Nº 382 - Ano XVIII - 1º a 15/Set/2010

LEIA MAIS

Começam asnegociações daCampanha NacionalPág. 8

Sindicato entra com ação contra o PFG da Caixa

Pág. 7

Sindicato realizaFesta dos Bancários

no próximo dia 6Pág. 3

Aprovado o novo estatuto do Sindicato

MAIS TRANSPARÊNCIA E DEMOCRACIA

Com mais de 92% dos votos, os bancários aprovaram o

novo estatuto do Sindicato, que garante mais democracia

e transparência, além de melhorar o funcionamento da entidade. Entre as principais mudanças estão a alteração

na data das eleições para que elas não coincidam mais

com a Campanha Nacional dos Bancários, a limitação da

possibilidade de reeleição e a redução em mais de 60% no teto das mensalidades.

Apesar das medidas serem de extrema importância, o

que mais chamou a atenção dos bancários foi o fato de a

diretoria reduzir o seu próprio mandato em cinco meses.

Páginas 4 e 5

Nº 382 - Ano XVIII - 1° a 15/Set/2010

Mais respeito!TEMA LIVRE Jornal dos Bancários 2

AGENDAHUMOR

LUA CAMBARÁ - Este espetáculo musical do Ária Social celebra os 20 anos de criação da ópera balé concebida a partir da obra de Ronaldo Correia de Brito. Em temporada às segundas, dias 06, 13 e 20 de setembro, às 20h, no Teatro Barreto Júnior (Pina). Ingressos: R$ 20 e R$ 10. A renda será revertida para construção de um ateliê para o público atendido pelo Ária Social.LER O TEATRO - O projeto, da Renascer Produções, promove oficinas gratuitas nos sábados e domingos, 9 horas, no Teatro Hermilo Borba Filho. Dia 4 e 5: Faces de um teatro marginal, com Marcondes Lima; 11 e 12: Teatro Pernambucano no Século XXI, com Leidson Ferraz; 18 e 19: Dramaturgias do Corpo, com Vavá Paulino. Inscrições: renascerproducoesculturais@bol.com.br

PALHAÇADAS - Concebido a partir da pesquisa “Palhaços Brasileiros – A Formação do Palhaço no Brasil” e com trilha sonora ao vivo, o espetáculo “Palhaçadas - histórias de um circo sem lona” conta a história de dois palhaços que, após o incêndio do circo, resolvem ir às ruas. No Espaço Cultural Inácia Rapôso Meira (Rua da Glória, 465, Boa Vista). Domingos, às 15 ou 17 horas. LOS HERMANOS COVER - Sábado, dia 11, haverá prévia do show do Los Hermanos, com banda cover. Também se apresentam Mamelungos e Samba Rock Clube. No Eufrásio Barbosa, em Olinda, às 22hs. Informações: loshermanoscoverrecife@gmail.com

Pare um pouco e pense. Qual é o momento mais feliz no seu traba-

lho? Quando você chega e encontra os colegas, vê tudo que há para ser feito e começa a fazê-lo ou quando, depois de ter trabalhado quase sem descanso ou tempo para olhar o companheiro ao lado, olha no seu monitor e se dá conta de que faltam poucos minutos para ir embora? Se você escolheu a segunda opção não se sinta culpado. Não é que você não goste de trabalhar, seja preguiçoso ou descomprometido com a empresa. Como dizem por aí “o buraco é mais embaixo”.

A lógica em que o trabalho está organizado hoje é que tem feito dele um processo torturante. Temos cada vez mais tecnologia e aparatos que poderiam diminuir nossa carga de trabalho, mas isso não tem aconte-cido. A realidade nos bancos, hoje, é de cobranças e metas “desafiadoras”.

Nesse processo a responsabili-dade pela ascensão profissional ou mesmo a manutenção do emprego é colocada toda nos ombros do tra-balhador. Ou seja, se você for capaz de assumir os “desafios” lançados aos novos profissionais poderá ter um futuro brilhante em sua carrei-

Libório

ra. Entretanto, a experiência tem se mostrado bastante diferente. Na hora de demitir, os bancos escolhem os empregados mais “caros”, que por conseguinte acabam sendo os mais preparados, experientes e qualifica-dos. Admitem aquele que vai pesar menos na folha de pagamento no lugar daquele, numa visível e avil-tante rotatividade de mão-de-obra.

O resultado de tudo isso pode ser analisado nos dados que mostram a

aumento assustador no número de afastamentos por adoecimento men-tal. Nós que já somos a categoria mais adoecida por problemas físicos, agora temos visto colegas afastarem-se do banco por depressão, estresse, sín-drome do pânico, entre outros males psíquicos. Não é de se espantar então que uma pesquisa realizada neste ano pela Contraf/CUT tenha mostrado que os bancários estão mais preocupados

com o fim das metas abusivas e de todas as formas de assédio do que especificamente com questões sala-riais. Já cheguei a ouvir de outro colega que “abriria mão da PLR em troca de condições de trabalho melhores”.

Não queremos que as reivindica-ções de saúde sejam atendidas em detrimento da melhora das questões salariais da nossa categoria. Que-remos sim aumento real, melhoria no piso dos bancários, PLR maior e também o fim desse processo massa-

crante de trabalho. Queremos que os bancos cumpram seu papel social para que nós, bancários, também possamos nos enxergar como agentes de transfor-mação na melhoria do nosso país. É por isso que lutamos em favor disso e nos lançaremos com força e determinação na nossa Campanha Nacional 2010.

Queremos aumento real, melhoria no piso, PLR maior. Mas também lutamos pelo fim desse processo massacrante de trabalho

Por Anabele Silva*

* Anabele Silva é secretária de Comunicação do Sindicato e empregada da Caixa

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LUTA E FESTA Jornal dos Bancários 3

Trabalhadores comemoram o Dia dosBancários com festa em 6 de setembro

O Campeo-nato de Futebol dos Bancários de Pernam-buco come-çou com uma chuva de gols nos dias 21 e 22. Ao todo, os artilheiros balançaram as rede 19 vezes em apenas quatro jogos. Mesmo com o registro de um WO, a média de gols foi de 6,3 por partida. O desta-que deste início de disputa foi a goleada do Itaú por 8 a 3 sobre o BNB.O bancá-rio Daniel de Oliveira Lins, do Itaú, marcou 4 gols e desponta na artilharia. Acompanhe mais detalhes e as próximas rodadas em www.bancariospe.org.br.

Jogos da Fenae - O Sin-dicato também marcou presença na 9ª edição dos Jogos da Fenae, voltados para os empregados da

Caixa. A competição foi realizada em Fortaleza de 14 a 21 de agosto. A equi-pe de futsal feminina foi patrocinada pela entidade. A competição também contou com a participação de quatro diretores atle-tas: Carla Azevedo (nado livre, borboleta e reve-zamento); Sônia Galvão (futsal, natação e tênis de mesa); Ula Franco (vôlei); e Justiniano Dias (futebol society, vôlei e natação). A presidenta da entidade, Jaqueline Mello, este ano não participou das com-petições mas esteve lá, prestigiando o evento.

Sindicato investe no esporte e no lazer

No dia 28 de agosto de 1951, os bancários

deram início a uma das mais longas greves de sua história. Foram 69 dias de paralisações. A origem do Dia dos Bancários é, portan-to, de luta.

Mas, para os trabalhado-res ganharem fôlego para a briga que se inicia com a Campanha Nacional, a data vai ser comemorada com festa. Seis de setembro, véspera de feriado, é dia de balançar o esqueleto no Do-wntown Pub, Recife Antigo.

A festa será animada pelas bandas Bellas Marias e Sociedade Oculta e pelo DJ Sapo. Os bancários não pagam nada para entrar e podem levar um acompa-nhante mediante a apre-sentação do convite, que pode ser retirado na sede do Sindicato ou no Pub até a meia noite no dia da festa.

“É uma ótima oportuni-dade de confraternização e para rever os colegas de trabalho”, diz o secretário de Esportes, Cultura e Lazer do Sindicato, Adeílton Filho.

Atletas de PE nos Jogos da Fenae

Mais de mil mulheres, de seis centrais sindicais, entregaram à candidata Dilma Rousseff, no dia 17 de agosto, a “Agenda da Classe Trabalhadora e as mulheres”. O documento ratifica as propostas gerais da Plataforma dos Traba-lhadores para as eleições 2010 e inclui reivindicações específicas das mulheres.

São propostas como a univer-salização da educação infantil e do acesso às creches públicas, progra-mas de atenção integral à saúde da mulher e projetos que ampliam o

acesso à terra para agricultoras.O texto inclui o combate às

várias formas de exclusão e dis-criminação, seja contra as mulhe-res, negros, índios, portadores de necessidades especiais ou pessoas com orientação sexual diversa.

“Cobramos não apenas polí-ticas de respeito à diversidade e aos direitos humanos, mas um compromisso de classe, que ga-ranta uma agenda favorável aos trabalhadores”, afirma a secretária de Mulheres do Sindicato, Sandra Trajano, que participou do ato.

Trabalhadoras entregampropostas para Dilma

Setembro da diversidadeSetembro é mês de lutar pelo respeito

à livre orientação sexual e pelos direitos de gays, lésbicas, bissexuais e transexu-ais. No dia 12, acontece a nona edição da Parada da Diversidade de Pernambuco. No dia 26, haverá outra parada no bairro de Dois Unidos. E em 25 e 26, a atividade acontece em Petrolina. Mas a programação não para por aí. Tem a mostra de cinema Mix Brasil, no Teatro do Parque, de 20 a 22 de setembro.

No início do mês, uma série de discus-sões deram prosseguimento à agenda do Dia da Visibilidade Lésbica. Comemorado em 28 de agosto, a data contou com ato político, caminhada, torneio de futebol, sarau poético e debates.

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ORGANIZAÇÃO

Mais de 92% dos bancários aprovam mudanças no estatuto do Sindicato

O s bancários de Per-nambuco aprovaram

por ampla maioria as mu-danças no estatuto do Sin-dicato propostas pelos di-retores com o objetivo de garantir mais democracia e transparência, além de melhorar o funcionamento da entidade.

Mais de 92% dos 639 bancários que participaram da votação, ocorrida no dia 19 de agosto, disseram sim ao novo texto do estatu-to. Os bancários também aprovaram massivamente

Novas regras garantem mais democracia e

transparência, além de melhorar o funcionamento

da entidade

Para aumentar a trans-parência dos atos do Sindicato, a diretoria vai publicar de três em três meses o balanço com a prestação de contas da entidade. Pela lei, esse balanço só precisa ser pu-blicado uma vez por ano.

“Mas nós queremos que os bancários acom-panhem periodicamen-te tudo que acontece no Sindicato, principalmente como a direção está gas-tando o dinheiro dos as-

sociados. Essa transpa-rência foi um dos nossos compromissos de cam-panha e estamos imple-mentando já no primeiro ano de mandato”, explica Suzineide Rodrigues, se-cretária de Finanças do Sindicato.

O balanço está sendo veiculado num encarte que acompanha esta edição do jornal. Você também pode acompanhar tudo pelo site do Sindicato: www.banca-riospe.org.br

MAIS TRANSPARÊNCIA

Diretoria vai prestar contasde três em três meses

BANCÁRIOS gostaram das mudanças e elogiaram o fato de a diretoria reduzir o mandato e limitar a reeleição

SINDICATO percorreu os bancos para explicar mudanças. Na foto, a presidenta Jaqueline Mello fala com o pessoal do BB

RESULTADO DA VOTAÇÃO

Mudanças no estatutoSim: 580 (92,06%)Não: 50 (7,94%) Valores de contribuiçãodo sócio-aposentadoSim: 524 (82,78%) Não: 109 (17,22%)Redução do teto das mensalidadesSim: 590 (93,21%)Não: 43 (6,79%)

os valores da contribuição do sócio-aposentado e a redução do teto das mensa-lidades dos sócios dos atuais R$ 170 para R$ 75.

Para a presidenta do Sin-dicato, Jaqueline Mello, a expressiva votação revela que os bancários estão de acordo com a linha de atua-ção da diretoria.

“Durante a campanha eleitoral do Sindicato, no final do ano passado, apre-sentamos nosso programa e carta compromisso. As mudanças no estatuto estão tirando as nossas promessas do papel. A nossa vitória na eleição já mostra que os bancários aprovaram as propostas apresentadas. En-tão, nada mais justo do que cumprir nossos compromis-sos o mais breve possível”, comenta Jaqueline.

Em menos de oito me-ses de gestão, a direção do Sindicato colocou em prática os compromissos assumidos que tinham o objetivo de melhorar o funcionamento da entidade.

“As alterações no estatu-to estão reduzindo o nosso mandato em cinco meses e limitando a reeleição no Sin-dicato. Nas últimas semanas, percorremos os principais corredores bancários da re-

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gião metropolitana do Recife e no interior para apresentar nossa proposta. E fomos muito bem recebidos, os bancários ficaram surpresos e disseram que nunca viram

uma direção reduzir o próprio mandato e limitar a reeleição. Nós fizemos; porque o nosso compromisso é com os ban-cários e com a luta dos tra-balhadores”, diz Jaqueline.

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Jornal dos Bancários 5

O NOVO ESTATUTOELEIÇÃO DO SINDICATO

Até agora, a data da eleição do Sindicato coincidia com o período da Campanha Nacional dos Bancários. Para evitar que o pleito atrapalhe a luta dos trabalhadores, a atual diretoria está encurtando seu mandato em cinco meses. Assim, a eleição será antecipada de outubro para o final de abril de 2012 com gestões de três anos. “Mesmo dimi-nuindo nosso mandato, toda a diretoria concordou com a alteração na data da eleição, pois é um compromisso que assumimos para garantir mais democracia e participação dos bancários na vida sindical”, comenta a secretária de Finanças do Sindicato, Suzineide Medeiros.

REELEIÇÃO LIMITADAPara investir na renovação e evitar que os dirigentes se perpetuem nos cargos do Sindicato, cada diretor só poderá ficar dois mandatos consecutivos na mesma secretaria, inclusive na presidência. “Esse foi um dos principais com-promissos da nossa campanha. Montamos uma chapa para disputar a eleição justamente para garantir a renovação e evitar a natural acomodação de quem já estava há muito tempo no mesmo cargo”, explica o secretário-geral do Sindicato, Fabiano Félix.

MUDANÇAS NAS SECRETARIASHoje, o Sindicato tem uma Secretaria de Bancos Federais e outra de Bancos Estaduais. Com a privatização do Ban-depe, o único banco estadual que atua em Pernambuco é o Banrisul, que funciona com uma única agência. Com o novo estatuto, as duas pastas serão fundidas na Secretaria de Bancos Públicos. O Sindicato também vai criar uma nova pasta chamada de Secretaria do Ramo Financeiro, que cuidará dos demais funcionários do sistema financeiro que hoje não estão enquadrados na categoria bancária, como os financiários e os promotores de crédito. “Estamos atualizando as secretarias do Sindicato, que não haviam acompanhado as mudanças no sistema financeiro. Hoje quase não existem mais bancos estaduais no Brasil. E a categoria bancária, que chegou a ter mais de 1 milhão de trabalhadores nos anos de 1980, hoje é menos da metade, sendo que os demais trabalham em lotéricas, financei-ras, correspondentes bancários. Vale lembrar que o Sindicato já mudou sua nomenclatura há alguns anos para am-pliar sua representação para todos os empregados em estabelecimentos de crédito de Pernambuco”, detalha Lilian Brandão, nova secretária do Ramo Financeiro.

COTA DE GÊNEROPara evitar que só os homens ou só as mulheres estejam na direção do Sindicato, o novo estatuto prevê a adoção da Cota de Gênero, na qual nenhum dos sexos pode ter mais de 70% e menos de 30% de representação na diretoria. “Queremos equilibrar a presença de homens e mulheres na direção, pois até hoje quem sempre dominou a diretoria de todos os sindicatos foi o sexo masculino. Precisamos ampliar a presença das mulheres para criarmos políticas afirmativas que acabem com a discriminação dentro dos bancos. Vale lembrar que o Sindicato de Pernambuco foi o primeiro entre os bancários a criar uma secretaria voltada especificamente para a mulher”, destaca a secretária de Assuntos da Mulher, Sandra Trajano.

APOSENTADOSCriação da categoria de Sócio Aposentado do Sindicato com o objetivo de trazer para o movimento os bancários que não estão mais na ativa, criando uma política específica de valorização dos aposentados. Haverá três faixas de mensalidade nos valores de R$ 10, R$ 15 ou R$ 20, sendo de livre opção do aposentado. “Essa mudança contou com o auxílio jurídico de advogados e conseguimos fazer uma adaptação para que parte da receita desses sócios seja investida em políticas para os próprios aposentados”, explica o secretário de Assuntos Jurídicos do Sindicato, Alan Patrício.

COMISSÃO ELEITORALHoje os componentes da Comissão Eleitoral têm de ser obrigatoriamente bancários. Com o novo estatuto, poderão participar da Comissão pessoas idôneas de outras categorias, como ocorre nos demais sindicatos da CUT. “Assim poderemos contar com a experiência de quem já conduziu outras eleições, além de garantirmos a imparcialidade de pessoas que não estão envolvidas diretamente no processo e nem votam”, ressalta Anabele Silva, secretária de Comunicação do Sindicato.

Além das mudanças no Estatuto, o Sindicato também está reduzindo o teto das mensalidades, que hoje é de um terço do salário mínimo (R$ 170), para 7% do piso dos bancários (R$ 75), reajustado anualmente pelo índice de aumento da categoria. “O objetivo é trazer para o Sindicato as pessoas que ganham maiores salários nos bancos. Com essa nova receita e mais a contribuição dos sócios aposentados vamos continuar o trabalho para equilibrar as finanças do Sindicato para, no futuro, conseguirmos reduzir as mensalidades para todos”, diz Jaqueline Mello, presidenta do Sindicato.

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BANCOS Jornal dos Bancários 6

Bancários de Pernambuco lançam a Campanha Menos Metas Mais Saúde

Doenças psíquicas ligadas ao trabalho

crescem a cada dia e cobrança abusiva de metas é a maior vilã

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BOM HUMOR marcou o lançamento da Campanha, com atores representando o sufoco dos bancários

Confira como andam algumas ações movidas pelo Sindicato

Com a mistura certa de bom-humor e serieda-

de, o Sindicato lançou em 18 de agosto a campanha Menos Metas Mais Saúde. Juntos com um grupo de atores, os dirigentes do Sindicato percorreram as principais agências da avenida Conde da Boa Vista, em Recife, onde receberam muitos apoios dos bancários.

“A atividade foi muito bem recebida pelos bancá-rios, que se identificaram com a campanha. As metas têm acabado com a saúde física e mental dos funcio-nários dos bancos, que es-peram resolver o problema

na campanha salarial deste ano”, explica o secretário de Saúde do Sindicato, João Rufino.

Durante o lançamento da Campanha Menos Me-tas Mais Saúde, um grupo de atores representou de forma bem-humorada a co-brança excessiva de metas que há nos bancos.

“Visitamos as agências do Bradesco, Itaú, Caixa, Santander e HSBC e os bancários foram unânimes em reclamar das metas abusivas. Temos estudos que mostram que nossa categoria está cada vez mais doente por proble-mas de saúde mental re-lacionadas ao trabalho. Uma das principais causas desse adoecimento é a cobrança por metas de produtividade que propicia o assédio moral e outras formas de violência”, ex-plica o dirigente.

Rufino ressalta que as

negociações com os ban-cos sobre as reivindicações da Campanha Nacional começaram justamente pelos temas relacionados à saúde. “Com a Campanha

Menos Metas Mais Saúde lançada em todo o Brasil, esperamos pressionar os bancos para resolver este problema que tanto aflige os bancários”, comenta.

JURÍDICO

O Departamento Jurídico do Sindicato mantém

várias ações na Justiça contra os bancos e em favor dos bancários. Só este ano, a entidade já venceu diver-sas demandas e garantiu o respeito aos direitos dos trabalhadores. Outras ações continuam tramitando, mas há novidades. Confira.

7ª e 8ª horas do BB: O Sin-dicato distribuiu, na última semana de agosto, os pro-cessos dos grupos de geren-tes de módulo e assistentes de negócios A e B, que estão requerendo o pagamento da sétima e oitava horas traba-lhadas no Banco do Brasil. Até o fechamento desta edi-ção, ainda não tinham sido

informados os números dos processos.

Anuênio BB (734/2000): Esta ação abrange cer-ca de 1300 bancários. Os trabalhadores perderam o anuênio em 99. Em de-zembro do ano passado, o banco restabeleceu o direito e os funcionários voltaram a recebê-lo. Mas valores referentes aos 10 anos sem o benefício ainda estão sendo calculados. O banco já passou as informações aos peritos e, sob pressão do Sindicato, a Justiça deu um prazo de 90 dias para apresentação dos cálculos.

B a n o r t e / U n i b a n c o (669/97): A ação diz res-

peito aos anos em que o Banorte deixou de cum-prir a Convenção Coletiva Nacional, desde que foi adquirido pelo Unibanco, em 96. Naquele ano, os bancários obtiveram vitó-ria judicial, que garantiu o cumprimento do acordo. O mesmo não aconteceu nos anos seguintes. A ação também está em fase de cálculo pericial.

Bresser e URP/BNB: O ban-co ficou de apresentar aos trabalhadores no primeiro dia de setembro os termos do acordo, já aprovado em assembleia. O próximo pas-so, depois disso, é marcar audiência de conciliação na Justiça do Trabalho.

Reajuste no valor dos Chalés no Clube de CampoA estadia nos chalés do Clube de Campo sofreu um reajuste de R$ 10. Ao invés de R$ 50 pelo final de semana, os bancários pagarão R$ 60. O Clube de Campo dos Bancários fica na Estrada de Aldeia, km 14,5. Tem parque aquá-tico, campos de futebol e vôlei, parque infantil, salão de jogos, bica, res-taurante e uma imensa área verde. O pagamen-to deve ser feito no ato da reserva, com Vera Vasco - 3316.4226.

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Jornal dos Bancários 7BANCOS

Sindicato entra com ação na Justiça contra PFG da Caixa

Objetivo é acabar com a discriminação do

banco contra quem não saldou o Reg/Replan

Funcionários entregam pauta de reivindicações específicas ao BB

SINDICATO já protestou e negociou, mas agora o caminho é a Justiça

Vote em Eleonora para o Conselho Fiscal do BandeprevNo próximo dia 8 de setembro, os bancários associados ao Bandeprev vão escolher os novos membros do conselho fiscal do fundo de pensão do antigo Bandepe. O Sindicato apoia e orienta o voto na candidata Ele-onora Costa, diretora da entidade.“Minha proposta é lutar para que o G1 e o G2 tenham aposentadoria igual ao G0. Também sou categoricamente contra o reajuste de 32,73% no plano de saúde dos aposentados e estamos propondo uma ação judicial em conjunto com o Sindicato e os apo-sentados. No Conselho Fiscal também vou cuidar para que todas as contas do Bandeprev tenham transparência para os bancários.

O Departamento Jurídi-co do Sindicato está

preparando uma ação para acabar com a discriminação da Caixa contra os empre-gados que não saldaram o Reg/Replan e ficaram de fora do novo Plano de Funções Gratificadas (PFG). Além de ingressar com o processo na Justiça, o Sin-dicato também vai acionar o Ministério Público para garantir o apoio da insti-tuição na luta contra essa discriminação.

Para a presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, que é empregada da Caixa, o PFG continua cheio de problemas.

“Desde que a Caixa apresentou o PFG ao Sin-dicato, no final de junho, temos lutado para corrigir diversas questões que pre-judicam os bancários. Com muita pressão e negocia-ção, conseguimos avançar em alguns pontos, mas o plano continua ruim para

parte dos empregados”, explica Jaqueline.

Além da discriminação contra quem não saldou o Reg/Replan, a Caixa tam-bém impediu de migrar para o PFG os empregados que têm ação na Justiça pela redução de jornada ou para receber as 7ª e 8ª horas.

De acordo com a secre-tária de Bancos Públicos do Sindicato, Daniella Almei-da, a solução nos casos de quem tem processo judicial é ingressar com mais uma ação. “Mas, ao contrário da do Reg/Replan, essa ação não é coletiva. Então,

os bancários prejudicados devem procurar o Departa-mento Jurídico do Sindicato para ingressar com uma ação individual e garantir seu direito de aderir ao PFG”, detalha Daniella.

Campanha Nacional – O Sindicato e a Caixa deram início no dia 25 de agosto às negociações específicas da Campanha Nacional 2010. Durante a reunião, ficou es-tabelecido o calendário para as negociações, com duas rodadas agendadas: dias 3 e 10 de setembro. Acompa-nhe os resultados em www.bancariospe.org.br.

O Sindicato entregou no dia 20 de agosto

a pauta de reivindicações específicas dos bancários do Banco do Brasil para o presidente da empresa, Aldemir Bendine. Entre as principais demandas do funcionalismo estão a jor-nada de 6 horas para todos e a implementação de um novo Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS) que tenha como piso o valor de R$ 2.157,88.

Durante o encontro, os

representantes dos bancá-rios deixaram claro para o presidente do BB que o banco tem todas as condi-ções de atender as reivin-dicações dos funcionários.

“Precisamos resolver uma série de problemas que aflige os funcionários do BB no dia-a-dia, como o fim da lateralidade e dos desvios de função com a volta das substituições para todos os cargos. Também exigimos a efetivação de todos os caixas substitutos

e o pagamento das comis-sões para os afastados por problemas de saúde e licença maternidade, independente do tempo do afastamento, além dos benefícios como os vales refeição e alimentação”, ressalta o secretário-geral do Sindicato, Fabiano Fé-lix, que é bancário do BB.

Plano odontológico - O Banco do Brasil anunciou pelo Sisbb e por entrevista do presidente Aldemir Ben-

dine, no dia 19 de agosto, a implantação em até 90 dias do plano odontológi-co para os funcionários, uma conquista da cam-panha nacional de 2008. Os trabalhadores vinham cobrando a implementação desse direito conquistado com a mobilização e com a greve daquele ano, que já deveria estar valendo desde janeiro deste ano - prazo definido como prorrogação da data inicial acertada no acordo de 2008.

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CAMPANHA NACIONAL Jornal dos Bancários 8

Informativo do Sindicato dos Bancários de PernambucoCirculação quinzenal

Redação: Av. Manoel Borba, 564 Boa Vista, Recife/PE - CEP 50070-000Fone: 3316.4233 / 3316.4221. Correio Eletrônico: imprensa@bancariospe.org.br Sítio na rede: www.bancariospe.org.br

Jornalista responsável: Fábio Jammal Makhoul Conselho Editorial: Anabele Silva, Dileã Raposo, Geraldo Times e Jaqueline Mello. Redação: Fabiana Coelho e Wellington Correia. Diagramação: Libório Melo e Jairo Barbosa. Impressão: AGN Tiragem: 9.000 exemplares

DIRETORIA EXECUTIVAPresidenta: Jaqueline MelloSecretário-Geral: Fabiano FélixComunicação: Anabele Silva Finanças: Suzineide RodriguesAdministração: Epaminondas FrançaAssuntos Jurídicos: Alan PatricioBancos Privados: Geraldo TimesBancos Públicos: Daniella AlmeidaRamo Financeiro: Elvis AlexandreCultura, Esportes e Lazer: Adeílton CorreiaSaúde do Trabalhador: João RufinoSec. da Mulher: Sandra AlbuquerqueFormação: Tereza SouzaAposentados: Luiz FreitasIntersindical: Cleber Rocha

No 1º encontrofoi definido um

calendário de negociação

Começam as negociaçõesentre bancários e bancos

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BANCÁRIOS DE PERNAMBUCO esquentam a mobilização para pressionar os bancos

AGENDA DE NEGOCIAÇÕES DE SETEMBRODATAS TEMAS

1 e 2 de setembro Saúde e segurança bancária8 e 9 de setembro Emprego e condições de trabalho15 e 16 de setembro Remuneração

Bancários e banqueiros de-ram início, no último dia

24 de agosto, às negociações para discutir as reivindica-ções dos trabalhadores para a Campanha Nacional 2010. Neste primeiro encontro, pa-trões e empregados definiram o calendário com as próximas rodadas de negociação (veja a agenda no quadro).

A presidenta do Sindicato, Jaqueline Mello, que parti-cipou da negociação, conta que os bancários também iniciaram com os bancos os debates sobre as reivindica-ções relacionadas à saúde e condições de trabalho.

“As discussões foram fo-cadas no combate ao assédio moral, um dos principais problemas enfrentados pelos bancários, que sofrem mui-ta pressão dos bancos para cumprir metas que muitas vezes são absurdas. Vamos prosseguir com esse debate no próximo encontro, mar-cado para quarta-feira, 1° de setembro”, explica Jaqueline.

Mobilização – Para es-quentar a mobilização dos bancários e pressionar os bancos, o Sindicato rea-lizou o lançamento oficial da Campanha Nacional no mesmo dia do início das negociações, 24 de agosto.

Com muito bom-humor, a comitiva liderada pelo Sindi-cato percorreu as principais agências do centro do Recife, Jaboatão e Olinda durante toda a semana. Um casal de atores acompanhou as mani-festações e representou de uma forma muito engraçada um dos principais problemas que os bancários enfrentam no dia a dia: o assédio moral e a pressão para o cumpri-mento de metas.

“Vamos continuar percor-rendo as agências da região

metropolitana do Recife e do interior para conversar com os bancários sobre a Campanha e prepará-los para a luta, pois só com muita pressão vamos aumentar as nossas conquis-tas”, ressalta Jaqueline.

Comunicação – O Sindicato está usando mais uma nova mídia de comunicação para aproximar-se ainda mais dos bancários na Campa-nha Nacional. Trata-se do chamado SMS, conhecido popularmente como “torpe-

do”, disponível para telefones celulares.

“São mensagens curtas que enviaremos periodicamente para o celular dos bancários que se cadastrarem”, explica a secretária de Comunicação do Sindicato, Anabele Silva. Segundo ela, por meio dos torpedos, o Sindicato vai in-formar aos bancários sobre o resultado das negociações com os bancos e sobre os próximos passos da Campa-nha Nacional, além de con-vocar os trabalhadores para assembleias e atividades de pressão.

Quem quiser se cadastrar para receber os torpedos de forma gratuita pode acessar o link no site ou colocar o endereço www.bancariospe.org.br/enquete/sms_cad.asp.