LÍDER PREMIUM – 4 x mais resultados

FATO!

TODO LÍDER TEM QUE DAR

RESULTADOS

NOS DIAS DE HOJE PARA

CONSEGUIR ISSO PRECISA

ENTENDER DE GENTE

Levante a mão

PROVAVELMENTE

LÍDERES E LIDERADOS

1,3 milhão de colaboradores

em 23 países

14% são muito

comprometidos

24% não são comprometidos

62% apaticamente no meio

71% das pessoas

saem das

empresas por

causa dos líderes

Gallup

AS ESTATÍSTICAS

85% 4X MAIS LUCRATIVIDADE

AS EMPRESAS ESTÃO PERDENDO DINHEIRO

OS LÍDERES PRECISAM ABRIR MÃO

DO MODELO ANTIGO

OS LÍDERES PRECISAM ABRIR MÃO

DO MODELO ANTIGO.

FAZER A TRAVESSIA

LÍDER PREMIUM

AUTO

CONHECIMENTO

MODIFICAR HÁBITOS

E

COMPORTAMENTOS

CONTROLAR EMOÇOES

TOMADA DE DECISÕES

E

SOLUÇÕES DE PROBLEMAS

AUMENTA A CONFIANÇA E OS

RESULTADOS

É POSSÍVEL SER FELIZ!

É POSSÍVEL SER FELIZ

NO TRABALHO

CIRCULO VIRTUOSO

ambiente

talentos

felicidade Clientes

bem atendidos

produtividade

O LÍDER

PREMIUM

COMO MUDAR?

COMO MUDAR?

USINA

QUIMICA

SIST GLANDULAR ENDÓCRINO

SE VOCÊ NÃO CONSEGUE MUDAR É PORQUE ESTÁ

VICIADO NESSE COMPORTAMENTO/EMOÇÃO

FILME QUEM SOMOS NÓS CAP 9

EMOÇÕES

SUCESSO X FRACASSO

SUCESSO

Assertivo

Bom humor

Confiante

Comunicativo

FRACASSO

Arrogante

Mau humor

Egoísta

Agressivo

Napoleon Hill

5 ESTRATÉGIAS

1. Comunicação verdadeira e real

2. O discurso e a prática- credibilidade e integridade

3. Resultados com pessoas e não, através de pessoas

4. Visão de futuro positiva- o futuro que queremos ter

5. Equipe comprometida com um propósito

1. Comunicação verdadeira e real

FALAR A VERDADE SEMPRE

Amygdala -

TRANQUILA

SEROTONINA

PRAZER

CLARIDADE/VISÃO

2. O discurso e a prática- credibilidade e integridade

É PRECISO AUMENTAR O

RECONHECIMENTO E DIMINUIR O MEDO

Amygdala -

ESTRESSADA

CORTISOL

=

EGOÍSMO

COMPORTAMENTOS AFETAM

RESULTADOS

3.RESULTADOS COM PESSOAS

X

APESAR DAS PESSOAS

NINGUÉM GOSTA FRACASSAR

Mudar é perigoso

CLIENTE COLABORADOR

FINANCEIROS

INDICADORES SISTÊMICOS

IFB

4. Visão de futuro positiva- o futuro

que queremos ter

ONDE QUEREMOS CHEGAR?

SOLUÇÃO PARA OS PROBLEMAS

DENSIDADE DOS PENSAMENTOS RUINS

MONITORAR PENSAMENTOS

TRANSFORME SEUS PENSAMENTOS

VAMOS TREINAR SEUS PENSAMENTOS?

FILME SIAMAR – LIGUE-SE

5. Equipe comprometida

com um propósito

Motivaçao

Intrinseca

Dan Pink,

Gary hamel

Pessoas que inspiram meu trabalho

PETER DRUCKER

BILL GEORGE

JIM COLLINS

GARY HAMEL

LUIZ

MACHADO

DANIEL GOLEMAN PETER SENGE SRINI PILAY

JAMES HUNTER DEEPAK CHOPRA

STEVE JOBS

MARTIN LUTHER

KING

GANDHI

MADRE TERESA

DE CALCUTÁ

DALAI LAMA

AMIT GOSWAMI

NAPOLEON HILL

5 ESTRATÉGIAS

1. Comunicação verdadeira e real

2. O discurso e a prática- credibilidade e integridade

3. Resultados com pessoas e não, através de pessoas

4. Visão de futuro positiva- o futuro que queremos ter

5. Equipe comprometida com um propósito

AS 5 ESTRATÉGIAS EM AÇÃO

5 ESTRATÉGIAS

1. Comunicação verdadeira e real

2. O discurso e a prática- credibilidade e integridade

3. Resultados com pessoas e não, através de pessoas

4. Visão de futuro positiva- o futuro que queremos ter

5. Equipe comprometida com um propósito

VOCÊ É UMA PESSOA MUITO IMPORTANTE PARA

AJUDAR A CONSTRUIR UM MUNDO MELHOR

Marynês Pereira

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