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FIQUE BEM NA FOTOFIQUE BEM NA FOTO
““A mente que se abre a uma nova idéia jamais voltará ao A mente que se abre a uma nova idéia jamais voltará ao seu tamanho original.” seu tamanho original.”
Albert EinsteinAlbert Einstein
Dicas para realizar uma Dicas para realizar uma boa entrevistaboa entrevista
Como se comportar na Como se comportar na entrevistaentrevista
Mostre simpatia;Mostre simpatia; Seja natural;Seja natural; Responda somente o que for Responda somente o que for
perguntado;perguntado;
Apresentação PessoalApresentação Pessoal
É importante o candidato usar o bom É importante o candidato usar o bom senso ao se arrumar para o processo senso ao se arrumar para o processo seletivo.seletivo.
Lembre-se: Lembre-se: Você será avaliado durante Você será avaliado durante todo o tempo! todo o tempo!
Uma roupa inadequada ou um acessório Uma roupa inadequada ou um acessório exagerado pode demonstrar falta de exagerado pode demonstrar falta de capacidade de discernimento, levando a capacidade de discernimento, levando a eliminação do processo seletivo.eliminação do processo seletivo.
VocabulárioVocabulário
Evitar gírias;Evitar gírias; Se não souber pronunciar determinada Se não souber pronunciar determinada
palavra utilize um sinônimo;palavra utilize um sinônimo; O candidato que possui um bom O candidato que possui um bom
vocabulário e se expressa com clareza vocabulário e se expressa com clareza possui mais chances;possui mais chances;
Busque informações sobre a Busque informações sobre a empresaempresa
Procure conhecer a história e os valores Procure conhecer a história e os valores da empresa, além de sua estrutura, da empresa, além de sua estrutura, produtos e concorrentes; isso demonstra produtos e concorrentes; isso demonstra interesse e preparo.interesse e preparo.
IMPORTANTE:IMPORTANTE:
PontualidadePontualidade É aconselhável chegar ao local da entrevista É aconselhável chegar ao local da entrevista
com dez minutos de antecedência. com dez minutos de antecedência.
ÉticaÉtica Nunca fale mal do empregador anterior, e evite Nunca fale mal do empregador anterior, e evite
citar nomes.citar nomes.
PropostaProposta Duvidas sobre salário e benefíciosDuvidas sobre salário e benefícios
Entrevista de triagemEntrevista de triagem
• Quando a demanda de candidatos é muito Quando a demanda de candidatos é muito grande, o entrevistador opta pela entrevista grande, o entrevistador opta pela entrevista de triagem.de triagem.
• Consiste em uma breve apresentação.Consiste em uma breve apresentação.
• É importante concentrar-se apenas nas É importante concentrar-se apenas nas informações mais relevantes. informações mais relevantes.
Perfil do CandidatoPerfil do Candidato
É importante ter em mente que É importante ter em mente que não existenão existe certo e errado, existe certo e errado, existe sim um perfil adequado ou inadequado a determinada vagasim um perfil adequado ou inadequado a determinada vaga..
DICAS PARA ELABORAR UM DICAS PARA ELABORAR UM BOM CURRÍCULOBOM CURRÍCULO
QUAL É O MODELO IDEAL?
MODELO DE CURRÍCULOMODELO DE CURRÍCULO
Maria Regina SoaresMaria Regina SoaresEstrada da Limeira, 485 – MadureiraEstrada da Limeira, 485 – Madureira
Rio de Janeiro – RJ Rio de Janeiro – RJ Brasileira- Solteira- 29 anosBrasileira- Solteira- 29 anos
Telefones: 2401-1582/8512-5689Telefones: 2401-1582/8512-5689E-mail: [email protected]: [email protected]
OBJETIVO:: OBJETIVO::
Auxiliar AdministrativoAuxiliar Administrativo
RESUMO PROFISSIONALRESUMO PROFISSIONAL Atuei na área administrativa dos segmentos de Atuei na área administrativa dos segmentos de
seguros pessoais, escritório de contabilidade e em seguros pessoais, escritório de contabilidade e em editora.editora.Conhecimentos em informática (planilhas e editores Conhecimentos em informática (planilhas e editores de texto); recepção/contato com clientes e de texto); recepção/contato com clientes e fornecedores em geral. Operação de fax, copiadoras, fornecedores em geral. Operação de fax, copiadoras, organização e manutenção de arquivos. organização e manutenção de arquivos. Digitação rápida e redação própria. Controle e Digitação rápida e redação própria. Controle e conferência de Notas Fiscais, contas à pagar e conferência de Notas Fiscais, contas à pagar e receber. Recebimento de mercadorias e atendimento receber. Recebimento de mercadorias e atendimento telefônico (PABX).telefônico (PABX).Responsável pelo controle de correspondências Responsável pelo controle de correspondências enviadas e recebidas (correio, fax, email e pessoal). enviadas e recebidas (correio, fax, email e pessoal).
FORMAÇÃO ACADÊMICA:FORMAÇÃO ACADÊMICA:
Curso técnico de Administração 2010 Curso técnico de Administração 2010
Senac Senac
IDIOMASIDIOMAS
Inglês básico ?????????Inglês básico ?????????
Espanhol fluenteEspanhol fluente
EXPERIÊNCIA PROFISSIONALEXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
WARNER LAMBERT SEGUROS 2008 / 2010 WARNER LAMBERT SEGUROS 2008 / 2010
Cargo: Auxiliar AdministrativoCargo: Auxiliar Administrativo
Resultados: envio de mala-direta (emissão de carta personalizada e Resultados: envio de mala-direta (emissão de carta personalizada e etiquetas) sobre novos produtos e serviços e postagem pelo correio.etiquetas) sobre novos produtos e serviços e postagem pelo correio.
Conferência de Notas Fiscais, contas à pagar e receber. Conferência de Notas Fiscais, contas à pagar e receber. Recebimento de mercadorias e atendimento telefônico (PABX).Recebimento de mercadorias e atendimento telefônico (PABX).
Alguns Aspectos observados Alguns Aspectos observados na Dinâmica de Grupona Dinâmica de Grupo
Relacionamento interpessoal;Relacionamento interpessoal; Características de líder;Características de líder; Capacidade de resolver problemas;Capacidade de resolver problemas; Capacidade de enfrentar desafios;Capacidade de enfrentar desafios; Criatividade;Criatividade;
Pense...Pense...
““““O HOMEM NÃO É A SOMA DO O HOMEM NÃO É A SOMA DO QUEQUE
ELE TEM, MAS A TOTALIDADE DOELE TEM, MAS A TOTALIDADE DOQUE AINDA NÃO TEM, DO QUEQUE AINDA NÃO TEM, DO QUE
PODERIA TERPODERIA TER.”.”
JEAN-PAUL SARTREJEAN-PAUL SARTRE
