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Ano XX • N. 4.558 • R$ 0,90 Tiragem: 2.500 • 17/5/2014Diário Oficial do Município - DOM

Servidores municipais vão declarar bens e valores e contribuir para uma gestão mais democrática e transparente

Para divulgar o processo, a Secretaria Especial de Prevenção da Corrupção e Infor-mações Estratégicas promoveu uma série de palestras voltadas para os servidores

Iniciativa integra medidas de combate à corrupção estabelecidas pela Prefeitura de Belo Horizonte e procedimentos começam a ser executados na segunda, dia 19

Para divulgar o novo pro-cedimento, a SPCI, além da di-vulgação interna e externa, reali-zou durante os meses de abril e maio uma série de palestras volta-das aos representantes dos órgãos da administração direta e das en-tidades da administração indireta. Nos encontros, os servidores re-ceberam as explicações e, inclu-sive, acompanharam uma simula-ção sobre como o formulário de-ve ser preenchido. A recusa do agente público em prestar a de-claração de bens e valores, bem como a apresentação de informa-ção falsa, poderá configurar des-cumprimento de dever funcio-nal. Outras dúvidas podem ser es-clarecidas com a própria secreta-ria por meio do e-mail declara-bens@pbh.gov.br.

cretários adjuntos e seus correlatos deverão apresentar anualmente a declaração de bens e valores. Es-sa ação, que é sigilosa, possibilitará à Prefeitura o melhor acompanha-mento patrimonial de seus recur-sos humanos. As definições foram apresentadas pelo Decreto Muni-cipal 15.367, publicado no Diário Oficial do Município (DOM) no dia 5 de novembro de 2013.

A declaração será feita pe-lo próprio servidor público até o dia 18 de julho, por meio da intra-net da Prefeitura, ou seja, não se-rá possível acessar o sistema via in-ternet. Imóveis, móveis, semoven-tes (gado, por exemplo), dinheiro, títulos, ações, investimentos finan-ceiros, participações societárias e qualquer outra espécie de bens e valores patrimoniais, localizados no Brasil ou no exterior, devem ser indicados pelo proprietário. Bens e valores patrimoniais do cônjuge ou companheiro, dos filhos e/ou de outras pessoas que vivam sob a dependência econômica do de-clarante também devem ser de-clarados. Aposentados, pensionis-tas, estagiários e aqueles que exer-cem função pública não remune-rada, como integrantes de conse-lhos municipais, estão dispensados do preenchimento.

Os dados têm caráter sigilo-so e serão analisados apenas pe-la Secretaria Especial de Preven-ção da Corrupção e Informações Estratégicas (SPCI). Dessa forma, será possível um melhor acompa-nhamento da evolução patrimo-nial dos mais de 48 mil agentes públicos municipais. Caso haja in-dício de enriquecimento ilícito, o servidor passará por uma investi-gação preliminar. Para a secretá-ria especial de Prevenção da Cor-rupção e Informações Estratégicas, Maria Fernanda Morais, o novo procedimento é indispensável pa-ra o fortalecimento da democracia e para a melhoria da gestão públi-ca. “Quanto mais transparente for o órgão público, mais distante ele está de ser um terreno fértil para a corrupção”, afirmou.

Para dar início ao proces-so, o servidor deve acessar a pá-

Um novo procedimento pa-ra a manutenção da prevenção à corrupção no âmbito municipal passa a valer neste mês. Com base na lei federal 8.429 de 2013, co-nhecida como Lei da Improbidade Administrativa, a partir de segun-da-feira, dia 19, servidores efetivos ou ocupantes de cargos comissio-nados, empregados públicos efeti-vos – tanto os lotados na adminis-tração direta quanto na adminis-tração indireta - e agentes políti-cos, aqui compreendidos o prefei-to, o vice-prefeito, secretários, se-

gina eletrônica pbh.gov.br/decla-rabens, e clicar no botão “Decla-re Aqui” (disponível a partir do dia 19). Para o primeiro acesso é ne-cessário fazer um cadastro, no qual será criada uma senha de acesso. Neste mesmo endereço é possí-vel acessar um manual, que auxi-lia os servidores a preencher corre-tamente a declaração, e uma lista com as perguntas e respostas mais frequentes sobre o assunto. Ao en-cerrar o preenchimento, o agente público receberá um protocolo de comprovação.

Combate à corrupçãoA Secretaria Especial

de Prevenção da Corrup-ção e Informações Estraté-gicas foi criada em dezem-bro de 2012 pela lei muni-cipal 10.586 e está vincu-lada à Controladoria Ge-ral do Município. Seu obje-tivo é desenvolver mecanis-mos de prevenção à corrup-ção junto aos órgãos e en-tidades das administrações direta e indireta do municí-pio. Belo Horizonte foi uma das primeiras cidades brasi-leiras a instituir um órgão em sua estrutura organiza-cional com essa temática.

Entre as competên-cias da SPCI, destacam--se o incremento da trans-parência pública, o fomen-to da participação da socie-dade civil na prevenção da corrupção, a prevenção de situações de conflito de in-teresses no desempenho de funções públicas, a pro-moção do intercâmbio con-tínuo com outros órgãos de informações estratégi-cas, o acompanhamento da evolução patrimonial dos agentes públicos do poder executivo municipal e o zelo pela aplicação do Código de Ética do Agente Público Mu-nicipal, além da coordena-ção das atividades que exi-jam ações integradas de in-teligência.

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BELO HORIZONTESábado, 17 de maio de 2014Diário Oficial do Município2

Poder Executivo

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Programa Goal Belo! 2014 é lançado na sede da PBH

Confira as oportunidades de cursos e empregos oferecidas nos postos municipais do Sine

A Prefeitura de Belo Horizon-te, por meio da Secretaria Munici-pal de Trabalho e Emprego, dispo-nibiliza nesta semana vagas para os seguintes cargos: auxiliar de escri-tório, chefe de serviço de limpeza, mecânicos de veículos automotores, recepcionista de hotel, técnico de enfermagem e vigia (somente fi-nais de semana e feriados), entre outras. Para aqueles que não pos-suem experiência, estão disponíveis as vagas para atendente de lan-chonete, auxiliar de cozinha, garagista, promotor de vendas e recep-cionista atendente, entre outras oportunidades.

Para os cidadãos interessados em adquirir qualificação profis-sional, estão disponíveis os cursos de Biscoitos Caseiros, com inscri-ções nos postos do Sistema Nacional de Emprego (Sine) BH Resolve, Niat e Venda Nova, além da formação complementar NR-10, para aqueles que já possuem curso ou experiência como eletricista, dis-ponível no Sine Barreiro.

Outros cursos são oferecidos pelo Programa Nacional de Aces-so ao Ensino Técnico e Emprego (Pronatec) para maiores de 16 anos, beneficiários do programa Bolsa Família, pessoas com deficiência, estudantes do ensino médio da rede pública, inclusive na Educação de Jovens e Adultos (EJA), adolescentes e jovens em cumprimento de medidas socioeducativas, povos indígenas ou comunidades qui-lombolas, cidadãos que tenham concluído o ensino médio em esco-la pública ou privada na condição de bolsista integral e desempre-gados. Outra opção é a oferecida pelo Pronatec Trabalhador, desti-nado apenas aos moradores de Belo Horizonte que tenham mais de 18 anos. Nesta semana, são oferecidos cursos de nível intermediário de Espanhol. As matrículas podem ser feitas em todos os postos mu-nicipais do Sine.

Os interessados em cursos e em vagas de emprego deverão se dirigir a um dos quatro postos municipais do Sine, apresentando car-teira de trabalho, CPF, carteira de identidade, PIS/ Pasep/NIT/NIS e o comprovante de endereço.

É importante lembrar que, como o movimento nos postos do Sine BH é muito intenso, os interessados devem comparecer o quan-to antes para se cadastrar e se candidatar às vagas.

Confira os endereços dos postos municipais do Sine:• Sine Barreiro: Rua Barão de Coromandel, 982, Barreiro, das 8h às 17h• Sine BH Resolve: Rua Caetés, 342, Centro, das 8h às 18h• Sine Niat: Rua Espírito Santo, 505, 1º andar, Centro, das 8h às 16h30• Sine Venda Nova: Rua Padre Pedro Pinto, 1.055, Venda Nova, das 8h às 17h

Para mais informações, a Prefeitura coloca à disposição dos cidadãos o telefone 156 e o site www.pbh.gov.br/melhoremprego.

Projeto desenvolve leitura e escrita de estudantes de escola municipal do Barreiro

A Escola Municipal Aurélio Buarque de Holanda, que fica na região do Barreiro, desenvolve o projeto Uma Viagem Inesquecível pelas Trilhas da Leitura e da Escri-ta. Idealizado pela professora e es-critora Marta Reis, o projeto tem como objetivo divulgar a literatura junto aos estudantes, além de pre-pará-los para escrever os próprios textos e contribuir com a formação humana de cada um deles.

O projeto nasceu em 2013 a partir da curiosidade dos alunos a respeito dos livros publicados pe-la professora que estão disponíveis na biblioteca da escola. O início resultou em apresentações artís-ticas de estudantes e professores, exposição dos trabalhos produzi-dos ao longo do ano e em uma pu-blicação de uma coletânea de con-

tos e poemas de autoria dos alu-nos. Além de fazer parte da coletâ-nea, os poemas foram reproduzi-dos em marcadores de livros. “Es-ses marcadores foram entregues junto com sementes de ipês doa-das pela Fundação Zoo-Botânica de Belo Horizonte, expressando nosso compromisso com o meio ambiente”, conta Marta.

O sucesso do primeiro ano do projeto levou a escola a de-senvolvê-lo novamente em 2014, com o nome Aurélio pela Paz. Te-mas como cultura de paz, respei-to às diferenças, guerras, bullying e sustentabilidade serão abordadas nas atividades do projeto, incluin-do ilustração dos poemas, narra-ção de histórias do livro-tema do projeto, passeata pela paz e orga-nização de uma nova coletânea de

poemas, nos formatos digital e im-presso.

O encerramento do projeto está previsto para o mês de outu-bro, quando haverá um recital de poemas, apresentações teatrais e musicais com a participação de es-tudantes, familiares, professores e funcionários da escola. Os textos produzidos pelos alunos serão pu-blicados em um livro, que deve ser lançado na 4ª Bienal do Livro de Minas. Junto com a coletânea, se-rão distribuídas sementes de árvo-res frutíferas.

Na avaliação da diretora da escola, Radnéia da Silva Xavier, o projeto trouxe benefícios para a comunidade escolar. “Percebemos um grande impacto nos estudan-tes, que têm frequentado mais a bi-blioteca. Houve melhorias na leitu-ra, interpretação e na capacidade de criação de nossos alunos”, disse.

O programa Goal Be-lo! 2014 foi lançado na sexta-fei-ra, dia 16, na sede da Prefeitura de Belo Horizonte, no Centro. O pro-grama tem como objetivo conso-lidar a vocação da capital minei-ra como destino atraente para ne-gócios, inclusive para investido-

res estrangeiros, contribuindo, as-sim, para a internacionalização da cidade. Durante a solenidade de lançamento foram apresentados os parceiros, os resultados alcan-çados na primeira edição, realiza-da durante a Copa das Confedera-ções 2013, e a agenda programa-

da para os setores participantes. De acordo com o prefeito

Marcio Lacerda, a Copa do Mun-do é uma boa oportunidade para consolidar Belo Horizonte como centro avançado de negócios. “A cidade está assumindo um papel importante por meio da moderni-zação e da atuação destacada em diversos setores. É uma oportuni-dade de aprofundar e desenvolver a economia da capital mineira. Ini-ciativas como esta, com certeza, trarão resultados positivos”, disse.

O Goal Belo! 2014 inclui, além da Tecnologia da Informa-ção, dois outros setores da chama-da nova economia, Ecossistema de Startups e Biotecnologia, e será re-alizado durante o período da Copa do Mundo, aproveitando a exposi-ção internacional do município e a vinda de empresários e CEOs in-ternacionais, além de formadores de opinião (jornalistas e especialis-tas), para participar de uma agen-da que conciliará diversas ativida-des institucionais, empresariais e socioculturais.

O secretário municipal ad-junto de Relações Internacionais, Rodrigo Perpétuo, ressaltou que Belo Horizonte é referência em biotecnologia e em tecnologia da informação. “A inovação e a cria-tividade são os fundamentos des-ses segmentos. A estratégia do Go-al Belo! é projetar a nossa cidade como a capital nacional da inova-ção e da nova economia”, acres-centou.

Parceiros Elaborado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimen-

to, por meio da Secretaria Municipal Adjunta de Relações Interna-cionais, o programa tem como parceiros realizadores Associação Mineira de Empresas de Biotecnologia e Ciências da Vida (Am-biotec), San Pedro Valley, Startups and Enterpreneuship Ecosystem Development (Seed), MGTI, por meio da Assespro-MG / Fumsoft / Sindinfor / Sucesu Minas, Sebrae e Sistema Fiemg.

O diretor técnico do Sebrae, Luiz Marcio Haddad, desta-cou a importância da iniciativa. “Essa parceria da Prefeitura de Be-lo Horizonte com diversas empresas do setor comercial fortalece o compromisso do Sebrae, aproximando pequenos e médios ne-gócios dos grandes eventos esportivos que irão acontecer no país”, afirmou.

O Goal Belo! é promovido pela Softex (Tecnologia da In-formação Brasileira) e pela Apex Brasil (Agência Brasileira de Pro-moção de Exportações e Investimentos). Conta também com o apoio do Governo de Minas, por meio da Assessoria de Relações Internacionais da Governadoria, da Secretaria de Estado de De-senvolvimento Econômico, da Exportaminas, do Instituto de De-senvolvimento Integrado (Indi), da Secretaria de Estado de Ciên-cia e Tecnologia e do Escritório de Prioridades Estratégicas, além do Banco do Brasil, do Parque Tecnológico de Belo Horizonte (BHtec), da Fundação Dom Cabral, da Biominas Brasil e do Centro Universitário UNA.

Goal Belo! Copa das Confederações A edição de 2013, realizada como piloto durante a Co-

pa das Confederações, trabalhou exclusivamente com o segmen-to de Tecnologia da Informação. Contou com a participação de 11 empresas estrangeiras, de quatro países (França, Moçambique, Es-tados Unidos e Índia), e 43 empresas locais, gerando um montan-te de aproximadamente US$ 15 milhões em investimentos após as rodadas de negócio e, aproximadamente, US$ 25 milhões no pe-ríodo de um ano.

Programa Goal Belo! contribui para o processo de internacionalização da capital

Projeto começou no ano passado e sucesso da ideia fez a escola repetir a dose neste ano

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BELO HORIZONTESábado, 17 de maio de 2014 Diário Oficial do Município 3

Poder Executivo

Diário Oficial do Município de Belo HorizonteInstituído pela Lei nº 6.470 de 06/12/1993 e alterado pela Lei nº 9.492 de 18/01/2008 • Endereço eletrônico: www.pbh.gov.br/dom

Composição, Produção e EdiçãoAssessoria de Comunicação Social - Prefeitura de Belo HorizonteAv. Afonso Pena, 1.212 - 4º andar - Tel.: (31) 3277-4246

Distribuição e AssinaturasRicci Diários & Publicações Ltda - Rua Curitiba, 1.592 - Loja 01Lourdes - Belo Horizonte - MG - Tel.: (31) 3274-4136

ImpressãoDidática Editora do Brasil Ltda - ME - Rua Custódio Maia, 469Bairro Darcy Vargas - CEP 32372-160 - Contagem - MG - Tel.: (31) 2557-8030

Reuniões dos conselhos são realizadas bimestralmente na SMAGP e mensalmente na SMPL

SMPL

Representantes dos servidores tomam posse nos Conselhos Fiscal e de Administração

Secretaria de Modernização apresenta Estudo de Viabilidade Técnica do projeto de Gestão de Relacionamento com o Cidadão

A Secretaria Municipal Adjunta de Modernização apresentou na última semana no auditório da Prodabel, no bairro Caiçara, a primeira versão do Estudo de Viabilidade Técnica (EVT) do projeto de Gestão de Relacionamento com o Cidadão (GRC). O objetivo foi esclarecer dúvi-das apresentadas pelas áreas técnicas envolvidas após o encaminhamen-to da minuta do EVT para análise e considerações.

Elaborado pela Gerência de Projetos e Ações de Atendimento ao Cidadão, em parceria com a Prodabel, o EVT permite que as áreas co-nheçam os objetivos do projeto, suas interfaces com outros projetos e ór-gãos da Prefeitura de Belo Horizonte, auxiliando na tomada de decisão sobre a realização ou não do projeto, se os benefícios justificam os in-vestimentos ou sugestão de possíveis alternativas para a implementação.

O projeto GRC tem como finalidade a utilização de uma ferramen-ta capaz de realizar a captação, o monitoramento da execução e a gestão informacional das demandas realizadas pelo cidadão nos múltiplos canais de atendimento disponíveis, possibilitando a informação centralizada em um único local, podendo ser acessada em tempo real pelos atores envol-vidos. O modelo de gestão do relacionamento unificado integra e faz inte-ragir de forma sintonizada os vários canais de comunicação, como se exis-tisse um ponto único de atendimento. Por sua vez, o cidadão tem acesso a um tratamento personalizado, independentemente do canal utilizado.

Um dos principais benefícios da adoção de uma solução de GRC é o aumento do conhecimento a respeito do cidadão. A solução viabili-za também incrementar o acesso à informação e serviços da administra-ção por meio de canais mais ágeis e dinâmicos. Disponibiliza também o acompanhamento adequado das demandas realizadas pelos cidadãos, independentemente do canal de interação, permitindo que o histórico de seu relacionamento com a administração seja adequadamente arma-zenado e disponibilizado para consultas.

O gerente Fernando de Pádua apresentou a perspectiva do modelo de atendimento desejado pela PBH com a implantação do GRC e contex-tualizou, também, o projeto de implementação do Sistema de Gestão de Serviços e Processos (Sigesp) e suas interfaces com outros sistemas da PBH.

O Sigesp é um sistema que simplifica o atendimento ao cidadão, tem fácil linguagem e permite que o cidadão acompanhe suas deman-das e que a Prefeitura de Belo Horizonte gerencie a captação e a execu-ção dos serviços prestados. O principal ganho com a implantação do sis-tema é a integração dos controles em uma solução única e a flexibilida-de na criação de novos serviços e processos administrativos com todos os históricos de tramitação e o encerramento da demanda.

Os novos conselheiros re-presentantes dos servidores dos Conselhos Fiscal e de Administra-ção do Regime Próprio de Previ-dência Social do Município de Be-lo Horizonte (RPPS) foram empos-sados nas primeiras reuniões ordi-nárias realizadas na Secretaria Mu-nicipal de Planejamento, Orça-mento e Informação (SMPL), no fi-nal de abril. Os conselheiros foram eleitos em março para um manda-to de dois anos.

Segundo o secretário mu-nicipal adjunto de Gestão Previ-denciária, Márcio Almeida Dutra, o Conselho de Administração é o órgão de deliberação colegiada e de orientação da política previ-denciária. “Ele é composto por 12 membros titulares e seus respec-tivos suplentes, sendo seis mem-bros efetivos escolhidos pelo pre-feito e outros seis eleitos pelos ser-vidores. Já o Conselho Fiscal é res-ponsável pela fiscalização da ges-tão e do controle interno do RPPS. É composto por seis membros efe-tivos e respectivos suplentes, sen-do três membros efetivos, indica-dos pelo prefeito, e três membros efetivos, eleitos pelos servidores”, esclareceu.

De acordo com o secretá-rio, os conselheiros têm uma gran-

de responsabilidade. “A eleição é muito importante para o RPPS, pois os conselheiros são responsá-veis pelo aprimoramento do Regi-me Próprio de Previdência Social. Os representantes dos servidores possuem o poder de discutir, jun-to com a PBH, como serão condu-zidos os recursos previdenciários, além de fiscalizar e defender os in-teresses dos servidores”, disse.

As reuniões do Conselho Fis-cal são realizadas bimestralmen-te na sede da Secretaria Munici-pal Adjunta de Gestão Previden-ciária (SMAGP) na rua Uberaba, 295, no Barro Preto. Já as reuniões do Conselho de Administração são realizadas mensalmente na SMPL, no bairro Santa Efigênia. As reuni-ões possuem calendário com datas e pautas de 2014 disponíveis no Portal da PBH (www.pbh.gov.br), na aba “Secretarias”, no link da Se-cretaria Municipal Adjunta de Ges-tão Previdenciária. Na página tam-bém é possível ter acesso a outros diversos serviços da SMAGP.

Composição do Conselho de Administração

• Representantes do Executivo: Thiago Costa Grego (presidente); Marcelo Piancastelli de Siqueira, Beatriz de Oliveira Góes, Afonso Celso Renan Barbosa, Sidnei Bispo e Gleison Pereira de Souza (ti-tulares). Lucy Fátima de Assis Freitas, Flávia Cristina Mendonça Fa-ria, Luiz Henrique Borges de Oliveira, Raquel Seixas Ribeiro e Ví-tor Mário Valverde (suplentes).

• Representantes eleitos dos servidores: Israel Arimar de Moura, Célia de Lélis Moreira , Roberto Francisco Pereira, Robson Apareci-do Torrezani, Wanderson Paiva Rocha e Fábio Guaracy Fassy (titu-lares). Flaviana Patrícia Ferreira Marcelino, Rafaello Magni, Marcia Cristina Ferreira do Carmo, Maria Cristina dos Santos Castelo Bran-co, Neyde de Freiras Brum e Marcos Rogério Rabelo (Suplentes).

Composição do Conselho Fiscal

• Representantes do Executivo: Omar Pinto Domingos, Mauro Heleno La-deira de Oliveira e Leonardo Ama-ral Castro (titulares). Rogério Andrade Oliveira, Maria Fernanda de Morais e Marcela Cosenza Prado (Suplentes).

• Representantes eleitos dos servi-dores: Isabel Cristina da Cruz, Cristi-na Ayer Taveira e Gilmar Xavier Lima (titulares). Manoel Teixeira Cardoso, Murilo Froes dos Reis e Regiane das Graças Pinheiro (Suplentes).

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BELO HORIZONTESábado, 17 de maio de 2014Diário Oficial do Município22

Poder Executivo

IndIcadores econômIcos de Belo HorIzonte

No mês No ano Últimos12 Meses No mês No ano Últimos

12 Mesesdez/13 412,25 0,87 6,15 6,15 410,67 0,69 4,64 4,64

jan/14 419,05 1,65 1,65 5,40 413,63 0,72 0,72 3,32

fev/14 420,06 0,24 1,89 5,86 415,12 0,36 1,08 4,11

mar/14 422,79 0,65 2,56 6,02 418,39 0,79 1,88 4,31

abr/14 426,68 0,92 3,50 6,47 422,12 0,89 2,79 4,67

1ª mai/14 448,72 (3) 0,87 4,15 6,36 445,39 (3) 0,98 3,54 4,76

(2) IPCR= Índice de Preços ao Consumidor Restrito: mede a evolução dos gastos das famílias com renda de 1 a 5 salários mínimos na cidade de Belo Horizonte

Período

(1) IPCA= Índice de Preços ao Consumidor Amplo: mede a evolução dos gastos das famílias com renda de 1 a 40 salários mínimos na cidade de Belo Horizonte

Evolução dos Preços ao Consumidor

Variação (%)Índice de Base Fixa(4ª Jul/94=100)

Índice de Base Fixa(4ª Jul/94=100)

Variação (%)IPCR(2)IPCA(1)

Produtos / serviços(1) Forma deCobrança Menor (R$) Maior (R$) Diferença (%) Média(2) (R$)

CADASTRO

Confecção de cadastro para início de relacionamento - CADASTRO por evento 0,00 30,00 .. 15,32

CONTAS DE DEPÓSITOS

CARTÃO - Fornecimento de 2º via de cartão com função débito por cliente 5,30 15,00 183,02 7,05

CARTÃO - Fornec. de 2ª via de cartão com função mov. conta de poupança por cliente 5,30 15,00 183,02 7,05

CHEQUE - Exclusão do Cadastro de Emitentes de Cheques sem Fundo (CCF) por Operação 28,50 52,00 82,46 42,77

CHEQUE - Contra-ordem e oposição ao pagamento de cheque por cheque 10,35 15,00 44,93 11,69

CHEQUE - Fornecimento de folhas de cheque por cheque 1,00 1,60 60,00 1,28

CHEQUE - Cheque Administrativo por Cheque 20,00 30,00 50,00 24,14

CHEQUE - Cheque Visado por cheque 0,00 21,00 .. 10,50

Saque de conta de depósitos à vista e de poupança - SAQUE pessoal por operação 2,00 3,00 50,00 2,19

Saque de conta de depósitos à vista e de poupança - SAQUE Terminal por operação 1,15 3,00 160,87 1,82

Saque de conta de dep. à vista e de poupança - SAQUE correspondente por operação 1,15 2,15 86,96 1,50

DEPÓSITO - Depósito Identificado por operação 0,00 4,65 .. 2,08

Forn. de ext. de um periodo conta dep. à vista e poup. - EXTRATO (P) por operação 1,45 6,00 313,79 3,08

Forn. de ext. de um periodo conta dep. à vista e poup. - EXTRATO (E) por operação 1,35 3,00 122,22 2,00

Forn. de ext. de um periodo conta dep. à vista e poup. - EXTRATO (C) por operação 1,20 1,40 16,67 1,29

Ext. mensal de conta de dep. à vista e poup. p/um período -EXTRATO(P) por operação 2,00 6,00 200,00 3,19

Ext. mensal de conta de dep. à vista e Poup. p/um período - EXTRATO(E) por operação 1,35 4,00 196,30 2,31

Ext. mensal de conta de dep. à vista e poup. p/um período - EXTRATO(C) por operação 1,20 4,00 233,33 1,81

Fornecimento de cópia de microfilme, microficha ou assemelhado por operação 0,00 6,00 .. 4,75

TRANSFERÊNCIA DE RECURSOS

Transferência agendada por meio de DOC/TED - DOC/TED agendado(P) por operação 0,00 19,90 .. 13,16

Transferência agendada por meio de DOC/TED - DOC/TED agendado(E) por operação 0,00 9,50 .. 7,08

Transferência agendada por meio de DOC/TED - DOC/TED agendado(I) por operação 6,50 9,00 38,46 7,62

Transferência entre contas na própria instituição- TRANSF. RECURSOS(P) por operação 1,00 2,00 100,00 1,17

Transferência entre contas na própria instituição-TRANSF.RECURSOS(E/I) por operação 0,00 1,20 .. 0,87

Ordem de Pagamento - ORDEM PAGAMENTO por operação 23,80 27,00 13,45 25,02

Transferência por meio de DOC - DOC Pessoal (3) por evento 12,85 20,00 55,64 14,95

Transferência por meio de DOC - DOC eletrônico (3) por evento 0,00 9,50 .. 7,10

Transferência por meio de DOC - DOC internet (3) por evento 6,50 9,00 38,46 7,60

Transferência por meio de TED - TED pessoal (3) por evento 12,85 20,00 55,64 14,95

Transferência por meio de TED - TED eletrônico (3) por evento 0,00 9,50 .. 7,10

Transferência por meio de TED - TED internet (3) por evento 0,00 9,00 .. 7,64

OPERAÇÕES DE CRÉDITO

Concessão de adiantamento a depositante - ADIANT. DEPOSITANTE por operação 30,00 54,70 82,33 44,36

PACOTE PADRONIZADO PESSOA FÍSICAPACOTE PADRONIZADO PESSOA FÍSICA por evento 9,50 14,50 52,63 10,98

CARTÃO DE CRÉDITO (3)

Anuidade - cartão básico nacional a cada 365 dias 39,00 54,00 38,46 46,50

Fornecimento de 2ª via de cartão com função crédito por evento 5,00 15,00 200,00 7,97

Utilização de canais de atend. para retirada em espécie - no país por evento 4,00 15,00 275,00 8,27

Pagamento de contas utilizando a função crédito em espécie por evento 1,99 19,90 900,00 10,40

Avaliação emergencial de crédito por evento 15,00 18,00 20,00 15,56

Anuidade - cartão básico internacional a cada 365 dias 0,00 90,00 .. 73,33

Utilização de canais de atend. para retirada em espécie - no exterior por evento 12,00 30,00 150,00 16,14

(1) Não são consideradas vantagens progressivas

Fonte: Banco Central do Brasil / Bancos - Dados trabalhados pela Fundação IPEAD/UFMG

Tarifas Bancárias – Abril de 2014

(2) Considera-se a média das tarifas praticadas pelos bancos pesquisados

.. Não se aplica dados numéricos ND: não disponível

IPCA(1) Salário Mínimo

Cesta Básica(2) IPCA Salário

MínimoCesta Básica IPCA Salário

MínimoCesta Básica IPCA Salário

MínimoCesta Básica

nov/13 408,69 1046,46 545,56 0,65 0,00 1,00 5,24 9,00 9,87 5,76 9,00 11,20

dez/13 412,25 1046,46 541,66 0,87 0,00 -0,72 6,15 9,00 9,09 6,15 9,00 9,09

jan/14 419,05 1117,46 532,22 1,65 6,78 -1,74 1,65 6,78 -1,74 5,40 6,78 -2,29

fev/14 420,06 1117,46 537,15 0,24 0,00 0,93 1,89 6,78 -0,83 5,86 6,78 -2,40

mar/14 422,79 1117,46 581,80 0,65 0,00 8,31 2,56 6,78 7,41 6,02 6,78 3,23

abr/14 426,68 1117,46 593,43 0,92 0,00 2,00 3,50 6,78 9,56 6,47 6,78 2,53

FONTE: Fundação IPEAD/UFMG(2) Cesta Básica: representa os gastos de um trabalhador adulto com a alimentação definida pelo Decreto-lei 399/38

Período

Índice de Base Fixa(Jul/94=100) No mês No ano

Evolução da inflação, salário mínimo e cesta básica

Variação (%)

Últimos 12 Meses

(1) IPCA= Índice de Preços ao Consumidor Amplo: mede a evolução dos gastos das famílias com renda de 1 a 40 salários mínimos na cidade de Belo Horizonte

Produto Quantidade Valores(em R$)

Contribuição na variação (p.p.)

Açúcar cristal 3,00 kg 4,34 0,07

Arroz 3,00 kg 7,20 -0,01

Banana caturra 12,00 kg 32,72 0,67

Batata inglesa 6,00 kg 23,67 0,88

Café moído 0,60 kg 8,01 0,11

Chã de dentro 6,00 kg 117,42 0,70

Farinha de trigo 1,50 kg 4,39 0,01

Feijão carioquinha 4,50 kg 18,78 0,21

Leite pasteurizado 7,50 lt 16,90 0,12

Manteiga 750,00 gr 17,36 0,09

Óleo de soja 1,00 un 3,10 0,02

Pão francês 6,00 kg 52,28 0,04

Tomate Santa Cruz 9,00 kg 37,61 -0,91

Custo da Cesta Básica(*) – Abril de 2014

(*) Cesta Básica: representa os gastos de um trabalhador adulto com a alimentação definida pelo Decreto-lei 399/38

FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

No mês No ano Últimos12 Meses No mês No ano Últimos

12 Mesesnov/13 466,81 0,47 5,39 6,23 652,91 0,49 7,23 8,38

dez/13 468,30 0,32 5,72 5,72 656,56 0,56 7,83 7,83

jan/14 469,38 0,23 0,23 5,19 661,55 0,76 0,76 7,94

fev/14 472,10 0,58 0,81 5,48 665,32 0,57 1,33 7,70

mar/14 474,84 0,58 1,40 5,49 669,71 0,66 2,00 7,38

abr/14 476,02 0,25 1,65 5,31 673,13 0,51 2,52 7,26FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

Período

Evolução do Mercado Imobiliário: Aluguéis

Índice de Base Fixa (Jul/94=100)

Variação (%)

Comerciais

Índice de Base Fixa (Jul/94=100)

Variação (%)

Residenciais

Popular Médio Alto Luxo

1 Quarto e 1 banheiro ou mais 540,91(11)

1046,25(8)

798,86(44)

1318,50(40)

2 Quartos e 1 banheiro ou mais 738,70(146)

1016,99(122)

1180,87(219)

2036,07(206)

3 Quartos e 1 banheiro 887,25(44)

1034,03(32)

1285,82(39)

1615,74(19)

3 Quartos e 2 banheiros ou mais 1263,05(85)

1406,49(160)

1672,29(361)

2480,15(458)

4 Quartos e até 2 banheiros -(2)

-(1)

2323,08(13)

3211,90(21)

4 Quartos e acima de 2 banheiros / 5 Quartos ou mais e 1 banheiro ou mais

-(2)

2114,29(7)

2574,82(49)

4583,87(266)

1 Quarto e 1 banheiro ou mais 467,89(19)

606,67(18)

712,50(4)

-

2 Quartos e 1 banheiro ou mais 601,52(23)

730,00(10)

-(1)

-

1 Quartos e 1 banheiro ou mais 607,14(7)

812,50(4)

- -(1)

2 Quartos e 1 banheiro ou mais 841,61(49)

995,19(21)

1254,08(12)

-(3)

3 Quartos e 1 banheiro 1051,71(35)

1438,90(9)

1491,67(6)

-

3 Quartos e 2 banheiros ou mais 1404,00(25)

1853,96(25)

3002,63(19)

6332,78(18)

4 Quartos e até 2 banheiros -(3)

-(2)

- 7900,00(6)

4 Quartos e acima de 2 banheiros / 5 Quartos ou mais e 1 banheiro ou mais

3000,00(7)

3600,00(6)

5358,00(10)

8845,45(44)

Valores médios (em R$) dos aluguéis residenciais por classe de bairro(*) - Abril de 2014Imóveis

Barracões

FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

(*) O valor entre parênteses representa o número de imóveis utilizados no cálculo da respectiva média. Na maioria das vezes, somente são publicados valores médios obtidos a partir de quatro imóveis pesquisados. Os casos em que não foi pesquisado nenhum imóvel são indicados por hífen (-). Os valores médios referentes a apartamentos de 1 e 2 quartos da classe luxo são influenciados pela oferta de Flats.

Apartamentos

Casas

ICCBH(1) IEE(2) IEF(3) ICCBH IEE IEF ICCBH IEE IEF ICCBH IEE IEFnov/13 123,30 170,12 117,11 2,40 5,27 0,12 -11,17 -16,32 -0,94 -8,51 -15,95 3,51

dez/13 120,48 159,06 118,51 -2,28 -6,50 1,20 -13,20 -21,76 0,24 -13,20 -21,76 0,24

jan/14 121,76 162,09 119,03 1,06 1,90 0,43 1,06 1,90 0,43 -7,50 -15,78 6,09

fev/14 117,25 156,21 114,56 -3,70 -3,63 -3,75 -2,68 -1,79 -3,34 -8,20 -17,16 5,80

mar/14 117,67 155,39 115,78 0,36 -0,53 1,06 -2,34 -2,31 -2,31 -7,67 -14,69 -1,40

abr/14 112,27 141,04 114,62 -4,59 -9,23 -1,00 -6,82 -11,33 -3,28 -11,78 -24,27 -0,09

FONTE: Fundação IPEAD/UFMG

Últimos 12 MesesÍndice de Base Fixa

(Maio/04=100)Variação (%)

No mês No ano

(1) ICCBH: Índice de Confiança do Consumidor de Belo Horizonte: trata-se de um indicador que tem por finalidade sintetizar a opinião dos consumidores em Belo Horizonte quanto aos aspectos capazes de afetar as suas decisões de consumo atual e futuro

Período

Índice de Confiança do Consumidor

(2) IEE: Índice de Expectativa Econômica: retrata a expectativa do consumidor em relação aos indicadores macroeconômicos (3) IEF: Índice de Expectativa Financeira: retrata a confiança do consumidor a respeito de alguns indicadores microeconômicos

Menor Maior Diferença (%) Média

Alimentício 3,00 5,90 96,67 5,04

Automóveis Novos

Prefixada (montadoras) 1,09 2,03 86,24 1,65

Prefixada (multimarcas) 1,36 2,92 114,71 2,10

Automóveis Usados

Prefixada (montadoras) 1,50 2,09 39,33 1,88

Prefixada (multimarcas) 1,56 3,30 111,54 2,18

Cartão de Crédito 4,14 17,89 332,13 10,96

Cheque Especial (2) (8) 5,18 10,71 106,76 8,74

Combustíveis 3,33 18,25 448,05 7,75

Construção Civil (3) (7)

Imóveis Construídos 0,05 1,83 3.560,00 1,12

Imóveis na Planta 0,18 1,83 916,67 0,39

Cooperativas de Crédito (empréstimo) 0,79 3,50 343,04 1,85

Crédito Direto ao Consumidor (CDC)

CDC - Financeiro (8) 3,38 6,08 79,88 4,36

CDC - Bens Alienáveis (8) 1,56 2,12 35,90 1,73

Eletroeletrônicos 1,99 5,87 194,97 4,09

Mobiliário 0,68 5,01 636,76 2,60

Financeiras Independentes 9,09 15,61 71,73 11,37

Turismo

Nacional 1,12 1,32 17,86 1,20

Internacional 1,12 1,32 17,86 1,20

Vestuário e Calçados 0,88 6,90 684,09 3,61

Empréstimos pessoa jurídica

Desconto de Duplicatas (8) 1,00 3,15 215,00 2,19

Capital de Giro (8) 1,32 3,18 140,91 2,07

Conta Garantida (8) 2,17 4,33 99,54 2,76

Captação

CDB 30 dias (4) 0,88

Cooperativas de Crédito (aplicação) 0,80

Fundo de Investimento Curto Prazo 0,38 0,70 84,21 0,56

Fundo de Investimento Longo Prazo 0,59 0,75 27,12 0,68

Poupança (5) 0,55

Taxa SELIC (6) 0,87(1) Considera-se a média das taxas praticadas pelos informantes(2) Não são consideradas vantagens progressivas(3) Inclui a variação dos indexadores CUB, TR, INCC e IGP-M (7) Novo cálculo considerando o período dos índices que compõem a estimativa(4) Taxa ANBID do primeiro dia útil do mês e projetada para 30 dias

.. Não se aplica dados numéricos ND - não disponívelFONTE: Fundação IPEAD/UFMG

(8) Dados coletados a partir de informações consolidadas no Banco Central do Brasil

Taxas de Juros – Abril de 2014

(6) Média ponderada pela vigência

SetoresTaxas médias praticadas(1)

(5) Taxa referente ao primeiro dia do mês subsequente

Empréstimos pessoa física

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BELO HORIZONTESábado, 17 de maio de 2014 Diário Oficial do Município 23

Poder Executivo

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Ruas da região Nordeste são beneficiadas com novo recapeamento

Ex-jogadores da Seleção Brasileira são homenageados em festa de encerramento da Copa dos Campeões de Futebol Amador de BH

Escola do bairro Goiania promove culto ecumênico

e mobiliza comunidade localA Escola Municipal Honorina Rabelo, que fica na rua Maria

da Conceição Bonfim, 315, no bairro Goiânia, na região Nordes-te de Belo Horizonte, promoveu no final de abril uma comemora-ção que envolveu toda a comunidade escolar. Uma celebração da Páscoa, com sacerdotes de diferentes religiões, que desenvolvem algum trabalho na região. Foram convidados pais de alunos, alu-nos, professores, funcionários e demais membros da comuni-dade escolar, que participaram de culto ecumênico presidido por representantes da Paróquia Cristo Crucificado, da Igreja Batista Getsêmani e do Centro Espírita Obreiros do Senhor. Na oportunidade, eles puderam dis sertar sobre o verdadeiro sentido da Páscoa, na visão de cada uma das religiões. A celebração é mais uma das ações desenvolvi-das na escola com a proposta de ampliar o envolvimento de todos no desenvolvimento educacional dos estudantes.

A escolaA Escola Municipal Honorina Rabello foi fundada em 12

de dezembro de 1970 e atende cerca de 1.200 estudantes, dis-tribuídos entre a educação infantil e o ensino fundamental (Ensi-no Regular, EJA Interna, EJA Externa e Floração). A escola conta com alunos cadastrados no programa Escola Integrada e, durante os finais de semana, atende alunos e demais pessoas da comuni-dade por meio do programa Escola Aberta.

Seu corpo docente é constituído de 54 professores, 26 fun-cionários da Caixa Escolar, sete funcionários contratados pela As-sociação Municipal de Assistência Social (Amas), dez monitores do programa Escola Integrada, um bolsista do CNPQ e 11 ofici-neiros do programa Escola Aberta.

Os estudantes são em sua maioria da própria comunida-de, dos bairros Goiânia B e Vila da Luz, como também de bair-ros adjacentes como Goiânia A, Jardim Vitória, Vista do Sol e Na-zaré, entre outros.

Na última semana, a Prefei-tura de Belo Horizonte, por meio da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer (Smel), realizou no espaço de convenções do Hotel Dayrell, no Centro, a festa de premiações, homenagens e encerramento da 1ª Copa dos Campeões de Futebol Amador de BH. Foram premiadas com a entrega de troféus, meda-lhas e kit esportivo (agasalhos, uni-formes e bolas) as equipes que fi-caram nos três primeiros lugares. Além disso, foram homenageados ex-atletas mineiros que jogaram na Seleção Brasileira.

Em clima de alegria, recebe-ram os prêmios a equipe campeã, Santa Catarina Futebol Clube, o vi-ce-campeão, Pitangui Futebol Clu-be, e o terceiro colocado, o Ra-diante Futebol Clube, além do go-leiro menos vazado, Robson Nu-nes, e o artilheiro Arthur Henri-

que. Os ex-jogadores homenagea-dos foram Piazza, Dario, Tostão, Nelinho, Reinaldo, Cerezo, Éder, Paulo Isidoro e Luizinho, além do ex-treinador Carlos Alberto Silva.

Nesta edição, que aconte-ceu entre dezembro e abril, foram realizados 20 jogos, que atraíram cerca de 10 mil pessoas aos cam-pos da capital, além de reunir 12 equipes históricas do futebol ama-dor da cidade. Na opinião do arti-lheiro Arthur Henrique, a realiza-ção da Copa dos Campeões possi-bilitou aos 12 clubes e aos atletas muita visibilidade.

Segundo o gerente de Es-porte de Rendimento, Sidney Za-beu, muitos dos melhores jogado-res do futebol profissional despon-taram em competições do gênero. “É necessário reconhecer a cultura esportiva do futebol não profissio-nal em BH, assim como fortalecer o futebol amador como uma fer-ramenta de inclusão social, inser-ção e ascensão na perspectiva de oportunidade de talento”, desta-cou.

Evento realizado no Hotel Dayrell, no Centro, premiou os três primeiros colocados do torneio

Alunos, pais, professores e funcionários participaram de culto presidido por três representantes de religiões diferentes

Serviços de recapeamen-to estão sendo realizados em di-versos bairros da região Nordeste, contemplando vários trechos e im-portantes corredores como as ave-nidas Cristiano Machado e Bernar-do Vasconcelos. Os trabalhos es-tão sendo executados pela Supe-rintendência de Desenvolvimento da Capital (Sudecap) e pela Regio-nal Nordeste.

O programa de recapea-mento na região está sendo rea-lizado desde o início do ano e, atualmente, as equipes estão atu-ando no bairro Cidade Nova, nas ruas Carvalhais de Paiva, Coronel

Jairo Pereira, Coronel Pedro Pau-lo Penido e Doutor Júlio Otavia-no Ferreira. A rua Júlio Pereira da Silva também será beneficiada. A execução dos serviços ocorre prioritariamente no período no-turno, a fim de amenizar os im-pactos no trânsito.

Diversos trechos de vias já foram recapeados nos bairros La-goinha, Colégio Batista, Cacho-eirinha, São Paulo, São Gabriel e Palmares, além de vários trechos pontuais nas avenidas Bernardo Vasconcelos e Cristiano Macha-do. A avenida Sócrates, entre as ruas Leonídia Teixeira de Lima e

Marco Aurélio, no bairro Nazaré, também recebeu os serviços.

Ainda serão contemplados com o recapeamento trechos das ruas Jacuí, no bairro São Gabriel, José Clemente Pereira, no bairro Ipiranga, José Arcanjo Santiago, no bairro Goiânia, Paulo Campos Mendes, no Ribeiro de Abreu, além das ruas Tales, Américo Al-ves, Marco Aurélio e Cruz de Mal-ta, todas no bairro Nazaré. No to-

tal, o programa de recapeamento de vias na região Nordeste abran-

gerá um investimento de mais de R$ 13 milhões e beneficiará 20,8 quilômetros de vias.

Para o secretário regional, Geraldo Magela, o recapeamen-to de vias da região Nordeste traz inúmeros benefícios para a comu-nidade. “O asfalto tem o seu tem-po de vida útil e, com o passar dos anos, ele precisa ser renovado pa-ra garantir a fluidez do trânsito e a segurança dos motoristas e pedes-tres. Com o programa de recapea-mento, a Prefeitura de Belo Hori-zonte prioriza os locais de maior necessidade e garante a seguran-ça e o conforto da comunidade”, ressaltou.

Os moradores da região Nordeste também aprovam a ini-ciativa. “A Prefeitura deve expan-dir cada vez mais o programa de recapeamento para contemplar todas as ruas que estão com o as-falto ruim. Uma via bem conser-vada traz mais segurança para to-dos, além de deixar o espaço mais bonito”, ressaltou Roni Vieira, mo-rador do bairro Cidade Nova, um dos locais beneficiados pelo reca-peamento.

Trabalhos estão sendo realizados desde o início do ano, preferencialmente no horário noturno, e contemplarão mais de 20 quilômetros de vias

Jogadores históricos como Nelinho, Reinaldo, Tostão e Piazza foram homenageados no evento

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BELO HORIZONTESábado, 17 de maio de 2014Diário Oficial do Município24

Poder Executivo

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Abraço no Parque Municipal alerta para a importância da proteção de crianças e adolescentes

Vila do Barreiro recebe rua urbanizada por meio do Orçamento Participativo

Trecho que era um beco passou por obras de drenagem pluvial e pavimentação

A Prefeitura de Belo Hori-zonte, em parceria com os gover-nos federal e estadual e outras en-tidades dos setores público e pri-vado, realiza o evento de mobili-zação Identificar Para Proteger na terça, dia 20, das 9h às 14h, no Parque Municipal Américo Renné Giannetti (avenida Afonso Pena, 1.377, Centro). A ação marca o Dia Nacional de Combate ao Abu-so e à Exploração Sexual de Crian-ças e Adolescentes, celebrado em 18 de maio, e o Dia Mundial de Combate ao Trabalho Infantil, co-memorado no dia 12 de junho.

A comemoração do dia 18 de maio foi instituída pela lei fe-deral 9.970 e é uma referência à morte da pequena Araceli Cabre-ra Sanches, ocorrido nesta data, no ano de 1973. Na época, Arace-li foi sequestrada, drogada, espan-cada, estuprada e morta por mem-bros de uma tradicional família ca-pixaba. A impunidade dos crimi-nosos tornou a data um dia de re-flexão e luta em todo o Brasil.

Durante a programação se-rão emitidas segunda via de cer-tidões de nascimento e primeira via de carteira de identidade, ação prioritária para crianças e adoles-centes, que deverão estar acompa-nhados pelos pais. No fim da ma-nhã está previsto um abraço no parque, simbolizando a proteção às nossas crianças e adolescentes.

PROGRAMAÇÃO:• 9h - Apresentação de pe-

ça teatral “De Mala às Artes”, inte-grante do Festival Internacional de Teatro, Palco & Dança (FIT-BH)

• 10h30 - Teatro da equipe de mobilização da Secretaria Mu-nicipal Adjunta de Assistência So-cial (SMAAS), com a peça “Crian-ça na Pista”

• 12h - Abraçando o Par-que: pelos direitos das crianças e adolescentes

• 13h - Grupo de Teatro Pó-los de Cidadania (UFMG)

• 10h às 14h - Emissão de documentos: 100 carteiras de i-dentidade e segunda via de cer-tidão de nascimento (120), de acordo com distribuição de se-

nha (saguão do Teatro Francisco Nunes).

• Das 10h às 14h - Serviços de atendimento à saúde, vacina-ção, fanfarras e brinquedoteca.

A Prefeitura de Belo Hori-zonte entregou à comunidade da Vila Piratininga a obra de urbani-zação da rua Águas de Lindóia. O trecho entre as ruas Valinhos e Ilha Bela, que antes era um beco, re-cebeu alargamento e passou por obras de drenagem pluvial e pa-vimentação. A obra, conquistada pelos moradores por meio do Or-çamento Participativo, teve investi-mento de R$ 709 mil.

Para alargar a via, foram ne-cessárias remoções parciais e reas-sentamento de famílias. Membros da comunidade se mostraram satis-feitos com o resultado. “Todos es-

tão elogiando bastante, principal-mente os vizinhos que eram mais prejudicados pela chuva. Acompa-nhei a obra e ela está mais do que aprovada”, atesta Medina Apare-cida, que há 26 anos conhece de perto o histórico da comunidade.

O gerente regional de Orça-mento Participativo Barreiro, Igor Marques, relembrou as principais fases do processo de urbanização. “Após as medições e a elaboração do projeto da obra, nos reunimos com a comunidade para apresen-

tar a proposta. Só depois que eles aprovaram o projeto, demos início às remoções e reassentamentos de moradores cujos imóveis ocupa-vam total ou parcialmente a área necessária ao alargamento da via”, destaca. Todas as etapas foram fei-tas com o acompanhamento de técnicos da Companhia Urbaniza-dora e de Habitação de Belo Hori-zonte (Urbel).

Líder comunitária do bairro há 36 anos, Creuzeni Oliveira de Paula teve papel fundamental na mobilização dos moradores para aprovar a obra no OP. “A área era precária e havia um córrego que a Prefeitura tinha que limpar todos os anos para lama e sujeira não in-vadirem as casas. Antes, vivíamos

preocupados, mas agora a situação está muito melhor”, comemora.

Teresa Oliveira, morado-ra da região há 39 anos, também relembra as dificuldades que fica-ram para trás. “A rua era puro bar-ro, não havia nem asfalto. Quan-do chovia, a rua enchia de água, que ia para nossas casas. Agora a rua está segura de enchimentos e entupimentos e estamos mais des-preocupados com a chuva”, co-mentou. Ela também destaca a qualidade do serviço e o que ele representa para a comunidade. “A Prefeitura trabalhou muito bem, fez um serviço bem feito. A obra vai valorizar muito o bairro. Esta-mos muito satisfeitos com o resul-tado”, garantiu.

PBH se reuniu com a comunidade local antes de dar início à obra, que teve aprovação total dos moradores

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