A(o) Psicóloga(o) do Brasil

2

INTRODUÇÃO

Este é o relatório de apresentação dos resultados da pesquisa realizada junto aos psicólogos em

nível nacional, realizada com exclusividade para a Federação Nacional dos Psicólogos e para o

Sindicato dos Psicólogos de São Paulo.

O objetivos deste estudo foram:

• conhecer o perfil atual da categoria em suas principais áreas de atuação;

• Identificar os valores que norteiam a categoria;

• a visão do psicólogo da sua profissão;

• Visão e avaliação das suas entidades representativas (Sindicatos e Conselhos);

• identificação de segmentos distintos dentro do universo pesquisado.

PÚBLICO ALVO

Psicólogos registrados em seus respectivos Conselhos Regionais de Psicologia.

Rua Leandro Dupre, 90. São Paulo (011) 5088-4400. www.acertepesquisa.com.br

3

METODOLOGIAS APLICADAS

Para se atingir os objetivos propostos foram utilizadas 3 metodologias complementares:

ETAPA QUALITATIVA:

Esta etapa teve como objetivo o levantamento das hipóteses que nortearam a fase quantitativa. Nesta fase

exploratória também são levantadas a linguagem específica do universo pesquisados, suas possíveis

diferenças regionais de forma a subsidiar o desenvolvimento do instrumento de coleta de dados quantitativo.

Em novembro de 2011 foram realizados 6 grupos com a seguinte distribuição:

O estado de São Paulo foi escolhido por ser a maior concentração de profissionais e Recife como forma de

representar o Nordeste e suas possíveis diferenças regionais.


PRAÇA TARGET QUANTIDADE

São Paulo Setor Público 2

São Paulo Outros Segmentos 2

Recife Setor Público 1

Recife Outros Segmentos 1

Total 6

4

ETAPA QUANTITATIVA

Em vista do grande desafio de contemplar todo o universo dos psicólogos em nível nacional e dada as

especificidades de atuação que dificultam o acesso a esses profissionais, utilizamos nesta etapa duas

técnicas diferentes e complementares:

• ENTREVISTAS TELEFÔNICAS COM AMOSTRA CONTROLADA

Esta etapa contou inicialmente com a realização de 400 entrevistas, aleatórias e controladas por sorteios

sistemáticos, junto aos psicólogos da base do Sindicato dos Psicólogos de São Paulo. A abordagem foi

telefônica e o objetivo foi a obter um perfil das principais variáveis demográficas e das áreas de atuação

profissional. Os resultados desta etapa foram necessários para garantir procedimentos estatísticos que

permitiram a extrapolação dos resultados para todo o universo dos psicólogos brasileiros.

• ENTREVISTAS VIA INTERNET COM AMOSTRA NÃO CONTROLADA (AUTO PREENCHÍVEL)

Foram enviados questionários eletrônicos de auto-preenchimento por e-mail para as listagens dos estados

disponibilizadas pela FENAPSI exclusivamente para este projeto (cerca de 170.000 e-mail s foram

enviados). Os e-mail s continham um link com direcionamento para a nossa base de dados, onde cada

respondente era identificado de maneira individual, limitando apenas uma entrada de dados.

Foram processados 5.747 questionários preenchidos pela internet diretamente pelos Psicólogos em nossa

base de dados entre os dias 9 e 30 de abril de 2012. Nesta etapa foi feita a projeção estatística dos principais

resultados da fase qualitativa para o universo dos psicólogos. A margem de erro desta amostra está

calculada em 1,4% dentro de um coeficiente de confiança de 95,5%.


CRP-20º2%

CRP-10º2%

CRP-11º3% CRP-17º

1%

CRP-16º2%

CRP-19º1%

CRP-5º10%

CRP-6º27%

CRP-8º8%

CRP-7º8%

CRP-12º5%

CRP-18º1%

CRP-14º1%

CRP-4º12%

CRP-9º4%

CRP-13º1%

CRP-2º4%CRP-15º

1%

CRP-3º3%

CRP-1º4%

5

8868

1523

47 89

36

197

60219

6348

692

125

594465

283

465

63

58

49

20

168

37

1012

12

256

• BASE AMOSTRA: 5.747 respondentes

6

Estado %

São Paulo (SP) 27%

Minas Gerais (MG) 12%

Rio de Janeiro (RJ) 10%

Paraná (PR) 8%

Rio Grande do Sul (RS) 8%

Santa Catarina (SC) 5%

Distrito Federal (DF) 4%

Pernambuco (PE) 4%

Bahia (BA) 3%

Goiás (GO) 3%

Ceará (CE) 2%

Espírito Santo (ES) 2%

Pará (PA) 2%

Rio Grande do Norte (RN) 1%

Alagoas (AL) 1%

Mato Grosso do Sul (MS) 1%

Paraíba (PB) 1%

Mato Grosso (MT) 1%

Amazonas (AM) 1%

Sergipe (SE) 1%

Maranhão (MA) 1%

Tocantins (TO) 1%

Piauí (PI) 1%

Rondônia (RO) 0%

Acre (AC) 0%

Amapá (AP) 0%

Roraima (RR) 0%

• BASE AMOSTRA: 5.747 respondentes 7

CRP Universo %

SP 47488 27,6RJ 23199 13,5

MG 20666 12,0RS 13800 8,0PR 12636 7,3DF 9005 5,2SC 7190 4,2BA 6291 3,7PE 6007 3,5GO 5575 3,2CE 5257 3,1MS 3389 2,0PA 2905 1,7ES 2816 1,6PB 2277 1,3AL 2213 1,3RN 1503 0,9

172217 100,0

• Listagens originais dos Principais CRP´sDisponibilizadas para o estudo

• DISTRIBUIÇÃO FINAL

8

9

A maior concentração de Psicólogos está no estado de São Paulo (aproximadamente 3 em cada 10). Peso igual ao das regiões Nordeste, Centro-Oeste e Norte somadas.

SÃO PAULO

27%

SUDESTE (- SP)

25%

SUL

21%

NORDESTE14%

CENTRO-OESTE10% NORTE

3%

SÃO PAULO

SUDESTE (- SP)

SUL

NORDESTE

CENTRO-OESTE

NORTE


de 18 a 24 anos

de 25 a 29 anos

de 30 a 39 anos

de 40 a 49 anos

mais de 50 anos

Recusa

4%

24%

31%

20%

17%

4%

10

A cada 10 Psicólogos com CRP ativo: cerca de 3 tem menos de 30 anos,3 tem entre 30 e 39

e 4 tem mais de 40 anos de idade


11

As mulheres são a ampla maioria na profissão (cerca de 8 em cada 10)


Feminino84%

Masculino16%

12

As mulheres tem um ligeiro pico de participação no Nordeste e os homens aparecem de forma mais significativa na região Norte

TOTAL

SÃO PAULO

SUDESTE (-SP)

SUL

NORDESTE

CENTRO-OESTE

NORTE

84%

84%

83%

85%

87%

82%

75%

16%

16%

17%

15%

13%

18%

25%

Feminino Masculino

Casado(a)/ união estável

Solteiro(a)

Separado(a)/ viúvo(a)/ divorciado(a)

Recusa

49%

37%

11%

3%

13

Os Psicólogos se dividem de forma equilibrada entre casados/vivem juntoe solteiros/ separados


14

Os casados/ união estável são ligeiramente superiores no Sul, Centro-Oeste e Nortee os solteiros/ separados destacam-se um pouco no Nordeste

Casado(a)/ união estável

Solteiro(a)

Separado(a)/ viúvo(a)/ divorciado(a)

Recusa

49%

37%

11%

3%

36%

13%

52%

35%

10%

45%

41%

11%

52%

34%

12%

53%

36%

8%

2%

TOTAL SÃO PAULO SUDESTE (-SP) SUL NORDESTE CENTRO-OESTE NORTE

Apenas 1 filho

2 filhos

3 filhos

4 filhos ou mais

Não tenho filhos

19%

18%

6%

1%

53%

15• BASE AMOSTRA: 5.747 respondentes

Mais da metade dos Psicólogos não tem filhos

Não48%

Sim52%

16

Aproximadamente a metade da categoria afirma estar estudando atualmente, o que indica uma tendência de busca de atualização dos psicólogos


TOTAL

SÃO PAULO

SUDESTE

SUL

NORDESTE

CENTRO-OESTE

NORTE

52%

49%

51%

51%

58%

55%

60%

48%

51%

49%

49%

42%

45%

40%

Sim Não17

Centro-Oeste, Norte e Nordeste são as regiões que concentram o maior número de Psicólogos estudando atualmente.

Especialização

Curso Livre

Mestrado

Doutorado

Outros

Não estudo atualmente

25%

16%

5%

3%

2%

49%

18

Entre os Psicólogos que estão estudando, destacam-se os cursos de especialização na área


Não92%

Sim8%

19


Para quase totalidade dos respondentes, a Psicologia foi uma escolha única de formação

Especialização/ pós-graduação lato

sensu/MBA

Mestrado strito sensu

Doutorado strito sensu

Nenhum

53%

10%

2%

35%

20

menos de 1 ano

de 1 a 5 anos

de 6 a 10 anos

de 11 a 15 anos

de 16 a 20 anos

mais de 20 anos

1%

40%

22%

13%

7%

17%

21

4 em cada 10 Psicólogos tem até 5 anos de formado (no Norte e no Nordeste 5 em cada 10). No estado de São Paulo estão os profissionais com mais tempo de formação na área.


Sim91%

Não9%

22


Nove em cada 10 Psicólogos relacionados nos CRP´s estão aptos a exercer a profissão

menos de 1 ano

de 1 a 5 anos

de 6 a 10 anos

de 11 a 15 anos

de 16 a 20 anos

mais de 20 anos

3%

42%

20%

12%

7%

15%

23

O tempo de inscrição no CRP é proporcional ao tempo de formação, sendo maior em São Paulo e menor no Norte e Nordeste


Está exercendo a profissão atualmente

Está sem atuar (há mais de 6 meses)

Está temporariamente sem atuar (há menos de 6 meses)

Nunca exerceu a profissão

Está fazendo exclusivamente pós-graduação na área

Abandonou a profissão/ Mudou de área

Aposentou

81%

7%

4%

3%

2%

2%

1%

24

Dos 9 em cada 10 Psicólogos aptos a exercer a profissão 8 estão atuando na profissão



MÉDIA NACIONAL

MS

PR

GO

MG

CE

BA

PE

RS

SC

SP

DF

RJ

SE

AM

AL

81%

87%

86%

85%

85%

84%

82%

82%

80%

79%

79%

77%

73%

73%

71%

70%

atua exclusivamente como psicólogo (a)

atuação combinada, psicologia e outras atividades profissionais

desempregado(a)

Estudando na área

aposentado(a)

não atua na área,exclusivamente em outras atividades profissionais

51%

35%

3%

2%

1%

8%


Metade dos Psicólogos atuam exclusivamente na profissão e outros 35% exercem a profissão de maneira combinada com outras atividades profissionais

27

MÉDIA NACIONAL

MS

GO

PR

CE

MG

SC

BA

RS

PE

SP

DF

RJ

AL

AM

51%

62%

58%

57%

55%

54%

54%

53%

53%

49%

48%

45%

43%

38%

33%

35%

32%

31%

32%

33%

35%

31%

33%

33%

35%

37%

41%

37%

43%

39%

Atua exclusivamente como psicólogo

Atuação combinada com outras profissões


Clínica em consultório

Organizacional e trabalho

Área da saúde (hospitais,postos de saúde, ambulatórios)

Social (Forense/áreas públicas)

Escolar e educacional

Área acadêmica e docência

Comunitária (esportes/ongs)

Outras

Não atuo na área

28%

18%

15%

14%

6%

4%

3%

3%

8%

28

A atuação na área clínica tem maior destaque em São Paulo e na região Centro –Oeste.


Atuo em apenas uma área

Clinica em consultório

Organizacional e trabalho

Área acadêmica e docência

Escolar e educacional

Área da saúde (hospitais,postos de saude, ambulatórios)

Social (Forense/áreas públicas)

Pesquisas acadêmicas

Comunitária (esportes/ongs)

não atuo na área

Outras

32%

29%

12%

12%

10%

10%

9%

8%

7%

8%

2%

29

A cada 10 psicólogos, 3 atuam apenas em uma área dentro da psicologia e outros 3 combinam sua atuação principal com a Clínica em consultório


empresas

consultório próprio

órgãos da administração pública

instituições públicas de atendimento psicológico

clinicas e consultórios de atendimento psicológico (privadas)

instituições de ensino superior e pesquisa

escolas até o ensino médio

hospitais, ambulatórios, postos de saúde

ONGs

não atuo na área

recusa

17%

16%

16%

11%

11%

8%

4%

5%

2%

8%

4%30

As empresas aparecem com maior força em São Paulo, Sudeste e Sul.O consultório próprio é destaque em São Paulo.

os órgãos de administração pública são destaque no Centro- Oeste, Nordeste e Norte


Qual é o seu vínculo contratual, enquanto psicólogo(a)?

31

No estado de São Paulo os autônomos representam 37% dos Psicólogos


Autônomo

empresa privada CLT

servidor público (estatutário lei 8.112)

servidor público CLT

proprietário

empresa privada PJ

voluntário(a)

Recusa

não atuo na área

30%

21%

19%

10%

3%

2%

2%

5%

8%

Menos de 5 horas semanais

de 6 a 10 horas semanais

11 a 15 horas semanais




mais de 40 horas semanais

recusa

outra

não atuo na área

6%

11%

4%

9%

12%

27%

17%

5%

7%

8%

32

Aproximadamente 3 em cada 10 psicólogos tem uma carga horária semanal entre 30 e 40 horas. 17% afirma trabalhar mais de 40 horas, com pico de 20% na região Sul


Sim49%

Não51%

33

Metade dos Psicólogos não estão contratados como Psicólogos.


34

Apenas no estado de São Paulo e na região Sudeste (- SP) a maioria dos profissionais não são contratados como psicólogos. Norte e Nordeste se destacam mais na contratação com

a denominação “psicólogo” para o cargo exercido.

TOTAL

SÃO PAULO

SUDESTE (-SP)

SUL

NORDESTE

CENTRO-OESTE

NORTE

49%

43%

47%

53%

56%

51%

61%

51%

57%

53%

47%

44%

49%

39%

Sim Não

Psicoterapia individual

Aconselhamento psicológico

Orientação de pais

Aplicação de testes

Planejamento e execução de projetos

Psicodiagnóstico

Psicoterapia de grupo

Treinamento

Atendimento crianças com disturbios de aprendizagem

Seleção de pessoal

Acompanhamento de pessoal

Recrutamento

Professor

Orientação vocacional e profissional

Supervisão de estágios

Diagnóstico situacional

Orientação sexual

Assistência a pacientes clínicos e cirúrgicos

Orientação psicopedagógica

Orientação a gestantes

Planejamento de políticas educacionais

Pesquisas de mercado

Outras

não atuo na área

50%42%

38%30%

25%

25%23%

20%19%19%

17%16%

14%13%13%13%

11%11%

9%8%

5%3%

6%8% 35• BASE AMOSTRA: 5.747 respondentes

até 1 SM

entre 1 e 3 SM

entre 3 e 5 SM

entre 5 e 7 SM

entre 7 e 10 SM

entre 10 e 15 SM

mais de 15 SM

desempregada

atuação voluntária (sem remuneração)

não atuo na área

Recusa

6%

26%

24%

10%

7%

4%

2%

3%

2%

8%

6%

Qual é a sua remuneração mensal como psicólogo(a)?

36

32% dos Psicólogos afirmam ganhar até 3 salários mínimos/ mês exercendo a profissão.Em São Paulo esta mesma faixa de ganho é de 28% contra 37% no Nordeste.

Pode-se dizer que apenas uma pequena parcela conta com um ganho mensal alto na profissão: só 6% ganham mais de 10 salários mínimos por mês!


até 10%

de 11% a 20%

de 21% a 30%

de 31% a 40%

de 41% a 50 %

de 51 a 60%

de 61% a 70%

de 71% a 80%

de 81%a 90%

de 91% a 100%

sem remuneração

não atuo na área

Recusa

6%

5%

4%

3%

5%

4%

2%

3%

4%

42%

8%

8%

6%

37

Para aproximadamente metade dos Psicólogos, a participação do ganho proveniente do exercício da profissão na remuneração mensal, é de mais de 80%!


38

39

Muito orgulho da profissão escolhida, mas...

A Carreira é Muito mal

remunerada

Não é valorizada

socialmente

Dificuldade de se manter com

a Psicologia

Necessidade de defesa e valorização social da cerreira


CONCORDO87%

NEM CONCORDO,NEM DISCORDO

9%

DISCORDO

4%

41

CONCORDO74%


16%

DISCORDO10%


CONCORDO63%NEM CONCORDO,

NEM DISCORDO22%

DISCORDO15%


CONCORDO62%


17%

DISCORDO21%


CONCORDO56%


24%

DISCORDO20%


CONCORDO49%


18%

DISCORDO

33%


CONCORDO47%


24%

DISCORDO29%


CONCORDO44%


28%

DISCORDO28%


CONCORDO40%

NEM CONCORDO,

NEM DISCORDO18%

DISCORDO 42%


CONCORDO39%

NEM CONCORDO,

NEM DISCORDO29%

DISCORDO32%


CONCORDO28%


30%

DISCORDO42%


CONCORDO17%

NEM CONCORDO,

NEM DISCORDO28%

DISCORDO55%


CONCORDO

15%


24%

DISCORDO78%


53

CONCORDO13%


16%

DISCORDO71%


CONCORDO55%


22%

DISCORDO23%


Nesta questão menos de ¼ dos Psicólogos concordam com o posicionamento oficial do CFP


Ranking do grau de concordância com as frases

Tenho muito orgulho em ser psicólogo(a)

Fazer carreira na área clínica é muito demorado e difícil

Ganhar dinheiro como psicólogo(a) é muito difícil

Gosto de minha atuação profissional, mas sou muito mal remunerado(a)

A sociedade ainda tem preconceito contra a atuação dos psicólogos

Concordo com a internação compulsória dos dependentes de crack, na crise aguda da dependência

A área clínica é a área que mais gostaria de atuar

É possível ter sucesso financeiro na profissão de psicólogo(a)

Consigo me manter apenas com minha remuneração como psicólogo(a)

Esta profissão é para a elite social, a maioria da população não tem acesso à psicologia

A psicologia é uma carreira muito valorizada socialmente, isto é, ela dá status

A atuação do psicólogo é muito invadida por outros profissionais, ainda não temos nossa atuação muito definifida

As dificuldades de minha atuação profissional são muito diferentes de psicólogos que atuam em outras áreas, não temos nada em comum

Nossa profissão é dispensável para a sociedade

Só me sinto psicóloga quando trabalho na área clínica

87%

74%

63%

62%

56%

55%

49%

44%

40%

39%

28%

24%

17%

15%

13%

56

57

Segmentação: Baseada na teoria motivacional de Schwartz:

Objetivo: Estudar o sistema de valores dos psicólogos brasileiros, por meio da aplicaçãode uma versão adaptada da nova escala PVQ* proposta e revista por Schwartz.,

• O sistema de valores de cada indivíduo está presente em diversas facetas de sua vida, manifestando-se nas suas escolhas e na forma como se relaciona com as outras pessoas em sociedade. Os valores pessoais são também frequentemente referidos como conceito central para entender fenômenos sociais (KLUCKHON, 1951; ROKEACH,1973)

• Atualmente, a teoria sobre os valores humanos básicos da autoria de Shalom Schwartz é uma das mais referenciadas no estudo empírico de valores, sendo a sua metodologia amplamente aceita e adotada por pesquisadores de todo o mundo. Schwartz (2005a, p. 21) propõe :

“uma teoria unificadora para o campo da motivação humana, uma maneira de organizar as diferentes necessidades, motivos e objetivos propostos em outras teorias”.

Os valores representam, portanto, objetivos gerais que visam satisfazer necessidades humanas básicas, sendo definidos por Schwartz (1992) como metas desejáveis, transituacionais e de importância variável, que servem como princípios orientadores na vida dos indivíduos.

Conceito de valores segundo Schwartz

*escala portrait values questionnaire (PVQ) (SCHWARTZ, 2001) 58

Schwartz (1994) identificou os seguintes dez tipos motivacionais de valores – definidos pelos objetivos que representam – capazes de caracterizar todo o espectro axiológico:

Tipos Motivacionais Definição

PoderPrestígio e status social, controle ou dominação sobre pessoas e recursos (Poder social, autoridade, saúde, preservador de minha imagem pública).

RealizaçãoSucesso pessoal por meio da demonstração de competência dentro de padrões sociais (Bem sucedido, capaz, ambicioso, influente).

Hedonismo Prazer e gratificação para si mesmo (Que goza a vida, prazer, auto- indulgência).

Estimulação Excitação, novidade e mudança na vida (Uma vida variada, uma vida excitante, audacioso).

AutodeterminaçãoIndependência de pensamento e ação, criatividade, curiosidade (Criatividade, curioso, liberdade, que escolhe as próprias metas, independente).

UniversalismoCompreensão apreço, tolerância e proteção do bem-estar de todos e da natureza (Protetor do ambiente, unidade com a natureza, um mundo de beleza, uma mente aberta, justiça social, igualdade, sabedoria, um mundo em paz).

BenevolênciaPreservação e fortalecimento do bem-estar das pessoas com as quais há um contato pessoal freqüente (Prestativo, honesto, compaixão, leal, responsável).

TradiçãoRespeito, compromisso e aceitação dos costumes e idéias de uma cultura tradicional ou religião (Devoto, ciente dos meus limites, humilde, respeito pela tradição, moderado).

ConformidadeRestrição de ações e impulsos que podem magoar outros ou violar expectativas sociais e normas (Respeito para com pais e idosos, obediente, polidez, autodisciplina).

SegurançaSegurança, harmonia e estabilidade da sociedade, dos relacionamentos e de si mesmo (Limpo, segurança nacional, ordem social, segurança familiar, reciprocidade de favores).

59

60

Técnica utilizada : Análise de cluster

Objetivo: O propósito da Análise de Cluster é buscar uma classificação de acordo com as relações naturais que a amostra apresenta, formando grupos de indivíduos, por similaridade.

Método: Análise de cluster, também conhecida como análise de conglomerados, é um conjunto de técnicas estatísticas cujo objetivo é agrupar indivíduos segundo suas características, formando grupos ou conglomerados homogêneos. Os indivíduos em cada conglomerado tendem a ser semelhantes entre si, porém diferentes dos demais indivíduos dos outros conglomerados. Os conglomerados obtidos devem apresentar tanto uma homogeneidade interna(dentro de cada conglomerado), como uma heterogeneidade externa (entre conglomerados). Sendo uma técnica de análise multivariada, “*...+ vários são os métodos que compõem esta técnica, sendo um dos mais utilizados o método de Ward, quando se trata de criar grupos a partir de um pequeno número de variáveis” ( CALDART, 1999, p.51).O método de Ward consiste em juntar, em um mesmo grupo, os elementos mais próximos. Esta proximidade é dada pela distância euclidiana:“*...+minimizando o quadrado da distância Euclidiana às médias dos conglomerados. A distância Euclidiana é a raiz quadrada da soma dos quadrados das diferenças de valores para cada variável. Este é um dos métodos mais utilizados em estudo de cluster e mostrou-se adequado às características das variáveis em consideração. ( KOETZ et al, 2004, p. 4-5)...”

Metodologia aplicada: No questionário, foram apresentadas dez frases representando cada dimensão dos tipos motivacionais já discutidos. No processamento estatístico, foi utilizado a seguinte técnica:

60

Estrutura teórica das relações entre os Valores Humanossegundo Schwartz (2005)

Schwartz (2005a) avaliou sua teoria com base em dados de 210 amostras de 67 países localizados em todos os continentes habitados, reunindo respostas de 64.271 pessoas, recolhidas entre 1988 e 2002. 61

62

ESCALA UTILIZADA: Parece Muito Comigo, Parece Comigo, Não Sei se parece Comigo, Não Parece Comigo, Não Parece Nada Comigo

Parece comigo96%

Não sei se parece comigo3%

Não parece comigo1%

• BASE AMOSTRA: 5.747 respondentes BENEVOLÊNCIA

63

Parece comigo91%




SEGURANÇA

64

Parece comigo87%




CONFORMIDADE

65

Parece comigo87%




AUTODETERMINAÇÃO

66

Parece comigo83%




UNIVERSALISMO

Parece comigo81%




Parece comigo69%Não sei se parece comigo

13%

Não parece comigo

18%


69

Parece comigo67%




70

Parece comigo52%




71

Parece comigo42%




72

Ranking da Somatória: “Parece Muito Comigo” + “Parece Comigo”


Sou uma pessoa confiável, pois sou prestativa, me preocupo muito com o bem-estar das pessoas que conheço

Desejo ser bem-sucedido, por isso trabalho muito, sou esforçado, quero subir na vida

Dou muito valor à minha família, meus pais, aos mais velhos, em geral, procuro sempre não magoar ninguém, sou controlado

Questões como justiça social, igualdade de oportunidades para todos, preocupação com a natureza, são as grandes preocupações de minha vida

Luto por aquilo que eu penso e acredito, não me preocupando com o pensamento dos outros. Sou criativo e independente.

Gosto de coisas conhecidas, sou mais do tipo tradicional, moderado, sem exageros, sei dos meus limites e respeito os limites dos outros. Tenho meu lado espiritual, devoto.

Sou uma pessoa que goza a vida, busco situações prazeirosas, gratificantes o tempo todo

Me arrisco muito, entrar em situações novas é muito excitante

Gosto de liderar grupos de trabalho, pois me dá status e controle sobre o trabalho

96%

87%

87%

83%

81%

69%

67%

52%

42%

BENEVOLÊNCIA

CONFORMIDADE

REALIZAÇÃO

UNIVERSALISMO

AUTODETERMINAÇÃO

TRADIÇÃO

HEDONISMO

PODER

ESTIMULAÇÃO

Sou uma pessoa confiável, pois sou prestativa, me preocupo muito com o bem-estar das pessoas que conheço

Valorizo muito a segurança de meus entes queridos, dos familiares, lutando em busca de harmonia e estabilidade

Desejo ser bem-sucedido, por isso trabalho muito, sou esforçado, quero subir na vida

Dou muito valor à minha família, meus pais, aos mais velhos, em geral, procuro sempre não magoar ninguém, sou controlado

Questões como justiça social, igualdade de oportunidades para todos, preocupação com a natureza, são as grandes preocupações de minha vida

Luto por aquilo que eu penso e acredito, não me preocupando com o pensamento dos outros. Sou criativo e independente.

Gosto de coisas conhecidas, sou mais do tipo tradicional, moderado, sem exageros, sei dos meus limites e respeito os limites dos outros. Tenho meu lado espiritual, devoto.

Sou uma pessoa que goza a vida, busco situações prazeirosas, gratificantes o tempo todo

Me arrisco muito, entrar em situações novas é muito excitante

Gosto de liderar grupos de trabalho, pois me dá status e controle sobre o trabalho

96%

91%

87%

87%

83%

81%

69%

67%

52%

42%73

Ranking da Somatória: “Parece Muito Comigo” + “Parece Comigo”


BENEVOLÊNCIA

REALIZAÇÃO

UNIVERSALISMO

AUTODETERMINAÇÃO

TRADIÇÃO

HEDONISMO

PODER

ESTIMULAÇÃO

CONFORMIDADE

SEGURANÇA

74

REGULAR29%

APROVAÇÃO41%

REPROVAÇÃO30%

75

REPROVAÇÃO: Notas 1 a 4, REGULAR: 5 e 6, APROVAÇÃO: Notas 7 a 10


76

APROVAÇÃO

REGULAR

REPROVAÇÃO

41%

29%

30%

48%

27%

25%

35%

32%

33%

44%

26%

30%

37%

28%

35%

43%

30%

27%

40%

31%

29%


O CRP SP e os CRP´s do Sul e do Centro-Oeste são melhores avaliados.Os CRP´s do Sudeste (-SP) e do Nordeste contam com uma reprovação maior

está muito bem informado

suficientemente informado

não estou nem bem, nem mal

pouco informado

nada informada

8%

43%

24%

22%

3%

77

Metade da categoria, em nível nacional, considera-se desinformada sobre o seu CRP


78

está muito bem informado

suficientemente informado

Não estou nem bem, nem mal informado

pouco informado

nada informada

8%

43%

24%

22%

3%

47%

26%

17%

2%

6%

40%

24%

25%

4%

8%

47%

19%

2%

37%

23%

26%

5%

9%

41%

25%

22%

3%

6%

37%

21%

30%

6%


Os Psicólogos dos CRP´s do Sudeste (-SP) e do Nordeste sentem-me melhor informados pelos seus Conselhos. No contraponto, os Psicólogos do Norte são os que mais reclamam

Sim14%

Em parte56%

Não21%

Não sei avaliar10%

79

Apenas cerca de 1 em cada 10 Psicólogos responde a pergunta de forma categórica e positiva!


80

Sim

Em parte

Não

Não sabe

14%

56%

20%

10%

17%

54%

16%

13%

12%

55%

23%

10%

14%

56%

20%25%

12%

62%

19%

7%

9%

64%

23%

4%


A atuação conjunta e positiva dos

Conselhos Federal e Estadual é mais

percebida em São Paulo e ligeiramente mais questionada no

Nordeste

81

Sim, sou associado

13%

Não, nunca fui associado

75%

Já fui e não sou mais

12%

82

Considerando o universo das bases sindicais dos Psicólogos em nível nacional, a cada 10 profissionais 1 é associado 1 já foi associado e 8 nunca foram associados ao seu Sindicato

• BASE : Psicólogos das 14 bases Sindicais: Calcular!!!

83

GRANDE DESCONHECIMENTO DA ATUAÇÃO SINDICAL

• 92% NÃO SABEM O POSICIONAMENTO POLÍTICO DO SINDICATO

• 91% SÓ PERCEBEM O BOLETO DE COBRANÇA E NENHUM BENEFÍCIO

• 90% DESCONHECEM QUALQUER CONQUISTA DO SINDICATO

• 85% NÃO PERCEBEM RAZÃO O PORQUÊ DA ASSOCIAÇÃO AO SINDICATO

• 65% NÃO SABEM OU ACREDITAM QUE O SINDICATO É DISPENSÁVEL POR EXISTIR O CRP E O CFP

• 40% NÃO SABEM DA LUTA PELAS 30 HORAS

• 37% NÃO SABEM SE O SINDICATO É NECESSÁRIO

84

Sim, sou associado

Já fui e não sou mais

Não, nunca fui associado

13%

13%

74%

11%

17%

73%

11%

14%

74%

18%

13%

69%

13%

8%

78%

10%

11%

79%

9%

8%

83%


O maior índice de sindicalização acontece nos Sindicatos do Sul, de ex-associados em São Paulo e dos que nunca foram nos Sindicatos das regiões Centro-Oeste, Norte e Nordeste

85

CONCORDO69%

não discordo nem concordo

8%

DISCORDO

7%

NÃO SEI

16%


CONCORDO68%


9%

DISCORDO9%

NÃO SEI

14%


CONCORDO58%


9%

DISCORDO

15%

NÃO SEI

18%


CONCORDO54%

não discordo, nem concordo

11%

DISCORDO6%

NÃO SEI29%


CONCORDO45%


22%

DISCORDO18%

NÃO SEI

15%


CONCORDO30%


20%

DISCORDO25%

NÃO SEI24%


91

CONCORDO

29%

não discordo,

nem concordo20%

DISCORDO

35%

NÃO SEI

16%


CONCORDO10%


13%

DISCORDO38%

NÃO SEI39%


CONCORDO

8%


25%

DISCORDO

7%

NÃO SEI

60%


94

Atuação do Sindicato deve ser em conjunto com o CRP

Do Sindicato só recebo o Boleto pra pagar

Não sei quais vantagens de me associar ao Sindicato

A luta atual do sindicato é pela jornada de 30 horas

É necessário para a categoria

Luta pelos psicólogos independente da sua área de atuação

Já temos o CRF/ CRP, o Sindicato é dispensável

Conheço as conquistas do Sindicato para os Psicólogos

Concordo com o posicionamento político do Sindicato

69%

68%

58%

54%

44%

30%

29%

10%

8%


95

Defesa dos concursos públicos, ampliação do mercado de trabalho para psicólogos

Lutar por um piso salarial para psicólogos

Combater as formas de precarização nas contratações e nas condições de trabalho

Participação em mesas de negociação em campanhas salariais no setor público e privado

Forte atuação política em defesa dos interesses da categoria dos psicólogos

Lutar contra todas as formas de violência e discriminação

Oferta de convênios/descontos mais relevantes para os psicólogos

Dar continuidade à luta pela redução da jornada de trabalho para 30h horas semanais

Disponibilizar tabela de honorários atualizada

Contribuição ao debate dos projetos políticos e sociais em disputa na sociedade

Ofertas de cursos de especialização profissional

Atuar na luta para a organização dos trabalhadores, com ações junto às centrais sindicais

Trabalhar por uma candidatura de psicólogo para cargo legislativo para defesa dos interesses dos psicólogos

Lutar junto às Instituições Democráticas para a instalação "plena" da Comissão da Verdade

82%

81%

80%

77%

75%

74%

72%

71%

71%

71%

67%

61%

48%

46%

96

IMPORTANTE82%

INDIFERENTE

2%

SEM IMPORTÂNCIA

2% NÃO SEI14%


IMPORTANTE81%

INDIFERENTE

3%

SEM IMPORTÂNCIA

2% NÃO SEI14%


IMPORTANTE80%

INDIFERENTE

3%

SEM IMPORTÂNCIA

2% NÃO SEI15%


IMPORTANTE77%

INDIFERENTE

4%

SEM IMPORTÂNCIA

3%NÃO SEI

16%


IMPORTANTE75%

INDIFERENTE

6%

SEM IMPORTÂNCIA

5%

NÃO SEI15%


IMPORTANTE74%

INDIFERENTE

4%

SEM IMPORTÂNCIA

4%

NÃO SEI18%


IMPORTANTE72%

INDIFERENTE

6%

SEM IMPORTÂNCIA

7%

NÃO SEI15%


IMPORTANTE71%

INDIFERENTE

6%

SEM IMPORTÂNCIA

8%

NÃO SEI16%


IMPORTANTE71%

INDIFERENTE

8%

SEM IMPORTÂNCIA

6% NÃO SEI15%


IMPORTANTE71%

INDIFERENTE

7%

SEM IMPORTÂNCIA

6%

NÃO SEI16%


IMPORTANTE67%

INDIFERENTE

7%

SEM IMPORTÂNCIA

9%

NÃO SEI17%


IMPORTANTE61%

INDIFERENTE

12%

SEM IMPORTÂNCIA

8%

NÃO SEI19%


IMPORTANTE48%

INDIFERENTE17%

SEM IMPORTÂNCIA17%

NÃO SEI19%


IMPORTANTE46%

INDIFERENTE13%

SEM IMPORTÂNCIA8%

NÃO SEI

32%


111

suficientemente

informado5%

não estou nem bem, nem mal

6%

pouco informado

22%

nada informado

39%

Não sei28%

112

95% NÃO SE CONSIDERAM INFORMADOS PELO SINDICATO!

Email

jornal

site

redes sociais facebook

Outro

Não sei/ nenhum

66%

12%

5%

3%

2%

12%

113

114

News & Politics

A(o) Psicóloga(o) do Brasil