Manual de Gestão Módulo I

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    Manual de Gesto

    Mdulo I

    Subsees

    Proposta Oramentria - Prestao de Contas

    e

    Procedimentos da CSI, CSA e Tesouraria

    Revisado em Julho/2015

    OAB/RS - Rua Washington Luiz, 1110 - 12 andar- Centro - CEP: 90010-460 - Porto Alegre-RS - Fone: (51)3287-1800

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    SUMRIO Plano de Trabalho e Oramento.........................................................................................................04 Previso de Receita e Fixao de Despesa..........................................................................................05 Formalizao do processo oramentrio e Prazo de Remessa.............................................................06 Prestao de Contas Seccional - Objetivo- Composio...................................................................07 Elaborao das Peas.........................................................................................................................08 Patrimnio - Manual Implanta - Prazos - Imunidade Tributria..........................................................09 Procedimentos Fiscais - Obras Civis - Construo e Reforma - Documentao - Matricula CEI.............10 Contribuio para a Previdncia e Seguridade Social - INSS...............................................................11 Contratao de Terceiros - Pessoa Fsica............................................................................................12 Instrues e clculos - Exemplos........................................................................................................13 Contratao de Pessoa Jurdica..........................................................................................................18 Imposto de Renda Retido na Fonte - IRRF..........................................................................................19 IRRF - Pessoa Fsica - Tabela - Exemplos de Clculos..........................................................................20 IRRF- Pessoa Jurdica - Alquota de 1,5%............................................................................................22 Profissionais sujeitos a alquota de 1,5%...........................................................................................23 Alquota de 1,0% e como recolher IRRF.............................................................................................24 Modelo de Formulrio - IRRF.............................................................................................................25 Lei n10.833/2003 - Obrigatoriedade de Reteno............................................................................26 CSLL- COFINS - PIS/PASEP..................................................................................................................27 Imposto sobre servios - ISS..............................................................................................................28 Ressarcimento de Pequenas Despesas sem Comprovante.................................................................28 Alterao de endereo no Cadastro Nacional da Pessoa Jurdica - CNPJ............................................28 Comisso de Seleo e Inscrio - CSI...............................................................................................29 Tpicos da CSI abordados neste Manual...........................................................................................30 Inscrio no Quadro de Advogados...................................................................................................31 Inscrio no Quadro de Advogados - Transferncia e Suplementar...................................................32 Inscrio no Quadro de Estagirios...................................................................................................33 Segunda via de Carto/Carteira - Averbao de Nome......................................................................34 Averbao e/ou Cancelamento do Impedimento..............................................................................35 Substituio de Carto de Identidade - Resoluo n01/2009 Conselho Federal.............................35 Cancelamento do licenciamento - Cancelamento de Inscrio..........................................................36 Licenciamento de Inscrio e Concluso (CSI)....................................................................................37 Contatos com a Seccional - CSI - CSA.................................................................................................38 Resoluo n001/2009 CF e Regulamento Geral do Estatuto da OAB - Art.155..................................39 Sociedade de Advogados CSA- Procedimentos e Rotinas................................................................40 Requisitos Preliminares - Ordenamento Jurdico - Registro de Sociedade de Advogados...................41 Resumo de Contrato Social - Denominao da Sociedade.................................................................42 Objeto Social Elaborando o Prembulo..........................................................................................43 Prazo de Durao - Capital Social e Quotas de Participao - Responsabilidade - Administrao.......44 Exerccio Social - Haveres -Exerccio da Advocacia Fora da Sociedade - Inscrio Suplementar...........45 Foro e Juzo Arbitral..........................................................................................................................45 Quorum Deliberativo e Direito a Voto - Cesso de Quotas - Ingresso e Retirada de Scios.................46 Impedimento do Exerccio da Advocacia - Alterao Contratual - Requisitos Essenciais.....................47 Distrato Social - Registro de Filial......................................................................................................48 Registros e Instrumentos de Escriturao.........................................................................................49 Registro de Retirada Unilateral - Registro de Contrato de Associaes ou Parcerias - Concluso.......50 Tesouraria Procedimentos e Rotinas..............................................................................................51 Inscrio no Quadro da OAB/RS........................................................................................................52 Servios de Sociedades - Licenciamento/Cancelamento -..................................................................52 Transferncias de Inscrio - Consideraes Importantes (CSI)..........................................................53 Contatos com a Seccional - Tesouraria..............................................................................................54

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    Modelo n01 - Demonstrativo Sinttico de Receitas e de Despesas..................................................55 Modelo n02 - Declarao de Reteno Previdenciria.....................................................................56 Modelo n03 - Modelo de Declarao de Inscrio no SIMPLES........................................................57 Modelo n04 - Recibo de Pagamento a Autnomo - RPA..................................................................58 Modelo n05 - Comprovante de Ressarcimento de Pequenas Despesas............................................59 Anexo I - Resoluo n 03/2014 - Tabela de Anuidades...................................................................60 Anexo II - Resoluo n 04/2014 - Taxas e Emolumentos.................................................................61 Anexo III - Tabelas : Salrio Mnimo - Contribuio INSS - Salrio Famlia..........................................63 Anexo IV- Tabelas : Imposto de Renda Retido na Fonte - IRRF - Dependentes ..................................64

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    PLANO DE TRABALHO E ORAMENTO

    INTRODUO

    Um oramento elaborado com base em um plano de trabalho slido a principal ferramenta do

    gestor.

    O oramento o instrumento que permite a evidenciao dos programas e projetos constantes do

    Plano de Trabalho anual da subseo, onde so estimadas as receitas e fixadas as despesas para o

    exerccio seguinte.

    O oramento deve ser considerado como instrumento de operacionalizao das aes da

    subseo, uma vez que o acompanhamento da sua execuo pode identificar imperfeies na

    estratgia utilizada, permitir a adoo de medidas saneadoras tempestivas, alm de subsidiar o

    gestor na tomada de outras decises pertinentes.

    A remessa da Proposta Oramentria da Subseo obrigatria conforme o Art. 137, inciso VIII, do Regimento Interno da OAB/RS: Compete Diretoria, no mbito da jurisdio da subseo:

    VIII - remeter Seo, at o dia 30 de setembro de cada ano, sua proposta oramentria; PLANO DE TRABALHO

    O Plano de Trabalho constitui um conjunto de projetos, onde so descritas as necessidades e justificativas sua implementao, para que os objetivos propostos sejam alcanados e suas metas, sempre que possveis cumpridas.

    Na elaborao do oramento devem ser observados os seguintes princpios:

    Anualidade: as previses de receitas e despesas devem se referir somente a um exerccio

    financeiro;

    Unidade: deve existir somente um oramento para cada exerccio financeiro;

    Universalidade: o oramento deve conter todas as receitas e todas as despesas da

    subseo, previsto para o exerccio;

    Especificao: as despesas devem ser classificadas em nvel de desagregao que permita a

    sua anlise;

    Publicidade: esse princpio define que o contedo oramentrio deve ser divulgado para

    conhecimento dos profissionais da categoria e para outros interessados;

    Equilbrio: para cada exerccio financeiro a despesa fixada no poder ultrapassar a receita

    prevista.

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    PREVISO DE RECEITA E FIXAO DE DESPESA

    RECEITA

    Para a previso da receita a ser arrecadada no exerccio, o gestor deve levar em conta:

    a) A arrecadao da s