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GESTÃO DE
TREINAMENTO
DESCRIÇÃO
DE CARGO
AVALIAÇÃO DE
DESEMPENHO
EDUCAÇÃO A
DISTÂNCIA
PLANO DE
DESENVOLV.
INDIVIDUAL
GESTÃO DE
METAS
RECRUTAMENTO
E SELEÇÃO
▪ Descrição de Cargo & Cargos e Salários;
▪ Gestão por Competências;
▪ Gestão de Treinamento;
▪ EAD – Educação a distância;
▪ Avaliação de Desempenho;
▪ Pesquisa de Clima Organizacional;
▪ PDI – Plano de Desenvolvimento Individual;
▪ Gestão de Metas;
▪ Recrutamento e Seleção;
▪ Acesso por aplicativo;
▪ Integração com o Visual Folha.
CARGOS E
SALÁRIOS
HUB
Módulos do Sistema
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Descrição de Cargo & Cargos e Salários
Descreva os Cargos de forma simples e completa, nossa plataforma oferece:
a) Controle de Revisões;b) Competências exigidas com grau mínimo;c) Treinamentos obrigatórios e opcionais;d) Atividades do Cargo;e) Formação Obrigatória e opcionais;
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Problema que o sistema resolve:O funcionário está em conformidade com a descrição de cargo, competências e treinamentos?
• Treinamentos do cargo;• Treinamento do setor;• Treinamentos realizados;• Treinamento a realizar;• Treinamento não realizados.
Emissão de Certificado em 1 Click.
Com o sistema é possível emitir o Certificado de Conclusão muito rapidamente, evitando assim uso de ferramentas extras para isso.
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Plano Anual de Treinamento
O objetivo da área de Treinamento e Desenvolvimento é contribuir para a melhoria do desempenho das pessoas, consequentemente propiciando uma melhoria no desempenho global e com ganhos em qualidade, produtividade e competitividade no negócio. Com o desafio de atingir este objetivo o T&D vive em um ciclo que envolve o Levantamento das Necessidades de Treinamento (LNT), a elaboração do cronograma do Plano Anual de Treinamento (PAT), a execução dos treinamentos e a efetiva avaliação dos resultados individuais e globais.
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Emissão de Matriz de Versatilidade
A Matriz de Polivalência ou Matriz de Versatilidade é uma planilha que consiste em uma representação gráfica das qualificações do colaborador da empresa quanto as atividades referentes ao processo em que ele atua.
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Avaliação de Treinamento
A Avaliação de Treinamento serve para que se possa medir e avaliar o Tema apresentado, o expositor e o curso
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Acesso para Supervisores. Descentralize as tarefas do RH.
Dê autonomia aos supervisores, fornecendo acesso aos dados de seus subordinados. Além disso, esse módulo permite o lançamento da Avaliação de Competência e a extração de sua Matriz de Competências. Também fornece acesso ao lançamento de Avaliações de Eficácia de Treinamento e a Matriz de Versatilidade.
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Ensino a Distância - EAD.
Dissemine o conhecimento através do módulo de treinamento a distância.
Crie seus treinamentos e convoque seus funcionários de forma automatizada e organizada.
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Módulo de Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima.
De forma integrada ao sistema, faça avaliação de desempenho e controle de forma organizada os resultados.
Avaliação de Desempenho / Pesquisa de Clima
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Recrutamento e Seleção
Divulgue suas vagas e contrate de forma precisa baseado nas competências do candidato.
O sistema lhe dará um suporte preciso para auxiliar a encontrar o candidato certo para a vaga.
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PDI – Plano de Desenvolvimento Individual / Gestão de Metas
Funcionalidade que permite de forma simples e rápida, organizar o plano de desenvolvimento individual e as metas contratadas junto ao colaborador.
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HUB VISUAL CARGO
PLATAFORMA DESTINADA A DESCENTRALIZAR OS DADOS DORH, PROVENDO AOS COLABORADORES ACESSO SIMPLES,RÁPIDO E SEGURO AOS SEUS DADOS DE TREINAMENTOS,CADASTRO, PLANO DE DESENVOLVIMENTO E METAS.
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HUB VISUAL CARGO - SOLICITAÇÕES
Abra a possibilidade de um novo canal de comunicação entre RH e colaboradores, mantendo assim de forma simples e organizada as solicitação de seus colaboradores.
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"O software Visual Cargo vem contribuindo
muito com a gestão de treinamentos de nossa
empresa, garantindo melhor monitoramento e
controle. A abertura da empresa Lato Software
para atender nossas necessidades quanto a
customizações, ajustes e melhorias é um grande
diferencial em nossa parceria...
Recomendamos!!!"
Viviane Navarro - Consultora de Gestão de
Pessoas e Qualidade - Grupo Syl
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