8/16/2019 Carga Horária Semanal de Trabalho Prevista Em Lei

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Carga horária semanal de trabalho prevista em lei, aser cumprida, obrigatoriamente, pelos servidores.

Requisitos Básicos:

Existência de legislação específica, aplicável aoserviço público federal, estabelecendo ornada detrabalho para o cargo exercido.

Informações Gerais:

!. " regime de trabalho dos servidores t#cnico$

administrativos # de %& horas semanais, ressalvados oscasos em 'ue a legislação específica estabeleçadiferente (ornada de )rabalho.

*. + legislação 'ue regulamenta o exercício dedeterminadas profisses e estabelece carga horária detrabalho diferenciada não atinge o serviço público, senão

ap-s a expedição de normas legais pelo inist#rio do/laneamento, "rçamento e 0estão, 'ue expressamentea autori1em.

2. )êm regime de trabalho diferenciado as seguintescategorias funcionais3

$ +45676+8 9E 7+:"8+);86" <+dmitidos at#

!=>*>?=, optantes pela ornada de trabalho de 2&horas semanais@ $2& horas semanais $ 9ecreto$7einA !.%%B>?=, art. !=

$ +45676+8 E +4D)" C47)48+6<Especialista em 6C+@ $ 2& horas semanais$ 7ei nA 2.FB?>=&

$ G66")E8+/E4)+ $ máximo de 2& horas

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semanais $ 7ei nA F.FB=>H%, art. !A

$ G"D"+496;7"0"3 2& horas semanais $ 7ei nA?.=*=>F?, art. *A

$ ("8D+76)+ $ *B horas semanais $ 9ecreto$7ei nA!.%%B>?=, art. != $ 9ecreto$7ei nA H?*>=H, art. HA

$ 7+:"8+)"86)+ $ <+dmitidos at# !=>*>?=,optantes pela ornada de trabalho de 2& horassemanais@ $ 2& horas semanais $ 9ecreto$7ei nA!.%%B>?=, art. !=

$ +06)I86" $ *& ou %& horas semanais $ 7ei nA?.BH=>F? $art. !%

$ I96C"3 *& horas semanais $ 7ei nA H.%2=>H?, art.!A

$ I96C" +9E /:76C+ $ *& horas semanais $

7ei nA H.%2=>H?, art. !A$ I96C"$JE)E86DK86"3 *& horas semanais $ 7einA H.%2=>H?, art. !A

$ 6C" /8"G66"D+6 $ B horas diárias $ 7einA 2.FB?>=&, observados os artigos %! a %F

$ "9"D);7"0" $ C-digo D$H&H ou 7)$D H&H

/CC>/0/E $ 2& horas semanais $ 9ecreto$7ei nA*.!%&>F%, arts. BA e =A

$ 8+96+76)+ < +4)"86+ E 7"C4LM"@$ B horasdiárias $ 7ei nA =.=!B>?F, art. !F, inciso 6

$ 8+96+76)+ < /8"94LM" E )ICD6C+@ $ = horasdiárias $ 7ei nA =.=!B>?F, art. !F, inciso 66

$ 8+96+76)+ < CED"08+G6+ E

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C+8+C)E86N+LM"@ $ ? horas diárias $ 7ei nA=.=!B>?F, art. !F, inciso 666

$ )ICD6C" 9E 7+:"8+);86" <+dmitidos at#!=>*>?=, optantes pela ornada de trabalho de 2&horas semanais@ $ 2& horas semanais $ 9ecreto$7einA !.%%B>?=, art. !=

$ )ICD6C" E +4D)" C47)48+6<Especialista em 6C+@ $ 2& horas semanais$ 7ei nA 2.FB?>=&

$ )ICD6C" E C"4D6C+LM" "C6+7 <área de(ornalismo $ especialidade em redação, revisão ereportagem@3 *B horas semanais $ 9ecreto$7eiH?*>=H, art. HA

$ )ICD6C" E 8+96"7"06+ $ *% horas semanais$ 7ei nA ?.2H%>FB, artigo !%

$ )E8+/E4)+ "C4/+C6"D+7 $ máximo de 2&horas semanais $ 7ei nA F.FB=>H%, art. !A

%. "s ocupantes de Cargo de 9ireção ou Gunção0ratificada cumprirão, obrigatoriamente, regime deintegral dedicação ao serviço, podendo ser convocadossempre 'ue houver interesse da +dministração.

B. " servidor 'ue acumular licitamente dois cargosefetivos, 'uando investido em Cargo de /rovimento emcomissão, ficará afastado de ambos os cargos efetivos,salvo na hip-tese em 'ue houver compatibilidade dehorário e local com o exercício de um deles, declaradapelas autoridades máximas dos -rgãos ou entidades

envolvidas.

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=. erá concedido horário especial ao servidor estudante'uando comprovada a incompatibilidade entre o horárioescolar e o da repartição, sem preuí1o do cumprimento

da ornada de trabalho a 'ue está submetido, a sercumprida por compensação. <ver O"8P86" E/EC6+7/+8+ E8J69"8 E)49+D)E@

?. /ara amamentar o pr-prio filho, at# a idade de =meses, a servidora lactante terá direito, durante a(ornada de )rabalho, a uma hora de descanso, 'ue

poderá ser parcelada em dois períodos de meia hora.F. /ara os serviços 'ue exigirem atividades contínuas de*% horas, # facultada a adoção do regime de turnoininterrupto de reve1amento.

H. " intervalo para refeição não poderá ser inferior a umahora, nem superior a 2 horas.

!&. "s servidores cuas atividades seam executadas forada sede do -rgão ou entidade em 'ue tenham exercício,e em condiçes materiais 'ue impeçam o registro diáriodo ponto, preencherão boletins semanais em 'ue secomprove a respectiva assiduidade e efetiva prestaçãode serviço, cuo desempenho do trabalho será controlado

pela respectiva chefia imediata.!!. ão dispensados do controle de fre'Qência osocupantes dos Cargos de 9ireção, iguais ou superior aonível 2 e os docentes do agist#rio uperior.

!*. /ara servidores 'ue trabalham em atividades dedigitação, o tempo de entrada de dados não deve

exceder o limite máximo de B horas, sendo 'ue, noperíodo restante da (ornada de )rabalho o servidor

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poderá exercer outras atividades pertinentes ao cargo.

!2. Ruando os serviços exigirem atividades contínuas eregime de turnos ou escalas em período igual ou superior a !% horas ininterruptas, # facultado ao dirigente máximodo -rgão autori1ar os servidores 'ue trabalham noperíodo noturno a cumprir (ornada de )rabalho de =horas diárias e carga horária de 2& horas semanais,devendo$se, neste caso, dispensar o intervalo pararefeiçes.

!%. Eventuais atrasos ou saídas antecipadas decorrentesde interesse de serviço poderão ser abonados pelachefia imediata.

!B. " descumprimento das normas referentes S ornadade trabalho sueitará o servidor e o chefe imediato aresponderem /rocesso 9isciplinar.

!=. " reconhecimento das ornadas de trabalho re'uer,al#m da especificação em lei, 'ue constem dasespecificaçes de classe das categorias funcionais doplano de cargo.

!?. /oderá haver compensação das ornadas de trabalhodurante o mês de competência, não podendo ficar fração

residual para o mês seguinte.!F. 8ecomenda$se 'ue as 6nstituiçes /úblicas Gederaislevem em consideração a flexibili1ação do horário detrabalho Ss necessidades dos servidores responsáveislegais por portadores de deficiência física, sensoriais oumentais 'ue re'ueiram atenção permanente ou

tratamento educacional, fisioterapêutico, ambulatorial em

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instituição especiali1ada.

!H. "s ocupantes da categoria funcional de )#cnico emComunicação ocial <ornalista@ deverão apresentar oregistro de (ornalista expedido pelo inist#rio do)rabalho, conforme preceitua o +rt. %o do 9ecreto 7ei noH?*, de !?>!&>=H.

Fundamentais Legais:

!. +c-rdão do )C4 nA %B?>*&&& T *A CUmara.

*. +rts. !% e !B do +nexo ao 9ecreto nA H%.==%, de*2>&?>F? $ <9.".4. de *%>?>F?@.

2. 9ecreto nA !.BH&, de !&>F>HB <9.".4. de !!>F>HB@.

%. Decreto 1.86 de 1!"!"1##6 <9.".4. !F>%>H=@.

B. 9ecreto $ 7ei nA !.%%B>?=, +rt. !% <9.".4. !=>*>?=@.

=. 6nstrução da 8eitoria &?>HB, de H>!*>!HHB.?. +rt. !H da 7ei nA F.!!*, de !!>!*>H& <9.".4. !*>!*>H&@com a redação dada pelo +rt. ** da 7ei nA F.*?&, de!?>!*>H!<9.".4. !H>!*>H!@.

F. +rts. %%, HF e *&H da 7ei nA F.!!*, de !!>!*>H& <9.".4.!*>!*>H&@, alterado pela 7ei nA H.B*?>H? < 9.".4. !!>!*>H?

@.H. 7ei nA F.FB=, de !>2>H% <9.".4. de *>2>H%@

!&. "fício$Circular 9+/ nA &%, de 2!>!>H* <9.".4.2>*>H*@.

!!. "fício$Circular 9+/ nA &%, de 2!>!>H* <9.".4.2>*>H*@.

!*. "fício$Circular nA !H, de *?>F>H?.

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!2. "fício Circular 8O>/ nA !! de !F>&F>*&&B.

!%. /arecer 98O>+G nA !H!, de *F>=>H!.

!B. /arecer 98O>+G nA *H&, de !=>H>H! <9.".4.!2>!!>H!@.

!=. /ortaria nA *.B=!, de !=>F>HB <9.".4. !?>F>HB@.

!?. /ortaria nA *.=&H, de *!>F>HB <9.".4. de **>F>HB@.

!F. /ortaria nA %.&!?, de *?>!!>HB <9.".4. de *F>!!>HB@

!H. /ortaria nA *.2%2, de 2!>?>H= <9.".4. de !>F>H=@.

*&. /ortaria 8O>/0 nA ***, de &?>&*>*&&F,publicada em F>*>*&&F.

*!. 8esolução nA *&>H2$CE/, de !2>%>H2.

*!. 8esolução nA *=>HB$CE/, de H>B>HB.

**. +c-rdão *%B*>*&&?$ /lenário