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PORTFÓLIO
Sempre Avante Uma breve apresentação dos nossos serviços de
assessoria educacional em capacitação e
desenvolvimento profissional.
Sempre Avante Educação Corporativa Ltda.
Salvador Shopping Business, Torre América, Sala 212 | Caminho das Árvores | Salvador-BA
Tel.: (71) 3565 8980 | [email protected] | www.sempreavante.com.br
Sumário I. Resumo Executivo .................................................... 2
Destaques
Missão da empresa
Objetivos
II. Descrição do negócio ............................................ 3
Entidade legal e equipe de trabalho
Nossos serviços – Treinamento e desenvolvimento profissional
III. Coaching Life & Executive ..................................... 4
Atendimento Coach
Formação Coaching Life & Executive
IV. Treinamentos para desenvolvimento
Profissional .............................................................. 15
Inteligência com foco em resultados - Liderança Coach para Líderes
Inteligência Emocional - Gerenciando conflitos com ferramentas
Coaching
Vendas com PNL - Programação Neurolinguística
Profiler Assessment DISC
V. Palestras.................................................................. 12
VI. Empresas Clientes ................................................. 15
VII. Outros clientes ....................................................... 20
VIII. Considerações finais ............................................. 21
“Tudo que uma empresa é, ou poderá ser, depende da agilidade de seus administradores
em usar as ferramentas necessárias diante da inconstância da realidade. Todo esforço
empresarial em busca do sucesso gira em torno das pessoas que compõe a organização,
afinal uma empresa de sucesso é formada por pessoas de sucesso”.
Prof. Galvão
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Resumo Executivo
Com o objetivo de atender às necessidades de empresas baianas no que tange à
capacitação profissional, a Sempre Avante Educação Corporativa traz uma proposta
inovadora: Treinar e capacitar pessoas dos mais diversos níveis organizacionais por meio de
um método que proporcione ao participante maior compreensão através da prática de
todos os assuntos abordados durante o treinamento. Assim, nossa proposta não é apenas
apresentar um tema que motive, mas um método de aplicação do conhecimento, que
inspire e gere entusiasmo para as pessoas trabalharem melhor em equipe.
Destaques
Por meio de avaliações que os participantes fazem de nossos cursos é uma constante termos
destaques em diversos depoimentos.
“Curso de qualidade com excelente didática, agregou bastante conhecimento tanto para
vida profissional como acadêmica”. Arlindo B. Azevedo – Coordenador – Poliexpress
“Excelente abordagem, levou-me a realidade de trabalho que convivo, saí do curso mais
conhecedor”. Manoel F. S. Júnior – Coordenador – Tend Tudo
“Curso muito interessante, bem dinâmico com situações do nosso cotidiano. Se encaixa
perfeitamente para todas as profissões”. Bruna M. T. Argollo – Consultora – Escrita
“O treinamento foi excelente, o conteúdo é excelente e o Prof. Galvão mostrou um domínio
incrível do assunto. O que mais me impressionou foi que pela primeira vez participei de um
treinamento onde o instrutor estava preocupado com o conteúdo e não em autopromoção.
Parabéns!” Renata S. Gualdieri – Analista Logística Pleno – Ford Motor Company
Missão da empresa
Desenvolver pessoas para torna-las melhores no âmbito profissional, social e pessoal.
Objetivos
Prover soluções inovadoras em educação, capacitação e treinamento profissional.
Atender cada cliente personalizando uma solução de forma mais adequada para o
atingimento de seus objetivos organizacionais.
Inovar nas metodologias de ensino e aprendizagem como resposta às atuais
necessidades profissionais.
Promover a auto percepção dos participantes de nossos cursos sobre a mudança de
pequenos hábitos para promoção de impactos significativos na consecução de
grandes objetivos.
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Descrição do negócio
Assessorar empresas públicas, privadas e ONG´s na promoção do desenvolvimento
intelectual, comportamental e emocional dos indivíduos em benefício dos objetivos
organizacionais, numa perspectiva de que, sem o desenvolvimento humano não há
desenvolvimento organizacional.
Entidade legal e equipe de trabalho
Sempre Avante Educação Corporativa Ltda é uma empresa privada que presta serviços de
consultoria em educação corporativa. É devidamente registrada junto aos órgãos
competentes sob o CNPJ nº 18.266.812/0001-49 e legalizada para atividade de fins de
treinamento em desenvolvimento profissional, gerencial e outras atividades de ensino e
educação no CNAE sob nº 85.99-6-04 e 85.99-6-99, atendendo assim toda e qualquer
exigência legal para participar de licitações, pregões eletrônicos e tomadas de preço em
âmbito nacional e internacional.
Sua direção é regida pelo Administrador de Empresas, Especialista MBA em Gestão de
Pessoas, Prof. Galvão, CRA/BA 24.207, que atua com uma equipe experiente e
comprometida com a missão da Sempre Avante Educação Corporativa.
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1. Formação Coaching Life & Executive
Por que devo fazer essa formação?
Muitas pessoas levam anos para conquistar
seus objetivos. Nessa trajetória essas pessoas
sofrem por não saberem traçar o caminho para
sua felicidade.
A Formação em Coaching Life & Executive realizado pela Sempre Avante! vai fazer você
entender como traçar o melhor trajeto do ponto A (estado real) ao ponto B (estado
desejado)
Em que consiste a Formação Coaching Life & Executive?
A Formação COACHING LIFE & EXECUTIVE irá mobilizar uma visão integradora da sua vida
pessoal e profissional. O foco Life & Executive conduz o participante a conhecer ferramentas
de ações (cientificamente comprovadas) que visam otimizar inúmeras possibilidades que
organizam e aprimoram o plano de vida pessoal e profissional.
Com duração de 160 horas, o COACHING LIFE & EXECUTIVE permite acesso a ferramentas de
transposição cognitiva em momentos de vivências individuais e grupais com o objetivo de
empoderar o cursista na análise e compreensão de sua performance.
Como é a estrutura da Formação Coaching Life & Executive?
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A estrutura da Sempre Avante! Life & Executive proporciona ao participante um contato
integrado para Liderança, Programação Neurolinguística, Inteligência Emocional e Análise
Comportamental DISC. Essa integração garante ao participante mais que uma formação, é
uma Formação Profissional Coach com uma metodologia de aplicação do conhecimento
em suas futuras ações como Coach em vida e carreira.
Atendimento Coach Vida e Carreira
De forma personalizada a Sempre Avante disponibiliza profissionais para atendimento
Coaching individual e organizacional.
O Coaching é uma metodologia cientificamente comprovada que usa ferramentas
adequadas para potencializar a vida e carreira profissional.
O Coach é o profissional que conduz o Coachee por meio de 10 seções a fim de estruturar o
pensamento e planejamento de vida e carreira.
Durante as 10 seções de coaching são efetivadas atividades de reflexão e integração de
pensamentos e ações coordenadas que proporcionam uma ponte direta do ponto A
(estado real) para o ponto B (estado desejado), evitando que muitas pessoas levem anos
errando caminhos, querendo aprender por meio de tentativas e erros, o que gera enorme
desgaste financeiro e emocional.
A atividade de coach da Sempre Avante Life & Executive traz assertividade para quem quer
mudar de carreira, escolher uma faculdade, dar sentido à sua atuação na família,
potencializar seus resultados no trabalho e ter maior compreensão do sentido de sua vida
enquanto pessoa e/ou profissional.
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Treinamentos para desenvolvimento de líderes
1. Programa de desenvolvimento de Liderança com foco em
resultados – Coaching para líderes
“Líder é aquele que sabe construir relacionamentos enquanto executa a tarefa”.
James Hunter
Partindo do princípio que “liderança é a
capacidade de inspirar, causar motivação
e ampliar competências movimentando
pessoas a atingirem objetivos comuns”,
percebemos a necessidade de corrigir
algumas de nossas ações junto aos nossos
colaboradores, bem como aperfeiçoar
algumas virtudes e talentos que já
desenvolvemos.
Descobrir se você é um “gestor” ou um
“líder” será o primeiro passo para tornar-se
um grande líder. Será por meio do autoconhecimento que poderemos alinhar diversas
perspectivas para sermos profissionais mais eficazes.
Programa de Treinamento em Coaching para Líderes, licenciado pela Sempre Avante
Educação Corporativa, empresa reconhecida no meio corporativo nacional. É um programa
de desenvolvimento para a liderança, onde serão apresentadas as ferramentas do Coaching
voltadas à liderança e sua aplicação imediata na vida, carreira e empresa.
O programa de desenvolvimento de líderes é resultado de mais 15 anos de experiência do
diretor da Sempre Avante, Professor Galvão, com o desenvolvimento de pessoas, onde
apresenta conteúdo e metodologia exclusivos. O programa está estruturado em 02 etapas
totalizando 16 horas de aprendizagem. Uma solução em treinamento para profissionais de
nível tático: gerentes, coordenadores, supervisores, chefes de departamentos, gestores de
RH, líderes religiosos e empresários que atuam como líderes de equipes
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2. Inteligência Emocional – Gerenciando conflitos
com ferramentas Coaching
Usar a inteligência emocional para saber lidar com o conflito de forma proveitosa é o foco
deste treinamento. Visamos atender às necessidades de profissionais que atuam em rotinas
de atendimento ao cliente, trabalhos de equipe e outras situações onde o conflito é uma
constante. O treinamento também é dedicado para pessoas que buscam soluções para
uma nova postura diante dos desafios.
Hoje a inteligência emocional acabou se tornando uma condição indispensável para
o planejamento de atividades empresariais no que se refere à liderança, gestão e
organização. Desenvolver Inteligência emocional pode trazer mudanças radicais para o
ambiente de trabalho, pois as relações interpessoais entre profissionais formam um fator
prioritário à conquista da excelência em todas as áreas
Metodologia:
Envolve a compreensão da dinâmica social em conflitos para trabalhar e reverter a
consciência e círculos viciosos; uso prático das ferramentas Coaching no gerenciamento de
conflitos; desenvolver competências para o trabalho com pessoas assumindo papel e
postura de líder no gerenciamento dos conflitos.
Carga Horária: 20h
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3. Vendas com PNL – Programação Neurolinguística
Todos nós buscamos alcançar nossos objetivos, porém algumas pessoas esquecem que há
novos métodos para negociar serviços, produtos, ideias e projetos. Assim esse curso visa
quebrar paradigmas e mostrar de forma inovadora a PNL (Programação Neurolinguística)
como um elemento determinante para o sucesso nas etapas do processo de negociação,
nas técnicas de vendas e seus resultados finais.
Metodologia:
Envolve a compreensão dos padrões (“programação”) criados pela interação entre o
cérebro (“neuro”), a linguagem (“lingüística”) e o corpo; estuda como o cérebro e a mente
funcionam, como criamos nossos pensamentos, sentimentos, estados emocionais e
comportamentos e como podemos direcionar e otimizar esses processos para ampliar as
vendas.
Carga Horária: 20h
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4. Analista Comportamental DISC
Com o DISC você pode Encurtar o Tempo de seu processo seletivo, ser mais assertivo e
estratégico.
Com apenas 7 minutos você pode encontrar a pessoa certa para a vaga certa!
Tenha em mãos dados como: Competências, fatores motivacionais, estilo de liderança,
reação sob pressão, energia, área de talento e muitas outras informações. São mais de 50
informações sobre seu candidato.
Encontre a pessoa certa para a função certa e economize tempo e dinheiro!
Essa ferramenta é capaz de produzir um relatório comportamental com mais de 50 índices
associados aos 4 perfis comportamentais (executor, comunicador, planejador e analista).
Reduza o Turnover e identifique os Perfis através das metodologias usadas no Profiler.
Você sabe qual o seu perfil?
Ter autoconhecimento é indispensável para capacitação de profissionais no alcance de
resultados extraordinários, obtendo uma experiência cada vez mais profunda em sua área
de atuação. O autoconhecimento permite ao profissional realizar seus próprios objetivos e
ajudar a empresa a crescer no mercado de trabalho.
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Parceiros e clientes
Lista parcial de usuários do Profiler DISC no Brasil e no mundo: CBF, Pão de Açúcar, Globo,
Banco do Brasil, Volkswagen, Itaú, Petrobras, Correios, Sadia, Carrefour, Claro, Cemig, HSBC,
Riachuelo, Santander, Scania, Siemens, Souza Cruz, Vale, Pirelli, Bauducco, TAM, Belgo,
Honda, Hermes Pardini, Copasa, BV Financeira, FGV, IBE, Locguel, GM, Bradesco, Dakota,
Makro, Suggar, LG Sistemas, Giraffas, Mecan, CNA, Unimed, Faculdade Pitágoras, Visa Vale,
MMX, ABRH-NACIONAL, Catho, Óticas Diniz, Kalunga, Odebrecht, EMATER-MG, Sabesp,
Prefeitura de Belo Horizonte, Embraer, Porto Seguro, Hospital Santa Clara, Hospital Estadual
Mário Covas, OdontoPrev Avianca, BRF, Accor, ANS, Ótica Centro Visão, Contax, Braspress,
Cremer, Cotontar, Capaeaó, Cosan, Intelbras, Zenite, Martins, Bergamini, Yázigi, Sem Parar,
Yazaki, CSN, Dígitro e Instituto Stefanini.
Benefícios e vantagens
Ferramenta de baixo custo.
Fornece grande quantidade de informações sobre o Perfil Comportamental do
profissional como: melhor área de atuação, influência, no ambiente de trabalho,
forma tomada de decisão, perfil predominante, adequação atual à função
exercida, forma de atuação e muito mais.
É um método testado, aprovado e utilizado há vários anos, inclusive por grandes
companhias multinacionais.
Usabilidade rápida e fácil.
Economiza tempo e dinheiro na seleção de candidatos, podendo perceber
rapidamente a adequação do candidato ao cargo.
Aumenta a satisfação da equipe no remanejamento às funções onde possa ser
explorado seu maior potencial.
Metodologia DISC
A metodologia DISC é certificada como:
Inovadora pela FINEP e pelo Ministério da Ciência e Tecnologia, pois extrapola em
muitos conceitos utilizados da metodologia DISC e reformula a maneira de avaliar
um profissional.
Possui índice de validação superior a 97% em estudo feito na Universidade Federal
de Minas Gerais – UFMG. Atualmente também foi validado na Universidade de São
Paulo – USP.
A Formação
A Formação do Assessment e a teoria de Perfil Comportamental são indicados para todos
aqueles que interagem com pessoas diariamente em sua carreira e todos os interessados em
trabalhar desenvolvimento humano.
Gestores
Profissionais de RH
Psicólogos
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Terapeutas
Líderes
Coaches
Profissionais de T&D
A sua equipe terá o mais moderno Sistema de Mapeamento de Perfil Profissional /
Comportamental destinado a seleção de candidatos, remanejamento individual ou de
grupos, construção de equipes, gestão motivacional, mapeamento comportamental para
prever as possibilidades de diversas circunstâncias profissionais ou pessoais, de acordo com
a metodologia DISC, o que oportuniza uma Gestão de Pessoas eficaz e Processos de
Coaching mais assertivos.
Carga Horária
O Programa de formação Analista Comportamental tem carga horária de 20 horas
distribuídas em 2 dias (consecutivos) de treinamento das 08h00 ás 19h00 (Finais de semana)
ou 5 noites (consecutivas) em turmas abertas ou in company, entre desenvolvimento do
conteúdo e atividades práticas.
O que está incluso
No investimento está incluso:
Seu mapeamento de Perfil Comportamental.
Total interação com o Facilitador.
Manual do participante.
Material didático completo.
2 cortesias para aplicação do relatório de avaliação comportamental.
Total apoio educacional durante a formação.
Suporte exclusivo pós formação.
Certificação de Consultor em Análise Comportamental.
2 Coffee breaks diários.
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PALESTRA MOTIVACIONAL: A FORÇA DO CAMPEÃO
Os 5 Pilares da Inteligência Emocional
Condomínio Salvador Shopping Business
Palestras
Público: Gerentes, supervisores e vendedores (50 participantes)
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PALESTRA MOTIVACIONAL: A FORÇA DO CAMPEÃO
Evento realizado 2 vezes
Público: Gerentes e frentistas
170 participantes
MIRASOL – Distribuidora Nestlé
Público: Gerentes, supervisores e vendedores.
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PALESTRA MOTIVACIONAL: VIVA INTENSAMENTE A VIDA COM AUTOESTIMA
PALESTRA TRANSFORMACIONAL: LIDERANÇA – A FORÇA DO ENTUSIASMO
PALESTRA COMPORTAMENTAL: INTERDEPEDÊNCIA PROFISSIONAL
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Empresas Clientes
“Foi um treinamento de alto nível, que com certeza irei utilizar no meu dia a dia do
trabalho com toda equipe”. Ricardo C. Araújo / Gerente Produção
“Excelente curso! Daqui pra frente terei outra postura.” Eduardo S. Santos / Supervisor
Geral
“O curso de Liderança nos ajudou não só profissionalmente, levamos para nossas vidas.
Você começa a ter uma outra visão de quem trabalha com você. Você encontra seus
defeitos e percebe suas qualidades, aumentando e capacitando ainda mais seu perfil
de gestor e líder”. Ronaldo O. Rocha / Gerente de Loja
“O curso para mim foi prazeroso, pois aprendi o que é ser líder e o que é ser gestor,
aprendi também a mudar o modo como estou agindo e melhorar”. – Graciene S. Santos
/ Gerente de Loja
Glow Reef – Indústria de Roupas e Confecções Ltda
Segmento: Confecção e varejo de roupas em shoppings
Curso Liderança com Foco em Resultados
Público: Gerentes e supervisores
Referências: Dir. Tiago Maia (71) 32880060 / 82016861ou
Supervisor Eduardo 8797 1379
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“O curso de negociação foi bem organizado, de extremo valor para ampliar meus
conhecimentos e poder desenvolver bons negócios. Está de parabéns!” Jane S. Arraz /
Consultora Vendas
“Uma oportunidade para funcionários da própria empresa saber seus erros e tentar melhorar
o que for necessário para o crescimento da empresa e até problemas pessoais”. Cláudio A.
Costa / Auxiliar Administrativo
“Curso de gestão de conflitos muito interessante, bem dinâmico com situações de nosso
cotidiano. Se encaixa perfeitamente para todas as profissões”. Bruna M. T. Argollo /
Consultora de Vendas.
“Apesar de ter visto o assunto liderança na faculdade aprendi como por em prática através
da metodologia de filmes, desenhos, dinâmicas os estilos de liderança, muito bom”. Fernando
I. R. Santos / Coordenador
Escrita – Tecnologias de Impressão
Segmento: Gráfica e Aluguel de Equipamentos de Impressão
Curso Liderança com Foco em Resultados
Curso Gestão de Conflitos com Ênfase em Inteligência Emocional
Curso de Negociação com Programação Neurolinguística
Público: Gerentes, supervisores e operadores
Referências: Gerente de RH Vanessa Freitas (71) 2108 8888 / 2108 8811
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AMBEV – Indústria de Bebidas e Alimentos
Segmento: Indústria e atacado de bebidas
Curso de Vendas com Programação
Neurolinguística
Público: Gerentes, supervisores e operadores
Referências: Gerente Geral Aldo (77) 3613 8110
NATULAB – Indústria de Medicamentos e Alimentos Ltda
Segmento: Indústria Medicamentos
Curso de Vendas com Programação Neurolinguística
Público: Gerentes, coordenadores, supervisores e operadores
Referências: Analista de RH Isabel Rabelo (75) 3311 5555
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GLOBO LOGÍSTICA – Distribuidora Salvador - Ba
Segmento: Logística e Atacado de Alimentos
Treinamento em vendas com PNL (Programação Neurolinguística)
Público: Vendedores e supervisores
Referências: Darlene – Gestora de RH (71) 21010911
DISSULBA – Distribuidora Nestlé Sul da Bahia
Segmento: Logística e Atacado de Alimentos
Curso de Liderança com Foco em Resultados
Público: Gerentes e supervisores
Referências: Dir. Petrônio (73) 3414 5200
NUTRIPET – Distribuidora Feira de Santana - Ba
Segmento: Logística e Atacado de rações
Treinamento em vendas com PNL
Público: Vendedores, gerentes e supervisores
Referências: Murilo – Gerente geral
(75) 3614-0563 / 3626-5668
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Jornada Pedagógica
Atualizar professores e motivá-los a serem melhores profissionais é um desejo que tem
permeado a educação de forma mais intensa nos últimos 20 anos. Dessa forma a Sempre
Avante e sua equipe quer atender às demandas de capacitação para gestores,
coordenadores e professores de escolas públicas e privadas. Com experiência em projetos
educacionais ganhadores de prêmios e atividades de consultoria educacional para o Estado
da Bahia, visamos atender instituições de ensino da educação infantil ao nível superior. Os
temas variam de acordo o Projeto Político Pedagógico de cada escola ou poderemos sugerir
temas nos eixos pedagógicos de Educação Especial, Tecnologias Educacionais,
Desenvolvimento Cognitivo, Educação Profissional, Empresa Júnior, etc.
Gestão Ambiental
Temas: Gestão
Ambiental;
Gestão de
Resíduos Sólidos;
Legislação
Ambiental;
Gestão e
Prevenção de
Elementos
Poluidores; Fauna,
Flora e aquíferos
submarinos.
A articulação entre os
temas pedagógicos
visam um diálogo mais
fluido entre gestores,
professores, pais, alunos e
seus representantes
colegiais.
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Outros Clientes
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Considerações Finais
Temos certeza que a sua empresa é reconhecida pela qualidade em tudo que faz e, por
conta disso, nos colocamos à sua disposição para poder aperfeiçoar as virtudes, desenvolver
outras competências e ampliar os horizontes de crescimento por meio da capacitação de
seus funcionários tornando-os pessoas preparadas para novos desafios e felizes por fazerem
parte de sua organização.
Caso queira um treinamento específico para solucionar determinada carência de
capacitação, nos colocamos à sua disposição para desenvolvê-lo.
Agradecemos a atenção dispensada ao portfólio e nos colocamos à disposição para
elucidar quaisquer dúvidas, bem como agendar uma visita.
Contate-nos:
www.sempreavante.com.br
www.professorgalvao.com.br
Telefax: (71) 3565 8980 / Celular: (71) 993581010 (WhatsApp)
E-mail: [email protected]
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