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29ª Reunião da COGEFSão Paulo, dezembro de 2015
Ações de Capacitação da Fazesp
Fabio Augusto dos Santos
29ª Reunião da COGEF - São Paulo, dezembro de 2015
Ações de Capacitação da
Fazesp
Diretor da FAZESP
29ª Reunião da COGEF - São Paulo, dezembro de 2015
Ações de Capacitação da Fazesp
Programa Anual de
Capacitação
Eventos Externos
29ª Reunião da COGEF - São Paulo, dezembro de 2015
Antes da Política
Planejamento estruturado
Postura reativa
Metodologia conceitual & ferramentasX
X
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Projeto Matriz de CapacitaçãoÁrvore de Macroprocessos
MACROPROCESSOSConjunto de processos que atendem os objetivos da SEFAZ
PROCESSOSConjunto de atividades que agregam valor
ATIVIDADESConjunto de rotinas executadas para um resultado específico
ROTINASAções normatizadas e repetitivas quanto á forma.
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Capacitação por Competências
O que a Secretaria
FAZ?
Processos e atividades
Do que NECESSITA para
realizar esses processos?
Competências
Como OBTER essas
competências?
Eventos de capacitação
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Política de Desenvolvimento de Competências
Resolução SF 29/2008
FINALIDADE: desenvolver as competências dos servidores...
atividades com excelência
estratégias da SEFAZ
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Principais Mudanças Criação de planejamentos anuais de
capacitação
Criação da figura do Gestor de Capacitação (corresponsabilidade com a FAZESP)
Programa Anual de Capacitação aprovado pelo Secretário e publicado no DOE
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Principais Mudanças
Gestores / Chefes
Gestores de
Capacitação
Fazesp
Corresponsabilidade na Capacitação
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Principais Mudanças
Validação
Estratégia
Diretrizes
Competênciasexigidas
Programade Capacitação
Identificação
Eventos de capacitação
Competências a desenvolver
GS
Coordenadorias
Fazesp +
Gestores de Capacitação
Defin
ição
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Eventos Externos
Objetivos: Complementar a formação dos
servidores Divulgar trabalhos desenvolvidos
pela SefazExemplos: Congressos, colóquios, simpósios
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Pós-GraduaçãoIniciativa 1
(em andamento)Programa de Apoio à Pós-Graduação
Objetivo: Complementar a formação dos servidores de acordo
com as políticas de capacitação da SEFAZ
Desenvolver conhecimentos e habilidades necessárias ao desempenho de suas atividades
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Pós-GraduaçãoIniciativa 2 (projeto) Cursos de Pós-Graduação oferecidos pela Escola
Objetivo: Complementar a formação dos
servidores de acordo com as políticas de capacitação da SEFAZ
Desenvolver conhecimentos e habilidades necessárias ao desempenho de suas atividades
Cursos de interesse específico da SEFAZ e que atendam suas
peculiaridades.Ex.: Gestão de TI e Direito
Tributário
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OBRIGADO!
realização:
2015
