PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL
FACULDADE DE COMUNICAÇÃO SOCIAL RELAÇÕES PÚBLICAS
DISCIPLINA DE ESTÁGIO INTERNO EM RELAÇÕES PÚBLICAS 5CDEF
Camila de Moraes
Francielle Crescenti
Hassann Samy
Luiza Onzi
Matheus Wecki
Monica Pontes
Paola Stelmach
Paula Ferreira
Rafaela Quevedo
Raquel Bins
PLANO DE COMUNICAÇÃO PROJETO PENSE BEM
Porto Alegre
2015
1
PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL
FACULDADE DE COMUNICAÇÃO SOCIAL RELAÇÕES PÚBLICAS
DISCIPLINA DE ESTÁGIO INTERNO 5CDEF
Trabalho apresentado como prérequisito para aprovação na disciplina de Estágio Interno pela Faculdade de Comunicação Social da Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul.
Orientadora: Denise Pagnussatt
Porto Alegre
2015
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Estágio Interno em Relações Públicas Faculdade de Comunicação Social Pontifícia
Universidade Católica do Rio Grande do Sul Professores: Denise Pagnussatt e Marisa
Soares 5CDEF – 2015.1
SUMÁRIO
1. APRESENTAÇÃO
2. DADOS DE IDENTIFICAÇÃO DO ASSESSORADO
3. DIAGNÓSTICO
3.1 Histórico e contextualização
3.2 Análise da comunicação externa
3.3 Coleta de dados e informações com o Assessorado
3.4 Fechamento do diagnóstico
4. JUSTIFICATIVA
5. CARACTERIZAÇÃO DOS PÚBLICOS
6. OBJETIVOS
6.1 Objetivo Geral
6.2 Objetivos Específicos
7. PROPOSTAS DE AÇÃO
8. CONSIDERAÇÕES FINAIS
9. REFERÊNCIAS
APÊNDICES
ANEXOS
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1. APRESENTAÇÃO
O presente trabalho propõe um plano de comunicação para o Projeto Pense Bem,
atuante no Hospital São Lucas da PUCRS. Conduzido pela Associação do Voluntariado e
da Solidariedade – AVESOL e coordenado por Leandro Rasia, visa “semear um campo de
bons pensamentos entre os pacientes e seus cuidadores, criando um cenário mental
positivo e otimista (SER VOLUNTÁRIO, 2015)”. Segundo Rasia, é importante para os
pacientes atendidos pelo Sistema Único de Saúde – SUS – que recebam a atenção,
carinho, cuidado e as mensagens motivadoras trazidas pelos voluntários do projeto. Assim,
em momentos de dificuldade passado pelos mesmos, é possível amenizar as dores e a
instabilidade vivenciadas neste período de internação.
Em 19 de março de 2015 foi realizada uma entrevista com o idealizador do Pense
Bem, Leandro Rasia, na Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUCRS).
O coordenador relatou a história do projeto, fundado em 2012, e relatou sobre o objetivo
de proporcionar positividade aos pacientes através de visitas aos quartos, levando
mensagens e conversas motivadoras. Foi referido que, atualmente, três voluntários visitam
os quartos duas vezes por semana, com duração de, em torno, uma hora por visita.
Rasia mencionou na entrevista a dificuldade que encontra em captar recursos,
sendo assim, buscou auxílio na disciplina de Estágio Interno de Relações Públicas
orientado pela professora Denise Pagnussatt. O objetivo da parceria é, através da
comunicação, solucionar os problemas visando a superação das dificuldades por ele
encontradas para seguir com o projeto, como por exemplo: captação de voluntários,
melhoria nos meios de comunicação, busca de parcerias e patrocínios, etc.
Assim sendo, este plano de comunicação tem como objetivos segmentar os
públicos de interesse, analisar o processo de comunicação atual, contextualizar as ações e
o histórico do projeto, diagnosticar e salientar os pontos positivos e negativos e, assim,
prospectar um conjunto de ações de comunicação e relações públicas. Utilizando estas
ferramentas – também descritos com mais profundidade neste documento – buscase
aumentar a visibilidade do projeto e envolver a comunidade no movimento voluntário do
Hospital São Lucas da PUCRS.
4
2. DADOS DE IDENTIFICAÇÃO DO ASSESSORADO
2.1 Identificação
Nome: Projeto Pense Bem
Lema: “servoluntario.com”, o lema é "a casa de meu pai tem muitas moradas…"
João.14,2; MATEUS.22,39.
Localização: Avenida Ipiranga, 6690 Jardim Botânico Porto Alegre/RS CEP:
90610000
Site: http://www.servoluntario.com.br
Email: [email protected]
2.2 Projeto
Data de início das atividades: iniciou em 2012.
Finalidade do projeto: proporcionar pensamentos positivos aos pacientes e
acompanhantes através de um folhetim com mensagens de reflexão (SER VOLUNTÁRIO,
2015).
Atividade: a ação consiste na construção conjunta de um folhetim, elaborado de forma
participativa, tendo como eixo principal o bom pensamento, estimulado pela fé, esperança
e caridade. São atualizados e produzidos 400 cópias por semana (SER VOLUNTÁRIO,
2015).
Parceiros: Hospital São Lucas.
Responsável pelo projeto: Leandro Rasia.
Públicos: conforme Leandro Rasia, o projeto conta com três voluntários que atendem
diretamente a ala do SUS com 37 quartos, em torno de 80 pacientes e seus acompanhantes.
Enfermeiros, médicos e visitantes também são atingidos pelo projeto.
Descrição das instalações: o 6° andar, ala do SUS, conta com 37 quartos com 3 a 4 leitos.
No andar possui uma recepção, uma sala de enfermagem e um setor com pacientes com
doenças infectocontagiosas (que o projeto não abrange por questão de saúde). A sala da
Avesol fica localizada no 2º andar do Hospital São Lucas. Essas informações foram
percebidas durante visita ao hospital no dia 26 de março.
Uma parte do grupo (Camila, Hassann, Matheus, Monica e Paola) foi participar da
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execução do projeto no Hospital São Lucas, no dia 26 de março. Leandro Rasia nos
encontrou na sala da Avesol, no Hospital, onde era possível saber um pouco sobre cada
projeto voluntário através de quadros informativos na parede (FIGURA 1).
Figura 1 Sala da Avesol no HSL
Fonte: Hassann Samy (2015)
O grupo acompanhou Leandro na execução do projeto nas salas do 6º andar, ala
SUS, onde ele escolhe as salas que estão com as portas abertas, sem enfermeiros e,
principalmente, pela intuição de receptividade. O projeto inicia com um pequeno dialogo
sobre lições de vida e planos futuros, em seguida, os pacientes e acompanhantes recebem
um cartão onde refletem sobre a mensagem escrita. Antes de sair da sala, é deixado o
folhetim para cada um. Cada visita dura em torno 5 minutos podendo variar conforme o
paciente interage.
As informações sobre o projeto, mostradas em formato de quadro (FIGURA 2),
fica exposto na parede, e apresenta o objetivo, local, periodicidade, ação e lema do projeto.
6
Figura 2 Placa informativa
Fonte: Hassann Samy (2015)
Ao entrar no Hospital, o grupo localizou, na recepção, os folhetins do projeto na
parte lateral da bancada do recepcionista (FIGURA 3).
Figura 3 Recepção do Hospital São Lucas com folhetim do projeto
Fonte: Hassann Samy (2015)
Leandro Rasia, ao chegar ao hospital, pega o material do projeto (FIGURA 4), que
fica localizado em uma sacola na sala da Avesol, e em seguida dirigese ao 6 andar
7
para dar inicio as ações. Ao finalizar, o material é devolvido a sala e guardado dentro
de um armario.
Figura 4 Material do Projeto
Fonte: Raquel Bins (2015)
2.3 Princípios norteadores
Para Chiavenato (2005, p.63), a missão funciona como o propósito orientador para
as atividades da organização e para aglutinar os esforços dos seus membros. Serve para
clarificar e comunicar os objetivos da organização, seus valores básicos e a estratégia
organizacional. CHIAVENATO (1999, p.51) define visão como a imagem que a
organização tem a respeito de si e do seu futuro. Representa o sonho de realidade futura de
uma organização, o qual lhe serve de guia.
Missão: Semear um campo de bons pensamentos entre os pacientes e seus cuidadores,
criando um cenário mental positivo. Disponível no site servoluntario.com.br.
Visão: Rasia mencionou na entrevista que tem como meta levar o projeto a todos os
setores do Hospital São Lucas, e demais hospitais de Porto Alegre. Também, visa
expandilo até possuir recursos e condições que o torne uma Organização
NãoGovernamental (ONG).
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Valores: Além do pensamento positivo e do otimismo, o Pense Bem também atua sob os
seguintes aspectos:
Motivação
Perseverança
Mudança interna
Autoestima
Esperança, fé
Autoconfiança
Equilíbrio
Controle dos pensamentos
Superação
Criação de objetivos e metas
Disponível no site servoluntario.com.br.
3. DIAGNÓSTICO
3.1. Histórico e Contextualização
Em entrevista realizada com o Coordenador do Projeto, foi esclarecida a história e a
contextualização na qual está inserido. O Pense Bem faz parte das ações de voluntariados
desenvolvidas no Hospital São Lucas e foi criado por Leandro Rasia há três anos, tendo
como inspiração o livro “O Segredo” da escritora Australiana Rhonda Byrne.
A leitura é realizada com os pacientes e seus acompanhantes, propiciando a
construção de um diálogo a partir das mensagens encontradas do folhetim. Inicialmente, o
Pense Bem era destinado somente aos pacientes do HSL, estendendose aos acompanhantes
que ficam no quarto. Após isso adquiriu uma grande proporção, sendo procurado por
funcionários do Hospital.
As impressões dos folhetins eram realizadas, originalmente, pelo próprio Leandro,
mas após um período o hospital assumiu esta responsabilidade, chegando ao número de 400
cópias semanais. O material possui frases motivacionais, textos reflexivos que apresentam
origem em diversas culturas e religiões, tendo em vista que o público que o recebe é
diversificado. Foi constatado que a maior dificuldade para o desenvolvimento da atividade é
9
contar com apenas três voluntários, número considerado baixo para atender todos os
pacientes.
O primeiro folhetim, criado em 2012, possuía o logotipo mais destacado na parte
superior direita do folhetim, como mostra a imagem abaixo (FIGURA 5).
Figura 5 Imagem do Folhetim da primeira edição.
Fonte: Site Ser Voluntário (2015)
O folhetim continha frases positivas na frente e no verso (FIGURA 6), porém a
primeira edição tinha poucas frases e o verso ainda continha espaços em branco.
Figura 6 Imagem do verso do folhetim da primeira edição
Fonte: Site Ser Voluntário (2015)
10
Desde 2012, o design vem sendo adaptando conforme necessidades e recursos do
projeto. Hoje, conforme Rasia, todos os espaços na folha são aproveitados, aumentando o
número de reflexões desde a sua criação.
3.2 Análises da comunicação externa
O Projeto Pense Bem compreende poucas formas de comunicação externa, sendo o
principal canal o site “Ser Voluntário” (FIGURA 7), que abrange todos os voluntariados do
HSL e tem uma página própria do Pense Bem o qual aborda o foco do projeto e suas
publicações semanais.
Figura 7 Página inicial do site Ser Voluntário
Fonte: Site Ser Voluntário (2015)
Através da página online encontramse as inscrições e requisitos para o trabalho
voluntário, além de fotos e espaço para cadastro de futuros parceiros.
3.3 Coleta de dados e informações com o Assessorado
Depois de analisar a atividade, realizar entrevistas e coletar dados sobre o Assessorado,
percebese que há necessidade de melhorias na comunicação do projeto Pense Bem.
Logotipo: o projeto possui um logotipo com a característica de um sorriso. É possível
criar um layout com mais impacto nos públicos mostrando melhor a ideia do projeto
pela identidade visual da marca.
Folhetim: constituise uma folha frente e verso, com frases otimistas, que são
entregues para os pacientes em seus leitos. Um dos problemas encontrados é a
11
extensão de algumas frases e o tamanho de sua fonte. A escolha da fonte pequena é
para otimizar espaço, mas dificulta a leitura e faz com que muitas vezes os pacientes
não consigam ler e textos extensos causam desinteresse na continuidade da leitura.
Redes Sociais: o Pense Bem conta apenas com um site que não é especificamente
sobre esse voluntariado, uma vez que é somente linkado ao site da AVESOL, que é a
rede que contempla diversos projetos de voluntariado. O projeto não possui perfis em
redes sociais, porém disponibiliza um vídeo de apresentação em um site de
compartilhamento de vídeos (FIGURA 8).
Figura 8 Vídeo Institucional
Fonte: Site do Youtube (2015)
Captação de Voluntários: a captação dos voluntários no projeto ocorre numa seleção
feita pela AVESOL, que faz uma seleção geral para os projetos de voluntariado
parceiros. Seria importante uma inscrição diretamente ligada ao projeto, focando no
público que tem interesse de participar exclusivamente do voluntariado Pense Bem, de
maneira que os inscritos já irão pra seleção com intuito de entrar nesse projeto em si.
Com isso, se conseguiria mais voluntários, uma vez que os inscritos não teriam que
optar entre os diversos núcleos de voluntariado que a AVESOL propõe.
12
3.4 Fechamento do diagnóstico
Após destacarmos os meios de interação utilizados com os públicos do projeto,
identificamos que a comunicação pode ser melhor aproveitada, com a possibilidade de
mudanças positivas para o Pense Bem.
O Logotipo é constituído de um sorriso, que tenta passar a imagem de positividade
(FIGURA 9). A ideia é transformar esse sorriso em uma felicidade mais explícita, passando
para o público essa energia positiva, que é a principal intenção do projeto.
Figura 9 Logotipo do Projeto Pense Bem
Fonte: Site Ser Voluntário (2015)
No folhetim, material que é entregue para os pacientes, as frases levam sentido para os
mesmos, porém há a possibilidade de aumentar a fonte da letra para melhor leitura do objeto e
escolher textos de menor extensão, frases curtas com significados fortes.
O projeto encontrase no site do HSL, da Avesol e no Ser Voluntário, porém, falta
visibilidade dentro das redes sociais, como o Facebook, Site Oficial do Projeto, Instagram,
etc. Onde poderá se divulgar o trabalho para as pessoas de uma forma mais extensa contendo
várias fontes de informação via online.
A Captação de voluntários é realizada pela AVESOL e contempla todos os
voluntariados parceiros. Contamos com três voluntários participantes do projeto, com visão
de ampliar esse número para 16, que seria o ideal para atuar nos leitos da ala do sexto andar.
O que poderia ser feito é uma captação direcionada para voluntários interessados em atuar
exclusivamente no Pense Bem.
A principal intenção do projeto é levar aos pacientes mensagens que promovam a
reflexão sobre o momento vivenciado, buscando canalizar as energias para “pensar bem” e
13
positivamente, proporcionando o fortalecimento da fé e esperança em momentos de situações
delicadas.
4. JUSTIFICATIVA
O Projeto Pense Bem na sua essência proporciona aos pacientes e acompanhantes uma
visão mais positiva durante a internação, onde se encontram em um momento mais
vulnerável. Durante uma visita ao Hospital feita pela equipe de Estágio Interno, foi
identificado que esta ação tem pouca visibilidade, tanto pela ala do SUS como por outras
áreas do hospital. Um plano de comunicação foi identificado como necessário, pois
Nas experiências de caráter popularcomunitário, a finalidade, em última instância, é favorecer a autoemancipação humana e contribuir para a melhoria das condições de existência das populações empobrecidas, de modo a reduzir a pobreza, a discriminação, a violência etc., bem como avançar na equidade social e no respeito à diversidade cultural (PERUZZO, 2009, p. 134).
O presente trabalho visa planejar estratégias de comunicação para ampliar o
reconhecimento frente aos públicos. Para realizar este trabalho, foi necessário utilizar
pesquisas bibliográficas, análise comparativa com outros hospitais de Porto Alegre e
entrevistas qualitativas com funcionários do Hospital e com o idealizador do Projeto.
5. CARACTERIZAÇÃO DOS PÚBLICOS
Organizações, públicas ou privadas, tem como objeto principal seus públicos, e para
manter um bom relacionamento com eles é necessário um planejamento que satisfaça todos os
segmentos envolvidos. Para Peruzzo (2007), “público quer dizer o segmento com interesses
comuns para o qual se dirige uma ação especifica – comunicacional ou não – e que manifesta
comportamento coletivo e consciência dos seus atos”.
Diante das atuais transformações sociais, econômicas e políticas, não se pode mais
caracterizar a comunicação eficiente como sendo de mão única. É necessário entender a
comunicação como um processo social e humano. Oliveira (2009) propôs o modelo de
14
interação comunicacional dialógica, que representa a necessidade de negociação e diálogo
dentro das organizações.
O modelo defende a busca por processos comunicacionais mais democráticos dentro
das organizações, onde antes havia o emissor e o receptor com lugares definidos de fala e
recepção, agora passam a ter uma liberdade, adquirindo diálogo e circulação no processo
comunicacional.
Com o modelo denominado “Interação comunicacional dialógica”, pretendese ir além
da bipolaridade de um modelo meramente transmissional e redimensionálo para que possa
considerar a diversidade do contexto contemporâneo: a abundância dos fluxos informacionais
da e na organização, que se intensificam com a sociedade da informação, com a sociedade do
conhecimento, a globalização e a tecnologia.
O esquema (FIGURA 9) foi elaborado pelo grupo com base no modelo de Oliveira
(2009), para demonstrar com maior clareza os públicos envolvidos com o Projeto Pense Bem.
Figura 10 Públicos do Projeto Pense Bem
Fonte: elaborado pelos autores com base em Oliveira (2009).
Através do modelo apresentado pelo grupo, definiuse que o Projeto Pense Bem
envolve diversos segmentos de públicos, sendo eles: Hospital São Lucas (HSL), Funcionários
15
do HSL, AVESOL, Pacientes, Voluntários, Comunidade, PUCRS, Médicos e Enfermeiros do
HSL, Acompanhantes e Expacientes. No que se refere ao espaço comum expressado pelo
modelo, entendese que ele aproxima e favorece o acordo entre as diferentes necessidades de
cada público.
Para que o projeto seja realizado, é necessário a ajuda de Voluntários. Atualmente, há
presença de três deles, mas estimase que 16 seja o número ideal para melhor atender aos
públicos. Como o ambiente trabalhado é um Hospital, requer alguns cuidados especiais e um
bom preparo psicológico para enfrentar algumas adversidades.
Já para os pacientes o projeto é importante, pois é o momento em que recebem
palavras de conforto e podem se distrair. Eles aguardam a visita dos voluntários no seu dia a
dia, para que possam refletir atraindo pensamentos positivos, assim, contribuindo com o seu
tratamento.
Segundo a equipe, muitos funcionários não sabem da existência do Projeto, porém, os
que tem conhecimento sobre o Pense Bem colaboram e levam adiante. O folhetim circula por
alguns setores do HSL através de funcionários que buscam e os distribuem.
Para a maioria dos médicos e enfermeiros do HSL, o Pense Bem é importante pois
ambos estão em busca de um objetivo comum, que é a melhora dos pacientes. Porém, falta
conhecimento da ação por parte de alguns deles, o que dificulta a harmonia entre os
profissionais da saúde e o projeto.
Os acompanhantes utilizam o folhetim para refletir e passar o tempo, além de lhes
trazer confiança e motivação. Por ser um momento delicado, onde há um ente querido em
estado de saúde vulnerável, os pensamentos servem como estímulo para que a pessoa não se
deixe desanimar.
Conforme Leandro Rasia o projeto é como um ciclo, as pessoas que antes utilizaram
do projeto para melhorar seu estado de espírito, hoje ajudam enviando reflexões contribuindo
para que outras pessoas, que estão no mesmo lugar onde elas já estiveram, possam ser
beneficiadas.
A AVESOL promove o processo seletivo de voluntários do HSL, recrutando os
voluntários e apresentando todos os projetos do hospital, deixando a critério do voluntário
escolher as opções que mais lhe interessarem. Após esta seleção, o coordenador de cada
projeto é quem decide quem fará parte de sua equipe.
16
A PUCRS possui uma relação estreita com o projeto, a instituição não o divulga para
os discentes e docentes, sendo comprovado pelo desconhecimento do Pense Bem por parte de
alunos e professores. A Universidade compreende dois núcleos que estão ligados diretamente
com o projeto, o HSL e a Pastoral.
O Hospital São Lucas auxilia na manutenção do projeto fornecendo impressões
semanais e disponibilizando um ambiente para o voluntariado em uma sala para a AVESOL.
O HSL proporciona os recursos necessários para que possa ser desenvolvida a ação, pensando
no bemestar dos seus pacientes.
6. OBJETIVOS
6.1 Objetivo Geral
Dar visibilidade ao Projeto Pense Bem.
6.2 Objetivos Específicos
a. Modernizar a identidade visual do projeto
b. Atingir maior número de pacientes.
c. Divulgar o projeto aos médicos, enfermeiros e funcionários do HSL.
d. Captar novos voluntários para o projeto.
e. Criar engajamento através das mídias sociais.
7. PROPOSTAS DE AÇÃO
Objetivo a: Modernizar a identidade visual do projeto.
1. Aperfeiçoar logotipo do projeto. Os alunos da PUCRS criaram um novo logotipo
para o projeto (FIGURA 14), para que melhore sua identidade visual e possa atrair
mais leitores e incentivadores.
17
Figura 11 Novo logotipo sugerido
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
2. Aprimorar descrição do projeto no site servoluntario.com. Criar um novo texto
para definir o projeto no site, com maior clareza e detalhes, com um vocabulário
mais moderno, para a melhor compreensão e para despertar o interesse.
(APÊNDICE 1)
3. Construção de um novo template do folhetim. Elaborar um novo modelo onde
estejam dispostos o mesmo número de frases, mas de maneira mais atrativa e
organizada (APÊNDICE 2)
Quadro 1: Modernização da identidade visual
O quê? Quem? Quando? Quanto?
Aperfeiçoar do
logotipo
Matheus 23/04 até 07/05 R$ 0
Aprimorar descrição
do projeto
Camila 21/05 R$ 0
Construir novo
template do folhetim
Matheus 21/05 até 28/05 R$ 0
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
Objetivo b: Atingir maior número de pacientes.
1. Aumento da cota de impressão. Propor ao hospital o aumento das tiragens, através
da comprovação do aumento do projeto e da necessidade de expandílo.
2. Buscar apoio para a impressão do folhetim. Procurar empresas que possam ajudar
o projeto através de incentivos financeiros, podendo assim criar folhetins
18
coloridos, aumentar as cotas e o número de pessoas ajudadas pelo Projeto Pense
Bem.
Publico: Administração do HSL, empresas privadas
Quadro 2: Aumentar impressão
O quê? Quem? Quando? Quanto?
Verificar com o
HSL a possibilidade
de aumentar a cota
de impressão.
Leandro Rasia Até 30/06 R$ 0
Buscar apoio para
impressão
Leandro Rasia Até 30/06 R$ 0
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
Objetivo c: divulgar o projeto aos funcionários do Hospital São Lucas.
Idealizamos duas ações visando aumentar a divulgação do Projeto Pense perante seus
funcionários. As ações constam com brindes e a construção de uma urna onde os
colaboradores poderão manifestar, através de frases, seus pensamentos positivos.
1. Desenvolver brindes para profissionais que trabalham no 6º andar.
O desenvolvimento de brindes para os funcionários trabalha a ideia de divulgação do
projeto e da nova identidade visual. Para tal, é necessário encontrar um apoio para a
produção de canecas (FIGURA 12), canetas (FIGURA 13) e bloco de notas (FIGURA 14).
Segundo Mori e Oliveira (2009, In: MOURA, LUZIO, 2014),“o apoio institucional é
definido como acompanhamento qualificado do trabalho de equipes e tem como
característica principal, a oferta de estratégias metodológicas para implementação das
diretrizes e dispositivos da Política”.
19
Figura 12: Caneca Personalizada Projeto Pense Bem
Fonte: elaborado pelo grupo (2015)
As canecas serão personalizadas com o logotipo do Projeto Pense Bem e distribuída
para os funcionários do Hospital São Lucas através de uma ação pelas redes sociais onde os
colaboradores irão enviar um pensamento positivo no mural da página do Facebook e/ou pelo
twitter. Implantaremos um cartaz no corredor do Hospital São Lucas do 6º andar e na sala dos
funcionários.
Figura 13 Caneta Personalizada Projeto Pense Bem
Fonte: Brindes Rimar (2015)
20
As canetas serão personalizadas com o logotipo do Projeto Pense Bem e distribuídas
entre os funcionários do Hospital São Lucas. A ação consistirá em fazer com que os
funcionários escrevam alguma frase de pensamento positivo para colocar na caixa de urna
(FIGURA 13) e, assim, ganhem uma caneta, que estará junto a urna.
Figura 14 Bloco de Notas Personalizado Projeto Pense Bem
Fonte: World Print Media Agency (2015)
Os blocos de notas serão personalizados pelos alunos do projeto com o logotipo do
Pense Bem. Os blocos de notas serão produzidos manualmente e distribuídos entre os
funcionários do Hospital São Lucas através de um sorteio, na hora do almoço, onde o
ganhador só irá receber o prêmio se responder corretamente a uma pergunta, feita na hora,
sobre o projeto.
2. Buscar engajamento dos funcionários para desenvolver frases e pensamentos do
folhetim a cada semana.
A sugestão é colocar uma urna (FIGURA 15) no refeitório dos colaboradores do
Hospital, solicitando o engajamento dos funcionários a participar com pensamentos
positivos para serem publicados nos folhetins.
21
Figura 15 Caixa de Urna Personalizada Projeto Pense Bem
Fonte: PlisPack Embalagens de Papelão
Quadro 3: Divulgação do Projeto para o Público Interno
O quê? Quem? Materiais? Quanti
dade?
Quando? Quanto?
Captação de
brindes
Equipe de
alunos Projeto
Pense Bem
Canecas,
Canetas e
Bloco de
Notas
100 Até 30/06 R$ 0
Construir uma
urna de papelão
personalizada com
o logo do Projeto
Pense Bem
Equipe de
alunos Projeto
Pense Bem
Papelão,
Tesoura e
Cola
02 Até 30/06 R$ 0
Orçamentos Equipe de
alunos Projeto
Pense Bem
Internet 11 Até 30/06 R$ 0
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
22
Quadro
Brindes Valores
Gráfica RGB Não produz Brindes
Gráfica ANS Caneca Porcelana Personalizada
•Dim:9 cm x Ø 7,8 cm x 10 cm
R$ 14,90
Gráfica Digital Não respondeu
Gráfica Palotti Não produz Brindes
Brinde do Bem Canecas Porcelana Personalizada R$ 19,90
Agcenter
Bloco de Notas
R$ 6,00 cada bloco ,
impressão pb
ou
R$ 9,50 cada bloco ,
impressão color
Papel sulfite 75g
Agcenter
Caneta presonalizada plástica com
apoio emborrachado em diversas
cores
Preço Unitário
500 Canetas R$ 1,74
Agcenter
Caneta personalizada redonda com
tampa. Cores: azul, preta e vermelha
Preço Unitário
500 Canetas R$ 1,09
Agcenter
Caneca personalizada de acrílico 300
ml
Preço Unitário
100 Canecas R$ 5,51
23
Click Impresso
Caneca personalizada de plástico 400
ml
Preço Unitário
100 Canecas R$ 5,57
Brindes Porto
Alegre
Não respondeu
Casa do Brinde Não respondeu
Foi realizado uma pesquisa de preço via email com algumas gráficas e lojas de brinde
para buscar a de menor orçamento (APENDICE 3). Não houve retorno por parte de
algumas gráficas e lojas, porém as que responderam enviaram os seus preços de acordo
com cada item, possibilitando a visualização dos diferentes preços e permitindo escolher a
de menor custo.
Objetivo d: captar novos voluntários para o projeto.
Sugerimos quatro ações que possam ajudar na busca de novos voluntários.
1. Elaborar vídeo institucional.
O vídeo institucional, apresentado no canal online (servoluntario.com), poderia ser
substituído com a criação de um novo, cujo o roteiro foi criado pelo grupo (APÊNDICE
4). O tempo de duração do vídeo sugere ser de três minutos, para que o Coordenador
Leandro Rasia apresente o projeto de forma breve em palestras, expondo a atuação dos
voluntários na prática, os folhetins e os depoimentos dos voluntários e de pessoas que
convivem com o projeto. Além desse video, foi sugerido a criação de um outro video para
divulgação nas mídias sociais, objetivando a captação de novos voluntários. (APÊNDICE
5). Este video teria, no máximo, um minuto e meio e seria feito com a técnica stop motion.
(ANEXO 2).
Públicos: Futuros voluntários da AVESOL e pessoas que utilizam a internet.
Quadro 4: Criar video institucional
O quê? Quem? Quando? Quanto?
Aprimorar vídeo
institucional
Camila 21/05 R$ 0
24
Divulgação nas
redes sociais
Leandro Rasia 02/07 R$ 0
Utilização do vídeo Leandro Rasia Eventos e palestras R$ 0
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
2. Criar uma apresentação do projeto.
Desenvolver uma apresentação em formato Power Point para exibir em eventos e
palestras. O grupo sugere que seja elaborado um material explicando o projeto e ilustrando
através de imagens as ações que são realizadas no Pense Bem. O formato do arquivo
sugerese que seja em PPT para melhor visualização.
Públicos: Indivíduos que já possuem projetos voluntários e os que pretendem atuar em
algum e procuram estes eventos para obter mais informações sobre o voluntariado.
Quadro 5: Apresentação em PPT
O quê? Quem? Quando? Quanto?
Criar apresentação
do projeto
Alunos da PUCRS Indeterminado R$ 0
Utilização da
apresentação
Leandro Rasia Eventos e palestras R$ 0
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
3. Construir cartaz de divulgação para o projeto.
Elaborar e produzir cartazes para serem colocados nos murais dos 63 prédios da PUCRS e
também na Pastoral/AVESOL. O cartaz exposto ajudará na divulgação do projeto
atraindo a atenção dos que desconhecem o Pense Bem.
Públicos: Indivíduos que estudam e trabalham na PUCRS e na Pastoral.
Quadro 6: Cartazes de divulgação
O quê? Quem? Quando? Quanto?
Construir material
de divulgação para o
projeto
Matheus Até 25/06 R$ 0
25
Utilização do
material
Leandro Rasia Final de Julho 64 cópias R$
R$137,50
orçamento da gráfica
está disponível no
ANEXO 1
Fonte: elaborado pelos autores (2015)
4. Participação em palestras e eventos de voluntariado.
A entidade AVESOL realiza eventos de voluntariado, como o Dia Nacional do Voluntário
(28 de agosto), nestes encontros poderia ser apresentado o projeto Pense Bem em uma
oficina. Segundo o autor BERARDINELLI (2007 p. 433) oficina é “uma ação de inclusão
social cuja intenção é contribuir para o aprimoramento acadêmico e cidadão, propor aos
alunos que aprendam e avancem na sua vida acadêmica durante o percurso universitário”.
Estaria voltada às pessoas interessadas em fazer voluntariado no HSL e realizaria
atividades práticas para integrar o grupo e apresentar o projeto de forma mais dinâmica.
Para realizar esta ação, seria necessário entrar em contato com a AVESOL, pedir
autorização do HSL, preparar material para apresentação. O material consiste em amostras
do folhetim e uma apresentação em powerpoint e/ou video institucional.
Públicos: Indivíduos que comparecem aos eventos da AVESOL, e que estão em busca de
projetos para exercer trabalho voluntário.
5. Criar release para divulgação na imprensa
Realizar uma notícia que possa ser publicada nos principais veículos de comunicação, para
divulgar o Projeto Pense Bem, atrair novos voluntários e possibilitar que um maior
número de pessoas possam enviar mais frases para o folhetim. Foi sugerido uma proposta
de release para essa ação (APENDICE 6).
Objetivo e: Criar engajamento através das mídias sociais.
1. Motivar a público a fazer uso das mídias sociais para envio de pensamentos
positivos;
26
Utilizar as mídias sociais na campanha de arrecadação de pensamentos positivos do
público, engajandoo no projeto ativamente através do Facebook (FIGURA 16), email,
hashtag (#) e formulário online.
Figura 16 Página do Facebook
Fonte: www.facebook.com/ProjetoPenseBem
Para realizar essa ação foi preciso criar uma conta no Google.com (Login:
[email protected], senha: pensebem2015) e, a partir dessa conta, elaboramos
um formulário (FIGURA 17) onde é possível enviar mensagens online.
Figura 17 Formulário online
27
Fonte: Imagem capturada do Google Docs (2015)
Os pensamentos são apresentados em uma tabela online do Excel onde serão
selecionadas, cuidadosamente, por ordem de envio. As frases escolhidas deverão conter o
nome e a data em que foi enviada, caso não houver assinatura, deverá conter a palavra
“Anônimo” seguido da data. Critérios de seleção:
Frases precisam ter mais de 3 palavras.
Frases com, no mínimo, um verbo.
Mensagens positivas que façam sentido para o público.
Erros de português devem ser observados e corrigidos.
O texto não pode ultrapassar 15 linhas.
Excluir mensagens que podem prejudicar terceiros.
Em caso da frase não ser de autoria própria, indicar fonte.
Os meios de captação de frases (Facebook, email e formulário online) podem ser
divulgadas no rodapé do folhetim. Também pode aparecer em cartazes nos murais e em
mídias sociais internas da PUCRS. Através da hashtag “#ProjetoPenseBem”, é possível
localizar todas as informações, frases motivacionais, posts e eventos relacionados ao
projeto.
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Estratégia: Posts distribuídos na página do Projeto programados para três vezes por
semana. A sugestão é que os mesmos sejam publicados nas segundas, quartas e
sextasfeiras, pois, segundo o site Scup (ferramenta líder em monitoramento, gestão e
análise de mídias sociais), estes são os dias de maior pico de postagens e comentários. Às
segundas, por volta do horário das 21h, 21h30; às quartas e sextasfeiras entre 11h e
11h30. Como o próprio site descreve, seria considerado o “horário nobre” do Facebook.
Os posts terão frases motivadoras, de cunho filosófico e/ou poético, que divulgarão a
campanha de arrecadação de pensamentos e frases através da Rede ou do formulário do
Google.
Públicos: Pacientes, expacientes, médicos, enfermeiros, acompanhantes, voluntários e o
público aberto que deseja fazer parte do projeto Pense Bem. Esta ação pode ser avaliada
através de um infográfico disponibilizado pelo próprio Facebook.
8. CONSIDERAÇÕES FINAIS
O desenvolvimento do projeto visou a ampliação da visibilidade do Projeto Pense
Bem levando em consideração a aplicabilidade dos plano de comunicação que respeitasse
as normas do Hospital São Lucas, onde é realizado o Projeto.
O investimento para as ações pode ser a maior dificuldade ao assessorado, por
isso, elaboramos propostas de baixo custo e acessíveis aos voluntários para que possa ser
executado e com isso atingir seus objetivos.
A maior facilidade durante o trabalho foi o contato com Leandro, sempre
disponível para que se fizesse necessário. Como recomendação, é dada a importância do
Pense Bem para a instituição e para todos os envolvidos, então, com projeto sendo
colocado em prática, atingirá os objetivos propostos. As ações, adequadamente propostas,
visam atingir a visibilidade necessária e captação de novos voluntários. Os dez alunos
envolvidos no projeto sentemse agradecidos pela oportunidade de apoiar a causa e do
aprendizado que foi adquirido.
29
30
9. REFERENCIAIS
AGCENTER, disponível em: www.agcenter.com.br/. Acesso em: 18/06/2015
ANS Gráfica em alta velocidade, disponível em: www.ans.com.br/. Acesso em: 18/06/2015
BRINDES Porto Alegre,disponível em:www.brindesportoalegre.com.br/grafica/. Acesso em:
18/06/2015
AUGUSTO, Eduardo, YANAZE, Mitsuru H.;Gestão estratégica da cultura: a emergência
da comunicação por ação cultural; Revista Organicom, ano 7 n. 13, 2010, p. 74.
Disponivel em:
http://revistaorganicom.org.br/sistema/index.php/organicom/article/view/316. Acesso em:
07/05/2015
BERARDINELLI, LMM, SANTOS, MLSC. Oficina pedagógica de enfermagem: uma
experiência da convergência cuidadoeducação. Revista Gaúcha de Enfermagem, v. 28 n.
3, Porto ALegre, 2007, p. 4304388.
BRINDES DO BEM, disponível em: www.brindedobem.com.br/. Acesso em: 18/06/2015
BRINDES RIMAR, disponível em:
http://www.brindesrimar.com.br/index.php/site/produtos/canetas/. Acesso em: 21/05/2015
CABRAL, Melissa A.; Ações de Patrocínio no Setor Público: uma analise sobre
terminologias, conceitos e entendimentos da gestão cultural no Brasil; Rio de Janeiro,
Fundação Getúlio Vargas, 2012, p. 43
CASA DO BRINDE, disponível em: www.casadobrinde.com.br. Acesso em: 18/06/2015
CHIAVENATO, I., Gestão de Pessoas, Segunda Edição, totalmente revista e atualizada.
9.ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2005, p.528; disponível em:
http://www.administradores.com.br/artigos/economiaefinancas/missaoempresarial/5703
6/. Acesso em: 30/04/2015.
CHIAVENATO, Idalberto; Gestão de Pessoas; Rio de Janeiro; editora campus, 1999, p.51, disponível em:
31
http://portal2.tcu.gov.br/portal/page/portal/TCU/planejamento_gestao/referencial_estrategico.Acesso em: 30/04/2015
CLICK IMPRESSO, disponível em: www.clickimpresso.com.br/. Acesso em: 18/06/2015
FARINA, Modesto; psicodinâmica das cores em comunicação / São Paulo, Edgard
Blucher, 4ª edição 1986.
D 21, disponível em: www.d21.com.br/. Acesso em: 18/06/2015
GRAFICA PALLOTTI; disponível em: www.graficapallotti.com.br/. Acesso em: 18/06/2015
GRAFICA RGB; disponível em: www.graficargb.com.br/. Acesso em: 11/06/2015
HORÁRIOS NOBRES DO FACEBOOK: http://www.scup.com/pt/blog/oshorariosnobresdofacebook2012 Acesso em 21/05/2015
LUMINATI BRINDES; disponível em: www.luminatibrindes.com.br/. Acesso em: 11/06/2015
MISSÃO EMPRESARIAL, disponível em: http://www.webartigos.com/artigos/missaoempresarial/72444/#ixzz3ZSZoDJNE Acesso 07/05/2015
MP ARTES GRÁFICAS, disponível em: http://www.mpartesgraficasltda.com.br/wpcontent/uploads/canecaminion2fretegratisfilme.jpg. Acesso em: 21/05/2015
MORI, ME, OLIVEIRA, OVM. Os coletivos da Política Nacional de Humanização (PNH): a cogestão em ato. Interface (Botucatu). 2009; 13 Supl. 1:62740. In: MOURA, Renata H., LUZIO, Cristina A.; O apoio institucional como uma das faces da função apoio no Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF): para além das diretrizes, Interface (Botucatu) vol.18 supl.1 Botucatu, 2014. Disponível em: http://www.scielo.br/scielo.php?pid=S141432832014000500957&script=sci_arttext#B19, acesso: 28/05/2015.
PERUZZO, C.M.K. Aproximações entre comunicação popular e comunitária e a imprensa
alternativa no Brasil na era do ciberespaço. Galáxia (PUCSP), São Paulo, v. 9, p. 131146,
2009. Disponível em: http://revistas.pucsp.br/index.php/galaxia/article/view/2108. Acesso
em: 23/04/2015.
32
PLISPACK EMBALAGENS DE PAPELÃO; disponível em:
http://www.plispackembalagens.com.br/detalhes.php?id=27. Acesso em: 21/05/2015.
PRINT PRESS INDUSTRIA GRAFICA; disponível em: www.printpress.com.br/. Acesso
em: 11/06/2015
RP BAHIA, Comunicação Estratégica no contexto contemporâneo: construção de um
modelo. Disponível em: http://www.rpbahia.com.br/colunistas/ivone.htm. Acesso em
23/04/2015
SAIBA O QUE É STOP MOTION E APRENDA A FAZER UM VÍDEO USANDO A
TÉCNICA. Disponível em:
http://diariocatarinense.clicrbs.com.br/sc/variedades/noticia/2013/08/saibaoqueestopmotione
aprendaacriarumvideousandoatecnica4222866.html. Acesso, 18/06/2015.
SER VOLUNTÁRIO; disponível em:
www.servoluntario.com.br/NossosProjetos/ProjetoPenseBem.aspx. Acesso em
16/04/2015.
SER VOLUNTÁRIO, disponível em:
http://servoluntario.com.br.iis2004.sharedservers.com/ProjetoPenseBemImpress%C3%A
3o.aspx). Acesso em 07/05/2015
WORLD PRINT MEDIA AGENCY, disponível em:
http://www.worldprint.pt/produto/2116blocodenotasreciclado. Acesso em 21/05/2015
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APÊNDICE 1 Descrição sugerida para site.
Texto reformulado para utilização na descrição do projeto no site Ser Voluntário. O texto
original está disponível em
http://www.servoluntario.com.br/NossosProjetos/ProjetoPenseBem.aspx
OBJETIVO: Difundir e semear dentro do ambiente hospitalar uma mudança através do
pensamento positivo coletivo. Bons pensamentos e otimismo têm eficácia comprovada na
criação de um ambiente mais saudável e até contribuindo para a cura do paciente.
LOCAL: alas de internação do HSL
PERIODICIDADE: semanal
AÇÃO: Construção e distribuição colaborativa de um semanário contendo frases e textos
que disseminem o pensamento positivo entre pacientes e colaboradores da instituição.
Qualquer um pode contribuir para a criação do semanário, enviando frases, autorais ou não,
através dos canais.... A construção deste semanário tem como eixo principal o bom
pensamento, estimulado pela fé, esperança e caridade.
LEMA:
"A CASA DE MEU PAI TEM MUITAS MORADAS…"
João.14,2 MATEUS.22,39
DETALHAMENTO:
O maior aliado ao Projeto Pense Bem é o tempo ocioso dos pacientes. Ao invés de ele ser
utilizado para outros fins o objetivo do Projeto é transformalo em um agente de mudança,
trazendo a positividade para o diaadia dos internados.
É comprovada cientificamente a eficácia do pensamento positivo na melhora do ambiente
hospitalar. Além disso, o otimismo em pacientes com problemas de saúde, reduz o tempo de
internação, auxiliando na recuperação e propiciando uma melhor convivência com as
adversidades presentes nesse ambiente.
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Atualmente o trabalho voluntário é limitado no hospital, já que apenas três horas semanais
não propiciam uma mudança considerável nos padrões de comportamento e pensamento das
pessoas. Considerando todos esses fatos e buscando a mudança surge o Projeto Pense Bem.
O projeto surge para ser um agente de mudança na vida dos pacientes e públicos envolvidos
com o ambiente hospitalar, fazendoos refletir e se tornarem agentes de mudanças através do
pensamento positivo e otimismo. Os textos contidos no semanário estimulam a discussão e
criação da positividade entre os internados, tentando deixálos mais distantes da depressão e
falta de motivação.
Evitase ao máximo inserir conteúdo de formato religioso no semanário, para que esse possa
ser utilizado com qualquer público. Embora já se tenha observado que os pacientes
reconhecem no seu conteúdo pontos de suas religiões, tendo em vista que a fé é comum em
todas as religiões.
Além do pensamento positivo e do otimismo, o Pense Bem também atua sob os seguintes
aspectos:
Motivação
Perseverança
Mudança interna
Autoestima
Esperança, fé
Autoconfiança
Equilíbrio
Controle dos pensamentos
Superação
Criação de objetivos e metas
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E todas as virtudes positivas que podemos possuir, tais como autoconhecimento, colaboração,
caridade, paciência, serenidade, etc.
Texto de sugestão para substituir o atual na página servoluntario.com
APÊNDICE 2 Folhetim sugerido.
Fonte: Matheus Wecki
APÊNDICE 3 Orçamento dos brindes.
AGCENTER Caneta personalizada de plástico
1000 R$ 1,45
2000 R$ 1,34
5000 R$ 1,28
36
10000 R$ 1,25
AGCENTER Caneta persoalizada com tampa redonda
1000 Canetas R$ 0,89
2000 Canetas R$ 0,83
5000 Canetas R$ 0,80
10000 Canetas R$ 0,78
AGCENTER Canecas de acrílico
200 Canecas R$ 3,86
500 Canecas R$ 3,01
1000 Canecas R$ 2,58
2000 Canecas R$ 2,52
CLICK Impresso Canecas de plástico
200 Canecas R$ 3,92
500 Canecas R$ 3,06
1000 Canecas R$ 2,63
2000 Canecas R$ 2,57
APÊNDICE 4 Roteiro de video institucional sugerido
Roteiro de sugestão de vídeo do Projeto para substituir o que está atualmente disponível no
site http://servoluntario.com.br/NossosProjetos/ProjetoPenseBem.aspx e também no
Youtube, no endereço https://www.youtube.com/watch?v=_iG2pz8WCU&feature=youtu.be
Introdução: fundo liso com a logo do Projeto e tema sonoro calmo
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Cena 1:
Imagens: Takes de ambientes do hospital (frente, emergência, quarto SUS).
Fundo sonoro: narração de algum texto pertinente ao ambiente hospitalar (como é, qual a
realidade e etc.) ou som calmo (continuidade a introdução)
Cena 2:
Imagem: Fundo escuro com pergunta: “Como o pensamento positivo pode ajudar na
recuperação de uma doença? ”
Fundo sonoro: Algum aluno narrando essa pergunta ou o mesmo som calmo das cenas
anteriores.
Cena 3:
Imagem e som: Depoimentos de médicos, psicólogos ou equipe técnica do hospital que
possam contribuir com embasamento e conhecimento técnico sobre a influência do
pensamento positivo na recuperação dos pacientes (possibilidade de encontrar depoimentos
em entrevistas em vídeo de especialistas no assunto e usar trechos).
Cena 4:
Imagem e som: o Leandro falando sobre o projeto e qual era seu objetivo ao idealizar esse,
além de como funciona a intervenção com os pacientes.
Cena 5:
Imagem: Fundo escuro com a informação “ Mais de três mil pacientes contagiados pelo
pensamento positivo do Projeto Pense bem desde 2012”. (informação usada como exemplo, a
que será utilizada devemos coletar com o Leandro”.
Fundo sonoro: Aluno narrando essa informação ou som mais contagiante.
Cena 6:
Pacientes atingidos dando depoimento sobre a sua opinião sobre a efetividade do resultado
dessa intervenção sob a recuperação e melhora da permanência no ambiente hospitalar.
38
Cena 7:
Imagem e som: Leandro convidando e explicando como pessoas podem se tornar voluntárias
no projeto.
Cena 8:
Imagem: Frase: “Contribua com frases e pensamentos postivos através do (confirmar canal)”.
Som: Narração de aluno ou fundo sonoro contagiante.
Roteiro do vídeo 2 que objetiva captação de novos voluntários para o Projeto
Técnica a ser utilizada no vídeo: Stop motion. (Em “ANEXOS” está disponível um passo a
passo de produção de vídeo com essa técnica). Sugerimos a utilização de uma superfície de
cor clara para dispor post its coloridos e/ou papéis com as letras e/ou palavras escritas
manualmente. Podem ser utilizadas imagens desenhadas ou impressas no papel também, a fim
de ilustrar o vídeo. Essa técnica será utilizada em todo o vídeo, alterando apenas o texto e
possíveis imagens em cada cena.
APÊNDICE 5 Roteiro de video para redes sociais sugerido
Cena 1:
Introduzir o vídeo com o nome do projeto “Projeto Pense Bem”.
Cena 2:
“Você já pensou em ser voluntário? ”
Cena 3:
“Voluntários são pessoas que ajudam o próximo com amor e dedicação, sem esperar nada em
troca”
Cena 4:
“Ser voluntário dá um novo sentido à nossa vida! ”
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Cena 5:
“O Projeto Pense Bem existe com o objetivo de mudar para melhor a vida de quem está
internado em hospitais de Porto Alegre”.
Cena 6:
“Com palavras de conforto e pensamentos positivos esperamos transformar a estadia dos
pacientes no hospital e, assim, contribuir para a sua recuperação”.
Cena 7:
“Mas o Projeto Pense Bem necessita do seu bem mais precioso: ”
Cena 8:
“O voluntário.
O disseminador de otimismo e pensamentos positivos”.
Cena 9:
“Seja voluntário no Projeto Pense Bem! Acesse
http://www.servoluntario.com.br/NossosProjetos/ProjetoPenseBem.aspx
Cena 10:
“Contribua também com frases para nosso semanário de pensamentos positivos através do
nosso Facebook (colocar o endereço da página) ”.
Cena 11:
“Esperamos por você! “
Cena 12:
“Logo do projeto, endereço do site e redes sociais”
APÊNDICE 6 Release sugerido.
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Voluntários do Pense Bem buscam mensagens de motivação
para Folhetim
O Projeto Pense Bem consiste na distribuição de Folhetins semanais com
mensagens de incentivo aos pacientes internados no 6º andar (SUS) do Hospital
São Lucas da PUCRS. Através do Facebook, interessados podem enviar frases
próprias ou de autores conhecidos para ajudar a compor o material.
Desde 2012, voluntários visitam os quartos e iniciam com um pequeno diálogo sobre
lições de vida e planos futuros, em seguida, os pacientes e acompanhantes recebem um cartão
onde refletem sobre a mensagem escrita. Antes de sair da sala, é deixado o folhetim para cada
um. Podem ser conferidos a partir da primeira edição no site: http://servoluntario.com.br/. O
Folhetim é elaborado por voluntários do Projeto e impresso em uma folha A4, com a ajuda do
Hospital.
Interessados em participar dessa ação, podem acessar a página do Facebook através
do link: https://www.facebook.com/ProjetoPenseBem. Vale reforçar que existe alguns
critérios para a seleção e uso das frases enviadas como: o texto não pode ultrapassar 15 linhas,
mensagens devem ser positivas que façam sentido para o público, frases precisam ter mais de
3 palavras e devem ser de autoria própria ou com identificação da fonte.
Sobre o Projeto Pense Bem:Fundado e coordenado por Leandro Rasia, em 2012, o projeto é
conduzido pela Associação do Voluntariado e da Solidariedade – AVESOL e visa transmitir
bons pensamentos entre os pacientes e seus cuidadores, criando um cenário mental positivo e
otimista. Atualmente, conta com a participação de dois voluntários que fazem visitas aos
quartos dos pacientes duas vezes por semana, com duração de, em torno, uma hora por visita.
Nesse momento, ocorre uma breve conversa com o intuito de obter reflexões positivas que
amenizem sua passagem pelo Hospital.
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ANEXO 1 Orçamento de produção de 64 cartazes de divulgação do projeto na Gráfica ANS
em formato A3 impresso em papel couchê fosco 180gr.
ANEXO 2 Passo a passo de como produzir o vídeo na técnica stop motion:
Para produzir um vídeo em stop motion você vai precisar de câmera fotográfica, tripé ou fita
adesiva, computador e um software para edição das imagens em formato de vídeo. O mais
simples é o JPGVideo. Baixeo gratuitamente na internet procurando por jpgvideo.zip.
Descomprima e instale.
1. Coloque a câmera no tripé ou prendaa bem com a fita adesiva numa superfície firme.
2. Configure a câmera em formato VGA e tire várias fotos mostrando a sequência de
movimentos de uma pessoa ou objeto. Aproveite a técnica para realizar coisas que não
podemos em vídeos normais, como fazer uma pessoa sumir. Para isso, fotografea diversas
vezes e depois apenas o local onde ela estava. Você também pode fazer objetos se mexerem
fotografandoos com pequenas mudanças de lugar. Quanto mais suave o movimento, melhor
42
fica a animação. Para fazer um segundo de vídeo são necessárias 10 fotografias. Ou seja, para
um minuto de animação são 600 fotos.
3. Descarregue as fotos numa nova pasta no computador.
4. Abra o programa JPGVideo e clique em Configure. Em JPG Directory, clique nos 3
pontinhos (...) ao lado e procure a pasta onde você colocou suas fotos. Em Output, clicando
em ... escolha a mesma pasta. Mais para baixo, onde diz Frames per Secondcoloque 10.
Clique em OK e em Run. Escolha o Codec para comprimir o vídeo, por exemplo: Microsoft
Video 1. Coloque 90 na barrinha Quality. Clique em OK. O programa vai juntar toda as fotos
em sequência para formar o vídeo.
5. Para colocar créditos, trilha sonora ou efeitos especiais você pode usar o programa de
edição de vídeo que vem com o Windows, chamado Windows Video Maker.
Importante: o software vai criar o vídeo com as fotos na sequência em que elas foram tiradas,
então planeje os movimentos que você queCr ver antes de fotografar.