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Ano V | N.º 27 - novembro/dezembro 2012

NEWSCENTAUROS e g u r o s p a r a v i v e r

A CENTAUROVIDA E PREVIDÊNCIA LANÇA A

CAMPANHA GRAND PRIX DPVAT

EDIÇÃO LAS VEGAS

EDIÇÃO

Leiatambém

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Centauro marca presença no XV CONEC

Como foi 2012 para a Centauro

GRAND PRIX DPVAT CENTAURO LEVARÁ CORRETORES PARA LAS VEGAS

Elabore uma boa estratégia, comece a pensar nas malas e faça sua programação para 2013. Las Vegas espera por você. A Centauro Vida e Previdência está lançando uma nova campanha e é a sua chance de conhecer um dos destinos mais procurados pelos brasileiros que viajam para os Estados Unidos, a cidade encanta a todos com seus cassinos, lojas e hotéis luxuosos. E para ganhar este grande prêmio, é só participar do Grand Prix DPVAT Centauro. O projeto já está começando e é aberto para todos os corretores que trabalham com DPVAT. “Esta campanha é uma forma de reconhecer nossos parceiros que realizam esta importante prestação de serviços que é o DPVAT. O que conta nesta campanha é o número de processos e ela vai de 1º de novembro a 30 de agosto de 2013 com a viagem programada para novembro”, explica o Presidente da Centauro Vida e Previdência, Ricardo Iglesias Teixeira. Serão duas vagas no Grand Prix DPVAT Centauro: uma para o 1º colocado e a outra sorteada entre o 2º e o 10º colocado na pontuação geral.

“Nós acreditamos muito no potencial dos corretores e por isso decidimos fazer esta campanha”, fala Ricardo.

O corretor parceiro da Centauro tem toda a assistência técnica para prestar um excelente serviço para a população. Ele tem o melhor sistema do mercado instalado em seu computador, treinamento em vídeo e remessa Sedex, ágil e sem custo, além de receber pela prestação de serviço.

A Centauro Vida e Previdência atua em todo o Brasil no encaminhamento do DPVAT, seja por meio de parcerias com os SINCOR’s ou com os corretores.

“Estamos sempre procurando inovar e buscando a melhor forma de prestar este serviço. Acreditamos que o corretor precisa se envolver cada vez mais com o DPVAT. Muita gente deixa de dar entrada no processo por não saber que é de graça e nem das facilidades do encaminhamento. Então, quanto mais pontos de atendimento disponível, maior será o número de pessoas fazendo uso de seus direitos”, conclui Ricardo.

Para saber como participar e se cadastrar como um Corretor DPVAT da Centauro

acesse o site e participe:

www.centauroseg.com.br/grandprixdpvat

CENTAURO

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PARTICIPAÇÃO DA CENTAURO NO XV CONEC FOI UM GRANDE SUCESSO

Em 2012, a Centauro Vida e Previdência se mobilizou para promover ações de cunho social em datas como: Páscoa, Dia das Crianças e no fim do ano não será diferente. “Depois de distribuir kits de Páscoa no Centro de Desenvolvimento Integral Recanto Esperança e entregar brinquedos, roupas e livros para a Associação Lar Moisés e para a PROAPI, instituição que dá assistência para crianças com câncer, estamos preparando nossa ação de Natal que ajudará o lar de

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AÇÕES SOCIAIS EM CRESCIMENTO: CENTAURO PREPARA AÇÃO DE FIM DE ANO PARA IDOSOS

DECLARAÇÃO DO PRESIDENTE 2013

O Presidente da Centauro Vida e Previdência, Ricardo Iglesias Teixeira, afirma que a participação da empresa no XV CONEC - Congresso Estadual dos Corretores de Seguros, realizado em São Paulo, entre os dias 11 e 13 de outubro, foi muito positiva. “Tivemos a oportunidade de estar em contato com corretores do Brasil inteiro. Este evento promovido pelo SINCOR/SP é considerado um dos maiores do mundo e como sempre foi muito bem organizado. A estrutura é ótima e a programação também. Foi uma excelente oportunidade para trocar informações sobre o mercado segurador, mostrar mais nosso portfólio de produtos, estreitar relacionamento com os corretores, apresentar o nosso novo Superintendente Comercial, Gustavo Rodrigo Vieira e divulgar o Portal fazerbemnotransito.org.br, que é uma iniciativa da empresa para contribuir com a melhoria do trânsito em todo o País”.

Neste ano, a Centauro levou para o evento informações relativas aos produtos da companhia de um modo geral. “A nossa empresa tem um portfólio diferenciado. Procuramos atender o parceiro em tudo o que ele precisa para desempenhar um bom trabalho, por isso estamos sempre em linha com as necessidades do mercado”, conta a Vice-Presidente da seguradora, Ana Carolina Ferraz de Campos Bolduan.

Uma máquina instalada no estande da Centauro fez muito sucesso entre os participantes. Todos que passavam pelo local queriam participar e pegar um urso de pelúcia, que é o mascote da companhia. Mais de 700 pessoas participaram da brincadeira. Ao final do evento a empresa sorteou dois Ipads entre os corretores.

CENTAURO RECEBE TROFÉU ALVORADA EM EVENTO PROMOVIDO PELO SINCOR-DF

CENTAURO LANÇA UM PRODUTO ESPECIAL PARA PROFISSIONAIS QUE ATUAM EM SALÕES DE BELEZA E ESTÉTICA NO PARANÁ

No dia 29 de novembro, a Centauro Vida e Previdência foi homenageada pelo Sincor-DF, em Brasília, com o Troféu Alvorada. A Vice-Presidente da Centauro, Ana Carolina F. de C. Bolduan, que recebeu a homenagem no evento comentou: “Foi uma honra para a companhia receber este prêmio num evento tão bem organizado e prestigiado. Ficamos muito felizes com este reconhecimento”.

Conforme divulgou o Sincor-DF, o Troféu Alvorada, que está na 12ª Edição, é um momento de confraternização do mercado segurador. Este ano a premiação foi realizada no Iate Clube de Brasília e foi considerado pelos participantes um grande sucesso.

A Centauro Vida e Previdência e o SPABEP - Sindicato dos Profissionais Autônomos em Beleza e Estética do Paraná fecharam uma parceria inédita para atender um público que não para de crescer: o de profissionais que atuam na área da beleza. “Nós percebemos que este é um mercado em expansão e que havia uma demanda por um produto específico, fácil de contratar e com excelente custo/benefício. Foi pensando nisso que a Centauro assinou a parceria com o Sindicato e para 2013 a expectativa é muito boa”, explica o Superintendente Comercial da Centauro, Gustavo Rodrigo Vieira.

idosos “Recanto Tarumã” com doações de alimentos, roupas e itens de higiene. Muitas vezes uma iniciativa simples pode fazer uma grande diferença na vida de uma pessoa, por isso, cuidamos com tanta atenção dessas ações que cuidamos com tanta atenção dessas ações de solidariedade que mobilizam todos os colaboradores da empresa”, explica o Gerente de Marketing da companhia, Lucas Avelino da Silva.

O Seguro Vida Empresarial Centauro ficou ainda melhor! Para dar mais agilidade ao trabalho do corretor, a seguradora flexibilizou a solicitação da Declaração Pessoal de Saúde e Atividade (DPS) para a contratação do seguro. A partir de agora, fica dispensado o preenchimento da DPS para Capitais individuais de até R$ 50.000,00 e grupos com até 10 vidas. “Com a flexibilidade na solicitação da DPS, conseguimos deixar o produto mais simples e fácil” explica o Superintendente Comercial da Centauro, Gustavo Vieira.

SEGURO VIDA EMPRESARIAL CENTAURO CHEGA COM MUDANÇAS EM 2013Mais agilidade na contratação e aumento do capital para o corretor não perder negócio são os diferencias do produto para o próximo ano.

O Seguro Vida Empresarial Centauro é voltado para funcionários, sócios, diretores, prestadores de serviço e estagiários de empresas. Ele possibilita a contratação de capitais diferenciados limitados à R$ 200.000,00 (Duzentos Mil Reais) e com flexibilidade para compor as coberturas do seguro de acordo com a necessidade da empresa. É um produto que foi criado sob medida para pequenas e médias empresas.

O ano de 2012 está chegando ao final, mas certamente nos deixará lembranças muito positivas para "arquivarmos" em nossa história. Neste ano, quando a Centauro completou seus 20 anos de fundação, tivemos mudanças importantes que certamente irão repercutir positivamente em todo nosso futuro empresarial. Mudanças no estilo de gestão, com intensa profissionalização, e também na estrutura organizacional trazendo um novo formato mais adequado aos modernos modelos de gestão corporativa dando maior transparência e eficiência aos processos e preparando a companhia para dar saltos muito maiores em um futuro de curto prazo. Isto tudo sem perder, em momento algum, o estilo de gestão e relacionamento personalizado com seus parceiros e clientes. Se 2012 já trouxe todas estas surpresas, podem estar certos que 2013 será ainda mais emocionante. Aguardem!

Feliz Natal e que em 2013 possamos realizar nossos sonhos!

A comercialização deste produto será feita através da Magicel Corretora de Seguros Ltda. “Vamos fazer um trabalho em conjunto com a Centauro afim de disponibilizar o produto para o profissional sindicalizado. Um seguro de vida para quem não tem vínculo empregatício é sempre bem-vindo”, diz a Gerente Comercial da Corretora, Fábia Cristina de Carvalho.

Gustavo Vieira e corretores de Santa Catarina

Carol Bolduan, Claudio Simão, Ricardo Iglesias Teixeira, Ricardo Xavier,

Joaquim Mendanha e Filomena Branquinho

Dorival Sousa, Carol Bolduan, Joaquim Mendanha, Ileana Moura e

Ricardo Iglesias Teixeira

Bene Martins conversa com corretores

Equipe Centauro confraterniza com SINCOR-ESRicardo Iglesias Teixeira

VANTAGENS DO CENTAURO PLUS PARA O PROFISSIONAL

Além do seguro de vida, o profissional que fizer a contratação do Centauro Plus terá a garantia de reposição dos rendimentos por afastamento do trabalho decorrente de doença ou acidente; indenização em caso de diagnóstico de doenças graves; reembolso de despesas médico-hospitalares e odontológicas, com coberturas para morte acidental, invalidez permanente total ou parcial por acidente e assistência funeral. Também será oferecido um desconto de 50% na matrícula do Sindicato para os novos filiados que contratarem o seguro.