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ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO Curso Superior de Tecnologia Logística Período Letivo 2011/2 Semestre 2º Sem Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho ORIENTAÇÕES Leia as questões abaixo e responda individualmente. Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Nome da disciplina 4) Nome do professor EAD 5) Conteúdo das respostas das questões 6) Atividade avaliativa – Questionário concluído, postar este arquivo no Moodle 7) Prazo de Entrega/postagem no Moodle - 14 de junho de 2011 a 18 de junho de 2011 Lembrem-se! Esta questão deve ser respondida individualmente e você deverá postá-la no ambiente virtual de aprendizagem conforme as datas previstas no cronograma de aula, ou seja, no período de 14 de junho de 2011 a 18 de junho de 2011 , impreterivelmente. A atividade postada no prazo regular valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Em caso de atraso na postagem dessas atividades avaliativas, o valor máximo a ser atribuído para a tarefa é de 1,0 (hum) ponto, ou seja, a atividade valerá de 0,0 (zero) a 1,0 (hum) ponto, e a data final para entrega delas será informado no ambiente virtual. Clique aqui para acessar as questões. DESAFIO DE APRENDIZAGEM Curso : Superior de Tecnologia Logística Disciplina : Ética e Relações Humanas no Trabalho Semestre : 2º Ano : 2011 / 2 ORIENTAÇÕES: Leia o texto a seguir e responda as questões individualmente. Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Nome da disciplina/módulo 4) Nome do professor EAD 5) Conteúdo do Desafio de Aprendizagem 6) Desafio de aprendizagem concluído: postar arquivo no Moodle A atividade postada no prazo regular valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Entregas após o prazo regular até o limite do prazo máximo terão seu valor reduzido para o máximo de 1,0 (um ponto). Após o prazo máximo as atividades não serão mais aceitas. Prazo final para entrega: 14 a 18/06/11 Resumo daatividadeproposta. O desafio de aprendizagem é uma atividade proposta no final de nossa disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho. Em nosso caderno de atividades, o desafio de aprendizagem apresenta-se na página 194. Os principais objetivos desse exercício são: Entender conceitos aplicados à gestão estratégica e à ética nas empresas. Compreender os motivos pelos quais a ética, muitas vezes, fica isenta na relação de gestores e funcionários de uma empresa. Identificar soluções empresariais que visem convivência ética nas relações humanas no trabalho. Metodologia a ser utilizada na realização de do desafio aprendizagem:

Orientações Atividade Avaliativa Questionário

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Page 1: Orientações Atividade Avaliativa Questionário

ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO

Curso Superior de Tecnologia Logística Período Letivo 2011/2Semestre 2º Sem Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho

ORIENTAÇÕESLeia as questões abaixo e responda individualmente.

Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo:

1) Seu nome e seu RA

2) Nome do tutor presencial

3) Nome da disciplina

4) Nome do professor EAD

5) Conteúdo das respostas das questões

6) Atividade avaliativa – Questionário concluído, postar este arquivo no Moodle

7) Prazo de Entrega/postagem no Moodle - 14 de junho de 2011 a 18 de junho de 2011

Lembrem-se!

Esta questão deve ser respondida individualmente e você deverá postá-la no ambiente virtual de aprendizagem conforme as datas previstas no cronograma de aula, ou seja, no período de 14 de junho de 2011 a 18 de junho de 2011, impreterivelmente.

A atividade postada no prazo regular valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio).

Em caso de atraso na postagem dessas atividades avaliativas, o valor máximo a ser atribuído para a tarefa é de 1,0 (hum) ponto, ou seja, a atividade valerá de 0,0 (zero) a 1,0 (hum) ponto, e a data final para entrega delas será informado no ambiente virtual.

Clique aqui para acessar as questões.

DESAFIO DE APRENDIZAGEM

Curso : Superior de Tecnologia LogísticaDisciplina : Ética e Relações Humanas no Trabalho Semestre : 2º Ano : 2011 / 2ORIENTAÇÕES:

Leia o texto a seguir e responda as questões individualmente.

Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo:

1) Seu nome e seu RA

2) Nome do tutor presencial

3) Nome da disciplina/módulo

4) Nome do professor EAD

5) Conteúdo do Desafio de Aprendizagem

6) Desafio de aprendizagem concluído: postar arquivo no Moodle

A atividade postada no prazo regular valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Entregas após o prazo regular até o limite do prazo máximo terão seu valor reduzido para o máximo de 1,0 (um ponto). Após o prazo máximo as atividades não serão mais aceitas.

Prazo final para entrega: 14 a 18/06/11Resumo daatividadeproposta.

O desafio de aprendizagem é uma atividade proposta no final de nossa disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho. Em nosso caderno de atividades, o desafio de aprendizagem apresenta-se na página 194. Os principais objetivos desse exercício são:

Entender conceitos aplicados à gestão estratégica e à ética nas empresas. Compreender os motivos pelos quais a ética, muitas vezes, fica isenta na relação de gestores e funcionários de

uma empresa. Identificar soluções empresariais que visem convivência ética nas relações humanas no trabalho.

Metodologia a ser utilizada na realização de do desafio aprendizagem:

Para a realização do desafio, formem grupos de 5 ou 6 alunos. Cada grupo deverá trabalhar na confecção de 2 (dois) cartazes explicativos que, posteriormente, resultarão em um relatório a ser postado no ambiente virtual Moodle, contendo as informações presentes nos cartazes. Podem ser utilizados: notícias, imagens, entre outros. Aproveite a criatividade do grupo!

ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO

Curso: CST em LogísticaDisciplina: Empreendedorismo Semestre:1º Ano: 2011/1

ORIENTAÇÕES:

Nessa atividade avaliativa você desenvolverá individualmente as questões selecionadas pelos Professores EAD, tema a tema, disponibilizadas nos roteiros de atividades.

Page 2: Orientações Atividade Avaliativa Questionário

A atividade postada no prazo abaixo explicitado valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Entregas após o prazo, as atividades terão valor de 0,0 (zero) a 1,0 (um ponto).

Prazo Regular: 18 de junho de 2011

Sucesso a todos!

Clique aqui para acessar as questões.

ATIVIDADE AVALIATIVA – DESAFIO DE APRENDIZAGEM

Curso: Tecnologia em LogísticaDisciplina: Empreendedorismo Semestre:1º Ano: 2011/1

ORIENTAÇÕES:

Escolher sua equipe de trabalho, que deverá conter no mínimo   um e no máximo seis participantes .

Entregue a seu tutor presencial os nomes e RAs e e-mails de todos os membros. A partir daí percorra todos os passos descritos no caderno de atividades.

Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (doc), contendo:

1) Capa com os nomes dos membros e seus RAs,

2) Nome do tutor presencial,

3) Nome da disciplina,

4) Nome do professor EAD,

5) Conteúdo solicitado no desafio,

6) Postar arquivo no Moodle individual

A atividade postada no prazo abaixo explicitado valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Entregas após o prazo, as atividades terão valor de 0,0 (zero) a 1,0 (um ponto).

Prazo Regular: 18 de junho de 2011

Sucesso a todos!

Clique aqui para acessar as questões.

Curso: CST em LogísticaDisciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Semestre:1º Ano: 2011/1

ORIENTAÇÕES:

Nessa atividade avaliativa você desenvolverá individualmente as questões selecionadas pelos Professores EAD, tema a tema, disponibilizadas nos roteiros de atividades.

A atividade postada no prazo abaixo explicitado valerá de 0,0 (zero) a 3,0 (Três ponto). Entregas após o prazo, as atividades terão valor de 0,0 (zero) a 1,0 (um ponto).

Prazo Regular: 18 de Junho de 2011

Sucesso a todos!

Clique aqui para acessar as questões.

ATIVIDADE AVALIATIVA – DESAFIO DE APRENDIZAGEM

Curso: Tecnologia em LogísticaDisciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Semestre:1º Ano: 2011/1

ORIENTAÇÕES:

Escolher sua equipe de trabalho, que deverá conter no mínimo   um e no máximo seis participantes .

Entregue a seu tutor presencial os nomes e RAs e e-mails de todos os membros. A partir daí percorra todos os passos descritos no caderno de atividades.

Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (doc), contendo:

1) Capa com os nomes dos membros e seus RAs,

2) Nome do tutor presencial,

3) Nome da disciplina,

4) Nome do professor EAD,

5) Conteúdo solicitado no desafio,

6) Postar arquivo no Moodle individual

A atividade postada no prazo abaixo explicitado valerá de 0,0 (zero) a 1,5 (um ponto e meio). Entregas após o prazo, as atividades terão valor de 0,0 (zero) a 1,0 (um ponto).

Prazo Regular: 18 de junho de 2011

Page 3: Orientações Atividade Avaliativa Questionário

Sucesso a todos!

Clique aqui para acessar as questões.