Mashup KnowledgeUma mistura mágica de CONHECIMENTOS.

Com pessoas que possuem diferentes conhecimentos você pode chegar a soluções

diferenciadas e inovadoras para os problemas.

A ideia central é....

Para as Startups que quebram paradigmas, inventam novas frentes de negócio, descobrem um novo perfil de cliente, formas diferenciadas de atuar, vender e tantos outros, em um universo inacreditável de possibilidades... Ter profissionais com visões impares, será muito maior a chance de causar impacto e construir um grande negócio... e este ser realmente INOVADOR!

O grande X da questão é saber combinar isso e fazer com que essas diferenças sejam diferenciais competitivos

Experimente pegar um problema e enviar para amigos que não tem nada a ver com o tema...Veja, o que acontece.

Ô.Ô

Essa ideia também pode ser usada para uma combinação de habilidades, que é tão importante quanto.

Apesar, das pessoas se referirem mais ao conhecimento, falar de habilidades também é permitido.

Há um longo tempo atrás, que salientava a importância de ter diferentes visões para os problemas, mas normalmente as discussões eram mais sobre o universo da filosofia...

A diferença está na evolução das formas de fazer essa “mistura”, agora com foco em negócios.

O Mashup Knowledge surgiu do conceito do Efeito Medici.

Investidores, aceleradoras, competições e afins... Buscam times incríveis, antes de negócios excepcionais.

O pensamento é o seguinte...

“É melhor ajustar uma má ideia com um GRANDE TIME, do que ter uma grande ideia, com um TIME RUIM.”

Para mostrar na prática, resolvi convidar pessoas de áreas de conhecimento completamente diferentes da minha, para finalizar esse SliadeShare...

Você ter um grande Mashup Knowledge é MAIS

IMPORTANTE do que pensava!

Que tal fazer agora?!?!

“Uma equipe multidisciplinar está apta a enfrentar qualquer tipo de desafio e criar oportunidades através de sua visão holística. Pois, quando há domínio de todas as variáveis, os resultados esperados evidentemente já são realidade.” Flavia Pacheco

“Cada pessoa tem uma cultura, educação e diferentes conhecimentos e consequentemente faz com que cada uma forme sua opinião sobre determinado assunto. Logo, tendo pessoas diferentes (de áreas distintas) fica mais fácil ter a percepção de diversos “ângulos” de um problema/ projeto.” – Fernanda Alves

“Ter um grande time não significa somente ter pessoas com as mesmas qualificações que você, mas sim ter pessoas que são que excelentes naquilo que você não é.” – Paulo Benedetti

“A construção do conhecimento é interdisciplinar, todas as áreas de atuação se complementam. Portanto, estamos em uma nova era, onde é preciso inovar para competir, neste sentido o perfil do profissional contemporâneo deve ir muito além do seu curso de graduação, ele deve ser empreendedor, visionário, dinâmico, aspectos que são fundamentais para o sucesso de uma equipe.” – Priscila Motta

“Profissionais de diferentes áreas podem formar uma equipe incrível, sendo possível tornar uma má ideia em um grande negócio. Além disso, como teremos diferentes visões de um problema ou negociação, será mais fácil fazer dessas duas situações oportunidades, tendo para as mesmas soluções diferentes e eficientes.” - Fernanda Dezani

Comece agora a sua mistura mágica de conhecimentos e fique mais próximo do

sucesso

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