. 8.3. JARDINEIRO 8.3.1. Qualificação e Experiência:

� Ensino fundamental completo; � Experiência mínima de 06 (seis) meses, na função.

8.3.2. Atividades: � Zelar pela manutenção e pela limpeza de vasos e jardins;

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� Combater às pragas, fungos e insetos; � Fazer manutenção de áreas gramadas, utilizando instrumentos manuais,

mecânicos ou elétricos; � Colher policulturas; � Plantar culturas diversas, introduzindo sementes e mudas em solo,

forrando e adubando-as com cobertura vegetal. 8.3.3. Equipamentos a serem fornecidos:

As máquinas, equipamentos e utensílios a serem utilizados na execução dos serviços elencados na lista exemplificativa abaixo, deverão ser fornecidos e mantidos em bom estado de conservação pela CONTRATADA:

• Ancinho com cabo para grama e folhas; • Enxada com cabo; • Facão; • Pá de jardim; • Tesoura de poda; • Regador • Carrinho de mão com pneu e câmara; • Cavadeira articulada com cabo; • Pá com cabo; • Mangueira para jardim 30 metros.

8.4. AUXILIAR TÉCNICO NIVEL “A” 8.4.1. Qualificação e Experiência:

� Nível médio completo; � Experiência comprovada em execução dos serviços relacionados à

função, além de conhecimentos básicos de informática. 8.4.2. Atividades:

� Limpar, numerar, classificar todo material coletado no campo; � Anotar em planilha as quantidades e classificações e arquivar no

computador os dados dos materiais coletados; � Guardar os materiais arqueológicos coletados nas estantes.

8.5 COPEIRAGEM

8.5.1 Qualificação Profissional

• Escolaridade: ensino fundamental completo. • Experiência Profissional: Não se exige.

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8.5.2 Descrição das Atividades

• Diariamente, as copeiras devem preparar, distribuir e servir café, chá e água mineral em copos de vidro ou descartáveis ou xícaras de louça, nas salas em horário a ser especificado, em reuniões, eventos ou sempre que solicitado, mantendo as cafeteiras no melhor estado de conservação e limpeza possível. Durante o preparo do café, as copas deverão permanecer limpas, principalmente o piso, no sentido de evitar acidentes;

• Diariamente, devem ser lavados todos os talheres, pratos, copos, xícaras etc., com detergentes biodegradáveis, mantendo limpas as respectivas pias;

• Limpar a copa, bem como piso, bancada, pia, etc. durante os intervalos do serviço de café, observando-se os aspectos de higiene do piso, das bancadas de mármore e dos armários, cuidando para que não permaneçam quaisquer resíduos de alimentos ou gordura;

• Suprir os bebedouros com copos descartáveis de 200mL, sempre que necessário; Verificar a necessidade e proceder à troca de garrafões de água mineral nos bebedouros das copas, refeitórios e corredores desta Universidade

• Limpar o bebedouro, a cada reposição de garrafão; • Preparar e servir, sempre que solicitado, lanches rápidos e bebidas,

como sanduíches e sucos, por ocasião da realização de eventos institucionais realizados nesse Órgão; Descongelar as geladeiras, sempre que necessário, respeitando o procedimento descrito no manual de instruções de cada geladeira;

• Limpeza geral em todas as dependências internas das copas (pias, sifões externos, torneiras, registros, trincos de portas e demais metais cromados); móveis (mesas, cadeiras, balcões etc.) como também geladeira, máquina de fazer café e qualquer outro eletrodoméstico, sempre que necessário, utilizando produtos adequados para cada tipo, não prejudiciais à saúde humana, conservando-se o mais rigoroso padrão de higiene, arrumação e segurança, inclusive;

• As xícaras, copos e materiais utilizados para servir café e água durante as reuniões e nas salas deverão ser retirados, no máximo, até 15 minutos após a utilização;

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9. QUADRO DEMONSTRATIVO DOS POSTOS DE SERVIÇOS 9.1. Carga Horária de 44 horas semanais:

Tipo de Posto Quant. de

Postos Quant. de

funcionários Carga horária

Recepcionista Nível I 08 08 44 horas

Porteiro 01 01 44 horas

Jardineiro 02 02 44 horas Auxiliar Técnico Nível ‘A” 02 02 44 horas Copeira 01 01 44 horas

9.2. Carga Horária de 12/36 semanais:

Tipo de Posto Quant. de

Postos Quant. de

funcionários Carga horária

Porteiro 03 06 12x36 horas

10. DO CONTROLE DA CARGA HORÁRIA 10.1. O controle do cumprimento da carga horária será de inteira responsabilidade da empresa CONTRATADA, cabendo exclusivamente a esta a substituição de seus funcionários nas ocorrências de falta ou de interrupção no cumprimento da carga horária, a fim de evitar a descontinuidade na prestação dos serviços. 10.2. O atraso não justificado superior a 1 (uma) hora ensejará, a critério da CONTRATANTE, a glosa de 2 (duas) horas, por ocorrência diária; na requisição que deu origem à prestação dos serviços. 11. ESPECIFICAÇÕES TÉCNICAS 11.1. O presente trabalho foi elaborado com base no que determina a Lei Nº. 8.666/93 e suas alterações e a Instrução Normativa do MPOG/SLTI Nº 02/2008, de 30 de abril de 2008 e suas alterações: Nº 03/2009, de 15 de outubro de 2009, Nº 04 de 11 de novembro de 2009 e Nº 05 de 18 de dezembro de 2009. 11.2. A convenção coletiva que será utilizada para os serviços objeto deste termo é a Convenção Coletiva de Trabalho 2012/2012, registrada no MTE sob o nº PI000035/2012. 11.2.1. As empresas devem apresentar documento firmado por seu representante legal, se comprometendo a seguir a convenção em vigor para o Município de Teresina, enquanto perdurar o contrato a ser firmado com a

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UNIVASF, até que o Sindicato da Categoria dos trabalhadores passe a abranger o interior do Estado. 12. LOCAL DA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS 12.1. Os serviços serão executados nas instalações físicas da Universidade Federal do Vale do São Francisco, localizada na rua João Ferreira dos Santos, s/n, bairro campestre – CEP.: 64.770-000 – São Raimundo Nonato/PI. 13. DA VISITA TÉCNICA NOS LOCAIS DA EXECUÇÃO E PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS 13.1. A licitante interessada em participar deste Pregão fica facultada a vistoria do local onde serão executados os serviços, até o último dia útil anterior à data fixada para a abertura da sessão pública; a vistoria tem como objetivo de inteirar-se das condições de acesso e grau de dificuldades existentes, mediante prévio agendamento de horário junto a Coordenação de Campus São Raimundo Nonato, telefone (89) 3582-2120, de segunda a sexta-feira. 13.2. A vistoria será acompanhada por um representante da UNIVASF, designado para esse fim, o qual visará a declaração comprobatória da vistoria efetuada, que deverá ter sido previamente elaborada pela licitante em conformidade com o modelo Anexo XII, sendo registrada e comprovada a sua realização mediante documento exarado por servidor designado pela UNIVASF. 13.3. Tendo em vista a faculdade da realização da vistoria, os licitantes não poderão alegar o desconhecimento das condições e grau de dificuldade existente como justificativa para se eximirem das obrigações assumidas ou em favor de eventuais pretensões de acréscimos de preços em decorrência da execução do objeto deste Pregão. 14. CUSTO ESTIMADO 14.1. Os valores utilizados para a contratação dos serviços objeto do presente Termo de Referência respeitam a estrutura de custos apresentada nas planilhas do Anexo III, da Instrução Normativa nº 02/2009/SLTI-MPOG (Modelo de Planilha de custos e formação de preços), estimando os valores máximo mensal e máximo anual respectivamente, conforme especificado no Item 5 deste termo de referência. 15. DAS PLANILHAS DE CUSTOS E DE FORMAÇÃO DE PREÇOS

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15.1. Os modelos de Planilhas de Custos e Formação de Preços estão apresentados no ANEXO XVIII deste Termo de Referência, em conformidade com Instrução Normativa MPOG/SLTI nº 02, de 30/04/2008, e suas alterações posteriores, além do alterado pela Portaria Normativa nº 7, de 9 de março de 2011. 15.2. As Planilhas de Custos e Formação de Preços servirão para demonstrar possíveis variações de custos/insumos no curso da execução do contrato e deverão ser utilizadas como base em eventuais repactuações ou revisões de preços. 15.3. No preenchimento das Planilhas de Custos e Formação de Preços, a licitante deverá observar as orientações/informações, referente à Convenção Coletiva de Trabalho. 15.3.1 A inobservância das orientações/informações citadas neste subitem, quanto ao correto preenchimento das planilhas de custos e formação de preços poderá resultar na desclassificação da proposta. 15.4. A UNIVASF poderá realizar diligências junto à licitante vencedora, a fim de esclarecer dúvidas acerca dos valores e/ou percentuais informados nas Planilhas de Custos e Formação de Preços apresentadas para cada categoria, sendo que a identificação da inclusão de informações e/ou valores em desconformidade com as normas gerais ou específicas aplicáveis à empresa (não comprovados documentalmente) acarretará a desclassificação da proposta. 15.5. A inobservância do prazo fixado pela UNIVASF para a entrega das respostas e/ou informações solicitadas em eventual diligência ou ainda o envio de informações ou documentos considerados insuficientes/incompletos ocasionará a desclassificação da proposta. 15.6. Nos casos em que forem detectados erros e/ou inconsistências nas planilhas apresentadas, durante a análise da aceitação da proposta, a UNIVASF poderá determinar à licitante vencedora, mediante diligência, a promoção de ajustes nessas planilhas, se possível, para refletir corretamente os custos envolvidos na contratação, desde que não haja majoração do preço proposto. 16. DA APRESENTAÇÃO DAS PLANILHAS E DAS PROPOSTAS DE PREÇOS

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16.1. A licitante deverá preencher a “Planilha de Custos e Formação de Preços” (Anexo XVIII do Termo de Referência) para cada um dos profissionais, deverá preencher também a Proposta de Preços (Anexo XVII do Termo de Referência), observados os custos efetivos e demais adaptações específicas para cada categoria. 16.2. No preço proposto deverão estar inclusas todas as despesas com salários, leis sociais, trabalhistas, seguros, impostos, taxas e contribuições, transporte(se houver), alimentação, despesas administrativas e lucros e demais insumos necessários à sua composição. 16.2.1. Os custos de vale-refeição deverão ter como base as condições estabelecidas nas Convenções Coletivas de Trabalho celebradas pelos Sindicatos das respectivas categorias. 16.2.2. O vale-transporte (se houver) deverá ser concedido pela licitante vencedora aos empregados de acordo com o Decreto nº 95.247, de 17/11/1987, no valor referente ao itinerário de cada funcionário. 16.2.3. A LICITANTE deverá apresentar a memória de cálculo dos itens da Planilha de formação de preços. 16.2.4. A LICITANTE VENCEDORA deverá arcar com o ônus decorrente de eventual equívoco no dimensionamento dos quantitativos de sua proposta, devendo complementá-los, caso o previsto inicialmente em sua proposta não seja satisfatório para o atendimento ao objeto da licitação, exceto quando ocorrer algum dos eventos arrolados nos incisos do § 1º do art. 57 da Lei nº 8.666, de 1993. 16.2.4.1 O disposto acima se aplica, inclusive, nos casos de equívoco afeto à fixação dos custos variáveis decorrentes de fatores futuros e incertos, tais como o valor provido com o quantitativo de vale transporte. 16.2.4.2 Caso se verifique que a proposta apresentada contém eventual equívoco no dimensionamento dos quantitativos que favoreça a LICITANTE VENCEDORA, este será revertido como lucro durante a vigência da contratação, mas poderá ser objeto de negociação para a eventual prorrogação contratual. 16.3. O tipo de assistência médica e odontológica ofertado aos profissionais será aquele previsto em leis, normativos ou Convenção Coletiva de Trabalho, devendo tais gastos ser inseridos como parte dos custos da prestação dos serviços (Insumos de Mão de obra).

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16.3.1. Na hipótese em que a lei, o normativo ou a Convenção Coletiva de Trabalho for silente a respeito do assunto, ou mesmo nos casos em que inexistir lei, norma ou Convenção Coletiva específica, e havendo inserção na proposta de valor referente à assistência médica e odontológica, a licitante deverá apresentar os documentos comprobatórios que serviram de base para a definição desses valores. 16.4. Não há previsão de horas extras para quaisquer dos cargos previstos neste Termo de Referência. 16.5. As propostas deverão conter indicação dos sindicatos, acordos coletivos, convenções coletivas, sentenças normativas ou leis que regem as categorias profissionais que executarão os serviços e as respectivas datas bases e vigências, com base no Código Brasileiro de Ocupações – CBO, segundo disposto no inc. III do art. 21 da Instrução Normativa MPOG/SLTI nº 02, de 30/04/2008. 16.5.1. A ausência da indicação dos sindicatos, acordos coletivos, convenções coletivas, sentenças normativas ou leis, exigida neste subitem, a qual inviabilize ou dificulte a análise das planilhas por parte da área técnica da UNIVASF, poderá acarretar a desclassificação da proposta da LICITANTE. 16.6. Deverão ser observados, quando do preenchimento da planilha de preços, os valores estabelecidos na legislação vigente relativos ao recolhimento dos encargos sociais (tais como INSS, SESI ou SESC, SENAI ou SENAC, INCRA, Salário Educação, FGTS, Seguro Acidente de Trabalho/SAT/INSS, SEBRAE, Férias, 13º Salário e outros). 16.7. A base para estabelecimento de critérios de repactuação de preços será a sentença normativa ou lei, Acordo, Dissídio ou Convenção Coletiva de Trabalho dos Sindicatos, aplicável a cada categoria profissional, ou ainda face à eventual alteração na regulamentação dos serviços a cargo do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão. 17. DAS CONDIÇÕES DA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS 17.1. Da subcontratação: É vedada à CONTRATADA a subcontratação total e parcial dos serviços em qualquer situação a ela adjudicados. 17.2. Desvio de função: É expressamente proibido à CONTRATADA alocar empregados, em Unidades/Órgãos da CONTRATANTE, para outras atividades

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que constituam desvio de função das atividades para as quais está sendo contratada. 18. DAS PRÁTICAS AMBIENTAIS DAS OBRIGAÇÕES E RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS 18.1. No Anexo XVI seguem discriminadas as ações quanto às práticas ambientais e as subseqüentes atitudes a serem tomadas quanto à seleção de materiais. 19. DA GESTÃO E FISCALIZAÇÃO 19.1. A execução do contrato será gerenciado e fiscalizado por representantes da UNIVASF. 19.2. A CONTRATADA deverá facilitar a fiscalização, permitir amplo acesso ao objeto em execução e atender prontamente às solicitações da UNIVASF. 19.3. A CONTRATADA deverá manter, no local do serviço, preposto aprovado pela UNIVASF, durante a execução do objeto, para representá-lo sempre que for necessário. 19.4. Responsabilidade única e exclusiva da CONTRATADA: São de responsabilidade da CONTRATADA os danos causados diretamente à UNIVASF ou a terceiros, decorrentes de sua culpa ou dolo na execução do contrato. O acompanhamento e a fiscalização do contrato UNIVASF não excluem ou reduzem essa responsabilidade. 19.5. A CONTRATANTE poderá exigir da CONTRATADA, a qualquer tempo mediante prévia comunicação formal, esclarecimentos, demonstrações e documentos que comprovem regularidade no contrato. 19.6. A CONTRATANTE adotará providências indicadas no “Guia de Fiscalização dos Contratos de Terceirização”, de acordo com a Instrução Normativa nº 02, de 30 de abril de 2008, e suas alterações: nº 03, de 15 de outubro de 2009, nº 04, de 11 de novembro de 2009 e nº 05 de 18 de dezembro de 2009, da SLTI-MPOG. 19.7. A CONTRATANTE deverá monitorar constantemente o nível de qualidade dos serviços para evitar a sua degeneração, devendo intervir para corrigir ou aplicar sanções quando verificar um viés contínuo de desconformidade da prestação do serviço à qualidade exigida.

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19.8. Na fiscalização do cumprimento das obrigações trabalhistas e sociais nas contratações continuadas com dedicação exclusiva dos trabalhadores da contratada, exigir-se-á, dentre outras, as seguintes comprovações:

a. A prova de regularidade para com a Seguridade Social, conforme dispões o art. 195, § 3º da Constituição Federal, sob pena de rescisão contratual;

b. Recolhimento do FGTS, referente ao mês anterior, caso a Administração não esteja realizando os depósitos diretamente, conforme estabelecido no instrumento convocatório;

c. Pagamento de salários no prazo previsto em Lei; d. Fornecimento de vale transporte e auxílio alimentação quando

cabível; e. Pagamento do 13º salário; f. Concessão de férias e correspondente pagamento do adicional

de férias, na forma da Lei; g. Realização de exames admissionais e demissionais e

periódicos, quando for o caso; h. Eventuais cursos de treinamento e reciclagem que forem

exigidos por lei; i. Comprovação do encaminhamento ao Ministério do Trabalho e

Emprego das informações trabalhistas exigidas pela legislação, tais como: a RAIS e a CAGED;

j. Cumprimento das obrigações contidas em convenção coletiva, acordo coletivo ou sentença normativa em dissídio coletivo de trabalho;

k. Cumprimento das demais obrigações dispostas na CLT em relação aos empregados vinculados ao contrato; e

l. Pagamento das verbas trabalhistas. 19.8.1 O não atendimento do Item 19.8. “c”, “d”, “e” e “l” fica a CONTRATANTE autorizada, conforme disposto no Inciso IV Art. 19-A da IN nº 03/2009, de 15 de outubro de 2009, da SLTI-MPOG, A FAZER O DESCONTO NA FATURA REFERENTE AO VALOR DA FOLHA DE PAGAMENTO E DEMAIS VERBAS TRABALHISTAS EM ATRASO E PROCEDER AO PAGAMENTO DIRETO DOS SALÁRIOS E DEMAIS VERBAS TRABALHISTAS AOS SEUS EMPREGADOS, QUANDO HOUVER FALHA NO CUMPRIMENTO DESSAS OBRIGAÇÕES POR PARTE DA CONTRATADA, ATÉ O MOMENTO DA REGULARIZAÇÃO, SEM PREJUÍZO DAS SANÇÕES CABÍVEIS. 19.9. Examinar as Carteiras Profissionais, recibos de pagamento, ou outro instrumento legal dos empregados alocados a seu serviço, para comprovar o

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vínculo profissional e pagamento de adicional de insalubridade e/ou periculosidade; 19.10. Solicitar à CONTRATADA, em prazo razoável que será fixado, relatórios necessários ao bom acompanhamento e fiscalização da Contratante: relatórios de faltas, relatórios de transferências, relatórios de afastamentos médicos, quadro de empregados, relatório de equipamentos (avaliação quantitativa e qualitativa), os quais deverão estar condizentes às especificações contratadas e exigidas em Lei; 19.11. A CONTRATANTE poderá adotar medidas necessárias para ao fiel cumprimento, sem que de qualquer forma restrinja a responsabilidade da CONTRATADA, cabendo-lhe:

a. Solicitar à CONTRATADA e seu preposto, ou obter da CONTRATADA, tempestivamente, todas as providências necessárias ao bom andamento dos serviços;

b. Documentar as ocorrências havidas por meio de formulários específico, ofício ou outro meio eletrônico (inclusive fax ou e-mail);

c. Ordenar a imediata retirada do local, bem como a substituição de empregado da CONTRATADA que estiver sem uniforme ou crachá, que impeça ou dificulte a fiscalização da UNIVASF ou cuja permanência na área, a seu exclusivo critério, julgar inconveniente;

d. Determinar que sejam refeitos os serviços, sem ônus a CONTRATANTE, se os já executados não estiverem satisfatórios, seja quantitativa ou qualitativa;

e. Não será aceito, em hipótese alguma, a ocorrência de serviços incompletos, mal feitos ou inadequados sob alegações de que tais irregularidades decorrem do número insuficiente de empregados das equipes, da jornada insatisfatória dos empregados e de inadequação do equipamento. Portanto, a CONTRATADA deverá garantir a execução dos serviços contratados, assim como equipamentos suficientes ou se sujeitará às penalidades previstas no contrato.

19.12. Alterar, mediante prévia comunicação formal, as rotinas, processos, freqüência, visando com isto, o melhor aproveitamento dos serviços prestados. 19.13. Solicitar, mediante prévia comunicação formal, a substituição de qualquer produto, material equipamento e utensílios que estejam fora das especificações contratadas e cujo uso considere prejudicial ou inadequado ao

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local ou à boa conservação de seus pertences, equipamentos ou instalações, ou ainda, que cause incômodo, prejudique a saúde das pessoas, ou que não esteja enquadrado nas exigências estabelecidas em Lei. 19.14. A CONTRATANTE reserva-se-á o direito de estabelecer os controles necessários ao acompanhamento, fiscalização e aferição da prestação dos serviços, bem como promover alterações nas execuções das tarefas, cabendo à CONTRATADA cumprir as determinações nos prazos estabelecidos pela CONTRATANTE. 19.15. O descumprimento das obrigações trabalhistas ou a não manutenção das condições de habilitação pelo CONTRATADO deverá dar ensejo à rescisão contratual, sem prejuízo das demais sanções, sendo vedada a retenção de pagamento se o contratado não incorrer em qualquer inexecução do serviço ou não tiver prestado a contento. 19.15.1. A CONTRATANTE poderá conceder um prazo para que a contratada regularize suas obrigações trabalhistas ou suas condições de habilitação, sob pena de rescisão contratual, quando não identificar má-fé ou a incapacidade da empresa de corrigir a situação. 19.16. Quando da rescisão contratual, o Gestor do Contrato deve verificar o pagamento pela contratada das verbas rescisórias ou a comprovação de que os empregados serão realocados em outra atividade de prestação de serviços, sem que ocorra a interrupção do contrato de trabalho. 19.16.1. Até que a CONTRATADA comprove o disposto no caput, a UNIVASF deverá reter a garantia prestada, podendo ainda utilizá-la para o pagamento direito aos trabalhadores no caso da empresa não efetuar os pagamentos até o encerramento da vigência contratual, conforme previsto no instrumento convocatório e no art. 19-A, inciso IV da Instrução Normativa Nº 02, de 30 de abril de 2009, da SLTI-MPOG. 20. UNIFORMES A SEREM FORNECIDOS 20.1. Todos os uniformes deverão ser submetidos previamente à aprovação da CONTRATANTE, sendo os primeiros entregues em até 25 (vinte e cinco) dias, após a assinatura do contrato, resguardado o direito da CONTRATANTE exigir, a qualquer momento, a substituição daqueles que não atendam às condições mínimas de apresentação. 20.2. Os uniformes estão descritos no ANEXO XIV deste Termo de Referência.

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20.2. A CONTRATADA deverá fornecer, no início da prestação dos serviços, e, após essa data, a cada 6 (seis) meses, uniforme completo (NOVO) a todos os profissionais, conforme as quantidades mínimas e a descrição, independente do estado em que se encontrar o uniforme. Não poderá, em hipótese alguma, repassar os custos de qualquer um dos itens de uniforme aos seus empregados. 20.3. A CONTRATADA não poderá exigir do funcionário o uniforme usado, quando da entrega dos novos. 20.4. A CONTRATADA também deverá substituir os uniformes que apresentarem defeitos ou desgastes, independente do prazo estabelecido, sem qualquer custo adicional para a CONTRATANTE ou mesmo para os empregados. 20.5. Fornecer uniformes apropriados às empregadas gestantes em até 15(quinze) dias após a comunicação escrita do fiscal do contrato, substituindo-os sempre que estiverem apertados. 21. VERIFICAÇÃO DA QUALIDADE DOS SERVIÇOS E EFEITOS REMUNERATÓRIOS 21.1. O preço fixado para a realização dos serviços objeto deste Termo de Referência se referirá à sua execução com a máxima qualidade, determinando que a prestação dos serviços em qualidade inferior ao exigível implicará na redução gradual do valor do faturamento, conforme estabelecido no Item 28.2 – II-“d” e 28.3. 21.2. De acordo com o exposto no item 21.1, a execução contratual que não venha a atingir, em sua plenitude, o objetivo dos serviços contratados com a máxima qualidade, importará em pagamento proporcional à sua realização. 21.3. Tais ajustes visam imprimir condições de efetiva fiscalização à UNIVASF além de possibilitar à CONTRATADA o recebimento dos serviços, mesmo diante de eventuais imperfeições em sua execução. 21.4. Eventuais falhas e descumprimentos contratuais verificados serão devidamente apurados em processos administrativos autônomos, podendo resultar na aplicação de penalidades, sem prejuízo de possível rescisão do contrato, na forma prevista na lei. 21.5. O prestador de serviço poderá apresentar justificativa para a prestação de serviço com menor nível de conformidade, que poderá ser aceita pela

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UNIVASF, desde que comprovada a excepcionalidade da ocorrência, resultante exclusivamente de fatores imprevisíveis e alheias ao controle do prestador de serviço poderão. 21.5.1. A justificativa que trata o item 21.5 deve ser formalmente fundamentada e submetida à apreciação do gestor do contrato e este, por sua vez, emitirá parecer aceitando ou não as justificativas. 21.6. O não atendimento das metas, por ínfima ou pequena diferença, em indicadores não críticos, poderá ser objeto de notificação nas primeiras ocorrências, de modo a não comprometer a continuidade da contratação. 21.7. Com o encerramento do mês a que se referiu a prestação dos serviços, o representante da UNIVASF poderá apresentar à CONTRATADA, até o dia 7 (sete) do mês subsequente, um Relatório com informações do grau e condutas verificadas conforme itens das tabelas 1 e 2 do subitem 28.2 – II-“d”, e conterá ainda: 21.7.1. Número do processo administrativo de contratação que deu origem ao contrato; 21.7.2. Número do Contrato; 21.7.3. Partes Contratuais; 21.7.4. Síntese do objeto; 21.7.5. Fator percentual de recebimento e remuneração dos serviços. 21.8. Caso os níveis de serviços não forem atingidos, poderá ensejar multas e/ou desconto no pagamento da fatura mensal. 22. DAS CONDIÇÕES DE PAGAMENTO O processo para pagamento dos serviços prestados deverá observar roteiro devidamente detalhado, conforme itens seguintes:

a) Identificação dos valores devidos; b) Emissão e entrega da nota fiscal acompanhada de documentos

comprobatórios da regularização trabalhista, previdenciária e fiscal; c) Liquidação e Pagamento.

22.1. IDENTIFICAÇÃO DOS VALORES DEVIDOS 22.1.1. No encerramento de cada mês da prestação dos serviços, tomando-se como base o período de 1º ao 30º dias de cada mês, o representante da UNIVASF poderá apresentar à CONTRATADA, até o dia 7 (sete) do mês subsequente, o Relatório, constando a indicação do valor a ser pago em razão

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da avaliação da qualidade dos serviços executados, além da indicação do valor final para emissão da nota fiscal. 22.1.2. A CONTRATADA poderá, então, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, impugnar o respectivo Relatório, devendo atacar, individualmente, cada item de que discorde do posicionamento adotado pela fiscalização do contrato, juntando as provas necessárias à sustentação da sua defesa, e indicando o valor do faturamento que entenda adequado. 22.1.2.1. A não impugnação implica em aceitação do conteúdo do Relatório. 22.1.2.2. Os itens não impugnados do Relatório indicam sua aceitação pela CONTRATADA. 22.1.3. A impugnação, se houver, será avaliada pela UNIVASF, que poderá promover diligências, apresentando relatório final acerca da impugnação, indicando o efetivo valor devido. 22.1.4. Caso a avaliação da impugnação não seja concluída até o dia 15 (quinze) do mês de sua apresentação, considerar-se-á, para efeito de emissão da Nota Fiscal para pagamento, o valor apontado originalmente pela UNIVASF. 22.1.5. Caso o resultado da avaliação da impugnação, posteriormente obtido, contemple ajuste de valor em favor da CONTRATADA, esta poderá emitir Nota Fiscal complementar e apresentar a UNIVASF, para pagamento das diferenças. 22.2. EMISSÃO E ENTREGA DA NOTA FISCAL

22.2.1. A CONTRATADA deverá apresentar Nota Fiscal com detalhamento dos serviços executados, nos valores apontados pela UNIVASF, conforme item anterior, entre os dias 10 (quinze) e 15 (vinte) do mês subsequente ao da prestação dos serviços e fazê-la acompanhada dos documentos comprobatórios da regularização trabalhista, previdenciária e fiscal necessários. 22.2.2. A contagem do prazo para efetivação do pagamento das Notas Fiscais entregues pela CONTRATADA só terá início com a apresentação obrigatória de todos os seguintes: a) Comprovantes da quitação das obrigações trabalhistas do mês vencido (equivalente ao mês de referência/competência dos serviços objeto da Nota Fiscal emitida), especialmente de pagamento da remuneração de todos os empregados envolvidos na execução dos serviços, através de depósito

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efetuado por meio de estabelecimento bancário em conta salário, em relação nominal, e da entrega dos vales-transporte e auxílio-alimentação; b) Comprovantes da quitação das obrigações previdenciárias e tributárias do mês vencido (equivalente ao mês de referência/competência dos serviços objeto da Nota Fiscal emitida), devidamente pagos no mês de apresentação da Nota Fiscal, especialmente:

I. Relação dos Trabalhadores Constantes do Arquivo SEFIP (RE); II. Guia da Previdência Social (GPS) com a autenticação mecânica ou

acompanhada do comprovante de recolhimento bancário ou o comprovante emitido quando o recolhimento for efetuado pela Internet;

III. Protocolo de Envio de Arquivos, emitido pela Conectividade Social (GFIP);

IV. Certidões Negativas de Débito: a) De Tributos Contribuições Federais; b) De Tributos Contribuições Estaduais; c) De Tributos Contribuições Municipais; d) De Regularidade do FGTS (CRF); e) Do INSS (CND); f) Do Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas (CNDT). g) Ou SICAF.

22.2.3 Caso sejam questionados os valores finais dos serviços e seja verificado que a CONTRATADA tem direito à complementação, esta deverá apresentar Nota Fiscal complementar, cuja liquidação e pagamento ocorrerão nos mesmos prazos previstos no item seguinte, desde que mantida a regularidade fiscal. 22.3. LIQUIDAÇÃO E PAGAMENTO 22.3.1. Os pagamentos devidos à CONTRATADA serão efetuados através de ordem bancária para crédito em conta corrente, promovidos no prazo de até 05 (cinco) dias úteis da apresentação da Nota Fiscal, desde que emitida e acompanhada dos documentos, conforme previsto no item anterior, e não haja pendência a ser regularizada pela CONTRATADA. 22.3.2. Havendo pendência impeditiva do pagamento, será considerada, para início da contagem do prazo de pagamento, a data em que for sanada a irregularidade por parte da CONTRATADA. 22.3.3 A execução completa do contrato só acontecerá quando a CONTRATADA comprovar o pagamento de todas as obrigações trabalhistas

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referente à mão de obra utilizada, quando da contratação de serviço continuado com dedicação exclusiva de mão de obra. 22.3.4. Respeitando os princípios constitucionais do contraditório e da ampla defesa, a UNIVASF se reserva no direito de reter os valores correspondentes às notas fiscais mensais quando houver inadimplência ou falta de pagamento injustificado da folha de pagamento do pessoal envolvido na prestação dos serviços objeto deste contrato, ficando, neste caso, desde já, autorizada a repassar os respectivos valores diretamente aos funcionários da CONTRATADA, conforme autorização assinada juntamente com o contrato (Anexo VI). 22.3.4.1. A retenção prevista neste item não isenta a contratada das responsabilidades e encargos trabalhistas decorrentes da execução do contrato, nem tampouco da possibilidade de aplicação de multa e demais penalidades administrativas legalmente previstas. 22.3.4.2. O repasse aqui previsto não caracteriza qualquer vínculo trabalhista da UNIVASF com os funcionários da empresa contratada. 23. DAS OBRIGAÇÕES DA CONTRATADA 23.1. A CONTRATADA se obriga, no momento da assinatura do contrato, a autorizar a UNIVASF a proceder ao pagamento direto dos salários e demais verbas trabalhistas aos seus empregados, envolvidos na prestação dos serviços objeto deste Termo de Referência, descontando os respectivos valores na fatura apresentada, na hipótese de falha no cumprimento das obrigações por parte da contratada, conforme estabelecido no subitem 22.3.4, acima, sem prejuízo das sanções cabíveis. 23.2. Apresentar, antes do início da execução os serviços, relação contendo nome, número de CPF e número da Carteira Profissional dos seus empregados vinculados à prestação dos serviços. 23.3. Comunicar à UNIVASF, previamente, a inclusão de novo(s) integrante(s), antes do início da prestação dos serviços. 23.4. Comunicar tempestivamente o desligamento de empregado(s) envolvido(s) na execução dos serviços, apresentando cópia autenticada da quitação da Rescisão Contratual e os documentos necessários à habilitação no seguro-desemprego, quando aplicável, dentro do prazo de 30 (trinta) dias corridos.

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23.5. Apresentar, mensalmente, relatório de recursos empregados contendo o nome completo de todos os empregados, a função exercida, os dias e locais efetivamente trabalhados, a jornada trabalhada, além de informações relativas a férias, licenças, faltas, e demais ocorrências peculiares ao vínculo trabalhista. 23.6. Indicar prepostos para representá-la nos locais de execução dos serviços, que deverão estar acessíveis para contato durante todo o período de vigência do contrato, mediante nomeação conforme modelo do Anexo v. 23.6.1. O documento de nomeação do representante (Anexo v) deverá ser entregue à UNIVASF no momento da assinatura do contrato. 23.7. Manter, sob sua exclusiva responsabilidade, toda a supervisão, direção treinamento e subordinação trabalhista dos recursos humanos para execução completa e eficiente dos serviços objeto do contrato. 23.8. Zelar pela boa e completa execução dos serviços contratados e facilitar, por todos os meios, a ampla ação fiscalizadora da UNIVASF, atendendo prontamente às exigências que lhe forem dirigidas, inclusive referentes à apresentação de documentos comprobatórios da execução do contrato e os relacionados ao cumprimento de obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais. 23.9. Comunicar à UNIVASF qualquer impedimento que possa interferir na prestação dos serviços. 23.10. Cumprir e fazer com que seus trabalhadores cumpram as normas de higiene e segurança do trabalho, normas disciplinares e demais regulamentos da UNIVASF devidamente disponibilizados, bem como tratar com cortesia qualquer pessoa no local de execução dos serviços. 23.11. Arcar com todo e qualquer dano ou prejuízo, de qualquer natureza, causado à UNIVASF ou a terceiros por dolo ou culpa, inclusive de auxiliares sob sua responsabilidade, bem como ressarcir os danos decorrentes de paralisação ou interrupção dos serviços contratados, exceto quando exigidas pela UNIVASF, ou ainda em casos fortuitos ou de força maior, circunstâncias que deverão ser comunicadas no prazo de até 48 (quarenta e oito) horas após sua ocorrência. 23.12. Manter, durante a execução do contrato, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, em compatibilidade com as obrigações assumidas. 23.13. Providenciar e manter atualizadas todas as licenças e alvarás necessários à execução dos serviços.

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23.14. Efetuar, pontualmente, o pagamento de todas as taxas e impostos que incidam ou venham a incidir sobre as suas atividades e/ou sobre a execução dos serviços, bem como observar e respeitar as legislações Federal, Estadual e Municipais relativas aos serviços prestados. 23.15. Realizar regularmente exames de saúde dos seus empregados, na forma da lei, assim arcando com todas as despesas decorrentes de transporte, alimentação, inclusive seguro de vida contra o risco de acidentes de trabalho e outras especificadas nas normas coletivas. 23.16. Pagar os salários e encargos sociais até os respectivos vencimentos, em razão de sua condição de única empregadora do pessoal designado para a execução dos serviços contratados, inclusive, exemplificativamente, as indenizações decorrentes de acidentes de trabalho, demissões, vales transporte, etc., obrigando-se ao fiel e integral cumprimento das legislações trabalhistas e previdenciárias. 23.16.1. Não será admitido o atraso dos pagamentos sob o argumento de eventual atraso na quitação das faturas apresentadas pela CONTRATADA, nem tampouco invocação de co-responsabilidade da UNIVASF para eximir-se destas obrigações. 23.17. Comprovar, mensalmente, o cumprimento de todas as obrigações devidas aos empregados vinculados à prestação os serviços. 23.18. Comprovar o pagamento mensal da contribuição do sindicato da categoria. 23.19. Fornecer uniforme padronizado, inclusive crachás de identificação, e garantir a sua plena utilização por todos os seus funcionários envolvidos na prestação de serviço, nos padrões de higiene exigíveis, por todo o período contratual. 23.20. Fornecer todos os equipamentos e máquinas necessários à boa execução dos serviços. 23.21. Adotar as seguintes práticas de sustentabilidade ambiental na execução do serviço: a) Usar produtos de limpeza e conservação de superfícies e objetos inanimados que obedeçam às classificações e especificações determinadas pela ANVISA;

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b) Adotar medidas para evitar o desperdício de água tratada, conforme instituído no Decreto nº 48.138, de 8 de outubro de 2003; c) Observar a Resolução CONAMA nº 20, de 7 de dezembro de 1994, quanto aos equipamentos de limpeza que gerem ruído no seu funcionamento; d) Fornecer aos empregados os equipamentos de segurança que se fizerem necessários, para a execução de serviços; e) Realizar um programa interno de treinamento de seus empregados, nos três primeiros meses de execução contratual, para redução de consumo de energia elétrica, de consumo de água e redução de produção de resíduos sólidos, observadas as normas ambientais vigentes; f) Realizar a separação dos resíduos recicláveis descartados pelos órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta, autárquica e fundacional, na fonte geradora, e a sua destinação às associações e cooperativas dos catadores de materiais recicláveis, que será procedida pela coleta seletiva do papel para reciclagem, quando couber, nos termos da IN/MARE nº 6, de 3 de novembro de 1995 e do Decreto nº 5.940, de 25 de outubro de 2006; g) Respeitar as Normas Brasileiras – NBR publicadas pela Associação Brasileira de Normas Técnicas sobre resíduos sólidos; h) Prever a destinação ambiental adequada das pilhas e baterias usadas ou inservíveis, segundo disposto na Resolução CONAMA nº 257, de 30 de junho de 1999. 23.22. Compor estrutura de trabalho e alocar recursos humanos e materiais adequados ao atendimento pleno dos serviços, de modo que não ocorra interrupção dos mesmos, seja por motivo de férias, descanso semanal, greve, falta ao serviço, licença-médica, demissão de empregados ou qualquer outra situação de afastamento do serviço. 23.23. Providenciar, em caso de greve no sistema de transporte coletivo da cidade, o transporte dos empregados ao serviço. 23.24. Apresentar à UNIVASF a relação dos empregados que irão gozar férias, no prazo de até trinta dias úteis antes da data prevista para o início de seu gozo, comprovando o pagamento das férias devidas no prazo legal. 23.25. Manter sigilo, sob pena de responsabilidade civil, penal e administrativa, sobre todo e qualquer assunto que tomar conhecimento em razão da execução do objeto do contrato, devendo orientar seus empregados nesse sentido. 23.26. Manter ‘controle de freqüência em todas as unidades onde existirem empregados lotados. 23.26.1. As unidades com número superior a 09 (nove) empregados, deverão ser atendidas por sistema de ponto eletrônico, que disponibilize relatórios,

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inclusive em meio magnético, mensais ou a qualquer instante por solicitação da UNIVASF. 23.27. Indenizar a UNIVASF por eventual condenação decorrente de AÇÃO TRABALHISTA proposta por seus empregados ou qualquer outra pessoa alocada na prestação dos serviços objeto deste Termo de Referência, ainda que expirada a vigência do contrato a ser firmado. 23.28. Assumir a responsabilidade por todas as providências e obrigações estabelecidas na legislação específica de acidentes de trabalho quando forem vítimas seus empregados no desempenho dos serviços ou em conexões com eles, ainda que ocorridos em dependências da Contratante. 23.29. Providenciar a substituição dos empregados, por motivo de falta, férias, licença ou demissão, de forma a evitar a interrupção dos serviços. 23.30. Notificar a CONTRATANTE, por escrito, todas as ocorrências que possam a vir embaraçar os serviços contratados. 23.31. Exercer controle sobre a assiduidade e a pontualidade dos seus empregados. 23.32. Observar conduta adequada na utilização das maquinas, equipamentos e utensílios, objetivando a correta higienização nos respectivos manuseios. 23.33. Exigir de sua equipe de trabalho, o fiel cumprimento das normas de segurança patrimonial e pessoal da UNIVASF, inclusive quanto à identificação funcional. 23.34. Aceitar, nas mesmas condições contratuais, os acréscimos ou supressões que se fizerem necessário, até 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do contrato. 23.35. Apresentar trimestralmente à UNIVASF os extratos analíticos do FGTS e do INSS de cada funcionário vinculado à prestação dos serviços. 23.36. As obrigações específicas de cada atividade vinculada a este Termo de Referência, estão descritas no Item 8 deste Termo e deverão ser fielmente cumpridas. 24. DA GARANTIA DO CUMPRIMENTO DAS OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS

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Em razão da Súmula 331, do Tribunal Superior do Trabalho, a CONTRATADA estará obrigada a atender às seguintes regras estabelecidas pela IN nº 02/2008 alterada pelas INs nº 03/2009, nº 04/2009 e nº 05/2009:

I - Os valores provisionados para o pagamento das férias, 13º salário e rescisão contratual dos trabalhadores da contratada serão depositados pela Administração em conta vinculada específica, conforme o disposto no anexo VI deste Termo de Referência, que somente será liberada para o pagamento direto dessas verbas aos trabalhadores nas seguintes condições:

a) parcial e anualmente, pelo valor correspondente aos 13ºs salários, quando devidos; b) parcialmente, pelo valor correspondente a 1/3 de férias, quando do gozo de férias dos empregados vinculados ao contrato; c) parcialmente, pelo valor correspondente aos 13ºs salários proporcionais, férias proporcionais e à indenização compensatória porventura devida sobre o FGTS, quando da demissão de empregado vinculado ao contrato; d) ao final da vigência do contrato, para o pagamento das verbas rescisórias; e e) o saldo restante, com a execução completa do contrato, após a comprovação, por parte da empresa, da quitação de todos os encargos trabalhistas e previdenciários relativos ao serviço contratado.

II – A contratada está obrigada a, no momento da assinatura do contrato,

autorizar a UNIVASF a fazer a retenção na fatura e o depósito direto dos valores devidos ao Fundo de Garantia do Tempo de Serviço – FGTS nas respectivas contas vinculadas dos trabalhadores da contratada;

III – A contratada deverá emitir a GFIP por tomador de serviço – CONTRATANTE – para que a UNIVASF possa efetuar o depósito dos valores devidos ao Fundo de Garantia do Tempo de Serviço – FGTS nas respectivas contas vinculadas dos trabalhadores da contratada vinculados ao contrato;

IV – O pagamento dos salários dos empregados pela empresa contratada deverá ocorrer via depósito bancário na conta do trabalhador, de modo a possibilitar a conferência do crédito pela Administração; V – No momento da assinatura do contrato, a CONTRATADA se obriga a autorizar o pagamento direto dos salários e demais verbas trabalhistas aos trabalhadores, mediante o desconto em sua fatura dos valores necessários, quando houver falha ou eventuais atrasos superiores a 15 (quinze dias) no cumprimento dessas obrigações, até o momento de sua regularização, sem prejuízo das sanções cabíveis;

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VI – A empresa deverá prestar garantia, com validade de 3 (três) meses após o término da vigência contratual, devendo ser renovada a cada prorrogação efetivada no contrato, nos moldes do art. 56 da Lei nº 8.666, de 1993, para os serviços continuados com uso intensivo de mão de obra com dedicação exclusiva; e

VII – A garantia mencionada no inciso anterior somente será liberada ante a comprovação de que a empresa pagou todas as verbas rescisórias trabalhistas decorrentes da contratação, e que caso esse pagamento não ocorra até o fim do segundo mês após o encerramento da vigência contratual, a garantia será utilizada para o pagamento dessas verbas trabalhistas diretamente pela Administração, conforme estabelecido no art. 19-A, inciso IV da Instrução Normativa nº. 02/2008, alterada pela IN nº 03/2009 do MPOG/SLTI. 25. DAS OBRIGAÇÕES DA UNIVASF

Além das obrigações legais, cumpre à UNIVASF durante a vigência do Contrato: a) Fornecer à CONTRATADA os elementos indispensáveis ao cumprimento do contrato no prazo máximo de 10 (dez) dias após sua assinatura; b) Realizar o pagamento pela execução do contrato nos moldes do Item 22 deste Termo de Referência; c) Proceder à publicação resumida do instrumento de contrato e de seus aditamentos na imprensa oficial, condição indispensável para sua validade e eficácia, no prazo de 10 (dez) dias corridos da sua assinatura; d) Facilitar o acesso dos empregados da CONTRATADA, designados para execução dos serviços, às instalações onde os mesmos serão executados; e) Disponibilizar à CONTRATADA normas e regulamentos internos aplicáveis aos locais e à execução dos serviços; f) Exercer a fiscalização dos serviços por servidores especialmente designados. E impedir que terceiros, que não seja a empresa CONTRADA, efetuem os serviços prestados; g) Documentar as ocorrências havidas. Exigir o afastamento e/ou substituição imediata de empregado que não mereça confiança no trato com os serviços prestados, que adote posturas inadequadas ou incompatíveis com o exercício das atribuições que lhe foram designadas; h) Emitir pareceres em todos os atos relativos à execução do Contrato, em especial aplicação de sanções, alterações e repactuações do Contrato; i) Rejeitar os serviços executados em desacordo com as obrigações assumidas pela empresa CONTRATADA, exigindo sua correção, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas, sob pena de suspensão do contrato, ressalvados os casos

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fortuitos ou de força maior, devidamente justificados e aceitos pela CONTRATANTE; j) Prestar à CONTRATADA as informações e esclarecimentos que esta vier a solicitar para o desenvolvimento dos trabalhos; 26. DO REAJUSTAMENTO DOS VALORES PACTUADOS 26.1. A repactuação de preços, como espécie de reajuste contratual, deverá ser feita após o interregno mínimo de um ano das datas dos orçamentos aos quais a proposta se referir, conforme estabelece o art. 5º do Decreto nº 2.271, de 1997. 26.2. O interregno mínimo de 1(um) ano para a primeira repactuação será contado a partir: a) da data limite para apresentação das propostas constante do instrumento convocatório, em relação aos custos com a execução do serviço decorrentes do mercado, tais como o custo dos materiais e equipamentos necessários à execução do serviço; ou b) da data do acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho ou equivalente, vigente à época da apresentação da proposta, quando a variação dos custos for decorrente da mão de obra e estiver vinculada às datas-base destes instrumentos; 26.3. Nas repactuações subseqüentes à primeira, a anualidade será contada a partir da data do fato gerador que deu ensejo à última repactuação. 26.4. As repactuações serão precedidas de solicitação da contratada, acompanhada de demonstração analítica da alteração dos custos, por meio de apresentação da planilha de custos e formação de preços e do novo Acordo Convenção ou dissídio coletivo que fundamenta a repactuação, conforme for a variação de custos objeto da repactuação. 26.4.1. É vedado a inclusão, por ocasião da repactuação, de benefícios não previstos na proposta inicial, exceto quando se tornarem obrigatórios por força de instrumento legal, sentença normativa, acordo coletivo ou convenção coletiva. 26.4.2. Quando da solicitação da repactuação, para fazer jus a variação de custos decorrente do mercado, esta somente será concedida mediante a comprovação pelo contratado do aumento dos custos, considerando-se: a) os preços praticados no mercado e em outros contratos da Administração; b) as particularidades do contrato em vigência;

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d) a nova planilha com a variação dos custos apresentada; e) indicadores setoriais, tabelas de fabricantes, valores oficiais de referência, tarifas públicas ou outros equivalentes; e f) a disponibilidade orçamentária da UNIVASF. 26.4.3. A decisão sobre o pedido de repactuação deve ser feita no prazo máximo de sessenta dias, contados a partir da solicitação e da entrega dos comprovantes de variação dos custos; 26.4.4. As repactuações, como espécie de reajuste, serão formalizadas por meio de apostilamento, e não poderão alterar o equilíbrio econômico financeiro dos contratos, exceto quando coincidirem com a prorrogação contratual, em que deverão ser formalizadas por aditamento; 26.4.5. O prazo referido anteriormente ficará suspenso enquanto a CONTRATADA não cumprir os atos ou apresentar a documentação solicitada pela UNIVASF para a comprovação da variação dos custos; 26.4.6. A UNIVASF poderá realizar diligências para conferir a variação de custos alegada pela CONTRATADA; 26.4.7. As repactuações a que o Contratado fizer jus e não forem solicitadas durante a vigência do contrato, serão objeto de preclusão com a assinatura da prorrogação contratual ou com o encerramento do contrato; 26.5. Os novos valores contratuais decorrentes das repactuações terão suas vigências iniciadas observando-se o seguinte:

a) a partir da ocorrência do fato gerador que deu causa à repactuação; b) em data futura, desde que acordado entre as partes, sem prejuízo da contagem de periodicidade para concessão das próximas repactuações futuras; c) em data anterior à ocorrência do fato gerador, exclusivamente quando a repactuação envolver revisão do custo de mão-de-obra em que o próprio fato gerador, na forma de acordo, convenção ou sentença normativa, contemplar data de vigência retroativa, podendo esta ser considerada para efeito de compensação do pagamento devido, assim como para a contagem da anualidade em repactuações futuras; 26.5.1. Os efeitos financeiros da repactuação deverão ocorrer exclusivamente para os itens que a motivaram, e apenas em relação à diferença porventura existente;

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26.6. A repactuação que trata esta cláusula pode ser para aumentar ou diminuir o valor do contrato. 26.7. As repactuações não interferem no direito das partes de solicitar, a qualquer momento, a manutenção nas mesmas condições e prazos a que fazia jus a empresa anteriormente contratada, devendo os seus preços serem corrigidos antes do início da contratação, conforme determina no art. 65 da Lei nº 8.666, de 1993. 26.8. A empresa contratada para a execução de remanescente de serviço tem direito à repactuação nas mesmas condições e prazos a que fazia jus a empresa anteriormente contratada, devendo os seus preços serem corrigidos antes do início da contratação, conforme determina o art. 24, inciso XI da Lei nº 8.666, de 1993.

26.9. A repactuação que ocorrer a partir do segundo ano de vigência do contrato terá o percentual do item “aviso prévio trabalhado” zerado, visto que esse custo é pago integralmente no primeiro ano de contrato.

26.10. Conforme Parecer nº 02/2009, exarado pela Advocacia Geral da União, quanto ao termo final para o requerimento de repactuação, tem-se que deverá ser pleiteada até a data da prorrogação contratual subsequente, sendo certo que, se não o for de forma tempestiva, haverá a preclusão do direito do contratado de repactuar. 27. DA RENOVAÇÃO DO CONTRATO Nas contratações de serviço continuado, o contratado não tem direito subjetivo à prorrogação contratual, vez que a Administração poderá buscar preços e condições mais vantajosas, conforme estabelece o art. 57, inciso II da Lei nº 8.666, de 1993. Não obstante, comprovada a vantagem na prorrogação do contrato, a UNIVASF deverá:

I - assegurar-se de que os preços contratados continuam compatíveis com aqueles praticados no mercado, de forma a garantir a continuidade da contratação mais vantajosa, em relação à realização de uma nova licitação; e II - realizar a negociação contratual para a redução/eliminação dos custos fixos ou variáveis não renováveis que já tenham sido amortizados ou pagos no primeiro ano da contratação, sob pena de não renovação do contrato.

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27.1. A Administração não poderá prorrogar o contrato quando:

I - os preços estiverem superiores aos estabelecidos como limites pelas Portarias do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, admitindo-se a negociação para redução de preços; ou II - a contratada tiver sido declarada inidônea ou suspensa no âmbito da União ou da própria UNIVASF, enquanto perdurarem os efeitos da suspensão.

27.2. Nas eventuais prorrogações contratuais, os custos não renováveis já pagos ou amortizados no primeiro ano da contratação deverão ser eliminados como condição para a renovação, em conformidade com o disposto no inciso XVII, do art. 19, da IN SLTI nº 02/2008. 27.3. Os valores referentes a aviso prévio trabalhado será pago apenas no primeiro ano de contrato, por ser este período suficiente para o pagamento de todo o valor referente à redução da jornada de trabalho dos empregados dispensados ao final do período de vigência do contrato. 28. DAS PENALIDADES

28.1. Consoante o disposto no art. 7º, da Lei 10.520, de 17 de julho de 2002, quem, convocado dentro do prazo de validade da sua proposta, não celebrar o contrato, deixar de entregar ou apresentar documentação falsa exigida para o certame, ensejar o retardamento da execução de seu objeto, não mantiver a proposta, falhar ou fraudar na execução do contrato, comportar-se de modo inidôneo ou cometer fraude fiscal, ficará impedido de licitar e contratar com a União, Estados, Distrito Federal ou Municípios e será descredenciado no SICAF, ou nos sistemas de cadastramento de fornecedores a que se refere o inciso XIV, art. 4º, do citado diploma legal, pelo prazo de até 5 (cinco) anos, sem prejuízo das multas previstas em edital e no contrato e das demais cominações legais. 28.2. Além das penalidades previstas no subitem anterior, pelo descumprimento total ou parcial das obrigações assumidas no instrumento contratual e pela verificação de quaisquer das situações previstas no art. 78, incisos I a XI, da Lei nº. 8.666/93, a Administração poderá aplicar as seguintes penalidades, sem o prejuízo de outras:

I - advertência; II - Multa, que será valorada de acordo com a gravidade da infração, da seguinte forma:

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a) 10% (dez por cento) sobre o valor do contrato, em caso de descumprimento total da obrigação, inclusive no de recusa do adjudicatário em firmar o contrato, ou ainda na hipótese de negar-se a efetuar o reforço da caução, dentro de 10 (dez) dias contados da data de sua convocação; b) multa de 0,5% (meio por cento) ao dia de atraso injustificado, calculado sobre o valor da parcela mensal devida, até o 15º (décimo quinto) dia, sem prejuízo das demais penalidades; c) multa de 1 % (um por cento) ao dia de atraso injustificado, calculado sobre o valor da parcela mensal devida, a partir do 16º dia, sem prejuízo das demais penalidades; d) conforme graus e condutas dispostas nas TABELAS 1 e 2 abaixo;

III - suspensão temporária de participação em licitação e impedimento de contratar com a Administração, por prazo não excedente a 05 (cinco) anos; IV - declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública, enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição e até que seja promovida sua reabilitação perante a Administração Pública Federal; V - descredenciamento do sistema de registro cadastral.

TABELA 1:

GRAU CORRESPONDÊNCIA

1 0,20% do valor mensal do contrato

2 0,40% do valor mensal do contrato

3 0,80% do valor mensal do contrato

4 1,00% do valor mensal do contrato

5 1,50% do valor mensal do contrato

6 4,10% do valor mensal do contrato

TABELA 2:

ITEM DESCRIÇÃO GRAU INCIDÊNCIA

01 Permitir situação que crie a possibilidade de causar dano físico, lesão corporal ou consequências letais;

6 por ocorrência

02 Suspender ou interromper, salvo motivo de força maior ou caso fortuito, os serviços contratuais;

6 por dia e por unidade de atendimento

03 Manter funcionário sem qualificação para executar os serviços contratados, conforme Edital do Pregão Eletrônico n.º __/2012;

4 por ocorrência

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04 Permitir a presença de empregado não uniformizado e/ou sem crachá; 2 por empregado e

por ocorrência

Para os itens a seguir, deixar de:

05 Zelar pelas instalações utilizadas da UNIVASF; 3 por item e por dia

06 Registrar e controlar a assiduidade e a pontualidade de seu pessoal; 1 por funcionário e

por dia

07 Cumprir determinação formal ou instrução complementar do fiscalizador; 2 por ocorrência

08 Substituir empregado que se conduza de modo inconveniente; 1 por funcionário e

por dia

09 Entregar os salários, vales-transportes e/ou vales-refeições nas datas avençadas; 5 por ocorrência e

por dia

10 Efetuar a reposição de funcionários faltosos; 2 por funcionário e por dia

11 Fornecer EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) aos seus empregados e de impor penalidades àqueles que se negarem a usá-los;

2 por empregado e por ocorrência

12

Fornecer uniformes para seus empregados nas especificações, quantitativo e periodicidade indicada no Edital do Pregão Eletrônico nº.__/2012;

2 por funcionário e por dia

13 Cumprir quaisquer dos itens do Edital do Pregão Eletrônico n.º __/2012 não previstos nesta tabela de multas;

2 por item e por ocorrência

14

Cumprir quaisquer dos itens do Edital do Pregão Eletrônico n.º __/2012 e seus Anexos não previstos nesta tabela de multas, após reincidência formalmente notificada pelo órgão fiscalizador;

3 por item e por ocorrência

28.3. A inexecução parcial ou total do contrato será configurada, entre outras, na ocorrência de pelo menos uma das seguintes situações:

QUANTIDADE DE INFRAÇÕES GRAU

INEXECUÇÃO PARCIAL INEXECUÇÃO TOTAL 1 7 ou mais 12 ou mais 2 6 ou mais 11 ou mais 3 5 ou mais 10 ou mais 4 4 ou mais 7 ou mais 5 3 ou mais 5 ou mais 6 2 ou mais 3 ou mais

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28.4. O valor da multa poderá ser descontado do pagamento a ser efetuado ao CONTRATADO.

28.4.1. Se o valor a ser pago ao CONTRATADO não for suficiente para cobrir

o valor da multa, a diferença será descontada da garantia contratual. 28.4.2. Se os valores do pagamento e da garantia forem insuficientes, fica o

CONTRATADO obrigado a recolher a importância devida no prazo de 15 (quinze) dias, contado da comunicação oficial.

28.4.3. Esgotados os meios administrativos para cobrança do valor devido pelo CONTRATADO ao CONTRATANTE, este será encaminhado para inscrição em dívida ativa.

28.4.4. Caso o valor da garantia seja utilizado no todo ou em parte para o pagamento da multa, esta deve ser complementada no prazo de até 10 (dias) dias úteis, contado da solicitação do CONTRATANTE.

28.5. As multas a que se refere o subitem 28.2 não impedem que a Administração rescinda unilateralmente o contrato e aplique as demais sanções previstas na lei. 28.6. Não tendo sido prestada a garantia, a Administração se reserva ao direito de descontar, diretamente do pagamento devido à CONTRATADA, o valor de qualquer multa porventura imposta. 28.7. As multas previstas no subitem 28.2 não têm caráter compensatório e o seu pagamento não eximirá a CONTRATADA da responsabilidade por perdas e danos decorrentes das infrações cometidas. 28.8. O atraso no pagamento das parcelas trabalhistas, previdenciárias e tributárias é considerado falta gravíssima, podendo ensejar a rescisão contratual, se repetida mais de uma vez a cada anualidade contratual, no caso de haver prorrogação. 28.9. Para a aplicação das penalidades previstas serão consideradas a natureza e a gravidade das faltas, os prejuízos dela advindos para a Administração Pública e a reincidência na prática do ato. 29. - DECLARAÇÃO DE BENS DE USO COMUM

29.1 – Na ocasião azada, declaro que os servicos solicitados no

presente termo de referência integram a lista de bens de uso comum, sendo, portanto, cabível a licitação, na da modalidade Pregão.

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São Raimundo Nonato, 11 de julho de 2012.

ANEXO I – DO TERMO DE REFERÊNCIA

MINUTA DO CONTRATO

INSTRUMENTO DE CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS xxxxxxxx QUE, ENTRE SI, CELEBRAM A UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO E........................................... NA FORMA ABAIXO:

Pelo presente instrumento particular, e na melhor forma de direito, de um lado, com a UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO, doravante denominada UNIVASF, com Sede Administrativa na Av. Jose de Sá Maniçoba, S/Nº, Centro, Petrolina – PE, inscrita no CNPJ-MF sob nº 05.440.725/0001-14, representada neste ato pelo seu Reitor, o Professor _____________________, brasileiro, casado, inscrito no CPF – MF sob nº _________________, portador da Cédula de Identidade nº _________, residente à _______________________ e do outro lado como CONTRATADA a empresa _____________________, inscrita no CNPJ-MF sob nº ____________, estabelecida na_______________, proponente__________________, representada neste ato pelo Sr. ___________inscrito no CPF – MF sob nº___________, portador da Cédula de Identidade nº_____________, residente à_____________, têm entre si, justos e contratados, e mediante as cláusulas e condições seguintes: CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETO

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Serviços especializados e continuados de Recepção, Porteiro, Jardineiro e Auxiliar técnico e Copeira na Universidade Federal do Vale do São Francisco no Campus de São Raimundo Nonato/PI, localizado na Rua João Ferreira dos Santos, s/n, bairro campestre – CEP.: 64.770-000, por todo o período de vigência deste contrato, tudo conforme condições e especificações constantes do EDITAL, seus ANEXOS, especialmente o TERMO DE REFERÊNCIA e PROPOSTA VENCEDORA, os quais passam a integrar o presente instrumento de modo indissociável. CLÁUSULA SEGUNDA - DAS OBRIGAÇÕES DA CONTRATADA O objeto indicado na cláusula primeira será prestado pela CONTRATADA em conformidade com a descrição pormenorizada contida no edital e seus anexos, especialmente no TERMO DE REFERÊNCIA, que passam a integrar o presente instrumento de modo indissociável, obrigando-se a CONTRATADA, ainda, a: a) A CONTRATADA se obriga, no momento da assinatura do contrato, a autorizar a UNIVASF a proceder ao pagamento direto dos salários e demais verbas trabalhistas aos seus empregados, envolvidos na prestação dos serviços objeto deste Termo de Referência, descontando os respectivos valores na fatura apresentada, na hipótese de falha no cumprimento integral das obrigações por parte da contratada, bem como em caso de atraso no pagamento das remunerações de seus funcionários superior a 15 (quinze) dias, sem prejuízo das sanções cabíveis; b) Apresentar, antes do início da execução os serviços, relação contendo nome, número de CPF e número da Carteira Profissional dos seus empregados vinculados à prestação dos serviços; c) Comunicar à UNIVASF, previamente, a inclusão de novo(s) integrante(s), antes do início da prestação dos serviços; d) Comunicar tempestivamente o desligamento de empregado(s) envolvido(s) na execução dos serviços, apresentando cópia autenticada da quitação da Rescisão Contratual e os documentos necessários à habilitação no seguro-desemprego, quando aplicável, dentro do prazo de 30 (trinta) dias corridos; e) Apresentar, mensalmente, relatório de recursos empregados contendo o nome completo de todos os empregados, a função exercida, os dias e locais efetivamente trabalhados, a jornada trabalhada, além de informações relativas a férias, licenças, faltas, e demais ocorrências peculiares ao vínculo trabalhista;

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f) Indicar prepostos para representá-la nos locais de execução dos serviços, que deverão estar acessíveis para contato durante todo o período de vigência do contrato, mediante nomeação conforme modelo do Anexo V do Termo de Referência; g) O documento de nomeação do representante (Anexo V do Termo de Referência) deverá ser entregue à UNIVASF no momento da assinatura do contrato; h) Manter, sob sua exclusiva responsabilidade, toda a supervisão, direção treinamento e subordinação trabalhista dos recursos humanos para execução completa e eficiente dos serviços objeto do contrato; i) Zelar pela boa e completa execução dos serviços contratados e facilitar, por todos os meios, a ampla ação fiscalizadora da UNIVASF, atendendo prontamente às exigências que lhe forem dirigidas, inclusive referentes à apresentação de documentos comprobatórios da execução do contrato e os relacionados ao cumprimento de obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais; j) Comunicar à UNIVASF qualquer impedimento que possa interferir na prestação dos serviços; k) Cumprir e fazer com que seus trabalhadores cumpram as normas de higiene e segurança do trabalho, normas disciplinares e demais regulamentos da UNIVASF devidamente disponibilizados, bem como tratar com cortesia qualquer pessoa no local de execução dos serviços; l) Arcar com todo e qualquer dano ou prejuízo, de qualquer natureza, causado à UNIVASF ou a terceiros por dolo ou culpa, inclusive de auxiliares sob sua responsabilidade, bem como ressarcir os danos decorrentes de paralisação ou interrupção dos serviços contratados, exceto quando exigidas pela UNIVASF, ou ainda em casos fortuitos ou de força maior, circunstâncias que deverão ser comunicadas no prazo de até 48 (quarenta e oito) horas após sua ocorrência. m) Manter, durante a execução do contrato, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, em compatibilidade com as obrigações assumidas; n) Providenciar e manter atualizadas todas as licenças e alvarás necessários à execução dos serviços; o) Efetuar, pontualmente, o pagamento de todas as taxas e impostos que incidam ou venham a incidir sobre as suas atividades e/ou sobre a execução

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dos serviços, bem como observar e respeitar as legislações Federal, Estadual e Municipal relativas aos serviços prestados; p) Realizar regularmente exames de saúde dos seus empregados, na forma da lei, assim arcando com todas as despesas decorrentes de transporte, alimentação, inclusive seguro de vida contra o risco de acidentes de trabalho e outras especificadas nas normas coletivas; q) Pagar os salários e encargos sociais até os respectivos vencimentos, em razão de sua condição de única empregadora do pessoal designado para a execução dos serviços contratados, inclusive, exemplificativamente, as indenizações decorrentes de acidentes de trabalho, demissões, vales transporte, etc., obrigando-se ao fiel e integral cumprimento das legislações trabalhista e previdenciária; r) Não será admitido o atraso dos pagamentos sob o argumento de eventual atraso na quitação das faturas apresentadas pela CONTRATADA, nem tampouco invocação de co-responsabilidade da UNIVASF para eximir-se destas obrigações; s) Comprovar, mensalmente, o cumprimento de todas as obrigações trabalhistas devidas aos empregados vinculados à prestação os serviços; t) Comprovar o pagamento mensal da contribuição do sindicato da categoria; u) Fornecer uniforme padronizado, inclusive crachás de identificação, e garantir a sua plena utilização por todos os seus funcionários vinculados a prestação de serviço objeto deste contrato, nos padrões de higiene exigíveis, por todo o período contratual; v) Fornecer todos os equipamentos necessários à boa execução dos serviços; x) Compor estrutura de trabalho e alocar recursos humanos e materiais adequados ao atendimento pleno dos serviços, de modo que não ocorra interrupção dos mesmos, seja por motivo de férias, descanso semanal, greve, falta ao serviço, licença-médica, demissão de empregados ou qualquer outra situação de afastamento do serviço; y) Providenciar, em caso de greve no sistema de transporte coletivo da cidade, o transporte dos empregados ao serviço; w) Apresentar à UNIVASF a relação dos empregados que irão gozar férias, no prazo de até trinta dias úteis antes da data prevista para o início de seu gozo, comprovando o pagamento das férias devidas no prazo legal;

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z) Manter sigilo, sob pena de responsabilidade civil, penal e administrativa, sobre todo e qualquer assunto que tomar conhecimento em razão da execução do objeto do contrato, devendo orientar seus empregados nesse sentido; z1) Manter sistema de controle de freqüência em todas as unidades onde existirem empregados lotados; z2) As unidades com número superior a 09 (nove) empregados deverão ser atendidas por sistema de ponto eletrônico ou meio que não seja padronizado (Súmula 338/TST), que disponibilize relatórios, inclusive em meio magnético, mensais ou a qualquer instante por solicitação da UNIVASF; z3) Indenizar a UNIVASF por eventual condenação decorrente de AÇÃO TRABALHISTA proposta por seus empregados ou qualquer outra pessoa alocada na prestação dos serviços objeto deste Termo de Referência, ainda que expirada a vigência do contrato a ser firmado. z4)Assumir a responsabilidade por todas as providências e obrigações estabelecidas na legislação específica de acidentes de trabalho quando forem vítimas seus empregados no desempenho dos serviços ou em conexões com eles, ainda que ocorridos em dependências da Contratante. z5) Providenciar a substituição dos empregados, por motivo de falta, férias, licença ou demissão, de forma a evitar a interrupção dos serviços. z6) Notificar a CONTRATANTE, por escrito, todas as ocorrências que possam a vir embaraçar os serviços contratados. z7) Exercer controle sobre a assiduidade e a pontualidade dos seus empregados. z8) Observar conduta adequada na utilização dos materiais, equipamentos e utensílios, objetivando a correta higienização nos respectivos manuseios. z9) Exigir de sua equipe de trabalho, o fiel cumprimento das normas de segurança patrimonial e pessoal da UNIVASF, inclusive quanto à identificação funcional. z10) Aceitar, nas mesmas condições contratuais, os acréscimos ou supressões que se fizerem necessário, até 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do contrato.

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z11) Apresentar trimestralmente à UNIVASF os extratos analíticos do FGTS e do INSS de cada funcionário vinculado à prestação dos serviços. z12) Adotar as seguintes práticas de sustentabilidade ambiental na execução do serviço: z12.1. Usar produtos de limpeza e conservação de superfícies e objetos inanimados que obedeçam às classificações e especificações determinadas pela ANVISA; z12.2. Adotar medidas para evitar o desperdício de água tratada, conforme instituído no Decreto nº 48.138, de 8 de outubro de 2003; z12.3. Observar a Resolução CONAMA nº 20, de 7 de dezembro de 1994, quanto aos equipamentos de limpeza que gerem ruído no seu funcionamento; z12.4. Fornecer aos empregados os equipamentos de segurança que se fizerem necessários, para a execução de serviços; z12.5. Realizar um programa interno de treinamento de seus empregados, nos três primeiros meses de execução contratual, para redução de consumo de energia elétrica, de consumo de água e redução de produção de resíduos sólidos, observadas as normas ambientais vigentes; z12.6. Realizar a separação dos resíduos recicláveis descartados pelos órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta, autárquica e fundacional, na fonte geradora, e a sua destinação às associações e cooperativas dos catadores de materiais recicláveis, que será procedida pela coleta seletiva do papel para reciclagem, quando couber, nos termos da IN/MARE nº 6, de 3 de novembro de 1995 e do Decreto nº 5.940, de 25 de outubro de 2006; z12.7. Respeitar as Normas Brasileiras – NBR publicadas pela Associação Brasileira de Normas Técnicas sobre resíduos sólidos; z12.8. Prever a destinação ambiental adequada das pilhas e baterias usadas ou inservíveis, segundo disposto na Resolução CONAMA nº 257, de 30 de junho de 1999; CLÁUSULA TERCEIRA – SUBCONTRATAÇÃO Fica proibida a subcontratação de serviços em qualquer situação. CLÁUSULA QUARTA - DAS OBRIGAÇÕES DA UNIVASF Além das obrigações legais, cumpre à UNIVASF durante a vigência do Contrato: a) Fornecer à CONTRATADA os elementos indispensáveis ao cumprimento do contrato até o prazo máximo de 10 (dez) dias após sua assinatura;

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b) Realizar o pagamento pela execução do contrato; c) Proceder à publicação resumida do instrumento de contrato e de seus aditamentos na imprensa oficial, condição indispensável para sua validade e eficácia, no prazo de 10 (dez) dias corridos da sua assinatura; d) Facilitar o acesso dos empregados da CONTRATADA, designados para execução do contrato, às instalações onde os mesmos serão executados; e) Disponibilizar à CONTRATADA normas e regulamentos internos aplicáveis aos locais e à execução dos serviços; f) Exercer a fiscalização dos serviços por servidores especialmente designados. E impedir que terceiros, que não seja a empresa CONTRADA, efetuem os serviços prestados; g) Documentar as ocorrências havidas. Exigir o afastamento e/ou substituição imediata de empregado que não mereça confiança no trato com os serviços prestados, que adote posturas inadequadas ou incompatíveis com o exercício das atribuições que lhe foram designadas; h) Emitir pareceres em todos os atos relativos à execução do Contrato, em especial aplicação de sanções, alterações e repactuações do Contrato; i) Rejeitar os serviços executados em desacordo com as obrigações assumidas pela empresa CONTRATADA, exigindo sua correção, no prazo máximo de 24 (vinte e quatro) horas, sob pena de suspensão do contrato, ressalvados os casos fortuitos ou de força maior, devidamente justificados e aceitos pela CONTRATANTE; j) Prestar à CONTRATADA as informações e esclarecimentos que esta vier a solicitar para o desenvolvimento dos trabalhos; CLÁUSULA QUINTA - DO PREÇO O preço deste contrato equivale ao valor da proposta vencedora, consistindo no valor mensal de R$..........(.....), totalizando o valor global de R$ .........(...) sendo que os valores a serem pagos ao CONTRATADO são aqueles resultantes da execução total ou parcial dos serviços, conforme regras previstas no Termo de referência.

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Parágrafo Primeiro: A UNIVASF descontará da fatura mensal da CONTRATADA valores decorrentes de indenização por rejeição de serviços, multas, e quaisquer prejuízos causados pela execução deste contrato. Parágrafo Segundo: Para fins de pagamento de frações do preço mensal deve ser considerado como divisor o fator constante 30,41667, que considera a quantidade média de dias do mês (365 : 12). Parágrafo Terceiro: Nos preços referidos no caput desta cláusula estão inclusos todos os custos inerentes à prestação dos serviços contratados, sem exceção, inclusive salários, encargos sociais, previdenciários, trabalhistas e rescisórios dos empregados da contratada, assim como fardamento, transporte de qualquer natureza, materiais empregados, inclusive ferramentas e utensílios, e produtos de em geral, depreciação, aluguéis, administração, e, enfim, todos os custos diretos e indiretos, mais os impostos e taxas de qualquer natureza que incidam ou venham a incidir sobre o cumprimento deste contrato. Parágrafo Quarto: Caberá à CONTRATADA, proceder, sem ônus para a UNIVASF, eventuais adequações, de forma a propiciar a perfeita execução dos serviços contratados. Parágrafo Quinto: Definições pertinentes ao preço: Preço Mensal – é o valor correspondente à prestação integral dos serviços objeto deste contrato. Preço Unitário – É o preço de cada posto contratado no caso de vigilância e apoio administrativo, no caso do serviço de limpeza, o preço médio do serviço, por metro quadrado de área interna ou área externa contemplada pela limpeza e conservação mensal do objeto deste, de acordo com os coeficientes de produtividade utilizados e previamente informados pela CONTRATADA. Valor Global do Contrato – é produto correspondente à multiplicação do Preço Mensal pelo número de meses contemplado no prazo do contrato. CLÁUSULA SEXTA - DA CONDIÇÃO DE PAGAMENTO O processo para pagamento dos serviços prestados deverá observar o roteiro, devidamente detalhado nos parágrafos desta cláusula: 1 - Identificação dos valores devidos; 2 - Emissão e entrega da nota fiscal acompanhada de documentos comprobatórios da regularização trabalhista, previdenciária e fiscal pela CONTRATADA; 3 – Liquidação e Pagamento pela UNIVASF.

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Parágrafo Primeiro: IDENTIFICAÇÃO DOS VALORES DEVIDOS No encerramento de cada mês da prestação dos serviços, tomando-se como base o período de 1º ao 30º dias de cada mês, o representante da UNIVASF poderá apresentar à CONTRATADA, até o dia 7 (sete) do mês subsequente, um Relatório constando a indicação do valor a ser pago em razão da avaliação da qualidade dos serviços executados, além da indicação do valor final para emissão da nota fiscal. A CONTRATADA poderá então, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, impugnar o respectivo Relatório, devendo indicar cada item de sua discordância acompanhada de provas, e indicar o valor final para faturamento que entende adequado. A não impugnação implica em aceitação do seu conteúdo. Os itens não impugnados do Relatório indicam sua aceitação pela CONTRATADA. Caso haja impugnação, a UNIVASF avaliará a mesma, e poderá promover diligências, devendo apresentar relatório final da avaliação da impugnação com indicação do efetivo valor devido. Caso a avaliação da impugnação não seja concluída até o dia 15 (quinze) do mês de sua apresentação, considerar-se-á, para efeito de emissão da Nota Fiscal para pagamento, o valor apontado originalmente pela UNIVASF. Caso o resultado da avaliação da impugnação, posteriormente obtido, contemple ajuste de valor em favor da CONTRATADA, esta poderá emitir Nota Fiscal complementar e apresentar à UNIVASF, para pagamento das diferenças. Parágrafo Segundo: EMISSÃO E ENTREGA DA NOTA FISCAL ACOMPANHADA DE DOCUMENTOS COMPROBATÓRIOS DA REGULARIZAÇÃO TRABALHISTA, PREVIDENCIÁRIA E FISCAL. A CONTRATADA deverá apresentar Nota Fiscal contendo os valores apontados pela UNIVASF, conforme item anterior, entre os dias 10 (dez) e 15 (quinze) do mês seguinte ao trabalhado. Como condição para início da contagem de prazo para pagamento e sua efetivação, as Notas Fiscais deverão ser acompanhadas obrigatoriamente de: a) Comprovantes da quitação das obrigações trabalhistas do mês vencido (equivalente ao mês de referência/competência dos serviços objeto da Nota Fiscal emitida), especialmente de pagamento da remuneração de todos os empregados que trabalharam na execução dos serviços, através de estabelecimento bancário em conta salário, e da entrega dos vales-transporte e auxílio-alimentação; b) Comprovantes da quitação dos encargos trabalhistas e previdenciários do mês vencido (equivalente ao mês de referência/competência dos serviços

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objeto da Nota Fiscal emitida), devidamente pagos no mês de apresentação da Nota Fiscal, especialmente: I. Relação dos Trabalhadores Constantes do Arquivo SEFIP (RE); II. Guia da Previdência Social (GPS) com a autenticação mecânica ou acompanhada do comprovante de recolhimento bancário ou o comprovante emitido quando recolhimento for efetuado pela Internet; III. Protocolo de Envio de Arquivos, emitido pela Conectividade Social (GFIP); IV. Certidões Negativas de Débito: - de Tributos Contribuições Federais; - de Tributos Contribuições Estaduais; - de Tributos Contribuições Municipais; - de Regularidade do FGTS (CRF); - do INSS (CND); - da Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas (CNDT); - ou SICAF. Caso sejam questionados os valores finais dos serviços e seja verificado que a CONTRATADA tem direito à complementação, esta deverá apresentar Nota Fiscal complementar, cuja liquidação e pagamento ocorrerá nos mesmos prazos previstos no item seguinte, desde que mantida a regularidade fiscal. Parágrafo Terceiro: LIQUIDAÇÃO E PAGAMENTO a) Os pagamentos devidos à CONTRATADA serão efetuados através de ordem bancária ou crédito em conta corrente promovido no prazo de até 05 (cinco) dias úteis da apresentação da Nota Fiscal, desde que tenha sido emitida e acompanhada dos documentos conforme previsto no item anterior e não haja pendência a ser regularizada pela CONTRATADA. b) Se houver alguma pendência impeditiva do pagamento, será considerada a data da apresentação da Nota Fiscal e início da contagem do prazo para pagamento aquela na qual ocorreu a comprovação da regularização da pendência por parte da CONTRATADA. c) A execução completa do contrato só acontecerá quando a CONTRATADA comprovar o pagamento de todas as obrigações trabalhistas referente à mão de obra utilizada, quando da contratação de serviço continuado com dedicação exclusiva de mão de obra. d) A UNIVASF poderá promover deduções no pagamento devido à CONTRATADA, em decorrência de serviços prestados abaixo dos critérios qualitativos máximos estabelecidos na descrição dos serviços contratados no Termo de Referência. Eventuais descontos promovidos na forma prevista neste parágrafo não serão caracterizados como multa, mas aplicação do principio da

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proporcionalidade, de modo que descumprimentos contratuais identificados não impedem a aplicação das penalidades previstas em lei e neste contrato, inclusive com rescisão contratual. e) Respeitando os princípios constitucionais do contraditório e da ampla defesa, a UNIVASF se reserva no direito de reter os valores correspondentes às notas fiscais mensais quando houver inadimplência ou falta de pagamento injustificado destinado ao atendimento da folha de pessoal contratado, responsável pela prestação dos serviços objeto deste contrato, ficando, neste caso, desde já, autorizada a repassar os respectivos valores aos funcionários da contratada. f) A retenção prevista neste item não isenta a contratada das responsabilidades e encargos trabalhistas decorrentes da execução deste contrato, nem tampouco da possibilidade de aplicação de multa e demais penalidades administrativas legalmente previstas. g) O repasse aqui previsto não caracteriza qualquer vínculo trabalhista desta Instituição com os funcionários da empresa contratada. Parágrafo Quarto: A atualização monetária dos pagamentos devidos em caso de mora exclusivamente provocada pela UNIVASF será calculada considerando a data do vencimento da Nota Fiscal e a do seu efetivo pagamento, em que os juros de mora serão calculados à taxa de 0,5% (meio por cento) ao mês, ou 6% (seis por cento) ao ano de acordo com a variação do INPC do IBGE pro rata tempore, e mediante a aplicação da seguinte fórmula:

I=(TX/100) 365

EM = I x N x VP, onde: I = Índice de atualização financeira; TX = Percentual da taxa de juros de mora anual; EM = Encargos moratórios; N = Número de dias entre a data prevista para o pagamento e a do efetivo pagamento; VP = Valor da parcela em atraso.

Parágrafo Quinto: A nota fiscal deverá ser emitida em nome da Universidade Federal do Vale do São Francisco, Av. Jose de Sá Maniçoba, S/Nº, Centro, Petrolina – PE, inscrita no CNPJ-MF sob nº 05.440.725/0001-14.

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CLÁUSULA SÉTIMA - DO REAJUSTE DOS SERVIÇOS CONTINUADOS A repactuação de preços, como espécie de reajuste contratual, deverá ser feita após o interregno mínimo de um ano das datas dos orçamentos aos quais a proposta se referir, conforme estabelece o art. 5º do Decreto nº 2.271, de 1997. CLÁUSULA OITAVA - DA REPACTUAÇÃO DOS SERVIÇOS CONTINUADOS Parágrafo Primeiro - O interregno mínimo de 1(um) ano para a primeira repactuação será contado a partir: a) da data limite para apresentação das propostas constante do instrumento convocatório, em relação aos custos com a execução do serviço decorrentes do mercado, tais como o custo dos materiais e equipamentos necessários à execução do serviço; ou b) da data do acordo, convenção ou dissídio coletivo de trabalho ou equivalente, vigente à época da apresentação da proposta, quando a variação dos custos for decorrente da mão de obra e estiver vinculada às datas-base destes instrumentos; Parágrafo Segundo - Nas repactuações subseqüentes à primeira, a anualidade será contada a partir da data do fato gerador que deu ensejo à última repactuação. Parágrafo Terceiro - As repactuações serão precedidas de solicitação da contratada, acompanhada de demonstração analítica da alteração dos custos, por meio de apresentação da planilha de custos e formação de preços ou do novo acordo convenção ou dissídio coletivo que fundamenta a repactuação, conforme for a variação de custos objeto da repactuação. Parágrafo Quarto - É vedado a inclusão, por ocasião da repactuação, de benefícios não previstos na proposta inicial, exceto quando se tornarem obrigatórios por força de instrumento legal, sentença normativa, acordo coletivo ou convenção coletiva. Parágrafo Quinto - Quando da solicitação da repactuação, para fazer jus a variação de custos decorrente do mercado, esta somente será concedida mediante a comprovação pelo contratado do aumento dos custos, considerando-se: a) os preços praticados no mercado e em outros contratos da Administração; b) as particularidades do contrato em vigência;

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d) a nova planilha com a variação dos custos apresentada; e) indicadores setoriais, tabelas de fabricantes, valores oficiais de referência, tarifas públicas ou outros equivalentes; e f) a disponibilidade orçamentária da UNIVASF. Parágrafo Sexto - A decisão sobre o pedido de repactuação deve ser feita no prazo máximo de sessenta dias, contados a partir da solicitação e da entrega dos comprovantes de variação dos custos. Parágrafo Sétimo - As repactuações, como espécie de reajuste, serão formalizadas por meio de apostilamento, e não poderão alterar o equilíbrio econômico financeiro dos contratos, exceto quando coincidirem com a prorrogação contratual, em que deverão ser formalizadas por aditamento; Parágrafo Oitavo - O prazo referido anteriormente ficará suspenso enquanto a CONTRATADA não cumprir os atos ou apresentar a documentação solicitada pela UNIVASF para a comprovação da variação dos custos;

Parágrafo Nono - A UNIVASF poderá realizar diligências para conferir a variação de custos alegada pela CONTRATADA. As repactuações a que o Contratado fizer jus e não forem solicitadas durante a vigência do contrato, serão objeto de preclusão com a assinatura da prorrogação contratual ou com o encerramento do contrato; Parágrafo Décimo - Os novos valores contratuais decorrentes das repactuações terão suas vigências iniciadas observando-se o seguinte: a) a partir da ocorrência do fato gerador que deu causa à repactuação; b) em data futura, desde que acordado entre as partes, sem prejuízo da contagem de periodicidade para concessão das próximas repactuações futuras; c) em data anterior à ocorrência do fato gerador, exclusivamente quando a repactuação envolver revisão do custo de mão-de-obra em que o próprio fato gerador, na forma de acordo, convenção ou sentença normativa, contemplar data de vigência retroativa, podendo esta ser considerada para efeito de compensação do pagamento devido, assim como para a contagem da anualidade em repactuações futuras; Parágrafo Décimo Primeiro - Os efeitos financeiros da repactuação deverão ocorrer exclusivamente para os itens que a motivaram, e apenas em relação à diferença porventura existente;

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Parágrafo Décimo Segundo – A repactuação que trata esta cláusula pode ser para aumentar ou diminuir o valor do contrato. Parágrafo Décimo Terceiro - As repactuações não interferem no direito das partes de solicitar, a qualquer momento, a manutenção nas mesmas condições e prazos a que fazia jus a empresa anteriormente contratada, devendo os seus preços serem corrigidos antes do início da contratação, conforme determina no art. 65 da Lei nº 8.666, de 1993. Parágrafo Décimo Quarto - A empresa contratada para a execução de remanescente de serviço tem direito à repactuação nas mesmas condições e prazos a que fazia jus a empresa anteriormente contratada, devendo os seus preços serem corrigidos antes do início da contratação, conforme determina o art. 24, inciso XI da Lei nº 8.666, de 1993. Parágrafo Décimo Quinto - Conforme Parecer nº 02/2009, exarado pela Advocacia Geral da União, quanto ao termo final para o requerimento de repactuação, tem-se que deverá ser pleiteada até a data da prorrogação contratual subsequente, sendo certo que, se não o for de forma tempestiva, haverá a preclusão do direito do contratado de repactuar. CLÁUSULA NONA - DA GESTÃO E FISCALIZAÇÃO Os serviços prestados serão gerenciados e fiscalizados por representantes da UNIVASF, que poderão exigir da CONTRATADA, a qualquer tempo, esclarecimentos, demonstrações e documentos que comprovem a regularidade do contrato. Parágrafo primeiro: A CONTRATADA deverá facilitar a fiscalização, permitir amplo acesso ao objeto em execução e atender prontamente às solicitações da UNIVASF. Parágrafo segundo: A CONTRATADA deverá manter, no local do serviço, preposto aprovado pela UNIVASF, durante a execução do objeto, para representá-lo sempre que for necessário. Parágrafo terceiro: Responsabilidade única e exclusiva da CONTRATADA: São de responsabilidade da CONTRATADA os danos causados diretamente à UNIVASF ou a terceiros, decorrentes de sua culpa ou dolo na execução do contrato. O acompanhamento e a fiscalização do contrato UNIVASF não excluem ou reduzem essa responsabilidade.

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Parágrafo quarto: A CONTRATANTE poderá exigir da CONTRATADA, a qualquer tempo mediante prévia comunicação formal, esclarecimentos, demonstrações e documentos que comprovem regularidade no contrato. Parágrafo quinto: A CONTRATANTE adotará providências indicadas no “Guia de Fiscalização dos Contratos de Terceirização”, de acordo com a Instrução Normativa nº 02, de 30 de abril de 2008 e suas alterações: nº 03, de 15 de outubro de 2009, nº 04, de 04 de novembro de 2009, e nº 05, de 18 dezembro de 2009, da SLTI-MPOG. Parágrafo sexto: A CONTRATANTE verificará a adequação da prestação do serviço através de fiscalização rotineira, bem como, poderá adotar Relatórios de verificação dos serviços. Parágrafo sétimo: A CONTRATANTE deverá monitorar constantemente o nível de qualidade dos serviços para evitar a sua degeneração, devendo intervir para corrigir ou aplicar sanções quando verificar um viés contínuo de desconformidade da prestação do serviço à qualidade exigida. Parágrafo oitavo: Na fiscalização do cumprimento das obrigações trabalhistas e sociais nas contratações continuadas com dedicação exclusiva dos trabalhadores da contratada, exigir-se-á, dentre outras, as seguintes comprovações:

a. A prova de regularidade para com a Seguridade Social, conforme dispões o art. 195, § 3º da Constituição Federal, sob pena de rescisão contratual;

b. Recolhimento do FGTS, referente ao mês, caso a Administração não esteja realizando os depósitos diretamente, conforme estabelecido no instrumento convocatório;

c. Pagamento de salários no prazo previsto em Lei; d. Fornecimento de vale transporte e auxílio alimentação quando

cabível; e. Pagamento do 13º salário; f. Concessão de férias e correspondente pagamento do adicional

de férias, na forma da Lei; g. Realização de exames admissionais e demissionais e

periódicos, quando for o caso; h. Eventuais cursos de treinamento e reciclagem que forem

exigidos por lei; i. Comprovação do encaminhamento ao Ministério do Trabalho e

Emprego das informações trabalhistas exigidas pela legislação, tais como: a RAIS e a CAGED;

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j. Cumprimento das obrigações contidas em convenção coletiva, acordo coletivo ou sentença normativa em dissídio coletivo de trabalho;

k. Cumprimento das demais obrigações dispostas na CLT em relação aos empregados vinculados ao contrato; e

l. Pagamento das verbas trabalhistas. Parágrafo nono: O não atendimento do Parágrafo oitavo item “c”, “d”, “e” e “l” fica a CONTRATANTE autorizada, conforme disposto no Inciso IV Art. 19-A da IN nº 02, de 30 de abril de 2008, da SLTI-MPOG, A FAZER O DESCONTO NA FATURA REFERENTE AO VALOR DA FOLHA DE PAGAMENTO E DEMAIS VERBAS TRABALHISTAS EM ATRASO E PROCEDER AO PAGAMENTO DIRETO DOS SALÁRIOS E DEMAIS VERBAS TRABALHISTAS AOS SEUS EMPREGADOS, QUANDO HOUVER FALHA NO CUMPRIMENTO DESSAS OBRIGAÇÕES POR PARTE DA CONTRATADA, ATÉ O MOMENTO DA REGULARIZAÇÃO, SEM PREJUÍZO DAS SANÇÕES CABÍVEIS. Parágrafo décimo: Examinar as Carteiras Profissionais, recibos de pagamento, ou outro instrumento legal dos empregados alocados a seu serviço, para comprovar o vínculo profissional e pagamento de adicional de insalubridade e/ou periculosidade. Parágrafo décimo primeiro: Solicitar à CONTRATADA, em prazo razoável que será fixado, relatórios necessários ao bom acompanhamento e fiscalização da Contratante: relatórios de faltas, relatórios de transferências, relatórios de afastamentos médicos, quadro de empregados, relatório de equipamentos (avaliação quantitativa e qualitativa), os quais deverão estar condizentes às especificações contratadas e exigidas em Lei; Parágrafo décimo segundo: A CONTRATANTE poderá adotar medidas necessárias para ao fiel cumprimento, sem que de qualquer forma restrinja a responsabilidade da CONTRATADA, cabendo-lhe:

a. solicitar à CONTRATADA e seus prepostos, ou obter da CONTRATANTE, tempestivamente, todas as providências necessárias ao bom andamento dos serviços;

b. documentar as ocorrências havidas por meio de formulários específico, ofício ou outro meio eletrônico (inclusive fax ou e-mail);

c. ordenar a imediata retirada do local, bem como a substituição de empregado da CONTRATADA que estiver sem uniforme ou crachá, que impeça ou dificulte a fiscalização da UNIVASF ou

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cuja permanência na área, a seu exclusivo critério, julgar inconveniente;

d. determinar que sejam refeitos os serviços, sem ônus a CONTRATANTE, se os já executados não estiverem satisfatórios, seja quantitativa ou qualitativa;

e. não será aceito, em hipótese alguma, a ocorrência de serviços incompletos, mal feitos ou inadequados sob alegações de que tais irregularidades decorrem do número insuficiente de empregados das equipes, da jornada insatisfatória dos empregados e de inadequação do equipamento. Portanto, a CONTRATADA deverá garantir a execução dos postos e serviços das áreas contratadas, assim como equipamentos suficientes ou se sujeitará às penalidades previstas no contrato.

Parágrafo décimo terceiro: Solicitar à CONTRATADA laudos de controle de qualidade dos materiais e/ou produtos fornecidos, emitidos pelos fabricantes. Parágrafo décimo quarto: Alterar, mediante prévia comunicação formal, as rotinas, processos, freqüência, visando com isto, o melhor aproveitamento dos serviços prestados. Parágrafo décimo quinto: Solicitar, mediante prévia comunicação formal, a substituição de qualquer produto, material equipamento e utensílios que estejam fora das especificações contratadas e cujo uso considere prejudicial ou inadequado ao local ou à boa conservação de seus pertences, equipamentos ou instalações, ou ainda, que cause incômodo, prejudique a saúde das pessoas, ou que não esteja enquadrado nas exigências estabelecidas em Lei. Parágrafo décimo sexto: A CONTRATANTE reserva-se-á o direito de estabelecer os controles necessários ao acompanhamento, fiscalização e aferição da prestação dos serviços, bem como promover alterações nas execuções das tarefas, cabendo à CONTRATADA cumprir as determinações nos prazos estabelecidos pela CONTRATANTE. Parágrafo décimo sétimo: O descumprimento das obrigações trabalhistas ou a não manutenção das condições de habilitação pelo CONTRATADO deverá dar ensejo à rescisão contratual, sem prejuízo das demais sanções, sendo vedada a retenção de pagamento se o contratado não incorrer em qualquer inexecução do serviço ou não tiver prestado a contento. Parágrafo décimo oitavo: A CONTRATANTE poderá conceder um prazo para que a contratada regularize suas obrigações trabalhistas ou suas condições de habilitação, sob pena de rescisão contratual, quando não identificar má-fé ou a incapacidade da empresa de corrigir a situação.

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Parágrafo décimo nono: Quando da rescisão contratual, o Gestor do Contrato deve verificar o pagamento pela contratada das verbas rescisórias ou a comprovação de que os empregados serão realocados em outra atividade de prestação de serviços, sem que ocorra a interrupção do contrato de trabalho.

a) Até que a CONTRATADA comprove o disposto no caput do parágrafo décimo nono, a UNIVASF deverá reter a garantia prestada, podendo ainda utilizá-la para o pagamento direito aos trabalhadores no caso da empresa não efetuar os pagamento até o encerramento da vigência contratual, conforme previsto no instrumento convocatório e no art. 19-A, inciso IV da Instrução Normativa Nº 02, de 30 de abril de 2008, alterada pelas INs nº 03, 04 e 05 de 2009 da SLTI-MPOG.

CLÁUSULA DÉCIMA - DA VIGÊNCIA E DA PRORROGAÇÃO DO CONTRATO A vigência do contrato será de 12 (doze) meses, a contar da data da assinatura do respectivo termo, podendo ser prorrogado por iguais e sucessivos períodos, até o limite de 60 (sessenta meses), na forma art. 57 da Lei Nº. 8.666/93 e alterações posteriores, com vistas à obtenção de preços e condições mais vantajosas para a Administração. Parágrafo primeiro: Não haverá prorrogação contratual quando: I - os preços estiverem superiores aos estabelecidos como limites pelas Portarias do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, admitindo-se a negociação para redução de preços; ou II – a contratada tiver sido declarada inidônea ou suspensa no âmbito da União ou do próprio órgão contratante, enquanto perdurarem os efeitos da suspensão. Parágrafo segundo: Não obstante, comprovada a vantagem na prorrogação do contrato, a UNIVASF deverá: I - assegurar-se de que os preços contratados continuam compatíveis com aqueles praticados no mercado, de forma a garantir a continuidade da contratação mais vantajosa, em relação à realização de uma nova licitação; e II - realizar a negociação contratual para a redução/eliminação dos custos fixos ou variáveis não renováveis que já tenham sido amortizados ou pagos no primeiro ano da contratação, sob pena de não renovação do contrato.

Parágrafo terceiro: Nas eventuais prorrogações contratuais, os custos não renováveis já pagos ou amortizados no primeiro ano da contratação deverão

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ser eliminados como condição para a renovação, em conformidade com o disposto no inciso XVII, do art. 19, da IN SLTI nº 02/2008. Parágrafo quarto: Os valores referentes a aviso prévio trabalhado será pago apenas no primeiro ano de contrato, por ser este período suficiente para o pagamento de todo o valor referente à redução da jornada de trabalho dos empregados dispensados ao final do período de vigência do contrato. CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - DA GARANTIA Em face ao risco econômico da contratação que prevê co-responsabilidade previdenciária, trabalhista e tributaria por parte da UNIVASF, em garantia de plena, fiel e segura execução de tudo o que se há obrigado, a CONTRATADA prestará garantia de 5% (cinco por cento) sobre o preço global do objeto a ser contratado, em dinheiro ou títulos da dívida pública, seguro garantia ou fiança bancária, pelo prazo equivalente a 15 (quinze) meses, cuja liberação ou restituição se dará após o recebimento definitivo do objeto do contrato e comprovação de quitação de todas as obrigações trabalhistas e previdenciária dos recursos humanos envolvidos na Prestação de Serviços, inclusive garantidas eventuais demandas judiciais decorrentes da presente contratação. A garantia será obrigatoriamente revista e complementada quando houver redução da sua representatividade percentual por variação econômica do contrato ou descontos de valores devidos à UNIVASF, bem como renovada a cada prorrogação do contrato com validade de 03 (três) meses após o termino da nova vigência contratual, conforme dispõe o art. 19, inciso XIX da Instrução Normativa nº. 02/2008, alterada pela nº 03/2009, do MPOG/SLTI. Parágrafo único: Optando a CONTRATADA PELO SEGURO GARANTIA, esta deverá comprovar, de forma expressa em apólice, que o seguro garantia prestado irá a garantir:

I. Multas que tenham caráter punitivo; II. Inadimplência das obrigações trabalhistas e previdenciárias

do recursos humanos envolvidos na prestação de serviços; e III. Danos (prejuízos) indiretos (obrigações trabalhistas,

previdenciárias, tributos de qualquer natureza e outras indenizações).

CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA - DA GARANTIA DO CUMPRIMENTO DAS OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS

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Em razão da Súmula 331, do Tribunal Superior do Trabalho, a CONTRATADA estará obrigada a atender às seguintes regras estabelecidas pela IN nº 02/2008, alterada pelas INs nº 03/2009, nº 04/2009 e nº 05/2009: Parágrafo Primeiro: Os valores provisionados para o pagamento das férias, 13º salário e rescisão contratual dos trabalhadores da contratada serão depositados pela Administração em conta vinculada específica, conforme o disposto no anexo VI deste Termo de Referência, que somente será liberada para o pagamento direto dessas verbas aos trabalhadores nas seguintes condições:

a) parcial e anualmente, pelo valor correspondente aos 13ºs salários, quando devidos; b) parcialmente, pelo valor correspondente a 1/3 de férias, quando do gozo de férias dos empregados vinculados ao contrato; c) parcialmente, pelo valor correspondente aos 13ºs salários proporcionais, férias proporcionais e à indenização compensatória porventura devida sobre o FGTS, quando da demissão de empregado vinculado ao contrato; d) ao final da vigência do contrato, para o pagamento das verbas rescisórias; e e) o saldo restante, com a execução completa do contrato, após a comprovação, por parte da empresa, da quitação de todos os encargos trabalhistas e previdenciários relativos ao serviço contratado;

Parágrafo Segundo - A contratada está obrigada a, no momento da assinatura do contrato, autorizar a UNIVASF a fazer a retenção na fatura e o depósito direto dos valores devidos ao Fundo de Garantia do Tempo de Serviço – FGTS nas respectivas contas vinculadas dos trabalhadores da contratada;

Parágrafo Terceiro – o pagamento dos salários dos empregados pela empresa contratada deverá ocorrer via depósito bancário na conta do trabalhador, de modo a possibilitar a conferência do crédito pela Administração;

Parágrafo Quarto - No momento da assinatura do contrato, a CONTRATADA se obriga a autorizar o pagamento direto dos salários e demais verbas trabalhistas aos trabalhadores, mediante o desconto em sua fatura dos valores necessários, quando houver falha no cumprimento dessas obrigações, sem prejuízo das sanções cabíveis;

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Parágrafo Quinto - A empresa deverá prestar garantia, com validade de 3 (três) meses após o término da vigência contratual, devendo ser renovada a cada prorrogação efetivada no contrato, nos moldes do art. 56 da Lei nº 8.666, de 1993, para os serviços continuados com uso intensivo de mão de obra com dedicação exclusiva, conforme previsto na Cláusula anterior; Parágrafo Sexto - A garantia mencionada no inciso anterior somente será liberada ante a comprovação de que a empresa pagou todas as verbas rescisórias trabalhistas decorrentes da contratação, e que caso esse pagamento não ocorra até o fim do segundo mês após o encerramento da vigência contratual, a garantia será utilizada para o pagamento dessas verbas trabalhistas diretamente pela Administração, conforme estabelecido no art. 19-A, inciso IV da Instrução Normativa nº. 02/2008, alterada pela IN nº 03/2009 do MPOG/SLTI. CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA – DO PRAZO E DAS ESPECIFICAÇÕES DOS SERVIÇOS Após o recebimento da autorização formal da CONTRATANTE, para início dos serviços, a CONTRATADA deverá alocar imediatamente a mão de obra nos respectivos locais e nos horários a serem fixados pela UNIVASF, informando, em tempo hábil, qualquer motivo impeditivo ou que a impossibilite de assumir os serviços contratados. Parágrafo Primeiro: A assinatura do Contrato deverá ser efetivada no prazo máximo de até 05 (cinco) dias úteis, contados do recebimento da Nota de Empenho, sem prejuízo das obrigações constantes nas demais cláusulas deste contrato, do edital e anexos, observadas as orientações da CONTRATANTE para execução dos serviços. Parágrafo Segundo: Na prestação dos serviços deverão ser observadas as especificações técnicas e demais orientações descritas no Termo de Referência (Anexo I deste Edital). CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA - DAS PENALIDADES Consoante o disposto no art. 7º da Lei 10.520, de 17 de julho de 2002, quem, convocado dentro do prazo de validade da sua proposta, não celebrar o contrato, deixar de entregar ou apresentar documentação falsa exigida para o certame, ensejar o retardamento da execução de seu objeto, não mantiver a proposta, falhar ou fraudar na execução do contrato, comportar-se de modo inidôneo ou cometer fraude fiscal, ficará impedido de licitar e contratar com a União, Estados, Distrito Federal ou Municípios e, será descredenciado no

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SICAF, ou nos sistemas de cadastramento de fornecedores a que se refere o inciso XIV do art. 4º desta Lei, pelo prazo de até 5 (cinco) anos, sem prejuízo das multas previstas em edital e no contrato e das demais cominações legais. Parágrafo Primeiro: Além do previsto na Cláusula décima quarta, pelo descumprimento total ou parcial das obrigações assumidas no instrumento contratual e pela verificação de quaisquer das situações previstas no art. 78, incisos I a XI da Lei nº. 8.666/93, a Administração poderá aplicar as seguintes penalidades sem o prejuízo de outras: I - advertência; II - multa, que será graduada de acordo com a gravidade da infração, da seguinte forma: a) 10% (dez por cento) sobre o valor do contrato, em caso de descumprimento total da obrigação, inclusive no de recusa do adjudicatário em firmar o contrato, ou ainda na hipótese de negar-se a efetuar o reforço da caução, dentro de 10 (dez) dias contados da data de sua convocação; b) multa de 0,5% (meio por cento) ao dia de atraso injustificado, calculado sobre o valor da parcela mensal devida, até o 15º (décimo quinto) dia, sem prejuízo das demais penalidades; c) multa de 1 % (um por cento) ao dia de atraso injustificado, calculado sobre o valor da parcela mensal devida, a partir do 16º dia, sem prejuízo das demais penalidades; d) conforme graus e condutas dispostas nas tabelas 1 e 2 abaixo; III - suspensão temporária de participação em licitação e impedimento de contratar com a Administração, por prazo não excedente a 05 (cinco) anos; IV - declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública, enquanto perdurarem os motivos determinantes desta punição e até que seja promovida sua reabilitação perante a Administração Pública Federal; V - descredenciamento do sistema de registro cadastral;

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TABELA 1:

GRAU CORRESPONDÊNCIA

1 0,20% do valor mensal do contrato

2 0,40% do valor mensal do contrato

3 0,80% do valor mensal do contrato

4 1,00% do valor mensal do contrato

5 1,50% do valor mensal do contrato

6 4,10% do valor mensal do contrato

TABELA 2:

ITEM

DESCRIÇÃO GRAU INCIDÊNCIA

01 Permitir situação que crie a possibilidade de causar dano físico, lesão corporal ou consequências letais;

6 por ocorrência

02 Suspender ou interromper, salvo motivo de força maior ou caso fortuito, os serviços contratuais;

6 por dia e por unidade de atendimento

03 Manter funcionário sem qualificação para executar os serviços contratados, conforme Edital do Pregão Eletrônico n.º __/2012;

4 por ocorrência

04 Permitir a presença de empregado não uniformizado e/ou sem crachá; 2 por empregado e

por ocorrência

Para os itens a seguir, deixar de:

05 Zelar pelas instalações utilizadas da UNIVASF; 3 por item e por dia

06 Registrar e controlar a assiduidade e a pontualidade de seu pessoal; 1 por funcionário e

por dia

07 Cumprir determinação formal ou instrução complementar do fiscalizador; 2 por ocorrência

08 Substituir empregado que se conduza de modo inconveniente; 1 por funcionário e

por dia

09 Entregar os salários, vales-transportes e/ou vales-refeições nas datas avençadas; 5 por ocorrência e

por dia

10 Efetuar a reposição de funcionários faltosos; 2 por funcionário e por dia

11 Fornecer EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) aos seus empregados e de impor penalidades àqueles que se negarem a usá-los;

2 por empregado e por ocorrência

12

Fornecer uniformes para seus empregados nas especificações, quantitativo e periodicidade indicada no Edital do Pregão Eletrônico nº.__/2012;

2 por funcionário e por dia

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13 Cumprir quaisquer dos itens do Edital do Pregão Eletrônico n.º __/2012 não previstos nesta tabela de multas;

2 por item e por ocorrência

14

Cumprir quaisquer dos itens do Edital do Pregão Eletrônico n.º __/2012 e seus Anexos não previstos nesta tabela de multas, após reincidência formalmente notificada pelo órgão fiscalizador;

3 por item e por ocorrência

VI - A inexecução parcial ou total do contrato será configurada, entre outras, na ocorrência de pelo menos uma das seguintes situações:

QUANTIDADE DE INFRAÇÕES GRAU

INEXECUÇÃO PARCIAL INEXECUÇÃO TOTAL 1 7 ou mais 12 ou mais 2 6 ou mais 11 ou mais 3 5 ou mais 10 ou mais 4 4 ou mais 7 ou mais 5 3 ou mais 5 ou mais 6 2 ou mais 3 ou mais

VII - O valor da multa poderá ser descontado do pagamento a ser efetuado ao CONTRATADO:

a) Se o valor a ser pago ao CONTRATADO não for suficiente para cobrir o valor da multa, a diferença será descontada da garantia contratual.

b) Se os valores do pagamento e da garantia forem insuficientes, fica o CONTRATADO obrigado a recolher a importância devida no prazo de 15 (quinze) dias, contado da comunicação oficial.

c) Esgotados os meios administrativos para cobrança do valor devido pelo CONTRATADO ao CONTRATANTE, este será encaminhado para inscrição em dívida ativa.

d) Caso o valor da garantia seja utilizado no todo ou em parte para o pagamento da multa, esta deve ser complementada no prazo de até 10 (dias) dias úteis, contado da solicitação do CONTRATANTE.

Parágrafo Segundo: As multas a que se refere o Parágrafo primeiro não impede que a Administração rescinda unilateralmente o contrato e aplique as demais sanções previstas na lei. Parágrafo Terceiro: Não tendo sido prestada garantia, a Administração se reserva o direito de descontar diretamente do pagamento devido à CONTRATADA o valor de qualquer multa porventura imposta.

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Parágrafo Quarto: As multas previstas no Parágrafo primeiro não têm caráter compensatório e o seu pagamento não eximirá a CONTRATADA da responsabilidade por perdas e danos decorrentes das infrações cometidas. Parágrafo Quinto: O atraso no pagamento das parcelas trabalhistas, previdenciárias e tributárias é considerado falta gravíssima, podendo ensejar a rescisão contratual, se repetida mais de uma vez a cada anualidade contratual, se houver prorrogações. Parágrafo Sexto: O descumprimento das obrigações trabalhistas ou a não manutenção das condições de habilitação pelo contratado deverá dar ensejo à rescisão contratual, sem prejuízo das demais sanções, sendo vedada a retenção de pagamento se o contratado não incorrer em qualquer inexecução do serviço ou não o tiver prestado a contento. Parágrafo Sétimo: A Administração poderá conceder um prazo para que a contratada regularize suas obrigações trabalhistas ou suas condições de habilitação, sob pena de rescisão contratual, quando não identificar má-fé ou a incapacidade da empresa de corrigir a situação. Parágrafo Oitavo: A aplicação das sanções administrativas deverá obedecer ao devido processo legal, resguardando-se o direito a ampla defesa e ao contraditório a CONTRATADA, levando-se em conta a natureza e a gravidade das possíveis faltas, os prejuízos dela advindos para a Administração Pública e a reincidência na prática do ato. CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA - DA RESCISÃO: A UNIVASF poderá, a qualquer tempo ao longo da vigência do presente instrumento, rescindir unilateralmente o presente contrato, nas hipóteses previstas no artigo 77 da Lei 8666/93 e seus incisos, ou ainda, à conveniência e em preservação do interesse público, sem que lhe seja imposta qualquer multa ou indenização, a que título for, bastando, para tanto, comunicar previamente a CONTRATADA, com pelo menos 30 (trinta) dias de antecedência. Parágrafo Primeiro: No caso de rescisão antecipada do presente contrato, a CONTRATADA receberá apenas o pagamento da parcela dos serviços fornecidos, já aprovados e atestados pela UNIVASF, não lhe sendo devida indenização a qualquer título por força deste ato.

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Parágrafo Segundo: O presente instrumento poderá ainda ser rescindido, em qualquer época, independentemente de notificação judicial ou extrajudicial, se a CONTRATADA: a) deixar de atender as determinações da UNIVASF; b) atrasar ou retardar os serviços objeto deste contrato; c) paralisar o fornecimento dos serviços sem motivo justificado; d) prejudicar a qualidade do objeto do fornecimento, desviando-se das especificações constantes da sua proposta; e) entrar em regime de recuperação judicial ou extrajudicial, ou falência, conforme disposto na Lei nº 11.101/2005, não cabendo a contratada o direito a qualquer indenização. Parágrafo Terceiro: No caso de resolução do presente contrato em decorrência das hipóteses previstas no parágrafo anterior, a CONTRATADA receberá apenas o pagamento da parcela dos serviços já elaborados e aprovados pela UNIVASF, não gerando, este ato de rescisão, qualquer direito à CONTRATADA de cobrança de multa, indenização ou ressarcimento a que título for. Parágrafo Quarto: Quando da rescisão contratual, o fiscal deve verificar o pagamento pela contratada das verbas rescisórias ou a comprovação de que os empregados serão realocados em outra atividade de prestação de serviços, sem que ocorra a interrupção do contrato de trabalho. Parágrafo Quinto: A UNIVASF poderá reter a garantia prestada até a comprovação, pela CONTRATADA, do efetivo pagamento das verbas rescisórias dos funcionários vinculados a este contrato, ou sua alocação em outra atividade, podendo ainda utilizá-la para o pagamento direto aos trabalhadores no caso da empresa não efetuar os pagamentos em até 2 (dois) meses do encerramento da vigência contratual, conforme previsto no instrumento convocatório CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - DA REGÊNCIA LEGAL Submete-se, o presente contrato às disposições contidas nas Leis Complementares nºs.123/06, 127/07 e 128/08, Decreto Federal nº 6.204/07, Leis Federais nºs 8.666/93, 8.212/91 e 10.520/02, CLT, em especial, art. 511; Súmula 331 do TST, e demais legislações que regulam a tributação das relações laborais de prestação de serviços e outros dispositivos legais aplicáveis à matéria, obrigando a CONTRATADA a firmar todo e qualquer instrumento de retificação que tenha por objeto o cumprimento de prescrição legal e ou editalícia.

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CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA - DA DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA A despesa decorrente do presente instrumento corresponde ao valor estimado de R$ ( xxxxxxxx ), será atendida no presente exercício, através da Unidade Orçamentária – , Unidade Gestora, Atividade, Elemento de Despesa, Sub-Elemento, Fonte. CLÁUSULA DÉCIMA OITAVA - DO FORO As partes elegem o foro da Justiça Federal, Seção Judiciária de Petrolina – Pernambuco para dirimir quaisquer dúvidas ou questões resultantes do cumprimento do presente contrato, com expressa renúncia de qualquer outro, por mais privilegiado que seja. E, por estarem justas e Contratadas, as partes firmam o presente instrumento, em 03 (três) vias, de igual teor e forma, para um efeito, juntamente com as testemunhas, abaixo identificadas. Petrolina, ___ de _______ de 2012. UNIVASF: UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO CONTRATADA: ................................................................................. xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx TESTEMUNHAS: 01)___________________________________ NOME: CPF: 02)___________________________________ NOME: CPF:

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ANEXO II – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO ADITIVO DE PRAZO (MODELO)

TERMO ADITIVO

Pelo presente instrumento particular, e na melhor forma de direito, de um lado, como CONTRATANTE a UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO, doravante denominada UNIVASF, com Sede Administrativa na Avenida Jose de Sá Maniçoba, S/N, Centro, CEP: 56304-205, Petrolina – PE, representada neste ato pelo seu Reitor, Professor XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXx, brasileiro, casado, inscrito no CPF – MF sob nº XXXXXXXXXXXXX, portador da Cédula de Identidade nº XXXXXXXXXXX, e do outro lado como CONTRATADA XXXXXXXXXX, estabelecida na XXXXXXXXXXX, CNPJ-MF nº. XXXXXXXXXX, representada neste ato pelo Senhor XXXXXXXXXXXXXX, inscrito no CPF – MF sob nº. 048.508.974-28, portador da Cédula de Identidade nº. XXXXXXXXXXXX, têm entre si, justos e contratados, e mediante as cláusulas e condições seguintes: CLÁSULA PRIMEIRA – DO OBJETO O objeto deste termo aditivo é a prorrogação do prazo estabelecido no instrumento inicial. CLÁUSULA SEGUNDA – DO PRAZO Fica prorrogado por um prazo de 12 (doze) meses a vigência do Contrato nº. XXXXXXXX -UNIVASF a contar de XXXXXXX até XXXXXXX. CLAUSULA TERCEIRO – DA RATIFICAÇÃO

XXXXXXX TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº. XXXXXX QUE TEM POR OBJETO A PRORROGAÇÃO DO PRAZO ESTABELECIDO NO CONTRATO, QUE ENTRE SÍ CELEBRAM A FUNDAÇÃO UNIVERSIDADE DO VALE DO SÃO FRANCISCO – UNIVASF E A EMPRESA XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX.

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Ficam mantidas, integralmente, as demais cláusulas e condições estabelecidas no instrumento inicial, desde que não contrariem implícita ou explicitamente, as previstas neste TERMO ADITIVO. E por estarem justas e acordadas, assinam o presente instrumento em 03 (três) vias de igual teor e forma, para um só efeito, na presença das testemunhas abaixo.

Petrolina / PE, XXX de XXXX de 2012.

XXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXXXXX

REITOR DA UNIVASF TESTEMUNHAS: Assinatura: Nome (por extenso) e CPF: Assinatura: Nome (por extenso) e CPF:

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ANEXO III – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO ADITIVO/ ACRÉSCIMO OU SUPRESSÃO DE VALOR (MODELO)

X XXXXX TERMO ADITIVO AO

CONTRATO Nº XXXXXX, QUE

ENTRE SI CELEBRAM A UNIVASF E

A

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

XXXXXX.

Pelo presente instrumento particular, e na melhor forma de direito, de um lado, como CONTRATANTE a UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO, doravante denominada UNIVASF, com Sede Administrativa na Avenida Jose de Sá Maniçoba, S/N, Centro, CEP: 56304-205, Petrolina – PE, representada neste ato pelo seu Reitor, Professor XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXx, brasileiro, casado, inscrito no CPF – MF sob nº XXXXXXXXXXXXX, portador da Cédula de Identidade nº XXXXXXXXXXX, e do outro lado como CONTRATADA XXXXXXXXXX, estabelecida na XXXXXXXXXXX, CNPJ-MF nº. XXXXXXXXXX, representada neste ato pelo Senhor XXXXXXXXXXXXXX, inscrito no CPF – MF sob nº. XXXXXXX, portador da Cédula de Identidade nº. XXXXXXXXXXXX, têm entre si, justos e contratados, e mediante as cláusulas e condições seguintes:

CLÁUSULA PRIMEIRA – DA FUNDAMENTAÇÃO LEGAL O presente Termo Aditivo tem como fundamento legal o Art. 57, § 1º, incisos I e IV, e o Art. 65, inciso I, alíneas a e b, da Lei 8.666/93. CLÁUSULA SEGUNDA – DO OBJETO O objeto deste Termo Aditivo é o acréscimo de valor aos itens do objeto do Contrato XXXXX, conforme discriminação em planilhas específicas que passam a integrar o instrumento inicial, bem como a prorrogação dos prazos de vigência e de execução dos serviços nele estabelecidos. CLÁUSULA TERCEIRA – DO PREÇO

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3.1 - Pelos serviços aqui ajustados, a CONTRATANTE pagará à CONTRATADA, além do previsto no instrumento inicial, a quantia de R$ XXXXX (XXXXX), conforme Nota de Empenho no XXXX, emitida em XXXX, PTRES XXXXX, Elemento de Despesa XXXXX, Fonte de Recurso XXXXXX. 3.2 – A importância registrada no item 3.1 deste termo resulta da diferença entre o preço dos serviços acrescidos ao Contrato XXXXXX, no valor de R$ XXXXXX (XXXXXXX), e o preço dos serviços suprimidos do mesmo instrumento, que correspondem a R$ XXXXX (XXXXXXXX). CLÁUSULA QUARTA – DO PRAZO DE VIGÊNCIA DO CONTRATO Fica prorrogada por XXXX (XXXXXX) dias a vigência do Contrato nº XXXXX-UNIVASF, a contar de XXXXX, expirando em XXXXX, podendo ainda ser prorrogada até os limites legalmente impostos ou fica mantido prazo de vigência contratual.

CLÁUSULA QUINTA – DO PRAZO DE EXECUÇÃO DOS

SERVIÇOS Fica prorrogado por XXXX (XXXXX) dias o prazo de execução

dos serviços objeto Contrato nº XXXXX-UNIVASF, a contar de XXXXXX, expirando em XXXXXX, podendo ainda ser prorrogado até os limites legalmente impostos.

CLÁUSULA SEXTA – DA RATIFICAÇÃO Ficam mantidas, integralmente, as demais cláusulas e

condições estabelecidas no instrumento inicial desde que não contrariem implícita ou explicitamente, as previstas neste Termo Aditivo.

E, por estarem justas e acordadas, assinam o presente

instrumento em 03 (três) vias de igual teor e forma, para um só efeito, na presença das testemunhas abaixo.

Petrolina / PE, XXX de XXXX de XXXX.

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JULIANELI TOLENTINO DE LIMA XXXXXXXXXXXX REITOR DA UNIVASF

TESTEMUNHAS: Assinatura: Nome (por extenso) e CPF: Assinatura: Nome (por extenso) e CPF:

ANEXO IV – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO DE APOSTILAMENTO (MODELO)

Pelo presente instrumento, e na melhor forma de direito, a UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SÃO FRANCISCO, doravante denominada UNIVASF, com Sede Administrativa na Avenida Jose de Sá Maniçoba, S/Nº, Centro, CEP: 56304-205, Petrolina/PE, inscrita no CNPJ sob o nº 05.440.725/0001-14, representada neste ato pelo seu Reitor, Professor XXXXXXXXXX brasileiro, casado, inscrito no CPF – MF sob nº XXXXXXXX, portador da Cédula de Identidade nº XXXXXXXX, em face do contrato firmado com a empresa XXXXXXXXXXXXXXXXXX, estabelecida XXXXXXXXXXXXXXXXX, CNPJ-MF nº. XXXXXXXXXXXX, representada pelo Senhor XXXXXXXXXXXXX, inscrito no CPF – MF sob nº. XXXXXXXXXXXXXX, portador da Cédula de Identidade nº. XXXXXXXXXXXX, tendo por fundamento o processo XXXXXXXXXXXXX e o Parecer nº XXXXXXXXXX – PROCURADORIA GERAL FEDERAL JUNTO À UNIVASF, resolve APOSTILAR o Contrato nº XXXXXXXXX - UNIVASF, mediante as seguintes clausulas: CLÁSULA PRIMEIRA – DO OBJETO O objeto do presente Termo é a afixação do valor anual resultante da aplicação do índice de reajuste previsto na Convenção Coletiva da Categoria vinculada ao Contrato XXXXXXXX - UNIVASF, nos termos que se seguem:

APOSTILAMENTO AO CONTRATO XXXXXX, EXPEDIDO PELA UNIVERSIDADE FEDERAL DO VALE DO SAO FRANCISCO – UNIVASF.

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CLÁUSULA SEGUNDA – DO PREÇO Com base nas informações lançadas nos autos do processo, e considerando-se as disposições contidas na clausula XXXXXXXX do Termo de Contrato ora Apostilado, o valor contratual passa a ser de R$ XXXXXXXXXX, resultante da aplicação do índice de reajuste divulgado pela Convenção Coletiva da Categoria, processo nº XXXXXXXXXXXX CLAUSULA TERCEIRA – DA RATIFICAÇÃO Permanecem inalteradas todas as demais clausulas e condições do Contrato celebrado.

Petrolina – PE, XXXX de XXXXXX de 2012.

XXXXXXXXXXXXXXXXXXX REITOR DA UNIVASF

ANEXO V – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO DE NOMEAÇÃO DE PREPOSTO

Contrato nº___________ Objeto:__________________ Por meio deste instrumento, a ...(nome da empresa)... nomeia e constitui seu(sua) preposto(a) o(a) Sr.(a) ...(nome do preposto)..., carteira de identidade nº........., expedida pela ..........,inscrito(a) no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) sob o nº ................................, com endereço na................................................, para exercer a representação legal junto a Universidade Federal do Vale do São Francisco, com poderes para receber ofícios, representar a contratada em reuniões e assinar respectivas atas - obrigando a contratada nos termos nela constantes, receber solicitações e orientações para o cumprimento do contrato, notificações de descumprimento, de aplicação de penalidades, de rescisão, de convocação ou tomada de providências para ajustes e aditivos contratuais, e todas as demais que imponham ou não abertura de processo administrativo ou prazo para a contratada responder ou tomar providências, e para representá-la em todos os demais atos que se relacionem à finalidade específica desta nomeação, que é a condução do contrato acima identificado.

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Petrolina, de de 2012 . ________________________________________ ...(nome da empresa)... ...(nome do representante legal – confirmar poderes)... ...(qualidade do representante legal – sócio-gerente, diretor, procurador...) ________________________________________ ...(nome do preposto)...

ANEXO VI – DO TERMO DE REFERÊNCIA

ESCLARECIMENTOS ACERCA DA CONTA VINCULADA CONTA VINCULADA PARA A QUITAÇÃO DE OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS conforme anexo VII da Instrução Normativa 02/2008, SLTI-MPOG de 30 de abril de 2008, alterada pelas Instruções Normativas nº 03/2009, 04/2009 e 05/2009. 1.1 As provisões realizadas pela Administração da UNIVASF para o pagamento dos encargos trabalhistas de que tratam este Anexo, em relação à mão de obra das empresas contratadas para prestar serviços de forma contínua, por meio de dedicação exclusiva de mão de obra, serão destacadas do valor mensal do contrato e depositados em conta vinculada em instituição bancária oficial, bloqueada para movimentação e aberta em nome da empresa. 1.2. A movimentação da conta vinculada será mediante autorização da UNIVASF, exclusivamente para o pagamento dessas obrigações. 1.3 O montante do depósito vinculado será igual ao somatório dos valores das seguintes previsões: 13º salário; Férias e Abono de Férias; Adicional do FGTS para as rescisões sem justa causa; Impacto sobre férias e 13º salário. 1.4 A UNIVASF deverá firmar acordo de cooperação com instituição bancária oficial, que terá efeito subsidiário à presente instrução normativa, determinando os termos para abertura da conta corrente vinculada. 2.1 A assinatura do contrato de prestação de serviços entre a UNIVASF e a empresa vencedora do certame será precedida dos seguintes atos:

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2.2 solicitação da UNIVASF, mediante oficio, de abertura de conta corrente vinculada - bloqueada para movimentação, no nome da empresa, conforme disposto no item 1; 2.3 assinatura, pela empresa a ser contratada, no ato da regularização da conta corrente vinculada, de termo especifico da instituição financeira oficial que permita à UNIVASF ter acesso aos saldos e extratos, e vincule a movimentação dos valores depositados à autorização da Administração. 3. O saldo da conta vinculada será remunerado pelo índice da poupança ou outro definido no acordo de cooperação, desde que obtenha maior rentabilidade. 4. Os valores referentes às provisões de encargos trabalhistas mencionados no item 1.3, depositados em conta vinculada deixarão de compor o valor mensal a ser pago diretamente à empresa. 5. O montante de que trata o aviso prévio trabalhado, 23,33% da remuneração mensal, deverá ser integralmente depositado durante a primeira vigência do contrato. 6. Os editais deverão conter expressamente as regras previstas neste anexo e um documento de autorização para a criação da conta vinculada, que deverá ser assinado pela contratada, nos termos do art. 19-A desta Instrução Normativa. 7. A empresa contratada poderá solicitar a autorização da UNIVASF para utilizar os valores da conta vinculada para o pagamento de eventuais indenizações trabalhistas dos empregados ocorridas durante a vigência do contrato. 7.1 Para a liberação dos recursos da conta vinculada, para o pagamento de eventuais indenizações trabalhistas dos empregados ocorridas durante a vigência do contrato, a empresa deverá apresentar à UNIVASF os documentos comprobatórios da ocorrência das obrigações trabalhistas e seus respectivos prazos de vencimento. 7.2 A UNIVASF expedirá, após a confirmação da ocorrência da indenização trabalhista e a conferencia dos cálculos, a autorização para a movimentação, encaminhado a referida autorização à instituição financeira oficial no prazo máximo de cinco dias úteis, a contar da data da apresentação dos documentos comprobatórios da empresa. 7.3 A autorização de que trata o item anterior deverá especificar que a movimentação será exclusiva para a transferência bancária para a conta corrente dos trabalhadores favorecidos. 8. A empresa deverá apresentar à UNIVASF, no prazo máximo de três dias, o comprovante das transferências bancárias realizadas para a quitação das obrigações trabalhistas. 9. O saldo remanescente da conta vinculada será liberado à empresa, no momento do encerramento do contrato, na presença do sindicato da categoria correspondente aos serviços contratados, após a comprovação da quitação de

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todos os encargos trabalhistas e previdenciários relativos ao serviço contratado. 10. Os valores provisionados para atendimento do item 1.3 serão discriminados conforme tabela abaixo: RESERVA MENSAL PARA O PAGAMENTO DE ENCARGOS TRABALHISTAS -PERCENTUAL INCIDENTE SOBRE A REMUNERAÇÃO - LIMPEZA E CONSERVAÇÃO: ITEM

PERCENTUAL

13º Salário 8,33% Férias e Abono de Férias 12,10% Adicional do FGTS Rescisão sem justa causa

5,00%

Subtotal 25,43% Grupo A sobre Férias e 13º Salário* 7,39% 7,60% 7,82% Total 32,82% 33,03% 33,25%

Aviso Prévio ao término do contrato: 23,33% da remuneração mensal = (7/30) x 100 * Considerando as alíquotas de contribuição 1%, 2% ou 3%, referentes ao grau de risco de acidente do trabalho, previsto no art. 22, inciso II, da Lei nº 8.212/91.

ANEXO VII – DO TERMO DE REFERÊNCIA

AUTORIZAÇÃO DE CRIAÇÃO DE CONTA VINCULADA À Agência Banco xxxxxxxx Endereço CEP: nn.nnn-nnn (CEP da agência) – Cidade (UF)

Senhor (a) Gerente,

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Autorizo em caráter irrevogável e irretratável, que a Universidade

Federal do Vale do São Francisco – UNIVASF solicite a esta agência bancária, ou providencia por meio eletrônico, qualquer tipo de movimentação financeira na conta nº ________________, de minha titularidade, destinada a receber os créditos ao amparo da Lei nº_______, de___de_______de_____ a título de provisão de encargos trabalhistas do Contrato nº________ firmado de acordo com a publicação no Diário Oficial da União do dia ____._____. 2012, página nº ____, bem como tenha acesso irrestrito de seus saldos, extratos e movimentações financeiras, inclusive de aplicações financeiras.

Atenciosamente,

___________________________________________ (nome do Proponente) ______________________________________ (local e data)

ANEXO VIII – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO DE AUTORIZAÇÃO DE DEPÓSITO DIRETO DOS VALORES DO FGTS EM CONTA VINCULADA

Em cumprimento do estabelecido no art. 19-A, II, da Instrução

Normativa nº. 02/2008 – MPOG/SLTI, alterada pela Instrução Normativa nº03/2009– MPOG/SLTI, autorizo, em caráter irretratável e irrevogável, com relação ao Contrato nº_________ firmado de acordo com a publicação no Diário Oficial da União do dia ___/___/2012, página nº ___, que a UNIVASF proceda à retenção na fatura e depósito direto dos valores devidos ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – FGTS nas respectivas contas vinculadas dos trabalhadores, observando-se a legislação específica.

Atenciosamente,

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___________________________________________ (nome do Proponente) ______________________________________ (local e data)

ANEXO IX – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO DE AUTORIZAÇÃO DE RETENÇÃO DE PROVISÕES SALARIAS

Em cumprimento do estabelecido no Anexo VII, item 1.3, da

Instrução Normativa nº. 02/2008 – MPOG/SLTI, alterada pela Instrução Normativa nº. 03/2009 – MPOG/SLTI, autorizo, em caráter irretratável e irrevogável, com relação ao Contrato nº_________firmado de acordo com a publicação no Diário Oficial da União do dia ___/___/2012, página nº ___, que a UNIVASF a proceda à retenção na fatura e depósito direto, nas respectivas contas vinculadas dos trabalhadores, observando-se a legislação específica do somatório dos valores das seguintes provisões:

1. Valores devidos ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviços – FGTS 2. 13º salário; 3. Férias e abono de férias; 4. Adicional do FGTS para as rescisões sem justa causa; 5. Impacto sobre férias e 13º salário.

Atenciosamente, (nome do Proponente) (local e data)

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ANEXO X – DO TERMO DE REFERÊNCIA

TERMO DE AUTORIZAÇÃO DE DESCONTO NA FATURA E PAGAMENTO

DIRETO DOS SALÁRIOS E DEMAIS VERBAS TRABALHISTAS

Em cumprimento do estabelecido no art. 19-A, IV, da Instrução

Normativa nº. 02/2008 – MPOG/SLTI, alterada pela Instrução Normativa nº. 03/2009 – MPOG/SLTI, autorizo, em caráter irretratável e irrevogável, com relação ao Contrato nº________ firmado de acordo com a publicação no Diário Oficial da União do dia ___/___/2012, página nº ___, que a UNIVASF a proceda ao desconto na fatura e o pagamento direto dos salários e demais verbas trabalhistas aos trabalhadores, quando houver falha no cumprimento dessas obrigações por parte da contratada, até o momento da regularização, sem prejuízo das sanções cabíveis.

Atenciosamente,

___________________________________________ (nome do Proponente) ______________________________________ (local e data)

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ANEXO XI – DO TERMO DE REFERÊNCIA TERMO DE CONCILIAÇÃO JUDICIAL* O MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO, neste ato representado pelo Procurador-Geral do Trabalho, Dr. Guilherme Mastrichi Basso, pela Vice-Procuradora-Geral do Trabalho, Dra. Guiomar Rechia Gomes, pelo Procurador-Chefe da PRT da 10ª Região, Doutor Brasilino Santos Ramos e pelo Procurador do Trabalho Dr. Fábio Leal Cardoso, e a UNIÃO, neste ato representada pelo Procurador- Geral da União, Dr. Moacir Antonio da Silva Machado, pela Sub Procuradora Regional da União - 1ª Região, Doutora Helia Maria de Oliveira Bettero e pelo Advogado da União, Dr. Mário Luiz Guerreiro; CONSIDERANDO que toda relação jurídica de trabalho cuja prestação laboral não eventual seja ofertada pessoalmente pelo obreiro, em estado de subordinação e mediante contraprestação pecuniária, será regida obrigatoriamente pela Consolidação das Leis do Trabalho ou por estatuto próprio, quando se tratar de relação de trabalho de natureza estatutária, com a Administração Pública; CONSIDERANDO que a legislação consolidada em seu art. 9º, comina de nulidade absoluta todos os atos praticados com o intuito de desvirtuar, impedir ou fraudar a aplicação da lei trabalhista; CONSIDERANDO que as sociedades cooperativas, segundo a Lei n. 5.764, de 16.12.1971, art. 4º, “(...) são sociedades de pessoas, com forma e natureza jurídica próprias, de natureza civil, não sujeitas à falência, constituídas para prestar serviços aos associados”. CONSIDERANDO que as cooperativas podem prestar serviços a não associados somente em caráter excepcional e desde que tal faculdade atenda aos objetivos sociais previstos na sua norma estatutária, (art. 86, da Lei n. 5.764, de 16.12.1971), aspecto legal que revela a patente impossibilidade jurídica das cooperativas funcionarem como agências de locação de mão-de-obra terceirizada; CONSIDERANDO que a administração pública está inexoravelmente jungida ao princípio da legalidade, e que a prática do merchandage é vedada pelo art. 3º, da CLT e repelida pela jurisprudência sumulada do C. TST (En. 331); CONSIDERANDO que os trabalhadores aliciados por cooperativas de mão-de-obra, que prestam serviços de natureza subordinada à UNIÃO embora laborem em situação fática idêntica a dos empregados das empresas prestadoras de serviços terceirizáveis, encontram-se à margem de qualquer proteção jurídico-laboral, sendo-lhes sonegada a incidência de normas protetivas do trabalho, especialmente àquelas destinadas a tutelar a segurança e higidez do trabalho subordinado, o que afronta o princípio da isonomia, a dignidade da pessoa

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humana e os valores sociais do trabalho (arts. 5º, caput e 1º, III e IV da Constituição Federal); CONSIDERANDO que num processo de terceirização o tomador dos serviços (no caso a administração pública) tem responsabilidade sucessiva por eventuais débitos trabalhistas do fornecedor de mão-de-obra, nos termos do Enunciado 331, do TST, o que poderia gerar graves prejuízos financeiros ao erário, na hipótese de se apurar a presença dos requisitos do art. 3º, da CLT na atividade de intermediação de mão-de-obra patrocinada por falsas cooperativas; CONSIDERANDO o teor da Recomendação Para a Promoção das Cooperativas aprovada na 90ª sessão, da OIT – Organização Internacional do Trabalho, em junho de 2002, dispondo que os Estados devem implementar políticas nos sentido de: “8.1.b Garantir que as cooperativas não sejam criadas para, ou direcionadas a, o não cumprimento das leis do trabalho ou usadas para estabelecer relações de emprego disfarçadas, e combater pseudocooperativas que violam os direitos dos trabalhadores velando para que a lei trabalhista seja aplicada em todas as empresas”. RESOLVEM Celebrar CONCILIAÇÃO nos autos do Processo 01082-2002-020-10-00-0, em tramitação perante a MM. Vigésima Vara do Trabalho de Brasília-DF, mediante os seguintes termos: Cláusula Primeira - A UNIÃO abster-se-á de contratar trabalhadores, por meio de cooperativas de mão-de-obra, para a prestação de serviços ligados às suas atividades-fim ou meio, quando o labor, por sua própria natureza, demandar execução em estado de subordinação, quer em relação ao tomador, ou em relação ao fornecedor dos serviços, constituindo elemento essencial ao desenvolvimento e à prestação dos serviços terceirizados, sendo eles: a) – Serviços de limpeza; b) – Serviços de conservação; c) – Serviços de segurança, de vigilância e de portaria; d) – Serviços de recepção; e) – Serviços de copeiragem; f) – Serviços de reprografia; g) – Serviços de telefonia; h) – Serviços de manutenção de prédios, de equipamentos, de veículos e de instalações; i) – Serviços de secretariado e secretariado executivo; j) – Serviços de auxiliar de escritório; k) – Serviços de auxiliar administrativo; l) – Serviços de office boy (contínuo); m) – Serviços de digitação; n) – Serviços de assessoria de imprensa e de relações públicas;

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o) – Serviços de motorista, no caso de os veículos serem fornecidos pelo próprio órgão licitante; p) – Serviços de ascensorista; q) – Serviços de enfermagem; e r) – Serviços de agentes comunitários de saúde. Parágrafo Primeiro – O disposto nesta Cláusula não autoriza outras formas de terceirização sem previsão legal. Parágrafo Segundo – As partes podem, a qualquer momento, mediante comunicação e acordos prévios, ampliar o rol de serviços elencados no caput. Cláusula Segunda - Considera-se cooperativa de mão-de-obra, aquela associação cuja atividade precípua seja a mera intermediação individual de trabalhadores de uma ou várias profissões (inexistindo assim vínculo de solidariedade entre seus associados), que não detenham qualquer meio de produção, e cujos serviços sejam prestados a terceiros, de forma individual (e não coletiva), pelos seus associados. Cláusula Terceira - A UNIÃO obriga-se a estabelecer regras claras nos editais de licitação, a fim de esclarecer a natureza dos serviços licitados, determinando, por conseguinte, se os mesmos podem ser prestados por empresas prestadoras de serviços (trabalhadores subordinados), cooperativas de trabalho, trabalhadores autônomos, avulsos ou eventuais; Parágrafo Primeiro - É lícita a contratação de genuínas sociedades cooperativas desde que os serviços licitados não estejam incluídos no rol inserido nas alíneas “a” a “r” da Cláusula Primeira e sejam prestados em caráter coletivo e com absoluta autonomia dos cooperados, seja em relação às cooperativas, seja em relação ao tomador dos serviços, devendo ser juntada, na fase de habilitação, listagem contendo o nome de todos os associados. Esclarecem as partes que somente os serviços podem ser terceirizados, restando absolutamente vedado o fornecimento (intermediação de mão-de-obra) de trabalhadores a órgãos públicos por cooperativas de qualquer natureza. Parágrafo Segundo – Os editais de licitação que se destinem a contratar os serviços disciplinados pela Cláusula Primeira deverão fazer expressa menção ao presente termo de conciliação e sua homologação, se possível transcrevendo-os na íntegra ou fazendo parte integrante desses editais, como anexo. Parágrafo Terceiro - Para a prestação de serviços em sua forma subordinada, a licitante vencedora do certame deverá comprovar a condição de empregadora dos prestadores de serviços para as quais se objetiva a contratação, constituindo-se esse requisito, condição obrigatória à assinatura do respectivo contrato. DAS SANÇÕES PELO DESCUMPRIMENTO Cláusula Quarta – A UNIÃO obriga-se ao pagamento de multa (astreinte) correspondente a R$ 1.000,00 (um mil reais) por trabalhador que esteja em

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desacordo com as condições estabelecidas no presente Termo de Conciliação, sendo a mesma reversível ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT). Parágrafo Primeiro – O servidor público que, em nome da Administração, firmar o contrato de prestação de serviços nas atividades relacionadas nas alíneas “a” a “r” da Cláusula Primeira, será responsável solidário por qualquer contratação irregular, respondendo pela multa prevista no caput, sem prejuízo das demais cominações legais. Parágrafo Segundo – Em caso de notícia de descumprimento dos termos firmados neste ajuste, a UNIÃO, depois de intimada, terá prazo de 20 (vinte) dias para apresentar sua justificativa perante o Ministério Público do Trabalho. DA EXTENSÃO DO AJUSTE À ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA INDIRETA Cláusula Quinta – A UNIÃO se compromete a recomendar o estabelecimento das mesmas diretrizes ora pactuadas em relação às autarquias, fundações públicas, empresas públicas e sociedades de economia mista, a fim de vincular todos os órgãos integrantes da administração pública indireta ao cumprimento do presente termo de conciliação, sendo que em relação às empresas públicas e sociedades de economia mista deverá ser dado conhecimento ao Departamento de Coordenação e Controle das Empresas Estatais – DEST, do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, ou orgão equivalente, para que discipline a matéria no âmbito de sua competência. DA HOMOLOGAÇÃO JUDICIAL DO AJUSTE Cláusula Sexta – - As partes submetem os termos da presente conciliação à homologação do Juízo da MM. Vigésima Vara do Trabalho, para que o ajuste gere os seus efeitos jurídicos. Cláusula Sétima - Os termos da presente avença gerarão seus efeitos jurídicos a partir da data de sua homologação judicial. Parágrafo único – Os contratos em vigor entre a UNIÃO e as Cooperativas, que contrariem o presente acordo, não serão renovados ou prorrogados. Cláusula Oitava -A presente conciliação extingue o processo com exame do mérito apenas em relação à UNIÃO, prosseguindo o feito quanto aos demais réus. Dito isto, por estarem as partes ajustadas e compromissadas, firmam a presente conciliação em cinco vias, a qual terá eficácia de título judicial, nos termos dos artigos 831, parágrafo único, e 876, caput, da CLT. Brasília, 05 de junho de 2003. GUILHERME MASTRICHI BASSO Procurador-Geral do Trabalho GUIOMAR RECHIA GOMES Vice-Procuradora-Geral do Trabalho BRASILINO SANTOS RAMOS FÁBIO LEAL CARDOSO

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Procurador-Chefe/PRT 10ª Região Procurador do Trabalho MOACIR ANTONIO DA SILVA MACHADO Procurador-Geral da União HELIA MARIA DE OLIVEIRA BETTERO MÁRIOLUIZ GUERREIRO Sub-Procuradora-Regional da União–1ª Região Advogado da União Testemunhas: _________________________________________________ GRIJALBO FERNANDES COUTINHO Presidente da Associação Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho – ANAMATRA _________________________________________________ PAULO SÉRGIO DOMINGUES Presidente da Associação dos Juízes Federais do Brasil - AJUFE _________________________________________________ REGINA BUTRUS Presidente da Associação Nacional dos Procuradores do Trabalho - ANPT *Termo de Conciliação Judicial celebrado entre a União e o Ministério Público do Trabalho, nos autos do processo nº 1082/02, da 20ª Vara do Trabalho de Brasília/DF, homologado em 05 de junho

ANEXO XII – DO TERMO DE REFERÊNCIA PREGÃO Nº _____/2012

MODELO DE DECLARAÇÃO DE VISTORIA

Declaramos, em atendimento ao previsto no Item 13 do Termo

de Referência que, por intermédio do(a) Sr.(a)

___________________________, portador(a) do CPF(MF) n.º

________________, devidamente credenciado(a) por nossa empresa

____________________________________, tomou conhecimento de todas as

informações complementares que julgamos relevantes para a execução dos

serviços objeto desta licitação e que somos detentores de todas as

informações necessárias à elaboração de nossa Proposta de Preços .

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Declaro que me foi dado acesso à instalação da unidade descrita

no ITEM 12 do Termo de Referência, bem como foram esclarecidas todas as

questões por mim suscitadas, e também que tenho pleno conhecimento de

todas as dificuldades relacionadas à execução dos serviços do objeto deste

Termo de Referência.

Declaramos, ainda, que não alegaremos posteriormente o

desconhecimento de fatos evidentes à época da vistoria para solicitar qualquer

alteração do valor do contrato que viermos a celebrar, caso a nossa empresa

seja a vencedora do certame.

_____________, ___ de __________ de 2012 (Local e Data)

ANEXO XIII – DO TERMO DE REFERÊNCIA

MODELO DE COMUNICAÇÃO DE OCORRÊNCIA

Ofício nº. xxx/20xx-SETOR/UNIVASF

Petrolina, xx de xxxxx de 20xx. A Sua Senhoria o(a) Senhor(a) Nome Diretor/Gerente da empresa xxxxx Endereço (CEP) – Cidade.Estado Assunto: Descumprimento de cláusula contratual – Contrato nº. xx/20xx Ref. Processo nº. 23402.00xxxx/20xx-xx

_________________________________ (Assinatura do Representante Legal)

(Identificação: Nome e RG do Representante Legal)

_________________________________ (Assinatura do Representante da UNIVASF) (Identificação: Nome, Cargo e Mat. SIAPE)

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Senhor Diretor/Gerente/etc,

Considerando disposições contidas nos artigos 26 da Lei nº. 9.784/99 e 87, §

2º, da Lei nº. 8.666/93, fica Vossa Senhoria intimada a, no prazo de 5 (cinco)

dias úteis, a contar da data de comprovação do recebimento deste,

manifestar-se sobre o descumprimento da cláusula Xª (DESCREVER O FATO

QUE DEU CAUSA AO DESCUMPRIMENTO), do Contrato x/20xx, para

decisão desta Administração. Fica Vossa Senhoria igualmente ciente de que o

referido processo terá continuidade, findo o prazo antes assinalado,

independentemente de sua efetiva manifestação.

Atenciosamente,

NOME DO SERVIDOR Gestor do Contrato nº. xx/20xx

ANEXO XIV – DO TERMO DE REFERÊNCIA

DESCRIÇÃO DOS UNIFORMES A SEREM FORNECIDOS

Os uniformes deverão conter as seguintes características

básicas:

Uniforme para o Serviço de JARDINEIRO Quantidade

Calça comprida brim na cor preta escura modelo tradicional 2 (dois) Camisa gola pólo na cor verde 2 (duas) Calçado tipo botina, sem bico 1 (um)

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Uniforme para o Serviço de PORTARIA Quantidade

Calça comprida social na cor preta 2 (dois) camisa social, na cor azul claro 2 (duas) Sapato social na cor preta 1 (um)

Uniforme para o Serviço de RECEPÇÃO Quantidade

Calça comprida social na cor preta 2 (dois) camisa social, na cor azul claro 2 (duas) Sapatilha sem salto 1 (um)

Uniforme para o Serviço de AUXILIAR TÉCNICO Quantidade.

Camisa de algodão de manga curta na cor azul claro 2 (duas)

camisa de algodão de manga curta na cor branco 2 (duas)

Sapato tênis 1 (um)

Uniforme para o Serviço de COPEIRA Quantidade.

Camisa de algodão de manga curta com emblema da empresa na cor branca

2 (duas)

calça comprida brim na cor preta 2 (duas)

avental tipo canguru gabardine ou microfibra na cor preta 2 (duas)

Sapatilha sem salto 1 (um)

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ANEXO XV – DO TERMO DE REFERÊNCIA

MODELO DE DECLARAÇÃO DE ELABORAÇÃO INDEPENDENTE DE PROPOSTA (Instrução Normativa Nº. 02 de 16 de setembro de 2009)

CONCORRÊNCIA Nº ___________/2012 (Identificação completa do representante da licitante), como representante

devidamente constituído de (identificação completa da licitante ou do Consórcio) doravante denominado (Licitante/Consórcio), para fins do disposto no item (completar) do Edital (completar com identificação do edital), declara, sob as penas da lei, em especial o art. 299 do Código Penal Brasileiro que:

(a) a proposta apresentada para participar da (identificação da licitação) foi elaborada de maneira independente (pelo Licitante/Consorcio), e o conteúdo da proposta não foi, no todo ou em parte, direta ou indiretamente, informado, discutido ou recebido de qualquer outro participante potencial ou de fato da (identificação da licitação), por qualquer meio ou por qualquer pessoa;

(b) a intenção de apresentar a proposta elaborada para participar da (identificação da licitação) não foi informada, discutida ou recebida de qualquer outro participante potencial ou de fato da ( identificação da licitação), por qualquer meio ou por qualquer pessoa;

(c) que não tentou, por qualquer meio ou por qualquer pessoa, influir na decisão de qualquer outro participante potencial ou de fato da (identificação da licitação) quanto a participar ou não da referida licitação;

(d) que o conteúdo da proposta apresentada para participar da (identificação da licitação) não será, no todo ou em parte, direta ou indiretamente, comunicado ou discutido com qualquer outro participante potencial ou de fato da (identificação da licitação) antes da adjudicação do objeto da referida licitação;

(e) que o conteúdo da proposta apresentada para participar da (identificação da licitação) não foi no todo ou em parte, direta ou indiretamente, informado, discutido ou recebido de qualquer integrante de (órgão licitante) antes da abertura oficial das propostas; e

(f) que está plenamente ciente do teor e da extensão desta declaração e que detém plenos poderes e informações para firmá-la.

_____________________, ___ de __________ de 2012 (Local e Data)

_________________________________ (Assinatura do Representante Legal) (Identificação: Nome e RG do Representante Legal)

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ANEXO XVI – DO TERMO DE REFERÊNCIA

PRÁTICAS AMBIENTAIS

DAS OBRIGAÇÕES E RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS

1. COLETA SELETIVA SOLIDÁRIA 1.1 Realizar o recolhimento e a separação dos resíduos recicláveis, de acordo com a padronização internacional, para a identificação por cores, nos recipientes coletores (VERDE para vidro, VERMELHO para plástico, AMARELO para metal e AZUL para papel); 1.2 Realizar o recolhimento e a separação dos papéis, passíveis de reciclagem, alocados nas caixas de papelão, distribuídas nas diversas unidades da CONTRATANTE; 1.3 A coleta do material passível de reciclagem deverá ser realizada em horário diferenciado da coleta do lixo comum, utilizando-se sacos de lixo, de fornecimento da CONTRATADA, de cor diferente do utilizado para a coleta de lixo comum, a fim de facilitar a identificação dos resíduos; 1.4 Alocar os resíduos passíveis de reciclagem coletados, nos contêineres próprios destinados à Coleta Seletiva Solidária. 1.5 Separar e entregar à CONTRATANTE as pilhas e baterias dispostas para descarte, para que estes adotem, diretamente ou por meio de terceiros, os procedimentos de reutilização, reciclagem, tratamento ou disposição final ambientalmente adequada, em face dos impactos negativos causados ao meio ambiente pelo descarte inadequado desses materiais. 1.6 Tratamento idêntico deverá ser dispensado a lâmpadas fluorescentes e frascos de aerossóis em geral. 1.7 Colaborar de forma efetiva no desenvolvimento das atividades do programa interno de separação de resíduos sólidos da CONTRATANTE; 2. SANEANTES DOMISSANITÁRIOS 2.1 Manter critérios especiais para aquisição e uso de produtos biodegradáveis, que deverão conter marca de conformidade (INMETRO ou similar) e estar devidamente registrados no Órgão de vigilância sanitária competente do Ministério da Saúde (artigos 14 e 15 do Decreto 79.094, de 05 de janeiro de 1997, que regulamenta a Lei 6.360, de 23 de setembro de 1976). 3. USO RACIONAL DA ÁGUA E ENERGIA ELÉTRICA

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3.1 A CONTRATADA deverá adotar medidas para se evitar o desperdício de água tratada, conforme instruído no Decreto 48.138, de 08 de outubro de 2003. 3.2 Colaborar com as medidas de redução de consumo e uso racional da água, cujos encarregados devem atuar como facilitadores das mudanças de comportamento de empregados da CONTRATADA , esperadas com essas medidas; 3.3 Manter critérios especiais e privilegiados para aquisição e uso de equipamentos e complementos que promovam a redução do consumo de água; 3.4 Realizar verificações e, se for o caso, manutenções periódicas nos seus aparelhos elétricos, extensões, filtros, recipientes dos aspiradores de pó e nas escovas das enceradeiras. Evitar ao máximo o uso de extensões elétricas; 3.5 Utilizar equipamentos que apresentem eficiência energética e redução de consumo, submetendo-os ao fiscal do contrato quando do início dos serviços e nas substituições.

ANEXO XVII – DO TERMO DE REFERÊNCIA

MODELO DE PROPOSTA DE PREÇOS

Descrição do Serviço Quantidade Anual (Unidade)

Preço Mensal Preço Anual

xxxxxxxxxxxxxxxxx 12 Preço Mensal por Extenso: Preço Anual por extenso: Prazo de validade: (não inferior a 60 (sessenta) dias corridos, a contar da data de sua apresentação); Composição dos preços: Nos preços propostos acima estão incluídos todas as despesas, frete, tributos e demais encargos de qualquer natureza incidentes sobre o objeto deste Pregão.

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Esta empresa DECLARA estar ciente de que a apresentação da presente proposta implica na plena aceitação das condições estabelecidas no Edital e seus Anexos.

(Local e data)

(Assinatura do Representante Legal, com nome completo)

ANEXO XVIII (a) - DO TERMO DE REFERÊNCIA

Mão de obra vinculada à execução contratual

Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra

1 Tipo de serviço (mesmo serviço com característica distintas) APOIO

ADMINISTRATIVO

2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 644,60

3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) RECEPCIONISTA

NÍVEL I 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/01/2012

MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração

Valor (R$)

A Salário Base

B Adicional periculosidade

C Adicional insalubridade

D Adicional noturno

E Hora noturna adicional

F Adicional de Hora Extra

G Intervalo Intrajornada

H Outros (especificar)

Total de Remuneração

MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS

2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$)

A Transporte

B Auxílio alimentação (Vales, cesta básica etc)

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C Assistência médica e familiar

D Auxílio creche

E Seguro de vida, invalidez e funeral

F Outros (especificar)

Total de Benefícios mensais e diários

Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado).

MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS

3 Insumos Diversos Valor (R$)

A Uniformes

B Materiais

C Equipamentos

D Outros (especificar)

Total de Insumos diversos MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRAGALHISTAS

Submódulo 4.1 - Encargos previdenciários e FGTS:

4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$)

A INSS

B SESI ou SESC

C SENAI ou SENAC

D INCRA

E Salário educação

F FGTS

G Seguro acidente do trabalho

H SEBRAE TOTAL Submódulo 4.2 - 13º Salário e Adicional de Férias.

4.2 13º Salário e Adicional % Valor (R$)

A 13º Salário

B Adicional de Férias Subtotal

C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias

TOTAL Submódulo 4.3 - Afastamento Maternidade

4.3 Afastamento Maternidade % Valor (R$)

A Afastamento maternidade

B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade TOTAL Submódulo 4.4 - Provisão para Rescisão

4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$)

A Aviso prévio indenizado

B Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado

C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado

D Aviso prévio trabalhado

E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado

F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado

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TOTAL Submódulo 4.5 - Custo de Reposição do Profissional Ausente

4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$)

A Férias

B Ausência por doença

C Licença paternidade

D Ausências legais

E Ausência por Acidente de trabalho

F Outros (especificar)

Subtotal

G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição TOTAL

Quadro - resumo - Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas

4 Módulo 4 - Indiretos, Tributos e Lucro Valor (R$)

4.1 13º salário + Adicional de férias

4.2 Encargos previdenciários e FGTS

4.3 Afastamento maternidade

4.4 Custo de rescisão

4.5 Custo de reposição do profissional ausente

4.6 Outros (especificar) TOTAL

MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO

5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$)

A Custos Indiretos

B Tributos

B.1 Tributos Federais (especificar)

B.2 Tributos Estaduais (especificar)

B.3 Tributos Municipais (especificar)

B.4 Outros tributos (especificar)

C Lucro Total

Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento.

Quadro-resumo do Custo por Empregado

Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado)

Valor (R$)

A Módulo 1 - Composição da Remuneração

B Módulo 2 - Benefícios Mensais e Diários

C Módulo 3 - Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros)

D Módulo 4 - Encargos Sociais e Trabalhistas

Subtotal ( A + B +C + D)

E Módulo 5 - Custos indiretos, tributos e lucro

VALOR TOTAL DA RECEPCIONISTA

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Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra

1 Tipo de serviço (mesmo serviço com característica distintas) APOIO

ADMINISTRATIVO

2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 726,00

3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) PORTEIRO

4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/01/2012

MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração

Valor (R$)

A Salário Base

B Adicional periculosidade

C Adicional insalubridade

D Adicional noturno

E Hora noturna adicional

F Adicional de Hora Extra

G Intervalo Intrajornada

H Outros (especificar)

Total de Remuneração MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS

2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$)

A Transporte

B Auxílio alimentação (Vales, cesta básica etc)

C Assistência médica e familiar

D Auxílio creche

E Seguro de vida, invalidez e funeral

F Outros (especificar)

Total de Benefícios mensais e diários

Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado).

MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS

3 Insumos Diversos Valor (R$)

A Uniformes

B Materiais

C Equipamentos

D Outros (especificar)

Total de Insumos diversos MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRAGALHISTAS

Submódulo 4.1 - Encargos previdenciários e FGTS:

4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$)

A INSS

B SESI ou SESC

C SENAI ou SENAC

D INCRA

E Salário educação

F FGTS

G Seguro acidente do trabalho

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H SEBRAE TOTAL

Submódulo 4.2 - 13º Salário e Adicional de Férias.

4.2 13º Salário e Adicional % Valor (R$)

A 13º Salário

B Adicional de Férias Subtotal

C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias TOTAL Submódulo 4.3 - Afastamento Maternidade

4.3 Afastamento Maternidade % Valor (R$)

A Afastamento maternidade

B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade TOTAL

Submódulo 4.4 - Provisão para Rescisão

4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$)

A Aviso prévio indenizado

B Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado

C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado

D Aviso prévio trabalhado

E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado

F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado

TOTAL Submódulo 4.5 - Custo de Reposição do Profissional Ausente

4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$)

A Férias

B Ausência por doença

C Licença paternidade

D Ausências legais

E Ausência por Acidente de trabalho

F Outros (especificar)

Subtotal

G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição TOTAL

Quadro - resumo - Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas

4 Módulo 4 - Indiretos, Tributos e Lucro Valor (R$)

4.1 13º salário + Adicional de férias

4.2 Encargos previdenciários e FGTS

4.3 Afastamento maternidade

4.4 Custo de rescisão

4.5 Custo de reposição do profissional ausente

4.6 Outros (especificar) TOTAL

MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO

5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$)

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A Custos Indiretos

B Tributos

B.1 Tributos Federais (especificar)

B.2 Tributos Estaduais (especificar)

B.3 Tributos Municipais (especificar)

B.4 Outros tributos (especificar)

C Lucro

Total

Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento.

Quadro-resumo do Custo por Empregado

Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado)

Valor (R$)

A Módulo 1 - Composição da Remuneração

B Módulo 2 - Benefícios Mensais e Diários

C Módulo 3 - Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros)

D Módulo 4 - Encargos Sociais e Trabalhistas Subtotal ( A + B +C + D)

E Módulo 5 - Custos indiretos, tributos e lucro VALOR TOTAL DO PORTEIRO

Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra

1 Tipo de serviço (mesmo serviço com característica distintas) APOIO

ADMINISTRATIVO

2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 666,60

3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) JARDINEIRO

4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/01/2012

MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração

Valor (R$)

A Salário Base

B Adicional periculosidade

C Adicional insalubridade

D Adicional noturno

E Hora noturna adicional

F Adicional de Hora Extra

G Intervalo Intrajornada

H Outros (especificar)

Total de Remuneração

MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS

2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$)

A Transporte

B Auxílio alimentação (Vales, cesta básica etc)

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C Assistência médica e familiar

D Auxílio creche

E Seguro de vida, invalidez e funeral

F Outros (especificar)

Total de Benefícios mensais e diários

Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado).

MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS

3 Insumos Diversos Valor (R$)

A Uniformes

B Materiais

C Equipamentos

D Outros (especificar)

Total de Insumos diversos MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRAGALHISTAS

Submódulo 4.1 - Encargos previdenciários e FGTS:

4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$)

A INSS

B SESI ou SESC

C SENAI ou SENAC

D INCRA

E Salário educação

F FGTS

G Seguro acidente do trabalho

H SEBRAE TOTAL Submódulo 4.2 - 13º Salário e Adicional de Férias.

4.2 13º Salário e Adicional % Valor (R$)

A 13º Salário

B Adicional de Férias Subtotal

C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias

TOTAL Submódulo 4.3 - Afastamento Maternidade

4.3 Afastamento Maternidade % Valor (R$)

A Afastamento maternidade

B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade TOTAL Submódulo 4.4 - Provisão para Rescisão

4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$)

A Aviso prévio indenizado

B Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado

C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado

D Aviso prévio trabalhado

E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado

F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado

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TOTAL Submódulo 4.5 - Custo de Reposição do Profissional Ausente

4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$)

A Férias

B Ausência por doença

C Licença paternidade

D Ausências legais

E Ausência por Acidente de trabalho

F Outros (especificar)

Subtotal

G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição TOTAL

Quadro - resumo - Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas

4 Módulo 4 - Indiretos, Tributos e Lucro Valor (R$)

4.1 13º salário + Adicional de férias

4.2 Encargos previdenciários e FGTS

4.3 Afastamento maternidade

4.4 Custo de rescisão

4.5 Custo de reposição do profissional ausente

4.6 Outros (especificar) TOTAL

MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO

5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$)

A Custos Indiretos

B Tributos

B.1 Tributos Federais (especificar)

B.2 Tributos Estaduais (especificar)

B.3 Tributos Municipais (especificar)

B.4 Outros tributos (especificar)

C Lucro Total

Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento.

Quadro-resumo do Custo por Empregado

Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado)

Valor (R$)

A Módulo 1 - Composição da Remuneração

B Módulo 2 - Benefícios Mensais e Diários

C Módulo 3 - Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros)

D Módulo 4 - Encargos Sociais e Trabalhistas

Subtotal ( A + B +C + D)

E Módulo 5 - Custos indiretos, tributos e lucro

VALOR TOTAL DO JARDINEIRO

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Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra

1 Tipo de serviço (mesmo serviço com característica distintas) APOIO

ADMINISTRATIVO

2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 662,20

3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) AUX. TÉCNICO NIVEL “A”

4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/01/2012

MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração

Valor (R$)

A Salário Base

B Adicional periculosidade

C Adicional insalubridade

D Adicional noturno

E Hora noturna adicional

F Adicional de Hora Extra

G Intervalo Intrajornada

H Outros (especificar)

Total de Remuneração MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS

2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$)

A Transporte

B Auxílio alimentação (Vales, cesta básica etc)

C Assistência médica e familiar

D Auxílio creche

E Seguro de vida, invalidez e funeral

F Outros (especificar)

Total de Benefícios mensais e diários

Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado).

MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS

3 Insumos Diversos Valor (R$)

A Uniformes

B Materiais

C Equipamentos

D Outros (especificar)

Total de Insumos diversos MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

Submódulo 4.1 - Encargos previdenciários e FGTS:

4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$)

A INSS

B SESI ou SESC

C SENAI ou SENAC

D INCRA

E Salário educação

F FGTS

G Seguro acidente do trabalho

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H SEBRAE TOTAL

Submódulo 4.2 - 13º Salário e Adicional de Férias.

4.2 13º Salário e Adicional % Valor (R$)

A 13º Salário

B Adicional de Férias Subtotal

C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias TOTAL Submódulo 4.3 - Afastamento Maternidade

4.3 Afastamento Maternidade % Valor (R$)

A Afastamento maternidade

B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade TOTAL

Submódulo 4.4 - Provisão para Rescisão

4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$)

A Aviso prévio indenizado

B Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado

C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado

D Aviso prévio trabalhado

E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado

F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado

TOTAL Submódulo 4.5 - Custo de Reposição do Profissional Ausente

4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$)

A Férias

B Ausência por doença

C Licença paternidade

D Ausências legais

E Ausência por Acidente de trabalho

F Outros (especificar)

Subtotal

G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição TOTAL

Quadro - resumo - Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas

4 Módulo 4 - Indiretos, Tributos e Lucro Valor (R$)

4.1 13º salário + Adicional de férias

4.2 Encargos previdenciários e FGTS

4.3 Afastamento maternidade

4.4 Custo de rescisão

4.5 Custo de reposição do profissional ausente

4.6 Outros (especificar) TOTAL

MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO

5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$)

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A Custos Indiretos

B Tributos

B.1 Tributos Federais (especificar)

B.2 Tributos Estaduais (especificar)

B.3 Tributos Municipais (especificar)

B.4 Outros tributos (especificar)

C Lucro

Total

Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento.

Quadro-resumo do Custo por Empregado

Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado)

Valor (R$)

A Módulo 1 - Composição da Remuneração

B Módulo 2 - Benefícios Mensais e Diários

C Módulo 3 - Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros)

D Módulo 4 - Encargos Sociais e Trabalhistas Subtotal ( A + B +C + D)

E Módulo 5 - Custos indiretos, tributos e lucro VALOR TOTAL DO AUXILIAR TÉCNICO NÍVEL “A”

Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra

1 Tipo de serviço (mesmo serviço com característica distintas) APOIO

ADMINISTRATIVO

2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 640,00

3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) COPEIRA 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/01/2012

MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração

Valor (R$)

A Salário Base

B Adicional periculosidade

C Adicional insalubridade

D Adicional noturno

E Hora noturna adicional

F Adicional de Hora Extra

G Intervalo Intrajornada

H Outros (especificar)

Total de Remuneração

MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS

2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$)

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Página 113 de 120

A Transporte

B Auxílio alimentação (Vales, cesta básica etc)

C Assistência médica e familiar

D Auxílio creche

E Seguro de vida, invalidez e funeral

F Outros (especificar)

Total de Benefícios mensais e diários

Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado).

MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS

3 Insumos Diversos Valor (R$)

A Uniformes

B Materiais

C Equipamentos

D Outros (especificar)

Total de Insumos diversos MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS

Submódulo 4.1 - Encargos previdenciários e FGTS:

4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$)

A INSS

B SESI ou SESC

C SENAI ou SENAC

D INCRA

E Salário educação

F FGTS

G Seguro acidente do trabalho

H SEBRAE

TOTAL Submódulo 4.2 - 13º Salário e Adicional de Férias.

4.2 13º Salário e Adicional % Valor (R$)

A 13º Salário

B Adicional de Férias

Subtotal

C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias

TOTAL Submódulo 4.3 - Afastamento Maternidade

4.3 Afastamento Maternidade % Valor (R$)

A Afastamento maternidade

B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade

TOTAL Submódulo 4.4 - Provisão para Rescisão

4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$)

A Aviso prévio indenizado

B Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado

C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado

D Aviso prévio trabalhado

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E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado

F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado

TOTAL Submódulo 4.5 - Custo de Reposição do Profissional Ausente

4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$)

A Férias

B Ausência por doença

C Licença paternidade

D Ausências legais

E Ausência por Acidente de trabalho

F Outros (especificar) Subtotal

G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição TOTAL

Quadro - resumo - Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas

4 Módulo 4 - Indiretos, Tributos e Lucro Valor (R$)

4.1 13º salário + Adicional de férias

4.2 Encargos previdenciários e FGTS

4.3 Afastamento maternidade

4.4 Custo de rescisão

4.5 Custo de reposição do profissional ausente

4.6 Outros (especificar) TOTAL

MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO

5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$)

A Custos Indiretos

B Tributos

B.1 Tributos Federais (especificar)

B.2 Tributos Estaduais (especificar)

B.3 Tributos Municipais (especificar)

B.4 Outros tributos (especificar)

C Lucro Total

Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento.

Quadro-resumo do Custo por Empregado

Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado)

Valor (R$)

A Módulo 1 - Composição da Remuneração

B Módulo 2 - Benefícios Mensais e Diários

C Módulo 3 - Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros)

D Módulo 4 - Encargos Sociais e Trabalhistas

Subtotal ( A + B +C + D)

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E Módulo 5 - Custos indiretos, tributos e lucro VALOR TOTAL DA COPEIRA

ANEXO XIX (b) - DO TERMO DE REFERÊNCIA

QUADRO-RESUMO – VALOR MENSAL DOS SERVIÇOS Tipo de serviço

(A) Valor proposto por empregado

(B)

Qtde de empregados

por posto (C )

Valor proposta por

posto (D) = (B x C)

Qtde de postos

(E)

Valor total do serviço (F) = (D x E)

RECEPCIONISTA NÍVEL I 01 08 PORTEIRO (12/36h) 02 03

PORTEIRO (44h) 01 01 JARDINEIRO 01 02 AUXILIAR TÉCNICO NÍVEL “A” 01 02

COPEIRA 01 01 Subtotal da remuneração

ANEXO VIII (b) - DO TERMO DE REFERÊNCIA

QUADRO-RESUMO – VALOR MENSAL DOS SERVIÇOS Tipo de serviço

(A) Valor proposto por

empregado (B) Qtde de

empregados por posto (C )

Valor proposta por posto

(D) = (B x C)

Qtde de postos (E)

Valor total do serviço (F) = (D x E)

Arrais de Embarcação

Auxiliar Administrativo Auxiliar de Serviços Gerais

Jardineiro

Porteiros

Recepcionista Tratador de Animais Silvestres

Tratorista

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ANEXO II - DECLARAÇÕES DE NÃO-EMPREGO DE MÃO-DE-OBRA DE MENOR E DE INEXISTÊNCIA DE FATO SUPERVENIENTE

____________________________, (razão social na empresa) inscrita no CNPJ Nº :_______________________com sede na __________________ (no de inscrição) __________________________________________,(endereço completo) por intermédio de seu representante legal, o(a) Sr.(a) __________________________ infra-assinado, portador(a) da Carteira de Identidade nº __________________________ e do CPF/MF nº _________________________, para os fins de habilitação no Pregão Eletrônico n º 11/2012 DECLARA expressamente que: a) para fins do disposto no inciso V do artigo 27 da Lei no 8.666, de 21 de junho de 1993, acrescido pela Lei no 9.854, de 27 de outubro de 1999, que não emprega menor de dezoito anos em trabalho noturno, perigoso ou insalubre, e não emprega menor de dezesseis anos, em cumprimento ao que determina o subitem 6.1.1 do Edital. b) até a presente data, inexistem fatos supervenientes impeditivos para sua habilitação no presente certame licitatório, estando ciente da obrigatoriedade de declarar ocorrências posteriores, em cumprimento ao que determina o subitem 6.1.1 do Edital.

_________________________ , _________ de ______________ de 2011.

__________________________________ (representante legal)

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ANEXO III – MODELO DE DECLARAÇÃO DE ELABORAÇÃO

INDEPENDENTE DE PROPOSTA (Identificação completa do representante da licitante), como representante

devidamente constituído de (identificação completa da licitante ou do Consórcio)

doravante denominado (Licitante/Consórcio), para fins do disposto no item (completar)

do Edital (completar com identificação do edital), declara, sob as penas da lei, em

especial o art. 299 do Código Penal Brasileiro que:

(a) a proposta apresentada para participar da (identificação da licitação) foi

elaborada de maneira independente (pelo Licitante/Consorcio), e o conteúdo da

proposta não foi, no todo ou em parte, direta ou indiretamente, informado, discutido ou

recebido de qualquer outro participante potencial ou de fato da (identificação da

licitação), por qualquer meio ou por qualquer pessoa;

(b) a intenção de apresentar a proposta elaborada para participar da

(identificação da licitação) não foi informada, discutida ou recebida de qualquer outro

participante potencial ou de fato da ( identificação da licitação), por qualquer meio ou

por qualquer pessoa;

(c) que não tentou, por qualquer meio ou por qualquer pessoa, influir na

decisão de qualquer outro participante potencial ou de fato da (identificação da

licitação) quanto a participar ou não da referida licitação;

(d) que o conteúdo da proposta apresentada para participar da (identificação da

licitação) não será, no todo ou em parte, direta ou indiretamente, comunicado ou

discutido com qualquer outro participante potencial ou de fato da (identificação da

licitação) antes da adjudicação do objeto da referida licitação;

(e) que o conteúdo da proposta apresentada para participar da (identificação da

licitação) não foi no todo ou em parte, direta ou indiretamente, informado, discutido ou

recebido de qualquer integrante de (órgão licitante) antes da abertura oficial das

propostas; e

(f) que está plenamente ciente do teor e da extensão desta declaração e que

detém plenos poderes e informações para firmá-la.

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_____________________, ___ de __________ de 2011 (Local e Data)

_________________________________ (Assinatura do Representante Legal) (Identificação: Nome e RG do Representante Legal)

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ANEXO IV - DECLARAÇÃO DE QUALIDADE AMBIENTAL E

SUSTENTABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL Para fins de participação na Licitação Pregão eletrônico 065/2011, a empresa (NOME COMPLETO DA PROPONENTE)..............................................................., CNPJ n ,(sediado(a)..........................(ENDEREÇO COMPLETO , ............................................ DECLARA, sob as penas da Lei, notadamente a Instrução Normativa MPOG n.º 01/2011, que atende aos critérios de qualidade ambiental e sustentabilidade sócio-ambiental, respeitando as normas de proteção do meio ambiente, tais como: I - Gerenciamento ambiental correto dos resíduos sólidos, efluentes líquidos e emissões atmosféricas e garantia de gestão adequada dos recursos naturais, promovendo a reciclagem para o uso e reaproveitamento das águas evitando o desperdício; a racionalização do consumo de energia e a correta destinação dos resíduos poluidores; II - Inserir nas embalagens, mensagens que possam multiplicar o processo de conscientização com o meio ambiente, de forma a educar e despertar o interesse pela conservação da natureza, promovendo assim o desenvolvimento econômico e social da região. A empresa reconhece seu compromisso sócio ambiental, mantendo-se disponível à fiscalização pelos órgãos responsáveis. Local e Data: ________________________________________________ Assinatura devidamente identificada do representante

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ANEXO V - DADOS PARA PAGAMENTO E REALIZAÇÃO DE OUTROS ATOS

DADOS DA EMPRESA RAZÃO SOCIAL: CNPJ: ENDEREÇO: FONE/FAX: E-MAIL DADOS DO REPRESENTANTE DA EMPRESA: NOME: CARGO: NACIONALIDADE: PROFISSÃO: ENDEREÇO: FONE/FAX: E-MAIL: RG: CPF: DADOS BANCÁRIOS: BANCO: AGÊNCIA: CONTA: