Diário Oficial do Município Itapira - Edição 606 · ... Encarregado de Curso Profissionalizante ... Ord. Nome do Aluno Lista Escola 1 GABRIELLY CRISTINA DE OLIVEIRA ... DO CONSUMIDOR

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Terça-feira, 30 de outubro de 2018 Ano VIII | Edição nº 606 Página 1 de 12

Conforme Lei Municipal nº 5.624, de 09 de agosto de 2017

PODER EXECUTIVO DE ITAPIRA

Atos Oficiais

LEI COMPLEMENTAR Nº 5.727, DE 29 DE OUTUBRO DE 2018

“Cria cargo de Cuidador Social na estrutura do Quadro de Pessoal da Prefeitura Municipal de Itapira”

A CÂMARA MUNICIPAL DE ITAPIRA aprovou e eu promulgo a seguinte Lei Complementar:

Art. 1º Ficam criados na estrutura do quadro de pessoal do Município de Itapira 05 (cinco) cargos efetivos de Agente de Administração V - Cuidador Social, com remuneração mensal no valor de R$ 1.447,86 (um mil, quatrocentos e quarenta e sete reais e oitenta e seis centavos), Grupo TA – Referência- (05).

Parágrafo Único - Fica criado e assegurado, exclusivamente, aos ocupantes do cargo de Cuidador Social o pagamento de um adicional no valor de 20% (vinte por cento) sobre seu vencimento básico, sobre o qual incide contribuição previdenciária e será denominado adicional de penosidade, definido como um tipo de indenização que será destinada à atividade, que mesmo não causando perigo à vida ou dano efetivo à saúde do trabalhador possa tornar-lhe atividade profissional mais sofrida que o ordinariamente esperado, com fulcro no inciso XXIII artigo 7º da Constituição Federal de 1988.

Art. 2º São atribuições do cargo de Cuidador Social do Município de Itapira:

Desenvolver atividades de cuidados básicos essenciais para a vida diária e instrumentais de autonomia e participação social dos usuários, a partir de diferentes formas e metodologias, contemplando as dimensões individuais e coletivas;

Desenvolver atividades para o acolhimento, proteção integral e promoção da autonomia e autoestima dos usuários;

Atuar na recepção do usuário possibilitando um ambiente acolhedor;

Proporcionar ao usuário, um ambiente repleto de

carinho e atenção, visando compensar suas perdas pessoais, a fim de evitar maiores danos no seu desenvolvimento físico, emocional e intelectual;

Respeitar sempre o ECA – Estatuto da Criança e do Adolescente, Estatuto da Pessoa Com Deficiência e o Estatuto do Idoso;

Identificar as necessidades e demandas do usuário;

Apoiar o usuário no planejamento e organização de sua rotina;

Auxiliar e monitorar os cuidados com a moradia, como organização e preservação da limpeza do ambiente;

Apoiar e monitorar o usuário nas atividades de higiene, organização, locomoção e alimentação;

Ministrar ao usuário medicação conforme prescrição médica;

Proceder à separação das roupas, no caso de doenças transmissíveis, para serem lavadas separadamente;

Contribuir com a formação integral do usuário, participando da elaboração do planejamento, bem como na execução de atividades educativas, preventivas e recreativas na unidade observando a proposta da Gestão e respeitando o estágio de desenvolvimento do usuário;

Acompanhar e orientar o usuário em atividades externas, como cursos, projetos sociais, atividade de lazer, de saúde e educação;

Desenvolver atividades recreativas e lúdicas;

Potencializar a convivência familiar e comunitária;

Estabelecer e ou potencializar vínculos entre os usuários, profissionais e familiares;

Auxiliar o usuário para lidar com sua história de vida, fortalecimento da autoestima e construção e/ou preservação de sua identidade;

Participar das assembleias e demais atividades grupais;

Participar das reuniões de equipe para o planejamento das atividades, avaliação de processos, fluxos de trabalho e resultado, capacitações e cursos oferecidos e agendados, justificando por escrito as eventuais faltas;

Colaborar e/ou auxiliar em outros setores, quando da





necessidade e solicitação da Gestão e/ou chefias;

Zelar pelo material lúdico e de higiene, assim como pelos equipamentos e pertences da unidade;

Receber, conferir e acondicionar, conforme orientação da Coordenação, gêneros alimentícios, material de limpeza, higiene, escritório e outros;

Informar a Coordenação ou chefia imediata sobre a necessidade de consertos e/ou substituição de materiais, equipamentos e instalações, visando o atendimento de qualidade;

Art. 3º O cargo de Cuidador Social terá jornada de trabalho em escalas de 12 horas de trabalho/36 horas de descanso, com disponibilidade de trabalho para os períodos diurno e noturno; ou expediente de 8 horas diárias, de segunda-feira a sexta-feira, a ser implementado conforme a necessidade do serviço, limitado a 200 (duzentas) horas mensais.

Art. 4º As despesas decorrentes com a execução da presente Lei correrão por conta de dotações orçamentárias próprias.

Art. 5º Esta lei complementar entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPIRA, em 29 de outubro de 2018.

JOSÉ NATALINO PAGANINI

PREFEITO MUNICIPAL

Registrada em livro próprio na Divisão de Atos Oficiais da Secretaria de Governo na data supra.

DANIELA AP.F.PAVINATO DE CAMPOS

DIVISÃO DE ATOS OFICIAIS

LEI COMPLEMENTAR Nº 5.728, DE 29 DE OUTUBRO DE 2018

“Aumenta e extingue cargos do Quadro de Pessoal da Prefeitura.”

A CÂMARA MUNICIPAL DE ITAPIRA aprovou e eu promulgo a seguinte lei complementar:

Art. 1º Ficam aumentados no Quadro de Pessoal da Prefeitura Municipal os cargos abaixo discriminados, todos de provimento efetivo, mediante concurso público, nas quantidades e vencimentos abaixo especificadas:

Quantidade

atual

Quantidade

aumentada

Quantidade

totalCargo

Vencimento

Mensal

12 04 16 GP IV - Psicólogo R$ 2.447,28

24 02 26 GP IV – Assistente Social R$ 2.447,28

91 04 95AA III – Escriturário

AdministrativoR$ 1.292,56

107 05 112 AA VI - Técnico de Enfermagem R$ 1.533,22

03 02 05 AA VI – Técnico de Farmácia R$ 1.533,22

43 04 47 AS VII - Motorista R$ 1.447,86

06 02 08 AS VII - Tratorista R$ 1.447,86

Total de vagas criadas 23 Valor total dos cargos R$ 39.273,62

Art. 2º Para manter o equilíbrio financeiro e orçamentário da Prefeitura, ficam extintos os cargos abaixo identificados, na quantidade que especifica, todos de provimento efetivo:

Quantidade

atual

Quantidade

a extinguir

Quantidade

finalCargo

Vencimento

Mensal

01 01 00AA VI – Encarregado de Curso

ProfissionalizanteR$ 1.533,22

01 01 00 AA VI – Encarregado de Manutenção R$ 1.533,22

01 01 00AA VI – Encarregado de Seção de

BenefíciosR$ 1.533,22

01 01 00AA VI – Encarregado de Turma de

Galerias de Águas PluviaisR$ 1.533,22

68 10 58 AS II – Agente de Serviços R$ 1.093,34

12 07 05 AS II – Coletor de Lixo R$ 1.093,34

66 05 61 GP X - Médico R$ 3.506,64

Total de vagas extintas 26 Valor total dos cargos R$ 42.252,86

Art. 3º Esta Lei complementar entra em vigor na data da sua publicação.

PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPIRA, em 29 de outubro de 2018.

JOSÉ NATALINO PAGANINI

PREFEITO MUNICIPAL

Registrada em livro próprio na Divisão de Atos Oficiais da Secretaria de Governo na data supra.

DANIELA AP.F.PAVINATO DE CAMPOS

DIVISÃO DE ATOS OFICIAIS

Secretaria de Educação

NOTIFICAÇÃO – 30/2018Assunto: Programa Escola em Tempo Integral

NADIR MARTINS DA SILVA LAVOURA, Secretária Municipal de Educação de Itapira, no uso de suas atribuições legais, NOTIFICA os pais ou responsáveis pelo(s) menor(es) abaixo descrito(s) para comparecer(em) na unidade escolar de matrícula do(a) aluno(a), no





período de 05 a 06 de novembro de 2018, no horário das 08h00 às 11h00 e das 13h00 às 17h00 para efetivação da matricula no PROGRAMA ESCOLA EM TEMPO INTEGRAL.

*************** ANO LETIVO: 2018 *********************

Classificação Geral - Programa Escola em Tempo Integral

(Inscrições realizadas fora do prazo regulamentar)

Ordem alfabética:

Ord. Nome do Aluno Lista Escola

1GABRIELLY CRISTINA DE OLIVEIRA

ESPERAEMEB “PROFA. WILMA DE TOLEDO B. MUNHOZ”

2RENAN HENRIQUE MACHADO DE OLIVEIRA

ESPERAEMEB “DR. MARCO ANTÔNIO LÍBANO DOS SANTOS”

É importante frisar, que após o período acima estabelecido, a Secretaria Municipal de Educação reserva-se o direito, de oferecer a vaga disponível para a lista “ESPERA”, de acordo com a ordem prevista pela legislação vigente.

Sem mais,

Itapira, 29 de outubro de 2018.

__________________________________________

Nadir Martins da Silva Lavoura

Secretária Municipal de Educação

Secretaria de Negócios Jurídicos

Prefeitura Municipal de ItapiraPROCON Municipal de Itapira

DECISÕES DA TÉCNICA DE PROTEÇÃO E DEFESA DO CONSUMIDOR DE 26/10/2018

Referente às reclamações finalizadas e abaixo publicadas.

Fica concedido, a todos os interessados, a partir da data desta Publicação, o prazo de 15 dias para o oferecimento de recurso nos termos do Art. 44 da Lei 10.177/98.

Obs.: o recurso deverá ser entregue no seguinte endereço - Praça Bernardino de Campos Box 10 Centro – Itapira-SP

F.A. FORNECEDOR CONSUMIDOR RESULTADO

0118-001.502-0

VIVO S.A FIXO ARITA DE CASSIA MARELLA

CREMASCO FRUTÍFERACNPJ: 04.027.547/0001-31

0118-001.547-9

VIVO S.A FIXO

MOSASI MITUZAKI EM TRATATIVACNPJ: 04.027.547/0001-31

0118-001.386-2

OTICA ELIS COMERCIO DE

PRODUTOS PTICOS LTDA

JOSÉ CARLOS GABRIEL INFRUTÍFERACNPJ: 18.689.686/0001-35

0118-001.221-8

SKY BRASIL SERVIÇOS LTDA

LUIS ANTONIO MARTINS INFRUTÍFERACNPJ: 72.820.822/0001-20

PROCON MUNICIPAL DE ITAPIRA

Gabriela Bernardes da Silva Stefanini

Técnica de Proteção e Defesa do Consumidor

PROCON Municipal de Itapira

Secretaria de Recursos Materiais

CONCORRÊNCIA PÚBLICA Nº 007/2018(AMPLA PARTICIPAÇÃO ME/EPP E OUTRAS)

AVISO DE LICITAÇÃOOBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA

ESPECIALIZADA PARA EXECUÇÃO DE DISPOSITIVOS DE SEGURANÇA NO TRANSITO (FAIXAS ELEVADAS E ROTATÓRIAS) EM VÁRIOS PONTOS DO MUNICÍPIO INCLUSO MATERIAL E MÃO DE OBRA, ETAPA 2 CONVÊNIO DETRAN. TIPO: MENOR PREÇO GLOBAL. RECEBIMENTO DOS ENVELOPES DIA: 03 DE DEZEMBRO DE 2018, ÀS 15:00H. ABERTURA DO ENVELOPE 1 – “DOCUMENTAÇÃO”: DIA: 03 DE DEZEMBRO DE 2018, ÀS 15:30H. ABERTURA DO ENVELOPE 2 – “PROPOSTA”: Conforme determinação da C.M.L. RECEBIMENTO DOS ENVELOPES E ABERTURA DOS ENVELOPES: Rua João de Moraes, 508 – Centro – Itapira – SP – Secretaria de Recursos Materiais. E PARA QUE NÃO SE ALEGUE IGNORÂNCIA FAZ PUBLICAR NA IMPRENSA ESCRITA, NO JORNAL OFICIAL DO MUNICÍPIO (www.imprensaoficialmunicipal.com.br/itapira) E NO SITE www.itapira.sp.gov.br – LICITAÇÕES.

Itapira, 29 de Outubro de 2018.

Mateus Vladimir Barbosa Júnior

Secretário de Obras





PREGÃO PRESENCIAL Nº 096/2018(Ampla participação ME/EPP e outros)

AVISO DE LICITAÇÃOOBJETO: REGISTRO DE PREÇOS PARA LOCAÇÃO

DE CAÇAMBAS ESTACIONÁRIAS DE 5 M³ PARA RECOLHIMENTO, TRANSPORTE E DESTINAÇÃO FINAL DE RESÍDUOS COM FORNECIMENTO PARCELADO, PERIODO DE 12 (DOZE) MESES. TIPO DA LICITAÇÃO: MENOR PREÇO UNITÁRIO

DATA DA REALIZAÇÃO: 20/11/2018. HORÁRIO INÍCIO: 9:00 horas. LOCAL: Rua João de Moraes, 508 - Centro - Secretaria de Recursos Materiais. RETIRADA DO EDITAL E SEUS ANEXOS: www.itapira.sp.gov.br – licitações. E PARA QUE NÃO SE ALEGUE IGNORÂNCIA FAZ PUBLICAR NA IMPRENSA ESCRITA, NO JORNAL OFICIAL DO MUNICÍPIO (www.imprensaoficialmunicipal.com.br/itapira) E NO SITE www.itapira.sp.gov.br – LICITAÇÕES.


Paulo José de Oliveira

Secretário de Serviços Públicos

PREGÃO PRESENCIAL Nº 095/2018(AMPLA PARTICIPAÇÃO ME/EPP E OUTROS)

AVISO DE LICITAÇÃO

OBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA FORNECIMENTO DE MERENDA ESCOLAR, COM EXECUÇÃO DOS SERVIÇOS CONTÍNUOS DE FORNECIMENTO DE ALIMENTAÇÃO, INCLUINDO PRÉ-PREPARO E DISTRIBUIÇÃO DA MERENDA, COM FORNECIMENTO DE TODOS OS GÊNEROS ALIMENTÍCIOS, EXCETO OS FORNECIDOS PELA ADMINISTRAÇÃO, CONSIDERANDO AQUELES ADQUIRIDOS DIRETAMENTE DA AGRICULTURA FAMILIAR E DEMAIS INSUMOS NECESSÁRIOS, LOGÍSTICA, SUPERVISÃO, EQUIPAMENTOS E UTENSÍLIOS UTILIZADOS, LIMPEZA E CONSERVAÇÃO DAS ÁREAS ABRANGIDAS, PARA ATENDER AO PROGRAMA DE ALIMENTAÇÃO ESCOLAR NAS UNIDADES EDUCACIONAIS MUNICIPAIS, CRECHES E ENTIDADES CONVENIADAS DE RESPONSABILIDADE DESSE MUNICÍPIO. LICITAÇÃO: MENOR PREÇO GLOBAL. DATA DA REALIZAÇÃO: 19/11/2018 - HORÁRIO INÍCIO: 9:00 horas. LOCAL: Rua João de Moraes, 508 - Centro - Secretaria de Recursos Materiais.

RETIRADA DO EDITAL E SEUS ANEXOS: www.itapira.sp.gov.br – licitações. E PARA QUE NÃO SE ALEGUE IGNORÂNCIA FAZ PUBLICAR NA IMPRENSA ESCRITA, NO JORNAL OFICIAL DO MUNICÍPIO (www.imprensaoficialmunicipal.com.br/itapira) E NO SITE www.itapira.sp.gov.br – LICITAÇÕES.


Nadir Martins da Silva Lavoura

Secretária de Educação





Secretaria de Planejamento





























Fundo Municipal de Aposentadorias e Pensões

EXTRATO DE PORTARIASPortaria nº 20 / 2018, de 29/10/2018 – CONCEDE

benefício previdenciário de PENSÃO MENSAL VITALÍCIA a cônjuge, Senhora ANGELA APARECIDA DE SOUZA GIRALDELI, CPF nº 227.104.798-69, em decorrência da morte do servidor aposentado ANGELO ARTHUSO GIRALDELI, falecido em 14/10/2018.

Itapira, 29 de outubro, de 2018.

Ricardo Ramil

Chefe da Seção de Benefícios do FMAP.

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