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OS DEZ PASSOSOS DEZ PASSOS
PARAPARA
“DESENCANTAR”“DESENCANTAR”DESENCANTAR DESENCANTAR UMUMUM UM
HEADHUNTERHEADHUNTERHEADHUNTERHEADHUNTER
Marcos HaniuRibeirão Preto, 28 de Maio de 2009
MATRIXMATRIX
Aprenda a DESCANSAR
Recarregar a energia não implica dormir muito (ou pouco).É preciso despertar para o dormir bem
Entre 2005 e 2006, o Ministério da Saúde fez um levantamento com 15000 pessoas em nove estados para detectar a qualidade do sono dos brasileiros. Todas elas passaram pela polissonografia — exame que avalia como apolissonografia exame que avalia como a pessoa dorme e quais os problemas que apresenta. Resultado: os paulistas são os que mais sofrem com noites maldormidas . Não por coincidência, São Paulo tem a maior concentração de executivos do país "Por causa da carga horária puxada e dado país. Por causa da carga horária puxada e da pressão elevada, eles sofrem mais com os distúrbios do sono", diz Dalva Poyares, neurologista do Instituto do Sono da Universidade Federal de São Paulo. "Para esses profissionais é essencial manter o equilíbrio. Uma noite maldormida significa redução do desempenho, desmotivação, irritação e aumento do risco de ocorrência de acidentes", diz.
você s/aJunho 2007
REFLEXÃO 01
DEMANDADADEMANDADA
DE
LID
AD
GA
BIL
OFERECIDA /
MP
RE
G OFERECIDA /DISPONÍVEL
TEM
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SUSTENTABILIDADE DE NEGÓCIOS
+ALTABAIXA
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BIL
BAIXAADEQUADA
Empr
EMPR
COMPLEXIDADE DE OPERAÇÕESCOMPLEXIDADE DE OPERAÇÕES- +10
PROCESSO DE CAPTAÇÃO DE TALENTOSÇ
1.CADA VEZ MAIS AÇÕES DE SEARCH DO QUEÇ QCANDIDATOS VOLUNTÁRIOS
2 .ESPECIALIZAÇÃO DAS ATIVIDADES DE R&S
3. ALINHAMENTO CADA VEZ MAIOR ENTRE R&S E NEGÓCIOS, OPERAÇÕES, ESTRATÉGIAS
4. ELEVAÇÃO DOS CUSTOS DAS ATIVIDADES DE R&SR&S
PROCESSO DE CAPTAÇÃO DE TALENTOSÇ
5 MANUTENÇAÕ DOS NÍVEIS DE REMUNERAÇÃO5. MANUTENÇAÕ DOS NÍVEIS DE REMUNERAÇÃO DE AGO/2008
6.CUSTO BRASIL DE MÃO DE OBRA COMPATÍVELCOM OS PRATICADOS NAS MATRIZES
7 AUMENTO DE OPORTUNIDADES PARA PROFISSIONAIS7. AUMENTO DE OPORTUNIDADES PARA PROFISSIONAISSENIORES
GRAF
1 UTILIZAR O EX STATUS CORPORATIVO PARA SE1. UTILIZAR O EX STATUS CORPORATIVO PARA SE APROXIMAR DO HEADHUNTER
2. NETWORKING UNILATERAL :
SEM PESQUISA SOBRE O HEADHUNTER
SEM INTERESSE SOBRE O HEADHUNTER
SOMENTE RECEPTIVO
3. APPROACH DO “DESENTENDIDO”
Fulano da empresa X me pediu para ligar para você .......
4. NETWORKING “INGÊNUO”
APPROACH INGÊNUO:
COMO ESTÁ O MERCADO ? VAMOS TOMAR UM “CAFEZINHO” !!!!!! QUERO OUVIR ORIENTAÇÃO SOBRE A MINHA CARREIRA !!!!!!!QUERO OUVIR ORIENTAÇÃO SOBRE A MINHA CARREIRA !!!!!!!
PERGUNTAS INGÊNUAS:
O QUE VOCÊ ACHA DE MEU CURRICULUM ???? QUERO MUDAR DE MERCADO.. O QUE VOCÊ ACHA ????? O QUE VOCÊ ACHA DA MINHA IDADE ????? MINHA REMUNERAÇÃO ESTÁ ADEQUADA ?
5 . NETWORK “AVALANCHE”
EM 03 MINUTOS TENTA EXPLICAR:EM 03 MINUTOS TENTA EXPLICAR:
• SUA CARREIRASUA CARREIRA
• SEUS RESULTADOS
• O PORQUE QUE ESTÁ PROCURANDO UM NOVO TRABALHOTRABALHO
6. O HEADHUNTER TAMBÉM PRECISA FAZER NETWORKINGNETWORKING
7. INVERSÃO DE PAPÉIS:
VOCÊ FICA EM ENTÃO ATENTO PARA OPORTUNIDADES PARA MIM ?PARA MIM ?
PELO CONTRÁRIO:
O PROFISSIONAL É QUE TEM QUE DIRECIONAR A ATUAÇÃO DO HHATUAÇÃO DO HH.
7. EMAIL MARKETING DESASTRADO :
Esta confirmação é necessária porque jcti@bol com br usa o Antispam
ANTISPAM BOL » TIRA-TEIMA
Esta confirmação é necessária porque [email protected] usa o Antispam BOL, um programa que elimina mensagens enviadas por robôs, comopornografia, propaganda e correntes.
As próximas mensagens enviadas para [email protected] não precisarão serconfirmadas*.*Caso você receba outro pedido de confirmação por favor peça paraCaso você receba outro pedido de confirmação, por favor, peça [email protected] incluí-lo em sua lista de autorizados.
Olá,
Você enviou uma mensagem para [email protected] j i h d f li iPara que sua mensagem seja encaminhada, por favor, clique aqui
Atenção! Se você não conseguir clicar no atalho acima, acesse este endereço:http://tira-teima as bol uol com br/challengeSender html?data=NJeKZpAKiEBmwMJHFrgteima.as.bol.uol.com.br/challengeSender.html?data=NJeKZpAKiEBmwMJHFrg3YVTWTcrzXaTLGvON%2BxLKlCjPhVkm09pEOG4HwEvL0PXRrzOm6arxI9XO%0ApWZKELbvgYpQ2uCrx3z8M4OUudfI826Nro9lzvRECfGlsKNX0t%2B8
Cara Miriam,,
Estou entrando em contato após encontrar seu perfil e suas áreas de atuação / practices na Authent.
Morando nos EUA nos últimos quatro anos, me concentrei em projetos de consultoria, em especial sobre análise de tendências de mercado, distribuição
Áe de outsourcing nos EUA e Ásia para empresas no Brasil. Ao mesmo tempo, me dediquei a meu PhD na área de Gestão da XXXXXXX, XXXXXX e XXXXXXX nas Universidades de XXXXXe XXXXXX .
Planejo meu retorno ao mundo corporativo no Brasil no segundo semestre de 2008; por esta razão, estou entrando em contato. Entre 1 e 18 de outubro
t i Sã P l t i d t l testarei em São Paulo, e gostaria de um encontro pessoal para apresentar meu perfil e explorar como eu poderia contribuir para a demanda de algum dos seus clientes.
Nesse momento estou em Atlanta, e assim contate-me peloe-mail [email protected], ou pelos telefones XXXXXXXXXXX ou XXXXXXXX(São Paulo - recados com Victor)(São Paulo - recados com Victor).
Abaixo uma breve apresentação do meu perfil:
Prezado Senhor,
Com objetivo de buscar novos desafios estou enviando-lhe meu currículo para vossa análise.
Sou um executivo da área comercial com mais de 25 anos de experiência no mercado de autopeças e com excelente relacionamento nos segmentos de aftermarket, Montadoras O&E e P&A.
No meu currículo estará mais detalhado as minhas experiências e as conquistas durante esse período.
No aguardo de um breve contato
SaudaçõesSaudações.
José Santos Cel 11 8542 3159Cel. 11. 8542.3159
FERNANDO COLLOR DE MELLO47 anosRua Dr Oscar Bittencourt 335 3Rua Dr. Oscar Bittencourt , 335 - 3Menino DeusPORTO ALEGRE, RS90850-150
Para mandar e-mail para este candidato, CLIQUE AQUI. Para acessar os telefones do candidato, CLIQUE AQUI.
Objetivo Profissional
Promover a corretagem administração e consultoria nos diversos ramos de segurosPromover a corretagem, administração e consultoria nos diversos ramos de seguros, assegurando com excelência a prestação de serviços com integridade e eficácia, consolidando a cada negócio o reconhecimento de Segurados, Seguradores e Prestadores de Serviços, como um dos melhores profissionais no setor.Prestadores de Serviços, como um dos melhores profissionais no setor.
Qualificações
Desde 1980 atuando no mercado segurador, gerenciando, administrando e comercializando seguros.
Gerente Comercial (2006, em atividade)Castilho Corretora de Seguros Ltda., P. Alegre/RSAd i i t ã d ã i ã t di t t ã d l i t dAdministração, coordenação, negociação, atendimento, manutenção e desenvolvimento de clientes e equipes de produção, comercialização de seguros todos os ramos.
Consultor GVT (2006)Consultor GVT (2006)Comercialização de linhas telefônicas GVT para pessoa físicas e jurídicas, através do agente autorizado Pluscom.
F ã E lFormação Escolar
Curso 1º e 2º Grau ()Colégio Militar de P. Alegre/RSg g
Formação Acadêmica
Ad i i t ã d E ()Administração de Empresas ()Faculdade Pouso-Alegrense de Administração – Pouso Alegre/SWP CURSO SUPERIOR CURSADO ATÉ 7º PERÍODO, INTERROMPIDO POR MOTIVO DE FORÇA MAIOR, COM PRETENSÕES DE RETOMADA.,
ContabilidadeUnivap – Universidade do Vale do Paraíba, São José dos CamposCURSO SUPERIOR CURSADO ATÉ 6º PERÍODO INTERROMPIDO POR MOTIVO DE FORÇACURSO SUPERIOR CURSADO ATÉ 6º PERÍODO, INTERROMPIDO POR MOTIVO DE FORÇA MAIOR, COM PRETENSÕES DE RETOMADA.
REFERÊNCIAS PATRIMONIAISREFERÊNCIAS PATRIMONIAIS
01 IMÓVEL EM POUSO ALEGRE/SP
01 IMÓVEL NO LITORAL DO ESTADO (SP);
01 AUTOMÓVEL FORD RANGER 4 X 4 2005;
01 APARELHO DE FONE/FAX (SONY XX FZC 050);
02 CELULARES DE CARTÃO (MOTOROLA);( )
01 NOTEBOOK POSITIVO ;
01 MICRO COMPUTADOR (INTEL PENTIUM III ACER / AMD SEMPROM 2 8);01 MICRO COMPUTADOR (INTEL PENTIUM III ACER / AMD SEMPROM 2.8);
03 IMPRESSORAS (EPSON 692C, MINOLTA 056Z , LEXMARK X1150);
02 TÍTULOS DE CLUBES SOCIAIS (CLUBE DO COMÉRCIO DE POUSO ALEGRE E GRÊMIO ESPORTIVO AURIVERDE).
789
7. FALTA DE FOLLOW-UP APÓS PRIMEIRO ENCONTRO
8. RESPOSTAS AUTOMÁTICAS INADEQUADAS8 S OS S U O C S QU S
9. AUSÊNCIA APÓS A CONQUISTA DO NOVOTRABALHOTRABALHO
10
10. ENTREVISTAS “DESENCANTADORAS”
ARE YOU READY ?ARE YOU READY ?
REALLY ???
NÃO80% DAS ENTREVISTAS NÃO TÊM SUCESSO POR FALTA DE PREPARO
P d lPreparo da almagratidão, humildade, b hbom humor…
AsAs 08 áreas08 áreasdda vidaESPIRITUALESPIRITUAL
As
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vidavidaNBA
