Upload
dinhtruc
View
219
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
A Economia Descentralizada de Trabalho Sob-DemandaIntroduzindo a criptomoeda para compra e venda de serviços e tarefas de excelência
Tecnologia em Serviços LTDA
v1.1 | Novembro 24, 2017 | Whitepaper em revisão, sujeito a alterações.
Dinheiro Honor Coin
HR 120.23
Vender Enviar
HISTÓRICO VALOR
Recompensa por serviço5 estrelas
2,00
Bônus mensal por indicaçãode: Daniel Diniz
80,00
20,50Envio para a carteira:0x85484sdd4844d8s48847
Bônus mensal por indicaçãode: Gustavo Reis 80,00
SSAALLDDOO
DDIIAA
17/1017/10
02/1002/10
30/0930/09
02/1002/10
Pesquisar
Design & Tecnologia
Consultoria
Autos
Moda & Beleza
Assistência Técnica
Aulas
Reformas
Serviços Domésticos
Novo Pedido
04:204G
0 4,9
1 3,9
12
3 4,7
Pedir Serviço!
Av. Marechal Rondon, S/N
55
04:194G
Minha Carteira
04:194G
2
ÍNDICE
SUMÁRIO EXECUTIVO 4
O CENÁRIO ATUAL 5
A DESGASTANTE EXPERIÊNCIA DOS SERVIÇOS 6
ESTABELECENDO UMA NOVA EXPERIÊNCIA 9
O ECOSSISTEMA JUBS 9
A TECNOLOGIA BLOCKCHAIN APLICADA AOS SERVIÇOS 12
CONTRATOS INTELIGENTES 12
O SEGURO DE RESPONSABILIDADE CIVIL 12
SERVIÇOS COM GARANTIAS ESTENDIDAS 13
RESOLUÇÃO DE CONFLITOS: O TRIBUNAL DE PARTICIPANTES 13
O TRIBUNAL DE CAUSAS COMPLEXAS 15
CONSTRUINDO UM ECOSSISTEMA 15
CONSTRUINDO UMA GOVERNANÇA ABERTA 15
A CRIPTOMOEDA HONOR 16
O MOTOR DE RECOMPENSAS JUBS 16
A CARTEIRA JUBS 17
MODELO DE FATURAMENTO JUBS 18
UMA ECONOMIA LUCRATIVA 19
UM MERCADO POPULOSO, BILIONÁRIO E INEXPLORADO 19
VANTAGENS DA ECONOMIA JUBS | HONOR 20
PROCESSOS DE AUDITORIA 22
EMISSÃO E PROCESSOS DE FINANCIAMENTO 23
ALOCAÇÃO DE FUNDOS PÓS-ICO 24
LINHA DO TEMPO & ROTEIRO 25
NOSSO TIME 26
PARCERIAS ESTRATÉGICAS 26
CONSIDERAÇÕES TÉCNICAS E LIMITAÇÕES DA PLATAFORMA 27
1
ABSTRACT
“Quando um produto ou serviço é inovador ele causa impacto na vida das pessoas e transforma para sempre a forma de essas pessoas viverem e trabalharem."
Tim Brown, 2017
Pesquisas recentes indicam que a insuficiência de empregos gerados perante a força de trabalho jovem disponível está gerando uma tendência mundial dentre a nova geração millenial: a autoeducação e o autoemprego.
Cenário preocupante para o mercado latino-americano, tendo em vista que a indústria de serviços e terceirização de tarefas sob demanda tem sofrido com problemas culturais em países subdesenvolvidos como a insegurança, a má-qualificação profissional e a desonestidade por parte de profissionais e clientes.
A nova tecnologia blockchain aliada ao marketplace de contratação de serviços e tarefas JUBS se mostrou uma solução ideal.
Utilizando algoritmos de classificação, recompensas e contratos inteligentes baseados na rede descentralizada Ethereum, podemos facilmente armazenar registro imutáveis e transparentes de eventos, permitir a resolução de conflitos instantâneos, assegurar pagamentos, garantias e muito mais. Construindo um novo ecossistema de trabalho autônomo confiável, transparente e conveniente para toda a sociedade.
O JUBS está inserindo no mercado latino americano a criptomoeda HONOR, com a missão de construir e fomentar uma nova comunidade de trabalho pautada de excelência e boa reputação em um mercado populoso e inexplorado.
2
SUMÁRIO EXECUTIVO
JUBS Tecnologia em Serviços LTDA é uma empresa startup brasileira idealizada em 2015, selecionada pelo maior programa de aceleração federal brasileiro, – o Inovativa Brasil –, dentre as 300 empresas startups brasileiras mais inovadoras de 2017.
Este documento apresenta a nova criptomoeda HONOR como base fundamental para pagamentos e recompensas por indicações de confiabilidade de profissionais da plataforma JUBS, a primeira comunidade de contratação de serviços baseada em indicações e reputação informal de trabalho.
O JUBS foi lançado em sua versão 1.0 sob a forma de um aplicativo marketplace de serviços após extensas pesquisas de mercado e validação do produto.
Durante todo o processo, estabeleceu parcerias sólidas com empresas como a Microsoft, Amazon e Facebook, e hoje passa por uma estratégica transição de descentralização, migrando do modelo de negócios competitivo para o cooperativo.
A plataforma JUBS surgiu inicialmente como uma solução para qualquer pessoa que precise de uma ajuda profissional para completar uma tarefa ou executar um serviço, seja capaz de encontrar indicações de pessoas confiáveis entre sua rede de amigos e região, trazendo o processo natural da contratação de serviços offline para o ambiente tecnológico, com foco nas necessidades do usuário comum.
Diante do desenvolvimento e consolidação da tecnologia blockchain Ethereum, o novo conceito de aplicações descentralizadas oferece o caminho mais promissor para realizar o sonho do JUBS de criar um futuro sustentável para as relações modernas de trabalho.
A HONOR surge para além de ser apenas uma criptomoeda transacional, mas também um token utilitário que alimenta toda a plataforma JUBS. Isso inclui:
Um mercado descentralizado de oferta e demanda de trabalho, serviços e tarefas. A conversão de crédito bancário, parcelamento e moedas fiduciárias em criptomoedas para pagamentos de serviços pontuais ou recorrentes. A permanência do histórico informal de trabalho e identificação profissional de forma imutável. A manutenção de recompensas, punições e da reputação profissional de forma transparente. Uma comunidade confiável e autônoma de resolução de conflitos em serviços online e offline. Registros imutáveis de comunicação e seguros de responsabilidade civil coletivos. Além de contratos inteligentes de prestação de serviços e execução de garantias estendidas.
Ela foi desenvolvida sob a visão não só de alimentar a plataforma JUBS, mas de construir a maior comunidade descentralizada de troca de serviços entre clientes e profissionais da América Latina, tendo como objetivo principal, torná-la a fonte primária de receita e pagamentos entre jovens trabalhadores autônomos.
A criptomoeda HONOR (HNR) será distribuída a uma proporção de HNR por 1 ETH aos participantes – com base na cotação do dia – no período de contribuição inicial, que está previsto para começar em 15 de Fevereiro de 2018. O período de contribuição inicial será executado durante 4 semanas ou em menos de 24 horas caso o teto de 10M USD forem atingidos (descrito na página 22).
3
O CENÁRIO ATUAL
O mercado de trabalho autônomo em todo o mundo é extremamente grande e cresce vertiginosamente. O Bureau of Labor Statistics dos Estados Unidos indica que esta área da força de trabalho aumentou de 17% em 1989 para 36% hoje, e deverá alcançar 43% até 2020 .
Em toda a américa latina a insuficiência de empregos tem contribuído para o crescimento significativo do ingresso de jovens trabalhadores no mercado de trabalho autônomo.
De acordo com o último relatório da Organização Ibero-Americana da Juventude (OIJ), existem mais de 157 milhões de millenial's na América Latina. Até 2020, 50% da força de trabalho mundial será millennial e cinco anos depois, esse volume aumentará para 75%. Hoje, a taxa de desemprego entre os jovens é três vezes maior que a taxa entre os adultos.
Só no Brasil, são mais de 30 Milhões de pessoas que prestam serviços em suas residências ou na residência de terceiros o que fez em 2016 o setor movimenta 10% do PIB brasileiro, ou aproximadamente U$40 bilhões de dólares/ano. Já o mercado global de criptomoedas cresceu aproximadamente 800% apenas em 2017, atingindo o marco de U$ 158,5 bilhões.
Diante dessa nova tendência, o processo de contratação de um prestador de serviços autônomo tem enfrentado diversos riscos e ineficiências devido a insegurança e complexidade do modelo tradicional e arcaico da oferta e demanda do trabalho autônomo.
Acreditamos que o problema da insegurança generalizada no mercado de trabalho autônomo sob demanda em países latinos serve como um catalisador para avaliarmos como nós projetamos nossas relações de trabalho.
Neste documento, vamos apresentar as nossas ideias para a economia pulsante da atual geração. A nova visão econômica que está transformando o trabalho sob demanda em um negócio rentável e duradouro para quem valoriza a sua reputação e pauta seu crescimento financeiro em grandes redes de relacionamento.
4
A DESGASTANTE EXPERIÊNCIA DOS SERVIÇOS
Diante da insegurança cultural no mercado de prestação de serviços em países latinos, a necessidade de encontrar pessoas de bom caráter e boa qualificação para prestar qualquer tipo de serviço desencadeia uma série de desgastes e atritos em todo o processo de demanda, oferta, contratação, pagamento, entrega e pós-serviço.
1. Desgastes da Demanda
Enquanto clientes, diante da necessidade de encontrar pessoas conhecidas, de boa índole e qualificadas para qualquer tipo de serviço, buscamos indicações em nosso próprio círculo social limitado, obtendo contatos de poucos profissionais conhecidos que ditam preços, e condições arbitrariamente.
Fora do nosso círculo social, nos deparamos com profissionais completamente desconhecidos, estabelecendo uma vulnerabilidade inevitável a atos de desonestidade, assédios e também a falta de garantia de que o serviço será bem executado, gerando uma profunda angústia e sensação de insegurança que nos faz evitar a todo custo a terceirização de tarefas e serviços simples (como lavar uma louça) ou complexos (como um projeto estrutural de engenharia civil para uma casa de praia).
5
1
MaiorQualidade
MaiorAgilidade
MelhorPreço
Formas DePagamento
Garantia &Segurança ?
Cliente PrecisaDe Uma Ajuda Profissional Profissional Desconhecido
Indicações
Internet
Anúncios
Impressos
2. Desgastes da Oferta
Enquanto profissionais, diante da necessidade de encontrar novos clientes ou de ganhar uma renda extra utilizando nossos talentos e habilidades únicas divulgamos nossos serviços entre amigos e conhecidos na esperança de que haja uma demanda qualificada o suficiente para vivermos com uma renda digna, previsível e significativa.
Esperança que na maioria das vezes causa graves problemas financeiros, frustrações emocionais e decepções profissionais diante da imprevisibilidade da demanda.
Ao tentar conseguir novos clientes, contratamos anunciantes ou intermediários, aumentando assim o risco de obter grande volume de pessoas desinteressadas, aproveitadores, oportunistas, ou até mesmo de falsos pedidos.
Tudo isso leva a insegurança diante de possíveis calotes e más condições de trabalho, além da perda significativa de tempo e dinheiro.
3. Desgastes da Contratação
Enquanto clientes, quando encontrarmos o profissional após uma longa busca por disponibilidade, confiabilidade e custo-benefício, lidamos com acertos de contas completamente informais, sem contratos definidos e responsabilidades firmadas, permitindo com isso uma imensa abertura a possibilidade de fraudes.
6
Clientes Desconhecidos
Indicações
Internet
Anúncios
Impressos
MaisOrçamentos
Poder De Escolha
ClientesHonestos
PagamentoGarantido
ReconhecimentoDe Carreira ?
Profissional PrecisaDe Mais Clientes
4. Desgastes do Pagamento
Diante da insegurança dos acertos informais, muitos profissionais definem pagamentos em espécie antecipados como pré-requisito para a realização do serviço, gerando negociações desnecessárias quando não há uma confiança mútua de que o pagamento será realmente garantido e que o serviço será bem executado conforme solicitado.
Tal desconfiança se confirma quase que cotidianamente quando profissionais desconhecidos e desonestos embolsam valores antecipados sem concluir o serviço ou quando clientes mal-intencionados não cumprem com suas obrigações, adiando pagamentos ou simplesmente dando calote.
A complexidade do processo piora ainda mais diante do cenário em que a oferta de serviços com pagamento através de cartões de crédito por parte de profissionais autônomos é extremamente pequena. Dados recentes afirmam que cerca de 47% dos brasileiros evitam locais que não aceitam pagamentos em cartão, e somente em 2016, compras realizadas através de cartões de crédito no Brasil movimentaram aproximadamente U$300 Bilhões de dólares.
Uma das causas da baixa adesão dos profissionais ao cartão de crédito como forma de pagamento é a complexidade na cobrança de taxas e a extrema burocracia na formalização para oferta de crédito e recebimento. Além das taxas tradicionais de instituições financeiras, em relação aos serviços internacionais, estima-se que cerca de 30% da receita profissional é paga em taxas de câmbio e impostos governamentais de até 15% sobre os serviços nacionais.
5. Desgastes da Entrega
Todo serviço está sujeito a possíveis erros, acidentes e custos adicionais no ato da entrega por mais simples que ele seja, causando conflitos e desavenças que nunca são resolvidas, causando prejuízos diretos ou indiretos que passam despercebidos em novas contratações diante da falta de histórico transparente de transações entre clientes e profissionais no mercado de prestação de serviços.
6. Desgastes do Pós-Serviço
Uma das grandes frustrações dos profissionais autônomos está na dificuldade em comprovar seus cases de sucesso e justificar seus preços diante da qualidade dos seus serviços considerando seu histórico profissional, nível de qualificação técnica e cumprimento de requisitos ecológicos e legislativos exigidos pelo mercado.
Essa necessidade é tão presente que o Linkedin tem interligado em média 500 Milhões de profissionais. Contudo, o modelo do Linkedin não se adequa às necessidades de grande parte desse público informal em anunciar suas qualificações, além de não suprir as carências dos clientes que buscam encontrar bons profissionais no mercado.
7
ESTABELECENDO UMA NOVA EXPERIÊNCIA
E se pudéssemos terceirizar todas as tarefas do dia a dia para pessoas próximas em quem podemos confiar, disponíveis 24h por dia, que farão o trabalho melhor que nós mesmos e com a segurança de que vai correr tudo bem ou de que teremos a garantia do nosso dinheiro de volta?
E se nós, enquanto profissionais, encontrássemos oportunidades ilimitadas para rentabilizar nossos talentos prestando serviços para clientes honestos com a certeza de que seremos bem recompensados, ganhando dinheiro extra a cada indicação de boa reputação?
Não estamos falando em consertar um sistema trabalhista tradicionalmente ruim, mas sim, em reorganizar toda uma estrutura de relações de trabalho e remuneração, estabelecendo uma experiência inovadora, orgânica, fluida e colaborativa.
O ECOSSISTEMA JUBS
O JUBS está inovando no segmento de prestação de serviços resolvendo problemas crônicos até então inviáveis sem a tecnologia blockchain. Com a tecnologia de autenticação individual e imutável por "tokenID", as classificações de desempenho e reputação são constituídas por avaliações reais, com histórico de serviços e ações salvos na cadeia de blocos garantindo a confiabilidade das informações, preços e históricos das contratações de serviços que resultará em serviços de qualidade a preço justo.
1. Interações, Rápidas, Seguras eConfiáveis
● Indicações – O JUBS busca prestadores de serviços até a 2º geração da sua rede de amigos do Facebook, informando amigos em comum para referências pessoais, ou melhores avaliados da região para executar seus serviços.
● Plataforma de Leilões – O JUBS já dispõe de um sistema integrado de leilões de serviços em Android, e em breve IOS e WEB.
● Segurança – Informações como CPF, celular, e-mail, identificação facial e Facebook são verificados e autenticados ao tokenID do prestador de serviços.
● Comunicação Integrada – Chat, ligações via aplicativo e videoconferências para melhoria da experiência da cotação, segurança e privacidade.
8
Meu Pedido
OFERTAS RECOMENDADAS
ABERTO FECHADO COMPLETO
“Preciso de um engenheiro civil
para fazer um laudo técnico”
16/12/2017
500 - 1.000
08:00
12x Sem Juros
Bruna Bastos R$ 500,00HR 110,984.8 +2
R$ 480,00HR 102,54
Ver descrição completa
OUTRAS OFERTAS
Fábio Carvalho
3.9
4.9 +13
João Reis R$ 530,00HR 120,02
04:194G
2. Comunidade de Excelência Descentralizada
● Descentralização – A rede de serviços JUBS está migrando para a completa descentralização, o que o torna no mercado uma plataforma auto regulável.
● Qualidade Lucrativa – Profissionais com excelentes desempenhos de qualidade contínua e qualificações acima de 4 estrelas recebem recompensas em token HONOR ao final de cada mês.
3. Contratos, Burocracias e Garantias
● Taxas – O JUBS não cobra taxas sobre o serviço executado, garantindo a totalidade do valor ao prestador de serviços.
● Garantias – Clientes poderão pagar para incluir nos seus contratos inteligentes garantias dos serviços realizados conforme valor/tempo determinado pelo prestador de serviços.
● Seguro de Responsabilidade Civil – De acordo com o volume de tokens JUBS armazenados na carteira do prestador de serviços, o mesmo poderá ativar benefícios exclusivos como o Seguro de Responsabilidade civil que protege ele e o cliente de incidentes e sinistros durante a execução de um serviço.
4. Pagamentos
● Facilidade de Pagamento – O cliente poderá pagar os serviços no cartão em até 12x e o prestador de serviços recebe a vista em até 3 dias após a liberação em criptomoedas ou à vista.
● Exchange – O JUBS vai dispor de uma exchange integrada onde clientes poderão pagar usando diversas moedas fiduciárias (dólares, euros, reais) e criptográficas (HONOR, Bitcoin, Ether, Ripple, Litecoin, Dash, etc).
● Token – Na plataforma JUBS, clientes poderão adquirir a moeda HONOR pagando em diversas criptomoedas a contratação de serviços e tarefas.
● Moeda de Troca – Prestadores de serviços poderão trocar HONOR por outros serviços, vendê-las em exchanges ou mantê-las guardadas para ativar benefícios exclusivos de acordo com o volume armazenado.
9
Opções de Pagamento
Adicionar formas de pagamento
FORMAS DE PAGAMENTO
5975Em até 12x de R$ 44,16 sem juros
Carteira Jubs
R$ 530 à vista no app
Honor Coin
HR 120,02 à vista no app
Dinheiro
R$ 530 à vista no ato da conclusão
04:194G
● Contratações Internacionais – Diante dos altos custos e tributações envolvidas em contratações internacionais, utilizar a criptomoeda HONOR é uma excelente alternativa para pagamentos por serviços de mão-de-obra latino-americana.
5. Garantias e Resolução de Conflitos
● Resolução de Conflitos – A rede UBS designará até 5 prestadores de serviços da região como conciliadores remunerados em HONOR para analisar as contestações publicadas e se necessário realizar uma perícia local com o objetivo de trazer soluções para desentendimentos.
● Transparência e Confiabilidade – Todas as ações, preços e avaliações serão autenticadas utilizando o "tokenID" do usuário salvo na cadeia de blocos não editáveis blockchain com histórico público.
6. Histórico, Reputação e Transparência
● Motor de Recompensas e Punições – Profissionais mal avaliados são colocados em filas de baixa prioridade à blacklist enquanto os avaliados positivamente são reconhecidos por gamificação e bonificados com HONOR.
● Meritocracia – Utilizar a plataforma JUBS é valorizar profissionais autônomos e informais conforme os seus resultados, trazendo impactos positivos para a competitividade por excelência em toda a comunidade.
● Reconhecimento – O JUBS traz reconhecimento aos seus prestadores através do seu processo de gamificação que concede condecorações por resultados atingidos, gerando prestígio pela qualidade dos seus serviços que consequentemente ocasionará maior preferência dos clientes pela contratação dos seus serviços.
10
Avaliação do Conflito
VEREDITO DO CONFLITO #JBC34X02
ANÁLISES EM ANDAMENTO
TRIBUNAL DE PARTICIPANTES
1 dia restante
Análise das contestações
Análise do contrato
Análise do chat
Análise de foto, vídeo e dados adicionais
Caio César
Participante Sênior
Otto Júnior
Participante Sênior
Lisa Gomes
Participante Pleno
Daniel Marques
Participante Pleno
Caio César
Participante Trainee
04:194G
A TECNOLOGIA BLOCKCHAIN APLICADA AOS SERVIÇOS
A tecnologia blockchain oferece possibilidades sem precedentes para acertos, garantias e recompensas entre clientes e prestadores de serviços. Basicamente, ela é um livro de registro aberto, que pode catalogar transações entre duas partes de forma eficiente e transparente.
Desde seu surgimento, ela vem interrompendo muitas indústrias, incluindo bancos, seguradoras, propriedades, como também arte e música e está sendo popularizada devido a possibilidade de total transparência, descentralização, democratização, margens mínimas de erros. Graças a plataforma Ethereum e aos contratos inteligentes, podemos propor uma nova maneira de comercialização dos serviços.
O modelo de distribuição baseado em blocos coloca os profissionais de volta ao centro da economia e minimiza a perda de renda, garantindo ainda qualidade de vida, tempo para o lazer e diversos ganhos indiretos ligados às redes de relacionamento por indicação.
CONTRATOS INTELIGENTES
Os contratos inteligentes são códigos que funcionam exatamente como programado sem qualquer possibilidade de tempo de inatividade, censura, fraude ou interferência de terceiros.
Eles permitem criar mercados inteiros sem a necessidade de intermediadores no processo e são desenvolvidos sobre regras específicas que são claras, auditáveis, transparentes e que não podem ser alteradas.
O SEGURO DE RESPONSABILIDADE CIVIL
Não é raro no segmento de prestação de serviços acontecer incidentes e imprevistos que ocasionam dano a terceiros, por esse motivo a plataforma JUBS cultiva um ecossistema de seguro cooperativo.
Contratos inteligentes farão uma análise do perfil do candidato e com base em cálculos que consideram fatores como, avaliações de clientes, média de servicos, frequência de problemas na região, habilidades, dentre outras variáveis. Diante das informações, o algoritmo de classificação da plataforma JUBS será capaz de sugerir grupos que atendam ao seu perfil de risco e valor do seguro ao qual deseja ser cobrado.
Após a aceitação dos termos de seguridade, será debitado o valor necessário para a participação no grupo de seguro cooperativo de sua carteira HONOR.
11
Carteira de Seguros
RISCO DO USUÁRIO
RISCO DA REGIÃO
GRUPOS DISPONÍVEIS
BAIXO MÉDIO ALTO
BAIXO MÉDIO ALTO
João Reis
São Paulo
Grupo D São paulo HR 260,00
Contratar
Cobertura: até R$ 3.000
30/30Participantes:
Grupo D São paulo HR 540,00
Contratar
Cobertura: até R$ 5.000
10/15Participantes:
04:194G
Para solicitar valor assegurado, clientes e profissionais deverão abrir uma ocorrência imediatamente após o sinistro, na qual haverá um formulário onde ambos deverão inserir:
● Fotos da ocorrência● Um boletim de ocorrência● Um vídeo relatando a ocorrência
Todas essas informações serão encaminhadas para um conselho formado pelos membros do grupo do seguro onde, por maioria simples, será decidida a liberação do valor assegurado ou se um tribunal de causas complexas fará novas análises e arbitrará o resultado.
SERVIÇOS COM GARANTIAS ESTENDIDAS
Como ilustrado no tópico dos contratos inteligentes, os profissionais assinantes da plataforma JUBS podem oferecer garantias estendidas de serviços prestado por um custo adicional ao cliente.
Contudo para realizar essa proposta o prestador de serviços deverá ter ao menos 170% do valor referente ao valor adicional pago pelo cliente disponível em sua carteira HONOR. Esse valor será congelado até o término do contrato de garantia.
Com essa taxa congelada para a ativação do benefício, o recurso poderá ser utilizado por mais 4 contratos inteligentes com tempo e valores equivalentes ao primeiro contrato firmado. Em caso de contratos com valores maiores, taxas complementares poderão ser incluídas no congelamento.
A Solicitação da Garantia - Para o cliente solicitar a garantia de um contrato vigente é só ir no histórico de serviços, e solicitar a garantia do serviço ao prestador, o contrato será reaberto e voltará ao fluxo padrão, podendo ser incluído no contrato valores de materiais/equipamentos junto com as notas anexas.
As Contestações - Desentendimentos entre clientes e prestadores de serviços referentes à garantias serão encaminhadas para o conselho de causas complexas (conforme página 13).
RESOLUÇÃO DE CONFLITOS: O TRIBUNAL DE PARTICIPANTES
A rede colaborativa é a cultura difundida pela plataforma JUBS para os novos profissionais cadastrados desde o início de sua adesão.
12
Tenho um Problema
Tenho um problema com umpagamento
Tenho um problema com umseguro
Tenho um problema com umagarantia
Tenho um problema com umserviço
TIPOS DE PROBLEMAS
04:194G
Para estimular a cooperação, o crescimento e a valorização do ecossistema, 5% da emissão total da criptomoeda HONOR será destinada a recompensas no processo de resolução de conflitos.
A cada ano, a emissão das recompensas será reduzida em 50%, em contrapartida, com o tempo e a valorização da moeda, o valor destinado à recompensas retornará em ganhos por sua elevação no mercado interno de câmbio.
Após a total distribuição dos 5% destinados às recompensas aos intermediadores de conflitos, as pequenas taxas serão cobradas do valor do serviço contestado.
1. Mecanismo de Resolução de Conflitos
Após a contestação simples realizada pelo cliente ou pelo prestador de serviços, serão solicitados depoimentos de ambas as partes juntamente com todas as informações armazenadas na cadeia de bloco que serão submetidas para a análise de 5 usuários designados que atendem aos requisitos para arbitragem simples.
Para uma decisão sobre o caso, será necessário o mínimo 3/4 dos votos no conselho de arbitragem.
Caso não haja um consenso entre os membros do tribunal a recompensa é congelada e a ocorrência irá para os cuidados de um usuário residente na região da ocorrência que adquiriu o prestígio da arbitragem de causas complexas através de bons resultados de gamificação.
13
Júlia SilvaJuiz Sênior
Otto JúniorJuiz Sênior
Lisa GomesJuiz Pleno
Daniel MarquesJuiz Pleno
Caio CésarJuiz TraineeAlgoritmo Busca
Usuários Mais ConfiáveisPara Julgamento Do Conflito
Análise Da Disputa
Análise Do Contrato
Análise Do Chat & Ligações
Análise De Documentos E Imagens
A Decisão Foi Tomada
Por Mais De 3/4 Do Juri?
TribunalDescentralizado
ClienteInsatisfeito
ProfissionalInsatisfeito
Motor De RecompensasDistribui Honor CoinsAos Juizes De Acordo
Com Grau De Engajamento
SIM
Fim DoConflito
NÃO
Seleção De JuizPara Análise Presencial
Ana SterlingJuiz Sênior
O TRIBUNAL DE CAUSAS COMPLEXAS
O tribunal de causas complexas é onde todas as ocorrências que não chegaram a um consenso no primeiro nível são encaminhadas. Ocorrências de garantias estendidas serão encaminhadas diretamente para para esse nível.
Profissionais que atingiram os critérios para fazer parte desse conselho são condecorados na plataforma e todos os usuários convocados para fazer parte desse grupo são provenientes de solicitações localizadas na região mais próximas do atendimento.
As informações disponibilizadas no primeiro nível serão compartilhadas, além do acesso à comunicação por aplicativo entre os envolvidos, através também de seus números pessoais.
Caso haja necessidade, será realizada uma visita local remunerada. Caso a ocorrência tenha sido solucionada, a recompensa do nível 1 será entregue totalmente ao conciliador. Caso haja necessidade do JUBS realizar uma perícia especializada, a recompensa será distribuída proporcionalmente.
CONSTRUINDO UM ECOSSISTEMA
A plataforma JUBS dispõe de um motor de recompensas sob de contratos inteligentes que geram incentivos econômicos por ações de usuários que indiquem boa reputação.
Os Prestadores de serviços receberão recompensas através do motor de recompensas em vários critérios, dentre eles, a avaliação referente a qualidade dos serviços prestados, a cooperação em tribunais de participantes, promoções de ações em marketing e conversão de novos profissionais assinantes na plataforma.
Todas essas estruturas geram incentivos favoráveis ao crescimento exponencial.
CONSTRUINDO UMA GOVERNANÇA ABERTA
O objetivo do JUBS é facilitar a transição de tecnologias, hábitos, e aprendizagem do ecossistema de profissionais autônomos assinantes, com o objetivo de manter uma governança aberta.
Gradualmente o JUBS abrirá sua base de código para que outros serviços digitais possam promover negócios dentro da economia HONOR trazendo competitividade e cooperatividade de forma que todos possam se beneficiar do sucesso da plataforma.
14
Minha Reputação
VERIFICAÇÕES DE SEGURANÇA
Facebook E-mail Documentos Banco
NÍVEL DE REPUTAÇÃO
1 32
Nível 1: Bronze Nível 1: Prata Nível 3: Ouro
PREMIAÇÃO POR 5 ESTRELAS CONSECUTIVAS
3x 5x 10x
HR 15,00 HR 25,00 HR 75,00
TRIBUNAL DE PARTICIPANTES
PlenoTrainee Sênior
04:194G
A CRIPTOMOEDA HONOR
O JUBS está lançando a criptomoeda HONOR (HNR) com o principal objetivo de torná-la a principal fonte de pagamentos para compra e venda de serviços entre clientes e jovens profissionais autônomos da américa latina nos segmentos de:
Com o decorrer do tempo e amadurecimento da plataforma, qualquer moeda poderá ser automaticamente convertida em HONOR para contratação de prestadores de serviços.
Sob essa visão, a HONOR será estabelecida como uma criptomoeda pura e fixa, é fracionável, divisível e a longo prazo não inflacionária, assim como outras moedas de parentesco, são transferíveis e fungíveis e poderão ser negociadas nas exchanges de criptomoedas. Ela será emitida sob o padrão ERC20, compatível com toda a estrutura Ethereum.
O MOTOR DE RECOMPENSAS JUBS
Existem 2 mecanismos principais de recompensas na plataforma. Esses benefícios são regidos por contratos inteligentes e tem como objetivo promover o crescimento do ecossistema JUBS, além de incentivar a promoção de uma cultura que incentive o crescimento e a qualidade da rede. Esses são os 2 mecanismos:
2. O Motor de Aquisição de Profissionais Assinantes
Ao converter um prestador de serviços com o seu código ou carta convite, durante todo o período em que o prestador de serviços convidado estiver ativo na rede o prestador que convidou receberá 30% da assinatura em HONOR.
Do valor da assinatura 50% será destinado a compra da moeda HONOR nas exchanges onde 30% é destinado ao bônus por conversão, e os outros 20% retornam parcialmente ao assinante através de bonificações por interações que preservam a saúde da plataforma por estar em constante atividade, sempre enviar cotações, executar serviços que foram bem avaliados, cumprir missões que promovam o ecossistema e atingir resultados de produtividade da gamificação.
15
Design & Tecnologia Saúde & Fitness
Consultoria
Autos
Moda & Beleza
Assistência Técnica
EventosAulas
Reformas
Serviços Domésticos
3. Bonificação por Participação em Tribunais de Resolução de Conflitos
Para resolução de conflitos na plataforma, até 5 prestadores de serviços da região do conflito com históricos previamente verificados serão designados para avaliar informações e definir sua posição nos tribunal de participantes. Como recompensa, os usuários designados para essa função receberão HONOR como pagamento pela sua contribuição com a comunidade.
Para a manutenção do processo, 10% da emissão total dos tokens HONOR serão destinados ao motor de recompensas. A cada ano haverá uma redução de 50% na emissão desses tokens em contraponto à valorização global da moeda em seu fluxo de constante crescimento (ver página 13).
A CARTEIRA JUBS
A carteira JUBS será inteiramente desenvolvida sobre a rede blockchain ethereum que por sua vez é criptografada para evitar fraudes e roubos, possuindo as seguintes funções:
● Envio - Para qualquer outro usuário que possua uma carteira JUBS
● Recebimento - Recebimento de qualquer pessoa da rede JUBS
● Compra e Venda de Tokens - Vender HONOR para o JUBS (Recebendo o valor em reais de acordo com o valor de mercado da moeda) ou comprar HONOR do JUBS
16
Antigo ProfissionalAssinante Da Plataforma Jubs
Convida NovoAssinante
Nova ProfissionalAssinante
50% Da Assinatura É
Convertida Em Honor Coins
Antigo Profissional Assinante
Recebe 30% Em Honor Coins
Contrata Serviços Na Plataforma
Jubs CompraNa Exchange
Jubs Vende Na Exchange
Investidor Vende Honor Coins
Recebe EmDinheiro
Acumula Honor CoinsNa Carteira Jubs
ContratoInteligenteEthereum
● Transações - Todas as transações serão registradas na rede pública blockchain Ethereum, podendo o usuário verificar a quantia enviada ou recebida, o valor enviado ou recebido, o endereço de envio e recebimento, data e horário, todas as suas transações são imutáveis, ou seja, toda transação realizada não pode ser apagada, isso garante que nenhum sistema como o JUBS ou qualquer outro modifique-a.
● Taxas - Toda transação na rede ethereum necessita de um “gas price”, ou seja, uma taxa para que seja mantida a rede funcionando e recompensar os usuários que irão utilizar seu computador para processar essas transações, a fim de manter a rede funcionando e totalmente distribuída, incorruptível e segura.
MODELO DE FATURAMENTO JUBS
Atualmente, o JUBS é um marketplace de serviços, passando por uma estratégica transição de descentralização, abandonando o modelo de ecossistema competitivo para o cooperativo onde todos os participantes se beneficiam do sucesso coletivo.
Hoje, o JUBS se define como uma plataforma híbrida, com o seguinte modelo de faturamento:
Assinatura de aproximadamente 16U$ por parte dos profissionais assinantes para ter acesso ao seu "tokenID", perfil profissional e para terem acesso aos pedidos de serviços. O pagamento pode ser realizado por cartão de crédito ou boleto bancário.
17
Paga R$49
Em Assinatura De
Recorrência Mensal
- Marketing
- Custos Operacionais
- Expansão Internacional
- Pesquisa E Desenvolvimento
ProgramaDe Afiliação
Motor DeRecompensas
Novo Profissional Assinante Da Plataforma Jubs
30%
10%Contrato
InteligenteEthereum
50% Do
Pagamento
Jubs CompraNa Exchange
Investidor Vende Honor Coins
50% Do
Pagamento
UMA ECONOMIA LUCRATIVA
Com o alto crescimento do mercado de criptomoedas e a popularização da tecnologia blockchain, somos capazes de vislumbrar uma adoção em massa, onde determinadas moedas dominem movimentações financeiras de mercados inteiros. O JUBS tem como missão desempenhar esse papel inicialmente no ecossistema de serviços da américa-latina para posteriormente expandir para o mercado global.
Através da intensa utilidade da criptomoeda HONOR, a plataforma JUBS é capaz de, por si só, gerar estímulo de armazenamento em massa. Por consequência, esse armazenamento é capaz de gerar uma intensa valorização da moeda sem depender da especulação de mercados externos.
UM MERCADO POPULOSO, BILIONÁRIO E INEXPLORADO
Somente no Brasil, prestadores de serviços que atuam em suas próprias residências ou na residência de terceiros ultrapassam 30 Milhões de pessoas segundo a OIT (Organização Internacional do Trabalho).
Diante de um extenso estudo, pesquisa e validação de mercado, identificamos no mercado de prestação de serviços, apenas uma fatia de aproximadamente 10% do mercado estaria disponível por diversos fatores excludentes como: dados geográficos, educacionais e baixa familiaridade com a tecnologia.
Considerando esse estudo, existe uma fatia de aproximadamente 3.4 Milhões de prestadores de serviços somente no Brasil que utiliza a tecnologia em seu dia a dia e tem interesse direto em usar uma plataforma que lhes oportunize melhores oportunidades de negócios a um baixo custo de inscrição de apenas 16 U$.
18
Considerando um ecossistema de mais de 30 Milhões de prestadores de Serviços apenas no Brasil, 1 Milhão tem intimidade suficiente com tecnologia e interesse direto em uma plataforma que conceda os benefícios do Jubs.
Base de Cálculo do Capital inserido/mês no token HONOR: Onde: S = Preço da assinatura em moeda fiduciária | C$ = Cotação em dólar
$36.750,00 $110.250,00 $220.500,00 $367.500,00$735.000,00
$1.470.000,00
$3.675.000,00
$7.350.000,00 USD 8.000.000,00
USD 7.000.000,00
USD 6.000.000,00
USD 5.000.000,00
USD 4.000.000,00
USD 3.000.000,00
USD 2.000.000,00
USD 1.000.000,00
USD 0,005.000 15.000 30.000 50.000 100.000 200.000 500.000 1.000.000
Prestadores de Serviços Ativos / Volume de HONOR comprado por Mês em Exchanges Parceiras
USD/Month
Profissionais Assinantes Ativos na Plataforma JUBS
No pior cenário previsto, dentro dos próximos 3 anos com a plataforma absorvendo um pouco mais de 1% da fatia do mercado disponível com apenas 50 mil prestadores de serviços ativos na plataforma e considerando que 50% do valor da assinatura é comprado em HONOR mensalmente nas exchanges parceiras, a plataforma JUBS insere na economia HONOR aproximadamente U$350 mil/mensais, ou aproximadamente USD 4.1 Milhões/anuais.
Gerando assim uma constante entrada de capital na economia e consequentemente a valorização da moeda e faturamento dos investidores.
Ainda desconsiderando que, futuramente, todos os pagamentos de serviços serão realizados em HONOR e posteriormente, os detentores poderão vender suas moedas na exchange interna JUBS ou em exchanges parceiras, aumentando consideravelmente o volume de capital movimentado.
VANTAGENS DA ECONOMIA JUBS | HONOR
1. Para Clientes
● Qualidade Lucrativa – Através da máquina de recompensas, profissionais assinantes receberão bônus em HONOR por bons resultados atingidos nas avaliações de serviços.
● Seguro de Responsabilidade Civil – A HONOR possibilita que profissionais informais ofereçam seguros de responsabilidade civil contra acidentes e sinistros gerando assim mais confiança aos clientes em usar a plataforma.
● Pagamento de Serviços com Criptomoedas – Adeptos das moedas digitais poderão pagar seus serviços com qualquer moeda da rede Ethereum e as principais moedas como Bitcoin, LiteCoin, Dash, Zcash, etc.
● Pagamento de Serviços com a moeda HONOR – faz nossos clientes economizarem devido aos altos tributos bancários e de cartão de crédito.
19
2
NOVO PEDIDO SERVIÇOS MERCADO
2
MENSAGENS
Todos os Pedidos
Preciso de um ator parafiguração em teatro
Av. Paulista
11 Ofertas, 5 Comentários
Engenheiro de Produçãopara Restaurante Pequeno
Av. Augusta
4 Ofertas, 9 Comentários
Preciso de alguém paralavar louça diáriamente
Av. Paulista
16 Ofertas, 18 Comentários
Consultoria em modelode negócios B2B
Online
7 Ofertas, 15 Comentários
Design de cartão de visitase panfletos
Online
1 Ofertas, 5 Comentários
Av. Paulista, São Paulo-SP
R$150
Ofertar
HR 64,34
R$850
Ofertar
R$20
Ofertar
R$1600
Ofertar
R$100
Ofertar
HR 82,09
HR 08,21
HR 874,34
HR 58,25
04:194G
2. Para Profissionais Autônomos
● Reconhecimento Rentável – Ganhar reconhecimento na plataforma é lucrativo de duas formas, o profissional recebe condecorações, trazendo diferenciais reais na hora do cliente fechar negócio e por receber recompensas em HONOR por qualidade em serviços.
● Seguro e Garantias – A HONOR agrega segurança e confiabilidade a proposta do prestador de serviços, garantindo diferenciais como o seguro ao cliente e garantias estendidas.
● Contratar Serviços – Prestadores de Serviços podem utilizar suas moedas HONOR para pagar outros serviços na plataforma.
● Investimento e Capitalização – Profissionais cadastrados tem o poder de valorizar suas moedas HONOR ou capitalizar vendendo para a própria plataforma ou exchanges parceiras.
● Bônus por Conversão Recorrente – Para cada novo profissional assinante convidado, todo mês, 30% da assinatura convertida em HONOR será enviada para o emissor do convite.
3. Para Investidores HONOR
● Mercado Populoso e Bilionário – O mercado de prestadores de serviços segundo a OIT (Organização Internacional do Trabalho) são mais de 200 Milhões de pessoas no mundo. Existem 30 Milhões de prestadores de serviços só na América do Sul que movimentam anualmente U$50 Bilhões por ano.
● O Modelo de Negócios Validado – O JUBS é uma empresa startup brasileira reconhecida pelo programa do governo federal de aceleração de startups o Inovativa Brasil, a maior aceleradora de startup do Brasil, tem seu produto validado, já em operação com as primeiras assinaturas e serviços executados, é repetível e escalável.
● O Modelo de Faturamento – O nosso modelo de faturamento traz um grande diferencial em comparação às demais ofertas iniciais de criptomoedas, 50% do valor da assinatura de cada prestador de serviços é comprado em HONOR, garantindo grandes remessas de investimento garantido todo mês na economia.
20
Notificações
RECENTES
Você foi indicado para um novo serviço!
hoje às 23:34
Você recebeu HR1,00 por realizar umserviço 5 estrelas
ontem às 12:23
ANTERIORES
Seu pagamento de R$2.340acabou de ser liberado
quarta-feira às 14:13
Você foi convocado para uma resoluçãode conflito. Participe e Ganhe HR10,00
terça-feira às 09:22
Você recebeu HR80,00 por indicação doprofissional Daniel Diniz
23/11 às 15:30
Você recebeu uma nova mensagemanônima de uma proposta de serviço!
22/11 às 07:59
04:194G
● Alto Potencial de Valorização – Todos os profissionais cadastrados são motivados a reservar HONOR em suas carteiras JUBS para terem acesso a recursos como oferecer garantias, contratar seguros ou trocar por outros serviços. Esses incentivos condicionam um mercado favorável a valorização da criptomoeda.
● Confiança na Execução – Formado por jovens talentos, o time de colaboradores do JUBS tem um alto potencial de execução, e para passar confiança ao mercado, firmaram um contrato de vesting de 5 anos (garantia na participação dos negócios com um contrato de investimento).
● Participação dos Sócios – Apenas 10% das criptomoedas são destinadas a equipe JUBS sob divisão igualitária que somente ser sacada 2 anos após a oferta inicial de moedas.
PROCESSOS DE AUDITORIA
Para que haja transparência entre o JUBS e os nossos investidores, todo pagamento de assinatura será de análise pública e auditável para qualquer um que desejar analisar as informações. A conferência das informações funcionará da seguinte forma:
● 1º: Relatórios de receitas automatizados serão publicados periodicamente em nosso canal corporativo de comunicação "#Audit" na plataforma Slack, e todo pagamento confirmado será notificado automaticamente no canal.
● 2º: No quinto dia de cada mês após o lançamento da criptomoeda HONOR em exchanges parceiras, será publicado um relatório pelo CEO da plataforma JUBS com todos os dados e indicadores relevantes do mês.
● 3º: Após o término da captação e o início das compras da criptomoeda HONOR pelo JUBS, nós anunciaremos uma carteira oficial onde será realizada todas as compras de HONOR pelo JUBS mensalmente.
Todas essas informações poderão ser cruzadas com as informações da carteira oficial do Jubs nas redes Ethereum Blockchain para plena autenticação e veracidade das informações e dados mensais.
21
EMISSÃO E PROCESSOS DE FINANCIAMENTO
Com o objetivo de financiar a expansão em escala internacional na linha do tempo de pesquisa & desenvolvimento da plataforma, o JUBS irá realizar um evento de distribuição de moedas, disponibilizando para venda 70 milhões de moedas de uma emissão total de 100 milhões.
Todas as receitas referentes ao período de contribuição inicial serão destinadas para o financiamento dos setores de pesquisa & desenvolvimento, segurança da informação e expansão em escala internacional.
Serão destinadas 5% das moedas como capital de giro entre a fase de adesão da HONOR em massa e a recompra de moedas dos investidores em exchanges parceiras, outros 5% farão parte do motor de recompensas como incentivo a conquistas de boa reputação e engajamento no tribunal de participantes entre os usuários da plataforma.
Também serão igualmente distribuídas 10% de moedas entre os membros da equipe JUBS, que valor ficarão congeladas sob contrato por 2 anos. Os demais valores serão distribuídos entre marketing de lançamento e advisores do projeto.
Emissão Inicial de moedas: 100.000.000
22
72%
8%
10%
5% 5%
EMISSÃO DE MOEDAS: 1º ANO
Investidores
Prestadores de Serviços
Equipe
Máquina de Recompensas
Fundo de Giro
59% 20%
10%
6% 5%
EMISSÃO DE MOEDAS: 2º ANO
Investidores
Prestadores de Serviços
Equipe
Máquina de Recompensas
Fundo de Giro
50%
37%
7% 6%
EMISSÃO DE MOEDAS: 3º ANO
Investidores
Prestadores de Serviços
Máquina de Recompensas
Fundo de Giro
70%
5%
10%
5%
5%3% 2%
Investidores
Fundo de Reserva
Reserva da Equipe
Motor de Recompensas
Bounty Marketing
Advisores
Pré-Investimentos
ALOCAÇÃO DE FUNDOS PÓS-ICO
● Engenharia & Desenvolvimento – Pesquisa e desenvolvimento da Plataforma Jubs web e mobile, integração do token por contratos inteligentes, contratações a equipe de R&D, personalização da UX por segmento e a manutenção e estrutura de suporte ao desenvolvimento estável.
● Regulamentação Legal – Estabilidade jurídica às obrigações legais e apoio a regulamentação da rede.
● Gestão & Operações – Suporte de custos e despesas administrativas até o Break-even.
● Growth Marketing – Desenvolvimento de Relacionamentos e cultura, suporte humanizado ao cliente, feiras e eventos para conversão de prestadores de serviços e inbound/outbound marketing direcionado ao usuário final. Consolidação no Brasil e na américa latina, internacionalização a outros mercados.
● Cibersegurança – Investimentos na blindagem da plataforma web e mobile, pesquisa e integração de tokenID blockchain.
● Spin – Capital reservado para a intermediação da compra e venda de moedas entre investidores e prestadores de serviços e delay tributário da restituição de pagamentos do clube de afiliados.
23
45%
30%
8%
7%
5%5%
Growth Marketing
Engenharia e Desenvolvimento
Regulamentação Legal
Gestão & Operações
Cibersegurança
Spin - Intermediação de Compra e Venda de Tokens
LINHA DO TEMPO & ROTEIRO
2016 Idealização
Formação da Equipe Heterogênea Estudo do Mercado e UX
Pesquisa & Desenvolvimento
2017 Plataforma Jubs Mobile Alfa
Aceleração no Inovativa Brasil Lançamento em Ecossistema Fechado
Lançamento e Integração da Carteira Jubs Integração do Token Honor a Plataforma Product Market Fit – Primeiros Assinantes
2018Sales Token
Máquina de Recompensas Expansão Brasil – Crescimento
Inclusão do Token em Exchanges Lançamento Marketplace Jubs 2.0 + Web
Personalização de UX por Segmento + TokenID Contratos Inteligentes de Serviços Versão Beta
2019Tribunal de Participantes Versão Beta
Seguro de Responsabilidade Civil Versão Beta Consolidação no Mercado Brasileiro
Conversão Automática de Outras Moedas em Honor
2020Internacionalização América Latina
P&D interação com a IOT por Bluetooth 5 Marketing Continuado e Desenvolvimento da Marca
Início de um Novo Ciclo
24
NOSSO TIME
GUSTAVO REIS Fundador e CEO do JUBS https://www.linkedin.com/in/gustavocsreis/
MATHEUS SIMAS Co-fundador e CMO do JUBS https://www.linkedin.com/in/m-simas/
ELTON CARVALHO Co-fundador e CTO do JUBS https://www.linkedin.com/in/elton-carvalho-55b3595b/
DANIEL MARQUES Co-fundador e FULL-STACK Blockchain do JUBS https://www.linkedin.com/in/danieldmr/
RICARDO LIMA Gerente de Vendas e Comercial do JUBS
PARCERIAS ESTRATÉGICAS
Startup acelerada em 2017 pela melhor aceleradora
do Brasil
Fazemos parte da comunidade de Startups apoiadas pelo
FBStart
Fazemos parte do Programa de apoio a Startups da Microsoft
O Jubs está localizado no parque tecnológico de Inovação brasileiro
25
O número de transações diárias na rede Ethereum tem crescido constantemente. O número transações diárias aumentou de 38.730 para 102.103 (163,6%) desde o lançamento até o dia de encerramento do primeiro trimestre de 2017. Atualmente, o número de transações diárias é tão elevado como 100.000 e este volume continuará aumentando à medida que novas aplicações e usuários adentram ao ecossistema.
O poder caudal da rede blockchain Ethereum é de aproximadamente 8,5 transações por segundo, ou aproximadamente, 740.000 transações diárias. A rede Ethereum também é capaz de ajustar essa variável em função de um maior volume para o rendimento adicional.
A rede Ethereum opera atualmente em uma blockchain proof-to-work e portanto, é limitada em rendimento, embora as versões futuras do Ethereum possam vir a trabalhar com uma taxa de transferência superior e maior escalabilidade. O atual tempo médio de confirmação, ou o tempo de bloco, é de aproximadamente 17 segundos. Por razões técnicas, o tempo de bloco irá aumentar marginalmente, mas no entanto, será menor do que 30 segundos até 2018.
O segmento de serviços na américa latina traz consigo certas dificuldades como a cultura da “persona” de alguns segmentos, baixa intimidade com tecnologia e baixo grau de escolaridade onde as equipes in loco terão a responsabilidade de orientar, capacitar e zelar pela cultura da plataforma JUBS.
Grande parte das operações serão realizadas na base da plataforma Jubs, onde terão interferências diretas nas ordens de transações do token HONOR por contratos inteligentes, isso gera uma grande necessidade de zelo com a cibersegurança.
Existem fatores da arquitetura blockchain que precisam ser supridos para a efetiva escala negócio. Existe um atraso relativamente significante no tempo de confirmação por transação comparado ao tempo que os usuários estão acostumados a esperar com as aplicações atuais. Outro fator é que a blockchain Ethereum exige taxas a serem pagas para cada transação.
O token HONOR poderá ser negociado em mais de uma exchange, e por esse motivo, o valor de recompra mensal dos tokens pelo JUBS será distribuído proporcionalmente ao volume de token HONOR movimentado em cada exchange.
Os dados referentes ao seguro de responsabilidade civil carecem de estudos atuariais para trazer variáveis fiáveis e condizentes com a realidade de cada local. Para que essa etapa seja devidamente implantada é necessário o amadurecimento da máquina de recompensas e da base para a operação do tribunal de participantes.
Com o avanço da tecnologia blockchain, aumento do potencial de escala da rede Ethereum e a disseminação do dinheiro virtual é um interesse direto do JUBS que o pagamento das transações de serviços débito e cartão de crédito em moeda fiduciária sejam automaticamente convertidas em tokens HONOR aumentando o fluxo de capital na moeda. Contudo, existem barreiras tecnológicas a serem superadas.
26
CONSIDERAÇÕES TÉCNICAS E LIMITAÇÕES DA PLATAFORMA