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Presidente: Calisto Cardoso de Britowww.securitariosp.org.br Nº 991 I Dezembro 2015
Reajuste e garantia de emprego já !
Pág. 03
Centro Esportivo e Recreativo dos Securitários
Associado, anote em sua agenda os Feriados
que o Centro Esportivo e Recreativo dos
Securitários, em Itaquera, terá suas atividades
suspensas:
25 de março - Sexta-feira Santa
26 de março- Sábado de Aleluia
27 de março – Domingo de Páscoa
26 de maio – Corpus Christi
02 de novembro - Dia de Finados
EditorialÍndice
04 | MERCADO Mercado deve crescer 10%
05 | BENEFÍCIO Convênio Odontológico
06 | OPINIÃO Advogados opinam sobre Contribuição Assistencial
08 | LAZERVenha passar momentos agradáveis em Caraguatatuba
09 | CONVÊNIOSSindicato firma parcerias na área educacional
10 | COLÔNIASProgramação 2015
11 | CONTRIBUIÇÃO Trabalhador unido, sindicato forte
Diretoria do Sindicato dos Securitários do Estado de São Paulo Presidente: Calisto Cardoso de Brito; 1º Vice-presidente: Rijosval Gama de Oliveira; 3º Vice-presidente: Wagner Domingos da Mata; Secretário Geral: José Eduardo dos Santos; 1º Secretário: Cláudio Preto; Tesoureiro: Jaime Vespúcio; 1º Tesoureiro: Orlando José da Silva Filho
Informativo O SECURITÁRIO Textos, Diagramação e Fotos:Itamar Barreto - Jornalista ResponsávelMtb 37566E-mail: [email protected]:15.000 exemplares;Sede Social:Av. Nove de Julho, 40 - 8º andar- Bela VistaTelefone: (11) 3259-0411, ramal 216
Prezado securitário...
Mais um ano vai anunciando seu final. Foi um ano de 2015 marcado por inúmeras conquistas, mas também de muita turbulência na vida política de nosso país.
Trabalhamos na contramão da crise a fim de garantir emprego, condições de trabalho dignas e maior valorização da categoria. Tentamos de todas as maneiras atender aos anseios da família securitária. Reformamos e ampliamos nosso espaço de lazer em Praia Grande. Conseguimos de maneira inteligente ofertar o convite gratuito para Festa do Dia Nacional dos Securitários. Modernizamos as instalações da nossa sede e continuamos na linha de frente na defesa da categoria.
E nada disso seria possível sem o apoio e a compreensão da família securitária. Quero aqui agradecer tudo aquilo que de suas mãos saíram em favor desta diretoria e do nosso sindicato.
Em 2016 continuaremos nosso trabalho, sempre pautado pela ética e responsabilidade, numa sintonia fina direta com a categoria.
Aos nossos associados, familiares e amigos desejo que as realizações alcançadas neste ano sejam apenas sementes plantadas, que serão colhidas com maior sucesso no próximo ano.
Que você, sua família e todas as pessoas que lhe são caras tenham um abençoado natal e um 2016 pleno de êxitos.
Feliz 2016
Calisto Cardoso de BritoPresidente
3Um sindicato novo a cada dia
CAMPANHA SALARIAL
A Diretoria do Sindicato dos Securitários do Estado de São Paulo participou, de 16 a 20 de novembro, do XXX Encontro Nacional dos Securitários, realizado na cidade de Natal (RN).
Foram dias de exaustivas discussões nas quais foram debatidos diversos assuntos de interesse da categoria e elaborada a pauta de reivindicações para a negociação. As reivindicações dos securitários são negociadas junto às Seguradoras, em nível nacional. Ou seja, tem validade para todos os estados do país.
Numa demonstração de organização e mobilização, representantes das federações e sindicatos das categorias reconheceram a importância da unificação das pautas de reivindicações elaboradas nos encontros regionais.
Entre os temas pré-discutidos estão: reajuste salarial equivalente à inflação do período acrescida de 5% de aumento real; participação nos lucros compatível com a rentabilidade da empresa; combate à terceirização, entre outros.
Nos últimos anos tivemos aumento real em nossas campanhas. Estamos cientes do momento de crise que estamos vivendo. Mas vamos continuar lutando pelo aumento real, pelo cumprimento da Convenção Coletiva e, principalmente, pela manutenção do emprego. Dentre as inúmeras reivindicações da nossa pauta constam Reajuste pelo INPC + Aumento Real; Vale-refeição ou Alimentação; Cesta-básica; PLR (Participação nos Lucros e/ou Resultados); e a Valorização do piso da categoria.
A diretoria do nosso sindicato está preparada para vencer a resistência patronal e seu discurso de crise. O sistema econômico é perverso, privatiza os lucros e socializa os prejuízos. E isso não é novidade para ninguém. Sabemos que o patronato se mostrará insensível às nossas reivindicações. Sentaremos à mesa ciente das dificuldades que se apresentarão.
Sindicato e trabalhador só têm ou ao outro. A mobilização, organização e conscientização no local de trabalho são as armas que temos e o único caminho para construirmos uma campanha salarial vitoriosa.
Portanto, esse é o momento de entrelaçarmos as mãos e fortalecermos a luta. A categoria securitária irá buscar aquilo que é justo, ou seja, reajuste digno que auxilie no enfrentamento de uma crise que não fomos nós que criamos.
Securitário, fique atento às informações da Campanha Salarial 2015 no site www.securitariosp.org.br
Securitários de São Paulo em Campanha Salarial
Diretoria de São Paulo no Encontro Nacional dos Securitários, em Natal
Sindicalistas securitários de todo Brasil engajados na Campanha Salarial 2016
4 O SECURITÁRIO
MERCADO
Até outubro, as indenizações somaram R$ 308 milhões e as receitas, R$ 177 milhões
O ritmo com que as empresas têm acionado o seguro de crédito para se proteger de calotes nas suas vendas a prazo cresce ao sabor da crise econômica. E os sinais até agora indicam que as seguradoras que oferecem a proteção contra problemas no fluxo financeiro dos segurados vão virar o ano com desembolsos muito superiores às suas receitas, segundo executivos consultados pelo Valor.
O chamado índice de sinistralidade – que mede a razão entre o prêmio ganho e o que a seguradora paga quando acionada – atingiu 174% em outubro. Isso quer dizer que, para cada R$ 1,00 arrecadado nas vendas de apólices, as seguradoras têm pago R$ 1,74 em indenizações. Em igual período do ano passado, o percentual era 47$, quando vendiam mais do que pagavam.
Entre janeiro e outubro de 2015, as seguradoras desembolsaram R$ 308 milhões para honrar suas apólices. Mas suas receitas somaram R$ 177 milhões, segundo dados recentes da Superintendência de Seguros Privados (Susep).
“No ano passado a sinistralidade foi muito baixa. Este ano estamos devolvendo um pouco. Os ciclos de alta da economia são sempre mais longos do que os de baixa e isso dá um colchão às seguradoras”, diz Daniel Nobre, presidente no Brasil da espanhola CreditoyCaución. Fonte: Valor Econômico
Crescem pedidos de indenização em seguros de crédito
Em 2015 o mercado de seguros deverá registrar crescimento de 10%, sem ganho real diante da inflação. Essa é uma das conclusões da edição de dezembro da Carta de Conjuntura do Setor de Seguros, publicação mensal assinada pelo Sincor-SP (Sindicato dos Corretores de Seguros no Estado de São Paulo), que traz um mapeamento mensal da indústria de seguros.
Até o mês de outubro, os produtos de acumulação financeira, como o VGBL, foram aqueles que registraram a melhor performance. Já o segmento de ramos elementares apresentou expansão de 4%, também de janeiro a outubro, enquanto os seguros de pessoas evoluíram 8% no mesmo período
Paralelamente, o lucro líquido das seguradoras registrou variação de 13%, superando, portanto, as taxas inflacionárias acumuladas no período.
Apesar do cenário complexo e desafiador, o presidente do Sincor-SP, Alexandre Camillo, reforça sua confiança na cadeia produtiva da indústria de seguros, em especial nos corretores de seguros, que respondem por mais de 80% de arrecadação do setor. “Dedicação, disciplina aliada ao investimento contínuo, capacitação e novos relacionamentos são ingredientes fundamentais para alcançar resultados positivos e sustentáveis ao longo do próximo exercício”, afirma Camillo.
A recomendação é manter o foco e planejar cuidadosamente os negócios ao longo de 2016. “Temos a nosso favor um mercado sólido e ainda com muito espaço para crescer”, conclui Camillo.
Mercado deve crescer 10% em 2015
5Um sindicato novo a cada dia
CONVÊNIO
A saúde bucal é parte essencial de nosso bem estar. Por isso, devemos passar regularmente por um dentista. Bom... isso todo mundo sabe. O problema é que tratamentos odontológicos custam caro e não é todo mundo que pode pagar.
Pensando nisso, a Diretoria do Sindicato dos Securitários, preocupada com a saúde bucal de seus associados e dependentes, acaba de firmar parceria com a Clínica Souza Ramos Odontologia.
A Souza Ramos atua há mais de 20 anos no mercado prestando serviços de qualidade, com tratamento humanizado, focado na excelência e ética profissional. É composta por uma equipe de profissionais altamente qualificados nas mais diversas áreas da odontologia.
No entanto, para instituir esse benefício o Sindicato necessita que sejam feitas 5 mil adesões ao plano. Caso esse número seja alcançado, o início dos atendimentos está previsto para janeiro de 2016.
Nesta parceria, os associados ao Sindicato dos Securitários deverão solicitar sua adesão ao plano a um custo mensal de R$ 5,00 (cinco reais) por pessoa que será descontado em sua folha de pagamento.
Ao aderir ao plano, o associado terá direito a um pacote de serviços totalmente inclusos e ilimitados com as especialidades abaixo:
● Tratamento restaurador da cárie dental● Profilaxia dental com ultrassom● Profilaxia dental com jato de bicarbonato● Raspagem supra gengival● Aplicação de flúor● Recimentação de próteses fixas● Exodontia de dentes permanentes condenados por cárie avançada ou doença periodontal● Tratamento emergencial de endodontia (canal).
Outros procedimentos, com preços subsidiados pelo associado, também poderão ser realizados na clínica tais como:
● Clareamento dental com moldeiras (técnica ambulatorial)● Placa de bruxismo miorrelaxante em silicone● Tratamento endodôntico por dente
Os demais tratamentos serão oferecidos com 30% de desconto sobre a tabela vigente da clínica Souza Ramos. Para o início desta parceria a Souza Ramos Odontologia disponibiliza três unidades de atendimento:
Unidade Metrô Santana Unidade Santana ParqueUnidade Faria Lima
Para contar com mais este benefício, o associado deve entrar em contato comparecer ao sindicato ou ligar para telefone (11) 3259-0411, ramais 257, 226, 227, 228 ou 231.
Sindicato oferece convênio odontológicopara associados e dependentes por apenas R$ 5
Iniciativa do Sindicato visa proporcionar aos seus associados e dependentes condições de usufruírem de um serviço de qualidade com economia no que se refere a custos com tratamentos de saúde.
6 O SECURITÁRIO
ARTIGO
*Fabiano Arsenio Soares
*Samantha Vasconcelos Chacon Arsenio
O presente trabalho cinge-se a exposição da Contribuição Assistencial, uma vez que sua finalidade é tão somente custear o sistema sindical na busca de um melhor atendimento e luta pela classe trabalhadora que o representa.
CONTRIBUIÇÃO ASSISTENCIAL – Prevista em acordo ou convenção coletiva de trabalho visa custear via de regra em lato sensu a campanha salarial. Conforme o artigo 545 da CLT permite aos empregadores descontarem na folha de pagamento de seus trabalhadores, sindicalizados ou não, uma contribuição cujo valor é aprovado previamente em instrumentos coletivos. Esta contribuição é cobrada por ocasião da data-base de cada categoria e vai para os sindicatos dos trabalhadores. A contribuição assistencial está embasada na alínea “E” do artigo 513 da CLT, que diz:
“São prerrogativas dos Sindicatos: (...)(...) e) impor contribuições a todos aqueles que participam das categorias econômicas ou profissionais ou das profissões liberais representadas.”
O objetivo da Contribuição Assistencial é custear as despesas da campanha salarial (assessoria econômica, assessoria jurídica, panfletos, jornais, editais, propaganda, entre outras).O desconto da Contribuição Assistencial é feito apenas uma vez por ano e não mensalmente, como alguns trabalhadores pensam.
Todavia, o trabalhador que discordar da cobrança da Contribuição Assistencial poderá apresentar “carta de oposição”, declarando que não quer ser descontado. Para tanto deverá comparecer ao Sindicato e mediante apresentação de carta assinada na sede do Sindicato. Uma vez protocolada, essa carta deverá ser entregue imediatamente à empresa onde trabalha.Não obstante, o TST, através do Precedente Normativo 119 determinou que:
Precedente normativo 119-TST: Nº 119 CONTRIBUIÇÕES SINDICAIS - INOBSERVÂNCIA DE PRECEITOS CONSTITUCIONAIS – (mantido) - DEJT divulgado em 25.08.2014 “A Constituição da República, em seus arts. 5º, XX e 8º, V, assegura o direito de livre associação e sindicalização. É ofensiva a essa modalidade de liberdade cláusula constante de acordo, convenção coletiva ou sentença normativa estabelecendo contribuição em favor de entidade sindical a título de taxa para custeio do sistema CONFEDERATIVO, ASSISTENCIAL, revigoramento ou fortalecimento sindical e outras da mesma espécie, obrigando trabalhadores não sindicalizados. Sendo nulas as estipulações que inobservem tal restrição, tornam-se passíveis de devolução os valores irregularmente descontados.”
Todavia, em sessão extraordinária realizada 19/08/2014, o Pleno do Tribunal Superior do Trabalho colocou em votação proposta de alteração da redação do Precedente Normativo 119 e o cancelamento da Orientação Jurisprudencial 17 da Seção Especializada em Dissídios Coletivos (SDC), que tratam da contribuição para entidades sindicais. A proposta foi aceita por 12 votos, contra 11 votos contrários. O Regimento Interno do TST, porém, exige, para a aprovação, revisão ou cancelamento de súmula ou de precedente normativo, a
Contribuição Assistencial
7Um sindicato novo a cada dia
ARTIGO
aprovação da maioria absoluta, ou seja, 14 votos. Por esse motivo, embora houvesse maioria a favor da mudança, o Pleno declarou, regimentalmente, a manutenção da redação atual do PN 119 e da vigência da OJ 17.
A proposta era que a redação do PN 119 fosse alterada para prever a extensão da contribuição assistencial a não associados mediante acordo coletivo, tendo o trabalhador 20 dias para manifestar formalmente sua recusa. Quanto à OJ 17, a proposta era o cancelamento.
É importante ressaltar, diante desse quadro que há uma tendência a mudança de entendimento trazida pelo Precedente Normativo 119 do TST, uma vez que aquela Corte Laboral já está olhando para a Contribuição Assistencial com mais sensibilidade e reconhecendo sua importância para o fortalecimento das entidades sindicais, mas que por uma questão regimental não foi aprovada, o que não impede uma nova reapreciação futura.
A Contribuição Assistencial é uma conquista com a Carta da República de 1988, pois a partir dela os sindicatos se fortaleceram em busca de uma melhor defesa para os direitos de seus trabalhadores legitimados, e que vem sendo alvo de enfraquecimento por parte do Estado, da mídia e do Judiciário, uma vez que o sindicato é a porta voz do empregado que por muitas vezes são oprimidos e coagidos a não se filiarem e nem a participarem das tratativas de melhoras nas condições de trabalho. Frise-se que com o custeio desta contribuição é possível a realização de cursos pelo sindicato, ingressos em ações judiciais sem custo ou com o valor bem abaixo do praticado no mercado, além de confraternizações, bonificações e etc.
SÓ EXISTE CATEGORIA FORTE QUANDO OS TRABALHADORES SÃO UNIDOS
Faz parte do folclore dos empresários incentivar seus empregados a acharem que são autossuficientes, “diferenciados”, capazes de tudo conseguir individualmente. Essa crença só é boa para uma categoria: a dos patrões.
Se você realmente deseja ser um trabalhador “diferenciado”, pense nessa realidade e venha se unir ao seu Sindicato para fortalecer a luta coletiva para conquistar aquilo que todos merecem: trabalho digno, salário justo e profissão reconhecida.
Não fique só, fique sócio, filie-se ao seu Sindicato.
A decisão foi do juiz Eduardo Rockenbach Pires, da 30ª Vara do Trabalho de São Paulo. Ao julgar o caso de um trabalhador que se recusava a contribuir com o sindicato de sua categoria, o magistrado decretou que o trabalhador não tivesse direito de receber os benefícios previsto no acordo coletivo, e ainda afirmou:
“O trabalhador sustentou não ser sindicalizado e, por isso, negou-se a contribuir para a entidade sindical. A despeito disso, não menos certo é que as entidades sindicais devem ser valorizadas, e precisam da participação dos trabalhadores da categoria (inclusive financeira), a fim de se manterem fortes e aptas a defenderem os interesses comuns”, defendeu o juiz.
A sentença proferida é referente ao processo nº 01619-2009-030-00-9, item 6.
Em outras palavras, o juiz disse ser justo que o autor não se beneficie das vantagens negociadas pelo sindicato a favor da categoria, já que o mesmo se recusa a contribuir com a entidade.
JUSTIÇA DECRETA:QUEM NÃO CONTRIBUI COM O SINDICATO, NÃO TEM DIREITO AOS BENEFÍCIOS DO ACORDO
8 O SECURITÁRIO
LAZER
Securitário, venha passear e se divertir em Caraguatatuba
A cidade de Caraguatatuba é conhecida nacionalmente pelas belas paisagens e suas encostas do mar cobertas pela Mata Atlântica.
A Colônia de Férias do Sindicato dos Securitários se orgulha de fazer parte desse cenário paradisíaco e oferece a você visitante lazer e tranquilidade.
Aqui você conta com total segurança e conforto para a sua família em um ambiente fechado com estacionamento interno para mais de 20 automóveis.
Os 20 apartamentos com quartos amplos, arejados e confortáveis com capacidade para até 4 pessoas oferecem roupas de cama e são equipados com TV e ventiladores de teto.
O espaço das piscinas adulto e infantil conta com espreguiçadeiras e guarda-sóis a disposição do visitante.
Temos ainda um apartamento totalmente adaptado às pessoas com necessidades especiais.
Uma ampla área de lazer separada dos apartamentos propicia o silêncio ideal para o sono reparador do visitante. A Colônia dos Securitários oferece uma
espaçosa sala de jogos com bilhar, pebolim e mesas de carteado e ping-pong.
O visitante pode desfrutar de uma ampla e aconchegante sala de TV e churrasqueiras. Nosso playground oferece para a criançada várias opções de diversão.
O serviço de bar se inspira no ótimo atendimento e qualidade. Servimos lanches, porções e bebidas (refrigerantes, cervejas e batidas) possibilitando ao visitante curtir o final da tarde após um dia inteiro de praia.
Venha relaxar e se divertir em nossa colônia !
Espaço convidativo para degustar um bom churrascoRestaurante com conforto e higiene para sua refeição
Nossa estrutura oferece o máximo de aconchego Quartos com o conforto que nosso hóspede merece
Colônia de Férias dos Securitários em Caraguatatuba
Av. José Cândido Capelli, 300 Jardim dos Sindicatos/Porto Novo
Informações e Reservas Ligar para 3259-0411 – Ramais 224 ou 249
De segunda à sexta das 13h às 18:30h. Visite nosso site www.securitariosp.org.br
9Um sindicato novo a cada dia
CONVÊNIOS
Escola de Enfermagem São José
Rua Martinico Prado, 85 – Vila Buarque- Prox. Estação Santa Cecilia do Metrô FONE: (11) 3376-4550 / 3331-1349 ENSINO: TÉCNICO DE ENFERMAGEM E CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO Site: www.eesaojose.com.br Email: [email protected]
Colégio Adventista de Vila Galvão
CNPJ: 43.586.122/0041-01Cursos Ensino Fundamental e MédioSite:www.vilagalvao.educacaoadventista.org.brDesconto: 12%Endereço: Rua Vicente Meiro, 1.072Bairro / Região: Vila Galvão - GuarulhosTelefone: 2086.4455Site: www.vilagalvao.educacaoadventista.org.brE-mail: [email protected]
Colégio Suller Garcia
Cursos: Berçário, Educação Infantil, Ensino Fundamental e Ensino MédioSite: www.sullergarcia.com.brDesconto: 5%Endereço: Rua Francisco Rodrigues Seckler, 617Itaquera - São Paulo Telefone: 2052-0911 fax 2053-7559E-mail: [email protected] / [email protected]
Colégio Decisão S/S Ltda.
Educação infantil, ensino fundamental I e II, e ensino médioDesconto 10% (dez por cento)Endereço: Rua Antonio Gil, 904Jardim Alzira - São PauloTelefone/Fax: (11) 5563.9996.E-mail: [email protected]
Sindicato firma novos convênios educacionais
Tornar acessível o acesso ao ensino é uma preocupação constante da diretoria desta entidade.
O Sindicato dos Securitários do Estado de São Paulo mantém o desafio na busca de novos projetos que beneficiem e valorizem seus associados e dependentes. E visando o equilíbrio social na área de Educação, firmamos convênios com entidades educacionais para facilitar o acesso e permanência de nossos associados e seus dependentes às diversas áreas de ensino.
Veja abaixo nossos novos parceiros:
10 O SECURITÁRIO
COLÔNIAS
Securitário, fique atento às programaçõese sorteios de nossas colônias de férias
Carnaval/2016Período: 06 a 09/02/2016Inscrição: 04/12 a 04/01/2016 Sorteio: 06/01/2016 - Caraguattuba/IbiúnaSorteio: 07/01/2016 - Praia GrandePagamento: 11/01/2016
Semana Santa – Páscoa Periódo: 25 a 27/03/2016Inscrição: 01 a 22/02/2016 Sorteio: 24/02/2016 - Caraguatatuba/IbiúnaSorteio: 25/02/2016 - Praia GrandePagamento: 29/02/2016
Feriado Tiradentes Período: 21 a 24/04/2016Inscrição: 01 a 24/03/2016 Sorteio: 29/03/2016 - Caraguatatuba/IbiúnaSorteio: 30/03/2015 - Praia GrandePagamento: 01/04/2015
Corpus ChristiPeríodo: 26 a 29/05/2016Inscrição: 04 a 20/04/2016Sorteio: 26/04/2016 - Caraguatatuba/IbiúnaSorteio: 27/04/2016 - Praia GrandePagamento: 29/04/2016
Feriado Dia dos SecuritáriosPeríodo: 15 a 17/10/2016Inscrição: 6/08 a 16/09/2016Sorteio: 20/09/2016 - Caraguatatuba/IbiúnaSorteio: 21/09/2016 - Praia GrandePagamento: 23/09/2016
Feriado do Dia da Proclamação da RepúblicaPeríodo: 12 a 15/11/2016Inscrição: 03 a 24/10/2016Sorteio: 26/10/2016 - Caraguatatuba/IbiúnaSorteio: 27/10/2016 - Praia GrandePagamento: 31/10/2016
Natal e Ano Novo / 2016Período Preferencial: 24/12/2016 a 01/01/2017Período Somente Natal: 24 a 25/12/2016Período Somente Ano Novo: 31/12/2016 a 01/01/2017Inscrição Praia Grande:19/09 a 19/10/2016Sorteio: 21/10/2016Pagamento: 25/10/2016 Inscrição Caraguatatuba/Ibiúna: 30/09 a 28/10/2016Sorteio: 04/11/2016Pagamento: 08/11/2016
Veja Calendário de Feriados e Sorteios do 1º e 2º Semestre de 2016 para as Colônias de Férias em Praia Grande e Caraguatatuba e Centro Campestre e Pesqueiro em Ibiúna
11Um sindicato novo a cada dia
AUXÍLIO
Como acontece todos os anos, alguns securitários comparecem à nossa entidade a fim de se oporem à cobrança assistencial. Muitos nem mesmo sabem o que é ou para que serve essa contribuição. Muitos não se atentam que tal atitude representa um ataque à categoria e contribui para o enfraquecimento da luta da classe trabalhadora.
Vale salientar que a Contribuição Assistencial fixada em convenção coletiva de trabalho tem fundamento no artigo 513, alínea “e”, da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), e é definida em assembleia geral da categoria convocada para esse objetivo. Quem determina a cobrança, seu percentual e forma de pagamento é a categoria. Portanto, uma vez instituída, é extensiva à toda a categoria representativa, mesmo tendo caráter compulsório.
A Contribuição Assistencial é cobrada de todos os trabalhadores, filiados ou não ao sindicato, pois todos se beneficiam com o êxito da campanha salarial. Desse modo, nada mais justo, ético e democrático que todos, indistintamente, contribuam.
O valor da cobrança não é algo exorbitante. Para se ter uma ideia, o trabalhador de uma seguradora que recebe por mês R$ 1.500,00 (um mil e quinhentos reais) terá descontado, uma única vez ao ano, 01 dia de trabalho. Isso equivale a R$ 50,00 (cinquenta reais), pouco mais de R$ 4,00 (quatro reais) por mês. É um pequeno valor se compararmos os inúmeros benefícios oferecidos pelo sindicato.
Essa cobrança é a cota de solidariedade paga de uma única vez pelos trabalhadores. É o reconhecimento por parte do trabalhador de que o sindicato necessita de recursos para custear as despesas e atividades relacionadas à campanha salarial. A taxa assistencial contribui para estruturar a entidade sindical em infraestrutura, pessoal e serviços, como água, energia e todas as demandas de uma estrutura organizacional.
Seu auxílio nos ajuda a manter os mais de 30 cursos de oferecidos pelo nosso Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Profissional. Mantemos, por meio de sua contribuição, um Departamento Médico e Odontológico de excelência, uma vez que a qualidade e a preocupação com a saúde do trabalhador securitário é nossa prioridade. Neste ano, pela primeira vez, conseguimos oferecer convite gratuito aos associados para a Festa do Dia Nacional dos Securitários, realizada no dia 17 de outubro.
Portanto,é com o subsídio da categoria que conseguimos gerir nossas requisitadas Colônias de Férias, mantendo uma infraestrutura invejável com chalés e apartamentos, piscinas, lagos de pesca, salão de jogos, tudo isso com profissionais especializados, segurança e comodidade aos nossos associados e dependentes.
Temos ainda um complexo esportivo com quadras poliesportivas, campo de futebol e restaurante.
Securitário, ajude-nos a tornar nosso sindicato cada vez mais forte e combativo. Seja sócio, participe, contribua.
Securitário, entenda para quê serve sua contribuição
LAZERSede SocialAv. Nove de Julho, 40 – 8º, 9º, 14º e 15º andares
Bela Vista - SP - Cep: 01312-000
Telefone: (11) 3259-0411
Subsede SantosRua Almeida de Moraes, 41 Vila Matias - Santos
CEP 11015-450 - Telefone/Fax: (13) 3235-6123
Subsede Santo AmaroAv. Santo Amaro, 5958 - Santo Amaro - SP-
CEP 04701-000 - Fone (11) 5183-5684 / 5182-6067
Subsede de CampinasRua Emilio Ribas, 703 - Cambuí - CEP 13025-141
Telefone: (19) 3295-9671 / 3295-9674
Subsede São José dos CamposAv. Juscelino Kubitschek, 4863 - Monte Castelo- SJC
CEP 12215-310 - Telefone: (12) 3922-2999
Subsede Santo AndréGaleria Coronel Oliveira, 499 - Sala 04 -Santo André
Cep: 09010-000 - Fone: (11) 4427-5828
Subsede São José do Rio PretoRua João Teixeira, 332 . Santa Cruz
CEP 15014-180 - Fone: (17) 3231-3218
Centro Esportivo e Recreativo dos SecuritáriosRua Ioneji Matsubayashi, 982 - Itaquera. CEP
08260-050 - Fone 2521-0112 / 2521-3341
Colônia de Férias dos Securitários em Praia GrandeRua Rui Barbosa, 594. Boqueirão - Praia Grande
CEP 11700-170 - Fone (13) 3491-1444
Centro Campestre / Pesqueiro de IbiúnaEstrada Vicinal do Verava, km 18 - Bairro do Verava
Ibiúna - CEP 18150-000 - Telefone: (15) 3394-1205
Colônia de Férias dos Securitários em CaraguatatubaJardim dos Sindicatos / Porto Novo
Av. José Cândido Cappelli, 300 - CEP 11667-500
Fone/Fax: (12) [email protected]
Sindicato dos Securitários - SPwww.securitariosp.org.br
O associado securitário e seus dependentes podem contar com inúmeras opções de lazer para desfrutar de férias ou momentos de descontração e lazer.
A Entidade investe em suas Colônias de Férias e Centro Pesqueiro para que seus hóspedes possam usufruir de uma estrutura adequada e agradável, com baixo custo.
Praia Grande e Caraguatatuba é sua melhor opção para relaxar nas praias mais lindas do litoral brasileiro.
No Centro Campestre e Pesqueiro, em Ibipuna, o associado encontra em Ibiúna uma ótima opção de diversão, lazer e descanso aos amantes da pesca.
Mais informações pelo telefone (11) 3259-0411, ramais 224, 230 e 249, das 13h às 18h, ou pelo e-mail: [email protected]
CALENDÁRIO DE FERIADOS E SORTEIOS 2015 Colônias de Férias de Praia Grande e Caraguatatuba
e Centro Campestre e Pesqueiro em Ibiúna
Piscinas adulto e infantil
Espaço convidativo para degustar um bom churrasco com os amigos
Três grandes lagos para o visitante se divertir pescando
As Colônias de Férias do Sindicato dos Securitários constituem-se em um espaço pensado e planejado para acolher os associados e dependentes para bons momentos de descanso e lazer.
Securitário, visite as Colônias de Férias do seu sindicato
![txt 1 1 1 1 1 1 [1].dissert.adriana - repositorio.ufu.br · externas que ocorrem em um clube recreativo e esportivo da cidade de Uberlândia (MG). Foram obtidos prospectivamente dados](https://img.document.onl/doc/110x75/5bf990a909d3f24d478b73e2/txt-1-1-1-1-1-1-1-repositorioufubr-externas-que-ocorrem-em-um-clube-recreativo.jpg)
