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Espaço Brasil Júnior - ALMEJ: Empresas Extraordinárias

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Apresentação da Brasil Júnior no ALMEJ com o tema "Empresas extraordinárias"

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“Não pensam no mundo de hoje, muito menos no de

amanhã [...] Vivem como se a revolução industrialtivesse acabado de começar...

Essão são empresas normais.”Filipe Albuquerque, FCAP Júnior - FEJEPE

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Ela geralmente acha que é mais esperta que o consumidor

(“ninguém vai notar isso aqui...”)

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As pessoas são felizes. Na frente do chefe.

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pensa que está lhe fazendo um favor.

(e os funcionários acham que o dinheiro é infinito)

E ai

nda

por

cim

a...

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Até que algumas pessoas tem a coragem de deixar as coisas

coloridas.

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Essa coragem, a visão para negócios e foco nas pessoas formam

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Produtos

mudam a vida, cultura e o pensamento

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Impacta a sociedade de forma sistêmica

Projetos Consultoria Júnior economizou 14 milhões

ao governo do Distrito Federal.

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Utilizar o básico pra chegar no...

diferente.

“Empresa Júnior não é

trabalho voluntário,

é aprendizado gratuito.”

Flávio Vasconcelos

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Foca nas pessoas

(do jeito certo)

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É aquele que tira resultados extraordinários

de pessoas comuns.

Líde

r

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Só se pode transformar depois que se é

transformado.

Líder

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E o processo de mudança:

1) Quase ninguém vai aceitar

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2) Quase ninguém vai acreditar que é possível

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3) Quase ninguém vai entender

quando começar a acontecer

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4) Quase ninguém vai acreditar que está sendo feito

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5) Quase ninguém vai gostar

da sua cara quando você conseguir

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Recaptulando1) Empresas normais

2) Empresas extraordinárias

3) Empresas juniores já são extraordinárias

4) O papel da liderança

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obrigado,contatos

Dante TomeiPresidente do Conselho Administrativo

[email protected]

Flávio VasconcelosDiretor de Comunicação

[email protected]