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TIELO PREFEITO
PLANO DE GOVERNO
2021 -2024
PROGRAMA E METAS
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36
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TIELO PREFEITO
PLANO DE GOVERNO
TIELO PREFEITO PTC
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36
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TIELO PREFEITO
Sumário
1. Introdução................................................................................05
2. Apresentação...........................................................................07
3. Fundamentação........................................................................10
4. O GOVERNO QUE FAREMOS.............................................12
5. AGRICULTURA E PECUÁRIA.............................................13
6. ASSISTÊNCIA SOCIAL.........................................................15
7. CULTURA...............................................................................16
8. EDUCAÇÃO............................................................................17
9. EMPREGO...............................................................................20
10. GESTÃO PÚBLICA..............................................................22
11. INFRAESTRUTURA............................................................24
12. HABITAÇÃO........................................................................26
13. MEIO AMBIENTE E SANEAMENTO................................27
14. SAÚDE..................................................................................29
15. SEGURANÇA.......................................................................31
16. TECNOLOGIA......................................................................33
17. TRANSPORTE......................................................................35
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TIELO PREFEITO
18. TURISMO ECOLÓGICO......................................................36
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TIELO PREFEITO
1. Introdução
Cidade é uma área urbanizada onde residem um número considerável de
pessoas que exercem diferentes atividades econômicas interdependentes. É
uma área densamente povoada onde se agrupam zonas residenciais,
comerciais e industriais, um lugar onde podemos escolhemos para morar
viver dignamente.
É na cidade que fazemos nossos planos de vida, de criar os filhos, e netos, a
qual queremos ver sempre linda e com o povo FELIZ, aconchegante e
principalmente segura.
A transformação contínua das cidades é particular e representa o sonho de
cada administrador de como a quer para os seus moradores, na qual procura
deixar sua marca para nela ser sempre lembrado.
O impecável zelo com os recursos públicos representados pelos impostos
que são pagos diariamente pela sociedade, deve pautar em primeiro plano na
escolha de nossos representantes, os quais são escolhidos pelo voto.
Imaginemos a construção de nossas casas, tijolo por tijolo sem nada
desperdiçar, a qual depois de erguida, sabe-se o valor e o sacrifício que isto
representa.
O homem ou mulher, o chefe de família ou em conjunto os dois, marido e
esposa trabalham anos para que seu sonho se concretize.
O MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 não quer apenas
fazer diferente, quer fazer uma VERDADEIRA TRANSFORMAÇÃO em
Piraquara, que jamais se viu nestes anos passados, desde a sua criação.
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TIELO PREFEITO
Sabemos como fazer a nossa cidade AINDA MAIS FELIZ! Este é um dos
nossos objetivos.
O MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 quer ser
acolhedor como um pai e uma mãe, quer levar a todos os cidadãos de
PIRAQUARA a expectativa de que pode melhorar os indicadores de IDH –
Índice de Desenvolvimento Humano responsável por excelente PADRÃO
DE VIDA e, consequentemente, pelo BEM ESTAR de todos.
Queremos uma PIRAQUARA boa de se viver, maximizando todos os
recursos disponíveis, aplicando os recebimentos dos impostos, em setores
que possam preparar o futuro da população, assim como se faz com o solo
para o plantio de uma nova geração, objetivando a ESPERANÇA, e que as
mudanças do mercado de trabalho não escravizem e não subtraiam a
LIBERDADE dos trabalhadores.
Depende de todos nós piraquarenses, pais, mães, jovens, todos os envolvidos
começarmos imediatamente a mudança radical rumo ao futuro que está logo
ali. Temos todos de estar preparados para as mudanças como a internet das
coisas, uma mudança radical de como comandaremos a distância pelo
celular, televisão, eletro domésticos, ar condicionado, a cafeteira, tudo.
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TIELO PREFEITO
2. Apresentação
SOMOS MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36
Eu sou MARSHEL HUMBERTO SIQUEIRA SILVA E LIMA popular
TIELO, candidato a prefeito.
Minha experiência profissional começou como Office Boy aos 16 anos.
Filho da professora Maria da Graça Siqueira Silva e Lima, aprendi com meus
pais, desde cedo, a importância que o estudo e o trabalho têm na vida.
Lecionei para o Estado no projeto Paraná Educação onde tive a oportunidade
de ensinar muitos alunos do ensino médio.
Sou formado em Direito pela Universidade Tuiuti do Paraná e no ano de
2004 ingressei profissionalmente, através de concurso público, na Secretaria
de Estado de Segurança Pública do Estado do Paraná.
Trabalhei no gabinete do Secretário de Segurança Dr. Reinaldo de Almeida
César, na gestão Beto Richa, como membro do escritório de projetos, onde
fui responsável pelo SICONV – Sistemas de Convênios Federais.
Representei o Estado do Paraná em Brasília através do SENASP e participei
do grupo gestor para grandes eventos, como a COPA FIFA 2014, onde
trouxemos muitos investimentos ao Estado como a compra de helicóptero de
última geração e seus equipamentos.
Fiz treinamento com o pessoal do FBI – Federal Bureau of Investigation, e
CIA – Central Intelligence Agency, na área de Segurança e Grandes Eventos.
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TIELO PREFEITO
Fui tutor master da Rede Nacional de Educação à Distância para Segurança
Pública.
Em 2003, trabalhei pelo Estado do Paraná no município de Piraquara onde
iniciou-se meu conhecimento pela cidade, a amizade com a população e o
meu amor por este município.
Na política, fiz parte do PSC, onde fui membro do Conselho de Ética do
Partido. Na época, o presidente estadual sou era o atual Governador Ratinho
Jr.
Atualmente, sou presidente municipal do PTC em Piraquara, cidade que
escolhi para viver com minha família e criar minhas filhas.
Quero juntamente com a nossa equipe, elevar a nossa cidade à vários degraus
e em todos os aspectos, sejam eles sociais ou econômicos, colocando-a bem
acima de onde ela se encontra atualmente.
Percorri todas as regiões de PIRAQUARA e sei que posso fazer nossa gente
FELIZ, através de um governo municipal que fará uso do orçamento
integrado e criativo, projetando os sonhos do nosso povo. Não nos
limitaremos a estes postulados da moderna administração pública, pois a
nossa proposta baseia-se na visão da experiência adquirida nos grandes
centros, como é a capital, o governo estadual, cobrando dos deputados
estaduais e federais que aqui vieram buscar os seus votos que os ajudaram a
se eleger. Se já temos a farinha, vamos também buscar o fermento.
Sabemos que nossas limitações de áreas para uma maior industrialização são
devidas a nossa vocação em sermos abastecedores de água para mais de 3
(três) milhões de pessoas, e que apenas 26% de nosso território pode ser
ocupado para novas empresas.
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TIELO PREFEITO
Ficamos com a maior parte do arrecadado do ICMS ecológico no Paraná. É
bom e ruim ao mesmo temo. Bom para quem de nós depende da água, por
outro lado é ruim que nos sacrificamos mais em ter de vir a outros centros
em busca de emprego. Todos os dias.
EXPERIÊNCIA administrativa, principalmente pública, é o principal
ingrediente do conhecimento dos atalhos para atrair os projetos do governo
federal e estadual para nossa cidade.
Atualmente 20% dos recursos disponíveis nos vários ministérios do governo
federal são utilizados pelos municípios, enquanto 80% não são utilizados
pela falta de profissionais competentes para elaborar PROJETOS que tanto
nossa cidade precisa. O dinheiro está lá e as contrapartidas do município são
pequenas. Basta ter o nome limpo, as devidas certidões negativas para poder
usufruir dos recursos que estão destinados.
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TIELO PREFEITO
3. Fundamentação
SOMOS MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36
Nosso IDH – Índice de Desenvolvimento Humano está ruim e distante do
que podemos alcançar com uma melhor administração.
Somos experientes como uma dona de casa que faz um pirão com pouco
peixe, que dá de comer muitos filhos com quase nada.
É isto que trata uma administração competente, ou seja, estancando os
vazamentos e enxugando os gastos desnecessários, como os muitos prédios
públicos que temos alugados pela prefeitura que poderiam ser próprios.
Não precisamos de palácios e nem de grandes decorações. Quem precisa
estar bem são seus moradores, cidadãos que escolheram esta cidade para
O MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 tem em seus
quadros, profissionais qualificados para as diversas áreas, de notório saber,
os quais terão como principal função, ouvir os setores, os movimentos
sociais, as associações de moradores que participarão efetivamente desta
construção.
Na atualidade, os modernos Planos de Governo com suas metas exprimem a
retomada pelos valores outrora abandonados ou fora das prioridades das
agendas das lideranças partidárias. Hoje, devido à importância intrínseca e
feitos, os partidos voltaram a investir na sua elaboração. Ferramentas de
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TIELO PREFEITO
monitoramento e execução das propostas e programas estão cada vez
recebendo mais adesões, justamente pelos benefícios que um primoroso
Plano de Propostas pode trazer à sociedade como um todo.
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4. O GOVERNO QUE FAREMOS
SOMOS MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36
Primeiramente, observaremos e obedeceremos estritamente aos princípios de
administração pública brasileira que são: legalidade, impessoalidade,
moralidade, publicidade e eficiência.
Através de propostas renovadoras, buscaremos uma evolução positiva, tanto
nos indicadores sociais, como nos econômicos.
Entre as ações obrigatórias e pertinentes a um bom governo, traremos de
forma criativa, opções modernas que serão apresentadas na sequência deste
trabalho.
Destaque especial para as várias ações de um eficiente chefe do poder
executivo municipal, constante em novos “Eixos Norteadores” para a
retomada do desenvolvimento com COMPLIANCE e novos pilares da
administração moderna. Uma frente de avanços e desenvolvimento
macroeconômico e social, políticas públicas focadas nos substratos sociais
aos que quem mais precisam, os mais carentes.
Área da saúde, educação e economia foram pensadas de forma prioritária,
assim como, questões de segurança pública e combate à fome e desemprego
merecem destaque especial. Um governo com princípios éticos, amparado
na política de renovação, realmente preocupado com a família e a pátria.
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5. AGRICULTURA E PECUÁRIA
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
✓ Promover o apoio técnico com a participação entre a Prefeitura e Emater
na melhoria e novas técnicas de plantio e uso do solo.
✓ Estimular o desenvolvimento do agronegócio criando cursos para
adicionar valor agregado aos produtos in natura.
✓ Promover Feiras Livre em pontos estratégicos para venda direta ao
consumidor final.
✓ Criar o Câmbio Verde troca de lixo reciclável por hortifrutigranjeiros
produzidos em nosso município.
✓ Priorizar compras diretas de nossos produtores de hortifrutigranjeiros
para escolas municipais de nossa cidade.
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TIELO PREFEITO
✓ Aumentar ações que visem o manejo do solo, que é a base para a
produção de alimentos, fibras e energia, bem como o sistema de plantio
direto. Considerando suas propriedades físicas, químicas e biológicas,
proporcionando o desenvolvimento e a boa produtividade agrícola.
✓ Desenvolver o Viveiro de Mudas, ampliando ações para a produção de
mudas frutíferas, ervas medicinais e de espécies florestais. Para tal,
firmaremos parcerias com a EMBRAPA, EMATER E IAPAR, visando o
desenvolvimento sustentável e a produção de uva e vinho.
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TIELO PREFEITO
6. ASSISTÊNCIA SOCIAL
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
As relações familiares e humanas são importantíssimas e neste aspecto temos
propostas:
✓ Desenvolver em sua gestão o Bolsa Família Municipal como reforço a
alimentação e renda as famílias já cadastradas pelos programas sociais
federais.
✓ Isenção de cobrança da conta de água para os moradores como reforço e
contrapartidas estadual de nossa VOCAÇÃO FORNECEDORA de
água a mais de 3 milhões de pessoas.
✓ Criar Armazém de Família com compras em maior volume e maiores
descontos nos preços geridos pela Secretaria de Abastecimento (Divisão
de Abastecimento existente) destinados aos consumidores de baixa renda
até 1,5 SM utilizando os cadastros sociais existentes.
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7. CULTURA
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
A cultura representa nossa forma de viver e como compreendemos a nós
mesmos. Assim, nossa preocupação é relevante e buscaremos:
✓ Criar uma escola de circo itinerante na secretaria de esporte e cultura
vamos onde vamos otimizar o programa de recreacionistas estagiários
votados a incentivar e auxiliar diversas atividades.
✓ Projeto de inserção do jovem ao mundo artístico com a criação do
Programa Descobrindo Novos Artistas em diversas áreas culturais.
✓ Criar a semana da cultura na atração de Workshops municipais,
estaduais, nacionais e internacional.
✓ Desenvolver e apoiar ações junto à comunidade visando proteger e
recuperar o conjunto arquitetônico urbanístico e rural e de valor cultural,
inclusive os de interesse paisagístico ou ecológico, e bens imóveis.
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8. EDUCAÇÃO
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
✓ Melhorar o IDH. O PNUD Programa das Nações Unidas do
Desenvolvimento (ONU) de 1990 estabeleceu o IDH - Índice de
Desenvolvimento Humano como responsável para mensurar a variação
do desenvolvimento humano e que reúne três requisitos mais importantes
para a expansão das liberdades das pessoas:
- A oportunidade de se levar uma vida longa e saudável
- A saúde
- O acesso ao conhecimento através da educação de qualidade e poder
desfrutar de um padrão de vida que melhore a sua qualidade de vida e
renda.
O Índice varia de 0 a 1, sendo que quanto mais próximo ao zero, menor
o desenvolvimento de um local, e mais próximo ao 1, maior. O PNUD
estabeleceu faixas para a classificação dos municípios, sendo:
- De 0 a 0,499 Muito Baixo;
- De 0,500 a 0,599 Baixo;
- Re 0,600 a 0,699 Médio;
- De 0,700 a 0,799 Alto;
- Acima de 0,800 Muito Alto.
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TIELO PREFEITO
O Índice de Desenvolvimento Humano (IDHM) - Piraquara é 0,700, em
2010, o que situa esse município na faixa de Desenvolvimento Humano
Alto (IDHM entre 0,700 e 0,799). A dimensão que mais contribui para o
IDHM do município é Longevidade, com índice de 0,869, seguida de
Renda, com índice de 0,689, e de Educação, com índice muito baixo
sendo o IDH de 0.574.
É a educação, o pilar, a base de qualquer edificação, que precisamos
melhorar expressivamente, pois temos os piores números de IDH, o que
nos coloca como o pior índice da região metropolitana de Curitiba.
✓ Iniciar a EDUCAÇÃO 4.0, com salas de aula aptas para atender e
construir uma educação tecnológica, de acordo com a evolução do ensino
e as diretrizes da BNCC. (BASE NACIONAL COMUM
CURRICULAR.)
O sistema educacional sofrerá uma mudança radical na forma de ensino,
com um trabalho na construção das habilidades do século XXI.
As escolas 4.0 já experimentaram aumento da produtividade de 35% com
o uso de uma Intranet. Esta Tecnologia Educacional já mostrou que 70%
dos alunos utilizando tecnologia aprendem com mais facilidade.
Para isto, em nossa gestão dotaremos desta tecnologia com Notebooks
que serão disponibilizados aos alunos e Professores; Impressoras 3D;
Óculos Realidade Mista, Lousas/quadros negros virtuais interativos.
Nosso objetivo e missão é a de investir em educação acima dos valores
obrigatórios constitucionais, no patamar de 25%, com contraturno e
atividades cívicas.
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TIELO PREFEITO
✓ Trazer para nossa cidade o modelo escola militar pleiteando recursos
junto ao governo federal, numa iniciativa pioneira para a educação e
desenvolvimento das nossas crianças.
✓ Criar a escola guarda mirim, formadoras de bons cidadãos.
✓ Destinar, na esteira da aprovação da EC 108/2020, publicada pelo
Congresso Nacional neste mês de agosto de 2020 que elevou
gradualmente o repasse do governo federal para o FUNDEB dos atuais
10% para 23 % até 2026, o correspondente a 70% dessa nova parcela de
complementação do governo federal ao pagamento de salários dos
profissionais da educação.
✓ Atender com aumento do repasse, os professores e as merendeiras que
cuidam da segurança e da alimentação, os diretores e os coordenadores.
Garantia de 15% dos recursos serão destinados para investimentos em
infraestrutura, melhoria de equipamentos e instalações das escolas.
Assim, desta forma, os princípios do ensino, incluindo a garantia do
direito à educação e à aprendizagem ao longo da vida incluídos os termos
“a qualidade e a equidade” como metas a serem perseguidas pelo nosso
sistema de ensino.
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TIELO PREFEITO
9. EMPREGO
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
✓ Criaremos a Cidade Industrial de Piraquara - CIP
Nossa casa, nossa cidade abençoada por Deus e bonita por natureza,
responsável por 50% do abastecimento de Curitiba e região metropolitana
que com suas barragens Piraquara I e II, fornecem água a
aproximadamente 3 milhões de pessoas, tem cerca de 2/3 de sua área
geográfica tombada como área de preservação ambiental, tendo a APA e
APP de preservação permanente que impossibilita o maior
desenvolvimento industrial da nossa cidade.
Atualmente, passamos por uma revisão de nosso Plano Diretor que estará
nas mãos dos futuros representantes, os quais serão escolhidos este ano,
e que, em termos técnicos sinalizarão para onde podemos crescer. Nossa
vontade é de atrair todos os tipos de indústrias para a nossa cidade,
fazendo gerar empregos a todos os cidadãos.
Quis Deus nos dar esta vocação de dar de beber a quem tem sede e para
isto devemos politicamente e na medida do possível, reivindicarmos
fatias maiores de contrapartidas de quem da água de se beneficia.
A estiagem de 2020 que a capital e a sua região metropolitana está
passando, deixou claro que não estamos protegendo de forma valorosa
este bem imprescindível.
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TIELO PREFEITO
De posse dos profundos estudos, nossa administração desenvolverá todos
os esforços possíveis na atração de novos empreendimentos (não
poluentes), como forma de mantermos nossa cidade sustentável, não
perdendo sua vocação divina.
✓ Otimizaremos o ensino com treinamentos técnicos profissionalizantes,
parcerias com o Sesi, Sesc, Senac e o Senai, que serão destinados para
pessoas de todas as idades, principalmente aos jovens que estarão
direcionados ao primeiro emprego
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TIELO PREFEITO
10. GESTÃO PÚBLICA
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
✓ Instituir COMPLIANCE nas ações administrativas corrigindo e
prevenindo desvios aumentando a eficiência, redução de fraudes e evitar
conflitos judiciais que comumente atrasam compras, construções e ações
de toda espécie.
✓ Implantar em nossa administração a DIGITALIZAÇÃO de todos os
novos processos administrativos eliminando gastos com papel, tinta,
arquivamento e acompanhamento das demandas reivindicadas.
✓ Reformular e atualizar o SITE OFICIAL da Prefeitura dotando-o de
todas as informações de serviços prestados, da transparência, dos
atrativos turísticos de PIRAQUARA.
✓ Criar aplicativo CONHEÇA PIRAQUARA com direcionamento ao
canal de vídeos e redes sociais.
✓ Criar a OUVIDORIA MUNICIPAL para atender as reclamações da
administração.
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TIELO PREFEITO
✓ Melhorar e rediscutir melhorias para o funcionalismo municipal, com
readequação do plano de cargos e salários, no que haver distorções.
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11. INFRAESTRUTURA
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
Para um desenvolvimento adequado, precisaremos de ações concatenadas e
objetivas, dentre elas:
✓ Cobrar a continuação da estrada com saída para a BR 277 devido pelos
royalties da água com governo estadual.
✓ Dar continuidade das obras do PAC que não foram concluídas, fazendo
um aditivo pra que obras de excelência venham ser concluídas no
município.
✓ Canalizar córregos e ampliar a rede esgoto e de imediato aproveitar
mediante cobrança insistente das autoridades, o novo MARCOLEGAL
DO SANEAMENTO aprovado pelo presidente Bolsonaro neste ano de
2020.
✓ Descentralizar o centro comercial tradicional, começando inicialmente
pelo GUARITUBA, desenvolvendo traçado de um novo modelo de
compras com prioridade às atividades ainda não existentes e essenciais
nesta grande e próspera região, procurando ordenar as vias de acesso,
estacionamento e tudo mais que facilitem as compras, sem a necessidade
de locomoção até a capital ou ao centro de Piraquara.
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✓ Criar a Diretoria de Regularização Fundiária, com profissionais
especializados na área, especialmente do direito, para auxiliar as famílias
na documentação e regularização das áreas que estejam dentro da
legalidade, utilizando-se o Estatuto das Cidades e/ou a Usucapião.
✓ Agilizar as ações do Poder Executivo Municipal adequando-se ao plano
federal da Liberdade Econômica na liberação de licenças e alvarás de
funcionamento para a geração de empregos.
✓ Criar parceria público/privada com patrocínio na sinalização indicativa
com nome de ruas em todas as principais esquinas, sejam centrais ou
periféricas.
✓ Proporcionar a melhoria e revisão da acessibilidade aos portadores de
necessidades especiais em vias públicas.
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12. HABITAÇÃO
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
✓ Promover o amparo legal municipal administrativo e em todos os
sentidos na construção de novas casas com aproveitamento do
PROGRAMA CASA VERDE E AMARELO que substitui e amplia o
Minha Casa Minha Vida.
✓ Realizar o mapeamento das famílias que estão em terrenos e casas com
irregularidades, a prioridade é para essas propriedades, para essas
famílias, bem como a reforma de parte dessas moradias.
✓ Destinar novas áreas para novos loteamentos dotados de infraestrutura
necessária a moradia e sobrevivência econômica e social, como escolas,
creches, arruamentos, saneamento com os juros reduzidos da Caixa
Econômica Federal e uso do FGTS
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TIELO PREFEITO
13. MEIO AMBIENTE E SANEAMENTO
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
A preservação do meio ambiente é essencial para mantermos a saúde do
planeta e de todos os seres vivos que nele habitam. O desafio da atualidade
é encontrar o equilíbrio entre o progresso/desenvolvimento e a preservação.
✓ Rever auditando os contratos já firmados com as empresas coletoras de
lixo.
✓ Coleta seletiva de lixo reciclável, trazendo benefícios para o município,
o “lixo que não é lixo”.
✓ Apoiar as iniciativas de criação de cooperativas de recicláveis privados
✓ Criar programas de incentivo à separação de lixo reciclável, com ênfase
nas escolas de primeiro grau para a criação de cultura de
reaproveitamento.
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TIELO PREFEITO
✓ Revisão das restrições com mananciais, acordos com governo estadual,
contra partida, ICMS ecológico.
✓ Criar a empresa municipal de tratamento de água e esgoto e revisão no
convênio com a Sanepar.
✓ Desenvolver ações com Fossas Sépticas Biodigestoras para a implantação
de serviços de saneamento básico na área rural implantando a tecnologia
desenvolvida pela EMBRAPA.
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14. SAÚDE
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
Dor de barriga não dá apenas uma vez, diz o dito popular.
Ações que serão prioridade no âmbito municipal no que se refere à saúde
visando o melhor para todos os moradores da nossa cidade:
✓ Criar Hospital e Maternidade em parceria pública para que nossos filhos
não precisem nascer em outras cidades.
✓ Desenvolver e aperfeiçoar a telemedicina pública municipal, resultado já
provado e eficiente durante o isolamento social forçado.
✓ Contratar mediante licitação, empresas com expertise para o
PRONTUÁRIO ELETRÔNICO, com acesso dos dados disponíveis pela
internet mediante segurança eletrônica para uso em qualquer lugar.
✓ Dotar o município de estrutura própria para os seus postos de saúde,
devolvendo os imóveis alugados no qual estejam hoje instalados.
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TIELO PREFEITO
✓ Criar em conjunto com outros centros, o consórcio municipal de
especialistas em Ortopedia, Neurologia, Oftalmologia e outras também
importantes para a saúde pública.
✓ Levar dentistas a outros postos de saúde mais distantes.
✓ Aumentar a disponibilidade de medicamentos de uso contínuo em nossas
farmácias municipais e realizar entregas às pessoas com necessidades
especiais.
✓ Criar programa “CARIE ZERO” com ações destinadas a escovação de
dentes e inspeção, bem como consultas nas escolas com dentistas.
✓ Instituir no âmbito do município as Práticas Integrativas e
Complementares em Saúde, regulamentadas no Paraná através da Lei
19.785/2018.
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TIELO PREFEITO
15. SEGURANÇA
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
Um estudo realizado na Austrália identificou que um dos fatores que as
pessoas acreditavam trazer mais bem estar e felicidade era justamente
sentirem-se seguras.
✓ Criaremos a Guarda Municipal de Piraquara GMP com prioridade na
contratação através de concurso de aprovados que residam, conheçam e
tenham relação com a nossa realidade patrimonial e pessoal com as
pessoas que nela escolheram para morar.
A Constituição Federal, em seu art. 144, descreve:
"A segurança pública, dever do Estado, direito e responsabilidade de todos, é exercida
para a preservação da ordem pública e da incolumidade das pessoas e do patrimônio
(...)",
Previsto no parágrafo § 8º desse artigo em que autoriza os municípios a constituírem
suas próprias Guardas Civis Municipais, destinadas à proteção de seus bens, serviços
e instalações, conforme dispuser a lei.
As Guardas Municipais, inicialmente foram criadas com o propósito de
zelar pelos bens, serviços e instalações dos municípios, com foco voltado
para a proteção patrimonial dos bens municipais.
Com o passar do tempo, diante da grande demanda por segurança da
sociedade, o poder público viu nessas instituições o potencial para
estabelecer políticas de prevenção primária, fiscalização das posturas
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TIELO PREFEITO
municipais, garantindo o uso livre e desembaraçado dos bens e serviços,
contribuindo para a cultura de paz social e para a sensação de segurança
dos indivíduos.
✓ Priorizaremos uma central de controle de comando vinculado às polícias
com a direção no corpo da guarda municipal.
✓ Descontaremos no IPTU para quem tiver câmeras de monitoramento em
casa, uma vez que o trabalho conjunto entre cidadão e poder público trará
benefícios para todos.
✓ Criaremos um Centro de Inteligência na Guarda Municipal para
monitoramento de toda a cidade.
✓ Aumentaremos, através da Guarda Municipal que será criada, as ações
do PROERD da Polícia Militar no combate a prevenção e uso de drogas
nas escolas municipais.
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TIELO PREFEITO
16. TECNOLOGIA
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
Aqui passa a modernidade, é na velocidade do tráfego de dados em que as
pessoas de todas as formas se comunicam. Sabemos que em determinadas
regiões de nossa cidade o sinal não chega e que para falar é necessário subir
nos morros, deslocar-se constantemente para conseguir falar com os
telefones móveis.
Sabemos ainda que para as operadoras de telefonia móveis investirem, a
questão principal são os números, o lucro. Para isto o poder público
municipal envidará todos os esforços para colocação de antenas via satélite.
✓ Melhorar a Rede 4G - atualmente utilizada por todos, mas ainda não
acessível em todo nosso município. Pleitearemos a colocação de mais
antenas ou abrindo a iniciativa privada à exploração de mais recursos.
✓ Investir na Rede 5G - prevista para iniciar nos grandes centros a partir de
2021, a internet das coisas com a tecnologia 5G, calculada para ser 30
vezes mais rápida do que o atual 4G. Estaremos em parceria com a
iniciativa privada, envidando todos os recursos possíveis para levarmos o
sinal para toda a nossa cidade, com a instalação de antenas com viés
pronta para receber este novo sinal mais veloz.
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TIELO PREFEITO
✓ Criar departamento municipal de incentivo a STARTUPS geradoras de
novas tecnologias, desenvolvimento de aplicativos e iniciativas de
inovações com a participação em feiras, congressos estaduais nacionais,
internacionais para seus integrantes.
✓ Idealizar o aplicativo para celulares da Prefeitura Municipal de Piraquara
encurtando a distância entre os cidadãos e diminuindo burocracia.
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TIELO PREFEITO
17. TRANSPORTE
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
✓ Criar a Superintendência Municipal do Transporte Coletivo de Piraquara
para gerir o planejamento operacional e fiscalização do transporte
coletivo de passageiros na cidade, a administração dos terminais e pontos
de parada.
✓ Disponibilizar o cartão temporal no transporte interno municipal com
tecnologia em que usuário vem a sede, ao centro de nossa cidade e sair
do terminal por um período de 2 horas fazer as compras no comércio
local, em que não achando o que procura voltar a embarcar com a mesma
passagem inicial e tomar outro ônibus e ir a capital quando a catraca será
liberada para uma nova passagem sem pagar mais por isto.
✓ Melhoria do mobiliário urbano com cobertura em postos de ônibus.
✓ Aprovar a exploração dos espaços em pontos e nos veículos para
propagandas para redução das atuais tarifas.
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TIELO PREFEITO
18. TURISMO ECOLÓGICO
MOVIMENTO FAZENDO A DIFERENÇA 36 propõem:
Como nunca visto, as discussões sobre a conservação ecológica estão é a
principal pauta do mundo, ocupando todos os noticiários diariamente.
Os países mais desenvolvidos e ricos destruíram suas reservas naturais e
enriqueceram às custas de muitos que até vida perderam.
Seremos uma voz forte, eloquente na briga pelo que temos conservado com
tanto sacrifício. Com isto, queremos ser uma região forte também em
serviços de turismo, sendo que nossas ações serão para criar e atrair
empreendimento nas áreas:
✓ Áreas de laser aquáticas, esqui, pesque pague;
✓ Áreas destinadas a pousadas;
✓ Turismo de aventura e trilhas ecológicas;
✓ Áreas de acampamento e restaurantes;
✓ Resorts com infra estrutura, hotéis beachpark, tobogã de água;
✓ Haras de criação;
✓ Festa da água ao estilo de comidas (típicas e exóticas) como patos,
carneiros e outros.
✓ Parceria com Serra Verde Express – objetivando o trem destino final
Piraquara mais econômicos para turistas, com saídas início da manhã e
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