Igualdade de OportunidadesFormação Cívica

Trabalho realizado por:Pedro NunesRodrigo AbreTiago Costa

5.ºE

Ano Letivo 2011/2012

Igualdade de OportunidadesÍndice

• Introdução• Igualdade de oportunidades:

No acesso:» À saúde» À educação» Ao emprego

Sem descriminação por:• Sexo• Confissão religiosa• Raça, etnia e/ou cor de pele• Doença ou ser portador de deficiência

• Conclusão

Igualdade de Oportunidades• Introdução:

Este trabalho fala da igualdade de oportunidades entre todos os elementos da sociedade.Todas as pessoas têm o direito às mesmas coisas e às mesmas oportunidades, mas no mundo as coisas não funcionam assim. Existe muita descriminação entre raças, profissões, sexos, culturas.

Igualdade de Oportunidades

No acesso à saúde

Todas as pessoas deveriam ter igualdade de oportunidades no que diz respeito ao acesso aos cuidados de saúde. Esse acesso devia ser gratuito e igual para todos os cidadãos independentemente das suas capacidades económicas.

Igualdade de Oportunidades

• No acesso à educação:

• Todas as pessoas devem ter igualdade de oportunidades no que diz respeito ao acesso à educação.

• A nossa opinião é que todos deveriam poder ir à escola.

Igualdade de Oportunidades

• No acesso ao emprego:

• Todas as pessoas devem ter igualdade de oportunidades no acesso ao emprego.

• Todos têm direito a ter um trabalho.

Igualdade de Oportunidades

Sem descriminação por sexo:

• Todas as pessoas, homens ou mulheres, devem ter os mesmos direitos e as mesmas oportunidades.

• Ainda há países no mundo, onde as mulheres nem sequer podem votar, outros onde são obrigadas a esconder o rosto.

Igualdade de OportunidadesSem descriminação por confissão religiosa:

• Todas as pessoas devem ter as mesmas oportunidades independentemente da sua opção ou crença religiosa.

• Há lugares no mundo onde as pessoas são marginalizadas devido às suas crenças religiosas. E há também pessoas que cometem actos violentos, podendo até provocar a morte a outras, em nome da religião.

Igualdade de OportunidadesSem descriminação por raça, etnia e/ou cor de pele:

• A raça de uma pessoa, a sua etnia ou cor de pele não pode ser usada (ou usadas) para a impedir de ter as mesmas oportunidades que os restantes cidadãos do mundo.

• Todos são iguais por isso têm direito a oportunidades iguais.

Igualdade de OportunidadesSem descriminação por doença ou por ser portador de

deficiência

• Muitas vezes, as pessoas que têm algumas doenças, por exemplo doenças como o cancro, a sida e outras, são descriminadas nos locais de trabalho ou em espaços públicos.

• Para as pessoas portadoras de deficiência também não há, na maioria das vezes, igualdade de oportunidades, quer no que diz respeito às acessibilidades nos espaços públicos, quer no que diz respeito ao acesso ao emprego.

Conclusão

• A igualdade de oportunidades para todas as pessoas é um DIREITO que não pode ser negado a ninguém em todos os aspetos anteriormente referidos.

FIM