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Trabalho RemotoBreno Ferreira
@breno_ferreira
Essa palestra é sobrePor que Trabalho Remoto?
Sucessos e Fracassos
Essa palestra NÃO é sobre
Mudança de cultura
Por que Trabalho Remoto?
Produtividade
Distrações
Adeus Deslocamento
Contratações
Custos com escritório
Sucessos e Fracassos
Comunicação
O que leva ao fracasso
Falta de comunicação
“Nós de cá, eles de lá”
Falta de confiança
Ter confiança nas pessoas, e ter pessoas comprometidas e auto gerenciaveis é muito importante
para o sucesso de trabalho remoto.
O que (provavelmente) leva ao sucesso
Boa comunicação
Public By Default"[A] private communication cannot be corrected or elaborated on if someone else notices it is incorrect or incomplete. Even
this rather banal point is more subtle that it first appears — the lack of possible corrections deprives both the person asking and the person responding of the true and correct answer."
Chris Lamb’s “Don’t Ask Your Questions In Private”
ConfiançaLiberdade e responsabilidade
Encontros presenciais
Cultura de trabalho remoto
Comunicação escrita, SEMPRE Conversas públicas
Confiança nas pessoas
Se quiser ter qualquer esperança de sucesso em trabalho remoto, comunicação
e confiança são essenciais. Sem isso, o fracasso é certo.
Prós e Contras
Prós
Mais tempo para você
Menos distrações
Viagens
Menos gastos na rua
Contras
Distrações
Falta de interações humanas
Excesso de Trabalho
Separação de ambiente de trabalho
Remote Office Not Required: https://www.amazon.com/Remote-Office-Required-Jason-Fried/dp/0804137501
Building remote-first teams: https://medium.com/@fox/building-remote-first-teams-a98bf8581db#.lj1nkdx27
Team Guide for going Remote: https://docs.google.com/document/d/1Hyoj_bO9Du05--bTpCsxInDgi9sjFxkWrSpQkTwASng/edit
When Slack Is Your Office: http://blog.doismellburning.co.uk/when-slack-is-your-office/
Document All the Things: http://blog.doismellburning.co.uk/document-all-the-things/
Perguntas?
Obrigado!@breno_ferreira