02 · farmacia judicial, centro de atenÇÃo psicossocial (caps), programa de saÚde da famÍlia – pacs/psf, centro de saude raul travassos (csrt), dst`aids, hepatite, epidemologia,

CCCXXV Nº 689 24 DE JULHO DE 2015

SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

SEGUNDO TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 032/2014

O MUNICÍPIO DE ITAPERUNA, com sede administrativa localizada a Rua Izabel Vieira Martins, nº 131 – Cidade Nova – Itaperuna/RJ, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº 28.916.716/0001-52, doravante designada simplesmente CONTRATANTE, neste ato representado pelo Prefeito Municipal o Sr. Alfredo Paulo Marques Rodrigues, usando das prerrogativas que lhe confere o artigo 57, inciso II, e o artigo 65, II, d), § 1º da Lei Federal nº 8.666/93 e, de outro lado a empresa VIAÇÃO SANTA LÚCIA LTDA, localizada na Rua Manoel Laxe Gouveia, nº 335 – Bairro Marechal Castelo Branco – Itaperuna/RJ, inscrita no CNPJ nº 29.644.192/0001-50, a seguir denominada CONTRATADA, neste ato representada pelos: Sr. Canavarro Gontijo Filho e Srª. Sônia Maria Gontijo, têm justos acordados o presente Termo Aditivo, que é celebrado em decorrência do pedido formulado pela Secretária Municipal de Educação, protocolizado pelo nº 12.615 de 15 de junho de 2015.CONSIDERANDO que o contrato principal firmado entre as partes acima identificadas, tem por objeto a contratação de empresa especializada execução de serviços de transporte escolar dos alunos da rede pública de ensino, referente a linhas regulares do transporte coletivo no município.CONSIDERANDO a manifestação da Secretaria Municipal de Educação, bem como, a Portaria nº 02.414 de 01 de junho de 2015, conforme consta no processo administrativo nº 12.615/2015; eCONSIDERANDO POR FIM que tanto a prorrogação contratual quanto o reajuste de valor são vantajosas para Administração Pública;RESOLVEM as partes ampliar o prazo e reajustar o valor do contrato principal, nos seguintes termos:CLÁUSULA PRIMEIRA: FICA PRORROGADO O CONTRATO DE PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS DE TRANSPORTE ESCOLAR DOS ALUNOS DA REDE PÚBLICA DE ENSINO, REFERENTE A LINHAS REGULARES DO TRANSPORTE COLETIVO NO MUNICÍPIO, CELEBRADO EM DECORRÊNCIA DA INEXIGIBILIDADE Nº 004/2014, PROCESSO ADMINISTRATIVO LICITATÓRIO Nº 6.863/2014 PELO PERÍODO DE 06 (SEIS) MESES.CLÁUSULA SEGUNDA FICA ACRESCIDO AO OBJETO ESTABELECIDO NO :CONTRATO O REAJUSTE DE 14,3% (QUATORZE VÍRGULA TRÊS POR CENTO) REFERENTE AS TARIFAS DE TRANSPORTE COLETIVO DE PASSAGEIRO, EM OBSERVÂNCIA AO ART. 65 II, D), § 1º DA LEI Nº 8.666/93 E CLÁUSULA DÉCIMA DO REFERIDO CONTRATO, PASSANDO A TER O VALOR TOTAL DE R$ 430.262,10 (QUATROCENTOS E TRINTA MIL, DUZENTOS E SESSENTA E DOIS REAIS E DEZ CENTAVOS), CONFORME PLANILHA APRESENTADA PELA SECRETARIA MUNICPAL DE EDUCAÇÃO.CLÁUSULA TERCEIRA: Ao final do período de vigência incidente nesta prorrogação, se houver interesse absoluto da Administração Municipal na prorrogação, o valor contratual poderá ser revisto por acordo entre as partes.CLÁUSULA QUARTA: O presente Termo poderá ser rescindido, de pleno direito, pela Administração Municipal, a qualquer tempo, independentemente de ação, notificação ou interpelação judicial ou extrajudicial, nos casos e forma previstos nos artigos 78 e 79 da Lei Federal nº 8.666/93.E, por estarem justos e contratados, assinam o presente instrumento em três vias de igual teor e forma, o representante da Prefeitura e da empresa contratada, juntamente com duas testemunhas.

Itaperuna/RJ, 21 de julho de 2015.

PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPERUNARepresentada pelo Prefeito Alfredo Paulo Marques Rodrigues

CONTRATANTE

VIAÇÃO SANTA LÚCIA LTDA Representada pelo Sr. Canavarro Gontijo Filho

CONTRATADA

VIAÇÃO SANTA LÚCIA LTDA Representada pela Srª. Sônia Maria Gontijo

CONTRATADA

SE BEBER,NÃO DIRIJA!

AVISO DE CONVOCAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL N° 009/2015

REGISTRO DE PREÇOS

Processo n° 21958/2014 A Secretaria Municipal de Saúde do Município de Itaperuna, com sede na Rua 10 de Maio, 772, Centro, telefone (22) 3824-3386, através de sua Comissão de Pregão, torna público e comunica aos interessados que dará continuidade ao certame, PREGÃO PRESENCIAL – REGISTRO DE PREÇOS, TIPO MENOR PREÇO POR ITEM, PARA AQUISIÇÃO DE INSUMOS E MATERIAL HOSPITALAR A SEREM CONSUMIDOS PELA UNIDADE PRONTO ATENDIMENTO (UPA), POSTO DE URGÊNCIA DR. MUNIR BUSSADE (PU), FARMACIA JUDICIAL, CENTRO DE ATENÇÃO PSICOSSOCIAL (CAPS), PROGRAMA DE SAÚDE DA FAMÍLIA – PACS/PSF, CENTRO DE SAUDE RAUL TRAVASSOS (CSRT), DST`AIDS, HEPATITE, EPIDEMOLOGIA, SAÚDE DA MULHER, VACINA, LABORATORIO, TUBERCULOSE PARA ATENDER A SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE DE ITAPERUNA-RJ. Data e horário para comparecimento: 28/07/2015 às 09:00h Local: Rua 10 de Maio, 772, Centro, Itaperuna. Telefone para contato: (22) 3824-3386.

Itaperuna/RJ, 24 de Julho de 2015. COMISSÃO DE PREGÃO

OZILANE CARVALHO VIEIRA BERNARDO Pregoeiro(a)

AVISO DE CONVOCAÇÃO-REPETIÇÃO 2 PREGÃO PRESENCIAL N° 008/2015

Processo n° 24622 / 2014

A Secretaria Municipal de Saúde do Município de Itaperuna, com sede na Rua 10 de Maio, 772, Centro, telefone (22) 3824-3386, através de sua Comissão de Pregão, torna público e comunica aos interessados que fará realizar licitação, sob a modalidade REGISTRO DE PREÇOS PARA CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM LOCAÇÃO DE UM CONSULTÓRIO ITINERANTE, ODONTOMÓVEL, COM A FINALIDADE DE ACESSIBILIZAR O ATENDIMENTO ÀS COMUNIDADES QUE NECESSITAREM DE ASSISTÊNCIA EM SAÚDE BUCAL, NO MUNICIPIO DE ITAPERUNA – RJ, POR UM PERÍODO DE 12 (DOZE) MESES. Data e horário para entrega dos Documentos e Proposta Comercial: 06/08/2015, às 13:30 horas. O Edital poderá ser adquirido no endereço abaixo, no horário de 11:30 às 16:00 horas, de 2ª a 6ª feira, exceto feriados no Município de Itaperuna, Estaduais e Nacionais, mediante requerimento em papel timbrado da empresa e a entrega de 01 (uma) Resma de Papel A4. Local de retirada do edital: Rua 10 de Maio, 772, Centro, Itaperuna Telefone para contato: (22) 3824-3386. Estimativa: R$ R$ 57.200,00

Itaperuna/RJ, 24 de julho de 2015. COMISSÃO DE PREGÃO Ozilane C. V. Bernardo

Pregoeira

AVISO DE LICITAÇÃO – PREGÃO PRESENCIAL Nº 022/2015 -EXCLUSIVO PARA PARTICIPAÇÃO MICROEMPREENDEDOR INDIVIDUAL, MICRO

EMPRESA, EMPRESA DE PEQUENO PORTE E COOPERATIVAS

O Município de Itaperuna, através do seu Pregoeiro e juntamente com sua equipe de apoio, torna público para o conhecimento dos interessados que realizará procedimento licitatório em consonância com a Lei Federal nº 10.520 de 17 de julho de 2002 e pelos Decretos Municipais nº 155 de 06 de junho de 2006 e nº 1.452 de 17 de novembro de 2009, com aplicação subsidiária da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993, com as alterações da Lei nº 8.883 de 08 de junho de 1994, Lei Complementar nº 123, de 14 de dezembro de 2006 e a Lei Complementar Municipal nº 513 de 22 de novembro de 2010, a saber; OBJETO: contratação de empresa especializada para confecção de materiais diversos (boné, faixas, banners etc.) para atender aos núcleos de esporte educacional do Programa Segundo Tempo, referente ao contrato de convênio Ministério do Esporte nº 806376/2014; DATA E HORÁRIO DA SESSÃO DE RECEBIMENTO E ABERTURA DOS ENVELOPES: 06 de agosto de 2015, às 14 horas; ORIGEM DO RECURSO: Ministério do Esporte; TIPO: Menor Preço por item; O Edital e seus anexos poderão ser retirados nesta cidade, na Divisão de Licitações e Contratos da PMI, localizado na Rua Izabel Vieira Martins, n° 131 – Cidade Nova – Itaperuna/RJ, de segunda à sexta-feira das 14 às 16 horas, mediante a apresentação de requerimento da empresa, com fornecimento de 01 (uma) resma de papel A4 e apresentar dispositivo de armazenamento de dados, tipo (Pen Drive, CD gravável tipo R/RW de 700 MB/ 80 min. ou DVD gravável tipo R/RW de 4.7 GB / 120 min) que preferencialmente deverá estar vazio; Quaisquer informações acerca da licitação em tela poderão ser solicitadas no endereço acima.

Elison Marconis Ribeiro LanesPregoeiro

0224 de Julho de 2015

CONCURSO PÚBLICO PARA PREENCHIMENTO DE VAGAS EM DIVERSOS CARGOS DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE ITAPERUNA, SOB O REGIME

ESTATUTÁRIO EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 86/2015

O Prefeito do Município de Itaperuna, no uso de suas atribuições legais, torna público, através da Secretaria Municipal de Administração, a 86ª convocação dos aprovados no Concurso Público Municipal para serem efetivados na Secretaria Municipal de Saúde. Esta convocação será realizada no dia 21/07/2015 (terça-feira), às 10 horas, para o cargo de Servente na Secretaria Municipal de Administração, situada à Rua Isabel Vieira Martins, nº 133 – Cidade Nova, Itaperuna/RJ, CEP 28300-000, conforme relação abaixo, portando os documentos exigidos no item 14.6 do Edital do concurso conforme cronograma abaixo:

Prefeitura Municipal de Itaperuna, 16 de julho de 2015. Alfredo Paulo Marques Rodrigues

Prefeito Municipal de Itaperuna

Estado do Rio de JaneiroPREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPERUNA

Secretaria Municipal de Administração – SMADDIVISÃO DE LICITAÇÕES E CONTRATOS

AVISO DE LICITAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL Nº 023/2015 - REGISTRO DE PREÇOS

O Município de Itaperuna, através do seu Pregoeiro e juntamente com sua equipe de apoio, torna público para o conhecimento dos interessados que realizará procedimento licitatório em consonância com a Lei Federal nº 10.520 de 17 de julho de 2002 e pelos Decretos Municipais nº 155 de 06 de junho de 2006 e nº 1.452 de 17 de novembro de 2009, com aplicação subsidiária da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de 1993, com as alterações da Lei nº 8.883 de 08 de junho de 1994 e a Lei Complementar nº 123, de 14 de dezembro de 2006, a saber; OBJETO: Registro de preços para eventuais e futuras aquisições materiais de informática (microcomputadores/desktops e etc), incluídos os serviços de garantia e assistência técnica de fábrica necessários, a fim de atender às necessidades das Secretarias Municipais deste Município; DATA E HORÁRIO DA SESSÃO DE RECEBIMENTO E ABERTURA DOS ENVELOPES: 07 de agosto de 2015, às 14 horas; ORIGEM DO RECURSO: Prefeitura Municipal de Itaperuna; TIPO: Menor Preço por Item; O Edital e seus anexos poderão ser retirados nesta cidade, na Divisão de Licitações e Contratos da PMI, localizado na Rua Izabel Vieira Martins, n° 131 – Cidade Nova – Itaperuna/RJ, de segunda à sexta-feira das 14 às 16 horas, mediante a apresentação de requerimento da empresa, com fornecimento de 01 (uma) resma de papel A4 e apresentar dispositivo de armazenamento de dados, tipo (Pen Drive, CD gravável tipo R/RW de 700 MB/ 80 min. ou DVD gravável tipo R/RW de 4.7 GB / 120 min) que preferencialmente deverá estar vazio; Quaisquer informações acerca da licitação em tela poderão ser solicitadas no endereço acima.

Élison Marconis Ribeiro LanesPregoeiro

LEI Nº 720 DE 03 DE JULHO DE 2015

“Dispõe sobre a atualização, correção, competência e o funcionamento do Conselho Municipal de Assistência Social – CMAS, revoga a Lei nº 037, de 22 de

abril de 1996, e dá outras providências”.

Alfredo Paulo Marques Rodrigues, Prefeito Municipal de Itaperuna/RJ, no uso das atribuições que lhes são conferidas. Faço saber que a Câmara Municipal aprovou e eu sanciono e promulgo a seguinte Lei Ordinária Municipal:

CAPÍTULO IDA NATUREZA E FINALIDADE

Art. 1º Fica criado o Conselho Municipal de Assistência Social – CMAS, órgão de deliberação colegiada, paritário, de caráter permanente e de âmbito municipal, que passará a funcionar de acordo com esta Lei.

Parágrafo único – O CMAS se constitui em Órgão colegiado do sistema descentralizado e participativo da Assistência Social do Município, com caráter deliberativo, normativo, fiscalizador e permanente de composição paritária entre Poder Público e Sociedade Civil, vinculado à Secretaria Municipal de Ação e Social, Trabalho e Habitação de Itaperuna.

CAPÍTULO IIDAS COMPETÊNCIAS

Art. 2º Respeitadas as competências exclusivas do Legislativo Municipal, compete ao Conselho Municipal de Assistência Social – CMAS:

I. Elaborar, aprovar e modificar seu Regimento Interno, que é o conjunto de normas administrativas definidas pelo Conselho, com o objetivo de orientar o seu funcionamento em consonância com a Lei de criação do Conselho;

II. aprovar a Política Municipal, elaborada em consonância com a PNAS - Política Nacional de Assistência Social, na perspectiva do SUAS - Sistema Único de Assistência

Social, e com as diretrizes estabelecidas pelas Conferências de Assistência Social, podendo contribuir nos diferentes estágios de sua formulação;

III. convocar, num processo articulado com a Conferência Nacional e Estadual, a Conferência Municipal de Assistência Social, bem como aprovar as normas de funcionamento da mesma e constituir a comissão organizadora e o respectivo Regimento Interno; IV. encaminhar as deliberações da Conferência aos órgãos competentes e monitorar seus desdobramentos;

V. acompanhar, avaliar e fiscalizar a gestão dos recursos, bem como os ganhos sociais e o desempenho dos benefícios, rendas, serviços socioassistenciais, programas e projetos aprovados nas Políticas de Assistência Social Nacional, Estadual e Municipal;

VI. normatizar as ações e regular a prestação de serviços de natureza pública e privada no campo da Assistência Social, exercendo essas funções num relacionamento ativo e dinâmico com o órgão gestor, resguardando-se as respectivas competências;

VII. aprovar o plano integrado de capacitação de recursos humanos para a área de Assistência Social, de acordo com as Normas Operacionais Básicas do SUAS (NOB-SUAS) e de Recursos Humanos (NOB-RH/SUAS);

VIII. zelar pela implementação do SUAS, buscando suas especificidades no âmbito municipal e efetiva participação dos segmentos de representação do Conselho;

IX. aprovar a proposta orçamentária dos recursos destinados a todas as ações de Assistência Social, em âmbito municipal, tanto os recursos próprios quanto os oriundos de outras esferas de governo, alocados no respectivo fundo de assistência social;

X. aprovar critérios de partilha de recursos, respeitando os parâmetros adotados na LOAS e explicitar os indicadores de acompanhamento;

XI. propor ações que favoreçam a interface e superem a sobreposição de programas, projetos, benefícios, rendas e serviços;

XII. inscrever, normatizar e fiscalizar as entidades e organizações de Assistência Social do município;

XIII. informar ao Órgão Gestor sobre o cancelamento de inscrição de entidades e organizações de Assistência Social, a fim de que este adote as medidas cabíveis;

XIV. acompanhar o processo do pacto de gestão entre as esferas nacional, estadual e municipal, efetivado na Comissão Intergestores Tripartite - CIT e Comissão Intergestores Bipartite -CIB, estabelecido na NOB/SUAS, e aprovar seu relatório;

XV. divulgar e promover a defesa dos direitos socioassistenciais;

XVI. acionar o Ministério Público, como instância de defesa e garantia de suas prerrogativas legais;

XVII. divulgar, no órgão oficial de imprensa do município, e/ou meios de comunicação de massa todas as suas deliberações;

XVIII. apreciar as propostas orçamentárias e prestação de contas quadrimestrais da Assistência Social, com tempo hábil para análise e aprovação;

XIX. propor a realização de estudos e pesquisas com vista a identificar situações relevantes e avaliar a qualidade de Assistência Social;

XX. aprovar o Plano Municipal de Assistência Social a partir das deliberações da Conferência Municipal de Assistência Social;

XXI. estabelecer as diretrizes, aprovar a aplicação e fiscalizar o Fundo Municipal de Assistência Social.

CAPÍTULO IIIDA COMPOSIÇÃO E FUNCIONAMENTO

Art. 3º O Conselho Municipal de Assistência Social será composto por 08 (oito) representantes do governo e 08 (oito) representantes da sociedade civil, titulares e suplentes, para mandato de 02 (dois) anos, permitida única recondução por igual período, com o presidente eleito, entre os seus membros, em reunião plenária, recomendada a alternância do governo e da sociedade civil na Presidência e na Vice-presidência, em cada mandato.

§ 1º. Quando houver vacância no cargo de presidente não poderá o vice-presidente assumir para não interromper a alternância da presidência entre governo e sociedade civil, cabendo realizar nova eleição para finalizar o mandato, conforme previsão a constar no Regimento Interno do Conselho.

§ 2º. Sempre que houver vacância de um membro da Diretoria Executiva ou similar, seja ele representante de um órgão governamental ou de uma entidade da sociedade civil, caberá ao plenário do Conselho decidir sobre a ocupação do cargo vago, seja por aclamação ou voto, devendo essa situação e a forma de sucessão estar contempladas no Regimento Interno.

Art. 4º Comporão o Conselho, representantes dos governos, titulares e respectivos suplentes, dos setores que desenvolvem ações ligadas às políticas sociais e econômicas, como:

I. Secretaria Municipal de Ação Social, Trabalho e Habitação;II. Secretaria Municipal de Saúde;III. Secretaria Municipal de Educação;IV. Secretaria Municipal de Planejamento;


V. Secretaria Municipal de Fazenda;VI. Secretaria Municipal de Cultura, Esporte e Lazer;VII. Governo Estadual do Rio de Janeiro;VIII. Governo Federal.

§ 1º. Os representantes governamentais serão indicados e nomeados pelo Chefe do Poder Executivo Municipal, dentre os que detenham efetivo poder de representação e decisão no âmbito da Administração Pública.

§ 2º. O representante do órgão público ou da sociedade civil poderá ser substituído, a qualquer tempo, por nova indicação do representado.

Art. 5º Os órgãos não-governamentais serão representados pelos segmentos:

I. representantes dos usuários ou de organização de usuários da assistência social;II. entidades prestadoras de serviços e organizações de assistência social;III. trabalhadores do setor.

Art. 6º A eleição da sociedade civil ocorrerá em foro próprio, com 30 (trinta) dias de antecedência, coordenado pela sociedade civil e sob a supervisão do Ministério Público.

§ 1º. Os conselheiros serão nomeados pelo Chefe do Poder Executivo Municipal, e empossados pelo titular da pasta da política de Assistência Social em prazo adequado e suficiente para não existir descontinuidade em sua representação.

§ 2º. A eleição de conselheiros da sociedade civil deverá ter edital próprio, definindo todos os procedimentos necessários, publicado 30 (trinta) dias antes de ocorrer o pleito.

Art. 7º Os conselheiros não receberão qualquer remuneração por sua participação no Colegiado e seus serviços prestados serão considerados, para todos os efeitos, como de interesse público e relevante valor social.

Art. 8º O Plenário reunir-se-á, obrigatoriamente, uma vez ao mês e, extraordinariamente, sempre que necessário, e funcionará de acordo com o Regimento Interno, que definirá, também, o quorum mínimo para o caráter deliberativo das reuniões do Plenário e para as questões de suplência e perda de mandato por faltas.

Parágrafo único – As reuniões devem ser abertas ao público, com datas previamente divulgadas.

Art. 9º O Conselho Municipal de Assistência Social deverá ter uma Secretaria Executiva conforme estabelecido na Lei Orgânica da Assistência Social/LOAS e Norma Operacional Básica do Sistema Único da Assistência Social/NOB/SUAS.§ 1º. A Secretaria Executiva deverá ser a unidade de apoio ao funcionamento do Conselho de Assistência Social, para assessorar suas reuniões e divulgar suas deliberações, devendo contar com pessoal técnico-administrativo.

§ 2º. A Secretaria Executiva subsidiará o Plenário com assessoria técnica e poderá requisitar consultoria e assessoramento de instituições, órgãos e entidades ligados à área da Assistência Social, para dar suporte e/ou prestar apoio técnico-logístico ao Conselho.

Art. 10 O CMAS terá a seguinte estrutura:

I – Plenário;II – Diretoria Executiva;III – Secretaria Executiva;IV – Comissões.

Art. 11 No início de cada nova gestão, será realizado o Planejamento Estratégico do Conselho, com o objetivo de definir metas, ações e estratégias e prazos, envolvendo todos os conselheiros, titulares e suplentes, e os técnicos do Conselho.

Art. 12 Devem ser programadas ações de capacitação dos conselheiros por meio de palestras, fóruns ou cursos, visando o fortalecimento e a qualificação de seus espaços de articulação, negociação e deliberação e, para tanto, deve-se prever recursos financeiros no orçamento do Órgão Gestor da Política de Assistência Social.

Art. 13 O Conselho deve estar atento à interface das políticas sociais, de forma a propiciar significativos avanços, tais como:

I. ampliação do universo de atenção para os segmentos excluídos e vulnerabilizados;

II. demanda e execução de ações próprias focadas nos destinatários em articulação com outras políticas públicas;

III. articulação das ações e otimização dos recursos, evitando-se a sobreposição de ações e facilitando a interlocução com a sociedade;

IV. racionalização dos eventos do Conselho, de maneira a garantir a participação dos conselheiros, principalmente daqueles que fazem parte de outros Conselhos;

V. garantia da construção de uma política pública efetiva.

Art. 14 O Órgão Público, ao qual o Conselho de Assistência Social está vinculado, deve prover a infraestrutura necessária para o seu funcionamento, garantindo recursos materiais, humanos e financeiros, e arcando com despesas, dentre outras, de passagens, traslados, alimentação, hospedagem dos conselheiros, tanto do governo quanto da sociedade civil, quando estiverem no exercício de suas atribuições.

Parágrafo único – As despesas com transporte, estadia e alimentação não serão consideradas remuneração.

Art. 15 Para o bom desempenho do Conselho, é fundamental que os conselheiros:

I. sejam assíduos às reuniões;

II. participem ativamente das atividades do Conselho;

III. colaborem no aprofundamento das discussões para auxiliar nas decisões do Colegiado;

IV. divulguem as discussões e as decisões do Conselho nas instituições que representam e em outros espaços;

V. contribuam com experiências de seus respectivos segmentos, com vistas ao fortalecimento da Assistência Social;

VI. mantenham-se atualizados em assuntos referentes à área de assistência social, indicadores socioeconômicos do País, políticas públicas, orçamento, financiamento, demandas da sociedade, considerando as especificidades de cada região do País;

VII. atuem, articuladamente, com o seu suplente e em sintonia com a sua entidade;

VIII. desenvolvam habilidades de negociação e prática de gestão intergovernamental;

IX. estudem e conheçam a legislação da Política de Assistência Social;

X. aprofundem o conhecimento e o acesso a informações referentes à conjuntura nacional e internacional relativa à política social;

XI. mantenham-se atualizados a respeito do custo real dos serviços e programas de Assistência Social e dos indicadores socioeconômicos da população, que demandam esses serviços, para então argumentar, adequadamente, as questões de orçamento e co-financiamento;

XII. busquem aprimorar o conhecimento in loco da rede pública e privada prestadora de serviços socioassistenciais;

XIII. mantenham-se atualizados sobre o fenômeno da exclusão social, sua origem estrutural e nacional, para poderem contribuir com a construção da cidadania e no combate à pobreza e à desigualdade social;

XIV. acompanhem, permanentemente, as atividades desenvolvidas pelas entidades e organizações de assistência social, para assegurar a qualidade dos serviços oferecidos aos beneficiários das ações de assistência social.

Art. 16 Ressalta-se que os conselheiros desempenham função de agentes públicos, conforme a Lei 8.429/92, isto é, são todos aqueles que exercem, ainda que transitoriamente ou sem remuneração, por eleição, nomeação, designação, contratação ou qualquer outra forma de investidura ou vínculo, mandato, cargo, emprego ou função nas entidades mencionadas no artigo 1º da referida Lei.

CAPÍTULO IVDAS DISPOSIÇÕES GERAIS E TRANSITÓRIAS

Art. 17 Cabe ao Ministério Público zelar pela efetiva obediência dos direitos estabelecidos nesta Lei.

Art. 18 O CMAS terá o prazo de 60 (sessenta) dias, a partir da publicação desta Lei, para adequação da presente.

Art. 19 Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, revogada as disposições em contrário, especialmente a Lei Municipal nº 037, de 22 de abril de 1996.

Itaperuna, 03 de julho de 2015.

ALFREDO PAULO MARQUES RODRIGUESPREFEITO MUNICIPAL

LEI Nº 721 DE 07 DE JULHO DE 2015

Institui o regime especial de tributação fixa do ISSQN – Imposto Sobre Serviço de

Qualquer Natureza para as pessoas jurídicas prestadoras de serviços contábeis,

que exerçam suas atividades no Município de Itaperuna, de conformidade com o

disposto no Art. 18, § 22-A, 22-B e 22-C, da Lei Complementar Federal n° 123, de

14 de dezembro de 2006, alterada pelas Leis Complementares Federais nºs 127,

de 14 de agosto de 2007, e 128, de 19 de dezembro de 2008, e conforme parágrafo

7º do artigo 11 da Lei Complementar Municipal nº 513/2010 (Lei do Simples

Nacional a Nível Municipal).

O Prefeito Municipal de Itaperuna, Município do Estado do Rio de Janeiro, faço saber

que a Câmara Municipal aprovou, na forma do Art. 72, inciso III, da Lei Orgânica do

Município de Itaperuna, e eu sanciono a seguinte Lei:

Art. 1º. As pessoas jurídicas prestadoras de serviços contábeis constantes do subitem

17.19 da lista em anexo da Lei Complementar Municipal nº 231, de 29 de dezembro de

2003, optantes e incluídas no Regime Especial Unificado de Arrecadação de Tributos e

Contribuições devidos pelas Microempresas e Empresas de Pequeno Porte – Simples

Nacional instituída pela Lei Complementar Federal n° 123, de 14 de dezembro de 2006,

alterada pelas Leis Complementares Federais nºs 127, de 14 de agosto de 2007, e 128, de

19 de dezembro 2008, ficam sujeitas à tributação fixa do Imposto Sobre Serviços de


Qualquer Natureza – ISSQN, calculado a razão de R$ 100,00(cem reais) por mês e um

total de R$ 1.200,00(Hum mil e duzentos reais) por ano, por cada sócio e profissional

habilitado, com responsabilidade técnica pessoal, corrigido anualmente a partir de 1º de

janeiro dos exercícios subsequentes.

§ 1º. Ato do Poder Executivo especificará os números do Código Nacional de Atividades

Econômicas – CNAE correspondentes aos subgrupos de atividades abrangidas pelo

regime de tributação fixa a que se refere o caput deste artigo, os critérios, data e forma de

apuração e recolhimento do imposto.

§ 2º. Tratando-se de empresa em início de atividade optante e incluída no Simples

Nacional, ou alteração dos elementos utilizados na apuração do imposto, aplicar-se-á no

enquadramento ou revisão no regime de tributação fixa a proporcionalidade.

§ 3°. O enquadramento no Regime Especial de que trata esta Lei não exclui o

cumprimento de obrigações acessórias relativas ao imposto, nem a responsabilidade

tributária pela retenção e recolhimento do mesmo nas hipóteses previstas na legislação

de regência.

§ 4º. O valor do crédito tributário decorrente do ISSQN submetido ao regime especial

disciplinado nesta Lei, não adimplido até o dia 10 (dez) de cada mês a que se refere, será

inscrito em Dívida Ativa do Município, no primeiro dia útil do exercício seguinte, sem

prejuízo da incidência da multa prevista na Lei Municipal nº 331, de 11 de abril de 2006, e

as demais Leis vigentes.

Art. 2º. Os escritório de serviços contábeis, individualmente, ou por meio de suas

entidades representativas de classe, deverão:

I – promover atendimento gratuito relativo à inscrição e à opção do Microempreendedor

Individual – MEI, nos termos do disposto no Art. 18-A da Lei Complementar Federal nº

123, de 2006, alterada pelas Leis Complementares Federais nºs 127, de 2007, e 128, de

2008, e à primeira declaração anual simplificada da microempresa individual, podendo,

para tanto, por meio de suas entidades representativas de classe, firmar convênios e

acordos com a União, o Estado do Rio de Janeiro e o Município de Itaperuna, por

intermédio dos seus órgãos vinculados;

II – fornecer, na forma estabelecida pelo Comitê Gestor, resultados de pesquisas

quantitativas e qualitativas relativas às Microempresas - ME e Empresas de Pequeno

Porte – EPP optantes pelo Simples Nacional por eles atendidas;

III – promover eventos de orientação fiscal, contábil e tributária para as Microempresa –

ME e Empresas de Pequeno Porte – EPP optantes pelo Simples Nacional por eles

atendidas.

Art. 3º. Na hipótese de descumprimento das obrigações de que trata o artigo 2º desta Lei,

o escritório será excluído do Simples Nacional, com efeitos a partir do mês subsequente

ao do descumprimento, na forma regulamentada pelo Comitê Gestor.

Art. 4º. Sem prejuízo das demais exigências impostas pela Legislação de regência aos

optantes do Simples Nacional, ficam as pessoas jurídicas beneficiárias do regime

especial referido nesta Lei, obrigadas a manter escrituração de suas receitas de forma

regular, de modo a refletir a veracidade e exatidão de suas operações.

Parágrafo único. O descumprimento do disposto neste artigo implicará na suspensão do

regime tributário favorecido e consequente arbitramento das receitas, na forma do Art.

148 do Código Tributário Nacional e Lei Municipal nº 330, de 11 de abril de 2006 .

Art. 5º. As pessoas jurídicas prestadoras de serviços contábeis constantes do subitem

17.19 da lista em anexo da Lei Complementar Municipal nº 231, de 29 de dezembro de

2003, somente poderão se beneficiar desta Lei desde que, não estejam inadimplentes

com a Fazenda Municipal. Deverão ainda, apresentar o contrato social da empresa e,

caso este sofra alteração, apresentá-lo, imediatamente, à Secretaria Municipal da

Receita.

Art. 6º. Sempre que necessário o Poder Executivo expedirá atos regulamentares para o

fiel cumprimento da presente Lei.

Art. 7º. Esta Lei entrará em vigor a partir de 01 de janeiro de 2016.


ALFREDO PAULO MARQUES RODRIGUES

PREFEITO MUNICIPAL

PORTARIA Nº 2433 DE 01 DE JULHO DE 2015

O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas oatribuições legais e considerando o que consta do Processo Administrativo PMI n

02596/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora MARIA LUCIA BRUM LIMA – oprofessor de 1ª a 4ª série, código QP/MEC-102/99 – nos termos do artigo 75, da Lei n 083,

de 10 de setembro de 1976, LICENÇA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA, pelo período de 12 (doze) meses, com início em 10 de julho de 2015 e término em 10 de julho de 2016.

Art. 2º - A licença de que trata o artigo anterior será concedida com vencimentos e vantagens integrais nos primeiros 12 (doze) meses; e com 2/3 (dois terços) por outros 12 (doze) meses, no máximo, caso haja prorrogação.

Art. 3º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Educação e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.

Art. 4º - Publique-se e cumpra-se.

Itaperuna, 01 de julho de 2015.ALFREDO PAULO MARQUES RODRIGUES

PREFEITO MUNICIPAL


O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando o que consta do Processo Administrativo PMI nº 06803/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora ROSELENE CUNHA ROCHA DA CRUZ – professor de 1ª a 4ª série, código QP/MEC-102-165 – nos termos do artigo 81, da

oLei n 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 03 (três) meses, com início em 03 de agosto de 2015 e término em 03 de novembro de 2015.




PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora LEILA COSTA E SOUZA BASTOS o– cirurgião dentista, código QP/HFS-515-26 – nos termos do artigo 81, da Lei n 083, de 10

de setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 03 (três) meses, com início em 01 de agosto de 2015 e término em 01 de novembro de 2015.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Saúde e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.



PREFEITO MUNICIPAL


O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando o que consta do Processo Administrativo PMI nº 10.983/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R ao servidor JOSÉ CARLOS LACERDA – ocontabilista, código CAF-402/08 – nos termos do artigo 81, da Lei n 083, de 10 de

setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 03 (três) meses, com início em 28 de maio de 2015 e término em 28 de agosto de 2015.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Fazenda e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.




DOE SANGUE ,DOE VIDA!



O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando o que consta do Processo Administrativo PMI nº 14.033/2014,

R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R ao servidor JOSÉ LUIZ MARTINS DE SOUZA o– servente, código QP/SB-1404/01 – nos termos do artigo 81, da Lei n 083, de 10 de

setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 15 (quinze) meses, com início em 05 de agosto de 2014 e término em 05 de novembro de 2015.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Obras e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.



PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora NEIDE SALES DE SOUZA BARBOSA – professor de 1ª a 4ª série, código QP/MEC-102/138 – nos termos do artigo

o81, da Lei n 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 12 (doze) meses, com início em 01 de junho de 2015 e término em 01 de junho de 2016.



Itaperuna, 02 de julho de 2015



O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando o que consta do Ofício nº 208/2015 da Secretaria Municipal de Ação Social, Trabalho e Habitação, protocolizado sob o nº 13.926/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - ALTERAR a composição do GRUPO DE ANÁLISE DE EMPREENDIMENTO – Projeto Minha Casa Minha Vida, nomeado pela Portaria nº 2014/2013, com alteração pela Portaria nº 2135/2014, substituindo os representantes da Área de Habitação e da Área de Assistência Social pelos representantes abaixo relacionados, a saber:

Ø Representante da Área de Habitação

Shana Aparecida Vieira Gonçalves

Ø Representante da Área de Assistência Social

Patrícia de Fátima Miquelito Lopes



PREFEITO MUNICIPAL


O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais,

R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR o servidor MOISÉS MESSIAS FERREIRA – agente fiscal, código TF-202/25 – para, sem prejuízo de seus vencimentos e demais vantagens, exercer o cargo comissionado de DIRETOR DO ARQUIVO MUNICIPAL – DAS-2, da Secretaria Municipal de Administração, com efeitos a partir de 01/07/2015.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Administração e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.



PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora LUCIA HELENA EDUARDO BRUM – supervisor de ensino, código QP/MEC-107/02 – nos termos do artigo 81, da Lei

on 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 15 (quinze) meses, com início em 01 de julho de 2015 e término em 01 de outubro de 2016.




PREFEITO MUNICIPAL


O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando solicitação contida no ofício nº 092/2015 da Secretaria Municipal de Defesa Civil e Ordem Pública,

R E S O L V E :

Art. 1º - AUTORIZAR o servidor ANDRÉ LUIZ FERREIRA FRANÇA – guarda municipal de trânsito, código QP/DTM-1505/23 – a conduzir veículos oficiais do município, com efeitos a partir desta data.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Defesa Civil e Ordem Pública e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.





O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando o ofício nº 169/2015 da Secretaria Municipal de Obras, processado sob o nº 14.815/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR os servidores abaixo relacionados para compor o Grupo de Acompanhamento do Plano Municipal de Gestão Integrada de Resíduos Sólidos, a saber:

Ø Paulo Cesar da Silva – coordenador;Ø Édio Soares Pereira Júnior;Ø Alair Ignácio de Oliveira;Ø Alessandra Horácio Rodrigues.





O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e em atendimento ao item “2” da Notificação III do Processo TCE-RJ nº 231.126-6/12, protocolizado sob o nº 13.252/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR o servidor PETTERSON FARIA DE SOUZA – auxiliar administrativo de saúde, código QP/HFS-533/06 – para ficar encarregado de identificar os atos de encaminhamento obrigatório nos termos da Deliberação TCE-RJ nº

os 245/2007, com as alterações introduzidas pelas Deliberações n 261 e 262/2014, a fim de dar cumprimento ao ditame legal.

Art. 2º - O servidor designado no artigo 1º da presente Portaria ficará também responsável pelo SIGFIS – Sistema Integrado de Gestão Fiscal, sistema este de envio de dados obrigatórios ao Tribunal de Contas do Estado do Rio de Janeiro – TCE/RJ.

Art. 3º - Nas Secretarias Municipais de Gabinete, de Administração e de Saúde, na Divisão de Licitações e Contratos e no Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.







07636/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R ao servidor FERNANDO LUIZ GONÇALVES PEREIRA – agente de portaria, código QP/HFS-534/04 – nos termos do artigo 75, da Lei

on 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA, pelo período de 12 (doze) meses, com início em 14 de julho de 2015 e término em 14 de julho de 2016.







O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando solicitação contida no ofício nº 074/2015 da Secretaria Municipal da Receita, protocolizado sob o nº 13.697/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR o servidor TARCÍSIO DA ROCHA SILVA – auxiliar administrativo, código QP/SA-403/04 – para, sem prejuízo de seus vencimentos e demais vantagens, exercer a Função Gratificada de CHEFE DO CADASTRO IMOBILIÁRIO-CAI, da Secretaria Municipal da Receita, com efeitos a partir de 01/07/2015.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal da Receita e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.






R E S O L V E :

Art. 1º - REVOGAR, com efeitos a partir desta data, a Portaria nº 2270/2014, que designou o servidor TONI BASTOS GUERRA – técnico de controle interno, código QP/HFS-557/01 – para exercer o cargo comissionado de DIRETOR EXECUTIVO DA DIVISÃO DE LICITAÇÕES E CONTRATOS – DAS-3.

Art. 2º - Na Secretaria Municipal de Gabinete, Secretaria Municipal de Administração, Divisão de Licitações e Contratos e Departamento de Pessoal se procederão as anotações necessárias e demais providências.



ALFREDO PAULO MARQUES RODRIGUES PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - REVOGAR, com efeitos a partir desta data, a Portaria nº 2325/2015, que designou a presidente da FUNITA, Srª. ESMERALDA BUSSADE, para responder pelo cargo comissionado de SECRETÁRIO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO.




ALFREDO PAULO MARQUES RODRIGUES PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR o servidor TONI BASTOS GUERRA – técnico de controle interno, código QP/HFS-557/01 – para, sem prejuízo de seus vencimentos e demais vantagens, exercer o cargo comissionado de SECRETÁRIO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO, com efeitos a partir desta data.






O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando solicitação contida no Ofício nº 323/2015 da Secretaria Municipal de Educação, processado sob o nº 14.974/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR a servidora SHEILA DORNELAS DE SOUZA – professor de 1ª a 4ª série, código QP/MEC-102/50 – para, sem prejuízo de seus vencimentos e demais vantagens, exercer a função gratificada de DIRETOR ADJUNTO, da Escola Municipal Oscar Jerônimo da Silva, com efeitos a partir de 01/07/2015.






O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso de suas atribuições legais e considerando solicitação contida no Ofício nº 231/2015 da Secretaria Municipal de Educação, processado sob o nº 09579/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR a servidora ANA PAULA LADEIRA CARVALHO SILVEIRA – professor de pré-escolar, código QP/MEC-102A/10 – para, sem prejuízo de seus vencimentos e demais vantagens, exercer a função gratificada de ORIENTADOR PEDAGÓGICO, da Escola Municipal Jardim de Infância Professora Maria Madalena Magacho dos Santos, com efeitos a partir de 01/05/2015.







10.576/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R ao servidor ITAMAR FORTINI – vigilante omunicipal, código QP/SVM-301/09 – nos termos do artigo 80, da Lei n 083, de 10 de

setembro de 1976, LICENÇA SEM VENCIMENTOS, pelo período de 02 (dois) anos, com início em 01 de julho de 2015 e término em 01 de julho de 2017.








14.021/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - NOMEAR uma COMISSÃO DE AVALIAÇÃO DE BENS MÓVEIS, IMÓVEIS E UTENSÍLIOS composta dos servidores abaixo relacionados, sob a presidência do primeiro, para proceder a elaboração de laudo de avaliação, que deverá conter documento com descrição detalhada de cada bem avaliado, identificação contábil do bem, critérios utilizados para avaliação e sua respectiva fundamentação, vida útil remanescente do bem e data de avaliação, a saber:

1. RONALDO DE SOUZA CAMACHO – PRESIDENTE2. RUBENS PEREIRA DE MELO3. VALDEIR LOPES NAVEGA



PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - REVOGAR, com efeitos a partir desta data, a Portaria nº 1950/2013, que designou a servidora SANDRA HELENA FIGUEIRA BUSSADE – supervisor de ensino, código QP/MEC-109/17 – para exercer o cargo comissionado de SUBSECRETÁRIO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO – DAS-2.




PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - DESIGNAR a servidora TEREZA CRISTINA DO CARMO – supervisor de ensino, código QP-MEC/109-26 – para, sem prejuízo de seus vencimentos e demais vantagens, exercer o Cargo Comissionado de SUBSECRETÁRIO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO – DAS-2, com efeitos a partir desta data.




PREFEITO MUNICIPAL



08788/2015,R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora CRISTIANE ALVES DE ALMEIDA – professor de 1º ao 5º ano, código QP/MEC-120/69 – nos termos do artigo 75,

oda Lei n 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA, pelo período de 12 (doze) meses, com início em 03 de agosto de 2015 e término em 03 de agosto de 2016.





PREFEITO MUNICIPAL



R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R à servidora MÔNICA APARECIDA MONTEIRO RAMPÁZIO – auxiliar de enfermagem, código QP/HFS-536/29 – nos termos

odo artigo 81, da Lei n 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo período de 42 (quarenta e dois) dias, com início em 27 de julho de 2015 e término em 06 de setembro de 2015.







R E S O L V E :

Art. 1º - C O N C E D E R ao servidor OSWALDO BRAZ – servente – nos otermos do artigo 81, da Lei n 083, de 10 de setembro de 1976, LICENÇA PRÊMIO, pelo

período de 13 (treze) meses e 24 (vinte e quatro) dias, com início em 01 de fevereiro de 2015 e término em 25 de março de 2016.




PREFEITO MUNICIPAL



09360/2015,

R E S O L V E :

Art. 1º - PRORROGAR a LICENÇA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA – concedida pela Portaria nº 2183/2014 – da servidora ALESSANDRA DE SOUZA MATHIAS – professor de 1ª a 4ª série, código QP/MEC-

o102/428 – nos termos do artigo 75, da Lei n 083, de 10 de setembro de 1976, pelo período de mais 12 (doze) meses, com início em 02 de julho de 2015 e término em 02 de julho de 2016.





PREFEITO MUNICIPAL

DECRETO Nº 4149 DE 25 DE FEVEREIRO DE 2015

O PREFEITO MUNICIPAL DE ITAPERUNA-RJ, no uso das suas atribuições que lhe são conferidas pelo art. 4º, inciso II, alínea b, da Lei Municipal nº 689, de 04 de dezembro de 2014;

Considerando o art. 43 da Lei Federal nº 4.320/64, § 1º, inciso I, o qual dispõe sobre a abertura dos créditos adicionais suplementares e especiais relacionados com o superávit financeiro apurado em balanço patrimonial do exercício anterior;

Considerando o saldo financeiro apurado no balanço patrimonial do exercício de 2014, cujo valor é de R$ 7.147.883,97 (sete milhões, cento e quarenta e sete mil oitocentos e oitenta e três reais e noventa e sete centavos), desconsiderando o passivo financeiro no valor de R$ 6.022.016,39 (seis milhões, vinte e dois mil e dezesseis reais e trinta e nove centavos), resultando no superávit financeiro disponível de R$ 1.125.867,58 (um milhão, cento e vinte e cinco mil oitocentos e sessenta e sete reais e cinquenta e oito centavos),

DECRETA:

Art. 1º - Fica aberto um Crédito Adicional Suplementar no Orçamento Programa vigente, no corrente exercício financeiro, no valor de R$ 1.125.867,58 (um milhão, cento e


vinte e cinco mil oitocentos e sessenta e sete reais e cinquenta e oito centavos), para atender as despesas com as seguintes dotações orçamentárias:

Art. 2º - Os recursos para atender a suplementação classificada no art. 1º, no valor de R$1.125.867,58 (um milhão, cento e vinte e cinco mil oitocentos e sessenta e sete reais e cinquenta e oito centavos), são referentes ao superávit financeiro apurado em balanço patrimonial do exercício de 2014, de acordo com o art. 43, § 1º, inciso I, da Lei Federal nº 4.320/64, conforme Anexo I – Apuração de Superávit Financeiro – Exercício Findo de 2014.

Art. 3º - Este DECRETO entrará em vigor na data de sua publicação e afixação, ficando revogadas todas as disposições que lhe sejam contrárias ou incompatíveis.

Itaperuna, 25 de fevereiro de 2015.ALFREDO PAULO MARQUES RODRIGUES

PREFEITO MUNICIPAL

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