JÁ IMAGINOU TER A MELHOR EQUIPE TRABALHANDO COM

VOCÊ?

Todos os projetos da Simplifique têm como principal objetivo desenvolver e manter a melhor equipe de pessoas trabalhando na sua empresa!

O QUE A SIMPLIFIQUE PODE FAZER PELA SUA EMPRESA?

Implantação da Área de Recursos Humanos

Criar e desenvolver a área de Recursos Humanos em sua empresa não significa, necessariamente, contratar uma grande equipe de pessoas para cuidar de cada um dos projetos.Antes de tudo, "ter" uma área de Gestão de Pessoas é pensar nos processos e organizá-los de maneira lógica e alinhados à estratégia da sua empresa.Além de cuidar da organização dos processos e identificar as principais necessidades da sua empresa, a Simplifique! providencia também os treinamentos necessários para capacitar você e as pessoas que estarão à frente da área de Recursos Humanos.

Treinamento e Desenvolvimento

Ao investir no Treinamento & Desenvolvimento dos seus colaboradores, a empresa irá adquirir conhecimentos para os seus

próprios objetivos organizacionais. Por esse motivo, o planejamento de treinamento e desenvolvimento deve ser consistente com o

plano estratégico da empresa.

Remuneração Fixa (Cargos & Salários)

Remunerar adequadamente, com equilíbrio interno e externo, é um dos itens mais básicos para uma boa gestão de pessoas.Sem um sistema adequado para determinar os salários, a empresa trabalha “no escuro”, ou seja, não sabe se está remunerando conforme o mercado, nem se os salários, internamente, são pagos de maneira justa.A implantação de um sistema salarial para organizar a remuneração da empresa não precisa ser complicado, e pode ser facilmente adaptado a uma empresa de pequeno porte.

Remuneração Variável (PLR)

A PLR é, atualmente, a modalidade de Remuneração Variável mais utilizada pelas empresas no Brasil, para redução dos custos com a

folha de pagamento e motivar e incentivar os colaboradores a contribuírem para o atingimento das metas organizacionais. Sobre a

PLR não há incidência de encargos para a empresa e, para o colaborador, só há tributação do Imposto de Renda a partir de R$

6.000,00.

Avaliação de Desempenho

Item fundamental de um bom programa de Treinamento & Desenvolvimento, a Avaliação de Desempenho pode ser realizada também para subsidiar a tomada de decisões para futuras promoções, programas de mérito, bonificações e aprovação de colaboradores em período de experiência.

Pesquisa de Clima Organizacional

A pesquisa de clima organizacional é uma ferramenta bastante útil para gestores e empresários que desejam avaliar como a organização é

percebida pelos colaboradores, sendo capaz de identificar os pontos fortes da empresa e aqueles que precisam ser melhorados.

A partir dos dados obtidos através da Pesquisa de Clima Organizacional, é possível ter acesso a uma base de dados bastante rica para a tomada de

decisões de Gestão de Pessoas.

Recrutamento e Seleção

Encontre a pessoa certa para compor a sua equipe de colaboradores. Ajudamos você a definir o perfil do profissional ideal para trabalhar na sua empresa, e a encontrá-lo no mercado de trabalho.

Coaching individual e de equipe

Quais são as metas que você tem para a sua carreira? Que resultados gostaria de obter? Conheça o Coaching e os benefícios que esse processo pode trazer para a sua vida profissional, para a

sua empresa e para seus colaboradores. 

MINI CURRÍCULO

Cláudia Feijó é Consultora de Recursos Humanos, fundadora da Simplifique! Consultoria & Projetos de RH. É Coach certificada pelo IBC – Instituto Brasileiro de Coaching, e especialista em Gestão Estratégica de Pessoas pelo Centro Universitário SENAC.

Atuou em grandes empresas como PROPAY, AON, BASF E GRUPO VEOLIA e atualmente é responsável pelo desenvolvimento de projetos de Gestão de Pessoas para empresas de pequeno e médio porte, em todos os subsistemas de Recursos Humanos.

Para saber mais, acessewww.simplifiquerh.com.br

Cláudia Feijó – Simplifique! RHclaudia@simplifiquerh.com.br

(11) 96353-1288(11) 2638-9834