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. .. ( e Município de Boa Esperança - Estado do Espírito Santo SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO E GESTÃO Av. Senador Eurico Rezende, nº 780 1 Centro 1 Boa Esperança/ES 1 CEP 29.845-000 Telefone: (27) 3768 6518 1 E-mail: [email protected] 1 www.boaesperanca.es.qov.br LEI COMPLEMENTAR Nº. 1.709/2020 DE: 27 /03/2020 Altera a redação do § e § 2°, do Art. 6° e al- tera os anexos IV, V e VI , da Lei Complemen- tar nº 1.673, de 26 de dezembro de 2018, que dispõe sobre o Plano de Cargos e Carreiras do Poder Executivo, suas Autarquias e Funda- ções. O PREFEITO MUNICIPAL DE BOA ESPERANÇA, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO , faço saber que a Câmara Municipal aprovou e eu sanciono, na forma do art. 75, inciso V, da Lei Orgânica do Município de Boa Esperança, a seguinte Lei: Art. Altera o § e § do Art. 6º, da Lei Complementar nº 1.673, de 26 de dezembro de 2018, que passa a vigorar com a seguinte redação: "A rt. ............................. .. .. .. .. ....................... .................................................................. § 1 º Os valores dos padrões de vencimento dos cargos componentes das 07 (sete) categorias serão fixados por ordem crescente da pontuação final dos fatores de avaliação previstos neste artigo. § As categorias deverão ter a seguinte proporção: 1 - a carreira 1 terá seu valor definido em Lei; TT - a categoria lI terá o percentual de 10% (dez por cento) em relação a categoria ' TII - a categoria TII terá o percentual de 15% (quinze por cento) em relação a categoria 1; TV - a categoria TV terá o percentual de 30% (trinta por cento) em relação a categoria I; V - a categoria V terá o percentual de 125% (cento e vinte e cinco por cento) em relação a categoria I; V 1 - a categoria V 1 terá o percentual de 195% (cento e noventa e cinco por cento) em relação a categoria I. VII - a categoria VII terá o percentual de 235% (duzentos e trinta e cinco por

LEI COMPLEMENTAR 1709/2020 27/03/2020€¦ · 1 - a carreira 1 terá seu valor definido em Lei; TT -a categoria lI terá o percentual de 10% (dez por cento) em relação a categoria

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Page 1: LEI COMPLEMENTAR 1709/2020 27/03/2020€¦ · 1 - a carreira 1 terá seu valor definido em Lei; TT -a categoria lI terá o percentual de 10% (dez por cento) em relação a categoria

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Município de Boa Esperança - Estado do Espírito Santo SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO E GESTÃO

Av. Senador Eurico Rezende, nº 780 1 Centro 1 Boa Esperança/ES 1 CEP 29.845-000 Telefone: (27) 3768 6518 1 E-mail: [email protected] 1 www.boaesperanca.es.qov.br

LEI COMPLEMENTAR Nº. 1.709/2020 DE: 27 /03/2020

Altera a redação do § 1° e § 2°, do Art. 6° e al­tera os anexos IV, V e VI , da Lei Complemen­tar nº 1.673, de 26 de dezembro de 2018, que dispõe sobre o Plano de Cargos e Carreiras do Poder Executivo, suas Autarquias e Funda­ções.

O PREFEITO MUNICIPAL DE BOA ESPERANÇA, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, faço

saber que a Câmara Municipal aprovou e eu sanciono, na forma do art. 75 , inciso V, da Lei

Orgânica do Município de Boa Esperança, a seguinte Lei:

Art. 1° Altera o § 1° e § 2° do Art. 6º, da Lei Complementar nº 1.673, de 26 de dezembro de 2018, que passa a vigorar com a seguinte redação:

"Art. 6º ............................. .. .. .. .. ....................... ... ...... ............................. ... ... .................... . .

§ 1 º Os valores dos padrões de vencimento dos cargos componentes das 07 (sete) categorias serão fixados por ordem crescente da pontuação final dos fatores de avaliação previstos neste artigo.

§ 2º As categorias deverão ter a seguinte proporção:

1 - a carreira 1 terá seu valor definido em Lei;

TT - a categoria lI terá o percentual de 10% (dez por cento) em relação a categoria I· '

TII - a categoria TII terá o percentual de 15% (quinze por cento) em relação a categoria 1;

TV - a categoria TV terá o percentual de 30% (trinta por cento) em relação a categoria I;

V - a categoria V terá o percentual de 125% (cento e vinte e cinco por cento) em relação a categoria I;

V 1 - a categoria V 1 terá o percentual de 195% (cento e noventa e cinco por cento) em relação a categoria I.

VII - a categoria VII terá o percentual de 235% (duzentos e trinta e cinco por

Page 2: LEI COMPLEMENTAR 1709/2020 27/03/2020€¦ · 1 - a carreira 1 terá seu valor definido em Lei; TT -a categoria lI terá o percentual de 10% (dez por cento) em relação a categoria

III

IV

V

Carreira I II III IV V VI VII

Carreira I II ll1 IV V VI VII

Município de Boa Esperança - Estado do Espírito Santo SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO E GESTÃO

Av. Senador Eurico Rezende , nº 780 1 Centro 1 Boa Esperança/ES 1 CEP 29.845-000 Telefone: (27) 3768 6518 I E-mail: [email protected] 1 www.boaesperanca.es.gov.br

Ensino Médio e curso 30

Técnico Agrícola Grupo Técnico Técnico com registro no 03 horas

órgão de classe Ensino Médio e curso

Técnico Contábil Grupo Técnico Técnico em Contab ilidade

01 30

com registro no órgão de horas classe

Escriturário Grupo Funcional Ensino Médio e curso de

12 30 1 nformática horas

Curso Superior e curso de 30 Secretário Escolar II Grupo Funcional r nformática

04 horas

Curso Superior em 20

Laboratorista Grupo Especialista Bioquímica com registro no 01 horas

órgão de classe

ANEXO VI QUADRO DE VENCIMENTO - R$

A B C D E F G H 1 1.050,00 l.071 ,00 l.092,42 Ll14,27 l.136,55 1.159,28 1.182,.47 l.206, 12 L230,24 1.155,00 1.178, 1 o 1.201 ,66 1.225,70 1.250,21 1.275,21 1.300, 72 1.326,73 1.353,27 1.207 .50 1.231,65 l.256,28 l.281,41 L307.04 l.333,18 L359,84 L387,04 L4l 4,78 1.365,00 1 .392,30 1.420,15 1.448,55 1.477,52 1.507,07 1.537,2 1 1.567,96 1.599,32 2.362.,50 2.409,75 2.457 ,95 • 2.507,1 o • 2.557 ,25 • 2.608,39 .• 2.660,56 2.713,77 2. 768,05 3.097,50 3.159,45 3.222,64 3.287,09 3.352,83 3.419,89 3.488,29 3.558,05 3.629,21 3.51.7,50 3.587,85 3.659,61 3 .. 732,80 3.807,46 3.883,60 3.961,2.8 4.040,50 4.121 ,31

J K L M N O P Q R 1.254,85 1.279,94 1.305,54 l.331,65 J.358,29 J.385,45 l.413,1 6 1.441,42 1.470,25 1.380,33 1.407,94 1.436, 1 o 1.464,82 1.494, 12 1.524,00 1.554,48 1.585,57 1.617,28 J.443,07 l.471,94 1.501 ,37 1.531,40 l.562,03 1.593,27 1.625,14 1.657,64 L690,79 1.631 ,30 1.663,93 1.697,21 1.731,15 1.765,77 1.801,09 1.837, 11 1.873,85 1.911 ,33 2.823,41 2.879,87 2.937,47 2.996,22 3.056,15 3.11 7,27 3.179,61 3.243,21 3.308,07 3.701.80 3.775 ,84 3.851,35 3.928,38 4.006 ,95 4 .087,09 4.168,83 4.252,20 4.337,25 4.2Q3,74 4.287,81. 4.373,57 4.461,04 4.550,26 4.641,27 4.734,09 ·. 4.828,77 4.925,35

Art. 3° Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, produzindo seus efeitos a partir de 1 ºde março de 2020.

Art. 4º Revoga-se as disposições em contrário.

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PODER EXECUTIVO Município de Boa Esperança - Estado do Espí rito Santo

SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO E GESTÃO Av. Senador Eurico Rezende, nº 780 1 Centro 1 Boa Esperança/ES 1 CEP 29.845-000

Telefone: (27) 3768 6518 I E-mail : [email protected] 1 www. boaesperanca.es.gov.br

REGISTRE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.

GABINETE DO PREFEITO DE BOA ESPERANÇA/ES, aos 27 de março de 2020.

Registrada e publicada na dat<: supra.

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