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"CONTRUINDO MEU NETWORKING”
Como criar um Networking eficiente?
Quais e como usar as ferramentas disponíveis?
O Networking profissional ajuda em uma recolocação?
O QUE É NETWORKING?
é uma expressão (em inglês) que representa uma rede de
contatos. Diz respeito às pessoas que um indivíduo conhece e
aos relacionamentos pessoais, comerciais e profissionais que
mantém com elas.
O QUE É NETWORKING? E também...
O termo, em sua forma resumida, significa que quanto
maior for a rede de contatos de uma pessoa, maior será a
possibilidade de essa pessoa conseguir uma boa recolocação
profissional, realizar bons negócios, obter informações e várias
outras vantagens que se pode obter da rede formada.
Fonte: Wikipédia
O QUE É UM CONTATO?
é apenas uma pessoa à qual você é apresentado sem nunca
ter tido um relacionamento mais presente com ela.
O QUE É UM RELACIONAMENTO?
É uma forma mais profunda de contato entre duas pessoas. É
conquistado através do tempo e, as vezes, por gestos simples
e sem uma retribuição esperada.
O QUE TEM A VER COM VALORES PESSOAIS?
É tudo aquilo que realmente é importante para nós, que nos
permite viver nossa missão e que dá mais propósito e sentido
à vida. Descobrir nossos valores pessoais é uma jornada
invisível de sentimentos, de aprendizado, de autoconhecimento
e de crescimento.
COMO CRIAR UM NETWORKING EFICIENTE
A primeira verdade é que não se cria networking da noite para o dia;
Ter inúmeros cartões de visita nada significa se o outro não manteve
contato com você por algumas vezes;
Auxilie as outras pessoas pois assim elas serão gratas a você e o
ajudarão quando precisar;
Seja persistente;
Cultive uma imagem boa e tenha contato ativo com quem se relaciona;
Não julgue uma pessoa por parâmetros seus de comunicação e contato;
Participe de grupos de estudos, reuniões, palestras, eventos, etc.
AS FERRAMENTAS DISPONÍVEIS
• Troca de cartões é a mais tradicional. Tenha sempre seus cartões de
visita à mão para manter contato fácil e após receber um cartão em um
evento, agradeça o gesto por e-mail assim que possível;
• Troca de e-mails. Na medida do possível faça contato periódico com
sua rede;
• Eventos. Participe de eventos onde você possa contribuir com as
outras pessoas independente se elas possam contribuir com você;
• Escolas e Universidades. Manter contato com pessoas que podem
crescer profissionalmente, juntamente com você, é importante;
AS REDES SOCIAIS
• Twitter. Comunique-se, comunique-se, comunique-se. Desde que isso
seja algo fácil para você;
• Facebook. A mais importante rede social para manter contatos com
todos as pessoas que fazem parte do seu dia-a-dia;
• Linkedin. Essencial para profissionais especializados e de liderança. A
importância desta rede é medida pela facilidade de encontrar o perfil
exato para sua empresa / área.
DIFERENCIAIS PARA UMA RECOLOCAÇÃO
Estabeleça contatos com profissionais da sua futura área de
atuação profissional;
Se mudar de empresa ou área, divulgue para seus contatos;
Compartilhe mensagens profissionais;
Cumprimente a todos nas datas de aniversários e datas
relevantes;
Participe das principais redes sociais, principalmente no
Linkedin, e o promova;
Mantenha contato com colegas atuais pois eles poderão
assumir boas posições no mercado;
Participe de debates e discussões com o objetivo de apoiar e
desenvolver outras pessoas;
Se não tem o que falar de bom para os outros, cale-se.
“Nas grandes batalhas da vida, o primeiro passo
para a vitória é o desejo de vencer.”
Mahatma Gandhi
Filme RELACIONAMENTO E MOTIVAÇÃO
Uilson Fernandes
Formado em Administração de Empresas, Pós-graduado em Gestão de Negócios pela Universidade
Mackenzie de São Paulo e com Especialização em Recursos Humanos pela Fundação Getúlio Vargas de
São Paulo. Recentemente realizou uma extensão em Educação Executiva pelo ISE/IESE - Universidad de
Navarra.
Construiu sua carreira trabalhando em duas grandes empresas multinacionais, Unilever e Nestlé, onde
atuou em todos os subsistemas de Recursos Humanos e em várias unidades de negócios. Nos últimos 4
anos assumiu a Diretoria de Recursos Humanos da Carvajal Informação Brasil, empresa do grupo
Colombiano Carvajal, que atua no segmento de mídia online e impressa.
Executivo com larga experiência na área de Recursos Humanos, iniciou o Grupo Brasil Vagas Executivas com a visão de unir quem busca uma nova oportunidade ou desenvolvimento na carreira com quem contrata profissionais executivos. Com o crescimento do Grupo, em 2010 constituiu a empresa BVE - Brasil Vagas Executivas com o objetivo de aproximar, cada vez mais, os profissionais das oportunidades e agregou serviços de alta qualidade para empresas e executivos.
E-Mail : [email protected]
Telefone : 11 – 5071.0290
Skype : uilsonfernandes
