Regimento Geral Unicamp

REGIMENTO GERAL DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS - Secretaria Geral, maio de 2012 1

GOVERNO DO ESTADO DE SO PAULO

REGIMENTO GERAL

DA

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS

Campinas - So Paulo

Atualizado em outubro/2012

REGIMENTO GERAL DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS - Secretaria Geral, maio de 2012 i

ndice

NDICE................................................................................................................................... I

UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS ..................................................................... 1

TTULO I. DA UNIVERSIDADE E SEUS FINS..................................................................... 1

TTULO II. DA CONSTITUIO DA UNIVERSIDADE ......................................................... 1

CAPTULO I. DOS INSTITUTOS E FACULDADES .................................................................................. 1

CAPTULO II. DO HOSPITAL DE CLNICAS ............................................................................................ 3

CAPTULO III. DO HOSPITAL DE CLNICAS ........................................................................................... 3

CAPTULO IV. (REVOGADO PELA DELIBERAO CONSU-A-46/08) ................................................................ 3

TTULO III. DO ENSINO E DOS CURSOS .......................................................................... 4

CAPTULO I. DO ENSINO ......................................................................................................................... 4

CAPTULO II. DOS CURSOS DE GRADUAO ..................................................................................... 5

CAPTULO III. DOS CURSOS DE PS-GRADUAO ............................................................................ 7

TTULO IV. DA PESQUISA ................................................................................................ 10

TTULO V. DA ADMINISTRAO DA UNIVERSIDADE .................................................. 10

CAPTULO I. DOS RGOS DE ADMINISTRAO ............................................................................. 10

CAPTULO II. DO CONSELHO UNIVERSITRIO ................................................................................. 10

CAPTULO III. DA REITORIA ................................................................................................................. 16

CAPTULO IV. DAS FINANAS E DO ORAMENTO ............................................................................ 18

CAPTULO V. DO REITOR .................................................................................................................... 20

CAPTULO VI. DO COORDENADOR E DOS PR-REITORES ............................................................ 21

ii REGIMENTO GERAL DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS - Secretaria Geral, maio de 2012

CAPTULO VII. DA ADMINISTRAO DOS COLGIOS...................................................................... 21

CAPTULO VIII. DO CONSELHO DE INTEGRAO UNIVERSIDADE-COMUNIDADE ...................... 22

TTULO VI. DA ADMINISTRAO DOS INSTITUTOS E FACULDADES ....................... 22

CAPTULO I. DOS RGOS DE ADMINISTRAO ............................................................................. 22

CAPTULO II. DO CONSELHO INTERDEPARTAMENTAL .................................................................. 23

CAPTULO III. DA CONGREGAO ..................................................................................................... 23

CAPTULO IV. DO DEPARTAMENTO ................................................................................................. 25

TTULO VII. DO CORPO DOCENTE ................................................................................ 26

CAPTULO I. GENERALIDADES ........................................................................................................... 26

CAPTULO II. DA CARREIRA DOCENTE .............................................................................................. 27

CAPTULO III. DA LIVRE-DOCNCIA ................................................................................................... 29

CAPTULO IV. DOS AUXILIARES DE ENSINO ...................................................................................... 31

CAPTULO V. DO CONTRATO DO PESSOAL DOCENTE ................................................................... 31

CAPTULO VI. DO REGIME DE TRABALHO ........................................................................................ 32

CAPTULO VII. DA COMISSO PERMANENTE DE DEDICAO INTEGRAL ................................... 32

TTULO VIII. DO PATRIMNIO, DOS RECURSOS E DO REGIME FINANCEIRO ........ 33

CAPTULO I. DO PATRIMNIO ............................................................................................................ 33

CAPTULO II. DOS RECURSOS ............................................................................................................ 34

CAPTULO III. DO REGIME FINANCEIRO ............................................................................................ 34

TTULO IX. DO CORPO DISCENTE ................................................................................ 34

CAPTULO I. GENERALIDADES ............................................................................................................ 34

CAPTULO II. DA REPRESENTAO ESTUDANTIL ............................................................................ 36

CAPTULO III. DAS CMARAS DE ALUNOS ........................................................................................ 36

TTULO X. DO REGIME DISCIPLINAR ............................................................................. 37

TTULO XI. DOS SERVIOS ADMINISTRATIVOS .......................................................... 39

REGIMENTO GERAL DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS - Secretaria Geral, maio de 2012 iii

TTULO XII. DOS DIPLOMAS E CERTIFICADOS ............................................................. 39

TTULO XIII. DAS DIGNIDADES UNIVERSITRIAS ......................................................... 39

TTULO XIV. DA ASSEMBLIA UNIVERSITRIA ........................................................... 40

TTULO XV. DISPOSIES GERAIS ............................................................................... 40

ANEXO I ............................................................................................................................. 43


UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS

REGIMENTO GERAL

Baixado pelo Decreto N 3.467 de 29.03.74 e republicado

no D.O.E de 12.07.97

TTULO I. DA UNIVERSIDADE

E SEUS FINS

Artigo 1. A Universidade Estadual de Campinas,

criada pela Lei n 7.655, de 28 de dezembro de 1962,

alterada pelas Leis ns 9.715, de 30 de janeiro de 1967 e

10.214, de 10 de setembro de 1968, com sede e foro na

cidade de Campinas, Estado de So Paulo, entidade

autrquica estadual de regime especial, na forma do Artigo

4 da Lei Federal n 5.540, de 28 de novembro de 1968 com

autonomia didtico-cientfica, administrativa, financeira e

disciplinar, reger-se- pelos Estatutos baixados pelo Decreto

Estadual n 52.255, de 30 de julho de l969, modificado pelo

Decreto Estadual n 3.422, de 13 de maro de 1974, por este

Regimento Geral e pela Legislao especfica vigente, tendo

como finalidade precpua a promoo do bem estar fsico,

espiritual e social do homem.

Artigo 2. Para alcanar seus objetivos, a

Universidade Estadual de Campinas se prope a:

I. ministrar o ensino para a formao de

pessoas destinadas ao exerccio das

profisses liberais, tcnico-cientficas,

tcnico-artsticas, de magistrio e aos

trabalhos desinteressados da cultura;

II. promover e estimular a pesquisa cientfica e

tecnolgica e a produo de pensamento

original no campo da Cincia, da

Tecnologia, da Arte, das Letras e da

Filosofia;

III. estudar os problemas scio-econmicos da

comunidade com o propsito de apresentar

solues corretas, sob a inspirao da

democracia;

IV. pr ao alcance da comunidade, sob a forma

de cursos e servios, a tcnica, a cultura, e o

resultado das pesquisas que realizar;

V. valer-se dos recursos da coletividade, tanto

humanos como materiais, para integrao

dos diferentes grupos tcnicos e sociais na

Universidade;

VI. cumprir a parte que lhe cabe no processo

educativo de desenvolver na comunidade

universitria uma conscincia tica,

valorizando os ideais de ptria, de cincia e

de humanidade.

Artigo 3. No cumprimento de suas

finalidades, a Universidade obedecer aos princpios

de respeito dignidade da pessoa e aos seus direitos

fundamentais, proscrevendo o tratamento desigual

por motivo de convico filosfica, poltica ou

religiosa e por preconceito de classe e raa.

TTULO II. DA

CONSTITUIO DA

UNIVERSIDADE

CAPTULO I. DOS INSTITUTOS E

FACULDADES

Artigo 4. A Universidade, como um todo

orgnico, constituda por Institutos e por

Faculdades definidos pelo conjunto de seus

Departamentos, pelo Hospital de Clnicas e pelos

rgos Complementares.

Artigo 5. Os Institutos, responsveis pelo

ensino, pela pesquisa e pela extenso nas reas

respectivas de formao profissional, definidas pelo

conjunto de seus Departamentos, so os seguintes:

I. Instituto de Biologia;

II. Instituto de Fsica;

III. Instituto de Qumica;

IV. Instituto de Matemtica, Estatstica e

Computao Cientfica;

V. Instituto de Filosofia e Cincias

Humanas;

VI. Instituto de Artes;

VII. Instituto de Estudos da Linguagem;

VIII. Instituto de Geocincias;

IX. Instituto de Economia;

X. Instituto de Computao.

1. Alm do previsto no Artigo 2, da

2 REGIMENTO GERAL DA UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS - Secretaria Geral, maio de 2012

competncia dos Institutos:

1. promover e desenvolver atividades de

pesquisa cientfica e a produo de

pensamento original;

2. ministrar o ensino do ciclo bsico para toda a

Universidade, e a parcela que lhes competir

nos ciclos profissionais e nos cursos de ps-

graduao;

3. ministrar os cursos de graduao que lhes

competem;

4. ministrar cursos de ps-graduao;

5. ministrar cursos de especializao,

aperfeioamento e extenso;

6. propiciar colaborao tcnica, cientfica e

didtica s demais Unidades da Universidade

bem como, mediante convnio, assistncia da

mesma natureza a entidades pblicas e

privadas;

7. colaborar no ensino de segundo grau, mantido

pela Universidade.

2. Os Institutos ainda no instalados o sero

na medida do desenvolvimento da Universidade, das

disponibilidades financeiras e na forma das disposies

legais e estatutrias.

Artigo 6. As Faculdades, responsveis pelo

ensino, pela pesquisa e pela extenso nas reas

respectivas de formao profissional, definidas pelo

conjunto de seus Departamentos, so as seguintes:

I. Faculdade de Cincias Mdicas;

II. Faculdade de Engenharia de Alimentos;

III. Faculdade de Educao;

IV. Faculdade de Odontologia de Piracicaba;

V. Faculdade de Engenharia Civil, Arquitetura

e Urbanismo;

VI. Faculdade de Educao Fsica;

VII. Faculdade de Engenharia Agrcola;

VIII. Faculdade de Engenharia Eltrica e de

Computao;

IX. Faculdade de Engenharia Qumica;

X. Faculdade de Engenharia Mecnica;

XI. Faculdade de Cincias Aplicadas da

UNICAMP Campus de Limeira;

XII. Faculdade de Tecnologia.

1. Alm do previsto no Artigo 2,

compete s Faculdades:

1. promover e desenvolver atividades de

pesquisa cientfica;

2. ministrar o ensino do ciclo profissional

para toda a Universidade e a parcela que

lhes competir nos ciclos bsicos e nos

cursos de ps-graduao;

3. ministrar cursos de ps-graduao;

4. ministrar cursos de especializao, de

aperfeioamento e de extenso;

5. propiciar colaborao tcnica, cientfica e

didtica s demais Unidades da

Universidade bem como, mediante

convnio, assistncia da mesma natureza a

entidades pblicas e privadas;

6. colaborar no ensino de segundo grau,

mantido pela Universidade.

2. As Faculdades ainda no instaladas o

sero na medida do desenvolvimento da

Universidade, das disponibilidades financeiras e na

forma das disposies legais e estatutrias.

Artigo 7. Os Institutos e as Faculdades,

enumerados nos Artigos 5 e 6, definiro, em seus

Regimentos, a respectiva estrutura didtica, cientfica

e administrativa.

Artigo 8. Os cursos de graduao da

Universidade so ministrados sob a responsabilidade

dos Institutos e Faculdades e constantes do Anexo I a

este Regimento.

1 - As Licenciaturas podero ser

ministradas sob a responsabilidade dos Institutos e

Faculdades, mediante deliberao das respectivas

Congregaes, com previso de parceria acadmica

com a Faculdade de Educao e aps aprovao pela

Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso do CONSU.

2 - Aps aprovao da CEPE os cursos de

Licenciatura devero ser inseridos no Anexo I de que

trata o caput deste Artigo.

Artigo 9. A Universidade poder criar

novos Institutos e Faculdades, bem como outros

cursos de graduao, na medida das necessidades do


pas, por deliberao do Conselho Universitrio,

mediante alterao dos Estatutos.

1. A iniciativa de criao cabe ao Reitor ou a

qualquer Conselheiro, mediante proposta apresentada ao

Conselho Universitrio.

2. Da proposta dever constar,

obrigatoriamente:

1. as finalidades do Instituto, Faculdade ou Curso

que se deseja criar;

2. os cursos que sero ministrados no Instituto ou

Faculdade;

3. a convenincia da criao;

4. as possibilidades da criao, tendo em vista os

recursos humanos e materiais disponveis;

5. a forma de entrosamento da nova Unidade com as

j existentes ou o entrosamento do curso proposto

nos Institutos ou Faculdades existentes.

3. Recebida a proposta e acolhida, em

princpio, pelo Conselho Universitrio, o Reitor

designar Comisso de especialistas para emitir parecer.

4 . Elaborado o parecer, ser o assunto

submetido deliberao do Conselho Universitrio.

CAPTULO II. DO HOSPITAL DE

CLNICAS

Artigo 10. A Universidade Estadual de

Campinas integrada ainda pelo Hospital de Clnicas,

que tem sua constituio, organizao e atribuies

definidas neste Regimento Geral, bem como no

respectivos Regimento.

CAPTULO III. DO HOSPITAL DE

CLNICAS

Artigo 11. O Hospital de Clnicas funciona

como Hospital-Escola, cabendo-lhe:

I. servir de campo para a formao de

profissionais em cincias mdicas e

correlatas;

II. servir de campo para o aperfeioamento de

mdicos, de tcnicos e de alunos,

possibilitando a realizao de pesquisas,

estgios e de cursos de ps-graduao;

III. colaborar e contribuir para a educao

mdico-sanitria da populao;

IV. funcionar ligado ao sistema de sade da

comunidade prestando assistncia

mdico-hospitalar na forma de seu

Regimento.

Artigo 12. (revogado Del CONSU-A-

12/05)

Artigo 13. A administrao do Hospital de

Clnicas se far na forma prevista em seu Regimento

Interno aprovado pelo Conselho Universitrio.


12/05)


12/05)

Artigo 16. O Superintendente do Hospital

de Clnicas, indicado em lista trplice pelo Conselho

de Administrao e nomeado pelo Reitor para

mandato de quatro (4) anos, o executor das

deliberaes do Conselho de Administrao e o

responsvel pela administrao de todos os rgos

integrantes do Hospital.

Pargrafo nico. vedada a reconduo

para mandato consecutivo.

Artigo 17. A administrao interna do

Hospital de Clnicas e as atribuies dos rgos que o

integram sero objeto de Regimento prprio.

Pargrafo nico. A elaborao do

Regimento ser feita pelo Conselho de

Administrao, que o submeter aprovao do


CAPTULO IV. (Revogado pela

Deliberao CONSU-A-46/08)

Artigo 18. (Revogado pela Del. CONSU-A-46/08).






CAPTULO V. DOS RGOS


COMPLEMENTARES

Artigo 24. Os rgos Complementares so os

seguintes:

I. Centro de Informao e Difuso Cultural;

II. Editora Universitria;

III. Centro de Computao;

IV. Centro de Bioterismo;

V. Prefeitura da Cidade Universitria;

VI. Centro de Lgica, Epistemologia e Histria

da Cincia;

VII. Centro de Ensino de Lnguas.

1. As entidades referidas neste Artigo ficam

subordinadas Reitoria.

2. Os rgos Complementares regem-se

pelos Regimentos das entidades a que estiverem

subordinados.

Artigo 25. A Universidade poder, a juzo do

Conselho Universitrio, criar novos rgos

Complementares e fundir, extinguir e alterar a vinculao

dos j existentes.

Artigo 26. Com a finalidade de ampliar o ensino

e a pesquisa, a Universidade poder, mediante aprovao

do Conselho Universitrio, estabelecer convnios de

natureza cientfica, tcnica, didtica e cultural com outras

instituies pblicas ou particulares.

TTULO III. DO ENSINO E

DOS CURSOS

CAPTULO I. DO ENSINO

Artigo 27. A Coordenao dos cursos e dos

programas da Universidade far-se- sob a

responsabilidade de um ou mais departamentos dos

Institutos e das Faculdades, ou das respectivas Comisses

de Graduao ou Ps-Graduao.

Artigo 28. Os Institutos e as Faculdades so

rgos que promovem, coordenam e desenvolvem o

ensino, a pesquisa e a extenso em uma ou mais reas do

conhecimento e compem-se de departamentos.

Artigo 29. A menor unidade administrativa,

didtica e cientfica da Universidade o

Departamento que, resultando da unio harmnica de

reas do conhecimento afins, desenvolve o ensino, a

pesquisa e a extenso de servios comunidade,

utilizando-se, para a consecuo de seus objetivos, de

recursos comuns de trabalho.

Pargrafo nico. Institutos e Faculdades

podero se organizar de forma diversa daquela

prevista no caput deste Artigo, de acordo com as

seguintes disposies:

I. A organizao das Unidades que se

enquadram no caput deste

Pargrafo deve estar detalhada em

seu Regimento Interno, aprovado

por 2/3 dos membros da sua

Congregao e por 2/3 dos

membros do Conselho

Universitrio. O Conselho

Universitrio estabelecer em cada

caso aprovado um perodo de

avaliao;

II. O detalhamento a que se refere o

inciso I deve incluir as instncias

decisrias e a distribuio das

atribuies administrativas e

acadmicas na Unidade, previstas

no presente Estatuto e no

Regimento Geral da Universidade

para os Departamentos e para o

Conselho Interdepartamental.

Artigo 30. Disciplina o conjunto de

atividades de ensino e pesquisa de um setor definido

de conhecimentos, correspondente a um programa a

ser desenvolvido em determinado perodo.

Artigo 31. O ensino na Universidade poder

abranger os seguintes cursos e programas:

I. de graduao;

II. de ps-graduao;

III. de extenso;

IV. seqenciais;

V. de especializao e aperfeioamento.

1. O desenvolvimento das diversas

modalidades de cursos e de programas poder ser

feito de forma presencial ou distncia, mediante

aprovao da Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso, instruda por parecer da Comisso Central

correspondente.


2. A Universidade poder oferecer tambm

cursos de ensino mdio em articulao com a educao

profissional que inclua a formao para a cidadania,

abertos a candidatos que tenham concludo o ensino

fundamental, mdio ou equivalentes.

3. Os cursos e programas a que se referem os

incisos I e IV estaro abertos a candidatos que tenham

concludo o ensino mdio ou equivalente e os que se

referem aos incisos II e V, abertos a candidatos

diplomados em cursos de graduao.

Artigo 32. A Universidade promover a

revalidao de diplomas estrangeiros, bem como a

validao de estudos ou o seu aproveitamento de um para

outro curso, quando idnticos ou equivalentes.

Pargrafo nico. A revalidao de diplomas e a

validao ou o aproveitamento de estudos, assim como as

adaptaes em casos de transferncias, far-se-o de

acordo com os critrios para tanto fixados pelo Conselho

Universitrio, ouvida a Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso.

Artigo 33. A Universidade poder oferecer cursos

de Especializao e Aperfeioamento, que tero como

objetivo, os primeiros, preparar especialistas em setores

restritos das atividades acadmicas e profissionais e, os

ltimos, atualizar e melhorar conhecimentos e tcnicas de

trabalho.

CAPTULO II. DOS CURSOS DE

GRADUAO

Artigo 34. Os cursos de graduao, abertos a

candidatos classificados em concursos vestibular, tm

por finalidade habilitar obteno de graus acadmicos

ou que correspondam a profisses regulamentadas em lei,

devendo ser estruturados de forma a atender:

I. s diretrizes curriculares emanadas pelos

rgos competentes;

II. ao progresso dos conhecimentos, demanda

e s peculiaridades das profisses;

III. diversificao de ocupaes e empregos e

procura de educao de nvel superior.

Pargrafo nico. Estabelecer-se-, para a

aferio do aproveitamento dos alunos, com vistas a sua

aprovao, um sistema de crditos de avaliao para

diferentes combinaes curriculares, organizando-se os

calendrios escolares de modo a permitir-se o ingresso

nos cursos universitrios em diferentes pocas e

oportunidades.

Artigo 35. Os cursos de graduao so

divididos em dois ciclos, correspondendo o primeiro

a grandes reas de conhecimentos, em cada uma das

quais haver, por sua vez, uma parte comum e outra

diversificada, em funo de um ou mais ciclos

ulteriores.

1. O primeiro ciclo tem carter seletivo

em relao aos ciclos ulteriores e, com esse objetivo

geral, reveste-se das seguintes condies:

1. promover, tanto quanto possvel, a

recuperao de falhas evidenciadas pelo

concurso vestibular, no perfil de cultura

dos alunos, e que possam ser corrigidas a

curto prazo;

2. orientar para a escolha da carreira;

3. ministrar conhecimentos bsicos para um

ou mais ciclos de formao acadmica ou

profissional;

4. propiciar elementos de cultura geral

suscetveis de serem desenvolvidos ao

longo da graduao;

5. supervisionar o ensino de disciplinas

especficas de formao profissional que

tenham sido sugeridas pelos Institutos e

pelas Faculdades e aprovadas pelo

Conselho Universitrio, mediante prvio

parecer da Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso.

2. O segundo ciclo atender formao

profissional especfica.

3. Os cursos de ciclo bsico, sero

dirigidos:

1. quando ministrados por um s Instituto,

pelo respectivo Diretor;

2. quando ministrados por mais de um

Instituto, por um dos respectivos Diretores,

designado pelo Reitor.

4. Os cursos de ciclo de graduao sero

dirigidos pelos Diretores dos Institutos e das

Faculdades onde so ministrados.

Artigo 36. Os cursos seqenciais,

constitudos por atividades curriculares de graduao,

abrangero diferentes campos de saber em diferentes

nveis e sero destinados obteno ou atualizao:

I. de qualificaes tcnicas,

profissionais ou acadmicas;


II. de horizontes intelectuais em campos

das cincias, humanidades e das artes.

1. Os cursos seqenciais sero criados

mediante proposta dos Institutos ou Faculdades,

submetida aprovao pela Cmara de Ensino, Pesquisa

e Extenso (CEPE) instruda por parecer da Comisso

Central de Graduao.

2. O ingresso nos cursos seqenciais se far

mediante processo seletivo prprio, na forma

estabelecida no Regimento Geral.

3. Ao trmino de um curso seqencial, haver

a expedio de documento correspondente natureza da

seqncia cumprida, contendo informaes necessrias

sua caracterizao.

Artigo 37. Quando do ingresso em curso de

graduao, podero ser convalidadas as atividades curriculares

realizadas com aproveitamento em cursos seqenciais.

Pargrafo nico. vedada a transferncia de

alunos de um curso seqencial para outro de graduao,

sem aprovao no exame vestibular.

Artigo 38. O currculo de cada curso ou

programa compreender um conjunto de disciplinas que

poder ser hierarquizado por meio de pr-requisitos, cuja

integralizao dar direito a diploma ou certificado.

1. Entender-se- por pr-requisito uma ou

mais disciplinas, cujo estudo, com o necessrio

aproveitamento, seja exigido para que o aluno se

matricule em nova disciplina.

2. A integralizao curricular ser feita pelo

sistema de crditos pr-fixados e pelas atividades

curriculares que o aluno tenha cumprido

satisfatoriamente.

Artigo 39. A matrcula ser feita em disciplina,

conjunto de disciplinas ou atividades curriculares,

satisfeitos os requisitos fixados pela Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso.

Artigo 40. As disciplinas podero ser

obrigatrias, eletivas e extra-curriculares, dividindo-se

umas e outras em regulares e complementares: regulares,

as que j constem dos currculos aprovados para os

vrios cursos, e complementares, as que forem

posteriormente anunciadas pelos Departamentos ou pelas

Comisses de Graduao ou de Ps-Graduao, com a

aprovao das competentes Congregaes.

Artigo 41. Os currculos dos cursos e dos

programas figuraro nos projetos pedaggicos aprovados

pela Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso.

Artigo 42. Para organizar as propostas dos

currculos dos cursos de graduao, podem os

diretores interessados designar elementos para

integrar comisses compostas de professores do ciclo

bsico e do ciclo profissional, que lecionem

disciplinas do curso.

Artigo 43. O programa de cada disciplina

ser definido pelo respectivo Departamento ou pelas

Comisses de Graduao ou de Ps-Graduao, com

a aprovao da Congregao.

Artigo 44. Os Diretores dos Institutos e

Faculdades devero, em obedincia ao disposto nos

Artigos 38 a 43, enviar Cmara de Ensino, Pesquisa

e Extenso, at o dia 15 (quinze) de outubro de cada

ano, relao e programas das disciplinas, de pr-

requisitos, de requisitos paralelos e disciplinas

optativas, indicando, outrossim,o nmero admissvel

matrcula em cada disciplina ou conjunto de

disciplinas.

Artigo 45. Para efeito de matrcula, a

escolha das disciplinas complementares depender de

sua incluso em listas de ofertas dos departamentos,

ou das Comisses de Graduao ou de Ps-

Graduao, aprovadas pelas competentes

Congregaes.

Pargrafo nico. Nas listas de oferta, alm

dos elementos indicados em cdigo, sobre cada

disciplina, sero mencionados os cursos em que seu

estudo ter validade, ou correspondente nmero de

crditos, o horrio das respectivas atividades e o

nmero mximo de vagas abertas para matrcula.

Artigo 46. Os pedidos de matrcula,

encaminhados pelo rgo competente, sero

decididos pelos respectivos responsveis pelos cursos

ou ciclos, atendidas as exigncias deste Regimento

Geral e as normas regulamentares vigentes.

Artigo 47. Nos cursos de graduao, a

verificao do rendimento escolar feita por

disciplinas, na perspectiva de todo o curso,

abrangendo sempre os aspectos de assiduidade e

eficincia nos estudos, ambos eliminatrios por si

mesmos.

1. Entende-se por assiduidade a

freqncia s atividades programadas e por eficincia

o grau de aplicao aos estudos, encarados como

processo e em funo de seus resultados.

2. A verificao do rendimento na

perspectiva do curso feita por meio de estgios,

aulas prticas e quaisquer outros meios e formas de

treinamento em situao real, bem como de

elaborao de teses ou dissertaes.


3. No pode ser aprovado em qualquer

disciplina, o aluno que deixar de comparecer a mais de

25% (vinte e cinco por cento) dos respectivos trabalhos e

aulas, vedado o abono de falta, ou quem no alcanar, em

seu estudo, o mnimo de resultado tido como satisfatrio.

4. Os critrios para a verificao do

rendimento escolar devero ser estabelecidos pela

Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso, mediante

parecer ou proposta da Comisso Central de Graduao.

Artigo 48. O trancamento de matrcula no abre

vaga no nmero j fixado para cada disciplina.

Artigo 49. A requerimento do interessado, a

Universidade poder aceitar transferncia, na

dependncia de vagas, ressalvadas as excees legais, e

da satisfao das exigncias formuladas em cada caso.

CAPTULO III. DOS CURSOS DE PS-

GRADUAO

Artigo 50. Os programas de ps-graduao,

abertos matrcula de candidatos que tenham concludo

cursos de graduao visam a capacitar pesquisadores,

docentes e outros profissionais nas diversas reas do

conhecimento.

Artigo 51. Em sentido estrito, a ps-graduao

tem como modalidades os programas de Mestrado e

Doutorado que conduzem, respectivamente, obteno

dos graus de Mestre e de Doutor, sem que o primeiro seja

requisito obrigatrio para o segundo.

1. O Mestrado visar a enriquecer a

competncia cientfica e profissional dos graduados,

podendo ser considerado como nvel terminal ou como

eventual etapa do Doutoramento.

2. O Mestrado Profissional visar a formao

e a atualizao de profissionais em suas tcnicas de

trabalho, com maior abrangncia e aprofundamento do

que nos cursos de Aperfeioamento.

3. O Doutorado visar a proporcionar

formao cientfica e cultural, ampla e aprofundada,

desenvolvendo a capacidade de pesquisa independente e

o poder criador em determinado ramo de conhecimento.

Artigo 52. As atividades dos cursos de ps-

graduao sero acompanhadas pela Comisso Central de

Ps-Graduao.

Artigo 53. A Universidade instalar cursos de

ps-graduao mediante proposta dos Institutos e

Faculdades interessados.

1. Cada Unidade de ensino e pesquisa poder

propor a instalao de um nico curso de ps-

graduao ou de vrios, com maior ou menor

integrao, conforme as especializaes existentes.

2. A proposta de instalao de curso de

ps-graduao em Instituto ou Faculdade, aprovada

pelo respectivo rgo deliberativo, dever conter:

1. regulamento do curso, do qual devero

constar a durao do curso, os requisitos

para admisso e para aprovao;

2. relao de disciplinas e seus programas,

horrios, tipo de ensino, ou seja, aulas

tericas, terico-prticas, prticas,

seminrios e outros, e sua concatenao na

forma de pr-requisitos;

3. relao de docentes que ministraro o

ensino e orientaro as teses ou

dissertaes, pertencentes Universidade

ou a outras instituies, e que j tenham

concordado em aceitar a incumbncia, bem

como os comprovantes de suas

qualificaes;

4. instalaes e equipamentos existentes na

Universidade, ou, se for o caso,

disponveis em outras instituies.

3. pelo menos dois teros (2/3) das

disciplinas de um curso de ps-graduao devero ser

dados nas instalaes da Universidade ou ministrados

por seus docentes.

4. Qualquer alterao de currculo ou de

composio do corpo docente depender de

homologao da Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso, ouvida preliminarmente a Comisso

Central de Ps-Graduao.

Artigo 54. As propostas de instalao dos

cursos de ps-graduao, formuladas pela Comisso

Central de Ps-Graduao, sero submetidas

aprovao da Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso.

Artigo 55. A Congregao de cada Instituto ou

Faculdade constituir a sua Comisso de Ps-Graduao,

cuja composio, do mesmo modo que o procedimento

de escolha de seus membros docentes e ps-graduandos,

titulares ou suplentes e de seu coordenador, sero

definidos pelo Regulamento de Ps-Graduao de cada

Unidade.

Pargrafo nico. Cabe ao Coordenador do

curso, assessorado pela Comisso, supervisionar a

execuo da programao aprovada, podendo

convocar reunies de todos os docentes do curso,


quando julgar conveniente.

Artigo 56. Os requisitos para inscrio ao curso

de ps-graduao, aberta a diplomados por instituies

universitrias nacionais, sero estabelecidos no

Regulamento de cada curso e podero incluir um exame

de seleo.

1. A aceitao de diplomados por instituies

estrangeiras de nvel superior depender da aprovao

pelo rgo deliberativo do Instituto ou da Faculdade, de

parecer da respectiva Comisso de Ps-Graduao,

baseado numa anlise do currculo escolar e profissional

do candidato.

2. Mediante parecer da Comisso, o rgo

deliberativo da Unidade poder aceitar, em substituio,

disciplinas anlogas s do programa, ministradas em

outras instituies nacionais ou estrangeiras, e nas quais

o candidato j tenha sido aprovado.

Artigo 57. Os cursos de ps-graduao tero a

durao mnima de l (um) ano para o Mestrado, e de 2

(dois) anos para o Doutorado, divididos em perodos,

conforme o estabelecido em cada programa e sero

ministrados em tempo integral.

Artigo 58. A Comisso de Ps-Graduao de

cada Instituto ou Faculdade indicar, para cada aluno, um

docente do curso, como Orientador, o qual poder

continuar como Orientador da tese ou dissertao, ou

poder ser substitudo, para esse fim, por outro docente.

Pargrafo nico. O docente escolhido nos

termos deste Artigo poder recusar a incumbncia,

mediante justificativa por escrito e aceita pelo rgo

competente.

Artigo 59. A freqncia ao curso de ps-

graduao obrigatria, cabendo respectiva Comisso

de Ps-Graduao autorizar trabalhos especiais ou

estgios fora dos lugares indicados na programao.

Pargrafo nico. As Comisses de Ps-

Graduao estabelecero percentagem mnima de

freqncia a ser exigida em cada curso.

Artigo 60. O critrio de aprovao nas

disciplinas ser estabelecido no Regulamento de cada

curso, obedecidas as normas estabelecidas pela Cmara

de Ensino, Pesquisa e Extenso.

Artigo 61. Ser considerado aprovado no curso

o aluno que tiver recebido o total de crditos fixados na

programao e satisfeito o mnimo de freqncia exigido.

Pargrafo nico. Para fins de clculo total de

crditos, o rgo deliberativo do Instituto ou da

Faculdade poder aceitar, a pedido do aluno e mediante

parecer da Comisso de Ps-Graduao, crditos

obtidos em disciplinas afins, ministradas no ensino de

nvel ps-graduado em outras instituies nacionais

ou estrangeiras.

Artigo 62. Para a obteno do ttulo de

Mestre necessria, alm da obteno de um nmero

mnimo de crditos em disciplinas e o cumprimento

de outras exigncias constantes do Regulamento do

curso, a elaborao de uma dissertao ou tese, sobre

assunto escolhido de comum acordo entre o aluno e

seu Orientador e aprovado pela Comisso de Ps-

Graduao.

1. Elaborada a dissertao ou tese e

cumpridas as demais exigncias do curso, o aluno ter que

defend-la perante uma Comisso Julgadora de 3 (trs)

membros, um dos quais ser o Orientador da tese ou da

dissertao do candidato, escolhidos pela Comisso de

Ps-Graduao, entre docentes do respectivo curso ou

especialistas de outras Instituies.

2. A Comisso Julgadora da tese ou

dissertao dever emitir parecer circunstanciado que

ser submetido deliberao da Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso.

Artigo 63. Para obteno do ttulo de

Doutor necessria, alm da obteno de um nmero

mnimo de crditos em disciplinas e o cumprimento

de outras exigncias constantes do Regulamento do

curso, a elaborao de uma tese que represente

trabalho de pesquisa importando em real contribuio

para o conhecimento do tema, escolhido de comum

acordo pelo candidato e seu Orientador e aprovado

pela Comisso de Ps-Graduao.

1. Elaborada a tese e cumpridas as demais

exigncias do curso, o candidato ter que defend-la

perante uma Comisso Julgadora de 5 (cinco)

membros, um dos quais ser o Orientador da tese do

candidato, escolhidos pela Comisso de Ps-

Graduao e aprovados pela Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso, entre docentes do respectivo

curso ou especialistas de outras Instituies.

2. A Comisso Julgadora da tese dever

emitir parecer circunstanciado que ser submetido

deliberao da Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso.

Artigo 64. O ttulo de Doutor poder ser,

excepcionalmente, conferido vista do resultado de

aprovao em defesa de tese de candidato que, no

tendo seguido curso de ps-graduao, possuir, no

entanto, reconhecida qualificao cientfica, cultural

ou profissional, apurada previamente mediante exame

de seus ttulos e trabalhos.


1- A excepcionalidade ser reconhecida, em

cada caso, pelo voto favorvel de dois teros (2/3) do

membros presentes ao Conselho Universitrio, aceitando

a inscrio.

2. A deliberao do Conselho Universitrio

ser tomada vista do parecer exarado por uma

Comisso por ele designada, constituda por 3 (trs)

docentes da Universidade, portadores, no mnimo, do

ttulo de Doutor.

3. Comisso referida no pargrafo anterior

caber, aps exame dos ttulos e trabalhos do candidato,

emitir parecer sobre a convenincia de sua inscrio.

4. Aceita a inscrio, ser designada pela

Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso, por proposta da

Comisso Central de Ps-Graduao, a Comisso

Julgadora para a prova de defesa de tese, observando-se,

no que concerne sua constituio, as normas

estabelecidas para a defesa de tese nos cursos de ps-

graduao da Universidade.

5. A deciso da Comisso Julgadora ser

submetida homologao da Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso.

Artigo 65. Os alunos de curso de ps-graduao

podero requerer Comisso de Ps-Graduao

competente, a concesso de certificados de aprovao em

determinadas disciplinas, se for o caso.

Artigo 66. Os critrios para aprovao e

concesso de ttulos de Mestre e Doutor, sero

elaborados pelos Institutos e pelas Faculdades e devero

ser aprovados pelo Conselho Universitrio.

Artigo 67. O Mestrado qualificado pelo curso

de graduao, rea ou matria a que se refere.

Artigo 68. O doutorado acadmico tem a

designao das seguintes reas: Letras, Cincias,

Cincias Humanas, Filosofia e Artes; os doutorados

profissionais se denominam segundo os cursos de

graduao correspondentes.

CAPTULO IV. DOS CURSOS E

SERVIOS DE EXTENSO

Artigo 69. Os cursos de extenso visaro a

difundir conhecimentos e tcnicas de trabalho para elevar

a eficincia e os padres culturais da comunidade.

Artigo 70. Alm das funes propriamente

universitrias de ensino e pesquisa, que enriquecem, de

forma genrica, o acervo cultural da comunidade em que

se desenvolvem, promover-se-, o quanto possvel, a

extenso daquelas funes, com o objetivo de contribuir,

especificamente, para o progresso material e

espiritual.

Artigo 71. A extenso poder alcanar o

mbito de toda a coletividade ou dirigir-se a pessoas e

instituies pblicas ou privadas, abrangendo cursos

e servios, que sero realizados vista e no

cumprimento de planos especficos.

1. Os cursos de extenso sero institudos

com o propsito de divulgar e atualizar

conhecimentos e tcnicas de trabalho, podendo

desenvolver-se em nvel universitrio ou no, de

acordo com o seu contedo e o sentido que assumam

em cada caso.

2. Os cursos de mestrado profissional, de

especializao e de aperfeioamento, podero ser

ministrados como cursos de extenso para todos os

efeitos, sendo que os dois primeiros devero, para

efetivar-se, ser aprovados pela Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso, instruda por parecer da

Comisso Central de Ps-Graduao.

3. Os servios de extenso, incluindo assessoria,

sero prestados sob formas diversas, com o atendimento de

consultas, realizao de estudos e elaborao ou orientao

de projetos em matrias cientfica, tcnica e educacional, ou

participao em iniciativas dessa natureza, ou de natureza

artstica e cultural.

Artigo 72. Os cursos e servios de extenso

sero planejados e executados por iniciativa dos

Institutos e das Faculdades ou solicitao de

interessados, mediante aprovao da Cmara de

Ensino, Pesquisa e Extenso.

Pargrafo nico. A Universidade abster-se-

de instituir cursos ou servios de extenso que no

possam definir-se como prolongamento de setor j

instalado e em funcionamento para as atividades de

ensino e pesquisa.

Artigo 73. A execuo de programas de

extenso que no ultrapassem o mbito de um

departamento, ser por este coordenada; a dos que

envolvam mais de um departamento, ser coordenada

pelo Conselho Interdepartamental, em cada caso, e a

dos que excedam os limites do Conselho

Interdepartamental ser coordenada pela Cmara de

Ensino, Pesquisa e Extenso.

Pargrafo nico. Cada projeto de curso ou

servio de extenso ter um responsvel designado

pelo rgo a que esteja afeta a sua coordenao.


TTULO IV. DA PESQUISA

Artigo 74. A pesquisa na Universidade,

supervisionada pela Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso, estar voltada para a busca de novos

conhecimentos e tcnicas e como recursos de Educao,

destinados ao aprimoramento da atitude cientfica

indispensvel a uma correta formao de grau superior.

Pargrafo nico. Os projetos de pesquisa

tomaro, tanto quanto possvel, como ponto de partida,

os dados da realidade local e nacional, sem contudo

perder de vista as generalizaes, em contextos mais

amplos, dos fatos descobertos e de suas interpretaes.

Artigo 75. A Universidade incentivar a

pesquisa por todos os meios ao seu alcance, tais como:

I. concesso de bolsas especiais de pesquisa,

em categorias diversas, principalmente na de

iniciao cientfica;

II. formao de pessoal em cursos de ps-

graduao prprios ou de outras instituies,

nacionais e estrangeiras;

III. concesso de auxlios para execuo de

projetos especficos;

IV. realizao de convnios com agncias

nacionais, estrangeiras e internacionais;

V. intercmbio com outras instituies

cientficas, estimulando os contatos entre

pesquisadores e o desenvolvimento de

projetos em comum;

VI. divulgao dos resultados das pesquisas

realizadas em suas unidades;

VII. promoo de congressos, simpsios e

seminrios para estudos e debates.

Artigo 76. Os Institutos e as Faculdades da

Universidade podero estabelecer campos preferenciais

de investigao, que ser realizada por equipe ou

individualmente.

Artigo 77. Os Departamentos estabelecero as

respectivas programaes de pesquisa, que devero ser

aprovadas pela Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso.

Artigo 78. Com a superior finalidade de

estimular a pesquisa, a Universidade reservar, no seu

oramento, os recursos necessrios para esse fim.

TTULO V. DA

ADMINISTRAO DA

UNIVERSIDADE

CAPTULO I. DOS RGOS DE

ADMINISTRAO

Artigo 79. So rgos superiores de

administrao da Universidade:

I. Conselho Universitrio;

II. Reitoria.

CAPTULO II. DO CONSELHO

UNIVERSITRIO

Artigo 80. O Conselho Universitrio, rgo

deliberativo supremo da Universidade, constitudo

dos seguintes membros:

I. Reitor;

II. Coordenador Geral da Universidade;

III. Pr-Reitores;

IV. Diretores de Institutos e Faculdades;

V. 20 (vinte) Representantes do Corpo

Docente;

VI. 9 Representantes do Corpo Discente;

VII. 7 Representantes dos Servidores no

docentes;

VIII. Superintendente do Hospital de Clnicas;

IX. 02 Representantes das demais Carreiras

Docentes;

X. 05 Representantes da Comunidade

Externa, sendo:

a) 1 (um) do Governo do Estado de So

Paulo;

b) 1 (um) da Prefeitura Municipal de

Campinas;

c) 1 (um) da Comunidade Acadmica;

d) 1 (um) das Associaes Patronais; e


e) 1 (um) das Associaes dos

Trabalhadores.

XI. Suprimido.

1. O Reitor presidir o Conselho

Universitrio, tendo apenas o voto de qualidade.

2. O Coordenador Geral da Universidade e os

Pr-Reitores so escolhidos pelo Reitor, que submeter

os seus nomes homologao do Conselho Universitrio.

3 . Os membros do Conselho Universitrio

tero os seguintes mandatos:

1. os referidos nos incisos I a IV e VIII,

enquanto perdurarem os pressupostos de

suas investiduras;

2. os referidos nos incisos V, VII, IX e X, de

dois anos, podendo ser reconduzidos;

3. os referidos no inciso VI tero seus

mandatos terminados sempre em 31 de

dezembro, podendo ser reconduzidos.

4. Os representantes no Conselho sero

substitudos, em suas faltas ou impedimentos, pelos

respectivos suplentes, que sero:

1. no caso dos incisos I e IV, os substitutos

estatutria ou regimentalmente previstos;

2. no caso dos incisos V a VII e IX, os

indicados na forma do 6 do Artigo 46

dos Estatutos.

5. Perder o mandato o Conselheiro que no

comparecer a 3 (trs) sesses ordinrias consecutivas,

sem motivo justo, a juzo do Conselho ou o Conselheiro

que perder qualquer dos pressupostos da investidura.

Artigo 81. Os representantes dos servidores

docentes e no docentes e discentes sero eleitos por seus

pares, com a seguinte distribuio:

I. no caso da Representao do Corpo

Docente:

a) Bancada de representantes de

nveis, composta por 09 (nove)

membros eleitos por nvel da

Carreira MS, a saber:

03 (trs) Representantes MS-3;

03 (trs) Representantes MS-5;

03 (trs) Representantes MS-6.

b) Bancada de representao geral

da Carreira MS, composta por

11(onze) membros eleitos por

todos os docentes da Carreira,

independentemente do nvel a

que pertenam, entre

candidatos dos nveis MS-2 a

MS-6, obedecendo as seguintes

regras:

1. os eleitores devero votar

em, no mximo, 7 (sete)

candidatos;

2. os eleitores devero votar

em, no mximo, 2 (dois)

candidatos por Unidade;

3. os candidatos Bancada

de Representao Geral da

Carreira MS no podero

candidatar-se,

simultaneamente,

Representao por nvel da

Carreira MS.

4. os docentes do nvel MS-2

somente podero se

inscrever como candidatos

para a bancada de

representao geral da

Carreira MS.

Pargrafo nico: em relao s

alneas a e b, devero ser observadas as seguintes

regras:

1. os titulares e suplentes sero

ordenados pelo nmero de

votos recebidos;

2. sero considerados titulares os

mais votados na bancada e

categoria em que se

inscreveram;

3. sero considerados suplentes

os seguintes mais votados na

bancada e categoria em que se

inscreveram;

4. o nmero de suplentes ser

igual ao nmero de titulares em

cada bancada e categoria.

c) 2 (dois) membros

representando as demais

Carreiras Docentes da

Universidade.


II. no caso dos Representantes dos

servidores no docentes, dos 7 (sete)

representantes, garantir-se-, que cada

uma das reas abaixo, tenha, pelo

menos, um representante eleito:

1. 1 (um) da Hospitalar;

2. 1 (um) da Administrao Central e

3. 1 (um) das Unidades de Ensino e

Pesquisa, Colgios Tcnicos e

CEL.

1. Os representantes docentes previstos na

alnea a do inciso I, sero eleitos pelo conjunto dos

docentes integrantes da Carreira, por nvel.

1. os candidatos e eleitores devero

pertencer ao mesmo nvel da Carreira MS;

exceto os docentes do nvel MS-2 que

votaro nos candidatos por nvel da

carreira, em conjunto com os docentes do

nvel MS-3;

2. os docentes integrantes dos demais nveis

da Carreira, podero votar em 2 (dois)

candidatos.

2. Os Representantes das demais Carreiras

Docentes da Universidade, previstos no inciso IX do

Artigo 80, sero eleitos pelo conjunto dos integrantes

dessas Carreiras, sendo que cada um poder votar em

apenas 1 (um) candidato.

3. Os Representantes dos Servidores no

Docentes sero eleitos por seus pares, podendo, cada

servidor, votar em at 3 (trs) candidatos

independentemente do setor a que pertena.

4. As eleies dos representantes discentes,

titulares e suplentes, podero ser realizadas conjunta ou

separadamente pelas duas categorias discentes -

graduao e ps-graduao em forma a ser

regulamentada pelo Conselho Universitrio.

5. As indicaes dos Representantes da

Comunidade Externa referidos no inciso X do Artigo

80 obedecero a forma a ser estabelecida no Regimento

Interno do Conselho Universitrio.

6. Os Representantes no Conselho sero

substitudos, em suas faltas ou impedimentos, pelos

respectivos suplentes; os representantes suplentes no

Conselho, exceo dos representantes suplentes

discentes, sero indicados pela mesma forma que os

titulares.

Artigo 82. O Conselho Universitrio exercer

suas atribuies mediante funcionamento do plenrio,

da Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso e da

Cmara de Administrao.

Pargrafo nico. As Cmaras sero

compostas por membros do prprio Conselho,

conforme dispuser o Regimento do Conselho,

podendo ter atribuies deliberativas, alm de

atribuies de natureza consultiva e de

assessoramento.

Artigo 83. Constituem atribuies do

Conselho Universitrio Pleno:

I. Legislao e normas:

a) exercer a jurisdio superior da

Universidade e traar as suas diretrizes;

b) emendar os Estatutos por deliberao

de 2/3 de seus membros;

c) aprovar o Regimento Geral e

homologar os Regimentos das

Unidades Universitrias, bem como dos

rgos complementares e demais

rgos integrantes da Universidade;

d) constituir as Cmaras de Ensino,

Pesquisa e Extenso e a Cmara de

Administrao;

e) delegar atribuies s Cmaras de

Ensino, Pesquisa e Extenso e de

Administrao;

f) constituir suas comisses assessoras

permanentes e transitrias, definindo

sua competncia e atribuies;

g) organizar a lista, nos termos da

legislao vigente, a ser submetida ao

Governador do Estado, para a escolha

do Reitor. Para tanto o Conselho

realizar consulta indicativa

comunidade universitria na qual se

considerar o voto ponderado do

Corpo Docente, do Corpo Discente e

do Corpo de Servidores Tcnicos e

Administrativos, fixado o peso de 3/5

para o voto da categoria docente, 1/5

para o voto da categoria discente e 1/5

para o voto da categoria do servidor

tcnico e administrativo. Por voto de

uma categoria entende-se a relao

entre o nmero de votos recebido por

professor votado que ser elegvel, e o

nmero total de eleitores qualificados

para votar nas respectivas categorias;


h) homologar os nomes indicados pelo Reitor

para as funes de Coordenador Geral da

Universidade e de Pr-Reitor;

i) avocar, por proposta do Reitor ou de 1/3

de seus membros, a deciso sobre qualquer

assunto de interesse relevante includo na

competncia das demais instncias da

Universidade;

j) aprovar a criao ou extino dos cursos

de graduao, ps-graduao e os planos

de expanso e desenvolvimento relativos

ao ensino e pesquisa, depois de

pronunciamento da Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso;

l) aprovar mediante parecer da Cmara de

Ensino, Pesquisa e Extenso, as propostas

de criao, extino ou remodelao de

Unidades, Departamentos, Centros e

Ncleos;

m) elaborar a poltica acadmica, cientfica,

cultural e de prestao de servios

comunidade;

n) aprovar convnios e contratos com

entidades pblicas e privadas, nacionais ou

estrangeiras, propostos pelas Unidades

Universitrias e com parecer da Cmara

competente conforme a natureza da

matria;

o) aprovar as normas encaminhadas pelas

Congregaes para a realizao de

concursos para o corpo docente, para

inscrio de candidatos, para a composio

de bancas e para homologao dos

resultados, depois de pronunciamento da

Cmara de Ensino, Pesquisa e Extenso;

p) aprovar propostas de alterao do Estatuto

dos Servidores da UNICAMP, depois de

pronunciamento da Cmara de

Administrao;

q) deliberar, em grau de recurso, sobre as

sanes disciplinares aplicadas ao pessoal

docente, tcnico-administrativo e discente;

r) reconhecer a representao discente

legalmente constituda;

s) julgar os recursos a ele interpostos;

t) deliberar sobre os casos omissos nos

Estatutos;

u) elaborar o seu Regimento Interno;

v) cumprir e fazer cumprir o disposto nos

Estatutos, no Regimento Geral e nos

Regimentos das Unidades

Universitrias;

x) deliberar sobre as normas de ascenso

dos docentes, por avaliao de mrito,

encaminhadas pelas Congregaes,

ouvida a Cmara de Ensino, Pesquisa e

Extenso;

z) fixar anualmente o nmero de docentes

em cada categoria ou nvel, para

Instituto ou Faculdade, proposto

inicialmente pelos Departamentos e

deliberada em primeira instncia pelas

Congregaes, ouvida a Cmara de

Administrao.

II. do oramento e patrimnio:

a) deliberar sobre a poltica oramentria

e administrativa da Universidade, aps

pronunciamento da Cmara de

Administrao;

b) aprovar a dotao oramentria de cada

Unidade proposta pela Cmara de

Administrao;

c) aprovar a prestao anual de contas de

cada Unidade aps parecer da Cmara

de Administrao;

d) autorizar a aquisio de bens imveis,

assim como a alienao, cesso e o

arrendamento de tais bens, pertencentes

Universidade, mediante parecer da

Cmara de Administrao;

e) aceitar legados ou doaes

Universidade ou a qualquer de seus

rgos sem encargos ou vinculaes,

aps parecer da Cmara de

Administrao;

f) instituir fundos especiais permanentes;

g) deliberar sobre assuntos oramentrios

e patrimoniais no previstos nas alneas

anteriores;

III. dos ttulos, prerrogativas e prmios:

a) autorizar por proposta do Reitor ou das

Congregaes a concesso de ttulos de

Doutor "Honoris Causa", de Professor


Emrito e de Professor Honorrio;

b) conferir mandato universitrio a

instituies pblicas ou privadas, de

carter acadmico cultural, cientfico,

tcnico ou artstico;

c) instituir prmios honorficos ou

pecunirios, bem como de estmulo e

recompensa a atividades universitrias,

assim como datas comemorativas de

contribuies importantes de cidados

brasileiros nas reas de Cultura, Cincia,

Educao, Artes e Humanidades.

Artigo 84. Compete Cmara de Ensino,

Pesquisa e Extenso do Conselho:

I. deliberar sobre:

a) a ascenso por avaliao de mrito dos

docentes;

b) medidas para incentivar e dinamizar a

realizao de pesquisas;

c) medidas que visam melhoria qualitativa

do ensino;

d) propostas de realizao de cursos de

extenso e de atividades culturais em geral;

e) a inscrio de candidatos, a composio de

bancas e homologao dos resultados de

concursos para o corpo docente;

II . deliberar mediante parecer da

Comisso Central de Graduao ou de Ps-

Graduao sobre:

a) o reconhecimento da equivalncia de

ttulos em nvel de ps-graduao obtidos

em instituies de ensino superior do Pas

e do Exterior;

b) a criao, fuso, desdobramento ou

supresso de disciplinas, propostas pelas

Congregaes;

c) a realizao dos cursos, a elaborao dos

currculos e do regime didtico das

Unidades Universitrias;

d) as propostas dos Institutos e Faculdades,

relativas suspenso de cursos por eles

ministrados;

e) a fixao do nmero de vagas em cada

curso ou disciplina, tendo em vista os

recursos humanos e materiais

existentes, proposta pelas

Congregaes;

f) a transferncia de alunos e o

trancamento de matrculas.

III. estabelecer normas, mediante

parecer ou proposta da Comisso Central

de Graduao ou de Ps-Graduao,

para:

a) a avaliao de ensino e promoo de alunos;

b) a matrcula, o trancamento de

matrcula e a transferncia de alunos;

c) a concesso de bolsas de estudos;

IV. estabelecer normas para:

a) a captao e gesto dos recursos de

pesquisa;

b) a avaliao da produo acadmica

dos docentes, departamentos e


V . dar parecer sobre:

a) convnios de pesquisa com entidades

pblicas ou privadas, nacionais ou

estrangeiras, propostos pelas

Unidades, Centros e Ncleos;

b) a criao, extino ou remodelao de

Unidades, Departamentos, Centros e

Ncleos de Pesquisa;

c) planos de expanso, desenvolvimento e

aperfeioamento do ensino e da

pesquisa;

d) normas para a realizao de concursos

para o corpo docente, propostas pelas

Congregaes, para a inscrio dos

candidatos, para a composio das

bancas e para a homologao dos

resultados;

e) normas de ascenso dos docentes, por

avaliao de mrito, encaminhadas

pelas Congregaes;

VI. coordenar os cursos de extenso

que excedam os limites das Unidades;

VII. constituir suas comisses

permanentes e transitrias;


VIII. delegar competncia para as Comisses

Centrais de Graduao e de Ps-Graduao;

IX. encaminhar ao Conselho Universitrio

relatrio semestral de suas deliberaes;

X. aprovar o plano de realizao dos

Concursos Vestibulares proposto pela

Comisso Permanente para os Vestibulares

da Universidade.

Artigo 85. Compete Cmara de Administrao

do Conselho:

I. deliberar sobre:

a) as contrataes, promoes, demisses

ou alteraes de regime de trabalho de

docentes propostas inicialmente pelos

Departamentos e deliberadas, em

primeira instncia pelas Congregaes;

b) a contratao de pessoal de nvel superior

dos Ncleos e Centros, mediante

proposta dos seus respectivos Conselhos

Deliberativos;

c) a alterao da lotao de cargos e

funes de servidores;

d) o organograma dos cargos e funes

tcnico-administrativas das Unidades;

e) a estrutura de carreira dos servidores

tcnico-administrativos;

f) pedidos de afastamento e transferncia de

docentes;

g) a fixao de taxas, contribuies e

emolumentos;

h) sanes disciplinares aplicadas a

servidores;

II. emitir parecer sobre:

a) a poltica administrativa da

Universidade;

b) a poltica de dotaes oramentrias das

Unidades;

c) a prestao anual de contas das


d) a aquisio de bens imveis, assim como

sobre a alienao, cesso ou

arrendamento de tais bens, pertencentes

Universidade;

e) a aceitao de legados ou doaes,

sem encargos e vinculaes;

f) convnios e contratos com entidades

pblicas ou privadas, nacionais ou

estrangeiras propostos pelas Unidades

Universitrias;

g) as propostas de alterao do Estatuto

dos Servidores da UNICAMP;

h) diretrizes e estudos elaborados pelas

Comisses de Legislao e Normas,

de Oramento e Patrimnio e de

Servio Social;

i) a fixao anual do nmero de

docentes em cada categoria ou nvel,

para cada Instituto ou Faculdade,

proposta inicialmente pelos

Departamentos e deliberada em

primeira instncia pelas

Congregaes;

III. elaborar:

a) as propostas de dotao oramentria

encaminhadas pelas Unidades

Universitrias;

b) normas para os concursos de

provimento dos cargos de servidores

tcnico-administrativos;

IV. propor medidas que visem ao

aperfeioamento da administrao da

Universidade;

V. constituir suas comisses permanentes e

transitrias definindo sua competncia e

atribuies;

VI. encaminhar ao Conselho Universitrio

relatrio semestral de suas deliberaes.

Artigo 86. O Conselho Pleno realizar cinco

reunies ordinrias anuais e as Cmaras uma reunio

ordinria por ms, e s podero deliberar com a

presena da maioria dos seus membros.

Pargrafo nico. As reunies extraordinrias

do Conselho Pleno e das Cmaras podero ser

convocadas pelo Reitor ou por 1/3 (um tero) de seus

membros.

Artigo 87. O Conselho Universitrio ter

dois rgos Auxiliares e duas Comisses


Permanentes:

I. rgos Auxiliares:

a) Comisso Central de Graduao;

b) Comisso Central de Ps-Graduao;

II. Comisses Permanentes:

a) Comisso de Legislao e Normas;

b) Comisso de Oramento e Patrimnio;

1. As Comisses Permanentes sero

constitudas por membros do prprio Conselho.

2. A composio dos rgos Auxiliares e

Comisses Permanentes, bem como o seu inter-

relacionamento com os demais rgos da Universidade,

sero fixadas no Regimento Interno do Conselho

Universitrio.

Artigo 88. Compete Comisso de Legislao e

Normas, emitir parecer sobre:

I. a aplicao de normas legais ou

regulamentares;

II. a fixao de normas complementares;

III. propostas de criao e modificao de cargos

e funes nas diversas unidades universitrias;

IV. recursos, em casos de alterao da lotao de

cargos e funes da Universidade;

V. projetos de lei, decretos, regulamentos,

portarias e convnios que devam ser

submetidos apreciao do Conselho

Universitrio.

Artigo 89. Compete Comisso de Oramento

e Patrimnio, colaborar com o Grupo de Planejamento

Setorial na organizao do oramento-programa e emitir

parecer sobre:

I. o oramento geral da Universidade;

II. a administrao do patrimnio da

Universidade;

III. aceitao de legados e doaes

Universidade ou a Institutos e Faculdades,

quando clausulados;

IV. a fixao de taxas, contribuies e

emolumentos;

V. propostas de alienao, cesso, aquisio

e arrendamento do patrimnio imvel da

Universidade;

VI. pedidos de suplementao de verbas

solicitadas pelas Unidades Universitrias.

Artigo 90. Suprimido pela Deliberao

CONSU-A-14, de 27.11.2007.

CAPTULO III. DA REITORIA

Artigo 91. A Reitoria, rgo que

superintende a todas as atividades universitrias,

exercida pelo Reitor, assistido pelo Coordenador

Geral da Universidade e pelos Pr-Reitores referidos

no Artigo 123, e abrange:

I. Gabinete do Reitor;

II. Secretaria Geral;

III. Procuradoria Geral;

IV. Diretoria Geral de Administrao;

V. Diretoria Geral de Recursos Humanos;

VI. Centro de Informao e Difuso Cultural;

VII. Editora Universitria;

VIII. Prefeitura da Cidade Universitria;

IX. Coordenadoria de Servios Sociais;

X. Assessoria de Planejamento

Oramentrio.

Artigo 92. O Gabinete do Reitor tem por

finalidade prestar assistncia tcnico-administrativa,

de representao e de relaes pblicas ao Reitor.

Pargrafo nico. O Gabinete do Reitor contar

com um Chefe de Gabinete, Oficiais de Gabinete,

Assessores Tcnicos de Gabinete, Auxiliares de Gabinete e

servidores, colocados disposio, com funes de

Assistente Tcnico e de Auxiliar.

Artigo 93. A Secretaria Geral responsvel

pela organizao e direo administrativa dos

trabalhos do Conselho Universitrio, do Conselho de

Integrao Universidade-Comunidade, das

respectivas Cmaras e Comisses, assim como pelas

comunicaes entre eles e os demais rgos.

Artigo 94. A Secretaria Geral, dirigida por

um Secretrio Geral, tem a seguinte composio:


I. Seco de Expediente;

II. Seco de Registro e Arquivo de Diplomas e

Documentos;

III. Seco de Registro e Arquivo do Corpo

Docente.

1. Ao Secretrio Geral incumbe dirigir, cumprir e

fazer cumprir as finalidades da Secretaria Geral.

2. Cada Seco componente da Secretaria

Geral tem um Chefe e os funcionrios que lhe forem

designados pelo Reitor, por proposta do Secretrio Geral.

3. A Secretaria Geral dar a cada Seco as

atribuies que lhes forem pertinentes, ouvidos os

rgos interessados.

Artigo 95. A Procuradoria Geral o rgo de

representao jurdica da Universidade e de

assessoramento jurdico da Reitoria.

Artigo 96. A Procuradoria Geral ser dirigida

por um Procurador de Universidade Chefe, designado

pelo Reitor.

Pargrafo nico. O Procurador de Universidade

Chefe poder solicitar ao Reitor a designao de

procuradores auxiliares, se necessrio.

Artigo 97. A Diretoria Geral de Administrao

tem por finalidade, organizar, dirigir, executar e fazer

executar os servios administrativos da Universidade.

Artigo 98. A Diretoria Geral de Administrao,

cuja direo exercida pelo Coordenador da

Administrao Geral, constitui-se de:

I. Diretoria de Material;

II. Diretoria de Finanas e Oramento

III. Diretoria de Expediente, Protocolo e

Arquivo;

IV. Diretoria de Patrimnio;

V. Diretoria de Servios Gerais;

VI. Diretoria de Pagamento.

1. Cada uma das Diretorias ser dirigida por

um Diretor.

2. O Coordenador da Administrao Geral e

os demais Diretores sero designados pelo Reitor.

Artigo 99. O Centro de Informao e Difuso

Cultural o rgo de coordenao da Biblioteca

Central e sua direo exercida por um Professor

Titular, designado pelo Reitor.

Pargrafo nico. Subordinam-se ao Centro,

alm das dependncias da Biblioteca Central, os

servios de documentao e difuso cultural e

cientfica, sob todas as suas formas.

Artigo 100. A Editora da Universidade o

rgo destinado difuso de obras de significao

cientfica, tcnica, literria, artstica e de interesse

didtico, preferentemente adstritas ao mbito

universitrio.

1. A direo superior da Editora caber a

um Conselho Editorial e a superintendncia de todas

as suas atividades a uma Diretoria Executiva.

2. O Conselho Editorial compe-se de 9

(nove) membros designados pelo Reitor, um dos

quais ser necessariamente escolhido entre os

membros docentes do Conselho Universitrio, seis

(6) membros escolhidos entre os docentes da

Universidade e dois (2) membros escolhidos entre

personalidades externas ao quadro docente da

Universidade, cuja competncia cientfica ou

expresso cultural possam representar efetiva

contribuio s atividades da Editora.

3. O Reitor designar um dos membros do

Conselho Editorial para exercer as funes de Diretor

Executivo da Editora.

4. A competncia do Conselho Editorial,

da Diretoria Executiva, bem como a estrutura

administrativa da Editora, sero definidas em seu

Regimento Interno.

Artigo 101. A Prefeitura da Cidade

Universitria o rgo de administrao do

"Campus" Universitrio, incumbindo-lhe a

superintendncia de todas as atividades de construo

e manuteno de edifcios e logradouros, servios de

utilidade pblica, transportes e comunicaes,

zeladoria, vigilncia, parques e jardins, oficinas de

produo industrial.

1. A Prefeitura da Cidade Universitria

dirigida por um Prefeito designado pelo Reitor, entre

os membros do Corpo Docente ou Administrativo da

Universidade.

2. Poder o Reitor, a ttulo excepcional,

designar para Prefeito pessoa no integrante dos

quadros funcionais da Universidade.

3. A Prefeitura da Cidade Universitria

mantm servios de estudos e projetos, obras e


outros.

Artigo 102. A Diretoria Geral de Recursos

Humanos, como rgo central de recursos humanos tem

atribuies de planejamento, coordenao, orientao

tcnica e controle das atividades da administrao de

pessoal e de proposio de poltica de benefcios sociais

e vantagens para os servidores.

Artigo 103. Coordenadoria de Servios

Sociais incumbe assegurar a execuo integrada de

programas e atividades de assistncia aos servidores e

alunos.

Pargrafo nico. A Organizao da Cooperativa

Escolar obedecer s normas seguidas pelo

Departamento de Cooperativismo do Estado de So

Paulo.

Artigo 104. A Assessoria de Planejamento

Oramentria o rgo estabelecido na forma da

legislao vigente, com competncia e atribuies ali

fixadas, competindo-lhe orientar, rever e acompanhar as

atividades de planejamento, programao, oramento e

investigao institucional, bem como outras que lhe

sejam atribudas pelo Reitor.

Artigo 105. Os rgos mencionados no Artigo

91 tero seus Regimentos prprios, baixados pelo Reitor,

obedecidas as disposies dos Estatutos e deste

Regimento Geral.

CAPTULO IV. DAS FINANAS E DO

ORAMENTO

Artigo 106. A Universidade Estadual de

Campinas, como autarquia de regime especial, constitui-

se como unidade oramentria nica.

Pargrafo nico. A Coordenadoria Geral da

Universidade, bem como a Administrao Superior da

Reitoria tero oramentos prprios, baixados por ato do

Reitor.

Artigo 107. A Administrao financeira e

oramentria da Universidade processa-se por

intermdio de Unidades Universitrias e de Unidades de

Despesa, obedecendo ao princpio da no duplicao de

meios para fins idnticos.

1. Unidade Universitria o agrupamento de

servios de um mesmo rgo, subordinado

Universidade, com dotaes oramentrias prprias.

2. Unidade de Despesa uma Unidade

Administrativa, subordinada direta ou indiretamente

Unidade Universitria, destinada a executar as dotaes

desdobradas do oramento.

Artigo 108. As Unidades Universitrias so:

I. a Administrao Superior,

compreendendo:

a) Gabinete do Reitor;

b) Secretaria Geral ;

c) Procuradoria Geral;

d) Diretoria Geral de Administrao;

e) Diretoria Geral de Recursos Humanos;

f) Centro de Informao e Difuso

Cultural;

g) Editora Universitria;

h) Prefeitura da Cidade Universitria;

i) Coordenadoria de Servios Sociais;

j) Assessoria de Planejamento

Oramentrio.

II. A Coordenao Geral da

Universidade, compreendendo o Hospital

de Clnicas.

Artigo 109. As Unidades de Despesa so

constitudas na Administrao Superior da Reitoria,

no Hospital de Clnicas, nos Institutos e nas

Faculdades, por proposta do Reitor, aprovada pelo


Artigo 110. A implantao de novas

Unidades Universitrias e de Despesa na

Universidade ser paulatina e de acordo com as

necessidades e o desenvolvimento de cada rgo,

obedecido o disposto no Artigo 154 dos Estatutos.

Artigo 111. A administrao financeira e

oramentria da Universidade constitui-se de um

rgo setorial centralizado, na Administrao

Superior da Reitoria, e de rgos subsetoriais, de

acordo com as necessidades das Unidades

Universitrias e de Despesa, observado o disposto no

Artigo 154 dos Estatutos.

Artigo 112. Ao rgo setorial centralizado

compete:

I. em relao administrao oramentria:

a) propor normas para a elaborao e

execuo oramentria, atendidas as

normas vigentes;


b) coordenar a apresentao das propostas

oramentrias das Unidades Universitrias,

com base naquelas elaboradas pelas

Unidades de Despesa;

c) analisar as propostas oramentrias

elaboradas pelas Unidades de Despesa;

d) efetuar a distribuio das dotaes das

Unidades Universitrias para as de

Despesa;

e) orientar os rgos subsetoriais de forma a

permitir a apurao dos custos;

f) analisar os custos das Unidades de Despesa

e atender solicitao dos rgos centrais

sobre a matria.

II. em relao administrao financeira:

a) propor normas relativas programao

financeira, atendida a orientao emanada

dos rgos centrais;

b) elaborar a programao financeira das


c) analisar a execuo financeira das

Unidades de Despesa;

d) manter, sob guarda ou controle, os valores

que devam ser administrados pelo rgo

setorial.

Artigo 113. Aos rgos subsetoriais compete:

I. em relao administrao oramentria:

a) elaborar a proposta oramentria;

b) manter os registros necessrios apurao

dos custos;

c) controlar a execuo oramentria,

atendidas as normas vigentes.

II. em relao administrao financeira:

a) elaborar a programao financeira;

b) processar despesas e efetuar pagamentos;

c) fornecer recursos financeiros na forma de

adiantamentos;

d) manter, sob guarda ou controle, os valores

administrativos pelo rgo subsetorial.

Artigo 114. Aos dirigentes das Unidades

Universitrias compete:

I. submeter aprovao do Reitor a

proposta oramentria;

II. aprovar as propostas oramentrias

elaboradas pelas Unidades de Despesa;

III. propor ao Reitor a distribuio das

dotaes oramentrias pelas Unidades

de Despesa;

IV. baixar normas, no mbito das respectivas

Unidades Universitrias, relativas

administrao oramentria e financeira;

V. cumprir e fazer cumprir as normas

relativas administrao oramentaria e

financeira baixadas pela Administrao

Superior da Reitoria e pelos rgos

Centrais da Fazenda do Estado.

Artigo 115. Aos dirigentes das Unidades de

Despesa, compete:

I. autorizar despesas, dentro dos limites

impostos pelas dotaes liberadas para as

respectivas Unidades de Despesa;

II. assinar as notas correspondentes;

III. solicitar pagamentos de conformidade

com a programao financeira;

IV. autorizar adiantamentos nos limites

fixados para a Unidade;

V. submeter a proposta oramentria

aprovao do dirigente da Unidade

Universitria;

VI. assinar cheques, ordens de pagamento e

transferncia de fundos em conjunto com

o responsvel pelo rgo setorial ou

subsetorial da Unidade Universitria ou

de Despesa, respectivamente,

obedecidas as normas regulamentares.

Artigo 116. A Reitoria submeter

apreciao do Governo do Estado de So Paulo a

proposta oramentria da Universidade, aps

aprovao do Conselho Universitrio, cabendo-lhe:

I. determinar a forma de relacionamento do

rgo setorial centralizado com os rgos

subsetoriais;

II. autorizar, mediante Portaria, a


distribuio de recursos oramentrios para

as Unidades de Despesa.

CAPTULO V. DO REITOR

Artigo 117. O Reitor a autoridade executiva

superior da Universidade.

Artigo 118. O Reitor ser um Professor Titular,

nomeado pelo Governador do Estado, escolhido em lista

trplice de nomes eleitos pelo Conselho Universitrio, e

servir em Regime de Dedicao Exclusiva.

1. A durao do mandato do Reitor de 4

(quatro) anos, vedada a reeleio para o mandato

imediato.

2. O Professor Titular investido nas funes

de Reitor, ficar desobrigado, se assim o entender, do

exerccio de suas atividades docentes, sem prejuzo dos

vencimentos, gratificaes e demais vantagens.

3 . O Reitor no poder, sob pena de perda do

mandato, afastar-se do exerccio do cargo por perodo

superior a 1 (um) ano, computando-se, na contagem

desse tempo, a soma de seus afastamentos parciais.

4. Os nomes mais votados, que iro compor a

lista trplice, sero escolhidos por maioria absoluta de

votos; se este resultado no for obtido em dois

escrutnios, far-se- um terceiro, em que a escolha se

processar por maioria simples, resguardando-se, em

ambas as hipteses, o sigilo dos votos.

5 . Ocorrendo empate, processar-se-o mais

dois escrutnios e, persistindo a situao, a escolha far-se-

mediante sorteio, entre os nomes empatados.

Artigo 119 . O Reitor ser substitudo, em suas

faltas ou impedimentos, pelo Coordenador Geral da

Universidade, que o suceder, em caso de vacncia, at

novo provimento.

Artigo 120. (texto suprimido em funo da

Deliberao CONSU-A-11/2006)

Artigo 121. Na vacncia do cargo de Reitor, o

Coordenador Geral da Universidade convocar o

Conselho Universitrio, no prazo mximo de 30 (trinta)

dias, para a indicao da lista trplice, na forma do Artigo

118 e seus pargrafos.

Artigo 122. So atribuies do Reitor:

I. administrar a Universidade e represent-la

em juzo ou fora dele;

II. velar pela fiel execuo da legislao da

Universidade;

III. convocar e presidir o Conselho

Universitrio, suas Cmaras e a

Assemblia Universitria;

IV. superintender a todos os servios da

Reitoria;

V. escolher e dar posse aos Diretores dos

Institutos e das Faculdades, aos Diretores

dos Colgios e ao Superintendente do

Hospital de Clnicas;

VI. nomear e dar posse aos membros do

Corpo Docente;

VII. designar e dar posse ao Coordenador

Geral da Universidade e aos Pr-

Reitores;

VIII. admitir e dar posse ao Secretrio Geral,

ao Coordenador da Administrao Geral,

ao Procurador de Universidade Chefe, ao

Chefe de Gabinete do Reitor e aos

demais servidores da Universidade;

IX. exercer o poder disciplinar;

X. cumprir e fazer cumprir as decises do

Conselho Universitrio;

XI. submeter ao Conselho Universitrio, a

proposta oramentria e a prestao de

contas;

XII. ordenar o empenho das verbas e as

respectivas requisies de pagamento;

XIII. conferir os graus universitrios

correspondentes aos ttulos profissionais;

XIV. autorizar as despesas e os adiantamentos

da Universidade;

XV. conceder bolsas de estudo;

XVI. proceder, em Assemblia Universitria,

colao de grau em todos os cursos e

entrega dos diplomas, ttulos honorficos

e prmios conferidos pelo Conselho

Universitrio;

XVII.propor as alteraes de lotao de

cargos e funes;

XVIII.enviar, anualmente, s autoridades

competentes, o relatrio das atividades

da Universidade;


XIX. convocar a eleio para constituio da

representao estudantil;

XX. presidir e coordenar os trabalhos do

Conselho de Integrao Universidade-

Comunidade;

XXI. exercer, no prazo de 30 (trinta) dias,

contados da data em que se lhe tenha dado

conhecimento do processo, o direito de veto,

que poder ser parcial, sobre resoluo de

qualquer dos rgos colegiados da

Universidade, submetendo-o, dentro dos 15

(quinze) dias seguintes, ao Conselho

Universitrio, que poder rejeit-lo por

maioria absoluta de seus membros;

XXII. propor, ao Conselho Universitrio, as medidas e

as disposies adequadas implantao

progressiva dos rgos, das Unidades

Universitrias e dos servios que se faam

necessrios, ressalvada igual competncia dos

demais Conselheiros;

XXIII.adotar, "ad referendum" do Conselho

Universitrio, as providncias de carter

urgente, necessrias soluo de problemas

didticos, cientficos, administrativos ou de

natureza disciplinar;

XXIV.presidir a quaisquer reunies universitrias

a que comparea;

XXV.exercer as demais atribuies inerentes s

funes executivas do Reitor.

CAPTULO VI. DO COORDENADOR E

DOS PR-REITORES

Artigo 123. O Reitor designar para com ele

colaborarem diretamente na administrao superior da

Universidade:

I. o Coordenador Geral da Universidade;

II. o Pr-Reitor de Graduao

III. o Pr-Reitor de Ps-Graduao;

IV. o Pr-Reitor de Pesquisa;

V. o Pr-Reitor de Desenvolvimento

Universitrio;

VI. o Pr-Reitor de Extenso e Assuntos

Comunitrios.

1. (texto suprimido por fora da deliberao

CONSU-A-11/2006)

2. No impedimento do Coordenador Geral

da Universidade, as atribuies do Reitor sero

exercidas pelos Pr-Reitores, segundo ordem de

substituio estabelecida pelo Reitor.

3- O Coordenador Geral da Universidade

e os Pr-Reitores podero, a juzo do Reitor, ficar

desobrigados de suas atribuies de docncia e

pesquisa, sem prejuzo dos vencimentos e demais

vantagens do respectivo cargo ou funo.

4. O Reitor estabelecer as atribuies e o

regime de trabalho do Coordenador Geral da

Universidade e dos Pr-Reitores, bem como

especif

Documents

Regimento Geral Unicamp