PCMAT TUCUMANN - CCPR 2009

Claudinei Alex Buten dos Santos

Técnico de Segurança do Trabalho

MTE / PR 003690.0

PCMAT

PROGRAMA DE MEIO AMBIENTE E

CONDIÇÕES DE TRABALHO NA INDÚSTRIA

DA CONSTRUÇÃO CIVIL

TUCUMANN ENGENHARIA E EMPREENDIMENTOS LTDA

SUBCONTRADADA DA

CCPR – CONSÓRCIO CARMAGO CORREIA

O objetivo deste PPRA, previsto na Norma Regulamentadora

NR-9, é preservar a saúde e a integridade física dos

trabalhadores através da identificação dos riscos ambientais

existentes no ambiente de trabalho da empresa. Este PPRA

deve estar articulado com o PCMSO – “Programa de Controle

Médico de Saúde Ocupacional”, previsto na Norma

Regulamentadora NR-7.

Curitiba – Paraná – Brasil

JUNHO 2009 2010

OBRA REFINARIA PRESIDENTE GETULIO VARGAS

ARAUCARIA – PR

Conteúdo

1 INTRODUÇÃO...................................................................................................................3

1.1 APRESENTAÇÃO.....................................................................................................3

1.2 OBJETIVOS DO PCMAT..........................................................................................4

2 PRINCÍPIOS DO PCMAT..................................................................................................4

3 DESENVOLVIMENTO DO PROGRAMA DE CONDIÇÕES E MEIO AMBIENTE DE

TRABALHO NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL.........................................................5

4 ANTECIPAÇÃO.................................................................................................................6

5 RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS..........................................................7

6 METAS E PRIORIDADES DE AVALIAÇÃO E CONTROLE.............................................8

7 AVALIAÇÃO DOS RISCOS E DA EXPOSIÇÃO DOS TRABALHADORES.....................9

8 IMPLANTAÇÃO DE MEDIDAS DE CONTROLE............................................................10

9 Caracterização da Subcontratada Empresa – TUCUMANN ENG.

EMPREENDIMENTOS LTDA.................................................................................................12

9.1 Quadro de Funções: TUCUMANN ENG. EMPREENDIMENTOS LTDA................13

9.2 Características da Empresa Contratante: REFINARIA PRESIDENTE GETULIO

VARGAS – REPAR.............................................................................................................14

9.3 Caracterização do Ambiente de Trabalho...............................................................15

9.4 A Inspeção de Segurança e Higiene do Trabalho..................................................16

10 PROGRAMA DE MEIO AMBIENTE E CONDIÇÕES DE TRABALHO NA INDÚSTRIA

DA CONSTRUÇÃO CIVIL......................................................................................................16

10.1 POLÍTICA................................................................................................................16

10.2 METAS....................................................................................................................16

10.3 ADMINISTRAÇÃO..................................................................................................17

10.4 ENCARREGADOS, ENGENHEIROS.....................................................................17

10.5 COLABORADORES DE DIVERSAS ÁREAS.........................................................17

10.6 SESMT....................................................................................................................18

11 NR 4 - TABELA DE DIMENSIONAMENTO DO SESMT.................................................19

11.1 NR 5 (CIPA)............................................................................................................20

11.2 NR 5 (CIPA)............................................................................................................21

11.3 NR 5 - NÚMERO DE REPRESENTANTES DA CIPA DE ACORDO COM O

NÚMERO DE EMPREGADOS NO ESTABELECIMENTO E COM O GRAU DE RISCO DA

ATIVIDADE.........................................................................................................................21

12 NR 6 - TABELA DE EPI´S UTILIZADAS NA OBRA TUCUMANN – UNIDADE REPAR.22

12.1 NR 6 (EPI)...............................................................................................................23

13 NR - 7 (PCMSO)..............................................................................................................24

14 NR - 8 (Edificação)..........................................................................................................24

15 RISCOS AMBIENTAIS....................................................................................................25

16 RISCO AMBIENTAL – RUÍDO........................................................................................26

16.1 Efeitos do Ruído......................................................................................................26

16.2 Metodologia de Avaliação.......................................................................................26

16.3 Limites de Tolerância..............................................................................................27

17 RISCO AMBIENTAL – ILUMINAMENTO........................................................................28

17.1 Efeitos da Luminosidade.........................................................................................28

17.2 Metodologia de Avaliação.......................................................................................28

18 ANTECIPAÇÃO E RECONHECIMENTO DOS RISCOS................................................29

19 ANTECIPAÇÃO E RECONHECIMENTO DOS RISCOS................................................29

20 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR...........................30

20.1 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR..................31

SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR.......................................................32


20.3 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR............35

20.4 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR............37


20.6 TUCUMANN - SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR...................41

20.7 TUCUMANN - SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR...................43



20.10 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR..............48

20.11 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR..............50

21 AVALIAÇÕES QUANTITATIVAS....................................................................................52

21.1 Avaliação de Ruído – TUCUMANN........................................................................52

22 NR - 10 (Instalações e Serviços em Eletricidade)...........................................................53

23 NR - 15 (Atividades e Operações Insalubres).................................................................53

24 NR - 17 (Ergonomia)........................................................................................................54

25 NR - 23 (Proteção contra Incêndios)...............................................................................55

26 NR - 24 (Condições Sanitárias e de Conforto)................................................................57

27 MEMORIAL DESCRITIVO...............................................................................................58

27.1 ÁREA DE VIVÊNCIA...............................................................................................58

27.2 INSTALAÇÕES SANITÁRIAS.................................................................................58

28 PROPOSTA DE CRONOGRAMA...................................................................................59

29 CORES DE CAPACETES DE ACORDO COM A FUNÇÃO...........................................60

30 EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO COLETIVA – EPC´S...............................................61

31 TREINAMENTOS DE SEGURANÇA..............................................................................61

32 PROCEDIMENTOS ADMINISTRATIVOS.......................................................................61

33 A SEGURANÇA...............................................................................................................62

33.1 SAÚDE E HIGIENE.................................................................................................62

33.2 QUALIDADE...........................................................................................................62

33.3 MEIO AMBIENTE....................................................................................................62

34 SINALIZAÇÃO EXTERNA...............................................................................................63

35 CONCUSÃO FINAIS.......................................................................................................64

36 RESPONSÁVEIS PELA ELABORAÇÃO........................................................................64

1 INTRODUÇÃO

1.1 APRESENTAÇÃO

APRESENTAÇÃO

Intelclin/ Reviver saúde Por solicitação da empresa, realizamos uma avaliação técnica das

condições de Higiene e Segurança do Trabalho, bem como todo o planejamento de organização no que diz

respeito às Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção Civil.

O trabalho teve as seguintes etapas:

a) Levantamento Preliminar;

b) Trabalho de campo: medições e levantamento técnico;

c) Ordenação e análise dos dados para elaboração de relatório.

A avaliação e as recomendações oferecidas constituem-se em parecer técnico e científico das

condições ambientais levantadas, ficando a adoção de eventuais medidas de correção nos locais avaliados

sob inteira responsabilidade dos técnicos da empresa.

A adoção de eventuais medidas de correção nos locais avaliados fica sob

inteira responsabilidade da empresa em questão.

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1.2 OBJETIVOS DO PCMAT

Definição: PCMAT – Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da

Construção

Objetivo: Esse Programa tem como principal objetivo o estabelecimento de diretrizes de ordem

administrativa, de planejamento de organização que visam a implementação de medidas de controle

e sistemas preventivos de segurança nos processos, nas condições e no meio ambiente de trabalho

na indústria da construção. Programa estabelecido pela NR18 (Norma Regulamentadora – 18),

Visando a Preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da oferta de condições

seguras no ambiente de trabalho, como também do reconhecimento, avaliação e conseqüente

controle de riscos que por ventura venham a existir no citado ambiente.

Por se tratar de um programa mais abrangente este PCMAT considera também aqui, os seguintes

riscos ambientais previstos na Norma regulamentadora especifica para riscos ambientais NR9, que são

eles: Risco Físico, Químico, Biológico, Ergonômico e de Acidentes Mecânicos existente no ambiente de

trabalho, que em função de sua natureza, concentrarão em intensidade e tempo de exposição, são capazes

de causar danos a saúde dos funcionários.

2 PRINCÍPIOS DO PCMAT

O Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção Civil (PCMAT) é parte

integrante do conjunto das iniciativas da empresa na preservação da saúde e integridade dos

trabalhadores, articulado com o disposto nas Normas Regulamentadoras (NR´s), principalmente

com o Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional (PCMSO).

O PCMAT (planejamento) será desenvolvido de forma integrada entre as diversas fases da obras.

Este planejamento abrange o cumprimento das normas ambientais, a prevenção de danos nas

edificações vizinhas e todos os procedimentos dentro do canteiro de obras que garantem a

segurança e a saúde dos trabalhadores.

É função de todos os níveis da administração da empresa (Diretoria, Gerência e Supervisão)

proporcionar condições seguras de trabalho.

Segurança, saúde e higiene do trabalho é função participativa de todos os colaboradores da empresa.

Todos os colaboradores devem conhecer as suas tarefas e os riscos a elas inerentes para que

trabalhem com segurança.

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Treinamento e a habilitação técnica são condições básicas para o exercício de qualquer função.

O Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção Civil (PCMAT)

deve ser conhecido por todos os colaboradores e auditado e revisado periodicamente para

avaliação de resultados e adoção de medidas corretivas.

O PCMAT deve complementar às exigências contidas na NR9 (Programa de Prevenção de Riscos

Ambientais).

3 DESENVOLVIMENTO DO PROGRAMA DE CONDIÇÕES E MEIO

AMBIENTE DE TRABALHO NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO

CIVIL

O PCMAT compreende as seguintes etapas:

1. Antecipação e Reconhecimento dos Riscos Ambientais

2. Estabelecimento de Prioridades e Metas de Avaliação e Controle3. Avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores4. Avaliação de sua eficácia5. Implantação de medidas de controle6. Monitoração da exposição da exposição aos riscos7. Registro e divulgação dos dados.

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4 ANTECIPAÇÃO

A antecipação dos riscos ambientais será concretizada pela adoção das seguintes medidas:

Participação do SESMT na análise e parecer de projetos de novos instalações, métodos ou processos de

trabalho, ou de modificação dos já existentes, visando identificar os riscos potenciais e introduzir

medidas de proteção para redução ou eliminação.

Cabe aos setores de Engenharia e setores técnicos ou de produção, quando do desenvolvimento de

qualquer projeto, processo de fabricação ou método de trabalho, antes de encaminhá-los à

execução, consultar o SESMT para assegurar o atendimento às Normas de Segurança e Higiene do

Trabalho.

Os fornecedores devem assegurar que toda máquina ou equipamento fornecido para uso na

empresa atenda ao contido nas Normas Regulamentadoras de Segurança, Higiene e Medicina do

Trabalho.

É imprescindível o efetivo controle de qualidade sobre os produtos fornecidos para a empresa,

principalmente quanto aos aspectos de segurança e higiene do trabalho relacionados ao ruído,

vibrações, fumos metálicos, dispersão de vapores e outros.

Aquisição de produtos químicos ou inflamáveis que contenham especificações claras sobre sua

composição química, manuseio, armazenamento e medidas preventivas de segurança.

REGISTRO

A antecipação dos riscos ambientais será registrada no formulário Antecipação e

Reconhecimento dos Riscos Ambientais (ARRA).

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5 RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS

O Reconhecimento dos Riscos Ambientais deverá conter os seguintes itens:

a) Sua Identificação;

b) Determinação e localização das fontes geradoras;

c) Identificação das trajetórias e dos meios da propagação dos agentes no ambiente de

trabalho;

d) Identificação das funções e determinação do número de trabalhadores expostos;

e) Caracterização das atividades e do tipo de exposição;

f) Obtenção de dados existentes na empresa, indicativos de possível comprometimento da

saúde decorrente do trabalho;

g) Possíveis danos à saúde relacionados aos riscos identificados disponíveis na literatura;

h) Descrição das medidas de controle já existentes.

RESPONSABILIDADE

Cabe ao SESMT a responsabilidade pelo reconhecimento dos riscos ambientais na empresa,

através da análise dos ambientes de trabalho e nas informações obtidas junto aos colaboradores.

REGISTRO

O Reconhecimento dos Riscos Ambientais será registrado no formulário (ARRA).

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6 METAS E PRIORIDADES DE AVALIAÇÃO E CONTROLE

As metas e prioridades de avaliação e controle serão definidas de acordo com os seguintes

princípios:

a) Todas as etapas do PCMAT serão desenvolvidas segundo um cronograma, levando-se em

conta as fases da obra, sendo as ações tomadas de acordo com o reconhecimento,

avaliação e controle dos riscos ambientais;

b) No cronograma estarão definidas as prioridades para avaliação e controle, considerando-se

o potencial dos riscos reconhecidos;

c) Anualmente serão estabelecidas metas e prioridades a serem realizadas, juntamente com

uma análise global do PPRA, para avaliação do seu

Desempenho e ajustes que se façam necessários;

d) Após a avaliação, os riscos ambientais serão classificados em 04 (quatro) categorias,

segundo o grau de agressividade.

RESPONSABILIDADE

Cabe ao SESMT a responsabilidade pela definição das categorias de risco, bem como pela

elaboração do cronograma de ações, e definição das prioridades e metas a serem atingidas.

REGISTRO

O registro das prioridades e metas de avaliação e controle dos riscos ambientais será feito no

cronograma anual.

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7 AVALIAÇÃO DOS RISCOS E DA EXPOSIÇÃO DOS

TRABALHADORES

A avaliação quantitativa dos riscos ambientais deverá ser realizada sempre que necessária para:

a) Comprovar o controle da exposição ou a inexistência dos riscos identificados na etapa de

reconhecimento;

b) Dimensionar a exposição dos trabalhadores;

c) Subsidiar o equacionamento das medidas de controle.

RESPONSABILIDADE

Cabe ao SESMT a responsabilidade pela avaliação dos riscos ambientais.

REGISTRO

O registro das avaliações ambientais será concretizado em documentos próprios e arquivado pelo

SESMT.

8 IMPLANTAÇÃO DE MEDIDAS DE CONTROLE

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Serão adotadas as medidas necessárias e suficientes para a eliminação, minimização ou controle

dos riscos ambientais sempre que forem verificadas uma ou mais das seguintes situações:

a) Identificação, na fase de antecipação, de risco potencial à saúde;

b) Constatação, na fase de reconhecimento, de risco evidente à saúde;

c) Quando os resultados das avaliações quantitativas da exposição dos trabalhadores

excederem os valores dos limites previstos na NR-15 ou, na ausência destes, os valores de

limite de exposição ocupacional adotados pela ACGIH, ou aqueles que venham a serem

estabelecidos em negociação coletiva de trabalho desde que mais rigorosos do que os

critérios técnicos legais estabelecidos;

d) Quando, através do controle médico da saúde, ficar caracterizado o nexo causal entre os

danos observados na saúde dos trabalhadores e a situação de trabalho a que eles ficam

expostos.

O estudo, desenvolvimento e implantação de medidas de proteção coletiva deverão obedecer a

seguinte hierarquia:

a) Medidas que previnam a liberação ou disseminação desses agentes no ambiente de

trabalho;

b) Medidas que eliminem ou reduzam a utilização ou a formação de agentes prejudiciais à

saúde;

c) Medidas que reduzam os níveis ou a concentração desses agentes no ambiente de

trabalho.

A implantação de medidas de caráter coletivo deverá ser acompanhada de treinamento dos

trabalhadores quanto aos procedimentos que assegurem a sua eficiência e de informação sobre as

eventuais limitações de proteção que ofereçam.

Quando comprovada a inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva ou quando

estas não forem suficientes ou se encontrarem em fase de estudo, planejamento ou implantação,

ou ainda em caráter complementar ou emergencial, serão adotadas outras medidas, obedecendo-se

a seguinte hierarquia:

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a) Medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho;

b) Utilização de equipamentos de proteção individual (EPI).

A utilização de EPI no âmbito do programa deverá considerar as Normas Legais e Administração

em vigor e envolver, no mínimo:

a) Seleção do EPI adequado tecnicamente ao risco que o trabalhador está exposto e a

atividade exercida, considerando-se a eficiência necessária para o controle da exposição ao

risco e o conforto oferecido segundo avaliação do trabalhador usuário;

b) Programa de treinamento dos trabalhadores quanto a sua correta utilização e orientação

sobre as limitações de proteção que o EPI oferece;

c) Estabelecimento de normas e procedimentos para promover o fornecimento, o uso, a

guarda, a higienização, a conservação, a manutenção e a reposição do EPI, visando

garantir as condições de proteção originalmente estabelecidas;

d) Caracterização das funções ou atividades dos trabalhadores, com a respectiva

identificação dos EPI’s utilizados para os riscos ambientais.

RESPONSABILIDADE

Cabe ao SESMT a responsabilidade de propor medidas de controle e avaliação da eficácia das

medidas de proteção implantadas.

REGISTRO

Todas as medidas de controle dos riscos ambientais serão registradas no formulário ARRA e

mantidas em arquivo no SESMT.

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9 Caracterização da Subcontratada Empresa – TUCUMANN ENG.

EMPREENDIMENTOS LTDA

DADOS EMPRESARIAIS

Razão Social: TUCUMANN ENGENHARIA E EMPREENDIMENTOS LTDA

Nome Fantasia: TUCUMANN

CNPJ: 81.750.697/697/0001-10

Inscrição Estadual: 10.185.712.30

Inscrição Municipal: 3.089.224.662-4

Endereço: Avenida: Três Marias, Nº. 868

Cidade/UF: Curitiba – Pr

CEP: 82310-020

Telefone: (041) 3372-2255

Código de Atividade (CNAE 2.0): 42.11-1-01

Descrição Atividade (CNAE 2.0): Construção de Rodovias e Ferrovias

Código de Atividade (CNAE 1.0)*: 42.11-1-01

Descrição Atividade (CNAE 1.0)*: Construção de Rodovias e Ferrovias

Ramo de Atividade Secundário: Construção Civil Código e Natureza da Descrição Jurídica; 206.2

Grau de Risco (NR4 – Quadro I): 4

Grupo CIPA (NR5 – Quadro II): C-18ª Contrato de Terraplanagem em Geral: Nº. 4600045627

Contrato de Arrumação e Pavimentação: Nº. 460044033

Empresa do contrato: CCPR – Consórcio Camargo Correia

Subcontratada: Tucumann Engenharia e Empreendimento Ltda

Elaborado: Claudinei Alex Buten dos Santos (Coordenador Técnico de Segurança do Trabalho)

Revisado e Aprovado:

Engenheiro Responsavel: Gilson Roberto de Morais

* A correlação do CNAE 2.0 para o CNAE 1.0 é aproximada.

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9.1 Quadro de Funções: TUCUMANN ENG. EMPREENDIMENTOS

LTDA

QUADRO DE FUNÇÕES / SETORES GHE1

SETOR FUNÇÃO Nº FUNC. JORNADA SUB-TOTAL

Obras

GHE (16) 11 Motorista 01 8 horas

57

GHE (16) 11 Motorista de veiculo Pesado 12 8 horas

GHE (20) 5 Armador 01 8 horas

GHE 1 Servente 12 8 horas

GHE (10) 7 Encarregado 03 8 horas

GHE 1 Auxiliar de Topografia 02 8 horas

GHE (16) 11

Operador de Motoniveladora 02 8 horas

Motorista de Van 01 8 horas

Operador Escavadeira 05 8 horas

Operador de Rolo 02 8 horas

GHE 1 Topógrafo 01 8 horas

GHE (16) 11 Operador de Retroescavadeira 03 8 horas

GHE 1 Engenheiro 03 8 horas

GHE (4) 1 Auxiliar Administrativo 01 8 horas

GHE (16) 11 Operador de Trator 01 8 horas

GHE 1 Técnico de Segurança do Trabalho 01 8 horas

GHE (10) 7 Pedreiro 01 8 horas

GHE (4) 1 Encarregado Administrativo 01 8 horas

GHE (19) 7 Carpinteiro 01 8 horas

GHE (13) 10 Lubrificador 01 8 horas

GHE (4) 1 Assistente Administrativo 01 8 horas

GHE (10) 7 Contra Mestre 01 8 horas

TOTAL DE COLABORADORES: 57

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9.2 Características da Empresa Contratante: REFINARIA

PRESIDENTE GETULIO VARGAS – REPAR

DADOS EMPRESARIAIS

Razão Social: PETROLEO BRASILEIRO S.A PETROBRAS

Nome Fantasia: REFINARIA PRESIDENTE GETULIO VARGAS REPAR

CNPJ: 33.000.167/0809-70

Inscrição Estadual: 10700469-69

Endereço: Rodovia: Do Xisto, BR 476 – km 16

Cidade/UF: Araucária – Pr

CEP: 83.707-440

Código de Atividade (CNAE 2.0): 19.21-7-00

Descrição Atividade (CNAE 2.0): Fabricação de Produtos de Refino de Petróleo

Código de Atividade (CNAE 1.0)*: 19.21-7-00

Descrição Atividade (CNAE 1.0)*: Fabricação de Produtos de Refino de Petróleo

Ramo de Atividade: Companhia de Petróleo

Código e Natureza da Descrição Jurídica;

2321-3

Grau de Risco (NR4 – Quadro I): 3

Grupo CIPA (NR5 – Quadro II): C-1ª

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9.3 Caracterização do Ambiente de Trabalho

TUCUMANN – OBRAS – UNIDADE REPAR

SetorParedeExterna

Div. InternasVerticais

RevestimentoPiso

TetoForro

PéDireito

Ventilação Iluminação

Obras Contêiner - Madeira Isopor 2,50Natural e ar

condicionado Florescente e natural

Obs.: A empresa ainda conta com Banheiro que se encontra dentro da NR24 localizados dentro do ambiente de trabalho. Os trabalhos

estão sendo executados a céu aberto por se tratar de terraplanagem.

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9.4 A Inspeção de Segurança e Higiene do Trabalho

A inspeção foi realizada sob condições climáticas normais, no que se refere a luminosidade,

temperatura e pressão.

Os trabalhadores também mantiveram a execução de suas atividades normalmente, sem nenhuma

interferência.

A inspeção foi realizada no dia: 04/05/2009 (Terça Feira)

O profissional que realizou a inspeção foi acompanhando pelas seguintes pessoas da empresa:

Loris Wesonowicz – Técnico de Segurança do Trabalho

Os instrumentos utilizados para a inspeção foram:

Luxímetro – Marca: Icel – Modelo: LD-500

Decibelímetro – Marca: Lutron – Modelo: SL-4001

10 PROGRAMA DE MEIO AMBIENTE E CONDIÇÕES DE TRABALHO

NA INDÚSTRIA DA CONSTRUÇÃO CIVIL

10.1POLÍTICA

A empresa acredita que a prevenção de acidentes é tão importante quanto o processo produtivo, a

qualidade, os custos e o atendimento ao cliente.

Todo acidente tem uma causa e a prevenção de acidentes é responsabilidade fundamental da supervisão.

10.2METAS

As principais metas desse programa são:

Preservação da saúde e da integridade física dos colaboradores envolvidos em cada uma das

etapas do processo construtivo;

Produzir com qualidade, buscando sempre a satisfação total dos clientes e de seus colaboradores.

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10.3ADMINISTRAÇÃO

São de responsabilidades da administração:

A segurança de todos os colaboradores;

A execução do PCMAT.

De acordo com a NR1 (Disposições Gerais) em seu item 1.6.1, Sempre que uma ou mais empresas, tendo,

embora, cada uma delas, personalidades Jurídicas própria, estiver sob a direção, controle ou administração

de outra, construindo em grupo industrial, comercial ou de qualquer solidariedade responsavel a empresa

principal e cada uma das subordinadas. Em seu item compreendendo ou não canteiro de obra ou frente de

trabalho, será considerado como um estabelecimento, a menos que se disponha, de forma diferente, em NR

especifica.

Dessa Forma, empresa contratante e contratada tem responsabilidades solidárias, sob qualquer forma de

prestação de serviço: empreiteiras e subempreiteiras, temporários, atividades terceirizadas e autônomas.

10.4ENCARREGADOS, ENGENHEIROS

São Responsabilidades do Encarregados:

Promover a cooperação da equipe de trabalho, cumprindo as normas e regras de segurança de

trabalho estabelecidas no PCMAT;

A segurança do local de trabalho de sua competência.

10.5COLABORADORES DE DIVERSAS ÁREAS

São responsabilidades dos empregados:

Participar do programa de segurança;

Trabalhar de acordo com as normas estabelecidas;

Acatar as recomendações da CIPA;

Oferecer sugestões sobre segurança;

Não executar trabalhos que não conheçam ou para os quais não estejam habilitados.

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10.6SESMT

Os Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) tem a finalidade de promover

a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. De acordo com a NR4, todas as

empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e dos Poderes Legislativos e

Judiciários, que possuam empregados regidos pela consolidação das leis do Trabalho – CLT deverão

manter, obrigatoriamente, serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). As

competências do SESMT estão dispostas no item 4.12 da NR4.

O dimensionamento do SESMT esta relacionada à gradação do risco da atividade principal e ao numero

total de colaboradores do estabelecimento. Na Indústria da construção, o grau de risco varia de 3 a 4,

dependendo da atividade. O SESMT devera ter a composição indicada na tabela de acordo com numero de

colaboradores da empresa.

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11 NR 4 - TABELA DE DIMENSIONAMENTO DO SESMT

Técnicos

NÚMERO DE COLABORADORES NO ESTABELECIMENTO

50 a 100 101 a 250 251 a 500 501 a 1000 1001 a 2000 2001 a 3500 3501 a 5000

Acima de 5.000

para cada grupo

de 4.000 ou a

fração acima de

2.000**

Tecnico de Segurança

do Trabalho1 2 3 4 5 8 10 3

Engenheiro de

Segurança do

Trabalho

1* 1* 1 1 2 3 1

Auxiliar de

Enfermagem do

Trabalho

1 1 2 1 1

Enfermeiro do

Trabalho1

Medico Do trabalho 1* 1* 1 1 2 3 1

Legenda: (*) tempo parcial (Mínimo três horas; (**) o dimensionamento total devera ser feito levando – se em consideração o dimensionamento

da faixa de 3.501 ou mais dimensionamento dos grupos de 4.000 ou a fração de 2.000).

De acordo com os itens 4.2.1 a 4.2.3 da NR4, para fins de dimensionamento, os canteiros de obras a as frentes de trabalho com menos de

1.000 empregados e situados no mesmo Estado, território, ou distrito federal não serão considerados como estabelecimentos, mas como

integrantes da empresa de engenharia responsavel, a quem caberá organizar os serviços especializados em Engenharia, Segurança e em

Medicina do Trabalho. Nesse caso, os engenheiros de segurança e os médicos do trabalho poderão ficar centralizados, ao passo que os

técnicos de segurança e auxiliares de enfermagem deverão ser dimensionados por canteiro de obra, de acordo com a tabela 1

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11.1NR 5 (CIPA)

Esta norma estabelece os parâmetros para dimensionamento e constituição da Comissão Interna de

Prevenção de Acidentes (CIPA).

Informações Importantes:

A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA - tem como objetivo a prevenção de

acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o

trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.

Devem constituir CIPA, por estabelecimento, e mantê-la em regular funcionamento as empresas

privadas, públicas, sociedades de economia mista, órgãos da administração direta e indireta,

instituições beneficentes, associações recreativas, cooperativas, bem como outras instituições que

admitam trabalhadores como empregados.

A CIPA será composta de representantes do empregador e dos empregados, de acordo com o

dimensionamento previsto no Quadro I na NR-5.

Quando o estabelecimento não se enquadrar no Quadro I, a empresa designará um responsável

pelo cumprimento dos objetivos desta NR.

A empresa deverá promover treinamento para os membros da CIPA, titulares e suplentes, antes da

posse.

Informações Completas:

Para maiores informações consulte o que estabelece esta Norma Regulamentadora.

Dimensionamento de CIPA – TUCUMANN – REPAR – CCPR

Grau de Risco (NR4 – Quadro I): 4Grupo CIPA (NR5 – Quadro II): C-18ª Número Atual de Colaboradores: 57

Número de Funcionários

Número de Membros da CIPA

Indicados pelo empregador

Eleitos pelos empregados

TOTAL

0 à 19 01 Designado 00 Votados 01 Membro 20 à 29 01 Designado 00 Votados 01 Membro 30 à 50 01 Designado 00 Votados 01 Membro 51 à 80 06 Designados 06 Votados 12 Membros

Importante: Jamais esqueça de realizar o Treinamento de CIPA, tanto para os

Membros da CIPA como para o Designado.

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11.2NR 5 (CIPA)

O item 18.33 da NR18 estabelece os critérios para a criação da Comissão Interna de Prevenção de

Acidentes – CIPA – nas empresas da Indústria da Construção.

De acordo com o item 18.33.1, a empresa que possuir, na mesma cidade, um ou mais canteiros de obra ou

frentes de trabalho com menos de 70 colaboradores, deve organizar a CIPA centralizada. O item 18.33.4

prevê que, caso esse número seja superior a 70, a empresa devera estabelecer a CIPA por

estabelecimento.

De acordo com o item 18.33.4 da NR18, fica desobrigado de constituir CIPA aos canteiros de obra cuja

construção não exceda 180 dias, devendo, nesse caso, ser constituída a comissão provisória de prevenção

de acidentes, com eleição paritária de um membro efetivo e um suplente, a cada grupo de 50

colaboradores.

A NR5 estabelece os demais critérios da CIPA nos diferentes estabelecimentos e, em seu item 5.16, define

as suas atribuições. De acordo com o grau de risco da atividade e com o número de funcionários da

empresa, estabelece – se o número de membros da CIPA, como mostra a Tabela 2.

11.3NR 5 - NÚMERO DE REPRESENTANTES DA CIPA DE ACORDO

COM O NÚMERO DE EMPREGADOS NO ESTABELECIMENTO E

COM O GRAU DE RISCO DA ATIVIDADE

Grau de

RiscoRepresentantes 20 a 50 51 a 100 101 a 500

501 a

1.000

1.001 a

2.500

2.501 a

5.000

5.001 a

10.000

Acima de

10.000 para

cada grupo

de 2.500,

acrescentar.

1Empregador 2 3 4 5 1

Empregados 2 3 4 5 1

2Empregador 1 2 3 4 5 6 1

Empregados 1 2 3 4 5 6 1

3Empregador 1 2 4 3 8 10 12 2

Empregados 1 2 4 6 8 10 12 2

4Empregador 1 3 4 6 9 12 15 2

Empregados 1 3 4 6 9 12 15 2

A cipa tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a

preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.

São responsabilidades da CIPA, dentre outras definidas na NR5:

Identificar os riscos do processo de trabalho e elaborar o mapa de riscos ambientais, com a participação do maior número de trabalhadores,

com assessoria do SESMT, onde houver.

Colaborar no desenvolvimento e implementação do PCMSO e PPRA e de outros programas relacionados a segurança e saúde no trabalho.

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12 NR 6 - TABELA DE EPI´S UTILIZADAS NA OBRA TUCUMANN – UNIDADE REPAR

IND

IVID

UA

ISEPI C.A Eficácia Registro de Treinamento Registro de Entrega

Uniforme NA Sim Não Sim Não

Protetor Auricular 5745 X X

Bota de segurança 8887 X X

Óculos de segurança ampla visão 10.344 X X

Luva de vaqueta 16474 X X

Capacete marron c/ jugular 12389 X X

MEDIDAS DE CONTROLE PROPOSTAS

COLETIVAS

INDIVIDUAIS

Importante: Jamais esqueça de guardar o comprovante de entrega do EPI e de

realizar o Treinamento quanto a sua utilização.

22/66

12.1NR 6 (EPI)

Esta Norma Regulamentadora trata sobre a obrigatoriedade de toda empresa fornecer o Equipamento de

Proteção Individual (EPI).


Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR, considera-se Equipamento de

Proteção Individual -EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador,

destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho.

A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em

perfeito estado de conservação e funcionamento, sempre que as medidas de ordem geral não

ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais

e do trabalho, enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas e para

atender a situações de emergência.

Todo EPI deverá apresentar em caracteres indeléveis e bem visíveis, o nome comercial da empresa

fabricante, o lote de fabricação e o número do CA, ou, no caso de EPI importado, o nome do

importador, o lote de fabricação e o número do CA.

Cabe ao empregador quanto ao EPI :

a) adquirir o adequado ao risco de cada atividade;

b) exigir seu uso;

c) fornecer ao trabalhador somente o aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de

segurança e saúde no trabalho;

d) orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação;

e) substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado;

f) responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; e,

g) comunicar ao MTE qualquer irregularidade observada.



Importante: Jamais esqueça de guardar o comprovante de entrega do EPI e de realizar

o Treinamento quanto a sua utilização.

23/66

13 NR - 7 (PCMSO)

Esta Norma Regulamentadora estabelece a obrigatoriedade de elaboração e implementação, por parte de

todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de

Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO, com o objetivo de promoção e preservação da saúde do

conjunto dos seus trabalhadores.



14 NR - 8 (Edificação)

Esta Norma Regulamentadora estabelece requisitos técnicos mínimos que devem ser observados nas

edificações, para garantir segurança e conforto aos que nelas trabalhem.


Os pisos dos locais de trabalho não devem apresentar saliências nem depressões que prejudiquem

a circulação de pessoas ou a movimentação de materiais.

Nos pisos, escadas, rampas, corredores e passagens dos locais de trabalho, onde houver perigo de

escorregamento, serão empregados materiais ou processos antiderrapantes.

Os pisos e as paredes dos locais de trabalho devem ser, sempre que necessários

impermeabilizados e protegidos contra a umidade.

As coberturas dos locais de trabalho devem assegurar proteção contra as chuvas.

As edificações dos locais de trabalho devem ser projetadas e construídas de modo a evitar

insolação excessiva ou falta de insolação.



24/66

15 RISCOS AMBIENTAIS

São considerados riscos ambientais os agentes físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de

acidentes/mecânicos que possam trazer ou ocasionar danos à saúde do trabalhador nos ambientes de

trabalho, em função de sua natureza, concentração, intensidade e tempo de exposição ao agente.

Tais agentes são:

RISCOS FÍSICOS

Ruídos, vibrações, radiações ionizantes e não ionizantes, frio, calor, pressões anormais e umidade.

RISCOS QUÍMICOS

Poeiras minerais, poeiras vegetais, poeiras alcalinas, fumos metálicos, névoas, neblinas, gases,

vapores e produtos químicos diversos.

RISCOS BIOLÓGICOS

Vírus, bactérias, parasitas, ricketsias, fungos e bacilos.

RISCOS ERGONÔMICOS

Monotonia, posturas incorretas, ritmo de trabalho intenso, fadiga, preocupação, trabalhos físicos

pesados e repetitivos.

RISCOS DE ACIDENTES / MECÂNICOS

Arranjo físico inadequado, máquinas e equipamentos sem proteção, ferramentas inadequadas ou

defeituosas, iluminação inadequada, eletricidade, probabilidade de incêndio ou explosão,

armazenamento inadequado, animais peçonhentos e ausência de sinalização.

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16 RISCO AMBIENTAL – RUÍDO

Os ruídos são vibrações sonoras que tem por causa as oscilações detectáveis pelo sistema auditivo. A

Inspeção de Segurança e Higiene do Trabalho tem por objetivo determinar as características das vibrações

sonoras, que podem ter efeitos nocivos aos trabalhadores, com o propósito de eliminá-los, ou reduzi-los a

níveis suportáveis e compatíveis com a preservação à saúde do trabalhador.

Existem três tipos de ruídos: contínuo (sem parar), intermitente (ocorre de vez em quando) ou de

impacto (ocorre de repente).

Ruído de impacto é aquele que apresenta picos de energia acústica de duração inferior a 1 (um) segundo, a

intervalos superiores a 1 (um) segundo. O limite de tolerância é de 120 dB (decibéis).

16.1 Efeitos do Ruído

O ruído é potencialmente capaz de levar a lesões graves e irreversíveis no aparelho auditivo. Os sintomas

ocasionados pela exposição ao ruído podem ser auditivos, tais como a perda de audição, zumbidos (chiado

no ouvido), dificuldade de entender as pessoas (“escuto, mas não entendo“), dificuldade de localização da

fonte sonora (não sabe de onde vem um som) e irritabilidade com sons intensos (não suporta sons altos ou

lugares com muitas pessoas falando); e não-auditivos, tais como alteração do sono (dificuldade para

dormir), tontura, mudanças de comportamento, irritabilidade, dificuldade de concentração), hipertensão

arterial, alterações gástricas e intestinais (azia, diarréia) entre outras.

16.2Metodologia de Avaliação

A metodologia utilizada para avaliação do Ruído está de acordo com a determinação da Norma

Regulamentadora NR-15, e anexos I e II, do Ministério do Trabalho.

As leituras foram efetuadas próximas ao ouvido do trabalhador.

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16.3Limites de Tolerância

TEMPO DE EXPOSIÇÃO PARA RUÍDOS CONTÍNUOS OU INTERMITENTES (NR-15)

Nível de ruídodB (A)

Máxima exposição diáriaPERMISSÍVEL

85 8 horas86 7 horas87 6 horas88 5 horas89 4 horas e 30 minutos90 4 horas91 3 horas e trinta minutos92 3 horas93 2 horas e 40 minutos94 2 horas e 15 minutos95 2 horas96 1 hora e 45 minutos98 1 hora e 15 minutos

100 1 hora102 45 minutos104 35 minutos105 30 minutos106 25 minutos108 20 minutos110 15 minutos112 10 minutos114 8 minutos115 7 minutos

A partir de 85 dB (A), para exposição contínua de 8 horas por dia, o ruído se torna ainda mais prejudicial. Nestas situações, é obrigatório o uso de equipamento de proteção auditiva.

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17 RISCO AMBIENTAL – ILUMINAMENTO

Iluminamento são radiações visíveis à faixa do espectro eletromagnético capaz de ser detectada pelo olho

humano. O olho tem uma sensibilidade de faixa visível variável, dependendo do comprimento de onda das

radiações que estão incidindo sobre a retina. A cor da radiação visível é definida pela freqüência ou

comprimento de onda que a mesma possui.

A iluminação de determinado ambiente varia conforme a intensidade e a distribuição da radiação visível,

adequada aos tipos de atividades e às características do local. As sugestões serão para proporcionar

melhores condições de trabalho e conseqüentemente maior eficiência e conforto.

A iluminação de um determinado ambiente pode ser:

Natural: É o iluminamento causado pela luz solar. Através da passagem de luz por janelas,

vidraças, telhas transparentes, entre outros.

Artificial: É o iluminamento causado através de lâmpadas elétricas, que podem ser fluorescentes,

incandescentes, etc.

A iluminação artificial pode ser divida da seguinte forma:

Geral: É o iluminamento onde tem o feito em todo o local de trabalho, sendo de forma geral. Tem a

característica de estar afastada do trabalhador, como é o caso da iluminação no teto.

Localizada: É o iluminamento existente no local próximo ao trabalhador, com o objetivo de

proporcionar um melhor iluminamento ao local de trabalho.

17.1Efeitos da Luminosidade

A importância de uma boa iluminação proporciona um ambiente de trabalho com condições de acuidade

visual, possibilitando a diminuição da possibilidade de acidentes. As implicações ou conseqüências de uma

iluminação inadequada podem resultar em acidentes, baixa produtividade e mal-estar.

17.2Metodologia de Avaliação

A metodologia utilizada para avaliação do Iluminamento está de acordo com a NBR-5413 da

ABNT/INMETRO.

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18 ANTECIPAÇÃO E RECONHECIMENTO DOS RISCOS

Nesta etapa identificamos os riscos presentes no ambiente de trabalho de cada setor, como eles se

propagam, qual o número de trabalhadores expostos e as medidas de controle.

Classificação de Riscos para o Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP):

19 ANTECIPAÇÃO E RECONHECIMENTO DOS RISCOS

Nesta etapa identificamos os riscos presentes no ambiente de trabalho de cada setor, como eles se

propagam, qual o número de trabalhadores expostos e as medidas de controle.

Classificação de Riscos para o Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP):

Fonte: AIHA – American Industrial Hygiene Associetion * Gradação Categoria * Gradação Efeitos a Saúde Categorias * Gradação Qualitativa de

Exposição

0 Efeitos reversíveis e pequenos 0 Nenhum contato com o agente ou

desprezível

1 Efeitos reversíveis a saúde 1 Contato esporádico com agentes

2Efeitos severos a saúde preocupante

2 Contato freqüente c/ o agente a baixa concentração

3Efeitos irreversíveis a saúde preocupante

3 Contato freqüente c/ o agente a altas concentrações

4Ameaça a vida, lesão incapacitaste ocupacional

4 Contato freqüente a altíssima concentração

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20 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR

CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

FunçõesMotorista

CBO

782510

Motorista de Veiculo Pesado CBO

782510

Motorista de Van CBO

782510

Numero total de

colaboradores

GHE 11

No Expostos 01 12 01 14

Descrição das Atividades e Funções

Motorista, Motorista de Veiculo Pesado, Motorista de Van: Dirige veículos pesados como caminhões ou carretas, manipulando os comandos de marcha e direção e conduzindo o veículo no trajeto indicado, segundo as regras de trânsito, para transportar cargas:

Avaliação dos Riscos Nível PPP

Qualitativa

Físico

1. Radiação não Ionizante

2. Ruído

3. Vibração

Fonte

1. Solar

2. Ruído do ambiente e dos veículos automotores

3. Movimento das maquinas, vibração da rotação dos motores

2

3

3

Químico

1. Tolueno, Xileno, Metanol

2. Hidrocarboneto (nafta, gasolina, querosene, óleo diesel)

3. Gases ácidos (amônia e H2S)

1. Processo da refinaria



2

2

2

Biológico Não detectado Não detectada 0

Ergonômico 1. Posturas inadequada de trabalho 1. Tempo de trabalho sentado dirigindo 2

Acidente 1. Fratura, lesões, morte 1. Condução perigosa com veiculo automotor 2

Quantitativa Verificar

Medidas de Controle Nível Controle

Existentes

Físico 1. Radiação não ionizante (Protetor Solar)

2. Utilização de Equipamento de Segurança (Aparelho auricular Plug)

3. Realizar pausas, fazer exercícios diários

Propostas

1. Fazer uso de Protetor solar, utilizar vestimentas de manga longa

2. Fiscalizar a utilização dos equipamentos de segurança, integrar e treinar os

colaboradores da obra quanto ao uso correto.

3. Integrar o colaborador e monitorar os trabalhos, com maquinas

2

3

3

Químico 1. Fazer utilização de mascara PFF2 1. Utilizar equipamento quando houver vazão ou risco na unidade 2

Biológico Não aplicável Desnecessário 0

Ergonômico 1. Treinamentos quanto à postura dos colaboradores 1. Informar os colaboradores sobre postura correta de trabalho. 2

Acidente 1. Realizar treinamento para os colaboradores 1. Realizar treinamento de direção defensiva, fazer DDS antes das jornadas de

trabalho 2

30/66

20.1 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033Planilha

23/58

FunçõesOperador

Motoniveladora CBO

715130

Operador Escavadeira CBO

715115

Operador Rolo CBO

715110

Numero Total de

Colaboradores

GHE 11



Operador Motoniveladora, Operador Escavadeira, Operador Rolo: executa o trabalho de preparação do terreno, terraplanagem, até a pavimentação com concreto asfáltico.


Qualitativa

Físico


2. Ruído

3. Vibração

Fonte

1. Solar



2

3

3

Químico







2

2

2





31/66

SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPARPlanilha

23/24


Existentes

Físico1. Radiação não ionizante (Protetor Solar)

2. Utilização de Equipamento de Segurança (Aparelho

auricular Plug)

3. Realizar pausas, fazer exercícios diários

Propostas


2. Fiscalizar a utilização dos equipamentos de segurança, integrar e

treinar os colaboradores da obra quanto ao uso correto.

3. Integrar o colaborador e monitorar os trabalhos, com maquinas

2

3

3




Acidente 1. Realizar treinamento para os colaboradores 1. Realizar treinamento de direção defensiva, fazer DDS antes das

jornadas de trabalho 2

32/66


SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPARPlanilha

25/58

CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

FunçõesOperador de

Retroescavadeira CBO

715115

Operador de Trator CBO

715145

Numero Total de

Colaboradores

GHE 11

No Expostos 03 01 04


Operador de Retroescavadeira, Operador de Trator: executa o trabalho de preparação do terreno, terraplanagem, até a pavimentação com concreto asfáltico.


Qualitativa

Físico


2. Ruído

3. Vibração

Fonte

1. Solar



2

3

3

Químico







2

2

2





33/66

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha 25/26


Existentes

Físico 1. Radiação não ionizante (Protetor Solar)

2. Utilização de Equipamento de Segurança (Aparelho

auricular Plug)

Propostas



treinar os colaboradores da obra quanto ao uso correto. Para a

operação das maquinas.

2

3






34/66

20.3 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR Planilha27/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções Armador CBO

715315

Numero total de colaboradores GHE 5

No Expostos 01 01

Descrição das Atividades e FunçõesArmador: Responsável por montar ferragens para concretagem de estruturas em alvenaria.


Qualitativa

Físico1. Radiação não Ionizante

2. Ruído

Fonte

1. Solar

2. Ruído do ambiente e dos veículos automotores, maquinas

2

3

Químico







2

2

2


Ergonômico

1. Postura de trabalho 1. Condição de trabalho transporte de peças prontas para a

montagem de estruturas, trabalho com esforço físico.

1. Tempo de trabalho em pé 2. Dores musculares (LER e DORT)3. cansaço

4. Redução da capacidade de trabalho

2

Acidente

1. Fraturas, contusões , escoriações e perda da visão 1.Perda da visão por manipulação de ferragens oxidadas, pontas de

ferros sem proteção, queda de material em membros inferiores e

superiores

2


35/66

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR Planilha 27/28


Existentes


2. Utilização de Equipamento de Segurança (Aparelho auricular

Plug)

Propostas



treinar os colaboradores da obra quanto ao uso correto.

2

3

Químico1. Fazer utilização de mascara PFF2

1. Utilizar equipamento quando houver vazão ou risco na unidade

se o trabalho estiver sendo executado próximo a produção dos

químicos encontrados.

2


Ergonômico 1. Realizar DDS e conscientização quanto à postura de trabalho 1. Manter permanente as instruções de trabalho, Realizar ginástica

Laboral 2

Acidente 1. Realizar Manutenção diária de APR para a elaboração dos

trabalhos.

1. Manter permanente as condições de segurança existente e

proceder conforme instruções internas da empresa quanto a

acidentes e incidentes2

36/66

20.4 TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR Planilha

29/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções Servente CBO

717020

Topógrafo CBO

312320

Auxiliar de Topografia CBO

411005

Numero Total de Colaboradores GHE 1


Descrição das Atividades e FunçõesServente de obras: Demolem edificações de concreto, de alvenaria e outras estruturas; preparam canteiros de obras, limpando a área e compactando solos. Efetuam manutenção de

primeiro nível, limpando máquinas e ferramentas, verificando condições dos equipamentos e reparando eventuais defeitos mecânicos nos mesmos. Realizam escavações e preparam

massa de concreto e outros materiais.

Topógrafo: Topógrafo: realiza levantamento topográfico do campo e elaboração dos mapas para posterior trabalho de terraplanagem, segundo estudos realizados.


Qualitativa


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2

Biológico 1. Ar Condicionado 1. Microbiológicos Condicionados (Topógrafo) 2

Ergonômico

1. Postura de trabalho 1. Trabalho em pé, transporte de equipamento para a obra

2. Dores musculares (LER e DORT)

3. cansaço4. Redução da capacidade de trabalho

2

Acidente 1. Fraturas, contusões, morte 1. atropelamento por maquinas, veículos grandes 2


37/66

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE DA REPAR Planilha 29/30


Existentes

Físico1. Radiação (Utilização de Protetor solar)

2. Ruído (Utilização de Aparelho auricular tipo Plug)

Propostas

1. Manter utilização do protetor para trabalho a céu aberto e camisa

de manga longa, óculos de segurança escuro.

2. Manter medidas existentes e elabora exames conforme PCMSO

quando a ruído.

2

3

Químico1. Fazer utilização de PFF2


se o trabalho estiver sendo executado próximo a produção dos

químicos encontrados.2

Biológico

1. Limpeza do ar condicionado

1. Realizar limpeza do ar condicionado conforme norma: NR17 –

Manutenção da qualidade do ar com atendimento à Portaria MS Nº

3.523 de 28/08/1998 e à Resolução RE Nº 9 de 16/01/2003 da

ANVISA

2

Ergonômico1. Treinar sobre procedimentos de trabalho

1. Orientar os colaboradores sobre transporte de carga e trabalho

com escavações, demolições e outras que exija esforço físico do

colaborador 2

Acidente1. Manter procedimentos de segurança existente

1. Conscientizar o colaborador quanto aos riscos existente na área

de trabalho, Analisar riscos quanto a atividade que será executada

evitando acidente2

38/66


SETOR – OPERCIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha

31/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções Auxiliar Administrativo CBO

411005

Técnico de segurança do

Trabalho CBO

312105

Numero Total de Colaboradores

GHE 1


Descrição das Atividades e FunçõesAuxiliar Administrativo: serviços de escritório, contas a pagar / receber, suprimentos, atendimento a clientes, CPD, departamento de recursos humanos, cadastro de fornecedores,

emissão de ordem de compra, implantação e manutenção dos sistemas de informática. Serviços administrativos em geral que utilizam micro computador, máquina de datilografia e de

calcular, fax, telefone, etc.

Tecnico de Segurança do Trabalho: Elaboram, participam da elaboração e implementam política de saúde e segurança no trabalho (SST); realizam auditoria, acompanhamento e

avaliação na área; identificam variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente. Desenvolvem ações educativas na área de saúde e segurança no trabalho;

participam de perícias e fiscalizações e integram processos de negociação. Participam da adoção de tecnologias e processos de trabalho; gerenciam documentação de SST; investigam,

analisam acidentes e recomendam medidas de prevenção e controle.


Qualitativa


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2

Biológico 1. Ar Condicionado 1. Microbiológicos Condicionados 2

Ergonômico 1. Postura de Trabalho 1. Trabalho com micro, sentado 2

Acidente Não aplicável Não detectado 0



39/66

31/32


Existentes

Físico 1. Radiação (Uso de Protetor Solar)

2. Ruído (Utilizar aparelho auricular)

Propostas

1. Utilizar protetor quando em trabalho a céu aberto conforme

procedimento interno da empresa e usar camisa de manga longa

2. Manter permanente o uso do aparelho auricular ao trafegar pela

obra conforme norma interna da empresa

2

3

Químico 1. Fazer utilização de mascara PFF2 1. Fazer a utilização da mascara quando ocorrer vazamento na

unidade conforme procedimento de emergência 2

Biológico 1. Limpeza do ar condicionado 1. Realizar limpeza do ar condicionado conforme norma: NR17 –



ANVISA

2

Ergonômico 1. Manter medidas existentes 1. Realizar ginástica laboral, informar colaborador quanto aos riscos

a saúde quanto postura incorreta 2

Acidente Desnecessário Desnecessário 0

40/66

20.6 TUCUMANN - SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR


33/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções EngenheiroCBO

214205


No Expostos 03 03

Descrição das Atividades e FunçõesEngenheiro: Avaliação de projetos, elaboração de planilhas de custos e execução de projetos, elaboração de orçamentos e propostas para concorrências e licitações, apresentação de

documentos, análise de contratos, etc.


Qualitativa


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2





41/66

SETOR – OPERCIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha 33/34


Existentes



Propostas





2

3






ANVISA

2




42/66

20.7 TUCUMANN - SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR

SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha

35/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções Assistente Administrativo CBO

411005

Encarregado Administrativo CBO

411005



Descrição das Atividades e FunçõesAssistente Administrativo, Encarregado Administrativo: Serviços de escritório, contas a pagar / receber, suprimentos, atendimento a clientes, CPD, departamento de recursos

humanos, cadastro de fornecedores, emissão de ordem de compra, implantação e manutenção dos sistemas de informática. Serviços administrativos em geral que utilizam micro

computador, máquina de datilografia e de calcular, fax, telefone, etc.


Qualitativa


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2





43/66

SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha 35/36


Existentes



Propostas





2

3






ANVISA

2




44/66

20.8TUCUMANN – SETOR: OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR

SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha 37/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções

Encarregado CBO

710205

Pedreiro CBO

715210

Numero Total de

Colaboradores

GHE (10) 7



Encarregado: Serviço de escritório conta a pagar / receber, suprimentos, atendimento a clientes, CPD, departamento de recursos humanos, cadastro de fornecedores, emissão de ordem de compra, implantação e manutenção dos sistemas de informática. Serviços administrativos em geral que utilizam micro computador, máquina de datilografia e de calcular, fax, telefone, etc.

Pedreiro: São responsáveis pela execução dos projetos. O serviço inclui serviços auxiliares: instalação do canteiro de obras, de demarcação terreno, construção de caixas de passagem, etc.


Qualitativa

Físico


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2


Ergonômico

1. Posturas inadequada de trabalho 1. Tempo de trabalho em pé 2. Dores musculares (LER e DORT)3. cansaço4. Redução da capacidade de trabalho

2

Acidente1. Fratura, lesões, morte

1. Condução perigosa com veiculo automotor, acidente de transito,

atropelamento 2


45/66



Existentes


2. Utilização de Equipamento de Segurança (Aparelho tipo

auricular Plug)

Propostas


2. Fiscalizar e fazer uso dos equipamentos de proteção2

3






46/66


SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR

CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções

Carpinteiro CBO

715505

Numero Total de

Colaboradores

GHE

7

No Expostos 01 01


Carpinteiro: São responsáveis pela execução dos projetos. O serviço inclui serviços auxiliares: instalação do canteiro de obras, de demarcação terreno, construção de caixas de passagem, etc.


Qualitativa

Físico


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2


Ergonômico

1. Posturas inadequada de trabalho 1. Tempo1. Tempo de trabalho em pé 2. Dores musculares (LER e DORT)3. cansaço4. Redução da capacidade de trabalho de trabalho em pé

2

Acidente 1. Fratura, lesões 1. Queda de Material, projeção de pregos, 2



Existentes



auricular Plug)Propostas



3



47/66





SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPAR Planilha 40/58CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções

Lubrificador CBO

913120

Numero Total de

Colaboradores

GHE

10

No Expostos 01 01


Lubrificador: Realizam o abastecimento das máquinas do canteiro de obras, troca de filtro e óleo e lubrificação. Utilizam ferramentas manuais para pequenos ajustes e, através de compressor de ar, retira óleo dos tambores (200 litros) e transferência para as máquinas.


Qualitativa

Físico


2. Ruído

3. Vibração

Fonte

1. Solar


3. Movimento de caminhões, vibração da rotação dos motores

2

3

Químico




4. Óleo, Diesel, Graxas e outros de derivados de petróleo




4. Lubrificação de maquinas, caminhões.

2

2

2

3


Ergonômico 1. Posturas inadequada de trabalho 1. Tempo de trabalho sentado em veiculo motorizado 2

Acidente1. Fratura, lesões, morte, queimadura

1. Queda de Material, Acidente de transito e acidente de terceiros,

explosão 2


48/66



Existentes



auricular Plug)

Propostas



3

Químico 1. Fazer utilização de mascara PFF2

2. Manter o uso de luvas, óculos de segurança, bota e

uniforme, camisa de manga longa


2. Manter procedimentos patrões de trabalho, treinamento sobre

utilização de EPI´S e os EPC´S

2



Acidente1. Realizar treinamento para o colaborador, manter medidas

de segurança em abastecimentos e manutenção das

maquinas

1. Manter medidas permanentes

2

49/66


SETOR – OPERACIONAL OBRA – UNIDADE REPARPlanilha

42/58

CONTRATOS Nº.: 4600045627 e 460044033

Funções

Contra Mestre CBO

715210

Numero Total de

Colaboradores

GHE

7

No Expostos 01 01


Carpinteiro: São responsáveis pela execução dos projetos. O serviço inclui serviços auxiliares: instalação do canteiro de obras, de demarcação terreno, construção de caixas de passagem, etc.


Qualitativa

Físico


2. Ruído

Fonte

1. Solar


2

3

Químico







2

2

2


Ergonômico

1. Posturas inadequada de trabalho 1. Tempo de trabalho em pé 2. Dores musculares (LER e DORT)3. cansaço4. Redução da capacidade de trabalho

2

Acidente1. Fratura, lesões, morte

1. Condução perigosa com veiculo automotor, acidente de transito,

atropelamento 2


50/66



Existentes



auricular Plug)

Propostas



3





jornadas de trabalho isolar área de trabalho para evitar acidentes 2

51/66

21 AVALIAÇÕES QUANTITATIVAS

21.1 Avaliação de Ruído – TUCUMANN

Local

(Operacional)

Valor da

Medição

dB(A)

Dose Tempo de

Exposição

Máxima

Exposição

Permitida

Condição

Trator de Esteria (lenta) 88.2 1,20 6 h 5 h > NA e LT

Trator de Esteria (c/elevação de Concha) 98,7 2,00 6 h 3 h > NA e LT

Trator de Pneu (lenta) 79,6 0,37 3 h 8 h < NA e LT

Trator de Pneu (acelerado) 91,2 0,85 3 h 3 h 30 min > NA e LT

Moto Niveladora (lenta) 69,0 0,62 5 h 8 h < NA e LT

Moto Niveladora (acelerado) 77,8 0,62 5 h 8 h < NA e LT

Rolo Compactador Vap 70 (lenta) 80,0 0,18 1 h 30 min 8 h = NA e < LT

Rolo Compacatador Vap 70 (acelerado) (Aceleraçãonta) 89,6 0,33 1 h 30 min 4 h 30 min > NA e LT

Rolo Compactador TI 18 (lenta) 83,4 0,12 1 h 8 h > NA e < LT

Rolo Compacatador TI 18 (acelerado) 91,8 0,28 1 h 3 h 30 min > NA e LT

Escavadeira c/cab. fechada (lenta) 61,0 - 8 h 8 h < NA e LT

Escav, c/cab fechada (c/elevação de concha) 68,0 - 8 h 8 h < NA e LT

Caminhão Caçamba (lenta) 64,0 - 8 h 8 h < NA e LT

Caminhão Caçamba (acelerdo) 73,4 - 8 h 8 h < NA e LT

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22 NR - 10 (Instalações e Serviços em Eletricidade)

Esta Norma Regulamentadora estabelece as condições de segurança relativas às instalações

elétricas, que devem ser projetadas e executadas de modo que seja possível prevenir, por meios seguros,

os perigos de choque elétrico e de todos os outros tipos de acidentes.

Os reparos e as inspeções nas instalações elétricas deverão ser realizados por profissional

qualificado e familiarizado com os métodos de socorro os acidentados por choque elétrico.

As instalações devem estar adequadas ás normas de segurança para se evitar os riscos inerentes a

uma má condição. Portanto, devem-se eliminar os pontos de riscos de curto circuito, tais como pontos de

luz sem tomadas ou interruptores, fios desencapados, etc., observando que tais serviços devem ser

executados por pessoas devidamente habilitadas.



23 NR - 15 (Atividades e Operações Insalubres)

Esta Norma regulamentadora estabelece as diretrizes para se considerar uma atividade como

insalubre. A insalubridade somente será comprovada através de laudo técnico emitido por profissional

devidamente habilitado.



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24 NR - 17 (Ergonomia)

Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de

trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de

conforto, segurança e desempenho eficiente.

As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de

materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho, e à própria

organização do trabalho.

Informações Principais:

Não deverão ser exigidos nem admitidos o transporte, levantamento e disposição manual de cargas

cujo peso seja susceptível de comprometer a saúde ou segurança do trabalhador.

Todo trabalhador designado para o transporte manual regular de cargas, que não os leves, devem

receber treinamento ou instruções satisfatórias quanto aos métodos de trabalho que deverá utilizar

para salvaguardar sua saúde e prevenir acidentes.

Nas atividades que envolvam leitura de documentos para digitação ou datilografia deve ser

fornecido suporte adequado para documentos que possa ser ajustado proporcionando boa postura,

visualização e operação evitando movimentação freqüente do pescoço e fadiga visual.

Os equipamentos utilizados no processamento eletrônico de dados com terminais de vídeo devem

ter condições de mobilidade suficientes para permitir o ajuste da tela à iluminação do ambiente,

protegendo-a contra reflexos, e proporcionar corretos ângulos de visibilidade ao trabalhador.

Em todos os locais de trabalho deve haver iluminação adequada, natural ou artificial, geral ou

suplementar, apropriada à natureza da atividade.

Nas atividades de entrada de dados deve haver, no mínimo, uma pausa de 10 minutos para cada

50 minutos trabalhados não deduzidos da jornada de trabalho.



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25 NR - 23 (Proteção contra Incêndios)

Esta Norma Regulamentadora traz todos os itens a serem respeitados pelas empresas no que se refere à

Proteção contra Incêndios.


Os locais de trabalho deverão dispor de saídas, em número suficiente e dispostas de modo que

aqueles que se encontrem nesses locais possam abandoná-los com rapidez e segurança, em caso

de emergência.

As aberturas, saídas e vias de passagem devem ser claramente assinaladas por meio de placas ou

sinais luminosos, indicando a direção da saída.

Todas as portas de batente, tanto as de saídas como as de comunicações internas devem abrir no

sentido da saída de tal modo que, ao abrirem, não impeçam as vias de passagem.

Em todos os estabelecimentos ou locais de trabalho só devem ser utilizados extintores de incêndio

que obedeçam às normas brasileiras ou regulamentos técnicos INMETRO.

Todos os estabelecimentos, mesmo os dotados de chuveiros automáticos, deverão ser providos de

extintores portáteis, a fim de combater o fogo em seu início. Tais aparelhos devem ser apropriados

à classe do fogo a extinguir.

Todo extintor deverá ter 1 (uma) ficha de controle de inspeção.

O extintor deverá ser inspecionado visualmente a cada mês, examinando-se o seu aspecto externo,

os lacres e os manômetros.

Os extintores deverão ser colocados em locais: de fácil visualização, de fácil acesso e onde haja

menos probabilidade de o fogo bloquear o seu acesso.

Os locais destinados aos extintores devem ser assinalados por um círculo vermelho ou por uma

seta larga, vermelha, com bordas amarelas.



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ILUSTRAÇÕES – NR 23 (Proteção contra Incêndios)

Tipos de Extintores Classificação dos Incêndios

Classe A - Como classe “A” entende-se os incêndios em sólidos, que queimam e deixam resíduo, tais como a madeira, o papel, tecidos, borracha, etc.

Classe B - Como classe “B”, os incêndios em líquidos e gases, que queimam na superfície e não deixam resíduos, tais como a o GLP (gás de cozinha), a gasolina, o álcool, o querosene, etc.

Classe C - Os incêndios em que esteja presente a energia elétrica, normalmente em aparelhos elétricos “energizados”. Esse tipo de incêndio exige que o agente extintor não conduza a corrente elétrica.

Sinalização dos Extintores

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26 NR - 24 (Condições Sanitárias e de Conforto)

Esta Norma Regulamentadora trata das Condições Sanitárias e de Conforto que devem ser respeitadas no

ambiente de trabalho.


O lavatório deverá ser provido com material de limpeza, enxugo ou secagem das mãos, proibindo-

se o uso de tolhas coletivas.

As instalações sanitárias devem ter ventilação externa e cestos para o lixo com tampa.

As instalações sanitárias deverão ser mantidas em estado de higiene e desprovidas de quaisquer

odores, durante a jornada de trabalho.

As empresas devem oferecer aos seus empregados condições de conforto e higiene que garantam

refeições adequadas por ocasião dos intervalos previstos na jornada de trabalho.

Em todos os locais de trabalho deverá ser fornecida aos trabalhadores água potável, em condições

higiênicas, sendo proibido o uso de recipientes coletivos.



57/66

27 MEMORIAL DESCRITIVO

Esse PCMAT é referente às etapas construtivas de Terraplanagem que esta localizado no interior da

Refinaria Presidente Getulio Vargas (Petrobras locada: N a Rodovia do Xisto em Araucária – Pr).

As referidas etapas deverão ser realizadas em um período de 6 meses conforme tabela em anexo no

PCMAT, cumprindo se assim o estabelecido nesse PCMAT, será necessário um número Maximo de 57

colaboradores, distribuídos em diversas funções conforme tabela em anexo na pagina 6 deste documento.

27.1 ÁREA DE VIVÊNCIA

De acordo com a NR18, em seu item 18.4, o canteiro de obras deverá dispor dos seguintes itens, para

atender aos trabalhadores envolvidos nessa etapa construtiva.

Instalações Sanitárias;

Vestiário;

Alojamento;

Local de Refeição;

Cozinha;

Área de Laser;

Ambulatório.

27.2 INSTALAÇÕES SANITÁRIAS

Os banheiros serão executados com contêineres, devera seguir a NR18, item 18.4.2.5 para

complementação desta norma.

Chuveiros suficientes para atender o numero de colaboradores conforme NR18, item 18.4.2.8.1.

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28 PROPOSTA DE CRONOGRAMA

Medidas de açãoMAIO 2009

JUN2009

JUL2009

AGO2009

SET 2009

OUT2009

NOV2009

DEZ2009

JAN2010

FEV2010

MAR2010

ABR2010

MAI2010

Planejamento XReconhecimento de riscos ambientais XAvaliação do nível de iluminamento XAvaliação do nível de ruído XElaboração do PPRA XConhecimento do PPRA pela empresa X XNR 6 - Programa de EPI (luvas, óculos, protetor auricular, Capacete c/

jugular, camisa de manga longa, protetor solar, etc.). Implantação de Controle Permanente (Fiscalizar e Exigir o Uso Efetivo dos Equipamentos Individuais)

NR 6 – Manter ficha de EPI sempre preenchida e em local de fácil acesso

para efeito de fiscalização Implantação de Controle Permanente

NR 6 – Elaboração de OS para todas as atividades Implantação de Controle Permanente (Programa Já Implantado)

NR 7 - Programa de Controle Médico e Saúde ocupacional Implantação de Controle Permanente (Programa Já Implantado)

Analise dos riscos antes do início de cada fase de obra nas frentes e

canteiros de trabalho

Sempre que na Execução de Qualquer Serviço devera ser feito a Analise de Risco Adoção de

(Check List antes de iniciar qualquerServiço)

MPC - Sinalização das frentes de trabalho e canteiro de obras antes do início

das atividades Implantação de Controle Permanente

MPC-Verificação periódica das instalações elétricas de máquinas e

equipamentos, Luz de alerta, Sirene de Ré, Freio, Freio de mão, etc. Verificação Periódica dos Equipamentos e Maquinas

MPC - Realizar DDS todos os dias, falar sobre assuntos e manter relatório do

mesmo Implantação de Controle Permanente (Programa já Implantado)

NR 10 - Sinalização da voltagem das tomadas dos conternes x xMPC – Verificar integração sempre para todos os colaboradores quando

houver saída de colaborador da obra e entrada de novos colaboradores,

informar aos responsáveisImplantação de Controle Permanente

NR 18 – Devera o canteiro de obra atender todos os quesitos quanto a

higiene, segurança e saúde dos colaboradores Implantação de Controle Permanente (Realizar Inspeção de Rotina)

Levantamento ambiental X

LEGENDA: EPI: equipamento de proteção individual, EPC: equipamento de proteção coletiva, MPC: medida de proteção coletiva

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29 CORES DE CAPACETES DE ACORDO COM A FUNÇÃO B

ranc

o

Gerentes, Engenheiros, Médicos, Tecnico de Segurança, Tecnico de Enfermagem

do Trabalho.

Azu

l

Esc

uro

Pedreiros, Encanador

Mar

rom

Armador, Carpinteiro, Montador, Meio Oficial, Pintor, Gesseiro, Vidraceiro, Usineiro.

Ver

mel

ho Eletricista, manutenção

Cin

zent

o

Administrativo, Mestre de Obras, Encarregado, Sub Encarregado, Topógrafo

Am

arel

o

Servente, Auxiliar Apontador.

Lara

nja

da Operador de Maquina Manual, Soldador, Serralheiro, Torneiro, Mecânico,

Caldeireiro, Greidista.

Ver

de

Operado de Maquinas, Operador de Veículos Automotor, Motorista, Piloto.

Azu

l Cla

ro Visitante

Importante: Jamais esqueça de guardar o comprovante de entrega do EPI e de realizar

o Treinamento quanto a sua utilização.

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30 EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO COLETIVA – EPC´S

Equipamento de Proteção Coletiva, diz respeito ao coletivo, ao grupo a ser protegido.

Quando há risco de acidente ou doenças relacionadas ao trabalho, a empresa deve providenciar EPC,

visando eliminar o risco no ambiente de trabalho.

Estes são os EPC´S mínimos a serem utilizados durante a obra em execução.

Proteção para a abertura de valas;

Proteção de pontas de vergalhões espera;

Fita zebrada de sinalização;

Cones de Sinalizações;

Proteção das partes move das maquinas;

Sirene de ré das maquinas;

31 TREINAMENTOS DE SEGURANÇA

Serão administrado treinamento de segurança de 6 horas para todos os colaboradores, pelo SESMT com

carga horária de 6 horas que serão distribuídas conforme cronograma da obra, execução.

32 PROCEDIMENTOS ADMINISTRATIVOS

Os atestados de saúde ocupacional – ASO ficarão na administração da obra ou setor de segurança

do trabalho (SESMT), para fins de consulta do órgão fiscalizador existente, inclusive de

empreiteiros.

Todo o colaborador recebera, (Ordem de Serviço), - com os treinamentos tocantes do assunto;

Todos os colaboradores receberão informação devendo estar imunizados contra tétano. Ficado

obrigatório apresentação da carterinha com copía ao SESMT;

Empreiteiros e terceiros também deverão atender as disposições da NR 7 e 18, principalmente no

tocante treinamento, documentos, ordem de serviço.

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33 A SEGURANÇA

A comissão de Prevenção de Acidentes – CIPA;

O serviço de Saúde e Segurança – SESMT;

Principais Riscos de Acidente e Mapa de Risco;

Equipamento de Proteção (EPI´S e EPC´S);

Praticando a Prevenção;

Trabalho em Altura;

Ergonomia;

Primeiro Socorros;

NR10 Eletricidade;

Operação com maquinas elétricas e Automotivas.

33.1SAÚDE E HIGIENE

Ruído;

Como evitar doenças do trabalho;

Higiene Pessoal;

Álcool e Drogas.

33.2QUALIDADE

Aplicação de “5S”;

Diretrizes de do sistema integrado de gestão.

33.3MEIO AMBIENTE

Construção e respeito ao meio ambiente;

Manutenção e operação de maquinas e equipamentos (Veículo maquina de terraplanagem);

Controle dos impactos ambientais;

Controle das emissões atmosféricas;

Gestão de Resíduos;

Controle do consumo de água, energia e recursos naturais renováveis;

Legislação ambiental.

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34 SINALIZAÇÃO EXTERNA

A execução de serviços nos limites das atividades, devera ser sinalizado adequadamente com cavaletes,

cone, fitas zebradas, observe a seguir:

Devera ter 1,30 de comprimento;

A tabua zebrada 0,30 de largura;

Devera ter 1,00 de altura.

Cones de Sinalização

Fita Zebrada

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http://images.google.com.br/imgres?imgurl=http://www.fixart.com.br/siteantigo/outros/cavalete.jpg&imgrefurl=http://www.fixart.com.br/siteantigo/outros.htm&usg=__5_brqrk12HxjLSoYpv4WbLL6wGI=&h=149&w=125&sz=4&hl=pt-BR&start=21&um=1&tbnid=ez7WdV1smsFr5M:&tbnh=95&tbnw=80&prev=/images%3Fq%3DCAVALETE%2BDE%2BSINALIZA%25C3%2587%25C3%2583O%26ndsp%3D20%26hl%3Dpt-BR%26sa%3DN%26start%3D20%26um%3D1

http://images.google.com.br/imgres?imgurl=http://www.zeusdobrasil.com.br/site/img/produtos/g/88888.jpg&imgrefurl=http://www.zeusdobrasil.com.br/site/int/produtos.asp%3Fid_cat%3D90&usg=__PC-uomeENy-wWKmoIJcY78gztBo=&h=400&w=233&sz=11&hl=pt-BR&start=3&um=1&tbnid=s1z_eYyMoA5hpM:&tbnh=124&tbnw=72&prev=/images%3Fq%3Dcone%2Bde%2Bsinaliza%25C3%25A7%25C3%25A3o%26hl%3Dpt-BR%26sa%3DG%26um%3D1

http://images.google.com.br/imgres?imgurl=http://www.abrassolbrasil.com.br/arquivos/produto/EPI%2520Fita%2520Zebrada%2520para%2520Isolamento%2520de%2520Areas.jpg&imgrefurl=http://www.abrassolbrasil.com.br/index.php%3Fdep%3D3%26pag%3D8&usg=__z7ocQHvU0ZGUARD0s747OFFpJ4o=&h=600&w=600&sz=128&hl=pt-BR&start=3&um=1&tbnid=bp-wuuPfoeKdGM:&tbnh=135&tbnw=135&prev=/images%3Fq%3Dfita%2Bzebrada%26hl%3Dpt-BR%26sa%3DG%26um%3D1

35 CONCUSÃO FINAIS

Esperamos que este PCMAT seja útil para a finalidade a que se destina, que as duvidas sejam

encaminhadas aos responsáveis pela elaboração, para os devidos esclarecimentos, e que possíveis

sugestões sejam apresentadas para aperfeiçoamento.

Lembramos que este trabalho devera ser reavaliado sempre que se modificarem as condições de trabalho

dos funcionários.

Procuramos em nossos trabalhos optar pela imparcialidade, justificando os resultados e conclusões

legislativas vigente.

Ao final, e que esperamos é satisfação de nossos clientes e que o trabalho seja simples e objetivo, ao

alcance de qualquer intelecto, pôr correto na linguagem, inseto de textos sem significados práticos e

atendendo em sua plenitude ao propósito a que se destina preservar a vida.

36 RESPONSÁVEIS PELA ELABORAÇÃO

A Inspeção de Segurança e Higiene do Trabalho foi realizada pelo profissional abaixo, o

qual informa ter o conhecimento técnico e a experiência necessária para a elaboração deste

PPRA – “Programa de Prevenção de Riscos Ambientais” estabelecido pela Norma

Regulamentadora (NR-9), do Ministério do Trabalho.

A adoção de eventuais medidas de correção nos locais avaliados fica sob inteira

responsabilidade da empresa em questão.

Curitiba, 25 de Julho de 2009.

___________________________ ________________________________

Empresa Gilson Roberto de Morais Engenheiro de Segurança do Trabalho CREA – RO 1526-D

___________________________________Claudinei Alex Buten dos Santos

Tecnico de Segurança do TrabalhoMTE – PR 003690.0

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Documents

PCMAT TUCUMANN - CCPR 2009