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CARTILHA DE
ORIENTAÇÃO SOCIAL
DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOSAdjuntoria de Seguridade Social, Promoção Social e Eventos- DRH.3
DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS
Adjuntoria de Seguridade Social, Promoção Social e Eventos
DRH.3
CARTILHA DE ORIENTAÇÃO SOCIAL
Belo Horizonte, maio de 2014
SUMÁRIO
1. Programas Habitacionais ....................................................................05
1.1 Lares Geraes (Moradia Funcional) ..........................................................05
1.2 Prioridade no PROMORAR Militar .........................................................07
2. Auxílios e indenizações no âmbito do CBMMG................................08
2.1 Auxílio Invalidez ......................................................................................08
2.2 Indenização Securitária............................................................................10
2.3 Pensão Acidentária ..................................................................................12
2.4 Auxílio Funeral ........................................................................................13
3. Falecimento de Bombeiro Militar .......................................................15
3.1 Jazigo de Honra.......................................................................................15
4. Direitos junto ao IPSM .........................................................................17
4.1 Auxílio Natalidade ...................................................................................17
4.2 Auxílio Funeral .......................................................................................18
4.3 Pensão .....................................................................................................18
4.4 Pecúlio.....................................................................................................19
4.5 Auxílio Reclusão ......................................................................................19
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APRESENTAÇÃO
Esta cartilha visa informar aos militares do Corpo de Bombeiros Militar
(CBMMG) e seus familiares acerca de auxílios e benefícios aos quais têm direito
e como solicitá-los.
Edson Alves Franco, Cel BM - Diretor de Recursos Humanos
Alberto Salazar Rodrigues da Silva, Ten Cel BM - Sub-Diretor de Recursos Humanos
Equipe responsável pela elaboração:
Lucinei Rosa Araújo, 1º Ten BM - Chefe da DRH.3
Isis Alves, Cb BM - Auxiliar da DRH.3
Elisa Nascimento Ferreira, Assistente Social - Assessora da DRH.3
Guilherme Rocha, Designer Gráfico - BM5
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1. PROGRAMAS HABITACIONAIS
1.1 Lares Geraes (Moradia Funcional)
É um Programa Habitacional destinado aos militares que, pela natureza
de suas atividades e pela localização de sua residência, tenham sua vida, ou a de
seus familiares, submetida à situação de risco e que não disponham de recursos
para custear a mudança de moradia. A permissão de uso para moradia funcional
é temporária (o prazo máximo de vigência da permissão de uso de moradia fun-
cional é de 3 (três) anos, improrrogável), em caráter emergencial e precário.
Dispositivos legais:
Decreto Estadual nº 46.109/2012 - Define critérios para permissão tempo-
rária de uso de moradia funcional, no âmbito do Programa Habitacional “Lares
Geraes - Segurança Pública”.
Decreto nº 46.109/2012
Art. 1º - Fica instituída, no âmbito do Programa Habitacional “Lares Geraes
- Segurança Pública”, a permissão temporária de uso de moradia funcional,
em caráter emergencial e precário, aos policiais militares, aos policiais civis e
aos agentes penitenciários e socioeducativos da ativa do Estado que, pela na-
tureza de suas atividades e pela localização de sua residência, tenham sua
vida, ou a de seus familiares, submetida a situação de risco e que não dispo-
nham de recursos para custear a mudança de moradia.
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Resolução Conjunta PMMG/CBMMG/IPSM nº 4.026/2009 - Estabelece
orientações para cessão de uso de moradia funcional no âmbito do Programa
Lares Geraes e os procedimentos administrativos das Instituições Militares Es-
taduais (IME) e do Instituto de Previdência dos Servidores Militares (IPSM) para
concessão de financiamentos do FAHMEMG aos militares da Polícia Militar de
Minas Gerais (PMMG), do Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais
(CBMMG) e das (os) pensionistas do IPSM.
Resolução Conjunta PMMG/CBMMG/IPSM nº 01/2012 Estabelece regras
gerais para atendimento prioritário ao financiamento do FAHMEMG/PROMO-
RAR MILITAR a militares que estão ocupando moradias funcionais do Programa
Lares Geraes - Segurança Pública.
Como solicitar:
O militar em situação de risco deverá solicitar formalmente ao seu Co-
mandante sua inclusão no PROGRAMA.
O Comandante instaurará e solucionará uma Sindicância Social, a qual
deverá ser remetida à DRH para análise e encaminhamento à Comissão Estadual
para deliberação de Permissão Temporária de Uso de Moradias Funcionais.
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1.2 Prioridade no PROMORAR Militar
É um Programa Habitacional destinado aos Militares Estaduais
Dispositivos legais:Lei Estadual nº 17.949/2008 Cria o Fundo de Apoio Habitacional aos Militaresdo Estado de Minas Gerais - FAHMEMG, e dá outras providências.
Lei Estadual nº 17.949/2008 Art. 3º - Terão prioridade para a contratação de financiamento com recursosdo FAHMEMG o policial e o bombeiro militar cuja vida ou a de seus familiaresestejam em situação de risco, em razão da natureza de suas atividades e emfunção do local onde reside.
Resolução Conjunta PMMG/CBMMG/IPSM nº 4.026/2009 - Estabeleceorientações para cessão de uso de moradia funcional no âmbito do ProgramaLares Geraes e os procedimentos administrativos das Instituições Militares Es-taduais (IME) e do Instituto de Previdência dos Servidores Militares (IPSM) paraconcessão de financiamentos do FAHMEMG aos militares da Polícia Militar deMinas Gerais (PMMG), do Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais(CBMMG) e das (os) pensionistas do IPSM.
Como solicitar:O militar em situação de risco deverá solicitar formalmente ao seu Co-
mandante sua inclusão no PROGRAMA. O Comandante instaurará e solucionaráuma Sindicância Social, a qual deverá ser remetida à DRH para análise e enca-minhamento ao Grupo Gestor do PROGAMA, o qual é responsável pela deli-beração da solicitação.
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2. AUXÍLIOS E INDENIZAÇÕESNO ÂMBITO DO CBMMG
2.1 Auxílio Invalidez
É o auxílio devido ao militar reformado em virtude de invalidez permanente,
considerado incapaz para o exercício de serviço de natureza de policial-militar ou
bombeiro-militar, em conseqüência de acidente no desempenho de suas funções ou
de ato por ele praticado no cumprimento do dever profissional.
Dispositivos legais:
Lei Delegada nº 37/1989 - Reestrutura a remuneração do pessoal da Polícia Militar
do Estado de Minas Gerais.
Lei Delegada nº 37/1989
Art. 44- Parágrafo único:
Ao militar reformado em virtude de invalidez permanente, considerado incapaz
para o exercício de serviço de natureza de policial-militar ou bombeiro-militar, em
conseqüência de acidente no desempenho de suas funções ou de ato por ele pra-
ticado no cumprimento do dever profissional, é assegurado o pagamento mensal
de auxílio-invalidez, de valor igual à remuneração de seu posto ou graduação, in-
corporado ao seu provento para todos os fins.
Lei Complementar nº 109/2009 - Altera a Lei nº 5.301, de 16 de outubro de
1969, que contém o Estatuto dos Militares do Estado de Minas Gerais, a Lei
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Complementar nº 76, de 13 de janeiro de 2004, a Lei Complementar nº 95, de
17 de janeiro de 2007, e a Lei Delegada nº 37, de 13 de janeiro de 1989.
Resolução Conjunta Nº 4278/2013 - Dispõe sobre perícias, licenças e
dispensas de saúde, além de atividades correlatas desenvolvidas na Polícia Militar
e no Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais.
Há uma diferença entre Invalidez e Incapacidade Laborativa
Resolução Conjunta nº 4278/2013
(...)
Art. 2o – Para os fins desta resolução Conjunta, adotam-se os seguintes con-
ceitos:
(...)
XVII- Incapacidade laborativa:
Condição física e/ou mental do periciado que o impossibilite de exercer serviço
de natureza policial ou bombeiro-militar ou atividade inerente ao cargo ou
função. (...)
(...)
XXVIII - Invalidez:
Condição física e/ou mental do periciado que o impossibilite, plena e defini-
tivamente de exercer qualquer serviço de natureza policial ou bombeiro militar
e atividade inerente ao cargo ou função, constatada em avaliação pericial,
tanto na vida militar quanto na civil, e o impeça de prover, por qualquer meio,
sua própria subsistência.
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ITRH nº 234/2011 - Dispõe sobre procedimentos a serem adotados nos pro-
cessos para concessão e pagamento do Auxílio Invalidez aos militares do
CBMMG e dá outras providências.
Como Solicitar:
O processo será instaurado “ex officio” pela Unidade do militar e encami-
nhado à DRH para análise, parecer e, se for o caso, pagamento do auxílio.
2.2 Indenização Securitária
É uma Indenização paga em valor único, devida em duas situações: Nos casos
de Reforma por Invalidez (neste caso o militar recebe também o Auxílio-In-
validez) ou de Morte em Serviço [neste caso o(s) beneficiário(s) recebe(m)
também a Pensão Acidentária].
Dispositivos legais:
Lei Delegada nº 43/2000 - Dispõe sobre a reestruturação do sistema remu-
neratório da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros Militar do Estado, concede
abono, e dá outras providências.
Lei Delegada nº 43/2000
Artigo 6º - Os militares estaduais, os servidores policiais civis e os servidores
de classe de Guarda Penitenciária, em atividade, vítimas em acidente em ser-
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viço que ocasione aposentadoria por invalidez, nos termos da Lei previden-
ciária, receberão do Estado a quantia equivalente a vinte vezes o valor da re-
muneração mensal percebida na data do acidente, a título de indenização
secundária, até o limite de R$ 25.000,00 (vinte e cinco mil reais).
§ 1º Em caso de morte, a indenização securitária será paga aos beneficiários
da pensão da vítima.
§ 2º - Se o Estado for responsável pela ocorrência, a indenização prevista
neste artigo será considerada no cálculo da indenização total devida.
Resolução nº 40/2001- Dispõe sobre a indenização securitária aos servidores
militares do Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais e dá outras providên-
cias.
Instrução Técnica Conjunta nº 02/2009 - Dispõe sobre os procedimentos
para a montagem dos Processos de Despesas do Corpo de Bombeiros Militar
de Minas Gerais.
Como Solicitar:
O processo será instaurado “ex officio” pela Unidade do militar e encami-
nhado à DRH para análise, parecer e, se for o caso, pagamento do auxílio.
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2.3 Pensão Acidentária
É uma pensão devida quando o servidor público estadual, civil ou militar,
falecer em consequência de acidente verificado no desempenho de suas funções,
ou no estrito cumprimento do dever.
Dispositivos legais:
Lei Estadual nº 9.683/1988 - Dispõe sobre pensão acidentária para o servidor
público estadual, civil ou militar.
Lei Estadual nº 9.683/1988
Art. 1º - A pensão é acidentária quando o servidor público estadual, civil ou
militar, falecer em consequência de acidente verificado no desempenho de
suas funções, ou no estrito cumprimento do dever.
Art. 4º - O valor da pensão corresponderá à remuneração do servidor falecido
e será sempre atualizado de acordo com a remuneração ou soldo atribuído
ao ocupante de cargo, posto ou graduação de igual categoria.
Lei Delegada nº 37/1989 - Reestrutura a Remuneração do Pessoal da Polícia
Militar do Estado de Minas Gerais.
Resolução PM nº 3507/1999 - Regulamenta as Gratificações, Indenizações e
Abonos na Polícia Militar contidas na Lei Delegada Nº 37, de 13jan89 e dá outras
providências.
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Como Solicitar:
O processo deverá ser instaurado pela Unidade do militar, mediante requeri-
mento do (s) beneficiário (s) e remetido à DRH para análise e encaminha-
mento à Secretaria de Estado de Fazenda - SEF, a qual é responsável por
autorizar o pagamento dos benefícios e controlar os atos referentes à pensão
acidentária.
2.4 Auxílio Funeral
É um Auxílio destinado à indenização das despesas com sepul-
tamento do militar, o qual inclui as despesas com translado de corpo
dentro do País, se for o caso.
Dispositivos legais:
Lei Delegada nº 37/1989 - Reestrutura a remuneração do pessoal da Polícia
Militar do Estado de Minas Gerais.
Lei delegada nº 37/1989
Art. 39 - Auxílio-Funeral é o quantitativo em dinheiro destinado à indeniza-
ção das despesas com sepultamento do militar.
§ 1º - O Auxílio-Funeral equivale a 1 (um) mês de vencimento ou pro-
vento, calculado de acordo com a tabela vigente à data do óbito e considerado
o soldo integral do posto ou graduação, e será pago à pessoa da família,
mediante a apresentação do atestado de óbito.
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§ 2º - A indenização poderá ser feita a quem tenha custeado o sepul-
tamento, mediante comprovação da despesa realizada e nos valores desta,
desde que não ultrapassem 1 (um) mês de vencimento ou provento.
Instrução Técnica Conjunta nº 02/2009 - Dispõe sobre os procedimentos
para a montagem dos Processos de Despesas do Corpo de Bombeiros Militar
de Minas Gerais.
Instrução Técnica Conjunta nº 02/ 2009
Art. 56 - O processo será montado e homologado pela Unidade do militar
falecido ou, quando autorizado pela Diretoria de Recursos Humanos, por outra
Unidade. A despesa será executada pela DRH, após homologação do Diretor.
Como solicitar:
O (s) beneficiário (s) ou quem tenha custeado o sepultamento deverá
(ão) requerer o auxilio e apresentar a documentação comprobatória na Unidade
de origem do militar. No caso de militar inativo, o requerimento poderá ocorrer
na Unidade mais próxima ou na DRH.
Não confundir com Auxílio Funeral pago pelo IPSM (ver ítem 4.2).
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3. FALECIMENTO DE BOMBEIRO MILITAR
3.1 Jazigo de Honra
É um jazigo perpétuo de propriedade do CBMMG, localizado na cidade
de Belo Horizonte. Destina-se ao reconhecimento da Corporação aos Bombei-
ros que legaram a própria vida em cumprimento do dever profissional.
Dispositivos legais:
Resolução nº 435/2011-Dispõe sobre os procedimentos administrativos para
os casos de falecimento de militar, da utilização do Jazigo de Honra, orientações
para Homenagens Póstumas aos integrantes do Corpo de Bombeiros Militar do
Estado de Minas Gerais e dá outras providências.
Resolução nº 435/ 2011
Art. 5º - Denomina-se “Jazigo de Honra do Bombeiro Militar” o jazigo per-
pétuo de propriedade do CBMMG, localizado na quadra especial Nº 18 do
Cemitério do Bonfim, na cidade de Belo Horizonte.
Art. 6º - O “Jazigo de Honra do Bombeiro Militar” destina-se ao reconheci-
mento da Corporação, aos Bombeiros Militares que legaram a própria vida
em cumprimento do dever profissional.
ITRH nº 240/2011 - Dispõe sobre os procedimentos administrativos para os
casos de falecimento de militar, da utilização do Jazigo de Honra, orientações
para Homenagens Póstumas aos integrantes do Corpo de Bombeiros Militar do
Estado de Minas Gerais e dá outras providências.
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ITRH nº 240/2011
Art. 14 - O Comandante da Unidade a que pertencia o Bombeiro Militar, que
faleceu em conseqüência de ato de serviço, além de providenciar as Honras Fú-
nebres, deverá adotar as seguintes medidas:
I- fornecer à BM-5, à DRH e ao COB/COBOM, com a possível brevidade, os se-
guintes dados:
- nome completo, registro geral e grau hierárquico do militar;
- endereço residencial;
- descrição da ação bombeiro militar em que se deu o falecimento.
II- distribuir “release” à imprensa noticiando o ocorrido, horário e local do sepul-
tamento, além de outras informações pertinentes, nos casos ocorridos no inte-
rior;
III- escalar batedores para abrir passagem para o comboio;
IV- providenciar o transporte do esquife em viatura do Corpo de Bombeiros Mi-
litar até o cemitério.
V- escalar um oficial para coordenar o posicionamento da Guarda de Honra e
das Comissões de Pêsames, que deverão estar no local conforme preconizado
nesta Instrução 30 (trinta) minutos antes do horário de sepultamento.
Como solicitar:
Compete ao Comandante propor o sepultamento ao Cel DRH.
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4. BENEFÍCIOS E AUXÍLIOS JUNTO AO INSTITUTO DEPREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES MILITARES - IPSM
Além dos benefícios aos quais os militares têm direito junto ao
Estado/CBMMG, também fazem jus aos benefícios e auxílios abaixo, os quais
devem ser solicitados ao IPSM.
Dispositivo legal: Lei 10.366/1990 Dispõe sobre o Instituto de Previdência dos
Servidores Militares do Estado de Minas Gerais - IPSM
4.1 Auxílio Natalidade
O auxílio-natalidade é devido em decorrência do nascimento de filho
comum do segurado, com o cônjuge ou companheiro regularmente inscrito no
cadastro de beneficiários do IPSM. O auxílio tem valor equivalente ao salário
mínimo vigente na época do nascimento e será pago por meio de crédito na
conta corrente do segurado.
Para solicitar o auxílio-natalidade, o interessado deve se dirigir a uma das
unidades de atendimento, portando requerimento apresentado em formulário
padrão e certidão de nascimento (cópia autenticada ou original).
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4.2 Auxílio Funeral
O auxílio-funeral reembolsa o responsável pelo pagamento das despesas
com o serviço funeral do segurado do Instituto de Previdência dos Servidores
Militares de Minas Gerais (IPSM) e dos dependentes regularmente inscritos
como seu beneficiário. Para solicitar o auxílio-funeral, o interessado deve se di-
rigir a uma das unidades de atendimento, portando requerimento apresentado
em formulário padrão, primeira via da nota fiscal da funerária quitada e certidão
de óbito do segurado ou de seu beneficiário.
Valor: O limite máximo do reembolso equivale a 75% da remuneração bá-
sica de um soldado de primeira classe.
Obs.: Será necessário apresentar a primeira via da nota fiscal quitada da fu-
nerária, com o carimbo “recebemos”, emitida em nome do executor das des-
pesas.
4.3 Pensão por Morte
A pensão por morte será paga aos dependentes do segurado do IPSM, a
partir da data de seu óbito. O pagamento será feito aos dependentes regular-
mente inscritos no cadastro de beneficiários, em cotas iguais, no valor corres-
pondente a 100% do estipêndio do segurado.
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4.4 Pecúlio
O pecúlio é pago aos dependentes do segurado do IPSM após a sua morte.
O pagamento irá variar proporcionalmente ao valor total de contribuições feitas
pelo segurado e não poderá ultrapassar o valor máximo de 500 contribuições.
O pecúlio é pago em parcela única e terão direito a recebê-lo os dependentes
regularmente inscritos no cadastro de beneficiário.
4.5 Auxílio Reclusão
O auxílio-reclusão é devido aos dependentes do segurado do IPSM que se
encontram na condição de detento ou recluso, não albergado e recolhido em
prisão. O pagamento poderá ser solicitado a partir da data em que se verificar
a perda total da remuneração do segurado. O valor do auxílio-reclusão corres-
ponde a 70% do valor da pensão que seria devida em caso de falecimento e
será distribuído entre os dependentes do segurado, em cotas iguais. O auxílio
será pago por meio de crédito na conta corrente.
Para solicitar o auxílio-reclusão, o interessado deve se dirigir a uma das uni-
dades de atendimento, levando a documentação necessária para a prestação do
serviço.
Todos os requerimentos em formulário padrão podem ser obtidos
no site do IPSM, no link Serviços/Benefícios. Telefone IPSM: (31) 3269-
2000.
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DIRETORIA DE RECURSOS HUMANOS
Adjuntoria de Seguridade Social, Promoção Social e Eventos- DRH.3
Rodovia Professor Américo Gianetti, 4.143- 5º andar -Serra Verde
Belo Horizonte/MG - CEP: 31630-900
Telefones: (31) 3915-7629/ 3915-7628 / 3915-7626
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