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SEMINÁRIO DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA“Quem cuida previne”
“ Vigilância Sanitária quem cuida previne sob a ótica da Fiscalização”
Palestrante: Evaristo Rabelo da Matta Fiscal Sanitário Municipal de Nível Superior. Gerência de Vigilância Sanitária – Regional Centro Sul
Farmacêutico-Bioquímico Especialista em Vigilância Sanitária. Diretor do Departamento de Fiscalização Sanitária de BH no período de 1988-1989.
Belo Horizonte, 05 de agosto de 2015
Atuação da Vigilância Sanitária
Qualidade dos Alimentos
Prevenção às Toxinfecções de origem alimentar e outros agravos
Fiscalizar e orientar para evitar desperdício de alimentos
Verificar a implementação das Boas Práticas de Fabricação
Monitorar para que o consumidor
encontre sempre alimentos saudáveis
Respeito ao consumidor: Informação Nutricional
Vigiar quanto a Produção de alimentos isentos de:• Drogas veterinárias• Agrotóxicos• Aditivos nocivos à saúde• Outros contaminantes
Sem esquecermos da SAÚDE DO TRABALHADOR
Efeito do GlifosatoHerbicida muito
usado nas lavouras
Lembrando que a saúde do cidadão é nosso MAIOR OBJETIVO
Nosso universo de produtos de Interesse da Saúde
Medicamentos Industrializados e Manipulados
Cosméticos industrializados e manipulados
Equipamentos médicos, cirúrgicos e
hospitalares
Saneantes, produtos de limpeza
CLANDESTINOS
Atividades de Interesse da Saúde
Estúdio de Tatuagem
Óticas
Clínica de Estética
Salão de Beleza
Instituto de Longa
Permanência para Idosos - ILPI
Creches
Escolas Públicas e Particulares
Clubes Recreativos
Farmácias e Drogarias
Laboratórios
Consultórios Odontológicos
e Clínicas Médicas
Controle de Infecção Hospitalar Quimioterapia
Hemodiálise Centro Cirúrgico
Sistema Nacional de Vigilância Sanitária –SNVS
Eficiência e Força de Trabalho
Valorização e Qualificação Profissional
Conferência Nacional de Vigilância Sanitária (2001)
Baixa Remuneração
Falta de concurso público
Inexistência de Plano de Cargos, Carreira e Salário (PCCS)
Qualificação Profissional (Capacitação)
REALIDADE NO MUNICÍPIO DE BELO HORIZONTEO que é favorável
Temos um PCCS (Cargo de Fiscal de Nível Médio e Superior).
Estamos municipalizados/regionalizados e vinculados à SMSA e consequentemente ao SUS.
Sistema informatizado – SISVISA.
O que ainda é um desafio Valorização profissional (Remuneração e
capacitação continuada ≠ fragmentada e insuficientes)
Gestão do Trabalho . Natureza jurídica e regulatória no controle
de risco sanitário – Poder de Polícia – Assessoria jurídica.
. Variedade de objetos de ação (complexidade, abrangência e conhecimentos multidisciplinares) Atuação em equipe Busca do conhecimento e reconhecer falhas.
Recursos Materiais: Estrutura física, materiais e equipamentos, veículos (logística), equipamentos de informática.
Código Municipal de Saúde: Publicação. Definição de atribuições: Fiscais de Nível
Médio e Superior. Concurso Público: Concurso para Fiscal
Sanitário de Nível Médio e Superior para preenchimento das vagas em aberto.
ALGUMAS REFLEXÕESFonte: Ciclo de Debates em Vigilância Sanitária – Textos de
Referência.• Para exercer ações de caráter regulatório e de fiscalização o
agente de VISA deve ter condições de trabalho que garantam estabilidade funcional, autonomia técnica, isenção de ingerências políticas ou econômicas;
• O poder de polícia atribuído à VISA, não admite aos seus profissionais manter vínculo empregatício com setores sob os quais incidem suas ações fiscalizatórias, afim de evitar conflitos de interesse;
• Por ser uma ação de Estado deve ser regida pelos princípios da administração pública como a legalidade, supremacia do interesse público em detrimento do particular, dentre outros;
• O trabalho deve ser orientado pelo conjunto de práticas e saberes que circunscrevem a proteção à saúde, a promoção à saúde e a construção de cidadania, mediante ações voltadas à conscientização sanitária e a garantia dos direitos do cidadão (COSTA, 2001);
• Atuação ética, autonomia técnica, a moral e a responsabilidade social são condições imprescindíveis ao trabalho de VISA;
• As equipes de Vigilância Sanitária devem ser multiprofissionais para atender a diversidade de objetos sob sua intervenção;
• Os profissionais de VISA precisam reorganizar seus processos de trabalhos, ultrapassar o instrumental burocrático e considerar outras tecnologias, estratégias de controles e ações baseadas em critérios de risco, para atender à demanda de modernização da gestão;
• O SNVS, como um dos subsistemas do SUS, deve acompanhar e incentivar as ações de fomento de políticas para a formação, educação permanente, valorização dos trabalhadores e democratização das relações de trabalho no SUS, com vistas à inclusão e fortalecimento do SNVS em todas as esferas de governo;
• A aproximação entre a ANVISA e a Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde (SGTES), do Ministério da Saúde, bem como entre os departamentos de gestão do trabalho e da educação das secretarias de saúde e as coordenações de Vigilância Sanitária estaduais e municipais de saúde devem ser solidificadas.
OBRIGADO
Contato: Evaristo Rabelo da Matta Fiscal Sanitário Municipal de Nível Superior Gerência de Vigilância Sanitária – Regional Centro Sul Rua: Tupis, 149 – 7º andar – Centro – F: 3277-4930 e-mail: [email protected]