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Programa de profissinalização da gestão com foco em pequenas e médias empresas.
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PPG - Programa de Profissionalização
da Gestão
Pequenas e Médias Empresas
Agosto/Setembro de 2010
Realidade AtualOportunidade
Como Para saber mais
Realidade AtualOportunidade
Como Para saber mais
37% perda média de
desempenho
o 7,5% Recursos não disponíveis ou
inadequados
o 5,2% Estratégia não comunicada
o 4,5% Ações não claramente definidas
o 4,1% Responsabilidades não claras
o 3,7% Barreiras entre áreas
o 3,0% Monitoramento do desempenho
inadequado
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 4
Para onde vai o desempenho
63% desempenho
realizado
37% perda média de
desempenho
7,5% Recursos não disponíveis ou inadequados
5,2% Estratégia não comunicada
4,5% Ações não claramente definidas
4,1% Responsabilidades não claras
3,7% Barreiras entre áreas
3,0% Monitoramento do desempenho inadequado
3,0% Sistemas de incentivos inadequados
2,6% Liderança despreparada
1,9% Liderança descomprometida
0,7% Má estratégia
0,7% Outros obstáculos
Realidade
Atual
Oportunidade
Para saber
maisComo
Realidade AtualOportunidade
Como Para saber mais
37% perda média de
desempenho
o 7,5% Recursos não disponíveis ou
inadequados
o 5,2% Estratégia não comunicada
o 4,5% Ações não claramente definidas
o 4,1% Responsabilidades não claras
o 3,7% Barreiras entre áreas
o 3,0% Monitoramento do desempenho
inadequado
Participar de comunidades de interesse
o Oportunidade de intercâmbio de experiências
o Grupo de estudo da profissionalização da
gestão
o Diversidade de contribuições no grupo e
motivação dos envolvidos
o Organizado em temas práticos e prioridades
para o s empreendedores
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 6
Comunidade de interesse em
Gestão Empresarial
Executivos das Organizações
Coordenadores
Associações Profissionais
Especialistas
Aprendizado e troca de experiência com outros executivos em prol do
sucesso de suas organizações
+ Convidados
Discutir novas idéias e estimular o uso de
conceitos e práticas nas organizações.
Aplicar metodologias de ponta, estudos de caso, networking e divulgação
de expertise.
Fomentar a disseminação a de práticas e conhecimentos
em torno de temas de interesse comum
Realidade
Atual
Oportunidade
Para saber
maisComo
Realidade AtualOportunidade
Como Para saber mais
37% perda média de
desempenho
o 7,5% Recursos não disponíveis ou
inadequados
o 5,2% Estratégia não comunicada
o 4,5% Ações não claramente definidas
o 4,1% Responsabilidades não claras
o 3,7% Barreiras entre áreas
o 3,0% Monitoramento do desempenho
inadequado
Participar de comunidades de interesse
o Grupo de interesse comum em torno do
aprendizado de um mesmo tema
o Oportunidade de intercâmbio de experiências
o Organizado em torno de assuntos de alta
prioridade visando resultados concretos de
curto prazo aos participantes
o Diversidade de contribuições no grupo e
motivação dos envolvidos
PPGPrograma de Profissionalização da Gestão
Pequenas e MédiasEmpresas
o Profissionalizar a gestão e o controle nas
organizações
o Compartilhar experiências
o Discussão de problemas , desafios comuns e
boas práticas aplicáveis a pequenas e médias
empresas
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 8
PPG Programa de Profissionalização
da Gestão - Características do programa
Número de
participantes
o Mínimo de 5 empresas
o Máximo de 10 empresas
o Cada empresa poderá efetuar até 1 inscrição no mesmo grupo
o Cada inscrição terá 2 Representantes Titulares + 1 Suplente
Critérios para
composição
dos grupos
o Experiência prática em gestão
o Cada participante conhecerá e validará a composição e o perfil do seu grupo com antecedência
o Empresas não concorrentes, salvo aprovação das partes
Perfil dos
participantes
o Exerce função de administrador em sua empresa
o Líder reconhecido dentro de sua empresa
o Papel de agente da mudança
o Interesse em aprimorar o conhecimento sobre gestão
Plano anual de
trabalho
o 6 módulos de treinamentos presenciais com início em 2010
o 12 horas de orientação individual entre os encontros, com a possibilidade de até 8 horas presenciais
o Ambiente online para as empresas participantes do programa onde seus representantes poderão
acessar os conteúdos apresentados em sala de aula e bibliografias complementares, além de poder
debater temas pertinentes ao programa (seja com outros participantes ou com os próprios sócios e
instrutores contratados pela KC&D).
Local o Será divulgado no momento da confirmação da 1º turma.
Realidade
AtualOportunidade
Para saber
maisComo
A KC&D fará a coordenação atuando como suporte técnico, condutor e facilitador do processo.
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 9
PPG Programa de Profissionalização
da Gestão - Características do programa
Convidados o Da mesma empresa: poderá ser convidado outro profissional da mesma empresa para participar como
ouvinte em 1 encontro, desde que comunicado com antecedência. Nas apresentações dos casos,
poderão participar profissionais da mesma empresa para aumentar a riqueza de detalhes
o De outras empresas: poderá ser convidado um profissional de outra empresa para participar de 1
encontro, desde que: (a) comunicado e aprovado com antecedência e (b) para uma efetiva contribuição
com experiências no Grupo.
Base de Dados
e
documentação
o Todos os materiais serão colocados à disposição do Grupo, obedecendo critérios de confidencialidade
previamente estabelecidos pelos participantes.
o A cada encontro, as informações serão incluídas na base de dados, sob a responsabilidade da KC&D.
o Cada grupo terá um site restrito para biblioteca de documentos e discussões
Local de
realização
o Será divulgado no momento da confirmação da 1º turma.
Valores o Para condições comerciais entrar em contato direto com a KC&D (informações no slide de
fechamento)
Realidade
AtualOportunidade
Para saber
maisComo
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PPG Programa de Profissionalização
da Gestão - Módulos previstos*
Gestão da
Inovação
Gestão de
Pessoas
Gestão de
Projetos
Finanças e
tributário
* poderá haver alterações nos módulos do treinamento caso seja do interesse das empresas participantes do programa
Consultoria
presencial
Consultoria
presencial
Consultoria
presencial
Consultoria
presencial
Consultoria
presencial
Criação do
painel de
indicadores
Planejamento
Estratégico
(BSC)
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento
Realidade
AtualOportunidade
Para saber
maisComo
Realidade AtualOportunidade
Como Para saber mais
37% perda média de
desempenho
o 7,5% Recursos não disponíveis ou
inadequados
o 5,2% Estratégia não comunicada
o 4,5% Ações não claramente definidas
o 4,1% Responsabilidades não claras
o 3,7% Barreiras entre áreas
o 3,0% Monitoramento do desempenho
inadequado
Participar de comunidades de interesse
o Grupo de interesse comum em torno do
aprendizado de um mesmo tema
o Oportunidade de intercâmbio de experiências
o Organizado em torno de assuntos de alta
prioridade visando resultados concretos de
curto prazo aos participantes
o Diversidade de contribuições no grupo e
motivação dos envolvidos
PPGPrograma de Profissionalização da Gestão
Pequenas e MédiasEmpresas
o Profissionalizar a gestão e o controle nas
organizações
o Compartilhar experiências
o Discussão de problemas , desafios comuns e
boas práticas aplicáveis a pequenas e médias
empresas
EventoEstratégia e Gestão para Pequenas e Médias Empresas
o Data: 29 de setembro de 2010 – quarta-feira
o Horário: 14h às 18h
o Local: Insper – São Paulo
o Programação
- 14h00 – Abertura Centro de
Empreendedorismo
- 14h15 – Estratégia de Gestão para
Pequenas de Médias Empresas
- 15h30 – Painéis de Discussão
- 18h00 - Coquetel
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 12
Evento - Estratégia e Gestão para
Pequenas e Médias Empresas
14h00 –14h10 Abertura - Centro de Empreendedorismo
14h10 – 15h30 Estratégia e gestão para pequenas empresas – KC&D Consultoria
• Contexto da pequena e média empresa no Brasil
• Fundamentos estratégicos
• Planejamento estratégico
• Os problemas da execução da estratégia
• Modelo de gestão e acompanhamento profissional
15h30 – 18h00 Painéis de discussão
Divididos por temas, cada painel contará com a participação de um
especialista de mercado com um papel de moderador, auxiliando nas
discussões entre os empreendedores.
• Painel 1 – Estratégias de crescimento
• Painel 2 – Gestão de Pessoas
• Painel 3 - Finanças, tributos e gestão de custos
• Painel 4 – Gestão de Projetos
o 18h00 o Coquetel
Realidade
AtualOportunidade
Para saber
maisComoo Data: 29 de setembro de 2010 – quarta-feira
o Horário: 14h às 18h
o Local: Insper – R. Quatá, 300 – São Paulo – SP
o Programação:
Inscrições
O evento é aberto a todos os empreendedores. Cada participante poderá inscrever-se em até dois painéis.
Entre em contato:
(5511) 3253-8779
Vagas limitadas para maior interação entre os participantes e aproveitamento das discussões.
Empresa de consultoria que apoia
as organizações em todo o seu
processo de planejamento
estratégico, execução e
acompanhamento de iniciativas e
resultados. Conta com uma equipe
multidisciplinar que busca, a partir
de soluções simples, contribuir
para o sucesso de seus clientes.
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 13
Sobre a KC&D e seus profissionais Realidade
Atual
Para saber
maisComo
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 14
Sobre a KC&D e seus profissionais
Crescemos mais que o mercado• 39% de 2006 para 2007
• 80% de 2007 para 2008
• 24% de 2008 para 2009
Nossos clientes são nossos parceiros• Mais de 75% dos nossos projetos são recompras
(2008)
• Mais de 85% do nosso faturamento vem de
clientes com mais de 12 meses conosco
Nossos clientes são nossos
vendedores• Índice de recomendação – consultoria: 90%
(2008)
• Índice de recomendação – treinamentos: 94%
(2009)
• Investimento acumulado com propaganda: R$
0,00 (desde 2000)
• Número acumulado de alunos: 3.751 (2005 a
2008)
Realidade
Atual
Para saber
maisComo
www.kcd.com.br
(5511) 3253-8779
KC& D - Consultoria e Desenvolvimento 15
Sobre a KC&D e seus profissionais
