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LAUDO TÉCNICO DE INSALUBRIDADE Elaboração: Novembro / 2018. Empresa: COMPANHIA DE GÁS DO AMAZONAS - CIGÁS Responsável Técnico: Thiago de Araújo Gomes Engº Segurança do Trabalho CREA 22492 – D / AM

LAUDO TÉCNICO DE INSALUBRIDADE - sasmet.com.br · MODELO/MARCA DECIBELÍMETRO ... O Laudo de Insalubridade está regulamentado na Norma Regulamentadora n° 15 ... SPDA - Sistema

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LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

Elaborao: Novembro / 2018.

Empresa: COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS

Responsvel Tcnico: Thiago de Arajo Gomes Eng Segurana do Trabalho CREA 22492 D / AM

LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

Documento elaborado por: SASMET SERVIO E ASSESSORIA EM SEGURANA E MEDICINA NO TRABALHO

Pelo seguinte profissional: THIAGO DE ARAJO GOMES (ENGENHEIRO DE SEGURANA DO TRABALHO)

CREA 22492- D / AM

Elaborao: Novembro / 2018

Pgina 1

LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

SUMRIO IDENTIFICAO DA EMPRESA ............................................................................................. 2

1. INTRODUO ..................................................................................................................... 3

2. OBJETIVO GERAL .............................................................................................................. 3

3. OBJETIVOS ESPECFICOS ................................................................................................ 4

4. METODOLOGIA .................................................................................................................. 4

5. EQUIPAMENTOS ................................................................................................................ 4

6. APLICAO ........................................................................................................................ 5

8. IDENTIFICAO DO PROFISSIONAL ............................................................................ 6

9. PROCEDIMENTO ................................................................................................................ 6

10. DESCRIO DAS FUNES E ATIVIDADES NO AMBIENTE DE TRABALHO .. 6

11. PARECER CONCLUSIVO ............................................................................................. 54

12. REFERNCIAS .................................................................................................................... 56

RESPONSABILIDADE TCNICA ........................................................................................... 57

ANEXOS .................................................................................................................................... 58

ANEXO A DESCRIO DETALHADA DOS CARGOS NA COMPANHIA DE GS DO

AMAZONAS - CIGS............................................................................................................... 59

ANEXO B CERTIFICADOS DE CALIBRAO DOS INSTRUMENTOS UTILIZADOS

NAS AVALIAES QUANTITATIVAS............................................................................... 309

ANEXO C RELATRIOS DE DOSIMETRIA DAS AVALIAES REALIZADAS ...... 322

ANEXO D RELATRIO DE AVALIAO QUMICA REALIZADA ............................ 332

ANEXO E FICHA DE INFORMAES DE SEGURANA DE PRODUTOS QUMICOS

UTILIZADOS NA EMPRESA................................................................................................. 337

ANEXO F CERTIFICADO DE CAPACITAO DO PROFISSIONAL LEGALMENTE

HABILITADO .......................................................................................................................... 397

ANEXO G MEMORIAL DE CLCULOS PARA AVALIAO DO CALOR NAS

FUNES: SOLDADOR, TCNICO MECNICO, TCNICO DE OPERAES E

TCNICO DE MONTAGEM .................................................................................................. 403

ANEXO H ANOTAO DE RESPONSABILIDADE TCNICA - ART .......................... 407

Pgina 2

LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

IDENTIFICAO DA EMPRESA

IDENTIFICAO: Empresa: COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS CNPJ/CEI: 00.624.964/0001-00 Atividade Empresa: Distribuio de combustveis gasosos por redes urbanas. Grau Risco: 03 CNAE: 35.20-4-02 Endereo: Avenida Torquato Tapajs, N 6100 Bairro: Flores Cidade: Manaus UF: AM Telefone: (92) 3303-5583 Email / Site: cigas-am.com.br Representante Legal Clovis Correia Junior Horrio de Trabalho Das 07:00 s 17:15 (segunda sexta-feira) com intervalo de 1 (uma) hora para almoo

N TOTAL DE FUNCIONRIOS Homens Maiores: 75 Homens Menores: 0 Mulheres Maiores: 55 Mulheres Menores: 0 TOTAL: 130

Pgina 3

LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

1. INTRODUO

A elaborao do Laudo Tcnico de Insalubridade cumpre a determinao das

Normas Regulamentadoras NR-15 e Decreto 93.412 de 14/10/86, respectivamente,

os quais devem ser elaborados por profissional devidamente habilitado e registrado

no respectivo conselho de classe.

A Norma Regulamentadora n 15, item 15.2, da Portaria 3214/78 estabelece

que o exerccio de trabalho em condies de insalubridade, de acordo com a Norma

Regulamentadora NR-15 do Ministrio do Trabalho, assegura ao trabalhador a

percepo de adicional, incidente sobre o salrio mnimo da regio, equivalente a:

40% para insalubridade de grau mximo;

20% para insalubridade de grau mdio;

10% para insalubridade de grau mnimo.

MXIMO: Radiaes Ionizantes, Trabalho sob Condies Hiperbricas,

Poeiras Minerais, alguns Agentes Qumicos (Quadro n 1 do Anexo n 11 e Anexo n

13 da NR-15) e alguns Agentes Biolgicos (Anexo n 14 da NR-15);

MDIO: Rudo, Calor, Radiaes no Ionizantes, Vibraes, Frio, Umidade,

alguns Agentes Qumicos (Quadro n 1 do Anexo n 11 e Anexo n 13 da NR-15) e

alguns Agentes Biolgicos (Anexo n 14 da NR-15);

MNIMO: Alguns Agentes Qumicos (Quadro n 1 do Anexo n 11 e Anexo n

13 da NR-15).

O pagamento do adicional de insalubridade no exime o empregador de

implantar medidas que possam neutralizar e at eliminar os agentes insalubres.

A eliminao, atravs de medida de proteo coletiva, do agente ambiental

comprovada atravs de avaliao pericial permitir a cessao do pagamento do

adicional de insalubridade.

Para que haja monitoramento do grau de insalubridade dos ambientes, faz-se

necessrio uma reviso anual dos respectivos laudos.

2. OBJETIVO GERAL

Cumprir determinaes legais, atravs de parecer tcnico das avaliaes

qualitativas e quantitativas dos riscos ambientais, verificando a existncia de

insalubridade.

Pgina 4

LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

3. OBJETIVOS ESPECFICOS

a) Identificar os riscos ambientais, quais sejam: fsicos, qumicos e

biolgicos presentes nos ambientes de trabalho;

b) Indicar as atividades insalubres, definindo o grau de insalubridade.

4. METODOLOGIA

A metodologia utilizada para a realizao deste laudo baseou-se em: visita in

loco das instalaes da empresa, verificao direta nos locais de trabalho, coleta de

informaes tcnicas dos produtos utilizados e acompanhamento do processo

produtivo.

A avaliao qualitativa e quantitativa dos riscos fsicos apresentados no

Programa de Preveno dos Riscos Ambientais do PPRA 2017/2018, Verificao de

Enquadramento com a NR-15 Norma Regulamentadora 15 Atividade e Operaes

Insalubres da Portaria 3.214/78 - Anexos I e III (Limites de Tolerncia para Rudos

Contnuo ou Intermitente e Limite de Tolerncia para Exposio ao Calor) e ACGIH

(American Conference of Governmental Institute of Higiene).

Rudo Utilizou-se o processo de monitoramento prximo zona auditiva do

trabalhador, com medidas pontuais, tomando-se por base duas fontes bsicas: a

mquina e ambiente. As medies foram realizadas com equipamento operando em

circuito de compensao A e circuito de resposta lenta, utilizando dois instrumentos

de coleta: o de uso pessoal (Dosmetro) e Decibelmetro.

Calor Utilizou-se o processo de monitoramento das condies ambientais de

trabalho, com medies pontuais de nveis de temperatura, em horrios de pico de calor

externo. A exposio ao calor foi avaliada atravs do ndice de Bulbo mido

Termmetro de Globo IBUTG.

5. EQUIPAMENTOS

INSTRUMENTO

MODELO/MARCA

DECIBELMETRO DIGITAL *

DEC 460 / INSTRUTHERM

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LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

(*) - Instrumento Calibrado com Padro Calibrador de Decibelmetro EC 031,

RBC2-8535-555, conforme Certificado de Calibrao em Anexo.

INSTRUMENTO

MODELO/MARCA

TERMMETRO DE GLOBO *

ITWTG 2000 / DIGITAL PORTTIL

(*) - Instrumento Calibrado com Padro Termmetro digital EC 047, Certificado

N 01112/17, conforme Certificado de Calibrao em Anexo.

INSTRUMENTOS

MODELO/MARCA

DOSMETRO DIGITAL*

DOS-500

DOSMETRO DIGITAL*

DOS-500

(*) - Instrumento Calibrado com Padro Calibrador de Decibelmetro EC 031,

RBC2-8535-555, conforme Certificado de Calibrao em Anexo.

INSTRUMENTO

MODELO/MARCA

BOMBA GRAVIMTRICA *

BDX II / GILLIAN

(*) - Instrumento Calibrado com Padro Calibrador de Bomba Gravimtrica,

4146, ECO-92, conforme Certificado de Calibrao n 573017 em Anexo.

6. APLICAO

Aplicvel a todas as reas da COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS CIGS, bem

como as reas existentes de EMRP (Estaes de Medio e Regulagem de Presso)

e RDGN (Rede de Distribuio de Gs Natural).

7. DOCUMENTOS DE REFERNCIA

NR 15 - Norma Regulamentadora 15 - Atividades e Operaes Insalubres.

Pgina 6

LAUDO TCNICO DE INSALUBRIDADE

8. IDENTIFICAO DO PROFISSIONAL Responsvel Tcnico: Thiago de Arajo Gomes

Profisso: Engenheiro de Segurana do Trabalho.

Registro CREA: 22492 D/AM.

Perodo de avaliaes: Foram realizados nos dias 23 e 30/11, dia 04/12/17, 01 30 de

Maro, 20 de Maio, 20 e 23 de Julho, 16 de Outubro e 14 de Novembro de 2018 para

entrevista e atualizao, no horrio de 08:00 s 10:00 / 14:00 s 17:00, a visita na

empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS CIGS, localizada na Avenida

Torquato Tapajs, n 6100, Flores. Na percia estavam presentes o Eng. de Segurana

do Trabalho (Reginaldo Beserra Alves) e do Eng. de Segurana do Trabalho (Thiago

de Arajo Gomes). A visita objetivou a coleta de dados para a elaborao do Laudo

Tcnico das Condies Ambientais do Trabalho LTCAT, e dos Laudos de

Insalubridade e Periculosidade da referida empresa.

Durante a visita fomos recepcionados pelo setor de GQSMS (Gerncia de Qualidade,

Segurana, Meio Ambiente e Sade) e o RH Recursos Humanos para as informaes

prestadas.

A inspeo consistiu basicamente na coleta das seguintes informaes:

Dados gerais da empresa e dos funcionrios;

Avaliao qualitativa dos riscos e do ambiente de trabalho dos trabalhadores;

Avaliao quantitativa dos riscos ambientais (fsicos, qumicos) atravs da utilizao

dos equipamentos de medio adequados e calibrados;

Informaes acerca das medidas de proteo existentes e das caractersticas e

descrio das atividades dos trabalhadores.

9. PROCEDIMENTO As medies para quantificar e qualificar os diversos Riscos ambientais FSICOS,

QUMICOS E BIOLGICOS, tm como avaliao as medies e avaliao qualitativa

dos locais de trabalho.

10. DESCRIO DAS FUNES E ATIVIDADES NO AMBIENTE DE TRABALHO A seguir segue a avaliao de riscos existentes por setor e funo, bem como as

medidas de controle adotadas e as condies de avaliao.

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

QUMICO

BIOLGICO

CALOR

RUDO

Fonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 19,4 IBUTG (CLIMATIZADO)

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: APLAN

Funes: Analista de Processos Organizacionais JR Projeto, Analista deProcessos Organizacionais JR Planejamento, Analista de ProcessosOrganizacionais PL Planejamento, Coordenador de Planejamento

Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Quant. de colaboradores existentes: 04

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais JR Projeto: Contribuir para a realizao e acompanhamento dos projetos da Companhia.Analista de Processos Organizacionais JR Planejamento: Contribuir para a realizao dos projetos de planejamento estratgico eoramentrio da Companhia.Analista de Processos Organizacionais PL Planejamento: Contribuir para a realizao dos projetos de planejamento estratgico eoramentrio da Companhia.Coordenador de Planejamento: Gerir o Planejamento Estratgico, Oramentrio e Projetos na Companhia.

FUNDAMENTAO LEGAL

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 56,0 dB(A)

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Fonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Descrio Descrio

Risco no existente para as funes citadas.

Risco no existente para as funes citadas.

Exposio: Habitual / Contnua

A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS, e analisando os dados dasavaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de APLAN esto expostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo dolimite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78). Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes soinexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Analista de Processos Organizacionais JR Projeto, Analistade Processos Organizacionais JR Planejamento, Analista de Processos Organizacionais PL Planejamento, Coordenador dePlanejamento) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

Elaborado por: Aprovado por:

CONCLUSES

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: ASCOI - ASSESSORIA DE COMUNICAO E IMPRENSA Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Assessor de Imprensa, Assistente de Processos Organizacionais Design, Analista de Processos Organizacionais JR Marketing, Coordenador deComunicao.

Quant. de colaboradores existentes: 04

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Assessor de Imprensa: Desenvolver aes da assessoria de comunicao institucional para manter a rea em pleno funcionamento.Assistente de Processos Organizacionais Design: Contribuir para o desenvolvimento das atividades da assessoria de comunicao eatuar diretamente nas aes de criao da rea.Analista de Processos Organizacionais JR Marketing: Contribuir para a implementao das estratgias de marketing e comunicao,baseadas em informaes de mercado e avaliaes comerciais, com vistas a gerar negcios para a empresa, bem como desenvolver aesrelacionadas a rea de relaes pblicas da Companhia.Coordenador de Comunicao: Coordenar as aes desenvolvidas pela Cigs relacionadas a comunicao interna e externa, bem como asaes relacionadas a imagem da Companhia na sociedade.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALORFonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 17,2 IBUTG (CLIMATIZADO)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDOFonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 58,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

Elaborado por: Aprovado por:

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de ASCOI - ASSESSORIA DE COMUNICAO E IMPRENSA esto expostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78).Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, nenhum dos colaboradores dos cargos citados (Assessor deImprensa, Assistente de Processos Organizacionais Design, Analista de Processos Organizacionais JR Marketing, Coordenadorde Comunicao) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEFIN - ADMINISTRAO / SUPRIMENTOS / FINANCEIRO Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Analista de Processos Organizacionais JR Administrativo, Analista deProcessos Organizacionais JR Compras, Analista de Processos OrganizacionaisPL Administrativo, Analista de Processos Organizacionais JR Financeiro, Analistade Processos Organizacionais SR Financeiro, Analista de ProcessosOrganizacionais PL Compras, Assistente de Processos Organizacionais Administrativo, Coordenador Financeiro, Estagirio, Gerente Financeiro, Supervisorde Suprimentos.

Quant. de colaboradores existentes: 12

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais JR Administrativo: Elaborar processos administrativos demandados de reas diversas,cumprindo todas as formalidades legais, em conformidade com a legislao vigente No 8.666/93, resguardando a empresa de eventuaismultas e distratos.Analista de Processos Organizacionais PL Administrativo: Auxiliar no controle dos contratos da Companhia.Analista de Processos Organizacionais JR / PL Compras: Assegurar o abastecimento dos insumos, materiais, equipamentos eferramentas necessrios para o funcionamento dos processos da Companhia, atravs de pesquisa de preos no mercado, em prazospadronizados, buscando a excelncia na qualidade dos produtos e servios.Analista de Processos Organizacionais JR Financeiro: Auxiliar nas atividades gerais do setor financeiro.Analista de Processos Organizacionais SR Financeiro: Analisar as contas a receber a pagar e tesouraria, garantindo o cumprimento dosprazos estabelecidos nos contratos.Assistente de Processos Organizacionais Administrativo: Presta assistncia na rea administrativa, controlando e auxiliando asatividades rotineiras do setor como organizao de arquivos, gerncia de informaes, controle de documentos e formulrios entre outrasatividades relacionadas ao setor de suprimentos. Prestar suporte e auxiliar nos processos de aquisies de materiais e contrataes deservios, bem como regularizar, emitir e fechar pedidos de compras da Companhia. Prestar assistncia na rea administrativa, controlando eauxiliando as atividades rotineiras do setor relacionadas ao Sistema de Gesto Integrada SGI, entre outras atividades relacionadas ao setorde suprimentos.Coordenador Financeiro: Coordenar o Departamento Financeiro, promovendo apoio a Gerncia Administrativa Financeira, onde cabe oenvolvimento em atividades de finanas, tesouraria, contas a pagar, contas a receber e cobrana.Estagirio: Auxiliar nas atividades gerais do setor financeiro.Gerente Financeiro: Gerenciar o departamento de Gerncia Financeira, promovendo apoio a Gerncia Administrativa Financeira, onde cabe oenvolvimento em atividades de suprimentos, contratos administrativos, finanas, tesouraria, contas a pagar, contas a receber e cobrana.Supervisor de Suprimentos: Supervisionar, Planejar e Acompanhar todas as compras e as contrataes de servios, assegurando oabastecimento dos insumos e demais materiais utilizados pela empresa, ao menor preo possvel, dentro dos padres normativosestabelecidos, prazos e qualidade, bem como responsvel pelo acompanhamento e/ou elaborao de processos administrativos via licitaoou no.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALORFonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 22,0 IBUTG (CLIMATIZADO)

RUDOFonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 52,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEFIN (ADMINISTRAO / SUPRIMENTOS / FINANCEIRO) estoexpostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78).Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Analista deProcessos Organizacionais JR Administrativo, Analista de Processos Organizacionais JR Compras, Analista de ProcessosOrganizacionais PL Administrativo, Analista de Processos Organizacionais JR Financeiro, Analista de Processos OrganizacionaisSR Financeiro, Analista de Processos Organizacionais PL Compras, Assistente de Processos Organizacionais Administrativo,Coordenador Financeiro, Estagirio, Gerente Financeiro, Supervisor de Suprimentos) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

RUDO

Fonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 60,5 dB(A) - Estoque

FSICO

CALOR

Fonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG

A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOSAssistente de Processos Organizacionais Administrativo: Presta assistncia na rea administrativa, controlando e auxiliando asatividades rotineiras do setor como organizao de arquivos, gerncia de informaes, controle de documentos e formulrios entre outrasatividades relacionadas ao setor de suprimentos. Prestar suporte e auxiliar nos processos de aquisies de materiais e contrataes deservios, bem como regularizar, emitir e fechar pedidos de compras da Companhia. Prestar assistncia na rea administrativa, controlando eauxiliando as atividades rotineiras do setor relacionadas ao Sistema de Gesto Integrada SGI, entre outras atividades relacionadas ao setorde suprimentos.Estagirio: Auxiliar nas atividades gerais do setor financeiro.

FUNDAMENTAO LEGALO Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

Medido: 19,5 IBUTG (ALMOXARIFADO)

Medido: 28,5 IBUTG (ESTOQUE)

Funes: Assistente de Processos Organizacionais Administrativo, Estagirio. Quant. de colaboradores existentes: 02

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEFIN - ADMINISTRAO / SUPRIMENTOS / FINANCEIRO Posto de Trabalho: CIGS SEDE (Almoxarifado)

Elaborado por: Aprovado por:

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEFIN (ADMINISTRAO / SUPRIMENTOS / FINANCEIRO) -POSTO: ALMOXARIFADO esto expostos ao Risco FSICO: RUDO, abaixo do limite de tolerncia, fixados no anexo 1 NR 15 (Portaria MTEn 3.214/78). Quanto ao RISCO FSICO: CALOR, foi identificado que o profissional Assistente de Processos Organizacionais Administrativo, do posto ALMOXARIFADO , realiza algumas atividades na rea de ESTOQUE da CIGS SEDE, no entanto a exposio eventual neste ambiente e no ocorre de maneira contnua, evitando a nocividade deste agente no trabalhador. Quanto aos Riscos QUMICOSe BIOLGICOS, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Assistente de ProcessosOrganizacionais Administrativo, Estagirio) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: CPL - COMISSO PERMANENTE DE LICITAO Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funo: Analista de Processos Organizacionais JR - Administrativo, Analista deProcessos Organizacionais SR - Administrativo, Supervisor de Licitao Quant. de colaboradores existentes: 04

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais JR - Administrativo: Desenvolver atividades relacionadas aos processos administrativos e outrasdemandas que possam ser solicitadas por todos os Setores da Companhia, envolvidas em processos licitatrios.Analista de Processos Organizacionais SR - Administrativo: Desenvolver atividades nas reas jurdica e administrativa que demandemconhecimentos na rea de licitao, contratos, processos administrativos e outras demandas que possam ser solicitadas pelos Setores daCompanhia, envolvidos em processos licitatrios.Supervisor de Licitao: Executar e administrar as atividades da Comisso Permanente de Licitao da Companhia de Gs do Amazonas CIGS, bem como questes administrativas relacionadas ao Setor.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALOR

Fonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 22,0 IBUTG (CLIMATIZADO)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDO

Fonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 52,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

Elaborado por: Aprovado por:

CONCLUSESConforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de CPL - COMISSO PERMANENTE DE LICITAO esto expostosaos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78). Quantoao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Analista deProcessos Organizacionais JR - Administrativo, Analista de Processos Organizacionais SR - Administrativo, Supervisor de Licitao)faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: DIRETORIA TCNICA Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Assessor de Diretoria, Diretor Administrativo e Financeiro, DiretorPresidente, Diretor Tcnico e Comercial Quant. de colaboradores existentes: 05

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOSAssessor de Diretoria (DIRAF Diretoria Administrativa/ Financeira): Atuar com relacionamento institucional junto s secretarias eautarquias governamentais, em representao a Diretoria Administrativa e Financeira; Realizar estudos de mercado, visando contribuir para asestratgias de competitividade do produto; Acompanhar a legislao regulatria inerente ao produto. Assessorar a DIRAF no que cabe asatividades do financeiro.Assessor de Diretoria (DIRPR Diretoria da Presidncia): Atuar com relacionamento institucional junto s secretarias e autarquiasgovernamentais, em representao a Diretoria; Intermediar processo de regulamentao de obras, pagamentos e liberaes documentaisvisando contribuir para as estratgias da companhia.Assessor de Diretoria (DIRTC Diretoria Tcnica): Atuar com relacionamento institucional junto s secretarias e autarquias governamentais,em representao a Diretoria Tcnica e Comercial; Realizar estudos de mercado, visando contribuir para as estratgias de competitividade doproduto; Acompanhar a legislao regulatria inerente ao produto. Diretor Administrativo e Financeiro/ Diretor Presidente/ Diretor Tcnico e Comercial: Representar a Companhia, conforme descrito noEstatuto Social.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALORFonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 21,9 IBUTG (CLIMATIZADO)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDOFonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 52,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

Elaborado por: Aprovado por:

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de DIRETORIA TCNICA esto expostos aos Riscos FSICO: RUDO /CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78). Quanto ao Risco QUMICO eBIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Assessor de Diretoria, DiretorAdministrativo e Financeiro, Diretor Presidente, Diretor Tcnico e Comercial) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GCONT - GERNCIA DE CONTABILIDADE Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Analista de Processos Organizacionais PL Fiscal, Analista de ProcessosOrganizacionais SR Fiscal, Analista de Processos Organizacionais JR Fiscal,Analista de Processos Organizacionais PL Patrimonial, Analista de ProcessosOrganizacionais SR Contbil, Gerente Contbil e Fiscal, Supervisor Contbil

Quant. de colaboradores existentes: 07

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOSAnalista de Processos Organizacionais PL Fiscal: Realizar o Faturamento da Companhia de acordo com as demandas, com qualidade eno prazo necessrio. Demais atividades do setor fiscal, de acordo com a definio de responsabilidades constante no Cronograma TributrioMensal, da CIGS.Analista de Processos Organizacionais SR Fiscal: Apurar impostos e contribuies federais, estaduais e municipais; acompanharlegislao fiscal, garantindo o recolhimento correto. Enviar obrigaes acessrias atendendo os prazos.Analista de Processos Organizacionais JR - Fiscal: Analisar e processar notas fiscais de entrada no sistema referente a aquisio demercadorias e servios; Auxiliar nas demais atividades da GCONT.Analista de Processos Organizacionais SR Contbil: Desenvolver atividades inerentes ao setor de Contabilidade, visando o fechamentodo balano e balancete mensal.Analista de Processos Organizacionais PL Patrimonial: Controlar os bens patrimoniais (ativo fixo), em relao as aquisies, baixa,transferncias, inventario fsico e demais rotinas. Apoio s atividades do Setor de Contabilidade.Gerente Contbil e Fiscal: Gerenciar e coordenar as atividades relacionadas a contabilidade, fiscal, faturamento, controle patrimonial esocietrio da Companhia.Supervisor Contbil: Supervisionar, analisar, comparar, conciliar contas contbeis, verificando informaes da contabilidade com as demaisinformaes da empresa, visando assegurar que todos os relatrios e registros sejam feitos de acordo com os princpios e normas contbeis elegislao pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa; Elaborar balano patrimonial e demaisdemonstraes financeiras.

FUNDAMENTAO LEGAL

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 18,7 IBUTG (CLIMATIZADO)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDOFonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 49,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

FSICO

CALORFonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

Condicionador de ar

No Aplicvel - -Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

SimSPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GCONT - GERNCIA DE CONTABILIDADE esto expostos aosRiscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78). Quanto aoRisco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Analista deProcessos Organizacionais PL Fiscal, Analista de Processos Organizacionais SR Fiscal, Analista de Processos OrganizacionaisJR Fiscal, Analista de Processos Organizacionais PL Patrimonial, Analista de Processos Organizacionais SR Contbil, GerenteContbil e Fiscal, Supervisor Contbil) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

No Aplicvel - -

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Descrio DescrioSistema de Deteco de calor e fumaa

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites de tolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do local de trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GECOR - GERNCIA DE CONTRATOS E RELACIONAMENTO Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Analista de Processos Organizacionais JR Contratos e Relacionamento,Analista de Processos Organizacionais PL Contratos e Relacionamento, Analistade Processos Organizacionais SR Contratos e Relacionamento, Assistente deProcessos Organizacionais Administrativo, Estagirio, Especialista de Contratos eRelacionamento, Gerente de Contratos e Relacionamento

Quant. de colaboradores existentes: 07

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais JR Contratos e Relacionamento: Contribuir para o cumprimento das clusulas contratuaisestabelecidas nos contratos de venda de gs natural, manter permanente relao com o mercado e clientes, identificando novas oportunidadesde melhoria dos negcios e proporcionando o crescimento da Companhia, a partir do conhecimento acerca da cadeia do gs natural (suasvantagens e usos por segmentos).Analista de Processos Organizacionais PL Contratos e Relacionamento: Contribuir para gesto do call center, atravs de adequadoplanejamento, organizao, controle e atingimento das metas e colaborar na gesto dos contratos de compra e venda de gs natural dosegmento varejo, garantindo o cumprimento das condies acordadas com o cliente e propondo alternativas que possibilitem a fidelizao daclientela.Analista de Processos Organizacionais SR Contratos e Relacionamento: Contribuir para o cumprimento das clusulas contratuaisestabelecidas nos contratos de venda de gs natural, manter permanente relao com o mercado e clientes, identificando novas oportunidadesde melhoria dos negcios e proporcionando o crescimento da Companhia, a partir de slidos conhecimentos acerca da cadeia do gs natural(suas vantagens e usos por segmentos).Assistente de Processos Organizacionais Administrativo: Contribuir para gesto do call center e para o controle dos contratos de comprae venda de gs natural quanto atualizao dos cadastros, acompanhamento do volume comercializado e dos compromissos de retirada degs, assim como cooperar para a fidelizao da carteira de clientes.Estagirio: Aprender e praticar as atividades da gerncia contribuindo com o controle dos contratos de compra e venda de gs natural quantoao cumprimento dos compromissos e vigncia contratual, acompanhando o volume comercializado pela companhia e contribuindo para amanuteno da carteira de clientes atravs da atualizao constante dos cadastros e/ou controles.Especialista de Contratos e Relacionamento: Contribuir para o cumprimento das clusulas contratuais estabelecidas nos contratos decompra e venda de gs natural, manter permanente relao com o mercado e clientes, identificando novas oportunidades de melhoria dosnegcios e proporcionando o crescimento da Companhia, a partir de slidos conhecimentos acerca da cadeia do gs natural (suas vantagens e usos por segmentos) e potencial utilizao no mercado.Gerente de Contratos e Relacionamento: Gerenciar o processo de planejamento, organizao, coordenao e controle das atividadescomerciais do ps-venda, do suprimento de gs natural e do servio de atendimento a clientes da Companhia, como tambm atender asdiretrizes de comercializao e relacionamento definidas pela Diretoria Executiva.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALOR

Fonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 17,2 IBUTG (CLIMATIZADO)

RUDO

Fonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 58,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GECOR - GERNCIA DE CONTRATOS E RELACIONAMENTOesto expostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n3.214/78). Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados(Analista de Processos Organizacionais JR Contratos e Relacionamento, Analista de Processos Organizacionais PL Contratos eRelacionamento, Analista de Processos Organizacionais SR Contratos e Relacionamento, Assistente de ProcessosOrganizacionais Administrativo, Estagirio, Especialista de Contratos e Relacionamento, Gerente de Contratos e Relacionamento)faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEJUR - GERNCIA JURDICA Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Analista de Processos Organizacionais PL Arquivo, Advogado, Aprendiz,Assistente de Processos Organizacionais Administrativo, Estagirio, GerenteJurdico

Quant. de colaboradores existentes: 08

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais PL Arquivo: Gesto, controle, organizao e arquivamento dos documentos da Companhia.Advogado: Auxiliar a Gerncia Jurdica no assessoramento Diretoria Executiva nos assuntos jurdicos, de forma preventiva e naadministrao do contencioso, prestando assessoria e consultoria em matria jurdica aos demais departamentos internos da Companhia, comintuito de desenvolver a advocacia preventiva tendente a evitar demandas judiciais e contribuir para o aprimoramento institucional da CIGS.Aprendiz: Cumprir o programa de aprendizagem, buscando a capacitao tcnica e desenvolvimento profissional do aprendiz.Assistente de Processos Organizacionais Administrativo: Exercer, no mbito da Gerncia Jurdica, as atividades de cunhoadministrativa.Estagirio: Atender s solicitaes documentais fsicas e eletrnicas, suprindo as necessidades dos usurios internos e externos, contribuindopara o processo de tomada de deciso.Gerente Jurdico: Assessorar a Diretoria Executiva nos assuntos jurdicos, de forma preventiva e na administrao do contencioso, prestandoassessoria e consultoria em matria jurdica aos demais departamentos internos da Companhia, com intuito de desenvolver a advocaciapreventiva tendente a evitar demandas judiciais e contribuir para o aprimoramento institucional da CIGS.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALOR

Fonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 19,1 IBUTG (CLIMATIZADO)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDO

Fonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 49,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEJUR - GERNCIA JURDICA esto expostos aos Riscos FSICO:RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78). Quanto ao Risco QUMICO eBIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Analista de Processos OrganizacionaisPL Arquivo, Advogado, Aprendiz, Assistente de Processos Organizacionais Administrativo, Estagirio, Gerente Jurdico) faz jusao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEOPE - GERNCIA DE OPERAES Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Analista de Processos Organizacionais JR - Administrativo, Assistente deProcessos Tecnolgicos - Medio e Sistema, Estagirio, Supervisor de Manuteno,Supervisor de Metrologia, Supervisor de Operaes, Trainee de ProcessosTecnolgicos

Quant. de colaboradores existentes: 07

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais JR Administrativo: Desenvolver as atividades de suporte as reas tcnicas e administrativas daGEOPE.Assistente de Processos Tecnolgicos Medio e Sistema: Garantir o funcionamento do processo de medio de consumo comsegurana e confiabilidade.Estagirio: Auxiliar a equipe de operao e manuteno nas atividades de rotina.Supervisor de Manuteno: Manter a integridade e o bom funcionamento da Rede de Gs Natural e de toda estrutura operacional dacompanhia.Supervisor de Metrologia: Garantir a confiabilidade do sistema de medio, buscando a excelncia.Supervisor de Operaes: Garantir o fornecimento e a medio de Gs Natural para os clientes da CIGS.Trainee de Processos Tecnolgicos: Desenvolver competncias com a finalidade de ocupar um cargo estratgico.

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALOR

Fonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 17,7 IBUTG (CLIMATIZADO)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDO

Fonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 58,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEOPE - GERNCIA DE OPERAES (Posto CIGS SEDE) esto expostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78).Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, nenhum dos colaboradores dos cargos citados (Analista deProcessos Organizacionais JR - Administrativo, Assistente de Processos Tecnolgicos - Medio e Sistema, Estagirio, Supervisorde Manuteno, Supervisor de Metrologia, Supervisor de Operaes, Trainee de Processos Tecnolgicos) faz jus ao ADICIONAL DEINSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

Sim

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSESConforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEOPE - GERNCIA DE OPERAES (Posto de Trabalho CCO)esto expostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n3.214/78). Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, nenhum dos colaboradores dos cargos citados(Assistente de Processos Tecnolgicos - Controle Operacional, Supervisor de Operaes) faz jus ao ADICIONAL DEINSALUBRIDADE.

No Aplicvel - -

Condicionador de ar

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

FUNDAMENTAO LEGAL

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALORFonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 18,1 IBUTG (CLIMATIZADO)

RUDOFonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Funes: Assistente de Processos Tecnolgicos - Controle Operacional, Supervisorde Operaes Quant. de colaboradores existentes: 02

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Assistente de Processos Tecnolgicos Controle Operacional (CCO): Monitorar atravs do Centro de Controle de Operaes, a rede dedistribuio de gs natural, tratando todas as ocorrncias de forma adequada, buscando garantir segurana e a qualidade do servio.Supervisor de Operaes: Garantir o fornecimento e a medio de Gs Natural para os clientes da CIGS.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEOPE - GERNCIA DE OPERAES Posto de Trabalho: CCO (Centro de Controle deOperaes)

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites de tolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do local de trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 58,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

Descrio

Elaborado por: Aprovado por:

No Aplicvel

CODIFICAO NO E-SOCIAL

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Eventual Sim Sim

RUDOFonte Geradora: Mquinas em geral (Rosqueadeira, Esmerilhadeira, Retfica e etc)

Instrumento utilizado: Dosmetro de uso pessoal Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 87,38 dB(A) / Dose = 1,987RADIAO

NO IONIZANTE

Fonte Geradora: Raios Infravermelho emitidas durante processo de soldagem

Tcnica Utilizada: Avaliao Qualitativa Exposio: Eventual

QUMICO FUMOS METLICOS

Fonte Geradora: Fumos metlicos provenientes de processo de soldagem

Instrumento utilizado: Bomba Gravimtrica Exposio: Permanente

Agente Qumico

Assistente de Processos Tecnolgicos Manuteno: Desenvolver atividades de manuteno preventiva e corretiva dos sistemas eltricos,hidrulicos, sanitrios e de refrigerao da companhia alm de cuidar da conservao das edificaes em todas as instalaes.Tcnico Eletricista: Executar a manuteno eltrica preventiva e corretiva em motores, mquinas, equipamentos e instalaes, de forma amant-los em perfeitas condies de uso.Soldador: Executar servios de soldagem, montagem e manuteno de tubulaes e estruturas metlicas visando a conservao dosequipamentos e melhoria das instalaes.Tcnico Mecnico: Garantir o bom funcionamento dos equipamentos com aes prevencionistas.Tcnico de Montagem/ Tcnico de Operaes: Garantir o bom funcionamento dos equipamentos com aes prevencionistas.

FUNDAMENTAO LEGAL

Medido: -

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALORFonte Geradora: Carga solar irradiada pelo telhado Tipo de Atividade: MODERADA

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Eventual / Intermitente

Limite de Tolerncia (NR 15): 26,7 IBUTG Medido: 28,0 IBUTG

VIBRAO DE MOS E

BRAOS

Fonte Geradora: Uso de Mquinas rotativas em geral (Rosqueadeira, Esmerilhadeira, etc)

Instrumento utilizado: No utilizado Exposio: Eventual

Limite de Tolerncia (NR 15): 5 m/s (aren)

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEOPE - GERNCIA DE OPERAES Posto de Trabalho: Oficina/ Montagem/ Obras - CIGSSEDEFunes: Assistente de Processos Tecnolgicos - Manuteno, Tcnico Eletricista,Soldador, Tcnico Mecnico, Tcnico de Montagem, Tcnico de Operaes. Quant. de colaboradores existentes: 06

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Medio efetuada no ambiente

Nada detectado na avaliao

1,091 mg/m

Chumbo 0,1 mg/m Nada detectado na avaliao

Mangans 1,0 mg/m 0,115 mg/m

Cobre - Nada detectado na avaliao

-

4,4 mg/m (TLV-TWA)

Limite de Tol. (NR 15)

Cdmio

Ferro

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Descrio DescrioPerneira Cano Longo (CA 32561) Extintores de Incndio

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Eventual Sim Sim

Eventual Sim Sim

Eventual Sim Sim

Contnuo Sim Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual No*

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Contnuo Sim

Contnuo Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual No**

Eventual Sim

Contnuo Sim

Eventual Sim

Cinto de segurana com talabarte e trava quedas (CA 35056)

Perneira Bindin com velcro (CA 16564)

Protetor facial (CA18492)

Luva de Raspa cano longo (CA 31417)

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS

A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade MODERADA - Em p, trabalho leve, em mquina ou bancada, com alguma movimentao (Taxa de Metabolismo = 175 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. A medio foi realizada no posto do Soldador, e os dados obtidos encontram-se no relatrio em anexo neste laudo. TLV-TWA (Threshold Limits Values) - Limite de Exposio - Mdia Ponderada pelo tempo.* EPI com Certificado de Aprovao (CA) invlido pelo MTE. No entanto, o EPI citado no utilizado para neutralizar os riscos ambientaisexistentes, somente utilizados para preveno de acidentes (queimaduras, cortes, escoriaes e etc).**EPI no eficaz para fumos de solda, porm a empresa j adota EPI adequado para o risco (Respirador PFF2 - CA 5657).

A empresa dever monitorar anualmente os riscos avaliados, quantitativamente e qualitativamente atravs do Programa de Preveno dosRiscos Ambientais - PPRA, adotando os critrios previstos na NR 09, NR 15 e demais regulamentos pertinentes.

Protetor auricular (CA 28534)

Luva Nitrlica (CA 25313)

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

culos de ampla viso (CA 6874)

Luva de Poliamida tam. G (CA 28976)

Respirador Valvular PFF2 (CA 5657)

Respirador Valvular PFF3 (CA 30702)

Vestimenta tipo Avental (CA 25820)

Capacete amarelo tipo 2 (CA 8304)

Kit Abafador de rudos (CA 28089)

Mscara de solda (CA 6135)

culos de segurana (CA 14990)

Luva de Vaqueta (CA 30519)

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Descrio DescrioHidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

culos de segurana Fum (CA15298)

Respirador Valvular PFF1 (CA14104)

Luva em Poliamida tam. GG(CA31492)

Luva em Poliamida tam.GG (CA27493)

Luva em Poliamida tam. M (CA 29014)

Vestimenta de segurana (CA 16031)

Vestimenta de segurana (CA 16032)

Bota de Segurana com biqueira de ao (CA 31888)

Perneira Bindin com Vecro (CA 15916)

Protetor auditivo tipo concha (CA12190)

culos de segurana (CA 26910)

Elaborado por: Aprovado por:

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEOPE - GERNCIA DE OPERAES (Posto de TrabalhoOficina) esto expostos aos Riscos FSICO: CALOR acima do limite de tolerncia, fixados nos anexo 3 da NR 15 (Portaria MTE n3.214/78), porm a exposio eventual e no habitual, considerando que para cada 60 min de trabalho, apenas 20 minutos os trabalhadoresficam expostos a essas condies, ou at menos ocasionando a eventualidade da exposio, conforme avaliao em anexo neste laudo,considerando critrios estabelecidos na NR 15 E NHO 06 da FUNDACENTRO. Quanto aos riscos FSICOS: RUDO , estes podem estarexpostos acima dos limites de tolerncia fixados no anexo 1 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78), porm, foi constatado que durante inspeo fornecido Abafadores de Rudos de Insero e tipo concha. O protetor auditivo tipo insero foi identificado que apresenta atenuao dereferncia (NRRsf) de 17 dB e vlido. J o Protetor Auditivo tipo concha fornecido atenua como referncia em 24 dB controlando o devidorisco, deixando abaixo dos nveis estabelecidos conforme anexo 01 da NR-15. Quanto aos riscos FISICOS: VIBRAES LOCALIZADAS ERADIAES NO IONIZANTES , estes esto expostos os profissionais que realizam atividades com mquinas de vibrao e processos desoldagem, respectivamente. Estas atividades so realizadas de forma eventual e no habitual, no carasterizando atividade insalubre nestascondies. Em funo da exposio a AGENTES QUMICOS estabelecidos na Norma Regulamentadora n 15, foi identificado que algumasfunes apresentam atividades com exposio a agentes qumicos: Soldador que realiza operaes de soldagem e pintura, Tcnico deOperaes, Tcnico Mecnico, Tcnico de Montagem, laboram expostos a fumos de solda, que os expem mesmo de forma eventual aocontato com vapores e fumos destes agentes. Porm, conforme Relatrio de Ensaio Analtico n 0035.428 realizado nos ambientes deTrabalho, a avaliao concluiu que a concentrao dos constituintes de fumos de solda (Cdmio, Ferro, Mangans, Cobre e Chumbo) estoabaixo dos limites de tolerncia estabelecidos na NR 15. Quanto ao Risco BIOLGICO , estes so inexistentes. Portanto, nenhum doscolaboradores dos cargos citados (Assistente de Processos Tecnolgicos - Manuteno, Tcnico Eletricista, Soldador, TcnicoMecnico, Tcnico de Montagem, Tcnico de Operaes) faz jus ao ADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Limite de Tolerncia (NR 15): 5 m/s (aren) Medido: -

RUDO

Fonte Geradora: Mquinas em geral (Rosqueadeira, Esmerilhadeira, Retfica e etc)

Instrumento utilizado: Dosmetro de uso pessoal Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 87,38 dB(A) / Dose = 1,987

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALOR

Fonte Geradora: Carga solar irradiada pelo telhado Tipo de Atividade: MODERADA

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Eventual / Intermitente

Limite de Tolerncia (NR 15): 26,7 IBUTG Medido: 28,0 IBUTG

RADIAO NO

IONIZANTE

Fonte Geradora: Raios Ultravioleta provenientes de exposio aos raios solares

Tcnica Utilizada: Avaliao Qualitativa Exposio: Eventual

VIBRAO DE MOS E

BRAOS

Fonte Geradora: Uso de Mquinas rotativas em geral (Rosqueadeira, Esmerilhadeira, etc)

Instrumento utilizado: No utilizado Exposio: Eventual

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Assistente de Processos Tecnolgicos Manuteno: Desenvolver atividades de manuteno preventiva e corretiva dos sistemas eltricos,hidrulicos, sanitrios e de refrigerao da companhia alm de cuidar da conservao das edificaes em todas as instalaes.Gerente de Operao e Manuteno: Gerenciar e garantir confiabilidade do sistema de distribuio de gs natural, atravs de gesto deativos.Soldador: Executar servios de soldagem, montagem e manuteno de tubulaes e estruturas metlicas visando a conservao dosequipamentos e melhoria das instalaes.Supervisor de Manuteno: Manter a integridade e o bom funcionamento da Rede de Gs Natural e de toda estrutura operacional dacompanhia.Supervisor de Metrologia: Garantir a confiabilidade do sistema de medio, buscando a excelncia.Supervisor de Operaes: Garantir o fornecimento e a medio de Gs Natural para os clientes da CIGS.Supervisor de Planejamento: Elaborar, supervisionar e avaliar o planejamento, a programao e o controle das atividades de rotina demanuteno.Tcnico de Medio e Sistema: Garantir o bom funcionamento do sistema de medio para manuteno da confiabilidade.Tcnico de Montagem/ Tcnico de Operaes: Garantir o bom funcionamento dos equipamentos com aes prevencionistas.Tcnico Eletricista: Executar a manuteno eltrica preventiva e corretiva em motores, mquinas, equipamentos e instalaes, de forma amant-los em perfeitas condies de uso.Tcnico em Eletrnica: Garantir o bom funcionamento dos equipamentos com aes prevencionistas.Tcnico Instrumentista: Analisar tecnicamente a aquisio de produtos e servios de medio e controle, gerenciando documentaestcnicas e sistemas de confiabilidade. Fazer medio, calibrar padres, equipamentos, sistemas e instrumentos de medio e controle.Executar, avaliar e realizar manuteno preventiva, corretiva ou preditiva de equipamentos e instrumentos de medio e controle. Desenvolver,testar, calibrar, operar e reparar instrumentos, aparelhos e equipamentos de medio e controles eltricos, mecnicos, eletromecnicos, eletro-hidrulicos e eletrnicos.Tcnico Mecnico: Garantir o bom funcionamento dos equipamentos com aes prevencionistas.Trainee de Processos Tecnolgicos: Desenvolver competncias com a finalidade de ocupar um cargo estratgico.

FUNDAMENTAO LEGALO Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GEOPE - GERNCIA DE OPERAES Posto de Trabalho: Externo - EMRPs/ RDGN*

Funes: Assistente de Processos Tecnolgicos - Manuteno, Gerente deOperao e Manuteno, Soldador, Supervisor de Manuteno, Supervisor deMetrologia, Supervisor de Operaes, Supervisor de Planejamento, Tcnico deMedio e sistema, Tcnico de Montagem, Tcnico de Operaes, TcnicoEletricista, Tcnico em Eletrnica, Tcnico Instrumentista, Tcnico Mecnico, Traineede Processos Tecnolgicos

Quant. de colaboradores existentes: 15

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Eventual Sim Sim

Eventual Sim Sim

Eventual Sim Sim

Contnuo Sim Sim

Eventual Sim Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual No**

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Contnuo Sim

Contnuo Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual Sim

Eventual No**

Eventual Sim

Contnuo Sim

Eventual Sim

Respirador Valvular PFF1 (CA14104)

Capacete amarelo tipo 2 (CA 8304)

Kit Abafador de rudos (CA 28089)

culos de ampla viso (CA 6874)

Luva em Polister tam. GG(CA31492)

Luva em Polister tam.GG (CA27493)

Luva em Polister tam. M (CA 29014)

Cinto de segurana com talabarte e trava quedas (CA 35056)

Protetor facial (CA18492)

Bota de Segurana com biqueira de conformao (CA 31888)

Protetor auditivo tipo concha (CA12190)

culos de segurana (CA 26910)

Extintores de Incndio

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

Respirador Valvular PFF2 (CA 5657)

Respirador Valvular PFF3 (CA 30702)

Luva Nitrlica (CA 25313)

Vestimenta tipo Avental (CA 25820)

Vestimenta de segurana (CA 16031)

Vestimenta de segurana (CA 16032)

Descrio DescrioPerneira Cano Longo (CA 32561)

Mscara de solda (CA 6135)

culos de segurana (CA 14990)

Protetor auricular (CA 28534)

Luva de Poliamida tam. G (CA 28976)

Luva de Raspa cano longo (CA 31417)

culos de segurana Fum (CA15298)

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Cobre - Nada detectado na avaliao

Ferro 4,4 mg/m (TLV-TWA) 1,091 mg/m

QUMICO FUMOS METLICOS

Fonte Geradora: Fumos metlicos provenientes de processo de soldagem

Instrumento utilizado: Bomba Gravimtrica Exposio: Permanente

Agente Qumico Limite de Tol. (NR 15) Medio efetuada no ambiente

Chumbo 0,1 mg/m Nada detectado na avaliao

Mangans 1,0 mg/m 0,115 mg/m

Cdmio - Nada detectado na avaliao

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade MODERADA - Em p, trabalho leve, em mquina ou bancada, com alguma movimentao (Taxa de Metabolismo = 175 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. A medio foi realizada no posto do Soldador, e os dados obtidos encontram-se no relatrio em anexo neste laudo. TLV-TWA (Threshold Limits Values) - Limite de Exposio - Mdia Ponderada pelo tempo.* EMRP - Estaes de Medio e Regulagem de Presso / RDGN - Rede de Distribuio de Gs Natural** EPI com Certificado de Aprovao invlido junto ao MTE, no entanto, o EPI citado no utilizado para neutralizar os riscos ambientaisexistentes, somente utilizados para preveno de acidentes (queimaduras, cortes, escoriaes e etc)/ EPI no eficaz para fumos desolda, porm a empresa j adota EPI adequado para o risco (Respirador PFF2 - CA 5657)A empresa dever monitorar anualmente os riscos avaliados, quantitativamente e qualitativamente atravs do Programa de Preveno dosRiscos Ambientais - PPRA, adotando os critrios previstos na NR 09, NR 15 e demais regulamentos pertinentes.

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GEOPE - GERNCIA DE OPERAES (Posto de TrabalhoEXTERNO - EMRPs/ RDGN) esto expostos aos Riscos FSICO: CALOR acima do limite de tolerncia, fixados nos anexo 3 da NR 15(Portaria MTE n 3.214/78), porm a exposio eventual e no habitual, considerando que para cada 60 min de trabalho, apenas 20 minutosos trabalhadores ficam expostos a essas condies, ou at menos ocasionando a eventualidade da exposio, conforme avaliao em anexoneste laudo, considerando critrios estabelecidos na NR 15 E NHO 06 da FUNDACENTRO. Quanto aos riscos FSICOS: RUDO , estespodem estar expostos acima dos limites de tolerncia fixados no anexo 1 da NR 15 (Portaria MTE n 3.214/78), porm, foi constatado quedurante inspeo fornecido Abafadores de Rudos de Insero e tipo concha. O protetor auditivo tipo insero foi identificado que apresentaatenuao de referncia (NRRsf) de 17 dB e vlido. J o Protetor Auditivo tipo concha fornecido atenua como referncia em 24 dBcontrolando o devido risco, deixando abaixo dos nveis estabelecidos conforme anexo 01 da NR-15. Quanto aos riscos FISICOS:VIBRAES LOCALIZADAS E RADIAES NO IONIZANTES , estes esto expostos os profissionais que realizam atividades commquinas rotativas e Processos de Soldagem, respectivamente. Estas atividades so realizadas de forma eventual e no habitual, nocarasterizando atividade insalubre nestas condies. Em funo da exposio a AGENTES QUMICOS estabelecidos na NormaRegulamentadora n 15, foi identificado que algumas funes apresentam atividades com exposio a agentes qumicos: Soldador que realizaoperaes de soldagem e pintura (Tcnico de Operaes, Tcnico Mecnico, Tcnico de Montagem) laboram expostos a fumos de solda, queos expem mesmo de forma eventual ao contato com vapores e fumos destes agentes. Porm, conforme Relatrio de Ensaio Analtico n0035.428 realizado nos ambientes de Trabalho, a avaliao concluiu que a concentrao dos constituintes de fumos de solda (Cdmio, Ferro,Mangans, Cobre e Chumbo) esto abaixo dos limites de tolerncia estabelecidos na NR 15. Quanto ao Risco BIOLGICO , estes soinexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados (Assistente de Processos Tecnolgicos - Manuteno, Gerentede Operao e Manuteno, Soldador, Supervisor de Manuteno, Supervisor de Metrologia, Supervisor de Operaes, Supervisorde Planejamento, Tcnico de Medio e sistema, Tcnico de Montagem, Tcnico de Operaes, Tcnico Eletricista, Tcnico emEletrnica, Tcnico Instrumentista, Tcnico Mecnico, Trainee de Processos Tecnolgicos) faz jus ao ADICIONAL DEINSALUBRIDADE.

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

EPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)Descrio Descrio

No Aplicvel - -Condicionador de ar

Extintores de Incndio

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES

RUDOFonte Geradora: Comunicao entre pessoas, rudo de fundo e etc

Instrumento utilizado: Decibelmetro Digital Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 85 dB(A) Medido: 49,0 dB(A)

QUMICO Risco no existente para as funes citadas.

BIOLGICO Risco no existente para as funes citadas.

RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

FSICO

CALORFonte Geradora: Computadores, impressoras etc Tipo de Atividade: LEVE

Instrumento utilizado: Termmetro de Globo Exposio: Habitual / Contnua

Limite de Tolerncia (NR 15): 30,0 IBUTG Medido: 19,1 IBUTG (CLIMATIZADO)

O Laudo de Insalubridade est regulamentado na Norma Regulamentadora n 15 (Portaria GM n3.214/78), considerando os limites detolerncia fixados nos anexos 1,2,3, 5,11 e 12 e os mencionados nos anexos 6, 13 e 14, e comprovadas atravs de laudo de inspeo do localde trabalho, constantes dos Anexos n. 7, 8, 9 e 10 da NR 15.

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GETEC - GERNCIA TCNICA (COMERCIAL E ENGENHARIA) Posto de Trabalho: CIGS SEDE

Funes: Analista de Processos Organizacionais PL Comercial, Analista deProcessos Organizacionais SR Comercial, Estagirio, Analista Tcnico Comercial,Assistente de Processos Organizacionais - Administrativo, Desenhista/ Cadista,Supervisor Comercial

Quant. de colaboradores existentes: 08

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Organizacionais PL / SR Comercial: Contribuir para o incremento das vendas atravs de atividades deprospeco, captao de novos clientes e fidelizao dos atuais. Atuar na gesto de contratos comerciais, estudos de viabilidade e demercado. Manter permanente relao com o mercado e clientes na busca de atender suas expectativas, identificando novas oportunidades denegcio para o crescimento da Companhia, a partir de slidos conhecimentos acerca da cadeia do gs natural (suas vantagens e usos porsegmentos) e potencial utilizao no mercado.Assistente de Processos Organizacionais Administrativo: Organizar e controlar os arquivos fsicos e digitais do departamento deengenharia; receber e enviar documentos tcnicos e administrativos aos fornecedores internos e externos. Todas as atividades da funo sode cunho administrativo.Estagirio: Auxiliar na execuo das atividades comerciais do setor comercial da GETEC. Auxiliar na execuo das atividades tcnicas dodepartamento de engenharia.Analista Tcnico Comercial: Contribuir para o incremento das vendas atravs de atividades de prospeco, captao de novos clientes efidelizao dos atuais. Atuar no desenvolvimento tcnico de sistemas trmicos e energticos a partir do uso do gs natural, estudos deviabilidade e de mercado. Manter permanente relao com o mercado e clientes na busca de atender suas expectativas, identificando novasoportunidades de negcio para o crescimento da Companhia, a partir de slidos conhecimentos acerca da cadeia do gs natural (suasvantagens e usos por segmentos) e potencial de utilizao nos diversos setores do mercado.Desenhista/ Cadista: Auxiliar Supervisor de Projetos e Corpo tcnico da GEEGN (Engenheiros, Analistas e Projetistas) no desenvolvimentode projetos de construo e montagem de dutos, processos, instrumentao, eltrica, construo civil e arquitetura.Supervisor Comercial: Contribuir para o incremento das vendas atravs do controle e gesto de contratos comerciais, estudos de viabilidadee de mercado. Manter permanente relao com o mercado e clientes na busca de atender suas expectativas, identificando novasoportunidades de melhoria dos negcios e para o crescimento da Companhia, a partir de slidos conhecimentos acerca da cadeia do gsnatural (suas vantagens e usos por segmentos) e potencial utilizao no mercado. Todas as atividades da funo so realizadas dentro daCIGS SEDE fora da rea de risco.

FUNDAMENTAO LEGAL

Uso Eficaz (s/n) Eficaz (s/n)Sim

Sim

Sim

Sim

Elaborado por: Aprovado por:

OBSERVAES / AES RECOMENDADAS A descrio detalhada dos cargos e atividades de cada uma das funes esto explanadas no anexo A deste laudo. Atividade LEVE - Sentado, movimentos moderados com braos e tronco (Taxa de Metabolismo = 125 Kcal/h). A descrio dos instrumentos utilizados nas medies e os certificados de Calibrao esto no item 5, e no anexo C deste laudo,respectivamente. EPC eficaz para elidir o risco existente (calor).

CONCLUSES

Conforme inspeo realizada in loco nas instalaes da empresa COMPANHIA DE GS DO AMAZONAS - CIGS , e analisando os dadosdas avaliaes ambientais, conclui-se que os colaboradores do setor de GETEC - GERNCIA TCNICA (COMERCIAL E ENGENHARIA)esto expostos aos Riscos FSICO: RUDO / CALOR, abaixo do limite de tolerncia, fixados nos anexos 1 e 3 da NR 15 (Portaria MTE n3.214/78). Quanto ao Risco QUMICO e BIOLGICO, estes so inexistentes. Portanto, NENHUM dos colaboradores dos cargos citados(Analista de Processos Organizacionais PL Comercial, Analista de Processos Organizacionais SR Comercial, Estagirio, AnalistaTcnico Comercial, Assistente de Processos Organizacionais - Administrativo, Desenhista/ Cadista, Supervisor Comercial) faz jus aoADICIONAL DE INSALUBRIDADE.

MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTESEPI (EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL) EPC (EQUIPAMENTOS DE PROTEO COLETIVA)

Descrio Descrio

CODIFICAO NO E-SOCIALNo Aplicvel

No Aplicvel - -

Hidrantes

Sistema de Deteco e Alarme de Incndio

Sistema de Deteco de calor e fumaa

SPDA - Sistema de Proteo Descargas Atmosfericas

____________________________Thiago de Arajo Gomes

Eng de Segurana do TrabalhoCREA: 22492-D / AM

RECONHECIMENTO DO SETOR E DOS RISCOS AMBIENTAIS, MEDIDAS DE PROTEO EXISTENTES E CONCLUSO

Setor: GETEC - GERNCIA TCNICA (COMERCIAL E ENGENHARIA) Posto de Trabalho: EXTERNO - EMRPs*/ RDGN*/Montagem / Obras

Funes: Analista de Processos Tecnolgicos JR, Analista de ProcessosTecnolgicos SR - Controle de Qualidade, Analista de Processos Tecnolgicos SR -Automao, Arquelogo, Consultor Tcnico, Fiscal de Obras, Gerente de DivisoTcnica e Comercial, Supervisor de Controle da Qualidade, Supervisor de Eltrica,Supervisor de Planejamento, Supervisor de Projetos de Engenharia, Supervisor deObras, Tcnico de Edificaes, Trainee de Processos Tecnolgicos.

Quant. de colaboradores existentes: 15

DESCRIO DAS ATIVIDADES/ MISSO DOS CARGOS

Analista de Processos Tcnolgicos JR: Contribuir para o atendimento das ligaes dos clientes contratados atravs da prestao desuporte nas definies tcnicas e na fiscalizao da execuo dos servios que envolvam conhecimentos especficos relativos a distribuiode Gs Natural, fazendo a gesto dos contratos de fornecedores de materiais, equipamentos e empresas prestadoras de serviosterceirizados.Analista de Processos Tcnolgicos SR - Controle de Qualidade: Executar programas de controle de qualidade de produtos,estabelecendo, orientando e/ou averiguando as especificaes tcnicas, a fim de assegurar o padro de qualidade determinado. Analisarprojetos originais e planejar sistemas de inspeo e controle de qualidade, para analisar e validar a qualidade dos materiais, acessrios,equipamentos e processos construtivos e operacionais, atravs da realizao de ENDs, testes de laboratrios ou outros procedimentos quepossam assegurar de que os mesmos correspondem s normas e padres tcnicos de qualidade estabelecidos e requeridos.Analista de Processos Tcnolgicos SR - Automao: Prestar suporte nas definies tcnicas e na fiscalizao da execuo dos serviosque envolvam conhecimentos especficos na rea de automao/instrumentao.Arquelogo: Avaliar processos no que tange a projeto bsico, executivo e atividades de campo internas ou terceirizadas; fiscalizar atividadesmultidisciplinares, aplicar ferramentas de controle geradas pelo Controle de Qualidade para o monitoramento dos processos de serviosinternos e terceirizados de interesse da companhia; desenvolver a elaborao de todo processo licitatrio para aquisio de materiais quesero utilizados na construo e montagem, contendo especificaes tcnicas, quantitativos e exigncias normativas; descrever edesenvolvem documentaes tcnicas para composio de MD e anexos contratuais pertinentes sua disciplina; fiscalizar atividades dacontratada afim de fazer cumprir as legislaes, os requisitos tcnicos, normativos e contratuais objeto do contrato em vigncia; aplicar oconjunto de ferramentas de controle, tais como LVS, fazendo assim atender o sistema de qual