Representatividade Global

Filiada a

O Brasil sediará o Congresso Mundial de 2004 da WFPMA

Presença Nacional

Fundada em 196520 Seccionais 42 pontos de presençaAproximadamente 15.000 associadosUma comunidade de 50.000 pessoas

Plano de saúde corporativo

Pedras angulares

A regulação do setor foi benéfica.

É um diferencial competitivo, numa

prática assistencialista “quase

obrigatória”.

Plano de saúde corporativo

Pedras angulares

Conjuntura econômica redefiniu as

condutas empresariais. A gestão de custos

passa a ser estratégica.

Benefícios torna-se um desafio.

Plano de saúde corporativo

Pedras angulares

A negociação empresa x operadora,

ganha novos contornos. Sobe a pressão.

As incertezas são mais acentuadas.

Plano de saúde corporativo

Pedras angulares

Os funcionários começam a ser convida-

dos para o baile.

SOBREVIVÊNCIA x fidelidade.

Plano de saúde corporativo

Pedras Angulares

Plano de saúde é, na maioria dos

casos, a segunda maior despesa no

orçamento de pessoal.

Plano de saúde corporativo

Pedras angulares

A rede pública não é, ainda, uma opção

que satisfaça as empresas na sua

totalidade.

Plano de saúde corporativo

Pedras angulares

As fraudes, o mau uso e os abusos, com

certeza, estão impactando de forma

considerável o custo de utilização.

Considerações preliminares

O garrote vai ser mantido, e pode até apertar.

As soluções não estarão no plano convencional.

Alternativas de custo menor devem ganhar espaço.

Gestão/gerenciamento e ações de promoção da

saúde e QV serão diferenciais importantes na escolha

do RH.

Considerações (cont.)

- A relação paciente / médico poderá se configurar

mais pelo “ possível” do que pelo “desejável”.

- As empresas terão que adotar uma postura mais

ativa, para se inserirem no contexto.

- As ações isoladas, não produzirão resultados

duradouros e de longo alcance.

Pontos de referência

- Carências dentro da mesma operadora.

- Adequação dos planos anteriores à lei.

- Critérios de ressarcimento ao SUS.

Pontos de referência

- Sub segmentação

- Acreditação

-Benchmarking