Relatório de Actividades e Contas 2010 · pioneiro nesse local, e teve condições de realização ... Campus de Azurém foi para todos nós o início de um novo ... slide, piscinas,

Relatório de Actividades

e

Contas do ano de 2010

Aprovado em reunião da Direcção em 15 de Março de 2011

Universidade do Minho, Março de 2011

AFUM Relatório de Actividades e Contas do ano de 2010

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Introdução

2010: Balanço Social Positivo Gerir é Criar

(Laurent Lapierre)

Em 2010, a Associação de Funcionários da Universidade de Minho (AFUM),

obteve a designação de IPSS, Instituição Particular de Solidariedade Social. Este processo exigiu uma longa fase de adequação dos seus Estatutos que, finalmente, ficaram registados em conformidade com o disposto no Estatuto aprovado pelo Decreto-Lei nº 119/83, de 25 Fevereiro, alterado pelo Decreto-Lei nº 402/85, de 11 de Outubro e no Regulamento aprovado pela Portaria nº 139/2007, de 29 de Janeiro, que se procedeu ao registo definitivo dos estatutos da instituição particular de solidariedade social abaixo identificada, reconhecida como pessoa colectiva de utilidade pública. O registo foi lavrado pela inscrição nº 14/10, a fls. 195 e Verso, do Livro nº 12 das Associações de Solidariedade Social e considera-se efectuado em 14/05/2009 nos termos do nº 2 do artigo 9º do Regulamento acima citado.

A associação comemorou 15 anos de existência e reforçou a sua actividade e importância na promoção sociocultural e desportiva dos seus associados, funcionários da Universidade do Minho e da comunidade académica em geral.

Reforçamos, ao longo do ano que terminou, o nosso espaço de intervenção em valências já existentes, e promovemos novas actividades e serviços, tendo em vista as necessidades sociais, a modernização dos diversos sectores e a heterogeneidade de todos os que nos procuram.

A Direcção apresenta este Relatório de Actividades e Contas do ano de 2010 num clima em que o mundo, a Europa e o nosso país vivem a maior crise económica de que há memória nas últimas décadas e a que esta associação não fica alheia, crise que se mantém e persiste actualmente.

Apesar de tudo, pensamos que os resultados finais apresentados superam as expectativas. Nesta conjuntura negativa, e tendo em consideração os resultados obtidos em 2010, consideramos que esta equipa directiva conseguiu, através do seu empenho e dedicação, superar as melhores previsões.

O Relatório de Actividades e Contas de 2010 evidencia uma grande dependência de duas fontes de receita líquida para a associação (cotização e escola de natação), pelo que urge encontrar formas e meios de financiamento alternativos que garantam a sustentabilidade, manutenção e alargamento das nossas respostas e serviços, cuja necessidade e sentido de existir estão devidamente demonstrados.


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Este é o grande desafio que se coloca a esta Direcção, o que, em tempo de crise, o torna ainda maior. Estamos perfeitamente conscientes das dificuldades e convictos de que somos capazes de encontrar meios e formas de enfrentar este desafio, atendendo a que é uma questão vital para a nossa associação.

O ano de 2011 traz-nos outros desafios ainda em função do Plano de Actividades e Orçamento, documento que aqui já foi debatido e apresentado, bem como do que planeámos, destacando-se aqui o de cumprir a concretização do início da construção da creche da AFUM e o de aumentar o número de associados, pois dada a dimensão desta associação, o actual número de associados parece-nos manifestamente reduzido.

Continuamos a trabalhar no sentido de criar serviços dirigidos aos associados que tendencialmente tendem a receber menos atenção da AFUM, referimo-nos ao grupo dos associados já aposentados da Universidade do Minho e a todos aqueles que não têm filhos e que pretendam usufruir do benefício de ser associado da AFUM e dos serviços que esta associação pode proporcionar.

Existimos há 15 anos porque os nossos associados o querem e entendem que somos úteis, e enquanto esta for a realidade existiremos.

O Desenvolvimento Social é uma das nossas preocupações e é meta fundamental dos planos de actividade e de cada novo objectivo traçado. O ano transacto não foi, neste âmbito, excepção e, tendo em conta a crescente fragilidade social de diversas famílias são crescentes as iniciativas com vista à prossecução de fins de bem-estar e de igualdade sociais.

A renovação e actualização da Imagem da AFUM em 2010 iniciamos um processo de modificação da imagem da AFUM, processo que foi planeado numa estratégia de marca, com o objectivo de lhe atribuir maior notoriedade.

Alteramos o logótipo, adoptamos uma forma mais fácil de utilizar em enumeras situações, como, por exemplo no site e em artigos de vestuário ou em taças (ver exemplos abaixo). O logótipo existe numa versão a cores e outra com uma só cor e a branco para situações em que isso seja uma limitação técnica ou financeira.


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Novos Logótipos da AFUM

Exemplos da utilização do novo Logótipo

O novo cartão de associado, cujo projecto iniciamos em Outubro de 2010 e que já tem a sua imagem finalizada. Estamos em negociações com vários patrocinadores para avançar com a sua impressão, este cartão com um novo design que já tem os novos símbolos, permitirá a sua validação sem nova reimpressão, através da colocação de uma vinheta que validará o cartão.


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2. Actividades realizadas em 2010

A Associação apresentou um extenso programa de actividades para 2010. A concretização do referido programa implicou um grande esforço financeiro e administrativo. Contámos com o apoio e as sugestões de todos os associados, da Reitoria e de outros Parceiros Sociais. Assumimos este desafio para colaborar, exigir e responder ás solicitações e necessidades dos nossos associados.

Assim, em 2010, mantivemos e melhorámos:

Actividades de Apoio Social;

Actividades de Lazer;

Actividades Desportivas;

Actividades Culturais:

Actividades de Formação Profissional e Protocolos.

Salientamos, dentro deste leque de actividades, as que proporcionam aos associados uma prática desportiva e recreativa regular.

2.1. Actividades de Âmbito Social (Educação e Juventude)

Campos de Férias

Março de 2010 – Campo de Férias da Páscoa, 50 participantes. Junho/ Julho de 2010 – Campo de Férias de Verão

Braga, 273 participantes; Guimarães, 18 de participantes.

Dezembro de 2010 – Campo de Férias do Natal, 45 participantes.

Aproximando-se as férias escolares (Páscoa, Verão e do Natal), surge sempre uma questão muito prática na mente de muitos dos nossos associados: quem vai tomar conta das nossas crianças? Como ocupar os seus tempos livres de uma forma útil e formativa?


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Por esta razão, a associação, como o apoio dos Serviços de Acção Social da Universidade do Minho, organizou vários Campos de Férias coincidentes com as férias escolares dos filhos dos funcionários da Universidade do Minho.

Indo de encontro aos objectivos da actual Direcção, a associação, organizou um Campo de Férias de Verão, no Campus de Azurém. Foi um projecto pioneiro nesse local, e teve condições de realização diferentes do Campo de Férias de Gualtar. A actividade realizou-se num período mais curto (15 dias), tendo decorrido entre os dias 28 de Junho e 9 de Julho. Esta nova experiência que levámos a cabo no Campus de Azurém foi para todos nós o início de um novo projecto para os Campos de Férias a realizar neste local. Esperamos que este projecto tenha "pernas para andar", pois da nossa parte tudo faremos para que este Campo de Férias se alargue no seu período de tempo e no número de participantes.

Os Campos de Férias foram um espaço de divertimento, brincadeira, adrenalina e muitos, muitos amigos. Surf, praia, aeróbia, pontes flutuantes, slide, piscinas, karaoke, atelier de pintura, jogos tradicionais, oficinas tradicionais, workshops de Teatro, peças teatrais e representações tornaram inesquecíveis as férias das crianças e adolescentes participantes, proporcionando aos filhos dos associados momentos de convívio, lazer e de conhecimento, muito importantes na sua formação.

Os programas propostos continuam a evoluir qualitativamente, registando-se sempre um elevado número de participantes. Esta actividade obtém sempre elevado nível de satisfação por parte dos utentes. Estas iniciativas contam com muitos jovens inscritos e são pontualmente apoiadas pelo Instituto Português da Juventude (IPJ), através de programas de financiamento específicos, pela Reitoria, na cedência de instalações, pelos Serviços de Acção Social da Universidade do Minho, através do seu Departamento de Desporto e Cultura, em termos de instalações, serviços e recursos humanos, e, ainda, por várias unidades e Serviços da Universidade do Minho.

Contámos também, este ano, com a parceria do Fundo Social dos Trabalhadores da Câmara Municipal de Braga, na organização destes campos de Férias, nomeadamente na cedência de espaços, para a organização de diversas actividades englobadas nos programas.

2.2. Desporto

A valência desportiva continua a ser uma forte aposta da associação, pois proporciona um forte veículo de comunicação como o exterior e um dinamismo diário de grande relevância. No ano de 2010 a Direcção manteve em funcionamento a Escola de Natação, a organização do Torneio Instituições e a participação no Troféu Reitor.


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Escola de Natação Torneios e Competição Desportiva de Futsal

Troféu Reitor

Actividades de Exploração da Natureza o Canoagem o BTT o Pedestrianismo o Orientação

Atletismo

Escola de Natação

É uma das actividades de sucesso da associação, desde a sua criação. Esta actividade desenrola-se na Piscina Municipal de Maximinos e prevalece ao longo do ano, pois é uma forma harmoniosa e saudável de crescimento e manutenção, bem como de aquisição de disciplina e método de treino e trabalho para os participantes. As turmas existentes registam uma elevada taxa de ocupação, que permite uma rentabilização significativa, registando cerca de 140 participantes nas várias turmas disponíveis.

A Escola de Natação funciona Sexta-feira e Sábado, nos seguintes horários:

Turma 1 - Sexta-feira das 20:00 às 21:00 horas Turma 2 - Sábado das 10:00 às 11:00 horas Turma 3 - Sábado das 21:00 às 22:00 horas Turma 4 - Sábado das 09:00 às 10:00 horas

Torneio Instituições

No sector do Futsal é de destacar a dinâmica interna criada através da realização do Torneio Instituições. De salientar que se realizou em 2010 a IV Edição deste Torneio, concluída no dia 24 de Fevereiro de 2010, tendo contado com a participação de 10 equipas em representação de várias Instituições de Braga e no qual estiveram envolvidos cerca de 150 atletas.

Equipas participantes

AFUM CCD Braga – Segurança Social CCD Braga – Saúde Policia Municipal de Braga Caixa Geral de Depósitos ATIB – Finanças de Braga


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Alfândega de Braga Regimento de Cavalaria nº. 6 Guarda Nacional Republicana PSP de Braga

Classificação Final

1º Regimento de Cavalaria nº. 6

2º Guarda Nacional Republicana

3º AFUM

4º Policia Municipal de Braga

A equipa Masculina de Futsal da AFUM obteve o 3º Lugar, ganhou o Prémio Fair Play e o Prémio para o Melhor Jogador do Torneio.

Em termos competitivos, não podemos deixar de registar as seguintes participações em Torneios e outros eventos:

Troféu Reitor

Participação com várias equipas em Basquetebol, Voley de Praia e Futsal Masculino.

Outras Modalidades

A Associação organizou uma participação na Meia-Maratona de Lisboa, que ocorreu no dia 21 de Março, com a participação de 55 pessoas das várias categorias competitivas. Encarámos como essencial proporcionar estes momentos de descontracção e desporto, pois são oportunidades únicas de convívio e de reforço de laços pessoais e sociais.

Descida do Rio Neiva


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O Neiva é um Rio fantástico, estreito, com margens bucólicas e detentoras de frondosa vegetação. O que sugerimos foi sentir o poder da sua corrente, a emoção, o medo e a adrenalina de passar cada um dos seus açudes em condições de segurança controladas.

Encontros de Verão

Realizamos os Encontros de Verão da Associação de Antigos Estudantes da Universidade do Minho. Embora o número de associados participantes nesta actividade nunca seja muito grande, na realidade, a procura deste tipo de actividades tem aumentado, o que nos leva a crer que a organização de actividades deste género pode constituir um enorme sucesso. No ano de 2010 participaram cerca de 100 pessoas.

2.3. Actividades Culturais

Festa de Natal 2010

O mês de Dezembro trouxe as já tradicionais festas natalícias que em 2010, ficaram marcadas por maior brilho, mais laços e muitos, muitos sorrisos. Na tradicional Festa de Natal, realizada no dia 12 de Dezembro, muitas dezenas de crianças e pais encheram o Circo Império Cardinal (300 participantes), numa tarde de distribuição de presentes, muita alegria e entusiasmo. Entre brinquedos, pipocas, palhaços, artistas de circo e muita boa disposição, os pais e as crianças divertiram-se numa tarde diferente passada em família no Circo.

A Festa de Natal da AFUM será sempre uma aposta ganha, sendo um momento único e mágico para todas as famílias dos associados que nela participam. Pese embora o investimento realizado anualmente neste evento, o retorno em termos de convívio familiar e animação proporcionada aos filhos dos funcionários torna, por si só, esta acção merecedora de um maior investimento, no sentido de atrair mais associados e tornar esta festa num momento ainda mais alto da vida da AFUM.


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A Direcção da Associação de Funcionários da Universidade do Minho (AFUM) participou nas actividades festivas promovidas no DIA DA UNIVERSIDADE, destinada a todos os sócios e não sócios.

2.4. Actividades Recreativas.

Visitas e Viagens:

Percurso Pedestre Pitões das Junias – Tourém (Parque Nacional da Peneda-Gerês). Esta actividade foi realizada em parceria com Associação Aventura da Saúde, tendo proporcionado a todos os nossos associados (as) um dia fantástico em contacto com a natureza. Decorreu em 15 de Maio de 2010.

Participantes: 10

Passeio de BTT, Caminhada e Canoagem em Esposende, 30 de Maio de 2010.

Participantes: 40

Convívio das Vindimas no Douro – 2 de Outubro de 2010

Participantes: 16


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Passeio de BTT em Braga, Trilho da Nascente, em parceria como o Fundo Social dos Trabalahdores da Câmara Municipal de Braga, 2 de Outubro de 2010.

Participantes: 83

Convívio nas Rias Baixas, 9 de Outubro de 2010.

Participantes: 22

Dia do Coração em Esposende, 26 de Setembro de 2010, em colaboração com a Câmara Municipal de Esposende.

Participantes: 10

Descida do Rio Neiva, Só para corajosos(as)......... RIO NEIVA, 05-12-2010. O Neiva é um Rio fantástico, estreito, com margens bucólicas e detentoras de frondosa vegetação. O que propusemos foi a possibilidade de sentir o poder da sua corrente, a emoção, o medo e a adrenalina de passar cada um dos seus açudes, em condições de segurança controladas.

Participantes: 19


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3. Protocolos e Formação Profissional

A Direcção da AFUM celebrou novos protocolos com entidades de referência e trabalho de qualidade, nas áreas da saúde, condição física, seguros, formação profissional, entre outros, no sentido de criar condições mais favoráveis aos seus associados. Verifica-se uma crescente utilização destes protocolos pelos associados, pois em momentos de crise económica acentuada, estes protocolos apresentam vantagens inequívocas para os associados da AFUM. Proporcionámos desta forma a possibilidade de recorrerem a serviços com custos mais baixos e que de outra forma seriam inacessíveis. Esta política tem-se afirmado como uma mais-valia na actividade da associação, não só no benefício directo dos seus associados, mas também no seu posicionamento enquanto instituição credível em termos comunitários e sociais. Os protocolos estão divulgados na página web da AFUM.

4.1. Protocolos

Na Área da Saúde

Protocolo na área da Saúde, assinado no dia 24 de Maio de 2010, na sede da AFUM.

Protocolo na área da Saúde/Desporto, assinado no dia 5 de Maio de 2010, na sede da AFUM.

Protocolo na área da Saúde/Desporto, assinado no dia 5 de Março de 2010, na sede da AFUM.




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Protocolo Renovado na área da Saúde, assinado no dia 4 de Fevereiro, na sede da AFUM.

Na Área dos Tempos Livres e Educação

Protocolo na área da Educação, assinado no dia 12 de Fevereiro, na sede da AFUM.

Protocolo na área dos Tempos Livres, assinado no dia 10 de Novembro, na sede da AFUM.

Protocolo na área dos Tempos Livres, assinado no dia 11 de Novembro, na sede da AFUM.

Protocolo na área dos Tempos Livres e Aventura e Saúde, assinado em Janeiro, na sede da AFUM.


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Protocolo na área dos Tempos Livres e Aventura e Saúde, assinado em 27 de Maio, na sede da AFUM.

Protocolo de Âmbito Geral de colaboração entre Associações, celebrado em Maio de 2010.

Protocolo na área da Educação com a Editora 7 Dias e sete Noites, assinado no dia 18 de Fevereiro, na sede da AFUM.

Outros Protocolos

Protocolo na área da Formação Profissional, assinado no dia 18 de Fevereiro, na sede da AFUM.

Protocolo na área dos Seguros, assinado no dia 5 de Fevereiro, na sede da AFUM.

GACCUM – Grupo de Alunos de Ciências da Comunicação da UM.


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3.2. Formação

A Direcção da AFUM desenvolveu um conjunto de programas de formação específica para os associados. Estas formações visaram suprir algumas lacunas registadas no desempenho profissional dos nossos associados. O objectivo deste programa de formação foi o de proporcionar formação em áreas específicas e operacionais para as quais é difícil encontrar formações capazes de ultrapassar estas dificuldades.

Cursos de formação realizados em parceria com a Anysolutions

Participantes: 49 (inscritos) nos diversos Cursos de Formação Financiados, esta formação decorreu com a colaboração da Anysolutions.

4. Comunicação Institucional

A associação editou o Boletim Informativo Anual, onde constava o plano de actividades para o ano de 2010, no sentido de reforçar a comunicação com os associados e não associados, nomeadamente com aqueles que não têm a possibilidade de consultar com regularidade a página web.

Embora seja difícil avaliar o retorno e eficácia deste meio de comunicação, estamos convencidos de que os custos de produção, caso não existam patrocinadores,


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levarão ao abandono deste Boletim em papel, optando-se por realizar as necessárias impressões apenas para aqueles que não têm acesso à net. A Direcção da AFUM continua a negociar com os parceiros sociais a possibilidade deste patrocinarem os custos de produção de boletins periódicos.

Contamos também com a ajuda do GACCUM (Grupo de Alunos de Ciências da Comunicação da Universidade do Minho), para melhorar todas as estratégias de comunicação e de imagem da AFUM.

Por outro lado, a página web continua a representar um importante desafio, não só pelo perfil geral dos associados e destinatários da mensagem AFUM (quase todos com acesso à net), mas também pelas potencialidades do uso e exploração desta nova tecnologia, pelo agradável design e pela facilidade de navegação. A página web da AFUM foi reestruturada no sentido de ficar mais apelativa e intuitiva, recorrendo ao trabalho de alguns especialistas e aos recursos humanos existentes na Direcção, foi possível estabelecer um compromisso de actualização e manutenção do site bastante moderno e atraente.

5. Projectos Especiais

5.1. O Projecto Creche Foi possível no ano de 2010, estabelecer e definir junto da Reitoria da Universidade do Minho o tipo de regime legal a aplicar à transmissão do direito de utilização do lote de terreno, tendo sido solicitado o direito de superfície sobre o mesmo pelo período de 30 anos. Esta definição foi um importante passo neste processo, possibilitando o envio deste para os Ministérios da tutela, para que possam autorizar a Cedência do Direito de Superfície.

Devemos lembrar a todos os associados de que a apresentação e aprovação de

uma Candidatura aos Programas de Financiamento Público não dependem exclusivamente da associação, mas da abertura de concursos de financiamento para este tipo de infra-estruturas. Estamos neste aspecto condicionados à actual conjuntura económica que não tem privilegiado programas de Financiamento Público para estes projectos.

A Direcção da AFUM está confiante nas suas capacidades. Como tal, está convicta de que esta iniciativa terá todo o êxito desejado. Considera ainda que este projecto está devidamente dimensionado e estruturado, de forma a atingir um patamar de desenvolvimento saudável e sustentado.


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6. Outros Projectos Relevantes Melhoria do Sistema de Comunicação e informação

Assumimos a comunicação como uma actividade importante da Associação. Através da Informação Web, a Página www.afum.uminho.pt foi remodelada do ponto de vista gráfico e de funcionalidades, de forma a tornar o site mais apelativo e actualizado. A AFUM disponibiliza agora informação actualizada e lança desafios semanais para que os associados possam estar constantemente informados das actividades que desenvolvemos. Este sítio representa uma grande fonte de informação, sendo, sem dúvida, o grande ponto de ligação com os associados.

Dinamizar o Pólo de Guimarães

Prestamos especial atenção a este objectivo. A Direcção realizou no Campus de Azurém, o 1º Campo de Férias de Verão, iniciativa pioneira para todos nós.

Melhorar Dinâmica Social, Profissional e Desportiva

Este era um dos objectivos que queríamos atingir no ano 2010, estamos conscientes que o conseguimos superar, através da promoção das seguintes actividades:

Social

Realização da Festa de Natal dos Funcionários;

Organização de várias viagens de Recreativas e de Lazer;

Campo de Férias da Páscoa 2010;

Campo de Férias de Verão (férias em movimento) 2010 em Braga e Guimarães;

Campo de Férias do Natal;

Desenvolver Parcerias Institucionais, no sentido de criar vantagens na aquisição de serviços e produtos aos associados da AFUM.

Formação Profissional

Realização de Vários Cursos Financiados para os Associados

Desportiva

Torneio de Futsal Instituições, entre as diferentes Instituições de Braga e Guimarães

Participação em Provas de Atletismo (Meia Maratona e Mini Maratona de Lisboa);

Organização de Caminhadas e actividades ao ar livre.


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7. Actividades realizadas em 2010

Actividade

Realizadas

Conteúdo Data Coordenação/

Dinamização

Intervenientes/

Destinatários

Torneio Instituições

Actividade desportiva

Janeiro Fevereiro

Secção Desporto/

5 Membros da Direcção

AFUM e SASUM /Funcionários da UM e de mais 9 Instituições

Convidadas (150 pessoas)

Escola de Natação Actividade Desportiva e

Lazer

Sexta (1 turma) Sábado (4 tur.)

Actividade anual

Secção Desporto/Dois

monitores Contratados pela

AFUM

AFUM e Câmara Municipal

Braga/Funcionários da UM e Filhos. (140

pessoas)

Participação Meia-Maratona

de Lisboa

Actividade Desportiva e

Lazer

Março Secção Desporto/Secção

Recreativa

AFUM/Funcionários da UM, Pessoas Externas e

Filhos dos associados (55 Pessoas)

Campo de Férias da Páscoa

Actividade de Solidariedade

Social

Março /Abril Secção de Solidariedade/

Monitores

AFUM e SASUM/Filhos dos Funcionários da UM

(50 participantes)

Percurso Pedestre Pitões das Junias – Tourém (Parque

Nacional da Peneda-Gerês).

Actividade Recreativa e

Desporto ao ar Livre

Maio Secção Recreativa AFUM e Aventura da Saúde/ Funcionários da

UM

Participação no Troféu Reitor


Desporto

Maio Secção Desporto AFUM

Passeio de BTT, Caminhada e

Canoagem em Esposende


Desporto ao ar Livre

Maio Secção Desporto/

Secção Recreativa

AFUM e Esposende 2000/ Funcionários da

UM

(40 participantes)

Campo de Férias de Verão – Férias em Movimento


Social

Junho/ Julho Secção de Solidariedade/

Monitores

AFUM e SASUM/Filhos dos Funcionários da UM

(300 participantes)

Encontros de Verão

AAEUM/AFUM

Actividade Recreativa

Julho Secção Desporto/

Secção Recreativa

AFUM e AAEUM/ Funcionários da UM e

Antigos Alunos da UM.

(100 participantes)


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Dia do Coração Actividade Desportiva e de

Lazer

Setembro Secção Recreativa/ Secção Desporto

AFUM e Esposende 2000/ Funcionários da

UM.

(10 participantes)

Convívio das

Vindimas no Douro

Actividade

Recreativa

Outubro Secção Recreativa AFUM/Funcionários da UM e Filhos dos

associados.

(16 participantes)

Convívio nas Rias Baixas

Actividade

Recreativa

Outubro Secção Recreativa AFUM/Funcionários da UM e Filhos dos

associados.

(22 participantes)

Passeio de BTT

Trilho da Nascente

Actividade

Recreativa

Outubro Secção Recreativa AFUM e Fundo Social da Câmara Municipal de

Braga/Funcionários da UM

Campo de Férias do Natal


Social

Dezembro Secção de Solidariedade/

Monitores

AFUM e SASUM*/Filhos dos Funcionários da UM

(45 participantes)

Festa de Natal

AFUM 2010


Social

Dezembro Secção Recreativa AFUM/Funcionários da UM e Filhos dos

associados.

(300 participantes)


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8. Balancete Geral final


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8.1. Demonstração dos Resultados por Actividade


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8.2. Demonstração dos resultados


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9. Balanço do Exercício de 2010 9.1. Activo


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9.2. Capital Próprio e Passivo


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10. Considerações Finais

A Associação de Funcionários da Universidade do Minho em 2010 continuou na persecução do seu grande sonho, que se reflecte na criação de condições físicas e estruturais adequadas ao desenvolvimento das suas respostas sociais, que se podem concretizar na edificação da Creche da AFUM.

Reconhece que será um esforço financeiro e físico de grande relevo, mas estamos conscientes de que vai dar resposta aos principais objectivos a que se propôs, tendo ainda reforçado a sua actuação junto dos Associados.

Procurou que todos os seus serviços primassem pela qualidade, proximidade e diversidade nas respostas que presta aos seus Associados.

Criar bases sólidas é o objectivo da AFUM ao longo da sua existência, que se tem reajustado às exigências do período em que vivemos e às necessidades dos nossos Associados, alargando os seus objectivos e tendo hoje como missão apoiar todos os Funcionários da Universidade do Minho, desejando ser um pilar de desenvolvimento desta instituição, promovendo, desta forma, a coesão e bem estar Social na Universidade do Minho.

Esperamos iniciar a construção da Creche da AFUM e assim dar Início aos

serviços para o qual se propõe e desta forma aumentar o leque de respostas. Não estamos perante a meta, mas na linha de partida, pois o início desta infra-estrutura, coloca-nos novos desafios que precisam, sem dúvida, do esforço partilhado de todos.


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Agradecimentos

Reitoria da Universidade do Minho, pelo constante apoio que tem prestado aos projectos da AFUM.

Serviços da Acção Social da Universidade do Minho, por toda a colaboração no âmbito dos projectos da AFUM.

Instituto Confúcio, pela sua colaboração no âmbito dos Campos de Férias.

Instituto Português da Juventude, pelo seu apoio na realização dos Campos de Férias.

Grupo de Alunos de Ciências da Comunicação Social da Universidade do Minho, pela sua colaboração na melhoria da Comunicação e Imagem Institucional da AFUM.

Voluntários, por todo o trabalho realizado nas actividades da instituição.

Associados, pelo envolvimento nos projectos da associação.

Parceiros Sociais, pelo apoio prestado aos reptos lançados pela associação.


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Aprovação pelos Corpos Sociais

A Direcção Data:__/__/____

O Conselho Fiscal Data:__/__/____

A Assembleia-Geral Data:__/__/____

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