Sistema de prevenção de riscos

- LTCAT- PPRA- PCMSO- SESMT-CIPA

CIPA – CONSTITUIÇÃO- Art. 163/CLT- NR 05

Devem constituir CIPA, por estabelecimento, e mantê-la em regular funcionamento as empresas privadas, públicas, sociedades de economia mista, órgãos da administração direta e indireta, instituições beneficentes, associações recreativas, cooperativas, bem como outras instituições que admitam trabalhadores como empregados

CIPA – CONSTITUIÇÃO

QUADRO I – NR 05(Dimensionamento)

CIPA - COMPOSIÇÃO- EMPRESA: indicados - empregador

(Presidente)

- EMPREGADOS: eleitos(Vice-presidente)

CIPA - OBJETIVOA Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA - tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador (Item 1 – NR 05).  

COMO EVITAR OS ACIDENTES?

COMO EVITAR OS ACIDENTES?

- Garantia de emprego- Treinamento pelo empregador

- decisões por consenso

Como minimizar as consequências de um

acidente?

CONCLUSÃOa) os acidentes ocorrem prioritariamente por dois motivos: descumprimento da legislação e falta de conscientização (foco na prevenção);

b) há um sistema de prevenção de riscos, no qual estão inseridas as CIPAS;

CONCLUSÃOc) sobre as CIPAS:- a CIPA não é um meio para a busca da estabilidade no emprego;

- a CIPA deve se ater exclusivamente ao tema da prevenção dos acidentes e doenças decorrentes do trabalho. Outros temas fogem da atribuição da CIPA;

- a CIPA deve servir de ligação entre os trabalhadores e a direção da empresa no tocante à política de prevenção;