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O Retorno Sobre Investimento da Seleção por Voz Os Benefícios Financeiros

O Retorno Sobre Investimento da Seleção por Voz · • Novos treinamentos e ambientação de novos funcionários (o que cumpre as expectativas de produtividade com maior rapidez)

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O Retorno Sobre Investimento da Seleção por VozOs Benefícios Financeiros

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Índice1

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O Retorno Sobre Investimento da Seleção por Voz

Benefícios Financeiros Primários

Benefícios Financeiros Secundários

O Retorno Sobre Investimento da Seleção por Voz

Aprimoramento na Precisão dos Pedidos

Maior Produtividade da Força de Trabalho

Precisão Que Ajuda a Produtividade

Desenvolvimento de Pessoal e Economia com Mão de Obra

Maior Segurança e Redução no Tempo Perdido

Maior Conformidade Normativa

Otimização de Estoque e Aprimoramentos Descendentes

Adotando a Sustentabilidade

Maior Agilidade Operacional

Exemplo de Recuperação

Resumo

A Melhor Prática a ser Sempre Lembrada:

Inovadora, Com as Tecnologias Mais Modernas

Como Determinar o Custo de um Erro

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O Retorno Sobre Investimento da Seleção por VozOs Benefícios Financeiros

Um projeto de voz ganha vida quando os

benefícios financeiros do negócio podem ser

claramente estabelecidos. Para criar um caso de

negócios sólido, com retorno sobre investimento,

taxa de retorno interna (IRR), período de

recuperação, valor presente líquido (NPV)

e métricas semelhantes, é preciso primeiro

quantificar os benefícios financeiros que

reduzem os custos diretos existentes de mão de

obra, despesas operacionais, materiais, estoques

e ativos fixos.

Na Honeywell Intelligrated, ajudamos os clientes

a desenvolver essa visão financeira embasada,

criando um alicerce a partir de economias de

custo primárias e secundárias:

Benefícios Financeiros PrimáriosPrecisão: redução de erros fornecendo

uma tecnologia de mãos livres e atenta que

mantém os funcionários focados na tarefa

em execução. Não temos mais a distração

de olhar para uma tela ou um papel para

saber aonde ir e o que selecionar em seguida.

O funcionário é orientado durante todo o

processo, permitindo que esteja mais alerta

e consciente ao executar qualquer tarefa.

Produtividade: como os funcionários estão mais

focados na tarefa que está sendo executada e

estão sendo direcionados por voz e não precisam

parar ou fazer uma pausa para olhar para a tela

ou um papel, seus movimentos são mais fluidos,

e esses podem se mover com mais eficiência

durante todo o dia. Menos etapas para concluir

as tarefas durante todo o dia — menos confusão

e dúvidas em comparação a outras formas de

informação — reduzem o tempo perdido gerando

uma maior produtividade no armazém.

Benefícios Financeiros SecundáriosEficiência do trabalho: o uso da tecnologia de

voz e o aumento subsequente na produtividade

geral do funcionário geram economias

adicionais, incluindo redução em horas extras, a

necessidade de menos inspetores para verificar

a precisão dos pedidos, menos dependência

de funcionários temporários ou sazonais e a

capacidade de fazer um treinamento cruzado

dos funcionários para executar um maior

número de tarefas direcionadas por voz.

Segurança: a tecnologia por voz promove uma

força de trabalho mais alerta e consciente,

ajudando a diminuir as possibilidades de

ferimento. Isso faz com que ocorram menos

danos e falhas, o que poderia acabar levando a

outros incidentes ou ferimentos.

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Regulamentar: atinja a conformidade com

boa relação custo-benefício usando o

monitoramento e rastreamento de materiais

em tempo real, para conformidade com as

crescentes regulamentações do governo sem

processo nem custo excessivo.

Economia descendente e estoque: a redução

dos custos operacionais de inventário é

um resultado direto da habilidade de criar

um ciclo de abastecimento mais eficiente

da doca de recebimento à expedição de

saída, reduzindo os erros na separação e

no transporte do produto dentro do prazo

para atender à demanda dos clientes.

Ecologicamente responsável: a economia

obtida ao eliminar o uso do papel e reduzir

a dependência de etiquetas pode diminuir

consideravelmente não apenas o custo do

papel, mas também aumentar a eficiência

energética usando menos impressoras e,

consequentemente, menos papel e outros

suprimentos.

Cada um desses tópicos é discutido,

estabelecendo os impactos financeiros

derivados do uso da tecnologia de voz no

armazém. Para a maioria das empresas, bastam

os principais benefícios para estabelecer um

caso de negócios positivo, com os benefícios

secundários representando uma vantagem

adicional e recompensas financeiras aceleradas.

A utilização de menos benefícios para “defender”

as soluções de comando de voz torna o estudo

de caso mais fácil de entender (simplificando

o consenso) e define, ao mesmo tempo, um

nível confortável de expectativas do projeto. No

entanto, os executivos da cadeia de suprimentos

de hoje percebem o impacto potencial de

todos os benefícios da tecnologia de voz no

armazém e têm monitorado com precisão

seu impacto em todos os investimentos em

tecnologia e esperam que seus fornecedores

ofereçam as mesmas informações.

As soluções de voz da Honeywell Intelligrated

dão retorno em 3 a 12 meses, em média.

Embora a situação de cada empresa seja

única, a combinação de tecnologia inovadora

e econômica da Honeywell Intelligrated com

análises financeiras rigorosas provou ser

imbatível.

O Retorno Sobre Investimento da Seleção por VozA separação é a operação mais trabalhosa no

armazém e, portanto, é um dos processos da

cadeia de suprimentos que mais é aprimorado

com a tecnologia de voz. Grande parte do

impacto é proveniente de quatro critérios-chave:

• Custos operacionais reduzidos

• Maior produtividade da força de trabalho

• Maior satisfação do cliente

• Maior agilidade operacional

A maioria dos benefícios da utilização de

soluções por comando de voz nas operações

de seleção é resultado da natureza inovadora

da tecnologia de voz. Ao usar o fone em

vez de uma tela ou papel, o funcionário

pode manter seus olhos continuamente

na tarefa em execução. Livres para segurar

um teclado, um scanner, ou alcançar uma

folha de papel, as duas mãos podem ser

usadas para executar inúmeras tarefas.

Economias consideráveis são normalmente

derivadas de várias áreas, incluindo, entre outras:

• Abastecimento de pedidos com precisão

desde a primeira vez

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• Aumento da eficiência do selecionador (ex.

mais linhas selecionadas por hora; menos

horas extras)

• Novos treinamentos e ambientação de novos

funcionários (o que cumpre as expectativas de

produtividade com maior rapidez)

• Redução da equipe de controle de qualidade

(menos auditorias necessárias)

• Menos rotatividade de funcionários

• Maior segurança (menor custo de seguro)

• Conformidade normativa eficiente

• Otimização de estoque (custos de

manutenção de estoque reduzidos)

• Menos despesas administrativas, ativos fixos

e consumíveis

• Visibilidade e integração em tempo real com o

sistema corporativo de tomada de decisões

Esse informativo foca em impactos tangíveis

com a automação da separação de pedidos

por voz.

Aprimoramento na Precisão dos PedidosQuando clientes finais ou lojas recebem

pedidos com itens faltando, quantidades

incorretas, itens extras (não pedidos), bens de

consumo danificados ou papelada incompleta/

imprecisa; as ineficiências afetam toda a cadeia

de suprimentos. Os custos de mão de obra e

transporte aumentam, as atividades repetidas

de separação e entrega interrompem e reduzem

a produtividade, o abastecimento de pedidos

não cumpre os prazos e os pagamentos ficam

lentos. As consequências por não atender ao

pedido corretamente logo na primeira tentativa

são consideráveis.

Dependendo do valor da mercadoria e dos

custos do processo, os erros do processo de

separação podem custar de US$ 10 a US$ 250

cada. Para operações de grande volume, isso

pode se traduzir em milhões de dólares em

custos ocultos.

Reduções típicas no número de erros por meio

do uso da separação por comando de voz:

• Aprimoramentos de 50% a 90% em

operações baseadas em papel

• Aprimoramentos de 1% a 15% em operações

de separação por indicação luminosa

• Aprimoramentos de 8% a 25% em operações

por radiofrequência

Redução de ErrosOs processos operacionais que envolvem

pessoas estão repletos de possibilidades de erro

humano. Os itens podem ser separados do local

errado, nas quantidades erradas etc. Os erros de

abastecimento de pedidos mais comum são:

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• Item não recebido (fora de estoque)

• Itens faltando (ou entregues com danos)

• Excedente: o número de itens recebidos é

maior do que o número de itens no pedido

• Item errado recebido (ex. versão errada)

• Itens “extras” (que não estão na ordem de

compra)

• Quantidade adequada recebida, mas

documentação não corresponde

• Itens não corretamente etiquetados

• Papelada não corresponde às expectativas

• Itens não recebidos no prazo acordado

As empresas usam separação por comando

de voz devido a sua capacidade de reduzir

amplamente os erros, resultando em uma

precisão dos pedidos que se aproxima

de 100%. Ao utilizar uma tecnologia por

comando de voz, a taxa de erro do pedido é

normalmente reduzida entre 50% e 90%.

Quando os pedidos são entregues corretamente

logo da primeira vez, evitam-se custos adicionais

em diversas áreas da cadeia de valores, incluindo

mudanças administrativas, nova separação,

nova entrega e o custo de vendas perdidas. Para

uma perspectiva mais abrangente relativa a

itens que contribuem para o “custo por erro”,

consulte a seção no final deste documento.

Maior Produtividade da Força de TrabalhoO aumento da produtividade do armazém

faz com que as empresas possam oferecer

uma maior seleção de produtos (crescimento

do número de SKUs) e atender a um maior

número de pedidos sem aumentar a

metragem nem o número de funcionários.

Combinando as operações de separação com

mãos livres a sistemas de gerenciamento de

armazém (WMS) — ou similares —, os aumentos

na produtividade fornecidos pela seleção

por comando de voz* podem chegar a:

• 10%–35% para operações baseadas em papel

• Até 30% das operações por indicação luminosa

• 10%–35% em operações por radiofrequência

* Observe que toda operação de armazém é única em tipo de mercadoria, número de SKUs, combinação de transportes lentos e rápidos, tamanho de estoque, densidade e tempos de viagem relacionados, processos corporativos etc, portanto, cada experiência pode ser diferente.

Eficiência do Separador (Medida em Linhas por Hora)A conectividade em tempo real com funcionários

do armazém fornece a visibilidade necessária

para otimizar as operações com o WMS. A

seleção por voz aprimora o uso do WMS ao

reduzir o tempo dos ciclos de pedido por

meio de novas estratégias de otimização

no layout do armazém e na seleção de itens

(separação). Por exemplo, uma operação que

esteja executando a separação de pedidos

por item pode usar a tecnologia de voz para ir

para a seleção de lotes para vários pedidos.

Os projetos eficazes reduzem o tempo do

percurso entre os locais de separação e o

gerenciamento de exceções (falta de item,

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danos etc). Um WMS capaz de intercalar

tarefas pode permitir que um funcionário

execute várias funções dinamicamente, com

base em locais, qualificações e prioridades

atuais da empresa. Por exemplo, combinar

uma tarefa de contagem de ciclos enquanto

executa uma atividade de reabastecimento.

Mãos LivresA produtividade do separador é obtida por

meio da tecnologia por comando de voz.

Os funcionários evitam ter que manipular

papéis ou dispositivos várias vezes durante

cada separação, resultando em trabalho

com menos movimentos e passos.

As condições ambientais também aumentam

a dificuldade do uso de tecnologia em

diversos processos do armazém, porém

mais frequentemente na separação.

Por exemplo, os funcionários em

armazenamento frio usam luvas, tornando

mais difícil operar teclados para a entrada de

dados. Esses mesmos funcionários podem

facilmente usar voz para inserir dados,

como itens selecionados, e medir pesos.

A seleção por voz é ideal para as seguintes

situações ambientais:

• Roupa protetora em uso (luvas em

armazenamento frio, roupas protetoras em

armazenamento químico etc.)

• Equipamento motorizado (ex. as duas mãos

ocupadas ao operar uma empilhadeira)

• Extremos climáticos (ex. coleta de dados

externos durante uma tempestade)

• Processos de manufatura especiais (como

materiais perigosos onde a concentração dos

funcionários é fundamental)

• Situações em que as duas mãos são

necessárias para mover as mercadorias com

segurança

Novos Contratados Operam Com Eficácia em Menos TempoComo muitas vezes é preciso contar com

funcionários inexperientes, já que o processo de

separação no armazém costuma ter uma grande

rotatividade de equipe, os custos de treinamento

e adaptação são elevados. Normalmente, um

armazém sofre uma grande rotatividade em

novas contratações, já que os funcionários (e

a empresa de contratação) frequentemente

usam o curto período de avaliação para

determinar se querem permanecer no emprego.

Antes da seleção orientada por voz, novos

funcionários entravam frequentemente no

ritmo quando eram colocados ao lado de

funcionários experientes (com uma leve perda

no desempenho de separação do treinador). Não

é raro demorar meses para um novo funcionário

conhecer o layout, os produtos e os processos

otimizados que resultam no atendimento das

expectativas de produtividade da empresa.

A abordagem da Honeywell Intelligrated acelera

a curva de aprendizagem de novos funcionários,

atingindo as metas de produção da empresa

nas primeiras horas ou turnos de uso. Com

a combinação adequada de tecnologia de

software e hardware, a abordagem exclusiva

da tecnologia de voz da Honeywell Intelligrated

nos processos do armazém ajuda a promover

economias ainda mais importantes.

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• Os novos contratados já conhecem e estão

confortáveis com o uso de smartphones

resistentes usados nas soluções de voz da

Honeywell Intelligrated.

• Não é desperdiçado nenhum tempo na curva

de aprendizagem associada a dispositivos

especiais ou computadores portáteis.

• O treinamento guiado é fornecido via

teleconferência a três, com treinadores locais

ou remotos.

• O treinador está ativamente na mesma

transação que o novo funcionário, e consegue

modelar interativamente o comportamento

apropriado, permitindo que o novo

contratado assuma o controle da transação

gradualmente.

• Como a solução de voz da Honeywell

Intelligrated não depende de um alto-falante,

qualquer uma das partes pode passar os

comandos necessários para o WMS a qualquer

instante, estabelecendo um processo de

aprendizagem mais interativo e eficiente.

• As soluções de voz da Honeywell Intelligrated

não requer monitores, eliminando a

necessidade de domínio de um segundo

idioma ou problemas de leitura.

• Os usuários controlam quando desejam migrar

de uma interface de comandos para “aprendiz”

para os modos normais ou avançados.

• Os usuários também escolhem o idioma no

qual trabalhar.

• Quando são introduzidas alterações no

processo, os tutoriais de áudio on-line podem

ser utilizados para apresentar aos funcionários

exemplos de novos cenários de trabalho.

Essa abordagem inovadora da Honeywell

Intelligrated para soluções de voz, passando

por inovações no treinamento, permite que os

novos contratados trabalhem a 95% ou mais da

eficiência da empresa desde o início, e excedam

rapidamente 100% da métrica desejada.

Mão de Obra Sazonal ou Funcionários TemporáriosSe sua empresa costuma usar temporários ou

mão de obra sazonal, é muito simples adicioná-

los à solução de voz da Honeywell Intelligrated

e integrá’los à solução automatizada de

separação por comando de voz. Um funcionário

temporário pode entrar no ritmo de trabalho

desde o primeiro dia, sem sacrificar a precisão.

Horas Extras ReduzidasMaior eficiência na separação — um maior

número de itens de linha sendo realizado por

funcionário, por hora — reduz a necessidade

de horas extras (mais caras). Como as

soluções de voz podem aperfeiçoar não

só o trabalho do funcionário médio, mas

também daqueles com desempenho menos

satisfatório, a tecnologia de comando de voz

pode ajudar a flexibilizar a contratação de

pessoal para as operações do seu armazém.

Entre “na Zona”Anos de implantações de separação por voz

revelaram que o comportamento do funcionário

muda e ele realmente aprimora os processos

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de separação e aumenta as eficiências.

Observações revelam que separadores que

receberam instruções por fone de ouvido

entram em uma “zona de separação” (um ritmo

de trabalho), tornando-se menos distraídos e,

portanto, aumentando sua produção por hora.

Reabastecimento no PrazoQuando integrada a outras aplicações

importantes como contagem de ciclos e

abastecimento, a separação por comando de

voz melhora as notificações de abastecimento

em tempo real e subsequentemente lembra

aos separadores de retornar aos itens não

selecionados quando estiverem disponíveis. Isso

minimiza a necessidade de retrocesso no final

de um turno ou reduz a expedição de pedidos

incompletos e de itens excedentes/faltantes.

Programas de IncentivoOutro fator positivo que estimula a produtividade

é a adoção de programas de incentivo ou

bônus baseados na produção pessoal. Com

a visibilidade em tempo real que a separação

por comando de voz dá ao desempenho

individual, as empresas podem monitorar e

recompensar cada funcionário por atingir ou

superar as métricas da empresa. A qualquer

momento, os separadores podem simplesmente

perguntar qual seu status de desempenho

atual, para estarem cientes de seu próprio

nível de desempenho. Isso promove uma maior

eficiência e reduz o tempo do ciclo de pedidos.

Precisão Que Ajuda a ProdutividadeAumentos na precisão da seleção (como

discutido acima) fornecem benefícios

tangenciais para os níveis de pessoal do

armazém e a produtividade da separação.

Por exemplo:

Redução de Auditorias Diminui os Custos de TrabalhoCom um aprimoramento considerável na

precisão da separação, o número de auditores

de pedidos — pessoas que executam

funções de controle de qualidade — pode

ser amplamente reduzido. O tempo que

cada separador passa validando a precisão

pode ser bem mais seletivo. Uma equipe de

controle de qualidade dedicada pode ser

reutilizada para outras tarefas do armazém.

Privilégios de Programas de Notificação Antecipada de Expedição (ASN)A maior precisão de separação é um qualificador

principal para participar de Programas de

notificação antecipada de expedição. O

programa ASN inclui vantagens que podem

resultar em eficiências de entrega descendentes,

incluindo:

• Priorização das entregas porta a porta

(“colocação no início da linha”)

• “Drop and go” sem controle durante o

recebimento da mercadoria (ou auditoria de

token apenas)

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Esses privilégios especiais, estendidos apenas

para fornecedores que apresentam alta

precisão, podem facilmente reduzir os tempos

de entrega em dois terços, permitindo que

cada motorista realize mais entregas por dia.

No Prazo: Menos Interrupções no TrabalhoPedidos corretamente selecionados desde o

início ajudam todos os pedidos a continuarem

sendo enviados dentro do prazo previsto. As

empresas que exigem alta precisão evitam

perder tempo repetindo separação e expedição

de pedidos pela segunda vez. Isso evita que o

trabalho de separação em andamento deixe de

ter prioridade para corrigir erros anteriores em

pedidos de troca de alta prioridade.

Desenvolvimento de Pessoal e Economia com Mão de Obra

Menor Rotatividade da EquipeA seleção por voz contribui para uma redução

na rotatividade da equipe de diversas formas:

• Aumento na produtividade de funcionários

mais antigos, o que reduz a necessidade de

incluir funcionários novatos ou inexperientes

(onde as taxas de rotatividade tendem a ser

ainda maiores)

• Aumento na produtividade das novas

contratações, o que melhora sua eficácia e,

portanto, seu impacto na empresa

• Os funcionários veem a empresa investir mais

neles e sentem-se mais valorizados

• O “fator interessante” de usar tecnologia

moderna (que também reduz a atração por

trabalhos em outras empresas que não

utilizam tecnologias semelhantes)

• Funcionários que não são falantes nativos

do idioma local usam o sistema de voz como

forma de aprimorar seu domínio do idioma local

predominante, aumentando suas possibilidades

de promoção (e seu valor para a empresa)

• Programas de incentivo (como mencionado

anteriormente) onde o desempenho individual

pode ser reconhecido e recompensado

Contratação SimplificadaAs soluções por comando de voz simplificam

a contratação, considerando que há menos

ênfase nas habilidades linguísticas orais

e escritas. Os recursos multilíngues das

soluções de voz permitem que os funcionários

trabalhem no idioma local dominante, ou em

um idioma/dialeto não nativo. As soluções

de voz da Honeywell Intelligrated oferecem

os seguintes recursos multilíngues:

• O sistema “fala” 46 idiomas/dialetos em

85 vozes diferentes

• O sistema “entende” 68 idiomas/dialetos

diferentes

Maior Segurança e Redução no Tempo Perdido

Ambiente de Trabalho Mais SeguroA tecnologia por comando de voz aumenta

a segurança dos funcionários ao eliminar as

distrações (como olhar para baixo para um

papel ou tela de dispositivo), o que permite que

estejam mais conscientes do ambiente. Uma

maior conscientização reduz o número de

ferimentos e mortes, estabiliza a previsibilidade

da equipe e reduz os processos jurídicos e, a

longo prazo, reduz os custos de seguro.

A maioria dos benefícios é obtida fora do período

inicial de recuperação, mas ainda assim causa

um impacto comercial importante. Por exemplo:

• Reduz ferimentos em funcionários causados

por mercadorias em movimento: as duas

mãos estão livres para segurar os itens, e os

funcionários estão mais cientes do ambiente

que os rodeia. [Observe que usar as duas mãos

também mostrou uma redução nos danos ao

produto.]

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• A conscientização dos funcionários ajuda a

evitar ferimentos causados por empilhadeiras.

• (Nos Estados Unidos, a OSHA reporta 95.000

ferimentos anualmente em acidentes que

envolvem caminhões industriais motorizados.)

• Equipamento pesado e empilhadeiras podem

provocar ferimentos graves e, em alguns

casos, até mesmo a morte.

• De acordo com o Instituto Americano de

Segurança e Saúde Ocupacional (NIOSH),

uma pessoa morre a cada três dias em um

incidente com uma empilhadeira.

• Isso é traumático para todos os envolvidos,

e também já resultou em despesas jurídicas

com ações compensatórias entre US$ 1

milhão e 2 milhões.

• A redução em processos por ferimento,

estresse repetitivo e acidentes tem um efeito

cumulativo nos fatores de custo (base de

classificação) das taxas de seguro e também

nas taxas de compensação de trabalho.

Além de contribuir para outros fatores, como

Iniciativas de Sustentabilidade Ambiental,

eliminar o uso do papel na operação —

removendo montes de papel e detritos — cria

um ambiente de trabalho mais seguro.

Observação: Mesmo com a introdução dos fones de ouvido, as empresas devem seguir as práticas recomendadas de segurança: Isso inclui usar o fone em apenas em um dos ouvidos para manter os funcionários atentos ao ambiente que os circunda, garantir que os cabos tenham um recurso de desconexão rápida e fornecer um fone de ouvido individual para cada funcionário conforme recomendações de higiene.

Maior Conformidade NormativaOutra forma de segurança é o rastreamento dos

produtos e de suas origens (frequentemente

impulsionada por regulamentações de

segurança pública como a Lei de Bioterrorismo

dos EUA de 2002). Os exemplos recentes de

alimentos contaminados e níveis perigosos

de chumbo em brinquedos aceleraram o

envolvimento do governo e aumentaram os

requisitos de rastreabilidade. Organizações do

setor também estão promovendo iniciativas de

segurança semelhantes, como as Iniciativas

de Rastreabilidade de Alimentos (PTI) com

padrões de coleta de dados globais como o GS1.

As soluções de voz — muitas vezes em

colaboração com outra coleta de dados como

verificação por radiofrequência ou identificação

por radiofrequência (RFID) — capturam

facilmente as principais informações de

rastreamento (lote de produção, número de

lote, datas, números de série etc.), permitindo

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que as empresas estejam em conformidade

com um número crescente de requisitos

normativos locais, nacionais e internacionais.

Otimização de Estoque e Aprimoramentos DescendentesA visibilidade em tempo real na disponibilidade

de produtos permite que as empresas otimizem

os níveis de estoque, saibam com precisão

o que está disponível (e onde) e realizem

rapidamente atividades de reabastecimento.

A seleção por voz tem um papel importante

na otimização dos estoques por meio de:

• Contagem de ciclo intercalada ou

independente que fornece uma validação

frequente dos níveis reais do inventário

• Rastreamento dos movimentos ou

das transferências de localização de

armazenamento (impedindo que as

mercadorias se extraviem)

• Identificação de mercadorias danificadas

ou falta de estoque, o que favorece ao

reabastecimento oportuno. Isso evita pedidos

incompletos ou tempos de espera não

produtivos, retrocesso ou necessidade de

nova separação e também otimização de uso

do elevador.

As empresas podem utilizar essas informações

para reduzir o nível de estoque de segurança no

armazém, reduzindo amplamente os custos de

manutenção do estoque. Os custos de pessoal

associados com contagens periódicas do

estoque físico também podem ser reduzidos,

visto que a equipe existente pode ser instruída

por voz para executar uma contagem de ciclo

enquanto executando outras tarefas.

Se remessas erradas estiverem sendo feitas

a varejistas da empresa, a ausência dos itens

esperados passa a ser uma receita perdida

para a empresa. Itens não presentes são itens

que não são vendidos para atender à demanda

existente. Se itens não pedidos forem recebidos

e vendidos a um desconto especial — para evitar

custos de devolução — as margens se verão

negativamente afetadas.

Adotando a SustentabilidadeA tecnologia de comando de voz pode

até ajudar a realizar mais operações

sem papel, o que pode levar a:

• Redução em ativos fixos

• Redução em custos de materiais

• Menos tempo e custos de equipe de suporte

A tecnologia de voz permite que o trabalho

seja realizado com menos funcionários. Isso

pode reduzir os requisitos de capital para

empilhadeiras e ativos fixos relacionados que

oferecem suporte às operações de separação.

O roteamento otimizado de empilhadeiras

reduz ainda mais o ciclo de reposição de

consumíveis, como baterias e propano.

A tecnologia de voz também elimina a

necessidade de pedidos de impressão,

reduzindo consumíveis (resmas de papel, toners

e tambores etc) e a necessidade de substituir

as impressoras com a mesma frequência.

Migrar para operações sem papel (com exceção

de etiquetas) também reduz o tempo necessário

para executar tarefas administrativas.

A equipe de escritório não precisa mais gastar

horas criando e distribuindo pedidos em papel

ou digitando, depois, as confirmações de

separação, correções de separação e detalhes

do pedido, como itens de peso variável.

Maior Agilidade OperacionalOs consumidores de hoje são mais exigentes

e isso causa um impacto imenso no armazém.

Como os consumidores querem mais opções

de escolha, o número de produtos (SKUs)

aumenta. À medida que a fidelidade dos

O Retorno Sobre Investimento da Seleção por Voz | www.intelligrated.com 11

clientes aos produtos torna-se mais transitória,

a separação em slots para transportadores

rápidos em oposição a transportadores

lentos está em constante mudança.

Para atender a uma dinâmica de cadeia

de suprimentos tão exigente, as empresas

investem cada vez mais em software

avançado para otimização de armazém. Esses

sistemas orientam o melhor posicionamento

dos produtos considerando a demanda

atual, fornecem as rotas de separação mais

eficientes e as estratégias de separação,

gerenciam reabastecimento e controle de

estoque e intercalam tarefas de equipe.

A tecnologia de voz tem uma função primordial

nessas estratégias avançadas, fornecendo

visibilidade em tempo real e orientação por

voz a funcionários em todo o armazém. À

medida que as estratégias operacionais

mudam, grande parte delas permanece

transparente para os funcionários, visto que eles

meramente continuam a reagir aos comandos

de voz. Por exemplo, um funcionário pode

não estar consciente de que as estratégias

de separação mudaram de separação por

lote para separação por zona. No entanto, o

trabalho permanece constante, eles ouvem

para onde devem ir e selecionam os itens

conforme a orientação. Essa transparência é

Exemplo de RecuperaçãoComo apontado na parte introdutória desse

informativo, a maioria dos casos de negócios

é especificada com o menor número de

benefícios necessários. Essa abordagem

é muito usada porque define expectativas

bastante realistas e facilita a compreensão da

história e o suporte ao projeto.

A separação por comando de voz não é

diferente. A maioria dos casos de negócios

é criada com base nos principais benefícios,

como o citado a seguir:

USANDO SOMENTE BENEFÍCIOS PRIMÁRIOS

ECONOMIA

Menos erros de envio US$ 450.000/anor

Separação mais rápida US$ 850.000/anor

Menos verificações US$ 200.000/anor

Ganho anual US$ 1.500.000

Ganho mensal US$ 125.000

Custo no 1º ano US$ 475.000

RETORNO A PARTIR DE 3,8 MESES

Não apenas é mais fácil comprovar este

caso, mas ele contém inúmeros benefícios

financeiros. A análise das contribuições em

áreas secundárias, como custos constantes,

mostra que o impacto do equilíbrio é gradual

e não tão forte, nem tão frequentemente

quantificável, quanto o obtido nos benefícios

principais.

BENEFÍCIOS PRIMÁRIOS

ECONOMIA

PORCENTAGEM DE RETORNO

SOBRE INVESTIMENTO

Menos erros de envio US$ 450.000/ano 24%

Separação mais rápida US$ 850.000/ano 45%

Menos verificações US$ 200.000/ano 11%

BENEFÍCIOS SECUNDÁRIOS

Novos contratados efetivos US$ 75.000/ano 4%

Entregas mais rápidas US$ 210.000/ano 11%

Menos horas extras US$ 45.000/ano 3%

Redução no inventário US$ 35.000/ano 2%

Seguro US$ 2.000/ano 0%

Ganhos anuais US$ 1.867.000/ano 100%

Ganho mensal US$ 155.583

Custo no 1º ano US$ 475.000

RETORNO A PARTIR DE 3,1 MESES

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ideal para a natureza dinâmica das operações

de armazém permitindo que os gerentes:

• Modifiquem estratégias de separação

• Alterem localizações de SKUs

• Introduzam novas SKUs

Quando as empresas planejam introduzir novos

processos para os funcionários, a solução de

separação por comando de voz da Honeywell

Intelligrated simplifica o treinamento e fornece

uma flexibilidade anda maior não apenas

para estender o uso da voz para melhorar as

operações, mas também para aumentar as

economias.

ResumoUm número de métodos de análise financeira

pode ser executo em um projeto de voz. O mais

popular e eficaz inclui:

• Equilíbrio no investimento do ano 1 (em

meses)

• Retorno sobre investimento

• Valor atual líquido (NPV), em uma determinada

taxa de desconto

• Taxa interna de retorno (IRR)

• Demonstração de resultados do projeto

(regime de competência)

Normalmente, todos foram criados com

base na quantificação real de cada benefício

da tecnologia de voz (os discutidos neste

informativo). É importante identificar o

método que não apenas melhor se adapte

aos requisitos da empresa, mas também

permita que você acompanhe as métricas

necessárias para realmente determinar

o sucesso da sua implantação.

Com a disponibilidade de mais aplicações

que utilizam a tecnologia de voz, as empresas

podem obter mais ganhos em termos de retorno

sobre investimento e uma recuperação mais

rápida. As operações de intercalação e a sua

expansão em todo o armazém são apenas

um dos diversos benefícios intangíveis de

utilizar a tecnologia de voz em um número

maior de aplicações. Ser capaz de rastrear a

localização precisa do estoque e seus níveis

a qualquer momento promove a velocidade e

a eficiência no processo de abastecimento e

alinha as suas operações com a demanda do

cliente, sem sacrificar seus níveis de serviço. A

tecnologia de voz provou seu valor e excedeu

as expectativas de resultados inúmeras vezes.

Esse é o momento ideal para investir

em tecnologia de voz para melhorar

seus resultados financeiros.

A Melhor Prática a ser Sempre Lembrada:Crie o caso de negócios para separação por

comando de voz com base em menos (as

principais) justificativas de custo, que são

suficientes para criar um caso financeiro

simples, mas convincente.

Rastreie os benefícios principal e secundário

após a implantação, para desfrutar de um

aumento e um caminho ainda mais rápido

para a recuperação dos investimentos.

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Inovadora, Com as Tecnologias Mais ModernasEmbora este informativo tenha focado

principalmente no uso de voz para separação,

você não deve limitar a tecnologia apenas às

tarefas de armazém. Combine a tecnologia de

voz com digitalização, luzes, teclado/visor, RFID,

RTLS e GPS. As soluções ReVoice fornecem valor

a funcionários com mobilidade sempre que uma

operação com mãos livres for mais vantajosa do

que outras metodologias de interface de usuário,

incluindo:

Recebimento: a precisão do processo de

recebimento é ampliada à medida que o receptor

foca em uma única coisa: o recebimento

do produto. A taxa de recebimento também

aumenta quando o receptor não é interrompido

com etapas que exigem que ele pare e reinicie o

processo diversas vezes.

Entrada no estoque: pode ser automatizada

para atender a necessidades específicas do

WMS e às demandas de cada ambiente. A

adoção da tecnologia de voz traz vantagens e

benefícios, independentemente de o operador

estar executando entradas no estoque

direcionadas para o motorista ou o sistema.

Reabastecimento: os funcionários se

concentram na movimentação precisa dos

paletes e caixas sendo distribuídos, bem como

no local onde o trabalho está sendo realizado.

A tecnologia de voz permite a execução de

diversas tarefas, de modo que o funcionário

possa executar o reabastecimento e confirmar a

atividade, tudo simultaneamente. Isso melhora o

desempenho e a coleta de dados em tempo real,

e aumenta a precisão da tarefa.

Contagem de ciclos (estoque): quer integrado

como parte do processo de separação para

atualizar uma pequena quantidade de itens quer

como uma aplicação ad-hoc ou independente

que ajuda a manter níveis de estoque mais

precisos, a contagem de ciclos é uma aplicação

que tem benefícios de recuperação diretos e

indiretos. O estoque não requer mais várias

pessoas e dias para ser contado; agora é

possível ter atualizações em tempo real para

garantir que o armazém esteja se movendo em

velocidade máxima.

Movimentações temporárias: mover produtos

de um local de reserva para um slot de

separação ou de um local de armazenamento

para um local de reserva pode ser necessário

para aumentar a eficiência operacional. Os

funcionários precisam saber de onde o produto

está sendo transferido, quanto precisa ser

movido e para onde ele está sendo movido.

Isso pode ser facilmente gerenciado com

voz e fornecer atualizações em tempo real

para separadores sem pular itens ou errar na

separação.

Empacotamento: usando comandos de voz para

dar instruções específicas ou priorizar itens para

empacotamento, o processo pode ser integrado

diretamente no processo de seleção e entrega

para maximizar a eficiência do funcionário e

manter os pedidos em movimento do início ao

fim.

Rea de armazenamento intermediário/de carga: outra aplicação periférica para voz

que pode ajudar a promover a eficiência do

funcionário no armazém. Fornecer comandos

de voz para os motoristas de empilhadeiras

irem para pistas de empilhamento e área

intermediária como parte do processo de

entrada e saída do abastecimento pode

minimizar os erros e as interrupções provocadas

pela necessidade de ler instruções em telas.

O carregamento direto também pode ser

gerenciado por voz, para operações que não

necessitem passar pela área de armazenamento

intermediário.

Despacho rápido: mover produtos da doca para

o ponto de atividade (ex. colocação de peça) é

fundamental para sustentar o fluxo de produtos

pelo armazém e a expedição para o cliente. As

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atividades integrais que são acionadas por voz

podem ajudar a acompanhar as necessidades

e os cronogramas dos processos de saída,

enquanto impulsionam a eficiência e a

produtividade do funcionário. Como na entrada

no estoque, o despacho rápido pode ajudar a

encaminhar os produtos certos para a próxima

etapa do processo de abastecimento; ajudando

a melhor utilizar seus operadores, que podem

fazer mais em menos tempo.

Devoluções: parte integrante de muitos

armazéns, gerenciar devoluções pode ser um

processo bastante trabalhoso e lento. Com

a adoção da tecnologia de voz, uma rápida

separação, avaliação e entrega de devoluções

para a etapa correta do processo pode ajudar

a atualizar rapidamente informações críticas

do sistema e reduzir o custo de controle das

devoluções para ajudar a aumentar as margens

desses produtos.

Serviços de valor agregado: incorpore

rapidamente serviços de valor agregado como

etiquetagem e rotulagem no seu processo de

separação ou abastecimento para maximizar a

eficiência e acompanhar a velocidade do pedido.

Crie processos mais consistentes, eliminando

interrupções e removendo etapas sem valor

agregado.

Horário e presença: ajude a melhorar a moral

do funcionário e elimine o tempo consumido

com operações de início e fim de turno; habilite

horário e presença com controle de voz como

parte de um sistema de voz para obter dados

com maior rapidez e precisão em tempo real.

Como Determinar o Custo de um Erro Não há duas empresas que determinem o

custo de um erro ou a definição de um erro da

mesma forma. Algumas precisam recuperar,

inspecionar e recolocar em estoque itens

entregues indevidamente, enquanto outras

simplesmente cancelam os produtos fornecidos

incorretamente. Algumas são sensíveis aos

custos de vendas perdidas descendentes, visto

que as entregas estão sendo feitas para as lojas

de varejo da própria empresa. Outras calculam

seus custos por pedido (por entrega), e não a

precisão por item. As seguintes informações

mostram exemplos de categorias de despesas

frequentemente reportadas. Embora não sejam

exaustivas, elas servem como um bom modelo

das áreas de custo relacionadas a erros em

pedidos que podem acumular e atingir custos

operacionais elevados se não forem rastreados

e melhorados. Muitos têm impacto direto nos

funcionários que usam sistemas de voz e podem

ser medidos mais facilmente.

Alguns são impactos descendentes ou

ascendentes que podem proporcionar

oportunidades de economias adicionais, mas

podem não ser facilmente rastreáveis. No

entanto, todos são exemplos do impacto da

tecnologia de voz na empresa.

Custos Administrativos• Tempo dedicado a trabalhar com o cliente,

validando erros e determinando o curso

apropriado para correção

• Tempo gasto emitindo novamente pedidos

para corrigir os erros

• Tempo gasto ajustando faturas, emitindo

crédito e documentando ações de contas

• Tempo gasto administrando o processo de

autorização de devolução de materiais (RMA)

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Custos de Armazém• Tempo gasto para separar novamente um

pedido

• Tempo gasto para embalar novamente um

pedido

Custos de Transporte• Tempo gasto para entregar novamente um

pedido

• Tempo gasto coletando itens RMA

• Gastos com frete de retorno para devoluções

RMA, conforme aplicável

Mais Custos de Armazém• Recebimento de itens devolvidos, com

atualização de informações RMA

• Inspeção de itens devolvidos e decisão sobre o

status da reintegração ao estoque

• Entrada no estoque (retorno ao estoque)

• Atualização de informações de estoque

Margem Perdida e Receita• Lucros perdidos pela venda de itens entregues

erroneamente e vendidos com descontos

consideráveis

• Perdas em vendas descendentes nas lojas

de varejo da empresa, decorrente da falta de

produtos

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