PORTO DE IMBITUBA S.A. · 5.3 – Deverão ser juntadas com a proposta de preço as Planilhas de Custos e Formação de Preço, conforme modelo do ANEXO III. 6 – DA SESSÃO PÚBLICA

PORTO DE IMBITUBA S.A.

EDITAL PREGÃO PRESENCIAL NO 031/2013

A SCPAR PORTO DE IMBITUBA S.A. inscrita no CNPJ sob o nº 17.315.067/0001-18, com sede na Av. Getúlio Vargas, 100, Centro, Imbituba - SC, leva ao conhecimento dos interessados que realizará licitação, na modalidade pregão, na forma presencial, DO TIPO MENOR PREÇO GLOBAL, para a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PRESTADORA DE SERVIÇOS - LIMPEZA PREDIAL, RECEPCIONISTA, TELEFONISTA, COPEIRA E DIGITAÇÃO PARA ATENDER AO PORTO ORGANIZADO DE IMBITUBA, conforme descrito neste edital e seus anexos, que será regida pela Lei Federal nº 10.520 de 17 de julho de 2002, com aplicação subsidiária da Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993, observando-se as alterações introduzidas posteriormente nessa legislação, e demais normas legais federais e estaduais vigentes.

Os documentos relacionados a seguir fazem parte integrante deste Pregão Presencial:

ANEXO I – Termo de Referência;

ANEXO II – Modelo de Proposta de Preços;

ANEXO III - Modelo de planilhas de custos e formação de preço;

ANEXO IV – Modelo das Etiquetas dos Envelopes;

ANEXO V - Modelo de Declaração de Vistoria;

ANEXO VI – Modelo de Declaração de que a licitante cumpre o disposto no inciso XXXIII do art. 7º da Constituição Federal, conforme prevê a Lei Federal nº 9.854, de 27.10.1999, que altera o art. 27 da Lei nº 8666/93;

ANEXO VII – Modelo de Declaração;

ANEXO VIII – Declaração Comprobatória de Enquadramento como Microempresa ou Empresa de Pequeno Porte;

ANEXO IX – Modelo de Declaração de Confidencialidade;

ANEXO X – Minuta do Contrato.

1 – DA LICITAÇÃO

1.1 – Do objeto

A presente licitação destina-se à contratação de empresa prestadora de serviços - limpeza predial, recepcionista, telefonista, copeira e digitação para atender ao Porto Organizado de Imbituba conforme especificações, quantitativos e condições estabelecidas no ANEXO I e nas condições previstas neste edital. Os referidos serviços deverão ser prestados durante todo o período de vigência do contrato.

1.1.1 - Prestação de serviços - limpeza predial, recepcionista, telefonista, copeira e digitação.

1.2 – Entrega dos envelopes de Habilitação e de Proposta de Preço

1.2.1 - Data/Hora: até às 15:00h do dia 14 de agosto de 2013.

1.2.2 - Local: Protocolo da SCPAR PORTO DE IMBITUBA S/A, Porto Organizado de Imbituba, Avenida Presidente Getúlio Vargas, 100, Área Portuária, Imbituba - SC.

1.3 – Abertura da Sessão

1.3.1 - Data/Hora: a partir das 15:15h do dia 14 de agosto de 2013.

1.3.2 - Local: Na Sala de Reuniões da SCPAR PORTO DE IMBITUBA S/A, Porto Organizado de Imbituba, Avenida Presidente Getúlio Vargas, 100, Área Portuária, Imbituba - SC.

2 – CONDIÇÕES DE PARTICIPAÇÃO

2.1 - Poderão participar desta licitação as empresas interessadas que atenderem às exigências estabelecidas neste edital.

2.2 – Não será admitida a participação de:

2.2.1 – empresa em consórcio;

2.2.2 – sociedades cooperativas;

2.2.3 – empresas concordatárias ou cuja falência tenha sido declarada, que se encontram sob concurso de credores, em dissolução ou em liquidação;



2.2.4 – empresas punidas com suspensão ou que tenham sido declaradas inidôneas para licitar ou contratar com a Administração Pública;

2.2.5 – empresas cujos diretores, gerentes, sócios e empregados sejam trabalhadores, empregados ou dirigentes da SCPar Porto de Imbituba S.A.;

2.2.6 – sociedades integrantes de um mesmo grupo econômico, assim entendidas aquelas que tenham diretores, sócios ou representantes legais comuns, ou que utilizem recursos materiais, tecnológicos ou humanos em comum, exceto se demonstrado que não agem representando interesse econômico em comum.

2.3 – Para comprovar a representação legal ou a qualidade de preposto da licitante, o representante entregará juntamente com seu documento de identidade de fé pública, conforme for o caso:

2.3.1 – se procurador, procuração pública ou particular (acompanhada de cópia autenticada do contrato social da empresa), com poderes específicos para representar a empresa na licitação em todas as suas fases, e em todos os demais atos, em nome da licitante;

2.3.2 – se representante legal, cópia autenticada do contrato social, estatuto ou ata de eleição do dirigente da licitante.

2.4 – A participação na presente licitação implica aceitação plena das condições expressas neste Edital e em seus anexos.

3 – DA FORMA DE APRESENTAÇÃO DO ENVELOPE

3.1 – Os documentos de habilitação e a proposta de preço deverão ser apresentados em dois envelopes fechados (preferencialmente opacos e rubricados no fecho), de forma a não permitir a violação de seu conteúdo, identificados com etiqueta conforme o ANEXO IV.

4 – DO CREDENCIAMENTO PARA PARTICIPAR DO CERTAME

4.1 – Em data e horário estabelecidos para a realização da sessão pública do Pregão, a licitante interessada será credenciada, por intermédio de seu representante, que se identificará, devendo comprovar ter os necessários poderes para representar a empresa em licitações em todas as suas fases e tomar todas e quaisquer providências e decisões referentes ao presente Pregão.

4.1.1 – A documentação que deverá ser apresentada para o credenciamento é a seguinte:

a) cópia do documento de identidade de fé pública (será aceito o RG – Carteira de Identidade Civil ou documento de identidade expedido por órgão de registro profissional);

b) se procurador, procuração pública ou particular (acompanhada de cópia autenticada do contrato social da empresa), com poderes específicos para representar a empresa em licitações em todas as suas fases e em todos os demais atos, em nome da licitante;

c) se dirigente / proprietário, cópia autenticada do contrato social, estatuto ou ata de eleição do dirigente da licitante.

d) declaração de Atendimento de Requisitos de habilitação (ANEXO VII).

e) declaração de Microempresa ou Empresa de pequeno porte (ANEXO VIII) se a licitante quiser se beneficiar das disposições da Lei Complementar Federal n° 123 de 14 de dezembro de 2006.

4.2 – As licitantes deverão se fazer presentes na sessão pública do Pregão, no horário fixado no preâmbulo deste edital, para o credenciamento.

4.3 – Tão somente a pessoa credenciada poderá intervir no procedimento licitatório, sendo admitido, para esse feito, um único representante por licitante interessada.

4.4 – Nenhuma pessoa, ainda que munida de procuração, poderá representar mais de uma empresa nesta licitação, sob pena de exclusão sumária de ambas as licitantes representadas.

4.5 – A comprovação de que o interessado não possui poderes específicos para representar a licitante no certame, implicará na impossibilidade de participar da fase competitiva, consubstanciada nos lances verbais e, permanecendo tão somente no certame a sua proposta escrita.

5 – DA PROPOSTA DE PREÇO (ENVELOPE N º 1)



5.1 – A proposta de preço deverá ser apresentada com base nas especificações e quantidades do ANEXO I deste Edital, devendo ser datilografada ou impressa por qualquer processo eletrônico, em idioma nacional, sem cotações alternativas, emendas, rasuras ou entrelinhas, contendo a razão social completa e CNPJ da licitante, endereço, telefone e/ou fac-símile e/ou endereço eletrônico, devendo a última folha ser datada e assinada pelo representante da licitante devidamente identificado.

5.1.1 – A proposta apresentada de acordo com o modelo constante do ANEXO II deste Edital, deverá obrigatoriamente conter:

a) a identificação do objeto ofertado, observadas as especificações constantes do ANEXO I do presente edital, informando as características ou quaisquer outros elementos referentes ao serviço cotado;

b) o preço global, expresso em Reais, com no máximo 2 (dois) algarismos decimais;

c) fica estabelecido como 60 (sessenta) dias o prazo de validade das propostas, o qual será contado a partir da data da sessão de abertura dos envelopes;

d) Como valor referencial para este edital, utilizou-se a tabela salarial empregada Secretaria de Estado da Administração, fundamentada no piso das categorias, fixado em Convenção/Acordo Coletivo, conforme quadro detalhado no Termo de Referência (ANEXO I).

5.2 – Nos preços cotados devem estar inclusos todos os custos relacionados com a remuneração e encargos sociais e outros, pertinentes à prestação dos serviços objeto deste Edital, bem como taxas, impostos, contribuições, tributos de qualquer natureza, fretes, e demais despesas diretas e indiretas incidentes sobre o(s) mesmo(s).

5.3 – Deverão ser juntadas com a proposta de preço as Planilhas de Custos e Formação de Preço, conforme modelo do ANEXO III.

6 – DA SESSÃO PÚBLICA DO PREGÃO

6.1 – Iniciada a sessão pública do Pregão, esta não será suspensa ou transferida, salvo motivo excepcional assim caracterizado pelo Pregoeiro.

6.2 – Verificando-se o adiamento da sessão pública do Pregão, o Pregoeiro determinará nova data para continuação dos trabalhos, ficando intimadas as licitantes.

6.3 – O Pregoeiro poderá interromper a sessão, temporariamente, para determinar alguma providência administrativa para o bom andamento dos trabalhos.

7 – DA FASE COMPETITIVA DO CERTAME

7.1 – Aberta a sessão pública do Pregão, o Pregoeiro abrirá o envelope nº 1 contendo a proposta de preços, verificará a sua conformidade com as exigências do presente edital e as ordenará por ordem de menor preço.

7.1.1 – Aberto o primeiro envelope, não caberá a desistência de propostas.

7.2 – Participarão dos lances verbais e sucessivos do lote, os autores das propostas de menor preço global e os autores das propostas que apresentem valores até 10% (dez por cento) superiores, relativamente a de menor preço global.

7.2.1 – Não havendo pelo menos 03 (três) ofertas nas condições previstas anteriormente, serão chamados a participar dos lances verbais e sucessivos os autores das melhores propostas, quaisquer que sejam os preços oferecidos, até o máximo de 03 (três).

7.3 – Os lances verbais e sucessivos pelo preço total global, serão iniciados pelo autor da proposta com maior preço dentre aqueles aptos a oferecer propostas e assim, sucessivamente, em ordem decrescente, até a proclamação do vencedor.

7.4 – Caso duas ou mais propostas dentre as inicialmente ordenadas para oferecer lances verbais apresentarem preços iguais, será realizado previamente sorteio para determinação da ordem de oferta dos lances.

7.5 – Os lances, em valores distintos e decrescentes, serão efetuados no momento em que for conferida a palavra ao representante da licitante, na ordem decrescente dos preços.

7.6 – É vedada a oferta de lance visando empate com proposta de outra licitante.



7.7 – O pregoeiro poderá definir os parâmetros ou percentagens sobre os quais os lances deverão ser reduzidos do último valor ofertado.

7.8 – Os licitantes terão um tempo máximo de 5 (cinco) minutos para ofertar seu lance, não o fazendo dentro deste tempo será eliminado da fase de lances do certame e na consideração do último preço apresentado, pela licitante, para efeito de ordenação das propostas.

7.9 - Não será admitida a desistência do(s) lance(s) efetivado(s), sujeitando-se a licitante desistente às penalidades previstas neste edital.

7.10 – A desistência em apresentar lance verbal, quando convocado pelo Pregoeiro, implicará na exclusão da licitante da etapa de lances verbais para o lote e na consideração do último preço apresentado, pela licitante, para efeito de ordenação das propostas.

7.11 – Caso as licitantes não apresentem lances verbais, será verificada a conformidade entre a proposta escrita de menor preço e o valor estimado para a contratação, podendo o Pregoeiro negociar diretamente com a licitante para que seja obtido melhor preço.

7.12 – O encerramento da etapa competitiva dar-se-á quando, convocadas pelo Pregoeiro, as licitantes deixarem de apresentar novos lances.

7.13 – Se houver licitante que seja microempresa ou empresa de pequeno porte, será aplicado o disposto no art. 44 e no art. 45 da Lei Complementar Federal n° 123 de 14 de dezembro de 2006.

7.14 – Encerrada a etapa competitiva e ordenadas, em ordem crescente, as ofertas de preços propostos, o Pregoeiro verificará:

a) a aceitabilidade da proposta de menor valor comparando-a com valores consignados em planilha de acompanhamento de preços, decidindo a respeito;

b) o atendimento das especificações e qualificações do bem ofertado, definidas no Edital e seus anexos, bem como as demais condições estabelecidas.

7.15 – Se a oferta não for aceitável por apresentar preço excessivo, o Pregoeiro poderá negociar com a licitante vencedora, com vistas a obter melhor preço.

7.16 – Se a oferta não for aceitável ou se a licitante não atender às exigências para habilitação, o Pregoeiro examinará as ofertas subseqüentes, verificando a sua aceitabilidade e procedendo a sua habilitação, na ordem de classificação, e assim sucessivamente, até a apuração de uma que atenda as condições do Edital, que será declarada vencedora da licitação.

7.17 – Encerrada a fase competitiva do Pregão e ordenadas as propostas, será aberto pelo pregoeiro o Envelope nº 2 – Documentos de Habilitação da licitante classificada com menor preço.

8 – DOS DOCUMENTOS DE HABILITAÇÃO (ENVELOPE Nº 2)

8.1 – Os Documentos de Habilitação, preferencialmente numerados sequencialmente e rubricados em todas as suas páginas por representante legal da licitante ou preposto, deverão ser apresentados:

a) Em original; ou

b) Cópia autenticada por cartório; ou

c) Cópia não autenticada, mediante a exibição dos originais para conferência por membros da Comissão Permanente de Licitações (os originais poderão estar dentro ou fora do envelope);

8.1.1 – Somente serão aceitos documentos originais, cópias ou publicações legíveis que ofereçam condições de análise por parte da Comissão Permanente de Licitações.

8.2 – A documentação para fins de HABILITAÇÃO é constituída de:

8.2.1 – Habilitação jurídica:

a) registro comercial, no caso de empresa individual;

b) ato constitutivo, estatuto ou contrato social em vigor, devidamente registrado, em se tratando de sociedades comerciais, e, no caso de sociedades por ações, acompanhado de documentos de eleição de seus administradores;

c) inscrição do ato constitutivo, no caso de sociedades civis, acompanhada de prova de diretoria em exercício.

8.2.2 – Regularidade fiscal:



a) prova de inscrição no CNPJ;

b) prova de regularidade para com a Fazenda Estadual do domicílio ou sede da proponente;

b.1) caso o licitante seja de outra Unidade da Federação deverá apresentar, também, a regularidade para com a Fazenda do Estado de Santa Catarina, conforme Decreto Estadual nº 3.650, de 27 de maio de 1993, com a redação do Decreto nº 3.884, de 26 de agosto de 1993;

c) comprovante de regularidade perante a Seguridade Social (INSS);

d) comprovante de regularidade perante o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS);

e) comprovante de regularidade perante a Justiça do Trabalho, mediante a apresentação de Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas – CNDT, conforme determinado pela Lei 12.440/2011 e regulamentado pela Resolução Administrativa nº 1470/2011 do Tribunal Superior do Trabalho.

f) comprovante de regularidade fiscal para com a Fazenda Federal e para com a Dívida Ativa da União, mediante apresentação da Certidão Conjunta de Débitos relativos a Tributos Federais e à Dívida Ativa da União expedida pela Secretaria da Receita Federal do Brasil;

g) comprovante de regularidade fiscal para com a Fazenda Municipal do domicílio ou sede da licitante, expedida pelo órgão competente;

g.1) no caso de Municípios que mantêm Cadastro Mobiliário e Imobiliário separados, deverão ser apresentados os comprovantes referentes a cada um dos cadastros;

8.2.3 – Qualificação Técnica:

a) Comprovante de que a licitante cumpre e segue as normas de segurança e medicina do trabalho, mediante apresentação do registro do SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho) na SRTE do Ministério do Trabalho.

b) Declaração de que a empresa possui ou instalará, no prazo de até 15 (quinze) dias da assinatura do contrato, escritório, com estrutura suficiente para o atendimento da Contratante num raio de até 100 km do Porto de Imbituba.

c) Certidão de registro ou inscrição no Conselho Regional de Administração – CRA da empresa, relativa ao exercício de 2013.

d) Atestado(s) emitido(s) por pessoa(s) jurídica(s) de direito público ou privado, em nome do licitante, que comprovem quantitativos razoáveis, assim considerados 50% (cinquenta por cento) do quantitativo pretendido no presente Edital, do seguinte serviço:

d.1) Prestação de Serviços de Limpeza e Conservação Predial com a efetiva cobertura dos postos designados no Termo de Referência (ANEXO I do Edital).

d.2) O(s) atestado(s) apresentado(s) deverá(ão) ser derivado(s) de serviço(s) de natureza contínua, não cabendo para tanto a soma de atestado(s) cuja a execução tenha sido feita em períodos distintos, ou não concomitantes.

e) Apresentar documentação que comprove a autorização e/ou concessão da Agência Nacional de Vigilância Sanitária – ANVISA (Autorização de Funcionamento de Empresa - AFE) para a prestação de serviços de limpeza e conservação predial.

f) A licitante deverá apresentar atestado de vistoria do(s) local(is) de prestação dos serviços, conforme ANEXO V, obrigatoriamente, assinada por representante da SCPar Porto de Imbituba S.A., agendando a visita até 2(dois) dias da abertura da sessão.

f1) A vistoria deverá ser previamente agendada, através do email: [email protected] ou telefone (48) 3355-8928.

8.2.4 – Declaração de que a empresa licitante cumpre o disposto no inciso XXXIII do art. 7º da Constituição Federal, conforme ANEXO VI;

8.2.5 – As microempresas e empresas de pequeno porte que quiserem postergar a comprovação da regularidade fiscal para o momento da assinatura do contrato e ter preferência no critério de desempate quando do julgamento das propostas, nos termos da Lei Complementar nº 123, de 14 de dezembro de 2006, deverão apresentar no envelope de habilitação a certidão simplificada emitida



pela Junta Comercial para comprovação do enquadramento como microempresa ou empresa de pequeno porte;

8.2.6 – É dispensada a apresentação dos documentos de habilitação previstos acima desde que os mesmos estejam expressamente citados no Certificado de Registro Cadastral e dentro do prazo de validade;

8.2.7 – As microempresas e empresas de pequeno porte deverão apresentar no envelope de habilitação os documentos referentes à regularidade fiscal, todavia, apresentada a certidão referida no item 8.2.6, eventual restrição poderá ser sanada após o julgamento das propostas de preços, como condição para a assinatura do contrato, na forma da Lei Complementar nº 123/06.

8.3 – os comprovantes requeridos, quando for o caso, deverão apresentar prazo de validade até a data limite fixada para a entrega do envelope. Não constando a vigência, será considerado o prazo de 90 (noventa) dias da data da emissão.

8.4 – serão aceitos os comprovantes de regularidade fiscal obtidos na rede Internet, condicionado que os mesmos tenham sua autenticidade confirmada pelo Pregoeiro e pela equipe de apoio.

8.5 – os documentos a que se refere o subitem 8.2 deste edital deverão constar o nome/razão social da licitante, observando ainda:

a) se a licitante for matriz, todos os documentos deverão estar em nome da matriz;

b) se a licitante for a filial, todos os documentos deverão estar em nome da filial, salvo situação em que o documento seja válido para matriz e filiais;

c) se a licitante for a matriz e a prestação dos serviços for realizada pela filial, os documentos exigidos neste edital deverão ser apresentados em nome da matriz e da filial, salvo situação em que o documento seja válido para matriz e filiais.

8.6 – As licitantes que, por sua natureza ou por força de lei, estiverem dispensadas da apresentação de determinados documentos de habilitação deverão apresentar declaração identificando a situação e citando os dispositivos legais pertinentes.

8.7 - Relativo à qualificação econômico-financeira

8.7.1 - Certidão negativa de falência, concordata, recuperação judicial e extrajudicial, expedida pelo distribuidor da sede da pessoa jurídica, ou de execução patrimonial, expedida pelo distribuidor do domicílio da pessoa física;

8.7.2 - balanço patrimonial e demonstrações contabeis do último exercício social, mencionando expressamente, em cada balanço, o número do livro Diário e das folhas em que se encontra transcrito e o número de autenticação do livro na Junta Comercial, de modo a comprovar a boa situação financeira da empresa, vedada a sua substituição por balancetes ou balanços provisórios, podendo ser atualizados por índices oficiais quando encerrados há mais de 3 (três) meses da data da apresentação da proposta;

8.7.3 - balanço patrimonial e demonstrações contábeis do último exercício social devidamente publicados na imprensa oficial, tratando-se de sociedades por ações;

8.7.4 - Se a licitante tiver sido constituída a menos de 1 (um) ano, a documentação referida nas alíneas “b” e “c” deste subitem deverá ser substituída pela demonstração contábil relativa ao período de funcionamento;

8.7.5 - Apresentar quadro demonstrando os índices de Liquidez Geral (LG), Solvência Geral e Liquidez Corrente (LC) maiores que 1 (um), resultante da aplicação das fórmulas a seguir:

Ativo Circulante + Realizável a Longo Prazo LG=

Passivo Circulante + Exigível a Longo Prazo

Ativo total SG=

Passivo Circulante + Passivo Exigível a Longo Prazo

Ativo Circulante LC =

Passivo Circulante



8.7.5.1. A licitante deverá, obrigatoriamente, apresentar as fórmulas devidamente aplicadas em memorial de cálculos juntado ao balanço;

8.7.5.2. Se necessária a atualização do balanço, deverá ser apresentado, juntamente com os documentos em apreço, o memorial de cálculo correspondente.

8.7.5.3. No caso da licitante apresentar resultado igual ou menor do que 1 (um), em qualquer dos índices relacionados na alínea anterior quando da sua habilitação, deverá comprovar possuir patrimônio líquido mínimo correspondente a 10% (dez por cento) do valor global estimado para a contratação (vide Termo de Referência – ANEXO I), como exigência imprescindível para a sua habilitação. A referida comprovação deverá ser feita na data da apresentação da proposta e da seguinte forma:

8.7.6. - Serão considerados aceitos como na forma da lei o balanço patrimonial e demonstrações contábeis assim apresentados:

a. Exemplar de página de Diário Oficial ou outro Jornal ou cópia autenticada da mesma onde conste o Balanço Patrimonial e as Demonstrações de Resultados Contábeis da empresa;

b. Cópia autenticada, extraída do Livro Diário, este devidamente autenticado pela Junta Comercial da sede ou domicílio da licitante acompanhado inclusive dos Termos de Abertura e de Encerramento do livro;

c. Cópia ou fotocópia registrada ou autenticada na Junta Comercial da sede de domicílio da licitante.

8.7.7 - As Microempresas e as Empresas de Pequeno Porte poderão apresentar em substituição ao Balanço Patrimonial e as Memórias de Cálculos, a declaração de imposto de renda da pessoa jurídica do último exercício.

8.7.8 - As empresas recém constituídas, que ainda não tiveram completado um exercício financeiro, deverão apresentar Balanço Patrimonial e Demonstração Contábil de abertura, assinados por profissional legalmente habilitado.

8.7.9. Declaração de confidencialidade, conforme modelo descrito no ANEXO IX.

8.8 - Da Garantia Contratual

8.8.1 - Após a adjudicação do objeto do certame e até a data da contratação, a licitante vencedora deverá prestar garantia correspondente a 5 % (cinco por cento) sobre o valor da contratação, em conformidade com o disposto no art. 56 da Lei Federal no 8.666/1993.

8.8.1.1 - Se a adjudicatária optar pela modalidade seguro-garantia, das condições especiais da respectiva apólice deverá constar disposição expressa, estipulando a responsabilidade da Seguradora pelo pagamento dos valores relativos a multas de quaisquer espécies, aplicadas à tomadora dos seguros.

8.8.1.2 - A garantia prestada será restituída (e/ou liberada) após o cumprimento integral de todas as obrigações contratuais e, quando em dinheiro, será atualizada monetariamente, conforme dispõe o § 4o do art. 56 da Lei federal no 8.666/1993.

8.8.1.3 - A não prestação de garantia equivale à recusa injustificada para a contratação, caracterizando descumprimento total da obrigação assumida, ficando a adjudicatária sujeita às penalidades legalmente estabelecidas.

9 – DO JULGAMENTO

9.1 – Serão desclassificadas:

a) as propostas que não atenderem às exigências do ato convocatório da licitação;

b) as propostas que forem omissas ou se apresentarem incompletas ou não informarem as características do bem cotado, impedindo sua identificação com os itens licitados;

c) as propostas que apresentarem alternativas de preços ou qualquer outra condição não prevista neste edital;

d) as que conflitarem com a legislação em vigor;



e) as que deixarem de atender aos requisitos estabelecidos nos itens da proposta de preços deste edital.

9.2 – Não serão consideradas, para efeito de julgamento, quaisquer vantagens não previstas no edital;

9.3 – Será considerada primeira classificada, a proposta que, obedecendo às condições, especificações e procedimentos estabelecidos neste edital apresentar o “MENOR PREÇO GLOBAL”.

9.4 – Se a licitante primeira classificada não apresentar situação de habilitação regular, poderá ser convocada outra licitante. Neste caso, será observada a ordem de classificação, averiguada a aceitabilidade de sua oferta, procedendo a sua habilitação e, assim sucessivamente, até a apuração de uma proposta que atenda ao edital, sendo a respectiva licitante declarada vencedora, podendo o Pregoeiro negociar diretamente com a licitante para que seja obtido melhor preço.

10 – DA ATA DA SESSÃO PÚBLICA DO PREGÃO

10.1 – Da sessão pública do Pregão será lavrada ata circunstanciada, contendo o(s) registro(s):

a) das licitantes credenciadas;

b) das propostas escritas e verbais apresentadas na ordem de classificação;

c) da análise da documentação exigida para a habilitação;

d) da manifestação imediata e motivada de intenção de recorrer da licitante.

10.1.1 – A ata circunstanciada será assinada pelo Pregoeiro e pelo(s) representante(s) da(s) licitante(s) presente(s), devidamente credenciado(s).

11 – DAS IMPUGNAÇÕES E DOS RECURSOS ADMINISTRATIVOS

11.1 – Qualquer pessoa poderá, no prazo de até 02 (dois) dias úteis da data fixada para a realização da sessão pública, solicitar esclarecimentos, providências ou impugnar o edital do Pregão.

11.1.1 – Será admitido o encaminhamento de impugnação ou recurso administrativo por meio de fac-símile ou e-mail, por intermédio de petição escrita dirigida ao Pregoeiro, sendo obrigatório protocolizar, no prazo legal, o original do documento, sob pena de não conhecimento do apelo.

11.2 – Ao final da sessão, a licitante que desejar recorrer contra decisões do Pregoeiro deverá manifestar imediata e motivadamente tal intenção, com o devido registro em ata, sendo-lhe concedido o prazo de 03 (três) dias para a apresentação das razões do recurso, ficando as demais licitantes, desde logo, intimadas a apresentar contra-razões em igual número de dias, que começarão a correr do término do prazo da recorrente, sendo-lhes assegurada vista dos autos.

11.3 – Não serão conhecidas as impugnações e os recursos apresentados fora do prazo legal e/ou subscritos por representante não habilitado legalmente ou não identificado no processo para responder pela licitante.

11.4 – A falta de manifestação imediata e motivada importará a preclusão do direito de recurso.

11.5 – As impugnações, recursos e contrarrazões deverão ser protocolizadas e entregues ao Pregoeiro na SCPar Porto de Imbituba S/A, Av. Getúlio Vargas, 100, Centro, Imbituba/SC.

12 - DA ADJUDICAÇÃO E DA HOMOLOGAÇÃO

12.1 - Da sessão pública do Pregão será lavrada Ata circunstanciada, com o registro das licitantes credenciadas, das propostas escritas e verbais apresentadas na ordem de classificação, da análise dos documentos de habilitação e dos recursos interpostos, além de outros registros pertinentes.

12.2 – O procedimento de adjudicação será do Pregoeiro, se não houver recurso, ou da autoridade competente da SCPar Porto de Imbituba S/A, que também procederá à homologação do certame.

13 – DA CONTRATAÇÃO

13.1 – A celebração do Contrato será formalizado com o órgão requisitante, consoante a minuta que constitui o ANEXO X deste Pregão.



13.2 – Da convocação para assinatura do contrato:

13.2.1 – Transcorrido o prazo recursal, adjudicado o objeto e homologado o resultado, a licitante vencedora será convocada para, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados da data da convocação, para assinatura do Contrato e/ou retirada da Autorização de Prestação de Serviços.

13.2.1.1 – A licitante convocada poderá pedir prorrogação do prazo, por igual período, para assinatura do Contrato e/ou retirada da Autorização de Prestação de Serviços, desde que formulada no curso do prazo inicial e alegado justo motivo, condicionado o atendimento do requerido, à aceitação dos motivos pela CONTRATANTE.

13.2.1.2 – Havendo recusa injustificada, por parte da licitante vencedora, para assinatura do Contrato e/ou retirada da Autorização de Prestação de Serviços, o órgão/entidade requisitante cominará multa à empresa no valor equivalente a 20% (vinte por cento), calculado sobre o valor estimado da contratação, sem prejuízo de outras sanções previstas na Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993 e neste edital.

13.2.2 – Se a licitante vencedora não apresentar situação de habilitação regular ou, dentro do prazo de validade de sua proposta, se recusar a assinar o Contrato, poderá ser convocada outra licitante. Neste caso, será observada a ordem de classificação, averiguada a aceitabilidade de sua oferta, procedendo a sua habilitação e, sucessivamente, até a apuração de uma que atenda ao edital, que será declarada a vencedora do certame, podendo o pregoeiro negociar diretamente com a licitante para que seja obtido melhor preço para o serviço.

13.3 – Da rescisão contratual

13.3.1 – A rescisão do Contrato de Prestação de Serviços poderá ocorrer na forma e hipóteses previstas pela Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993.

13.3.1.1 – Da rescisão contratual decorrerá o direito de a CONTRATANTE, incondicionadamente, reter os créditos relativos ao contrato até o limite do valor dos prejuízos causados ou em face ao cumprimento irregular do avençado, além das demais sanções estabelecidas neste edital, no contrato e em lei, para a plena indenização do erário.

13.3.2 – As sanções e penalidades que poderão ser aplicadas à CONTRATANTE são as previstas na Lei Federal nº 10.520/2002, no contrato, e subsidiariamente as da Lei 8.666/93.

13.4 – Dos direitos da Administração

Ficam resguardados os direitos da Administração, em caso de rescisão administrativa, na forma estabelecida no artigo 77 da Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993.

13.5 – Da execução do contrato

13.5.1 – São partes integrantes do contrato a ser assinado, como se transcritos estivessem, o presente edital de licitação, seus anexos e quaisquer complementos, os documentos, propostas e informações apresentadas pela licitante vencedora e que deram suporte ao julgamento da licitação.

13.5.2 – Quaisquer atos ou ações praticados por empregados, prepostos ou contratados da contratada, que resultarem em qualquer espécie de dano ou prejuízo para a Administração Pública e/ou para terceiros, serão de exclusiva responsabilidade da contratada.

13.5.3 – São de responsabilidade da contratada, eventuais demandas judiciais de qualquer natureza, contra ela ajuizadas, relacionadas ao presente edital e à execução do Contrato.

13.5.4 – A licitante vencedora deverá manter, até o cumprimento final de sua obrigação, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, devendo comunicar imediatamente à CONTRATANTE qualquer alteração que possa comprometer o objeto contratado.

13.6 – Da alteração do contrato

13.6.1 – O Contrato a ser celebrado poderá ser alterado, na forma e condições estabelecidas no artigo 65 da Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993.

13.6.1.1 – O contratado fica obrigado a aceitar, nos termos do art. 65, §1º, da Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993, nas mesmas condições contratuais, os acréscimos ou supressões que se fizerem necessário até 25% (vinte e cinco por cento) do valor atualizado do contrato, não cabendo nesse caso qualquer tipo de indenização.

13.7 – Da vigência do contrato



O prazo de vigência do contrato decorrente do presente certame será de 12 (doze) meses, a contar da assinatura do instrumento contratual, podendo ser prorrogado na forma da lei.

13.8 – Critério de reajuste dos preços contratados

13.8.1. O contrato terá seus preços reajustados de acordo com a sistemática abaixo descrita:

I – O Montante “A” e o VALE-ALIMENTAÇÃO serão reajustados a partir da data estabelecida na convenção ou dissídio coletivo da categoria e de acordo com os índices neles estabelecidos;

II – O Montante “B” será reajustado após cada 12 (doze) meses de vigência do contrato, tendo como marco inicial, a data limite para apresentação da proposta no processo licitatório, pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor – INPC, calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE ou o índice que vier substituí-lo;

III – Os tributos serão atualizados toda vez que houver alteração nos valores estabelecidos neste contrato, aplicando-se sobre estes os mesmos índices constantes da proposta apresentada na licitação, exceto se alterados por lei;

IV – Os reajustes previstos nos incisos I e II dar-se-ão por meio de planilhas de cálculos apresentadas pela contratada, após a devida verificação e aceite pela SCPar Porto de Imbituba S.A.

14 – DOS RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS

O pagamento da presente licitação correrá a conta de recursos próprios da SCPar Porto de Imbituba S.A..

15 – DO PAGAMENTO DAS DESPESAS

15.1 – As despesas resultantes do presente Pregão serão pagas de acordo com a proposta de preços apresentada pela empresa julgada vencedora, observado o que consta neste edital e seus anexos, inclusive quanto à forma e condições de pagamento.

15.2 – O pagamento será:

15.2.1 – efetivado mediante apresentação da nota fiscal/fatura que deverá(ão) ser emitida(s) em nome do órgão CONTRATANTE;

15.2.2 – liberado mediante a apresentação de:

15.2.2.1 – Certidão Negativa de Débitos para com a Fazenda Estadual do Estado de Santa Catarina, e, se for o caso, também a do Estado em que for sediada a licitante contratada, conforme Decreto Estadual nº 3.650, de 27 de maio de 1993, com a redação do Decreto nº 3.884, de 26 de agosto de 1993;

15.2.2.2. Apresentação da cópia de recolhimento dos seguintes pagamentos do mês anterior:

15.2.2.3. Guia de recolhimento do INSS;

15.2.2.4. Guia de recolhimento do FGTS;

15.2.2.5. Comprovante de pagamento do pessoal;

15.2.2.6. Comprovante de regularidade perante a Justiça do Trabalho, mediante a apresentação de Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas – CNDT, conforme determinado pela Lei 12.440/2011 e regulamentado pela Resolução Administrativa nº 1470/2011 do Tribunal Superior do Trabalho.

15.2.3 – realizado por intermédio do Banco do Brasil, até o 10º (décimo) dia útil subseqüente ao da prestação dos serviços.

15.3 – Vencido o prazo estabelecido e não efetuado o pagamento, os valores serão corrigidos com base nos mesmos critérios adotados para a atualização das obrigações tributárias, em observância ao que dispõe o artigo 117, da Constituição Estadual e artigo 40, inciso XIV, alínea “c”, da Lei Federal nº 8.666, de 21 de junho de 1993. 15.4 - O pagamento está condicionado, ainda, ao atesto na referida nota fiscal/fatura, pelo Gestor de Contrato, que representa a aceitação e regularidade dos serviços.



15.5 - A Contratada fará jus ao recebimento de pagamento apenas em contraprestação à realização efetiva de algum serviço, não sendo devida qualquer retribuição pecuniária unicamente pela existência da relação contratual.

15.6 - A CONTRATANTE não se responsabilizará pelo pagamento de quaisquer serviços realizados sem a solicitação ou autorização do fiscal do contrato.

16 – DAS SANÇÕES E PENALIDADES

16.1 – As empresas que não cumprirem as normas de licitação e as obrigações contratuais assumidas estarão sujeitas às sanções e penalidades estabelecidas na Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993, quais sejam:

I – Advertência.

II – Multa:

a) 0,33% por dia de atraso, na execução do serviço, calculado sobre o valor correspondente a parte inadimplente, até o limite de 9,9%;

b) 10% em caso da não conclusão dos serviços ou rescisão contratual, por culpa da contratada, calculado sobre a parte inadimplente;

c) até 20% calculado sobre o valor do contrato, pelo descumprimento de qualquer cláusula do contrato, exceto prazo de entrega.

d) 20% calculado sobre o valor estimado da contratação, pela recusa injustificada por parte da licitante vencedora, de assinatura do contrato.

III – Suspensão:

a) por até 30 (trinta) dias, quando vencido o prazo de recurso contra a pena de advertência emitida pela Administração e a contratada permanecer inadimplente;

b) por até 90 (noventa) dias, quando a licitante interessada solicitar cancelamento da proposta após a abertura e antes do resultado do julgamento;

c) por até 12 (doze) meses, quando a licitante adjudicada se recusar a assinar o contrato;

d) por até 12 (doze) meses, quando a contratada motivar a rescisão total ou parcial do contrato;

e) por até 12 (doze) meses, quando a licitante praticar atos que claramente visem a frustração dos objetivos da licitação;

f) por até 24 (vinte e quatro) meses, quando a licitante apresentar documentos fraudulentos nas licitações;

g) por prazo indeterminado, quando a empresa receber qualquer das multas previstas e não efetuar o pagamento.

IV – Declaração de inidoneidade para licitar e contratar com a Administração Pública, em caso de faltas graves apuradas através de processo administrativo.

16.2 – Na aplicação das penalidades previstas neste Edital, a SCPar Porto de Imbituba S/A considerará, motivadamente, a gravidade da falta, seus efeitos, bem como os antecedentes da licitante ou contratada, graduando-as e podendo deixar de aplicá-las, se admitidas às justificativas da licitante ou contratada, nos termos do que dispõe o artigo 87, caput, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993.

16.3 – As penalidades aplicadas serão registradas no cadastro da licitante/contratada.

16.4 – Nenhum pagamento será realizado à contratada enquanto pendente de liquidação qualquer obrigação financeira que lhe for imposta em virtude de penalidade ou inadimplência contratual.

17 - DA GARANTIA CONTRATUAL

17.1 - Após a adjudicação do objeto do certame e até a data da contratação, a licitante vencedora deverá prestar garantia correspondente a 5 % (cinco por cento) sobre o valor da contratação, em conformidade com o disposto no art. 56 da Lei Federal no 8.666/1993.

17.1.1 - Se a adjudicatária optar pela modalidade seguro-garantia, das condições especiais da respectiva apólice deverá constar disposição expressa, estipulando a responsabilidade da Seguradora



pelo pagamento dos valores relativos a multas de quaisquer espécies, aplicadas à tomadora dos seguros.

17.1.2 - A garantia prestada será restituída (e/ou liberada) após o cumprimento integral de todas as obrigações contratuais e, quando em dinheiro, será atualizada monetariamente, conforme dispõe o § 4o do art. 56 da Lei federal no 8.666/1993.

17.1.3 - A não prestação de garantia equivale à recusa injustificada para a contratação, caracterizando descumprimento total da obrigação assumida, ficando a adjudicatária sujeita às penalidades legalmente estabelecidas, inclusive multa, conforme legislação vigente.

18 – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

18.1 – É facultado à Comissão Permanente de Licitações ou à autoridade superior, em qualquer fase desta licitação, promover diligência destinada a esclarecer ou complementar a instrução do processo licitatório, vedada a inclusão posterior de documento ou informação que deveria constar originalmente da proposta.

18.2 – A não impugnação deste Edital e seus anexos, na forma do art. 41, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993, implica na aceitação de todos os seus termos.

18.3 – Na apreciação dos documentos e no julgamento das propostas, a Comissão Permanente de Licitações poderá relevar omissões nitidamente formais, sanáveis em prazo determinado pela Comissão, desde que restarem intocados a lisura e o caráter competitivo do procedimento licitatório.

18.4 – Não será permitida a subcontratação dos serviços objeto deste Edital.

18.5 – O presente Edital e seus anexos poderão ser alterados pela SCPar Porto de Imbituba S/A antes de aberta a licitação, por interesse público, por sua iniciativa ou decorrente de provocação de terceiros, atendido o que estabelece o art. 21, § 4º, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993, bem como, adiar ou prorrogar o prazo para recebimento e/ou a abertura dos documentos e propostas.

18.6 – A SCPar Porto de Imbituba S/A poderá revogar a presente licitação por razões de interesse público decorrente de fato superveniente devidamente comprovado, pertinente e suficiente para justificar o ato, ou anulá-la por ilegalidade, de ofício ou por provocação de terceiros, mediante parecer escrito e devidamente fundamentado.

18.7 – Informações e esclarecimentos sobre a presente licitação serão prestadas pela Comissão Permanente de Licitações da SCPar Porto de Imbituba S/A, pelo telefone (48) 3355-8900, e-mail [email protected], ou na sede administrativa do Porto, Av Presidente Vargas, 100 – Imbituba/SC entre 09Hs. e 16:30Hs.

18.8 – Cópia deste Edital e seus anexos poderá ser obtida pelos interessados no endereço eletrônico www.portodeimbituba.com.br ou ainda na sede da SCPar Porto de Imbituba S/A, no endereço e horários acima mencionados.

18.9 – A SCPar Porto de Imbituba S/Anão se responsabiliza pelo conteúdo e autenticidade de cópias deste Edital, senão aquelas que estiverem rubricadas pela autoridade competente, ou sua cópia fiel.

18.10 – Fica eleito o foro da Comarca de Imbituba, para apreciação judicial de quaisquer questões resultantes deste procedimento licitatório.

Imbituba-SC, 01 de agosto de 2013.

LUIZ ROGÉRIO PUPO GONÇALVES

Presidente da SCPar Porto de Imbituba S/A ALESSANDRO CÉSAR GONÇALVES

Pregoeiro



ANEXO I

TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA FORNECEDORA DE SERVIÇOS - LIMPEZA PREDIAL, RECEPCIONISTA, TELEFONISTA, COPEIRA E DIGITAÇÃO.

1 - OBJETO

Contratação de Empresa(s) Especializada(s) na prestação de serviços comuns, de natureza continuada, nas áreas específicas Copeiragem, Telefonista, Recepcionista, Digitação e Serviços de Limpeza, com fornecimento de mão de obra, uniformes e Equipamentos de Proteção Individual - EPI’s para a SCPar Porto de Imbituba S.A., em conformidade com a descrição dos serviços, especificações, quantidades e condições estabelecidas neste Termo de Referência.

2 - FINALIDADE

O presente termo de referência tem por finalidade prover a SCPar Porto de Imbituba S.A. dos serviços das categorias profissionais.

2.1 - Serviços de Recepcionista: Recepcionar os visitantes, averiguando suas pretensões; identificar as pessoas que tiverem acesso ao interior do Porto Organizado de Imbituba , cadastrando-as em sistema de controle de acesso e encaminhando-as aos Setores Procurados. Efetuar o controle de entrada e saída dos visitantes, receber recados e transmiti-los aos Servidores destinatários, sempre que não houver necessidade do visitante circular pelas dependências da Instituição.

2.2 - Serviços de Telefonista: Promover a execução de atividades operacionais de atendimento e efetivação de ligações telefônicas a partir de mesa de telecomunicações da SCPar Porto de Imbituba S.A..

2.3 - Serviços de Copeiragem: Preparar café para o expediente da Administração e outros setores; Servir as autoridades, diretoria e demais servidores; Recolher e devolver, diariamente, os utensílios domésticos pertencentes às diversas unidades administrativas; Lavar diariamente pratos, xícaras, copos, talheres e outros utensílios domésticos dos diversos setores; manter limpos eletrodomésticos e eletroportáteis utilizados na Copa; Realizar quaisquer outros serviços pertinentes à função que venham ser solicitados.

2.4 - Serviços de Limpeza e Conservação: Realizar o serviço de limpeza nas edificações de uso funcional do Porto Organizado de Imbituba, incluindo áreas internas, áreas externas, esquadrias externas e fachadas envidraçadas, obedecendo ao Plano de Trabalho para execução dos serviços; os serviços serão executados seguindo critérios de sustentabilidade ambiental e de atendimento a produtividade mínima exigida.

2.5 - Serviços de Digitação: Digitação de documentos operacionais, de caráter amplo, de dados pontuais, de alimentação de sistemas próprios, executar digitação de documentos técnicos que envolvam a transcrição de informaçoes, abastecer o sistema de controle de acesso e de triagem, executar outras atribuições afins, sempre atento à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.

3 - DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:

As rotinas de serviços abaixo descritas, não são exaustivas; portanto, se constatada pela CONTRATANTE, outras necessidades que não ultrapassem os limites da especificidade dos serviços atribuídos a cada função, novas rotinas poderão ser acrescidas ao plano de trabalho.

3.1 - Para Todos os Postos

Os funcionários da CONTRATADA, por ela recrutados, em seu nome e sob sua inteira e exclusiva responsabilidade, designados para a execução dos serviços, deverão atender, dentre outros, aos seguintes requisitos mínimos:

a. Qualificação para o serviço das atividades que lhe forem confiadas;

b. Pontualidade, cordialidade e assiduidade ao trabalho;

c. Atender ao princípio da urbanidade e apresentar-se sempre com uniformes completos, limpos e com crachá;

d. Zelar pelas máquinas, equipamentos e bens da SCPar Porto de Imbituba S.A.;

e. Pertencer ao quadro de empregados da CONTRATADA.



3.1 - Serviços de Limpeza e Conservação

3.1.1 - Cargo: Auxiliar de Limpeza

Descrição das Atividade:

a. Perfil mínimo exigido para a função: formação de nível fundamental (antigo 1º grau) e demonstrar aptidão, capacidade e experiência devidamente comprovada para a função.

b. Zelar pela limpeza dos pisos, paredes, janelas, móveis e instalações;

c. Recolher e depositar, em local indicado, os resíduos coletados nos serviços realizados nas áreas de atuação;

d. Conduzir-se com urbanidade e educação, tratando a todos com respeito, procurando, quando solicitado, atender ao público e aos funcionário da CONTRATANTE com atenção e presteza;

e. Comunicar a chefia imediata a falta de material necessário ao bom andamento do serviço e a substituição ou reparo dos equipamentos e utensílios de uso profissional, providenciando sua reposição;

f. Executar outras tarefas inerentes ao cargo;

g. Obedecer ao Plano de Trabalho para execução dos serviços;

h. Obedecer aos critérios de Sustentabilidade ambiental: realizando a separação dos lixos orgânicos e recicláveis, racionalizando/economizando energia elétrica e água;

i. Zelar pela conservação dos bens da Instituição;

j. Zelar pela conservação dos equipamentos colocados a sua disposição, comunicando de imediato, ao fiscal do contrato, qualquer dificuldade na execução do serviço, defeito ou estrago que impeçam o bom andamento das atividades;

k. Zelar pela manutenção de um ambiente de trabalho tranqüilo e livre de conflitos;

l. Realizar demais atividades compatíveis com a especificidade da função, determinadas pela Administração da CONTRATANTE e contidas na respectiva Classificação Brasileira de Ocupações – CBO.

3.1.2 - Definição e Periodicidade dos Serviços de Limpeza e Conservação

3.1.2.1 - Diariamente

a. Varredura do piso de todas as salas, corredores, halls, escadarias, passarelas, etc.;

b. Remover com pano úmido o pó das mesas, cadeiras, balcões de atendimento, bancadas, equipamentos, poltronas, armários, arquivos, eletrodomésticos, prateleiras, peitorais, pias muretas, mangueiras aspiralar, corrimãos, caixinhas das janelas, piso de toda a área, bem como os demais móveis e equipamentos eletro-eletrônicos existentes nas dependências afins de remoção da sujeira;

c. Proceder à lavagem de bacias, assentos e pias dos sanitários com saneante domissanitário desinfetante, duas vezes ao dia;

d. Passar pano úmido, remover manchas e lustrar pisos;

e. Lavar os cinzeiros das mesas e os situados nas áreas de uso comum;

f. Limpeza dos estofados que guarneçam as dependências, com uso de escova, aspirador, flanela e materiais adequados;

g. Aspiração mecânica do pó das dependências que possua atapetado, bem como cortinas, passadeiras, capachos, estantes, etc.,

h. Retirar o lixo no mínimo três vezes ao dia, acondicionando-o em sacos plásticos, removendo-os para o local indicado pela CONTRATANTE;

i. Vasculhar embaixo das estantes e prateleiras retirando a sujeira do local;

j. Limpar os corrimãos, cadeiras das salas de espera lavar bebedouros, salas de espera e corredores;



k. Recolocação de mobiliários nas salas, mantendo corretamente a disposição correta de mobiliários e equipamentos;

l. Manutenção e reposição permanente dos produtos e materiais, independente da quantidade em todas as áreas, tais como: papel toalha, sabão líquido e papel higiênico nos sanitários, colocação de sacos plásticos nas lixeiras seletivas, recolhimento de lixo destinando-os aos depósitos, recolhimento das cadeiras quebradas;

m. Acender somente as luzes dos ambientes que estão sendo limpos, fechar todas as janelas e desligar as luzes das salas após o término do serviço;

n. Recolocar os mobiliários nas salas e manter o layout (disposição correta de mobiliários e equipamentos);

o. Nas eventualidades o piso térreo, deve sofrer limpeza duas vezes ao dia ou mais freqüente de acordo com as necessidades;

p. Os bebedouros deverão ser higienizados com produtos adequados;

q. Aguar vasos internos de plantas e abrir registros dos aspersores de irrigação das jardineiras;

r. Varrer as calçadas e piso lateral que circundam as unidades externas dos prédio.

s. Executar demais serviços considerados necessários à freqüência diária.

3.1.2.2 - Semanalmente

a. Limpar atrás dos móveis, armários, arquivos, divisórias e portas revestidas em fórmica;

b. Limpar com produto apropriado as forrações de couro ou plástico em assentos e poltronas;

c. Lavar azulejos, balcões e os pisos vinílicos, de cerâmica, emborrachados, com detergente ou com removedor, se necessário, encerar e lustrar;

d. Lavagem geral com produtos químicos adequados, a critério da administração, dos azulejos, mármores, etc. Com produtos que deixam aspecto agradável a emanação adorífica;

e. Fazer a manutenção do piso com material adequado, de todas as salas, corredores e demais dependências onde couber tal tipo de limpeza, de acordo com a necessidade da área;

f. Limpeza geral dos ventiladores, nas guarnições do sistema de ar condicionado, etc.;

g. Limpeza e desinfecção dos aparelhos telefônicos e similares com produtos adequados.

h. Retirar o pó e os resíduos, com pano úmido, dos quadros em geral;

i. Executar demais serviços considerados necessários à freqüência semanal.

3.1.2.3 - Quinzenal

a. Limpeza externa das luminárias, interruptores e tomadas, etc;

b. Limpeza geral dos forros, paredes e rodapés;

c. Comunicar a fiscalização sempre que encontrar vidros e/ou esquadrias danificadas, para manutenção dos mesmos;

d. Enceramento geral dos lambris e de todas as divisórias existentes na área ];

e. Limpeza das persianas e cortinas com produtos adequados;

f. Remover manchas das paredes;

g. Limpar e lustrar o elevador com produtos adequados.



3.1.2.4 - Mensal

a. Recolocar os acervos nos locais, caso tenha removido, na ordem em que foi retirado;

b. Lavagem e polimento de todas as partes revestidas de mármore e granito;

c. Proceder a uma revisão minuciosa de todos os serviços prestados durante o mês;

d. Limpeza em todos os computadores com produtos adequados;

e. Encerar áreas administrativas uma vez ao mês, se haver necessidade;

f. Limpeza geral de todas as esquadrias e vidros faces internas e externas, com produtos adequados em conformidade com as normas de segurança;

g. Limpeza com material adequado, de todas as esquadrias das divisórias internas; enceramento de todos móveis e utensílios de madeiras.

3.1.2.5 - Semestral

Remoção e enceramento de todo o piso com produtos de boa qualidade.

3.2 - Serviço de Copeiragem

3.2.1 - Cargo: Copeira

a. Perfil mínimo exigido para a função: formação de nível fundamental (antigo 1º grau) e demonstrar aptidão, capacidade e experiência devidamente comprovada para a função.

b. Preparar e servir água, café, chá e outros alimentos ou bebidas, aos funcionários e visitantes;

c. Preparar bandejas, pratos e mesas;

d. Recolher xícaras, copos, garrafas térmicas, jarras e demais utensílios, durante o expediente, nas dependências da Instituição;

e. Lavar e higienizar os equipamentos, materiais e dependências da copa;

f. Limpar a geladeira, forno micro-ondas, cafeteiras e demais equipamentos da copa/cozinha da CONTRATANTE, utilizando os produtos adequados, pelo menos uma vez por semana, ou quando a Administração da CONTRATANTE determinar;

g. Obedecer aos critérios de Sustentabilidade ambiental: realizando a separação dos lixos orgânicos e recicláveis, racionalizando/economizando energia elétrica e água,

h. Zelar pela conservação dos equipamentos colocados a sua disposição, comunicando de imediato, ao fiscal do contrato, qualquer dificuldade na execução do serviço, defeito ou estrago que impeçam o bom andamento das atividades;

i. Zelar pela manutenção de um ambiente de trabalho tranquilo e livre de conflitos;

j. Realizar demais atividades compatíveis com a especificidade da função, determinadas pela Administração da CONTRATANTE e contidas na respectiva Classificação Brasileira de Ocupações – CBO.

3.3 - Descrição do Serviços de Telefonista

3.3.1 - Cargo: Telefonista

a. Perfil mínimo exigido para a função: ensino médio (antigo 2º grau) concluído e curso de formação específica;

a. Executar com prontidão e respeito às ligações telefônicas em horário e escalonamento que lhe for determinado, dando preferência às ligações de serviço e não às ligações de uso pessoal;

b. Permanecer em seu posto de serviço, só se retirando quando substituído por funcionário da CONTRATANTE ou terceirizado devidamente autorizado para realização de tal serviço;



c. Conduzir-se com urbanidade e educação, tratando a todos com respeito, procurando, quando solicitado, atender ao público e aos funcionário da CONTRATANTE com atenção e presteza;

d. Por ocasião das ligações telefônicas, recebidas ou transmitidas, oferecer, obrigatoriamente, tratamento cordial, de forma respeitável, sem distinção de interlocutor;

e. Não intercalar ligações enquanto o ramal estiver ocupado. Aguardar passar as ligações quando o ramal permitir;

f. Efetuar e registrar as ligações solicitadas conforme orientações recebidas da CONTRATANTE, fornecendo, sempre que por essa solicitado, o(s) registro(s) de controle das ligações telefônicas efetuadas, durante o tempo de trabalho correspondente;

g. Não fornecer informações pessoais de Diretores ou Funcionários a outrem, salvo mediante autorização;

h. Manter em local acessível a lista de telefones contendo os ramais desta SCPar Porto de Imbituba S.A., bem como os telefones de Utilidade Pública (Bombeiro, SAMU, Policia Militar, etc..);

b. Receber e realizar ligações telefônicas;

c. Prestar auxílio interno aos usuários da Instituição relativo ao uso adequado dos recursos de telefonia disponibilizados no prédio da CONTRATANTE;

d. Pesquisar, quando necessário, números telefônicos em listas disponibilizadas;

e. Realizar ligações externas e transmiti-las aos solicitantes, desde que a natureza da chamada seja permitida pela Instituição;

f. Receber as ligações externas e transmiti-las aos Setores ou Funcionários destinatários;

g. Prestar informações gerais relacionadas aos serviços da CONTRATANTE;

h. Manter registro de ligações de longa distância, contemplando o local de destino e solicitante;

i. Zelar pela limpeza e conservação da mesa telefônica e do seu local de trabalho;

j. Zelar pela conservação dos equipamentos colocados a sua disposição, comunicando de imediato, ao fiscal do contrato, qualquer dificuldade na execução do serviço, defeito ou estrago que impeçam o bom andamento das atividades;

k. Realizar outras atividades inerentes à função.

l. Realizar demais atividades compatíveis com a especificidade da função, determinadas pela Administração da CONTRATANTE e contidas na respectiva Classificação Brasileira de Ocupações – CBO.

3.4 - Descrição dos Serviços de Recepcionista

3.4.1 - Cargo: Recepcionista


b. Executar com prontidão e respeito a recepção e o atendimento de pessoas veículos e equipamentos em horário e escalonamento que lhe for determinado;

c. Permanecer em seu posto de serviço, só se retirando quando substituído por funcionário da CONTRATANTE ou terceirizado devidamente autorizado para realização de tal serviço.

d. Conduzir-se com urbanidade e educação, tratando a todos com respeito, procurando, quando solicitado, atender ao público e aos funcionários da CONTRATANTE com atenção e presteza;



e. Registrar as pessoas que terão acesso as dependência do Porto, seguindo o protocolo de controle de acesso solicitados conforme orientações recebidas da CONTRATANTE;

f. Não fornecer informações pessoais de Diretores ou funcionários a outrem, salvo mediante autorização;

g. Não permitir, em hipótese alguma, a entrada de pessoas, veículos ou equipamentos, se os mesmos não tenham sido previamente comunicados e autorizados pela CONTRATANTE;

h. Não permitir a entrada de pessoas não autorizadas em horários e áreas que não sejam previamente comunicados e autorizados pela CONTRATANTE.

i. Recepcionar, identificar, orientar e encaminhar os visitantes, prestando-lhes informação sobre a localização dos locais e de pessoas nas dependências da CONTRATANTE;

j. Atender ligações telefônicas;

k. Primar pelo discreto, educado, eficiente, ético e imparcial tratamento a ser dispensado às autoridades civis e militares (externas e internas), ao efetivo funcional da CONTRATANTE e ao público em geral que se dirige à SCPar Porto de Imbituba S.A., Órgãos Intervenientes e outros usuários da área portuária;

l. Observar as normas de comportamento profissional e as técnicas de atendimento ao público, bem como cumprir as normas internas da CONTRATANTE;

m. Receber, distribuir, expedir, organizar documentos e correspondências diversas;

n. Operar microcomputador a fim de efetuar os registros pertinentes a rotina de ingressos de visitantes nas dependências da CONTRATANTE;

o. Comunicar imediatamente a área de segurança qualquer eventualidade que possa colocar em risco a segurança de pessoas e bens da CONTRATANTE, Órgãos Intervenientes e outros usuários da área portuária;

p. Controlar a entrada e saída de materiais, equipamentos e pessoal;

q. Recepcionar autoridades quando solicitado por órgão da CONTRATANTE;

r. Recepcionar eventos realizados pela CONTRATANTE quando solicitado;

s. Não permitir o acesso às dependências da CONTRATANTE de pessoas não identificadas, requisitando, quando necessário, o auxílio do profissional da área de segurança;

t. Executar outras atividades correlatas e compatíveis com sua função;

u. Comunicar à administração da CONTRATANTE a ocorrência de qualquer defeito ou funcionamento anormal que porventura venha a observar no equipamento em que estiver trabalhando;

m. Sempre que necessário, solicitar os serviços de limpeza no local e/ou no equipamento utilizado para o desenvolvimento de seus trabalhos;

n. Realizar demais atividades compatíveis com a especificidade da função, determinadas pela Administração da CONTRATANTE e contidas na respectiva Classificação Brasileira de Ocupações – CBO.

3.5 - Descrição dos Serviços de Digitação

3.5.1 - Cargo: Digitador


b. Realizar a digitação de das informações necessárias para o Sistema de Controle de Acesso;

c. Realizar a digitação de das informações necessárias para o Sistema de Controle de Triagem;



d. Operacionalização de microcomputadores, acionando os dispositivos de comando, observando e controlando as etapas de programação dentro dos critérios definidos, para gravar as informações documentadas pelo sistema de entrada de dados nos sistemas adotados pela CONTRATANTE.

e. Verificação do conteúdo e finalidade dos documentos recebidos, baseando-se no sistema a ser empregado para estabelecer a ordem das informações a serem digitalizadas;

f. Organização de documentos, agrupando-os em lotes e numerando-os, quando necessário;

g. Interpretar as mensagens fornecidas pela máquina para efetuar a detecção dos registros incorretos e adotar as medidas adequadas ao sistema;

h. Arquivamento de documentos, classificando-os de acordo com as normas preestabelecidas, para possibilitar o controle de serviço e consultas posteriores;

i. Execução de outras atividades correlatas ao cargo;

j. Realizar demais atividades compatíveis com a especificidade da função, determinadas pela Administração da CONTRATANTE e contidas na respectiva Classificação Brasileira de Ocupações – CBO.

4 - JORNADA E HORÁRIOS DE TRABALHO

a. Para as funções de copeiro(a) e serviços de limpeza será adota a jornada máxima de 44 (quarenta e quatro) horas semanais, 8 (oito) horas diárias de segunda a sexta-feira e 4 (quatro) horas no sábado, observando a legislação específica de cada categoria;

b. Para as cargo de recepcionista será adotada a jornada diária de 6 (oito) horas de trabalho e será realizada de segunda a sábado em dois turnos que serão assumidos por funcionários diferentes, no horário compreendido entre 07h00min (sete horas) até às 13h00min (treze horas), para um dos funcionários recepcionista, e das 13h00min (treze horas) até às 19h00min (dezenove horas) para o segundo funcionário, de acordo com a legislação específica de cada categoria;

c. Para as cargo de telefonista será adotada a jornada diária de 6 (seis) horas de trabalho e será realizada de segunda a sexta-feira, em dois turnos que serão assumidos por funcionários diferentes, no horário compreendido entre 07h00min (sete horas) até às 13h00min (treze horas), para um dos funcionários telefonista, e das 13h00min (treze horas) até às 19h00min (dezenove horas) para o segundo funcionário, de acordo com a legislação específica de cada categoria;

d. A jornada diária de 6 (seis) horas de trabalho da função de digitador será realizada de segunda a domingo, em 4 (quatro) turnos que serão assumidos por funcionários diferentes, Turno 1 compreendido entre 1h00min (uma hora) até às 07h00min (sete horas), Turno 2 compreendido entre 07h00min (sete horas) até às 13h00min (treze horas), Turno 3 compreendido entre das 13h00min (treze horas) até às 19h00min (dezenove horas) e Turno 4 compreendido entre 19h00min (dezenove horas) até à 01h00min (uma hora);

e. De acordo com a conveniência do serviço e as necessidades da CONTRATANTE os horários de início e final do expediente poderão ser alterados, bem como o horário do intervalo de almoço, respeitando os limites de carga horária estabelecidos pela legislação trabalhista;

f. De acordo com a necessidade da Contratante, serão autorizados serviços extraordinários, mediante comunicação prévia e escrita do Gestor do Contrato.

5 - UNIFORMES

a. A CONTRATADA deverá fornecer uniformes completos para seus empregados, para uso durante a execução dos serviços, sendo 02 (dois) conjuntos completos, conforme descrição contida no quadro abaixo, para cada empregado no início da execução do contrato;

b. Os uniformes completos deverão ser fornecidos em até 15 (quinze) dias do início da contratação do prestador de serviços, mediante recibo (relação nominal), cuja cópia deverá ser enviada ao fiscal do Contrato;

c. A cada 06 (seis) meses, contados da data prevista para o início da execução dos serviços, 01 (um) conjunto completo de uniforme deve ser substituído para cada um dos funcionários da CONTRATADA;



d. Excepcionalmente, se constatado pela CONTRATANTE que os uniformes não atendem às condições mínimas de apresentação, a substituição deverá ocorrer em 48 (quarenta e oito) horas, contadas da solicitação escrita;

e. A Empresa deve fornecer às funcionárias, se necessário, uniformes apropriados para gestantes, substituindo-os sempre que estiverem apertados;

f. Além dos uniformes descritos no quadro abaixo, a CONTRATADA deve fornecer aos seus funcionários, todos os equipamentos de proteção individual necessários para a realização dos serviços, de acordo com as normas vigentes, sendo obrigatória a sua utilização objetivando proteger a saúde e integridade física do empregado;

g. Os uniformes devem estar identificados, em local apropriado, com o nome da Empresa;

h. As cores dos uniformes devem ser preto para as calças, saias, casacos, blusões de lã, jaquetas e aventais; branco para as camisas e camisetas;

i. As cores dos tecidos utilizados para confecção dos uniformes podem ser alteradas, desde que haja CONCORDÂNCIA DA CONTRATANTE;

j. Os custos com os uniformes não deverão ser cobrados dos empregados, a não ser que haja destruição intencional ou desvio de peças por culpa do empregado;

k. Os empregados da CONTRATADA deverão portar sempre, em local visível, crachá de identificação com fotografia 3x4 colorida e recente, fornecido pela Empresa;

l. Os tecidos utilizados nos uniformes deverão ser de boa qualidade;

m. Os equipamentos de proteção individual disponibilizados aos funcionários deverão ser de boa qualidade;

n. Os uniformes que contemplem saia ou bermuda, o comprimento não pode ser inferior à altura dos joelhos;

o. O uniforme deve ser aprovado previamente pela CONTRATANTE e conter as seguintes características básicas, descritas abaixo:

AUXILIAR DE LIMPEZA DESCRIÇÃO

Uniforme feminino: - 1 conjunto de abrigo, tecido “TACTEL” (100% poliéster), cor preta, contendo calça e casaco; - 1 camiseta manga longa, cor branca, contendo o nome da Empresa bordado ou impresso; - 1 camiseta manga curta, cor branca, contendo o nome da Empresa bordado ou impresso; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, contendo nome da Empresa bordado ou impresso, gola “V”; ou redonda; - 1 calça jeans; Equipamentos de Proteção Individual – EPI s mínimos: - calçado fechado com solado antiderrapante; - luvas nitrílica ou PVC - máscara proteção contra vapores orgânicos; - máscara proteção contra poeira; - oculos de proteção simples em policarbonato.. Uniforme masculino: - 1 conjunto de abrigo, tecido “TACTEL” (100% poliéster), cor azul marinho ou preto, contendo calça e casaco; - 1 camiseta manga longa, cor branca, contendo o nome da Empresa bordado ou impresso; - 1 camiseta manga curta, cor branca, contendo o nome da Empresa bordado ou impresso; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, contendo nome da Empresa bordado ou impresso, gola “V”; ou redonda; - 1 calça jeans; Equipamentos de Proteção Individual – EPI s mínimos: - calçado fechado com solado antiderrapante; - luvas nitrílica ou PVC - máscara proteção contra vapores orgânicos; - máscara proteção contra poeira; - oculos de proteção simples em policarbonato.

COPEIRA DESCRIÇÃO

Uniforme feminino: - 1 Calça ou saia sociais cor preta; - 1 Camisa social manga curta, cor branca;



- 1 Camisa social manga comprida, cor branca; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, contendo nome da Empresa bordado ou impresso, gola “V”; ou redonda; - 1 blazer manga comprida, contendo nome da Empresa impresso ou bordado, da mesma cor da calça ou saia; - 1 par de sapatos social, cor preta, sem cadarço, estilo “mocassim”, com solado antiderrapante. - 1 avental copeira, cor preta. Uniforme masculino: - 1 Calça social, cor preta; - 1 camisa manga curta, cor branca, contendo o nome da Empresa impresso ou bordado no bolso; - 1 camisa manga comprida, cor branca, contendo o nome da Empresa impresso ou bordado no bolso; - 1 Blazer ou jaqueta social, manga comprida, contendo nome da Empresa impresso ou bordado, da mesma cor da calça; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, gola “V” ou redonda, contendo o nome da Empresa gravado ou impresso; - 1 par de sapatos social, cor preta; - 1 avental copeiro, cor preta. Equipamentos de Proteção Individual – EPI s mínimos: - luvas de látex natural; - luva de alta temperatura em silicone.

RECEPCIONISTA DESCRIÇÃO

Uniforme feminino: - 1 Calça ou saia sociais cor preta; - 1 Camisa social manga curta, cor branca; - 1 Camisa social manga comprida, cor branca; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, contendo nome da Empresa bordado ou impresso, gola “V”; ou redonda; - 1 blazer manga comprida, contendo nome da Empresa impresso ou bordado, da mesma cor da calça ou saia; - 1 par de sapatos social, cor preta, com salto e solado antiderrapante. Uniforme masculino: - 1 Calça social, cor preta; - 1 camisa manga curta, cor branca, contendo o nome da Empresa impresso ou bordado no bolso; - 1 camisa manga comprida, cor branca, contendo o nome da Empresa impresso ou bordado no bolso; - 1 Blazer ou jaqueta social, manga comprida, contendo nome da Empresa impresso ou bordado, da mesma cor da calça; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, gola “V” ou redonda, contendo o nome da Empresa gravado ou impresso; - 1 par de sapatos social, cor preta.

TELEFONISTA DESCRIÇÃO

Uniforme feminino: - 1 Calça ou saia sociais cor preta; - 1 Camisa social manga curta, cor branca; - 1 Camisa social manga comprida, cor branca; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor preta, contendo nome da Empresa bordado ou impresso, gola “V”; ou redonda; - 1 blazer manga comprida, contendo nome da Empresa impresso ou bordado, da mesma cor da calça ou saia; - 1 par de sapatos social, cor preta, com salto e solado antiderrapante. Uniforme masculino: - 1 Calça social, cor preta; - 1 camisa manga curta, cor branca, contendo o nome da Empresa impresso ou bordado no bolso; - 1 camisa manga comprida, cor branca, contendo o nome da Empresa impresso ou bordado no bolso; -1 Blazer ou jaqueta social, manga comprida, contendo nome da Empresa impresso ou bordado, da mesma cor da calça; - 1 blusão de lã de boa qualidade, cor azul marinho ou preto, gola “V” ou redonda, contendo o nome da Empresa gravado ou impresso; - 1 par de sapatos social, cor preta.

6 - RELAÇÃO DE EQUIPAMENTOS - Serviço de Limpeza e Conservação ITEM DESCRIÇÃO DO EQUIPAMENTO UNIDADE QUANTIDADE

01 Aspirador de pó e água – capacidade 20 LITROS Unidade 1

02 Lavadora de alta pressão Unidade 1

03 Escada com 7 degraus Unidade 02



04 Placa sinalizadora “piso molhado” Unidade 04

05 Vassoura de longo alcance para limpeza de tetos e beirais. Unidade 02

06 Conjunto MOP profissional, 45cm, para limpeza de pisos, contendo cabo de alumínio anodizado (1,40m x 24mm), luva/refil composta por fios 100% acrílico e armação profissional em polipropileno e aço galvanizado.

Unidade 03

7 - LOCAÇÃO DAS ÁREAS DE ATUAÇÃO

7.1 - Serviço de Limpeza e Conservação (03 funcionários) - Área total: 3.000,00 m2

• Sede da Administração do Porto Organizado de Imbituba; • Órgãos Intervenientes (salas, banheiros e demais aposentos); • Torre de controle de monitoramento eletrônico (salas, escadas e banheiros); • Balanças 1 e 2 (salas e banheiros); • Portarias (salas e banheiros); • Prédios anteriormente ocupados por empresas privadas (salas, banheiros e demais

aposentos); • Anexos Armazem 6 (salas, banheiros e demais aposentos); • SELET (salas e banheiros); • E demais dependências, conforme orientações recebidas da CONTRATANTE.

7.2 - Serviço de Telefonista (02 funcionários)

• Sede da Administração do Porto Organizado de Imbituba.

7.3 - Serviço de Recepcionista (02 funcionários)

• Portaria 1.

7.4 - Serviço de Digitação

• Portarias 1 e 2; • Triagem

8 - QUANTITATIVO E VALORES ESTIMADOS DOS SERVIÇOS SERVIÇO CARGO CARGA

HORÁRIA QTDE VALOR

UNITÁRIO (R$)

VALOR MENSAL (R$)

Serviço de Limpeza e conservação Auxiliar de Limpeza 44 horas (de 2a a Sab)

3 2.593,81 7.781,43

Serviço de Copeiragem Copeira 44 horas (de 2a a 6a)

1 2.593,81 2.593,81

Serviço de Telefonista Telefonista 30 horas (de 2a a 6a)

2 2.695,71 5.391,42

Serviço de Recepcionista Recepcionista 36 horas (de 2a a Sáb)

2 2.239,43 4.478,86

SUB-TOTAL - FUNCIONÁRIOS 8 20.245,52

Serviço de Recepcionista Recepcionista (4 profissionais por posto)

24 horas 7 dias

1 12.811,58 12.811,58

Serviço de Digitação Digitador (5 profissionais por posto)

24 horas 7 dias

3 15.816,12 47.448,36

SUB-TOTAL - POSTOS (24X7) 4 60.259,94

VALOR GLOBAL MENSAL ESTIMADO

80.505,46

VALOR GLOBAL ANUAL ESTIMADO 966.065,52

* Tabela elaborada com base na planilha salarial do Sindicado das Empresas de Asseio, Conservação e Serviços Terceirizados dos Estado de Santa Catarina - 2013 (Anexo I - Termo de Referência).



9 - CONDIÇÕES GERAIS DE TODOS OS SERVIÇOS

I - Cumprir com perfeição a execução dos serviços contratados, executando-os sob sua inteira e exclusiva responsabilidade;

II - Cumprir fielmente todas as determinações do CONTRATANTE relativas ao objeto deste edital;

III - Recrutar em seu nome e sob sua inteira e exclusiva responsabilidade os elementos necessários a perfeita execução dos serviços contratados, responsabilizando-se pelos encargos sociais, previdenciários, tributários, seguro de acidentes, uniformes e equipamentos e quaisquer outras obrigações ou despesas decorrentes de sua condição de empregadora, sem qualquer ônus ao CONTRATANTE;

a. salários;

b. encargos sociais e trabalhistas;

c. seguros de acidentes;

d. seguros de responsabilidade civil por quaisquer danos;

e. taxas, impostos e contribuições;

f. indenizações;

g. vales-refeições;

h. vales-transportes;

i. seguro e assistência médica quando estabelecidas em Convenção Coletiva de Trabalho;

j. outras que porventura venham a ser criadas exigidas pelo Governo, ou Convenção Coletiva de Trabalho;

k. materiais, ferramentas e equipamentos;

l. taxa de administração, BDI e etc.

IV - Designar preposto da empresa que possa coordenar os serviços, objeto da contratação, cumprindo com rigor os horários estabelecidos e solucionar todas as questões inerentes a este contrato;

V - Informar a CONTRATANTE o nome dos empregados indicados para os serviços, os quais deverão ser necessariamente maiores de idade e com bons antecedentes, reservando-se a CONTRATANTE o direito de impugnar aqueles que na o preencham as condições exigidas neste contrato;

VI - Fornecer mensalmente junto com a nota fiscal de cada mês:

a. Cópia de comprovante de pagamento dos empregados da CONTRATADA que prestam serviços na CONTRATANTE;

b. Copia das guias de recolhimento do INSS, FGTS e ISS;

c. Copia Registro de Freqüência dos seus empregados que prestam serviços na CONTRATANTE, os documentos devem estar preenchidos com clareza, sem rasuras e devidamente assinados pelos funcionários;

VII - Providências cobertura de postos descobertos, no prazo máximo de 60 (sessenta) minutos a partir da notificação da CONTRATANTE, sem prejuízo do desconto pecuniário do período em que os postos ficarem descobertos, além do ressarcimento de eventuais prejuízos causados à CONTRATANTE, em decorrência da falta do funcionário;

VIII - Aumentar ou diminuir, quando solicitado pela CONTRATANTE, a quantidade de prestadores de serviços.

IX - Cumprir exigências da CONTRATANTE quanto à execução dos serviços, horários, turnos e locais;

X - Manter seu pessoal uniformizado, identificando-os através de crachás, com fotografia recente, e provendo-os dos Equipamentos de Proteção Individual – EPI s;

XI - Indenizar a CONTRATANTE por quaisquer danos causados, às suas instalações, móveis, utensílios ou equipamentos, por seus empregados, ficando ela autorizada a descontar o valor correspondente de qualquer pagamento de direito da CONTRATADA;



XII - A CONTRATADA deverá substituir em no máximo 24 (vinte quatro) horas os empregados e prepostos em serviço mediante solicitação da CONTRATANTE cujos serviços sejam considerados insuficientes pela CONTRATANTE;

XIII - Fiscalizar regularmente os seus empregados designados para a prestação dos serviços, com o fim de constatar no local a sua efetiva execução e verificar as condições em que está sendo prestado;

XIV - Responder por seus empregados em decorrência dos serviços prestados, inclusive pela imediata indenização de danos por eles eventualmente causados;

XV - Responder pelos danos causados diretamente à Administração ou a terceiros, decorrentes de culpa ou dolo quando da execução dos serviços, não excluindo ou reduzindo esta responsabilidade o acompanhamento pela CONTRATANTE;

XVI - Arcar com as despesas decorrentes de qualquer infração, seja qual for, desde que praticada por seus empregados quando da execução dos serviços objeto desta Licitação;

XVII - Comunicar à Administração da CONTRATANTE, por escrito, qualquer anormalidade de caráter urgente e prestar os esclarecimentos que julgar necessários;

XVIII - Executar os serviços com o máximo esmero, devendo ser imediatamente refeitos aqueles que a juízo da CONTRATANTE, não forem julgados em condições satisfatórias, sem que caiba qualquer acréscimo no preço contratado, ainda que em decorrência se torne necessário ampliar o horário da prestação dos serviços;

XIX - Reparar, corrigir, remover, reconstruir ou substituir, às suas expensas, no total ou em parte, os serviços efetuados em que se verificarem vícios, defeitos ou incorreções resultantes da sua execução;

XX - Permitir à CONTRATANTE o acesso diário ao controle de freqüência;

XXI - Entregar, pagar e repassar, dentro dos prazos legais os Vales Transportes, Salários, Vales Refeições e demais vantagens, ou conquistas sociais decorrentes de acordos em Convenção, ou por força de Lei;

XXII - Manter todos os equipamentos e utensílios necessários a execução dos serviços em perfeitas condições de uso, devendo as danificações serem substituídos em até 24 (vinte e quatro) horas;

XXIII - Os equipamentos elétricos devem ser dotados de sistema de proteção, de modo a evitar danos na rede elétrica e aos trabalhadores;

XXIV - Implantar, de forma adequada, a planificação, execução e supervisão permanente dos serviços, de forma a obter uma operação correta e eficaz, realizando os serviços de forma meticulosa e constante, mantendo sempre em perfeita ordem, todas as dependências objeto dos serviços;

XXV - Nomear encarregados responsáveis pelos serviços, com missão de garantir o bom andamento dos mesmos permanecendo no local de trabalho o tempo integral, fiscalizando e ministrando a orientação necessária aos executantes dos serviços;

a. Esses encarregados terão obrigação de reportarem-se, quando houver necessidade, ao responsável pelo acompanhamento dos serviços da CONTRATANTE e tomar as providências pertinentes para que sejam corrigidas todas as falhas detectadas;

XXVI - Responsabilizar-se pelo cumprimento, por parte de seus empregados, das normas disciplinares determinadas pelo Órgão CONTRATANTE;

XXVII - Efetuar a reposição de digitadores nos postos, de imediato, em eventual ausência não sendo permitida a prorrogação da jornada de trabalho (dobra);

XXVIII - Assumir todas as responsabilidades e tomar as medidas necessárias ao atendimento dos seus empregados, acidentados ou com mal súbito, por meio de seus encarregados;

XXIX - Cumprir, além dos postulados legais vigentes de âmbito federal, estadual ou municipal, as normas de segurança da CONTRATANTE;

XXX - Instruir os seus empregados, quanto à prevenção de incêndios nas áreas da CONTRATANTE;

XXXI - Exercer controle sobre a assiduidade e pontualidade de seus empregados;



XXXII - Fazer seguro de seus empregados contra riscos de acidentes de trabalho, responsabilizando-se, também pelos encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais e comerciais resultantes da execução do Contrato a ser assinado, conforme exigência legal;

XXXIII - Observar conduta adequada na utilização dos materiais, equipamentos, ferramentas e utensílios, objetivando a correta higienização nos respectivos manuseios;

XXXIV - Executar os serviços em horário que não interfiram com o bom andamento da rotina de funcionamento da CONTRATANTE;

XXXV - Os serviços deverão ser prestados de acordo com Plano de Trabalho apresentado pela CONTRATADA, e serão ordenados pelo responsável do Contrato, junto à CONTRATADA;

XXXVI - A inclusão ou substituição de profissionais que exercerão os serviços é condicionada à prévia solicitação por escrito ou por e-mail do preposto indicado pelo Titular da CONTRATANTE;

XXXVII - A identificação do prestador de serviços deverá ser feita por meio de crachá, constando foto, nome completo, empresa contratada e cargo ocupado;

XXXVIII - Manter, durante toda a execução do Contrato, em compatibilidade com as obrigações assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, em consonância com o artigo 55, inciso XIII da lei 8.666/93.

Imbituba/SC, 08 de julho de 2013.

ADRIANO JOÃO TEIXEIRA CONSULTOR TÉCNICO



TERMO DE REFERÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA FORNECEDORA DE SERVIÇOS ESPECIALIZADOS - LIMPEZA PREDIAL, RECEPCIONISTA, TELEFONISTA, COPEIRA E

DIGITAÇÃO.

ANEXO I - Planilha Salarial do Sindicato das Empresas de Asseio, Conservação e Serviços Terceirizados do Estado de Santa Catarina



ANEXO II MODELO DE PROPOSTA DE PREÇOS

À SCPAR PORTO DE IMBITUBA S/A

ITEM ÚNICO

ITEM SERVIÇOS VALOR MENSAL

I CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PRESTADORA DE SERVIÇOS - LIMPEZA PREDIAL, RECEPCIONISTA, TELEFONISTA, COPEIRA E DIGITAÇÃO.

Valor Global da proposta ITEM ÚNICO é igual: ________________ (Valor por extenso). • Na proposta deverão estar cotados todos os itens, sob pena de não aceitação da referida proposta e

conseqüente desclassificação do licitante.

• Obs.: Esta proposta deverá ser preenchida em papel timbrado da empresa e assinada pelo(s) seu(s) representante(s) legal (is) ou procurado devidamente habilitado. Razão Social/Nome: Endereço: Município: Estado: CEP: CNPJ/CPF/MF: Telefone: ( ) Fac-simile: ( ) E-Mail: Banco:

Agência: Conta: Representante:

Telefone: ( )

Fac-simile: ( )

Local e data:

Assinatura/Carimbo



Av. Presidente Getúlio Vargas, 100, Área Portuária, Imbituba – SC CEP 88780-000 – Telefone: +55(48) 3355-8900 – www.portodeimbituba.com.br

ANEXO III MODELO DE PLANILHAS DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS

SERVIÇOS DE LIMPEZA E CONSERVAÇÃO CARGO: AUXILIAR DE LIMPEZA

QUANTIDADE DE FUNCIONÁRIOS: 3

CARGA HORÁRIA: 44 horas semanais

MONTANTE “A” 1 - REMUNERAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

ITEM COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO COMPLEMENTO VALOR EM R$

1.1 Salário 44

1.2 Adicional de Risco de Vida

1.3 Adicional de Insalubridade

1.4 Adicional de Intrajornada

1.5 Hora Reduzida

1.6 Adicional Noturno+Reflexo Ad. Not. S/DSR+Prorrogação Jornada Noturno

1.7 Horas Extras

1.8 Outros (assiduidade) 4,00%

VALOR DE REMUNERAÇÃO

2 - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTES SOBRE REMUNERACÃO (1) CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

GRUPO A

ITEM DISCRIMINAÇÃO DOS ENCARGOS SOCIAIS COMPLEMENTO VALOR R$

2.1 INSS 20,00%

2.2 SESI/SESC 1,50%

2.3 SENAI/SENAC 1,00%

2.4 INCRA 0,20%

2.5 Salario Família 2,50%

2.6 FGTS 8,00%

2.7 Seguro Acidente de Trabalho /SAT/INSS 3,00%

2.8 SEBRAE 0,60%

GRUPO B

2.9 Férias 14,68%

2.10 Auxílio Doença 1,55%

2.11 Licença Paternidade/Maternidade 1,34%

2.12 Faltas Legais 1,58%

2.13 Acidente do Trabalho 1,20%

2.14 Aviso Prévio 1,80%

2.15 13o Salario 11,59%

GRUPO C

2.16 Aviso Prévio Indenizado 0,62%

2.17 Indenização Adicional 0,68%

2.18 FGTS nas Rescisões sem Justa Causa 2,24%

GRUPO D




2.19 Incidência dos Encargos do Grupo A sem os itens do Grupo B 12,42%

VALOR DOS ENCARGOS SOCIAIS - MONTANTE “A” 78,08%

VALOR TOTAL MONTANTE “A” (1+2)

MONTANTE “B” 3 - INSUMOS/DEMAIS COMPONENTES CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

ITEM DISCRIMINAÇÃO DOS INSUMOS VALOR R$ % EM RELAÇÃO À REMUNERAÇÃO

3.1 - Insumos

3.1.1 Uniforme

3.1.2 Material e Equipamentos de Segurança

3.1.3 Material de Consumo

3.1.4 Vale Transporte

3.1.5 Manutenção e Depreciação dos Equipamentos Utilizados

3.1.6 Treinamento e/ou Reciclagem de Pessoal

3.1.7 Seguro de Vida em Grupo

3.1.8 Materiais de Limpeza/Equipamentos

3.1.9 Contribuição Sindical Patronal

3.1.10 Contribuição Assistencial

3.2 - Demais Componentes

3.2.1 Despesas Administrativas - Relacionar:

3.2.2 Lucro

VALOR TOTAL MONTANTE “B”

MONTANTE “C” 4 - DEMAIS INCIDÊNCIAS CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

ITEM DISCRIMINAÇÃO VALOR R$ % EM RELAÇÃO AOS ENCARGOS

SOCIAIS

4.1 Encargos Sociais sem a Parcela remuneratória com Incidência Diferenciada

VALOR TOTAL MONTANTE “C”

5 - VALE ALIMENTAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

ITEM DISCRIMINAÇÃO VALOR R$ % EM RELAÇÃO À REMUNERAÇÃO

5.1 Vale Alimentação

VALOR TOTAL VALE ALIMENTAÇÃO

6 - TRIBUTOS CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

ITEM DISCRIMINAÇÃO DOS TRIBUTOS VALOR R$ PERCENTUAL ATRIBUIDO

6.1 - Tributos Indiretos

6.1.1 ISS Sobre o faturamento 5,00%

6.1.2 IRRS Sobre o Lucro 15,00%

6.1.3 COFINS Sobre o faturamento 3,00%




6.1.4 PIS Sobre o Faturamento 0,65%

6.1.5 Contribuição Social Sobre o lucro 9,00%

6.1.6 Outros (especificar) 0,00%

6.1.7 Taxas (especificar) 0,00%

VALOR TOTAL DOS TRIBUTOS 30,15%

PREÇO TOTAL POR CATEGORIA PROFISSIONAL E POSTOS DE TRABALHO - MÊS

CATEGORIA PROFISSIONAL: AUXILIAR DE LIMPEZA

ITEM VALOR R$ PERCENTUAL (%)

1 MONTANTE “A”

2 MONTANTE “B”

3 MONTANTE “C”

4 VALE ALIMENTAÇÃO

5 TRIBUTOS

PREÇO TOTAL

SERVIÇOS DE COPEIRAGEM CARGO: COPEIRA



MONTANTE “A 1 - REMUNERAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA


1.1 Salário 44




1.5 Hora Reduzida


1.7 Horas Extras



2 - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTES SOBRE REMUNERACÃO (1) CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA

GRUPO A


2.1 INSS 20,00%

2.2 SESI/SESC 1,50%


2.4 INCRA 0,20%


2.6 FGTS 8,00%


2.8 SEBRAE 0,60%

GRUPO B

2.9 Férias 14,68%









2.15 13o Salário 11,59%

GRUPO C




GRUPO D




MONTANTE “B” 3 - INSUMOS/DEMAIS COMPONENTES CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA


3.1 - Insumos

3.1.1 Uniforme












3.2.2 Lucro


MONTANTE “C” 4 - DEMAIS INCIDÊNCIAS CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA


SOCIAIS






5 - VALE ALIMENTAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA




6 - TRIBUTOS CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA












CATEGORIA PROFISSIONAL: COPEIRA


1 MONTANTE “A”

2 MONTANTE “B”

3 MONTANTE “C”


5 TRIBUTOS

PREÇO TOTAL

SERVIÇOS DE TELEFONISTA CARGO: TELEFONISTA



MONTANTE “A 1 - REMUNERAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA


1.1 Salário 36




1.5 Hora Reduzida


1.7 Horas Extras



2 - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTES SOBRE REMUNERACÃO (1) CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA




GRUPO A


2.1 INSS 20,00%

2.2 SESI/SESC 1,50%


2.4 INCRA 0,20%


2.6 FGTS 8,00%


2.8 SEBRAE 0,60%

GRUPO B

2.9 Férias 14,68%






2.15 13o Salario 11,59%

GRUPO C




GRUPO D




MONTANTE “B” 3 - INSUMOS/DEMAIS COMPONENTES CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA


3.1 - Insumos

3.1.1 Uniforme















3.2.2 Lucro


MONTANTE “C” 4 - DEMAIS INCIDÊNCIAS CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA


SOCIAIS



5 - VALE ALIMENTAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA




6 - TRIBUTOS CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA












CATEGORIA PROFISSIONAL: TELEFONISTA


1 MONTANTE “A”

2 MONTANTE “B”

3 MONTANTE “C”


5 TRIBUTOS

PREÇO TOTAL

SERVIÇOS DE RECEPCIONISTA CARGO: RECEPCIONISTA






MONTANTE “A 1 - REMUNERAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA


1.1 Salário 44




1.5 Hora Reduzida


1.7 Horas Extras



2 - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTES SOBRE REMUNERACÃO (1) CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA

GRUPO A


2.1 INSS 20,00%

2.2 SESI/SESC 1,50%


2.4 INCRA 0,20%


2.6 FGTS 8,00%


2.8 SEBRAE 0,60%

GRUPO B

2.9 Férias 14,68%






2.15 13o Salario 11,59%

GRUPO C




GRUPO D




MONTANTE “B” 3 - INSUMOS/DEMAIS COMPONENTES CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA

ITEM DISCRIMINAÇÃO DOS INSUMOS VALOR R$ % EM RELAÇÃO À




REMUNERAÇÃO

3.1 - Insumos

3.1.1 Uniforme












3.2.2 Lucro


MONTANTE “C” 4 - DEMAIS INCIDÊNCIAS CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA


SOCIAIS



5 - VALE ALIMENTAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA




6 - TRIBUTOS CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA












CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA





1 MONTANTE “A”

2 MONTANTE “B”

3 MONTANTE “C”


5 TRIBUTOS

PREÇO TOTAL

SERVIÇOS DE RECEPCIONISTA CARGO: RECEPCIONISTA

QUANTIDADE DE POSTOS: 1

NÚMERO DE PROFISSIONAIS UTILIZADOS NA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS: 4 por posto

CARGA HORÁRIA: 24 horas, todos os dias do mês, inclusive sábados, domingos, feriados e pontos facultativos

MONTANTE “A 1 - REMUNERAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA


1.1 Salário 42




1.5 Hora Reduzida


1.7 Horas Extras



2 - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTES SOBRE REMUNERACÃO (1) CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA

GRUPO A


2.1 INSS 20,00%

2.2 SESI/SESC 1,50%


2.4 INCRA 0,20%


2.6 FGTS 8,00%


2.8 SEBRAE 0,60%

GRUPO B

2.9 Férias 14,68%






2.15 13o Salario 11,59%




GRUPO C




GRUPO D




MONTANTE “B” 3 - INSUMOS/DEMAIS COMPONENTES CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA


3.1 - Insumos

3.1.1 Uniforme












3.2.2 Lucro


MONTANTE “C” 4 - DEMAIS INCIDÊNCIAS CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA


SOCIAIS



5 - VALE ALIMENTAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA







6 - TRIBUTOS CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA












CATEGORIA PROFISSIONAL: RECEPCIONISTA


1 MONTANTE “A”

2 MONTANTE “B”

3 MONTANTE “C”


5 TRIBUTOS

PREÇO TOTAL

SERVIÇOS DE DIGITAÇÃO

CARGO: DIGITADOR

QTDE DE POSTOS DE DIGITADOR: 3

QUANTIDADE DE POSTOS: 3

NÚMERO DE PROFISSIONAIS UTILIZADOS NA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS: 5 profissionais por posto

CARGA HORÁRIA: 24 horas, todos os dias do mês, inclusive sábados, domingos, feriados e pontos facultativos

MONTANTE “A 1 - REMUNERAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR


1.1 Salário 33




1.5 Hora Reduzida


1.7 Horas Extras



2 - ENCARGOS SOCIAIS INCIDENTES SOBRE REMUNERACÃO (1) CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR

GRUPO A


2.1 INSS 20,00%

2.2 SESI/SESC 1,50%





2.4 INCRA 0,20%


2.6 FGTS 8,00%


2.8 SEBRAE 0,60%

GRUPO B

2.9 Férias 14,68%






2.15 13o Salario 11,59%

GRUPO C




GRUPO D




MONTANTE “B” 3 - INSUMOS/DEMAIS COMPONENTES CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR


3.1 - Insumos

3.1.1 Uniforme












3.2.2 Lucro





MONTANTE “C” 4 - DEMAIS INCIDÊNCIAS CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR


SOCIAIS



5 - VALE ALIMENTAÇÃO CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR




6 - TRIBUTOS CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR












CATEGORIA PROFISSIONAL: DIGITADOR


1 MONTANTE “A”

2 MONTANTE “B”

3 MONTANTE “C”


5 TRIBUTOS

PREÇO TOTAL




ANEXO IV

ETIQUETAS DOS ENVELOPES

ENVELOPE nº 01

SCPAR PORTO DE IMBITUBA S/A PREGÃO PRESENCIAL n.º 031/2013

RAZÃO SOCIAL DA LICITANTE:

CNPJ:

FONE / FAC-SIMILE / E-MAIL –

PROPOSTA DE PREÇOS

ENVELOPE nº 02



CNPJ:


DOCUMENTOS DE HABILITAÇÃO

ENVELOPE nº 03



CNPJ:


DECLARAÇÃO (quando a empresa não enviar representante)




ANEXO V DECLARAÇÃO DE VISTORIA DECLARAMOS, para fins de participação no processo licitatório EDITAL DE PREGÃO PRESENCIAL NO

031/2013 da SCPar Porto de Imbituba S/A, que a

licitante_____________________________________________________________________________,

representada legalmente pelo

Sr(a)._______________________________________________________________________________,

inscrita no CNPJ sob o nº__________________________________________, instalada a

____________________________________________________________________________na cidade

de______________ - SC, compareceu nesta data ao imóvel sito à Av. Presidente Getúlio Vargas, 100 –

Área Portuária – Porto Organizado de Imbituba, Centro – Imbituba, SC, tomou conhecimento, em visita

técnica, das condições ambientais e técnicas que condicionam a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PRESTADORA DE SERVIÇOS - LIMPEZA PREDIAL, RECEPCIONISTA, TELEFONISTA, COPEIRA E DIGITAÇÃO. Durante a vistoria supracitada, a empresa inspecionou os locais a serem avaliados para a execução dos

serviços, esclarecendo todas as demais dúvidas pertinentes ao objeto desta pesquisa de mercado.

Imbituba, ___ de ________________ de ______. ___________________________________________________

Representante SCPar Porto de Imbituba S.A.

DECLARAÇÃO DE CONCORDÂNCIA

Concordamos com os termos da declaração acima, dando-nos por satisfeitos com as informações

obtidas e plenamente capacitados a elaborar nossa proposta para a licitação.

Imbituba, ___ de _____________ de ______. ___________________________________________________ (carimbo e assinatura do representante legal da declarante)




ANEXO VI DECLARAÇÃO ............................................................................................................................, inscrito no CNPJ

n°....................................................., por intermédio de seu representante legal o(a)

Sr(a)................................................................................................................................................,

portador(a) da Carteira de Identidade nº............................ e do CPF nº ........................., DECLARA, para

fins do disposto no inciso V do artigo 27 da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993, acrescido pela

Lei Federal no 9.854 de 27 de outubro de 1999, que não emprega menor de dezoito anos em trabalho

noturno, perigoso ou insalubre e não emprega menor de dezesseis anos (artigo 7º, inciso XXXIII da

Constituição Federal).

Ressalva: emprega menor de idade, a partir de quatorze anos, na condição de aprendiz ( ).

(Observação: em caso afirmativo, assinalar a ressalva acima) Local e Data:

Nome, cargo e assinatura Razão Social da empresa




ANEXO VII MODELO DE DECLARAÇÃO DE ATENDIMENTO DE REQUISITOS DE HABILITAÇÃO NOME/RAZÃO SOCIAL DA EMPRESA: ..................... CGC/CNPJ: .......................... ENDEREÇO: ........................ DECLARAÇÃO Declaramos para efeitos do atendimento do subitem 5.1.1 alínea “d”, do edital de EDITAL DE PREGÃO

PRESENCIAL NO 031/2013, instaurado pela SCPar Porto de Imbituba S/A, que atendemos plenamente

as condições de habilitação estabelecidas neste edital.

Local e data, ................... NOME E ASSINATURA DO REPRESENTANTE DA EMPRESA




ANEXO VIII DECLARAÇÃO COMPROBATÓRIA DE ENQUADRAMENTO COMO MICROEMPRESA OU EMPRESA DE PEQUENO PORTE Declaramos para os efeitos do disposto na Lei Complementar nº 123, de 14 de dezembro de 2006, que a

Empresa .............................................................., CNPJ .............................., esta enquadrada na

categoria.....................................(Pequeno Porte ou Microempresa), bem como não está incluída nas

hipóteses do § 4º do art. 3º da Lei Complementar nº 123, de 14 de dezembro de 2006.

Local e data, ...................

NOME E ASSINATURA DO REPRESENTANTE DA EMPRESA




ANEXO IX MODELO – DECLARAÇÃO DE CONFIDENCIALIDADE

DECLARAÇÃO DE CONFIDENCIALIDADE

(Nome do proponente) compromete-se a não divulgar ou transferir a terceiros, sob qualquer pretexto,

bem como manter em absoluta confidencialidade, as informações e outros dados técnicos confidenciais,

que a SCPAR PORTO DE IMBITUBA S/A transmitir a sua equipe técnica, prepostos ou empregados,

desde que necessárias para execução dos trabalhos objeto da EDITAL DE PREGÃO PRESENCIAL NO

031/2013, tomando para isso as providências cabíveis para a proteção das informações e dados

técnicos confidenciais recebidos.

Cidade, xx de xxxxxx de 2013.

___________________________________

Empresa




ANEXO X MINUTA DO CONTRATO

CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N.º XXX/2013, PARA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA FORNECEDORA DE SERVIÇOS - LIMPEZA PREDIAL, RECEPCIONISTA, TELEFONISTA, COPEIRA E DIGITAÇÃO PARA O PORTO ORGANIZADO DE IMBITUBA.

CONTRATANTE SCPAR PORTO DE IMBITUBA S/A CNPJ NO ENDEREÇO

17.315.067/0001-18 AV. GETÚLIO VARGAS, 100

COMPLEMENTO CEP MUNICÍPIO

ÁREA PORTUÁRIA - CENTRO 88.780-000 IMBITUBA/SC

REPRESENTANTE(S) LEGAL(IS):

NOME CPF/MF CARGO

NOME CPF/MF CARGO

CONTRATADA RAZÃO SOCIAL DA OPERADORA

CNPJ NO ENDEREÇO

COMPLEMENTO CEP MUNICÍPIO:

REPRESENTANTE(S) LEGAL(IS):

NOME

CPF/MF CARGO

As partes acima identificadas resolvem firmar o presente contrato de serviços - limpeza predial, recepcionista, telefonista, copeira e digitação para o Porto Organizado de Imbituba, decorrente do Edital de PREGÃO PRESENCIAL Nº 031/2013, nos termos e condições a seguir expostos:

CLÁUSULA PRIMEIRA - DO OBJETO

Contratação de serviços - limpeza predial, recepcionista, telefonista, copeira e digitação para o Porto Organizado de Imbituba, durante todo o período de vigência do contrato.

§1º - Fazem parte do presente contrato, vinculando e obrigando as partes, o Termo de Referência e demais obrigações constantes do Edital de PREGÃO PRESENCIAL Nº 031/2013 e a proposta da contratada.

§2º - O presente contrato será executado pelo regime de empreitada por preço global.

§3º - Este contrato será regido pela Lei n. 10.520/2002, pela Lei n. 8.666/1993 e pelos preceitos de direito público, aplicando-se-lhe, supletivamente os princípios da teoria geral dos contratos e as disposições de direito privado.

CLÁUSULA SEGUNDA – DA VIGÊNCIA

O prazo de vigência será de 12 (doze) meses, a contar da data de sua assinatura, podendo ser prorrogado a critério da CONTRATANTE nos termos do art. 57 da Lei 8.666/93 e alterações posteriores.




CLÁUSULA TERCEIRA – DO PREÇO DOS SERVIÇOS E DAS CONDIÇÕES DE PAGAMENTO

O preço mensal total orçado para a prestação dos serviços objeto deste Contrato é estimado em R$ ......................, perfazendo o valor global do contrato de R$ .................. conforme quadro descritivo, valorativo e cronograma de prestação dos serviços contratados, cujo detalhamento segue no ANEXO I do Edital de Pregão Presencial n. 028/2013.

§ 1º - Pela perfeita execução do objeto licitado, a CONTRATANTE efetuará o pagamento do preço proposto pela licitante vencedora, mensalmente, em moeda corrente, mediante ordem bancária, até a data do vencimento, atestados os serviços pelo Setor Financeiro desta empresa, desde que não haja fato impeditivo provocado pela licitante vencedora;

§ 2º - Não será admitida a emissão de faturas com vencimentos diversos correspondentes a um mesmo mês;

§3º - O prazo de vencimento da fatura mensal deverá ser fixado em uma única data, preferencialmente no dia 10 (dez) de cada mês;

§ 4º - A fatura mensal deverá discriminar as alíquotas dos impostos e contribuições inclusos no preço;

§ 5º - O número do CNPJ, constante da fatura, deverá ser aquele fornecido na fase de habilitação da licitação que comportará este instrumento;

§ 6º - O pagamento somente será efetuado mediante contra-apresentação da fatura mensal;

§ 7º - Ocorrendo erros na fatura ou circunstâncias que impeçam a liquidação das despesas, a licitante vencedora será oficialmente comunicada pela CONTRATANTE, e a partir daquela data o pagamento ficará suspenso até que sejam providenciadas as medidas saneadoras. O prazo para pagamento iniciar-se-á após a regularização da situação e reapresentação da fatura;

§ 8º - Caso a identificação de cobrança indevida ocorra após o pagamento da fatura, o fato será informado à CONTRATADA para que seja efetuada a devolução do valor correspondente no próximo documento de cobrança;

§ 9º - Nenhum pagamento será efetuado à CONTRATADA, enquanto pendente de liquidação qualquer obrigação financeira que lhe for imposta, em virtude de penalidade ou inadimplência, sem que o atraso gere direito a acréscimos de qualquer natureza.

§ 10 - A liberação do pagamento fica condicionada à apresentação de:

I - Certidão Negativa de Débitos para com a Fazenda Estadual do Estado de Santa Catarina, e, se for o caso, também a do Estado em que for sediada a licitante contratada, conforme Decreto Estadual nº 3.650, de 27 de maio de 1993, com a redação do Decreto nº 3.884, de 26 de agosto de 1993;

II - Apresentação da cópia de recolhimento dos seguintes pagamentos do mês anterior:

a) Guia de recolhimento do INSS;

b) Guia de recolhimento do FGTS;

c) Comprovante de pagamento do pessoal;

d) Comprovante de regularidade perante a Justiça do Trabalho, mediante a apresentação de Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas – CNDT, conforme determinado pela Lei 12.440/2011 e regulamentado pela Resolução Administrativa nº 1470/2011 do Tribunal Superior do Trabalho.

§ 11 - Para fazer face às despesas decorrente da execução da presente Licitação, serão utilizados recursos próprios.

Do reajustamento

§12 - O contrato terá seus preços reajustados de acordo com a sistemática abaixo descrita:

I - O Montante “A” e o VALE-ALIMENTAÇÃO serão reajustados a partir da data estabelecida na convenção ou dissídio coletivo da categoria e de acordo com os índices neles estabelecidos;

II - O Montante “B” será reajustado após cada 12 (doze) meses de vigência do contrato, tendo como marco inicial, a data limite para apresentação da proposta no processo licitatório, pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor – INPC, calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE ou o índice que vier substituí-lo;

III - Os tributos serão atualizados toda vez que houver alteração nos valores estabelecidos neste contrato, aplicando-se sobre estes os mesmos índices constantes da proposta apresentada na licitação, exceto se alterados por lei;

IV - Os reajustes previstos nos incisos I e II dar-se-ão por meio de planilhas de cálculos apresentadas pela contratada, após a devida verificação e aceite pela SCPar Porto de Imbituba S.A.

CLÁUSULA QUARTA – DA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS




Os serviços deverão ser prestados em estrita conformidade com o ANEXO I (Termo de Referência) do edital e pelo presente contrato.

CLÁUSULA QUINTA – DAS OBRIGAÇÕES DA CONTRATADA

A licitante vencedora CONTRATADA obrigar-se-á a prestar os serviços, nos seguintes termos:

I - Cumprir com perfeição a execução dos serviços contratados, executando-os sob sua inteira e exclusiva responsabilidade;

II - Cumprir fielmente todas as determinações do CONTRATANTE relativas ao objeto deste edital;

III - Recrutar em seu nome e sob sua inteira e exclusiva responsabilidade os elementos necessários a perfeita execução dos serviços contratados, responsabilizando-se pelos encargos sociais, previdenciários, tributários, seguro de acidentes, uniformes e equipamentos e quaisquer outras obrigações ou despesas decorrentes de sua condição de empregadora, sem qualquer ônus ao CONTRATANTE;

a. salários;

b. encargos sociais e trabalhistas;

c. seguros de acidentes;

d. seguros de responsabilidade civil por quaisquer danos;

e. taxas, impostos e contribuições;

f. indenizações;

g. vales-refeições;

h. vales-transportes;

i. seguro e assistência médica quando estabelecidas em Convenção Coletiva de Trabalho;

j. outras que porventura venham a ser criadas exigidas pelo Governo, ou Convenção Coletiva de Trabalho;

k. materiais, ferramentas e equipamentos;

l. taxa de administração, BDI e etc.

IV - Designar preposto da empresa que possa coordenar os serviços, objeto da contratação, cumprindo com rigor os horários estabelecidos e solucionar todas as questões inerentes a este contrato;

V - Informar a CONTRATANTE o nome dos empregados indicados para os serviços, os quais deverão ser necessariamente maiores de idade e com bons antecedentes, reservando-se a CONTRATANTE o direito de impugnar aqueles que não preencham as condições exigidas neste contrato;

VI - Fornecer mensalmente junto com a nota fiscal de cada mês:

a. Cópia do comprovante de pagamento dos empregados da CONTRATADA que prestam serviços na CONTRATANTE;

b. Copia das guias de recolhimento do INSS, FGTS e ISS;

VII - Encaminhar à CONTRATANTE, sempre que solicitado, Registro de Freqüência dos seus empregados que prestam serviços na CONTRATANTE. Os documentos devem estar preenchidos com clareza, sem rasuras e devidamente assinados pelos funcionários;

VIII - Providências cobertura de postos descobertos, no prazo máximo de 60 (sessenta) minutos a partir da notificação da CONTRATANTE, sem prejuízo do desconto pecuniário do período em que os postos ficarem descobertos, além do ressarcimento de eventuais prejuízos causados a CONTRATANTE, em decorrência da falta do funcionário;

IX - Aumentar ou diminuir, quando solicitado pela CONTRATANTE, a quantidade de prestadores de serviços, nos termos da lei.

X - Cumprir exigências da CONTRATANTE quanto a execução dos serviços, horários, turnos e locais;

XI - Manter seu pessoal uniformizado, identificando-os através de crachás, com fotografia recente, e provendo-os dos Equipamentos de Proteção Individual – EPI s;

XII - Indenizar a CONTRATANTE por quaisquer danos causados, às suas instalaçoes, móveis, utensílios ou equipamentos, por seus empregados, ficando ela autorizada a descontar o valor correspondente de qualquer pagamento de direito da CONTRATADA;

XIII - A CONTRATADA deverá substituir em no máximo 24 (vinte quatro) horas os empregados e prepostos em serviço mediante solicitação da CONTRATANTE cujos serviços sejam considerados insuficientes pela CONTRATANTE;




XIV - Fiscalizar regularmente os seus empregados designados para a prestação dos serviços, com o fim de constatar no local a sua efetiva execução e verificar as condições em que está sendo prestado;

XV - Responder por seus empregados em decorrência dos serviços prestados, inclusive pela imediata indenização de danos por eles eventualmente causados;

XVI - Responder pelos danos causados diretamente à Administração ou a terceiros, decorrentes de culpa ou dolo quando da execução dos serviços, não excluindo ou reduzindo esta responsabilidade o acompanhamento pela CONTRATANTE;

XVII - Arcar com as despesas decorrentes de qualquer infração, seja qual for, desde que praticada por seus empregados quando da execução dos serviços objeto desta Licitação;

XVIII - Comunicar à Administração da CONTRATANTE, por escrito, qualquer anormalidade de caráter urgente e prestar os esclarecimentos que julgar necessários;

XIX - Executar os serviços com o máximo esmero, devendo ser imediatamente refeitos aqueles que a juízo da CONTRATANTE, não forem julgados em condições satisfatórias, sem que caiba qualquer acréscimo no preço contratado, ainda que em decorrência se torne necessário ampliar o horário da prestação dos serviços;

XX - Reparar, corrigir, remover, reconstruir ou substituir, às suas expensas, no total ou em parte, os serviços efetuados em que se verificarem vícios, defeitos ou incorreções resultantes da sua execução;

XXI - Permitir à CONTRATANTE o acesso diário ao controle de freqüência;

XXII - Entregar, pagar e repassar, dentro dos prazos legais os Vales Transportes, Salários, Vales Refeições e demais vantagens, ou conquistas sociais decorrentes de acordos em Convenção, ou por força de Lei;

XXIII - Manter todos os equipamentos e utensílios necessários a execução dos serviços em perfeitas condições de uso, devendo as danificações serem substituídos em até 24 (vinte e quatro) horas;

XXIV - Os equipamentos elétricos devem ser dotados de sistema de proteção, de modo a evitar danos na rede elétrica e aos trabalhadores;

XXV - Implantar, de forma adequada, a planificação, execução e supervisão permanente dos serviços, de forma a obter uma operação correta e eficaz, realizando os serviços de forma meticulosa e constante, mantendo sempre em perfeita ordem, todas as dependências objeto dos serviços;

XXVI - Nomear encarregados responsáveis pelos serviços, com missão de garantir o bom andamento dos mesmos permanecendo no local de trabalho o tempo integral, fiscalizando e ministrando a orientação necessária aos executantes dos serviços;

a. Esses encarregados terão obrigação de reportarem-se, quando houver necessidade, ao responsável pelo acompanhamento dos serviços da CONTRATANTE e tomar as providências pertinentes para que sejam corrigidas todas as falhas detectadas;

XXVII - Responsabilizar-se pelo cumprimento, por parte de seus empregados, das normas disciplinares determinadas pelo Órgão CONTRATANTE;

XXVIII - Efetuar a reposição de digitadores nos postos, de imediato, em eventual ausência não sendo permitida a prorrogação da jornada de trabalho (dobra);

XXIX - Assumir todas as responsabilidades e tomar as medidas necessárias ao atendimento dos seus empregados, acidentados ou com mal súbito, por meio de seus encarregados;

XXX - Cumprir, além dos postulados legais vigentes de âmbito federal, estadual ou municipal, as normas de segurança da CONTRATANTE;

XXXI - Instruir os seus empregados, quanto à prevenção de incendios nas áreas da CONTRATANTE;

XXXII - Exercer controle sobre a assiduidade e pontualidade de seus empregados;

XXXIII - Fazer seguro de seus empregados contra riscos de acidentes de trabalho, responsabilizando-se, também pelos encargos trabalhistas, previdenciários, fiscais e comerciais resultantes da execução do Contrato a ser assinado, conforme exigência legal;

XXXIV - Observar conduta adequada na utilização dos materiais, equipamentos, ferramentas e utensílios, objetivando a correta higienização nos respectivos manuseios;

XXXV - Executar os serviços em horário que não interfiram com o bom andamento da rotina de funcionamento da CONTRATANTE;

XXXVI - Os serviços deverão ser prestados de acordo com Plano de Trabalho apresentado pela CONTRATADA, e serão ordenados pelo responsável do Contrato, junto à CONTRATADA;

XXXVII - A inclusão ou substituição de profissionais que exercerão os serviços é condicionada à prévia solicitação por escrito ou por e-mail do preposto indicado pelo Titular da CONTRATANTE;




XXXVIII - A identificação do prestador de serviços deverá ser feita por meio de crachá, constando foto, nome completo, empresa contratada e cargo ocupado;

XXXIX - Manter, durante toda a execução do Contrato, em compatibilidade com as obrigações assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, em consonância com o artigo 55, inciso XIII da lei 8.666/93.

XL - A CONTRATADA deverá solicitar à CONTRATANTE a devida autorização de acesso de seus colaboradores ao Recinto Portuário, VEDADO o uso da referida autorização para finalidade diversa da prevista neste Contrato.

CLÁUSULA SEXTA – DAS OBRIGAÇÕES DA CONTRATANTE

A CONTRATANTE obrigar-se-á a:

I - Permitir acesso a todas as dependências da CONTRATANTE necessárias a prestação do serviço.

II - Cumprir todas as normas e condições do presente edital.

III - Fornecer todas as informações ou esclarecimentos e condições necessárias à plena execução do contrato a ser celebrado.

IV - Acompanhar e fiscalizar a execução do objeto contratual.

V - Determinar responsável para o acompanhamento e fiscalização da execução do objeto contratual.

VI - Estabelecer normas e procedimentos de acesso às suas instalações para a execução de serviços.

VII - Informar a CONTRATADA de atos que possam interferir direta ou indiretamente nos serviços prestados.

VIII - Comunicar formalmente qualquer anormalidade ocorrida na execução dos serviços pela CONTRATADA.

IX - Avaliar todos os serviços prestados pela CONTRATADA.

X - Responsabilizar-se pelos pagamentos dos serviços prestados pela CONTRATADA mediante a apresentação de Nota Fiscal.

XI - Nomear para o Gestor de Contrato.

XII - Controlar o Livro de Registros de Ocorrências, de acordo com as diretrizes do Plano de Segurança Portuária - PSP.

CLÁUSULA SÉTIMA – DAS PENALIDADES

A licitante vencedora que descumprir quaisquer das cláusulas ou condições da presente PREGÃO PRESENCIAL ou deixar de cumprir as obrigações assumidas, garantido sempre o prévio direito à defesa, ficará sujeita às penalidades previstas nos dos arts. 86 e 87, da Lei nº 8.666/93, quais sejam:

§ 1o - A licitante vencedora que descumprir quaisquer das cláusulas ou condições da presente PREGÃO PRESENCIAL ou deixar de cumprir as obrigações assumidas, garantido sempre o prévio direito à defesa, ficará sujeita às penalidades previstas nos dos arts. 86 e 87, da Lei nº 8.666/93, quais sejam:

I – Advertência.

II – Multa:

a) 0,33% por dia de atraso, na execução do serviço, calculado sobre o valor correspondente a parte inadimplente, até o limite de 9,9%;

b) 10% em caso da não conclusão dos serviços ou rescisão contratual, por culpa da CONTRATADA, calculado sobre a parte inadimplente;

c) até 20% calculado sobre o valor do contrato, pelo descumprimento de qualquer cláusula do contrato, exceto prazo de entrega.

d) 20% calculado sobre o valor estimado da contratação, pela recusa injustificada por parte da licitante vencedora, de assinatura do contrato.

III – Suspensão:

a) por até 30 (trinta) dias, quando vencido o prazo de recurso contra a pena de advertência emitida pela Administração e a CONTRATADA permanecer inadimplente;

b) por até 90 (noventa) dias, quando a licitante interessada solicitar cancelamento da proposta após a abertura e antes do resultado do julgamento;

c) por até 12 (doze) meses, quando a licitante adjudicada se recusar a assinar o contrato;

d) por até 12 (doze) meses, quando a CONTRATADA motivar a rescisão total ou parcial do contrato;




e) por até 12 (doze) meses, quando a licitante praticar atos que claramente visem a frustração dos objetivos da licitação;

f) por até 24 (vinte e quatro) meses, quando a licitante apresentar documentos fraudulentos nas licitações;

g) por prazo indeterminado, quando a empresa receber qualquer das multas previstas e não efetuar o pagamento.

IV – Declaração de inidoneidade para licitar e contratar com a Administração Pública, em caso de faltas graves apuradas através de processo administrativo.

§ 2o - Na aplicação das penalidades previstas neste Edital, a SCPar Porto de Imbituba S/A considerará, motivadamente, a gravidade da falta, seus efeitos, bem como os antecedentes da licitante ou CONTRATADA, graduando-as e podendo deixar de aplicá-las, se admitidas às justificativas da licitante ou CONTRATADA, nos termos do que dispõe o artigo 87, caput, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993.

§ 3o - As penalidades aplicadas serão registradas no cadastro da licitante/CONTRATADA.

§ 4o - Nenhum pagamento será realizado à CONTRATADA enquanto pendente de liquidação qualquer obrigação financeira que lhe for imposta em virtude de penalidade ou inadimplência contratual.

CLÁUSULA OITAVA – DA GARANTIA DE EXECUÇÃO CONTRATUAL

Para o fiel cumprimento de todas as obrigações contratuais assumidas, a CONTRATADA prestou garantia sob a modalidade __________________, no valor de R$___________(___________), correspondente a 5%(cinco por cento) do valor global da contratação, em conformidade com o disposto no art. 56 da Lei 8.666/93.

§ 1o - A garantia prestada deverá vigorar por prazo igual ao de vigência do presente Contrato, sendo que, em caso de alteração contratual, a CONTRATADA deverá promover a complementação do respectivo valor, bem como de sua validade, se for o caso, de modo a que o valor da garantia corresponda ao percentual fixado no caput, facultada a substituição por qualquer das outras modalidades elencadas no § 1o, do art. 56, da Lei 8.666/93.

§ 2o - Em caso de prorrogação contratual, a garantia prestada deverá ser renovada por igual período ao da prorrogação.

§ 3o - A CONTRATANTE fica, desde já, autorizada pela CONTRATADA a promover, perante a entidade responsável pela garantia o levantamento do valor devido em decorrência da aplicação da penalidade de multa ou pela responsabilização, nos termos da CLÁUSULA SÉTIMA, na hipótese de não existir pagamento pendente em valor suficiente para quitar o débito.

§ 4o - Verificada a hipótese do § 3o, e não rescindido o CONTRATO, a CONTRATADA fica obrigada a proceder ao reforço da garantia, no valor correspondente ao levantamento feito, no prazo de 05 (cinco) dias, contado após a notificação do respectivo abatimento, sob pena de suspensão dos pagamentos subsequentes.

§ 5o A garantia prestada será restituída e/ou liberada após a integral execução de todas as obrigações contratuais e, quando em dinheiro, será atualizada monetariamente, nos termos do art.56, § 4o da Lei 8.666/93.

I - Para os fins da atualização monetária devida à garantia em dinheiro, observará a variação do Índice de Preços ao Consumidor – IPC, calculado pela Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas – FIPE, desde a data do recolhimento, até a data comunicada pela CONTRATANTE colocando à disposição da CONTRATADA a sua devolução.

CLÁUSULA OITAVA – DAS ALTERAÇÕES DO CONTRATO

As alterações necessárias ao fiel cumprimento do objeto deste contrato, serão efetivadas na forma e condições do art. 65 da Lei 8.666/93, e alterações posteriores, formalizadas previamente por Termo Aditivo.

CLÁUSULA NONA – DA RESCISÃO

O Contrato poderá ser rescindido por inadimplemento de suas cláusulas ou quando verificados os fatos previstos no art. 78 da Lei no 8.666, de 21 de junho de 1993, observadas as disposições contidas nos arts. 79 e 80 da referida Lei, independentemente de aviso ou interpelação judicial ou extrajudicial.

§ 1o - Ocorrendo a rescisão, por culpa exclusiva da CONTRATADA, além das penalidades administrativas cabíveis, esta responderá por perdas e danos e demais cominações legais.

§ 2o - O Contrato também poderá ser rescindido unilateralmente pela CONTRATANTE, por motivo de conveniência da Administração, notificando-se à CONTRATADA com antecedência mínima de 30 (trinta) dias e, ainda, por acordo entre as partes.

§ 3o - Em caso de rescisão administrativa por inexecução total ou parcial do Contrato, prevista no art. 77 da Lei no 8666, de 21 de junho de 1993, a CONTRATADA reconhece os direitos da Administração Pública.

§ 4o - Em caso de rescisão contratual, o documento expedido para comunicação substituirá o Termo Rescisório, ficando as partes CONTRATANTES desobrigadas dos compromissos assumidos.




CLÁUSULA DÉCIMA – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

I - A CONTRATANTE poderá solicitar a qualquer tempo, quaisquer documentos da CONTRATADA, para comprovação de regularidade de situação cadastral ou da contratação dos empregados envolvidos na prestação do serviço e demais documentos considerados pertinentes pela CONTRATANTE.

II - Todas as comunicações referentes à execução dos serviços contratados, inclusive qualquer alteração do estatuto social, razão social, CNPJ, dados bancários, endereço, telefone, fax ou outros dados pertinentes, serão consideradas como regularmente feitas, se entregues ou remetidas pela CONTRATADA através de protocolo, carta registrada ou telegrama.

III - A CONTRATADA deverá aceitar os acréscimos ou as supressões que se fizerem necessários, na forma dos §§ 1o e 2o, do art. 65, da Lei no 8.666, de 21 de junho de 1993.

IV - A CONTRATADA deverá ser registrada na junta comercial do objeto relativo ao presente Contrato.

V - A CONTRATADA deverá manter, durante toda a execução do Contrato, compatibilidade com as obrigações assumidas, bem como com as condições de qualificação e habilitação exigidas pela legislação em vigor.

VI - Nenhuma parcela dos serviços previstos neste Instrumento poderá ser subcontratado.

CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - DO FORO

Fica eleito o foro da Comarca de Imbituba - SC para dirimir dúvidas ou questões oriundas do presente Contrato.

E por estarem justas e CONTRATADA, as partes assinam o presente Instrumento Contratual em 2 (duas) vias iguais e rubricadas para todos os fins de direito, na presença das testemunhas abaixo.

Imbituba, XX de XXXXXXX de 2013.

Pela SCPAR Porto de Imbituba S/A

Diretor Presidente Diretor

Pela CONTRATADA

NOME: CPF:

NOME: CPF:

Testemunhas

NOME: CPF:

NOME: CPF:

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PORTO DE IMBITUBA S.A. · 5.3 – Deverão ser juntadas com a proposta de preço as Planilhas de Custos e Formação de Preço, conforme modelo do ANEXO III. 6 – DA SESSÃO PÚBLICA