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Programa de Pós-Graduação Stricto Sensuem Administração
FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA
PPGA – FAE
Gestão Econômico-Financeira de Organizações
GEFO
Gestão de Pessoas e Organizações
GPO
GESTÃO DE ORGANIZAÇÕES
Território de inserção
Grande ABC Paulista:
2.7% do PIB brasileiro;7.7% do PIB paulista;
2.6 milhões de habitantes;3º polo de consumo do Brasil.
Inovadora: capaz de se revitalizar entre 1980 e 2000, ainda que sob a turbulência da reestruturação capitalista mundial e regional.
Paradigma da Nova Metrópole: centro de intercâmbio do pré-sal, espaço de concentração de vários clusters, nicho de parques tecnológicos, portadora de planejamentos decenais de políticas público-privadas induzidas pelo seu Consórcio Intermunicipal e pela Câmara Regional.
Problemática: porque se localiza em região ecologicamente delicada e central, como logística, para o futuro sócio-econômico do país.
Sociedade Civil :Fortemente organizada.
AÇÃO: Torna-se, pois, indispensável, nos atos de ensinar, pesquisar e interagir socialmente, criar focos pertinentes, regionais/globais, seja pela análise dos novos cenários sociais e econômicos onde se inserem as organizações, seja pela articulação de conhecimentos em finanças, controle, tecnologia, pessoas e organizações, com intuito de compreender sua articulação e interdependência no alcance de seus objetivos neste novo cenário.
Atuação: concentra pesquisas na avaliação e no monitoramento do desempenho das organizações. Toma como base os conceitos da teoria microeconômica e os avanços das teorias de finanças corporativas e de controle de gestão.
Gestão Econômico-Financeira de Organizações - GEFO
Docentes:
Prof. Dr. Luciano VenelliProf. Dr. Luiz Jurandir SimõesProf. Dr. Wanderlei Lima de Paulo
Com inserção na Graduação:
Orientação, supervisão e aulas.
Atuação: constitui um campo de estudo voltado ao aprofundamento do conhecimento teórico e à compreensão das práticas organizacionais referentes às relações de trabalho. Sua proposta consiste em produzir e sistematizar o campo de conhecimento de gestão de pessoas no contexto organizacional e da sociedade civil organizada.
Gestão de Pessoas e Organizações - GPO
Docentes:
Prof. Dr. Almir Vieira MartinsProfa. Dra. Dagmar Silva P. de CastroProf. Dr. José Alberto C. dos Santos ClaroProf. Dr. Luiz Roberto Alves Profa. Dra. Mirlene Siqueira
Com inserção na Graduação:
Orientação, supervisão e aulas.
O objetivo geral do Mestrado na Metodista é formar profissionais para atuação docente no Ensino Superior e na atividade de pesquisa, com competências e visão estratégica para a investigação e produção de conhecimento em administração e áreas afins, considerada a visão diferenciada dos cenários brasileiros.
Objetivo Geral do Programa
MESTRE EM ADMINISTRAÇÂO
24 Meses de trabalho
27 Créditos em cursos e seminários
12 Créditos em cursos obrigatórios
15 Créditos em cursos optativos
3 créditos para as 45 h.a. semestrais15 encontros de 3 horas.
A totalidade de 30 créditos é alcançada por meio do trabalho de orientação para a defesa da dissertação original, que vale 3 créditos.
PILARES
PILARES
As teorias e debates sobre o comportamento no mundo organizacional buscam abrir os textos indispensáveis que revelam os modos de elaboração do conhecimento na área e sua passagem para o campo das aplicações sociais.
A optativa de Cultura e Comunicação apoia essas ênfases, pois também abre os textos clássicos das ciências da linguagem e pensa organização como processo construtivo de linguagens.
Imediatamente ao seu lado, tais conhecimentos se fazem metodologia no processo formador, o que se evidencia em Pesquisa e Didática, Estudos de Quanti e Quali, parcialmente em Cultura e Comunicação e Análise Multivariada.
PILARES
O programa fortalece sobremaneira o processo metodológico e o associa ao estágio docente, com orientação individual e grupal, núcleo de trabalho e grupo de pesquisa.
O Comitê de Coordenação do Stricto Sensu oferece disciplinas de núcleo comum aos 5 mestrados institucionais, como Docência no Ensino Superior, que tem tido a participação de vários estudantes do PPGA..
O curso, denominado Texto Acadêmico, pesquisa e publicação, discute o modo de construção de textos acadêmicos e o panorama nacional e internacional de publicações e apresentações. Este curso se completa em oficina aberta a colegas da graduação e ex-alunos.
Perspectivas de evolução do programa
Reorganização do PPGA em GTs e
GPs
Elaborar a relação ensino-pesquisa-
extensão universitária para um período de 5
(cinco) anos
A atitude Inter e transdisciplinar
dessa reorganização, busca criar uma
nova atitude educativa em nós
mesmos diante dos novos
estímulos das agências de
fomento para a busca de
excelência pelo trabalho de
grupos.
2011Grupos
de Trabalho
Perspectivas de evolução do programa
Os GTs e seus responsáveis:
FDI - Formação Docente e Iniciação - Educação e Administração - Profa. Dra. Dagmar Silva Pinto de Castro.
NSI - Nucleação e Solidariedade Institucional – Prof. Dr. Almir Vieira Martins
RIPE - Relações Internacionais de Pesquisa e Extensão – Profa. Dra. Mirlene M. M. Siqueira.
DCV - Divulgação Científica e Visibilidade – Prof. Dr. José Alberto Carvalho Santos Claro.CPTA - Criação e Publicação de Textos Acadêmicos – Prof. Dr. Luiz Jurandir Simões
PTI - Projeto Temático Integrado – Prof. Dr. Luiz Roberto Alves.
Perspectivas de evolução do programa
Os GPs e seus coordenadores:
TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E GESTÃO
Coordenação: Prof. Dr. Fúlvio Cristofoli
Este grupo tem foco no inter-relacionamento entre tecnologia da informação (TI) e gestão. Considerará as inovações tecnológicas do Grande ABC.
ÉTICA E RESPONSABILIDADE GLOBAL
Coordenação: Profa. Dra. Dagmar Silva Pinto de Castro
A proposta do grupo consiste em produzir e sistematizar o campo de conhecimento de gestão de pessoas no contexto organizacional e da sociedade civil organizada. As pesquisas e conhecimentos gerados enfatizarão as dimensões da Ética e da Responsabilidade Global.
Perspectivas de evolução do programa
Os GPs e seus coordenadores:
III ESTUDOS EM GESTÃO ECONÕMICA E FINANCEIRA
Coordenação: Prof. Dr. Wanderlei Lima de Paula
O grupo de pesquisa Estudos em Gestão Econômica e Financeira (EGEF) tem por objetivo desenvolver atividades de pesquisa aplicada nas áreas da Economia, Finanças e Administração, visando auxiliar no processo de tomada de decisão dos agentes econômicos.
Perspectivas de evolução do programa
Os GPs e seus coordenadores:
IV GRUPO HISPANO-BRASILEIRO DE PESQUISA (COOPERAÇÃO UNIVERSIDADE METODISTA- UNIVERSIDADE DE VALENCIA - ESPANHA)
Coordenação: Profa. Dra. Mirlene M. Siqueira
Este grupo correlaciona as áreas de Administração/Gestão e Psicologia da UMESP à experiência da Universidade de Valencia em áreas correlatas, desenvolvendo projetos de trabalho sobre tele aulas, suportes organizacionais, desempenho de equipes e sucesso na carreira.
Tendências do Programa
Gestão de Pessoas e Organizações
GPO
Gestão Econômico-Financeira de Organizações
GEFO
ParceriasNacionais - Internacionais
mobilidadedocente- discente
Universidade MetodistaUniversidade Metodista da Coreia, Seul
Universidade de São Caetano do SulUniversidade Metodista de Loanda, Angola,
Núcleo Universitário Faculdade de Engenharia IndustrialUniversidade Metodista de Gakiu, Japão
Universidade Federal do Grande ABCWashington of University – UW
Universidade Metodista de PiracicabaUniversidade de Valencia – EspanhaUniversidade do Algave - Portugal
Tendências do Programa
Gestão de Pessoas e Organizações
GPO
Gestão Econômico-Financeira de Organizações
GEFO
PESQUISAS
ResponsabilidadeOrganizacional Bem-estar no trabalho
Riscoseconômico-financeiros
TransversalidadeEducativo-Cultura do
desenvolvimento
Processode
Envelhecimentoe
trabalho
Migração Regionalde trabalhadores
Cadeia de gáse petróleo
CompetitividadeResponsável
Governança Corporativa
UNIVERSIDADEE
SOCIEDADE
Tendências do Programa
O programa, possui 3 professores associados à Cátedra Prefeito Celso Daniel de Gestão de Cidades.
Ações de Extensão Comunitária
• Pesquisas regionais sobre infância e adolescência vulnerável, gestão regional da cultura, elaboração de documentos para a Rio + 20, em parceria com a FAPESP e outros movimentos sociais e assessoria a 20 instituições locais/regionais que desenvolvem um trabalho liderado pelo Ministério Público e denominado Cultura de Paz na Escola – Profa. Dra. Dagmar Silva Pinto de Castro, Prof. Dr. Wanderley de Paulo , Prof. Dr. Luiz Jurandir. Simões.
• Parceria com o Observatório de Economia – Coordenadora Prof. Ms. Silvia Okabayashi, – Pesquisa sobre a intenção de compra – Responsabilidade Global – Profa. Dra. Dagmar Silva Pinto de Castro, Prof. Dr. Wanderley de Paulo, Prof. Dr. Luiz Jurandir. Simões.
• O PPGA possui seminários especiais, semestralmente, para devolver e interagir com arranjos produtivos e movimentos sociais da região sobre os produtos das pesquisas individuais e grupais, centrados na sustentabilidade regional – Prof. Dr. Luiz Roberto Alves.
• O PPGA apoia a central de formação e estágio em Administração, que recebeu fomento da FINEP e, em parceria com a Prefeitura Municipal de São Bernardo do Campo, criou e desenvolveu um sistema de incubação de negócios comunitários, inicialmente para até 40 negócio – todos professores do PPGA.
• O PPGA indicou representantes que desde o segundo semestre de 2011 participam simultaneamente do Núcleo de Inovação da FGV-SP e do GT de Inovação do Consórcio Intermunicipal do Grande ABC, que também se associa à revista regional Inova e ao Parque Tecnológico Regional, em formação – prof. Dr. Alberto Claro.
• O professor colaborador Luciano Venelli será um dos pesquisadores da Metodista junto à Petrobrás, que instala um centro regional para o trabalho com o pré-sal e, nesse caráter, apoiará o GT de Inovação e a constituição do Parque Tecnológico, o que ampliará nossas relações regionais.
Tendências do Programa
A formação do docente, incluindo o estágio, é um valor central do Programa.
Estágio e Formação
• O NEEPEA: busca contribuir na formação de docentes do ensino superior no campo da administração, via capacitação para atuar no enfrentamento dos desafios inerentes à gestão educacional e ao trabalho educativo cotidiano e está embasado numa sólida compreensão dos processos de ensino-aprendizagem, particularmente da investigação científica. Através do estágio em docência, o núcleo oportuniza um aprofundamento dos fundamentos da didática no ensino e discute as rupturas epistemológicas no campo das ciências sociais aplicadas e particularmente da administração. O estágio procura desenvolver modalidades de planejamento do trabalho pedagógico pressupondo a relação pedagógica nos diversos contextos formativos, inclusive com as implicações didáticas das novas tecnologias e da educação a distância.
• Coord. Profa. Dra. Dagmar Silva Pinto de Castro • Prof. Dr. Almir Vieira Martins• Monitoras: Luciane Duarte e Luciana Demarchi
Tendências do Programa
Benefícios recíprocos da integração com os cursos de graduação
Integração com a Graduação
• Os professores da Faculdade de Administração e Economia (FAE), alocados no Curso de Mestrado em Administração, dedicam suas horas de trabalho tanto na Pós-Graduação como na Graduação.
Orientação de TCC
Iniciação Científica
Cursos de Graduação
EAD
Membros da Cátedra
Gestão de Cidades
Orientação de docentes da Graduação em pesquisas
de Extensão
Projeto Pedagógico do Mestrado em AdministraçãoPPI Universidade Metodista de São PauloRelatório Capes-2011
BIBLIOGRAFIA
Coordenador PPGA - Prof. Dr. Luiz Roberto AlvesDiretor da FAE - Prof. Doutr. Luiz SilvérioPró-Reitor de Pesquisa e Extensão - Prof. Dr. Fábio Botelho Josgrilberg
Apresentação e produção: Docente - Profa. Dra. Dagmar Silva Pinto de Castro Discente - monitora do NEPPEA - Luciana Demarchi
Arte:Discente: Luciana Demarchi
CRÉDITOS
Programa de Pós-Graduação Stricto Sensuem Administração
FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA